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くら寿司で働いてる人いる？part2


1 ：2009/05/13 ～ 最終レス ：2020/06/24
前スレ
くら寿司で働いてる人いる？
http://gimpo.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1150912924/l50
今年入社した新入社員さん
いろいろあるけどﾟ｡*★ガ　ン　(o｀･ω･)o　バ　レ★*｡ﾟ
元社員さん
お疲れ様です☆(o･ω･o)ゝ
その他の方
( ´･ω･｀)_且~＜まぁ～お茶でもどうぞ♪
前スレ同様
愚痴・相談・質問・就職(アルバイトetc)相談
マッタリと行きましょう。

2 ：
Rくさい

3 ：
http://hideyoshi.2ch.sc/test/read.cgi/asia/1222402314/801-900
http://hideyoshi.2ch.sc/test/read.cgi/asia/1222402314/801-900
http://hideyoshi.2ch.sc/test/read.cgi/asia/1222402314/801-900

4 ：
客席を監視してるなんてサイアク
もう行かないわこんな店
他に改善するとこあるだろ？
味とか

5 ：
髪の毛！黒帽子！ネット被れ！客席監視食べる客食べない客気持ち悪くてゆっくり安心して食べれない！

6 ：
耳寿司

7 ：
客を囚人なみに監視している恐ろしいところだ。

8 ：
食べた皿カバンに隠してるとこも見られてたのか・・・

9 ：
この会社は、ひどすぎる！！今うちの店でパートさんがひどい仕打ちを受けて
いる。辞めそうで・・TT。かわいそうだけどハゲ店長の横暴さにバイト仲間も
うまく丸め込まれていて助けてあげられない（TT）結構そのパートさん好きな
んだけどな・・。辞めないでね！でも、ヘゲ店長には勝てない！ごめんなさい
！もっと周りのパートさんが立ち上がればいいのに・・

10 ：
ハゲ店長に俺から言っといてやるよ。で、誰のこと？

11 ：
ttp://tvde.web.infoseek.co.jp/cgi-bin/jlab-dat/k/s/dat1242225523476.jpg

12 ：
お客様を監視なんて事するわけないでしょう？(笑)
従業員は、監視されてるってテレビで放送してたけどね

13 ：
それでもちょっと嫌だなぁ～
お客が監視されてるわけではなくても・・・・
ここの社員さんは大変そうだね～

14 ：

全国のみなさん、
本当にご注意してください。
くら寿司の予約システム｢epark｣の
個人情報は間違いなく流出しています。
私は｢epark｣に登録したとたん迷惑メールが来ましので、
不審に思い、トラップを仕掛けました。
知り合いの女性の携帯電話から、
くら寿司の予約システム｢epark｣に
｢男性｣で登録したところ、
その後すぐに毎日迷惑メール(アダルト系)が来る様になった。
個人情報保護法にも引っかかる大問題ですので、
それなりのところに申告しようと考えています。
新聞社やテレビ局の報道へも通報しようと思います。


15 ：
再送

全国のみなさん、
本当にご注意してください。
くら寿司の予約システム｢epark｣の
個人情報は間違いなく流出しています。
私は｢epark｣に登録したとたん迷惑メールが来ましので、
不審に思い、トラップを仕掛けました。
知り合いの女性の携帯電話から、
くら寿司の予約システム｢epark｣に
｢男性｣で登録したところ、
その後すぐに毎日迷惑メール(アダルト系)が来る様になった。
個人情報保護法にも引っかかる大問題ですので、
それなりのところに申告しようと考えています。
新聞社やテレビ局の報道へも通報しようと思います。


16 ：
>>14>>15
荒らし行為通報しました。

17 ：

ID:78LOzNNkへ
あなた絶対 くら寿司の回し者ですね。ばかたれさん。
そんな目くらまししても、
くra寿司の悪行は隠しきれませんよ-。

18 ：
シルシルミシル観たが、ああも簡単に寿司を廃棄しちまうのか？勿体ない事すんなよ(`ヘ´)

従業員にくれてやりゃいいのに

19 ：
>>18
そんなもったいない事するか？！
きっと時間超過したすしねたは、茶わん蒸しの具材として二次利用してたりするかもね(笑)

20 ：
くらって予約システムなんてあんの？

21 ：
>>14
本当に!?
さっき空メール送っちゃった・・・
夕刊に載ってて、つい。
本登録のＵＲＬ来ないけど、出会い系のメールだけガンガン来ちゃうのかな・・・
以前、牛角にやられてるからなぁ。
私、学習能力無しだね。

22 ：
あぁ　おれも空メール送っちまったよ
今日の夕刊のテレビ欄の下に、予約すると楽　みたいなことが書いてあったからつい
マジで、個人情報ダダモレなら、やっちまった気分だ('A`)

23 ：
ありゃ、サゲちゃった
マジならageだわ、こりゃ

24 ：
フィルタリングって知ってる？

25 ：
しかし今年入った新入社員は大丈夫かね？
そろそろ辞めたいと思っている奴が
ちらほらと出始めるのだが、書き込みが少ないな・・・・。
書き込みする元気もないのか？

26 ：
>>25
この会社は、素晴らしいので誰も辞めないと思いますよ。

27 ：
今までに辞めた社員さん数知れず……
みんな元気にやってるかなぁ
こんな世だみんな頑張ってほすぃ


ベテランﾊﾟｰﾄの独り言…

28 ：
誤解市内で
くらはうちにとっては感謝のみです

大満足～～～～w

29 ：
>>26
ここの会社は素晴らしいと思えない。
社員の動きは監視され、なにかあるとすぐに電話・・・
人間関係も( ﾟДﾟ)ﾏﾝﾄﾞｸｾｰ　
「親指の角度が悪い！やる気がないなら帰れ！！」
と怒鳴られたこともあったな～(　´Д｀)y─┛~
だれも辞めないって！？
残念ｗくらに愛想を尽かして辞めた私がいるｗ
>>27 >>28　ID:u2eKTxjQ
パートさんですか？
パートで満足しても、社員にはならない方がいいと思うよ。
苦労したいなら別だけどｗ

30 ：
友人がここで働いているのですが…
見てて可哀想です。あまり社員を酷使しないで下さい。
何故休日に、他店の応援に行かせるのですか？
ただでさえ普段から過労させられてるのに、休日に
電話してくるなんて！
落ち着いて休めていないようで、気の毒すぎます。

31 ：
今年入った新入社員です。
鬱病になって店長に話したら店長も鬱病だったらしく鬱ってこうだよねって話で終わりました。
もう辞めたいのかどうかも分からない。

32 ：
>>31継続は、力なり

33 ：
>>31
大変そうですね。
それ以上、体を壊さないように気をつけてくださいね。
>>32
鬱病患者さんにはあまりそのような言葉お使わないほうが・・。
応援のつもりが反対に追い込むことになる場合もしばしば・・・。

34 ：
給料明細下さい。バイトですが明細書出してくれません、何処の店舗も出て無いのですか？

35 ：
だって、ネコババばれちゃうもん(´ω｀)てか、くらのマグロくそじゃね？？生臭い、四角い、薄い、おわたー

36 ：
>>34
明細あるしもらえるよ
店長に聞いてみて

37 ：
うちsvのことが好きになってしまいました
好きになると年関係ないね

毎日今日は来てるかな？ってドキドキ
顔見るだけだけど
いると嬉しいな

38 ：
SVって誰なんですか？

39 ：
>>37
マゾ？

40 ：
>>36 さん有り難うございます。店長に３ヶ月前から言ってるのですが…前から働いてるバイトさんに聞いたら明細見ても時給時間等詳しく記載されて無いとのこと、今月確かに少ない…

41 ：
本部勤務の方いませんか？？
最近どうですか？？

42 ：
ノムヒヨン大統領が　天にめされましたね…

43 ：
口座開設が理不尽だ。岡山から河内長野支店まで行きました。

44 ：
閉店　後片付けでただ今帰宅(´ω｀)
疲れた

45 ：
>>43
指定銀行は三菱東京ＵＦＪ銀行だったよね。
わざわざ行かなくても時間は掛かるが
申込書と書類を郵送すればよかったのでは？口座開設してくれるよ。
まっ、俺も車で２時間かけて河内長野支店に行ったけどねｗ
>>44
お疲れｗ

46 ：
>>39
あの環境ならマゾと言われても仕方ないよなｗ

47 ：
ＵＦＪの河内長野支店以外の口座を書いて提出したけど
ちゃんと給料振り込まれてるよ

48 ：
俺新入社員だけどまだ辛いと思うことないなあ
これから辛くなってくるんだろうか…
みんなどれくらいで辛いって思い始めたんだろう

49 ：
>>48
新入社員さんですか。
入社後から今まではどんなことをされてきたんですか？
それと転勤って結構あるんですか？

50 ：
入社前に２泊３日の合宿があるお（ ＾ω＾）

51 ：
やっぱSVいいおとこなめまわしたい
ﾊﾟｰﾄの独り言…

バイトの可愛い女の子じゃなくてごめんねごめんね～

52 ：
スレチ＆チラ裏
3次の個人面接を受けたんだが未だに連絡が来ない
合否に関係無く連絡するって言われたのに…

53 ：
パートのおばちゃんだけど、社員の若い人たちはみんな楽しそうだよ。いい会社なんだな。

54 ：
学生が一斉にやめて新人を補充したばかりなのに、テレビ放映のおかげで客が倍増です。
売り上げが上がるのはいいけど、あまり経験の無いパートさんが新人の世話と作業で酷使されてる。
時期みて放映してくれぃ。

55 ：
入って三ヶ月で一次作業を全て覚えなければ給料ダウン。
新入社員は明暗が別れるし辛いな。
ちなみにうちの店の新入社員さんは目の下に隈が出来てた。
俺は絶対ここの社員にはなりたくない。

56 ：
>>55
なにそのシステム
それはちょっとやり過ぎでは？
それだから社員が増えないんじゃないの？
合同説明会では「店舗を増やしすぎて社員がいないんです」って
いってたが、原因はもっと別だね。
そもそも↑の説明でも出店するときは
ある程度の人材配置のバランス・社員の人数とか
計画して出店させるべきなのに
無計画にもほどがある（;´Д｀）

57 ：
>>55
そういやうちの店舗の新入社員、店長に深刻そうな顔で話してたわ。
辞めるのかなー。

58 ：
自転車操業的な…

59 ：
店長と社員の仲が悪いのが嫌だ…互いの目の前で罵り合いとか厨房で怒鳴り合いとかマジで空気悪いから止めて欲しい…。
もうアルバイト辞めようかな…

60 ：
>>59
何店？

61 ：
今日欠員２人でて、店長は補充もせずに１人パニック起こして周りに無理なお願いをしだす。
なぜ、くら寿司の従業員はあんなに頭が悪いんだ。
今の店長に変わってから店は本間に楽しくない。社員も社員で頭が悪いというかまわせてない。店長が指導できなさすぎている、つまり店はどんどん悪くなる、ちょっと考えれば高校生でもわかるのにできひんってどうゆう事？
今日は本間に腹が経ちすぎて辞める決意が固まった。

62 ：
人の頭が悪いって言う前に、先にまともな日本語を覚えような。

63 ：
自分が頭いいとは言ってないが
それに頭悪いと言われるのはよっぽどだという話だ。

64 ：
バイト受かったのですが、店長の声が小さくて、明日行く時の持ち物、なんて言ってるかわかりませんでした･･･
身分証のコピーとポケットに入る程度のメモ帳、ノック式のボールペン、銀行の通帳？の事も言っていました。
一番よく分からなかったのが服装です。面接の時は制服で行ったのですが、制服で行ってもいいのでしょうか？
地味なＴシャツ？と言ってたような気がするのですが･･･

65 ：
服装は汚れても良い黒・紺・茶系のTシャツとズボン。
持ち物はそれで良いと思う。

66 ：
銀行は三菱東京ＵＦＪな。

67 ：
>>59
山梨 韮崎SC店(ToT)社員のコミュニケーションが０！店長変わって～バイトの人が店長だったらなぁ(^O^)/

68 ：
バワハラなんですけど！誰か相談出来ますか？まだ２週間です。

69 ：
↑
相談乗るよパワハラ！大○店長？労働基準局に相談したら？喜んで仕事するから。

70 ：
パワハラされてるの？あなたは男性？女性？韮崎SC店の店長は山梨の人？俺の先輩が確かバイトしてるよ。今は穏やかで優しくなったけど若い時は…相談してあげようか？

71 ：
今高校生なんですけど実は高校行ってなくて４日からくら寿司でバイトがあるんですがバイト先に不登校ってばれないですかねおねがいします

72 ：
月曜日にくら寿司に面接に行ったんだが、採用連絡が来ない…。
ダメだったんかなぁ。
結構手ごたえある！って思ったんだが。
みんなはすぐに連絡きた？一応期日は明日までなんだけど…。
答え聞きたいんでageます。

73 ：
>>71
バレ無いでしょ普通に。自分の入るシフトが学生なら朝からOKです～ならバレそうだけどね。

74 ：
問題１の正解
食べた皿の枚数を周囲に分かりにくくできるから
問題２の正解
わさびを別にした
ちなみにゲスト回答者の答えは
佐々木健介・北斗夫妻　「しゃりを小さくした」
宮崎美子　「魚に切れ目を入れて食べやすくした」
伊集院光　「わさびは別」
金子昇　「ネタが小さめ」
劇団ひとり　「シャリがほかほか」
問題３の正解
採算割れするほど値下げした
ミラノ風ドリアを４８０円から２９０円に値下げして集客アップに成功
当時は年間で１００～１５０店を出すことが出来た

75 ：
クイズ雑学王の正解はここで確認してね
↓
http://gimpo.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1242219254/
レス番74

76 ：
>>72
手応えあったら自分自身に自信もてゃ、こんな所に書き込む必要ないやろ！甘えるな！もし合が決まっても１週間で泣き入れるなゃぁ～！ﾊｯﾊﾊｯ

77 ：
間違えたorz
クイズの問題はこちら↓
【無添加】くら寿司 Part6【工房】
http://gimpo.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1246501837/

78 ：
プッ！！

79 ：
>>74
>>75
>>77
お疲れさん！俺の家TV無いから助かったよ(^^)v



ば～か！

80 ：
チョン谷か

81 ：
ここって草加？

82 ：
草加…もね。

83 ：
草加でしょ？なんか社員が微妙～な雰囲気だよ。

84 ：
チョンでしかも草加の奴って終わってる。

85 ：
社員がかなりえらそうに接してくる。
人間として終わってる奴ばっかり

86 ：
そういう人間が出世する

87 ：
うちの店のラストの子と店長がデキてるんです…今朝朝一からだったんで店にいったら、早く着きすぎて…更衣室入ったら店長とその子が○○○してたw 黙っててと言われましたが…w

88 ：
>>87
それは精神的にくるなぁ。。。
ドンマイ！

89 ：
86さんへそれは関西ですか？？

90 ：
↑↑間違えたf^_^;
87さんでしたm(__)m

91 ：
ネタに決まってるだろ

92 ：
いや、俺は前の会社で更衣室で男同士でやってるのを目撃したぞ

93 ：
男同士ってやっぱ声出すの？

94 ：
この会社は賞与あるんですか？

95 ：
火曜に面接だぁー
バイトさバイト
出来ればキッチン希望なんだが具体的に何やんだ？
やっぱ生臭い？

96 ：
社員てボーナス無いの？

暮らしていけるのかな？

97 ：
ボーナスは無いよ
正直、給料だけじゃあ大変だと思う

98 ：
ボーナスなし！退職金なし！残業代なし！週休２日なし！
で、どこがいいのこの企業？
あ、お客様の笑顔ですか（笑）

99 ：
お客様の怒号だよ。

100 ：
ボーナスなくても年収５００万くらいはあるでしょ

101 ：
>>100
年収５００万・・・・
ＭＧぐらいじゃないと無理なんじゃない？

102 ：
ＭＧとか、３５歳くらいになんなきゃなれないんじゃないの？

103 ：
おい！バイトの昇給有るのか？埼玉本部。JAROに相談しよ(^O^)/

104 ：
>>100
店勤務社員→250～320万
店長→340～400万
SV→430～480万
AMG→500～550万
土日休めず1日中拘束されてこんなもん

105 ：
今日面接ある～
緊張するー
なんかアドバイスとかあったら教えてくれると嬉しい。
っつーか頼む

106 ：
くらで働いてる人いる？
今まで制服の下はキュロット
だったんだけど、最近黒の
ズボンに変わったっぽいんだけど
あれは自分で買にいくの？
連絡ボードよんでなくてわからなくなった・・・

107 ：
>>105
最初の２週間位は優しくその後は罵声と怒号で奴隷扱い。韮崎SC店はそうだった。言葉攻めが好きな大○店長よ(^^)v

108 ：
寿司のご飯の匂いにいまだ慣れない

109 ：
>>106
自分で買ってください。

110 ：
伸びないスレですねぇ。

111 ：
あそこで生き残れる人は、よっぽどのＭか、ろくな奴じゃないかのどっちかでしょ。

関西の二週間で辞めた元アルバイトです。
まだ色々言われてるみたいです。もう許して～

112 ：
もう８月だが、今年入社した社員はどれくらい辞めたんだろうか？

113 ：
半分

114 ：
バイト始めて一ヶ月ちょいですが、本気でやめたいですｗｗ
店長人使い荒いは、夜の三時まで残業させるは最悪です。寿司が嫌いになりそうｗｗｗ

115 ：
>>113
もうそんなに辞めていったのか
私は入社してすぐに辞めたから、みんなどうしてるか気になってた。
情報サンクス

116 ：
>>114
くら寿司で３年以上バイトして寿司作ってるけど、これだけやってると、寿司というよりも、刺身おにぎりにしか見えなくなる。安っぽいし美味そうにみえない。

117 ：
俺は3ヶ月で辞めたな
同期はパワハラで1ヶ月位で辞めたみたい

118 ：
昨日初日だったが、もう辞めたい・・・

119 ：
>>107
そんなことはないぞ。
俺は入店一日目で、SVに血走った目で睨まれて大声で怒鳴られたぞ。
理由は言えないが、ほんとに些細なミスでだ。
お互いの利益のために次の日バックレた。

120 ：
会計を済ませていたら、後ろの方で大声で
「もう来ねぇよ！」と息巻いているお客がいた。
店員と大げんかしていたみたいだった。経緯はわからないけど。
びっくりしたのは客が出てった後。その店員（社員？）の態度。
「来なくていいよ！来んな！！馬鹿が！！！」って吐き捨てた後
「塩まいとけ！」だって。
横にいたアルバイトらしきスタッフも完全におろおろしてるし。
つーかさ。チェーン店だろが。梅さんじゃあるまいし。
結局、自ら塩まきに出てった。
私たちも二度と来ないな。と思ったよ。
すごいヒト雇ってるね。くら寿司。

