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NTTデータカスタマサービス 6故障目
- 1 ：
- 前スレ
NTTデータカスタマサービス５故障目
http://kamome.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1242945910/
- 2 ：
- 四十年勤め上げた會社を退職し、何やら張り合いの無い日々を送る内、大學生の孫に
「退屈しのぎに遣って見たまへ」
と勸められた弐チヤンネル。
當初は「こんな電腦掲示板、何たる幼稚加減」
と莫迦にしてゐたものの、遣つて見ると存外に面白ひ。
華やかな色彩の髪と目を持つうら若き乙女に
「ゆとり乙」と何度と無く罵られるにつけ、食ふや食はずやで慌しく過ぎ去つた學生時代が自ずと思ひ返され、
「戰爭さえ無ければ、小生もこのやうな青春が送れたやも知れぬ」と獨りごちることも屡々。
すつかり虜となつた今では、孫の部屋から白銀色の電腦計算機をせしめては書齋に篭もり存分に「祭り」を堪能する毎日を送つている。
「小四女兒遺棄事件」なるスレツドを拜讀した際には、その餘りに不憫な境遇と過酷な運命に落涙し、臺所で葱を刻む家内に
「かような理不盡が許されていいものか！」
と熱辯を振るって呆れられる始末。年甲斐もない、とはこのことと後で赤面することしきり。
下手の横好きとはいえ「繼續は力なり」の言葉通り、最近ではブラクラの回避やコピペの管理にも慣れ、
「好きこそものの上手なれ」を座右の銘として弐ゲツトに勵んでいる。
同年代の友人達が癡呆や重い病に惱まされるなか、老いて尚矍鑠としてオフ會に向かえるのも、ひとえに弐チヤンネルのおかげかと思えば、再三に渡る
「半年ＲＯＭつてろ」の罵り文句も、何やら「まだまだ死ぬには早いよ」と言われているようで愉快極まりない。
ひとつ間違えれば自らが乗り込んでいた機體と同じ名前を持つコテハンに出會える日を樂しみにしつつ、今日もデスプレヱに向かう。
それでは、弐ゲツト。
- 3 ：
- たま立てたのかｗ
- 4 ：
- ここに内定貰った者です
ソリューション事業部に配属希望なんですが
やっぱり運用メインなだだけに新入社員がそれ以外の部署に入ることは厳しいでしょうか？
またソリューション事業と言っても
SIやそれをメインにしている他社と比べてどうなのでしょうか？
- 5 ：
- まず、君のイメージしているソリューションの業務内容を書いてみて
もしかすると勘違いしてるかも試練
- 6 ：
- >>5
提案・企画→開発→運用→保守
ソリューションと言っても、上記のような俗にいう上流の行程に携わりたいと思っています
営業、又はソリューション事業部に配属されればそのような事業に携われるのでしょうか？
最初の研修時は保守を学び、その次に本社研修と聞いています
そこからそれぞれの部署に配属という流れだそうです
- 7 ：
- >6
運用保守が上流だと？
- 8 ：
- >>7
上流といったら上流だよ・・・
ややこしかったかな
運用より手前に携わりたいということ
- 9 ：
- >8
おまえには営業所がお似合いだ
- 10 ：
- 営業所がやっぱりいいのかな
一応システム開発もやってるってことだから
SEみたいなことが出来ればいいなと思ってるんだけど・・・
どうしてもCEメインになっちゃうと思うから質問しました
- 11 ：
- 全国展開だとやっぱり転勤多いんですか？
- 12 ：
- >>6
つまりこれか、動機が不純だな
http://www.nttdatacs.co.jp/system/plan/03.html 美咲
http://www.nttdatacs.co.jp/system/plan/04.html 恵子
- 13 ：
- >>11
うちの部署だと10年以上動きないよ
他所は知らんがね
- 14 ：
- >>6
提案→営業に池
企画→これも営業だな
開発→そんな部署はないぞ
運用→本業
保守→下請けに丸投げ
- 15 ：
- >>12-14
いろいろありがとう
>>14
じゃあソリューション事業部は何してんの？
- 16 ：
- 役員変わるんかー
- 17 ：
- 14に書かれているような部署を作るための準備をする仕事
- 18 ：
- >>17
営業が仕事貰ってきて
運用が仕事するまでの準備をするってこと？
その準備ってのはハードを用意したり、時にはソフトを作ったりすること？
>>12見るとそんな感じだったけど
