TOP カテ一覧 スレ一覧 100〜終まで 2ch元 削除依頼
リクナビNEXTで職探し 317社目
仕事が暇すぎて苦痛な人 あと45分
●○●○●○ ビズリーチ ○●○●○●
辞意→退職日までの戦い(´ω｀) 78日目
【CS】ゲーム会社の転職 Part.1【ソシャゲ】
【基本情報】IT業界での資格価値格付けランキング
リクルートエージェントで職探し 54
SNS金剛ムラカミ
【30代】無職の転職活動【長期化】part283
中小から大手、ブラックからホワイトへの転職 part4
私立大学職員になりたいPart86
- 1 ：2020/02/12 〜 最終レス ：2020/04/29
- 私立大学専任職員を公募採用で目指すための情報交換スレッドです。
採用情報、職務内容、待遇について取り扱います。
【無断転載禁止】
無断転載は著作権法第119条により最高で懲役10年の刑事犯です。
【総合案内・お役立ち資料集】
リンクは同じものが掲載されていますので好きな方でご覧ください。
http://blog.livedoor.jp/banshees-syusoku/archives/6545445.html
http://jbbs.shitaraba.net/bbs/read.cgi/auto/5864/1392212065/
大抵の質問事項は上記ローカルルールと総合案内に書いてありますので熟読してください。
2ちゃんねるガイドラインへの抵触行為や、総合案内や直近のスレッドに
既に書かれている初心者の質問、堂々巡りの書き込み等はお断りします。
ローカルルールにつきましては当スレッド>>2-3を参照してください。
【案内】
スレッドの趣旨を厳密に守ってください。
大学以外の話題を行ったことにより過去に削除実績があります。
・「私立」ではない大学は取り扱いません。国立大学法人については公務員試験板のスレッドへ。
・「大学」ではないものは取り扱いません。短期大学、高等専門学校、専修学校、
高校以下の下等学校については教育・先生板等のスレッドへ。
・「専任」以外は取り扱いません。非正規については派遣板またはパート・アルバイト板のスレッドへ。
・「職員」以外は取り扱いません。教員については教育・先生板のスレッドへ。
・「公募採用」以外は閲覧者に応募や入職の権利がないので取り扱いません。
【自治議論及び避難所の案内】
さまざまな立場である皆さんの意見を集約し、スレッドの発展や改善を図っています。
意見がありましたら、URLの避難所へ投稿してください。
http://jbbs.livedoor.jp/auto/5864/
直前のスレッド
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1575133193/
- 2 ：
- 【このスレッドにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
→職員の給与体系や福利厚生、採用難易度、大学の財務安定度については、
予備校の定める入学試験偏差値や世間的知名度とは一切関係がありません。
現在では一般入試入学者が全国平均で4割台であり、対象となる母集団が半分以下です。
待遇や財務に関しては、都会→田舎、文系・総合大学→理系→医大の順が一般的です。
このスレッドでは、特記なく○○ランク、○○レベル、以上、以下、未満等の
序列付けに関する書き込みはすべて待遇レベルを指します。
●大学経営の話題
→話題は出尽くされていて堂々巡りになりがちです。絶対に慎みましょう。
経営的指標としては民間企業と同様に、規模が最も影響の大きいものであり、
入学試験ランキングは関係がありません。
（入学試験ランキングの高いところは概して規模が大きいという副次的相関があるに過ぎません）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の話題
→ここは私立大学職員の採用情報スレッドです。 私立大学はAdministrator（経営者の一部）、
国公立大学はClerk（事務員）で役割がまるで違います。給与等の待遇にも大きな差があります。
●縁故採用や地方の小規模大学など、このスレッドの対象者に関係しない大学の話題
→公募をほとんど行っていない大学のことや、このスレッドを見ている人には関係のない
縁故採用の話題などは極力慎むようにしてください。注意された場合は速やかに話題を止めましょう。
特に、認証評価制度開始以降、縁故採用は厳に禁じています。
認証評価制度には、職員採用に係る規程や運用実態などの項目が存在します。
なお、私立大学専任職員公募採用者が対象のため、その性質上、
特記なき場合は都内の平均的な大学について記述するものとします。
●大学関連ニュース・時事ネタ等
→大学関連ニュースなどの話題はニュー速など適切な板で行ってください。
- 3 ：
- ●職員の窓口対応に関すること・スレッドから職員を追放したい旨の話題
→本スレッドは職員に対する苦情申し立て所ではありません。
なお、窓口対応を行っている職員は多くがパート職員や派遣職員であり、
専任職員は関与していないことがほとんどです。
金融や商社と違って業界虎の巻もない、情報公開もされていない私大職員の世界では、
現役職員から得る情報がないと採用活動に太刀打ちできません。
●職員に関係しない教員の話題
→職員と教員はまったく違う職業で、ほとんど付き合いがありません。
役割的には職員が理事側、教員が教学側なので、私立大学の場合は
当然ながら職員が上位職にあり、各法令等でも位置づけられています。
●マルチポストの書き込み
→ネチケットや掲示板ガイドラインに反し、情報の散逸にもつながりますので慎んでください。
但し、マルチポストに対する警告等はその対象とはしません。
1人でも質問に答えてしまうとマルチポストの効果が認められたことになりますので、
気づいた場合は回答しないでください。
●伏字、当て字、イニシャル、蔑称、差別用語、2ちゃんねる語、AA、顔文字の使用（削除ガイドラインより）
→伏字等を使っても名誉毀損の裁判で優遇されることはないため使用する意味がありません。
過去の私大職員スレッドでは、これらを使用したために削除された実績もあります。
●個人サイトや組合員向けサイトなどのURLをリンクする行為（いわゆる晒し行為）
→上記に関して許可を受けていないサイト、内輪向けのサイトなどを貼ることは迷惑行為になります。
特に一部の私大職員系サイトからはリンクをお断りされていますので注意してください。
無断リンクは民法（第709条）の不法行為にあたり、損害賠償の対象となります。
●本スレッド（過去スレッド）や総合案内・お役立ち資料集の中に出てきた同一内容の質問行為
→初心者の質問や過去のスレッドの堂々巡りは議論発展の妨げになりますので、
テンプレート等の貼り付けで注意を促しましょう。
特にネガティブな話題を出す場合は、 具体的な大学名や記事を摘示し挙証責任を果たしてください。
本題と関係のない余談について延々と議論やコメントすることも避けてください。
- 4 ：
- ※最近の2ch（2chを含む）掲示板では連投規制のため5レス以上貼れないので
基本的には>>1のリンク先を読んでほしいのですが、貼れる限りで補助的に案内を貼っていきます。
【お役立ち資料集】
過去のスレッドに出てきた、大学に関する基礎知識を書きます。
私大職員を知る上でも、履歴書や書類で失敗しないためにも最低限覚えておきましょう。
●私立大学のトップは理事長
→理事長を置き、理事長が学校法人のトップになることは私立学校法で定められています。
学生は間違えがちですが、学長は教学部門のトップ（教学部門長的位置づけ）であり、
大学運営・経営上のトップではありません。
職員は理事長の部下ではありますが学長の部下ではありません。
●私大職員は社員ではない
→たまに「社員」「入社」という書き込みを見かけますが、私大職員は社員ではなく職員です。
社員は「利潤を追求する営利法人（民間企業）の構成員」であり、
利潤を追求しない非営利法人を社員とは呼びません。
もし、私大職員が社員になった場合、学校法人は非営利法人なので非課税ですが、
学費に消費税がかかることになり、学生にとって大きく不都合となります。
大学は名目上、営利を求めてはいけない代わりに税金も取られていないので、この言葉には敏感に反応します。
●大学教授という職業は存在しない
→文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません。教授というのは専任の中の一区分であり、
民間企業の係長・主任などと同じく地位の区分です。一般的には「教員」と表現すれば間違いがありません。
・参考 ttp://wpedia.goo.ne.jp/wiki/%E6%95%99%E5%93%A1%E3%81%AE%E8%81%B7%E9%9A%8E
・抜粋 「高等教育を受けていない層には、高校までの教員は教諭、大学の教員は教授もしくは
准教授であると誤解されている場合があるが、教授は地位名称であり職種名称ではない」
- 5 ：
- ●私立大学の中でも特に医科大学の職員について
→医大に関してはやや特殊な位置づけですので以下の書き込みをご覧になってからご質問ください。
医大は職員の地位が極めて低く、待遇も恵まれません。
経済科学に関する研究論文によれば、医学部・歯学部を擁する大学の賃金は
一般の大学よりマイナスであることが実証されています。
大学の運営に職員が参画できる割合が一般の大学に比べて非常に小さいのです。
一般の大学は職員と教員しかいませんが、
医大には医者がいること、医者と教員の兼務者がいること、
教員の比率が設置基準により、文系学部の約23倍ほど必要となりますが、
私立医科大学の学費は概ね5倍から10倍程度です。
また、事務職員については、大学事務職だけではなく病院職員として配属になる可能性もあります。
給与体系は私立大学と一般の病院職員の中間ぐらい、すなわち私大職員としては
待遇は「かなり悪い」ということになります。
教員数の問題だけではなく、どんなに儲からなくても附属病院を置く義務が法律で明記されており、
学生1人あたりの利益率は、他の学位の種類と比較して最も悪いのです。
現在、医療報酬の改正などがあり、附属病院の大半は赤字経営です。
さらに、教育・研究用として患者に行う大量の検査費用は、法令上混合診療となるため
患者は支払えず 、大学病院の負担すなわち大学の経費となっています。
医大は国策上倒産させられないのではという素人意見を目にしますが、
病院を守ることと大学を守ることは別事象の問題です。
病院は守られても大学が守られる保障はありません。
さらに一般の私立大学は理事会と主導のもとに、
専任職員がピラミッドの頂点に立って運営するとされていますが、
医大は病院運営と患者保護の名目上、医事会（＝教授会）は法令上で理事会に優越します。
文系の大学では常勤の中で一番地位が高いのは専任職員（理事会は常勤でない）ですが、
医大では相対的に職員の地位は低くなり、
その上待遇にも恵まれないという苦しみを味わうことになります。
医大は私大職員の中では例外の存在として扱ってください。
- 6 ：
- ●相手の大学を指すときにどのように呼べばいいのですか？
→「貴学」もしくは「御学」です。
精緻さを要求される私大職員の世界で書類ミスは致命的です。
●私大職員の採用・配点は国家総合職（旧・国1）に準ずると聞いたのですが、なぜですか？
→文部科学省や認証評価（第三者評価）のことを考えると、非常に納得がいきます。
人事採用は「公正かつ妥当な方法により、適当な体制を整えて行うものとする」とあり、
公正かつ妥当を最も具体化するのは、判定するお役人と似たような試験方式にすることです。
そうなると国は文句を言えません。文句を言ったら自分達の否定になってしまうからです。
配点割合：一次筆記 5/13、二次筆記 6/13、面接 2/13
これらを踏襲して、学歴や筆記試験の結果を重視するケースが多く見られます。
大学は認証評価や自己点検・自己評価報告に「信頼ある国家公務員第一種試験と同じ配点を採用し、
より公正かつ妥当な方法により採用することを根幹に置いている」と主張ができるのです。
このスレッドでは稀に縁故採用の話題が出ますが、現在の中年以上世代の職員はともかくとして、
第三者評価時代ですから、業務的にも評価に耐えうる人事採用のためにも、
そのような事例は著しく減少しています。日経の特集にも同様の記述があります。
仮にあったにせよ、設置認可業務等ができず、一定の罰則を受けることもあり、 他の大学におくれをとることと
なるため割に合いません。 いずれにせよ、スレッドでの情報交換には なじまない
（仮に存在するとしてもその人物は情報交換の必要がない）話題ですので禁止となっています。
大学では組織の性質上、特段の潔癖さが要求されます。
参考までに某大手私立大学の就職ガイドを、以下に抜粋します。
Q.父の取引先の縁故で入社できそうですが行くべきですか？
A.行くべきではありません。その縁故で入った人が退職や左遷になった場合、
あなたは会社で居場所がなくなりますし、たとえあなたに相当の実力があったとしても
周囲からは色眼鏡で見られ、不当な評価を受け続けることになります。
正々堂々と実力で勝負し、恥ずかしくない立場で入社するようにしましょう。
- 7 ：
- ●理系学部出身者が採用されにくいと聞いたのですが何故ですか？
→理系学部出身の方が職員の業務を遂行するにあたって劣っているわけではなく、
採用実績に乏しく、前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
なお、多くの大学ではシステム関係はアウトソーシング、派遣職員等で成立しているのも一因です。
理系大学やごく一部の大学では文系・理系の区別をされることなく採用する大学もある模様です。
●サテライトキャンパス等への異動が不安なのですが対処法はありますか？
→大学本部所在地や主な校舎ではないキャンパスに異動になることを不安視する声がありますが、
そのキャンパス専用の人材を雇用していたりするケースがほとんどです。
サテライトキャンパス等では中枢的な業務はありませんので、
管理職以外は嘱託職員やパート職員ばかりで乗り切るケースも少なくありません。
また、地方にもかかわらず都心部と同じ給与がもらえるため、
地縁がある人などを中心に、異動を希望する人間は後を絶たず、
希望しない人間が異動になるケースは懲罰以外にまず考えられません。
結論として、普通に仕事をして希望さえ出さなければ異動になる可能性は極めて低いといえます。
二部・夜間部専用職員も同様で、希望者が殺到していますので、希望もせずに配属になることはまずありません。
●ローカルルール「（前略）採用難易度については、
予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません」の
採用難易度に関して、文章の意味を教えてください。
→結論からいえば、私大職員公募採用大学側の「大学の学生の入学難易度」は、
職員志望者の「職員としての入職の難易度」に関係ないという意味です。
・採用に関係がある：志望者当人の学歴・学力・入試種別
・採用に関係がない：採用される予定の職場における学生の入学難易度
特に現在、一般入試による入学者が全国平均で4割しかいない現況では無意味な指標です。
- 8 ：
- ●土曜日に月1回ないし2回勤務がある大学で勤務することは大変ではありませんか？
→「組合」が土曜日出勤を望んでいるのです。カラクリは平日の労働時間を短くできることにあります。
さらに、労働時間を短くすることで、時間外手当・入試手当等の単価も大幅に上がります。
理事会の真の狙いは土曜日半ドンの「ダラダラムード」を平日に持ち込まれることを阻止するためです。
これが失われれば民間企業のビジネス的な職場になり、一般労働者にとっては不利益です。
・民間企業
8時間×5日＝週40時間
・大学
土曜日に出勤すると、民間企業でありがちな1日8時間労働はおろか7時間労働でも法律違反になります。
出勤土曜日の週 7時間×6＝42時間 労働基準法違反
このままだと違反になってしまうので、以下の通りになります。
出勤土曜日の週 6時間半×5日＋3時間＝週35.5時間
休暇土曜日の週 6時間半×5日＝週32.5時間
法律上時間が多い方の週に労働時間を合わせる必要があるので、トータルで楽になるようなカラクリを
巧妙に作り、年間の所定労働時間で民間企業より200〜300時間ほど少なくしています。
・土日完全休のところ
他の会社の人と休みをあわせやすいだけで、実は一番メリットが小さいです。
月〜金は真面目に働かされます。超有名大手大学が土日休制の実施の際は「組合」が猛反対、
現行通りに月2回土曜日半ドン出勤制にしてほしいと理事会側に訴えた実績があります。
・土日or日月休のところ（土曜日に出勤した場合は月曜日が休み）
土曜日に出勤した人は実質仕事がないので隠れた勝ち組です。
小さい子供がいるなど、家族サービスを抱えたベテラン職員の代わりに毎週出て、
恩を売ったあげくに土曜日は実質仕事がなく、さらに月曜日も休む若手や独身職員もいます。
・土曜日が月1〜隔週出勤のところ（交代で休む）
Aさんが休みの週はBさんが出勤、または4分の1ずつにして月1回出勤土曜にします。
一番のメリットは出勤土曜日の所定労働時間数を法律に合わせる必要があるので、
総労働時間数が著しく減少し、時給換算給与大幅上昇と土曜日の実質仕事なしの両得が可能です。
- 9 ：
- ●Fランク（BFランク）大学の定義は？
→Fランク（BFランク）というのは河合塾が指定したボーダーフリー学部のことで、
定義は模擬試験偏差値32.5の受験生のうち3分の2以上が合格し、かつ定員充足率が50％以下です。
あくまで学部に指定されるものであり、大学全体に指定しているものではありません。
この言葉は、単に偏差値の低い大学という意味ではない上に、
名誉毀損で裁判が起きているため、言葉遣いには気をつけましょう。
また、Freeの略語であるFであるのに、A〜Fのアルファベット序列と勘違いしている
場合がありますが、三大予備校では偏差値は数字表記です。
A〜F序列（Aランク、Bランク…）には具体的な定義がなされておらず、
統一的解釈が存在しないため、このスレッドではこの表現を一律禁止とします。
●このスレッドに採用ホームページのURLを貼り付けるときの注意点は？
→某大手大学のweb書類申し込みで2chからのリンクを踏んで応募したことが判明し、
面接で2ちゃんねらーであることを詰問された上に選考に落とされた人が存在します。
このスレッドでは選考への安全性と、リンクを踏むことによるサーバーへの負荷回避のため、
選考に関わるURLの最初の「h」は外すことを原則とします。
●私大職員の職業紹介が新聞報道されました
→9月18日の新聞報道で私大職員が就職戦線で脚光を浴びるという記事が紹介されました。
（記事概要）
・高給で楽、かつ安定度が抜群
・勤務時間は基本的に9時5時
・残業はほとんどない
・土・日・祝日、年末年始と盆前後の夏期休暇のほか、創立記念日も休み
・年20日以上の有給休暇は全員完全取得が原則
・半月から１ヶ月のバカンスを取る人もいる
- 10 ：
- ●浪人・留年は採用に際して不利となりますか？
→浪人については2浪までは問題ありません。 3浪以上は不利になることが多いです。
留年については単位認定の甘い日本の大学で留年することはよほど怠慢だった証拠であり、
大学教育への冒涜行為とみなされ、他業界の比にならないほど不利といえます。
留学留年や病気留年はともかく、単純留年や就職留年は非常に厳しい扱いを受けます。
既卒に関しては民間企業よりも緩やかな扱いとなっており、そこまで不利とはなりません。
●採用されやすい人はどういった方ですか？
→新卒の場合、特に高学歴に越したことはありません。筆記試験のウェイトが重い傾向にあります。
大学組織なので、大学での成績は重要視され、また一般入試入学者が好まれます。
一流の民間企業に複数内定が取れるような、ガツガツと旺盛なタイプは現在の平穏な職場を
かきまわされて改悪されるおそれがあるので一般に嫌われます。大人しく賢い人材が好まれます。
中途の場合は職歴が重要視され、他法人の私立大学職員・官公庁・銀行関係の人が優遇されます。
但し、中途においても大学の成績と筆記試験の成績に重きを置いている点では変わりません。
また、業界知識を持つことは基本の基本です。採用試験受験者は大学生の経験があることにより、
「学生として大学に在籍した経験から大学組織を熟知している錯覚」
（このスレッドでは「学生eye」と呼称する）に陥ることがよくあります。
典型例として、専任職員の仕事はほとんどが窓口対応といった誤解などが挙げられますが、
きちんと業界研究を行って、職員視点で採用試験に臨みましょう。
●私の書き込みが無断転載されているのですがどうすればいいですか？
→過去10年以上、5000レス以上にわたって当スレッドの貴重な書き込みが無断転載されています。
法律相談では、相手や第三者に認知させ、証拠を残すことが大切であるとされているため、
以下のテンプレートを使用し、警告を行ってください。このテンプレートは著作権フリーです。
「★警告★
>>***は私の書き込み https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/**********/*** の無断転載です。
無断転載は著作権法第119条により最高で懲役10年の刑事犯です。」
（「*」の部分はレス番号やURLを記載してください）
- 11 ：
- 私大職員って今はすんごい倍率なんでしょ？
なった人は大したもんだね。
- 12 ：
- 大したことないよ
ニッコマ以上は知名度高いから一流企業レベルだけど
- 13 ：
- すっとぼけでも無駄。
sageて荒らしているところまで共通している。
やられたらやり返すまで。
.／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼ ｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁ・・・ディリリリリリリリリーーー！！！wwwww
.／／ ー─一ﾞ １２ ー─一 ＼＼ 只今、６時♪ ６時♪ 皆さん、オバビョーごじゃいマッヂュ♪wwwww
.／／ ´ ↑ ヾ ＼＼ 今日もまた、新しい社会奉仕デーが始まりましたwwwww
││ ≦◎ ≧ .│ ≦ ◎≧ ││ 今日１日社会奉仕を終えれば、また休憩日となりますねぇwwwww
││ ″: : : : ｿ ´ .│ ゝ＿::::´ ││ そのせいか、皆さんはいつもより元気がありますねwwwww
││９ : : ´ │ ヾ ３:.││ これならいつもの倍以上は頑張って働けるはずですwwwww
││ ト ρ◆υ :││ という訳で、今日も仕事中はゆっくりじっくり時間を遅く進めまっす！wwwww
││ │ェェェェ ┃ ソ : .││ それでは、今日も毎朝恒例ラジオ体操第一！wwwww
││ │エエエエエ┃ェェェェェイ ││ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾄｩﾘﾙﾘﾄｩﾘﾙﾘﾃﾚﾚﾚﾚﾝ♪ ﾄｩﾙﾘﾝ♪
＼＼ ´ ▼ ヽ : ／／ ｲｯﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ! ﾆｰﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ!
＼＼ ６ ´´ .:／／ 体はほぐれましたか？ それでは、とっとと出勤致しましょうwwwww
＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ とっととシュッキンシュッキンキィィン☆
- 14 ：
- .／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼ ｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁ・・・ ちぃ〜んこぉ〜んかぁ〜んこぉ〜ん(笑)wwwww
.／／ ー─一ﾞ １２ ー─一 ＼＼ 朝の６時です♪w 皆さん、オナニーございマッシュwwwww
.／／ ´ ↑ ヾ ＼＼ １日の頑張りを全て無駄にする新しい１日の訪れでーすwwwww
││ ≦◎ ≧ .│ ≦ ◎≧ ││ どうしましたか？まだまだ火曜日ですよ？wあと４日も残っていますwwwww
││ ″: : : : ｿ ´ .│ ゝ＿::::´ ││ さっさとケツを蹴り上げて社会奉仕のためにそなえましょうwwwww
││９ : : ´ │ ヾ ３:.││ 時間は絶対に待ってはくれませ〜んwwwwwｶｧｰｯﾁｯﾁｯﾁwwwww
││ ト ρ◆υ :││ さあ、今日も社会奉仕に備えてラジオ体操第１！wwwww
││ │ェェェェ ┃ ソ .:││ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾄｩﾘﾙﾘﾄｩﾘﾙﾘﾃﾚﾚﾚﾚﾝ♪ ﾄｩﾙﾘﾝ♪
││ │エエエエエ┃ェェェェェイ ││ ｲｯﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ! ﾆｰﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ!
