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旧事業会社 課長代理/課長/部長になりますか？16


1 ：2018/12/31 ～ 最終レス ：2019/05/26
前スレ
旧事業会社 課長代理/課長/部長になりますか？15
http://itest.2ch.sc/mevius/test/read.cgi/nenga/1530708854

立てといたぞ。では2019年もよろしく。

2 ：
2ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

3 ：
課長(集配)になって年末繁忙三回経験したし
この春で次の局に異動かなー

4 ：
3年もやったら、昇職の可能性もあるな。

5 ：
総括か副部長へようこそ

6 ：
俺も課長になって年末繁忙三回やった。
総括近いんか？まだ38歳なんだけど。まだまだ経験値積みたいし、計画未経験のまま総括やら管理者になるの嫌なんだけど。

7 ：
計画未経験で管理者になると苦労するぞ。だいたい潰れていく。

8 ：
課長以上、部長、副部長の指示が馬鹿すぎるんだが、あれはワザとか?天然か?

馬鹿でないと管理者になれないのか?

9 ：
>>8
君がバカだから理解出来ないと思わないのか？
バカだから仕方がないか(笑)

10 ：
>9
まあ、こんなレベルだよね

11 ：
>>8
バカにならないとやってられない役職。

12 ：
>>6
少なくともExcelとWordは完璧に使えるようになっとけ

13 ：
一番必要なのはなにがあっても動かない着席力
とにかく全方位にほっかむりをして「オレカンケーネモン」を大声で叫ぶ
これさえ出来ればキミも一人前のチラシ地蔵だ

14 ：
お…俺じゃない
あ…アイツがやった
し…知りません
す…済んだこと

底辺人間のオアシスwww

15 ：
>>12
たまに支社報告文書がwordのやつなんなの！？自局に合わせた加工しずらすぎて殺意覚える

16 ：
>>15
しずらいw
日本語不自由なら黙ってろw

17 ：
>>7
潰れてもいいのでは
この会社のいいとこは再チャレンジしやすいってことかなと
駄目だー！となったらさっさと降りようよ
私はその気持ちで仕事してます

18 ：
お仕事ごっこ

19 ：
任命制になったわけだけど昇職するときに面接とか試験ありますか？ 万が一任命された場合に備えておきたいです！

20 ：
>>19
それ気になるよね
昇職業によって異動はあるのか、とか

21 ：
>>19
面接も試験もありません。
基幹職は昇職が前提であるという説明は、対話で済ませてあるので。

22 ：
>>21
面接というか対話があるぞ。ぎりぎり通勤可能でもいいか、自家用車持ってるか、バイクで通勤できるかなど。、

23 ：
って事は再来週対話があるんですけど対話したらほぼ昇進確定ってことですか？

24 ：
>>23
役職は？

25 ：
今主任です。

26 ：
>>23
年末に局長と対話したけどあれは何だったんだろう？

27 ：
年末の対話はどんな対話でしたか？

28 ：
>>27
気楽に話してって言われて、大した話した記憶が無いなぁ。
局長は何か紙持って◯とか付けてた。

29 ：
俺もそれするのかなぁ。対話した人の中から選んで昇進させるのかしら！

30 ：
人事に関する対話は、全社員が対象でしょ。
複数回あった人は、一度目で難色を示した昇職候補。

31 ：
郵便は良い会社です。
公務員時代からの社員もそうでない社員も。
公務員時代からの主任もそうでない主任も。
公務員時代からの総務主任もそうでない課長代理も。
それ以上の人たちも。
新たに一般職からはいあがる人たちも。


何が不満なんだろう？

他人なんか意識するなよ。

君が頑張ればいい。

君が認められればいい。

人と比べるな。

人をうらやむな。

何もせずに公務員や社員になった人間はいない。

みんな人知れず頑張って現在がある。

君の物差しや、君の感情なんて。
井の中の蛙でしかない。
誰で長くいればそれなりだぞ。


郵便は良い会社、みんな頑張ろう。

郵便は良い会社。

32 ：
郵便は良い会社です。
公務員時代からの社員もそうでない社員も。
公務員時代からの主任もそうでない主任も。
公務員時代からの総務主任もそうでない課長代理も。
それ以上の人たちも。
新たに一般職からはいあがる人たちも。


何が不満なんだろう？

他人なんか意識するなよ。

君が頑張ればいい。

君が認められればいい。

人と比べるな。

人をうらやむな。

何もせずに公務員や社員になった人間はいない。

みんな人知れず頑張って現在がある。

君の物差しや、君の感情なんて。
井の中の蛙でしかない。
誰で長くいればそれなりだぞ。


郵便は良い会社、みんな頑張ろう。

郵便は良い会社。

33 ：
チラシ屋さんは素晴らしい集団
他人を家畜化して座ってるだけで高給がもらえる夢のゴミ集団

34 ：
課長代理一年で課長にあがって異動先で潰れたようだ。
お手上げ制度の闇といえば闇だが、そもそも受からせた訳だし、今の推薦(強制？)でも変わらんよな。
推薦する側も見極めが重要。

35 ：
課長代理一年で課長上がれたっけ？

36 ：
3-4年くらい課長代理経験が前提だった気が。

37 ：
国立選抜コースだろ

38 ：
今の一本釣り制度ってどんな感じ？
使えない奴も無理やり上げて潰しちゃう感じ？
それともじっくり見極めて「こいつなら上位役職でもやれそうだ！」と判断した人材だけを上げる感じ？

39 ：
>>38
最優先は局長推薦でしょ。
それでも不足する場合は局長対話をしたメンツから優秀な順だと思われる。
面接した人はなれるかなれないか、なるとしてもいつなるか、分からない。

40 ：
>>38
部長がやれそうなやつピックアップして局長対話。

41 ：
力のある局長しか推薦枠持ってこれない

42 ：
課長代理って年齢制限あるんだっけ？

43 ：
上に上がるかって対話の時に今の担務(計画)辞めて配達戻りたいですと言った俺に隙はない

44 ：
局長と対話しても昇職出来ない場合もあるんですね… まぁそんな対話するだけで簡単にはあがれないよなー！

45 ：
>>42
代理35歳リミットはあるんじゃないかな課長は40歳
単マネ局長まで登ってくれ

46 ：
>>45
40代後半だけど課長の話は来たよ
代理副班長の旨味を覚えちゃっているから、
適当に言い訳をして断りましたが

47 ：
>>46
将来ある有望な30歳の枠を作るために生け贄の老害も必要悪
ぬるい仕事してるなら新天地にぶっ飛ばされてから考えろ

48 ：
自分は上がりたく無くても、後がつかえてます。
若手のために、席を譲りましょう。
譲るのがイヤだと駄々を捏ねると、後はお察しください。
地域基幹職は、支社エリア全域に転勤が可能なんですよ？

49 ：
>>48
基本ブロック内で嫌がらせのたらい回しだけどね。遠くてとなりブロック。

50 ：
窓口にドイツ人が荷物取りにきて英語もドイツ語も誰も喋れない
さすが人材の宝庫　チラシ屋さん

51 ：
>>48
その基幹も異動したくても全く出来ない、てことがざらにあるけど

52 ：
>>46
課長代理のまま他局に異動があるぞ　　　　　　　　　　　　　　

53 ：
>>50
ここは社員のスレだよ
ダメじゃないか!バイト君が書き込みしちゃ！

54 ：
うちの班長（課長代理）が今年の3月で定年退職迎えるからどこかの局で新しい課長代理が来るんだろうな～。

55 ：
198 〒□□□-□□□□ 2019/01/13(日) 22:25:13.10 ID:sIlBobXm
あっという間に３月になるからな。
そういや計画は７年しかいられないことになったんだよな。
集配も１０年で絶対異動にして欲しいわ



これな
計画のヤツは気を付けろよ

56 ：
>>55
こういう規定みたいなのはどこに載ってるんですか？

57 ：
>>52
異動してまだ1年も経ってないので

58 ：
お仕事ごっこ　お疲れ様です

59 ：
>>56
管理者しか知らんだろ

60 ：
今年から指名制になったけど
いつ頃声かけられんの？

61 ：
>>60
既に局長との面談が済んでるはず

62 ：
課長代理も課長も年齢制限はない。
ただ前期選抜と後期志願制のうち、前期は
代理３５歳、課長４０歳とはっきりあった。

つまりこれぐらいが平均というか上がって欲しい目安なんだろう

63 ：
制限つけてしまうと、それ超えてる基幹職を
一般職にしないといけなくなるからね
明記はしないだろう

64 ：
>>61
その面談で言われるのか？

65 ：
>>64
出世する意思があるかどうかまでは聞かれるよ
局長対話の前に、部長から簡単な昇進の意思確認はあった

今の段階で声かけられてないってことは、昇進候補じゃないのかと

昇進確定は4月までわからないのかと

66 ：
課長や課代への昇職で、わざわざ局長対話なんて聞かないけどね。支社によるのかね。
所属部長との昇職対話は、基幹職全員が対象だし。

67 ：
良かった～声かかってないやww
来年も主任でのんびりやります

68 ：
来年、ねえ
一生、主任だろうよ

69 ：
これから声かかって局長対話して昇職したいです！って言っても課長代理になれず主任のままってパターンもあるんですかね？

70 ：
>>69
役職者にも席があるからな
課長代理はだいたい班で班長副班長の2人までだろ
主任どまりも多いでしょ

71 ：
>>70
班長副班長以外は、一般職＆期間雇用にするのが最終目標

72 ：
じゃあ局長対話してもあまり期待出来ないですね！
ちょっと残念です

73 ：
>>71
計画の話とかもあるのかな？

74 ：
計画とか言ってメッチャ出たとこ勝負の無計画やん
アホくさ

75 ：
>>71
主任の給料で今の課長代理の仕事をやらせ、一般職の給料で今の主任の仕事をやらせるのが目的なんだよな

76 ：
>>71
それは40年後だな

77 ：
計画とかはパソコンのExcel関数使いこなせないと話にならない
よって外務あがりの40代とかは無理だろ

78 ：
>>71
新一般の定着率悪すぎるのがなあ
あんな待遇で、定着すると思ってるのが間違いではあるが

79 ：
たぶん管理者に上げられちゃうんだが、現行の管理者はどうすんだ？欠員分だけ補充か？それとも上げた人数分退職か降格なのかな？
そうすると俺は2年後に退職か降格の選択を迫られるかも知れないってこと？

