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就職･転職で人生行き詰った早稲田卒集まれ Part1
☆鉄道業界ってどうよＰａｒｔ19☆
【入社は】セイコーエプソンRev50 【主任以上で】
書類選考面接後の結果待機総合71
【脱法】IT業界を脱したい140【ピンハネ・人売り】
外資ってどうよ★22
求職中の過ごし方 part109
【ＩＴオペ】運用保守業務からの転職
北海道のビルメンテナンス業界
40歳以上の転職 ハイクラス限定 年収800万以上
転職板＠何でも質問所 ip表示無 Part.20
- 1 ：2019/07/20 ～ 最終レス ：2019/09/06
- 転職板＠何でも質問所 ip表示無 Part.19
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1560076251/
- 2 ：
- 氷河期世代が悪いんじゃない 氷河期世代を生み、放置した国や社会が悪いんだ [701470346]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1563450946/
【悲報】氷河期世代の反乱、もう止められない
http://swallow.2ch.sc/test/read.cgi/livejupiter/1563539649/
- 3 ：
- 今年５月に転職した者です。
大手子会社ということで転職を決めたのですが(前職は零細企業)、
入社してみると同じ部署はパソコン苦手な50代後半の方ばかり、
それに加えて業界も高齢化が進んでいる下火の業界でした。
ルート営業で入社したのですが、仕事内容や取引先、周りの方を見てても成長できる環境ではなく、業界的にもこの先厳しいのではないかと感じております。
試用期間は３ヶ月なのですが、大手子会社ということでもう少し様子を見てみるか、早めに見切りをつけるかどちらがいいと思いますか？
30歳
現在３社目
- 4 ：
- 今27歳です。
未経験からit業界へ転職しようと考えてます。
プログラマーやseです。
質問ですが、特にこの業界で働いてる人の意見を聞きたいです。
・オリンピック終わったら景気が悪くなると言われていますが、需要のあるitはあんまり影響なく伸びていく気はしますが、実際どうだと思いますか？
・知人から、itいくと、若い内はいいかもしれないけど、年取るごとに頭がにぶるのに、どんどん新しいことを学ばなければならない業界だから皆続かない。40歳までじゃない？とか言われました。実際そうなんですか？
itやめた人はどうするんでしょうか？
・it業界は転職に対して前向きで、どんどん転職してキャリアアップするということを聞きました。
とはいえ、どれだけ経験があっても、40代50代で転職しようとすると、まともな会社はないよって感じなのでしょうか？
よろしくお願いします。
他にもitの悪い話大歓迎です。
- 5 ：
- 今月16日にハロワに載った求人に18日に応募資格あるかメールで質問した求人が今日にはもう取り下げられてハロワからはもう応募できない…これもう脈ないと考えた方がいいでしょうか？
本当良いと思った求人はハロワの場合、早く紹介状とか貰っとかないとダメですね…。
- 6 ：
- >>3
流石に30歳で3社目は多いと思う
第三者が聞いても納得できる具体的な退職理由を面接官に示せるかがポイントだと思う
>>4
ITは人不足と言われるが、あくまでスキルのある人が不足しているだけ
むしろ使えない人材なら山ほど抱えているのが現状
27歳で完全未経験だと相当厳しいと思うよ
何か資格持ってるなら別だけど
- 7 ：
- FEとかCEやれば
この職種みーんな未経験からだぞ
- 8 ：
- >>6
43歳
８月から８社目の会社に入社するよ。
20歳から、ゼネコン監督～設備監督～ガス工事監督～住宅設備機器～電気設備監督を経験して
課長職としてガスの工事会社に入ります。
- 9 ：
- 転職活動で無事内定をもらって内定通知が届きました。面接時は逆質問タイムもほぼなく内定でした。
そこで承諾前にもう少し具体的な業務内容や平均残業時間について知りたい、可能なら職場を見学させてほしいと聞いてみたところ、内定承諾書を書いてもらったら見学セッティングする。内部資料である部署ごとの平均残業や詳しい情報をお伝えしますと企業から返答されました。
ふつうは承諾書を書く前に条件開示や疑問点を解消な気がするのですがこういうものなんでしょうか。
- 10 ：
- >>9
限りなく地雷の感じがする
言われる通り条件開示し疑問点を解消した上で内定を承諾するか決めるのが普通。
それが出来ないというのは何か不都合なことを隠しているね
過去に退職された要因にもなっているのでは？
恐らく残業時間や職場の環境（例えば夏暑くて冬寒いとか怒号が飛び交っているとか）が考えられる
- 11 ：
- >>10
やっぱりそうですよね。ありがとうございます。
内定承諾書に法的拘束力はないからとりあえず出して詳しい資料見せてもらおうか迷ってます。
承諾したあと残業平均がとんでもなかったらどのみち無理矢理にでも辞退するのになぜ承諾書が先にくるのかが謎でした。内定承諾者じゃないと情報開示しない企業って割と多いのかと質問させてもらいました。
どのみち見せてくれるならお互い承諾前のほうがメリットありそうなのになんでこんなことするんだろ。
- 12 ：
- >>11
>内定承諾者じゃないと情報開示しない企業って割と多いのか
これは企業の機密情報が含まれているからという理由を言ってくる場合がある
でも必要な情報を提示出来ないのは危険だと思いますよ
俺も同じ理由で職場を見せてもらえなかったのですが、入社したら冷暖房無しで危険な職場でしたね。
後から知ったのですが、過酷な環境に耐えられずに辞めていく人が多く人手不足に陥っているので
片っ端から内定出して承諾させているような企業でしたね。
- 13 ：
- 人生100年、定年70歳 まだまだ先は長いな
【速報】自公が大勝！過半数超えの63議席獲得 安倍首相、国政選挙6連勝! 参院選★6
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1563716926/
- 14 ：
- >>4
俺も30代前半でIT業界入るけど、未経験だったら止めた方がいいよ。
SES(客先常駐業務)は若い人なら採用され易く、寧ろ人材を使い捨てにしか考えておらず技術的なスキルも身に付かない。
自社開発や受託開発している会社に入らないと給料上がらないよ。そこに入るのは難しいけど。
SES自体、本社の人間が給料が高く現場の人間が給与が低い。
- 15 ：
- オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 16 ：
- エージェント登録したら、職務経歴書早く出せってめんどくさいよー。
- 17 ：
- >>16
俺も最初めんどいなー思って適当に書いて出したけどビビるほど書類で落ちたわ
- 18 ：
- >>16
逆に、職務経歴書を早く出さない理由は何があるの？
- 19 ：
- まだ様子見の段階で今すぐ転職活動始めようと思ってなかった。
- 20 ：
- そりゃエージェントは企業に入れて報酬貰うのが仕事だからな
まず経歴書見て紹介出来る求人を探すことから始まる
急がないと競争だからね
- 21 ：
- エージェントは求職者のために求人を探すことはない
商品は沢山あれば可能性が広がるから登録はウエルカム
今後紹介できる求人が出た時のために登録者を集める
仕入れはタダだから売れ残っても損はしない
- 22 ：
- 前職営業で、今回事務職に応募しています
他の候補者は事務職経験がある様です
経験の有無でいうと自分は不利だと思うのですが、面接ではどのようにアピールすればいいでしょうか
正直、アピールできるものって営業経験しかないのですが…
お知恵をお貸しください お願いします
- 23 ：
- みなさんの民意が叶いました
【政府】年金財政検証、8月公表で調整＝社会保障改革「痛み」焦点
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1563839123/
【年金】厚生年金加入、70歳以上も 厚労省が納付義務を検討
https://egg.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1555405551/l50
【死ぬまで働け】安倍晋三首相「７０歳までの就業機会を確保する。年金の受給開始時期を遅らせ」
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1563855639/
- 24 ：
- 来年の4月からの転職が決まったんですが今の勤め先を早めに辞めても失業保険？補助金？などは貰えませんよね？
調べてもよく分からなかったので知恵をお貸しください
- 25 ：
- 先月就職して給料が前職の2.5倍になりました
今日勤め先の工場ので火災報知器が誤作動で鳴りました
ニュースで大阪の工場が火事になったのをやっていました
昔住んでた街にあった大きな工場は街のシンボルだったのに火事で全焼し更地になりました
勤め先の工場が火事になったらと不安で仕方ないのです
どうしたらいいですか？
- 26 ：
- 今までに何度か転職しましたが、全く同じ備品でも会社によって呼び方が違うので戸惑っています
どうしたらいいですか？
- 27 ：
- 家族構成聞いてくるの何でかな？
- 28 ：
- >>21
登録だけなんてそんな呑気なエージェントは少数
人材にもよるけどまず経歴書を確認して求人紹介するのが最初にやる仕事
ま、紹介自体はAIなど自動が増えているけどね
- 29 ：
- >>24
１年以上勤務していれば自己都合で辞めれば約３ヶ月後に失業保険貰えるけどね
３か月間収入無しに耐えられればどうぞ
- 30 ：
- >>25
どの工場にも火事のリスクはある
リスクが高いかどうかだけ
貴方がリスクが高くて不安で仕方ないと思うのなら他へ行くしかない
- 31 ：
- >>26
転職あるあるだね
これは合わせるか自分が率先して周りを変えていくかのどちらか。
戸惑うのは仕方ないが慣れていくのも転職の面白さだと思うよ
- 32 ：
- >>27
色々理由はあるとは思うけどある程度年齢になると親の介護の問題が出てくるので
聞かれることがある
- 33 ：
- >>29
ありがとうございます
3ヶ月後に失業保険が貰えるのは調べてわかったんですが、次の就職先が決まっている場合貰える、貰えないの意見が別れていてどちらか判断ができず…
- 34 ：
- >>32
介護問題か サンクス
- 35 ：
- >>33
あっ次決まっているのか。なら失業保険貰えないんじゃないかな
失業保険は職が無くて求職活動している人に対して給付されるものだから
次決まっているなら対象外だろうね。念のためハロワに聞くのが一番
- 36 ：
- 面接確約メールでセミナーの招待が来たが、応募後音沙汰がない
セミナー自体は抽選で落ちたら連絡しない、当選者のみ連絡とあったが連絡が遅いだけなのか？
期日までは日があるが、応募してから1週間経ってるから不安だわ
- 37 ：
- 質問です。40歳からの転職って厳しいですか？
何社出して何割書類選考通り、一次面接にこぎ着けたのか経験者の方いますか？
- 38 ：
- >>37
自分のキャリアとか業界の景気にめちゃくちゃ依存するから聞いても無駄
- 39 ：
- 知り合いはプロジェクトマネージャーで億単位のプロジェクトを海外またいで常に動かしてて、
40前半で転職サイトに登録した瞬間に自分から応募する暇もなく10社くらいスカウト来て、1ヶ月で5社内定出たらしい
- 40 ：
- ほんとくだらなくて申し訳ないのですが、採用連絡いただいた会社に、
必要書類・賞与昇給について質問メールしようと思うのですが、件名は何と書けばよいでしょうか？
｢確認事項｣だけだと何か違和感がありまして
- 41 ：
- 履歴書に担当した会社の名前(顧客)書く時ってやっぱり株式会社〇〇“様”と付けるべき?
〇〇“様”の製品を扱い~って書くのも少し違和感ない?
- 42 ：
- >>41
客先名は書かないよ
会社のHPでも客先名を出すのは客先が迷惑する
取引先は隠す
- 43 ：
- >>39
それ普通だよ
希望年収が高くなければ内定などいくらでも決まる
スカウトも年に３００件くらいくるから毎日くる感覚
でも希望年収が高いと年収が合わず応募すないだけ
- 44 ：
- >>42
レスありがとう
言葉不足でアレだったけど
派遣会社に勤めてるんだよね
この場合も派遣先、派遣先で扱ってる他社製品の名前って記載しない方がいいのかな?
- 45 ：
- >>44
42じゃないけど、普通は守秘義務があるから、書かない。
会社名じゃなくて、「電機メーカー」とか「商社」とか、業種名にすればいいと思うよ。
- 46 ：
- 中途採用で現派遣の人の履歴書回ってきて確認したことあるけど
派遣会社名は明記しつつ派遣先会社については「食品会社」とかだった
- 47 ：
- >>45
>>46
マジありがとう!参考にします!
- 48 ：
- 大卒だけど、高卒や短大卒が多い職場だと逆に苦労しないか？
- 49 ：
- その大卒が勉強だけ出来るタイプだと、高卒の方が有能の場合もあるからなんとも言えない。
まあ大卒だと一般企業は管理職の道になるだろうからあまり気にしないでも良いと思うぞ。
- 50 ：
- 新卒でもなかったら同僚の学歴なんて知らないし気にしないよ
- 51 ：
- >>35
ありがとうございます、やはり貰えなさそうですよね
念の為問い合せてみます！
- 52 ：
- 2社の面接を同日に受けました。
A社は、10日くらいで1次の合否連絡→合格したら代表者面接で最終の合否
B社は、1週間後に採用か不採用か決まります。
第1希望はA社ですが、B社からもし採用の連絡が来たら、意思決定待ってもらうにはどのような理由で伺ったら良いでしょうか？
勤務開始可能日は、両社とも同じ日を伝えています。
- 53 ：
- >>52
逆にBから連絡きた時点で、こういう状態なんだけど御社が第一志望なので早く選考進んだりしないですか？
みたいに聞いてみる方が現実的かも
Bは労働条件書を見せてほしい→家族に相談させてほしい→で数日ずつは延ばせると思うけど
即日条件書出されたら延ばせて数日だと思う
- 54 ：
- 早く先行進まないかAに聞くってことな
- 55 ：
- B社が二次も無く採用の連絡であれば、内定だから、一週間が返答の限界と思えば良いと思う。
なので、A社の一次通って二次に進みたいならB社は断るしか無いかな。
仮にB社に実はもう一社二次面接があり、返答を伸ばしたいとかごねると「熱意のある人に来てもらいたいから、今回はお見送り」とかなる可能性もあるから、A社に行きたいなら断るしか無いと思う。
まあA社が第一志望なんだし、一次が通ったなら、駄目元で聞いてみては？
俺が思うに二次で落とされる事はなかなか無いから。
後は自己責任で。
- 56 ：
- 転職を考えており受けたい企業もいくつかあるのですが
11月に手術入院の予定があって、活動の進め方に悩んでいます
期間は1～2週間
退院後はすぐに日常生活に戻れ、その後治療や通院などはありません
健康状態は良好です
やはり応募など本格的な活動は、退院後から始めるべきでしょうか？
- 57 ：
- なんだかんだ切り抜ける方法はあると思うけど、面倒ごとが苦手だったら応募遅らせたら？
交渉上手で臨機応変な非常事態対処が得意な人ならなんとでもなると思うけど
- 58 ：
- >>49
仕事のできるできないは学歴関係ないと思うけど、低学歴の人って品がない人が多い気がする。
- 59 ：
- それって君の主観じゃん？客観的に物事見れないと苦労するよ。
- 60 ：
- 【社会】「お前をさきに"ころ"す おぼえとけ」と書いたメモを郵便受けに投函。66歳アルバイトの男を逮捕。北九州市小倉北区
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564040876/
- 61 ：
- >>59
全ての人に当てはまるわけじゃないけど、割合的にはそうだろ。
- 62 ：
- 110人くらいの規模の工場での事務って普通の会社での事務とどう違うものなんですかね…。
男なので工場で働くことは全く抵抗なく、車で10分なので気にはなってるのですが…。
- 63 ：
-
【NHK】ホテルの客室に設置されたテレビの受信料１９億円支払い命令確定 東横インの上告退ける ★2
https://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/mnewsplus/1564057137/
【NHK受信料】東横インへの19億3000万円支払い命令、最高裁で確定★7
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564065669/
- 64 ：
- みなさまのご意見お待ちしております！
竹中平蔵「誰が失われた30年を作ったか？」
https://rosie.2ch.sc/test/read.cgi/liveplus/1564078343/
- 65 ：
- 工場の事務って言ったら現場の人とのやりとりや斥候が頻発するだろし場合によっては色々なお願い事を引き受けなきゃかもね
一般的なパソコンカタカタして電話とって～みたいな事務よりはもう少し現場よりかも
- 66 ：
- かなり志望してた面接の結果来たけど、落ちました
仕事、待遇、給料、通勤、全てにマッチしてたけど転勤（一時的）だけこっちが不可なのが理由みたいです。
子供2人いるし、持家だし、出来るだけ転勤避けたいんだけどなぁ
家族持ちの人たち転勤に関してはどう考えてますか？
- 67 ：
- そんなのただの個人の事情とのマッチングの問題なんだから自分が無理なら無理だし
家族がいたってついてこようがついてこなかろうが転勤くらいどうとも思わないやつだって死ぬほどいるだろ
お前が自分の家庭において無理と思うなら妥協するところじゃない
何聞いてんだ
- 68 ：
- >>66
単身赴任か別れる
- 69 ：
- >>65
現場寄りの仕事の方が興味あるのでやはり工場の事務やりがいありそうですね…ありがとうございます。
- 70 ：
- すげーコキ使わされそう
- 71 ：
- こういうのはどこかでライン引かないとズブズブになるからな
人足りないから応援来てよとか言われても断らなきゃいかんで
- 72 ：
- 27歳で転職ってやばい？
するなら早めの方がいいですか？
- 73 ：
- 何に対してどうヤバいと思ってるのかわからない
LINEのメッセージ誤爆か？
- 74 ：
- その年齢なら、まだ経験者じゃなくても雇ってもらえる。
問題ない。
- 75 ：
- >>72
やばいよ
- 76 ：
- その語彙力の方がやばいな
- 77 ：
- >>74
問題はあるだろ
未経験じゃ大した年収貰えないし、今より下がる可能性が十分にあるんだから
- 78 ：
- 27で転職って言っても経験があって同業他社への転職なのか未経験分野への挑戦なのかその辺もわからないし…
背景はわからないがどっちにしろその伝える能力と語彙力の無さからしてヤバそう
- 79 ：
- 昔の求人は27歳が未経験ボーダーだったけどな。
未経験者なら年収が下がってやばい
経験者でも20代って未成熟な所があるから正直微妙、スペシャリストでもない限り年収は下がってやばい。
とにかく、スマホゲームやらずに本を読め。
そのままだと面接がやばい。
- 80 ：
- お前らどんなけ高レベルの仕事してんの？
- 81 ：
- 4週8休のシフト制で120日以上ってあり得るもんですか？
- 82 ：
- シフト制で120日はよっぽど人員潤ってる現場で無い限り机上の空論になりがちよな
年末年始やお盆に休業するならありかもね
- 83 ：
- >>82
なるほど…そこの会社、前回の全く同じ場所、同じ職種の求人が年休110日だったのですが、これはハロワだから嘘ついてる可能性あると考えた方がいいでしょうか？
- 84 ：
- >>83
ちなみに、何ていう会社ですか？
それが分かればすぐに調べられるけど
- 85 ：
- 業種が分からないからなんとも言えん
工場とかならありえるだろうが、サービス業なら100日が限界な気がする
休日出勤させてお金は出すタイプかもね
- 86 ：
- 転職サイトの検索条件で「完全週休2日」にチェック入れてヒットする求人なんだけど
求人の中身や会社HPでは「週休2日（土日）、祝日、年間休日124日」って書いてある
これって検索条件設定が間違ってて本当は完全週休2日でない可能性高いかな？
- 87 ：
- >>86
どこがおかしいとおもうの？
- 88 ：
- >>86
祝日のある週は土曜日出勤の場合があるケースじゃないかな
週のうち必ず2日休日があると完全週休二日になるから間違ってはいない
- 89 ：
- なるほど
土日は絶対休みってわけではないけど週に2日は絶対休みってことか
ありがとう
- 90 ：
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 91 ：
- >>84
>>85
会社名は伏せますが、地域冷暖房施設のような24時間365日稼働してるような施設ですね…。
- 92 ：
- メーカーの設計開発から職種変えたい
未経験からの再スタートにならないようにするにはどんな仕事があるんだろうか？
- 93 ：
- この前面接したところから
3週間経っても連絡が来てません。
転職サイトの機能で連絡してみたのですが、
返信がありません。
こんな対応されることってよくあるのですか？
- 94 ：
- 直接電話してみたらどうでしょうか
- 95 ：
- >>93
他の転職サイトの面接をしてから合否の可能性もあるかな。
まあ欲しければ直ぐに二次面接の連絡して来るだろうから、決め手に欠けるって事だろう。
俺も１ヶ月待ちよ・・・
- 96 ：
- 基本的なＰＣスキルってどの程度のレベル何だろう？
- 97 ：
- 三菱重工勤務はステータスになるでしょうか？
それと客先常駐で勤めている場合、転職時の履歴書には三菱重工勤務と書いてもいいのでしょうか？
- 98 ：
- >>97
履歴書には書けない
履歴書には給与を払ってもらっている会社の名前を書く
常駐先は職務経歴書に書く
- 99 ：
- >>98
派遣も同じかんじで職務経歴書には派遣先の会社名を書いていいのだろうか？
- 100 ：
- >>99
派遣は逆にダイレクトに派遣先名が書いてある経歴書は見たことないんだけど(採用側として)
そういうのって派遣会社との取り決めというかルールなのかと勝手に思ってたわ
- 101 ：
- 長くなりますので2回に分けさせていただきます。
切実なご相談があります
直属の上司と合わず、ここ2年ほど色々と精神的にストレスを感じていました。
パワハラや怒鳴り散らすや理不尽なことを言う等は無いのですが
上司の気に触る言動をしてしまうと数日不機嫌になり対応が素っ気なくなるといったことをされます
社会人として最低限の挨拶や返事はするけど無表情、やる気のなさそうな感じで応対と言った感じです
一度本人にそういったことをされると凄い気になるので何かあれば直接教えて貰えないかと相談したことがあります
