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- 1 ：2018/05/23 〜 最終レス ：2019/08/13
- 新体制に期待？？
- 2 ：
- 新体制期待カキコ
- 3 ：
- おRにザーメン中出ししてください！
嫁に言わせると興奮するよ！
- 4 ：
- 若手・中堅の離職が止まらない。
給与と労働量のバランスが全くあってない。
もっと若手総合職の処遇をどうにかしてくれよ。
組合も55歳以上の賃上げとか狂ってるとしか言いようがない。
- 5 ：
- 旧経営陣はようやく退陣してくれるから
人事制度も刷新頼むよ。
- 6 ：
- オマザ！
- 7 ：
- †ザーメン†
- 8 ：
- おまざ！
- 9 ：
- ザーメン中出しカンパニー
- 10 ：
- 木木わけわかんねぇ質問してるんじゃねぇよ
- 11 ：
- >>10
恒例行事w
- 12 ：
- あいかわらずガムクチャ？
- 13 ：
- まぁ、もう社長交代だからw
- 14 ：
- おRにザーメン中出ししてくれよ！！
- 15 ：
- おRぉー
- 16 ：
- もうすぐボーナス
- 17 ：
- この会社で学べる、ものづくりに活かせる技術／スキルって何？。
まだ経験の少ない未熟者だが、だからこそ将来にわたって
屋台骨になるような技術・スキルを学びたい。
だがなんなのかわからん。だれか教えてくれ。
ポリマー合成？加工技術？生産技術？統計的品質管理？
- 18 ：
- 日大の話聞いてると・・おんなじだよ
- 19 ：
- >>17
ごますり
- 20 ：
- ライバルじゃなくて部下を潰す
うんこ上司が多いのが問題。
- 21 ：
- クソ上司が多い。
配属先で当たり外れあり。
- 22 ：
- 社長交代上げ！
- 23 ：
- >>17
部門によるだろうけど、品質管理
実験計画法とか、検定とか重回帰分析とか
学び、試し、また学ぶということがしやすい
大企業だったり、実験に金がかかるような業界だとこうはいかない。
- 24 ：
- 40前後だとまだ元気だから素行悪いようなキチガイは悪ふざけするから役職有無関係なくさっさと切った方がいいのにな
- 25 ：
- >>24
誰のことでしょうか
- 26 ：
- もう直ぐボーナス
- 27 ：
- 支給日いつやったっけ
- 28 ：
- 15だよ、シロウト童貞！
- 29 ：
- ありがとう、童貞じゃなくて処女だけど
- 30 ：
- Rはしっかり洗っとけよ、臭いから。
- 31 ：
- ミミガー
- 32 ：
- 相変わらず新製品でないね
- 33 ：
- 若手大量離職。
- 34 ：
- 携帯電話を、常に「肌身に持つ」 捕まれる、小突かれても「反撃はやめろ！」 ※【実質的！正当防衛はないんやで〜！！】
※最重要！ 【反撃は一切、行わない！】【周囲に、現状を確認！証言してもらう！！】
即座に、携帯電話で「1」「１」「０」「発信」のボタンを押す。「助けて〜！」と云えば警察官が急行！！
※但し、悪戯は厳重処罰される。悪戯は、命がけ。
【正当防衛】、最寄りの警察官へ理解し把握するまで！ききまくれ！
※【言葉を知っているだけ】なら先ずは逃げろ！やられろ！
https://youtu.be/CTqrD6QVEzk
何れ、何時か、スグに！！ 【確実にくる、不景気】→【派遣切り】 再び
働く貧困層 非正規社員
働いても 働いても 豊かになれない
使い捨て 飼い殺し
https://youtu.be/ZC2ti-I1B48
https://youtu.be/ydQvwRljgBw
https://youtu.be/fmUKY3Y2fe8
https://youtu.be/FJwMoF7KRq0
同じ経験を繰り返しか？？ アホか？？
そして、最後の姿は、これか？？ https://youtu.be/rwnmIyrh12s
- 35 ：
- おRにザーメン中出ししてください！
- 36 ：
- オマザ！
- 37 ：
- ヴォーペル、減損してるね。
買収は失敗だね。
- 38 ：
- 日本人が乗り込んで偉そうにして成功するはずがない
- 39 ：
- こいん縮小決定
- 40 ：
- えるあるしぼう
- 41 ：
- オマザ！
- 42 ：
- コインも辞めるんでしょ
- 43 ：
- 良心を取り戻して下さい