80 ：
エクセルなんてどんなバカでも使えるよ
英語もスペイン語もよほどのバカでない限り喋れる
さすが人材の宝庫　チラシ屋さん

81 ：
>>79
定年退職分の補充か、どっかの局の欠員補充か、先任者の昇進の補充か。

82 ：
課長代理が多すぎて待機がたくさんいるんだが、これでも主任から上げるの？

83 ：
自局しか見えないとそう思いがちだけど、あっという間に近隣局へ引っこ抜かれていってすぐ待機なくなった。

84 ：
内務課長、計画課長、総務課長

これからは、外務から畑違いに異動です

85 ：
>>60
11月に打診があったよ

86 ：
昨日、昼休憩後に部長から局長室に行くように言われたから、上がっていったら「そろそろ総括になる気ないか？」と言われた。
青天の霹靂で
俺「えっ？」
局長「俺くんも課長になって４年だし、まだ39歳だから、２年位総括経験して、40前半で管理者が一番良い道と思うよ？」
俺「いやいやー、僕なんて実力ありませんし、子供もまだ小学校低学年ですので、まだ総括は勘弁して下さい。」
局長「でも総括は任命だからね。うちの総括もそろそろ出そうと思ってるから、そのまま持ち上がりでと思ってるんだけど。」
俺「いやいや。まだ総括なんて考えられません！」
局長「そっか！ま、また２月末に話しよう！」

これで終わったんだけど。本当にビクビクしてるわ。どうなるんだろ。

87 ：
万主だが出張で昇進のための面接に行けって言われた・・・
志望してないのに・・・

88 ：
>>87
何処に面接行くの？支社？統括局？

89 ：
>>87
全員受けるやつだから気にするな！

90 ：
地蔵チャンス
儀式を真面目にやった甲斐があったな

91 ：
>>88
統括局ですね

92 ：
>>91
センターの人？時分は局長がセンターに来て対話だった

93 ：
課長代理の待機待ちめっちゃいるよ。
１０月はほぼないから結局一年も待つんだよ。
不安と期待の状態で生殺し。

月額３万から４万上がるし年間６０万ぐらいは損するだろう。
退職ポイントで１年遅れるだけで１００万以上損するかもしれない

94 ：
40歳時点で課長になってないのは有無を言わさず一般に降格でいいのに

95 ：
>>92
いえ、普通の局です

96 ：
>>93
役職なんてピラミッドなんだから上に行くほど少ない椅子に決まってるだろ

97 ：
さぁみんないそいで！

98 ：
逃げるんだ！

99 ：
>>93
どこの支社管内？
一昨年は志願制最終年でかなり合格させたけど、候補者の研修に行っただけで結局課長代理の仕事やってない訳で。
損してると言われてもな

100 ：
100ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

101 ：
どんなことがあっても座ってるだけも大変だ
よほど無神経でないと地蔵は勤まらない

102 ：
最近は自班でそのまま昇任が多いけど、
異動して初めて代理になって潰れるのもけっこういるから
多めにとってるんでしょ。
ここは局によってぜんぜん仕事量が違うからね。
異動してきて配達もまともにできない代理がたくさんいるよ。

103 ：
今、54才の主任なんですが、来週に昇任の関係の面談が有ると部長に言われました。その日は計画年休ですが、受けないと他局で受けて貰う事になるから年休を飛ばして受けて欲しいと言われました。これって何ですかね？

104 ：
>>103
普通に主任全員が受ける面談だけど、局長がさける時間がそこにしかなかったんじゃないかな。

105 ：
人が集まらないし、定着率悪いので、新一般職だけ採用年齢40歳まで受験可能にしては？特に東海地区。
昔は郵政外務も40歳まで受けれたし。

106 ：
>>105
40以上新採でも坦務を優秀に出来る人は希にいるけど。
そこから班長→課長→総括は見たこと無いなー

107 ：
班持ち課長が最強だろ。

108 ：
万主じゃね？
50半ばの強制配置転換に適当できるなら……だが。

109 ：
適当ってなんだよ。
適応だよ。

110 ：
まあ意味は通ってる
異動先でも適当にやるのが万主

111 ：
111ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

112 ：
>>105
既に一般職登用は上限45歳だよ。
ちょいハミ出してても受かる人もいる。

113 ：
郵便局に暴力団員が働いていた事実に驚愕！
入社時に私は暴力団員ではありませんと書類を書かせる時点でその社員の性善説に頼っている訳だが
暴力団員のブラックリストを日本郵便本社は作成してないことにも驚いた。郵便局は暴力団員を雇った反社会的勢力支援企業のレッテルを貼られてイメージダウンしないか危惧している。
暴力団員は上納金を納めるノルマがあり、郵便局員は自爆営業するノルマがある。暴力団員と郵便局員は上納金と自爆営業の同じ営業ノルマがあり同じ穴の貉であるとお互い同情してる？
https://parupunte-life.com/archives/1524

114 ：
日本郵便は警察に目をつけられているかもしれない。暴力団員は雇い入れた日本郵便はイメージ低下を
避けるために独自に暴力団の住所と構成員リストを
作成する名簿を作るだろうけどそれは警察による誘導で郵便局を利用して暴力団員の住所と構成員リスト
取得する作戦。日本郵便が暴力団を匿っていると
警察に疑われる日が来るだろう。
弁護士に転居先リストを郵便法を理由に断固拒否している実態は警察でも把握しているはずだ。
暴力団員の転居先リストを警察に提供しないとなったら日本郵便は暴力団を匿っていると家宅捜査される
日が来るだろう。日本郵便は暴力団員の転居先情報を郵便法を理由に現在は開示拒否をしているが。
拒否する理由は暴力団員を匿っていると警察に疑われている可能性がある。末端の暴力団員が郵便局で働くだけで詐欺で逮捕される異例事態は警察による日本郵便への警告かもしれない。

115 ：
ゴミの佃煮

116 ：
外人も雇えよ、珍パンと似たようなもんだろ？

117 ：
お前ら英語喋れんのかよwwww

118 ：
局長との面談、何きかれた？

119 ：
これから考えてる将来像とか、局や班はどんな感じかなどだね

120 ：
>>118
面談したら昇任なの？

121 ：
>>120
なわけw
みんなだろやってるのは

122 ：
面談した中から職責に耐えそうな人を起用するのでしょう。

123 ：
職責wwwwwww

124 ：
年上の主任にどう対応するのか？
とかあったな

面談するのは全員じゃないみたいだわ

125 ：
課長代理4年目で32歳だと、まだ課長になれる可能性あるかな？
お払い箱コースかな？

126 ：
>>125
十分あるぞ。
あと３年もしたら上げられそうだな。

127 ：
>>125
45才課長代理が課長になっていったぞ。
課長になりたがる人は少ないからなりたい放題。

128 ：
>>125
余裕で候補だろ

129 ：
やらなくていいことをしたり顔で「仕事」と語る
それが卑劣クソ地蔵

130 ：
面談めんどい

131 ：
将来管理者になんとかなりたいなぁ～
管理者の赤ジャージに憧れてる

132 ：
>>131ジャンバーでしょ？それ分かる！
まあ管理者でなくても計画とかでも着れるらしい

133 ：
紺と赤のがあるよね
赤は臨時出張所用だったやつだよね

134 ：
服なんかに憧れて出世して、いざなってみると業務内容で鬱になるのか？

135 ：
外務からスーツで仕事したいと計画にいって
結果、自殺した奴いたわ

136 ：
>>135
外務に戻ったのではなく自殺？

137 ：
まあチラシ屋に絶望したんだろ

138 ：
計画より営業の方いいじゃん

139 ：
四年目集配課長です。
日々の業務で使うパソコンの知識位しかパソコンはできません。
配達には自信があるのですが配達しかやってこなかったので、この先が不安です。もし総括に上がり、そして管理者になったらパソコンもろくに使えず出来損ない管理者になるのでしょうか。
どうにか集配課長で止まりたい。年齢は39です。

140 ：
>>139
あなたのトコの部長さんはそんなにパソコン使えるの？
今まで何人もの管理者さん達と仕事してきたけどローマ字で「づ」が打てない様な人が多いよ
ぶっちゃけ局内で使うエクセルなんざ＝sumが使えれば問題ないレベル
集配課長さんなら業務支援で勤務指定の入力してると思うけどアレが出来ればパソコンのスキルは大丈夫
むしろ取引管理や事業管理、業務支援等の○○システム系を予習しとかないと病む