その際は一部自覚はあったようで今後気をつけるという言葉をいただいたのですが最近また再発してきたのです。
1/2
- 102 ：
- 続きです。
一度相談したにも関わらず、またそういったことをされて精神的に限界を感じております
体調不良にも現れ一度色々と精密検査をしたのですが検査では特に異常はないのですがずっと慢性的な疲労感や吐き気が波はあれどくるといった感じです
そこで退職を決意したのですが、やはりこのような関係性上から直属の上司に直接退職を切り出すというのが非常に言いづらく辛いです。
一般的なマナーから逸脱してしまいますが更に一つ上の上司に相談して退職の意思を伝えるいったことはしてもよいでしょうか？
もちろん言えるなら直属の上司に伝えるのが一番ではあると頭では理解しているのですが…
このような質問をしてしまいすいません
最悪退職代行なども脳をよぎりましたがやはり引き継ぎなどはしっかりした上で去りたいと思っています
皆様の個人的な見解で構いませんのでご意見ご指導いただけると幸いです。
どこかに吐き出したかった&誰かの意見をいただきたいというエゴですがよろしくお願いします
2/2
- 103 ：
- ここに相談案件か
辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 79日目 ･
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1563667483/
- 104 ：
- >>102
代行依頼したうえで、引き継ぎ準備を進めたら？
- 105 ：
- 申し訳ない、スレ違い案件でしたでしょうか
いただいたスレでも同様の内容を相談してみます
- 106 ：
- いやべつにスレチじゃないよ
- 107 ：
- >>106
ありがとうございます。
引き継ぎ資料をまとめた上で代行にという貴重なご意見として受け取ります。
代行も視野に入れてはいるのですが、同じ市内在住の人ばかりいる会社ということで辞めた後どこかで合わないか…などといらぬ心配をしてしまっています。
- 108 ：
- やはりルートを変えてまで相談してトラブルになるくらいなら引き継ぎ資料完成→退職代行を通じて辞意を伝えるの方が良いのでしょうか…
- 109 ：
- >>108
それでいいよ
無理して出社する必要もなし。
代行業者が上手くやってくれる
- 110 ：
- >>100
ありがとうございます
やっぱりそうですよね
大手で働いていたアピールとしてつかえたらと思ったのですが
- 111 ：
- >>39
自分から応募する暇がない
一か月で５社内定が決まった
暇がない人が５社受けて５社内定って３次面接まで受けたら１５日仕事を休める
超暇な無職
もちろん優秀でもない何十億のプロジェクトに関わろうが逆に人任せで何もしない人は役に立たない
スカウトだろうが自分から応募しようが時間は同じスカウトと言っても声を掛けられただけで自分で応募と同じ
- 112 ：
- どうした嫉妬で気が狂ったのか
外資の社外またぎプロジェクトやってるやつは名も知られてるから、Linkedinから直スカウトされて面接一回で通ったりするというけど
- 113 ：
- 働いていると年金の減免は申請しても無理？
都民正社員額面18万です
- 114 ：
- 厚生年金？
- 115 ：
- 自分も27歳で転職を考えてます
未経験はまだいけるでしょうか？
年収もある程度下がることは覚悟してますが、
この年で未経験だとブラックしかないのではと不安でいっぱいです
- 116 ：
- >>115
大丈夫だよ
- 117 ：
- >>115
たぶんブラックに入ることになるだろうけど死にはしないよ
だから大丈夫
- 118 ：
- >>117
やはりブラックしかないのですか？
- 119 ：
- 何をもってブラックとするか
- 120 ：
- >>118
未経験なら新卒と大してスキルは変わらないのに年齢だけ無駄にくってるんだから、企業からしたら普通は若い方を採るよ
若い人が来ないような、給料が安かったりキツかったりするところなら可能性はある
- 121 ：
- >>115
5年間無職だったわけじゃないんだろうから、第二新卒用マニュアルみたいなのを見てやってきたことをちゃんとアピったらいいんでないの？
27歳だったら採る方も職種未経験自体はそこまで気にしない
27歳はおっさんからみたら、社会人として真面目に真摯に勤労してきただけで評価に値する一方で、経験職種の転職ですら大した経験持ってないポテンシャル買いの採用になるから
本人が未経験ということで自分を卑下してきたり腰が引けてたら受からないと思う
ここまでちゃんと働いてきました、やったことのない仕事ですがやる気はとてもあるし御社で働きたいです
みたいなところを社会人らしい態度と言葉遣いで言い切れたらそこそこのところ行けるよ
面接対策本を読め
- 122 ：
- >>99
履歴には書かない
派遣先の社名は書かず、業務内容だけ
ただ面接の時には俺は言ったけどね
どこで何してたかを話す上で濁してたら喋りづらいし
- 123 ：
- 転職を考えているのですが現在と転職先の環境や金銭面で悩んでいます。
現在の職場、パート 月16～20万（うち14～17万貯金）国民健康保険、国民年金加入 ボーナス無し 空調や設備などの環境はかなり悪い
転職先、正社員 月23万（うち7～8万貯金） 社会保険、厚生年金加入 ボーナス有り 空調や設備など完備で快適
転職先の会社で働いてみたいのですが、やはり貯金できる額など金銭面が大きいです。
以上のことから転職した後、後悔するのではないかと考えてしまい踏ん切りがつきません。
- 124 ：
- なんで手取りとボーナス増えて貯金額減るのかから説明してくんないか
- 125 ：
- 家賃とか？
- 126 ：
- パートの稼ぎが16万なのに14万貯金出来るってどんな生活してるんだよってところから知りたいね
食費以外会社が出してるのか？
パートに
- 127 ：
- >>101ですが、意を決して今朝直属の上司に夕方のアポを取り付けました
言うまではガクガクでしたが伝えなてしまった今となっては話し合いの場は必ず来る&荷が下りたので今は晴れ晴れしてます
今後どのような展開になるかわかりませんが自分としては断固退職で認めようとしない場合労基+退職届内容証明で発射も視野に入れてます
唯一揉めるとしたら有給全消化でしょうか
かなり譲歩して引き継ぎに約1～2ヶ月、そこから有給を締め日から逆算して退職日を決めると考えてます
40日近くあるのでそれを使いながら転職活動しようと思います
皆さま真摯にアドバイス頂きましてありがとうございました
結果代行には依頼しませんでしたが、ここで相談したことは励みになりました
- 128 ：
- ハロワとdodaエージェントで同じ求人ある場合、どちらから応募した方が通りやすいとかあるものでしょうか？
- 129 ：
- >>126
実家住まいで気持ちのお金だけ親に渡してる
- 130 ：
- >>129
そういうことね
正社員になったら実家離れると
そうなると仕事云々というより実家に居ていいのか悪いのかという話でしかない気がするが
ずっと実家で本人も家族もいいならそのままパートすればいいし
- 131 ：
- >>129
パートから正社員になって親元を離れるって、多分ほんの数年でその後の人生では二度と手に入らない選択肢になるから、
人生は一度きりだと思って、そのチャンス一度掴んでみたらいいんじゃないか？
やっぱり違う、金もなさすぎると思えば親元に戻って似たようなパートすることはまだこれから先でもできるよ
- 132 ：
- 親戚が経営している会社に住み込みでパートをしているので、食費以外はしようと思えば全て貯金に回せるってことです。
それでも親戚の人が差し入れとかいろいろくれるので食費自体もあまりかかりません。
転職すればそこは出てアパート暮らしになるし、そうなると家賃、光熱費、食費、保険など毎月10万ほどは固定で出て行くことになると思います。
ボーナスが出るとしても半年に2ヶ月分くらいだろうし。
しかしお金とは別にもう少し良い環境で働きたいと言う気持ちもあります。
現在37歳でこの先そう何回もやり直しができるとも思えませんし気持ち的にも切羽詰まっています。
- 133 ：
- 昨年12月18日に入社して今年1月16日に退職したとこから源泉が届いてないんですが年末になったら届くのでしょうか？
- 134 ：
- >>133
請求しろよw
- 135 ：
- >>132
37歳で現パートから正社員の話くるなんてすごいわ
あっさり来たからそんな惜しいと思ってないのかも分からないけど普通無い
- 136 ：
- >>121
ありがとうございます
頑張ってみます
- 137 ：
- >>132
37歳ならもうラストチャンスだろう
それ逃したら正社員なんかなれない
- 138 ：
- 俺ならそこでクビになるまで数千万貯金する
結婚する気無いなら生涯変わらぬ支出で暮らしていけるでしょ
大病になったらそのまま死ぬわ
新卒から20万以上貰ってボーナスも安定してるような奴は、もうね理想しか語ってない
- 139 ：
- >>122
ありがとう
大手受けるから不安で不安で
履歴書には書かないけど面接で言うかは悩む
守秘義務が~でツッコまれたりはさすがにしないか
- 140 ：
- はー二つ面接受けたらどっちも落ちた(´･_･`)二つ受けたら一個ぐらい受かると思ったのに…やり直さねば…
皆いくつくらい面接受けて通ってるんだ( ˘•ω•˘ )
- 141 ：
- >>140
3つ受けて2つ内定貰えたよ。
そのうちの1つで今働いてるけど、ホワイトで良かった。
- 142 ：
- パワハラ&残業地獄の職場で年収550万もらってたけどプツンときて辞めた
毎日毒吐きながら550万より健やかに400万稼ぎたい
- 143 ：
- >>142
400万じゃ子供育てるの厳しくないか？
地方なら何とかいけるのかな？
- 144 ：
- みんな子供育てるわけではあるまい
それに今は共働きがベースだし問題ないだろ
- 145 ：
- 例年求人増えるのって10月11月でしょうか？
去年のその時期そんなに増えた気しないですが…。
- 146 ：
- 都心の企業に転職するにあたって
希望年収は350～400くらいで考えてますが、
これくらいの収入での都心の生活は出来るものですか？
出来ても贅沢は出来ないような感じですか？
- 147 ：
- 20代前半の若者（男）が新入社員として入社してきたのですが、最初のうちは真面目に仕事をしていたのですが、
1か月ほどすると会話もタメ口になり、仕事を与えると「なんで自分がやらなきゃなんないんですか？」と聞いてくる始末
私語が多く、隣で電話をしていても大声で笑ったり喋ってばかり
「仕事中なんだから静かにしなさい」と注意したら「どうしてですか？」と意味不明な質問をしてくる
実はこの前にも近い年代の若手を新入社員として入れたのですがそっちも真面目に仕事しないで「無理なことはしなくていいと教わった」と言ったりしてました
今のこのくらいの年代の若者ってこういう皆こういうのしかいないのでしょうか？
- 148 ：
- >>147
人事が無能なのでは？
- 149 ：
- 近々今いる会社を労基に通報するつもりなのですが、
労基から会社に連絡がいく場合、どこの労基かどうかって伝わるものですか？
住んでいる場所の近所にある労基に行く予定なんですけど、
そこの労基から連絡がいくと私が通報したとバレそうなもので・・・。
（その労基の近場に住んでいるのが私だけ、と知られている）
いやまあ、いざとなればバレようが構わないんですが、
未払い金だけ返して欲しいだけでこれ以上関わりたくないのが本音なんです。
- 150 ：
- 労基は会社の所在地が管轄なので従業員の住所は関係ないよ
手続きに関してはアドバイス貰いながら自分で書面作成する
できれば調停用に証拠があると望ましい
- 151 ：
- 都心に転職して引っ越しもするのか
それなら賃貸借りるなら一人暮らしで最低５万の家賃は必要
通勤に１時間くらい覚悟なら埼玉の大宮と浦和の間にある小さい駅の近く住めば４万くらい
家族持ちなら都心では１０万くらい賃料は掛かる
生活費は贅沢しなければ田舎より安い店は沢山あるので安く済む
寮なり社宅がある会社なら２万
- 152 ：
- 3ヶ月間の研修期間が終わろうとして本採用の説明があったんだが見込み残業代ありで月給25と言われました。
見込み残業の件はハローワークの募集要項にも一切書かれてなく入社説明の時にも残業代金は出るけど見込みの件には一切触れられる事なくここまで来ました。
見込み残業の件はハローワークに相談すべきでしょうか?
- 153 ：
- >>152
すべき
- 154 ：
- 退職金なし、所定労働時間8時間30分で休憩75分の求人ってどう思う？
- 155 ：
- 登録してる複数のエージェントから同じ案件を紹介されて、どっち経由でエントリーするか悩んでいます
一方のエージェントは大手総合、もう一方は業界特化型です
おそらく年収交渉とかは大手が強いだろうけど選考過程でプッシュしてもらうなら特化型の方が良い気もするし
- 156 ：
- 短大卒でドカタ6年目なんだけれど、今から転職とかできる？
- 157 ：
- 29歳女ですが、正社員になった事がありません。
今更正社員の面接受けても落ちるのはほぼ確定ですか？
- 158 ：
- >>157
どんな仕事に就きたいの？
- 159 ：
- >>157
美人で愛嬌があればすぐに受かると思うよ。
- 160 ：
- >>158
動物病院の看護補助がしたいと思っております。流石に無謀でしょうか？
>>159
(´･ω･`)
- 161 ：
- >>160
ごめん、そっち方面はわからないなぁ。
でも愛嬌はokだね
- 162 ：
- >>161
どんな職種が受かりやすい、というのはあるのでしょうか？
- 163 ：
- >>150
誰がどこに住んでいてどこの労基に相談しようと、
実際に動くのは会社所在地の管轄ってことですか。
ありがとうございます。
- 164 ：
- >>157
今までどんな仕事をしてきたのか何が出来るのかが分かれば
色々アドバイスしてくれる人いるんじゃないかな
- 165 ：
- >>163
違う違う
会社の所在地が管轄の労基に相談しなきゃいけないの
家に近い所行っても管轄外だから何もならないよ
- 166 ：
- >>165
ああ、そういうことですか。
やはり個人の特定はされそうにないですね。
じゃあタイムカード等の写し持って行ってきます。
ありがとうございました。
- 167 ：
- >>166
事後報告よろ
- 168 ：
- >>160
ペット飼ってて動物慣れしてるなら大丈夫とは思うけど、そもそも求人少ないだろうし、正社員での仕事はなかなか無いかもね。
人間の病院と違って、獣医さんと助手2人もいれば回るところ多いだろうし。
- 169 ：
- 動物看護の専門学校とかだと就職斡旋もあるだろうけども
さくっと検索したけど大体パート・アルバイト求人で正社員でも給料安いよ？
やりたいなら無謀かもなんて言ってないで、ちゃんと調べてダメ元で受ければいい
- 170 ：
- >>155
役員待遇で採用以外はどこ経由で採用されようが給料は同じ
交渉で給料は上がったり下がったりしない社内規定で１円まで給料はコンピューターで管理され
忖度の入り込む場所jは無い
- 171 ：
- 勤め先の食品工場に元養護教諭で10月かどこかの高校に赴任が決まってる女が先週からライン工やってるんだけど
なんで養護教諭の資格持ちがこの時期によりによって食品工場のライン工なんてのをやってるのですか？
- 172 ：
- たぶん、生徒と不適切な性的関係になってクビになったのでは？
- 173 ：
- 最近養護教員の生徒に手出しが明るみに出たから、そんな感じで鎮火潜伏期間だと思われ。
- 174 ：
- たしかに26歳でそこそこ美人だから性欲を持て余して男子高生に手を出した可能性もあり得るわ
- 175 ：
- 正社員の面接は、小さな会社などでも必ず自己PRってきかれるものですか？
- 176 ：
- >>175
逆に聞きたい
なぜ小さな会社なら自己PRが無いと思っているのか
- 177 ：
- 条件はいいけど仕事がつまんなくて上司が嫌いなだけで転職する人いる？
- 178 ：
- 流石にそんな子供みたいなアホはいないだろw
- 179 ：
- 工場でも無い限り仕事の良し悪しは自分次第でどうにかなるが
人間関係は自分ではどうにもならないから転職する
- 180 ：
- 2次面接まである会社を受けますが、いきなり１次で社長面接ですって連絡来た。
これはけっこう期待していいパターンですか？
- 181 ：
- >>177
「転職活動を始める理由」と「転職を決める理由」って微妙に違うと思うけど、前者がその理由なのはむしろあるあるだと思うけど
- 182 ：
- >>180
何故最初から社長面接になったかによるんじゃない？
俺も1回経験あるけど面接行ったらいきなり面接官の中に社長がいた
社長のスケジュールの都合でと言われたな
- 183 ：
- 社長が２回面接するのは当たり前でしょう
- 184 ：
- >>183
普通じゃないでしょ
- 185 ：
- >>183
しねーよw
- 186 ：
- >>183
それは性的な意味での面接かな？
もう一回ヤりたい、と…
- 187 ：
- 初歩的な質問ですみません。
面接で話し始める前に「えーっと」を二回ほど入れてしまいました。
内容自体は良かっただけにやはりこの一言で落とされてしまうことってあるのでしょうか？
- 188 ：
- >>187
やっちゃったね
次頑張って
- 189 ：
- そうですか…ショック
- 190 ：
- >>187
問題ないんじゃない？一次でそれやっても通ったし。
- 191 ：
- >>189
まぁ自分でそう思ってるだけで、たぶん内容自体も悪かった可能性もあるし、次は頑張りなよ
- 192 ：
- >>190
そうだと嬉しいな。ありがとう
最終試験だから落ちたら辛い
- 193 ：
- >>187
面接で細かいとこなんて気にしてないよ、企業側が何人見てると思ってるんだ
内容良かったなら、問題ないだろ
- 194 ：
- >>187
気になる人は気になる。
でもその一言で落とす人はまずいない
落ちるのなら他の理由だと思うよ
- 195 ：
- 大卒の給料もらえる職種で
ある程度ルーティーンでできる仕事ってどういうのがあるでしょうか？
- 196 ：
- >>195
ほとんどの仕事はある程度やればルーティーン化するだろ
- 197 ：
- 大卒の給料って
高卒と同じ職種職場でも大卒と高卒なら違う
５千円くらい高い
- 198 ：
- 今まで惣菜工場の盛り付けライン工やっていたけど惣菜を作る部門に異動になります
異動になる前に何度もそっちの応援に行っていたけどスカウトされて専属になりました
盛り付けの時はうるさいババアとうざいフィリピン人にうんざりしてたしライン工で7時間同じことし続けるのは頭がおかしくなりそうでした
次の部署は優しいおっちゃんと大人しいお兄さんと元引きこもりコミュ症しかいないので人間関係が良好です
毎日同じことするけどライン工じゃないんで自分のペースでできるしそんなに難しくないです
こっちの部署で幸せになれるでしょうか？
- 199 ：
- 30歳で手取り28万…大学時代の友人の中で一番低くて日々劣等感を抱いてばかりで辛い
必死に勉強して頑張ってきた結果なこれなのか…？
よく年齢×1万が普通と聞くけれど、やっぱり30歳で28万じゃ低所得者層ですよね…？
- 200 ：
- えええマジで…T大とか？
- 201 ：
- 大学に残って永遠に勉強していればよかったのに
典型的な高学歴無能
- 202 ：
- そんな高学歴ではない
関西の同志社ってところ
- 203 ：
- マルチすんな
どんだけかまってほしいんだよお前は
- 204 ：
- なぜ手取りで語るのか理解できないな
- 205 ：
- >>199
きっも
- 206 ：
- 転職を考えているのですが、履歴書の職歴を書く際、
パートで働いている場合は必ずパートと書くべきですよね？
〇〇会社 パート入社
〇〇会社 入社(パートタイム)
どちらの方がいいのでしょうか？
- 207 ：
- >>204
実際に手元に振り込まれて使える金額を指すってことでわかりやすいからじゃね？
額面を言われても困るわw
- 208 ：
- >>206
「パート 履歴書」でぐぐれ
- 209 ：
- 今37歳。転職しようか迷ってるんだが
今の仕事、パート 手取り17～18万 貯金額月15万 ボーナス無し
転職先 正社員 手取り22万 貯金額月5万 ボーナス有り
貯金額が減るのは転職すると1人暮らしになるため
年齢的にも今のうちに正社員になりたいところなんだが、月15万の貯金が惜しい。
- 210 ：
- そんなに貯金して何に使う予定なの？
家でも買うのか？
- 211 ：
- 何の保証もないパートより正社員が良いに決まっている。
パートと正社員じゃ家建てるにしても審査の通りがまったく違う。
- 212 ：
- 正社員になるしかないだろ
お前の貯金は親からむしり取ってる光熱費や食費でできてるだけだろうが、家の固定資産税くらいお前が払えよ
恥ずかしくないのかw
- 213 ：
- >>209
37歳で実家に寄生してる時点で終わってる。
- 214 ：
- というか37歳にもなって親と一緒に暮らしたら貯金がたくさんできて素敵、みたいな発想になるのがすごいわ
そんなの30前半で嫁ぐ人生計画立ててる20代女くらいにしか許されない発言では
- 215 ：
- いや、実家じゃなく 住み込みだから生活費がかかってないってこと。
- 216 ：
- パートで住み込みはまたすごいな
今の社長だけでなく後継にも気に入られてて、65歳の年金もらえるまで身元を引き受けてくれて祝って退職させてくれるならあり
50歳くらいで面倒くさくなって放り出されそうならなし
- 217 ：
- パート・正社員はおいといて
家族と仲が良いならこの御時世実家でも良いと思うけどなあ
金の溜まり具合がね、もう段違いなんだよ
- 218 ：
- やけに実家住みに噛み付いてるな
- 219 ：
- 結果的に実家住みじゃなかったからそれはもうどうでもいいのでは
- 220 ：
- 子供部屋おじさんの同族嫌悪だろう
- 221 ：
- 現在、零細企業でおそらく正社員の事務として働いています。
経営が危うい同族企業で、就業規則も雇用条件通知書も残業代もありません
給料は手取り17万。都内で一人暮らしです
実務経験は伝票作成ぐらいしかないのですが、簿記二級の資格を持っています
大手企業の派遣や契約社員として経理で働きたいのですが、このまま現状維持の方がいいでしょうか？
キャリアプランとしては、あと三年から五年ぐらいで実家のある東北に戻る予定です
実家に戻った後でも就職に困らないように、経理の実務経験を積みたいと思い、転職を考え始めました
アドバイス頂けますと幸いです
30歳独身女性
- 222 ：
- >>221
三年後だと33歳、五年後だと35歳
地方の事務職で就職するのは厳しいな
よほど運が良くないと無理じゃないかな
他の職種へ考え直すのも手だと思う
- 223 ：
- 私の意見としては、都内で一人ぐらしより実家に帰るつもりなら早めに行動した方が良いと思われます。
年内にでも地元で下積みした方が、無駄な時間と金を落とさずにすむ気がしますが。