- 19 ：
- 転勤が恐ろしくて、デー子のなかでもここは受けなかった
- 20 ：
- しょっちゅう転勤はやだなぁ
永住とまではいかないけど末長くそこに居たい
- 21 ：
- >>18
うちでAP開発なんかしてないはず
せいぜいカスタマイズとかシェル、バッチ、Vbsでツールを作るくらいじゃないかな
とりあえず周りに言語マスターしてる人がいないぞ
- 22 ：
- >>21
ありがとう
営業ないしソリューション事業部に行けるよう頑張るよ
- 23 ：
- 使送便の配達員はここの社員ですか？
- 24 ：
- >23
何で知ってるの！？
- 25 ：
- >>22
とりあえず30歳の超勤無しで年収600万はいくから
それほど悲観することはないぞ
- 26 ：
- 残業代はもち全額だよね？
- 27 ：
- http://nykweb.com/inc/salaryList.html?corpSeq=NTk5
このデータはどれほど正確ですか？
- 28 ：
- >>27
30で600は嘘なの？
- 29 ：
- http://careerconnection.jp/review/kutikomiList.html?corpSeq=599
こっちだともっと給料いいイメージ
ネットの情報はどこまで信じていいのかわからん
ここにも他社にも言えることだけど。
- 30 ：
- 30超勤無しで600あるわけないだろ…
- 31 ：
- 他のデー子でも超勤無しでは多分600いかないわな
- 32 ：
- 超勤って所謂残業のこと？
ここってそういうの無さそうなんだけど
- 33 ：
- 超勤は全額支給だよ
つかNTTの冠会社がサー残やるようじゃ日本が終わりだろ
もっとも超勤自体無いけどな
例の超勤規制だって、時間外にリネージュやモンハン、FFやって
それを超勤扱いにしてたのがバレたからだし
わかるよな、三田に勤務してる君達！w
- 34 ：
- 残業がありすぎるのも困るが、ほとんど無いってのも給料もらえないから困る。
- 35 ：
- なんだかんだ良い会社だから安心しな
- 36 ：
- 保守
- 37 ：
- 茄子91
100は遠いな
- 38 ：
- やっぱCEの割合が多いの？
- 39 ：
- CEやSEもいるけど大半はホワイトカラーの事務だよ
うちは商社みたいなもので、BP(ビジネスパートナー)、つまり下請け業者を使うから
彼らを指揮監督する業務がメインで、自分達で作業はしない
新入社員のOJTや研修でやるくらいじゃないかな
- 40 ：
- >>39
あー何かイメージしやすい
ここと別のとこで迷ってるから参考になります
- 41 ：
- 別の所ってどこだろ
ウチと競合するとなるとNTTコム系かな？
まさかメー子か
- 42 ：
- >>41
いやSIerやってるとこ
他の保守系の話してる時でCSの話題とか出たことないよ
- 43 ：
- 研修なり何なりを経て、希望部署につける確率ってどのくらいですか？
また各事業部の割合とか分かるならおせーて下さい
- 44 ：
- ここに入りたかった・・・
- 45 ：
- >>44
おいで、おいで〜
まってるょ〜
- 46 ：
- 社長ぉぉぉ〜
- 47 ：
- 富士通エフサスとここで迷ってる
- 48 ：
- FSASさんは良い会社だけど超勤が凄いぞ
30歳半ばくらいまでは毎月100時間を覚悟ね
ただ富士通系は超勤全額支給だから30時間分しかもらえないNECや日立よりましだけど
昔、フレが超勤で毎月手取りが50万だと豪語してた
- 49 ：
- >>43
ここは稼げないってこと？
- 50 ：
- 超勤がないから稼げないよ
四大卒なら額面21万くらいだから、変な税金とか保険料で二割くらい引かれるので
手取り16万くらい
- 51 ：
- まあ、言葉を飾ってもしかたないか
ズバリ稼げない
どこの会社も新職は給料安いけど、普通はそれを超勤で補うし
実際、仕事もあるもんなんだが
ウチは無い、マジで無い
友達なんかは頭にNTTと付いてるくらいだから
さぞや稼いでるだろうと思うみたいだが
金額を教えると驚くか、ウソつき扱いされるよ
そりゃ30代や40代くらいになれば、巷の中小企業よりは
遥かに高額にはなるが、そんな10年後、20年後の金より
今月、来月の金が重要だろ？
- 52 ：
- 親とかは長い目で見たら云々とかいうけどな
親世代は電電公社と同じ目で見るから公務員同等だと思っちゃうんだよね
たしかに世間体的にもＮＴＴの冠会社で体裁は良いけど実態は完全に独立した会社だよ