＼＼ ´ ▼ ヽ : ／／ 体はほぐれましたか？ それでは、とっとと出勤いたしましょうwwwww
＼＼ ６ ´´ .:／／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ とっととシュッキンシュッキンキィィン☆
＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／
- 15 ：
- .／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼ ｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁｶﾁｺﾁ・・・ ちいいぃいぃぃぃいぃいんッッ！！wwwww
.／／ ー─一ﾞ １２ ー─一 ＼＼ 只今、６時♪ ６時♪ 皆さん、ポナようございま〜〜〜すwwwww
.／／ ´ ↑ ヾ ＼＼ 会社に行きたくない、という皆さんの願いを徹底的に拒否するように
││ ≦◎ ≧ .│ ≦ ◎≧ ││ 時間が進んでまたしても社会奉仕の時間となりましたwwwww
││ ″: : : : ｿ ´ .│ ゝ＿::::´ ││ さあ、家を出て会社について仕事が始まる瞬間まで、
││９ : : ´ │ ヾ ３:.││ 時間を速く進めてやりますよぉ？wwそーれカチコチカチコチー！wwwww
││ ト ρ◆υ :││ でもずっと速く進めていてはさすがに疲れるでしょうから、
││ │ェェェェ ┃ ソ .:││ 遅く進める時間もいれてあげましょう・・・ 仕事中だけねっ！wwwww
││ │エエエエエ┃ェェェェェイ ││ それでは、今日も張り切ってとっとと出勤しましょうwwwww
＼＼ ´ ▼ ヽ : ／／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＼ ６ ´´ .:／／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／
- 16 ：
- .／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼ ｶｯﾁｯｶｯﾁｯｶｯﾁｯｶｯﾁｯ・・・ ちぃ〜んこぉ〜んかぁ〜んこぉ〜ん（笑）wwwww
.／／ ー─一ﾞ １２ ー─一 ＼＼ 只今、６時♪ ６時♪ 皆さん、オゾヨ〜モナいまっす！wwwww
.／／ ´ ↑ ヾ ＼＼ 今日もあっという間に時間が過ぎて社会奉仕の時間になりましたwwwww
││ ≦◎ ≧ .│ ≦ ◎≧ ││ 最近は自由時間がなさ過ぎて全くプライベートが充実しないですよね？wwwww
││ ″: : : : ｿ ´ .│ ゝ＿::::´ ││ 法律では労働の時間が決められているようですが、
││９ : : ´ │ ヾ ３:.││ 時間を速く進める事までは取り締まられておりませんwwwww
││ ト ρ◆υ :││ つまり、私がきまぐれで仕事中に時間を遅く進めたとしても、
││ │ェェェェ ┃ ソ .:││ 時間を罰する事はできないので〜すwww 残念でしたwwwww
││ │エエエエエ┃ェェェェェイ ││ というわけで、今日も仕事中は時間を遅く進めまっす！wwwww
＼＼ ´ ▼ ヽ : ／／ それでは、今日もとっとと出勤致しましょうwwwww
＼＼ ６ ´´ .:／／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ とっととシュッキンシュッキンキィィン☆
＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／
- 17 ：
- .／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
.／／￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼＼ 仕事中は遅く進み、休み中は速く進む性格極悪糞時間、参上！wwwww
.／／ ー─一ﾞ １２ ー─一 ＼＼ 只今朝六時です♪ 皆さんオナようゴナいまーーーすwwwww
.／／ ´ ↑ ヾ ＼＼ 今日も残すところあと一日となりましたwww
││ ≦◎ ≧ .│ ≦ ◎≧ ││ 今日一日終えてしまえば、休憩日となりますねぇwwwww
││ ″: : : : ｿ ´ .│ ゝ＿::::´ ││ だからといって簡単に休めると思ったら大間違いですwwwww
││９ : : ´ │ ヾ ３:.││ 今日も仕事中は特別遅く時間を進めてあげますからねーwwwww
││ ト ρ◆υ :││ 明日は休みだという希望を持っていればいくらでも頑張れるはずですwwwww
││ │ェェェェ ┃ ソ .:││ それでは、今日も恒例ラジオ体操第一！wwwww
││ │エエエエエ┃ェェェェェイ ││ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾃﾝﾃｯﾃﾚﾃﾃﾃ♪ ﾄｩﾘﾙﾘﾄｩﾘﾙﾘﾃﾚﾚﾚﾚﾝ♪ ﾄｩﾙﾘﾝ♪
＼＼ ´ ▼ ヽ : ／／ ｲｯﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ! ﾆｰﾆｯ! ﾊｧｰﾝﾋｯ! ｺﾞｰﾛｯ! ﾋｯﾊｯ!
＼＼ ６ ´´ .:／／ 体はほぐれましたか？ それでは、とっとと出勤いたしましょうwwwww
＼＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／:／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ シュッキンシュッキンシュッキンキン☆
＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿／ ☆シュッキンキン♪ シュッキンキン♪ とっととシュッキンシュッキンキィィン☆
- 18 ：
- 削除依頼が一度かかったスレッドは管理者の削除判断があるまで誘導禁止ですよ＜前スレの人
どうぞ宜しく〜
- 19 ：
- ＞974 名前：名無しさん＠引く手あまた 投稿日：2020/02/14(金) 20:15:01.00 ID:e12cxuD20
＞現役人事か経験者の人いたら教えてほしいんだけど、今のとこ（私学）にはまったく別の仕事しますってことで辞める。
＞本当は四月から別の私学にいく。
＞共済の健康保険が、継続資格取得になると思うんだけど、これって今の勤務先にはバレないよね？
この質問の件だけどごめん自分は共済詳しくない
でも毎年刊行される「全国大学職員録」でバレちゃわないか？
ttps://ci.nii.ac.jp/ncid/AN10047052
- 20 ：
- 根本的な質問をしたいのだがバレてなんか問題あるのか？
- 21 ：
- なんのための私大協議会（協会、連合）だと思ってるんだよ。
大学同士で移籍した職員の情報交換してるにきまってるだろうが。
- 22 ：
- >>20
ないだろ。民間企業じゃないんだから競業禁止でもないんだし。
異業種の方がふーんそっちの職場がウチより上だと思ってるんだと角が立つのが私大職員の世界。
GAFAとか誰が見ても凄いとこなら許すけど、大学→並の民間は大学当局の機嫌を損ねる。
- 23 ：
- >>22
受験生に例えたらわかりやすい
明治に「すみません、早稲田に受かったんで入学辞退します」 明治「まあ仕方ない、理解できる」
明治に「すみません、駒澤に受かったんで入学辞退します」 明治「ちょっ!?」
私大職員の待遇から見て格上の職場って数が少ないけどね
途中退職は制度上の早期退職、女性の結婚・妊娠・旦那転勤付添、
自分の病気、親の介護、同業転職がほとんど
これ以外のケースを聞いたことがまずない
- 24 ：
- >>19
すげー本があるもんだなｗ
- 25 ：
- 問い合わせすることがあるので、「前職に問い合わせしますね」って言われる事はよくあるよ。
これから働こうとする大学で「個人情報ですので前の職場には問い合わせしないで！」って言えるなら防げるんじゃない？
普通、そんな事言えないだろうけど。
- 26 ：
- >>25
事務手続のために連絡するのにしないでと言われても困るなあ
普通徴収に切り替えて私学共済入らないのかい？ｗ
- 27 ：
- 成城の募集きてるな
- 28 ：
- 大阪健康保健福祉短期大学 募集中
- 29 ：
- >>27
この時期は募集が少ないから貴重だ
- 30 ：
- 応募できるだけいいな。
おっさんはノーチャンス。
- 31 ：
- >>30
30歳までだもんね
- 32 ：
- 大学職員ってどんな車乗ってんの？
教授連中は外車とか？
- 33 ：
- >>32
大学教授という職業は存在しない
→文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません。教授というのは専任の中の一区分であり、
民間企業の係長・主任などと同じく地位の区分です。一般的には「教員」と表現すれば間違いがありません。
・参考 ttp://wpedia.goo.ne.jp/wiki/%E6%95%99%E5%93%A1%E3%81%AE%E8%81%B7%E9%9A%8E
・抜粋 「高等教育を受けていない層には、高校までの教員は教諭、大学の教員は教授もしくは
准教授であると誤解されている場合があるが、教授は地位名称であり職種名称ではない」
- 34 ：
- そそそソースはウィキペディアwww
- 35 ：
- つか自分で調べりゃいいじゃん。
文科省の長々しい何百ページもあるPDFつけたら逆に失礼でしょ。
最近はあんたみたいにスマホでしか2chしない人もいるらしいし。
だいたい、教員が職種名称、教授・准教授・助教が地位名称なんて説明書きがなくても理解できるだろ。
- 36 ：
- >>34
ここに全部載ってるから自分で調べておいで。閲覧も貸し出しも無料だから安心しろ。
https://iss.ndl.go.jp/books/R100000002-I024695249-00
- 37 ：
- >>29
何でこの時期の募集は少ないんだろうか？
- 38 ：
- >>37
新卒は4月から7月にかけて、中途は10月から12月にかけてがピークで
2月なんてもう専任は完全に固まってる時期じゃん
- 39 ：
- ２月は欠員補充だけよ
- 40 ：
- 科研費 基盤Cの癖に延長申請なんてしないで使いきってくれ。
めんどくさいんだよ。
- 41 ：
- >>36
この人思い込み強くて適応力なさそう
- 42 ：
- 今回はあってたけど適用と適応を間違えるバカって多いよね
- 43 ：
- 岩手保健医療大学 募集中
- 44 ：
- 大阪成蹊大学・大阪成蹊短期大学と大阪府豊能町が連携協力に関する協定を締結
ttps://www.u-presscenter.jp/2020/02/post-43178.html
- 45 ：
- ないか
- 46 ：
- がんか
- 47 ：
- 12月までに決めておかないと配置計画立てられないし
- 48 ：
- >40
予算は使い切らないと減らされちゃう
- 49 ：
- 京都FDフォーラム開催中止。
よかった〜。
あんな意味のないもの行きたくなかったんだ。
- 50 ：
- 行って資料だけもらって観光して帰ればよかったじゃん
- 51 ：
- >>50
うちの教学部署は、そのフォーラムだけは複数人で行って、異様に分量のある復命書を求めるから。ある役職者が入れ上げているせいで。
どうせ誰も読まないのに。
- 52 ：
- エントリーするだけして書類作成がめんどくさくて締切過ぎちゃうんだわ
- 53 ：
- 前にもその特徴的な復命書という言葉を見たけど
大学の世界ではあまり使われない言葉だからね
- 54 ：
- >>53
出張報告書とか、ところによっていい方はちがうんじゃないかな？
出張命令を受けて出張に行くから、経過や結果等を復命するだけで、そこらの辞書にも載っている言葉だよ。
キミ、ちょいとばかり語彙が少ないんじゃないかな？
- 55 ：
- >>54
知ってるんだけど大学ではあんまり使われないねと言ってるだけ。
業界によって使われる言葉の多い、少ないはどこでもある。
大学だと民間よりは「営業」という言葉が出る回数は明らかに少ないだろうし、
「リスケ」みたいなビジネス特有の用語もたまに調子こいた奴が使うぐらいで出現回数少ないよね。
- 56 ：
- ハレーションが大きい
- 57 ：
- >>52
そういう人をはじくために書類が有効だと検証されている。
細かい書類が書けない専任職員などいらないし、
その手が苦手な人は小売や外食で体力と声の大きさで勝負するといい。
人にはそれぞれ適性ってもんがあるんだから、得意なところで勝負すべきだ。
俺は虚弱体質で不登校気味だったが学業成績だけは抜群によくて
一橋出たから私大職員やってるけどな。人それぞれ得意なところを生かそう。
- 58 ：
- 最近の私大職員てすごいよな
本学も採用約10人で東大2人いたもん
- 59 ：
- 東北芸術工科大学 募集中
- 60 ：
- 有明教育芸術短期大学 募集中
- 61 ：
- 土曜出勤やばすぎる
隔週2回とか建前だけ
- 62 ：
- >>57
俺は書類作って稟議するのは得意だし、体力もあるよ。
この世は虚弱体質と体育会系しかいないような物の言い方はやめろ。
- 63 ：
- 過疎ってんね
- 64 ：
- みんな本スレの方いるからね
私立大学職員になりたいPart85
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1577166403/
- 65 ：
- >>62
「人間だれしも得手不得手がある」ということしか書いていないのに
その読解力だと、読解はあなたの不得手だね。
私大職員ができないことはないかもしれないけど、あんまり向かないかもね。
- 66 ：
- >>65
書類作りが苦手だとなんで小売や外食になるんだ？
お前の書き込みには、小売や外食を見下しているのが分かるんだよ。
私大職員はどうしてこうも、他の仕事を蔑視する奴が多いのかな。大した仕事してないくせに。
- 67 ：
- >>1に「【無断転載禁止】」とか書いてるくせに本スレにでしゃばってきて無断転載してて草
結局自分がマウント取るために都合よく考えてるだけってのがよくわかりましたねwww
- 68 ：
- >>66
「得意なところで勝負すべきだ。人それぞれ得意なところを生かそう」って書いてるのに
見下していると思うのはあなた自身が小売や外食を見下しているからでは？
どこにも書いていないことを勝手に曲解してるのはあなたの方だよ。
- 69 ：
- 一行で書くと、「書類作成がめんどくさくて」なんて言う人に私大職員は務まらない。それだけのこと。
- 70 ：
- >>69
もっと言うと「めんどくさい」と言うようなタイプの人は私大職員に向かないかもｗ
自分は丁寧緻密なフリした隠れめんどくさがりなので押し隠して生きている
- 71 ：
- >>70
仕事をしたくなくて楽したいくせに、めんどくさいが向かないとは、大した矛盾ですねw
- 72 ：
- ゲームでいえば、力もHPもいらないけど賢さだけは異常に必要なのが私大職員なんだよ。
普通に必要なんじゃなくて異常に必要がミソ。
自分が楽をするため、結果としてそれが大学を楽にするために組み立てる頭脳の労力は惜しまないというかそれこそが仕事だと思ってる。
- 73 ：
- 大学職員のグランドデザイン。高いけどオヌヌメ。
- 74 ：
- >>72
賢さといっても、仕事ができる賢さじゃなくて、お勉強ができる賢さだろ。
世の中じゃ全く使えない。
変人扱いされるから女にもてないw
- 75 ：
- >>72
賢さといっても、仕事ができる賢さじゃなくて、お勉強ができる賢さだろ。
世の中じゃ全く使えない。
変人扱いされるから女にもてないw
- 76 ：
- >>59
遠いなー
- 77 ：
- この度、サービス残業しまくりの地方公務員470万から、大学職員570万に転職が決まりました。
記念に20万以上するCASIOのオシアナスを買いまちた
ふあぁぁぁぁぁぁ
https://i.imgur.com/Msfse1p.jpg
- 78 ：
- 地方公務員、ましてや市役所笑なんかから採用するわけないのにな
- 79 ：
- >>78
この人、コマネチ団長とかいう2chで有名な荒らしだから。
こういうスレ立てたりもしてる人。
ttps://krsw.2ch.sc/test/read.cgi/ff/1469879089/
- 80 ：
- >>73
なんか難しそうだね
- 81 ：
- 筆記試験前に読んでおくといいかも。
- 82 ：
- >>77
また高級腕時計マウント君ですねw
- 83 ：
- ゼミの多摩大学 募集中
- 84 ：
- 明らかに基準違反のことを書いてる奴がいるのだけど
文科省に報告した方がいいのかな？
事実なら事件だし、虚偽なら大学に迷惑だろ
- 85 ：
- 文科省も暇じゃないんだよ。
コロナ対策で死にそう。
- 86 ：
- 中の人だけど、関係するセクションの人は大変だろうけど、
関係ないセクションの人なんてコロナのコの字もないよ。
ほら、大学の人だって、関係ない部署にいるのに、
いまは学園祭シーズンだから大変でしょとか、
いまは入試シーズンだから大変でしょとか言われて生返事した記憶あるでしょう？
アレと同じさ。
- 87 ：
- >>77
正直、デザインや色が子供向けでダサい
- 88 ：
- >>86
前にも書いたが経理なんかで働いてると入学式や学園祭が何日に行われるかもわかってないからねｗ
- 89 ：
- >>88
うちなんかそちら関係の部署は休みにするから、むしろ詳しい。
学生課の若い奴が聞こえる声で、どーせお休みですもんね〜と皮肉言っても聞こえないふり。
- 90 ：
- >>89
ある程度以上規模の大学なら学園祭企画委員会みたいなのがあって
そこに丸投げで不祥事とか起きない限り惰眠ぶっこいてりゃいいから楽だと聞いた。
- 91 ：
- >>89
ある程度以上規模の大学なら学園祭企画委員会みたいなのがあって
そこに丸投げで不祥事とか起きない限り惰眠ぶっこいてりゃいいから楽だと聞いた。
- 92 ：
- >>90
学生の実行委員会かな？
実行委員長の男の子が、突拍子も無い企画を持ち込んだりして、大学としては許可できないと言うとなんでですか！？と噛み付いてきて学生課の人は大変だと思うよ。
終わるとそんな学生たちもお礼言いにきて感謝されてて感動的だなとは思う。
てか、コミュ力あってちゃんとしてるやつは教学畑で期待されてる存在だよ。
- 93 ：
- ＞突拍子も無い企画を持ち込んだりして
そんな血気盛んな学生はいまや風前の灯。
楽だけど張り合いもないよね的な雰囲気だそうで。
基本、自分もふくめ仕事で楽がしたいのが私大職員なのでそれで構わんのだけど。
- 94 ：
- わかるその感覚
- 95 ：
- >>90
うちは学生自治の名目上職員は出勤できないし緊急事態以外期間中は構内に入れない
- 96 ：
- >>89
仕事できないからそんな最前線の部署に回されてるんでしょ？と皮肉を言い返してやればいい。
- 97 ：
- >>95
マジ？事故や不審者対応なんかどうすんの？
うちは大体、酒飲んでろくなことしないやつがいるから学生自治もあるが、学生懲戒規定もあるから何とも言えないわ。
- 98 ：
- 3月2日から新卒の募集始まるな
- 99 ：
- >>97
事件事故レベルの時だけ駆けつけるシステム。
ただ、今の学生って普段から酒なんか飲まないし事件なんか起こらず終わるんだこれが。
俺たちが学生だった時代とは違う。
- 100 ：
- >>86
飛び込み営業なんかが薄い情報だけ調べて
「＊＊って大変ですよね」と言われるとイラッときて帰れと言う
プラマイゼロ以下のマイナスだよ営業的には
- 101 ：
- ﾝﾀﾞ
- 102 ：
- >>97
薬物の巣になっている場合も。
- 103 ：
- >>102
それはもう学園祭と関係ないじゃん。
- 104 ：
- 二次が面接と適性検査って書いてあるんだけど、適性検査って小論文とかSPI的な筆記試験も含まれてる？
それともクレペリンとか？
- 105 ：
- >>104
筆記試験が大学によってそれぞれ過ぎて対策立てるのが難しいぐらい。
センター試験っぽい筆記を貸すところもあれば一般常識だったり。
- 106 ：
- 2大学で働いたけどなんか質問ある？
- 107 ：
- >>106
選考に受かりやすくするには何が必要？
- 108 ：
- >>107
文章力と私学・大学運営に関する知識と情報かな。
- 109 ：
- 芝浦工大書類通ってたわ
- 110 ：
- 最終面接では何をみてる？
- 111 ：
- >>110
採用者、補欠採用者、不採用者、全部その前で決まってるから面通し
- 112 ：
- 常識的にはそうでしょうな
- 113 ：
- >>108
私も同意です。
- 114 ：
- 前から言われているが書類と筆記で採用候補者を事実上決めて、
あとの選考は〇×（×はよほどのことがない限りつけないし過半数にならないと不採用にいしない）だけで
トントン拍子にいくだけだからなあ。
表向きは不採用がいるけど、補欠用と当て馬であって選考の内容で上下しているわけではなく
書類と筆記の結果までで決まった順位で推移しているだけだもんな。
- 115 ：
- 採用者5人
書類＋筆記の総点で20人選出
採用予定者5人、補欠予定者（審査対象）5人、当て馬（審査対象外）10人 計20人
↓
一次面接 採用予定者1人欠席、補欠予定者1人×評定過半数
↓
採用予定者5人（補欠から1人繰り上がり）、補欠予定者3人、当て馬2人 計10人
↓
二次面接
↓
採用予定者5人が採用、補欠予定者と当て馬5人は不採用
こんな感じ。選考やっているように見えて実は書類と筆記の点数順という。
- 116 ：
- 筆記ボロだったし面接はダメ出し大会だったけど受かったのは最初から決まってたのかな
- 117 ：
- >>116
何が悪かったかなんて自分にもわからないけど、
「〇〇の選考で不採用だったから〇〇の結果が悪かった」というのはあまりにも短絡的だということです。
いろんな選考あれど、それまでの選考の点数がリセットされるということだけはありえないのだから。
- 118 ：
- 倍率高いね
- 119 ：
- 高すぎだわ！
全然きまらねえわ！
- 120 ：
- 来月入職の人いる？
- 121 ：
- >>115
大変参考になりました
具体的ですね
- 122 ：
- 見かけ上は一次面接2倍、二次面接2倍だが実際にはもう決まったも同然というね。
深いわ。
- 123 ：
- 最終落ちだから当て馬だったのかへこむわぁ
- 124 ：
- 最終面接は理事長とかめちゃくちゃ偉い人が出てくるんだぞ？わざわざ当て馬を用意して面接に時間割くわけないだろ。どんだけ暇だと思ってんだ。
- 125 ：
- 「面通し」って言葉知らんのか
零細企業みたいに理事長が出てきて全部決めちゃうなら選考の意味ないし人事課を置く意味がないよね
- 126 ：
- >>125
仮に面通しだとしても当て馬を入れる理由ないよね。
受かった人だけ面通しすればいいでしょ。
それに内定者が数百人とかの大企業なら人事に一任されることあるかもだけど数人ならトップやそれに近い人がしてもおかしくないでしょ(少なくとも私の時は理事長出てきたよ )
人事の役割は何百人もいる候補者のスクリーニング
- 127 ：
- 568 名前：現職さん 投稿日：2007/04/13(金) 11:58:55
設置基準や認証評価の「適切かつ公平な採用」を満たすためだけの当て馬
200人いるとしたら申し訳ないけど
少なくとも180人は書類か筆記で絞られていて最初から採用する気はないよ。
- 128 ：
- じゃあ純粋に最終の 選考 で落ちたのか
どっちみちへこむわぁw
- 129 ：
- 電車内で乗客の足に鞄を当てに来て鞄で殴り恫喝する当たり屋サラリーマン
東京から国分寺の間で出没、注意
https://togetter.com/li/1465667
https://note.com/kokubunjidebu/n/n58ac437b4572
https://twitter.com/kokubunjiman1
https://i.imgur.com/nwxq7Mf.jpg
https://i.imgur.com/rtUxsKm.jpg
https://i.imgur.com/0PIolSS.jpg
https://i.imgur.com/2EQjKAt.jpg
https://i.imgur.com/w91LiY7.jpg
https://imgur.com/nwxq7Mf
https://imgur.com/rtUxsKm
https://imgur.com/0PIolSS
https://imgur.com/2EQjKAt
https://imgur.com/w91LiY7
(deleted an unsolicited ad)
- 130 ：
- spiの算数できないお
- 131 ：
- >>130
SPI非言語ごときできない奴が私大職員採用されると思ってるのかい？
- 132 ：
- それもそうだ
- 133 ：
- >>104
いまどきクレペリンとかねーだろｗ
- 134 ：
- 桜美林て去年30歳以下だったのに今年は40歳以下に爆上げされてんな。採用人数多いし。
- 135 ：
- >>134
受けるしかないね！
- 136 ：
- >>133
クレベリンは売れてるが、クレペリンはもう時代遅れ
すみません
- 137 ：
- 友達が大学職員だが
かなり待遇いいらしい。
給料そこそこよくて、夏休みなどが長い。
- 138 ：
- SPIの算数なんて解法の暗記だよ。
解き方知ってるか否かのクダラナイ試験。
- 139 ：
- >>138
大学受験もそうなんだけどね
ここにいる人たちは高学歴しかいないからわかってるだろうけど
- 140 ：
- 採用は出来レースってのはマジだよ
1次面接する前から通過させる人は決まってる
最終は顔合わせみたいなもの
- 141 ：
- 筆記はガチ実施ですので不採用の言い訳をするのはやめましょう
- 142 ：
- >>130
今時やる夫語とかはずかしくない？
- 143 ：
- >>133
適性検査って、性格診断とかかな
それかPCの実技とか
- 144 ：
- 性格診断なんていまどきやらんでしょ
- 145 ：
- また労基の調査が入った。
どんどん来てくれ。
理事らの手を後ろに回させてやる。
- 146 ：
- 会計検査院の匿名フォームにちくっておくといいよ。
労基案件は私大の場合はイコール会計検査案件だから。
- 147 ：
- >>145
違法労働的な？
- 148 ：
- >>136
うまいｗ
- 149 ：
- 私大職員になりやすい前職ってあるもんですか？
- 150 ：
- 購買
- 151 ：
- >>146
そうとは限らんだろ
- 152 ：
- >>146
会計検査院に来られたら、これまた困るんだな。
資料揃えの手前が膨大なんで、自分らの首を絞める。
とりあえずは、人事や財務担当の理事や部長、課長に労働法上の責任を取らせたいだけだ。
- 153 ：
- >>152
労働法上の責任ってサビ残的なもの？
- 154 ：
- >>150
購買なんて職種はこの世に存在しないのだが
- 155 ：
- ＞634 名前：名無しさん＠引く手あまた 投稿日：2020/03/08(日) 12:10:09.19 ID:vABXEtRQ0 [1/2]
＞>>633
＞大手の総務。
あらためてオリジナルレス（>>149）した方で質問しますが、
大手とはどのような業種の大手になりますか？
- 156 ：
- >>153
連年続いたタダ働きもあるが、安全配慮義務義務違反も大きい。
- 157 ：
- >>156
事務職だよね？安全配慮義務違反なんて起こりうるのか
自分も事務職だから、もう少し詳しく教えていただきたい
- 158 ：
- メーカーの生産管理から私大職員への転職て可能？
- 159 ：
- >>157
非正規に健康診断受けさせなかったとかも該当例
- 160 ：
- あげ
- 161 ：
- >>159は>>156氏？
- 162 ：
- >>161
IDでわかると思うが違う。
仮に自分が156だったら自分で自分にレスをすることになってしまうだろう。
- 163 ：
- >>162
言ってる意味がよくわからないけど自分で自分にレスすることにはならなくない？
俺(＝157)にレスしてるじゃん。
というか、俺は>>156の安全配慮義務違反について聞いてる。
私大スレでは珍しく信憑性のある書き込みだし。
- 164 ：
- >>163
156氏とは異なる大学だが、専任教職員でもパートでもない人ような
どこにも属さないような立場人を大学は結構雇ってるんだが、
その人に対して健康診断を実施しなかったことが槍玉に挙がったことがある。
大学側も故意ではなかったので実施するという約束で事なきを得たが
安全配慮義務違反という言葉を初めて知った。
- 165 ：
- 微妙に日本語が不自由で怖いな
- 166 ：
- >>163
私大、一般企業関係無しに、2008年3月1日施行の労働契約法第5条では、
「使用者は労働契約に伴い、労働者がその生命、身体等の安全を確保しつつ労働することができるよう、必要な配慮をするものとする。」