光熱費や家賃食費だけでもバカにならないし、実家に少しでも入れておけばとりあえず文句は言われないと思うから、実家拠点にして就活した方が良くないですか？
- 224 ：
- 【こどおじ】交際相手がいない独身者が増加中の背景に「親と同居」「モンペ」★９
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564923489/
若い男女の非交際率が高い背景には、親との同居率の高さが挙げられるという。
“長期子どもポジション・キープ”
●料理、掃除、洗濯――母親が「“超”察しのいいメイド」として代行
●ゴミ出し、苦情対応などの近所付き合い――主に母親が当然のように代行
●不動産コスト（住居費、光熱費）――主に父親が不動産パトロンとして支払うのでゼロ
●移動（ガソリン代）――父親が無料レンタカー店として機能（しかも自分で買う場合よりも高級な車が使える）〉
こんなメリットがあれば、親との同居を解消したくなくなるのも、当然かもしれない。
全文は↓
https://www.dailyshincho.jp/article/2019/08011100/?all=1&page=1
- 225 ：
- 看護師か薬剤師の資格持ってたらどの地域でもほぼ問題ない
- 226 ：
- 薬剤師は年齢にも寄るが経験の無い調剤は採用厳しいぞ
ドラッグストアに堕ちて来る人も、OTCの事勉強し直さなくちゃ行けなくて辞める人多いし（主に登販との人間関係で）
- 227 ：
- >>224
やっぱ独身実家暮らしってコスパ最強だよな
- 228 ：
- 親の面倒をみるんだよ
- 229 ：
- >>226
ドラッグストアの薬剤師は先生様が多くて、本当に医薬品の販売しかしない（酷い人だと品出しやメンテすらしない）人が多くて、登録販売者や一般社員から総スカン食らうんだよ。（一般社員より給与は遥かに良いわけだし）
わざわざ薬剤師になったのにドラッグストアなんて…っていうプライドが高すぎるんだよね。
でも一類の医薬品取り扱ってる店は薬剤師が必要だから、止むを得ず採用してる状態。
- 230 ：
- 面接一回のみの会社って受かりやすいけど辞める人多い感じですか？
求人はいいと思ったんですけど
- 231 ：
- 派遣先の工場は子持ちの女性が夏休みで子供を家に置いとけないとかでほとんど休んでるけどこんな簡単に休めるものなの？
人手不足すぎて工場長と品質管理部長と事務員がライン工の応援してるし
- 232 ：
- >>231
夏休みに休むなって言ったら普段稼働する人手すら集まらないんだと思う
安く雇ってるのかな
- 233 ：
- >>231
女はそんなもん
- 234 ：
- 転職して給料貰ったが
社会保険が折半されてない
- 235 ：
- やっぱ女はそんなもんか
あとは先週の金曜に入った20代くらいの女が今日朝から休むだの出勤するだのの連絡を何度もして責任者は作業割り当てに苦労して結局9時出勤なのを10時に出勤してきました
この女は仕事を舐めてるのですか？
- 236 ：
- >>235
そんなもんだな
うちのパートも酷いもんさ
非正規ありきの職場なんてもう耐えられん
- 237 ：
- >>234
は？
- 238 ：
- >>235
それを判断するのは管理職でヒラ社員じゃないからな
割り当てに苦労しようが管理職にとってはいないよりいるだけマシな要員なら、横からゴチャゴチャ言って居づらい雰囲気作ったらお前に雷落ちるぞ
- 239 ：
- >>221だけど、アドバイスありがとう！
こんなに親身になってもらえるとは思わなかったから、嬉しかった
早速転職サイト見て、いくつか登録してみたよ
そんなことしてたからか、転んで怪我しちゃったけどね…バチが当たったんだね
- 240 ：
- >>239
なんか悪いことしたの？
自分を卑下したって良いこと無いから転んでも自力で起き上がった自分を褒めてやろうぜ
- 241 ：
- IT系なんですが、派遣元に面接って何の意味があるんでしょうか？
派遣先に顔合わせならわかります。派遣元に一回だけ会って、その後会うことはなく、
仕事を回されているんですが、これって、最初に見るのはヤバい奴かどうか
なんでしょうかね。
- 242 ：
- 【自動車保険料、来年１月値上げ】消費増税などで３％－大手損保
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565005677/
- 243 ：
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 244 ：
- 一次面接は特に服装の指定はなかったけど二次面接の詳細に私服指定ってどういう意味だ？
しかも1時間30分って何するんや？
ちなみにIT系
- 245 ：
- 繁忙期とはいえ定時過ぎるまで休憩できませんでした
昼食食べてお茶しておしゃべりして休憩終わる時間まで寛いだ後にタイムカード通せば定時過ぎてから仕事してた分の残業代は貰えました
これってホワイトですか？
- 246 ：
- 面接時に最後に大概、｢何か質問は？｣と言われますが、何か凡庸的な質問ってあったりしますか？本当に何も浮かばなかった場合など
- 247 ：
- 出張はありますか
年間で決まった繁忙期はありますか、何月ごろですか
もし採用が決まったら初日までに勉強しておいた方がよいことはありますか
- 248 ：
- 汎用的すぎて質問しないほうがいいレベル
- 249 ：
- >>245
一行目だけだとホワイトではないわな
二行目意味解らん
- 250 ：
- 面接で尊敬する人はいるのか聞かれたけどどんな意図だろう？
いないからそう答えたんだがこんなこと初めて聞かれた
同じこと聞かれた経験有る人いますか？
- 251 ：
- >>244
IT系なら服装カジュアルだろうし、入社後どんな格好してくるのか見たいんじゃない？
その方がリアルな人となりわかりそうだし
- 252 ：
- >>250
むしろ、高校受験の面接対策にもあったくらいベタな質問な気がするけど
シンプルにどんな人間か知るための質問かと
- 253 ：
- ネットの求人を見ていたのですが、
就業時間
①8時～12時
②15時～19時
と書かれているものがあります。
①②のどちらかの時間を選ぶのだと思うのですが、1日で両方の時間(①②で多分3時間の休憩？)を働く事ができるものでしょうか？？
その会社に連絡をしようかと思うのですが
何と聞くのがいいのでしょうか？
- 254 ：
- >>253
そのまま聞けばいい
- 255 ：
- 凡庸な質問だな！
- 256 ：
- 交代制じゃないの？
- 257 ：
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 258 ：
- >>252
よくあることですか
ありがとうございます
いないと答えた以上相手が聞きたいことは答えられなかったようですね
- 259 ：
- 就職した会社の上司が高校の部活の後輩だけどどう関わればいいの？
その人は俺に偉そうにあれこれ仕事の命令する（当たり前だけど）し時折俺を先輩と呼んでからかってきます
- 260 ：
- そういうことあるんだねえ
田舎のほうなのかな
自分だったら転職先に学生時代の知り合いいたらすぐまた転職活動始める
その会社に長く勤めるつもりなら愛想笑いで適当に受け流して我慢するしかないね
もしくは実績で上にいける会社なら頑張って追い越す
- 261 ：
- >>258
本当に誰もいないの？
自分が一番尊いと思ってたり？
- 262 ：
- >>256
そうです。交代制と書かれております。
電話で聞いて失礼じゃないかと悩んでおります…
- 263 ：
- >>261
本当に誰もいないです
ただ有能な人や自分にできないことができる人等々凄いと思いますが尊敬までいかないですね
自分なんかは凡夫にも満たないですが
- 264 ：
- 尊敬する人物と座右の銘は嘘でも用意しといた方がいい
- 265 ：
- 女々しい質問になるが、内定頂いた後にその会社に行くか悩んでる時にやっていけるか不安な気持ちを採用担当者にぶつけたりするのはありでしょうか？
- 266 ：
- >>265
それで内定取消しになることはないけど、
今更何言ってんだ？的な感じで見られるのは間違いないと思うよ
そもそもやれるかどうかを確認する場として面接があると思うんだが
- 267 ：
- >>263
嘘でもいいから親とでも答えとけよ
- 268 ：
- >>264,267
分かりました
面接官が聞きたそうな答えを用意できるよう考えてみます
- 269 ：
- >>266
確かに。
そのための面接の場ではあるね、仕事内容がというより引っ越しして新たな環境でストレスに耐えられるかって事になるんだ。面接では大丈夫と去勢はってたのに内定もらってこんなに弱腰になってしまうとは情けないよ自分が。
- 270 ：
- >>269
それは採用担当者まったく関係なさすぎないか？
友人を飲みに誘って話すとか、友人いないならそれこそ2ちゃんのどこでもいいところに雑談で愚痴るとか、
もしくはキャバクラなんかでも良さそうに思う
- 271 ：
- パートの求人なのですが、
"電話連絡の上、履歴書（写真貼）を送付又は持参。追って面接日時をお知らせ。
との事が書かれているのですが、履歴書持参の際の服装は私服で大丈夫なのでしょうか？又、添え状は必要ですか？
病院の看護助手ですが、パートの場合でもスーツで行っていいものでしょうか？
- 272 ：
- >>271
書類持参の時はオフィスカジュアル、面接はスーツないしジャケット着用のフォーマルな服装がいいと思うよ。
面接じゃないからって思いっきり普段着で行ったら、書類を受け取った人からあまり良くない噂先に立てられるかもしれないし。
- 273 ：
- 【千葉】「朝食を用意してくれなかったから」…金属棒で80歳母殴る 傷害容疑で無職男(55)逮捕 自宅は全焼、火をつけたか ★2
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565240538/
【関連スレ】
【こどおじ・こどおば】交際相手がいない独身者が増加中の背景に「親と同居」「モンペ」★９
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564923489/
“長期子どもポジション・キープ”
●料理、掃除、洗濯――母親が「“超”察しのいいメイド」として代行
●ゴミ出し、苦情対応などの近所付き合い――主に母親が当然のように代行
●不動産コスト（住居費、光熱費）――主に父親が不動産パトロンとして支払うのでゼロ
●移動（ガソリン代）――父親が無料レンタカー店として機能（しかも自分で買う場合よりも高級な車が使える）〉
こんなメリットがあれば、親との同居を解消したくなくなるのも、当然かもしれない。
■クローズアップ現代 「おまいら特集」
「ひきこもり 夏スペシャル ～1200人の声 当事者たちと作る 解決策～」 ８月８日（木）19時半～
全国で100万人にのぼると見られる「ひきこもり」。
中でも40歳から60歳までは推計で61万人とされ、長期化や高齢化が課題となっている。
取材を続けると、今、ひきこもりの子どもが、同居する親の死を届け出ることができなかったり、
社会的に孤立した親子がともに亡くなる事例が全国で相次いでいることがわかってきた。
社会から孤立しても周囲に支援を求めることが難しい状況に追い込まれているケースもある。
http://www3.nhk.or.jp/news/special/hikikomori/?tab=1
- 274 ：
- 質問です。最終面接を何社か受けたのですが、１社どうしても行きたくない会社があり
仮にその会社から内定を頂けた場合どのタイミングで辞退すればよいのでしょうか
電話連絡の場合は内定の電話が来た、その時に辞退の申し出をすればよいのでしょうか？
- 275 ：
- >>274
適当に他社でも内定もらったから慎重に検討した結果そっちに行きますってお祈り伝えればいいよ
- 276 ：
- >>275
ありがとうございます、それを伝えるタイミングを教えていただければ
合否が出る前に伝えるべきなのか、それとも合格の連絡が来た場合その時に伝えるべきなのか
- 277 ：
- >>276
どっちでもいいよ
今朝とか先日第一志望から内定いただいたのでーって感じで
- 278 ：
- >>272
ありがとうございました。
助かりました。
- 279 ：
- 転職エージェント（外資系）と英語面談された方いますか
英語面談は初めてなので勝手が分からず不安です
- 280 ：
- >>276
伝えるなら早い方がいいでしょ
会社側としても入社の意思がないと分かれば、
他の人を候補に考えるわけだしさ
- 281 ：
- >>279
エージェント相手だよな？？
そんなの普通に雑談だと思って喋ったらいいのでは
英文レジュメ持ってないなら作っていくと楽だし、いい人なら添削してくれるかも
- 282 ：
- >>281
ありがとう エージェント相手です
電話面談なんだよね…対面のほうがまだうまく話せそう
- 283 ：
- >>282
先に希望ポジションと譲れない条件だけはメールで送っておいた方がいい
英語エージェントと面談してるような人間は本番も英語面接があるような求人を受けがちだから、タダで場慣れの練習できると思って、面接で使う典型的なあいさつのフレーズとかネットで探して書き出してから臨むといいと思う
向こうが喋ってる内容で重要なのはだいたい後で正式にJD送ってきたら書いてるようなことが多いから、こっちが伝えるべきことを伝えられるかかな
- 284 ：
- >>283
電話面談終わった めっちゃ緊張した
丁寧にありがとう！事前にJDはメールで貰ってたんだ
今回の電話はそれの再確認？みたいな感じ
働く上でのプライオリティを聞かれて、考えてなかった（英語での言い方がわかんなかった）から「ライフワークバランス…」っていうアホみたいなことしか言えなかった
面談後にエージェントにCV送ったよ～
いい練習と経験になりました
- 285 ：
- 会社自体車通勤禁止の所で自分で駐車場借りて行くの、相当リスクあるでしょうか？
一番近い駅からですら3kmあり、それでも公共交通機関でしか通勤できないようなので最終面接前に辞退しようとは思ってるのですが…。
- 286 ：
- >>285
そんな環境下で駐車場の準備すらできない会社お察しだよ。
車通勤禁止で車通勤して事故っても労災下りないし、駐車場代とガソリン費自己負担だし、良いことひとつもない。
- 287 ：
- 現場作業員として働いて4ヶ月目を迎えた頃に営業に入ってきた新人より君の方が向いてるからって理由でいきなり営業にされて
雇用条件変わらないのに毎日サビ残させられるようになったから上に文句言ったら解雇されたんだがこういう場合は経歴書に書く退職理由はどうすればええんや・・・
- 288 ：
- お盆休み期間中に面接行う会社ってブラック？
- 289 ：
- ブラックかは知らんがお盆も仕事しているということではあるよな
- 290 ：
- 20代後半女です。
現在パートで働いているのですが正社員になりたいと思ってます。
面接を受けたいと思っているのは全くの未経験の職種です。
未経験の職種、資格なし、更に一度も利用したことのない会社にいきなり正社員の面接に採用されるというのは難しいものでしょうか。
まずはパートでその仕事を経験してから、その正社員の仕事を探すべきでしょうか。
- 291 ：
- >>288
7~9月の好きな時に夏季休暇として年休とは別に5日休めるような会社も多いからお盆休みないだけでブラックとは言えない
そのほうが混雑避けて出掛けられるっていうメリットもあるし
お盆一斉休みの会社でしか働きたくないっていう人からしたらブラックなのかも
- 292 ：
- >>290
20代後半ならそもそも層が薄いから可能性もなきにしもあらずな気がするなあ
パート転職してから正社員転職だと今出てる求人なんか全部なくなってるだろうし、とりあえず正社員は応募して通ったらラッキーと思いつつパート転職したら？
- 293 ：
- >>292
ありがとうございます。正社員応募してみることにします。
上にも書いている通りその会社は一度も利用した事がない＋経験資格無しなのですが、志望動機ってどのように書くのがいいのでしょうか。
- 294 ：
- >>293
お前の志望動機はお前しか知らんだろw
そこ他人に投げてどうする
- 295 ：
- >>293
女の子だから特別に教えてあげよう
転職サイトとかに志望動機の書き方がまとめてあるから参考にしてみるといいよ
- 296 ：
- >>286
ですよね…駅からバスはあるんですが、それも1時間に2～3本しかないですし辞退しようと思います、ありがとうございます。
- 297 ：
- ある会社落ちて、その会社他の職種も何個か募集してるのですが、同じ会社でも職種違えば受けてもいいものなんでしょうか？
落ちたのはエージェント経由で応募して、他の受けたい職種はホームページから応募出来るのでそちらからしようとは思ってますが
- 298 ：
- 会社の応募を取り扱う部署や担当者は同じで
職種が違っても応募者が来ると他の部署にも欲しいか確認して
欲しいと手を挙げた部署があれば職種が違っても面接に呼ぶ
面接に呼ばれないのも人を探さして部署が欲しがらなかった人で
募集職種変えても同じ
- 299 ：
- 自分それで内定もらったよ
二度目なのばれてたけど
- 300 ：
- >>298
応募はしても良いとは思うが期待しないほうがいい
理由は>>299の言う通り
他の職種で求人があって面接呼びたい人材なら、この職種ではどうですか？と打診がある
俺も一回経験あった
- 301 ：
- >>298>>299>>300
エージェント通した場合でそのエージョンとではその職種応募してなくてもも、もし他の職種で欲しければ声かかるもんなんですね…教えていただきありがとうございます。
- 302 ：
- 自分も299と同じで同会社別職種で少なくとも面接まではいったからやってみるのはアリだとは思う
ただ同じエージェントは無理、そのエージェントにとっては応募職種が最適だと思ってるから
でもエージェントも職種の細部について実はそんなにわかっているわけではないからな
- 303 ：
- >>301
補足すると俺の場合は同じエージェントで複数の職種を紹介されてた
で、一つの職種で応募して面接したが駄目で他の職種でなら再面接しますという打診があったという意味
結局企業次第なんだけどね
- 304 ：
- ただ縁のない企業って、結局なんとなく会社との雰囲気やノリがミスマッチというのもそこそこあると思う
自分は１回目の記憶が薄れた頃に２回目行って仕事が違うから面接官も全然別の人だったけど、どっちも固くて融通のきかない感じのじいさんに詰問されて、なんかなあ…て感じだった
- 305 ：
- 俺は企業が直でスカウト送ってくるタイプ転職サイトで一回落ちて、別の転職サイトで同じ企業からまた直スカウト来て今選考中だわ
エージェントからこの会社は別ポジションなら落ちた直後も受け付けてるって聞いた3日後のスカウトだったからダメ元で挑んでる
- 306 ：
- 転職して初めての給料が盆明けに出ます
金欲しさに思いっきり残業したので結構な額になりました
いつもより高級な風俗くらいしか稼いだ金の使い道がないです
- 307 ：
- はじめまして。
ここで聞いて良いのかどうかわかりませんが、設備業界の営業ってどうですか？
公共施設とか駅とかの設備関係の会社なのですが、去年はボーナス7ヶ月以上出たらしく・・・
かなり好調な会社みたいなんですが、オリンピックの後が怖くて少し悩んでいます。
- 308 ：
- 7月頭まで結果待って欲しいって言われて
まだきてないんだけど盆明けたら聞いてもいいかな？
こんなに待たされるなんて落ちてるんだろうけど
- 309 ：
- >>308
直接電話して確認すべきだと思います。
メールだとまた後回しにされたりスルーされる可能性が高いですから。
- 310 ：
- >>307
設備業界は波があるからね
今はオリンピック特需があるから好調なんだけど・・・
消費税上がるしガタっと落ちる懸念はあるね
- 311 ：
- >>308
恐らく他の候補者の選考中でキープされているんだと思う
問い合わせするべきだとは思うけど相手は待てないのだなと判断して不採用とするかもしれない
ま、何もしないよりマシかな
- 312 ：
- 俺も同じ状態。
エージェントを利用しているんだが、絶対に直接問い合わせするなと釘をさされたな。
- 313 ：
- 年間計123.5日の休（半休0.5×9日含む）
↑のようになってるんですが、半休ってどういうシステムなんでしょうか？
- 314 ：
- 自分もそういうことあったけど、そこが志望度が高いにもかかわらず他で内定出そうという場合くらいしかかける必要なくないか？
多分状態としてはほぼ落ちてる、自分も落ちてた
- 315 ：
- なんで連絡が来るまで待てない
連絡来なければ不採用と諦め他を探せばよい
- 316 ：
- >>313
珍しいな
半休は午前出勤で午後から休み。またはその逆のこと。
推測だけど年末に午前だけ掃除して午後から休みとか
年始に午前だけ挨拶して訓示聞いて午後から休みとか聞いたことがあるな
- 317 ：
- 整形外科の受付の求人があるのですが一度も行った事がないです。
一度も利用した事のないのに面接で「なぜここを選びましたか？」と聞かれた場合なんと答えるのがいいのでしょうか。
考えても考えてもいい言葉が思いつかず…
- 318 ：
- >>317
そんなのそもそも大した仕事じゃないんだから、家から近いとか勤務時間が都合いいとかで長く勤められそうなことをアピっときゃいいんじゃないの？
ただその病院固有のことではなくていいから、接客業の経験があるとか興味あるとかいうことと、患者さんのための仕事がしたいということは書かないとダメだと思う。
ただ病院の仕事なんかは、自分が未経験だと、同時に経験者が応募してきた場合未経験者は99%断られるからあんまり夢見ない方がいい
- 319 ：
- >>316
なるほど…半休だけでも出勤する日9日もあるとなると正味123.5−9＝114.5日しか休みない感じですね…ありがとうございます！
- 320 ：
- 証明写真って最近のじゃないとダメですか？
- 321 ：
- 顔髪が変わってなきゃいいよ
- 322 ：
- もう5か3年ぐらい同じ写真使ってる
- 323 ：
- >>310
ありがとうございます
賭けみたいなもなですよね
でもボーナス7ヶ月出してくれるような会社なら傾くことはなかなかなさそうな気もしていますけど不安はありますね
- 324 ：
- >>320
一般的には三カ月以内が目安だが、
外見変わってなければ数年前のものでも問題ないと思う
- 325 ：
- 派遣で就寝したけど派遣先が合わないから辞めたいです
派遣先を辞めても派遣会社に勤めていることになるから失業保険を貰えないし次の派遣先が決まるまで無給になるのですか？
- 326 ：
- >>325
なるけど次の派遣先を決めるのが派遣会社の仕事だからそうなってるわけで、辞めたいから次探してくださいって言えばいいよ
- 327 ：
- >>326
あ、そうか
次の派遣先を決めてもらってから辞めたらいいのか
ありがとういいこと聞いたよ
- 328 ：
- ネットの求人で
まず履歴書（写真貼付）をご郵送下さい。
って書いてる場合職務経歴書も必要？