121 ：
>>120
くら寿司でバイトをしている学生でございます。
お客様に不愉快な思いをさせてしまい大変申し訳ございませんでした。
本当に申し訳ございませんでした。

122 ：
ｶｯｺｲｲ先輩とｼﾀｲ

123 ：
さっきテレ朝見たけど完璧に監視されながら働いてるんだなｗ
食いづらくなったからイカネｗ

124 ：
嫁がパートに行ってるんですが
毎日夜11時過ぎに店から電話あるのはデフォルトですか？

125 ：
翌日シフトで欠員がでてるのかな？
それとも奥さん統括で店長からその日の状況確認で電話かかってきてる？
電話する時間は店長や統括によって違う。
前の店長は23時とかに電話してきてたけど、今の店長は遅くても21時だ。考え方の違いかな。

126 ：
マジ最悪だわここの人間
客を平気で待たせる癖に
自分が客に待たされるとキレ出すからな
バイトに「レジお願いしまーす」言われてめんどくさそうにすんじゃねえよブス女
本部にメール送ったんだが返事来るんかねぇ

127 ：
>>126
日本語で

ok

128 ：
言いたいことは分かるが、日本語が下手。

129 ：
>125
毎日、シフトがうんぬん　従業員の人間関係がどーやらと1時間ほど話してる
保育園の子供がいるのに夜中に電話はホントに迷惑
一度店長に常識を考えて電話しろと言ったが改善されず
本部に指導してくれと言った方が良いですかね？

130 ：
>>127,128
まあ分からんよなこの書き殴り文だと
要はレジ支払い待たされて、やっと支払いの時に
今度はこっちがもたついてたらキレられたって事
テンプレのお詫び返信返って来たわ
くら寿司ってレシートに担当者名印字してある？
レシートよこさずに目の前で捨てられたから名前が分からんのよね。

131 ：
>>129
店長って独身が多いから夜に電話することが迷惑って分からないんだよ。
店長に言って改善されないなら本部に言って良いと思うよ。
…そんな時間に電話取る嫁さんもﾅﾝﾀﾞｶﾅｰ。
「緊急性のある要件以外は○時までにしてください」って突っぱねても良いと思う。

132 ：
>>130
殴り書き以前に日本語が・・・ｗ
返信返ってきたって・・ｗ

133 ：
元社員ですが、風俗行ってる時によばれた
仕事の４時間前に

134 ：
最近バイトに来ないなぁ(ToT)シフト見ても入って無い↓
辞めたとは聞いて無いけど…わ○○○さん！貴方見たいな人が居ないとつまらないですよ～！おお○○見たいな人はバイバイ

135 ：
誰か教えてください！今年くらコーポレーションに内定もらったんですけどここってやばいですか！？率直な意見が聞きたいです！

136 ：
かっぱと選ぶならどっちがいいでしょうか？
このまま就職活動続けますが、正直決まらなさそうですorz

137 ：
>>136
俺の先輩はかっぱで働いている。いやこれはまじで。
かっぱはとりあえず月2000円で寮にはいれる。
食事手当は半額券みたいなんが一ヶ月分支給される。
店長にはだいたい4年くらいしたら慣れるらしい。
仕事はもちろん8：00～1：00くらいまでバッチリある。
以上

138 ：
はじめまして！！
くら寿司に働いてる社員さん、バイトさんにちょっと聞きたいんですが、堀○彦って人いますか？？

139 ：
サンクス。
ちゃんと休憩と休日さえ（と少ない有給）さえあれば、今のところは問題ないですorz


140 ：
なくなったの～？

141 ：
誰かいないかな？(^O^)

142 ：
>>139
びっくりするほど忙しいぞ。
あと、バカなくせに偉そうな社員が多いから最初の内は怒鳴られるとか日常茶飯事田と思っとけよ。

143 ：
大変そうだw(°O°)w
社員とバイト付き合ってる人今だにいるのかな～

144 ：
>>135-136
まだ就活をして別の職種を探した方が良いかもよ？(元社員がいってみる)
半年で半分は辞めたかな～

145 ：
>>135-136
よほどのドＭなら理想的な環境。
SVに怒鳴り散らされ、先輩社員に胸ぐらつかまれ、客から罵声浴びせられ、っという感じで、精神的に持たないと思う。
早い話が、体育会系の雰囲気が嫌いなら絶対にやめておけってことね。
あと>>142も言っているけど、
低脳のボキャ貧でもSV（管理職）になれるような会社だから、そのあたりも留意しとけ。
自分はたまたま免許あったからドライバーに転職したよ。
転職以降、忙しさはくらと変わらないけど、毎日が充実しているｗ

146 ：
サンクス。くらはやめておいたほうがいいですね。
しばらく就職活動は続けたいと思います。（一応、かっぱは内定出ましたが）

147 ：
くら寿司の偉い人って
かっこいい人多い気がする！

148 ：
>>133
携帯の電源を切っておけばいいだろ

149 ：
社員の人って休みないの？

150 ：
SVの人ってどんな仕事してるの？

151 ：
二股三股かけるSV最低

152 ：
SVって、水色っぽいハッピの人？
うちのところはマジかっこよいな。顔は。
一度抱かれたいwまじでw
毒を吐くところがまたいい。
てか偉い人が関西弁ばっかりなのは、そっちから来てるからなのかね。
早く青帽かぶれる実力を身に付けたい

153 ：
そうだよ★なんてSVなのー？

154 ：
先週の金曜日の夜にくら寿司に行ってきました。
軍艦巻きを頼んだら髪の毛が入っていたので、そこの店長に土下座して謝れっていったけど、土下座しなかったから、
今週の月曜日に保健所に電話して詳細を話しました。
近々、くら寿司に調査に入ると思います。空き店舗になったら、
次はかっぱ寿司かな？

155 ：
>>146
続けるべき

156 ：
昔蔵寿司でバイトしてたけど聞きたいことある？
>>154
蔵寿司は馬鹿ガキの高校生たちがいっぱい働いてるから髪の毛ネット帽
しっかりかぶらないアホが多い。店によって違うだろうが注意するやつの力量が無いところは
そういうことが起こるだろうな。

157 ：
ききたいことあります。
狭山のくら寿司に働いたことありますか？

158 ：
>>157
無いわ

159 ：
そうですか..(;_;)

160 ：
人探し中やぁ

161 ：
だれを？

162 ：
SVなんですが....

163 ：
これから狭山のくら寿司へ食べに行きます！

164 ：
またキャンペーンだ

165 ：
混んでるな。

166 ：
>>152
それわかる
うちのSV頭いいし顔もいい
SV来ると店がピリピリする
それがなんともいえずいい
カッコいい
仕事できる男に惚れる

167 ：
なんてSVなの？

168 ：
あ

169 ：
SVだれ？

170 ：
うちは真dSVだったかな
なんかころころ変わるからいまいち誰か分かんねぇｗ

171 ：
堀SV知ってる人いる？

172 ：
マグロカルチャークラブは今メンバーを募集
何百メートル深さの海の底のマグロを知りたいのですか
？ その種類、外形、ルート、速さ
？ マグロの釣り方、保存・運送手段
？ 栄養成分、食べ方
？ 無料体験、アピールキャンペーンの最新情報
？ マグロ知識とマグロ料理イノベーションコンテスト
？ マクロカルチャー観光活動いっぱい！
？ 東京と東港タイワンマグロ美食カルチャーをたっぷり！
？ ここに、一緒にマグロの多彩なカルチャーを楽しみに
ご光来を待っております、お申し込みいただけば、様々な活動に参加できる。
ご連絡してお問い合わせbesttuna@126.comを利用してください。

173 ：
今日あたりSV来ないかなぁ！
あの切れ長の目
いい～

174 ：
かっこいいの？

175 ：
明晰でカッコいいよ

176 ：
い～なぁ

177 ：
やっぱりSVいいなあ
目がいい
SVがいるだけで店が引き締まる

なんでも言うこと聞いちゃう

いじめて…

178 ：
だれSVにいじめられたいの？

179 ：
>>177
SV乙

180 ：

関西弁めがね童顔やられる

181 ：
そんな人いる？

182 ：
>>180
韮崎SC 大ﾂﾅ ドＭかも… キモいマジで。

183 ：
ほかの人はいる？

184 ：
いけめんSVだれ？

185 ：
神奈川の眼鏡のSVの名前知ってる人いますか？

186 ：
社員店長含む二人って普通ですか？

187 ：
ふつー

188 ：
神奈川のSVって堀SVじゃん？

189 ：
ほかにいない？
うちに来るのそいつじゃなかった

190 ：
なんか気になることあるの？

191 ：
結構恐かった気がするけどどうかな

192 ：
桝井？

193 ：
その人！！
漢字なんて読むの？前から気になってた

194 ：
ますいって読むよ！
怖い？？

195 ：
まずいじゃなくて良かったね

196 ：
ますいって読むんだ！！
ありがとう
恐いなあの人

197 ：
なんか言われたの？

198 ：
まあ、それなりに・・・・

199 ：
関西弁だからこわいよね

200 ：
ほんと容赦ないわ・・・
場の空気がぴりぴりしてやばい
よく怒鳴るけどフロアとかに聞こえないのかな・・

201 ：
前うちの店長だったよ

202 ：
マジで！？
恐い店長だな

203 ：
なんだかんだやさしかったけど、SVになったからさらにヒートアップしたのかな(;^_^A

204 ：
はんぱない！！
いい人らしいけど恐かった

205 ：
もういないの？

206 ：
桝井SVの管轄エリアって神奈川東部？

207 ：
千葉と茨城じゃない??

208 ：
>>154
無理矢理にでも土下座させれば良かったのに。
でもGJ

209 ：
>>154
ここに勇者がいるぞ！！

210 ：
ほかのSVはどう？

211 ：
神奈川の堀SV以外のSVってどんな感じですか？
当方堀SVの管轄下店舗でバイトしています。
この前他店の知り合いに聞いたら、
堀さんは神奈川のSVの中では一番良い方だと伺ったので、
他のSVはどうなのか気になりました。

212 ：
俺、桝井SVしか知らんけどマジ恐い
早くしろ！！とかよく怒鳴られる
空気読めないとか言われたし・・

213 ：
怖いなSV

214 ：
２１１の方！！
聞きたいんですが、堀SV仕事中どんな感じですか？

215 ：
>>213
一番怖いのはceoだからな

216 ：
>>214
率直なところ、
「これで一番良いなら他のSVは（ｒｙ」
という感じですかねｗだから質問したんですがｗ
いろいろ言われますが、理不尽なことは言わない方だと思います。

217 ：
堀SVってバイトの子と仲いいんですか？

218 ：
SVとか社員とかと仲いいのはいいけど調子乗るやつ（特に高校生）が出てくるから嫌

219 ：
SVにとって高校生は遊び相手なのかな？

220 ：
仕事上の部下じゃないのこの場合


221 ：
一度きりの関係になる場合もあるの？

222 ：
何一度きりってwwww

223 ：
ヤるだけヤって終わるみたいな！

224 ：
ＳＶとＨ死体

225 ：
そうゆう関係になる人いるのかな？

226 ：
ここの社員の童貞処女率ってどのぐらいですか？

227 ：
うちの社員見てるとたいした経験してなさそう奴ばっかだったな
とりあえず初体験はどうでもいいブスと済ませましたとかww

228 ：
初体験じゃなくても若い子とヤるのかな？

229 ：
腐ってる奴はやるんじゃねえの
若い女の子連れてわざわざ込んでる時間に店に食べにきた奴だっているし

230 ：
かっこいい人でもヤるのかなぁ～

231 ：
かっこいいやつなんかいねえし

232 ：
社員はヲタク
ちなみにうちのとこはエヴァヲタク

233 ：
ラララ無添加無添加♪

234 ：
堀SV～

235 ：
お珍珍気持ちいいお(´；ω；`)

236 ：
だれの？

237 ：
お珍珍気持ちいいの(´；ω；`)

238 ：
お珍珍気持ちいいのー(´；ω；`)


239 ：
スシロー行ってくる

240 ：
(´；ω；`)

241 ：
会社の業績もよくなってきたので住宅ローンを組んでマイホームを購入しますｖ

242 ：
>>241
社員さん？
よかったですね(v^-ﾟ)

243 ：
店長とやりてえwﾂﾝﾃﾞﾚ気味たまらん
黒帽ﾏｼﾞｯｸww
遠い関西から来て頑張ってる姿に母性本能くすぐられるわ

244 ：
黒帽かぶってる、メガネの関西の人かっこいい

245 ：
無添！

246 ：
くら寿司恋愛したいな

247 ：
つるまきsvの眼鏡ごしの目
たまりません
感じちゃうん

248 ：
ほりSVの顔もやばい(＞＜)近づいたらきゅんきゅんしちゃう
ぎゅってしてほしい

249 ：
test

250 ：
お珍珍気持ちいいの(´；ω；`)

251 ：
今年新卒で入った奴、今どんな感じ？
　
やっぱし半分くらい辞めた感じかな

252 ：
ここボーナス出ないの？
平均年収389万ってマジで？店舗差はあるの？
平均勤続年数2.8年って相当きついの？

253 ：
>>247
俺はバイトやってるが、つるまきSVにあったなー

254 ：
>>253
んで？どうなん
店長にはきついけど
愛社精神ゆえやね

255 ：
>>253
あれ、俺と同じ店舗かな？うちも弦巻SVだよ。
すげー体育会気質で一見ウザいけど、
言うことは論理が通っていることが多いと思う。
多分嫌われていたけど俺はひそかに尊敬していたな。
まぁ自分より年上の店長にもタメ語で話すのはどうかと思ったｗ
「どうしてくれんのよ」「店長さーん！」「お前誰だよ！」
この3つが名言。耳について離れんorz

256 ：
つるまきって兵庫の東部？

257 ：
>>256
神奈川東部。堀SVに隣接するエリアを管轄してる

258 ：
堀SVに会いたいやい

259 ：
>>255
たぶん違う店舗だと思う。

260 ：
ほりSV知ってる？

261 ：
>>260
お前大丈夫か？
休んだほうがいいんじゃないか？

262 ：
会いたいです。

263 ：
なんで休んだほうがいいの？

264 ：
いしくらSV以上のイケメンは居ないと思うな
ほりSVって人気だけど、見てみたいな

265 ：
ほりSV超かっこいいよ
彼女にしてほしいー

266 ：
アルバイト板の空気悪すぎて笑えるな

267 ：
バイトについて質問なんです。
男性でもレジ、ホール業務に採用されますか？
すし作ったりするのは嫌なんで

268 ：
>>267
うちの店舗には男5人くらいいるよ。
店長のによる。
とある店舗では女子だけ男子だけとかあるらしいですよ。

269 ：
>>267
完全に店舗次第。面接の時に聞くといい。
くらは普通のファミレスと違って、管理システムが厨房とフロアで繋がっているから、
最小限厨房も分からないと効率的に働けないかな。
俺はくらの前別のファミレスでホール専業だったが、
それでも最初かなりとまどったよ。
俺は、最初に厨房やって慣れたらホールの方がやりやすいと思うよ。
店の寿司ネタは実際に自分が作らないとなかなか覚えられないし、
厨房の構造が分かると厨房の人に配慮した働き方ができる。
人数的には厨房の方が圧倒的に多いから、人間関係もよくなるよｗ
ただ厨房は、手先が器用じゃないと難しいとか、向き不向きがかなりあるから、
そういうのに自信がなければ最初からホール希望にしておくと無難かな。
ただホールは店長が不適格と判断したら男女関係なく厨房に強制的に移されることがたまにあるから注意ねｗ

270 ：
昨日、埼玉の鶴瀬店での事。17時にﾚｼﾞに居た女は酷かった。持ち帰りを取りに来た小学6年生ぐらいの男の子に会計し、寿司を手渡す際に女が手を滑らし男の子が上手に受け取る事が出来ず、寿司が90度状態になり寿司はめちゃくちゃ。女は赤面しながらその寿司を受け渡してた

271 ：
>>270
新しいの作ったんやろ？

272 ：
うちの店舗は鶴巻さん！！来るとひそかに嬉しいけどね～
高校生は相手にしなそう。
あんまり可愛い女性社員はくら寿司にいないよね(；一_一)

273 ：
黒帽のワタナベってなんの人？
ＳＶより上なん？

274 ：
インターンって何する？
教えてエロい人

275 ：
寿司に痰を入れる

276 ：
過疎

277 ：
今年も新入社員の合宿はあるのかい？
思い出す度にトラウマ・・・。

278 ：
>277
あると思います。
何するのですか？

279 ：
http://com.nicovideo.jp/community/co37483
とうとう、K産党系の労組青年部に目つけられたようだね。街宣の様子がニコ生で
生配信されてたｗ

280 ：
　　日本では来年以降マグロが食べられなくなるって知ってた？

反捕鯨シーシェパ－ドが、今度は日本のマグロ漁船を襲う計画を立ててるよ。

回転寿司屋、スーパーからマグロは消滅するよ。
http://www.youtube.com/watch?v=zKdKs20Aagw
http://w11.mocovideo.jp/movie_detail.php?KEY=ETaHPEjSYQA
http://awfuljapan.livedoor.biz/archives/51305671.html


281 ：
若い子に手出してる店長いる？

282 ：
>>281
うちの店の歴代社員ヤバイよｗ

283 ：
何がヤバいんだ(´Д｀)
ロリコン店長とかいるのｗｗ

284 ：
35歳おっさんなんですけど昼間のアルバイトできますかね

285 ：
研修合宿って何するの?