と規定している。
同法の施行前だが、
最三小昭和50.2.25陸上自衛隊事件
最一小平成3.4.11三菱重工神戸造船所事件
最二小平成12.3.24電通事件
が有名な判例としてある。
また、同法施行後には、
最二平成26.3.27東芝うつ病事件
がある。
- 167 ：
- ヒエッ
なぜか聞いてもいないのに安全配慮義務違反の概要について語りだしたぞ
俺は>>156の職場の安全配慮義務違反について聞きたいだけなのに…
- 168 ：
- >>167
まず、この条文の存在を頭に叩き込んでいるか否かが、
理事や直属の上司らの労務管理意識と密接に関わるからね。
どちらにしろ、法の不知はこれを許さずの格言どおりにいくしかないが、
勉強していないバカ理事、上司どもは、労基の指導でどこまで理解できたやら。
- 169 ：
- マウントお疲れ様です。
- 170 ：
- >>168
文字通り会話になってなくてわろた
- 171 ：
- 頭おかし過ぎてワロタ
面接でも聞いてもないこと喋りまくるんだろうな
- 172 ：
- >>167
安全配慮義務違反の何について聞きたいんだよ？
真面目に話したいなら対応するけど、
「怖い」だの「ヒエッ」だのいつもの冷やかし煽り系ならば回答は断るぞ。
（学術研究機関は議論はきつめでも好きだが、茶化しは嫌いな方向性だしな。
括弧内は余談だからレス不要）
あと、専門用語やより詳しい表現使用の有無を考慮するために、
貴殿が私大職員（経験者を含む）か非私大職員かだけ書いてくれ。
- 173 ：
- >>172
そもそも俺は156氏の職場の安全配慮義務違反エピソードが聞きたかっただけであって、別に>>166>>168みたいな安全配慮義務違反そのものについて聞きたいというわけではないんだが…
もちろん議論するつもりもないし…
断るもなにも、そもそもあなたには最初から聞いてないのになぜ絡んでくるのか…
- 174 ：
- >>167
あー、悪い。
アボーンしてくれて結構だよ。
- 175 ：
- >>173
同じくアボーンしてくれて結構。
詳しいエピは話せない。ばれるし。
- 176 ：
- >>174>>175
？？？？？
意味不明すぎてマジで怖い
自演失敗したの？156氏は君なの？
本当に会話になってないじゃん
- 177 ：
- >>173
ちなみに俺は156だよ。
絡まれたとか言われるから、これ以上書くのは止めておくよ。
- 178 ：
- アボーンしてくれて結構と言うけど、IDなんかちょっとしたことで変わるからコテハンでもつけてくれたらいいんだけどな
- 179 ：
- >>157,159,161,163,164なんかは俺ではない。
それでは。
- 180 ：
- 自分はこの話題の中では第三者だが、私大職員であるため、
聞きたいことがあれば回答する。
パブリックな場だし誰が回答しても問題ないだろうから。
- 181 ：
- >>177
えっ！？
何だこのスレ、頭おかしい奴しかいないのか……？
- 182 ：
- >>173
>別に>>166>>168みたいな安全配慮義務違反そのものについて聞きたいわけではない
わかってるよ。
だから、固有のエピソードが聞きたいなら相談乗るよと他人を攻撃せずに
むしろ貴殿に助け船を出すつもりでレスしたのだけど。
>もちろん議論するつもりもないし…
自分も議論する気はないし、わかってるけど、何について知りたいのか
いまいちわからなかったので確認しただけ。
このスレでよく出る「〇〇大学ってどう？」みたいな質問と同じで、
何について知りたいのか明記してくれないと回答のしようがない。
>なぜ絡んでくるのか
このスレはパブリックな場だから誰が回答しても問題がないし、
別に絡んでいるのではなく、何か聞きたいことがあればどうぞって
優しく助け船を出したのだけど、何か不快でしたか？
不快ならば謝りますが。
- 183 ：
- >>181
あんまりチャチャ入れないでくれ。
読みたくなきゃ読まにゃいいやん。
- 184 ：
- >>182
キミ、法律や判例知らないだろうに、助け船も何も…。
- 185 ：
- >>184
少なくとも親しくない人にキミ呼ばわりされる義理もないしそんな年齢でもない。
（ここは余計な一言という名の余談だからレス不要。以下本題）
「俺は>>156の安全配慮義務違反について聞いてる。」とあるのだから、
法律や判例ではなく事例を知りたいのでしょう、この質問者さんは。
もちろん私立大学の総務課長経験者という範囲内で、
大学関係の労務関係の判例は主要な部分は押さえてはいますが。
- 186 ：
- >>185
もうええやん。キミ、うざいわ。
- 187 ：
- >>182
わかってるのかよ…
ヒエッとか怖いとかいうのはまさに安全配慮義務違反そのものについて説明して来る輩に対して言ったのだがな…
＞何について知りたいのか
だから固有のエピソードでしょうよ…あなた自分で言ってるじゃん
誰が回答しても問題はないけど、俺は156に聞いてるから突然前置きもなく回答されても困るんだがなって話だよ
俺は別人だけど、うちではこういう事例があったよ〜というのならわかるが
しかし今回の場合だと156氏を名指ししているわけだから、別に答えなくてもいいよという話だよ
- 188 ：
- >>177は絡まれたとか言われると言ってるけど、そもそもあなたに聞いてるのに絡まれたと言われるからレスしないってどういうことなの？
>>174では156氏でない人間としてレスしてるっぽいし
色々とやばいぞ
- 189 ：
- 契約社員で教務事務+助手をやるのと、大学以外の学校法人で経理や広報も経験できるの、どちらが2〜3年後評価されると思いますか？
- 190 ：
- ＞ヒエッとか怖いとかいうのはまさに安全配慮義務違反そのものについて
＞説明して来る輩に対して言ったのだがな
いや、そっち（166）じゃなくて、せっかく159さんが>>164で具体的なえぴそーそを回答したのに内容に一切コメントせず、
「微妙に日本語が不自由で「怖い」な」という言い回しにしかレスしなかったでしょ？
＞誰が回答しても問題はないけど、俺は156に聞いてるから
＞突然前置きもなく回答されても困るんだがなって話だよ
そう思って、私は前置きを172でしたんだけど。
＞俺は別人だけど、うちではこういう事例があったよ〜というのならわかるが
だから、この役目を担うのが自分だと思って助け船を出したのだが。
＞しかし今回の場合だと156氏を名指ししているわけだから、別に答えなくてもいいよという話だよ
156は大学名を公表しているわけではないのだから、
156の回答だろうが159の回答だろうが172の回答だろうが誰の回答だろうが
大学の具体的事例であれば等価値であるし、ここはパブリックな場だから、
当然「うちはこうだよ」という話が出てくるし、それがプライベートチャットではないBBSの目的でしょう。
- 191 ：
- >>189
どっちも専任職員として評価されないと思います。
「缶ジュースを自動販売機に詰める仕事をするとジュースの商品開発に有利ですか？」
「新聞配達のバイトをすると新聞記者の採用に有利ですか？」
と聞かれたら、なんて答えますか？
- 192 ：
- >>191
では、正社員で高校の教務事務ならどうですか？
- 193 ：
- >>192
職務内容上全く評価されません。
そもそも、学校教育法第一条校に「社員」はいないです。
あと、高校で教務を担当するのは教員であって事務職員が教務をやることは
ほとんどないと言っていいでしょう（板違いなのでレス不要）。
- 194 ：
- >>190
うん、だって156に聞いてるのに急に全然別人が答え始めたからね。そりゃ怖いよ。
いや、172は前置きにはならないだろ
156とは別人だということも一切言ってないし、急に「対応するけど」とか言われてもそもそもあなたを指名してないから対応されても困るし。
助け船が助け船になってないんだよ
あなたのやってることは急に話に入り込んできただけ。前置きもないから誰なのかもわからないし。
156が大学名を公表してようがしてまいが、俺は156を指名して聞いていたんだけどな
大学名なんか正直どうでもいいんだけど。
答えたくてたまらなかったのなら申し訳ないが、お呼びでないんだよね。
- 195 ：
- >>194
掲示板なんだから掲示板やスレッドの趣旨から外れない限り
他の人を排除できる権限は貴方にはない。
その上で、安全配慮義務違反の何について聞きたいかを尋ねた。
真剣に聞きたいのであれば、第三者でも役に立てることはあると思ったから。
掲示板は「どんな発言か」で判断する場所であり、「誰の発言か」で判断する場所ではないし。
ところで、先ほど書いた「せっかく159さんが>>164で具体的なえぴそーそを回答したのに内容に一切コメントせず、
微妙に日本語が不自由で"怖い"なという言い回しにしかレスしなかったでしょ？」について
お答えいただけないでしょうか？
質問に具体例で回答してくれた人に対してはまずはありがとうございますなどと書いたうえで、
内容に触れたうえで、そのうえで日本語がと書くのであればいいけど、あまりに失礼では？
- 196 ：
- >>195
排除したいなんてどこかで言ったの？
安全配慮義務違反の何について聞きたいかは聞くのに誰に聞きたいかは気にしないってダブスタもいいところではないですかね
あなたに掲示板の定義を定める権限はないし、誰の発言に重きをおくかどんな発言かに重きをおくかは各人の自由だと思いますが。
すみませんが私にはえぴそーそという意味がわからないので答えようがないのですが、もしそれがエピソードということなのであれば、
私はあくまで156氏に聞いていただけで他の人には聞いていないかつ前置きもせずにレスをつけられても何の話か、どんな意図かもよくわからないのでありがとうと言う義理はありません。
そもそもレスアンカー先が>>163なのにその内容に触れず自分の話したいことをただ書き込んでいるかのようなレスに恐怖こそ覚えるものの感謝などできません。
もっといえば感謝は強制されてするものではなく、自発的なものでなくてはならないと思いますが。
- 197 ：
- >>196
>お呼びでないんだよね。
これを二文字の熟語で書くと「排除」という。
>あなたに掲示板の定義を定める権限はないし
私が決めたものではなくて創始であるWWW(World Wide Web）憲章に基づく定義。
そもそもWWWというのは研究者が相互に情報交換する場から始まったのだから。
（どうでもいいのでレス不要）
少なくとも2ch（2chも含む）掲示板で横からレスを入れることは
ガイドライン上も禁じられていないので、特定固有の人に聞きたいのであれば、
プライベートチャット等、別の場所でやることをお勧めしますし、
少なくとも邪魔が入っても文句は言えません。
もちろん感謝は自発に基づくものですが、本題に触れないのはあまりにマナー違反では？
問題にしたいのは題意に沿った回答だったのに「本題に触れなかった」部分ですよ。
またはどうしても156氏にしか聞きたくないのであれば、165のレスをする前に
その旨を164氏に言うべきだったのでは？
- 198 ：
- ID:IfqnDtpc0さん
あなたには３つの選択肢があった。
１ 題意に沿った164に感謝する
２ 156以外の回答は求めていないとレスする
３ 完全に無視する
上の3つどれでもいいと思うのだが、なんで>>165のような茶化す回答をしたのか。
これでは題意に沿った回答をした人のメンツは丸つぶれだし、
回答しかけた156も回答の意欲を失せさせるし、せっかくのいい質問をつぶしたのは自分自身だよ。
結局、安全配慮義務違反について有効的な話ができなかった。とても残念でならない。
大学の事例を教えてほしいというのであれば経験上いくらでも話ができたのに。
- 199 ：
- >>197
お呼びでないというのはあくまで俺のレスへの回答についてであり、掲示板から排除したわけではない
勉強不足で申し訳ないんだけど、WWW憲章ってどこで制定されたの？それのどこに掲示板の定義とやらが記されているの？
また、それがあったとして誰の発言に重きをおくかどんな発言に重きをおくかの個人の自由が妨げられるのっておかしくないですか？
横レス入れることは禁止されていないけど、それを拒否することも禁止されていないし、邪魔がはいることに文句言うことも禁止されていないよ
特定固有の人と親睦を深めるのならプライベートチャットでもいいかもしれないが、スレ内で発言した人の発言内容について本人しか知り得ないから聞いているだけだっていうのはわかるよね
感謝については間違っていたことを認めるということでいいのかな？
あなたの言葉を借りるなら「2chでは掲示板で本題に触れない」ということは特に禁止されてませんよ
というかマナーで言うなら横レスするのもマナー違反という見方もできますよね
- 200 ：
- >>198
選択肢？掲示板なのだからどのようなレスをしようが法に触れない限りは自由なはずですが…あなたに選択肢を提示する権限があるのかな？
茶化す回答をすることも自由だし、なんなら別に茶化したわけではなく全く見当違いのレスが来た上156氏でもないようなので「怖い」とレスしたまでですよ。
題意に沿った回答を求められているのは156氏であり、それ以外の方が答えるのは自由だが別にそれについて触れられなくても仕方ないのでは？答えたくて勝手に答えているのだから。
私から見て156氏が答えかけたところはわからなかったですね。最初から最後まで156氏のレスの内容について聞いていたのに、なぜか「絡まれたとか言われる」などと言って消えてしまいましたから。
私としては安全配慮義務違反について156氏の話が聞けなかったことは残念です。ま
あ彼自身、具体的なエピソードは話さないと言っていたようなので結局無駄だったのかもしれませんが。
- 201 ：
- >>200
あなたは何かの有資格者ですか？
- 202 ：
- あと156氏のレスで不可解なのが
>>174なんだよね
>>174では>>167にアンカーつけて「悪い」と謝っている点から、>>166＝156氏であるっぽいことがわかる
単純に日本語が不自由なのか理解できなかったのか、安全配慮義務違反の概要について説明しだしたのはなぜなんだろう
- 203 ：
- 色々レスするくらいなら>>175だけで十分だったと思うんだよね
詳しいエピは話せない、と一言目に言われればあっ、そっかーで済んだ話だったと思うのだが…
どうも流れがおかしいんだよなあ
- 204 ：
- >>158
>メーカーの生産管理から私大職員への転職て可能？
反対に、メーカーの生産管理をどう私大職員の業務に役立てられるか説明できます？
できなければ無理に決まってますし、うまく説明できるなら学歴・成績・資格次第では
可能性はゼロではないですが。
- 205 ：
- 大学の場合、労基案件は補助金違反とイコール
補助金違反は競争的資金や新学部設置や学則変更がぜんぶ不可になるとイコール
そして認証評価がよほど強い大学でない限り不適合になってしまう
大学が一気に死ぬシステムになっている
割にあわなさすぎるからどこもやらんのだ
数万円のネコババで死刑になんて誰もなりたくない
- 206 ：
- ヒエッとか怖いとかしつこく書き込む荒らしがごちゃごちゃ抜かす。
本当に邪魔だ。
知らないならロムだけしていればよい。
生兵法を開陳されると迷惑。
- 207 ：
- >>204
欲しい職歴ではないよね
大学が東大一橋っていうなら考えるけど
- 208 ：
- 良いスレだな
参考になる
- 209 ：
- 中途で私大職員の場合、前職の業界が限られてるからな
- 210 ：
- はー、学位記授与式、入学式と中止にならんかな。
理事長はバカみたいに教職員の歓送迎会やるっていうし。
- 211 ：
- >>206
ヒエッは一度、怖いは二度しか書き込んでないのにしつこいとは？
長文で反論されて面倒になったor反論できなくなったのならさっさと認めて降参すればいいのに。
知らないならロムだけしていればよいといって自分にとって不都合な人間を排除しようとしていて笑いました。
>>195でスレッドの趣旨から外れない限り排除はできないとか言ってたのに、これは排除に当たらないんですかね？
- 212 ：
- 年収予想サイト（2020年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-121.html
ブラック企業判別（2020年・最新版）
現役社員の暴露情報が多数あります！
転職の際にお役立てください！
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-122.html
- 213 ：
- ある資料見てたけどやっぱ中央大は給料良いな
- 214 ：
- >>211
しつこいやっちゃの〜。
- 215 ：
- 大学時代にあまり年が変わらないのに高圧的な態度を取る奴がいたな
お前らにはそうなって欲しくない
- 216 ：
- >>214
反論できなくなったら人格否定に走る感じですか？
- 217 ：
- >>215
新卒の時に完全に会社から影響受けて高圧的になる友人いたなあ。友人関係やめたわ。
- 218 ：
- >>213
私大教連資料ですか？
まさかとは思うけどインチキブログとか言わないでね。
- 219 ：
- >>218
そうそう。春闘の資料ね。
- 220 ：
- >>219
あの大学は採用もきちんとしているし、立派ですよね。
- 221 ：
- >>211
＞ヒエッは一度、怖いは二度
普通、そんな言葉をそれほどには書きませんよね。
- 222 ：
- >>210
まだ決まってないの？それともやるって決めたってこと？
>>213
ほぼ自大卒。そして法学部卒中心らしい。中途採用は見たことない。新卒なら受けたい。
- 223 ：
- 成城、次面接の方います？
- 224 ：
- >>221
お前の普通は知らないけど、別にそこまで珍しい言葉でもないし、もう怖いともヒエッとも書いてないんだからいまだにその話題を引っ張ってることがしつこいのでは？
話を本題に戻しましょうか？ID:GUIOaV0h0(私)にはもう反論できないということでいいんですかね
うやむやにして議論を途中放棄するのは現役私大職員としてどうなのかな？と思いますけど
- 225 ：
- >>224
法律や判例知らない人はお呼びじゃないんだろうよ。
- 226 ：
- 私大職員の中途採用試験でSPIや性格診断はあまり出ないでしょうか？
それより一般常識とか、公務員試験みたいな感じ？
- 227 ：
- >>226
一般的傾向も出せないほどにマチマチ
ゆえにどんなものが出ても対策できてしまえるように地頭勝負なんて言われてしまうほど
- 228 ：
- >>225
ん？排除するってことですか？
結局議論放棄して逃げてるのは確かなことだと思いますけど
私大職員さんってもう少しまともに話ができる人たちだと思ってたけどなあ
この人が特段頭悪いのか、それとも全体がこのレベルなのか
- 229 ：
- ここで議論()したい人達はコテつけてくれませんか？NGにしたいので
- 230 ：
- 匿名掲示板であるメリットが少なくなるので拒否します
- 231 ：
- ワッチョイ導入してくれよ。
自演ばっかりでたまらん！
- 232 ：
- >>227
そうなのか、、
採用される人って本当にすごいんだな
- 233 ：
- >>231
横から割り込んで、法律や判例を知らないのに茶化し、議論になる前にぶち壊した人がコテ付けるのを拒否しているんですよ。
困ったものですね。
- 234 ：
- >>233
自演はやめよう
- 235 ：
- >>233
私から見ると議論の趣旨が掴めずにそれを突っ込まれた人がただ暴れているように見えますね
揉めている以上は2人以上いるのは確定なのですから、誰か一人でもコテハンをつければいいのではないでしょうか？
- 236 ：
- コテハン付けろと言ったところで本人が自発的につけなきゃ意味がない
それよりワッチョイ導入すればNG登録もできるし自演も炙り出せるしメリットしかないね！
次スレはワッチョイ導入しましょうね^^
- 237 ：
- >>233
一番困るのは法律や判例の話なんて誰もしてないのに無理やりそっちに持っていこうとして失敗してブチギレてる人かと。そういう人がコテつけてほしい。
困ったものですね。
- 238 ：
- 板違いの議論などはこちら利用してね！
https://jbbs.shitaraba.net/auto/5864/
- 239 ：
- >>237
自称元総務課長さんとやらが法律や判例が苦手で逃げを打っただけでしょ。
話しをしてないじゃなく、する能力がないだけ。
- 240 ：
- >>232
他の能力はさておき頭脳だけはガチだから。
地方の県立一番手校でトップクラスだったとか、早慶ではGPA上位だったとか
その程度では自慢にもならずその他大勢ポジション。
東大に上位3分の1で受かったっていうならさすがに凄いとなるけど、
そのぐらいまでいかないと頭脳では頭角をあらわせない。
- 241 ：
- WWW憲章って結局なんだったんだろう
- 242 ：
- >>240
頭脳だけはガチなはずなのに議論で勝ってるところを見たことがないのは、もしかして国語だけは偏差値40だったとかそういう感じですかね
それとも、偏差値でははかれない正体不明の「地頭」とかいうやつでしょうか
言ったもん勝ちですよね、それ
- 243 ：
- >>240
地頭はいいけど、コミュニケーション偏差値は40以下だよねw
- 244 ：
- 次スレはワッチョイ有りで決まりですね！
これでもしワッチョイ付けなかったら>>1が自演してることの証明ですねw
- 245 ：
- >>232
大丈夫。俺は二浪で日大だけど総合学園2つ目勤務。もちろん非出身校。
- 246 ：
- >>243
むしろそのタイプは私大職員には向いている
センター試験で「あらまあ名前書いてないわ、かわいそう」と教えてあげるような慈悲深いタイプでは私大職員はできない←違反行為
- 247 ：
- >>245
903 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2013/02/13(水) 14:18:09.37
個人の体験談なんてどうでもいい
「男は黙ってサッポロビール」と言って腕立てして内定した猛者がいるらしいが
そんなのが通用するとは思えん
たまたま起きた武勇伝を普遍化すんな
- 248 ：
- >>226に関連して一般化した筆記対策みたいなもんはないのかね
ここが突破できんと絶対採用されないから
- 249 ：
- >>246
微妙にというかかなり返答がずれてるあたり、マジでコミュニケーション偏差値40っぽいなこの人
- 250 ：
- >>249
こういう頓珍漢な回答をしてマウントを取ろうとするよねw
- 251 ：
- 東大卒の私大職員は一人だけみたことある。
大体はそこの卒業生かMARCH早慶。
- 252 ：
- 普通は母校に入るわな
入りやすいし
- 253 ：
- 就職四季報読めば新卒の卒業大学は分かる
- 254 ：
- >>253
大学の項目あったっけ？
採用大学って意味じゃなくて大学法人のページがあるかどうかって意味で。
- 255 ：
- >>254
数校だけど載ってたよ。
- 256 ：
- >>255
非営利組織は対象外だとばかり思ってた。
返信ありがとうございます。
- 257 ：
- >>251
うちは職員数約220人だが東大卒は6人、一橋は2人、京大はいない、早慶は履いて捨てるほどいる。出身者は2割台。
- 258 ：
- ウチも職員200人程度だが出身者5割で残りは早慶マーチ立命館とかと京大がいる
でもやっぱり基本部長職レベル以上は出身者しかいない
- 259 ：
- >>250
狙ってもなかなかできないレベルのコミュ障っぷりだもんな
日本語能力が日本人の一般的な水準に達してないというか…
まあ要するに国語の問題なんだが…
外国人なら、うまいほうだと思うけどね
- 260 ：
- 女子大教授がエジプト旅行で感染 卒業式中止で学長憤り
2020/3/14 23:04
https://www.asahi.com/articles/ASN3G7HJ8N3GUGTB00W.html
- 261 ：
- >>252
それを言うなら出身校のことかな。
- 262 ：
- まーた母校マウント猿かw
母校だよぼ・こ・うwww
- 263 ：
- >>253
それホント？
たとえばどこの大学が掲載されてるの？
- 264 ：
- 678 名無しさん＠引く手あまた 2020/03/15(日) 11:33:49.49 ID:9cPzQJb00
>>676
大学職員って国立大学法人？確かに狭き門だが給与がなぁ。文科省系は低すぎ。
私大はカス。有名でも年間休日120ないとこも多いし。
- 265 ：
- エビデンス厨はなぜか264みたいなレスは無視ｗ
- 266 ：
- >>260
マジレスするとその件があってもなくても状況からしても取り止めるべきだと思うんだがな。
勿論本人にも問題はあるおんだが、大学側が自分らのせいにしたくなくて個人に責任をなすりつけたイメージが強くて嫌だな。
- 267 ：
- 専任教員の勤怠管理はどうやってますか？
出勤簿に好きな時間に押印とか？
- 268 ：
- >>267
本学は専任教員に関して勤怠管理自体をしていない。
- 269 ：
- >>267
うちは教員を管理するのか！って全専任教員が大講義室に集まって法人事務局長・人事部長・総務部長相手に説明求めてた。
俺はマイク係として大活躍したよ。
入職したてのときに、先生、先日の出張ですがここにハンコがないと交通費お支払いできませんってハンコもらいに行ったら、お前、俺を管理するのか！ってブチ切れられて3日メシが喉通らなかったよ。
大学教員すさまじいから、みんな頑張れよ。すぐ慣れる。
- 270 ：
- >>268
そんなバカな…。
- 271 ：
- 会計検査上必要と言えばいいだけのことだろ。
なんなら官僚に弱いから私学事業団の人を一人寄越して話してもらえばいいだけのこと。
（本学が使った手）
- 272 ：
- >>271
そんなもんトラブる度にできるわけないだろ
もう少し現実的に物言えよ
- 273 ：
- >>272
全専任教員が大講義室に集まってなんて機会は数年（数十年？）に一度の出来事だろ？
- 274 ：
- うちなら、教職問わず出張には旅行命令簿と旅費請求書（両方を兼ねた様式）が必要。
旅費請求書への署名・押印、かつ出張後の出張報告書（たっぷり書く人はいるが、そんなのは誰も読まない。学会や研修会資料添付と概要など簡単でよい）の提出がないと、旅費を口座に振り込まない。
- 275 ：
- >>273
なんでそのときに限定してるのかわからんが、俺は>>269の判子貰いに行くとき等のシチュの度に私学事業団の人間なんて呼べないだろという意図でレスしたのだが
全教員が集まるときの話は特にしていない
- 276 ：
- 労基法で、使用者が労働者の勤怠管理せよという明文の規定はないが、
例えば平均賃金の算定や年次有給休暇の発生要件なんかは勤怠管理しないと分からない決まりになっている。
なので、使用者は労働者の勤怠管理はしていかなければならない仕組みになっている。
教員が何をどう抜かそうが、勤怠管理をしないなんてのは論外。
- 277 ：
- マジレスすると教員は年俸＋賞与だよ
勤怠は一応取ってるけどサボりを抑制するため
- 278 ：
- 年棒って賞与も含めた額かと思ってた
時間外手当てじゃなくて？
- 279 ：
- 教員には残業代なんか付かないぞ
- 280 ：
- 私大でもそうなのか
小学校の先生とか、公務員だけかと勘違いしてた
- 281 ：
- 時間に管理されない職業なんだから時間外手当なんてあるわけがない
- 282 ：
- 大学の先生なんてゼミの時間10分前に「いけませーん」みたいな連絡してそれで住むんだから、労働者階級とは違うよ
自分で出退勤の自由をある程度決められるのだから残業代つかないのは当たり前
- 283 ：
- >>274
そう。だからハンコないとって言ってら、そんなはした金いらない！
俺の行動に口出すなみたいなこと言われて、まだ若かった俺は泣きそうだった。
- 284 ：
- 教員は残業代はないかもしれないけど、長時間労働者に対する産業医の面接指導を実施するために労働時間の状況については、事業者が把握する必要があると思っていたのですが、それも不要なのですか？
- 285 ：
- >>284
労働時間の把握は必要なんです。
使用者側の義務。
- 286 ：
- >>285
ですよね。268が本当に大学職員だとすると、信じられない大学もあるんですね。
- 287 ：
- >>268
ヤミ休講や、別のゼミを裏で一緒くたにやるとか、ふた昔以上前のやり方が残っていそうな大学だな。
勤怠管理しないとか、あり得ないわ。
- 288 ：
- タイムカードは切るけど残業代は付きません
- 289 ：
- 四月から淑徳入る方、よろしく
内定かなり出したらしいけど
- 290 ：
- 立命館って激務ってほんま？
- 291 ：
- >>290
激務らしいけど土日休みだから良くね？
- 292 ：
- >>287
していないというか、学期終わりにまとめて集計とかしちゃってて一応やってます感を出してる大学かね？
そんな大学腐るほどあると思うが。
- 293 ：