パートでしか働いた事ないのと、今の仕事と応募したい求人はまったく違う職種だから書くことがなくて困ってます
- 329 ：
- >>199
この発想は無能
- 330 ：
- >>328
中途採用なら職務経歴書も送るのが普通
パートで全く関係ない職種でも活かせる経験はあると思うし、
そういったことを記載してみては
- 331 ：
- 俺はアラフォーだけど
派遣先の工場でずっとわかめにごまをふりかけるだけのくだらない作業で手取り19万はむしろ貰いすぎな気がして仕方ないです
仕事は簡単すぎるし土日休みだし人間関係も良好だし
その収入でも生活できて貯蓄もできて車も所有していて彼女と遊べるので特に不自由してないけどもっと高収入目指すべきですか？
- 332 ：
- おぬしが満足してるならそれで良いのでは
- 333 ：
- わかめにごまをかけ続ける反復のみの日々に満足して暮らせるのも才能のうちだからな
- 334 ：
- それでいいならそれでいいんじゃないの？
彼女も結婚しても働いて2馬力で考えてるんだったら
- 335 ：
- 13日にホテルの最終面接で、役員又は役員クラスに近い人との面接になるんだけど、逆質問ってどんなこと何個ぐらい聞いた方が良いの？
- 336 ：
- ホテルはよくわかんないけど、苦戦したトラブルとか災害時どんな対応したか聞けばいいんじゃないの
- 337 ：
- >>330
ありがとうございます
- 338 ：
- >>335
2～3かなぁ。あまり多くしても、万が一向こうの言った事を聞き直した場合とか、理解力無いなと思われかねないし。
- 339 ：
- ありがちな誤解だけど「最後に何か質問ありますか？」というのは純粋に言葉通りの意味であって、
質問の有無で応募者のやる気や熱意を推し図ろうという意図は無いよ
某面接本だと最後の質問でも食い下がって自己PRしろとか書かれてるけど、
そもそも、その人がどういう人かはこれまでの話で十分分かってるわけで、
最後の質問でやる気や熱意をアピールしたところで意味無い
最終面接の一番最後で「質問ありますか？」と出た時点で合否は決まってる
そこで質問が無いからといって、こいつやる気ないから落とすか、とはならないよ
仮に不採用になったのなら質問しないことが原因ではなく、その前で既に敗退してたんだよ
- 340 ：
- 基本的な業務は大概相手から説明してくれるけど、そこで分からないところだけ質問してるな
仕事に関して自分なりに理解できたら質問しないな
- 341 ：
- 最後の質問は一番大事だと言われてる
質問も考えられない頭では仕事が出来ないと思われる
客先と仕事をするのも社内の会議でも発言しない人系と思われる
- 342 ：
- >>341
これが典型的な仕事してるフリ人間
社内でも一番使えない奴
- 343 ：
- 夏期休暇は有給休暇を充てています…って書いてあるんですが、これってよくあるものなんですか？
- 344 ：
- >>343
ない。違法
- 345 ：
- >>335です。
質問に答えていただきありがとうございます。
改めて明日に備えってまとめます。
- 346 ：
- >>343
夏期休暇は義務でもなんでもないから問題ないよ
- 347 ：
- >>344
>>346
違法でなくてもこういう風に書いてある求人初めてだったのでビックリしました…親会社は東証一部の中でも評判いい方なんですが、子会社だとこう言うこともあるんですかね…。
- 348 ：
- うちと同じだ
グループ会社だけど1年目の夏休みはこの連休だけ
- 349 ：
- >>344
どうして違法なの？
- 350 ：
- >>349
有給取れと強制するのが違法とかヤフーニュースで見た
今日やる仕事ないから有給なというブラック会社もあるとか
労働者が自分から休みたいと希望して取得しなきゃいけないらしい
- 351 ：
- >>349
会社が"使わせてる"から
出てきても給料払わないから有給使えって指示もアウト
出てきても給料払うが、有給推奨って事なら…まあ大丈夫
- 352 ：
- >>343
労使で有給の計画的付与に合意してる会社なら会社が勝手に指定しても違法じゃないのでは
その場合労働者が好きな時に使えるのは5日だけだった気がする
まあそんな会社入りたくないけど
もしくは今年から有給5日取得が義務付けられたからそれをお盆休みに指定してる可能性も
- 353 ：
- 日付をピンポイントで指定して「ここで有給使って休んで」ならアウト臭い
ただ、夏季休暇の場合交代制で取ることが多いから、
7～9月の間のどこかで〇〇日間休んでくれ、じゃないのかな
それならOKだと思う
- 354 ：
- もう一生夏休みでいいわ・・・。二度と行きたくない
工場一筋13年になるんだが辞めたいんだがスキルもなにもなしだか勿体ないかな？
年収460万で年間休日110日くらい。上司なんて朝６時から働いてるし将来そうなると
思うと不安だわ。管理職は倒れるまで働けとか言ってたし冗談でも言って良いのか？
- 355 ：
- ピンポイントで会社が有給指定しても労使で合意があれば問題ないぞ
- 356 ：
- >>331です
今日も7時間で4000パックのわかめにごまをふりかけるだけの仕事をしました
困ってることといえばプライベートでわかめ食べる気がしなくなったことです
明日も4000パックしてきます
- 357 ：
- おれもふりかけフルだけや苺をひたすらのせるだけの誰でも出来るような仕事したい
やはり簡単な仕事で18万でいい。
- 358 ：
- >>354
13年ってことは30超えてるんだろ？
未経験職だと就ける仕事も限られる
同業種方面で探すのが鉄板だが、人生一回切りだし、
試すだけ試すのも有りだとは思う
ただ30と35過ぎると転職難度も変わるから転職なら根気強くな
- 359 ：
- >>357
派遣で食品工場紹介してもらって盛り付け作業を希望すればいいよ
人手不足すぎて募集してるところ多いと思う
うちは作業が固定だけど会社によっては盛り付ける物が日によって変わる場合がある
俺の班は量が多いので1日中同じ物作ってるけど他の班は複数のメニューがあるがそれでも流れ作業でずっと同じ物を乗せるだけの発達障害でもできる簡単な作業
流れについて行けなかったり綺麗に乗せろだの量が多い少ないとババアに叱られることもあるが、わかめにごまは調節が楽だから何も言われない
7時間で4000パックやるのが楽か拷問かで向き不向きが変わる
7時間盛り付け作業で残りは掃除くらいでたまに作業が遅れて残業になる
そんなアホみたいな仕事で手取り19万とか昔最低賃金でコンビニバイトやって月収10万前後のだったのがアホらしくなる
- 360 ：
- >>359
つまみ食いしたらバレる？
- 361 ：
- >>358
はい今年で３１歳です。同じ会社でずっと生え抜き状態です。もうそろそろ
決めないとヤバイですよね
- 362 ：
- >>361
31で460は少ないな…結婚は出来たとしても子供を育てるのは厳しいかもしれない。
実家暮らしで地方なら大丈夫なのかな？
- 363 ：
- 自虐風自慢
- 364 ：
- >>361
現職続けながら転職活動やってみれば良い
そうすれば色々客観視し易くもなる
ただし、保険に現職続けることをお勧めする
辞めた後だと、長期化したとき今より悪条件でも選択しなきゃいけなくなるかもしれない
- 365 ：
- >>362一人暮らしですよ結婚は無理 >>364ネットで探すもんですか？ハロワとか？やめて探すのはリスクありますよね
- 366 ：
- 履歴書を書く活力ください
そろそろ送付しないといけないのに手を付けてない
書くのは7年ぶり
- 367 ：
- 9月からの仕事が決まったんですが、手続きの時に今年働いていたら源泉徴収票を持ってくるように言われました
5月に1ヶ月だけ仕事していて、雇用保険労災その他一切加入していなかったのですが
源泉徴収票は持っていったほうがいいですか？
- 368 ：
- 源泉徴収票は年に一回しか出ない
1月から12月まで働いた分がだいたい翌年の1月に出る
だから「今年働いてたら」は多分伝達の間違いで、今年1月に出た昨年働いた分の源泉徴収票を持って来いということだと思う
- 369 ：
- >>367
必要
年末調整をするときに入社前に今年の収入があったらそれを次の会社がまとめて計算してくれる
出さない場合は自分で確定申告しないといけない
- 370 ：
- >>368
>>369
ありがとうございます
1ヶ月だけだったし、雇用保険に入ってないから履歴書には書かなかったので
どうしようかと思いましたが持っていきます
何か聞かれたら正直に話します
- 371 ：
- 20後半にもなって今の仕事を続けてていいのか考えてます。
本当にやりたいことはなにかとか、もっと向いてる事があるのではとか
こんなこと考えは幼稚だし、転職するのは上手くいくはずないですよね？
- 372 ：
- >>371
転職するかどうかはともかく、転職活動をしてみるのはすごくいいと思う
経歴書をまとめたら自分のキャリアについても振り返れるし、書類通過で客観的に見て自分の何が評価に値するのかわかるし
志望動機を考えれば逆に自分のやりたいことを見つめ直すきっかけにもなるし、求人票を見てれば絶対にやりたくないこと、これならやってみたいことが具体的に見えてくる
- 373 ：
- >>372
あと三年で三十路になるような人が
やっても何か見えてくるでしょうか？
- 374 ：
- >>373
現実的には難しいかと思いますが、何もしないよりかは変化の可能性が0.1％でもあるのならやる価値はあると思います。
- 375 ：
- >>373
全然いけるよ
むしろ今の転職市場だと未経験でも大抵いけるわw
その年齢層圧倒的に母数少ないし
- 376 ：
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 377 ：
- >>373
やってみて何も成果がなかったらそれでいいじゃないか
将来考えたら交通費なんて大した額じゃない
応募資料書いたり、企業研究したり、根気使うだけだ
やってみて、書類すら通らないとか、意外と今よりいい条件あるとかわかる
- 378 ：
- 履歴書、職務経歴書メールで送ったら、今後の連絡は担当者より近日中にさせていただきます。よろしくお願いします…っみたいなメールには返信した方がいいものでしょうか？
- 379 ：
- >>373
まず職歴書つくってみろ
その幼稚な考えで転職活動したら
年休二倍
年収1.2倍
の仕事に出合えたぞ
30までフリーター、そのまま小売に就職して32歳で転職活動して未経験から営業に転身出来た俺が言うんだから間違いない。
今の転職市場、チャンスだぞ
- 380 ：
- >>378
来たメールには返信するのがマナー
「承知しました。今後ともよろしくお願い致します」っていう簡単なものでいい
- 381 ：
- そんなマナーはないぞ
選考すら通ってないのに今後ともなんて使わない
- 382 ：
- 確かに、そんなのマナーとか言ってたら、いつまでたっても返信し合うことになるよなw。
向こうは「確かに届きましたよ」の意味で送ってきたのだから、俺なら更なる返信はしない。
で、「やっぱ、お待ちしております、ぐらい返せばよかったかなー」と後悔しながらも、いやそんなのかえって相手に迷惑、と自分に言い聞かせる。
俺ならそうする。
- 383 ：
- あるある
- 384 ：
- 俺ならメールの返信程度で落とすような所こっちから願い下げって思ってる
- 385 ：
- ドアtoドア、電車＆バスで75分、車だと35～60分（グーグルマップ調べ）…運転好きなら自動車通勤の方が楽な可能性、ありますかね？
今まで車で通勤したことはないものでして…。
- 386 ：
- 楽だけど車だと本詠んだりスマホもいじれないから通勤時間を有効には使えんな
- 387 ：
- >>385
電車で寝たり座ったりする時間が運転に集中する時間になるから、電車通勤より確実に疲れるよ。
- 388 ：
- >>378
近日中にとか日時がはっきりしないものに対しては返信不要
日時がはっきりしており、その日時に貴方が動く必要があるのなら返信必要
例えば面接日時の連絡とか
何月何日に結果連絡しますとかは待ちの段階なので返信は不要。
- 389 ：
- >>385
車通勤は朝夕の通勤時間帯の渋滞の状況を確認しないとね
渋滞に捕まると30分とか簡単にロスするし
電車も意外と遅延と運休が多いよ
それが気にならないのなら電車が良いのかもね
- 390 ：
- >>386>>387
通勤ラッシュとは逆方向で確実に座れそうと言うのもあり電車の方が良いかなとは思ってるのですが、バスがそんなに本数ないのでそこがネックかなと思ってまして…。
>>389
渋滞考慮して35～60分と書きましたが、渋滞ストレス貯まるので確かにそこはネックですよね…。
- 391 ：
- 前職が退職時に源泉徴収くれなかったんだが
強引に退職したので、電話もしたくないんだが貰う方法ある？
- 392 ：
- >>391
https://mynavi-agent.jp/knowhow/tax_withholding/
- 393 ：
- >>391
会社に言っても発行してくれないときは税務署に相談すれば指導してくれる
退職後一定期間内に発行する義務が会社にはある
電話が嫌なら手紙でも書きなよ
- 394 ：
- 公益財団法人って普通の会社より緩かったり残業代キッチリでたりしますかね？
- 395 ：
- 一応車通勤と電車通勤併用してる
シフト勤務で一月あたりの出勤回数少ないから、
定期使わない方がプラスになるんだ
どっちがいいかは微妙な問題だね
運転疲れるという意見もあるけど、それほどでもないよ
プライベートな空間でゆったり座れるというのは、
身体にかかるストレスは少ない
単純に俺が運転好きということもあるかも知れないが
ただ、事故のリスクだったり、渋滞のリスクだったり、
車通勤にも色々デメリットはある
車通勤で１時間以上かかるなら電車通勤の方がいいかも
- 396 ：
- >>394
年度で予算が決められてるから、たくさん残業しても残業代は全額出ないよ
当然だよな、年度の途中で予算が尽きたら一切出なくなっちゃうから毎月節約しなきゃいけないし
- 397 ：
- 医療事務の求人なのですが、未経験、資格スキルなしだとやっぱり書類選考の通過は難しい？
正社員じゃなくてまずはパートで経験してからの方がいいのかな
- 398 ：
- http://www.mcgard.jp/recruit.html
マックガード日本合同会社
営業職に裁量労働制
これ違法運用ねw
事業場外みなし労働時間制
時間外賃金はちゃんと払おうねw
やましいことだから求人情報に労働条件書けないよねw
出張ベース
深夜にアメリカ本社とリアルタイムで仕事しても残業代出ません。
社内の英語研修は強制参加なのに残業代つきませんw
社長公認でタイムカード改竄してますw
累積した残業代を請求したら訴訟起こすって言われたw
労働基準監督署に通報したらさらに裁判起こすって警告文送ってきよったw
労働法も読んだことないのか？
OJTの意味を知らないから無計画OJTだよw
会議はぶっ続け8時間ねw
社内で日蓮正宗に勧誘とかどんな会社だよw
おまいら気をつけろ！
拡散希望w 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)
- 399 ：
- >>397
年齢にもよるかな。
20代後半より上なら厳しいと思う、未経験だし若い人が優先して採用されるから。
- 400 ：
- >>399
ありがとうございます。
27です
- 401 ：
- >>397
医療事務は医療事務の資格ある人優先だからよっぽど競争相手が運良く応募してきてない時でないと厳しいと思う
パートはもともと正社員でやってて子供生まれたからパートに転向した資格・キャリア持ちの人が殺到するから、正社員より採用の難易度高いと思うよ
独身で若いなら終業時間が夜遅め(19:00までとか)の正社員を狙っていくべき
- 402 ：
- >>395
渋滞なければ30分ですがあって60分だと本当大変そうですよね…。
バスさえ便あればこんな悩むことなかったのですが笑。
- 403 ：
-
【台風１０号】太平洋側で１２００ミリ超す大雨も １４日
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565759350/
- 404 ：
- 雇用形態 正社員
※お客様企業での勤務となります
は無期雇用派遣？
- 405 ：
- 客先常駐だな
- 406 ：
- そのお客様企業は同じグループ内の企業だから油断してた
今日面接いくって約束してしまった
これは一応行ったほうがいい？
明日また辞退しても大丈夫でしょうか
- 407 ：
- 時間あるなら行くだけいってみれば？
正社員なのは間違いないんじゃ？
- 408 ：
- >>401
ありがとうございます。なるほど…
パートの方が難易度高いのですね…
27歳です独身です。
医療事務は諦めるべきですかね。
時間の遅い求人の方が受かりやすいのですか？
- 409 ：
- >>406
内定もらって行く気が無くても、練習も兼ねて行った方が良いよ。
やはり場数踏んでいると落ち着いて喋れるし。
- 410 ：
- >>408
医療事務は主婦が多く、子持ちは保育園の迎えや子供の世話があるので主婦が中心で夜遅い求人には人が集まりにくい
医療事務でない職を考えるなら時間はあまり関係ない、男の多い職種なら全然関係ない
- 411 ：
- 台風のため早めに切り上げて帰宅とかホワイトすぎてわろ田
前職は台風も大雪も豪雨も関係ないブラックだったわ
- 412 ：
- >>374
>>375
>>377
ありがとうございます
やるだけやってみます
- 413 ：
- >>379
すみません抜けてました
ありがとうございます
頑張ってみます
- 414 ：
- 【茨城】常磐道で煽り運転をしていたBMW、試乗車だと判明 しかも、愛知や静岡でも煽り運転をした事が発覚(動画あり)★28
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565809125/
【大分】「車が水没。助けて」…バーベキューの18人が渓谷で孤立か ★12
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565821457/
旅行に「替えのパンツ」を持ってくるのを忘れた女
https://rosie.2ch.sc/test/read.cgi/liveplus/1565819738/
＞過去にホテルの清掃員として働いていたという人や、
＞ホテル事情に詳しい人たちからは、この女性以外にも電気ケトルを良からぬことに使っている人がたくさんいるため、
＞「絶対に使わないほうがいい」と忠告するコメントが相次いでいる。
- 415 ：
- パートの面接でも職務経歴書、添え状って必要ですか？
- 416 ：
- >>415
当然いりますよ。
それがなくちゃ相手としても何もわからないし。
- 417 ：
- 職務経歴書はいらん
- 418 ：
- >>416
教えて下さりありがとうございます。
今までパートでしか働いた事がない事と、現在の職種と面接に行きたい職種は全くの別物でアピール？する事がないのですがこういう場合どうするべきなのでしょう？
- 419 ：
- 20代後半 女性
零細企業2社経験 ともに正社員
1社目は倒産直前にリストラ
2社目は上司に不満言ったらリストラ
今度は大手契約か中小正社員か迷ってる
零細でビジネスマナーとかOTJ一切なくて
雑用ばかりやってたからちゃんと経験を積んでスキルアップできるところに入りたい
それだと大手契約のほうがいいように考えているけど
実際どうでしょうか
ネットで大手入って婚活ってあったけど
結婚は考えてなくてあくまでもキャリアアップしたいです
- 420 ：
- 資格は？
- 421 ：
- >>419
20代後半の女性はそもそも採用されづらいよ
一般的にどんどん結婚や出産していく時期なんだし、口では考えてないと言ってもちゃっかりデキちゃうなんてよくある話だから、採用側としては避ける方向にある
それをどう説得力を持たせて説明できるかが前提として必要になるね
- 422 ：
- >>420
資格何もない
英語もできない
- 423 ：
- >>422
せいぜい中小正社員だな
そこで地道にスキルアップに励めばいい。
派遣は論外。結婚を考えてないなら尚更
- 424 ：
- 労基行ったら「実名じゃないと動けない」と言われたので引き下がりました。
希望は・・・ないんですか・・・？
- 425 ：
- >>422
契約・派遣はスキルやキャリアのある人が欲しいけど継続的に雇用ができない場合の採用だから、
まったく契約社員に向いてない。
大手だろうが中小だろうが正社員に応募しまくって、キャリアよりもやる気や企業風土とキャラがあってるから
末永くお付き合いしましょう、と言ってくれる企業を見合いのように探す方がまだマシだと思う。
資格もスキルもキャリアもないなら中小の方が大手よりむしろ採用されにくいくらいかも、そんな人員雇ってる余裕ないし
- 426 ：
- 正社員とパートの求人があったから正社員の方を応募して面接に行ったんだけど
「アルバイトの方の面接で？」って聞かれたから
「いえ、正社員の方に応募しました」って言ったら
「あー初めはアルバイトという形で試験を受けて、受かったから正社員という形になるんですよ」って言われたんですがこれって普通なの？
それともこいつは正社員無理って思ったからそう言われたのですかね
- 427 ：
- 普通はアルバイト募集(正社員登用制度あり)と書くのが普通。
正社員募集と謳っておきながら、行ったらアルバイトからとかそこで折れる使いやすい奴を採用してんじゃね？
俺なら不信感しか覚えないな。
アルバイトのまま飼い殺しされそうだ。
- 428 ：
- >>426
普通じゃないからやめとけ
- 429 ：
- >>427 >>428
やっぱり普通じゃないか…
昔からしたい仕事だったから少し残念
教えてくれてありがとうございました
もし受かっても断ることにする
- 430 ：
- 既出なら申し訳ないがカイシャの評判や転職会議って参考にしてる？
参考にしてるならどの程度に参考にしてる？
あれは企業側のやらせはないのだろうか？
- 431 ：
- >>427 >>428
やっぱり普通じゃないか…
昔からしたい仕事だったから少し残念
教えてくれてありがとうございました
もし受かっても断ることにする
- 432 ：
- >>430
どこの有象無象が書いたのかもわからないものは話半分にしか見てないな
いいことも悪いことも本当の話かどうか確かめる術はないし
- 433 ：
- >>430
あれ書く人は転職しようとしてる人と企業のサクラだから両極端になりやすい
それでも現職のを読むとそれなりに同意できるものも多いから他の媒体と合わせて頭の隅に置いておく程度
- 434 ：
- マイ◯ビジョブ20の丸く太ったバカなエージェントが紹介してきた企業をスルーしたが、アデ◯の美人エージェントが同じ企業を紹介してきた時には、この子の実績のためにも！と思って応募してしまった。裁量労働制で残業代なしで働かせ放題なのに。
- 435 ：
- マジで？
ア○コろくな求人持って来なさすぎてスルーしてるのに、どうですか！？ってガンガンくるから、度を超してウザい感ある
- 436 ：
