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【超ブラック・VSN】 VSN Part25 【VIバカ(笑)】


1 :2019/04/11 〜 最終レス :2019/08/13
※検索に引っかかるように小文字VSNをスレタイに追加しました

VSNはブラック偏差値ランキングでMAX75にランクインしてる
超一流のブラック企業で 別名”地上の楽園”とも呼ばれています。
VSNの創業者は関口房郎氏でメイテックの創業者でも有名な方です。
(創業者の関口氏は退任済み)

VSNホームページ:http://www.vsn.co.jp
VSN過去スレ:>>2-3
VSN各種サイト:>>4
ブラック企業偏差値ランキング:>>5
独立系ブラック大手各社ホームページ:>>6
独立系ブラック大手各社の称号:>>7-8

情報システム板
株式会社VSN [無断転載禁止]
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1490446376/l50

前スレ↓
【超ブラック・VSN】 VSN Part24 【VIバカ(笑)】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1542500405/l50

2 :
★過去スレッド一覧★
これらのスレは、元スレは大半は削除されていますが、「haken/1489895545 ログ」
などのワードでグーグル先生に聞けばmimizun等のログサイトが引っ掛かり、
当時のレスを見ることが出来ます

【超ブラック・VSN】 VSN Part24 【VIバカ(笑)】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1542500405/l50
【VSN】 VSN Part23 【VIバカ(笑)】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1533885669/l50
【薄給・Black】 VSN Part22 【偏差値75】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1512941644/l50
【薄給・Black】 VSN Part21 【偏差値75】 [無断転載禁止]
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1489895545/l50
VSN [無断転載禁止]
http://hayabusa6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1473765500/l50
【今だブラック】VSN part20【偏差値72】 [無断転載禁止]
http://hayabusa6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1462508353/l50
【国家認定】VSN part19【優良派遣】
http://hayabusa6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1429781420/l50
VSN Part18 【アデコグループ】
http://hayabusa6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1374055746/l50
【生涯派遣】 VSN Part17 【正社員(笑)】
http://engawa.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1350535553/l50
VSN(VentureSafeNet)第15部
http://hayabusa6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1333276740/l50
VSN(VentureSafeNet)第14部
http://yuzuru.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1251908849/l50
VSN(VentureSafeNet)第12部
http://money6.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1212248210/l50

3 :
転職板 VSN過去スレ
★業績好調★ベンチャーセーフネット★フサイチ★
http://school5.2ch.sc/test/read.cgi/job/1059407165/l50(668レス)

4 :
VSN各種サイト


【Facebook】
https://www.facebook.com/VSN.Inc

【Facebook新卒採用アカウント】
https://www.facebook.com/VSN.Recruit

【Google+】
https://plus.google.com/111327019393443000368/

【twitter】
https://twitter.com/VSN_Inc

【LinkedIn】
http://www.linkedin.com/company/vsn

【Instagram】
https://instagram.com/vsn_inc/(削除された)
https://twitter.com/2chan_nel (2ch newer account)
(deleted an unsolicited ad)