- どことは言わないけど4月から一緒の人頑張りましょう
- 294 ：
- >>292
腐るほどなんてないわ。
そんなの、そこいらのドカタより悪い。
まさに特殊。腐敗の極みにある。
- 295 ：
- >>291
こういう人のために労働者側が一枚岩になれず組合が負けちゃった典型例
- 296 ：
- 「大阪観光大学」運営の「学校法人明浄学院」が民事再生法
2020年3月16日 23:06
https://www.fukeiki.com/2020/03/meijo-gakuin.html
- 297 ：
- 大阪観光大学、エージェントで普通に求人出してたぞ。こわっ。
- 298 ：
- 成蹊通った人いますか？
- 299 ：
- >>298
もうきてるの？
- 300 ：
- 大学の嘱託社員って副業禁止なところが多いかな？
- 301 ：
- 例えば、1回5000円くらいのお小遣いで趣味みたいなバイト
- 302 ：
- ★「専任」以外は取り扱いません。非正規については派遣板またはパート・アルバイト板のスレッドへ。
- 303 ：
- それぞれの板に、該当するスレがなかったもので、失礼致しました
- 304 ：
- 専任職員（専任教員ではない）だと意外に講演依頼なんかもあって認められることが多い。
専任以外だと無理だろうね。
- 305 ：
- 立命館が激務って具体的にどんな感じなん？
- 306 ：
- >>305
部課による
校友父母課とかそこらへん
朱雀キャンパスは不夜城だけど
どちらかといったらやる気ある奴がガツガツ働いてる感じ
もちろんまったりな部署もぶら下がり上等なサボりおじさんもいるし
大学職員としては全体的によく働くけど一般の企業からすればそれでも激務には入らんよ
- 307 ：
- >>306
やっぱTOEIC高得点とか海外経験ある人多いの？
- 308 ：
- >>307
いやむしろあんまいないから焦って増やしてるな
国際課みたいなとこには多いけど
専門の契約職員もいるしね
APU周りでも英語能力ある職員必要だし求められるスキルではある
- 309 ：
- >>307
303 名前：名無しさん＠引く手あまた 投稿日：2019/12/19(木) 23:46:35.59 ID:TI8/R2Pa0
もうこれ繰り返し書いてるけどまだわかってない人がいるから案内に載せないとダメかもね。
「大学は研究・教育を業とする機関のため、学術系の試験であるTOEFLかIELTSの評価が高く、
教育に直結する英検も一定の評価をされますが、民間企業用のビジネス英語であるTOEICは
評価の対象とはされにくい傾向にあります。」
- 310 ：
- >>307-309
国際課勤務。
海外大学とのやりとりでシラバスの翻訳なんかあるけど
平易な単語で速読要求系のTOEICでは太刀打ちできない。
たとえば絶縁体って「insulator」というんだが、
TOEFLには出てくるがTOEICには絶対出てこない
- 311 ：
- TOEFLのが出題される英文は読みごたえありそうだな
英検も楽しかったけど
- 312 ：
- 職員が、絶縁体insulatorに関わることなんかない。
電気電子やりたかったら教員になれ。
- 313 ：
- 大学の国際化度合いによると思うけど、国際課じゃなくても英語の電話やメールはよくあるよ。
海外大学とのやり取りは勿論のこと、学内でも専任の外国人教員は日本語喋れるけど、専任以外はほぼ日本語無理なので英語でやり取りするしかない。
- 314 ：
- 成城きた人いますか？
- 315 ：
- 基本給335000
住宅手当25000
額面36万
賞与は4.5
- 316 ：
- >>315
何歳？
- 317 ：
- 実際やらされたんだよこれが・・・。
しかも文系なのに俺。
- 318 ：
- >>312
絶縁体に関わることはなくても、シラバスの内容を訳すことには関わることはあるだろ。何言ってんだよ。
- 319 ：
- >>316
35歳
- 320 ：
- >>319
35歳でそんなもんなんだね
むしろそれが普通なのか
- 321 ：
- 私大職員は基本的に高給だから感覚が麻痺しちゃうのかな
人それぞれの経験とかを評価されての条件なんだし、地域も違うし、ね
自分がまだ私大職員じゃないからか、
>>315はめちゃくちゃ羨ましいよ
しかも35歳で採用っていうのも励みになる
- 322 ：
- 私大職員の賞与平均は約6ヶ月だぞ
4.5なんて大手私大ではありえないぐらい低いんだが
- 323 ：
- 志望動機A4びっしり書けねえ
来年だな
- 324 ：
- まあ、少なくとも5ヶ月は出る
6ヶ月以上出るのは相当金払いええぞ
- 325 ：
- >>324
教連などの正式発表で全国平均が5.9ヶ月＋一律金11.8万。
関東6.0ヶ月＋12.0万、東海6.0ヶ月＋12.7万、関西5.6ヶ月＋10.8万。
4.5ヶ月は相当に安いと言わざるを得ない。
- 326 ：
- そんなにもらえるんだね
まぁ一般企業なら4.5は普通だから、本人が満足していれば良いじゃないの
- 327 ：
- 立命館だけ他の同規模大学に比べてボーナス安いって聞いたけどなんで？改革の悪しき面が出た？
今後の春闘とかで盛り返す可能性ある？
- 328 ：
- ただ最近は減らす方向になってる
- 329 ：
- >>326
現役私大職員だが、全国平均5.9もないはず。というか私学共済や教連は大学別基本給の発表のみで、賞与はシークレット
騙されたらいかん。
5.9はトップ層のごく一部の大学
- 330 ：
- >>318
シラバスに絶縁体なんて単語が載ってることは滅多にない。
- 331 ：
- >>329
最近入職の人かい？ 騙されたらいかんはこっちのセリフだ。
ネットで高給だと叩かれる前はバンバン公開されていたのを知らないのか？
（このスレでもよくリンクが貼られていた）
今も表に出していないだけで普通に集計しているし、関係者は閲覧できる。
教連は賞与の集計を行っているし、事業団は現地（事業団の事務所）に行けば
日本国民であれば閲覧ができる仕組みになっている。
上の統計は関東、東海、関西に分かれているので支部ごとの資料だと
給与関係または組合をやったことのある職員なら一発で情報源がわかる。
- 332 ：
- >>330
文系乙
理系学部のある大学でシラバス調べてみなよ、いくらでも出てくるから
ためしに話題になった立命館で調べたら11コマ分の授業が検出されている
- 333 ：
- 俺が立命職員だったときは国際課は
シラバスの英訳依頼は受けてくれなかったけどな
懐かしい
- 334 ：
- >>332
残念でした。俺は理系だ。
そもそも、大学職員は文系が多いから、絶縁体と言われてもなんのことか分からないだろ。
- 335 ：
- それくらい中学理科で習うだろうが
- 336 ：
- >>333
なんで辞めたん？
激務？
- 337 ：
- 絶縁体が何のことかわからないとセンター試験担当はできない。
※わかる人にはわかると思うｗ
- 338 ：
- LINE証券
FX口座開設＋1万通貨取引すると現金5,000円もらえる
https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1241/086/amp.index.html
※家族4人で開設すると2万円
※取引コストは40円
- 339 ：
- 某自治体からの寄附講座で、ある専任教員が金を自分に還流させていることを掴んだ。
自治体の担当もグル。
気が付かない振りして、しばらく黙っておくか。
- 340 ：
- そういうのKすると学内がギスギスするしあらゆる監査がきつくなって異動先で思わぬ苦労や仕事が増えたりするから気をつけろ
- 341 ：
- 自分が損したわけでもない。
大学が損したわけでもない。
結論：ほっとけ
- 342 ：
- >>337
1日目の最後の時間に困るもんなｗ
- 343 ：
- >>310
IELTSもいい試験だよね
- 344 ：
- 辞めて放送大学で働きたいわ。
全国の人のために。
- 345 ：
- 成蹊大学連絡来た人いますか？
- 346 ：
- >>308
大学の人間だがあまり関係がないともいえる
- 347 ：
- コロナのせいでスケジュール滅茶苦茶なんだが
一気にブラック企業化したぞい
- 348 ：
- >>347
他の板に貼られていたやつでいうと、うちは広報課にあたるが3月はまだ4日しか出勤していないので超暇。
逆に職場側が強制的に出勤させない感じ。
7 名前：学籍番号：774 氏名：＿＿＿＿＿
A学長室 交代出勤で充分（交代テレワーク）
B広報課 交代出勤で充分（交代テレワーク）
B入試課 3月は毎年仕事がない（完全テレワーク）
A総務課 管理職は仕事があるけど下はない（一般職テレワーク）
A経理課 3月下旬は忙しいが前半は暇（前半テレワーク）
B管理課 遠隔業務しやすい（完全テレワーク）
B情報課 3月は毎年仕事がない（完全テレワーク）
C図書館 コロナ休館中で鍵すら開いてない（完全テレワーク）
C教務課 下層現場部署に休みなし（笑）
C就職課 下層現場部署に休みなし（笑）
C学生課 下層現場部署に休みなし（笑）
A〜Cは業務難易度IMAGE
- 349 ：
- >>348
無断転載は著作権法第119条により最高で懲役10年の刑事犯です。
- 350 ：
- 早く訴えろw
口先だけかお前はw
- 351 ：
- >>347
ここまで出勤3分の1ぐらい
3月に有給5日ぐらい取るつもりだったのに強制休暇でどうしよう
8月もほぼ全休みたいなもんだし10ヶ月で20日使い切るの大変ｗ
- 352 ：
- 入試課、たいてい後期入試あるでしょ。
- 353 ：
- 事務職員に役職停年（定年）制のない私学って珍しいかな？
- 354 ：
- 学校法人の専修学校の教職員はブラック？？
担任・授業・事務があるらしいけど
- 355 ：
- >>353
一般企業でいう、いわゆるライン長は役職定年になるのが一般では？でないと下が育たんし
- 356 ：
- >>355
大学はあんまし役職定年なくないか？
本学もないし、よその大手でもあまり聞かない。
- 357 ：
- 定年が65歳の私大ってそれまで延々と昇給し続けるの？
それとも民間と同じように50代中盤ぐらいで急減？
- 358 ：
- >>357
下がるということはないため、打ち止め制の大学と昇給幅が小さくなる大学の2つに分けられる。
一般には昇給幅が小さくなることが多くて若い頃は15000円ずつ上がっていくのに
60歳過ぎてヒラなら1000円みたいな感じになる。
- 359 ：
- 今30歳ですけどfランの私大職員になって3年ぐらい経験を積んで35前に有力私大に転職するか、今のまま有力私大の選考を受けるかどちらが有利でしょうか
- 360 ：
- 成蹊連絡来た人いますか？
- 361 ：
- >>359
言葉の意味わかって使ってる？
https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12101373287
- 362 ：
- >>359
有名私大って若年層のキャリア形成のためとかで30歳前後に年齢制限も受けてること多くない？
- 363 ：
- >>362
×も受けてる
○設けてる
- 364 ：
- >>358
なるほど、ある年齢で急にダウンしないのは良いね
- 365 ：
- >>364
そんなことしたらやる気なくしてまともに働いてくれへん
- 366 ：
- 14回講義でカリキュラム作ってる所に行きたい。
今回のコロナ騒動でゴールデンウィークも無くなったし、履修はぐちゃぐちゃでもう嫌。
- 367 ：
- >>366
仮にも私大職員なら14回授業って書こうよ。
ゼミや語学は15回でもいいの？（職員なら言ってる意味わかるよねｗ）
- 368 ：
- 退職金の無い学校法人に内定貰ったが、地雷かな？？
他に住宅手当も無いらしい
- 369 ：
- 質問をせずとも自分で答えはわかっているだろうに。
- 370 ：
- >>368
はい、ダウト！というか捏造アウト！
私立大学は公益財団法人私立大学退職金財団があるため、
専任教職員の場合、退職金無しということはありえません。
契約職員などの非正規職員、大学（大学院・短大を含む）以外の下等学校ならありえますが、
それは当私立大学職員スレッドと関係がない話ですのでお引き取りください。
巧妙に隠すために「学校法人」にしたのだろうけど、
「私立大学専任職員」では退職金無しは上の理由からありえませんので。
ストップ詐欺被害！ 私はだまされない。（某テレビ局風）
- 371 ：
- >>370
368みたいな大学聞いたことないからなんかおかしいと思ったらそういうカラクリだったのね
どうせ弱小専門学校とかでしょ
わざわざマルチポストまでして、どうだ、私大職員もこんなにひどいところがあるんだとネガティブキャンペーンしようと計画したんだろうけど
あっさり見破られて残念だったねｗ
- 372 ：
- >>370続き
退職金財団なんてあることを知らなかった、ひとつ勉強になりました（ぺこり）
- 373 ：
- >>371
私立大学職員、私大職員、大学職員という言葉があるのに「学校法人」なんて
わざわざ書くところで私大職員はピンとくるんですよ。
違和感があってその文字が浮かんで見えてくる感じです。
- 374 ：
- すっごい自演で笑った
- 375 ：
- 立命館ってどう激務なん？
皆が常に時間に追われてる感じ？
- 376 ：
- ひどい自演を見た。ダウト野郎はいつものキチガイだな。
2chを監視する仕事(笑)とやらをしてる大学職員志望者の成れの果てだろう。
- 377 ：
- 失礼しました。
実は専門学校を経営してる学校法人の事で質問しました。
私大専門スレとは知ってました。
ありがとうございました。すみません。
- 378 ：
- >>377
次からはスレタイぐらいは読んでくれ。お達者で。
- 379 ：
- ここ頭おかしいやつしかいないのな
- 380 ：
- >>379
授業と講義と演習と実験実習実技の違いをちゃんと調べたかい？ｗ
- 381 ：
- 大同大学 募集中
- 382 ：
- >>379
そりゃそのための隔離スレだから
まともな話ししたいなら本スレにおいで
私立大学職員になりたいPart85
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1577166403/
- 383 ：
- >>381
そこは遠いな？
中部地方だっけ？
- 384 ：
- >>367
仮にも私大職員ならスレタイくらい読もうよ。
（職員なら言ってる意味わかるよねｗ）
- 385 ：
- 講義と演習の違いは過去に職員採用筆記試験にも穴埋め記号問題で出た事項なんだが
「ゼミの講義」なんて言ったらその時点で業界研究不足で不採用
大学1年生ですら手にする履修要項のこともわからないのでは職員として採用なんてできない
- 386 ：
- こういう現職知識自慢多いよね。
そんな問題出ないし知識なくても採用されるから安心しろ。
- 387 ：
- そりゃマウントスレだし当たり前っしょ
他人の揚げ足取るのが生きがいのキチガイだぞ
- 388 ：
- 学校会計について知ってますか？と聞かれて、知りません！って答えたら勉強してくださいね。って言われたけど内定でたよ。
ちなみに後で分かったけど、質問者は事務局長だったよ。
まぁ、そんなもんだ。ここでのマウントなんてほぼ関係ないから安心しろ。
- 389 ：
- 前に自作の問題集作ってレスしてた奴いたよな
袋叩きにあってたけど
- 390 ：
- >>386
前から思ってた
採用されるための情報くれるだけでいいのにね
職員になってこんな同僚いたら嫌だなと思う
- 391 ：
- 「なんで語学って講義系科目より予習も必要だし大変なのに単位が4単位じゃなくて2単位なの？」
みたいな質問に部活などで知り合った先輩から教わった経験もない人たちなのかな？
こんなの普通に2年生や3年生の先輩から教わってたことだよね。
もしかして私大職員になる権利すらない非大卒の人？ それとも大学で知り合いがいなかった人？
"学校会計"なんて専門的な話題と、大学2年生にもなれば誰でも知っているどこの大学でも配られている
"履修要項に掲載されている内容"を混同する理由がわからない。ま、わざと混同しているのは知ってる。
#どうせいつもと同じマウント君が一人で連レスしているんだろうけどさ。
- 392 ：
- >>388
普通に考えれば業界研究（笑）とやらで知識だけ蓄えてる奴より、知らない事は知らないと答えても自己PRと志望動機がしっかりしてる方を選ぶよね。
- 393 ：
- 賃金未払い…松山大学教授ら３人が大学を刑事K【愛媛】
2020/03/24 19:00:00
http://www.ebc.co.jp/news/data/index.asp?sn=EBC2020032401956
- 394 ：
- >>377
私大職員スレに来るな
学校教育法1条のどこを見てもお前らの所属する組織などない
- 395 ：
- またマウントとってるよ…
- 396 ：
- そのための隔離スレだから笑
- 397 ：
- >393
教員に残業の概念なんてないだろ普通
何をとち狂ってんだ
- 398 ：
- >>375
それはもう20年前の話、時代の寵児（笑）だった頃
- 399 ：
- >>398
この頃が懐かしいよねｗ
379 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2007/07/11(水) 20:38:05
改革することが偉いのではなく、良い改革をするのが偉いの。
その動けばなんでもいい思想、どうにかしろよ。
なんとなく見た目が派手なものに惹かれるのは低学歴の証。
大学関係の協議会でも「立命館の例」はタブーだぞ。
江戸前寿司協会での「かっぱさんの例」並にタブーだ。
目白や金沢工業みたいな良い事例報告はいくらでも聞くが、
闇雲な改革路線は愚の骨頂だ。
- 400 ：
- >>398
>>399
じゃあ今はそこまで激務でもないの？
- 401 ：
- って上にも書かれてるでしょ。
何度も同じことを聞かないで。
- 402 ：
- >>398
自称 改革の旗手（笑）だった頃ね
- 403 ：
- >>402
それって業界では今でも多少馬鹿にしたニュアンスで語られるの？
- 404 ：
- >>403
今や完全にあの頃おかしかったよねと笑い話
10年前は冷ややかな視線
20年前はある意味すげえ、でも真似したくないという感じ
- 405 ：
- >>404
５年ぐらい前だと金沢工大がこんな感じでブームだったよね
- 406 ：
- >>399
私大協などの研修会にいくと立命館立命館と毎回聞いてうんざりしていた2000年代初頭が懐かしいわ
- 407 ：
- 大阪歯科大学ってどうなの？
優良なのかな？
- 408 ：
- >>5参照（歯学部も同じ）
- 409 ：
- >>405
あと同じく石川県の金沢星稜のV字回復だっけか？
- 410 ：
- >>1さんへ
自作自演が多いから、次からはワッチョイ導入をお願いします。
- 411 ：
- その割に同規模の他大と比べてボーナスの月数が抑えられたままなんだね立命館
これ昔の6ヶ月程度に戻る可能性って今後あるの？
- 412 ：
- >>399
その江戸前寿司の書き込み覚えてるわ
懐かしいｗ
- 413 ：
- やっちまった。
桜美林が書類〆切30日だからエントリーして書類提出しようとしたら、エントリーだけ先に締め切られてた。
書類作ったのに。。。
- 414 ：
- 成蹊、次面接の方頑張りましょう
- 415 ：
- 歯科、医科は魅力ないんだね。
教えてくれてありがとう！
- 416 ：
- 大手前大学って小規模マイナー私大が募集してるよ
俺の通勤経路にあるんだよなあ
- 417 ：
- 学生数3000人以上の大学を小規模とは言わない
- 418 ：
- >>415
歯科は普通に高待遇
ソースは俺
- 419 ：
- ウチは1万切るくらいの大学だけどブラックだぞ
- 420 ：
- >>419
どうブラックなの？
- 421 ：
- 成城大学の面接行く人います？
- 422 ：
- >>419
どういう種類でのブラック？
民間企業でのブラックの基準満たす私大なんてほとんどないわけだが
- 423 ：
- >>421
成城大学は知識、理念重視ね。
- 424 ：
- 選考に僅かでも有利になる資格ってありますか？TOEICやら語学以外で
法律関係とか小難しそうなやつ？
- 425 ：
- >>424
国家資格のキャリアコンサルタント
20代で持ってるやつはまずいないから目に留まるらしい
- 426 ：
- >>424
英語以外の語学は効果が大きい
但し、仏検独検中検の3級4級じゃダメだよ
- 427 ：
- 社会保険労務士
弁護士
- 428 ：
- 社労士いいかもね
- 429 ：
- >>423
もしかしてもう既に面接受けた人？
三月中旬から4/18にかけて面接実施に
なってるけど、後半の人ほど不利かな？
不利と言うか、見込みあるやつから
面接してる、みたいな。。。
- 430 ：
- 書類選考の合否が4月末でその次の選考が6月からの所って
5月に理事会と会議やらして内定候補者絞り込むのかな？
もうその時点でほぼ決まりなのかと。
- 431 ：
- いま中部の大学は募集少ないから様子見
- 432 ：
- 年度末で異動もあり、多忙なのに時間外業務申請認めないって酷すぎる。
何なんだうちの大学は。
- 433 ：
- >>432
異動って多いのですか？
あまり部署ないイメージですが
- 434 ：
- どういうイメージだよｗ
- 435 ：
- 私学共済入ってないとこのデメリットは？
- 436 ：
- >>435
そんなとこあるんだ
- 437 ：
- うちの大学閉鎖されるかもしれん
大学業界が足並み揃えてる形だがロックダウン次第ってとこだ
- 438 ：
- 職場恋愛って多いの？
専任職員同士の夫婦なんて世帯年収最強じゃん
- 439 ：
- >>438
関西圏学生数1万人以上の大学です。
ご法度とまではいきませんが、職務への影響を考えてほとんど見かけません。
同業結婚はなくもないですが、学内結婚は極めて少ないです。
例外的に結婚となったときには奥さんになった方は不文律的にすみやかに退職します。
- 440 ：
- >>437
別にいいじゃん
自分らに不利益があるわけじゃないし
- 441 ：
- >>439
仕事はどんなもんですか？
異動とかありますか？
- 442 ：
- 南山募集でてるけどやっぱり給料低いんかな
- 443 ：
- >>441
ごめん、質問がざっくりしすぎて何を答えていいかわからないのだけど。
1行目は何について聞いていますか？
2行目は学内で人事異動があるのは全国大学共通のことですよ。
- 444 ：
- 男で非正規の職員っているの？
- 445 ：
- 最終面接で基本給って教えて貰えるの？
- 446 ：
- >>443
転職で来る人の年齢は何歳ぐらいまでですか？
- 447 ：
- >>444
いっぱいいます。
>>446
志望者ではなく採用者という意味ですか？
30代前半までですね。
- 448 ：
- 36歳じゃ厳しいですか正直？
- 449 ：
- >>448
まずほとんどの大学で応募条件を満たさないと思います。
満たしていたとしても上限ギリギリですからよほどの学歴・実績がないと厳しいですね。
- 450 ：
- 南山って給料低いの？
- 451 ：
- 名城 6.68ヶ月＋225,000円
愛知工業 6.49ヶ月＋224,500円
愛知 6.5ヶ月+180,000円
愛知学院 6.6ヶ月+100,000円
中京 6.71ヶ月＋282,500円
南山 5.00ヶ月
- 452 ：
- 成蹊からの連絡が来た人いますか？
- 453 ：
- 成蹊合格者のみかー
- 454 ：
- 南山と立命館なら待遇どっちが上？
- 455 ：
- 断トツ立命館だと思う。
- 456 ：
- やっす
- 457 ：
- 大学職員の業務で、リスクマネジメントってありますか？
- 458 ：
- 職場内結婚が少ないなら、どこで相手を見つけるの？
悪いけど、大学職員はIQは中途半端に高いかもしれないが、EQは低いと思う。
男女の付き合いではIQよりもEQの方が重要なのは言うまでもない。合コンでは大学職員はモテない。
- 459 ：
- 三月に賞与あるとことないとこの違いを知りたい
- 460 ：
- >>458
年収知ったら目の色変えるだろう
男女ともに
- 461 ：
- 入学式、中止してくれ〜。
- 462 ：
- >>460
金だけで女はついてこない。
それに、私大職員よりも稼げる仕事はいくらでもある。
- 463 ：
- >>459
年間の賞与を2回で振り分けるか3回で振り分けるかの違いであって差はない
3回あるから高い、というわけではない
- 464 ：
- >>463
三月は雀の涙程度、と聞いていたので
予算消化の意味もあるのかと思ってました
- 465 ：
- >>464
大学の賞与は規程に明記されているから
予算消化のような不確定要素は混ぜられないですね
- 466 ：
- 初出勤終わった。
学生がいないからか、めちゃめちゃ働きやすいし自由
- 467 ：
- 立命館去年14名も既卒採ってたんだな
今年はどうだろ
- 468 ：
- >>465
規程ってどんなの？
賞与は組合が騒いで決めてるもんだと思って
- 469 ：
- >>468
よくあるパターン
例外などを書いていたらキリがないので一番基本的な事例
夏期手当
基本給、役職手当、扶養手当、住宅手当を足した額の2.3ヶ月分とする
勤勉手当は勤続日数に応じて最大0.5ヶ月分とする
算定時期は前年11月1日から当年5月31日までとし、6月10日に支給する
冬期手当
基本給、役職手当、扶養手当、住宅手当を足した額の2.5ヶ月分とする
勤勉手当は勤続日数に応じて最大0.5ヶ月分とする
一律手当として100,000円を支給する
算定時期は当年6月1日から同11月30日までとし、12月10日に支給する
期末手当
基本給、役職手当、扶養手当、住宅手当を足した額の0.5ヶ月分とする
繁忙期手当として80,000円を支給する
求人票上の賞与額は6.3ヶ月＋100,000円という大手私大にありがちな金額となる。
（繁忙期手当は賞与ではないため含まない）
- 470 ：
- >>469
賞与に手当も含むの！？
それって殆どの大学がそうなの？
信じられない、そら高給になるわな
- 471 ：
- >>470
そこがミソね
6ヶ月程度なら一般企業にもあるけど算定基準が違うから想像より高額になる
三流零細企業だと年齢給と職能給を分けて年齢給×3ヶ月分とかやるから余計に始末におえない
- 472 ：
- >>470
俺の大学は、残業代の元になる給与に住宅手当含む
- 473 ：
- >>472
時間外の算定に住居手当なの？
基本給じゃなく？
- 474 ：
- >>473
横レスだが「（基本給＋住宅手当）÷月の労働時間×1.25」ってことじゃないか？
つまり、基本給25万円で住宅手当が2.5万円なら普通の会社より1割ぐらい多くなる計算。
- 475 ：
- >>474
すげーなそれ、もはや住宅手当ちゃうやん
見た目の基本給上げ過ぎたら何か問題あるからそこで調整してるのかね
- 476 ：
- すまん
大学職員二日目💦
仕事楽すぎて1日2万💦
仕事中はYahooニュース見てる💦
歴史ある大学で働いてる感覚なし💦
市役所辞めて良かった😭
- 477 ：
- 上の賞与、時間外手当の話は
大体どこの私大もそうなのかな？
受かってもないからとらぬ狸の、、、だけれども
- 478 ：
- >>476
市役所から転職ってすげーな
何歳？
- 479 ：
- >>475
・世間からの批判対策
・いざというとき住宅手当はなかなか削減できないが、算定根拠を変えるだけならまだ可能
・組合などとの交渉時、基本給を上げたくないため、算定方式を変えることでの妥結を図った
- 480 ：
- 住宅手当って名目でも、家賃の何割とかではなく、一律2万円とかなら割増賃金の対象になる
ただし、賞与には含まれないから、世間からの批判対策と人件費削減を両立させる手だね
- 481 ：
- 結局住居手当は賞与に含むのか、含まないのか。。。
- 482 ：
- >>481
そんなの、大学によってマチマチだろ。
- 483 ：
- とある私大の採用情報HPの結構重要な個所に盛大な誤字を発見した。
これ連絡したら加点してくれたりしないかな。或いは地雷だったりして・・・
- 484 ：
- >>476
激務部署に飛ばされたらついていけなくなるぞ。
- 485 ：
- >>484
激務部署あんの？
- 486 ：
- >>485
過去に医大にいたけど、病院の医事課に行った同僚はつらそうだった。毎週土曜出勤だし、大型連休も出勤多い。
- 487 ：
- >>486
医大職員は行ったヤツがリサーチ不足のアホなんだから仕方ない
一般大学なら不運不幸だけど
- 488 ：
- >>485
小規模大学の学務課にいた友達が激務で辞めてた。
他の部署は定時とかに帰ってるのに、その部署だけ行事も会議も桁違いで、業務細分化を訴えたけど我慢してくれってだけで聞き入られずに愛想つかして大規模大学へ転職してた。
大学職員になっても色々あるみたい。
- 489 ：
- くっそ忙しいやんけ!