141 ：
>>139
>>140
なのであんまり気にしなくて大丈夫だと思う
俺は集配上がりの郵便総括だけど何とかなってる

142 ：
今外務主任で11月に面談あったけど、課長代理に合格した人はもう通達されてるのかな？

143 ：
>>140
それ、どれだけ計画に迷惑かけてるのってレベルなんだが…

144 ：
>>141
現場の役職のレベルはどう？
うちは課長と代理が計5人いて、3人カスレベルだから、余計な負担が多くて大変だよ…

145 ：
>>144
そのカスもお前の事をカスだと思ってるから同じ穴のムジナだな

146 ：
>>144
欠員と称して3人いる課長は外に出てばかり
外に出てるくせに切手別納を現金で打つわ後納修正は出来ない、珍しく中にいるかと思えば事故事例研究会の資料は作れないわ議事進行出来ないわで
外務員遊ばせてわざと穴を作って自分達がその穴埋めしてるとしか思えない

147 ：
あっそ　よかったね

148 ：
>>146
俺と同じ様な課長も、他にもいるんだな。

149 ：
課長職で班長なら自分で規定を調べてやることやれよ
やれって言われてないからやってないとかばかじゃないの？
言われなきゃやらないの？しじされなきゃやらないの？それで課長？
計画とか総務が言わなきゃ何もしないなら役職者なんて要らなくね？
せめて文書くらい把握して、施策について意見くらい言えばいいのに

150 ：
課長職で班長なら自分で規定を調べてやることやれよ
やれって言われてないからやってないとかばかじゃないの？
言われなきゃやらないの？しじされなきゃやらないの？それで課長？
計画とか総務が言わなきゃ何もしないなら役職者なんて要らなくね？
せめて文書くらい把握して、施策について意見くらい言えばいいのに

151 ：
大事な事なので２回言いまちた！

152 ：
勤続年数28年で１回も転勤した事ないまま自局で課長まで上がった鬱陶しい奴がいるんだけど、なんで出ていかないんだろう。

153 ：
>>152
組合の幹部とかじゃね？

154 ：
大幹部。でも鬱陶しい。

155 ：
>>152
普通にいるよ
あーゆーのを管理者に上げて潰せばいいと思うが

156 ：
同じところ居続けるのは楽だが、人間的には成長なく魅力はないよな。
スーツ＝やんちゃ成人式か!という奴いるだろ。
みっともない。

157 ：
早く出ていってほしい。まさか自局で管理者になったりしないだろうな？

158 ：
組合バカの課長は、組合役員降りた途端に転勤で潰れたり早期退職が多いよ。組合役員の傘が無くなれば、仕事をしてきていない人が大半だから、居心地に耐えきれない。
労使のことを真剣に考えている人は、早くに管理職に上がってる。

159 ：
対話の話出てるけど、昇進する人だけが対話するの？

160 ：
副班長くらいなら逃げ切れる、とかいう話じゃないしね。
必ず、後輩のために席開けろ！！と言われて
否応無く異動なり昇進がある。

161 ：
下手したら、各班主任も二人まで！！みたいになりかねん。

162 ：
主任がいない班がある。課長代理と一般とバイトだけ。
主任がいないだけでこれほど班がバラバラになるのかってくらいまとまりがない。
潤滑油は必要なんだな。

163 ：
>>162
それは主任じゃなくて人の問題では？

164 ：
>>162
ただ単に、班員揃ってコミュ障なだけじゃん。

165 ：
主任の役目は率先垂範と、班長の眼が届かなかった穴を自発的に塞ぐ事。
別に主任である必要もないが、この役目を誰もしないチームは、自己中ばかりで僅かな事に誰も対応出来ずにすぐ故障がでる。
要するに１＋１で1．5にしかならんチーム。

166 ：
>>164
だよね バイトなのに班長より頼りになる奴とか普通にいるよね

167 ：
昔からいる40代半ば位から上のおっさん組合役員って業務での義務を果たさないくせに権利ばかり主張してピーピーキャーキャー騒ぐよね

それで転勤で放り出されて権力失ったら鬱になって潰れる
要は業務的に使えないクズが組合で役員になって自分を守るんよ

168 ：
主任だベテランだと言うなら、それこそ>>165みたいに
班長副班長のサポートなり一般職やバイトの面倒見たりと、
いくらでもやる事がある。
自分の配達だけやればいいのなら、肩書なんて不要。
それこそ一般職やバイトでいい。

169 ：
■■　超ブラック企業　日本郵政　内部K！■■
下記を検索、日本郵便の暴露記事が掲載 。

●郵便局はブラック企業？内部事情を大暴露① | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/08 - 大学で働き方について調査していたため、ブラック企業として有名な日本郵便についての調査結果をまとめた。
世の中にもブラック企業問題を知ってもらうため、この記事でも発表したいと考えた。 実際に働いている社員からリサーチした話で ...

●郵便局はブラック企業？内部事情を大暴露② | フリーシェア
http://free-share.net › 働き方
2018/10/09 - 日本郵便は既に民間企業であるが、未だ国家公務員としての体質も受け継ぐ。
日本郵便は未だに国家公務員共済組合連合会（KKR）なぜかに所属しているのだ。公務員では3年毎のキャリアローテーションによる配置換えが主流となっている。

■ブラック企業日本郵便・・・・日本中の郵便局でアルバイト求人が集まらないため！★６５歳定年制確定？
JＰグループ労働組合(御用組合）・・・・会社側の言いなり！ 会社上層部と同じ天下り先！

■ブラック企業大賞2016　ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）が全国の郵便局にある。
日本郵便が労働基準法違反・自爆営業をさせた時は， 労働基準監督署調査依頼とマスコミ各社に内部Kしよう！
「慢性的な人手不足が続き、 ※全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です。！
　DOSSとガントチャートのこれまでのチェック！

★Youtube見てね。自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員★
★Youtube検索・・・【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。
■日本郵便株式会社は、自爆営業撲滅のため自爆営業撲滅キャンペーンを実施すべきだ。
年賀はがき・かもめーる・お中元・お歳暮・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・関東ふるさと会など
他にも沢山ある営業ノルマの個人名営業表が張り出されていませんか？
これらが見られた時は、写真・画像・動画で証拠残し内部K！

170 ：
■■チラシ屋ブラック企業 日本郵便株式会社 ■■
　
●公益通報者保護法（内部K保護法） 平成十六年六月十八日法律第百二十二号） 内部Kはマスコミ各社へ！

●ユーチューブで郵便局を検索して下さい。
日本郵便のブラック企業なところが内部Kされています。ブラック企業日本郵便には人は集まらない。
★自爆営業は事実で、揉み消すのに必死な日本郵政の本社幹部職員
★【 元郵便局長証言「こうして自爆営業は生まれる。】ブラック企業日本郵便の本質が見れます。

●ブラック企業ダブル受賞後、未だに改善されない日本郵便の裏の顔（ブラック職場環境）が全国の郵便局にある。
明けましておめでとうございます。日本郵便が労働基準法違反・自爆営業をさせた時は，
２０１９年も労働基準監督署調査依頼とマスコミ各社に内部Kしよう！
「慢性的な人手不足が続き、全国の郵便局で昼休みの食い込み労働が頻繁にある状態だ 。
昼休みに帰局してないバイク・軽四を画像で証拠残しをお勧め致します。電波時間付きが理想です！
DOSSとガントチャートのこれまでのチェック！ ※局管理者達は、休憩・休息時間を取らせる対策を講じなく見て見ないふり！
日本郵便の職場環境が悪いから、きちんと休憩休息取得できていない状態が何年も続く。

■日本郵便株式会社は、自爆営業撲滅のため自爆営業撲滅キャンペーンを実施すべきだ。
年賀はがき・かもめーる・お中元・お歳暮・こどもの日・母の日・父の日・敬老の日・関東ふるさと会など
他にも沢山ある営業ノルマの個人名営業表が張り出されていませんか？
これらが見られた時は、写真・画像・動画で証拠残し内部K！

●日本郵便の公式ホームページでアルバイト求人を検索してください。
日本全国の郵便局でアルバイト求人集まらなく人手不足！
日本郵便(チラシ屋)タウンメール・タウンプラス・チラシ配達業務は、
１，０００円前後時給の割にはキツイ上にノルマが何種類もあるのでバカ臭いです。
タウンメール・タウンプラスが全戸配達なので、人員不足、追跡郵便・ゆうパック増の現状では大変無理があり、全国の郵便局配達員を苦しめている。
チラシ屋（郵便局のアルバイト・ゆうちょ銀行・かんぽ生命などのチラシ）も配達させられる 。

171 ：
ひとつの場所で勤務できる上限を、10年とか設定すりゃいいのに。
組合患部だろうがなんだろうが、10年後は必ず転勤ですよ？って。
そうすりゃ不公平は解消できるし、古株がのさばるような環境にはならん。

172 ：
長く居座るのは、例えば集配だと、
同じ局内で1集から2集で部を異動するなんて
裏技的なことをやっている

目安はあるんだが何年で転勤、ではなく、
何年で異動、にしてるから
ゴミ組合が公務員時代から続けている悪習だよ

173 ：
ほんとにそうだね。
ゴミ組合役員は自分たちを残す為に役員じゃない奴や邪魔な奴を飛ばすからね。
で、段々自分たちにとって邪魔な奴等がいなくなり、敵も減ってきて、でかい態度でのさばるんよ。
本当にうざい。大して仕事も出来ないのに偉そうにするし、義務を果たさないのに権利ばかりを主張する。

174 ：
>>172
仕方無く異動したけど組合に泣きついて1年で前の局に戻った奴もいるよね
転勤先が合わなくて鬱になりそうでも
頑張ってる社員たくさんいるのにさ

175 ：
大丈夫
お前らも含めて全員ゴミだから
チラシ屋さんの合い言葉は「オレだけはまとも」

176 ：
DOSSの入力を頑なに拒む万年主任。
やってないものは入力できないと。

177 ：
>>176
おお～！カッコいい～(笑)