5 :
76 ★東芝[TOSHIBA]  
75  モンテローザ ワタミ 大庄(庄や等) IEグループ(光通信、ファーストチャージ、ニュートン、セプテーニ等)  
   ★東海東京フィナンシャルHD 学情 竹書房 秋田書店 学習塾、予備校講師  
    東京コンピューターサービス[TCS] ベンチャーセーフネット[VSN] フォーラムエンジニアリング  
74  オンテックス 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGコーポレーション等)
   ★信用金庫 サニックス
73  SEL MST 大創産業 中央出版系列(ELBEC等) 丸八真綿 ファイブフォックス[コムサ] 
    ジャステック  SE(下流/下請/独立、但し一部例外あり)  セントラル警備保障[CSP] 
72  大塚商会 アビバ パチンコ業界 ウィルプラウド 陸運業界(日通、ヤマトHD、佐川HD以外)
    消費者金融 TV番組制作会社 零細出版社 編集プロダクション アドービジネス 
    東建コーポレーション 大東建託  
71  再春館製薬所 ソフトバンク(販売職) 王子製紙 内外美装 富士火災    
    富士ソフト[FSI]  テクノプロ[TECHNOPRO]  アルプス技研[ALPS]  フルキャスト   
70  証券リテール営業(東海東京別格) アールビバン ジェムケリー 家電小売業界(ヤマダ等) 
    MKタクシー 引越業界(サカイ等)  綜合警備保障[ALSOK] 
69  生保営業 レオパレス 大和冷機工業 着物販売会社 トランスコスモス
    人材派遣、業務請負業界(フルキャ別格) シャープ[SHARP]
    アコム[ACOM] プロミス[PROMISE] アイフル[AIFUL]
68   オービックBC コア 日通 ヤマトHD 佐川急便 
    宝飾業界(ジェムケリー別格) アパレル販売(外資除外) 小売[流通]コンビニ業界
    (大創産業、家電小売業界別格)    
67  メイテック[MEITEC] 自動車販売会社(ネッツトヨタ等) OA系販売会社 リコー 富士薬品 伯東 
    ニチコン みずほ(システム) セコム[SECOM]
66  マンションデベロッパー(不動産販売系)
65  旅行代理店(JTB、HIS別格) エプソン 日本食研 USEN 伊藤園 メノガイア
64  早稲田アカデミ- ベンディング会社 アイフラッグ TOKAI(ザ・トーカイ) 東光電気工事
    インテリジェンス エンジャパン
63  印刷業界 
62  OTC-MR 通信系教育業界
61  ローム ニコン 住宅販売会社(積水ハウス、大和ハウス工業等) 交通バス業界

6 :
独立系ブラック大手各社ホームページ

テクノプロ・ホールディングス:http://www.technoproholdings.com/
テクノプロ:http://www.technopro.com/
メイテック:http://www.meitec.co.jp/
アルプス技研:http://www.alpsgiken.co.jp/
フォーラムエンジニアリング:http://www.forumeng.co.jp/
VSN:http://www.vsn.co.jp/
セントラルエンジニアリング:http://central-eng.co.jp/
トランスコスモス:http://www.trans-cosmos.co.jp/
富士ソフト:http://www.fsi.co.jp/
TCSホールディングス:http://www.tcs-hd.jp/
東京コンピュータサービス:http://www.tcs-ipnet.co.jp/
PCIホールディングス:http://www.pci-h.co.jp/

7 :
独立系ブラック大手各社の称号


地上の楽園
・VSN(旧社名 ベンチャーセーフネット)

人と技術の墓場 
・フォーラムエンジニアリング

悪の枢軸(ブラック四天王で有名な独立系大手4社)
・東京コンピュータサービス(TCS)
・富士ソフト(FSI)
・トランスコスモス
・PCI‐HD(旧社名 ソフトウェア興業)


上記の東証一部上場企業

メイテック、テクノプロHD、アルプス技研、富士ソフト、トランスコスモス
PCI‐HD(旧社名:ソフトウェア興業)

8 :
TCSホールディングスグループ上場企業

 東証1部上場
  ・MUTOHホールディングス(旧社名:武藤工業)
  ・NCホールディングス(旧社名:日本コンベヤ)

 東証2部上場
  ・セコニックホールディングス(旧社名:セコニック)
  ・明治機械

 ジャスダック上場
  ・アイレックス
  ・アンドール
  ・テクノセブン

※東京コンピュータサービスことTCSの創業者である
  山 允伯(代表取締役社長)氏は
  平成30年5月11日、75歳にて逝去

9 :
ブラック大手技術派遣(SI含む)企業各社関連スレ

就職板
【派遣】テクノプロ・メイテック・アルプス技研 Part5【請負】
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1549770253/l50
フォーラムエンジニアリング Part5
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1516230719/l50
東京コンピュータサービス Part3
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1543272460/l50
富士ソフト(FSI) Part2
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1552277278/l50

転職板
【昇給って】フォーラムエンジニアリング【有る?】
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1516489244/l50

派遣業界板
【派遣&請負】 テクノプロ その24 【受託拡大】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1551750653/l50
テクノプロ インフラ第2 近況報告会 Part.2 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1500130609/l50
テクノプロって企業ウザくね? [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1477647779/l50
テクノプロR&Dのスレ↓
ハイテックってどうなの?その9 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1450350468/l50
■クリスタル●パート32■■
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1249490515/l50
【請負消極的】 メイテック Part57 【MEITEC】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1552783367/l50
【40歳以上昇給ゼロ】フォーラムエンジニアリング55
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1532815686/l50