286 ：
いじめ

287 ：
米○店の店長はロリコンだよ
おかげで高校生だらけ

288 ：
>>287
バイトの子に手ぇ出しちゃったしな。

289 ：
>>288
うちにもバイトと付き合った社員なんか何人もいるよ。
それを見抜けないのがくらクオリティｗ
人事部がんばれ。

290 ：
>>286
他には？

291 ：
アルバイトから正社員にはなれるのですか？

292 ：
なれる

293 ：
絶対に社員なんて嫌。

294 ：
うちの前店長はＪＫと出来ちゃった騒ぎで辞めたとか聞きました。
おばさん情報ですが・・・

295 ：
>>294
何歳位の店長？
ってか社員も忙しすぎて職場でしか出会い無いんじゃないの？w

296 ：
じょしこおせえと出来ちゃうようなことしたなんてうらやましいです！

297 ：
家庭持ちの人でかなりもめたとか・・・

298 ：
社員を如何にして奴隷のように使うかが上の仕事。
くらと牛角は駄目としかいえない。

299 ：
そろそろ新人研修合宿があるね。
みんな頑張れ(´・ω・｀)

300 ：
受かったｗ

301 ：
くら寿司（外食産業）は労組あるのでしょうか？
大体が無い（か外部団体）な気がするのですが。

302 ：
よくあの監視カメラの中で働けるよなって思う。
普通はあれだけ監視されてたらイヤだろ。
ＴＶでしか見たこと無いけどさ。

303 ：
>>302
人間、環境には慣れるものさ。
厨房ならカメラに見られてるかもって（カメラの向き等で）分かるときもあるし。

304 ：
カメラに向かってはなくそほじるといいお。

305 ：
>>301
活動実態はあるのか定かではないが入社式の日に強制的に加入させられて
給料から何％から組合費引かれる誓約書書かされるはず（２年前のこと）
まだ合宿とか塾とかクソみたいなことやってんのか？
不況不況って言ってもこの会社程度なら若いってだけで入れるから
早めに転職した方がいいぞｗ

306 ：
今の時期の新入社員はどんな仕事しているか
誰かわかる方いますか？

307 ：
各店舗でバイトと一緒にフロアか厨房。

308 ：
これを見ている方へ
次に東日本で採用された新入社員が
集合する時期や場所など、
わかりましたら教えていただけませんか？

309 ：
くら～～～～～～～～ずし～～～～～～～ねぇ
こーこーろま～でし～ろくー　染めら～れたーならー

310 ：
【くら寿司】　ニンテンドーDSゾーン導入へ
http://tsushima.2ch.sc/test/read.cgi/news/1274769258/l50

311 ：
新卒の方、くら寿司から内定もらっても断った方がいいよ！
入社前に地獄の研修があり、これで耐えられないと紙を渡され「内定を辞退します」と書かされるそうだ。
関西地区の大学の就職課などで問題になっているらしい。

312 ：
>311
くら寿司の内定切り、賃金不払いについて情報がありましたら、こちらまで情報をお寄せください。
http://seinenunion.blog33.fc2.com/

313 ：
この前の食中毒はどうなったの？
結局「設備点検の為お休み」で通したのかな？

314 ：
ここは共産党の草刈場か？
不払い賃金は共産党と折半？中嶌は８割抜くのか？

315 ：
かっぱの中の人です。
かっぱも大変ですが、くらはもっと大変みたいですね。


316 ：
明日は屋上での花部見物の日ですね。

317 ：
関西W県H市の若いバイトの女の子好きの店長は面接にきた人に「土日は客がアホほど来ます」と言うらしい
アホほどと表現


318 ：
>>317
関西ではごく普通の表現。

319 ：
>>317客商売を知らんアホンダラ店長やな

320 ：
くら寿司で娘の新曲が流れてたんだけど
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/morningcoffee/1282051798/

321 ：
関西を中心に展開する回転ずしチェーン「無添くら寿司」の店内で流れ、
ネットを中心に話題沸騰中の楽曲がＣＤ化されることが２８日、分かった。
音楽プロデューサー、つんく♂（４１）が手掛けた「あっぱれ回転ずし！」で、１０月２７日に発売する。
同曲を歌うのは、すし文化を世界に広めるために誕生した謎の女性アイドルユニット「むてん娘。」。
果たして、その正体とは！？
日本の誇る食文化を歌を通じて世界へ発信したい！
壮大なるコンセプトのもと、今月１３日から「無添くら寿司」の店内で流れているのが「あっぱれ回転ずし！」だ。
♪お寿司がなぜ好きか　大人にわかるかい？　座りゃすぐ食べられて　すぐに満腹…
アップテンポな曲調に親しみやすいフレーズが乗り、同チェーンが拠点を置く大阪を中心に、
大人から子供まで親しみある楽曲となった。
「あの曲は何？」「誰が歌っているの？」。
各店舗には問い合わせが殺到し、ネットでもうわさが広まるばかり。
が、これまでは曲タイトルと、謎のユニット名「むてん娘。」としか明かしてこなかった。
じわじわと過熱する声に押される形で、ベールに包まれたままＣＤ化が決定。
発売まで２カ月をきり、ついにユニットの正体が判明した。
どこか聴き覚えのある歌声に、ユニット名の語尾につく「娘。」、つんく♂プロデュースとくれば、
人気アイドルグループ、モーニング娘。だ。
このプロジェクトが動き出したのは今年初旬だった。
同チェーンがつんく♂にプロデュースを依頼。秘蔵っ子のモー娘。がＰＲ役に抜てきされ、
「むてん娘。」として活動することが決まった。
８人のメンバーは好きな食べ物などから、新たなキャラクターを設定＝別表。
それぞれアニメでも描かれ、同チェーンのＨＰや曲のカラオケ映像に登場する。
リーダーのアイアイこと、高橋愛（２３）は「おすしという日本独自の食文化を世界に広めていけるお手伝いが、
むてん娘。として出来ればと思います」と意気込んだ。
１９８６年にシブがき隊が歌ってヒットした「スシ食いねェ！」以来、久しぶりに誕生した“すしソング”。
モー娘。が新たなブームを作り上げる。
http://www.sanspo.com/geino/news/100829/gnj1008290507014-n1.htm
http://www.sanspo.com/geino/images/100829/gnj1008290507014-p1.jpg

322 ：
MBSでやってるのみたら完全にブラックか

323 ：
３５秒・・・

324 ：
どうしてこんな会社で働いてるの？

325 ：

内定辞退書を強制的に書かせ大学の新卒を内定取り消しさせる被害続出。
くら寿司ではもう食べ無い運動をしよう。

326 ：
ひどい会社だ・・

327 ：
テレビ見た～
かっぱ寿司の方が美味しいってよく聞くけど
行った事ないから試そうと思ってた矢先･･･
お客として利用する事を辞退させて頂きますって感じ。

328 ：
>>318
巡回お疲れ様です。

329 ：
ゲロ寿司に名前変えればいいのにな

330 ：
くら寿司
最低の会社！
田中邦彦社長は人間のクズ！
人事担当者は人間のクズ！
二度とくら寿司にはいかない！

331 ：
先程、MBS毎日放送「VOICE」という番組で、株式会社くらコーポレーションが取り上げられていました。
入社前研修において、社訓の暗唱が行われるのですが、その量がかなり多く、
アナウンサーでも文章を読み上げるのに約60秒、
スポーツ中継のアナウンサーが本気で早口で読み上げて35秒かかるような文面でした。
それを一般新入予定社員に「暗唱で35秒で読み上げろ」と要求するのだそうです。
出来なければ帰れ、等詰ったりするのだそうで、
精神的に追い詰めたあと、役員が白い紙とペンを出して「私が言う通り書きなさい」と、
内定辞退届けを書かせるのだそうです。勿論「損害賠償は致しません」とまで言うそうです
私は、これは実質的な「内定取り消し」に値すると思うのですが、
当のくらコーポレーションの方は「これは自筆であり、自発的な内定取り消し」と主張していました。
これにより、くらコーポレーションの内定辞退者は20名にのぼる、とあったのですが…
このようなことは実際法律的にまかり通るものなのですか？

332 ：
「内定辞退のウラに何があったのか」
　特集です。
　この春、大学を卒業した人の就職率は６０．８パーセントと深刻な就職難が続いています。
そうしたなか、この春入社直前の研修中に内定辞退者が相次いだ外食チェーンがあります。
「内定を辞退するよう会社に強要された」という当事者と「そんなことは一切ない」と主張する企業側。
いったい何があったのでしょうか。
（途中略）
　しかし、おとといの初弁論で「くら」側は、事実関係を調査中として書面も出さなかった。
内定辞退に至った真実は、今後の裁判で明らかにされるのだろうか。
ttp://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml

333 ：
ひどい会社だな！

334 ：
ひどい会社だな！


335 ：
おれたちに安くてうまい寿司を食わすために、経営者はそこまで努力してくれていたのか。

336 ：
くら寿司で内定辞退者続出、「辞退強要された」と学生談……実質的な内定取り消しか？
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/news/1283583979/
【労働環境】くら寿司：内定辞退強要で提訴、｢損害賠償は一切しないと書かされた｣…大学｢大変悪質で内定取り消しと同等だ｣
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1283526054/

337 ：
くろ寿司に改名すればいいと思います

338 ：
あっぱれ回転ずし！
http://www.youtube.com/watch?v=Fua-Le0aaV0

339 ：
関西のくら寿司のバイトだけど
社員がハマチとブリが同じ魚だと知らなかった
出世魚て言葉も知らなかった
社員がそんなレベルって
あぁ ここは寿司屋じゃ無いんだって実感した

340 ：



●くら寿司「内定辞退の強要か？社訓を35秒以内に読めないと帰れ」話題の動画です
　　http://www.youtube.com/watch?v=syr-ubKZ0Es　（限定公開ダウンロードしてね）





341 ：
てｓ

342 ：
「内定辞退のウラに何があったのか」
http://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml
特集です。
この春、大学を卒業した人の就職率は６０．８パーセントと深刻な就職難が続いています。
そうしたなか、この春入社直前の研修中に内定辞退者が相次いだ外食チェーンがあります。
「内定を辞退するよう会社に強要された」という当事者と「そんなことは一切ない」と主張する企業側。
いったい何があったのでしょうか。
今年３月下旬。
山田さん（２４歳・仮名）は、琵琶湖に近いＪＲの駅に降り立った。
飲食店で長くアルバイトをした経験を持つ山田さんは、ファミリー向けの回転寿司に
魅力を感じ、大手外食チェーン「くらコーポレーション」の内定を手にした。
当日は４０秒以内で暗唱できれば合格とされたというが、それでも落第する人が相次いだと参加者は語る。
そして、講師役の社員は不合格者に「早く家へ帰れ」と促したという。
そして、この２日目の夜、山田さんは人事担当者に呼び出された。
個人面談で不合格をなじられ、ある発言をしてしまったことをきっかけに、担当者が怒り出したという。
　<山田さん（仮名）>
　「やめさせようという方向にしかもっていってないとなったので、僕は『いいです』と言った。
僕の『いいです』の発言に対して『お前の発言はなんなんだよ』と発言があって、ひたすら怒り続けたので、
僕はこの怒りをとりあえず収めないとダメだと思って土下座をして謝ったんです」
すると、一旦、人事担当者は怒りを収めた。
しかし、担当者とのやりとりはこれだけでは終わらなかった。

343 ：
くら寿司「内定辞退の強要か？社訓を35秒以内に読めないと帰れ」
先程、MBS毎日放送「VOICE」という番組で、株式会社くらコーポレーションが取り上げられていました。
入社前研修において、社訓の暗唱が行われるのですが、その量がかなり多く、
アナウンサーでも文章を読み上げるのに約60秒、
スポーツ中継のアナウンサーが本気で早口で読み上げて35秒かかるような文面でした。
それを一般新入予定社員に「暗唱で35秒で読み上げろ」と要求するのだそうです。
出来なければ帰れ、等詰ったりするのだそうで、
精神的に追い詰めたあと、役員が白い紙とペンを出して「私が言う通り書きなさい」と、
内定辞退届けを書かせるのだそうです。勿論「損害賠償は致しません」とまで言うそうです
私は、これは実質的な「内定取り消し」に値すると思うのですが、
当のくらコーポレーションの方は「これは自筆であり、自発的な内定取り消し」と主張していました。
これにより、くらコーポレーションの内定辞退者は20名にのぼる、とあったのですが…
このようなことは実際法律的にまかり通るものなのですか？
http://www.youtube.com/watch?v=syr-ubKZ0Es

344 ：
なんかさ　ここの店は　　行きたくないよね
さんせい　35秒　　唱和って　　店内で叫んでみようかな

345 ：
そういうオフ会でもやれば？ｗ
○○店に何時集合。××を合図に集まった連中が一斉に唱和する、とかｗｗｗ
みんなビビるだろうｗｗｗ

346 ：
>>330
や、山田さん（；д；）

347 ：
回転寿司の「くら寿司」を展開するくらコーポレーションが、
研修で社訓を35秒ほどで言えない内定者に入社辞退を求めていたと報じられた。
テレビ局によると、アナウンサーでもこの速さは難しいという。
同社では、辞退者がいることは認めながらも、「強要は事実と異なる」と主張している。
くらコーポレーションが内定辞退を求めていたと報じたのは、大阪・毎日放送の番組「VOICE」だ。
2010年9月1日の放送によると、同年4月入社予定の内定者に対して、
入社式まで残り1週間となった3月下旬に、2泊3日の合宿研修が行われ、
その中で社訓の「くら社員三誓」を35秒以内で暗唱するよう求められた。
この課題は、案内状で事前に内定者に知らされたといい、研修でできなかったため、
入社辞退を求められたというのだ。40秒以内でも合格とされたが、実際の研修では、
落第する内定者が相次いだ。このこととの因果関係は不明だが、結局、
20人以上の辞退者が出て、中には、辞退を求められたのは不当だとして、
訴訟を起こした内定者もおり、現在も係争中だ。
三誓には、次のような社訓が、ほぼ同じ長さで3つある。

「ひとつ、私は人と会話することが大好きな社員となります。
その為に人に好意を持ちます。人を喜ばせることが自分の喜びと思います。
いつも明るい笑顔で自分から積極的に話しかけます。
また、常にプラス思考で自分と会話すれば相手が明るく元気になれるように働きかけます」

毎日放送の番組では、同局のアナ2人が挑んだところ、
35秒で読み切るのは難しかったと指摘した。あるアナは、「これだけあったら1分」といい、
34秒91で読んだ別のアナは、「精根尽き果てますよ、アナウンサーでも」と証言した（一部略）
http://www.j-cast.com/2010/09/06075187.html
http://www.youtube.com/watch?v=syr-ubKZ0Es

348 ：
同じ値段ならかっぱ寿司よりはくら寿司だったんだがなあ。
イメージ悪いなｗ

349 ：
くら寿司社員はこれを暗唱で３５秒以内に言えるらしい
◇くら社員三誓◇
ひとつ、私は人と会話することが大好きな社員となります。
その為に人に好意を持ちます。
人を喜ばせることが自分の喜びと思います。
いつも明るい笑顔で自分から積極的に話しかけます。
また、常にプラス思考で自分と会話すれば相手が明るく元気になれるように働きかけます。
ひとつ、私は自ら進んで仕事を覚える社員となります。
その為にマニュアルをしっかりと覚えます。
常に向上心を持ち新しい仕事に取り組みます。
またどんな仕事を頼まれても自分を成長させるチャンスと考えて喜んで引き受けます。
ひとつ、私は社会人としての基本を身につける社員となります。
その為に早寝早起きをします。
手洗いうがいを徹底し、バランス良く食事し、体調管理に気を配ります。
毎日新聞・本を読み知識を深めます。また、交通ルールやエチケットを守り健全な社会生活を送ります。


350 ：
くら寿司社員のバカ日記
現職の社員は35秒以内で暗唱できますよ。
個人の努力が足りなかったから今回の結果を招いたのではないでしょうか。
何ヶ月も前から出されている課題ができず、（それも学生の間なのに）
厳しく言われた説教されたって甘すぎるんじゃないんですか？
努力しできてる人間は沢山います。
できなくても必死で努力し取り組む姿勢が企業は見たかったのではないですか？
企業側は人員を多く求めています。簡単に大事な人員を切るでしょうか。
厳しい就職試験に耐え抜いた人間だからこそ期待もしたのではないですか？
果たして頭ごなしに辞めれろと言ったでしょうか・・・？
一人の人間の人生です。昨今、就職しても3年も経たない間に辞める若者が増えています。
その中で入社する前に本当に続けていけるのか・・・本人に再度確認したのではないですか？
退職後再就職と新卒就職では全く違います。
それを担当者は愛を持って伝えたはずです。若者の将来を考えはなしたはずです。
若いあなたたちを思い、愛情を持って厳しさを試練に与えたのではないですか？
何を信じるかはそれぞれです。
そしてどのように捕らえるかもそれぞれです。
社会というものはそんなに甘くないですよ。
学生気分で社会に出たら痛い目合うのはあなた自身です。
今回の件も頭でっかちになったゆとり教育の悲劇だと思います。


351 ：
>>350
消火活動のつもりで火に油を注ぐバカ
くら寿司クォリティｗ

352 ：
社員の人たちは今頃みんな必死に練習してるのかな

353 ：
>>347
[2010/09/01]「内定辞退のウラに何があったのか」
http://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml

354 ：
http://www.megavideo.com/?v=XN75189W
つべ消されたからUPしたよ

355 ：
>>347
これだけの文章なら何回か練習すれば言えなくもないよ
実際俺が読んだら一回目で４０秒だったしｗ
でもな、これ言えたから何だっていうの？
社訓だか何だか知らんが中身の薄っぺらい文章早口で言って何の意味が有るの？
今だにこんな時代遅れの精神論叩き込むだけの研修なら最初からしない方が良い
そんな事より酒類だけセルフなの何とかしたら？
客の事も社員の事も一切考えて無いマヌケな会社がｗ

356 ：
回転寿司の「くら寿司」を展開するくらコーポレーションが、研修で社訓を35秒ほどで言えない内定者に入社辞退を求めていたと報じられた。
テレビ局によると、アナウンサーでもこの速さは難しいという。同社では、辞退者がいることは認めながらも、「強要は事実と異なる」と主張している。
くらコーポレーションが内定辞退を求めていたと報じたのは、大阪・毎日放送の番組「VOICE」だ。
2010年9月1日の放送によると、同年4月入社予定の内定者に対して、入社式まで残り1週間となった3月下旬に、2泊3日の合宿研修が行われ、
その中で社訓の「くら社員三誓」を35秒以内で暗唱するよう求められた。
この課題は、案内状で事前に内定者に知らされたといい、研修でできなかったため、入社辞退を求められたというのだ。
40秒以内でも合格とされたが、実際の研修では、落第する内定者が相次いだ。このこととの因果関係は不明だが、結局、20人以上の辞退者が出て、中には、辞退を求められたのは不当だとして、訴訟を起こした内定者もおり、現在も係争中だ。
三誓には、次のような社訓が、ほぼ同じ長さで3つある。
（以下略)
http://news.livedoor.com/article/detail/4992553/

357 ：
【労働環境】くら寿司：内定辞退強要で提訴、｢損害賠償は一切しないと書かされた｣…大学｢大変悪質で内定取り消しと同等だ｣ [10/09/01]
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1283526054/

358 ：
俺もくらにいくのはやめるわ

359 ：
くらは元からシャリが臭いので滅多に行く事は無かった
今回の事件で完全に足が遠のきましたｗ

360 ：
シャリに何か変なもの入れてない？
食べると気持ち悪くなるんだけど。

361 ：
無添くら寿司
社員の脳味噌も無添加ですｗ

362 ：
＞その中で入社する前に本当に続けていけるのか・・・本人に再度確認したのではないですか？
たまたま内定取ったから来られたらたまらんし。
くら寿司しか内定取れなかったから仕方なく働こうか！
どうせ第一志望でないでしょう。だから合宿研修で脱落試験するしかないのだよ。

