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【2020年こそ】第一貨物 part28【待遇改善】


1 :2020/05/23 〜 最終レス :2020/06/19
どんどん情報交換しましょう。
不平・不満、何でもどうぞ。


▪︎第一貨物公式サイト
https://www.daiichi-kamotsu.co.jp/

※前スレ
【2020年こそ】第一貨物 part27【待遇改善】
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/traf/1578918506/

2 :
第一貨物株式会社

兵庫・大阪・滋賀・京都で募集
※転勤なし、U・Iターン歓迎
※マイカー・バイク通勤可


※給与

月給24万円以上+各種手当(残業手当+住宅手当など)+賞与年2回
★月給40万円以上の先輩も多数活躍中!

【備考】
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間あり/3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更なし)


初年度の年収
350万円〜500万円
モデル年収例
年収380万円 / 経験1年 / ドライバー(2トン)
年収430万円 / 経験2年 / ドライバー(2トン)
年収510万円 / 経験5年 / ドライバー(4トン

3 :
昇給・賞与

昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(7月・12月)
諸手当

勤務地手当
通勤手当(上限1万6千円まで)
残業手当
家族手当(配偶者:月1万円/子ひとり:月4000円 )
住宅手当(独身:2万9500円/世帯持ち:4万5000円)

4 :
休日・休暇

年間休日113日(2021年度より年間休日123日へ移行)
【休日】
週休2日制(土日)祝日
※月1〜2回、土曜出勤あり

【休暇】
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇
育児休暇
介護休暇
特別休暇

5 :
設立

1941(昭和16)年3月15日
代表者

武藤 幸規
従業員数

4276名
資本金

1億円
売上高

749億20百万円

6 :
>>1 乙
ウソばっかりの求人。
これが本当だったら毎年200人以上も辞めてない。
コロナ不景気で採用は買い手市場、どんどん求人出して採用しろって
人事部ははしゃいでるけど最近入ってくる奴は使えん奴ばっかり。
質も考えて採用して下さい。

7 :
使える奴が第一に来ると思ってんの?
上に立つのが前時代的な仕事の仕方しか出来ないんだから質より量でとりあえず頭数を揃える方がこの会社にはあってるんじゃない

8 :
>>6
35歳以上で妻子持ち関東、関西ならウソじゃありません
という限定条件だな

9 :
関西、関東でも技能2のランクで40万なんて無理でしょう。
理論的には可能なのかもしれないがあんまり誇大広告すれすれみたいな
給料提示して求人出すのは良くないと思うけどなぁ。
給料貰ってみてこんな筈じゃなかったって絶対なるで。

10 :
大きな地震が来そうな気がする

11 :
ドライバーは結構応募増えてるらしいね
という噂は聞くけど、事務員ってどうなの?
何かここ数年行く先々で中途で入ってきた事務員を見た、聞いた記憶がない

12 :
結婚も出来ない哀れな従業員多すぎ  

パート含め 

13 :
>>12
結婚って学生時代からの付き合いか職場内結婚で半数以上閉めてるからな
高卒多い職場では学生時代からの付き合いで結婚なんて難しいし、うちの女性社員は結構な数が職場内結婚してるけど、そもそも女性社員が圧倒的に少ない

14 :
>>10
地震はあちこちであるなぁ小さいけど、

15 :
>>13
君がモテないだけ鴨w

16 :
>>15
残念、俺既婚者

17 :
住宅手当って持ち家でも出るの?賃貸のみ?

18 :
持ち家でもでるよー

19 :
>>18
優良企業やん。でないとこばっかだよ。

20 :
集配から路線いったらどれぐらいメリットあるのか知りたい

21 :
>>20
月収+10〜15万以上

22 :
>>21
ありがとうございます。しかし、やりたいからってすぐにできないのが難しいところ

23 :
ヤマト労働組合、組合員に5万支給!
第一貨物労働組合は?
いっちょこまいに、組合費だけ高いくせに、何にも出さないんだな。
5月分の給料悲惨だろうから、ここで組合アクションだしたら見直す組合員増えるよ。

24 :
>>16
持てない既婚者!