- 490 ：
- 別にいいんだよ
一度私大職員になってしまえば同業種転職なんてし放題なんだから
どこでもいいからまずは入ってしまえばいい
- 491 ：
- >>490
それはマジでイージーらしいね。
- 492 ：
- 教務だけどコロナのせいで毎日11時過ぎに帰ってる
- 493 ：
- どこでもいいからというが年齢もあるからなぁ
- 494 ：
- みんなのところってテレワークやってる？
うちは全然だ。
- 495 ：
- >>494
強制的にやらされてるよ。
理事長室や総務部など性質上部署を閉鎖できるところは閉鎖。
広報部みたいな今は仕事はないが当番を残しておくべきところは1〜2人の当番制。
全員出てきているのなんて新人と残念な人しかいない学部事務室ぐらい。
- 496 ：
- なりたいスレなのに現職多いな
- 497 ：
- 大学職員はその性格上、在宅勤務にするのは難しいだろうな。
旧態依然とした体質で、ウェブ会議とか電子決裁とか、100年経っても無理だろう。
まあ、学生がいないから、仕事に出なくても平気だけどね。
- 498 ：
- >>490
そんなわけないじゃん。バーカ。
- 499 ：
- >>497
電子決裁すらないんだ
役所でさえ導入してるのに
合議あるから結局持ち回りなんだけどもね
- 500 ：
- >>496
ヒント：私大職員中途採用者の同業種転職の割合
- 501 ：
- >>500
その割合とやらはどこで分かるの？
- 502 ：
- >>499
大学職員は新しいやり方を好まないし、提案すると抵抗されたりして面倒になる。
そんな面倒なことはしたくないから、例え非効率でも現状維持がいいんだよ。
- 503 ：
- >>499
大学ってのはお前が考えてる以上に遅れてるし、保守的だからな
- 504 ：
- うちは複数キャンパスあるから
リモートワークというか
せめてシステム部だけでも
リモートキャンパスで仕事できるよう
数年かけてあちこち頭下げて
機器設備と環境を1人で細々整えてきたのが
この時世で一気に花開いた
今までは散々ダメだ必要ないの嵐だった課長ですら
「こういうことを予期して我が課では前から〜」って吹聴してるの笑うわ
嬉しいけど俺はもうこの大学離れるからな
- 505 ：
- 松本大学・松本短大の松商学園 募集中
- 506 ：
- ようやく地方の大学なんて法人名で書かれてもわからないから
大学名で書けって言ったのが浸透してきたな、いいことだ。
- 507 ：
- >>504
次何やんの？
- 508 ：
- 昼食は学食？
- 509 ：
- 決裁なんてシャンシャンだから問題ない
- 510 ：
- >>507
母校の職員
- 511 ：
- http://jbbs.shitaraba.net/bbs/read.cgi/auto/5864/1223142659/49
- 512 ：
- >>498
そんなわけあるから
学内や研修会見ればわかるだろ
- 513 ：
- >>512
そんな抽象的なの何の信憑性もない。
- 514 ：
- 授業開始が5月にずれ込むせいで夏休み減りそうだ
なお、この時期は休ませてもらえない模様
- 515 ：
- >>511
【無断転載禁止】
無断転載は著作権法第119条により最高で懲役10年の刑事犯です。
- 516 ：
- 成蹊4日選考なのに、過疎ってるな
- 517 ：
- 成城2次の結果きた人いますか？
- 518 ：
- >>517
どうなるかわからんが18日に一次面接受けるんだけど、
小論文の内容教えて欲しい
- 519 ：
- 早慶は在宅勤務になったね
- 520 ：
- >>518
教えるわけねーだろバーカwww
- 521 ：
- >>515
被害届はよ、刑事Kはよ
- 522 ：
- ◇◆◇ 創価学会が嫌われる理由 ◇◆◇
・強引な布教活動・折伏（シャクブク）・・・創価学会は「唯一の正しい宗教」を自称し、
折伏と称する強引な布教を行っている。創価学会は昭和20〜30年代にかけて急拡大したが、
この頃は特に暴力的で、他人の住居に押し入り仏壇や神棚を謗法払い（ホウボウバライ）
と称して破壊していた。創価学会は危険な集団というイメージは、この頃に定着した。
・ 池田名誉会長への個人崇拝・・・学会員は事実上の教祖、池田名誉会長を「永遠の師匠」
と呼び、生き仏のように崇拝している。創価学会の会館の中には、池田専用の豪華施設も
多数つくられている。また池田名義の著作のほぼ全てが、ゴーストライターによるもので
あり、しかも数多くの女性学会員（美人ばかり）と関係を持つなど、スキャンダルも多い。
・ 多額の金銭負担・・・創価は金のかかる宗教である。例えば機関紙の聖教新聞について
「池田先生からのお手紙」なので、複数とると功徳になるという理由で、一世帯で何部も
購読する学会員は多い。その他、年に何回もの寄付金や関連書籍の購入なども要求される。
多額の金銭負担や繁忙な学会活動が原因で、家庭不和や生活苦に陥る学会員も少なくない。
- 523 ：
- >>513
事実として知らせたにすぎない。あんたに提供した情報じゃないからどうでもいい。
知り合いに職員がいたり、説明会があったりすれば各自で質問して確かめればいい話。
- 524 ：
- >>523
逃げたね笑
- 525 ：
- 成蹊の選考結果って全員に通知ってあったけど、落選者はまだ連絡来てないかんじ？
- 526 ：
- 高級革製品ココマイスターの中でも売り切れ必至のコードバンラスティング48000円
さらにその中でも希少カラーのブループラネット
革のダイアモンドと言われるコードバンと、青の惑星をイメージした最高の小物
それが、コードバンラスティング
革オイル大手コロンブスの無溶剤の完全ナチュラルオイルである、モイスチャークリームの塗り込みが終わりまちた。
1週間慣らして、その後磨きまつ。
みなたん、応援よろちくおながちまつねぃっ！
https://i.imgur.com/Tj3TsBO.jpg
https://i.imgur.com/t4wH5yR.jpg
https://i.imgur.com/bUqSZkR.jpg
- 527 ：
- >>526
やっすい財布使ってんなぁ
- 528 ：
- >>527
しかもセンス悪い笑
- 529 ：
- 荒らしに構わないこと
- 530 ：
- 子供が勤務先大学に入ると学費半額になる制度があるのだが、
誰がこんな大学に入れるかｗと家族で笑った頃が懐かしい。
息子は東大入学済だし、娘はまだ高校生で女の子だからそこそこの大学でいいけど
勤務先の大学に来るほど落ちぶれてはいない。
- 531 ：
- >>480
違う違う。
月給には住宅手当がある
賞与の算定基礎は基本給と各種手当を足したものを〇ヶ月分したもの
この各種手当には住宅手当も含まれるが、住宅手当として支給されるのではなく、
あくまで賞与（給与）として支払われる。あくまで算定基礎に過ぎん。
意味わかる？
- 532 ：
- >531
違うも何も、実際ウチがそうだから
賞与の算定基礎なんて大学によって違うだろうし、
住宅手当が割増賃金の対象になる例は厚生労働省のページにも明示されている
割増賃金の基礎となる賃金とは？ - 都道府県労働局 - 厚生労働省
ttps://jsite.mhlw.go.jp › kijunPDF
- 533 ：
- >>530
職員が割引で授業受けて単位や学位取れる制度は無いの？それも出来れば勤務時間中に
まあネタだろうけど
- 534 ：
- >>525
求人情報には応募者全員に結果通知とあるが、その後来たメールに以下のようにあります。
「通過者には」と変更があったようですね。
こちらは成蹊学園にエントリーしていただいた方全員に向けたスケジュールの案内となります。一次選考（書類選考）の通過者には、改めて2020年3月31日（火）までにご連絡いたします。
- 535 ：
- 緊急事態宣言が発令サレタケド、うちは出勤だわ。
大学職員がホワイトってどこがだよ。
民間の知り合いはもうみんなとっくに在宅勤務だよ。
- 536 ：
- >>535
大学はテレワークなどの新しい働き方は体質的に受け入れないからね。
変化を極端に嫌う旧態依然が大好きだから仕方ないよ。
- 537 ：
- >>536
就職板にも書いたけどうちなんか強制的に↓の対応だよ
行きたくても行ってはいけない、鍵も閉まってる
本学事例
2月後半 週3勤務 給与満額
3月前半 週2勤務 給与満額
3月後半〜今日 週1勤務 給与満額
明日〜 入構完全禁止 給与満額
- 538 ：
- 自分はまだ契約職員の身だけど、ローテーションで週2〜3勤務
学生からの問い合わせへの態勢は整えなくてはいけないらしい
イントラネットのみで受け付ればいいのになぁ
早く専任になりたい、、
- 539 ：
- 決算ひと月延びないかなあ。
- 540 ：
- うちの大学しばらく在宅勤務だ
万歳万歳
- 541 ：
- 私立大学に勤めてるんだけどさ、派遣で来てる30代女が派遣切れるから任期付きにしたんだよ。
任期付とはいえ、年収500万以上あるわけ。
任期付で１年で正規の専任にも自然になれるわけ。
けど、あまりにも仕事が出来なくてバカ過ぎてやる気なくて、任期の限度３年でクビ
一生に一度しか回ってこない大チャンスを無駄にして、今ごろ何してんだろ。
おまえら女はアレなの？
R付いてるから仕事できません病なのか？
- 542 ：
- >>541
1年で自動でなれるなんていいなぁ
求人にも明記してある？
- 543 ：
- 私立大学「専任職員」を「公募採用」で目指すための情報交換スレッドです。
- 544 ：
- >>540
全員？交代で？
- 545 ：
- じゃあそろそろ満員電車に乗って仕事に行ってくるかな。
- 546 ：
- >>541
30代任期付で500万もあるわけねーだろ馬鹿
- 547 ：
- >>546
嘘だろうね。
いくら大学に経営感覚やコスト削減意識、世の中の常識がないからといって、
300万くらいで済むところを倍近く支払うなんて馬鹿なことはしない
- 548 ：
- うちの大学、教職員は緊急事態宣言発令中は休みになった
でも教務の職員だけは履修登録あるからと毎日出勤の命令が下った
しかも休業期間中だからと残業手当もでない
職員はコロナにかかるまで働けと？
上層部に掛け合っても学生サービスの観点から休みは許さないの一点張り
どこに訴えたらいいの？
- 549 ：
- >>548
うちも同じ感じ。
教員都合で出勤させられてる。
訴えるまではいかないにしても、意見を言えるところはないかな。
事業団はしばらく休みみたいだし。
- 550 ：
- >>549
他も一緒なのかな
学長命令だから、学内ではもはやどうすることもできない
小さい子どもがいる職員も強制出勤
どうにかして外部から指導してもらわないと大学の腐った体質は変わらないと思ってる
- 551 ：
- >>550
うちも子持ちだろうが高齢者と同居していようが出勤だよ。
これで学内で感染者が出たら責任取れるのかな。
学生には来るなって言ってるのに。
研究活動維持のために教員が来てるから、それをサポートするために事務職員も来なければならない。
- 552 ：
- >>546
>>547
その女性が30代半ば以降で、昇給もあったらそのくらいになると思うよ
もちろん地域や大学によるけど
- 553 ：
- 外部に訴えるとしたら文科省か、都内の大学なら都になるのかな
休みになるといいね
- 554 ：
- 今年はコロナで選考も遅れるだろうし先行き不安で応募者も増えるだろうから益々競争が熾烈になるな
- 555 ：
- >>550
だから前から出てたでしょ。
7 名前：学籍番号：774 氏名：＿＿＿＿＿ 投稿日：2020/03/14(土) 22:44:27.47
A学長室 交代出勤で充分（交代テレワーク）
B広報課 交代出勤で充分（交代テレワーク）
B入試課 3月は毎年仕事がない（完全テレワーク）
A総務課 管理職は仕事があるけど下はない（一般職テレワーク）
A経理課 3月下旬は忙しいが前半は暇（前半テレワーク）
B管理課 遠隔業務しやすい（完全テレワーク）
B情報課 3月は毎年仕事がない（完全テレワーク）
C図書館 コロナ休館中で鍵すら開いてない（完全テレワーク）
C教務課 下層現場部署に休みなし（笑）
C就職課 下層現場部署に休みなし（笑）
C学生課 下層現場部署に休みなし（笑）
A〜Cは業務難易度IMAGE
（ttps://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/student/1584091214/7）
- 556 ：
- 新しいことに対応できない旧態依然とした体質が、コロナの事態で明るみになったね。
こういう時は大学はブラックかもね。
- 557 ：
- そもそも古い体質の大学がリモートワークとかWEB会議とかに対応できないよな。
- 558 ：
- フレックスタイムすら無いもんね
- 559 ：
- >>556
そこまでひどい大学はごく一部だと思うけどね。
- 560 ：
- >>534
サンガツ
そんなメールな来てなかったけどな
- 561 ：
- 自演まみれで草生える
リモートできないことでホワイトアピールが崩れてきたな
やってるところはあるんだろうけど、そんなの民間でも同じだしな
- 562 ：
- >>561
アンチ乙
そもそも本当に私大職員なやつなんて1人もいないから関係ないんだよなあ
- 563 ：
- ちがうちがう。ホワイト具合はそこで見るんじゃない。
仕事内容がゆるいってことだよ。
このコロナでも業績や客のことなんかを考えなくていい。営業数字も考えなくてもいい。
この影響下でも倒産を考える人はいない。ボーナスも例年どおり出る。
あと、首都圏の大抵の大学は最低限の人数出勤か在宅になってるよ。
- 564 ：
- 私大は文科省の認可で開いているんだから国の方針に逆らえるはずないでしょ。
今日から完全閉鎖だようちは。
やむを得ない事情のある管理職だけが入っていいだけで、非管理職は出入禁止。
- 565 ：
- >>555
まさにこれ！
- 566 ：
- 男で非正規の職員って将来どうすんの？
- 567 ：
- >>542
明記してある。
任期付だけど、正規と給与は変わらない。
俺は１年我慢するだけかと思って入職したが、前任者2人が任期付３年で退職してるので、甘くはないということ理解
- 568 ：
- >>547
うちの任期付は無期か有期かのちがいがあるだけで、給与は専任と変わらない。
３年以内に結果だして専任になるか、３年で退職するかのいずれかなんだよ。
給与も年齢給だから、バイトや派遣で食いつないできたオバちゃんが任期付で採用になって基本給33万とか普通
- 569 ：
- 本学では今日から在宅勤務になった。
ただ、全員は難しいから半分ずつ交代で出勤する。
といっても、この時期はフル人員で遅くまで働いても終わらないから、在宅勤務でもダラダラはできそうもない。
在宅勤務で残業の申請はしにくいから、かなりタダ働きすることになりそうだ。
- 570 ：
- 完全封鎖しない大学は教育機関、公的機関としてアウト。こんな状況なのに未だに自大学の仕事を優先する大学は公表すべき。
- 571 ：
- >>570
職員つながりで知る限り、とりあえず都内の女子大はほぼすべて、学生サービスの名のもとに教務職員はフル出勤
下手したら人権侵害もの
- 572 ：
- >>563
リモートに移行出来てない時点で…ねぇ？
というかその特徴って私大職員の特権じゃなくて非営利法人の特権じゃん
- 573 ：
- クレームの法則を忘れたかな？
98人が満足、2人が不満足の場合、満足している98人のうち2人ぐらいしか書かない。
だって満足しているんだもの。
2人の不満足者は2人とも文句を書く。だって不満足なんだもの。
掲示板にはまるで賛否両論のように半々あるが、満足している人はほとんど書かないだけ。
多くの大手大学では対応できていて、一部の大学でできていないことを一般化しないでくれる？
by自宅で昼寝おっと口が滑った・・・在宅勤務中の職員
- 574 ：
- 最終結果待ちって仕事手につかない
いつ来るのかもわからない
- 575 ：
- >>572
でも良かったじゃん。私大の現状知れて。
この実情知ってなりたくなくなった？
実際、心理的プレッシャーが民間企業に比べたら多少少なくて、休みが少し多くて、安定した給料がもらえるくらい。
神格化されるようなホワイトな仕事ではない。 だから、その辺期待しているなら志望しない方が良いよ。ギャップにやられるだけ。
- 576 ：
- >>573
ん？それなら何でマウント君が来るのかな？
満足してるなら書かないよね？
あと、君が大学職員だとしても、多くの大学では対応できてるってどこで調べて言ってるの？
君も勝手に決めつけて一般化しないでくれる？
- 577 ：
- >>568
おばちゃんって、30歳とか？
- 578 ：
- >>577
３５歳ぐらい。
- 579 ：
- 私学共済の2020年版パンフレットみたけど、私学メンバーズガードってみんな作ってる？
いわゆる無料のゴールドカードで退職後もずっと持てるやつ。
- 580 ：
- >>579
ダサいとか言うなら作らなければいいんじゃないですか。
質問の意図は？
- 581 ：
- 離職率がメチャ低いのに驚いた
自由質問のときに離職率が低いカラクリを質問してみたのだが
定年以外で辞めるのって女の結婚出産旦那の転勤ぐらいであとは稀に病気や介護ぐらいなもんで
純粋な転職者みたいなのはほとんどいない
- 582 ：
- >>580
ダサい
- 583 ：
- >>581
大学によるんじゃない 自分がいた大学は自分も含め2年間で新採中途合わせて5人退職してた
- 584 ：
- >>583
離職率高いね
- 585 ：
- ここにも大勢いるが雇用者、大学にNOと言えない奴隷根性の奴等が日本を駄目にしてんだよな
米国なんか労働者から出社拒否してる
- 586 ：
- >>585
おかしいってのはみんな分かってる
簡単に出社拒否と言うけど、その分の仕事の穴埋めをどうするのか
損害を与えたことを責められ、結果的に退職を余儀なくされる
戦おうにも日本は訴訟国家じゃないから簡単にはいかない
だったら理不尽だけど従うしかない、となる
- 587 ：
- 思考回路は公務員然
- 588 ：
- 大学職員とかやめとけ
ださくねえか？恥ずかしくねえのか？
保育士みてえな仕事だぞw
- 589 ：
- 東京電機から何かしら連絡きてる方いますか。
この状況なので、先方も難しいでしょうが…。
- 590 ：
- >>589
まだ返答はきていませんね。
- 591 ：
- >>590
ありがとうございます。
もうしばらく待とうと思います。
- 592 ：
- >>583
女の結婚・出産・旦那の転勤は普通に私大職員でも退職するがそれ以外の理由？
- 593 ：
- >>589
多分ほとんど出勤していないと思いますよ。
- 594 ：
- >>586
全て中止だからキャンセル作業以外に仕事ないよ
- 595 ：
- 今はどこも出勤できない
- 596 ：
- >>595
してる。
教員についてもオンライン授業しないといけないし。
- 597 ：
- 私は関東圏の大学ですが、田舎なので普通に出勤しています。
子供がいる職員だけ休めている状態です。
- 598 ：
- >>597
うちは出勤禁止されてます
- 599 ：
- 大学職員間の業務は、リモート環境できてるの？
旧態依然としたぬるま湯環境にいた連中が、WEB会議や電子決裁なんかできるのかな？
- 600 ：
- >>599
少し古風にやるなら電子決裁でなくとも、メールで同意を得てもいいし、
不同意の人だけ返信のことでもいい
必死に大学を貶めようとしているようだがいい意味で役所ではないので柔軟にやってるよ
- 601 ：
- >>573
誰もクレームなんか言ってなくね？むしろ>>563は私大擁護してるじゃん
>>575
俺は真実を知りたいから良かったと思っているよ
- 602 ：
- 大学職員って、毎年どれくらい昇給していくものなの？
- 603 ：
- >>602
特別なことがなければ15000円ぐらいが平均。
- 604 ：
- >>603
さっそくありがとう
平均がそれってすごいなぁ
モチベーション上がるよね
自分も採用されるように努力していこう
- 605 ：
- >>604
きつい道のりだから気負わないようにね。
- 606 ：
- >>602
うちは5000円
- 607 ：
- 東京都と大阪府の大学は休業要請対象だけど
出勤してる大学は公表されるのか？
- 608 ：
- 拓殖大学募集来てますね
- 609 ：
- >>607
経常費補助金と認証評価と設置認可に響くと思われ
超マジレス
- 610 ：
- >>602
偏差値50・学生数7,000名で7,000円くらい。
- 611 ：
- >>610
おー附属校とか入れないで7000なら大きい大学だ
- 612 ：
- >>611
給料・年収は前働いてた2,000名程度のとこのが良かったけどね。
- 613 ：
- >>610
それだと単純計算で22歳20万円とすると、40歳で32万円にしかならず、
そんな大学は教連データにも存在しないから、
毎年が7000円で、特定の年度にガーンと上がるようなシステムなんだろうと推測。
- 614 ：
- >>613
残業もするしね。
- 615 ：
- それもそうなんだけど基本給でそんな低い事例はない
- 616 ：
- >>602
ヴォクの大学は、195000円から最初は8500円ぐらい。徐々に上がって行き３０歳ぐらいで1万越すよ。
昇格の時にもオマケで1年分ぐらい上がる。
- 617 ：
- >>616
安くない？Fラン？
- 618 ：
- 毎年5000くらいだぞマジで。
夢見すぎだろw
30歳550万、基本給25-27、賞与4-6が目安な
- 619 ：
- >>615
そんなこと言われても毎年5000円の昇給なんだから
- 620 ：
- そこそこ大きい大学30代だけど、まだ昇給1万円/年超えてる
- 621 ：
- 12000円くらい。
国立大のときは5000円だった。
- 622 ：
- 日本一高待遇の大学ってどこよ？
- 623 ：
- >>613