- チッ
【BBQ】渓谷付近で孤立の18人を全員無事救出。怪我人なし。大分県玖珠町
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565835380/
- 437 ：
- >>435
若い女のエージェントだった？俺と同じかもしれないから不信感あったら即切った方がいい。切らないと自分がブラックに押し殺されてしまう。
- 438 ：
- 者 レ 同 争
同 ベ じ い
士 ル _ は
で の _/ | `
し _/･ (⌒) _
か ∠((⌒／ノ＿/ |⌒)
発 / ￣／＼_丿･ヽ~
生 ／ ￣ﾉﾆ＼＿ Ｖ､＞
し / ｜ / /
な ｜⌒Ｙ ∧ ｜ ヽ
い 人 ｜ﾉ ｜/⌒ |
!!｜∧ /ヽ /( _ノ|
/ ||｜く<、＼ヽ＼ヽ
／ ノヽ二)＼(二_ﾉ_ﾉ＼＼
￣ ￣
あおり運転の末、怒号しながら運転席に詰め寄りドアを掴むなどした会社員を振り落とした19歳アルバイトの男を殺人未遂で逮捕。千葉県柏市
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565911863/
- 439 ：
- 8:30～17:00、10:00～18:00、13:00～21:00
交代勤務、身体壊すといいますけど、↑位ならそこまで大変ではないですかね？
- 440 ：
- >>439
それぐらいなら特に問題ないと思いますよ。
- 441 ：
- 明日条件のすり合わせだけする面談みたいなのあるんだが内定出るまで他も受けるべきなのか？もう1年くらいニートしてるから精神的にも終わりにしたい
- 442 ：
- そこはシフト制？シフト制ならとりあえず職歴付けて、シフトの休み(平日)にゆっくりと他の仕事探せばいいよ
例え試用期間の転職探しでも、無職よりは100倍マシ
暦通りの休みなら気軽に就活出来ないし、よく考えた方が良い
- 443 ：
- >>440
なるほど、ありがとうございます！
>>442
私も入院とかの影響で無職期間8ヶ月なのですが、取り敢えず入った会社1～2ヶ月目で転職活動した方が無職よりはマシですかね？
求人増える10月前には働きたいとは思ってまして…横からですみません。
- 444 ：
- >>430
具体的な情報ならある程度信用するかな
固有名詞や数値を出して、且つ詳細が記載されてる場合
単なる誹謗中傷や抽象的な記載の場合は信用しない
サクラが書いてる場合もあるし、単に使えなくて辞めた奴が腹いせに書いてる場合もあるしね
- 445 ：
- 今試用期間中で2か月後に正規社員になる予定。
で、新しい会社から、前職で手に入れたお客さんの情報を提供するように
言われたらどうする？
提供するかしないかなのでしちゃったら正規社員になれないんじゃないかって
凄い悩んでる。こんな時皆どうしてる？
- 446 ：
- >>445
逆に、提供しなかったら非協力的とみなされて冷遇されてそのうち適当な理由つけて切られそう
- 447 ：
- ドライバーへの転職も危険だな
【大分】トラックの前で蛇行運転する軽自動車 鉄の棒を手に「煽った、降りてこい」とトラック運転手を脅す…ドラレコが一部始終を記録★2
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565965658/
- 448 ：
- 同じ企業の異なる職種の求人のことで悩んでいます。
エージェントから紹介された職種より、他社の転職サイトで以前に見つけた直接応募可能な職種の方が自分の経験や希望に合っているので、後者に応募したいです。
まずはエージェントに紹介してもらえるか相談した方がよいでしょうか？
それとも、エージェントから紹介された職種は辞退して、他社の転職サイトで見つけた職種に自分で応募した方がよいでしょうか？
- 449 ：
- 【ハゲとるや】「あおり運転殴打」容疑者はマンション事業を手掛ける43歳会社経営者(画像あり)★４ 【ないか！ｗ】
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1565985183/
画像 宮崎容疑者(43) SNSより
https://amd.c.yimg.jp/amd/20190817-00013436-bunshun-000-5-view.jpg
- 450 ：
- >>448
エージェントから紹介された職種は応募済ということ？
- 451 ：
- >>450
まだ応募していないです。
すみません。エージェントの紹介を辞退すると書いてしまいましたが、紹介を受けた職種に応募しない、という意味でした。
- 452 ：
- >>451
応募していないのなら気にする必要ない
他転職サイトから直接応募すれば良いこと
もしエージェントから応募しないのか問い合わせがあったら断ればいいだけ
- 453 ：
- >>452
ありがとうございます。この場合はあまり気にしなくてよいのですね。
エージェントに登録してからエージェントを中心に考えすぎていました。
- 454 ：
- 面接受けた企業からラインで友達登録されたんだけどこれどういうこと？
- 455 ：
- >>454
電話番号を登録したら勝手に追加されるだけだから気にするな
それはLINEの仕様だ
- 456 ：
- >>455
向こうの企業が俺の電話番号登録したってこと？
- 457 ：
- >>456
そういうこと
つまり、ちゃんと連絡を取るという意思表示とも取れる
期待していいよ、サイレントで落とす人にはそんなことしないから
- 458 ：
- 逆に検索かけて登録出来るようなセキュリティ意識の低さで落とされるかもよ
- 459 ：
- >>458
どっちを信じればええんや…
- 460 ：
- 面接行くときに運転免許証が必要物の中に
あるんだけどなにに使うかわかる人いる？
- 461 ：
- >>460
その仕事運転必要なん？
- 462 ：
- ペットショップでフルタイムパートで働いてます
働き始めてまだ半年くらいですが、現在飼っているペットのかかりつけの病院の診療補助・受付の求人があって気になってます
・現在の仕事を半年で辞めるのは面接に不利ですか？
・ペットショップから動物病院に行くのっておかしいでしょうか
・飼ってるペットのかかりつけの病院に面接はやめたほうがいいですかね
こんな質問でもいいかわからないですが良かったらご回答ください
- 463 ：
- >>461
営業職やからあれば尚良しって求人には書いてた
- 464 ：
- >>462
バイトから正社員へのステップアップなら誰も疑問に思わないんじゃない？(´･ω･｀)
- 465 ：
- >>463
持ってるって言っときながら持ってないって入ってきた人とかがいるからその対策なんじゃない？
- 466 ：
- >>464
お早いご回答ありがとうございます
仕事内容とか全然違うけど大丈夫ですかね
あんまり面接とか受けたこと無いから不安で
- 467 ：
- 車通勤の話題出てましたけど、片道25kmは結構大変ですかね？
都内から千葉方面に2～3年異動になるんですが、この短い期間の為に引っ越すのどうかと思ってまして
- 468 ：
- 大変だよ
- 469 ：
- 朝の都内から出勤となると25kmとはいえ1時間以上かかるよね
大変じゃない？
- 470 ：
- 一度25kmクルマで走ってみればいい
- 471 ：
- >>467
時速50キロで走ったら30分でつく。
たいしことない。
- 472 ：
- 通勤は不慮の渋滞を加味して、平常時でドアtoドアで20分以内だわ
- 473 ：
- NHK集金人と同じ様に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 474 ：
- 30歳、男性です。
現職は製薬企業です。24歳の新卒で現会社に入社しました。
入社時は企画でしたが、ジョブローテーションにより現在は開発職です。
学歴は地方国立大修士。
公務員、特に行政職を考えていますが民間企業からの転職ってどんなもんでしょうか？
転職理由は年収が低いことと、出張（特に海外）が多いためです。
- 475 ：
- >>474
公務員は年収低いですよ？
たぶん、今より下がるかと…
残業代も満額は出ませんし、それでもいいのですか？
- 476 ：
- ID:dUkIifNe0
自虐風自慢うっざ
- 477 ：
- >>467
渋滞しない時間なら問題ない
カーステレオで音楽聴きながら走るのは気持ちいい
- 478 ：
- >>475
別PCから書き込んでいるためID変わりますが474です。
年収が下がるのは構いません。もちろん金銭面も転職理由の一つですが、それは海外出張が多い
わりに給与が低いと考えているため、国内のみで仕事出来るなら低くても構わないと考えているためです。
- 479 ：
- 俺今の時点で海外滞在日数178日あるけど手取り20ない
- 480 ：
- 最近よくある
大手の人材派遣子会社の正社員になって
研修後その同じ大手グループ内で勤務する求人が多いが、
賞与、昇給、残業代、福利厚生面ほぼグループ内同じように見えますが、
何か罠があるでしょうか
例えば成長できないとか、グループ内会社で見下されて働きにくいとか
- 481 ：
- 本体の業績が悪くなったら切るための構造だからそこが一番リスクかな
- 482 ：
- >>468>>469>>471>>477
高速含めて混んでないと30分とかで混雑考えると45～50分くらいですね。
車で通勤したことないですけど距離的に結構キツそうですよね。。。
- 483 ：
- 筆記試験あるんだがマスクつけて受けたらダメだろうか？
転職活動してること極力周りに知られたくないんだよなー
- 484 ：
- 大学では化学専攻してて卒業後は建設とかメカを10年してたんだけどエージェント使えば化学系に転職できたりします？
希望は燃料電池の触媒
- 485 ：
- マスクなんて付けて受けたら落ちるだろうね。
試験あるのに風邪ひいたとか自己管理出来ていないって判断される。
- 486 ：
- >>484
エージェントとか応募50人↑とか直ぐに集まるし、いくら未経験者OKな募集でも、経験者も多数応募だろうから書類選考で落とされそうだが。
10年って、その分野では即戦力だろうし、今までの職種から畑違いの所に一からとか分が悪すぎる。
開発とかだと新卒3年以内とか、経験者しか採用されないとおもうぞ。
- 487 ：
- >>483
カツラつけて普段つけていないメガネ（普段眼鏡ならコンタクト）をかけるだけでだいぶ印象違うよ。
- 488 ：
- 文夫ちゃ～ん、ママよー
はやく出頭してちょーだい
【あおり運転殴打】宮崎容疑者(43)の母親「息子がお金を全部持っていってしまう」
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566052605/
【社会】「あおり運転殴打」容疑者はマンション事業を手掛ける43歳会社経営者(画像あり)★27
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566064291/
あおり運転殴打】宮崎容疑者（43）過去にも逮捕歴 女性を監禁か ★6
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566060953/
- 489 ：
- 選考方法→書類選考 面接って書いてる求人って書類見て駄目だと思ったら面接はしないもの？それとも一応面接もするのですか？
この間気になる求人があって応募したのですが、経験、資格無しなのに面接の連絡が来たから気になってます
- 490 ：
- >>489
どっちのパターンもありうる、としか言いようがない
- 491 ：
- 応募書類を郵送するために履歴書は手書き、職務経歴書はPCで書いたのですが、この場合添え状は手書きとPCのどちらが良いのでしょうか？
ハローワークの人から職務経歴書はPC、履歴書は手書きの方がいいと言われたのですが、添え状の事を失念していて聞くのを忘れてしまい、困っております
- 492 ：
- 会社の最寄り駅2kmあるんですけど、片道2kmってウォーキングがてらには丁度良いくらいですかね？
- 493 ：
- >>492
実際に歩いてみろよ
あんたの体力なんか知りようがない
- 494 ：
- >>492
バスが出ていても歩くかバスか微妙だな
通勤時に１０分置きにでるならバスを使う
歩くと１５分かな
- 495 ：
- 絶対に止めておけって言われたら止めるのか？って思う質問多いな
- 496 ：
- 今の時期キツそう2km
- 497 ：
- 求人の応募方法に
履歴書を○月○日必着で送付
と書かれているものがありますが、日にちが指定されているのは何か理由があるのですか？
パートの面接でも集団面接という可能性があるのでしょうか？
- 498 ：
- >>497
それなりの応募数があると見込めてて、職場の都合で何月何日から働き出して欲しいと考えたら、
面接の設定とか考えるとここまでに書類は締め切っとかないとな…という逆算
こういう求人で働き始める日をこっちから指定すると落ちる
集団面接かどうかは履歴書締め切りとは全然別の問題で、パートでもやるところはある
正社員の中途面接ですらあるところはある…
- 499 ：
- >>491
添え状もパソコンで大丈夫です。
- 500 ：
- 【宮崎文夫】あおり男「逃げません！生野警察署に出頭させて」 捜査員「俺らの警察でも一緒やろ」 男「東住吉署は嫌なんです！」 ★7
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566137615/
【 #きもとさん 】あおり運転殴打の同乗者、喜本奈津子容疑者51歳を逮捕 犯人隠避の疑い★2
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566138431/
- 501 ：
- >>499
ありがとうございます。パソコンで作ります
- 502 ：
- >>493>>494>>496
家から駅までは1.2kmの自転車、今の仕事先が最寄り駅から600mで事務の仕事の為ここ最近全く運動してなくクソみたいな質問してしまいました。
家から駅まで、最寄り駅から内定貰った会社まで合計しても片道3.2kmなのでこの際運動がてら徒歩で行くの考えようと思います！
本当クソ質問にもかかわらずありがとうございました！
- 503 ：
- 次の就職先を見つけずに退職するつもりですが100万円でどれくらい生活できるでしょうか
できることなら身内の世話にならずに賃貸を探して暮らしたいのですが、かなり少な目に見積もっても3か月くらいが限度ですか？
また、在職中に家を借りてその後無職になった場合、管理人からなんらかの注意・罰則、追い出しなどは受けるのでしょうか
ハローワークに通ったことがなくても失業保険は貰えますか？
再就職の意思はあります
- 504 ：
- >>503
今から賃貸の敷金礼金払って最低限の家財道具揃える段階なら3ヶ月ももたないのでは…
とにかく辞める前にまずハローワークに行ってみたら
こっちの意志だけあっても再就職できるとは限らないし、ハローワークに並んでる人々の姿を見て退職を思いとどまる人もわりといる
- 505 ：
- 現在の仕事と全く別物の仕事の求人に応募する時って履歴書の自己PR欄や職務経歴書にどう書けばいいのかな…
現在工場勤務(ライン作業)で応募したい仕事は医療事務…
まったく経験も資格もないから諦めるべき？
- 506 ：
- >>503
退職したら会社から離職票をもらう
↓
それを持ってハロワで手続き
↓
自己都合での退職の場合は3ヶ月間の給付制限期間があるので、すぐに給付金がもらえるわけではない
↓
給付金を貰うためには月2回以上の転職活動を行い、認定日にハロワに行くことが必須（最低ハロワで月2回求人検索すればおk）
職業訓練受ければもっと早く給付金貰えるけどね。
人気の職業訓練は倍率高いから落とされる可能性もある。
あと雇用保険に入ってた期間や年齢等で給付額や給付期間が異なる。
その辺頭に入れて動いた方がいいよ。
- 507 ：
- >>505
医療事務なんてそれなりに頭脳仕事なのに、志望動機も書けない程度の脳筋じゃ無理だと思う
工場向いてるよ
- 508 ：
- >>505
医療事務は20代じゃないとまず採用にならない。
あとタイピングスキル。
医療事務の資格は民間だからあってもなくても変わらないけど、病院は少しでも知識のある人欲しがるから、勉強はしておいた方が良い。
未経験でもその辺アピールできるならいいんじゃない？
医療事務についての勉強をしており、手前味噌ですがタイピングスキルも問題ありません。とでも書いておけば。
- 509 ：
- >>507
ですよね…
やはり工場が向いてますかね…
>>508
27歳はキツイですかね
タイピングは得意です
ありがとうございます…
- 510 ：
- 職業訓練校に行った人いる？
行こうか迷ってんだがどんな感じ？
- 511 ：
- >>503
早めに再就職したら失業給付でもらえる金額の何割か（前職での勤務期間で変わる）の再就職手当手がもらえるよ
- 512 ：
- 入社手続きしてない会社で、初日からパワハラなどがあり更に海外、県外出張などもあるとか面接時にも求人にも言われてなかったことが発覚して辞めたいんだけど、入社手続きしてないから何をどうすればいいか教えて欲しいです。
- 513 ：
- ポリテクとかでやってる年単位のガチなやつと、2～3ヶ月間で終了する短期のとあるけど、短期のはしょうもない資格しか取れない。
2回パソコンの短期の受けて、CS検定（表計算3級とワープロ2級）取ったけど、
仕事で役に立ったのはタイピングスキルとExcelとパワポで資料作るくらいか。
他は介護の資格とかI Tパスポートとか登録販売者とか医療事務とかだね。
年齢によってはクソの役にも立たない。
- 514 ：
- >>512
会社に辞退しますといえば？
- 515 ：
- >>508
医療事務資格バカにする奴多いけどさ、保険制度知ってる奴と知らない奴じゃスタート地点が天と地の差があるよ
他の点数とか治療の問題とか全く役に立たないからスルーでいいけど
医療事務=保険の知識と言っても過言ではない
保険を知ってると調剤事務でも活かせる
- 516 ：
- >>504>>506>>511
今務めている会社がブラックとはいかないまでも黒に近いグレーですので退職の意思は固いです。思いとどまることはないと思います
ハロワは一度登録だけしに行ったのですが行きづらくて結局４か月間一切行きませんでしたがやはり行ったほうがいいですよね
とりあえずハロワに行きます。ありがとうございました。
- 517 ：
- >>516
仕事紹介してくれるのはハロワだけじゃないからな
職業支援の団体とかあるから探してみるといいよ
俺も職業支援からの紹介でいい会社に転職できたからハロワが全てじゃない
- 518 ：
- まあでもとにかくハロワは行っとくべきだと思うよ、失業保険がらみでも行くことになるし
とりあえずハロワから始めるのがやっぱり王道だと思うわ
- 519 ：
- >>514
それでいけますかね？
- 520 ：
- 51歳の婆も後がないから必死だったんでしょうね
【あおり運転】逮捕の男女は「出会い系」で知り合っていた…フジ系「グッディ！」報じる
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566209426/
独自取材で判明！「あおり運転暴行事件」容疑者らの“異様な関係性”と“二面性”
http://www.fnn.jp/posts/00047803HDK/201908192025_goody_HDK
2月のバレンタインの時に、彼女はチョコレートを用意してたみたいなんですよ。
だけどどこかデパートの閉店ギリギリに連れていかれて、自分（宮崎容疑者）の欲しいものがあるって。
これが欲しいんだって言って、30万円のヴィトンをクレジットで買ったって。
「店員の前で『俺はホワイトデーに彼女に倍返しするから』って言ってたんだよ」みたいなこと言ってました。
でもせっかく買ってあげたのに、車の上だか横だかに置いて忘れて、その鞄がなくなっちゃったっていうのを聞いて。
私は「えー！」って。30万円するものを付き合って間もない人に買ってくれって言うのもおかしいし、
お金持ってるなら自分で買えばいいのにって思うのに。
普通のOLなのにクレジットカードでローン組んで買ったんだって、
そこまでするくらいのめりこんでたんだなって。
- 521 ：
-
【同居孤独死】同居している家族がいるのに「孤独死」。引きこもりや家族認知症で増加中
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566177173/
- 522 ：
- >>519
そもそも出張があるとか、面接時に言われなかったんでしょ？
それなら辞退する理由としては十分だと思うけど
何か言われたら、聞いていた話と違うということを言えばいい
>>502
2kmって歩くの速い奴でも20分はかかるぞ
運動を兼ねると割り切れればいい距離だけど、
普通に考えたら毎日の通勤で歩くのはかなりきつい
- 523 ：
- 現在工場で惣菜の盛り付けの仕事しているのですが転職を考えてます
気になってるのは整形外科のリハビリ助手の仕事です。全くの未経験です
以前姉がリハビリ助手の仕事をしていて興味を持っており、先日リハビリ助手の正社員の求人を見つけてしまいました(現在フルタイムパート)
ですが現在の仕事とは仕事内容がかけ離れているため履歴書、職務経歴書でどのようにアピールすれば良いのか悩んでおります。
惣菜の盛り付け(ラインで流れてくるトレーにおかずを入れる、値段のシールを貼る機械の操作など)はリハビリ助手の仕事には役立たないものばかりです。
このように前職とは全く別物の仕事の場合皆さんはどのようにアピールしているのでしょうか？
ちなみに28歳女です
- 524 ：
- >>523
28ならそんなこと考えないで意欲を見せればいける！
- 525 ：
- >>523
素朴なアドバイスだけどお姉さんに何をアピールするのがいいのか聞くのが一番いいと思う
現場の人間の意見は強いし、経験でアピールすることがないなら兄弟が働いていたので興味を持って…ということを書くのがアピールでも一番の強みになると思うけど
確実にそっちの方も面接でかなり色々聞かれるので改めて聞いた方がいいかと
- 526 ：
- 転職エージョンで募集してる求人、転職エージェント経由で応募するのと企業の採用問い合わせから問い合わせて直接応募するのとで通過率とか変わるものでしょうか？
- 527 ：
- >>523
この人退職理由志望動機スレでも質問してたわ。
いい加減自分でどうしたらいいか考えたら？
ハロワは在職中でも登録して転職活動できるから、ハロワの職員にでも添削してもらいなよ。
- 528 ：
- >>523
マルチすんな
- 529 ：
- >>526
基本的に直応募の方がコストかからないから天秤にかけたら受かりやすいというけど、
返事しないまま延々と保留するとか、年収提示をのらりくらりかわされるとかやりたいように扱われたりもするので
メンタルがめちゃくちゃ弱いなら多少確率下がってもエージェント介するのがおすすめでもある
- 530 ：
- 面接日程のメールが来たのでその日に希望日返信したんだけど次の日に返事来なかった...