10 :
派遣業界板
アルプス技研ってどうよ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1491343976/l50
【超ブラック・VSN】 VSN Part25 【VIバカ(笑)】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1554948139/l50

ちくり裏事情板
[ルネサス]スタンダードロジック[テクノプロ]
http://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/company/1513216295
セントラルエンジニアリング株式会社
http://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/company/1232853488/l50

情報システム板
株式会社VSN [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1490446376/l50
【ユー子】 SCSK Part8 【最大手】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1542117580/l50
TCSホールディングス [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1479647219/l50
◆◆◆東京コンピューターサービス◆◆◆ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1462203148/l50
【JINJIN就職】 富士ソフト(FSI) 第57弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1540759838/l50
【信頼と品質】TAQ【ソフトウエア興業の新会社】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1315485763/l50
【ITバブル】ソフトウェア興業が破産手続開始
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1403408086/l50
【システムプロ+カテナ】システナPart6
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1547997670/l50
【システムプロ+カテナ】システナPart.5
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1402712385/l50

11 :
情報システム板
【システムプロ+カテナ】システナPart5
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1402416884/l50
【システムプロ+カテナ】システナPart.4
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1324778848/l50
FBS(カテナ システナ)
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1349490521/l50
NSWは永遠なり カップ麺2個目
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1331333249/l50
トランスコスモスってどうなの?vol.4
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1286265731/l50
テクノプロ(TECHNOPRO)
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1550460834/l50
【三角形】エデルタってどうよ? その4【テクノプロ子会社】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1524190704/l50

プログラマー板
東京コンピュータサービスグループ総合 Ver2
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1533496711//l50
▼シグマアイティエス(SITS)TCS Group
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1205644705/l50
【INW】インターネットウェア 01【TCS】
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1215274544/l50
HTS ハイテクシステム 002
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1325304496/l50
 マンガで新卒者を募集 〜富士ソフト株式会社
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1207447538/l50

通信技術板
富士ソフト(FSI)ってどうよ? その3
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/network/1167462679/l50

12 :
一流企業の定義

一流企業   従業員5000人以上、年商1兆円以上、Core30 1000万以上
超大手企業 従業員3000人以上、年商5000億以上、Large70  800万以上
大手企業   従業員1000人以上、年商1000億以上、日経225 700万以上
-----------------------以下低学歴底辺男---------------------------
大企業    従業員500人以上、年商500億以上、東証一部 600万以上
中堅企業   従業員300人以上、年商100億以上、上場企業 500万以上
中企業    従業員100人以上、年商2桁、株式会社 450万以上
小企業    従業員50人以上、資本金1億未満、旧有限会社 400万以上
零細企業   従業員10人以上、資本金1000万未満、持分会社 それ以下


※ 最低でも大手年収700万に行かない甲斐性なしで世間から笑われる底辺男は無理

13 :
一般的な学歴別の生涯年収

中卒:1億7千万
高卒:1億9千万
大卒:2億5千万


※VSNの生涯年収は?www

14 :
国家公務員(行政職(1))の生涯年収


大卒総合職(旧国T種 キャリア) :3.4〜4.3億円
大卒一般職(旧国U種 準キャリ) :2.3〜2.5億円
高卒一般職(旧国V種 ノンキャリ):2.0〜2.2億円


※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
  大卒総合職(キャリア:旧国T)の退職金は6000〜7000万円
  退職金をプラスすると生涯年収は4億〜5億となる
  その後、天下りを繰り返せば生涯年収は8億〜10億になる
  高卒一般職(旧国V)でも定年退職金は2800〜3000万

15 :
国家公務員(行政職(2))の生涯年収

大卒&高卒:1.85〜2.0億円


※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
  行政職(2)の場合、学歴は殆ど関係ない

  行政職(2)の主な職種

  ・電話交換手の職務
  ・しゅんせつ船等の作業船の乗組員の職務
  ・一般技能職員(物の製作若しくは修理又は機器の運転若しくは操作に従事)
  ・理容,調理等の家政的業務を行う職員の職務
  ・自動車運転手の職務
  ・守衛又は巡視の職務
  ・用務員,労務作業員等の職務

16 :
テンプレ貼りご苦労

17 :
テンプレ貼りなら職能1-1位?