178 ：
じゃあやれよで終わる話だけどな

179 ：
とると昇進や支社いきに繋がりそうな資格ってありますか？
英語、中小企業診断士とか？
司法試験、公認会計士とかは難しくて無理だ…

180 ：
>>179
太鼓持ち検定１級

181 ：
>>178
たとえば、中勤で１区通配持つ時に他の班員にやってもらった作業の入力を
形だけ求められるのでは？

部長「大区分入力しろ！なんで道順組立入力してないんだ！」
中勤者「大区分も道順組み立てもしていませんけど？」
部長「はあ？！！入力しなきゃダメだろ！！！！」
中勤者「いや、だから、中勤なので出来上がっているブツをそのまま待ちだすだけです」
部長「入力しろといているんだ！未入力者の名前の横に黒丸印出てるぅぅぅぅぅぅぅぅぅ！！」
中勤者「やった作業を入力するのがDOSSですよねえ？やってないので入力してません」
部長「上司の指示に従えないのか支社からくぁwせdrftgyふじこlp」

182 ：
>>173
自分の局は珍しい事に逆現象だったよ

違う班の事だけど、仕事出来て人望ある役員(班長)が去年異動しちゃってね

嫉妬なのか？反感抱いてたポンコツ主任&副班長(班長に昇格)が、今はやりたい放題で班はあっという間に崩壊

局内で１番優秀な班が、今は１番最悪最低な班に成り下がったよ

183 ：
>>181
最近支社入力チェック始まったが
道順組立と大区分は項目から除外されてるはずだが

184 ：
とてつもないバカの集まりだからそこに齟齬が生じるのは当然
しかしチラシ屋で一番有能なやつはそんな騒ぎを涼しい顔で無視する地蔵
オレニハカンケーネーを連呼し、目を閉じ耳を塞ぐ
コイツが出世するものだから周囲も石仏のごとく動かなくなる
さすがだね　チラシ屋さん

185 ：
>182
組合役員で仕事する人は転勤するんだよな
普通に仕事するから、転勤も普通に引き受ける

組合で転勤回避してるクズは居座る
これが問題

186 ：
>>183
普通郵便だけ持った補助者が物数入力を求められたり。
たしか、ゼロ確定押しているはずなのに「ゼロ」じゃくて「未入力」扱いになっていた。
今はどうか知らないけど、前はそうだった。

どうやらプログラミンクの初歩の初歩である「null・0問題」を知らなかった模様。

187 ：
あたりめーだろ　ばーーか
チラシ屋ナメんじゃねーぞ

188 ：
>>179
若くて(20台～30台前半)、性格がおとなしくて、パソコンが出来そうな(出来るとは言ってない)ヤツは目を付けられる

189 ：
ここの仕事が出来るって言われた数字以上やってた人ってことだからそれ以外は無視だもんな
そりゃ181のような現象は起きるよ
なんてったって専門役、管理者でしかも同じポジションでも言う事違う。自分が気に入らなければ指示文章すら無視した命令あるくらいだもの

190 ：
>>179
性格的なものも大きいんじゃないかな。
毎晩終電で残業がつかなくてもKしたりしない奴とかさ。
長時間労働でだいたい潰れてく。

191 ：
今回昇進した人っているの?
例年なら１月半ば頃に誰それが課長に受かっただの局内で話題になるが、今年は全くないな。

192 ：
>>191
そう言えばここ何年かあった２月に昇任前研修もまだ連絡ないかも

193 ：
>>192
文書見てないのか？
昇任後研修になるんだぞ、これからは。

194 ：
研修ごっこ
お疲れ様です

195 ：
お仕事作りの精神ですよ

196 ：
課長代理の発表はいつぐらいになるのでしょうか？

197 ：
>>196
発表も何も内示の日にどこどこの局に課代で異動ね。で、終わりじゃないの？

198 ：
内示まで分からないんですね。上がるか、上がらないかぐらいは早くに言われるものだと思ってました。

199 ：
往復３時間かけてチラシを１枚配りにいく
さすがチラシ屋さん

200 ：
200ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

201 ：
>>199
それ、ウチのセンターだとマジであるからな

202 ：
どんどん遠方のセンターが吸収されてくよな。
俺の古巣ですは、繁忙日は230㎞走ったのに、さらに遠い所だから、どんだけの記録になるのか興味津々。

203 ：
班長リーダー試行終わった。

204 ：
>>203
来年度から全局で実施?

205 ：
>>204
試行終わって検証もせず実施か？

206 ：
班長リーダーって何？

207 ：
そもそも実施するん？
何が目的？集配課長のポジション無くして回るのか？

208 ：
言い方悪かったね。
試行は事実上、失敗。 全局実施もなし。
失敗を認めていないア本社の言い方がましい文書を見てると笑えるよ。

209 ：
>>207
集配課長のポジションは、計画でするのですよ
外にでない
集配課長は、中にいたくないからやたら配達に出たがり過ぎたんだよ

210 ：
>>208
ア本社はどんな言い訳文書出してきた？

211 ：
そもそも現場のげの字も知らん奴らが何かしてる時点でお察し

212 ：
班長リーダーと幹事局在籍の外務指導役だったっけ？
結局無くなったんかいな。

213 ：
何にも知らない奴が　座ったまま好きなことを
言うのがチラシ屋さんシップ

214 ：
実際に配達業務やったことない無能が配達業務のルール決めてんだからそりゃ現実離れしたクソアホ施策かましてくれるわな

215 ：
ＪＰＳとかいう黒歴史

216 ：
>>215
あったね～w
クソの役にも立たずに結局大失策の黒歴史として無かったことにされた組織(笑)

217 ：
DOSSとかいう無駄手間なだけの辻褄あわせ端末ぽちぽちゲームも早く廃止すればいいのに

218 ：
ぽちぽちで余裕がある人減らせ！と業務にあてる時間を削減させようとするくせにノルマは増やされる
そしてその分なにか見返りがあるかと思えばなんもなし。これならテキトーにやった方がいいわな
人一人減らしたら最低賃金換算でも十数万の経費削減されてるわけだしその半分でも給与に還元するなら分かるけど得するのは上だけ、バカバカしい

219 ：
>>216
それでも、昔JPSをやってたと威張ってる社員や管理者の多いこと。

220 ：
集配の方で騒がしいと思ったら、大卒のチラシ屋さんが、高卒叩き上げ管理者に向かって
「お前なんか高卒のくせに！！」と喧嘩売ってた…。

いやいや。大卒のお前こそ、就職試験の時の設問に何も疑問に思わなかったのか？
どうみても高卒クラスの難易度だっただろって。
どういう事情か知らんがそのまま入社した時点で、お前のミスだよ…。
どうあがいても、高卒肉体労務者の待遇しか受けられんよ。

221 ：
>>219
当時のJPS専坦は支店長直属という感じで態度デカかったよね

222 ：
>>221
部下を潰して出世コース
組合役員の豚と同じ位ひどかった　　　　　　　　　

223 ：
組合幹部でJPSしてる奴はただの害でしかなかった。

224 ：
>>215
JPSの考えはDOSSに継ってる
どちらも作業の見える化だからね
デジタル化(笑)することによってデータ化し易くなってたちが悪くなった

225 ：
身分制度が厳しいチラシ屋さんでは家畜は一生家畜

226 ：
初代JPSの人がDOSS作った
で今はどっかの支社長

227 ：
4月からの昇任はどういう形で行われるんだろうな？
有無を言わさずに任命されるのか？
前もって話が来るのか？

228 ：
新一般職から基幹職へのコース転換の定員500名も要らん100名で十分。
今年度から定員100名で。そうしないと後々人件費が重くなる。

229 ：
>>225
おい、バイト野郎

230 ：
>>227
今年度から有無を言わせずだね。管理者への登用ですらね。
基幹職はそういうコースだと、何年も前から説明や対話があっただろ?

231 ：
>>226
確か最近まで北海道支社長で、今は関東支社長だったかな？

232 ：
>>231
まだ北の支社長だ

233 ：
>>228
100にしたら、新一般定着しないし
新卒地域基幹もろくなの雇えないし仕方ないわ

234 ：
家畜を増やして地蔵を維持する
これがチラシ屋さんシップ

235 ：
>>231
2月1日付で北海道から関東の支社長になった人がいるけど、その人かい？

236 ：
>>234
おい、バイト野郎

237 ：
>>231
あの人事異動って
北海道の放棄隠匿の責任取らされたんじゃないの？

238 ：
>>235
その人です

239 ：
北の流刑地から関東ならご栄転なのでは
むしろ関東支社長に何があったんだ

240 ：
見れるかな？
https://i.imgur.com/NsNz5Tt.jpg
https://i.imgur.com/gaEZD2e.jpg

241 ：
当時全班特約取れも北海道支社長が始めたと聞いたわ

242 ：
クソの役にも立たないDOSS(笑)作った張本人が関東に来たからDOSS適正入力キャンペーンなんてやってんのか
アホくさw

243 ：
>>242
倒壊もそれやってる

244 ：
チラシ踊りの創始者は来ないのか？

245 ：
この時期は静かに過ごしたいねー

246 ：
代理数人が2日間、主任数人が3日間のスキルアップ研修だかに呼ばれてたぞ
こいつら昇任か？

247 ：
追いかけて離れる人ではなくて
突き放しても追いかけてくる人を
愛すべき

優しくしても
冷たい態度をとる人ではなくて
冷たくしても自分に
優しくしてくれる人を愛すべき

過去を思い出して泣くのではなくて
過去を思い出として
笑える人にならなきゃ

248 ：
>>246
違うはず
去年から、半年に１回やるやつで
局長面談の前にやってたから時期的に今くらいのはず

249 ：
>>246
その役になって、２年目か３年目に受ける研修と思われる

250 ：
現任役職者研修とは別だろ？

251 ：
チラシ踊りが合ってないぞ
やり直しーーーーーーーー

252 ：
［拡散希望］日本郵政グループのアフラック保険外交員の数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を
含めた追徴税額は約２億数千万円とみられる。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんどかからないという。そのことを日本郵政グループ子会社の日本郵便株式会社に問い合わせると回答はこのように出た。
『同社の保険外交員の経費について、業務用の
携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が
負担しているため、保険外交員の経費はほとんど
かからないのが実態だという。』
日本郵政グループの保険外交員が同時期に数百人規模で共謀して収入経費を圧縮して計上して約１７億円にも及ぶ巨額な脱税を国税局から指摘される異常な事態を税金ドロボーと言わずに何と言うのか。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して脱税を
繰り返す税金ドロボーです。郵便局の保険外交員は
共謀して時を見計らって必ず脱税します。
国民の義務である納税を郵便局のアフラック保険外交員は軽視しています。１７億円の脱税は異常です。
またチャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。
脱税犯罪の再トライを絶対に許すな！ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)