363 ：
ウチの店の漢字もろくに書け無いバカ店長
ホントにこんな研修行ったのかな？
本気のバカ店長なんだが

364 ：
>>363
うちの店長も恐ろしくバカで
中途採用だから合宿は知らないそうです
社員の話ではバカでないなら転職するので
店長は結局バカしか残らないようですｗ

365 ：
堀君懐かしいなぁ~。一度辞めてかえってきたんだよね。

366 ：
拓哉の私は忘れない
くら寿司生活１０年、今だから言えるあんなこと、こんなこと拓哉さんの忘れられない体験や、今のくら寿司が忘れかけている風景や習慣についてお話しします。
提供は河童寿司でお送りします。河童寿司さんありがとう(拓哉のセリフ)

367 ：
早口でしゃべることに何の意味があるんだろ？バカみたいだね。
稲川淳二も夏木うたかも、あの早口が大嫌い。うるさくてかなわない。
くら寿司鎌倉店によくいってたけど、いじわるされた内定者たちに
謝罪と賠償をしないならもう逝かない！

368 ：
じゃあ来るな。ウェイティングが減ってちょうど良い。

369 ：
そうね。もともとガラガラだもんねｗｗｗ
くら寿司、大船ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

370 ：
堀エモン、君はそれで良いのか？このトキメキは某マネ事件以来だよ。

371 ：
(長文のため略)
　<山田さん（仮名）>
　「白い紙とペンを出してきて『本当にいいのか』みたいな確認もなくて、
『今から言う言葉を一言一句間違いなくしっかり書きなさい』と言われたんですよ。
ふつうにスラスラと言う中で損害賠償請求しませんという言葉が出てきましたね」
　山田さんは内定辞退届を書くよう求められ、最後に、損害賠償は一切しないという一文を
書かされたと証言する。
　もう一人、鈴木さんも２日目の夜の出来事をこう語る。
　<鈴木さん（仮名）>
　「ゆっくりと白い紙とペンを渡されて、そのとき僕も頭が真っ白だったんですけど、
のぞきこんで指でこう、紙をなぞるように『こう書いて』と一字一句指示されました。
精神的に追い詰めるような言葉の雰囲気というか、言葉の重さだったので」
　後に、鈴木さんが通っていた大学が「くら」側から入手した鈴木さんの内定辞退届。
　文字は乱れ、漢字も書き損じている。
　「貴社に対して何らの権利や請求権を持っていないことを確認致します」
（「くら」側から入手した内定辞退届）
　最後の文章は山田さんの証言とも一致する。
　その後、鈴木さんの両親が直接抗議したのに対し、「くら」側は「自発的に書いたもの」と
反論したという。
(中略)
　<関西大学キャリアセンター　吉原健ニ事務局長>
　「これは、昨今問題になっている新卒切りに等しい、まさしく内定取り消しと同等のものだと
判断したということです」
　そもそも就職内定は、正式な通知が届いた段階で法律上の雇用契約の成立を意味する。
　内定取り消しは、一方的な契約の解除にあたるのだ。
　大学側はさっそく「くら」に抗議した。
　これに対して大学に説明に訪れた人事担当者は「内定辞退は２０人を超えるが、内定辞退届を
書いたのはあくまで本人であり、辞退は自発的なもの」と主張したという。
　<関西大学キャリアセンター　吉原健ニ事務局長>
　「本人たちの自署による入社辞退願いが出ている。それを伝家の宝刀のように企業側の論理を
ふりかざしている。入社前、数日まえに２０名を超える方が辞退をする会社の研修をやっている
ということを（人事担当者は）胸をはっておっしゃる。もう辞めないといけないという気持ちに
もっていくような入社前の研修って一体何なんでしょう」
▽News Source　毎日放送VOICE 2010年09月01日
http://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml
(長文のため抜粋、全文はリンク先参照)
http://upload.wikimedia.org/wikipedia/ja/1/11/Muten_kura.JPG

372 ：
★松戸市消防局で激しいしごき、新人消防士の半数退職
　新規採用の訓練中の新人消防士に１万回の腕立て伏せなどのしごきをしたとして、千葉県
松戸市消防局は１日、幹部ら１１人を減給などの処分にしたと発表した。
　訓練に参加した消防士１０人のうち５人が相次いで退職する事態となった。
　４人は４月、「しごきやいじめで退職を余儀なくされた」と松戸市に計１２１０万円の損害賠償を
求める訴えを起こしている。
　松戸市消防局によると、訓練は２００５年度に採用された消防士１０人に０６年３月から
約２か月間、市消防訓練センターで行われた。指導職員が、「訓練中にヘルメットを外した」と
新人にコンクリート上で約１時間正座させたり、「代わりはいくらでもいる」「ぶっ殺してやる」
などの暴言を吐いたりした。
　さらに、訓練中に「ここを辞めろ」と強要された新人は、休日に呼び出され、腕立て伏せ１万回を
命じられた。８００回以上続け、力尽きたという。
　辞めた新人から２月に訓練指導記録の証拠保全の申し立てがあったことから、内部調査していた。
　この結果、訓練の責任者だった当時の企画管理室長ら幹部ら３人を減給１か月（１０分の１）、
指導にあたった職員ら４人を戒告の懲戒処分とした。また、他の職員４人を訓告や厳重注意とした。
　松戸市消防局の佐久間峰男局長は「パワーハラスメントやいじめがあったと受け止められても
仕方がない。市民の信頼を損なったことは遺憾。心からおわびする」と陳謝した。
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090701-OYT1T00905.htm?from=main3
動画
http://zoome.jp/tashiroteruo/diary/246

373 ：
英語や中国語で言えたら時間制限なしで合格。

374 ：
>>367
＞くら寿司鎌倉店によくいってたけど、いじわるされた内定者たちに
謝罪と賠償をしないならもう逝かない！
役立たずのクズをクビにしただけ。
高卒と変わらないクズに２３万円払う価値ないし。

375 ：
なら内定出すなよｗ

376 ：
パワハラでは壊れないようになってる。
堀エモンが言ってたよ。
歯車はかけたら使えなくなる前に捨てたらいい。新しい歯車はコーナンで買うより安く買える。

377 ：
>>375
新卒一括採用・掛け持ち応募の弊害。
ただなんとなく来る人、仕方なく入社するひとばかりだから。
どこの会社も苦労しているよ。
合宿で脱落、入社１年目で脱落。
第一志望でない会社だから。

378 ：
【無添加】くら寿司 Part 7【ロボ握り】
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1267112187/
889:名無し＠ｱｶﾞﾘﾄﾞｿﾞｰ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ旦2010/09/12(日) 00:55:24 ID:VD5W16Mf
>>885
そりゃあったよ。「なんかこの会社おかしいよ・・・」って声も
携帯使用禁止、休憩もあんまり無いし、完全に閉鎖された空間内で
教育指導員(人事部やマネージャー、幹部クラス）がいるから研修中は言えなかったけどね。
(就寝時間前にこっそりと話し合い）
私が参加したときは、くら社員三誓の他にも研修中に出される課題があってな
研修合宿参加者１８０人(注１）程いる中から６０人以上だったかな？
名前・趣味・配属店舗などを聞き出して、それを配布された紙に書いて提出とか
(実際くら社員三誓や他の課題で忙しいので、要領良くしないとアウト）
「起立ー気を付けー礼ー着席」の動作を指導員の合格が出るまでずっとやらされる
（合格が出るまで次の課題ができません）
礼のときに「ありがとうございました」と大声で言わないといけないし
全動作およそ６～７秒ほど何回も連続でやるから意外と疲れる。
体力があまり無い子は１日で倒れる
目の前にいた人が倒れた時は正直驚いたよ。
いきなり体がフラフラしだしてバタッっと倒れ、倒れた人はどこか運ばれる
書いた他にも課題があり、できない人には罵声や怒声を浴びせ精神的・肉体的にも
追い詰められてる状態でくら社員三誓をするもんだから
家で練習して言えても、頭が真っ白になって言えなくなっていた。(私の場合）

379 ：
>>62
研修合宿の流れ
１日目
マネージャクラスの人や幹部の人の説教
他の外食なんて糞だみたいな言い方をして、くら寿司No.1！！！
みたいな話を聞かされる。
午後から課題の紙配布、起立ー気を付けー礼ー着席が合格できるまでやる
夕食を済ました後、続きをする
午後九時ぐらい、幹部クラスか副社長の説教を聞く
話が終わったら、また練習
合格した者はくら社員三誓や他の課題に
合格できない者はその日ずっと起立ー気を付けー礼ー着席
１人内定辞退者が出る。２２時ごろ、一人倒れる
指導員２～３人倒れた人を担いでどこかもって行く
１２時近くまでやった後、ようやく就寝時間
（ここで一緒の部屋で寝る人と不満を少し言い合う）
２日目
朝６時ぐらいに起床、朝食・体操を済ませた後動作の課題ができなかった者は続き、くら社員三誓の課題が残ってるものは「これがラストチャンスだ！！」と言って追い詰める
午前中に２人ほど倒れる
１２時ごろ内定辞退者が３人増える
昼食後、続き・・・・
泣き出す人や「お願いです。もう一度チャンスをください！」などのやり取りがちらほらと出る。
精神的に追い詰められた私はその光景を見て、「この会社でずっと働けない」と思い内定辞退をする。
そのとき私も誓約書を書く「一切異議申し立てしません」てな・・・・
その後の研修内容はわからない。書いた後すぐに帰ったからな・・・・
（注１）関西地区研修合宿１８０人、関東地区研修合宿１００人西と東で分けて研修したらしい
つまり新入社員数２８０人

380 ：
オウム真理教みたいな企業なわけか

381 ：
くら寿司ェ・・・

382 ：
>>372
格闘家でも腕立て80回の5セットくらいだぞ。
ましてや素人新人に1万回やらすのはおかしい。
マジキチ過ぎる

383 ：
ブラック企業は潰されて当然

384 ：
火災マネはそんな事しないし

385 ：
ひどいなそれ・・・ってゆうか起立ー礼ーなんて小学校でやることだしね

386 ：
私が合宿に参加したときはくら社員三誓のさの字もやりませんでした。
だから働いていたとき、くら社員三誓って何だろう？って思いました。
合宿で呼んだ時の返事・挨拶にはすごく厳しかったですが、
中でも合宿内参加者＝同期の名前全員を覚えるのに結構力が入っていましたよ。
でもそのおかげでお店で同期に会ったとき名前を覚えていたり、同期同士で仲良くなったり、
お店のアルバイトの方達の名前がすぐ覚えられたりして良かったのですが・・。
読んでて、くらって変わったなあ・・・と驚きです。

387 ：
2010年度「働きやすい会社調査」ランキング
ttps://job.nikkei.co.jp/2011/open/enterprise/hatarakiyasui/
くら寿司は、いつランキングにはいるのでしょうかねぇ

388 ：
ＡＫＢの篠田麻里子が枕営業してた相手ってここの偉いさんだったよね？

389 ：
>>383
いや、ここもそうかもしれないけど
ペンギンがモデルの小売店の方が明らかに真っ黒
スレチ、スマン。どうにも言いたくなった

390 ：
■「内定辞退のウラに何があったのか」
　飲食店で長くアルバイトをした経験を持つ山田さんは、ファミリー向けの回転寿司に魅力を感じ、
大手外食チェーン「くらコーポレーション」の内定を手にした。
　４月１日の入社式まで残り１週間、２泊３日の入社前合宿では学生気分を抜くためにと案内状に
「ある課題」が出されていた。
　「くら社員三誓暗唱、３５秒以内で暗唱出来ていない場合は帰宅してもらいます。（略）合宿中の課題を合格出来ない場合は入社する意思がないものと判断し帰宅してもらいます」(案内状)
当日は４０秒以内で暗唱できれば合格とされたというが、
それでも落第する人が相次いだと参加者は語る。
そして、講師役の社員は不合格者に「早く家へ帰れ」と促したという。
合宿２日目の夜、会議室に呼び出された。
人事担当者は「君は現場で働けない」と言い放ったという。
山田さんは内定辞退届を書くよう求められ、
最後に、損害賠償は一切しないという一文を書かされたと証言する。
大学側はさっそく「くら」に抗議した。
これに対して大学に説明に訪れた人事担当者は「内定辞退は２０人を超えるが、
内定辞退届を書いたのはあくまで本人であり、辞退は自発的なもの」と主張したという。
少なくとも４つの大学の卒業者から同じような報告があがっていることがわかった。
内定辞退届は本当に自発的に書かれたものといえるのか。
自発的に書かれたとしても、入社１週間前にほぼ同じ内容で書くということは考えにくい。
全文は以下のソースで
http://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml

391 ：
くら寿司で働いてるんだが、社員マジアホｗｗｗ
シフトに学校のためバイトに出れないって書くと店長に「何しに学校行くんだ？」って聞かれるｗｗ
店長も学校くらい行ったことあるやつにしてほしい

392 ：
>>391
頭の良いやつは将来のことを考えて辞めているってことよ

393 ：
なるほど
残ってるやつはよりすぐりの馬鹿ってことか

394 ：
私は殺人にはかなり禁忌を感じる方だが、ここの経営層が皆殺しになっても、「ざまあ」としか思えないな

395 ：
人を呪わば穴二つだよ。
僕はかつて3店舗の店長になり、今はオープニングスタッフ。土下座で舐めた靴の数は両手じゃ足りない。そんな僕もお客様の笑顔で明日も頑張れる。

396 ：
くら寿司続落ざまあ
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/news/1285121153/l50

397 ：
>>390
英語と中国語で言えば時間制限なしで合格。
簡単では？
なぜ英語で言わなかったのかな？

398 ：
>>397
そんな出来るやつがくら寿司にいるわけねーじゃんｗｗｗｗｗｗｗｗ

399 ：
>>397
英語と中国語で言えば時間制限なしで合格
そんな人達はくら寿司になんて行かない
って今年からか？
数年前に研修合宿に行ったときは、そんなの言われたこと無いぞ
まぁ、そんなに外国語を喋れる奴がほしいのなら
中国人とか母国語が英語の外人雇えば良いんでね？

400 ：
>>398
英語で言えたら時間制限なしで合格。
これ位英語で言えなかったら、高卒と対して変わらないし。
なんで自己ＰＲしなかったのだろう。
高卒の２倍近くの価値のある人間ですと。

401 ：
>>400
そもそも英語話せる奴がくら寿司なんかに就職するのか？って話ｗ

402 ：
>>401
英語で言えたら絶対合格だよ。
それか人事の人に私は代わりにこんなことが出来ます。高卒の２人以上の価値があります。
高卒と変わらない屑が文句言っているだけ。

403 ：
【調査】社員に愛社されている企業のトップは三菱商事、愛されていないワーストはUSEN--グローバルウェイ [09/21]
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1285059374/
なんでワーストにくらコーポレーションが入ってないのだろうか

404 ：
>>403
ランキングに入らない位のしょぼい会社って事

405 ：
くら寿司辞めよ。
あの帽子でハゲてきた

406 ：
知らない間にむてん丸ってコスプレさせられてたorz

407 ：
２００７年に海外進出しているよ。
高卒と変わらない屑は不要だし。

408 ：
こんなとこに入社しても何のメリットもないしなｗ

409 ：
声優事務所準所属ですが明瞭な発音で読もうとすれば３６秒かかりました。
暗唱するとなれば当然もっと時間がかかります。
こんなやり方で内定切りをすれば恨みを買うのは当然。
醤油に毒を混入される事件が起こらないとも限らないと私は考えます。
とばっちりで殺されかねない。今後とも絶対に回るお寿司なんて利用しません。

410 ：
くら社員三誓って↓でいいの？
一つ、私は人と会話することが大好きな社員になります。そのために人に好意を持ちます。
一つ、私は社会人としての基本を身につける社員になります。そのため、早寝早起きをします。
交通ルールやエチケットを守り、健全な社会生活を送ります。以上
俺、何回やっても１５秒で読める。
だが、極度の緊張とプレッシャーがある状況で、スラスラ暗唱する自信はないな。
俺は上がり性だから

411 ：
>>410
これは簡略化した文章ｗｗ

412 ：
>>411
簡略してない正式な文章ってどこで見れる？
くらのHP？

413 ：
>>412
>>349

414 ：
大学出て回転寿司に就職って時点で負け組み
無職やフリーターよりましかもしれんが

415 ：
http://live.nicovideo.jp/watch/lv27931347?alert=1

416 ：
３年ぐらい前に入社式で前髪が眉毛まで伸びてる人は入社式に「帰れ！」って言って参加させなかったな

417 ：
>>414
組織がでかくなれば、飲食チェーンだって経営幹部は大卒を入れて育てるだろ。普通なら。
ところが大卒を社員で採用して名ばかり管理職に据えて安い労働力にしてる馬鹿チェーンとか
変な標語を制限時間内に言えないとクビとか、まあ狂ってるとこ多いよなｗ

418 ：
むてん娘のキャンペーンって何時から？

419 ：
内定式行ってきたら、５分ほど、内定辞退強要についての説明…というか釈明されたよ。

420 ：
>>419
チャレンジャーだな。
今更釈明してもダメだよなあｗ
来年３月とかに内定切りされないように、英語か中国語を
練習しとくといいかもしれんぞｗ

421 ：
どんな釈明でした？

422 ：
俺らが入社した時は、2ヶ月間お試し期間とかで手当が全てカットされ、部屋代とか引かれて手取り8万以下だったけど今もそうなの？一言も説明が無く、辞めるやつ続出して半年後位に説明あったけど金はもらえなかったなぁ。

423 ：
>>421
覚えてる限り、忠実に書いてみます。
「関西ローカルで９月１日に放送された、内定辞退強要についての報道ですが、くらコーポレーションとして、そのような事実はありません。
（間）
あの番組の内容は、関係者からの取材等に基づいて再構成されたものです。
内定辞退を…する…という理由のひとつは、業績不振があります。しかし今年も来年も増収を見込んでおりますので、みなさまは大丈夫です＾＾」
全体的に日本語でおｋな内容でした。
>>422
会社案内のペラ紙一枚には、研修期間２ヶ月基本給１８万円と書いてありました。諸手当カットなのかはわかりません。

424 ：
>>423
４２１です。ありがとうございます。

425 ：
メガロマンはやるぜ、メガロマン炎の戦士
あの時も一筆書かされたなぁ。

426 ：
馬鹿な客がホイホイのこのこ入店するから天狗になるだよ
これは馬鹿な客が助長の一端を担ったといっても過言ではないな

427 ：
メガロマンはやるぜ、メガロマン炎の戦士
明日くら寿司て昼食食べよ。

428 ：
メニューからパフェがなくなってた。 復活しないのかな？

429 ：
>>428
本部から店舗へは
「パフェ容器は段ボールに入れて、放置しろ」
って来てるけど

430 ：
パフェの利益率がぼったくり条例違反に引っ掛かったんだって。

431 ：
>>417
【くら寿司】と【餃子の王将】ってファーストフードのチェーンだけあって
上層部の連中が組織の体制ばかり強調するから、知らないうちに
【組織のための会社】になり変わっててんじゃないの？
本来接客業は『お客様のため』と肩書きでは強調しているのにね。
明確な目標意識を忘れて方向性を見失っているんだろうね。
そこで店長任された奴が発狂してペッパーランチみたいな
拉致強姦事件を起こさなければいいんだけどね。