25 :
闘争準備金っていくら貯まってるのかな?
社員5000人に5万配ったら2億5000万か

26 :
ちなみにコロナ見舞金はトナミ久留米トールオカケンですら出てるからね、ここだけよ

27 :
名鉄も出てるよん w

28 :
今月はさほどでもなかったけど、来月の給料が怖いぜ

29 :
>>23
確かに5月分の給料悲惨だなあ
組合だって4月、5月は何も活動してないんだから、少しは還元する余裕あるだろ
後は、配布する英断ができるかだけどw

30 :
ここ副業認められてますか?

31 :
まだ あかんのんちゃう?

32 :
まじで東京支店の土地売った金やら値上げ利益どこに消えてんだよ

33 :
>>32
社長

34 :
>>32
まだ東京支店稼働してるんだから、金入ってくるはずないだろ!
会社が潤うのは、来年移転してからだよ。

35 :
移転してからだよ(笑)

36 :
第一貨物のみなさん!
みなさまの毎日に潤いをどうぞ!

お早めに、今月までです

無料ノーリスクでビットコイン5000円分ボーナス、
もらえますよ

https://twitter.com/highrevexpress/status/1265143804996104194?s=20
(deleted an unsolicited ad)

37 :
つーか、もうカウネットとかって面倒くさいの止めちまえよ

38 :
>>26
近物は?

39 :
>>35
移転してから売るのか?

40 :
協力関連会社の者ですが東京支社って東雲ですか?

41 :
そうでしょ

42 :
マスク1箱すら配れない、第一貨物労働組合

43 :
>>42
スピードだけは一流

44 :
>>42
路線乙

45 :
>>40
何のふりしてるの?

46 :
応募してくる人増えたなあ
採用したって続くかどうかがねえ

47 :
新人が入っても給与の少なさに唖然として逃げていくに決まってる。残業代だってやらない方がマシなぐらいしか。
最低賃金ぐらいは出せよな。労基違反だろうが。

48 :
荷物あるー?

49 :
ない〜

50 :
>>47
今来る新人なんて派遣切りなり雇止めで仕事なくしたマジで困ってる人だから意外と居つくかもな
それとお前の方が労基勉強した方がいいぞ
最低時給の換算方法も知らないで労基法違反だ!とか騒ぐのは恥ずかしいぞ?

51 :
>>45
東北第一物流の前身、旧ふたば運輸の者ですが

52 :
https://i.imgur.com/v1fBOGN.jpg

53 :
人によって早出して稼いでる奴等が居るけど、良いのか?出勤時間は皆同じにしろよな。だいたい役に立たないボンクラが自分は特別だと思って無駄な残業代稼いでやがる。

54 :
歩合給の最低時給かどうかの判断の計算方法
通勤手当、住宅手当、家族手当を引いた支給総額を月の総労働時間数で割ってそれが最低時給を上回っていればセーフ

55 :
>>53
直接言え!

56 :
ハトの持ち込みが多いのですが生き物って運んで大丈夫なのですか?

57 :
>>56
うちはレース鳩協会指定の運送屋らしい
生き物は基本的にアウト
死んでも補償しないよ、という条件で運んでる
しかし、会津若松の猛禽類、てめーはダメだ
あれ何も知らないで箱を持つ為に中に指入れたら指を喰いちぎられるぞ

58 :
>>56
当社標準運送約款第十三条に動物輸送について記載あるから読んでみ
結論から言うと、いろいろ条件は付けられるが、断るのは難しいみたいね

59 :
>>56
ダメなん?

60 :
ペットショップ行きのハムスターとかもくるよな
あんな小動物を何時間もトラックで運んだらすぐ弱りそうな感じするんだが

61 :
相変わらずバラ積みが多いの?

62 :
売り上げ17%落ちてるんだって。
7月からテコ入れするとか言ってたけど
まさか賞与カットやリストラするんじゃないか。
まぁ人手不足の業者なのでリストラは無いと思うけど。冬の賞与は厳しそうだね。

63 :
売り上げ17%落ちてるんだって。
7月からテコ入れするとか言ってたけど
まさか賞与カットやリストラするんじゃないか。
まぁ人手不足の業者なのでリストラは無いと思うけど。冬の賞与は厳しそうだね。

64 :
売り上げ17%落ちてるんだって。
7月からテコ入れするとか言ってたけど
まさか賞与カットやリストラするんじゃないか。
まぁ人手不足の業者なのでリストラは無いと思うけど。冬の賞与は厳しそうだね。