253 ：
管理者への昇任予定者は全郵便局長会議に呼ばれるらしいよ。
どこへ行くか分からないけど、その時点で管理者になるのはほぼ確定らしい。

254 ：
>>253
国立とか陽だまりの丘とかの郵政研修所

255 ：
>>253
30系かな？特定局世襲制度は郵政最大の伏魔殿

256 ：
>>254
今は研修所とは呼ばない
ムショ帰り乙

257 ：
>>254
KWNしか知らない倒壊乙。

258 ：
>>256
研修センターっていうんだ。

259 ：
>>257桑名は伏せ字にしなくてもいいんじゃね？

260 ：
チラシ踊りセンターに行って踊ってきなさい

261 ：
鳴海がよかった

262 ：
実力主義の良い会社
1浪してC県にある凄い低偏差値の大学に入り、10年余りメイトやったが今じゃ課代
郵便の仕事が性に合ってるから最高

263 ：
じ…実力主義？？？

264 ：
仕事できない人が使い勝手悪すぎるから
他局にほり出すために出世させたり
仕事できないから人に仕事振るスキルが上がって
仕事できないまま仕切るのが上手みたいな感じで出世してる感じで
ホントに仕事できる人は、出世出来ない 現場から引き抜くと仕事回らないから

郵便の人事ってこんなイメージだな
役職者にこの人すごいと思える人が殆ど居ない

265 ：
>>264
わかる

266 ：
チラシ家畜を１０年やれるなら有能というよりも何も感じないんだろうな
一切を感じない奴には地蔵は天職

267 ：
>>262
究極の年功序列じゃん

268 ：
この会社で精神削ってストレス溜めるの嫌になってきたわ。
アホらしい。躍起になってる管理者が理解できん。

269 ：
辞めれる奴は辞めるし、辞めれない奴はしがみつく。
ただそれだけのことよ

270 ：
チラシ屋さんを「会社」だと認識してるバカがまだいるとはな・・・

271 ：
>>270
お前、前から思ってるんだけど頭大丈夫か？
チラシチラシって面白くも何ともないぞ？早く気付けよ。

272 ：
本人も面白いと思ってるわけじゃないだろ
人生が上手くいかず世の中が面白くないから、
ネットで荒らして発散させてるんだから

273 ：
ネット荒らし行為で憂さ晴らしとか可哀想な野郎だな

274 ：
可哀想な人なんだから書き込むことぐらい許してあげて。反応はしなくていいでしょ

275 ：
良い年したアルバイトさんかな？

276 ：
40後半のバイトか万主だろクズはもれなくそいつら

277 ：
>>264
だってここは同じパイを奪い合っていっぱい取った奴を昇進させるんだもの。そりゃ当然だわ
体育会系だとかウェイ系のとりあえず知り合い多い奴が得する仕組みだしね。
効率だとか正確さとか戦略とか全く価値ないしとりあえず言われた数字やってやってない奴を叩いとけってやり方だしな。OJTなんてまともに出来てる職場なんて見たこともねえし

278 ：
チラシおじさんが毎日毎日、あらゆるスレにこんなん書きまくってる精神状態想像するとマジでやばいな

279 ：
うるさい！
いい加減にしなさい！

280 ：
>>264
同意する

281 ：
>>272
そうだよな
ここでしかストレスを発散できないなんてかわいそうな奴だよ

282 ：
仕事場で発散するよりはええんじゃない？

283 ：
旧郵政省出身者は正社員にして民営化された後に入社した全員を全て非正規社員にする制度を導入したらどうか？それなら差別なくてよくねぇ？
それか基幹職正社員以下を非正規社員にすると新制度を導入してはどうか？

284 ：
郵便局員がソーシャルゲームのガチャに借金してまで課金した末路…逮捕される。
https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/jnn?a=20190215-00000057-jnn-soci

285 ：
疲れた疲れた

286 ：
あーこんなとこで負けてたまるか。
全部本気でやって全部てっぺん取ってやる。
自分の理想の自分になってやる。
上等だよこの野郎ども。
何か昔のヤンキー時代の自分に戻った感じ
調子乗り過ぎてパワハラしてしまった気がする。

287 ：
知り合いにハガキを売ることを「営業」と呼称する幼稚ゴミ集団

288 ：
>>286
たぶんそこが身の丈だったと気付けよw
ポテンシャル無いことを自覚出来ないあなたは最悪

289 ：
>>287
大人なのに知り合いも作くれないのは引き隠りと同じでしょう

290 ：
>>286
中古の初期のセルシオを30万位で買って、フルスモークにして車高低くして乗ってそう

291 ：
若くて配達も苦にならない頃は、
外務が一番偉いんだ！！総務内務管理者？何その給料泥棒ども。

とイキがっていた奴が、不惑過ぎて、

老眼で小さな文字が読めません夜間配達辛いです腰痛でバイクしんどいです。
だから内務総務に行かせてください。それがダメならせめて課長代理になりたいです。

と豹変してたっけなぁ…。

292 ：
>>291
分かるわー。
コッチは暑くても寒くても外で仕事してんだよ！
と思ってた

293 ：
家畜ならクビだな
貴族様ならではの逃避
地蔵なんて座ってりゃいいんだからそれこそ家畜でも出来る

294 ：
>291
言ってることは変わってないよな
肉体的にキツくなったから、自分も給料泥棒側にしてくれって

295 ：
>>294
集配から定年、高齢再任用希望をコールセンターと書いた人がいたけど蹴られて退職してたわ

296 ：
退職給与をもらって安泰だな
家畜ならルンペン生活のスタートだ

297 ：
>>291
昔の集配課長代理＝今の外務課長の事かな
年取って内務に行きたい気持ちはわかる
ただ若い頃に配達の早さ自慢アピールで
班員にオラついて説教や吊し上げまで
やった奴なら同情しない

おっさん配達員が再雇用でコールセンター？
苦情が取り返しがつかない苦情になるわ

298 ：
情報どもは暖房の下で座ったまま牛丼屋の話ばっかりしてるな
何の知性も教養もないからな

299 ：
チラシ荒らしクン、あっさりいなくなったなw

300 ：
300ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

301 ：
［拡散希望］日本郵政グループのアフラック保険外交員の数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約２億数千万円とみられる。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんどかからないという。そのことを日本郵政グループ子会社の日本郵便株式会社に問い合わせると回答はこのように出た。
『同社の保険外交員の経費について、業務用の
携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が
負担しているため、保険外交員の経費はほとんど
かからないのが実態だという。』

日本郵政グループの保険外交員が同時期に数百人規模で共謀して収入経費を圧縮して計上して約１７億円にも及ぶ巨額な脱税を国税局から指摘される異常な事態を税金ドロボーと言わずに何と言うのか。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して脱税を
繰り返す税金ドロボーです。郵便局の保険外交員は
共謀して時を見計らって必ず脱税します。
国民の義務である納税を郵便局のアフラック保険外交員は軽視しています。１７億円の脱税は異常です。
またチャンスがあればトライするのが日本郵政の
アフラック保険外交員の常套手段です。
脱税犯罪の再トライを絶対に許すな！ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)

302 ：
地蔵は土曜日は全員休み

303 ：
日本郵便の配達社員（28）逮捕　コンビニで事務所のコンビニ店員の財布から現金盗んだ疑い
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190220-00000006-tbcv-l04

304 ：
人事評価で点数化され、その上位から昇進させるんだってさ
管理者が選ぶなんて大嘘

上に上がりたくない奴は自己評価で丸を増やしておけばok
賞与査定は下がるが、致し方ないだろう

上がりたい奴は二重丸で出して、
1次2次評価者にも上がりたいと伝えとけ
特に1次評価者が把握してない場合もあるから

305 ：
>>304
○多めで出したら一次で◎に直されてA査定、総括課長に挙げられて死にそうなんですが

306 ：
Rばいいんじゃね？

307 ：
家の介護とか、育児とか色々事情があるだろうに。
勝手にあげられたら秒で降格するわ笑

308 ：
降格って平までだよね

309 ：
今なら一般職もありますぞwww

310 ：
人事評価を点数化で昇進を決めるらしいですが昇進後の役職に空きがないと点数良くても昇進は出来ませんよね？

311 ：
>>309
主任まで。

312 ：
4月に昇進する人って、すでに大体決まっているの？。

313 ：
>>304
選抜研修の話だろ

314 ：
>>312
定年・勧奨退職者の補充をしないとだから、もちろん決まってる。

315 ：
結局数字の順番だろ。他が無能でもそれやってる奴が上にきて破綻するパターン
大体だれが上につくかは予想がつく

316 ：
管理者がどんどん降格してるから必然的に課長が管理者に引き上げられて、課長不足になってる。
課長試験(もう試験じゃなくなっちゃったけど)はここ最近ザル。
しかし課長代理が給与と責任のバランスが一番美味しいのでなかなか課長に上がろうとする奴はいない。
(厳密に言うと班長課長が一番美味しいが)