18 :
メイテックスレにて

276 名無しさん@そうだ登録へいこう[] 2019/04/11(木) 18:12:00.56 ID:jkIV4vx+0

今の所部外者だけど、メイテックって会社は技術派遣の中でも特別な会社だと思うよ。
大抵、技術派遣の会社で大きくなった会社ってのはデフレ期のビジネスモデルで成長した会社ばかりだ。
デフレ期のビジネスモデルが何かっていうと、簡単に言えば「超安い給料でこき使って利ざやを得る」
90年台中盤から現在の間に成長した会社は全部そういう方法。つまり搾取型の成長。
そして派遣会社の大半はこの平成デフレ時代の搾取型モデルで大きくなった会社ばかり。

メイテックだけ事情が違う。
創業が70年台後半でインフレ期の経済環境下で大きくなった会社。
そういう経済環境では搾取型のビジネスは成立しない。従業員にも取引先にも逃げられるからね。

どちらかというと創業者が追い出された先で作った会社の方がデフレ期型のビジネスモデルに近いような気がする。
追い出された理由もこの辺にあるかもね。
ある意味先見の明がある人物なのかもしれない。

19 :
馬鹿コレクション

620 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] :2018/10/04(木) 21:43:58.44 ID:2Z2xCzlB0
そもそも最近の入社組はVIのこと耳を酸っぱく言われてんだろ?
入ってみたらVIやりたくないとか、自業自得だよな

882 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] :2019/03/25(月) 09:36:25.72 ID:yHaWXd3c0
>>880
本当にそれらを効率化できるなら需要は尽きないと思うが、VIとか言うスキルの伴わない卓上の空論じゃ解決できないだろなw

20 :
卓上カレンダー君を虐めないで!

21 :
VSNの卓上カレンダーは結構評判いいぞ?

22 :
(汗

23 :
>>22
あっちで大阪が快適すぎて関東に戻りたくないってやつがいたけど、いかにお前が適応能力のない雑魚でそれを全部周りのせいにしているということがばれてしまったな

24 :
【悲報】撮り鉄さん、なんJ民に叩かれた心境を語る「負けませんからね?」
http://michaelsan.livedoor.biz/archives/51971886.html

25 :
GW10連休もやることないンゴ…

26 :
10連休はリリース作業だろ

27 :
なんでか知らないけれど技術系派遣会社のスレは他社情報を含む無関係な長文を連投してスレ立てされるよね?
同一人物が複数スレを立てているように思う。邪魔な長文連投はやめて欲しい。
技術系派遣会社伝搬に私怨でもあって何かを訴えたいのであれば専用サイトを作ってそこへのリンク貼り一行で済ませろよ!

28 :
前スレにも書いたけど、職能レベル判定って1-1から律儀に書かなきゃならない新卒は可哀想。
中途の場合は初回のガバガバ判定でいかに高く見積もって判定してもらうかに掛かってる感じはある

29 :
>>4
サービスが終了したGoogle+のリンクを貼ってるけど、コピペするだけで資料のアップデートもできない無能か?

30 :
>>24
発達障害の検査した時に医者に「電車とか好き?」ってガチで聞かれたからな、もはやチェック項目に上がるくらいそういう系の人が好きなジャンルになってるんだよな鉄道って
https://twitter.com/fonfonsu33/status/1107291809699356673
(deleted an unsolicited ad)

31 :
>>27
俺がスレを建てたのだが、メイテックやテクノjプロのスレを参考にして建てた

32 :
>>31
平日の昼間に30分もかけてガンバっちゃったの?
きみ単価幾ら?
無駄な時間を過ごしたね

33 :
>>23
盗撮おじさんてああいう投稿には反応せんよな
あれ見て惨めな気持ちにならんのかな

34 :
知ってるとは思うが社内的には職能2-3まではトレーニー扱いでエンジニアではないからな
3-1も取れないざっこは偉そうなこと言うなよな

35 :
>>33
さっき見たら反応してたけど
やっぱ周りのせいにしてるなww

36 :
そもそも何年もいる会社じゃないし職能とか真面目にやんなくてええやろ

37 :
全く知識のない土地に会社命令で引っ越して、ひどい土地なら当たり散らしたくもなるんじゃないの。
盗撮は別の話だけど

38 :
今日が最終日のpringのアプリ新規登録キャンペーン、せこい奴ばっかだね。
招待コード使って新規登録してもらうだけで、自分に500円入るのに謝礼しない奴ばっか。
俺は400円を謝礼として絶対に送金するよ。