>>50にも書いてあるけど初任給は手取りで１５万程度
これで家賃はらってガス光熱費に携帯、ネット、飲食じゃ生活できない
たぶん豊洲勤務になると思うけど昼飯１食で最低１０００円という超物価高な場所だ
寮とか借り上げマンションとか期待するなよ
隣接県、つまり千葉、埼玉、神奈川は通勤範囲とみなされる
たとえ実家が小田原、熊谷、館山、九十九里でもうちは通勤圏扱いだぞ
俺の同期が千葉の茂原から片道３時間ちかくかけて通勤してるぜ
静岡、山梨、群馬、茨城、栃木くらいまでいかないと通勤圏
そしてそういうエリアの人はそちら方面への勤務になるか、そもそも採用しない
- 53 ：
- >>51
希望部署には付きやすいんですか？
激務じゃないならその辺緩そうなんですけど
- 54 ：
- ,j;;;;;j,. ---一､ ｀ ―--‐､_ l;;;;;;
｛;;;;;;ゝ T辷iﾌ i f'辷jァ !i;;;;; 給料安くてもボーナスがある・・・
ヾ;;;ﾊ ﾉ .::!lﾘ;;rﾞ
`Z;i 〈.,_..,. ﾉ;;;;;;;;> そんなふうに考えていた時期が
,;ぇﾊ、 ､_,.ｰ-､_',. ,ｆﾞ: Y;;f. 俺にもありました
~''戈ヽ ｀二´ r'´:::. `!
- 55 ：
- >>53
新規配属時は希望部署なんて無視です
一応毎年ペーパーは出すけど人気部署だと難しいね
つか、部署なんて名前が違ってもやる事同じだし
ここに会社の組織図があって
http://www.nttdatacs.co.jp/company/organization.html
色々な部署・部門があるけど、竹冠と営業以外は全部同じ
基本的に下請け、つまりFSASとかに丸投げしてプロパーはその管理、マネジメントにあたるだけなので
自分自身が実機を触る事は研修とかＯＪＴでもなければ無いよ
- 56 ：
- 仕事内容は毎日毎日、何十年も同じ事の繰り返しで
なおかつ「俺が定年退職するまで、この会社潰れなければいいな〜」
というノンビリした考え方、嗜好の方なら是非エントリーしてみてください
期待は裏切りません（笑）
アグレッシブにIT技術を追求し、SIerとしての社会的責務に邁進し
残業、休出、転勤も厭わないような方には向かない会社だと思います
たぶん転職したくなること間違い無しです（笑）
- 57 ：
- >>55
人気なとこってやっぱプロエンジニアリング部署？
- 58 ：
- >>56
夢のような会社じゃないか
ここ受ければ良かった
- 59 ：
- Hey you!
Sin ji ru na yo
- 60 ：
- 確かに普段はゆったりしてるが、絶対にミスを許さない
些細なチョンボでも即処分
新人だからとか経験が浅いとかは考慮しないで簡単に処分される会社だ
- 61 ：
- 前のスレ落ちてからずっとスレ立たなかったけど、
立ったら立ったでそこそこ賑わうんだな
- 62 ：
- 処分って具体的には？
- 63 ：
- クビじゃね？
- 64 ：
- そう簡単にクビはきれんだろ
- 65 ：
- >>57分かる人いますか？
- 66 ：
- >>60
あんたBPだろw
- 67 ：
- ★★2012 NTTデータ国内グループランキング★★
神 データ様
S 経営研
-------------早慶妥当-------------
A+ JSOL、クニエ
A- 先端技術
-------------理科大・上智・横国妥当-------------
B+ ジェトロ ユニバーシティ
B- シス技 ウェーブ セキスイ ソフィア MSE イントラ
-------------マーチ妥当----------------------------
C+ フォース フィナンシャルコア フロンティア アイ
C CCS CS ソルフィス
C- SMS スミス ES BB クイック
-------------日東駒専妥当-------------------
D+ デー子地方
D NJK Biz∫ 日本カードプロセシング XNET
D- マネジメントサービス
E+ NCB テラノス
E- アウラ アール キュビット ビリングサービス MSC（システムズ）
--------------主要デー子の壁----------------------------------
F クリニカルサポート アイテックス インテリグループ
大阪エクセレントIDC オープンキューブデータ有限責任事業組合
キャッツ BNIシステムズ バーテックス