65 :
現状、人手不足でデスマーチ状態だから今の物量でお願いしたいところだけど
カウネット、てめーだけはマジで要らない

66 :
>>64
テコ入れって何やねん?
荷物なんかしばらく増えないやろうし、給料カットぐらいしか思いつかんな。
中途採用増やすのも運転手やったらわかるけど事務者ばっかり増えとるからなぁ。
しかも40半ばのおっさんばっかり採用して。運転手は全然増えへんのう。

67 :
5月で4億の赤字とか言ってた

68 :
>>66
うちの地域は逆だわ
集配ばっかり応募殺到して事務者が全然集まらない
事務者が言うには、事務は給料安いし、女性ばかり応募してくるから中々人が集まらないってさ

69 :
今売上落ちてるのに一日の半分近く喫煙所にいる現業がいるのに見て見ぬ振りをしている支店長は何処に通報するべきかな?

70 :
ないよ

71 :
>>69
直接本人に言えよ、ヘタレ。

72 :
>>68
うちの会社の事務は力仕事が多いから女性じゃ務まらんからね。

73 :
赤字だったら

高速料金削減で下道
燃料費削減で80キロ
やりなさい

74 :
拘束時間オーバー多発するから無理
ただでさえデジタコ入力時間ごまかして成り立ってんだから

75 :
>>73
あと
社長以下役員の給料等
下げる

76 :
役員は給料もらってないぞ。

77 :
>>76
役員報酬か?

78 :
>>77
正解

79 :
疑問に思ってる事があるんだけど支店長って何してるのかな?
会議以外、何もしてないイメージ。

80 :
うちの支店長はパソコンでいつもヤフー見てる
早く飛ばされて次の支店長来ないかな

81 :
大した仕事もしないのに 年収1000万か?

82 :
うちのは昼過ぎになれば社用車でどこかへ出掛けて決まった時間の夕方に帰ってくる(多数目撃情報あり)

みんな汗水垂らして生産性のある仕事をこなし会社に貢献してる中でなにしてるのやら、とても不思議である。

83 :
>>79
同じく。不在の時が多いけど
何してんだか。家に居るんじゃないかね。

84 :
支店長の上 支社長だったか? まだあるのか?

85 :
悔しかったらその役職になればいいだけ
出来ないんならグダグダ言うな

86 :
なんか事件あったんけ?

87 :
>>85
お前は世の政権にグタグタ言うな
悔しかったら大臣にでもなれ!

88 :
今度の端末スマホと一体型なんだね

89 :
>>87
特に文句ないしwww

90 :
てか競技大会ってあんの?

91 :
>>87
いやなられへんから文句を言いまんねん

92 :
>>91
日本語でお願いします

93 :
>>90
支社大会のみじゃない?
ならやるなよって話なんだけど

94 :
>>92
日本語やけど
関西弁w

95 :
今日も昼からパチンコでっか

96 :
この会社の支店長って年収いくらぐらいなんだろう
ヤマトのセンター長とかで900万でしょ

97 :
ディーティーホールディングス
【有価証券報告書】半期報告書−第8期(平成31年4月1日−令和2年3月31日)
https://www.nikkei.com/nkd/disclosure/ednr/20191227S100HO4S/

98 :
何でもかんでもホールディングスにやったらええか思って・・・

99 :
>>98
でなんなん?

100 :
>>96
今のボーナスでは東京支店長でも900は行かないんじゃない?
クラスター3の小規模店所の支店長は500やっと超える程度

101 :
>>100
すくなっ!!
集配より少ないな

102 :
>>101
事務所なんてそんなもんだよ

103 :
>>101
俺は多いいと感じたのだが…

104 :
来週給料か
怖いけど、逆にどのくらい低いか楽しみでもある

105 :
>>100
ボーナス900もない あり得ないやろ 国会議員かw 議員でも900ないやろ?

106 :
>>105
年収だろw

107 :
>>105
日本語が不自由なんですね

108 :
>>107
いや自由ですよ

109 :
とある西側ある支店のお話。

月曜日から金曜日まで毎日、定刻通りに外出して帰社する支店長ってどうよ、どこで何をしてるのやら?