招待コード rguyen

上記の招待コード使って新規登録してみ。

俺はマジで500円もいらんから必ず400円送金するよ。
だから招待コード使って新規登録してくれた貴方には計900円が入って、即使えるよ。

どうしても俺の招待特典の500円全部欲しい人はpring内から連絡下さい。

39 :
>>37
つまりネットで下調べもできない情弱が吠えてるだけという事ですね(汗

40 :
>>29
内勤の悪口はそこまでた

41 :
>>35
甘いとか上から目線で偉そうに
しかも差別的だし

42 :
うちの内勤ってさ、メールでやりとりしてて受領連絡とか一切しないくせにボールがこちら側にあると滅茶苦茶偉そうに催促してくるから困る

43 :
>>42
あっちに書けば改善されるかもよ?
こっちに書いても何も変わらない

44 :
>>32
有給で暇だったからねw

45 :
>>29
グーグルのはサービス終了だったのかw
今度スレ建てする事があったらグーグルのは抜いておくよ

46 :
>>34
職能なんてただの作文だからな
いくらでも捏造出来る作文で3-1取ったからって偉そうにすんなと。
IPAのレベル4持ちの方が凄いし偉い
うちのGLやL3なんて基本情報すら取れそうにない奴が沢山いるけどw

47 :
>>46
きみはIPAのレベル4持ちでL2-3より下ということか
特定されちゃうね

48 :
>>46
捏造作文の人いるけど、後でバレるぞ
そのレベル相当の案件に何回か派遣されてるけどどっちもすぐに切られるから

49 :
「エンジニア給与の日米比較」調査 ― 米国と比べエンジニアの給与水準が
相対的にも、絶対的にも低い日本 日米格差は過去より拡大

2019.04.08
技術人材サービスのテクノプロ・ホールディングス株式会社(本社:東京都港区、
代表取締役社長:西尾保示)は、同志社大学STEM人材研究センター
(センター長:中田喜文教授)の協力のもと、
「エンジニア給与の日米比較」調査を実施しました。
その結果、日本においては他の職業と比較した際のエンジニアの相対的な
給与水準がアメリカよりも低く、また調査期間の8年間でエンジニア年収が
上昇したアメリカとの差がさらに拡大していることが明らかになりました。

詳しくは↓
https://www.technoproholdings.com/release20190408_01/

50 :
米国じゃこの会社にいるようなゴミみたいなスキルしか無いのにエンジニアなんて恥ずかしくて名乗らないだろ

51 :
アメリカで世界に通じるVIとやらを見せてくださいよー

52 :
資格の本質は情弱ビジネス
エンジニアが資格自慢とか色々ヤバい

53 :
毎日のようにゴミ捨てで怒られてんな

54 :
いつまでやるねんあれ

55 :
まともな奴なら天王洲で待機なんてしないから
つまりそういうことだろ

56 :
またゴミ捨てで怒られたぉ (´ノωノ`)メソメソ

57 :
レポートおじさんはレポート対象できてイキイキしてるよ

58 :
去年辺りに東大卒の新卒で入ったやつってまだ続けてんの?

59 :
>>58
東大出て新卒で入る物好きな奴が居るのかよ!?
普通ありえねーだろ!