ファーストエイペックスコンサルティング リアライズ
--------------デー子の壁---------------------------------------
G ジェトロ地方 北京NTTデータジャパン オーロラ イントラCSI
メディアドライブ NJKテクノ メインテック コメット情報 CDI
ファルマ 東北情報システム CCSインテリジェント
- 68 ：
- CSらランクCか
確かに妥当な評価かもね
有名な会社じゃないが、簡単に入れる会社でもない
- 69 ：
- テクノパワーってグループ会社じゃないの？
- 70 ：
- テクノパワーもグループだけど
あそこはグッドウィルみたいな日雇い派遣会社だから
派遣やフリーターになりたいわけじゃないだろ？
- 71 ：
- ここＦランでも入れるの？
- 72 ：
- >>69
子分
- 73 ：
- >>71
地方F欄の俺でさえ入れた
- 74 ：
- ここに限らずデー子は同規模の他社と比べるとあんまり学歴は見てない気がする。
データ本体でもそういう傾向あるかも
- 75 ：
- >>12
今更だけど
女の子が可愛くない
- 76 ：
- 松田が居なくなり天国になった
- 77 ：
- >>74
確かに学歴や成績より同僚や部下にしたらどうかで見てるね
- 78 ：
- 例年の懇談会は何処であるんですか？
地方選考で受かったから、正直本社も社風すら知らない状態ですorz
- 79 ：
- infogrid上で申請した上で更に紙媒体で時間外申請を上司に提出させてるの
って全国でやってんのか？ 意味不明。
- 80 ：
- 懇親会出るよな？
- 81 ：
- >>79
例のネトゲ残業が大問題になったばかりだからな
しばらくは煩いと思うよ
- 82 ：
- ・大学院卒 215,830円
・大学、専門（4年制）卒 206,470円
・高専卒 179,390円
※首都圏勤務手当（14,400円）を含む。
これって首都圏勤務じゃなかったら14,400円引かれるってこと？
別途住宅手当とか付かないってことですか？
- 83 ：
- 通勤費（全額支給）、住宅補助費、時間外・休日・深夜勤務手当、成果手当、扶養手当、職責手当など
住宅手当は別であるのね
よく見てなかった
引かれる云々についておせーてください
- 84 ：
- 何時間残業しても
ZERO〜
- 85 ：
- >>83
他の会社受けなさい
- 86 ：
- 住宅手当が支給される条件がアレだけどな
- 87 ：
- >>81
茅場町時代からのﾄﾞﾗｸｴ残業にﾓﾝﾊﾝ残業、今後はﾈﾄｹﾞ残業かよ
どんだけ暇なんだよ。羨ましいわ。
- 88 ：
- ちょｗｗｗｗｗｗｗ
茅場町のドラクエ残業を知ってるおまえは何者！
- 89 ：
- なんなのこのまったり感
- 90 ：
- ＿＿＿
／ ⌒ ⌒＼ 入社したくなったかお？
／ （⌒） （⌒）＼
／ ///（__人__）///＼
| u. `Y─┴──┴───┐
＼,, :| |
/⌒ヽ(＾う おいで、おいで〜|
`ｧー─イ |
/ :|＿＿＿_＿＿_＿＿＿|
/ /
／ ⌒ヽ 待ってるお
___／ ／￣￣｀) ﾉ
(__r＿__ノ (.＿＿つ
- 91 ：
- なんかもう釣りにしか見えない
- 92 ：
- 王将、和民、クラ寿司と同じくらいブラックだから来ない方がいいよ
- 93 ：
- 【画像あり】ＮＴＴデータ社員がスーパークールビズを着こなし披露
http://hatsukari.2ch.sc/test/read.cgi/news/1310029916/
ここの社員もその内こうなるのか？
- 94 ：
- 私服とか勘弁してくれ
- 95 ：
- 私服、カジュアルは個人的なセンスがでるから
俺みたいなGパンTシャツ野郎には難易度高いんだよな
誰が着ても同じになるスラックスにYシャツは楽なんだ
- 96 ：
- それが仕事にも現れると
- 97 ：
- 本来は所得税が０の年が一度でもあったら参政権を生涯剥奪するべきだが
少なくとも生活保護や自己破産は選挙権と引き替えにすべき
- 98 ：
- ナンセンスだな
- 99 ：
- ATMの保守って難しいの？
- 100 ：
- 難しくないけど故障が多いし定期間隔短いし
急かされるし現金量多いしメーカーと契約しないといけないし
利点ないでしょ
100〜のスレッドの続きを読む
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