432 ：
研修合宿の流れ
１日目
マネージャクラスの人や幹部の人の説教
他の外食なんて糞だみたいな言い方をして、くら寿司No.1！！！
みたいな話を聞かされる。
午後から課題の紙配布、起立ー気を付けー礼ー着席が合格できるまでやる
夕食を済ました後、続きをする
午後九時ぐらい、幹部クラスか副社長の説教を聞く
話が終わったら、また練習
合格した者はくら社員三誓や他の課題に
合格できない者はその日ずっと起立ー気を付けー礼ー着席
１人内定辞退者が出る。２２時ごろ、一人倒れる
指導員２～３人倒れた人を担いでどこかもって行く
１２時近くまでやった後、ようやく就寝時間
（ここで一緒の部屋で寝る人と不満を少し言い合う）
２日目
朝６時ぐらいに起床、朝食・体操を済ませた後動作の課題ができなかった者は続き、くら社員三誓の課題が残ってるものは「これがラストチャンスだ！！」と言って追い詰める
午前中に２人ほど倒れる
１２時ごろ内定辞退者が３人増える
昼食後、続き・・・・
泣き出す人や「お願いです。もう一度チャンスをください！」などのやり取りがちらほらと出る。
精神的に追い詰められた私はその光景を見て、「この会社でずっと働けない」と思い内定辞退をする。
そのとき私も誓約書を書く「一切異議申し立てしません」てな・・・・
その後の研修内容はわからない。書いた後すぐに帰ったからな・・・・
（注１）関西地区研修合宿１８０人、関東地区研修合宿１００人西と東で分けて研修したらしい
つまり新入社員数２８０人

433 ：
内定取り消し者続出のくら寿司に抗議電話
http://www.youtube.com/watch?v=Dp1x6r7DvLU

434 ：
http://www.youtube.com/watch?v=wfChwK2d3lA

435 ：
いい加減まだやってんのかよ
いい年して馬鹿じゃねーの
ぞろぞろゴキブリみたいに沸いて迷惑なんだよ
もしかしてこんな捏造信じてるアホはいないよな?
つまんねー嘘に騙されるお前らこそが失敗作だよwwwwwww
とりあえずこのスレのアホな書き込みは保存しておくわ
やがて来るだろう日に貼って晒し者にしてやるからwwwwwww
れっきとした一流企業にかみついたのがお前の失敗だなwwwwwwww


436 ：
>>420
確かにそうだね。
高卒の２倍の価値がありますから頑張りますと言わないと。
４年間（実質３年だけど）どれだけ高卒と違うか磨かないとただの高卒フリーターと同じになってしまうし。
高卒と変わらん奴に倍近い給料出せないよ。

437 ：
[2010/09/01]「内定辞退のウラに何があったのか」
http://www.mbs.jp/voice/special/201009/01_30043.shtml

438 ：
>>435
来るだろう日が来たぞ。
チミの頭の悪そうな文章ともども、TBSに送ったら？？？

439 ：
きなくせー

440 ：
くら寿司ひでえ…。
もう二度と利用しないわ

441 ：
くら寿司R

442 ：
やくざ企業くら寿司。
普通に利用しない

443 ：
もうくらいかね

444 ：
くら寿司、二度といかんし。

445 ：
カッパ寿司行こうや

446 ：
こんな会社が客にまともな寿司食わせか不安だな！

447 ：
くら寿司絶対行かない

448 ：
クズ企業

449 ：
二度と行かね

450 ：
天誅

451 ：
>>435
くら寿司の人間かぁ君は
君が何で熱くなってるのかい

452 ：
>>435はいい歳こいた屑ニートだろうね

453 ：
>>451
>>452
ｗｗｗｗｗｗｗｗ

454 ：
>>435
は知能低そうだな

455 ：
ＴＢＳ見たがくら寿司やばい
こんなとこが作ってる寿司あぶなすぎて食えない何されてるかわからんぞマジ

456 ：
近くに黒寿司あるが、スシローに行くわ。今後。

こんなブラックだとは思わなかったwww

457 ：
435は低能だな

458 ：
ニュース２３、見た？
くら寿司へ、今後は一切に行かない!!
周囲に呼び掛けよう!!

459 ：
とりあえず皆さんで>>435の処遇も考えようよ。

460 ：
内定切りって事は店舗展開が止まるって事か？

461 ：
くらでバイトしてるけど現状はこんなもんじゃい

462 ：
ここ予約できるよね？
予約してからお店訪れ
「くら社員三誓」
３５秒で読めないから
予約取り消しでもオｋ？

463 ：
近くにくら寿司あるから行ってたけど二度と行かないわ
弱いものいじめするやつは嫌い

464 ：
くら寿司を止め、あきんどにしよう!!

465 ：
明日の9時が楽しみだ。
どこまで下がるかな。

466 ：
絶対に許さない
潰れるまで許さない

467 ：
い
い
ぞ
も
つ
と
や
れ

468 ：
天誅

469 ：
見せよう、2ちゃんねるの力!!
明日から、くら寿司へ絶対に行かない!!
店の前を通る事も止めよう!!

470 ：
明日かっぱの株でも買うかな！

471 ：
435
435

435

でてこーい

472 ：
【拡散希望】
＞ご意見・ご要望・お問い合わせについて
＞http://www.kura-corpo.co.jp/toiawase.html
＞お客様相談室の利用規約は、お客様相談室のサービスを利用することで、サイトご利用について及びお客様相談室の利用規約に同意されたことになります。
＞※お客様からいただきましたお電話は正確な記録と対応のために、通知いただいた番号を記録し、通話内容を録音させていただきます。
＞内容的に回答が不要と判断させていただいた時には、返信を行わない場合もございます。
＞回答はお客様個人宛に送るものですので、転載・転送等の二次利用はお断りいたします。
何？この上から目線。

473 ：
いやーびっくりした
社員大事にしない企業がどうして客を大事に思ってるんだろうか

474 ：
>>438>>451>>452>>454>>459
君たち、２ちゃんねるは初めてかい？

475 ：
>>474
>>435がキターーーーーーーーーーーーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

476 ：
つぶれるのは時間の問題だな

477 ：
おい・・・たてよみ・・・・

478 ：
>>435
GJ

479 ：
いいぞもっとやれ

480 ：
素で釣られたのか？
何年前の２ｃｈだよｗ

481 ：
435じゃねーよｗｗ
たてよみも出来ないなら半年ROMってろｗｗｗｗ

482 ：
二度といきません。親戚にも行くなと伝えました

483 ：
>>474
２ちゃんねる初めて？
何でｗｗｗ


484 ：
てゆーか、店行ったら社訓暗唱させよーぜ。
録音して、もしダメなら本社にチクるとか

485 ：
>>481
うぃうぃｗｗｗｗ2ch常連さんはすごいでつね～。

486 ：
435よ！
くらに天誅ををををををｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ！！

487 ：
>>481
半年ROMってろ
何年ぶりに聞いた言葉だよｗｗｗｗｗ

488 ：
>>483 www

489 ：
まぁあれだ・・・


もう絶対に行かんわ。

490 ：
関西大学生　がんばれ

491 ：
うーーん。
スシロウのほうがおいしいのは事実だが・・・それはさておき・・・
ブラック企業は長く働けないし、内定辞退された方は前向きに考えて未来にチャレンジしてほしいです。
がんばれ！
こんな企業は生き残れない。

492 ：
◇くら社員三誓◇
ひとつ、私は人と会話することが大好きな社員となります。
その為に人に好意を持ちます。
人を喜ばせることが自分の喜びと思います。
いつも明るい笑顔で自分から積極的に話しかけます。
また、常にプラス思考で自分と会話すれば相手が明るく元気になれるように働きかけます。
ひとつ、私は自ら進んで仕事を覚える社員となります。
その為にマニュアルをしっかりと覚えます。
常に向上心を持ち新しい仕事に取り組みます。
またどんな仕事を頼まれても自分を成長させるチャンスと考えて喜んで引き受けます。
ひとつ、私は社会人としての基本を身につける社員となります。
その為に早寝早起きをします。
手洗いうがいを徹底し、バランス良く食事し、体調管理に気を配ります。
毎日新聞・本を読み知識を深めます。また、交通ルールやエチケットを守り健全な社会生活を送ります。

493 ：
これからはアトムボーイに行こーと

494 ：


くら寿司の寿司は絶対に食わない！
かっぱ寿司やスシローでＯＫ！

くら寿司の株価はヤバイ事になりそう！
かっぱ寿司の株に乗り換えようっと！！！



495 ：
http://www.kura-corpo.co.jp/company.html
2012年に売り上げ1000億円が目標、とか言ってるぞ。
このバカみたいな目標を、こういうやり口で達成しようとしてたのかと思うと、
ホントに腹が立つ！

496 ：
>473
真理だな俺ももういかない
早く潰れろよ糞会社

497 ：

モーニング娘。と人気の回転寿司チェーン「無添くら寿司」の異業種コラボレーションプロジェクト「むてん娘。プロジェクト」が始動。
このキャンペーンソングとして、「むてん娘。」名義による楽曲「あっぱれ回転ずし！」が制作された。
この楽曲は10月27日にCDシングルとしてリリースされ、同時に全国252店舗の「無添くら寿司」でも販売される。
なお、CD購入者には飲食が割り引きになる特典のプレゼントも予定されているとのこと。
また、無添くら寿司のメインキャラクター「回転むてん丸」の新キャラとして、8人の「むてん娘。」キャラが誕生。
今後オフィシャルサイト内のアニメやカラオケの背景映像などに登場する予定だ。
http://natalie.mu/music/news/36993


モー娘の次の新曲買ったらくら寿司の割引券ついてくるよー


498 ：
もうくら寿司いかない
今度からかっぱ寿司にする

499 ：
超絶ブラック過ぎてワロタ

500 ：
内定取り消し企業は公表・・・
だったら辞退書かせろ!
いかにも田舎者が考えそうな幼稚な方法論だなっ
内定切りに世間の関心が集中している時に
いかにもありそうな事をしたら鬼の首を取ったように
叩かれる事ぐらいアホでも解る事だ、
だから普通の会社は、そんな方法は
やりたくてもやらずに我慢している。

501 ：
>>497
アイドルも落ち目になるとこんなことまでやらされるんだな
哀れすぎる

502 ：
よくわからないけど、
今どきの就職活動では、
会社の状況って事前に調べないの？
ネットも完備されていて、調べようと思えば、
こういったことも調べられないのかな？って思った。
内定取り消しにあった学生は散々だったろうけど、
いいとこの大学出てまでこんなところで働かないで良かったとも思う。
俺が内定取り消しになった学生に味方できることは
くら寿司いかないってことだけ。
この前のタモリ倶楽部で出てた店がすぐ近くだけど、止めるよ。

503 ：
>>502
お前は宮台真司かよｗ
そんなこと言ってたら医者も警察も国さえ要らなくなるわｗ

504 ：
>>502
＞いいとこの大学出てまでこんなところで働かないで良かったとも思う。
お前、内定取り消し食らった大学生の眼前でコレのたまって来てみろや？
お前みたいな結果主義者がいるから、過程がないがしろにされてこうしたヤ○ザそっくりなマネが横行すんだよ。

505 ：
まあ２年位前にはじめていったら
タッチパネルは文字だけだわ
皿は自分でかた付けなきゃいけないわ
ネタはちらほらみずみずしさが無いはだったんで
それ以来行ってないわ
まあ当時より知名度上がってるしさすがに改善されてるだろうが

506 ：
こんな人間が働いてるとおもうと、食う気なくなるわ
完全機械化したほうがいいんじゃね

507 ：
こえー

508 ：
くらコーポレーションには失望したな
金輪際、関ることはないだろう

509 ：
絶対いかねぇ！！て

510 ：
くら寿司の社員でよかった事は、女子高生食いまくれたことくらいかな。

511 ：
人妻はわざわざ向こうから食われに来てくれたよ。相手するのが結構大変でした。

512 ：
書類選考で落ちた俺は勝ち組o(^o^)o

513 ：
>>510
>>511
パワハラで頭やられちゃった人がいるみたいですね（笑）
　
　
　
さて、妄言は置いておいて、くら寿司で受けた不当な扱いを並べて。
更なるイメージダウン、攻撃材料が必要です！
2012年の売上目標1000億円を絶対に阻止し、減収減益に追い込みましょう。

514 ：
完全にブラック企業じゃん。
株価ガタ落ちだろうな・・・

515 ：
しかし関西大学の学生に酷なことしちゃダメだろ
５流大学の学生なら泣き寝入りするしか能がないが
それなりの大学の卒業生なら裁判手続きするくらいの知恵が
あるんだからさ
くら寿司の連中ってそんなこともわからないほど馬鹿なの？？
内定取り消されたこの学校おしえて http://uploda.tv/jlab-live/k/s/live1286893438038.jpg
├46　　　　 >> 43 B近畿大学
├48　　　　 >> 43 A神戸学院大学
└67　　　　 >> 43 Cは広島経済大学？

516 ：
シナ政府みたいだな（笑）

517 ：
テレビで見たんだが
店舗内にあるカメラで寿司握ってる職人を監視し、あれやれこれやれ、と指図しまくっていた
耳に歪なタコのある眼鏡かけた陰険そうな社員見てからココの寿司食う気なくなった。
兎に角、あのミミタコ眼鏡男、臭そう、気持ち悪そう、嘔吐しそう、こんな奴が
食品扱う会社にいると思うと衛生面もおおよそわかる。

518 ：
>>498
カッパじゃだめ。くら寿司はスシローの名前出すと何故かファビョる

519 ：
もう大学でてこんなブラック企業に就職するやつはいないだろ

520 ：
人を大切にしないサービス業ｗ

521 ：
おれがバイトしてる店舗が改装するとか言っていろいろ準備してたのに急に改装中止になったんだけど
今回の内定切りの事件が原因なのかな

522 ：
カス企業
こんなクズ企業で働いてる奴もゴミ

523 ：
くら寿司元社員の合宿体験記
ttp://blog.goo.ne.jp/642s/s/%B9%E7%BD%C9

524 ：
例え給料が高くてもこんな会社には入りたくないな。
明らかに洗脳一生この会社に奴隷として扱われるからな。
生きているようで生きてない状態が続くんだろうな。
まー会社が存続し続ければまだいいが
つぶくれたとき洗脳された社員が路頭に迷うことになるだろうな。
オウム信者の末路と似ている。

525 ：
>「ひとつ、私は人と会話することが大好きな社員となります。
>その為に人に好意を持ちます。
>人を喜ばせることが自分の喜びと思います。
>いつも明るい笑顔で自分から積極的に話しかけます。
>また、常にプラス思考で自分と会話すれば相手が明るく元気になれるように働きかけます。
>ひとつ、私は自ら進んで仕事を覚える社員となります。
>その為にマニュアルをしっかりと覚えます。
>常に向上心を持ち新しい仕事に取り組みます。
>またどんな仕事を頼まれても自分を成長させるチャンスと考えて喜んで引き受けます。
>ひとつ、私は社会人としての基本を身につける社員となります。
>その為に早寝早起きをします。
>手洗いうがいを徹底し、バランス良く食事し、体調管理に気を配ります。
>毎日新聞・本を読み知識を深めます。また、交通ルールやエチケットを守り健全な社会生活を送ります。」
これを35秒で読めって無理だろ

526 ：
今日バイト行ったら本部からお達しが出ててワロタ
どうやら意地でも事実無根だと言い張るみたい。本当にバカだね

527 ：
みんなの就職活動日記でも、くら寿司の掲示板に学生の動揺が見れるね

528 ：
>>525
「読め」ならなんとかがんばればできるかもしれないが、
くら寿司研修では圧迫研修中に「暗唱」だからな。
そもそも35秒とか以前に、
社訓暗唱、できなかったやる気がないものとみなす、っていつの時代の軍国主義なんだよ。
やる気があったら暗唱できる、なんていうのなら、
受験生はみんな天才だよ。

529 ：
くらはブラック企業のさらに上をいってるな

530 ：
改めて読むと社訓の中身もひでぇな。最後のほう小学生かよって内容になるし

531 ：
何を唱えようが　実際やってる事は最低！
意味ないじゃん

532 ：
大阪に本社があるくせに
関大を敵に回すとはなんという愚かな
近畿における関大OBの数を理解してないのか

533 ：
35秒以内・・社訓暗唱、できなかったやる気がないものとみなす
↑
どうかしてる
アメリカやヨーロッパでやってみろよ誰もついてこねえぞ

534 ：
＞報道ビデオと「くらコーポレーション」の主張を見たのだが、客観的に見る限り、
＞ＴＢＳの報道はどうもおかしく、くらコーポレーションの主張が自然だと思う。
＞そして、もっと最悪だと思うのは、この学生である。まったくトンチンカンな考えをもち、
＞ヒステリックで、冷静に物事をとらえることができない人間だと思う。　
＞他に一生懸命やっている内定者が可哀想だし、失礼な奴だと思う。　単純に、社会の落ちこぼれではないか。
＞寿司店でホールスタッフをやることは、お世辞でも社会的には「それは、すばらしい仕事だね！」とは言えないような仕事である。　
＞もちろん、好きでやっている人はいるのも事実だが、みんなが目指しているような仕事ではない。
http://blog.livedoor.jp/umeharat/archives/1107854.html

こいつ曰く、寿司屋で働くような奴は下賎らしいｗｗｗ

535 ：
>>534
大炎上すなぁ

536 ：
>>534
同情して貶して何がしたいのｗ

537 ：
ホームページ上でテレビ報道について説明しているね。
企業として「学生が悪い」と言うのはどうかと・・・
理解に苦しむとか書くべきじゃないだろｗ
誰が書いたか知らないけどさｗ

538 ：
損害賠償請求権放棄を内容とする辞退届というのは「用意周到」だ。手慣れている。
もうこれだけで、くら寿司側の話は信じられない。
馬鹿学生が辞退届に「損害賠償請求権の放棄」なんて自主的に書くわけないだろ。

539 ：
お前らは社会に出ると言うか家から出ない、ヒドいのは部屋からも出ないから分からんだろうが、
研修中に辞める奴はどの企業でも１割程度は居る
昨今は我慢や対応力の欠落している奴が多く、年々と辞退率は増えている
かと言って、研修を甘くして実際に各所に配置してからすぐ辞められると更に困るので仕方がない一面もある

540 ：
損害賠償請求権放棄を内容とする辞退届というのは「用意周到」だ。手慣れている。
もうこれだけで、くら寿司側の話は信じられない。
馬鹿学生が辞退届に「損害賠償請求権の放棄」なんて自主的に書くわけないだろ。