メール返信してから一日経ったけど返事が1～2日かかる事ってあるの？
- 531 ：
- >>522
519ですけどいけました！
ありがとうございます！
- 532 ：
- >>529
メンタルは普通なので笑、直応募にしようと思います、ありがとうございます！
- 533 ：
- 工場というか、工場のラインなどの生産設備の設計、製造の会社に来月から勤務するんだけど、残業とか休日出勤ってどれくらいやろ。
- 534 ：
- アラサーでキャリアチェンジ
合わせて上京し始めての一人暮らし
アラサーでこれはなにもかも遅いですかね？
- 535 ：
- >>534
むしろボーッと生きてきていつのまにかアラサーになった人間の典型的パターンだと思うが
目前にアラフォーが迫ってなければわりとうまくやるパターンでもあると思う、そのままボーッと生きてアラフォーで焦る人も多いし
- 536 ：
- >>530
そんなん普通にあるわ
- 537 ：
- >>530
普通じゃない
直接電話して確認すべき
- 538 ：
- >>537
お前不利になるよう誘導してるだろw
- 539 ：
- >>535
まだなんとかなりますかね？
- 540 ：
- 病院の受付のパート求人で未経験、未資格可と書かれているのがあるんですがレセプト業務とかは働いてから教えてもらえるもの？
それとも資格とか取ってないと難しいもの？
- 541 ：
- >>540
30代友人のケースだけど、未経験で一応資格を取ってから受けて採用になったけど、
ミスが多くて、試用期間中に正社員雇用から契約社員に落とされた。
残業も面接時の話と違ってかなり多く、子どもを預けてた保育園からもっと早く迎えに来いと文句を言われ、
前職より給与上げるために転職したのに給与下がるわ条件違うわ（これは本人のミスもあるけど）やってられないって3ヶ月くらいで辞めてたよ。
無資格未経験OKって謳ってても、経験者が来たら勝ち目無いし、ブラックだから未経験無資格OKにしてる可能性もある。
受けてみないとわかんないね。
ブラックだったら懇切丁寧に教えてもらえるとは思わない方が良い。
- 542 ：
- 最後の選考で持ち物に印鑑ってあるんだけど
何かに使うの？旅費の精算とか？
- 543 ：
- >>539
ならない
- 544 ：
- >>543
やっぱりそうですか
- 545 ：
- >>540
お前まだ医療事務でウジウジ悩んでるのか？
もう未経験でも無資格でも絶対その仕事やりたい！という奴が先に応募して面接されてると思うぞ
- 546 ：
- はじめまして。
fラン大卒男27歳既婚子なしなのですが、転職するかどうかで迷っています。
今の会社が年収は450万くらいなのですが残業が80時間以上あるため
平日はなにもできず、睡眠もろくに取れない日があり悩んでいます。
多少年収は良いので迷っておりますが、昇給も3000から良くて5000円なのであまり上がり幅がありません。
転職するならオリンピック前で子供もいない今のうちかなと思うのですが、皆様どう思われますか？
皆様なら転職されますか？
- 547 ：
- >>546
俺なら実際できるかどうかは完全に棚上げしてとにかく転職活動はする
- 548 ：
- >>546
多少年収がいいっていうのは450万とは別に残業代が出てるの？
残業代月80時間分含めてその年収なら安すぎ
高望みしすぎなければ今よりいい条件のところいくらでも見つかると思うよ
- 549 ：
- >>547
ありがとうございます。
いる価値あまりないですよね。
>>548
80時間少々ですが、残業代は50時間でカットなんです・・・
ただ残業時間中は軽くコンビニ行ったり夕食とってくるくらいなら認められてる程度にはゆるいので・・・
年収は残業多い分大学の友人と比べれば今は多いほうかなとおもいます
ありがとうございました。
- 550 ：
- 派遣だけど就職できた
就活といえば履歴書送ってそれが通ったら偉そうな面接官に媚びを売り面接を何度もしてようやく採用になるイメージだが
派遣は派遣会社に登録したら仕事紹介してくれて面接も履歴書もなく、あまり乗り気じゃないけどとりあえずは仕事と金欲しいからここにしますと自分から決めて即採用になった
就活が大嫌いだから派遣は転職だわ
- 551 ：
- >>549
自分も30歳と少し、残業月平均80で年収は530万。
同世代の中じゃ稼いでる方だけどここから残業代引いたら…と考えたら虚しくなり、転職決意しましたよ
- 552 ：
- ちなみに同じく既婚子なしです
- 553 ：
- >>551
残業代込みでその年収？
残業なしなら年収どれくらい？
- 554 ：
- >>553
まともに計算してないけど残業代月10万以上ついてるから400万前後くらいじゃないすかね
長時間労働は耐えられるけど、成果を出して上の立場に進むに従って馬鹿なふり、イエスマンの役割を強いられるようになって、気づけばいい年。
そろそろ転職しないでもうこの先一生ここに居残るの？って気持ちになってしまったよ
- 555 ：
- >>551
転職していい環境になりましたか？
もともとスペック高いとかですか？
私は仕事はそこまでしんどくないものの時間がなさすぎて妻との時間も取れず、
子供が産まれても平日は寝顔しか見れないんじゃないかと不安です。
お互い27歳なので子供つくるならそろそろだし、転職するなら最初で最後になるかと思うとなかなか踏み切れません。
- 556 ：
- 29で独身だぜ！へっ！
- 557 ：
- >>555
まだ内定得たばかりで転職そのものはまだです。
スペックはさらに低くて、fラン大学に入るも趣味とバイトに没頭しすぎて中退してます
でもクズだって自覚があったので、自分で言うのもなんだけど中小零細の過酷な環境の中で結構頑張ってきました
いわゆるメガベンチャーと呼ばれる企業に内定もらいまして、残業ほぼ無い代わりに月給も手取りは5万くらい減ります、がこれはまた0からやり直しなんで仕方ない
でも評価基準もしっかりしてるみたいだし、苦労してきたからこそ自分の働きに少し自信が持てるようになったので、何年か先まで長い目で見てもっと上に行けたらいいな、とチャレンジを決意した次第です
- 558 ：
- 制御盤の配線やら設計やら組み付けの仕事って大変？残業時間とかもろもろ気になる。
工場が稼働してない土日作業が基本だから、休日出勤多いイメージ
- 559 ：
-
【アベノミクスの果実】７月のスーパー売上 衣料品で約１８年ぶりの大幅な落ち込み
http://fate.2ch.sc/test/read.cgi/seijinewsplus/1566391130/
【アベノミクス失敗/溶ける年金】日経平均58円安 売買代金、3日連続1兆6000億円割れ 2019/8/21 15:29
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1548765686/
- 560 ：
- >>557
レスありがとうございました
これから新しい環境の中不安と緊張の連続かと思いますが頑張ってください。
私もさすがに平均して13時間以上拘束されて将来の上がり幅も少ないので転職考えてみます。
- 561 ：
- 初めての転職で分からないので質問させてください。
希望の会社から内定を頂いたのですが、雇用契約書をなかなか頂くことができません。
その間に会社から書類（成績証明など）の依頼を受けました。
内定のお話を受けた時に、誓約書を書いたので、誓約書は既に提出済みで、雇用契約書は決裁が回ったら郵送すると言われました。
雇用契約書を頂いてから、郵送しようと思っていたので、準備ができてもすぐに送らずに待っていましたが（お盆を挟んでいたことも関係あります）、届かないばかりか、依頼書類催促のメールが届きました。
その会社の担当者に聞くのが1番ですが、変な印象を持たれたく無いのでこちらで質問させて頂きます。
内定後の流れ（順番）というのは、このようなものなのでしょうか。
- 562 ：
- >>561
雇用条件通知書見て納得したら内定受諾して、雇用契約書書いて終わりって流れだと思うけどね。
- 563 ：
- >>562
雇用条件通知書は契約書と一緒に送りますと言われているので、まだ見れていません。
- 564 ：
- >>563
雇用条件が分からないまま契約結ぶのはよくないよ。
- 565 ：
- >>563
雇用契約書は後にも響く非常に重要なもの。
ここは毅然とした対応が必要だよ。
私なら、内容証明郵便で早く送付して下さいという旨の文書を送るね。
こんなことで印象を悪くするならその程度の会社ってこと。
- 566 ：
- >>565
>>564
お答えありがとうございます。
やはり雇用契約書の内容を確認した上で、契約を結ぶべきですよね。
後日担当者にお話をしてみたいと思います。
親身にお答え頂き、本当にありがとうございました。
- 567 ：
- 今年から4つの仕事を数ヶ月で辞め、明日正社員の面接があるんですが、履歴書にはどうまとめたらいいですかね？
- 568 ：
- >>567
直近さえイジらなければバレないよ
つまり先の3つをひとまとめにすれば良い
- 569 ：
- オエーー！！＿＿_
＿＿_／ ヽ
／ ／ ／⌒ヽ|
/ (ﾟ)/ ／ /
/ ﾄ､/｡⌒ヽ。
彳 ＼＼ﾟ｡∴｡ｏ
`／ ＼＼｡ﾟ｡ｏ
/ /⌒＼Ｕ∴)
｜ ﾞＵ｜
｜ ||
Ｕ
http://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190821-00196102-bizspa-life
- 570 ：
- 現在・ドアtoドア50分で片道30分くらいの電車内行きも帰り絶対座れない。
転職検討先・ドアtoドア70分で片道40分くらいの電車内行きも帰りもほぼ100％座れる。
20分通勤時間伸びてもほぼ座れれば相当楽になるもんですかね？
満員電車が当たり前なので空いてる電車の楽さもう忘れてしまいまして笑。
- 571 ：
- 転職活動中なのですが、恥ずかしながら1年以内に免停60日を受けています
運転経歴証明書の提出が必要な会社って多いですかね？職種は営業で探してるので車の運転はする事になると思います
- 572 ：
- >>571
会社によるとしか言えないよ
- 573 ：
- 初回は1年以内の契約
以降は当社規定により1年ごとに更新の可能性あり（最長5年
これで、自動更新じゃないよね？
要は1年で切られる可能性大かな？
- 574 ：
- >>573
自動ではない。
切られるかは知らん
- 575 ：
- NHKの集金人同様に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 576 ：
- リモートワーク認めてる会社で、みなし労働制ってどうでしょうか？
ダラダラ長時間仕事しないように自分でコントロールすれば働き損にはならない？
- 577 ：
- 20代前半で転職を考えているものです。
同年代のいない職場はやはりつらいものでしょうか？
- 578 ：
- NHKの集金人同様に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえの冷たいモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 579 ：
- >>577
「つらいよ、止めたほうが良い」って言えば好条件でもお前は止めるのかよ
人間関係なんて入ってみないとわかんねえよ
- 580 ：
- >>532
選考の結果、ぜひ弊社にご入社いただきたくご連絡いたしました。
お手数ですが、ご希望の入社日をご返信ください。
ご返信をもって、入社の意思確認とさせて頂き、
採用通知書と労働条件通知書をご自宅に郵送いたします。
- 581 ：
- >>577
話し合わないし、若いからと何でもやらされる。周りはなにも動かない
- 582 ：
- でもその年に辞めた複数の会社を一つにまとめると源泉で戻る金が減って損するよね、、、かと言って全部書けば受かりにくいししょうがないのか
- 583 ：
- >>577
素直に何でも年上の言うことを聞けるなら
少しでも口答えしたり従わない素振りを見せると潰される
中年以降のおっさんは結構陰険だからな
- 584 ：
- DYM就職を利用したことのある人いますか？
月曜に面談があるのですが、評価を調べると良いことしか書かれていないサイトが多く不信感があります
- 585 ：
- 転職エージェントってとりあえずリクルートのraとかいうの頼ればいいですか？
- 586 ：
- JACリクルートメントがおすすめ
質が高い
- 587 ：
- 【大阪坊主】あおり運転疑いで「僧侶」を書類送検 急ブレーキ繰り返す★２
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566538777/
【なんじゃこら、こらおんどれ、こら、こらおんどれ】悪質な危険運転 約２分間に急ブレーキ９回 大阪 ★２
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1548991117/
- 588 ：
- 制御盤の組み立てとか設計、点検諸々やる零細の盤屋から内定貰ったんだけど、
将来性やら残業やら休日出勤やらどんな感じなのか教えてもらいたいです。
一応面接時に聞いてもはぐらかされて、、、
- 589 ：
- 【24時間365日】厚労省、氷河期世代の引きこもり就労サポートへ支援員が個別訪問する方針 支援員は土日や平日の時間外も対応へ
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566540833/
- 590 ：
-
【ドナドナ】厚労省が引きこもりの就労として福祉業界に送り込む事業を開始 コミュ能力向上や生活リズム改善を期待して農家送り★8
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1566534819/
厚労省「引きこもりの就労として福祉業界に送り込む、ただしその前に農業な」
https://rosie.2ch.sc/test/read.cgi/liveplus/1566529075/
- 591 ：
- >>588
地元の零細盤屋はボーナス無しだったな。
はぐらかすとかたぶん行かない方が良いと思う。
- 592 ：
- ウルトラブラックで堪え忍ぶこと10年、部長職にまで登り詰め、ここらで一発傲慢極まりない会社に復讐、と思って転職活動スタート
思いっきり競合に転職決まったんだが(誰にも話してない)、退職願出そうとしたら、同業に1年間転職しない、って誓約書求められた
これ、どれだけ効力あるのかな。
- 593 ：
- 効力なんてありませんよ？
- 594 ：
- 職業選択の自由が一企業の誓約書如きでどうにかできると思ってるのか
- 595 ：
- >>592
非常に一般的な話だけど、出してしまうと、「法律から見てどんなに不条理とはいえ、サインしたのは本人の意志だから本人は納得している」とされて
弁護士を入れて争っても負ける場合もなきにしもあらずになってしまう
とにかく最初から何とかゴネて出さないことが大切
出さないために弁護士を挟む方がまだ弁護士を使うにしても費用対効果ある
下のリンクの4-1あたりな
面倒を避けるためと思って軽い気持ちで出すな
‪https://hatakaku.com/dogyotasha_tensyoku/‬
- 596 ：
- ‪ttps://hatakaku.com/dogyotasha_tensyoku/‬
リンク貼れないかな、すまん
- 597 ：
- 退職届だけ出してオサラバしちまえばいいんじゃないの？
- 598 ：
- 求人で［パソコンの基本操作ができる方］と書かれているものがありますが基本操作ってどの程度のもの？Word、Excelが使えるのが基本操作？
会社によって違うと思いますが…
- 599 ：
- ExcelでVLOOKUPやピボットテーブル使えるレベルだろうな
- 600 ：
- >>599
教えて下さりありがとうございます！
あと、［パソコンは入力出来れば問題ありません］とか書かれている求人もやっぱりExcelとか必要ですかね？質問ばかり申し訳ございません…
- 601 ：
- わざわざソレを書くところは「ファイル開いて文字打てて、保存出来る」レベル
ここで間違ってMOS持ってます、マクロ作れます、関数使えますとかってアピールするとそもそも相手が理解出来ない上に引かれる
逆に請求書・明細書作ってました。とか分かりやすいビジネススキルはアピール出来る
- 602 ：
- 新聞配達の正社員て何で誰もやりたがらないんですかね
睡眠が取れないとか聞くが・・
- 603 ：
- >>601
色々と教えて下さりありがとうございました！
- 604 ：
- >>602
朝が早くて体力も使うから。
- 605 ：
- 小さい会社なんだが、就職する際、保証人が必要で、高齢で年金暮らし無職の母に頼もうと思ってたんだが母の勤務地も答えないといけないらしい。
こういう場合、母が10年ほど前に勤めていた勤務地を答えてもばれませんか？
担当者が母の勤務地に連絡したりとかします？
- 606 ：
- >>605
可能であれば母親から繋いでもらえる叔父叔母あたりの有職者の親戚の方がいいと思うが
親が無職年金受給者なのは問い合わせ以前に自分の年齢からだいたいバレるだろw
それがまずいかどうかというより、入社する頭からそうやって会社を騙そうとしている態度は、特に小さい企業では不信感を呼ぶと思う
可能な限り努力して探して、本当に無理ならまずその時点で会社に相談する方が良いと思う
- 607 ：
- >>592
就業規則に書いてある？無ければ無視で問題ないと思うよ。
- 608 ：
- >>605
俺も親が年金暮らしで無職だけど保証人にしたぞ
勤務地記入欄に無職と書いて出したけど何も言われなかったわ
- 609 ：
- 年休120日ってお盆休みないけど年末年始＆祝日は休みって感じでしょうか？
- 610 ：
- >>605
少々ブラックなところがある会社でも
借金するわけじゃないから隠居した親御さんなら保証人として受け付けてくれるよ
会社に相談して、無職の保証人不可という話になるなら内定辞退しないとヤバい会社だろうね
- 611 ：
- >>606
>>608
>>610
そうかー
他に頼める人いないのよね
色々考えてみます
- 612 ：
- >>608
とりあえずこれでいってみます
なんか言われたら、そんときゃそんとき考えるｗ
- 613 ：
- 30代なら親も60歳超えてること多いだろうし、
30代の転職なら親が無職なんてザラにあるだろうに
無職の保証人受け付けないなんて聞いたことない
借金の連帯保証人と勘違いしてるんじゃないか？そのバカ会社
- 614 ：
- >>602
仕事内容が新聞配達のみじゃないからでしょ
新規開拓営業や金回収業務とかも絡んでくるんじゃない？社員ともなると
新聞折込を作って挟んだりする作業とかも恐らくあるね
朝夕の配達のみならアルバイトでいいだろうし
- 615 ：
- 都内タクシー募集ってしょっちゅう見るんですが
これは誰もやりたく無いんですかねそれとも
雇っても雇ってもまだ足りない成長業界何ですかね
- 616 ：
- >>615
足りないのは事実
- 617 ：
- >>609
工場で完全週休で祝日出勤、年末GW盆の長期休みありなら年間120日になる
それ以外なら祝日休みの週は土曜日出勤の場合が多いね
- 618 ：
- >>615
来年の東京五輪を見据えての増員もある
- 619 ：
- >>331です
7時間わかめにごまを振るだけの仕事にこれでいいのかと疑問が出てきました
暇すぎるのと7時間ずっとわかめにごまを振り続けるのとで頭がおかしくなりそうです
責任者はなぜか他の役割させてくれないし、たまに違うことさせてくれるとめちゃくちゃ刺激的で楽しいです
そんなくだらない仕事でも手取り19万貰えるけど、これでいいのかわからなくなりました
- 620 ：
- コツを掴みました。これなら自動化できそうです。つきましては1台マシン導入でこれだけのコストダウンができますと経営陣に売り込めば一躍ヒーローに
- 621 ：
- ここネタスレ？
- 622 ：
- >>621
そうですよ。
- 623 ：
- 32歳で職種変えるのって難しいですかね？
- 624 ：
- >>623
めちゃくちゃ難しくはない、最後のチャンスくらいかも
- 625 ：
- ハロワとリクナビネクストで同じ会社、同じ職種の求人出てる場合、どちらが通りやすいとかあるものなんでしょうか？
やっぱハロワの方が通りやすいとかあるんですかね？
- 626 ：
- 企業側はハロワは掲載無料で、リクナビネクストはエージェント程では無いが金が掛かるから、まず同じ企業から両方に求人は無いと思うよ。
- 627 ：
- >>624
㌧
営業やって成績だしても給料あがらないから、嫌いな営業をやめようと考えてる
ただ、やりたいことなんかなくてね
専門行ってとかやり始めるともっと年をとってしまうし
- 628 ：
- >>626
いやそれが全く同じ会社で職種同じものが出てるのでこのよう質問しました。
無料のハロワの方が通りやすいのかと思いまして…。
- 629 ：
- >>628
金かけたくないところはどっちも使ってたりする。
ただ、エージェントはある程度エージェント側でふるいにかけてから寄越してくれるし、ハロワから応募してくる人は質が低い（情報弱者が応募してくる傾向）から、
エージェント経由で質が高い>エージェント経由で並>ハロワ経由で質が高い>ハロワ経由で普通以下
っていうフィルターかけて見てる。
うちも両方使う会社だけど、ハロワ経由はターゲット層以外のおばさんとか、第二新卒の短期離職者や非正規が現に多い。
- 630 ：
- >>628
ネクストで内定した際にも、企業がネクストに何らかの金銭の支払いがあれば、たぶんハロワかなと思いますが。
ネクストは金銭のやり取りがある以上、ハードルは高いかなと思います。
あとは、ネクストだと自分で企業とやり取りする必要ありますが、ハロワだと受付の人が面接などの段取りしてくれたはずです。
それに受付の人に会社の事とか聞ける可能性がありますね。
交渉面倒ならネクストですかね。
ちなみにエージェントだとネクストで閲覧出来ない求人もあるので、エージェントに登録してどんな会社があるのか調べるのも手かなと思います。
- 631 ：
- お、企業担当者降臨？
- 632 ：
- 両方出てりゃハロワかなあ
エージェントに払う手数料考えたら、それが理由で他の候補者と比較された時落ちるリスクは抱えたくない
- 633 ：
- エージェント使ってみたいけど電話で話すの嫌だわ
全部メールで済ませてくれ
- 634 ：
- リクナビの社長会見始まったよ！
- 635 ：