- 44 ：
- 新規事業ぜんぶやめて何すんの？
- 45 ：
- だからすることねーんだよ！
- 46 ：
- >>44
リストラだろ
- 47 ：
- また身の丈の筋肉質か
- 48 ：
- 筋肉質通り越してガリガリ
- 49 ：
- オマザ！
- 50 ：
- 中国企業からの新規の依頼って需要ある？
- 51 ：
- がっちりみ
のたけ
- 52 ：
- >>50
社内政治第一のトロくさい当社では中国企業のスピード感に付いていけません
- 53 ：
- >>46
またリストラやるん？またやるんかえ？
- 54 ：
- おRにザーメン中出ししてください！
- 55 ：
- 地方の工場に転勤
- 56 ：
- 同じ給料で地方勤務が最高
本社勤務と可処分所得が10万円くらい違う
- 57 ：
- そりゃそうだ
- 58 ：
- 左遷で給料額維持できるんですか
- 59 ：
- 色々シワ寄せがきてる、、、
- 60 ：
- 研究開発費どれだけカットするんだ？
そんなことして新しい製品作る気があるとはとても思えない。
人を切って出た利益を留保してどうすんだよ
これから生き残るために今こそ挑戦するんだろうが
- 61 ：
- いや、研究費カットは妥当でしょ。
研究屋は何も新しいもの産んでないもの。
- 62 ：
- 社内政治はひどいね。
役員はみーんな木木のいいなりイエスマン。
Fさんに社長が変わったら少しは状況が変わることを祈るよ笑
- 63 ：
- 本社は茄子どれだけー?
- 64 ：
- おRにボーナス中出ししてください！
- 65 ：
- やべ。
ボーナスひくっ。
こりゃ査定低いから転職も考えなきゃ。
- 66 ：
- リストラしにくいのでボーナス下げました
- 67 ：
- >>65
み・の・た・け
管理職最初でこんなものか
- 68 ：
- 管理職一年目だとどれくらい？
- 69 ：
- 100超え?
- 70 ：
- おRにボーナスザーメン中出ししてください！
- 71 ：
- >>69
額面で100行くか？
- 72 ：
- 最近忙しそうね
- 73 ：
- >>72
18年問題解決良かったね
- 74 ：
- 課長代理のボーナスなんて100万くらいだよ。
査定がよければもっと貰えるが。
- 75 ：
- 地震大丈夫か！？
- 76 ：
- うわっ、課長代理なのに100万いってねー
- 77 ：
- 御愁傷様
150万円@課長3年目
- 78 ：
- >>76
それ、相当査定クソだろw
- 79 ：
- 担当部長クラスは200万超える人もいるからなぁ。
- 80 ：
- >>76
>>77
特定しました
- 81 ：
- 特定厨がきた！
- 82 ：
- いよいよ明日社長交代
- 83 ：
- おまえらほんとは地方勤務だろ
- 84 ：
- 本社勤務じゃ！このはげ！
- 85 ：
- おRぉ
- 86 ：
- リストラ第3弾はまだ？
- 87 ：
- 新社長！
- 88 ：
- 最近、転職する人多いね
- 89 ：
- ゲームと同じでしぶとく残るのはry
- 90 ：
- 俺も外資から声かかってるんだよなぁ
生涯賃金を考えるとベークにしがみついた方が得か
- 91 ：
- うちにいるより転職した方がいいよ。
- 92 ：
- 転職エージェントに相談に行ったら、最近ベークさんの登録者多いんですよねと言われた。
おまえら頑張りすぎ。
- 93 ：
- 俺も全く同じこと言われた笑
ベークライトは管理職にならない限りかなりの薄給だから給与も安すぎてびっくりされた。
- 94 ：
- 俺も地方勤務したいなぁ。
- 95 ：
- キチばっかりだが大丈夫か
- 96 ：
- おRにザーメン中出ししてください！
- 97 ：
- おRにザーメン中出し、してくれませんか？
- 98 ：
- H男BH、Rはストーリー進めながら他回ってたらストーリー終わるころには行くところ80%前後終わっててあとは殆ど見直しがてらのシンクロ率100%取得だけっていうプレイしてて苦にならんとこがいいよな
100%取りたいけど取れなくても全部回ったからやりきった感もある、他のシリーズはまだ知らんが俺にはちょうどいいわ
- 99 ：
- 誤爆したな
- 100 ：
- 特定しました
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