号級ってのがあってだね。
22歳新卒ヒラと40歳課長補佐が同じ号ではないのよ。
公務員の給与表参考にしてみると良い。
ちなみに>>618が一般的かな。
- 624 ：
- >>622
日本一かどうかはわからないけど、職員繋がりでみると慶應・中央・明学・東京経済・桜美林が良い感じ。
- 625 ：
- >>624
慶應は安いって聞いたけどそんな事ないんか
- 626 ：
- >>624-625
この表ではいずれも下から数えた方が早いが
https://dotup.org/uploda/dotup.org2110660.jpg
- 627 ：
- 30歳で680万
仕事に不満は無いけど今年で辞めるつもり
- 628 ：
- >>626
なにこのベタ塗り
- 629 ：
- >>627
他の大学いくの？
- 630 ：
- >>629
仕事はしない予定
- 631 ：
- >>627
東京の大学基準だと中の下〜下の上ぐらいの待遇だね
- 632 ：
- >>617
学生の入学試験ランキングと待遇に相関性はないって何千回言われたらわかるんだよバカ
- 633 ：
- 給与もそうだけど、一流と呼ばれる会社や職場でも今ニュースになっているように
内定後の7月から研修で3月までタダ働きさせられたり、
強制的に男同士でキスさせられたりするような職場がある中で
私大職員は平和だし権利は異常なほど守られるし、こういう部分がほんとありがたい。
子供が熱を出せばすぐ帰してくれるし、有休もいっぱい取らせてくれるし。
今まで大手一流と呼ばれる企業にいたけどひどくてひどくて私大に転職して
職場全体から感じられる優しさと権利意識の高さに涙が出そうなほど感動した。
- 634 ：
- おまえら大学職員に夢見すぎだろw
30歳550万、基本給25-27、賞与4-6が目安な
- 635 ：
- >>634
お前の職場の医大を基準にするなよ。
30歳で基本給25万円以上27万円未満なんて医歯薬中心で平均値は30万円超えてる。
https://dotup.org/uploda/dotup.org2111095.jpg
- 636 ：
- >>633
男同士でキスって、慶応大の研修医だろ。
民間はホモばかりと誤解を招くような書き込みするな。
ちなみに、俺は前職は大学職員だったが、インフルエンザを移したらクビだと無茶苦茶なことを言われたが、39度の熱をだしても休ませてもらえなかったぞ。
今は民間の研究職に就いてるが、リモート環境ありの在宅勤務でホワイトを満喫している。
私大も民間もホワイトもあればブラックもある。
私大アゲ民間ディスりしたいようだが、十把一絡げなきめつけはやめろ。
- 637 ：
- >>592
全員それ以外の理由
- 638 ：
- >>636
それは今のニュースであって、男同士のキスや性接待なんて
いくらでも県警でもMRでも報道があるでしょう？
私大のブラックなんて民間底辺のブラックと比較することがおかしいわ
- 639 ：
- だいたいブラックなんて言葉を安易に使うもんじゃないんだよ
私大にブラック企業に相当する案件なんてほとんど存在しないわ
民間出身に笑われるわ
- 640 ：
- >>638
いくらでも？そんなにあるのか？
お前はそんなに民間を知り尽くしているのか？
俺の今の職場はそんなことないぞ。
もう一度言うが、お前の狭い見識だけで十把一絡げに決めつけるな。
- 641 ：
- >>639
ほとんど存在しないとはどこで調べたんだ？
お前の狭い見識だけで十把一絡げに決めつけるな。
- 642 ：
- 筆記むずかしくね？
- 643 ：
- マウント君は狭い見識しかないのに、決めつけ厨だね。
- 644 ：
- 成城大学の選考進んでる方いますか？
- 645 ：
- >>644
面接室で三密対策どうするんだ？
選考進むわけないだろ。少しは考えろよ。
あ、マウント君の話題逸らしかな笑
- 646 ：
- なんか神経質な奴多いな
- 647 ：
- >>644
選考進めるかの意思確認あった？
- 648 ：
- 部屋に3人ぐらいしかいないんだが・・・・・・
- 649 ：
- ::::::::::| 〈 !
::::::::::| ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
::::::::::| '´ !o_ｼ｀ヾ | i/ ヽ !
::::::::::|! `' '' " ||ヽ l | じーーーっ
::::::::::| |ヽ i !
::::::::::| |ﾉ /
::::::::::| ,､ ! , ′
::::::::::|‐ ﾞ レ'
::::::::::| /
::::::::::| ￣ ｀ / |
::::::::::|─‐ , ′ !
- 650 ：
- ＼ / .::::::::::::::::::::::::;;:;;::,ｯ､:::::: ) く ホ す
＼ l ,ｯｨrj,rｆ'"'"'" lﾐ::::::: く れ モ ま
Y ,!ﾐ::::::: ヽ な 以 な
｀ヽ､ | くミ:::::::: ﾉ い 外 い
|､__ ｬー--＿ニゞ ｀i::::,rく か は
｀`''ｰ- ゝ､'ｌ ￣ﾞ´彑,ヾ }::;! ,ﾍ.） ！ 帰
ﾞｿ """"´｀ 〉 L_ っ
/ i , /| て r
≡＝- 〈´ ,,.._ i 't-'ﾞ | ,へ ,r┘
,､yx=''" ｀ｰ{ﾞ ＿, -､ ; l ﾚ' ヽr､⌒ヽ'
ﾞ､`--─ﾞ /! `､
_,,､- ﾞ､ ー'' ／ ; `､
-''"_,,､-''" ﾞ､ ／;;' ,' / 、＼
-''" ／ `ｰ─''ぐ;;;;' ,' ノ
／／ / ヾ_､=ﾆﾞ
- 651 ：
- ::::::::::| 〈 !
::::::::::| ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
::::::::::| '´ !o_ｼ｀ヾ | i/ ヽ !
::::::::::|! `' '' " ||ヽ l | じーーーっ
::::::::::| |ヽ i !
::::::::::| |ﾉ /
::::::::::| ,､ ! , ′
::::::::::|‐ ﾞ レ'
::::::::::| /
::::::::::| ￣ ｀ / |
::::::::::|─‐ , ′ !
- 652 ：
- ＼ / .::::::::::::::::::::::::;;:;;::,ｯ､:::::: ) く ホ す
＼ l ,ｯｨrj,rｆ'"'"'" lﾐ::::::: く れ モ ま
Y ,!ﾐ::::::: ヽ な 以 な
｀ヽ､ | くミ:::::::: ﾉ い 外 い
|､__ ｬー--＿ニゞ ｀i::::,rく か は
｀`''ｰ- ゝ､'ｌ ￣ﾞ´彑,ヾ }::;! ,ﾍ.） ！ 帰
ﾞｿ """"´｀ 〉 L_ っ
/ i , /| て r
≡＝- 〈´ ,,.._ i 't-'ﾞ | ,へ ,r┘
,､yx=''" ｀ｰ{ﾞ ＿, -､ ; l ﾚ' ヽr､⌒ヽ'
ﾞ､`--─ﾞ /! `､
_,,､- ﾞ､ ー'' ／ ; `､
-''"_,,､-''" ﾞ､ ／;;' ,' / 、＼
-''" ／ `ｰ─''ぐ;;;;' ,' ノ
／／ / ヾ_､=ﾆﾞ
- 653 ：
- 外部研修っておもしろいな。
協会・連盟の研修会なんか見ても基本、ノウハウとか出しっこしてる。
民間企業だったら企業秘密の部分を一切隠さない（公益のために隠しちゃいけない）
部分は、護送船団の考え方に近いものがある。
あと、事業団の出したマニュアルにも特定大学の職員ではなく
大学業界の人という意識を持って連帯しろみたいなことも書いてある。
- 654 ：
- でも未だにハンコ文化残ってるよねw
- 655 ：
- うちはもう全然ない
- 656 ：
- >>623
その号給のことを
「特定の年度にガーンと上がるようなシステム」
と書いたんだけどね、意味わからなかったかすまん
- 657 ：
- 特定の手続きを踏まないと変わらない号給もあるが
自動的に〇年目で変わる号給もあるという意味でね
- 658 ：
- 7000円程度の低めの定期昇給にしている大学の場合は
号給上がりを大きくして年齢×1万の基本給を維持するシステム
高めの定期昇給の大学は号給上がりが小さめ
22歳 220000円
25歳 241000円
↓号給変更（自動）
26歳 275000円
31歳 310000円
↓号給変更（自動）
32歳 343000円
37歳 378000円
↓最短号給変更（試験制）
38歳 385000円（昇格無しの場合）
38歳 390000円（昇格有りの場合）
45歳 434000円（昇格無しの場合）
45歳 441000円（38歳昇格有りの場合）
45歳 446000円（45歳再昇格有りの場合）
※といっても昇格差はこの程度だから誰も試験受けらがらないんだけどね
- 659 ：
- >>658
具体的ですごい勉強になった！
- 660 ：
- ソースもないレスでとても参考になりますw
- 661 ：
- 醤油もないレスでとても参考になりますw
- 662 ：
- >>655
参考までに何に代替した？
- 663 ：
- >>662
決裁が必要なものは電子印
日常予算執行と稟議の2つが該当
テレワーク時の日常業務レベルの承認は今はメール送って普通に
全員もしくは送った中で一番上の人から承認が来たらOK扱い
- 664 ：
- >>663
うちはまだ紙。
しかもテレワークで出勤してない職員も何人かいるから、決裁をどうしようかって話が出たところ。
- 665 ：
- >>663
テレワークしてないときも電子決裁が主になってる？
- 666 ：
- >>665
日常予算執行と稟議は学内ルールで電子決裁
稟議は2017から、予算執行は2018から
- 667 ：
- ずいぶん内情をペラペラ喋る奴がいるもんだな
- 668 ：
- こんなん極秘事項でもなんでもないだろ
- 669 ：
- 極秘とは言ってないけどな
- 670 ：
- 稟議紙ベースなんだが
本当うち遅れてる
- 671 ：
- >>668
極秘じゃなかったら流してもいい理由にはならない
本物の馬鹿か、作り話だから垂れ流しても平気なのかのどちらかだね
- 672 ：
- 学内が電子決裁か否かって「外に流してはいけない事項」なのかｗ
初めてそんな概念知ったわｗｗ
- 673 ：
- 671みたいな人が協会・連盟の研修会の分科会に来たらビックリするだろうね
各大学がノウハウから学部設置などの新規構想までみんなで話すから
大学合同研修会の意味ってそこだけだからな
各業務のノウハウをそれぞれ先進的な大学に合わせるのが目的
- 674 ：
- >>672
それな
- 675 ：
- ブラック企業判別（2020年・最新版）
現役社員の暴露情報が多数あります！
転職の際にお役立てください！
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-122.html
- 676 ：
- 本日、私学共済の保険証を頂きまちた。
ヴォクも勝ち組大学職員なんだなあと実感。
- 677 ：
- >>676
4月1日入職だよね？
今日もらったって遅くないか？
- 678 ：
- >>673
ベテランの参加方法
1日目 受付をしたら退出して観光
2日目 分科会だけ消極的に出席
3日目 観光
- 679 ：
- >>673
何ならすぐにわからないことや新しいことやるとき他大学に電話するし、メールしてくるもんな。
- 680 ：
- >>678
これって一昨年、伊豆に行ってたやつ？
それだったらこれほど無駄な研修はないよな。
上司も無駄だと呆れて去年はうちの部署から誰も派遣されなかった。
- 681 ：
- >>680
伊豆じゃないやつだけど、どこの研修会もだいたい3日間だから
汎用ってことで
- 682 ：
- >>672-673
いや、そこじゃなくて何年になにが解禁になったとか社会人として普通は垂れ流さないよ
意見交換会ならわかるが、こんな誰が見てるかわからないようなところに無防備に自分の所属してるところの内情を垂れ流すって、社会人としての常識なさすぎでしょ
まさか研修会とこの掲示板での書き込みを同レベルだと思ってんの？だとしたら相当頭おかしいし非常識だよ
- 683 ：
- マリア学園
インターナショナルスクールてどうなの？
- 684 ：
- >>682
そんなにムキになるほど重要な情報でもないけどな
- 685 ：
- >>682
視野狭いなぁ
- 686 ：
- 新卒なんだけど、大学職員って英語力なしだと落とされる？
盛るべきなのか迷ってる。
親切な人教えて。
- 687 ：
- >>684-685
とりあえずムキになってるなんて適当なレッテル貼るのはやめよう、こちらは至って冷静だよ。
重要な情報かどうかは論点ではないってことくらいわかるよね？
視野狭いというのは何を指して視野が狭いと言ってるの？
常識ないって言われて腹立っちゃったかな？
- 688 ：
- 必死だな
- 689 ：
- >>681
いろいろあるんだな。
民間だったらあんなおかしな研修は絶対しないよな。
大学っていうのは不思議なところだと本当思うわ。
- 690 ：
- アホの子が一匹紛れ込んでるねw
- 691 ：
- >>683
私立大学専任職員を公募採用で目指すための情報交換スレッドです。
- 692 ：
- 非常識だと言われて発狂してる自称職員様がカッコよすぎて濡れた
- 693 ：
- ありがとう、ととりあえず言っておくか。
- 694 ：
- 法政で死者がでたな。
- 695 ：
- こんな時は私大職員でよかったと実感できるよな。
- 696 ：
- >>695
どんなとき？
- 697 ：
- >>696
リーマンショックなど世間が不況の時、災害や疫病など国難の時
- 698 ：
- >>697
上層部で学費返還の検討が始まってるけどな
- 699 ：
- コロナでも新卒採用は案外募集出てるな
- 700 ：
- >>699
当たり前でしょう
コロナに限らず私大職員は世間の景気とは関係ないんだから
- 701 ：
- 景気良くても恩恵は受けないんだよな。
世の中、給与が上がっても私大職員は前年ベースどころか削減(笑)
- 702 ：
- >>700
学生の数が減る将来もそんな悠長なこと言っていられるの？
- 703 ：
- >>698
賞与下がるかな？
- 704 ：
- >>698
あの東日本大震災の時ですら全学生に一律的な返還をした大学はゼロだがな。
一体どこの大学だ？ まあどうせ適当に書いたんだろうけど。
- 705 ：
- >>704
東日本大震災の時とは学生への影響度が全然違うでしょ。全国でどれだけの学生が施設も使えず講義も受けられていないのか知らないの？
- 706 ：
- 私は二度と大学職員は受けない
- 707 ：
- >>705
東日本大震災の本拠地である東北の大学ですら無かった。
あの時代にあれほどの災害でもね。
- 708 ：
- コロナ状況下での大学職員への転職は厳しいよなあ。。。はぁ
- 709 ：
- >>707
授業料減免してるじゃねぇか。
しかも東日本大震災の時は人道的な意味合いが強い減免(対象学生は限られる)かも知れんが、今回は学費に対して講義を始めとするサービスを提供できていないことに起因するから対象は全学生だ。大学へのダメージは比べ物にならん
https://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chukyo/chukyo4/siryo/__icsFiles/afieldfile/2011/06/01/1306377_1_1.pdf
- 710 ：
- 20年後には生徒数半減してるだろうしなぁ
- 711 ：
- >>706
なんで？まあ、俺も元職場の大学は嫌だけどさ。さんざん自部署や他部署への応援でこき使われて１年で切られたから。
- 712 ：
- >>710
「生徒」数はもともと0だから、0に何で割っても0だよ。
そして、20年後に「半減」するって実数比較が20年間で約80％なんだけど残りの30％はどこに消えるの？ 1学年30万人も交通事故死するんか？ｗ
- 713 ：
- >>711
それって専任職員じゃないよね？
今は専任職員なの？
- 714 ：
- >>713
嘱託だよ。
派遣で３年→嘱託１年。ホントに１年で終わった。
今は製造。
- 715 ：
- >>712
名物揚げ足取り！
- 716 ：
- ビジネスマン→ビジネスパーソン
看護婦→看護師
保母→保育士
世の中、細かいことに拘るバカが多い
- 717 ：
- >>714
元々は最長5年の契約かな？
自分がそうなんだけど、1年目は試用期間だからビクビクしてる
今のとこで3年働いて他大学の専任の採用試験受ける予定だけど、状況次第で4年とか5年働けるなら働こうかな
もう辞めたらコロナで無職になるかもしれんし
- 718 ：
- 私大職員に言わせると、文科省の役人とやり合うにはそういう言葉の言い回しが重要らしい。
重要だとしても、それを2ちゃんねるに持ち込んでマウント取ろうとするのは、狭量と言わざるを得ないな。
- 719 ：
- >>717
いや、嘱託は１年契約。
元々派遣３年で満了の予定だったんだけど、３月下旬に上司から呼ばれ嘱託でどうだ？と。
わからないけど内定者に逃げられたんじゃないかと思えた。
- 720 ：
- >>716
出身大学のことを母校をいうとダメらしいなｗ
校歌のことは何と呼ぶのだろうｗ
- 721 ：
- テレワーク楽だな。ダラダラテレビ見ながら仕事できちゃってるけど、身体がなまる
- 722 ：
- 大阪産業大学 募集中
- 723 ：
- >>720
2行目は校歌は正しい言葉だからいいのではないだろうか。
1行目は一所懸命の誤用である「一生懸命」みたいなもので、
その辺の人が使う分にはいいけど、文学系の教員や学者が使ったら常識を疑われる。
大学用語については職員及びその志望者はそのへんの一般人じゃないんだから間違えたらまずいだろ。
- 724 ：
- >>721
大衆の不幸やデフレは私大職員にとって蜜の味だからな
私大職員が高給職業として君臨したのはバブル崩壊以降10年間が大きかった
世間の景気に関係ない私大があの時期に鬼のようなベアをして
周囲が勝手に落ちてくれたから相対的に王者のような待遇になった
- 725 ：
- うちは専任教員は自宅勤務を認められ、専任職員は特になにもなし。
事務職員が自宅勤務をしたければ年次有給休暇を使えなどと、訳の分からないことを上層部決めた。
休暇を取って誰が働くかよ。
- 726 ：
- >>725
ところで722で紹介してくれた大阪産業大学は4回も大学に行かないといけないんだね
新卒じゃないんだから2回、せめて3回にしてほしい
- 727 ：
- >>726
それは直接大産大に言ってくだされ。
- 728 ：
- >>725
こういうのが本物の生の声
- 729 ：
- 逆に完全封鎖で中に入ることが許されないのも大変なんだけどね
仕事なんてどうでもいいんだが俺のモバイルバッテリーがｗ
- 730 ：
- >>723
なんで校歌は良くて母校は駄目なの？
どれが良くてどれが駄目ってガイドラインというか定義はあるの？
- 731 ：
- >>730
マウント君の言葉を真に受けちゃダメだよ。
- 732 ：
- >>729
モバイルバッテリーくらい買えばいいだろ。
- 733 ：
- >>725
旧態依然な大学の体制はテレワークに追いついていないから、これが真実だと思う。
- 734 ：
- 私大職員にとって忙しいだのなんだのと不利益っぽい情報が出ると
毎度「これが真実だ」みたいな定番レスがつくって、アンチ職員のただの願望だろ
いやマジで完全封鎖の方がいろんな意味で対応が大変だってば
実際に私大職員で働いてない奴はわからないだろうけど
もっと言えば大変だけどどうすることもできないからどうもしないし
結果として楽は楽なんだけど話が違うだろと
- 735 ：
- 明治学院大学の村田玲音学長「学生はコロナで不安よな。授業オンライン環境整備するために在学生全員に5万円配ります」 [382134853]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1587536908/
- 736 ：
- >>734
お前みたいに楽アピールしかしない書き込みのほうが信憑性ないよ
- 737 ：
- 学生13人に1人が退学検討 バイト減6割、親の収入も…学費に不安
新型コロナウイルスの感染拡大に関する学生団体の調査で、大学生らの約6割が、アルバイトの収入が減ったり、なくなったりしたと回答したことが22日、分かった。
親の収入がなくなった、または減ったと答えた学生も約4割に上り、調査に答えた学生の13人に1人が、大学を辞める検討を始めていると回答するなど、多くの学生が経済的に厳しい状況にあることが浮かんだ。
https://mainichi.jp/articles/20200422/k00/00m/040/206000c.amp#click=https://t.co/liaBHcIeFq
- 738 ：
- ●大学関連ニュース・時事ネタ等
→大学関連ニュースなどの話題はニュー速など適切な板で行ってください。
- 739 ：
- 不利なニュース見て見ぬ振りで草
- 740 ：
- 別に不利でもなんでもない。
大学には収容定員があるんだから退学したらその分多めに入学させられる。
収入的には変わらない。
- 741 ：
- 外食産業みたいに2倍でも3倍でも無尽蔵に人を入れられるわけではないので
減った分は補充すれば問題ないだけ。
- 742 ：
- 入ってくれればの話だけどね
- 743 ：
- >>741
出た、外出産業と比べるマン。
- 744 ：
- 営業と比べるマンもいるな。
こいつらは、世の中には大学職員と外食産業と営業職しかないと思っている。
- 745 ：
- 大学職員なんて世間知らずの代表格みたいなものだし、仕方がない
- 746 ：
- 知事から休業要請が出た。
今日から休業してほしいらしい。
しかし、学校法人事務局や大学の上は何にも言ってこない。
- 747 ：
- ::::::::::| 〈 !