皆さんの支店の長はいかがお過ごしでございましょう。

110 :
>>109
朝から晩まで事務所に居られるよりそっちのがよっぽどマシ

111 :
顔も見とうないw

112 :
電話対応、受付入力の一つでもやってくれればな
何もしないで小言と粗探し、意味の分からない仕事増やすだけだから朝から夕方まで帰ってこなくていいわ

113 :
支店長クラスに電話対応とか受付入力って・・・www
頭悪そうwww

114 :
もう定年退職したけど前に居た支店長は年末繁忙期にデリカで配達行ってたな。流石に支店長に配達なんてさせる訳にはいかないからその後は集配一丸となってこなしたけどね。でもそんな支店長だったから頑張ろうと思えるんだよな。

115 :
明細きた?

116 :
まだでません。

117 :
もうお前らの年金納めてくれてる若者を追突してRなよ?

118 :
>>115
集配で入社して10数年。過去最低の給料だった。

119 :
>>118
手取り
15マソ位?

120 :
確かに給与ヤバいわ!こーなって来ると事務者や現業の方が稼げて集配が一番稼げなくなるのかな?

121 :
>>120
多分今月の給料は現業より低いわ
手取り20切った
一点13円になってから初めて20切った

122 :
一番、最前線で働いてる集配の待遇をなぜ見直さないのか?

123 :
最前線だってw

124 :
いやいや、最低点数引き上げたばかりだろ
13円以上の店の集配には恩恵なかったかもしれんが

125 :
>>124
>>123
いい御身分なんでしょうな。

126 :
>>123
てめー馬鹿にしてんのかよ?客対応して荷物動かす俺らが最前線だろーが。それも分からねーのかこのキャベツ太郎が てめー消えろ 退職しろや てめーのクソみてぇなボーナスでケツの穴拭いてやっからよ

127 :
なにいや

128 :
集配ドライバー職ページへ - 集配ドライバー職 | 第一貨物株式会社の採用サイト

最前線で活躍する ”会社の顔”. 机上でどんなに立派な物流システムが構築されても、実際に商品をお預かりし、お渡ししなければ、私たちの提供する物流 ...

会社のホームページにも最前線の記載があるやろがい

129 :
最前線で働いてる集配って言葉に間違いは無いと思うんだが!
一番人が足らない職種も集配なのに一番稼げない職種じゃあ人が辞めていくのは当然だろ

130 :
職種に優劣はないよ
みんな頑張ってる
さらに頑張って切磋琢磨していけば明るい未来があるさ

131 :
一番稼げないのは昼勤の現業と事務所だろ

132 :
鯉死亡でクレーム、だっせ!!
何十年前だけど研修所で生き物は運べないってクイズ形式で教えられたよ。
当社が唯一運べないものはなんでしょう?みたいなかんじで。
ねーじゃん!!

133 :
相変わらずゴミしか運んでねーな

134 :
トナミやトールほどではない

135 :
>>132
死体ならいいのかなぁ?

136 :
植物だって生きてるぜ

137 :
ろうきんの新型コロナ貸付金が大繁盛でござる
給料低くなれば借りやすくなるのだ

138 :
>>132
日常的に鳥とか昆虫とか運んでるけどな
事務所に動物運ぶときの張り紙してあったのはこんな事があったからかよ

139 :
残業42時間超えない事務、作業職なんていますか?
42どころか60,80当たり前の店だってあるのに・・・・・
秋あたりから遅出、早上がりがどの店でも多発して穴埋めを管理者が無手当でさせられるんでしょう?
もしくは残業カンストして違法、通報され、懲戒・・・・・
やっぱり管理者なんてなるもんじゃないね、昇格試験断れる言い訳求ム

140 :
>>139
試験に落ちればいい

141 :
>>139
どうやって超えないようにするかみんなで考えようや

142 :
>>140
試験に行きたくない。やすみつぶれる。
出勤手当出るなら試験に行って落ちる。
会社の為に休みをタダで棒に振ると思うとイラッとする。

143 :
管理者になれば
年収増えるんでね?
あと特典も なんやかんやあるやろ

144 :
仕事中にパチンコ行けるで

145 :
>>143
課長とか役職貰えれば増える
貰えないと残業時間とボーナス次第では減る
ただ、退職金が参事補と主事では天地の差がある
30年勤続で確定拠出年金合わせたら、恐らく200万以上違うんでない?ら

146 :
>>144
薄々周りも気付いてるさかいになぁ

147 :
>>145
あと学歴
高卒と大卒じゃ違うやろ
まぁ大卒もランクあるやろーけど…

148 :
あーーまじで笑けるわ
残業もでねぇ管理職になってクソみてぇな給料で偉そうにいばって俺に総資産負けてるもんな〜
親が地主な上に俺自身、既に貯金3500万超
こんな仕事、形でしかないのよ
まぁ真面目にやってるけど内心、くそ見下してるからよろしく

149 :
賞与はちゃんとあるんか?