中途採用で東大なら話は分かるけどさ

60 :
>>58
去年の人は知らないけど、東大卒の新卒ですぐにチームリーダーになった人がいましたね

61 :
東大出てやることが部下の作文の添削かぁ…

62 :
添削されるような駄文を書く無能がいることが問題

63 :
>>57
あいつ毎日何してんねん
研修やってろや

64 :
卓球しとるやつおったなぁ…自販機の下覗いたろ!!
の精神が怖いんですが

65 :
>>57
彼は一年のうちどれぐらい待機しているのだろう
天王洲の状況をあっちに書いてる印象しかない

66 :
天王洲に長期間待機するとPVの部長に目をつけられて退職するよう圧力かけられるらしいけど
ちょくちょく天王洲に戻るだけならボーナス減るくらいのペナルティだけで済むのかね

67 :
>>66
すまんな(^ω^)

68 :
>>67
PV部長っすか?もっと働いてください

69 :
>>62
それはわかるよ。 >>19 みたいな馬鹿が書いた文章なんか読む気にならないよ普通は。

70 :
>>35
環境を言い訳にしてる奴の9割は努力すら怠ってる

71 :
アルプス技研(ALPS)のデータ (最新版2018.12月期)
(ソースは有価証券報告書&年収ガイド)

単体売上高:274億8,043万7,000円(前年度250億4,091万0,500円)
連結売上高:327億8,126万円(前年度302億6,023万5,000円)
平均年収:513万4,783円(前年度 506万5,735円)
生涯年収:1億9,687万536円(ソース:年収ガイド(2017年発表データ))
(国家公務員 行政職(1) 一般職、高卒レベル(旧国家3種&行政職(2))
平均勤続年数:8.1年(前年度8.1年)
平均年齢:35.1歳(前年度35.2歳) 
単体従業員数:3,679名(昨年度3,368名)
連結従業員数:4,483名(昨年度4,066名)
単体年間売上単価:746万9,539円(昨年度 743万4,949円)
連結年間売上単価:731万2,348円(昨年度 744万2,261円)
(自動車関連売上38.3%(105億2,500万7,371円))
単体月月売上単価: 62万2,461円(昨年度 61万9,579円)
連結月間売上単価; 60万9,362円(昨年度 62万0,188円)
資 本 金:23億47百万円(東証1部:証券コード4641/業種:サービス業)
労働組合:有り(http://www.jpnumber.com/numberinfo_045_228_8931.html
(アルプス技研労働組合 2008年11月24日設立(組合員数3,399名 2018年12月31日現在))
請負事業(客先):有り(※ソフトウェア開発事業の売上は僅かに2.5%(6.3億円))
受託開発センター:有り(テクノパーク2ヶ所、札幌営業所 計3ヶ所)
(※札幌営業所の受託部門はソフト開発専門 オフィスのスペース25坪)
データセンター:無し
コールセンター:無し
自社製品の有無:無し
製造(工場)部門:有り(テクノパーク2工場で製造請負)
自社ビルの有無:有り(2棟保有、2018年11月アルプス技研第2ビル建設完成) 
・アルプス技研第1ビル:http://bb-building.net/city/info/0713.html
・都宮テクノパーク:http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/01.html
・蓼科テクノパーク:http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/03.html

72 :
新卒です!このスレ読んで、過去にパワハラでバズってたみたいですけど他にチャターで盛り上がった話題とかあるんですか?

73 :
単価5500あったけど辞めてやったわ
ざまあ
月100万売り上げても30万弱の基本給ってバカジャネーノ?

74 :
オージーと話してて

🙋‍♂️『日本で会社の上司がキレるってマジ?』

僕『マジだよ、それが嫌で辞める人も多いんだよね』

🙋‍♂️『え、そうなん?豪だとキレた上司の方が即刻クビだよ』

僕『え?』

🙋‍♂️『キレる=マネジメント力の欠如だし,そんな人の下では誰も働かない』

僕『😳』

まさに文化の違いである。

75 :
>>72
おっ。早速落ちこぼれたか?
ここで正しい情報が手に入るとでも思ったら大間違いだ。
あっちで聞いてこいよ。

76 :
>>73
この会社で一番コスパいいのは程々の期間で派遣終了してちょくちょく天王洲で社内ニートする職能だけ高い穀潰しだからな
天王洲待機してたら職能の作文にも時間掛けられるからいいよねw

77 :
>>73
お前のような社会不適合者がここを辞めてどこにいくんだ?

78 :
>>76
待機中は天王洲のパトロールがあるから忙しいだろ
場合によっては自分の所属以外の役職者にも直接連絡しなければならない緊急事態だってある

79 :
>>77
奴隷不適合者の間違い、覚えとけ愚民
教えてやんのはこれが最後な

80 :
>>73
しゅごい!