- NHKライブ！
- 636 ：
- >>633
リクルートエージェントだと、担当者と一度面談があるね。
その時に志望動機が強いか弱いかとか、話し方や経歴についてのアドバイスがある。
職務経歴書や履歴書も添削してくれるし、面接前には以前受けた人がどんな理由で落とされたか、気を付けておかないといけない点とかアドバイスくれる。
面接に不安のある人は利用した方が楽かな。
- 637 ：
- >>626
殆ど両方に出してるよ
- 638 ：
- 経歴をボロカスに言われて面接途中で帰ろうかと思った会社から
連絡くれって留守電入ってた
正直行きたくないんだけど自分40だし断るのもったいないのかな
- 639 ：
- >>638
一度行ってみれば？
態度がガラリと変わっていれば一考の余地あり
経歴をボロカスに言うのは何か理由があるはずだしそれでも採用に向けて進めることが
出来るのなら儲けものだと思うけどな
でも同じような態度で来られたらその場で辞退してもいいと思う
- 640 ：
- いやー信頼関係が損なわれたところなんて関係継続するだけ無駄じゃない？
もしめちゃくちゃ人手不足で採用せざるを得なくて呼んでるんだとしても、心の中では軽蔑されてるわけだろ
お前にだけは雇われたくない案件では
- 641 ：
- >>639
レスありがとう
書き方悪かったんだけど最悪の面接→9月から採用の流れなんだ
印象最悪のまま受諾ってもったいないにしても抵抗があってさ
ボロカスの内容は自分仕事が見つからなくて非正規で働いてた時期があるんだけど
そこを見て「こういう奴は信用できない」と言われてそれを皮切りにいろいろ
住んでる場所やら身の上やらアウトなことは我慢したけど非正規の雇用先を
聞いてこられたのには引いた
- 642 ：
- >>640
心の中では軽蔑か
ぐさりと来ましたが真実でしょうね
ありがとう
- 643 ：
- 先日はお忙しい中、面接にお越し頂きありがとうございました。
選考の結果、ぜひ弊社にご入社いただきたくご連絡いたしました。
お手数ですが、ご希望の入社日をご返信ください。
ご返信をもって、入社の意思確認とさせて頂き、
採用通知書と労働条件通知書をご自宅に郵送いたします。
- 644 ：
- >>643
こんなこと言ってくるところほんとに存在してるの？
あまりにもまともじゃなさすぎるだろ
- 645 ：
- >>644
ほんとにあったよ。貯金なくなってたから入社してしまった
- 646 ：
- >>644
定型文でしょ
- 647 ：
- 今の職に付く前3ヶ月転職活動して5件内定蹴ったけど、全て
会社「内定です」
俺「ありがとうございます」
会社「付きましては入社日の…」
みたいな会話ばかりだったな
誰も、どこも通知書送る趣旨は伝えて来なかったからコッチから伝えるしかなかった
- 648 ：
- 二種免許持って無いタクシーもやった事無い長年田舎暮らしが
いきなり都内タクシーに応募するのは無謀過ぎますかね？
無事故無違反だけどひたすらビビり運転してるだけです
- 649 ：
- >>648
前にドキュメントでおっさん（仕事できない系）が出稼ぎで東京出てきてたけど、教習中にダメ出しくらいまくるわ全然道覚えられないわで速攻辞めてた。
今はカーナビもあるし、夜勤も厭わないならいいんじゃない？
二種免許は会社が取らせてくれる。
- 650 ：
- >>647
伝えたら送ってきた？
- 651 ：
- 転職サイトからの紹介の仕事で、気になる仕事があり
職務内容的に経歴に沿っているが、良くわからない点もあるので
転職サイトのエージェント？採用担当？を通して、企業に
仕事内容を詳しく問い合わせは出来ますか？
- 652 ：
- >>651
とりあえずエージェントに聞いてもらえるか訊くのは全然あり
エージェントが答えられるときもあるし、エージェントが都合がよければ聞いてくれることもあるし
場合によってはとにかく書類出して面接受けて面接で自分で聞いてくださいとか言われることもあるな
「書いてある少ない情報からまず察することができる程度に関連業務の知識経験があるか」
みたいなことを１つのハードルにしてる求人もあるっぽいわ
- 653 ：
- 労働集約産業にやたら多いのだが、
大手なのに一部の中小より低給な会社ってどういう構造で安いの？
- 654 ：
- 大手なのにって
大手って別に高い給料を払う構造にはなってなく無いか？
- 655 ：
- 大手だからって高給取りとは限らんしね
- 656 ：
- 大手で待遇のいいポジションなんてそもそも求人の空き出ないしな
募集出してる時点でお察し
- 657 ：
- 以前派遣で行っていて声をかけてくれていた取引先に転職しようと思っています。
ちょうど求人を出していたのがきっかけでした。
注意点として何があるでしょうか？意見を下さい。
- 658 ：
- 退職月に有休付与があるんだけど、退職届出しても勤務時と同じ日数って付与される？
今退職の引き継ぎ中なんだけど、ボーナスが出なかったので有休フルに使って仕返ししたいゆだけど
- 659 ：
- >>653-655
じゃあ正社員って変換してくれても良いよ。
個人的には２ランク↓規模の正社員くらいから
高給派遣に劣る気がするが、世間では非正規≒低給って思い込まれてる。
- 660 ：
- ハロワで時間外30時間となってる場合ほぼ確実にそれ以上あると考えられますかね？
1日7時間勤務なので30時間であれば全く問題ないですがそれ以上あるとなるとどうなのかと思いまして…。
- 661 ：
- 入社したその日に出張面接時にも30って言われてたけど実際は40超えしてたよー
- 662 ：
- >>657
もっと詳しく
派遣で？正社員で？
- 663 ：
- >>661
やはりハロワの求人票自体に30時間となってるとそれより多いところ多そうですよね…。
7時間勤務なので40～50なら何とかなりそうですが60超えたらヤバそうなのでもう少し考えようと思います！ありがとうございます。
- 664 ：
- リクルートエージェントの退会って
ホームページで退会したらいいだけ？
エージェントに個別に連絡っているもん？
- 665 ：
- >>662
レスあり
技術者コンサル正社員で取引先に常駐派遣
働きが良かったのか声がかかる
派遣満了で自社に戻るが度々、声をかけてくれる
求人票が出てたので応募 今ココ
- 666 ：
- 無事内定もらって年収も現職と同程度提示されたんだけど、1日あたりの所定労働時間が現職より15分長くなる
面接では給与UP交渉はしてなかったのですが労働時間を理由に給与交渉できるでしょうか？
後出しジャンケンはしないほうがいい？
ちなエージェント使っています
- 667 ：
- >>607
就業規則なんて見たことないです、過去見せろって言った人は揉めまくってその後辞めました
- 668 ：
- ブラックを１０年耐えられる人財なら、引っ張りだこだから
１０年耐えた公的証拠だけ確保したうえで
法定退職期間の２週間を有給消化にあてて
逃亡したほうが良い。
サインなんてしたら法外な賠償金盗られるｗ
- 669 ：
- >>668
有給消化は諦めてます、去年退職時に有給消化の申請出した人は案の定許可降りず揉めまくって裁判までいってたんで
次の仕事決まってるわけだし手切れ金だと思って面倒無くサクッと辞めたい
そもそも自分が抜ければ仕事の質落ちまくって会社には打撃であること間違いなくて、それ以上は面倒なんです
- 670 ：
- 転職エージェントを利用してるけどネットでの会社の評判が悪いところばかり紹介されるのだけど信用していいもの？
ハロワや転職サイトより質の良い求人が有ると聞いてたけど年中転職サイトに求人が載ってる会社の求人紹介されるし不信感がすごくある
ITの常駐派遣の紹介ばかりでネットの評判はあてにならないのは分かるけどもう少しまともそうな求人があるものだと思ってた
- 671 ：
- >>670
企業は高い紹介料払うから、結構、年齢何歳まで、四大卒（マーチ以上）、●●の経験がある人、、男（女）限定、転職は何回までの人とか細かく注文つけてるから。
エージェントが書類推薦したところではねられるの分かりきってる人には良い求人回さない。
エージェントからよく求人サイトに転がってる求人ばかりしかもらえない…って場合は、エージェントからするとその程度の価値しか無いって見られてるってこと。
- 672 ：
- >>671
それじゃあエージェントなんて使う必要ないな
- 673 ：
- 671の表裏みたいな話だけど、エージェントが紹介してくるのは経歴や資格から応募したら通る可能性が高い求人で
そんなの関係ないから数打ちゃ当たる方式で目にとまる求人全部出していくならエージェントは要らない
ただその企業に行きたいかどうかは自分が見極めること
転職サイトの口コミはその会社を辞めたい奴が書いてることが多いから、それを書いた奴が抜けたのでその求人が出てるとも言える
風通しが悪い職場は保守的な性格だと逆に向いてるだろうし、専門外の仕事もやらされるなら次の転職に向けて経歴の幅を広げられるとも言える、
残業が多いなら残業代が荒稼ぎできるという考え方もある。
口コミに悪いって書いてあるところはイヤ、だとそもそも転職できんだろ
- 674 ：
- >>669
そんなひでー会社なら、ラスト給不払いだろうから
図書館で内容証明本多数借りてきて退職届の下書き持って
労基署（労働問題の警察）へ相談をお勧めする。
辞める前提なら何でもできるし、もし転職先にまで営業妨害されても
労基署案件な証拠書類持ってりゃ会社がキチだと認めて貰える。
- 675 ：
- >>672
そりゃ売れない不良債権なんかいつまでも持ってられないからな
さっさと安くても売れそうなところに突っ込もうとするわな
逆に高く売れそうなら良い求人どんどん紹介してくれる
エージェントなんてそんなもんだよ
- 676 ：
- 【職種 植栽管理】で比較的しっかりした組織（会社）ありますか？
存じている方いらっしゃいますか？
検索しているんですが見つかりません
- 677 ：
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは３Kはあたりまえ（きつい、汚い、危険）はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物（うんこ）を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財（一応上場、独立系） テスコ（旧泰成エンジニアリング） オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ（過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社）
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M＆A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 678 ：
- >>670
エージェント使ってる会社は採用した場合、
エージェントにいくらかのマージンを支払うので、
少なくとも採用に関してお金をかける気概のある企業ということは判断できる
ただ、金をかける＝優良というわけではないので、一概には言えない
実際、俺もエージェント経由でクソのような人事担当者に当たって、内定辞退したことがある
あと、ネットの評判は辞めた奴が腹いせで書いてる部分もあるので、話半分で聞いといた方がいい
評判が信用できるか否かは内容に具体性があるか否かで判断した方がいいと思う
- 679 ：
- 求人内容にわざわざ離職率は低く～です。みたいなの書いてある所どうなんですかね？
- 680 ：
- >>676
ホワイト企業見つけたらライバル増やしたくないからブラックだと教える
ブラック企業見つけたら被害者を増やしたくないからブラックだと教える
- 681 ：
- メカニカルエンジニアの仕事内容はどんな感じなんですか？
職業支援の人に未経験でもできる仕事として紹介されたのですが未知の職業なので悩んでます
求人票には車の開発・実験、家電・スマホやタブレットの設計などと書いてあります
- 682 ：
- >>681
設計でも実験でも未経験ならだいたいオペレーター
- 683 ：
- 実家からだと80分で親には現在月5万家賃として渡していて、知人所有のマンションからだと30分だけど家賃は10万（これでも周りより2～3万は安い）、、、いくら実家の方が楽で家賃安くてもドアtoドア80分って相当キツイでしょうか？
- 684 ：
- 家賃１２万が相場って、六本木区くらいしか無いけどなｗ
- 685 ：
- 【兵庫】「ごめん、もう無理」と姉にメール ６３歳男性と９４歳母親が心中か 姫路
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567096583/
- 686 ：
- >>679
確実に言えるのは、悪いことではない
減らそうと思ってもなかなか減らせるもんじゃない
- 687 ：
- >>684
神谷町ですね…。
- 688 ：
- 【人生相談】「容姿が悪く、交際経験が一度もない」47歳女性に鴻上尚史が本音で応える ★2
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567116218/
- 689 ：
- >>683
「都内への通勤時間80分」を「相当キツイ」とは言わないと思う。
楽ではないが、まぁまぁ普通じゃね？
- 690 ：
- >>689
確かにそうですね…神谷町だとスーパーもそんなないみたいだし、日曜休みの食べ物屋多いしで住むにはビミョーと友人にも言われていたので80分の通勤メインに検討していこうと思います、ありがとうございます。
- 691 ：
- 都内なら通勤に一時間半とか普通だよ
中に二時間超えるものもいるそうだが流石にそれは引っ越せと思うよ
- 692 ：
- >>686
離職率は低く～とかこういう事書いてあると逆にメチャクチャ辞めてますの裏返しかと勝手に思ってましたが笑、そんな事ないんですね。
- 693 ：
- 電車通勤ならネットしてゲームしてれば会社つくしね
- 694 ：
- 今車で10分の所だから考えられない
どんだけ時間無駄にしてんだ…
- 695 ：
- 往復3時間だからなぁ
- 696 ：
- 車で２０数分のトコ辞めて今度１時間のトコ行くけど何か？
無理に我慢し過ぎて逆に１０年近い年月を無駄にしたわ
- 697 ：
- 【千葉】「処置に困り…」母親の遺体を自宅ソファに１年放置 ４６歳引きこもり息子を逮捕 東金
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567137285/
- 698 ：
- 何でハロワの欠員補充ってブラックの可能性高いとか言われるのでしょうか？
- 699 ：
- 欠員補充って時点で前任が辞めてる
普通の会社なら金払ってでもマトモな人材を仕入れたいと考えるだろうが
それをハロワ（0円）で済まそうとしてる
使い捨て前提に考えてる可能性が高い
- 700 ：
- 首都圏なら通勤片道１時間半は普通
都内在住でも乗り換えなどでドアドアで１時間はザラだし、
１時間半程度で遠いと言ってたら仕事できん
- 701 ：
- >>699
確かに普通なら後任の人入れてからですよね…ハロワとリクナビネクストで募集しててリクナビの方にも欠員と書いてあるんですが、年休120日以上で一般財団法人等条件良くてもなんか裏あるのかもですね…。
- 702 ：
- >>701
何言ってんだよ後任の人を募集してるんだよ
後任の人入ったら枠なくなるわ
- 703 ：
- というかハロワで年間休日120日以上一般財団法人の欠員募集を避けたらほかに何に応募する気なのかとは思うが…
とりあえず内定もらってから面接の雰囲気で考えたらとすら思う
- 704 ：
- >>692
定着率100%と言ってた会社に入ったがめちゃくちゃ辞めてたよ笑
- 705 ：
- >>704
(退職者をのぞく)定着率100パーセント
- 706 ：
- 年間休日120日と言われてたのに月8日しか公休ないんだが？！
- 707 ：
- よくあるね
110日前後+有給10日≒120日以上！
- 708 ：
- 年間休日120て書いてある所はちゃんと計算してないからキリのいい数字載せてる場合があるとか
土日祝休み大型連休有り(月に何回か土曜出勤あり)で年間120日！ とか言われても絶対足りないだろって思っちゃう
- 709 ：
- 残業月30って慣れれば大したことないですかね？
どんなに忙しい繁忙期でも月40みたいでそれ以上はないみたいですが…。
- 710 ：
- 40ってことは一日2時間か土曜日出勤だろ？
つらいぞ
- 711 ：
- >>709
仕事内容による
体力使うのならキツイ
デスクワークなら慣れるとそれほどでもない
あとは通勤時間と休日は完全週休二日制は必須
- 712 ：
- >>710>>711
家から近く、年休も120日以上あるのでそこはOKですが1日2時間と考えると確かにゾッとしますね…デスクワーク＆体力系半々だしかなりキツイ可能性感じてきました
- 713 ：
- >>703
確かにそうですね…。
一般的に一般財団法人とかの団体はハロワの求人票だとしても嘘の可能性少なかったりするものなんですかね？
ハロワとリクナビで休みの数2日違うとかの差異はありますが（リクナビ掲載のものの方が休み二日多い）
- 714 ：
- いい加減な会社だな
- 715 ：
- ２時間程度の残業でビビるなどヘタレ過ぎ
休日だ給料だと、数字ばっか追い求めてる奴は早々に脱落必至
- 716 ：
- 残業代全額もらえるならむしろ稼ぎ時だと思うけど
- 717 ：
- >>713
ズレがあること自体はエージェントか会社かが適当なだけなので深く考えてもムダ
条件の低い方で見て、低い方なら働けないと思うなら応募しない
ギリ働けなくもないがもう少し良い方がいいくらいならとにかく受けて内定まで行って、現実の条件を見てそこで無理と思うなら蹴る
- 718 ：
- >>715>>716
1日2時間程度であれば慣れれば大したことなさそうなんですね…。
>>714>>717
条件悪いハロワの方でも120日となっていて十分で書類選考も無事通りましたので面接頑張ろうと思います！
色々くだらない事聞いたにも関わらず皆さんありがとうございました！
- 719 ：
- 残業2時間て8時半出社なら19時半に終わるだけ
通勤時間と年齢にもよるけど、プライベートの時間は十分持てる
- 720 ：
- 皆様のご意見お待ちしております
【生活】「金がないから結婚できない」と嘆く人の大誤解 ★6
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567265919/
- 721 ：
- 【横浜市】中国から介護人材受け入れ、３省市などと覚書締結
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567228838/
【在日ブータン人が労組設立へ】愛媛や福岡の男女１１人
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567288066/
- 722 ：
- はたらいくで求人の応募したのですが。
一社は、１週間ほどでお断りメールが来たのですが、もう一社は２週間経っても何もメールが来ませんw
応募会社のURLにスマホからメールもしましたが、なしのつぶてです。
募集期限は後２週間あるのでそれまで待つしかないですよね？
- 723 ：
- おい氷河期無職のクズども月曜は朝イチでハロワRよ
【氷河期救済】ハローワークに限り「就職氷河期世代限定」の求人募集がスタート
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567290928/
【関連スレ】
【今まで何してたんだ？】日本政府が「就職氷河期世代支援推進室」設置 官僚様３０人体制で対応へ★６
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564624978/
【アベノミクス】日本政府、氷河期世代の対策室設置「介護、建設、運輸などの業界と連携し、正社員にしていく」★６
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564627104/
- 724 ：
- >>722
待つだけ時間の無駄だから、次を探した方がいいよ
- 725 ：
- >>722
転職活動してたらサイレントお祈りなんて日常だから次行った方がいいよ
運が良ければ後から連絡来たりもするけど、いちいち気にしてたら活動進まない
- 726 ：
- ノンビリしてんのか不精なのか知らんが、あんまりメールは過信するな
不着なんて結構あるんだから
こういう所でも普段から文字のやりとりしかやってない弊害が出てるな
何でも機械任せにしてないで、自分の耳で聞いて口で話す事も必要だ
- 727 ：
- 応募の返事来ないの問い合わせて良い方向に解決することってあるか？ww
- 728 ：
- 待つ気あるならまだ興味あるんだろうから聞きゃいいじゃん
そういう部分でも自身のやる気度が分かるし
少なくとも送信しても絶対届いてるとは決め付けない事だ
- 729 ：
- どうもありがとうございます。
少し待ってみて、もう一度メールしてみます。
- 730 ：
- 書類選考後の面接、お互いの事を知る場にしたいと思っております。これ書いてある求人どういうつもりなの？
- 731 ：
- >>730
定型文
- 732 ：
- >>729
キミは耳が聞こえないの？ そんなに人と話すのが嫌なの？
問い合わせる気があるなら電話した方が早いぞ
- 733 ：
- 普通は電話しないだろ…初心者で遊ぶのやめろよ
- 734 ：
- 面接も何も決まってない状態で電話とか嫌すぎるわw
- 735 ：
- ホント、メールばっかやってる弊害がモロに出てるよな
電話程度で初心者とかアホかと馬鹿かと どれだけ大層な事だと思ってんだか（呆
こうやって自分本位で当たり障りの無い接触までしか出来ないコミュ障が量産されてるわけだな
実に分かりやすい
- 736 ：
- いや催促で電話はねえわ…
- 737 ：
- 採用後に取引先とかに脈絡なく電凸する危険を考えたら選考中でもとりあえず落とすわな
- 738 ：
- （呆
これだけで老害感半端ねぇな
- 739 ：
- 会社にも言えることだけど、選考の連絡程度で電話してくる会社はブラック率高いと思った方がいいよ
応募者が就業中の可能性だって高いわけだし、平日昼間に電話して出られるかって話
それと同じで選考中の結果確認程度での電話もあり得ない