541 ：
>>539
そんな居ねえよ

542 ：
>>534
そのバカボンの会社もブラックなんだろうな
倉もこういう奴が仕切ってるんだろうね

543 ：
>>539
どの企業も一割って？大丈夫ですか？
脳内乙

544 ：
ハイでました若者批判。
いくらゆとり教育世代が新入社員になる時代とはいえ、そんなやつは1人か2人だろ。
自分と違う価値観の人間が入ってきたら、対応力がない、コミュニケーション力が不足しているですか。おめでたい老害ですね。

545 ：
>>539
あの…。だったら内定を出す前に落とせば言いだけの話では…？
採用するつもりで内定出した連中なんだから、配属後にやめようが研修中にやめようが「欠員」には変わりないはずなんだけど…。
思慮の浅い擁護してるヒマがあったら、
その「ボ、ボキゎ世間の厳しさぉゎヵってるぉ！(ｷﾘｯ」っていう恥ずかしい姿勢を直したほうがいいよ？
見てるこっちのほうが恥ずかしくなってくるから。

546 ：
ニュースではじめてこの店知った
絶対行かないわw

547 ：
キーワード：請負偽装派遣、成果主義(という名の昇給抑制)、自己研鑽(という名の無給強要)、承認を受けていない従業員代表
ttp://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1286011407/
ttp://job.rikunabi.com/2011/static/kdbc/17/r178700099/photo/L_16.jpg

548 ：
へぇ、このスレは「6年もつづいてるの」課、なのか。
課長は誰だ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ttp://toki.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1242219254/547

549 ：
ブラック企業　VS　偏向報道大好きマスゴミ
どっちも信用できないでFA

550 ：
【マスコミ】「くら寿司、大学生に内定辞退を強要」報道、TBSとくら寿司がバトル…法的措置に発展も
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1287114336/

551 ：
これからはくら寿司で働いてるってだけで可哀想だと思われるなｗｗｗ

552 ：
543ｰ545
(-.-)
内定出したんだから何か問題ある奴が居ても全て企業の責任とか思ってる？
何千人と受ける学生相手にいちいち一人一人長い時間を掛けて面接すると思ってますの？
色々と制約のある中で内定出してまして、そりゃ平時にはすごく良い人も有事に弱いとか、稀に見落とす事はある。それを全て面接官のせいにするのは酷だとは思えないかな？
そう言う意味で、研修で振り落とすと言うと乱暴に聞こえるけど、ある程度の脱落は仕方がない
あと、間違ってはいけないのは、沢山辞めてる(辞めさせられたと言ってる)人が居るのかどうか。
今まで何千人と入社した中で、一人二人が騒いでるって状況って、どう感じるのかな？

553 ：
【くら寿司 内定辞退強要し、内定辞退書書かせ、損害賠償逃れ。】

くら寿司のとった行動は、どう考えても間違ってる。
学生に能力が無く、辞めさせたいなら、堂々と内定取消すればいい。
損害賠償から逃れたいから、内定辞退書を強要しておいて、問題が大きくなっても、その辞退書を振りかざし、｢内定取消ではない。｣という。
挙げ句、｢怒ったのは、辞めてほしくなかったから。新規オープンもしており人材は欲しい。内定取消なんかしない｣
さらに、TBSを批判し、責任逃れをしようとしている。

許せない。

554 ：
>>552
今年の内定者の中の20人もの人が研修で辞めさせられてるのは普通におかしいと思いませんか？

555 ：
20人も辞退者が出たら、普通の経営者なら異常な状況だと判断して担当者をクビにするはずなんだけどな

556 ：
>>554
役立たずを置いていても会社は損だよ。
どこも研修は厳しいよ。
掛け持ち応募で第一志望の会社に入れることほとんどないから。
たまたま内定取ったから来ましたばかりだし。

557 ：
>>556
だったら面接試験の時点で落とせよ
それこそ無能なのをふるいにかける目的でやってるのに
そこで落とせなかったんなら見る目がなかった企業側の責任だろう
しかもそこで落とせば会社が研修する費用も少し浮くし
学生側も新卒カードを維持できるし両方にいいことなのに

558 ：
>>556
ニートは黙っとけボケが

559 ：
>>556
http://www.youtube.com/watch?v=jcg3vUocd_k#t=3m30s
ワザワザ内定自体届けを「無理やり」書かせてる時点で
説得力　ゼロ　だな
裁判でグダグダになって株価激落　倒産せよ

560 ：
真面目に倒産まで追い込もうぜ

561 ：
【くら寿司 内定辞退強要し、内定辞退書書かせ、損害賠償逃れ。】

くら寿司のとった行動は、どう考えても間違ってる。
学生に能力が無く、辞めさせたいなら、堂々と内定取消すればいい。
損害賠償から逃れたいから、内定辞退書を強要しておいて、問題が大きくなっても、その辞退書を振りかざし、｢内定取消ではない｣という
挙げ句、｢怒ったのは、辞めてほしくなかったから。新規オープンもしており人材は欲しい。内定取消なんかしない｣
さらに、TBSを批判し、責任逃れをしようとしている。

許せない。

562 ：
内定辞退を強要しといて、さらに彼らをバッシングまでする極悪企業ｗ

563 ：
内定辞退の書類を書くことはできても
損害賠償請求権放棄なんて学生は書かないだろ。
ＴＢＳの放送で指摘されているのに
ホームページにその点の反論がない。
もうこれだけで、くら寿司側の話は信じられない。

564 ：
>>552
とりあえずマトモにレス番指定くらいできるようになってからまたおいで。

565 ：
564
レス番とか………何か、人は必ず自分の都合の良い行動をしなきゃいけない的な甘えた考えなんだね。
見たきゃ自分でめくれ。また、反論された本人なら自分の書いたレス番くらい覚えてろ。

566 ：
つーか ID:VX9vNcyZが安価の打ち方ひとつ覚えれば済むんじゃね
それをしようとしないのは甘えじゃないんですかね

567 ：
>>566
くらの社員は早口言葉と寿司ネタを乗っけるだけしか脳内から、安価なんて高等テクニックわかんないんですよｗｗｗｗｗ

568 ：
大学出て、真面目に就職活動した結果
すごくブラックだったら死んでも死にきれないね。
過労死が出てないなら、案外社員にさえなれば奴隷じゃないのかもね。
つか、過労で入院したらやっぱ退職強要なのかな？
病院のベッドで点滴打ちながら、ガタガタ言いませんって一筆かかされる人生とかサイッテー！

569 ：
っていうか辞退したの数人じゃなくて270人(だっけ？)中20人だろ？ほぼ一割弱だろ？しかもみんながみんな、損害賠償請求放棄っていう意味不明な一文を残してる。不自然極まりないだろ。

570 ：
>>565
＞見たきゃ自分でめくれ。また、反論された本人なら自分の書いたレス番くらい覚えてろ。
これが、自分の書いた
＞人は必ず自分の都合の良い行動をしなきゃいけない的な甘えた考え
だってことに気づけないらしい…。かわいそうすぎて爆笑したｗ

571 ：
くら寿司（笑）

572 ：
73 ：名無し＠ｱｶﾞﾘﾄﾞｿﾞｰ(ﾟ∀ﾟ)ﾉ旦：2010/10/15(金) 23:46:15 ID:b2fKfA1p
創業　１５年で
従業員数 965人（2009年10月現在）
で、新入社員は２５０人
毎年２５０人採用して全員定着していたとすると１５年で3750人。
単純に計算すると2775人は離職している計算。

573 ：
>>572
創業当時等はさすがに250人も取ってなかっただろうと考えて、
ものすごく割り引いて10分の1にしたとしても、15年で270人が離職している計算。
つまり年20人弱が離職。
ブラック業界として悪名高いIT業界だってめったに届かないスコアだぞ、これ。

574 ：
大学がこの会社の離職率を調査したらすごいことになりそうな悪寒。

575 ：

平均勤続年数3.3年だぜ。推して知るべし
http://www.tenmono.com/detail/cid/2771/

576 ：
３.３年か。

577 ：
くら寿司は一度行政処分受けろ

578 ：
>>576
ウチの店舗は3.3年も続いてる人いない

579 ：
確かに。
何らかの処分を受けるべき。
内定辞退を強要して、損害賠償を求めないように脅したなんて。

犯罪でしょ。

580 ：
バカが研修について行けなくて辞めたのに損害賠償だ何だ騒ぐから放棄云々の文言を入れた
企業防衛では当たり前の考えなんだが

581 ：
人間の尊厳を踏みにじるから反発されるんだよ
そういう論調のレスを続ければ続けるだけ世間に不満がある分子がくら寿司叩きに賛同して
本当に倒産まで追い込むことになりかねないよ

582 ：
>>581
残念。客なんて値段しか見ませんから。
毎日大盛況ですよ。
たまにはお外出てみようね

583 ：
まーた社員さんですか

584 ：
そうだな
テレビであれだけ叩かれいるのに土日は客でいっぱいだったよな
でも、くら寿司の内定取り消しの事を教えると「くら寿司行くの止めるよ」というのがほとんど

585 ：
よく考えろ
無能な人間が働くと余計に人員が要ってコストがかさむ
いちいち取り消し違約金払ってたら経費がかさむ
安い商品を提供するための努力なんだよ
経費垂れ流しで結果的に高コスト高価格より、同じモノなら安い方選ぶだろ？

586 ：
くら寿司側に成りすまして煽って何が楽しいの？

587 ：
でも報道みてもこの不景気、背に腹は変えれないって人多いと思う。客足減る気配ないし。
本当にそうならば嘆かわしい。自分さえ安いものが食えればいいのか。なんと卑しいことだろう

588 ：
おまえら情報提供してみれば？
TBS NEWS23クロス
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voice@mbs.jp


589 ：
まぁカパすしろと比べても行きたいとは思えないけどな。

590 ：
まあ、カパすしろとか言ってるヤツには来られたくもないだろうけどな。

591 ：
俺ももう二度と行かん

社員はR

592 ：
あくまでTV報道が本当であると仮定した場合の話だが、
これくらの幹部は自分達が墓穴掘っているということに気づかないのかね
まぁどうせ裁判起こすわけないし言っているだけだろ

593 ：
くらの事務方は、あの拷問研修に耐え、乗りきったの？
それともコネか天下りか？
どっち？

594 ：
くら寿司にいる社員のほとんどは有能な社員じゃなくて社長のイエスマン。

595 ：
この際内部Kして会社を建て直そうぜ！

596 ：
勤続10年で諸手当込みで月55万？(-.-)

597 ：
内定取り消しされた学生はトラウマになるんだろうな。

598 ：
かそ

599 ：
どっちが正しいかは合宿に行ったやつは分かってる
でもみな沈黙してる
こうした形式の合宿は数年前からやってる
だから知ってるやつは百人、二百人以上いる

600 ：
tesuto

601 ：
研修合宿で「この会社では長く働けない」と感じて内定辞退した後
地元に戻り、職安や企業説明会に行ってた。
そんなある日、たしか４月の終わり頃だったかな
職安の求人情報に、くら寿司の求人があった。
２００人以上の新卒が入ったばっかりなのに、なんと関西地区だけで
５０人以上の正社員を募集していた。(中途採用だったと思う）
私「どんだけ大口採用だよ・・・・」って思ったよ。
完璧に洗脳してYESマンじゃなきゃ
みんな辛くて辞めてしまうだろうなぁ
会社も求人出せば、いくらでも人が来るみたいな考えなのだろうかと感じた
いきなり変な話になって申し訳ない。
いつもこの時期なると思い出してしまうもので・・・
もう数年前の事なのに・・・・
あの時、研修合宿で参加してた皆は元気にしているだろうか

602 ：
グリーンフーズ、ジェイワンフーズから仕入れているネタある？
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1294536121/l50
もっと安くて安全なのに切り替えさせてあげるよ

603 ：
五島産のネタ美味しかったよ。
でも注文してから届くまで20分かかった…

お客さん少なかったのに。何で？

604 ：
早口言葉で言えないなら代わりに英語や中国語で言えばいいのだよ。
大学出てもそんなことも解らないのかな？
マニュアル通りに応対するだけが接客ではないよ。
お客様に無茶な要求された時の応対研修では？

605 ：
>>604
あのさ、内定取り消し問題放送後に
早口言葉で言えないなら代わりに英語や中国語で合格とかOKとか
くら寿司関係の板で同じような書き込みを見るけど
本当にそれで合格・OKにしてくれるの？
もしかしたら、日本語だけじゃないと駄目かもしれないよ。
仮に英語や中国語でOKとかなら、 何でそんな内部情報的なことを
知ってるの？それともどこかに情報があるの？
テレビ放送を断片的にしか見てないから、できれば知りたいのだが

606 ：
召集掛かったｗ
ちょっくらラストの片付け行ってくるｗｗｗ

607 ：
出来ないことが問題ではないのだよ。
会社にとって。
大卒は幹部だよ。

608 ：
内々定ほご、二審も「不法」　賠償額は減額　福岡高裁判決
経営悪化を理由に社員採用の内々定を一方的に取り消されたのは違法として、福岡県内の
大学を卒業した３０代男性が不動産会社「コーセーアールイー」（福岡市中央区）に対し、
約１１５万円の損害賠償を求めた訴訟の控訴審判決が１６日、福岡高裁であった。
広田民生裁判長は、会社側に８５万円支払うよう命じた一審福岡地裁判決を変更、
「内々定取り消しの経緯の説明などに不十分なところがあった」と述べて会社側の不法行為
を認め、慰謝料として２２万円支払うよう命じた。
原告代理人によると、内々定取り消しをめぐり損害賠償を命じた控訴審判決は全国で初めてという。
昨年６月の一審判決は、「内々定を取り消した具体的な理由が明らかでなく、経済状況がさら
に悪化するとの一般的な危機感から取り消したと評価せざるを得ない」と指摘。
「労働契約における信義則に反し、原告の期待を侵害する不法行為」と結論づけた。
会社側が控訴。同社は控訴審で「経営が危機的状態にあり、役員報酬の減額などさまざまな対応
をした上での内々定取り消しだった。経営判断として十分に合理性があった」と反論した。
一審判決によると、男性は２００８年７月、同社から内々定をもらった。１０月２日に内定通知
を受け取る予定だったが、直前の９月３０日に内々定を取り消された。
男性が申し立てた労働審判で、福岡地裁は０９年、同社に解決金７５万円を支払うよう命じたが、
会社側が異議を申し立て訴訟となった。労働審判では内々定段階でも労働契約が成立していると
判断したが、高裁判決も一審判決と同様に労働契約の成立を認めなかった。
＝2011/02/16付 西日本新聞夕刊＝
http://www.nishinippon.co.jp/nnp/item/226992


609 ：
社員はパート人妻に手をだす最低社員ばかり
面接も自分のタイプの子はすぐ雇う
大阪の社員最悪

610 ：
２年前に半年ほどバイトしてたけど、絶対くらの社員にはなりたくないと思った

611 ：
くら寿司にだけは入りたくない

612 ：
給料のしめ日と支払い日はいつですか、
バイトに行こうとおもうのですが。

613 ：
やっぱり飲食はブラック多いな

614 ：
バイトだが、うちの社員は多分女性と付き合ったことないぞ。オーラが出てる。

615 ：
飲食がブラックというか、監視カメラ付いてる時点でこの会社ヤバイでしょ。

616 ：
お客様もばっちり映します？

617 ：
トイザらスも監視カメラで見張られてるし残業代不払いで是正勧告受けてるね

618 ：
醤油とか甘ダレずっと注ぎ足してるけど品質大丈夫なの？

619 ：
今日14時開店になったけど
みんなは?

620 ：
休みだ@千葉

621 ：
てす

622 ：
くら寿司ってそんなにヤバイんか?
オレ大阪のもんやけどくら寿司でバイトしようかと思ってたけど
かなりブラックなんか?

623 ：
this is not traditonal japanese food. but why not!!!!!!!!!!!!!!!!

624 ：
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/atom/1300062499/

625 ：
19時ちょいまえに入店ストップ！
20時にはノーゲスト…


626 ：
もちろん店名は明かせないが店長が無能すぎてかわいそうなんだがww

627 ：
監視カメラなんて、くら寿司に限らず大手の店ならどこの店でも付いてるよ！
天井を見れば半球の突起物があるから、すぐわかるよ！

628 ：
質問
バイトで雇ってやるから来いって言われたんだけど、週何時間くらい働けますか？
あとチノパンもってこいって言われたんだけど自分のメモ見たらエンジ、黒と書いてありました。
理解不能です。いったい何と言われたのでしょうか？わかる方お願いします。

629 ：
>>628
店舗にもよるけど、たくさん働きたいなら週5、一日8時間～くらい働けると思うよ。店長にまず希望を伝えなきゃだね。
厨房ならチノパンというか、黒いズボンなら大丈夫だと思う。俺はユニクロで買ったやつと、高校の時の学生ズボンでローテしてるよ。どうせ汚れるから安いのでいいと思う。

630 ：
ありがとう！そんなに働けるのか、黒のチノパンは買ってきた。でもエンジが謎なんだ…
エンジか黒のチノパンって言ったのかな？上は指定されなかったっぽいけど黒のTシャツでいいだろうか
電話して聞けばいいんだけど重度のコミュ障だから難易度高い、電話したら変な奴ってばれてしまう…

631 ：
バイトで働いてる人は男と女どっちが多いですか？

632 ：
>>630
黒とか白等地味なものなら大丈夫。赤とかピンクとか来てくとコラーってなるから注意な。爪とかチェックされるからもし長かったら切ってくれ。

633 ：
ありがとう！なんか服装厳しく言われないのね、てきとーでもいいみたい
研修行ったら女がめっちゃいて引いた。あと店長がアレな人だった。
あー

634 ：
ここでバイトすると土日絶対入らないとだめって聞いたけど本当ですか？
さすがにそれはきついのでもし本当なら回避したいのですが・・・

635 ：
>>634
土日は月に一度だけ休めるみたい。店の状況や店長の考え方によるけど。
ガンガレ！

636 ：
バイトに応募しちゃったけど良い噂聞かないから面接行くのやめる

637 ：

　　　　　　　 , ‐ '　´ ￣￣ ｀ 丶､
　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　 　 　 　 丶
　 　 　 　 　 　 　 , '　r､'´　　　 _ ＿　　　　　　ヽ
　　　　　　 　 　 /　 /ヽヽ__ ' ´　　　＿_＿__,, イ ヽ
　　　　　　　 　 ,'　 ,'　　｛_r'‐'',ニ二､ｰ==＝-‐'|l 、｀、
　　　　 　 　 　 ｉヽ i　/／　 '´ ￣｀ヽヽ 　 　 　 l| l　 i
　　　　　　　　,' ヽ ｌ　/　 ､>‐＝､､　 　 　 =ﾆヽ ! ｌ　 ｌ 　知ってる？
　　　　　　　 ,' /⌒ l |　　´ /（__,!゛　　　　 　 ｀､! |　 !
　　　　　　　,'　! '＾> |!　　　i｡_oｿ　　　　 , ﾆ､,　 ﾉ 丿 　在日コリアン64万人中46万人が無職なのよ
　　　　　　 ,'　 ヽ ヽ 　 　 ｀ ─　　 　 　 '⌒Ｙ, ' ／
　 　 　 　 /　　 |｀T ､　 　 　 　 　 　 j 　 　 /}´　　 　 　 ,'＾!　しかも、その中のほとんどが日本人はもらえない
　　　　　/　　　ｌ　ｌ ｉ iヽ　　　　 i｀ ｰｧ　　　/ノ　　　　　 / /
　 　 　 /　　　 |　| i ｉ ! ＼　　　l_／　 　 ノ | 　 ｛ヽ　　/ /　生活保護を平均で毎月１７万貰ってるの。
　　 　 ,'　　　 ｜ | i iﾉ　　 丶､ __　 ,　イ |　|　　 l　｝ 〃 二ヽ
　　　 ,'　　　　r|　| '´＼_　　/　,'　,′　 ｜ | 　 ｜└'{_/ ,─｀、
　　　,' , --─/ l　| ─ ､ ｀X´ﾄ、 ,′　　｜ |　　｜　　'-ｲ_ｨ､　〉
　　／ 　 　 /　 ｌ　ｌ　　　＼-､l__ヽ_　 　 ｜ |　 　