81 :
>>79
定時直後と昼食直後にご苦労

82 :
付き合ってる相手と収入面で結婚をどうしようか悩んでるんですが、割と真面目にリーダークラスにでもならないと子供は厳しいですよねこの会社

83 :
>>82
リーダークラスじゃないのに結婚した結果、貯金を切り崩して生活してました。

子供が出来て嫁が働かなくなったし。

まぁリーダークラスでも共働きじゃないと厳しいけど。

84 :
>>82
子供産んでるだけなら末端でもいくらでもいるが、子どもを大学まで行かせるという将来的思考まで考えてきっちり産んでる奴はいないと思う
たとえリーダーになっても派遣先終了したら解任もあるし、
派遣先異動して単価が下がればグレード給も簡単に下がる
一時的に年収が上がることはあっても所詮一過性に過ぎないし、生活に安定感求めるならこの会社にいるうちは産まない方がいい
特に40、50にもなったら派遣先からしたら扱いずらいだけだし、雇ってくれる派遣先があるかも不鮮明。
右肩上がりで確実に年収が伸びる企業ならいいけどここはそうじゃないからな

85 :
ここ出身の人が出版したりメディアに露出する時って大抵経歴が"大手SIerに勤務"って濁す表記になってるけど会社の名前出しちゃいけなかったりするん?

86 :
>>85
知らねーよ本人に聞いてこいよ
出身者まで追うとかストーカーかよ

87 :
最近客先のプロパーってどこも働き方改革で羨ましくない?
週一在宅勤務、夏期休暇5日、特別休暇5日、1ヶ月40時間未満の残業規制…

少し前まで日常では給与面くらいでしか格差感じること無かったけど、働き方でももう全然プロパーと違う

88 :
客先が働き方改革推し進めてればその恩恵は受けられるけど、定時後にVIだのチームミーティングだの無駄なもんで残らされるのは苦痛でしかない

89 :
お客様が働き方改革出来るように犠牲になるお仕事だから。

90 :
>>82
単価が高くてレベルも低くないからかもしれないけど、リーダーじゃないが子供2人いて普通に生活してるよ

91 :
VIのロゴださくね?
ブランド化していくのにアレは無い

92 :
>>91
貴様の心にviの心構えがないからダサく見えるんだ。
VIPとって出直せ

93 :
VSNのVIって要は他社には技術じゃ敵いませんっていう白旗宣言でしょ?
他の技術者派遣って派遣で稼いでても一応自社製品あったりするけど、Vにはそれが無くて、出来る見込みもないから自社サービスとしてコンサルやりますとか言い出したんでしょう
そんでそっちがメインの会社ですって言い聞かせてるわけだから、技術に関してはもう完全に逃げ腰じゃん

逃げた先はもっとキツいと思うけどね
コンサル業界でやっていくには社員の平均が低学歴すぎるし

94 :
黙れ童貞

95 :
まぁ、普通に考えて二流大卒で大した実績のない雑魚達がコンサルしますとか言っても誰も相手にしねーよ
完全に格下じゃないかw

96 :
コンサル会社と勝負するならコミュ障のオタクを採用するのは止めてほしい

97 :
お前とかな

98 :
結局やってることってドキュメントの整理とか手順書の作成とかでしょ?
他のパートナーのケツ拭きみたいなことしてるだけ
理想はアクセンチュアなんだろうけど、現実はただの雑用請負人

99 :
>>93
実態として金を取るVIというのは全く成功してないね
・新しくVから人を取るのはVIの成果ってことにする
・稼働時間内にVIをやっても黙認してくれるようにする
こういう調整を全て課金VIとして扱ってるだけ
客からしたら別にVIというサービスが良いからVSNから取ってるわけじゃないし、
いきなりコンサルやるからお金くださいなんて言っても、あくまで派遣の予算での稟議しか下りないからね

100 :
>>93
同じ業界だが、テクノプロとセントラルエンジニアリングは自社製品持ってるな
アルプス技研は物作り工場を2か所持ってる
(製造請負もやってるが自社製品は無し)
メイテックは物作りしてた子会社を売り払ってしまった(アポロ技研)
年収は高いけど、自社製品は無く請負比率も低い
VSNの請負比率はどれくらいか知らんけどな


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