使えない課長代理が調子乗って手を挙げて、使えない課長になっていくので、志願制をやめて肩叩き推薦方式に。

317 ：
まあ、そんな連中も否応なしに昇進するのが今の制度www

嫌ならとっとと一般職まで降りちまいなwww

318 ：
俺の周りじゃ課長は糞しかおらんけどな。品格も何も無い。
不徳なゴミだらけでこの会社には御似合いだわ。話は半分聞いてやってる。

319 ：
>>316
集配の班のヌシ気取りの万年主任を
他局に課長代理として異動させればよい

320 ：
班長課長はやばいな。
５０代で年収９００万。

一流企業並みに貰ってるよ。普通の会社なら子会社に出向か
リストラなのに。

321 ：
部長が嘆いている。普段から部長より給料高い現場の社員が何人も居ると。この時期は、局長よりも高いのも居るらしいよ。配達で・・

322 ：
>>321
金食い虫だから、超勤させんなとか指示でてたな

323 ：
人いないから仕方ないね。
好きで稼いでるわけじゃない。

324 ：
人手不足ではなく家畜不足

325 ：
局長いうても年収1000万円無いもんな

326 ：
月給が平均寿命くらい行ったときは驚いたが鬼の様な税金をそこから引かれたから手取り変わらないわ
累進課税とはこういう仕組みかと実感

327 ：
>>321
んなこと言ってたらパン食社員と非正規もそうやぞ。若年層の主任だってAあり非正規に時給単価や年収負けある

328 ：
正社員をタグ付けして減点方式のポイントスコア人事制度を導入して一括に管理してポイント減点が少ない正社員を管理職に出世させる人事制度は
銀行業界では当たり前に行われている。

部長、役員経験者が明かす！メガバンクの壮絶すぎる「出世競争」
https://gendai.ismedia.jp/articles/-/50461

329 ：
給料は部長・副部長と大差ない、休暇や勤務時間は平社員と同じ。
40才以上の万年課長、万年課代が最高だろ。

330 ：
万年主任は、班内で目の敵にされだしてるし
課長、課代あたりが妥当なとこだよなぁ

331 ：
>>330
だから来年度主任になる人たちは潰されるか
見込まれて好かれるか？上の人間が見極める所だな

332 ：
>86
話あえるだけいいじゃん。
介護があるからさんざんダメだと伝えてあるのに辞令一発だよ。

333 ：
333ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

334 ：
チラシ地蔵は激務
おしごとごっごはたいへんだなー

335 ：
>>320
マジでそんなに貰ってんの？

336 ：
>>335
そんな訳はない。700万がせいぜい。

337 ：
だから、何級何号棒各種手当が分からないと、比較する意味がないことくらい理解しろよ。

338 ：
50代の班長付き課長ならＣ評価でも年収800万以上はいくな。
40前の集配課長の俺で年収750万あったからね。

339 ：
>>336
調整なし地域、勤続37年55才の外務課長が800万くらいだから、調整が高い地域、尚且つ班長課長なら超勤・祝日も多そうだし、あるんじゃないの。

340 ：
>>339
東京だったらマジで900は越えるよ
源泉見せてもらったから

341 ：
ショボ

342 ：
30前半の集配課長代理で700超。
超勤は多めだが廃休祝日出勤は年末年始のみ。
このまま課長代理でジワリジワリと昇給したい。

343 ：
おらも700まん

344 ：
ここで何級何号かけない時点でお察し

345 ：
４級34号俸　調整10％　C評価
扶養家族有り
年間超勤約330時間
で830万だった

346 ：
たかだかチラシ配りでそれだけ貰えるなら、お前らのスキルからすりゃ
高待遇過ぎるくらいだろ？

自爆くらい喜んでしろよ。

347 ：
>>345
お父さんの小遣いは月2万円位か　　 　 　　　　　　

348 ：
結局超勤や買い上げで稼ぐスタイルになっちゃうんだよね、悲しいことに。。。

349 ：
結局勤続年数よ。
いくら給与制度変わっても勤続15年の代理＜30年の主任だから。

退職金も20年だと700万ぐらいか。38年だと2000万近くなんだから

350 ：
家畜から搾取してんだからそのぐらいは当然だろ
家畜は５０になったら自Rる運命

351 ：
俺の年賀タウンの褒賞金3万
部長が自分の口座に入れやがった

352 ：
>>351
何それ？年賀タウン何枚取ったら、それ貰えるの？

353 ：
>>346
変わらない仕事してるバイトが、３００万未満だからな。言葉にならん。

354 ：
課長や課長代理で年収800万とか貰ってる人達は、管理職になれば給料下がるやろ。
年間休日70日程度は減って、超勤は1000時間ほど増えるおまけつきで。

355 ：
>>352
13000

356 ：
ある程度の年齢で超勤単価も高くて超勤やりまくりな人(年齢や勤続年数だけで高給もらってる人)が、ポンって管理者になったら下がるかもしれないけどねぇ。

357 ：
大人の対応とは
冷静に自分の意見を発言できる
論理的思考能力の持ち主で聞き上手
いつも笑顔で寛容な態度で接する

358 ：
現実、2行目と3行目の前半がない奴ばっかなんだよな

359 ：
チラシ屋さんにマトモな人間なんているわけねーだろ
「おではマトモ　あとはバカ」
と思い込んでる節足動物以下の知能しかねーんだよ

360 ：
自分は違う、と思える時点で誤認識甚だしい。

361 ：
>>359
お前、前から思ってるんだけど頭大丈夫か？
チラシチラシって面白くも何ともないぞ？早く気付けよ。

362 ：
>>361
チラシしか言わないコイツはアンポンタンの語彙力皆無の能無しなのは自分だって理解してないんだから察してやれ

363 ：
チラシ屋チラシ屋って言ってるバカが一番、頭おかしい。バイトのしすぎで精神病んでると思う。

364 ：
こいつを正社員に登用しない時点で会社の判断は正しいと言ってるようなもんだ

365 ：
チラシ小僧叩かれまくりでワロタw

>>364
確かにこいつを正社員登用していないから、この会社はまだ大丈夫だ

366 ：
配達イヤだイヤだ言ってる連中が、何かの間違いで本社支社総務内務に異動できたとしても、
三ヶ月も保たずに、配達へ戻りたいですって泣き喚くよ。

だから、イヤだイヤだ言いながらも、配達人足としての生涯をきちんと
全うしろよ。

367 ：
句読点ろくに使えない奴が人を見下すなよ恥ずかしい

368 ：
配達なんて、歳をとればとるほど身体が厳しくなるくらい、最初から判っていた話だろ。

将来を考えなかった奴が泣いているだけ。同情無用。

369 ：
ID変えても文章から滲み出る同一人物臭。人として終わってんな

370 ：
でも実際、配達が辛いからって脱出する人はあまりおらんだろ。
二十代三十代半ばくらいなら、総務や内務へ行ってもまだやり直しできるかも知れないけど。
たまに希望して計画になった人いるけど、三人に二人は潰れてる。

371 ：
>>369
変な改行といいミエミエだよねw

372 ：
総務計画って何がそんなに辛いの？

373 ：
>>372
上司

374 ：
>>372
局長部長

375 ：
>>368
ぼっぼくはおにぎりが食べたいんだな

376 ：
大量のチラシが到着するも地蔵はいつものほっかむり
それを２年続けるだけの簡単な作業

377 ：
>>372
パワハラ局長

378 ：
>>372
外務は到着したものを配り切ったら１日が終わりだし、基本は自分のペースで仕事をできる。
計画は無限に生まれてくる上司や支社、外務社員(お客様)、あるいは自分自身から投げられた仕事を優先順位や取捨選択をして計画的にこなしていく仕事。
連休取ったり、別に割り切って早く上がろうと思えばあがれるけど、次の日以降自分に仕事が溜まるっていうね。
すげー簡単にいうと永遠に元旦が来ない年賀組立をずっとやってる感じ。

379 ：
>>378
わかりやすい！絶対やだわ。たまに悪天もあるが、運動になるし外務がいいわ俺は！

380 ：
>>379
若いうちは、一生外務でもいいと思っちゃう定期。
四十過ぎたあたりから、老眼や腰痛が深刻になる。
うっかり異動したら、通区ゼロからやり直し＆
年下バイトに頭を下げて、補助してもらう日々。
そうなってから内勤になりたいと言っても、
寝言は寝て言えと門前払い。

381 ：
>>380
辞めろ

382 ：
>>381
うん、だからとっくに外務は辞めました。
仕事が溜まったり、朝から晩までイヤな奴と同じ部屋にいたりすると、
外務が懐かしくなる時もあるけど。

383 ：
>>372
ギャラが安い
他部と打ち合わせ
期限付報告書の山　　　　　　

384 ：
>>380
かもめーるや年賀の営業について　
辞めたり異動した先輩の実績を
自分のものにしてドヤ顔している奴が異動したら
顔面蒼白になるだろうね　　　
他局で0から営業しなければダメだし実績も求められる　　