638 ：
【アルバイト板】ローカルバイト無添加くら寿司22
http://yuzuru.2ch.sc/test/read.cgi/part/1301764942/l50

639 ：

くら寿司でバイトしたいんだけど高校生のとき某回転寿司チェーンで一年ちょっとバイトしたことあるんだがこれは言った方がいいかな？有利になる？
因みに今年大学生になる18才男です。

640 ：
以下

641 ：
>>639
それよりは土日祝日いつでも入れますのほうが有利。
言わないより言った方がいいけど、さらっと流されるかも。

642 ：
>>641
無事受かりました！
ありがとうございます。

643 ：
>>642
きみももう大学生になったんだろう？
やめとけよアルバイトだとしてもこの会社なんかで働くのは。


644 ：
みよ◯店で　36歳のパートさんと　19歳の　アルバイト君が　不倫してるけど　いいのか？？？

645 ：
羨ましい

646 ：
お客で関大関係者はお断りでつか？

647 ：
>>646なんで？

648 ：
くら寿司で2年働いている高校生です
SVとエリアマネージャーが理不尽なことできれたり言葉使いがおかしい（暴言等）
常に怒鳴り散らして指導するくせに俺たちバイトのほうがはるかに製造早いしPOPも引けます
本部かどこかにおかしな社員　セクハラやパワハラなどを報告できる電話窓口ありませんでしたっけ？
だいぶ前に事務所に張り出してたようなきがします。

649 ：
VIP板で「ババロア」という架空のアニメを作り、アニメファンを騙そうという低俗な運動が起こっています。
皆さん騙されないように気をつけてください。そんなアニメはありません。
私はこの件での被害者を少しでも減らそうと活動しています。
突然の書き込み申し訳ありません。
現行スレ
http://hibari.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1305295157/
尚、私の活動に協力頂ける方は、この文章をコピーし、アニメファンが集まると思われる場所に書き込んでください。
ただし、それぞれの掲示板等のガイドラインに沿ってトラブルの無いようにお願いします。

650 ：
>>648
自分達が正しいと思うならもっと流行る店を作って稼げばいいじゃん

651 ：
ここで働いてる人はNHKの『らいじんぐ産』ていう番組の再放送があったら観たらいいよ。
社長さんがいかに人件費を無駄だと考えてるかが短いコメントからだけど、ひしひしと伝わるから。
まあ現場をカメラで監視してるぐらいだから似たようなことは日頃から言われてるかもしれないけど
テレビのインタビューで、つまり視聴者に向けて語ったのだから・・・。

652 ：
何処の調理場でも同じ、汚いのは、一緒、
１９歳の時アルバイト先でハンバーグを皿に盛付ける時誤って厨房の下水溝に
落とした、俺がゴミ箱へ持っていったら料理長がそのままナプキンで拭いて
ソースをタップリかけて給仕に運ばせた、ホテルオーク○の２星レストラン

653 ：

今日もバイト大変だったなー(｡-_-｡)

654 ：
新メニューめんどくさい

655 ：
今日バイト行ったら、2色のPOPあったけどあれは何ですか？

656 ：
最近の人件費削減厨ぶりはヒドイな。あれでクリンリネス保つのなんて無理やわ

657 ：
俺も思う、無駄に従業員に負担をかけている

658 ：
>>650
読解力なさすぎわろたｗｗｗ社員か？ｗ

659 ：
放射能を洗わないで、にぎっている

660 ：
はっ!?
意味がわからん

661 ：
１００円寿司　どこが好き？
http://www.syogi.info/thread/index.php?thread_id=48

662 ：
>>651
その番組、明日正午からBS103chで再放送される。

663 ：
【東京】デリヘル王こと韓国籍の金昌宏容疑者を逮捕 [07/27]
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/news4plus/1311757522/

664 ：
スシロー行っちゃうと、くらやかっぱは食えないよ

665 ：
ここ1ヶ月程くらでバイトしてるけどもう辞めたいわw
どうしても忙しいのが肌にあわねぇww
社員の人とかいい人なんだけど、仕事ちゃんと教えてくれないもんだから
なんかもうむりw
こうやって人は辞めてくのか…

666 ：
<<敵国>>反日韓国企業製品の不買運動に御協力ください！ <<韓国製品リスト>>
【飲食系】
ロッテ（菓子・アイス）、ロッテリア、バーガーキング、銀座コージーコーナー、白木屋、笑笑、笑兵衛、魚民、暖暖、和吉（居酒屋）
安楽亭（焼肉・飲食店）、天下味（焼肉）、平壌館（焼肉）、モランボン（焼肉調味料）、JINRO（焼酎）、両班岩のり（海苔）、クリスピー・クリーム・ドーナツ
【スーパー、コンビニ】
イトーヨーカドー、ジャスコ、セブンイレブン、ローソン
【生活用品】
アムウェイ（調理用品、浄水器、化粧品、洗剤、栄養補給食品）
【電化製品・I T系】
サムスン(Galaxy S、Galaxy Tabなど)、LG電子、DAEWOO（電化製品）、ソフトバンク系列　<個人情報売買で手に入れた資金を北朝鮮に送金>（Yahoo!BB、Yahoo!Japan、IPRevolution、BBiX、日本テレコム、C&WiDC）、ライブドア、楽天、ブロードバンドネットワークス
【娯楽】
パチンコパチスロ（7～9割が在日朝鮮・韓国系企業）、歌広場（カラオケ）、千葉ロッテ（プロ野球）、漫画広場（漫画喫茶）
リネージュ、リネージュII、ギルドウォーズ、雀龍門2、タワー オブ アイオンなどのオンラインゲーム
【TV、出版、書籍】
幻冬舎、TSUTAYA、ソフトバンクパブリッシング（書籍・雑誌「ネットランナー」など）、イエローキャブ（セクシータレント事務所）
【金融】
サラ金（ほとんどが在日朝鮮・韓国企業）、青空銀行、朝銀（破綻後は「ハナ信金」）、Eトレード証券
【量販店】
オリンピック、ドン・キホーテ
【交通】
大韓航空、アシアナ航空、MKタクシー、東都自動車交通、日の丸自動車、グリーンキャブ
【自動車メーカー】
ヒュンダイ

667 ：
>>665
うちは周りがDQNすぎて辞めた

668 ：
>>650
馬鹿がいるw

669 ：
くらとｽｼﾛｰが近くにあるんだが、今はもうｽｼﾛｰにしか行ってないわ くらは味も店員の接客も酷すぎ 子供にせがまれて仕方無くくら行ってるご家族のお父さん ｽｼﾛｰ行こうよ

670 ：
くら寿司が内定辞退を強要 とNEWS23
http://zarutoro.livedoor.biz/archives/51536883.html
http://www.yukawanet.com/archives/2957457.html

671 ：
くら寿司内定辞退事件まとめ
http://andreagritti.blog112.fc2.com/blog-entry-1003.html
さらば・・・くら寿司　【内定辞退強要】
http://blogs.yahoo.co.jp/naomoe3/61694529.html

672 ：
回転寿司の「くら寿司」を展開するくらコーポレーションが、
研修で社訓を35秒ほどで言えない内定者に入社辞退を求めていたと報じられた。
テレビ局によると、アナウンサーでもこの速さは難しいという。
同社では、辞退者がいることは認めながらも、「強要は事実と異なる」と主張している。
くらコーポレーションが内定辞退を求めていたと報じたのは、大阪・毎日放送の番組「VOICE」だ。
2010年9月1日の放送によると、同年4月入社予定の内定者に対して、
入社式まで残り1週間となった3月下旬に、2泊3日の合宿研修が行われ、
その中で社訓の「くら社員三誓」を35秒以内で暗唱するよう求められた。
この課題は、案内状で事前に内定者に知らされたといい、研修でできなかったため、
入社辞退を求められたというのだ。40秒以内でも合格とされたが、実際の研修では、
落第する内定者が相次いだ。このこととの因果関係は不明だが、結局、
20人以上の辞退者が出て、中には、辞退を求められたのは不当だとして、
訴訟を起こした内定者もおり、現在も係争中だ。
三誓には、次のような社訓が、ほぼ同じ長さで3つある。

「ひとつ、私は人と会話することが大好きな社員となります。
その為に人に好意を持ちます。人を喜ばせることが自分の喜びと思います。
いつも明るい笑顔で自分から積極的に話しかけます。
また、常にプラス思考で自分と会話すれば相手が明るく元気になれるように働きかけます」

毎日放送の番組では、同局のアナ2人が挑んだところ、
35秒で読み切るのは難しかったと指摘した。あるアナは、「これだけあったら1分」といい、
34秒91で読んだ別のアナは、「精根尽き果てますよ、アナウンサーでも」と証言した。（一部略）
http://www.j-cast.com/2010/09/06075187.html
http://www.youtube.com/watch?v=syr-ubKZ0Es


673 ：
【労働環境】くら寿司：内定辞退強要で提訴、｢損害賠償は一切しないと書かされた｣…大学｢大変悪質で内定取
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1283526054/
くら寿司と王将を指導している人材コンサルティング会社はアイウィル。
●くら寿司「内定辞退の強要か？社訓を35秒以内に読めないと帰れ」話題の動画です
この研修を担当したのは、話題になった「餃子の王将」のスパルタ新入社員研修も手がけたアイウィルだ。
http://www.megavideo.com/?v=XN75189W　（限定公開ダウンロードしてね）

674 ：
お前等若い者が回転寿司で働いて将来どうするつもりや
もう終点が見えてきているわな

675 ：
http://www.youtube.com/watch?v=jcg3vUocd_k
http://www.youtube.com/watch?v=q27faWHS4Jg

｢早く家へ帰れ｣
内定したのに、入社直前に課された、早口言葉ができなければ、そう言われた。
朝６時過ぎからの説教。
学生が土下座をさせられる場面もあった。
最終的に、｢君は現場で働けない｣そう告げられ、｢今から言う言葉を、この紙に書きなさい｣と言われ最後には｢損害賠償は一切しません｣と書かされた。

これほどの学生や家族が訴えてるにも関わらず、くら側は、｢自発的に書いたものだ｣と、内定辞退を強要していないと逃げ続けている。

学生は、訴訟を起こした。
それに対して、くらコーポレーションは、正式に｢内定辞退は、本人が自主的にしたものだ｣とコメントを出した


676 ：
くら寿司は、ハマチだけはうまい

677 ：
>>673
俺王将もくらも客としては使ってるけど研修はどちらも最悪だと思う
ただくらの方がより酷いね
王将は根性論で時代錯誤だけど一応採用した以上雇用はしましょうという最低限の前提はある
くらは社訓言えないと事実上の内定辞退強要の上「知りません、うちは悪くない勝手に本人が書いた」で
はっきり言って姑息極まりない
その上会社HPで社長がすごくいい人ですアピールが強すぎてドン引き

678 ：
くら寿司のかけうどん妙に出るの遅い感じするけど
やっぱりあれでお腹一杯にして欲しくないからとか理由あるの？

679 ：
つ 厨房が手一杯
一人で天ぷら、味噌汁、茶碗蒸し、うどん注文捌いているから
暖かく待ってもらえるとありがたく…

680 ：
それふつうだろｗｗ

681 ：
アボガドがトロけてるのは何とかならんか？もしかしてトロアボガドですか？？


682 ：
黒色糞寿司

683 ：
糞寿司

684 ：
大阪のなんば元町店で一人で食べてたヤンキーが、リングの付いた皿から輪っかをはずしてた。
輪っかをコンベアに戻して、皿を穴に入れるっていう技なんだろうか。

685 ：
>>684
その人、元バイトだったりしてｗ
ちなみに輪っかのみ厨房に返ってくるのはいまだに見たない(byくら寿司バイト)

686 ：
お珍珍気持ちいいお(´；ω；`)

687 ：
ブラック企業

688 ：
リングだけで帰ってきたのは見たことあるな
あとうどん椀まるまる帰ってきたり

689 ：
前に居た店は出勤が遅いほとんど遅刻だよ

690 ：
松戸の青帽は使えねー

691 ：
〇越やろブサイクな女子高生(>_<)

692 ：
リングってなんだ？皿にくっついてるの？

693 ：
白帽以外は何様なんだ 余裕こいた歩き方するなよ気分が悪いで 堺の本社の視察さん千葉県に力入れて回りなさい特に松戸ですよ

694 ：
松戸周辺の住人がまずDQNだからな

695 ：
なをか皿がヌルヌルした

696 ：
同じガレージにくらの従業員も止めてる、50歳位の女性。朝８時には来て、夜は七時でもまだ帰ってない。土曜も日曜も来てる。いつ休んでいるんだろう？過労死するぞ。

697 ：
>>684
昨日それ俺も見たがビッくらポンを回すために
はずして皿投入してたみたい

698 ：
くら寿司の内定貰ったんだけど、凄いそこらじゅうでボロクソ言われてるから悩んでる…
くら寿司の仕事の状況とか事実を知っている人なんでもいいので教えてくんろ

699 ：
age

700 ：
くら寿司でバイトしてなかった新入社員は、4月後半から店舗に配属されバイト同様に働かされる。

701 ：
そんなもん当たり前やろ
社員のくせにアルバイト同様の仕事ができん奴など要らん

702 ：
お客さんから見たら社員もバイトも一緒じゃ！一生懸命働けよ

703 ：
バイトと同じ扱いか……やっぱり折角大学出たしちゃんとした会社行こう…
７００サンクス

704 ：
バイトと同格……やっぱせっかく大学出たし普通の会社探すよ…
７００返答サンクス

705 ：
せっかく大学出たって…今時だれでも大学ぐらい出てるよ。
どこの大学？
一流大学出ても就職のない時代よ。
まーでも、くら寿司はブラックらしいから他探したほうがいいかもｗ

706 ：
松戸で働いてる人居る？

707 ：
みなさん、名古屋スレがくら寿司でもりあがっています。
感想をどうぞ
http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/sushi/1150512957/276-

708 ：
かっぱ寿司にしなさい。

709 ：
松戸で働いてるけど何か聞きたいの？

710 ：
海苔がしけてるよ

711 ：
それくらい我慢して下さいねby店長

712 ：
バイトの面接の結果って、非通知でかかってくることある？？

713 ：
>>712 多分ないよ

714 ：
>>713
どうやら俺は落とされたらしい。
クソだなくらは。

715 ：
MBSとくら寿司が和解したらしい

716 ：
松戸五香店の店長が代わったよ栄転かな？

717 ：
回転寿司から放射性セシウム
2012年9月7日、国際環境NGOグリーンピースが回転寿司5社の食品放射能調査を実施した。

調査対象となったのは、かっぱ寿司、くら寿司、スシロー、魚べい（元気寿司）、銚子丸の
首都圏10店舗である。

調査期間は7月20日から8月16日。各店舗で購入した寿司のネタを第三者機関で放射能検査を実施。
その結果を発表した。

■くら寿司品川駅前店のマイワシから10.9ベクレル
この結果、くら寿司品川駅前店のマイワシから1キログラム当たり10.9ベクレルの放射性セシウムを
検出したことを発表した。尚、このマイワシは千葉県産である。

5社10店舗から入手した20サンプル全てが、1キログラム当たり100ベクレルの基準値を下回っていたことも
明らかとなった。
放射性セシウムが検出されたくら寿司では、今回のグリンピースの検査に対し以下のコメントを発表した。

「弊社の店舗で提供している寿司のネタから放射性物質が出たことは事実として受け止めるが、
政府が定める暫定基準値（1キログラム当たり100ベクレル）を下回っているので、特に問題が無いと
判断しています。お客様には、引き続き安心してご来店いただきたいです」

http://www.best-worst.net/news_agTRPYefPa.html
http://www.best-worst.net/files/875/1a7fe693559747b29631b602d7dacba8.jpg
http://www.best-worst.net/files/175/536e7f96237c43a0e0a0e6a40f8365e3.jpg

718 ：
くら寿司なんか言ったら放射能寿司食わされるぞ

ハマチ、カツオ、サンマなど２０品目のネタを抜き打ち調査した。その結果、「くら寿司　品川駅前店」の
マイワシから１キロ当たり１０．９ベクレルの放射性セシウム（セシウム１３４、１３７の合計）が検出されたという


くら寿司側は「国の基準値を下回っているので、特に問題がないと判断している」と回答したという。
くら寿司側は「国の基準値を下回っているので、特に問題がないと判断している」と回答したという。
くら寿司側は「国の基準値を下回っているので、特に問題がないと判断している」と回答したという。
くら寿司側は「国の基準値を下回っているので、特に問題がないと判断している」と回答したという。
くら寿司側は「国の基準値を下回っているので、特に問題がないと判断している」と回答したという。

客の命を軽んじる企業は日本から出ていけよ

719 ：
くら寿司のサイト登録会社からメアドなどの情報が出会い系にながれているよ。
くら寿司も容認している。　やばい。

720 ：
>>719
E-PARK?