150 :
>>148
たった3500万で余裕ぶっこいとるねん!
うらやましいわ〜

151 :
3500万なんてあっという間になくなるよ。親の遺産で2500万10年で使い切った俺みたいなのもいるから。

152 :
俺も親から2500万と家と土地引き継いだけど、家も維持費でかなり掛かるし、子供2人の大学までの資金考えると全て飛んで行きそうだわ
東京で一人暮らしの仕送りとか考えたら目眩する

153 :
貯金5000万以上あるわ
なぜ仕事してるかって?
暇だから小遣い稼ぎの趣味としてだわ

154 :
俺は8000千万貯金あるよ

155 :
金持ち貨物

156 :
オークション始まって草

157 :
>>153
同じく。
身体も動かせるしね。
私も趣味でやってます。

158 :
金があってもド底辺の仕事をする能力しかないんですね!

159 :
私も6000万ありますがトラックが好きなのでここで働いてますよ^^

160 :
>>149
そこに賞与はちゃんとあ る ん か?

161 :
148
150
151
153
154
ちゃんと貯金しとかな 年金ないぞw

162 :
9000万円あるけど、ど底辺たちを見下す為に働いてまんモース^^

163 :
>>158
この会社、規律なんてあって無いようなもの。
サボってても課長に注意される事もない。
突発で休んでも何も言われない。こんな楽な仕事、他にないからね。

164 :
>>158
悪いけど、よそに行ける能力あるし、
そこ、勘違いしないでね。
居てやってるだけありがたく思えや。

165 :
4社ほど転々としてきたがここほどゆるい会社見たことない

166 :
>>164
はいはいwwww

167 :
ワイ年収35億、高みの見物なりww

168 :
運行の庸車ですが、今月いっぱいで切られます。何社か切られるみたいですが、また人手不足でお願いされても二度と走らないと上司は言ってました。やり方が下手くそだわな

169 :
>>168
どこの店よ?

170 :
>>165
ユルイというよりテキトーとかイーカゲンな会社な
ルール違反を黙認しといて貨物事故とか起きてから惹起者だけを糾弾するとか
やらせたことに対して効果確認しないで無意味なことを延々とやり続けさせるか枚挙に暇がないわ

171 :
重量メガモリ社員まだいますか?

172 :
いやほんとここの底辺管理職は揚げ足取りに必死だよ
集配のミスを鬼のような顔して指摘して自分のミスは丸くおさめてる

攻撃的な口調で指摘して精神的に追い込むからな
組合の役員してるやつですらこんな感じだぜ?

こんなちっぽけな世界で媚び売ってのし上がってもたかがしれてんだろ、バカじゃねーのw

クソみてぇなゴミ事務所より最前線で客から荷物とって利益出してる集配の方が会社に貢献してるよ

やめろや、クソ野郎

173 :
緊急事態宣言解除になっても
物量は全然増えない。暇だよ。
ホント、1番動き回ってる
集配さんが可哀想だよ。

174 :
特捜最前線

175 :
象潟の運行がかなり騒いでる。
どっかのアホ課長の件で騒いでるよオヨヨ

176 :
なにゃいや、なにやらかしたんや

177 :
精神論で具体的な指示が出せない管理職
自分の評価が下がる事案だけ動き出す支店長
勘違いしてイキってる集配&運行ドライバー
だべってばかりで全く動かない現業職
よくこんな状態でやってるよなウチの支店

178 :
就業時間中に、アルコール飲料売ってる
店所あるんだけど・・・・
カップ麺・お菓子・ジュース
いつも売ってるんだけど?
事故品(・・?

179 :
うちの支店は事故品売ってるよ。

180 :
事故品は担当者とパートのばばあで山分けです。

181 :
毎日暇なのに必ず1時間残業します。 

ばばあパート

182 :
毎日暇なのに必ず1時間残業します。 

ばばあパート

183 :2020/06/19
>>182
我が支店は

じじいパートですね。

ホント、いい加減仕事してほしいです。

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