385 ：
ぼっぼきもおっおにぎりをたっ食べたいんだなぁ

386 ：
>>384
実績は求められまらコンプラ違反
うちは0でもなにも言われないよ

387 ：
>>386
しかし、何故か組合のエラいさんたちは、キッチリ前年並の数字をキープしている罠。

388 ：
ウチの局は、組合幹部が速攻で目標達成してた。
朝礼で、管理者が何も数字言わないからみんな知らないだろうけど。
キナ臭いと思って、俺も前年と同じくらいにはやった。
周りが何もやらないから楽だったし、これでＢ貰えたなら
充分プラス。

389 ：
お仕事ごっこ
お疲れ様です

390 ：
>>378
これほどわかりやすい計画総務の喩え、見たことないw

391 ：
全部やらなくていいことばかりを「はーいそがしー」と言いながら　誰も読まない紙を書くのが主な作業

392 ：
口癖は「自分の仕事全然出来てない」だろ

393 ：
>>391
だって現場の連中は、日本語で書いてある住所氏名すら満足に読めないもんな。
だから、誤配誤区分誤送が後を絶たない。

394 ：
>>393
連中じゃなくて、三誤するのは一定の人間やぞ

395 ：
>>394
お前らが大好きな「おあしす」だな。

お…俺じゃない
あ…あいつがやった
し…知りません
す…済んだこと

396 ：
>>395
原因特定できてないバカなのはよくわかったわ
よく計画やってられるな

397 ：
>>396
ああ、お前らは「三ない運動」も大好きだったよな。

・見てない
・聞いてない
・知らない

いまどき、小学生でもまだマシな言い訳するよ？

398 ：
>>397
どうした？職場でいじめられてるなら話聞くよ

399 ：
>>398
気にするな。畜生以下の価値しかない現場の連中の尻拭いに、
たまに嫌気がさすだけだ。

400 ：
400ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

401 ：
チラシ屋「おれ以外はぜんぶバカ」

402 ：
>>399
じゃあ辞めれば
誰も引き止めないよ

403 ：
>>399
というか、お題目並べて解決したのか？

404 ：
>>393
2パスの転送間違いもあるしおまけに機械転送だとモロに名前や住所にシールが被ってて読めないなんて事案もあるけどな。機械なら間違いなんてないって人種もおったなぁ誰とは言わんけど

405 ：
なんか他人を憎んでる奴多いよなここって
そこまで自分にとって職場が大事なのかって疑問に思うわ

406 ：
役職は上がっても漢字さえ読めれば中学1年でもできる仕事を
なぜ書類ばかり煩雑にさせるかね？
年ばっかり喰って情けないと思わんかね？
そこら辺ほっつき歩いている人捕まえた方がまだ生産性上がる仕事すると思わんかね？

407 ：
隣人を家畜にして生きられるのはチラシ屋くらいなもの
厚顔無恥とはチラシ屋さんのための言葉
普通の社会人には勤まらないよ

408 ：
>>407
こんなとこでんなこと言ってるお前も普通じゃないけどな

409 ：
>>399
降格しろよ、器じゃねーんだから。

410 ：
>>399
自分じゃ気づいてないかも知れないけど
相当ストレス溜まってるよ
可哀想

411 ：
そりゃ、おまえらみたいな幼稚園児以下の、さながら動物園児なみの穀潰しを相手にしてりゃ
ストレスも溜まるわwww
せめて人間の言語を学んでから、二足歩行に移行してくれや。

412 ：
>>411
ほんと可哀想

413 ：
ほんと集配計画はクソだし、かと言って誰かはやらないといけないわけだから、今やってる/これからやりたいというひとに対しては皆感謝すべきだし優しくあるべきだと思う

壊れ気味の人に対しては尚更ね

414 ：
「あなたの為を思って」とか言いつつも、どう考えても上から目線で説教して
あなたに対しゴチャゴチャ口出してくる人がいたら、意見なんて聞く必要ありません。
説教する自分に酔っているだけなので華麗にスルーしましょう。
話がループするような場合は酔っ払いに絡まれたと耐え時を過ぎるのを待ちましょう。

415 ：
下等なクズは相手にすんな
隣人を家畜とかいってる連中に道理なんかねーんだから

416 ：
仕事以外では、関わりたくないような奴らがいるのは
否定できない。

417 ：
>>411
病みすぎだろ
お大事に

418 ：
この職場にいる時点でどいつも別に優れてるものなんかないだろ。特別な資格やスキル有してるやつなんて上から下までおらんし
どうすればそこまで卑下出来んだろね。はっきり言ってどのポジションも誰でも出来る

419 ：
中学の時クラスに一人くらいいたじゃん？
近親相姦で生まれたいつもアウアウ言いながらよだれ垂らしながら
会話ができずRR♪って独り言言ってる残念な人が。
そんな人が大人になり郵便局に勤めているという現実

420 ：
俺には地蔵はムリだな
あそこまで厚顔無恥に振る舞うくらいなら自Rる
命よりも人間としての尊厳のほうが大事だ

421 ：
判るわ。
自分を客観視したら、親に馬鹿にされかねない発言しなければならないから、俺にも無理。　
まぁそれなりに旨味があって、プライベート充実していたらこなせるんかな?
しかし、プライベートの知人友人もくいもんにしてそうだからな。
俺はインナーとか恥ずかしいわ、みっともないからやった事ないんだが。

422 ：
そろそろ降格するかな
給料は減るかもしれんがコスパが悪いわ

423 ：
［拡散希望］確定申告が締切になる前に過去に
犯した日本郵政グループのアフラック保険外交員の
数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約２億数千万円だった。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな！保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は保険契約に応じて
変動制の報奨金を貰う契約で莫大な金額が動いている。その歩合変動制の報奨金を意図的に隠して脱税することを許さない！！ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)

424 ：
課代の内示っていつになるんだろ
班崩壊してるから早く出たいわ

425 ：
集配計画から配達に戻るにはどうすればいいんだろう
降格願いは規定ナビから出したんだけど、これでいいんかな？

426 ：
降格願いって規定ナビにあるん？初めて知ったわ。オリジナルを作ると思ってた。
やっぱり計画はキツイんだね。

427 ：
降格じゃなくて配置換えみたいな希望は出せないの？
社員申告書に書くとか、まぁ部長がちゃんと取り合ってくれる人なら役職そのままで計画→外務とか根回ししてくれると思うけど。

時期待たずに今すぐにでも計画辞めたいとかなら降格願や鬱病の診断書出して休むとかすれば、行けるかもだが。

428 ：
そうそう。
うちでも鬱病で診断書１ヶ月出た人が復帰後に配達に戻ったよ。
心療内科に行けばすぐに診断書出るよ。

429 ：
>>428
診断書は医者によりけり
「薬を飲んでごまかしながら働くしかない、
休んだら職場での扱いが悪くなる」と言って
診断書は書かない医者もいるよ　　　　　　　　　　

430 ：
>>424
異動先の局も班崩壊だったというオチ
しかも主任→課長代理なら異動先で潰されないようにな　　　　　　　　　　　　　　　　

431 ：
班崩壊とはどのような状況を言うのでしょうか？協力体制が出来ないとか？

432 ：
>>431
基本、上司命令を聞かない万年主任がアソシエを囲ってることやね？

433 ：
>>431
人数が明らかに足りない班なのかも？
自分は以前いた局に、殆ど毎日応援に行っているぞ。現在の局は人数は足りてるが、高齢化が深刻…

434 ：
【超悪質！盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
①井口・千明（東京都葛飾区青戸６－２３－１６）
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在／犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
　低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊／超変態で食糞愛好家である／醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
②宇野壽倫（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸２０２）
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫／低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
③色川高志（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸１０３）
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
　youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です／どんどん警察や役所に通報・密告してやってください

【通報先】
◎葛飾区福祉事務所（西生活課）
〒１２４－８５５５
東京都葛飾区立石５－１３－１
℡０３－３６９５－１１１１

④清水（東京都葛飾区青戸６－２３－１９）
※低学歴脱糞老女：清水婆婆　☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
　清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い／醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
⑤高添・沼田（東京都葛飾区青戸６－２６－６）
※犯罪首謀者井口・千明の子分／いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン／親子孫一族そろって低能
　老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている／息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
⑥高橋（東京都葛飾区青戸６－２３－２３）
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
⑦長木義明（東京都葛飾区青戸６－２３－２０） ※日曜日になると風俗店に行っている

435 ：
社員申告書には書いてる、三年前から
心因性で帯状疱疹になった、ようやく薬から解放された
年賀と勤報一人で抱えて支給漏れ起こして始末書書いた

あと何をしたら集配計画から配達になれる？　もう限界はとっくに超えてる

436 ：
>>435
外務だけど帯状疱疹なった奴いて聞いたらかなりキツいみたいだね
診断書出すの良さそうだけど今は復帰させないんだっけ？

437 ：
>>435
以前なら精神疾患で休職して復職と同時に異動ができたけど、いまは復職が難しくなってるからおすすめしない。

438 ：
>>431
無能万年と新一般がやりあって班の協力体制とれなくなって
普通に仕事してる主任に負担集中とか？

439 ：
あの集団で仕事やってやつなんていねーよ
お前ら世間も言葉も知らなすぎ

440 ：
>>439
ブーメランぶっ刺さってるぞ

441 ：
［拡散希望］確定申告が締切になる前に過去に
犯した日本郵政グループのアフラック保険外交員の
数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約２億数千万円だった。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな！保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は
保険契約に応じて変動制の報奨金を貰う契約で
莫大な金額が動いている。その歩合変動制の報奨金を意図的に隠して脱税することを許さない！！ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)

442 ：
志願制の弊害、ダニング＝クルーガー効果
能力の低い人物が自らの容姿や発言・行動などについて、実際よりも高い評価を行ってしまう優越の錯覚を生み出す認知バイアス。
この現象は、人間が自分自身の不適格性を認識すること（メタ認知）ができないことによって生じる。