721 ：

16 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/10/08(月) 14:37:35.26 ID:ZN3118dL
去年バイトしてたんだけど、落としたネタを洗わずに乗せて、レーンに乗せた上司を見て
洗わないの？と聞いたら
お前、外食産業に向いてないから辞めたらw？と言われ、次の日辞めた
いくらなんでも洗って乗せろよ

27 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/10/08(月) 15:56:02.66 ID:nZXVzgnt
>>16
向いてないわ
洗えばまた使えると思っているあたりが向いてないわ
そこで
「落としたのですから廃棄しましょう！」
って言えば先輩は君を認めてくれたハズだ
くら寿司なんて底辺を相手にする店に残るメリットなんてないし早めにヤメられて良かったんじゃないかな

http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/slotk/1349661214/16-999

722 ：
クソくら寿司のバイトの面接で落とされた>>914のその後が知りたい

723 ：
９１４でお答えしよう

724 ：
他にバイトするとこなかったからくら寿司に応募しちゃったよ
木曜日から研修だわ

725 ：
山○店の○地店長不倫してるぞ

726 ：
バイト1年で統括リーダーになった俺ですが。
新店舗だったので高校生ながら稼がせて頂いたわ。
とりあえず店長がクソだというイメージしかない。
もう3年前か、、
ちなみに岡山県です。誰かいないかなー？

727 ：
>>725
ほんまに？

728 ：
Yes.

729 ：
　　　　＿＿＿
　　 ／　　　　 ＼
　 /　　 ∧　∧　＼　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　|　　　　 ・　・　　 |　＜ シャリ玉が小さ過ぎる！
　|　　　　 ）●（　　|　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　＼　　 　 ー　 　ﾉ　　
　　 ＼＿＿＿_／

730 ：
まだサビ抜きやってるのか！

731 ：
兵庫県のくら寿司で働いてますよっと

732 ：
>>729 さらにエアコンが効きすぎていて寒過ぎる

733 ：
名古屋の天白平針最悪(-_-;)
マジでありえない
陰口とか普通にあるし
サイフが自分が置いた時と違う位置に移動してる
これって絶対に抜き取ってるし
しかもそんなに恋愛したいのか？
カップル率多すぎる
職場は恋愛の場じゃあねぇし

734 ：
>77 わかる！上司がいる時ぐらい事務所でイチャつくのやめようよ （´・ω・｀）

735 ：
>>731
三木か？

736 ：
734 でしょう？
ましてや仕事してる時すらイチャイチャ
イチャイチャするなら仕事場じゃあなくて家とかでしろよな
だから大学生は仕事を遊び半分でやるんだ！

737 ：
青〇新〇店でつまみ食い見た。　青帽の男だった。　

738 ：
737 そいつ言ったらクビじゃん！
ルール違反だし！

739 ：
>>737
シャリチェックじゃないの？

740 ：
>>737
シャリチェックじゃないの？

741 ：
740＞たとえシャイチェックならセーフだな
でもホントのつまみ食いならアウト！
でも73７の人だって最初の説明とかそいう時にシャリチェックの事ぐらいは店長レベルの人から聞いてると思う
だから多分これはアウトコースだと思うよ

742 ：
新聞に珈琲売るって載っててコーヒー頼むとおせち料理当たるらしいが一等3500名様、二等1500名様になっとる。一等バードおせちなの？

743 ：
無添くら寿司　純益21％増の25億円の決算　ラーメンや天丼等サイドメニューが貢献
http://engawa.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1386859987/l50

744 ：
>741
富●県の砺●店でバイトしてたけど、普通に晩飯食ってない時とかつまみ喰いしてたけどな。
廃棄のも、ばれない様に持ち帰ってたわ。（たまに廃棄じゃないやつも☆）
これって、現行犯じゃないから問題ないだろ。うひゃひゃひゃ！
お前らもばれない様にやれよ！
ちなみに俺の名は、“けん”だがわかんねーだろうな。うひゃひゃひゃ！

745 ：
たぶん今さらな質問だろうけど
すだちぶりってスダチの果汁を少しかけてるの？
餌にスダチ使ってるからてあんなフルーティーな味になるはずない。
餌がスダチのみならわからんが。

746 ：
今の社員さんに質問があります。
１．有給とって旅行に行ったり出来てますか？
２．週休２日制だけど、週２休める時ってありますか？
３．出退勤は何時から何時までですか？
ちなみに、うちの店長は１２時出社の２３時帰りが多いそうです。
前よりはブラックじゃなくなってるのかな？

747 ：
http://www.uty.co.jp/hanakin/90206/showwin.htm

748 ：
おじゃﾏｯﾌﾟ効果でﾗｰﾒﾝ売れましたか？

749 ：
新町店　今日で辞めます。　もう我慢できなかった。　　もう頑張れない。
お世話になったＩ君　Ｋさん　ありがとう。

750 ：
正直回転寿司で働くのは地獄
佐川急便が楽に感じるぜ

751 ：
炙りチーズのチーズってマヨネーズ？

752 ：
茅○崎店糞

753 ：
くら寿司バイト楽しいよ
オススメはねぎまぐろなぜなら原価が高いから得した気分？になれるし作る方も楽だから

754 ：
オボコ秘伝の２５分間で１００億円の研究助成金を練成するレシピ
.
利権のわかめスープ
　|　 　　　　 ／￣￣￣＼
　|　　　　　/ノ ／￣￣￣＼
　|　　　　/ノ / /　　　 　 　　ヽ 　オレンジジュース
..↓　　　|　/　 | __　/|　| |__　 | 　　↓
　　　　　|　| 　 LL/　|__LﾊL　|
　／ ＼　＼L／　（・ヽ　/・） Ｖ　　 ／＼. 　　でっ♪
　＼　⊂)/（ﾘ　 ⌒　 ●●⌒　）（つ　 ／　　　　きるっかな♪
　　 (彡.o_＼|　 　 　_＿　　 ﾉ／　　ﾟミ）
　 　　|＼.　 !＼　　 ヽ_ノ ／ !　　／ |　　 　　でっ♪
　　 　＼ `ｰ◆ 　ヽー‐イ　◇ｰ´ ／　　　　 　　きるっかな♪
　　　　　￣|　 ∵　　　　 ∴　|￣
　　　　　　 |　　∴　　　 ∴ 　|　　　　　　　　まぜまぜおぼぼ～ん♪
　　　　ｼﾞｮﾎﾞ　 ┏━━━┓
.　　　　　ｼﾞｮﾎﾞ ┃　　 　┃
　　　　　　 　　 ┃STAP┃
.　　　　　　　 　 ┗━━┛

755 ：
７５１　そうだよ

756 ：
くら寿司は疲れる…

757 ：
http://p2.ms/z5x81
facebookでこんなの見つけたけど。

758 ：
アルバイト板にもレスしましたが8期生の社員はどんだけ残ってるかわかりませんか？
くら寿司が関東に10店舗ぐらいしか無かった頃に大阪から新入社員で神奈川県のとある店舗に配属されました
1年も経たずに辞めてしまいましたが。。。

759 ：
なんでここの社員って店長、SVは無能なの?
あーでも無能じゃなかったらこんなとこいないもんね

760 ：
>>759
ここの店長、SV*

761 ：
tk @pachislotlife
くら寿司のびっくらぽんの激あつリーチ外した
遠隔だろこの店

https://twitter.com/pachislotlife

762 ：
なんで？何で番号をとばすの？馬鹿なの？
次呼ばれるのレジ脇で待ってんのに

763 ：
プレミアムはうまいのかな？

764 ：
千葉の茂原のくら寿司で一年間働いてるが落ちたネタを平気で乗せるしカレーパンも適当だしパートのば婆はウザいし新人や外人はやくたたずだしまじ辞めたいはラストまで残らせるしまじごみくずよ　とくにちびブスと婆はねちねちと毎日小言言ってるぜ

765 ：
三菱商事の核ミサイル担当重役は安倍晋三の実兄、安倍寛信。これがフクイチで核弾頭ミサイルを製造していた疑惑がある。書けばツイッターで速攻削除されている。
https://twitter.com/toka iamada/status/664017453324726272


山本太郎

愛媛県の伊方原発が再稼動される。正気とは思えない判断だ。東電原発事故や熊本地震から一体、何を学んだのだろうか？
http://ameblo.jp/yamamototaro1124/entry-12189491723.html


2011年
3月18日　　「致死量の放射能を放出しました」東電の小森常務は、こう発言したあと泣き崩れた。
　　　　　　　　事故に直接責任のある清水・勝俣に20億円を支払い、事故当時の経営陣は全員、全額退職金を税金から分捕って逃亡
2016年
6月25日　『悩みのない世界へようこそ』のスピリチュアルＴＶ主催者テディ小泉（52、埼玉）さん、脳梗塞で倒れ、心筋梗塞で死去。
7月 2日　昨日、友人が脳梗塞で倒れ頭を打ち家でトイレの前で亡くなっていた。40歳だぜ！俺は放射能汚染が本気で憎い
7月 2日　ブロガーのサランさんが今日日本で心肺停止で亡くなったそうです。倒れる前日までブログが更新されてて
7月21日　ケニアに帰国したジョハナ・マイナ（25）選手が急逝。2012年に入社。仙台国際ハーフマラソンで３度優勝
8月 3日　写真家の宮本敬文（50）さん　 脳出血で死去、ＳＭＡＰ写真集など手がける


マイト レーヤは原発の閉鎖を助言されます。
マイト レーヤによれば、放射能は自然界の要素を妨害し、飛行機など原子のパターンが妨害されると墜落します。
マイト レーヤの唇からますます厳しい警告と重みが発せられることを覚悟しなさい。彼はいかなる人間よりもその危険をよくご存じです。

日本の福島では多くの子どもたちが癌をもたらす量の放射能を内部被ばくしています。
健康上のリスクは福島に近づくほど、高まります。福島県民は発電所が閉鎖されれば1年か２年で戻って来られるでしょう。
日本の近海から採れた食料を食べることは、それほど安全ではありません。汚染されたかもしれない食料品は廃棄すべきです。
問題は、多くの人々が核の汚染の影響で死んでいるのに、日本政府が、原子力産業を終わらせるおそれのあることを何も認めようとしないことです。

766 ：
天丼持ち帰り頼んだけどいつの間にか
ちゃんと天ぷらとご飯とタレセパレートになってたんだな

767 ：
元社員の俺も参戦するけど

このくら寿司は犯罪詐欺会社

5000種類以上の添加物のたった4だけ
使ってないと言って無添加だと言う
詐欺をやってます

ネタの成分表示見たことあるけど
添加物だらけ

創業者で資産1000億で創価学会犯罪者で
老害ジジイの田中邦彦　お前

元社員の俺がお前らは詐欺犯罪会社だと

断言してるんだから、

金にものを言わせて

情報公開でも名誉毀損でも
なんでもやってこいよ

バカども

768 ：
それから　創価犯罪者　田中の

忠実なしもべの埼玉の与野本町の

事務所の主任　吉岡　

電話で俺が会社の犯罪行為

賃金未払い　退職強要　公明党に選挙いれろと

恫喝　脅迫　暴行　みなし残業制度の悪用
職権乱用などなど

を指摘したことが営業妨害なんだろ？

そうやって俺を脅迫してきたよな

全然、裁判所から訴状こないぞ

営業妨害で訴えるなら訴えてこいよ

しもべ

769 ：
埼玉事務所の主任　吉岡　お前　

俺が誰だか分かるよなwww

そう言えば俺を採用した関東人事部で
大阪出身しもべの斉藤どうしてる？

過労死した?www


それから元警察だとか言って威圧してた
確かしもべ管理係マネージャーの渡辺
どうなった？

過労死した?www

770 ：
神宮外苑海味の店主中村龍次郎は在日朝鮮人
朝鮮総連に献金するテロリストで覚醒剤密売人

771 ：
長谷川亮太

772 ：
＼
　 ￣ヽ、　　　_ノ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　　　｀’ｰ ‘´
　　　　　　○
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　　　　　　　　　　　　　　　//////////////／川/ ノ川 ﾉﾉ||//ﾐ
　　　　　　　　　　　　　　 {////// //　レ　 ノ／　　　　レソ//||ﾐﾐ
　　　　　　　　　　　　　　 k////”””　　　　　　　　　　　　　　||//ﾐﾐ
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　　　　　　　　　　　　　|　楽@天　　　 　 固. | | 楽@天　　　　　 固. |
　　　　　　　　　　　　　|.　非　　　　　　.　　　| |.　非　　　　　　.　　　|
　　　　　　　　　　　　　|　.≡≡≡≡≡≡≡..| |　.≡≡≡≡≡≡≡..|
　　　　　　　　　　　　　|___＿＿＿＿＿_＿＿| |___＿＿＿＿_＿＿＿|　　　と思ってる間にも
　　　　　　　　　　　　　　　{　|　　　　　　< ..　　　..>　　　　　　　｝　　　８秒に一人
　　　　　　　　　　　　　　　 { |　　　　　　　　”””’　　　　　　　　　|　　　　　申し込んでるんです！
　　　　　　　　　　　　　　　　 |　　　　 ,,_　　　　　　　_,,　ゝ　　　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　￣￣￣￣￣　　　.　　 /
　　　　　　　　　　　　　　　　　＼　　丶　　”””””　　　　／　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　|＼　 丶　　　　　　　/　　／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　|＼.＼　　　　　　　　　／／|
　　　　　　 　　　　　　　　　　　/　　＼、ヽ―――　　／　　|

773 ：
　　　　　　　　　　
『くら寿司』の従業員が捌いた魚をゴミ箱に廃棄しそれを拾う行為を動画撮影　企業に取材するも返事無し
https://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1549419982/l50
　　　　　　　　　　　　

774 ：
ゴミ箱からまな板に戻したのは
その後廃棄して使ってないって
そんなの誰が信じるのかね

775 ：
こんな会社皆で一斉にやめようぜ

時給いくらのバイトに数十億請求とかブラックすぎ

776 ：
年収予想（2019年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル！
今回の冬ボーナス、昇給が反映されてます。
https://u.nu/37g1

ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
https://u.nu/h7o1

777 ：
みんな言ってる
ゴミ箱に入れたネタは客に出された
廃棄することはない

778 ：
廃棄した証拠もないし客に提供されたと考えるほうがむしろ自然。
そもそもそんな気の利いた対応とれる奴があんな動画なんか撮らないってｗ

779 ：
>>778
ほんそれ！

780 ：
syamu"new"game、くら寿司のネタに直接ワサビを乗せそのスプーンを容器に戻す [156379859]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1550268542/

781 ：
https://youtu.be/aIBwrU0Ufck

782 ：
うわぁ！

783 ：
拾った画像だが　２／１５には出回って　無駄に怪しげなアカウントに粘着されて　https://twitter.com/Dunk19881/status/1097342126315102208 …　https://twitter.com/CkI5MCUHG4i2piv/status/1097344667115347968 …　
出本は削除とな　https://twitter.com/search?f=tweets&vertical=default&q=%40ziosaidal%20since%3A2019-02-14&src=typd …　面白いな　くら寿司
https://pbs.twimg.com/media/DzqcIMjUwAEoe9B.jpg

「いま話題のくら寿司、恐る恐る行ってみたんだけども…
注文して2皿目のネタの上に見覚えのある生き物が…
つい先日炎上したばかりなのに全く懲りてないよねこれ
トラウマになるわ…」
https://i.imgur.com/1VGlIsO.jpg
「店長呼び出して現認させた。
ブリの漬なんたらってメニュー
不幸中の幸いだけどもネタの表である意味良かった。」
(deleted an unsolicited ad)

784 ：
https://video.twimg.com/ext_tw_video/1095614505441087488/pu/vid/720x1280/Su2PBGWN4g9beqoN.mp4

785 ：
おえっ
気付かなかったら食ってるって事だよな
これは早く拡散粒子砲だわ

786 ：
https://youtu.be/bEgjeXsU9y4?=t120

787 ：
滋賀県大津のびわこ競艇
ボートレースの有名選手
43歳の守田俊●選手

SNSには不適切な投稿多数
空港でのイタズラ
回転寿司でお茶の粉末とガリ七味で富士山

https://i.imgur.com/Mro6jSy.jpg
https://i.imgur.com/gk8omUZ.jpg

788 ：
滋賀県大津のびわこ競艇
ボートレースの有名選手
43歳の守田俊●選手

SNSには不適切な投稿多数
コメントは回転寿司のくら寿司で
くらを作る


https://i.imgur.com/YVn9vOA.jpg
https://i.imgur.com/6xkLWSu.jpg

789 ：
がっちりマンデー!!!!　★この人が決めてます!～商品や値段のスゴイ決め方

790 ：
くら寿司「新卒年収1000万円！」　※簿記3級以上、TOEIC800点以上必須
http://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1569933859/

791 ：
くら寿司は原子力を使って魚をさばいている！？

792 ：
既出だが、学会員を使って、組織的にストーカー行為や嫌がらせ行為を働く
警察に事件化されたり、逮捕されないように、ストーカー行為や嫌がらせ行為を働く
手口としては
１　集団で連携し、携帯・スマホで連絡を取りながら、リレー形式でターゲットをストーカーする
（徒歩と車両の両方から同時にストーカー行為を働く）
（一部の監視車両のナンバーを記憶に残り易いものにして、ストーカー行為に気づかせて、精神的苦痛を与えるカルトナンバー攻撃と呼ばれる嫌がらせ行為を働く）
２　付き纏いと監視行為を行う
３　音を使った嫌がらせ
（家の引き戸や窓、サッシ、ドアなどを思い切り閉める）
（車やトラックのドアやトランク、スライドドアを思い切り閉める）
（その他、生活音をわざと大きくして嫌がらせを働く）
４　盗撮と盗聴［会話の盗み聞ぎ等］（盗撮した画像類をストーカー仲間で共有するプライバシー侵害を働いている）
５　クシャミや咳を使った嫌がらせ行為を働く
（１のストーカー行為の際、学会員とターゲットをすれ違わせて、咳やクシャミをわざとさせる行為を、１日に何回・何十回とやらせる）
（最初は風邪が流行っている、花粉症の季節かと思っていたターゲットも、そうした行為が何週間も続く為、嫌がらせで学会がやらせていると気づく）
（嫌がらせでやられている事に気づけば、精神的苦痛を感じる）
６　悪評やデマを被害者の居住地域や勤務先で流し、地域や周囲から孤立させ、退職や転居を余儀なくされる状態に追い込む
７　ターゲットの職場に足を運んでじかに嫌がらせを働いたり、不買運動をちらつかせて解雇するよう会社や雇用主に迫る
８　ターゲットの家族の中で、学会側に取り込める人間がいる場合、工作して取り込み、嫌がらせ加害者の先兵として使用する
９　郵便物を出す際には宛先の盗み見、コンビニで商品を購入した際には購入した商の履歴等を確認し、ストーカー仲間の間で共有
１０　地域住民や職場の人間を学会の協力者として取り込み、嫌がらせ行為に加担させる＝その事で被害者の周囲に味方が０になる状態を作る
これは嫌がらせ行為のほんの一部だか、学会はこういう事を本当にやってる

793 ：2020/06/24
くらで働き始めて1ヶ月過ぎたが教育の仕方も周りの人もキツすぎてメンタルが持つ気しない。

スシロー28皿目
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【職人仕事】　小　笹　【適正価格】
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