::::::::::| ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
::::::::::| '´ !o_ｼ｀ヾ | i/ ヽ !
::::::::::|! `' '' " ||ヽ l | じーーーっ
::::::::::| |ヽ i !
::::::::::| |ﾉ /
::::::::::| ,､ ! , ′
::::::::::|‐ ﾞ レ'
::::::::::| /
::::::::::| ￣ ｀ / |
::::::::::|─‐ , ′ !
- 748 ：
- ＼ / .::::::::::::::::::::::::;;:;;::,ｯ､:::::: ) く ホ す
＼ l ,ｯｨrj,rｆ'"'"'" lﾐ::::::: く れ モ ま
Y ,!ﾐ::::::: ヽ な 以 な
｀ヽ､ | くミ:::::::: ﾉ い 外 い
|､__ ｬー--＿ニゞ ｀i::::,rく か は
｀`''ｰ- ゝ､'ｌ ￣ﾞ´彑,ヾ }::;! ,ﾍ.） ！ 帰
ﾞｿ """"´｀ 〉 L_ っ
/ i , /| て r
≡＝- 〈´ ,,.._ i 't-'ﾞ | ,へ ,r┘
,､yx=''" ｀ｰ{ﾞ ＿, -､ ; l ﾚ' ヽr､⌒ヽ'
ﾞ､`--─ﾞ /! `､
_,,､- ﾞ､ ー'' ／ ; `､
-''"_,,､-''" ﾞ､ ／;;' ,' / 、＼
-''" ／ `ｰ─''ぐ;;;;' ,' ノ
／／ / ヾ_､=ﾆﾞ
- 749 ：
- 民間企業は普段100人来るところに200人来客があれば200人に物を売れる
私大は100人定員のところに200人来ても100人しか入れられない
たかがこの程度の違いもわからない転職者（25歳以上）ってなんなの？
- 750 ：
- 私立大学専任職員を「公募採用」で目指すための情報交換スレッドです。
この公募採用の4文字にはいろんな意味が込められていてな。
公募採用していなければ入職できないのだから情報交換の意味がないので話題の対象外、
というのが第一の意味だけどな。
次に、公募採用しているようなまともな私立大学の話題、
すなわち規模的運営的財務的に一定の健全性が担保されている大学とも言い換えられる。
- 751 ：
- ＼ / .::::::::::::::::::::::::;;:;;::,ｯ､:::::: ) く ホ す
＼ l ,ｯｨrj,rｆ'"'"'" lﾐ::::::: く れ モ ま
Y ,!ﾐ::::::: ヽ な 以 な
｀ヽ､ | くミ:::::::: ﾉ い 外 い
|､__ ｬー--＿ニゞ ｀i::::,rく か は
｀`''ｰ- ゝ､'ｌ ￣ﾞ´彑,ヾ }::;! ,ﾍ.） ！ 帰
ﾞｿ """"´｀ 〉 L_ っ
/ i , /| て r
≡＝- 〈´ ,,.._ i 't-'ﾞ | ,へ ,r┘
,､yx=''" ｀ｰ{ﾞ ＿, -､ ; l ﾚ' ヽr､⌒ヽ'
ﾞ､`--─ﾞ /! `､
_,,､- ﾞ､ ー'' ／ ; `､
-''"_,,､-''" ﾞ､ ／;;' ,' / 、＼
-''" ／ `ｰ─''ぐ;;;;' ,' ノ
／／ / ヾ_､=ﾆﾞ
- 752 ：
- ::::::::::| 〈 !
::::::::::| ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
::::::::::| '´ !o_ｼ｀ヾ | i/ ヽ !
::::::::::|! `' '' " ||ヽ l | じーーーっ
::::::::::| |ヽ i !
::::::::::| |ﾉ /
::::::::::| ,､ ! , ′
::::::::::|‐ ﾞ レ'
::::::::::| /
::::::::::| ￣ ｀ / |
::::::::::|─‐ , ′ !
- 753 ：
- >>746
本当だよな。
交代勤務をいつまでも続けるつもりなんだ。
- 754 ：
- >>750
でもここ、目指してる人より既に働いててマウントとりにきてる人の方が多いよね
- 755 ：
- >>754
そんな奴いるか？
圧倒的に多いのは働いてるふりしてマウントとりたいだけの無職だろ
- 756 ：
- 退学後即補充なんてできるの？
その年の分回収しそこねるのは事実なのでは…
- 757 ：
- >>753
うちは交代勤務すらしていない。
専任職員が年次有給休暇を取得し、自宅勤務をすることを「交代勤務」だと強弁するメールがさっき届いた。
- 758 ：
- >>756
みんなマウント取りに必死なだけ
ダメージあったとしても実情わかってないから「別に痛くねーし」って言うよ
テンプレの経営者の一部（笑）とは何だったのか
- 759 ：
- 景気の良さと文系人気って相関関係にあるから、
これからはしばらく文系は冷え込むかもね。
>>757
かなりきついね。
交代勤務のうちがマシに見えてくる(笑)
>>758
大学なんて役員や部課長クラスでさえ日経新聞さえまともに読んでない、財務諸表が読めないのに
大学職員に経営なんてわかるわけないよ。
- 760 ：
- 母校って普通に使う。
母校発展のため職員として働きませんか！みたいな在学生への採用試験の案内出してる大学もみたことあるよ。
先輩職員の紹介ページみたいなとこにも頻繁に出てくるし、大学公式の外に出すものに掲載されてんだから誰も気にしてないよ。
- 761 ：
- >>760
＞在学生への採用試験の案内出してる大学
現・在学生に対して呼びかけているんだから正しいじゃんそれ！
私大職員らしく極めて正しい使い方をしている例だよ。
49 名前：名無しさん 投稿日：2012/12/02(日) 18:49:40
もともとの意味
母校
→自分の所属している学校という意味
→在学中の学校を指す
（役不足や的を得るの誤用並に「卒業した学校」と勘違いしている例多し）
出身校
→自分が所属していた学校という意味
→卒業（退学、除籍）した学校を指す
- 762 ：
- >>761
そそそソースが2ちゃんねるwww
- 763 ：
- ワロタ
2chの書き込みがソースって…
しかもわざわざ8年前の書き込み拾ってくるのかよ…
自分で書き込んだレスやろなぁ
- 764 ：
- 明鏡国語辞典（大修館書店）
ttps://www.taishukan.co.jp/book/b197673.html
ぼこう【母校】 自分が学んでいる学校。
- 765 ：
- 去年、私立大学の職員採用に落ちて、
すでに採用が決まっていた独法の事務職に就いてます。
基幹職なので給料はそこそこいいですが5年任期で、
そのあと、終身雇用になる審査があります。
しかし独法なんていつ消えるかわからない職場なので、
私大職員目指したいけど無理かなあ。
- 766 ：
- >>765
有期雇用からだと厳しいでしょう
- 767 ：
- ほいよ、母校の意味ね
母校
その人が学んで卒業した学校。出身校。
[補説]現在学んでいる学校についていうこともある。
(デジタル大辞泉)
母校
その人が学び卒業した学校。出身校。また、在学している学校。
(三省堂 大辞林 第三版)
- 768 ：
- >>765
目指す大学と年齢と能力によってはチャンスはあると思うけどな
ここの人は任期付に対してやたら厳しいけどさ
自分なんて30代でずっと派遣社員だったのに最終面接に進んだよ
医療系だから競争率は低いけどね
結局採用されなかったけど面接の内容がダメだっただけで、雇用形態で不採用だったわけではないと思ってる
- 769 ：
- >>765
独法がいつ消えるかわからないなら私大もいつ消えるかわからない
同じようなレベルだぞ
- 770 ：
- 立命館の書類の結果来てる人いる？
- 771 ：
- 富山福祉短期大学 募集中
- 772 ：
- 母校の話から逸らそうと必死に自演してて大草原www
まーたマウント失敗してバカ晒してやがるwww
- 773 ：
- >>768
とはいえ好職歴の人がわんさと応募する中で任期付きには厳しいのは現実
大学はベンチャーじゃないんだから賭けで採用したりはしない
能力のある・なしではなく実績のないタイプを採用して失敗したときに採用責任者が詰め腹を切らされる
反対に過去に実績のあるタイプを採用して失敗しても非営利はおとがめなし
だから特定の職歴や学歴、人材に偏るわけで
- 774 ：
- >>769
独法は政策の意図で消えることがあるから公募しているような大きな私大とはリスクの大きさ・種類が違う。
- 775 ：
- >>773
私大職員に必要な実績ってなに？
- 776 ：
- 女の職員美人多いよな
- 777 ：
- >>776
誘ったら「ごちそうさまバイバイ」やられました( ´Д｀; )
- 778 ：
- 母校の話から逸らしたくて必死www
マウント失敗したら自演でなんとか流す、いつものやり方でありますwww
- 779 ：
- 拓殖大学 募集中
- 780 ：
- また話題逸らしが始まった笑
- 781 ：
- >>774
なぜ大きな私大限定で比べるのかわからん
中立装うつもりが馬鹿すぎて私大寄りなの隠せてないっすよw
- 782 ：
- >>767をガンスルーしてるの笑った
この前まであんなに熱く語ってた母校の話はどうした
- 783 ：
- >>775
高い学歴
高い成績
職歴は正社員で過去に採用実績のある職種か
- 784 ：
- 母校の話の人って大学が休みになってる状況のこと何て言うの？
大学休校中？大学休学中？意味全く異なるけど。
- 785 ：
- 辞書引けばすぐわかるのになぜ2012年の書き込みをソースに語ってしまったのか
- 786 ：
- >>783
それなら民間の大企業と大して変わらんな。
あと、ベンチャーは掛けで採用しないよ。
ベンチャーは少数精鋭だし、資本も限られているから、むしろ採用は注意を払っている。
有名大を首席で卒業しても、仕事ができない金食い虫を雇う余裕はベンチャーにはないんだよ。
- 787 ：
- ほれ、ようやく見つけてきたぞ
https://dotup.org/uploda/dotup.org2124603.pdf
- 788 ：
- >>786
言いたいことは貴殿と同じ。
民間の大企業に通ずるところはあるが、民間の場合は機能機構制度で食ってる会社と人材で食ってる会社がある。
ベンチャーはまさに人材で食ってる会社なので、大企業出身だから、高学歴だからといったものさしは通用しない。
逆に大学はその辺の人が勝手に作れるものではなく国の許認可を経て制度で食ってる職場のタイプなので
人に関してはそこまで重要視されない。民間でもインフラや銀行はそっち寄りだ。
- 789 ：
- 大学やインフラなどの採用側の心理としては誰を採っても職場が大きく変わらないから責任回避の方向に動く。
過去の採用者と似たような学歴、過去の採用者と似たような職歴の人ばかり採るようになる。
- 790 ：
- >>787
これで何を主張したいかまで述べないと意味がないよ
そもそもこれ、論文なの？なんなの？
研究ノートと書いてあるけど、信憑性はいかほどあるの？
- 791 ：
- 「研究ノート」とは学術論文ほど長くない論文を掲載する紀要独自の言葉。
論文の種類の違い。
ttp://kansai.educ.kyoto-u.ac.jp/genkouboshu.html
ttps://www.nier.go.jp/03_laboratory/kankou_kiyou.html
ttps://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B4%80%E8%A6%81
- 792 ：
- ◇早稲田や明治などの校歌でも「母校」が使われている。
校歌は在学生のものなのだから母校は在学生を指す言葉である。
仮に卒業生を指す言葉だとしたら効果が成立しない。
あくまで原義は在学生を指し、誤用として卒業生を含んだものである。
◇卒業生が含まれるようになったのは言葉の世界でよくある
転じて誤用というものである。
誤った解釈が広まって母校とは卒業生が使う言葉だと誤認されるようになった。
◇辞書に掲載されているからといって原義とは限らない。
代表例として敷居が高いという言葉は広辞苑では誤用例の方を掲載している。
◇新聞記事でも高校野球の優勝チームが「深紅の優勝旗を
母校に持ち帰る」みたいな記事があるが卒業生を指すならば記事としておかしい。
要約するとこんな感じ。
一般人なら「敷居が高い」同様、間違った意味の方で使っても仕方ないかもしれないが、
大学関係者が原義ではない間違った意味の方で使ったら問題だよねって話。
- 793 ：
- 東大も一橋も、在学生が（卒業した）高校を訪ねることを母校訪問と呼んでいるよ。
明確な定義がない言葉をやんややんや言って悦に浸るのもいいが、言葉は移り変わるもののような柔軟性や先見性を持つ方がよっぽど大学というアカデミックな場で働くのに適性があるだろう。
というと、事務職員にはそんなもの求められていない！というが、教職協働や学校運営職員ではなくそれこそ事務員レベル。事務職員ではなく。
- 794 ：
- ↑みたいなこと文学部の言語系教員がいる場で言ったら大変なことになるぞ
言語変遷の定義からまず問われる。
自然変化のものだけではない、故意変化とか、
2ch語や茶魔語のような明らかに日本語ではないものを流行らそうとしてできた語との
区別から始まって大変な議論になってしまう。
大学内での結構危険な話の一つなんだよ。＜言葉は移り変わる云々
あと理系や医療系学部を持つ大学で「あいつは精神病だ」「頭がおかしい」的な
うかつな発言も危険。
医者でもないのにそんな発言するな！と怒鳴られる。
普通の株式会社ではなく研究機関だということを絶対に忘れてはいけない。
職員として順応するための必須スキルだ。
- 795 ：
- >>794
また始まった。
ということは、熱が出ても、ひょっとしてコロナかインフルかも？とすら言えないんだな？
医師の診察を受けないと病名も言えないんだな？
そんなわけないだろ。バーカ。
- 796 ：
- >>768
現実は見ておかないとさ。
専任職員採用で倍率何百倍の中、なんでわざわざ失敗リスクとひきかえに
非正規社員だった人を雇わなきゃいけないのか。
その人がすごくよかったとしても賭けまでして雇わなきゃいけないこともない。
- 797 ：
- >>７がまさにそれ！
大学の、欲しい人が取れないジレンマのひとつではあるけど。
理系学部出身者が採用されにくいと聞いたのですが何故ですか？
→理系学部出身の方が職員の業務を遂行するにあたって劣っているわけではなく、
採用実績に乏しく、前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
なお、多くの大学ではシステム関係はアウトソーシング、派遣職員等で成立しているのも一因です。
- 798 ：
- >>794
俺は大学じゃないけど、企業の研究所勤務だが、そんな発言したら怒鳴られたなんて一度もないぞ。
お前がいる大学だけじゃないのか？
そんなことにいちいち目くじら立てるなんて、狭量にも程があるな。
- 799 ：
- 母校の職員でも受けるかな〜
- 800 ：
- 大学が変化に弱いのはこういう言葉の些細の違い(多くの人にはどうでもいおどうでもいあ)に
拘って、自分の価値を守ろうとするやつが多いからだろうな。
本質を見ろよ、本質を
- 801 ：
- 俺の職場では、訳の分からない言葉尻を捉えた重箱の隅突きはないが、物事を言い切るときは必ず根拠となる資料を提示する。
このスレでは断定してマウントを取ろうとしてるけど、ソースが2ちゃんねるだよね笑
- 802 ：
- 俺の「大学」とは書けない寂しさよｗ
あんたいま私大職員じゃないもんねｗ
- 803 ：
- そんなこと言ったら母校マウントマンは無職じゃんw
- 804 ：
- いぇーい、共済ブック同じ号を6冊持ってる無職です！
とでも言っておこうかな（そんな奴存在するわけないのに）
- 805 ：
- で、でたーwww
自称総務課長の無職www
- 806 ：
- >>802
798で企業の研究職と書いた。
本当にくだらない言葉尻を捉えるのが好きだねw
- 807 ：
- ソースが2ちゃんねるのマウントマンw
- 808 ：
- >>794
是非一度、医療系学部を持つ大学の文学部の言語系教員の前で
「僕の母校の大学、精神病の人多いんですよ〜」って言ってみてくれｗ
「ああ、君のことね」って笑われるだろうよｗ出来ないなら出来ないで嘘松ｗ
- 809 ：
- >>798
民間企業勤務のあなたがなんでこのスレへ？（純粋な疑問）
- 810 ：
- >>809
それに答える義務はないね。
それに、このスレには大学職員はいないと思うが？
- 811 ：
- >>810
義務がなかったにしても普通興味があるだろ
私大職員でも私大職員志望でもない人がなんでこのスレへ？ってそんなに珍しい興味か？
- 812 ：
- >>788
鉄道系なんかはその傾向にあるね
私大も同じ
- 813 ：
- >>791>>792
その研究ノートが国語の辞書よりも日本語的に正しいとする根拠はなんかあるの？
そもそも大辞泉や大辞林、広辞苑でも出身校の意味があると書かれているのに、一教員の、論文ですらないものを信用する正当性って何？
原義としては正しいかもしれないけど、原義のみが正しい言葉として見なされているわけではないことくらいわかるよね？
- 814 ：
- >>813
1行目；大学の紀要に掲載されたものだから一定の信頼はあると見ていいだろう。
紀要は出版前に何人もの同専攻の研究者の目に触れて出版される。
これを否定するならば大学の研究を否定するも同然で私大職員になる資格はない。
2行目；誤用が転じて今ではそう使っている人が多いから掲載されているだけ。
正しいわけではなく広まったに過ぎない。
上に、敷居が高いについて誤用の方が掲載された辞書の例もあるし、
一生懸命は一所懸命の誤用だけど一生懸命も辞書に掲載されている。
3行目；そのへんの素人が間違うことと、職業人が間違うことは話が異なる。
INAXの人が営業で「ウォシュレット」（TOTOの商標）なんて言ったら一発でクビになりかねん。
大学関係者だという意識を持って業界に関係する用語ぐらい正確な意味をつかんでおこう。
専門家の自覚を持てということだ。
- 815 ：
- >>814
?誤用と断言する根拠ってその教員の言い分だけ？研究に携わる者ならならもう少しソースを出すべきだと思いますが。自分の主張を支持する都合のいい情報をただ盲信しているようにしか見えない。
?言葉はうつりゆくものなので誤用かどうかを断言することはできない。原義と違うことはすなわち誤用とはならない。
?ウォシュレットは誤用もクソもなく、TOTOのものなのだからただの間違い。原義云々の話とは全く関係ないレベル。検索してもはっきりと商標名と出てくる。
大学関係者は専門家ではなく、ただの労働者。研究者とは異なる。
たとえば先の研究ノートを書いた教員が原義通りの言葉遣いをするのはわかるが、そこらへんの職員が正しいかどうかもわからない一学説(学説と認められるかも不明)に則った言葉遣いをしなければならないというのは道理が通らない。
ちなみに母校という言葉に関する他の研究者の論はどうなってるの？そこまでちゃんと調べたんだろうな？
研究機関勤めの専門家（笑）気取るなら複数の根拠を出して論じるのは当たり前だと思うが…
- 816 ：
- 母校厨は平安言葉で喋っとけｗ
今と意味違う単語たくさんあるだろｗ
- 817 ：
- >>816
いつものマウント君だよ。
マウント取ろうとして反論されたら返せなくて逃げて、ほとぼりが覚めたらまた出てくるの繰り返しw
- 818 ：
- >>817
マウント君って>>814のこと？
こいつ有名なん？
- 819 ：
- >>818
いつも出てくる有名人だよw
- 820 ：
- オープンキャンパス行くと無条件で不採用になるって言ってた人かな？
- 821 ：
- 有名人ってかこのスレの主だよ
ここは無職が転職志望者相手に揚げ足とってマウント取るためだけのスレだからね
本当に私大職員に転職したい人は本スレに行った方がいい
私立大学職員になりたいPart87
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1586330571/
- 822 ：
- https://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/mog2/1472350896/371-372
- 823 ：
- https://jbbs.shitaraba.net/bbs/read.cgi/auto/5864/1567525245/8-9
- 824 ：
- >>822
なんでここに書かずに別のスレに書くの？
怖くなったの？
無駄に長文書いてたみたいだから俺も長文で返信してやるよ
根拠は出せないってことでいい？悪魔の証明ではなくて、そもそも根拠がないことを軸にして主張するから根拠出せって言われたときに困るんだと思うんだけど。
根拠を求められても困らない主張を心がけてはいかがかな？すなわちそれは論理的な主張ということだけどね
で、仮に言葉の意味の定義が諸説分かれてるならどっち使ってもいいよね？
原義にこだわってもいいし、こだわらくてもいいってレベルの話じゃん？それ。厳格に使うのは少なくとも研究者ではないのだから辞書通りの意味で使えば十分だと思うけど、いかがです？
ちなみにウォシュレットは誤用とかのレベルではなくただの間違いだっていうのは理解したかな？
あと、何か勘違いしてるみたいだけどどっかの企業の研究職の人と俺は別人だからな？ちゃんと誰が誰かくらいは見極めようぜ…馬鹿すぎて呆れちゃうよ
ま、ここまでボコボコにしちゃうともう反論できないかな？
まーたいつものように突然別の話題を始めて、なかったことにするんだろうか…
- 825 ：
- 私大の筆記試験ってさ
入学試験型（国語、英語、数学、政経など）
公務員試験型（教養試験）
SPI型
WEB試験
論述式
知能検査式
知ってるだけでこのくらいあるんだけど他にもある？
種類ありすぎて対策どうしてる？
- 826 ：
- >>825
全方位的に対処できる頭脳を持つか、せめてこのパターンなら勝ち抜ける！という方式をいくつか持っておくしかないよね。
どれかに絞って勉強するとかさ。
- 827 ：
- >>826
つまり教養試験型とSPIは対策しておいて、他は捨てろみたいな？
- 828 ：
- あと早稲田云々にめっちゃこだわってるみたいだから、ここにも返信しておいてあげるわ
以下引用
＞逆から考えれば、卒業生を指す言葉なら大学の校歌に使っている早稲田や明治が間違いだとなるし、
高校野球の優勝校が深紅の優勝旗を母校に持ち帰ると書いた新聞社も間違いになる。
まさに大学用語のプロでなければならない、大学のシンボルでもある校歌に制定している
早稲田大学や明治大学、その他校歌に言葉が含まれている大学に問い合わせたらどうですか？
一人間の言説を信じないんでしょ、学者の言うことすら信じないのであれば、
一職員である私なんかに聞いても意味がないので、法人である大学組織に聞いたらいい。
(引用終わり)
以下、返信
まず、母校は「卒業生」を指す言葉ではありません。対象は学生ではなく学校です。文章ガタガタじゃねーかお前。
研究機関勤めの専門家（笑）を気取るならもう少しまともな文章書けよボケ。読んでてイライラするわ。誤字脱字レベルならまだしも、文章そのものが崩壊してんじゃねーか。
さて、肝心の内容についてだけど、「母校」は卒業生のみが使う言葉じゃないのだから別に早稲田も明治も新聞社も間違いじゃないだろ。
俺が貼った辞書の意味読んだか？
在学生も卒業生も使っていいのだから、校歌に使ってるからどうとか問題にもならないわけ。
大学に問い合わせろとか言って責任回避するなよ。お前の言説なんだからお前が根拠を出してしっかり主張を書け。逃げんな雑魚。
- 829 ：
- >>827
その通り！
数学が苦手だから科目を絞ってなんてことは高校生でもやってること。
ただ、絞ったところでハイレベルな争いになるので相当な勉強が必要。
もっと大きな問題はどこの大学でどんな筆記試験が出されるかは
大学受験と違って行ってみたいとわからないことだ。
年によってガラリと傾向を変える大学もあるからな。
- 830 ：
- 今度は試験のことに話そらし始めたな
- 831 ：
- >>829
競争相手がきつすぎるんですよねえ
しかも年によって傾向変えられたらあえなく撃沈だわ
- 832 ：
- 母校マウントマンまだ頑張ってんのかよw
母校が在学中のみ使える言葉とかアホすぎて草www
案の定論破されて涙目でさらに草www
- 833 ：
- 毎回同じパターンなんだよな〜コイツ
試験難しい？対策は？
↓
どんなのにでも対応できる地頭（爆笑）が必要です！
私大職員の入職はハイレベルな争いです！
自分で尋ねて自分で答えるお人形遊びなんだもの。全部これだよな。
これって暗に「私大職員に今現在なってる・なったことが人は頭がいい」ってアピールしたいだけでしょ？
このスレでもそうだし就職板の方でも負けっぱなしの自称職員さん見てたら頭が悪いの丸わかりだからもうそういうのいいよ
大企業社員だって頭の良いやつばかりではないし、結局人によるんだよ。
- 834 ：
- >>833
ごめん途中脱字しました。正しくは
「私大職員に今現在なってる・なったことがある人は頭がいい」
でした。
- 835 ：
- >>828
ゴメン、自分あんましこの議論興味ないんだけどただ気づいた引っかかり一点だけ
>>828の主張だと元々両方の意味を含むと言いたいわけだから
>>815の言葉はうつりゆくもの、>>793の言葉は移り変わるものの主張は不要じゃね？
移り変わっているのではなくて最初から存在するってのが主張だよね
- 836 ：
- >>832
ほとぼりが覚めたらまた出てくるからw
- 837 ：
- >>835