2週間たっても何も連絡なければお祈りと判断していい
仮に会社が連絡忘れてるならその程度の会社だと思ってスパっと諦めること
直で電話するとしたら内定の連絡ぐらいかな
- 740 ：
- 世の中便利になるごとに人間性は劣化していってるな
煽り運転増えてドラレコが売れるみたいに
段々こうやって何もかも武装して疑心暗鬼になる奴が増えていくのかな
世も末だわ
- 741 ：
- >>722
今すぐ結果を知りたいのなら電話すればいい
そういうわけでないのならメールで問い合わせすればいい
書類選考は長くても一週間後には結果連絡来るが来ない場合は落ちているか
他の応募者を待っているケースがほとんど。
大企業だと稀に選考する人が何人もいて出張中とかで止まっていることがある
- 742 ：
- 転職活動は基本的に企業が主導権を握っていてこちらからコントロールできることはなく
面接のみが直接コンタクトを取ってこちらの主張が向こうに言える唯一のチャンス、後はただ神の宣託のように天から結果が降りてくるのを待つだけなものだと思うんだが
こっちから連絡したのに返事がこないとか、対等なクライアントとのやりとりのように思ってるんかね
- 743 ：
- >>740
草
- 744 ：
- >>732>>741ありがとうございます。
>>729ですが、電話したくてもはたらいくの会社サイトにはURLの記載(問い合わせはメールでの文言)しかなく電話は出来ませんw
まぁ、もう少し待ってみます。
- 745 ：
- 休みがシフト制で土日祝休みたいなの2日連続じゃなく、週に2～3日、木曜とか日曜休みみたいな連続じゃない休みって疲れとか取れるもんですか？
今まで2日連続じゃないの経験したことないのでどうなのかと思いまして。
- 746 ：
- もう一度言うが、メールなんて送信しても端末や回線の不具合で絶対届いてるという確証は無い
あんまり長いこと放置されてるなら電話して確認したらどうだと言ってるだけ
それに今時、電話番号掲載しないってのも普通におかしい
企業名検索しても出てこないならますます怪しい
自分ならそんなトコ最初から応募しないけど
まぁ受け身人間が多いのは分かった 草食と呼ばれるのも頷ける
なんとなく応募して、なんとなく待って、なんとなく入社して、なんとなく仕事してりゃいいさ
- 747 ：
- なかなかに諦めが悪いな
- 748 ：
- 俺も期限内に回答が無いという前提なら直接電話はありだと思うよ
ただ、今時メール届かないなんてまずないし、十中八九お祈り通知忘れてるだけ
- 749 ：
- 新卒でSESに入り8月に配属されましたがやることはEXCELをイジったり意見書を纏めるだけです。
殆どパソコンの先生と変わりません。
同じ会社の先輩が一人居ますがやってる事は大差なく「新人から上流に入れるなんていい経験だよ」と事あるごとに言われます。現在の成長できない現場に焦って居ますが直ぐに転職の準備をした方が良いのでしょうか？
- 750 ：
- 待遇に文句ないなら急いで転職する必要無いのでは？
- 751 ：
- 俺には自虐風自慢にしか聞こえない
- 752 ：
- >>749
自分で成長出来ないと判断したのなら転職を考えても良いとは思う
ただ、社内の周りをみて成長出来そうな環境があるならもう少し頑張って今のところで成果を出してから
異動を願い出るのも一つの方法かと思うよ
でも新卒入社でもう成長出来ないとか言うの～？
- 753 ：
- >>749
優秀なら転職したら？
- 754 ：
- >>749
早く辞めた方が良いそういうところはヤバいよ
- 755 ：
- 典型的な大人ぶった子供…って感じだな
- 756 ：
- 上流ってなに？
- 757 ：
- 開発工程の始めの方
- 758 ：
- 新卒でSESに入社するのってちょっとした詐欺に引っかかるのと同義だよな
- 759 ：
- >>751
何処が自慢なんだよ
>>752
先輩の客先常駐は殆ど何年も同じとこでやってるし自分のとこは単価美味いから異動は無理だと思うあと成長が無いって言うのは専門性の成長でコミュニケーション能力とか問題の解決方法とかの普遍的な部分の成長はあると思う
でも、大学時代の友人はペアプロとかgit使って技術的に成長してるからこのままで良いのかなって焦ってる
>>753
優秀では無いからポートフォリオもサクッと作れないし転職は長引きそう
>>754
休日も給料も平均的だけど来年の新人は給与1万円増額するらしくて嫉妬で狂いそうになってる
- 760 ：
- >>755
まだ子供だからぜひアドバイスくれ
>>758
データサイエンティスト目指してたから人工知能作ってる現場もあるからって言葉に騙された
- 761 ：
- 公務員の中にも仕事が余りにも楽過ぎて暇過ぎて
危機感を覚えて退職する若者は一定数居るね
- 762 ：
- >>759
上流行程で技術的な成長は感じられないの？
- 763 ：
- >>762
エクセルのオートフィルが正しく動かない理由や機内モードのせいでwifiが繋がらないって言う馬鹿みたい内容に日々対応するだけの毎日パソコンの先生としての技術ならついてると思う
- 764 ：
- >>749
ソフト屋じゃない俺から見ても早めに逃げた方が良い
コミュニケーションなんかスキルのうちにカウントされないから何かあったら詰むぞ
- 765 ：
- 下流を経験してない上流SEほど役立ずなものはないよ
技術的に何が可能かまたどれくらいの工数が必要かが大雑把に測れない
- 766 ：
- >>745
個人的には毎週5連勤で連休より、水日休みで飛び休の方が快適だったよ
2日行って休み、3日行って休みみたいな感じだからそもそも5連勤とかしないから疲れないというか
もちろん仕事内容によるだろうけどね
- 767 ：
- >>766
なるほど！
趣味もウエイトトレーニングやバイクしかなくで連チャンでどっか行く趣味ないので、実家に帰るの好きなので笑、それが難しくなる以外は飛び飛びの休みの方が私はいいかもですね…。
- 768 ：
- 平日なんて全然休んだ気がしない
体は休んでも頭が休まらない 何か欠勤してるような感覚に陥る
強引に止められて調子狂わされてるような
似たような理由で自動車業界は何処も祝日は平日扱いなんだよな
- 769 ：
- >>768
サプライヤはカレンダー通りが多いよ
- 770 ：
- >>769
自動車工場なんかは三交替だから完全週休二日で土日休みにしないと
シフトの切替が上手くいかない
それに中途半端に週の途中で祝日休みにすると不平等が生じるからというのもある
- 771 ：
- 最終面接で落ちた会社にもう一度応募するのってありですかね？
- 772 ：
- なし
- 773 ：
- >>771
無し
何を血迷ってそういうことをするんだ？
- 774 ：
- >>771
あり
熱意は伝わると思う
- 775 ：
- 部署が全く違うポジションならありなのでは
- 776 ：
- 普通にありえないけど、もし送っても人事や総務のチェックで落とされるだろ
「この人この前落ちた人ですよねｗｗｗｗ」とか言われてるぞ
- 777 ：
- 面白いやつだな、って熱意を買ってくれる企業も一定数いるぞ
チキンなやつは行動すら起こさないから、それに比べたら幾分マシだ
- 778 ：
- 一度落ちたのに何しにきたの？みたいに一次でからかわれて終わったけどな
そこまでするやつの顔が見てみたい、みたいな感じだったのかも
- 779 ：
- 明日面接でかなり緊張しています
本番であがりすぎないための心構えなど教えてください
あと、まったくの未経験が面接しにきた時の面接官は何を重視しているのか知りたいです
清掃員がプロサッカー選手目指すくらいには差があります
- 780 ：
- それなりの大企業から転職しようとしてるんだけど人いっぱいいるし引き止めとか面倒なことにならないよね？
- 781 ：
- >>771
俺はそれで内定、受けるのはタダだよ
- 782 ：
- >>780
期待、重宝されてないような人なら特に引き止めなんてされないから大丈夫だと思うよ
- 783 ：
- >>780
管理職は引き止めも仕事だから引き止めてはくるだろうけど、他の仕事と同じように手慣れた手法と仕事としての労力を使って引き止めてるんだということを理解してれば
変にこちらも感情的にならずに対処できるはず
- 784 ：
- >>780
次の会社決まってたらこっちも事務的に対処すれば良いだけ
翻意してもとの会社とどまっても結局裏切り者だから居心地わるいぞ
- 785 ：
- 現在無職で、就職活動中なのですが
地方に住んでいるのでこれを機に東京に引っ越そうかと思っています
次の仕事が見つかる前に引っ越して、そこを拠点に就職活動するのは危険でしょうか
いきなり都内の中古マンション買ってしまおうかと思っています
- 786 ：
- 基本給とは別に職務手当設定されてる場合、この職務手当は残業代とか賞与の算定には入らないでしょうか？
- 787 ：
- >>786
一般的には入らないね
- 788 ：
- >>785
ウィークリーとかじゃダメなの
- 789 ：
- >>785
都内といってもどこに勤めるかで全然通勤時間違うからいきなり買うのは勧めない
最初に買ったばかりに延々1時間半通勤とかお笑いだし
- 790 ：
- >>785
ネットカフェおおすめ。
安いし住民票も移せる。
シャワーやドリンクは無料だよ。
広い部屋を確保したら足を伸ばして寝られるし。
- 791 ：
- >>788
>>789
>>790
レス有難うございます
やっぱ無謀ですかねえ
家賃払うの馬鹿らしいので、小さな中古マンション買ってそこから通える距離で探そうかなと思ってたんですけど
考え直してみます
- 792 ：
- >>790
そこを拠点にして出来る仕事って日雇いぐらいしか無く無い？
- 793 ：
- >>792
就活中の話だろw
- 794 ：
- >>791
友達がいれば、居候するという手もある
月に二万くらい渡しときゃ嫌な顔はされないだろ
食費は自分のぶんは自分で出すということで
- 795 ：
- >>785
現金あるなら良いけどローンならそもそも無職じゃ通らないんじゃないの？
家賃払うの馬鹿らしいって書いてあるけど、分譲や一軒家は意外と補修費用がでかいよ
- 796 ：
- >>787
やはりそうですよね。
ボーナスとか手当含めると今の会社より30～40万増えるのですが、基本給はかなり低くなり残業代は相当下がると思います…。
- 797 ：
- 事務職の求人で"Excel、Wardが使える方"と書かれている物があるのですが資格(MOSや日商PC検定など)持っている方が良いのでしょうか？
それとも独学で勉強していてもOKなものですか？
又、事務職ではMOS、日商PC検定どちらの方が良いというのはあるのでしょうか？
会社によって違うかと思いますが何かわかる事がありましたら教えてください。
- 798 ：
- >>797
資格はあるに越したことはないがその書き方なら独学でも問題なさそう
どの程度のPCスキルを求めてるのから業界や会社によって違うから断言はできないけど
製造業とか企業の受付の事務程度なら簡単な関数が使えて一般程度の文書作成が作れるレベルでもいけるはずIT系の事務ならマクロだのVBAだの使いこなす必要があるイメージ
- 799 ：
- >>798
教えてくださりありがとうございます！
IT系ではなく、受付や製造業の事務です。
独学でも問題ないとのご回答ですが、何かオススメの本などはありますか？
お恥ずかしい話WardやExcelは高校の時に少し学んだ程度で全くと言って良いほど覚えておりません…
- 800 ：
- 【岐阜】高2男子死亡、自殺か 私立高教室で首つり
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567528332/
父娘無理心中か…「死にきれなかった」母逮捕
https://rosie.2ch.sc/test/read.cgi/liveplus/1567522037/
【福井】住宅２遺体、通報の妻(４６)逮捕＝無理心中か 「夫が娘の首を絞めて殺した」永平寺町 福井県警
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567530002/
【フェミニズム】仕事で女性と関わりたくない男性が増加 原因はセクハラK「#MeToo運動」の過激化
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567520889/
- 801 ：
- >>771
１年は無理
どうしても入社したいなら１年後
最終面接まで進めれば可能性は大
どうしても朝日新聞に入社したい人が３回落ちてすべて最終で落ちて
４回目に受かった人がいるそうです
- 802 ：
- >>799
798だけど自分は学生時代に事務系の勉強をして最低限の関数の使い方が分かる程度で製造業の事務に入ってただけだから悪いけどいい参考書に関しては分からないんだ
正直最低限度Excel Word程度ならハロワの職業訓練を受けるのが教員もいるしお金もかからなくて済むし良さそうだけど
- 803 ：
- >>802
なるほど。
職業訓練を見たのですが、あぁいうのは最後まで受けると3ヶ月ほどの期間が必要みたいで…
職業訓練に通いながら、面接に言って
「現在勉強中」という事を伝えるのはokなのでしょうか？
- 804 ：
- >>803
入社いつからできルカ聞かれるだろうし職業訓練に通ってますと面接なんかするとき言えばいいんじゃ無いか？
内定でたら職業訓練を切り上げて入社優先になるのかとか詳しくはハロワに聞いた方がいいと思うけど
- 805 ：
- >>804
色々教えて下さりありがとうございました！
- 806 ：
- offsetの関数とかなると分かんねぇ
- 807 ：
- 関数よりも表作るセンスのアピールした方が絶対良いわ
関数なんて調べりゃ誰でも出来るけど、色や配置はセンスだし
- 808 ：
- VLOOKUPとかピボットテーブルはよく使うんだけど、一応エクセルは使えると言っていいレベルかな？
- 809 ：
- >>807
なるほど…教えて下さりありがとうございます。
表など作るのを覚えるのにも独学で大丈夫なものですか？やはりパソコン教室とか通わないと難しいでしょうか…
後、求人には 基本的なパソコン操作(ワード、エクセル)と書かれているものもあるのですが、どの程度なのでしょう…？これも会社によって違うかと思いますが…
- 810 ：
- >>807
これは確かにあるな見やすい表を作れるセンスは大事
でも関数使えるとか入力制限のやり方がわかるとか自動で色付けできるとかの方がどの程度使えるレベルがわかるしアピールしやすそうだけどな
- 811 ：
- 色々教えて下さりありがとうございます…
見やすい表なんて考えもつかなかった…参考になります！職業訓練でも教えてくれたら良いんですが…
あと、質問ばかり申し訳ないのですが
とりあえず職業訓練に行ってみようかと思います。
訓練終了後にパソコンの資格(日商PC3級、Ward文書処理技能認定試験2級など)が取得出来るそうなのですが、仕事をしないでその勉強だけをしているのっておかしいですかね…？
もちろん面接にいったり、就職活動をしながら訓練通うつもりではありますが…
パソコンの資格くらい仕事しながら取れよ。と思われますか…？
ちなみに8月末に退職しており現在無職です。
- 812 ：
- 内定が月曜にもらったばかりでそこに転職しようと思ってますが、現職が現場職でして今出張中、一度帰ってきますが休みなく別現場、その後また出張と本社に伺う暇すらありません。
一応部長には10月10日で辞めさせてほしいと一方いれていますが、面談の日程調整で戸惑っています。
もう円満は諦めるしかないでしょうか？
- 813 ：
- 履歴書持参でこれぐらいのはみ出しって落ちるの確実？
https://i.imgur.com/CTeUAxo.jpg
- 814 ：
- >>813
こんなもんで決まるかよｗ
気になるなら書き直せば
- 815 ：
- >>813
一級クラスの資格を二つ持ってるなんてスゴイ
- 816 ：
- >>813
マルチはしないほうがいいよ
- 817 ：
- >>813
それより汚い字をどうにかしろ
- 818 ：
- エージェント登録したけど正直根掘り葉掘り聞いてきて面倒臭すぎる
これ途中から無視したらそのサイト出禁になるとかある？
- 819 ：
- >>811
その資格俺も持ってるけど、同僚に言ったら言わない方がいいよとか、
SESの請負先に出すスキルシートから抹殺されていたりとか、もうね。
- 820 ：
- >>819
言わない方が良いのですか？
何か理由があるのですか…？
- 821 ：
- >>818
何を聞かれてるのかによるけど、だいたいエージェントが根掘り葉掘り聞いてくることって
転職活動において自力でも根掘り葉掘り掘り起こさないといけないことがほとんどだから
むしろ自分の過去に向き合うつもりで答えていった方がいいと思うけどな
転職活動って基本的に個人情報撒きながらやっていくもんだし
- 822 ：
- >>818
それが面倒くさいなら転職は諦めたほうがいいよ
- 823 ：
- >>821-822
アドバイスありがとう、確かに言われてみるとそうかも
自分で出来ることだから頼らずやってみるわ
- 824 ：
- >>820
自慢できない資格と認定されましたｗ
- 825 ：
- エージェントは各社でブラックリストを共有しているからな
- 826 ：
- >>824
そうなのですか…
今時はエクセルやワードが出来て当たり前だからですかね…
- 827 ：
- いや資格何にもないよりは自慢にならなかろうがあるだけマシだから
全くPC使えないよりは使える方が良いし資格取得する努力をした部分が見られる場合もある
自分が頼んでるところのエージェントは就職で使えないレベル（全商簿記1級）の資格でも良いから書いた方が良いといってたがな
- 828 ：
- 同じような仕事に転職する時って退職理由ってどう答えるのが良いのかな・・・
実際の退職理由は人間関係とサービス残業が増えたからですが、以前の会社を悪く言えないので悩んでます。
同じような仕事だったらなんで辞めたの？って聞かれそうで悩む
- 829 ：
- えっ自分残業きつくて体調崩したとか求人票と違うものだったで内定もらったよ
残業は今より少ない所で、あとは何の仕事でスキルつけたかによると思う
- 830 ：
- 広告かITに転職を考えてますが
それぞれの業界人の意見聞かせてください。
どちらとも営業職です。
- 831 ：
- 広告かITに転職を考えてますが
それぞれの業界人の意見聞かせてください。
どちらとも営業職です。
- 832 ：
- 10月から入社する転職先から前職の退職証明書の提出を求められたのですが（転職先のフォーマットで紙で渡されました）
退職者(自分)の氏名等を書く欄も前職の会社側で書いてもらうものなんでしょうか？
自分は前職の会社に白紙の退職証明書を送り（返信用封筒同封）、依頼文に氏名や生年月日等を書いておけばいいでしょうか？
- 833 ：
-
【日本】若いママたちが集う “おちんちん教室”むきむき体操も「根元の部分をもって、やさしく下におろして」★４
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567658846/
- 834 ：
- >>832
鉛筆書きとかで書いといたらどうだろう
- 835 ：
- 【政府税調】消費税「10％がゴールではない」 ★2
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567667911/
- 836 ：
- web系広告代理店て激務？残業すげーかな
- 837 ：
- 月平均60くらいだからそこまで鬱になるほどではない
- 838 ：
- 60かよエグいな
広告代理店やっぱブラックやなー
- 839 ：
- >>831
技術職なら未経験は20代じゃないと無理
20代後半でも厳しいかも
単純作業メインの監視オペなら年齢問わず行けるけど、
いつ切られるか分からない
- 840 ：
- >>838
でも1日2時間半くらいの残業だぞ？
20時半頃に帰ると考えたらさほどキツくはないぞ
- 841 ：
- >>840
は？あと1時間しか起きられないじゃん
- 842 ：
- その分貰えるなら別に…タダ働きしてる訳じゃないし
ただしみなし超過を難癖付けて認めない所や、残業代固定の所は毎日30分でもやる気失せる
- 843 ：
- 真の強者はみなし残業代を貰いつつも効率的に仕事して残業せずに帰る者
- 844 ：
- 残業平均20hで給料にみなし残業代15hウン万含む
超過分別途支給
って月15h過ぎたら別途でもらえるって事？
- 845 ：
- >>840
１ヶ月２０日勤務と考えたら１日３時間だろ
首都圏なら通勤時間１時間はザラだから、
家に着くのは２２時過ぎ
帰ったら風呂入って寝るだけの日々だよ
- 846 ：
- >>825
それは無い
自分はスカウトが来て派遣など紹介するので
そんな無能なエージェントはお断りと言って断るったのが５０人以上はいるが
一向にスカウトは減らない
- 847 ：
- >>844
そう
15時間以内の残業なら何時間であっても15時間分の残業代が出る
15時間超えた場合は実際の残業時間分出る
- 848 ：
- おおー！さんくす！
- 849 ：
- 総務課で募集したのに介護職なら雇うとか言われたけど内定辞退したい
でも断りかたわからん
- 850 ：
- 希望職種じゃないので辞退します的なことをていねいに言えばいいんじゃ？
- 851 ：
- >>849
個人応募なのかエージェント経由なのか知らんけど
前者なら採用担当者に電話してやっぱり総務で仕事探したいから辞退させてくれと言うだけでいいんじゃないの？
後者ならエージェントに言えばいいだけだろうけど
- 852 ：
- いつから来れる？、営業経験ないのにどこで丁寧な喋り方覚えたの？っみたいな変におだてられて結局不採用だんだッタンですが笑、今の面接って後で悪く書かれないようにこんな感じの面接ばかりなんですかね…。
- 853 ：
- エージェントに個人応募した面接の質問相談ってしたら失礼かなぁ...なんか良い相談の仕方あるかな
- 854 ：
- >>852
おれも営業経験ないの？とか言われておだてられたわ
結果こなくてガクブルなんだけど
- 855 ：2019/09/06
- >>854
自分は面接の次の日にはお祈りメール来たので笑、まだ854さんは期待大やと思います！
本当面接久しぶりだけど雰囲気緩い所多いんですかね…。
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