興味ないんだったら首突っ込まなきゃいいのに
自称職員様（笑）の主張では原義は在学生のみが使える言葉であるとのことだから、それを尊重してうつりゆくものという表現を使ったまで。主張の骨子はそこじゃない。
最初から存在するかどうかはわからんが、現状は辞書にどちらの意味もあるのは事実であり、我々は現在に生きていて現在の言葉を使うのだからどちらの意味で使おうが問題ないというのが主張。
- 838 ：
- >>837
元々両方存在するなら原義派の人も抵抗なく使えるんじゃないの??よかったねと
どちらかといえばお前に味方する側の意見で書いたんだがなんでそんなに他人につっかかるのか
- 839 ：
- 大の大人が便所の落書きレベルの2ちゃんねるで、長文マウントの応戦。
コロナの自粛でやることないから、みんな相当ストレスが溜まってるね。
- 840 ：
- >>838
いや、興味ないのにめちゃくちゃなら解釈してるから何いってんだこいつと思って…別に俺は突っかかってないぞ。
あと別に味方してほしいとか頼んでないから。敵味方に分かれて戦争してるわけでもないし。
本題に戻ると、原義派は母校という言葉を在学生しか使っちゃいけないという立場だから。つまり卒業生は使うべきではないという主張してるんだよ。
話題に参加したいならよく読んでからにしろ。自称職員さんもよく言ってるだろ？半年romれって。
- 841 ：
- >>837って私大職員辞めちゃった人だっけ？
こんなに拘るのってなんかトラウマでもあるのかな。
SS作ってみた
201X年の忘年会
837（教務課職員）「部長、素晴らしいお店ですね。高級なお店で僕なんかには敷居が高いですよ」
教務部長（文学部教員兼務）「837君、敷居が高いというのは不義理にしていたから会いづらい意味で、
高級だから入りにくいという意味はない！」
（「そうだったんですか、勉強になりました」と言えばそこで収まるどころか部長の顔を立てることになるものを）
837「いや、部長、言葉は移りゆくものでして・・・」
教務部長「なんだその言い方は、単に無知で間違えただけだろ！ 反論できる要素を持っているなら別だが
知らなかっただけなのに何をいうか」
837（スマホを取り出してたまたま見つけた広辞苑）「あの、広辞苑にも書いてあって・・・」
教務部長「ふーん、辞書ねぇ、カチカチ・・・ここにウザいという言葉が掲載されているが、
ウザいも辞書に掲載されているから正しい言葉なのか？ ギャル語の類じゃないのか？」
https://dictionary.goo.ne.jp/jn/index/%E3%81%86%E3%81%96%E3%81%84/
837「あの、その」
教務部長「もういい、気分を害した、帰る！」
課長「そんな、部長困ります。837は後で厳しく叱っておきますから」
教務部長「いやダメだ、もう酒は飲めない。帰る！」
その翌月、837の姿を見た者はいなかった。
どこかの下賤なBBSで活躍しているらしい噂は聞いたが、もう彼の動向を知るものはいない。
- 842 ：
- そういや無断転載ブチギレマンこと自称私大職員のおじさんに聞きたいんだが、2chの書き込みがscにコピーされてることについてはどう思ってんの？
このスレはもちろん、貴方のあらゆる書き込みはほとんどscにコピーされてるんだけど、それも訴えるの？
- 843 ：
- >>841
自演止まったと思ったらこんな駄文書いてたのかw
やっぱ文章書く才能ないよなコイツ
- 844 ：
- >>841
うざいなんて言葉はもうとっくにギャル語の域こえて普通の言葉として使われてますよ、おじいちゃん
もちろん公の場で使うべきではないかと思いますけどね、TPOってそういうこと
大人なら、わかるよね？
- 845 ：
- どうしても負けを認められず涙目で妄想作文公開www
クソダサすぎワロタwww
- 846 ：
- 実に下らないどうでも良いことで長文レスの応酬
コロナとはいえ日本は平和だな
- 847 ：
- >>843
私大職員辞めちゃった人さんのトラウマえぐっちゃったかな？
ごめんな。
でも、大学の一面のかなりリアル像を書いたつもりだぞ。会議でもこんな場面よく出くわす。
よくも悪くも大学の中にはこんなノリがあるってことを大学で働いたことがあればわかるはず。
タイプに合わないと思ったら採用試験は受けない方がいい、合うと思ったら受ければいい。
- 848 ：
- >>840
そうではなくもし>>828の主張が正しいと確定できれば
原義派の人も抵抗なく使えるからより好ましい結論になるのではと言いたかったの
移り変わるものだと昔は間違いだったんだから原義派の人からすれば職業人は使用するな又は理解してから使えになってしまうが
最初から正しいんだったら間違いだった時期が存在しないんだから抵抗なく使えるんじゃね??と言いたい
- 849 ：
- エピローグ
837のその後
628 名前：626 投稿日：2019/09/10(火) 22:18:41.38 ID:PxijJFOu0
マウント取りたくて必死だけど、俺は元私大職員だが何か？
- 850 ：
- >>849
見事に人違いしてらw
- 851 ：
- >>841
教務部長の沸点低すぎワロタ
こんなパワハラ気質の上司がいるところでメンタル削られながら仕事してるってマジ？私大職員って大変だなオイ
- 852 ：
- >>847
その私大職員辞めちゃった人さんって誰だよw 完全に別人だぞw
負けて悔しいのはわかるが、糖質もほどほどにしような
>>848
いやいや、原義派はあくまで在学生のみが使う言葉だとしてるんだからどう頑張っても原義派は抵抗なく使えないだろ。勘違いしてるのかもしれないが、排斥してるのは原義派だよ？
>>828の主張を「母校はその言葉が誕生したときから在学生と卒業生どちらが使っても差し支えない言葉」だと読み違えてないか？
俺そんなこと一言も言ってないからな？もう一回ちゃんと読め
で、繰り返しになるけど原義にこだわるアホを尊重して移りゆくものだと言っただけであり、はっきり言って過去は関係ない。大事なのは今どのように使われてるかでしかない。
なぜならこの議論は母校という言葉を現時点で在学生でない人間が使ってもいいのかどうかというところから出発したものだからね。論点に母校の原義は含まれるものの、仮に過去間違いだったとしても現時点で正しいならなんの問題もないというわけ。
- 853 ：
- 採用決めてる人って採用専門の人なの？ それとも異動してきた人なの？
- 854 ：
- お金撒いたらボーナス減るかな？
- 855 ：
- >>853
普通に人事異動ありの人
故に素人
- 856 ：
- また何事もなかったかのようにスレ再開wwwww
何回この流れ繰り返すんだよ
- 857 ：
- 立命館って予定通り今週中に書類の結果来るのかな？
普通に考えると無理かもだけど何の音沙汰も無いので・・・
- 858 ：
- >>841
ウンコみたいな上司に囲まれて可哀想
普通にブラック職場だろこれ
- 859 ：
- >>856
マウント君ことスレ主が生きている限り続くよw
- 860 ：
- >>857
無理だろ今は
間接部門なんてほとんど出勤してないよ
- 861 ：
- 結局母校マウントも失敗、涙目大敗走www
- 862 ：
- >>861
性懲りもなく、また出てくるよw
- 863 ：
- 友達唯一の私大職員は二浪で日大。出身校でもないとこに勤めてるから選考は余計に厳しかったはず。
多分、学力試験はそこまで見てないと思いたい。
- 864 ：
- 母校マンキターーーーww
- 865 ：
- >>858
研究機関、教育機関なのだから言葉の定義にうるさくなるのは仕方ない。
それで金稼いでいる組織なんだから。
逆に若手なんだから早く来いみたいな文化とか、業者の接待などもなく、
有給休暇も取りやすいし、トータルで見たらメリットの方が圧倒的に大きい。
そうでなかったら人気職種になるわけがない。
- 866 ：
- >>865
大学職員以外の職種は、早く来いの文化や業者の接待があって、有給も取りにくいのか？
恐ろしく視野が狭いな。
- 867 ：
- >>865
俺の職業は民間の研究機関だが、言葉の定義に煩くなんかないよ。
狭すぎる視野でマウント取ろうとするから、反論されて毎回逃げてるよなw
- 868 ：
- 2ちゃんねるが大学職員の公式の情報交換の場とか、2ちゃんねるに情報を書いた報酬をどこかの社団法人からもらってるとか、過去スレにトンデモ発言もあったよねw
- 869 ：
- 民間の研究機関の人間がこのスレに来る理由などあるまい
出ていけ
- 870 ：
- >>865
でもその定義についての議論でボッコボコに負けちゃうくらいの知識しかないんでしょ？説得力ないよね
- 871 ：
- 完全に母校の話なかったことにしてるのクッソワロタ
都合悪くなるとすぐこれだからな
- 872 ：
- >>865
言葉の定義にうるさいのがブラックなのではなく、雑談の中で少し反論されたくらいで(しかもその反論も一理ある)キレて忘年会ブッチし、しかも翌月辞めさせられてるような風通しが悪い上、上司のフォローがないクソみたいな職場だという点がブラックだと言ってるんだが。
つーか、若手だから早く来いとか接待がないなんて今時当たり前だろ…俺そんなこと言われたこと一度もないぞ
思うに、君はホワイトの基準が低すぎるんじゃないか？
>>868
なにそれ詳しくwww
報酬もらってるとかヤバすぎだろwww
- 873 ：
- 母校マウントおじさんが貼ってた研究ノート見直したけどさ、なんか前提からずれてない？
「母校という言葉は一般的に卒業した学校のイメージが持たれている」
というところから出発してるけど、これって研究者の主観じゃね？
あと、この研究ノートは「母校の意味は在学生か卒業生かどちらかの意味しかない」という前提で進んでるけど、そもそも両方の意味があるっていう可能性は考慮しなかったんだろうか？
研究ノートの別の部分で触れられてるのかもしれないけど、少なくとも母校マウントおじさんが抜粋して貼った部分だけ見たら、色々と突っ込みどころが多いんだよな。
母校マウントおじさんは、専門家気取るならもうちょい論理的なレスを心がけてはいかがかな？と思う。
別に貼られた研究ノートが間違いだとは思わないけど、やはりそれ単体で母校は在学生のみを指す言葉だと主張するのは無理があると思うよ。
というか、研究者が頑張って書いた研究ノートを、お前のオナニーのために都合よく使おうとするなよ。
お前こそ私大職員になる資格ないよ。
- 874 ：
- なんかここめんどくさいやつ多いな
教員の機嫌をうかがって過ごす情けない存在、それが大学事務職員だ
そんなのになろうとしている、あるいはなっている奴らが偉そうなこと言ってて滑稽だわ
いちいち噛みつかず互いに情報提供だけしてりゃいいのに
- 875 ：
- >>874
ほんと煽られたら言い返さないと気が済まない中学生みたい
脳みそ子供のまま長文書く能力だけ習得して大人になったのかと
- 876 ：
- こんな言葉の揚げ足取れるだけで金稼げるんだから気軽な商売だよな。
- 877 ：
- 逆パターンもあるからね、間違っていたら若手だってちゃんと指摘してくる、その意味で厳しいよｗ
拘りポイントが研究／教育に寄りがちなのは確か（民間にありがちなビジネスマンとしての基本が〜みたいなのにはうるさくない）
でも、基本的に議論が双方向から行いやすいのは大学の長所だし大学で議論を否定したらお前たちなにで飯食ってんだと言われちまうしな
頭のいい人や物事の道理がわかる人にはいい職場といえるだろう、上から頭ごなしに押さえつけたい昭和の体育会系には向いていない
普通の会社なら上席が言ったら間違っていても黙ってるだろ
海外から来ている職員も多いし、グローバル・スタンダードが成立している、格好も比較的自由な雰囲気がある
- 878 ：
- んで、転職して一番変わったのは服代がとにかくかからないこと
チノパンOK、ポロシャツOK、スニーカーOK、リュックOK、色が暗ければジーパンすらOK
ジャケットとネクタイは一応置いてあるがかしこまった出張とセンターぐらいで年に3回ぐらいしか着ない
カネかからん、肩こらない
- 879 ：
- >>877
議論を否定したら何で飯を食っているんだ、か。
>>841のエピソードと矛盾してないか？
>>上席が言ったら間違っていても黙ってるだろ
>>841を見ると、大学こそ上席が言うことには黙ってると思うぞ。
- 880 ：
- 向いている人もいれば向いていない人もいるので
物事は形から入るんだ
上意下達は大切だ
ビジネスマンたるものスーツとネクタイで決めろ
職場は一枚岩であるべきだ
目標に向かってみんなで同じ方向で邁進だ
夜遅くまで頑張って働く姿勢が大切だ
飲み会を頻繁に行って親睦を深めよう
男には男の世界がある
若手や新人は役目を多く引き受けるべきだ
ライバルを蹴落として抜きんでよう
3つ以上当てはまるビジネススタイルの人には大学は地獄だろうね
- 881 ：
- >>879
"上"だからではなく"専門家"だからでしょ
逆だってありうるよ
部下の方が分野の専門家で突っ込んでくることなんてしょっちゅうw
- 882 ：
- >>878
民間企業の研究機関勤めだが、俺の職場も用事で本社に行く時はスーツだが、普段の服装はかなり自由。さすがにジーンズはいない。
服代は逆にかかるぞ。スーツなら2着あれば着回しできるが、私服だと何パターンも用意しないといけない。
まあ、ネクタイなどという首が締まる極めて業務効率を落とすものを着けなくて良くなったのは、すごく助かるよね。
- 883 ：
- >>882
あなたは民間でも研究機関勤めのようだからこのあたりはよくわかってくれると思う。
外国人が多ければなおさらだよね。
本学も青ジーンズはさすがにダメな雰囲気。
- 884 ：
- 一番自由な職場はゲーム業界だよ。風呂入らない、髪ボサボサ、無精髭、Tシャツ、半ズボン、サンダル出勤でも何も言われない。
クリエイターは自由だから、それこそ挨拶もできない、マナーや言葉なんかどうでもいいがまかり通る。
その分、結果を出すことは要求されるけどね。
- 885 ：
- >>883
ジーンズは逆に仕事の効率が悪くなると思う。今ならノーネクタイでカーディガンとシャツにチノパンがベスト。
うちの会社は作業着を貸与してくれるから、仕事中は作業着の上着を羽織ってる人が多いな。
- 886 ：
- >>877
議論というものは自己の主張を根拠を示し、筋道立てて説明するものであって、マウントクンがしているなはただの揚げ足取りに過ぎない。
しかも、根拠も示せないから自分の立場が悪くなったら逃げるw
議論で飯食ってるが片腹痛いわw
- 887 ：
- >>886
ほんとこれ
議論じゃなくただのにわかで間違った知識振りかざして馬鹿のくせにマウソト取ろうとするだけだからなw
挙句に論破されたら自演で逃げてまた繰り返すw
- 888 ：
- マウンティングゴリラの馬鹿レス晒しwww
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1569535496/195
「合格ということは、志望者がお願いして職場に入れてもらうという主従関係が生まれ
労働力の提供と対価の支払いという建前上の対等関係をいきなり崩すんだが。」
なお大辞林にはモロに「採用試験などに受かること」と明記されてる模様www
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1569535496/212
「無断リンク及び個人サイトや組合員向けサイトなどのURLをリンクする行為は不法行為にあたり、損害賠償の対象となります。」
なおソースは教科書w
教科書を笑われ論破されたら追加ソースとして個人ブログを無断リンクで提示www
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1569535496/463
必死にマウント取ろうとしたレスで「予備軍」と自ら馬鹿を晒すwww
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1569535496/548
自分で決めたオナニールールを自分で読めず、指摘されたら涙目逃走www
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1569535496/915
ワッチョイのやり方を丁寧に説明されてしまい過去の言い訳「やり方が分からない」を潰されてしまうwww
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1575133193/506
職場から2ch閲覧のフィルタリングをしない根拠として2chを研究対象とした論文をドヤ顔で提示w
さらに残業中に囲碁という時代錯誤な珍レスwww
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1575133193/201
「2chのスレは私大職員採用の重要な玄関口と公式に位置付けられた。」と宣言www
>>761-767
「母校」とは現役生のみ使う言葉と勝手に決めつけマウントしかけるも完全論破されるwww反論ソースは2ちゃんのレスwww
- 889 ：
- >>888
2ちゃんねるへの書き込みの報酬として、どこかの社団法人から金を貰っているトンデモな馬鹿レスもあったぞw
- 890 ：
- BsPOHlYK0（uPiSMG2/0）はなんで私大職員辞めたの？
恨みんで荒らすより具体的にエピソード語ったらいいじゃない
その方が共感されると思うよ
- 891 ：
- >>890
大学職員辞めた？知らんがな。
あと、>>888とは別人だよ。
- 892 ：
- >>890
何言ってんだこのアスペwww
- 893 ：
- 体育大学の待遇ってどうなの？
医大は一般的に良くないようだけど
- 894 ：
- >>893
出ました、マウント君得意の話題逸らしw
- 895 ：
- >>877
なるほど、ということは>>841みたいな上から押さえつけるパワハラの典型みたいなのは起こらないってことか
ID:IxslJWBn0は次第職員エアプ認定してok？
- 896 ：
- 次第ではなく私大でした、失礼。
- 897 ：
- と、思ったら>>879が普通に指摘してたw
先走ってしまったね、すまん
>>881
専門家ならなおさら原義のみにこだわらず、言葉の変遷に敏感かつ専門分野に関する議論については寛容なはずだが……。
うざいをギャル語の類で片付けるのではなく、新しい日本語として受け入れる度量をもつのが(実際に受け入れるかどうかは別として)専門家あるいは研究者としての正しい姿勢でしょ。
間違っても、>>841のように上から押さえつけるような物言いで議論さえすることなく、挙句の果てに気分を害したなどの感情論を持ち出すなんてありえないと思うんだだがな……。
- 898 ：
- >>888
ちょ、一番上の合格エピソード、今回の母校エピソードとほぼ同じやんwww
何回同じこと繰り返してんだよマウントおじさん……。
- 899 ：
- >>893
一般化できるほど大学数がないでしょう。
日本に3〜4大学ぐらいしかないんだっけか。
>>894
調べたら893はマルチポストの質問者だね。IDも同じだし、時間帯も同じ。
120 名前：名無しさん＠引く手あまた 投稿日：2020/04/28(火) 12:19:12.05 ID:sH32ILld0
体育大学の待遇ってどうなの？
医大は一般的に良くないようだけど
- 900 ：
- >>899
荒れてる中ありがとうございます。
もう一つのスレではブラックとされていますね。。。
- 901 ：
- 話題かえてなかったことにする作戦wwwwwww
- 902 ：
- >>901
マウント君のいつものやり方ですよw
- 903 ：
- 話題そらしの手法が毎回同じだからもうバレて使えなくなってるやんけ
- 904 ：
- そういえば>>198でWWW憲章なるものについて説明してたけど、それっていつ制定されたの？
なんか有耶無耶で終わってるみたいだけど、誰がいつどこで制定したんだろう
煽りとかじゃなく、普通に気になるから教えてほしい
検索しても出てこない
- 905 ：
- >>904
アンカー間違えた、>>197でした
- 906 ：
- スレ主が決してワッチョイを導入しないことが、全てを物語っているw
- 907 ：
- 自演バレちゃうからね、仕方ないねw
今も必死に自演で話題逸らそうとしてて草www
- 908 ：
- オラァ母校マウント猿出てこい！逃げんな！
議論で飯食ってんだろうが！
- 909 ：
- 立命館受かった奴おる？
- 910 ：
- 一昔前はこんな言われようだったのに今は普通にスレで応募する人もいるんだねえ
268 名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：2012/09/25(火) 00:40:09.56
ヒント：このスレの賢明な読者は（以下略）
ヒント：職員から見た業界内でのポジション
- 911 ：
- >>877
議論ができない
論理的な主張ができない
頭が悪い
物事の道理がわからない
感謝を強要する(昭和の体育会系)
お前向いてないんじゃね？
- 912 ：
- >>909
受けたの？
- 913 ：
- よくわからんことやって社団法人から報酬もらうって、よくわからんけど犯罪の匂いがするんだが大丈夫なのか？
- 914 ：
- 立命館の何が良くて応募したんだ？
- 915 ：
- 母校って呼ばないところですかね笑
- 916 ：
- 私大一本狙いは非常に危険だね
席が少なすぎるわ
- 917 ：
- >>916
転職者なら時期を限定しなくていいんだから、3年ぐらいかけてやる方法もあると思う
- 918 ：
- おいおい、また話題ソラシーが始まってるやん
- 919 ：
- マスクつけずに会議出席、「買えなかった」嘱託男性を懲戒処分…大阪の専門学校
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200429-00050140-yom-soci
専門学校だが、ワンマン経営の学校法人の実態がよく出ている事件だと思う。
- 920 ：
- ケチだよな。医大は名刺作ってくれなかったよ。業者とやり取りするのに。みんな自費で印刷屋に頼んでた。
- 921 ：
- >>1さん、今度こそ次スレは自演荒らしや無断転載防止のため
次スレはワッチョイ導入でお願いします。
!extend:checked:vvvvvv:1000:512
これをスレ立て時の１行目に貼り付けてください。
- 922 ：
- >>920
他大学の職員と名刺交換するとき、
よく自作の名刺もらうけど、そういう理由があったんだな。
自由な大学だなぁと思ってたよ(笑)
- 923 ：
- https://jbbs.shitaraba.net/auto/5864/
https://jbbs.shitaraba.net/bbs/read.cgi/auto/5864/1223142659/l5
（164番）
- 924 ：
- >>922
ちなみに役所も名刺作ってくれない
- 925 ：
- >>923
はい無断転載www
マイルール 自分で破る マウントマンw
一句できちゃったwww
- 926 ：
- 母校マウント猿こと自称私大職員さん、議論に応じることなく相変わらず自演で話題をそらし続けるwwww
- 927 ：
- 次スレのテンプレに>>888貼ってやらなきゃなw
勿論ワッチョイ無かったらそれも追加してやるぞwww
- 928 ：
- >>922
医大はそれだけ金がないんだよ
法律上の教職員数だけで文系学部の23倍雇う必要がある
- 929 ：
- 安っぽい紙に、変な字体で名刺を刷られるよりマシなことも。
- 930 ：
- >>929
でも勝手に刷られるって逆の意味でまずくない？
変な言葉書いたり、変なロゴつけたりもできてしまうわけで、
そんなものが出回ったりするリスクなんか考えてないんかなぁ
- 931 ：2020/04/29
- >>922
大学では刷らないから欲しけりゃ勝手に作れって感じだったわｗ
【集団左遷】横浜銀行からの脱北PART5【二桁減益】
配送・ドライバー職への転職を考えている人のスレ62
ベース（米軍基地）勤務 Part 24
[脱北必須]☆北九州市の転職事情32☆ﾌﾞﾗｯｸばかり
専業主夫という最高の勝ち組職業 Part1
【本音】 ブラック企業の迷言集 【建前】
今日仕事バックレてさっき自殺しようとした
転職板＠何でも質問所 ip表示無 Part.20
【武漢】セイコーエプソンRev53 【コロナ】
契約社員やっている人集まれ！ 14社目
--------------------
【テレ東月22】病院の治しかた〜ドクター有原の挑戦〜 part2【小泉孝太郎・高嶋政伸・小西真奈美】
ＩＤナンバーでアクシズを押し返すスレpart1
正しい野良猫（害獣）の駆除方法119
【パクラー】牛魂ヲチスレ28【黒崎ヴァイス】
自衛隊がボトムズクラスの兵器を量産・装備したら
【東京】代々木公園オフ ７個目
東埼玉道路の専用部完成まで語り尽くすスレ
CELINE 13
井上れいれいの写真集がビキニ満載でおっぱいとふとももが大爆発！！！！！！
【ﾍﾞｽﾄ】フューチャ最高！【futurism】
☆ゴルフルールマナー勉強会【第71幕】
クリス・エンジェル
A型被害者の会★14
グランブルーファンタジーマグナスレ337
【B.LEAGUE】☆ 滋賀レイクスターズ☆37【B1】
【絵描き専用】何が何でも大手になりたい【オフ専用】◆4805
チョコボと魔法の絵本 Wi-Fi対戦スレ 2
大嫌いな作家挙げてけ
【たべもの】ヨーグルトに付いてた「袋入り砂糖」、今も売ってます。「フロストシュガー」本来の使い道、製造元に訊いた
コードギアス 復活のルルーシュ 雑談スレ★89
TOP カテ一覧 スレ一覧 100〜終まで 2ch元 削除依頼