443 ：
地蔵「オレ以外ぜんぶバカ」

444 ：
444ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

445 ：
今年の人事は大荒れだな…。

446 ：
>>445
基幹の人間が怒るような人事になりそうだな

447 ：
>>446
そりゃ、一般と基幹は人事上の待遇も違いますよ、と
アピールせにゃならんからな…

448 ：
ん？
転居を伴う転勤させられるってこと？

449 ：
転居してでも転勤したい基幹が動けなくて新一般が転勤させられたら基幹の発狂待った無しだもんな

450 ：
異動したい者は異動させない暗黙の了解
てか、それなら今までと変わらんやろ

451 ：
［拡散希望］確定申告が締切になる前に過去に
犯した日本郵政グループのアフラック保険外交員の
数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した
非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員ら数百人が共謀して
２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に
計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを
指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約２億数千万円だった。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな！保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は
保険契約に応じて変動制のインセンティブを貰う契約で莫大な金額が動いている。その歩合変動制のインセンティブを意図的に隠して脱税することを許さない！！ 👀
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452 ：
>>445
ウチも異動が多そうだよ
自分もその中に入ってそうだけどね

453 ：
10年選手は強制異動

454 ：
チラシ屋「おで以外ぜんぶアホ　おで天才」

455 ：
なぜ大荒れしそうとわかるのですか？ 任命制に今年から変わる影響ですか！？

456 ：
支社異動てうらやましいよ
支社憧れる…憧れだけでは務まらないのはわかるけどさ
なんかね...もうパワハラ部長にはついていけないよ

457 ：
支社の方がパワハラすごいよ？

458 ：
現場レベルのパワハラが嫌で支社行きたいって……
まずは計画や総務行ってそこのパワハラが平気になれるか確かめてからにしたら？

459 ：
支社に憧れるって言ってる時点であなた20代の外務でしょ？

460 ：
某支社では５００人支社登用したら、１年後に残ったのは１００人とも５０人とも言われている。
会社辞めた人もいる。

461 ：
そもそも支社に、パワハラなんて存在しない。

この意味がわからない人は、現場にいることを強く薦める。

462 ：
パワハラ＝日常業務

463 ：
本社支社のパワーバランスどうなってんの？
やっぱ人事が強い？

464 ：
こんなゴミ集団睨んでやれば黙るだろ
キイロヘイワザルなんざ何匹いたところで何にもできやしねーよ
ましてやチラシ屋

465 ：
>>464
うっさいな部外者

466 ：
テスト

467 ：
パワハラとは何ですか？
自意識過剰なのではないですか？
証拠を出せ！証拠を、証拠がなければパワハラなんて立証できません。以上、裁判長。

468 ：
>>467
裁判長ー！待って下さい
証拠はあります
ボイスレコーダーを出す

469 ：
スマートウォッチで盗撮した動画も見せる

470 ：
まあバカだから嫌がらせされんだよな

471 ：
>>470
自分の事を賢いと勘違いしてるだけでバカばっかりだろ
自分のミスは笑って誤魔化して他人のミスは永遠に許さない

472 ：
能ある鷹は爪を隠すでうちの局のイケメンエリートは徹底して相手を無視してたわ
パワハラで訴えられたら終わりだから最低限の仕事の会話と仕事を振るんだが異常なまでの敬語で指示してる
他の人間にはニコニコとタメ口で世間話もする
世間話にバカが入ってこようものなら、能面みたいな顔で一切話さなくなる。下手したらいなくなる
食堂では物凄く離れた場所に移動する
とにかくお前なんてこの世に存在してないよとばかりに過ごしている
エリートからしたらバカの底辺ごときの為にパワハラリスクを負いたくないんだろうな
リスクすら負いたくない底辺の人間扱いを周りもビンビン感じて他の人間も腫れ物に触るみたいな空気になってきた所でバカは察して退職したがエリートは栄転した

473 ：
世間を渡り歩くにはボイスレコーダーは必須だよな？

474 ：
>>472
充分パワハラじゃん。

475 ：
>>474
パワハラだけど証拠が無い
ボイスレコーダーには丁寧な言葉だけしか残らないし
食堂で露骨に離れた場所に移動されたから何だと言う話だし
世間話中の能面まではボイスレコーダーでは分からない
でもバカとエリートの側にいる人間にはには怖いくらいに能面が伝わるという
他の話は書けないけど色々と追い込みを上手くやってるのを見るとガクブルだぞ
パワハラは大声で怒鳴りつけただけでアウトだからな。知ってるからかそういう事一切はしないんだよ
出世するだけあって頭いいけどコエーわ

476 ：
>>475
すごく頭の良い人間なんだね。

そういう人ほど、関わると厄介な奴は一切関わらない。辞めさせたい奴は表面では平静を装って裏で辞めさせるだけの証拠を集めてる。証拠が集まったら一気に追い詰める。もちろん優しい言葉で。

自分は現場のだけどそのタイプの人間見たことない。非常に怖い人だね。総務や支社ならいるかもしれないが。

477 ：
殺気が足りねーんだよ
シリア行ってこい

478 ：
破産者マップでご近所さんが自己破産をしているのか調べてみましょう。こんな風にはなりたくありませんね。自己破産するとクレジットカードが作れなくなるだけでなく破産者マップに掲載されます。
http://www.hasanmap.tokyo/

479 ：
ブルボン王朝では９８％の家畜が２％の貴族に搾取されていた
チラシ屋は５５％の家畜が４５％の貴族を支えている

480 ：
「振り込め詐欺」郵便局員、違法営業の実態　背景に過重なノルマも
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190318-00010006-nishinpc-soci

481 ：
>>478
もう見れねえよ

482 ：
いよいよ明後日か・・・。

483 ：
明日かもね
親展は明日届くだろ

484 ：
課長役職者なのに何も知らされてない方が実は幸せなんだよ
明後日皆といっしょに驚とけばいい

485 ：
いい加減実家帰らせて

486 ：
異動なければ4月以降も課長で混合、通配って言う給料泥棒が出来そう！

487 ：
>>486
なんだ班長課長か…

488 ：
>>487
違うよ！サブ課長！

489 ：
そもそも課なんてないのに課長とかw

490 ：
>>489
旧局会社に文句言え。
民分化で、課を部に改称したのがあいつらだ。

491 ：
課が無いんだから課長じゃなくて、部長補佐、班長に改めればいい。

492 ：
どう変えたって、どうせお前ら底辺には肩書なんて無縁だろ？

493 ：
［拡散希望］認知症のお年寄りをカモにする詐欺集団の日本郵政グループのアフラック保険外交員が過去に数百人が共謀して１７億円申告漏れの脱税した非国民を絶対に許すな！

日本郵政で働く保険外交員詐欺集団ら数百人が共謀して２０１７年までの３年間にわたって経費を過大に計上し、国税局から約１７億円の所得の申告漏れを指摘されてたことがわかった。過少申告加算税を含めた追徴税額は約２億数千万円だった。

一人あたりの金額は平均１０００万円以上の
申告漏れを数百人が共謀して意図的に脱税を
繰り返して、約１７億円もの莫大な所得の申告
漏れを国税局に指摘されて、追徴税額は約２億
数千万円は異常な数字であります。
日本郵政グループの保険外交員は共謀して過去に
何度となく脱税詐欺を繰り返しています。

日本郵政の保険外交員らは共謀して業務と無関係な
マイカーのガソリン代や同僚や家族との飲食代、家族や自身の携帯電話の利用量を経費として計上して
所得を意図的に圧縮していた。

日本郵政グループの保険外交員の経費はほとんど
かからないという。そのことを日本郵政グループの
日本郵便株式会社に問い合わせると回答は
このように出た。『同社の保険外交員の経費について、業務用の携帯電話の利用料金や交通費などは日本郵便が負担しているため、保険外交員の経費はほとんどかからないのが実態だという。』
チャンスがあればトライするのが日本郵政のアフラック保険外交員の常套手段です。監視を怠るな！保険外交員は必ずほとぼりが冷めたころにまた組織的な巨額脱税を犯すだろう。保険外交員は
保険契約に応じて変動制のインセンティブを貰う契約で莫大な金額が動いている。インセンティブを意図的に隠して脱税することを許さない！！ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:f70dfdc711a7c6ae6accccb939f27fbf)

494 ：
>>493
年賀売上1枚に段ボール一箱いっぱいの粗品を入れて通信事務で自宅に発送するうちの局長よりマシですよ
郵政の闇ふかーい

495 ：
お仕事ごっこ　お疲れ様です

496 ：
>>494
それ、コンプラ違反やで
通信事務つかえない

497 ：
いやそれ以前に、事実なら業務上横領でタイーホ案件じゃねーか

498 ：
局長の自爆が1枚なわけねえだろ、アホ
ネタ書き込むにしても頭くらい使え

499 ：
富士通が大規模リストラ、対象は「45歳以上全員」

500 ：
>>499
若い会社はそれできるけど
うちでやったら…


誰も残らんのとちゃうか

501 ：
>>500
問題ないぞ、リストラ内容見れば分かるが現場でない部署、つまり非生産部門の社員の配置換えだからな

うちもさっさとやるべきだわ、生産部門に人集まんねえんだから非生産の部署に金かけても意味ない

502 ：
>>501
たしかにそうだね

503 ：
課長になったら給料は確かに上がるが、超勤が最大まで行くしタダ働きもある。
何より計年で長期休暇が取れないのが痛い。

504 ：
>>503
本当にコレ
課長になって年収が150万上がったけど、超勤は毎年320時間は確実に超える。
班長だった時は超勤180時間位だったのに。
連休も課長になって３年経つけど三連休はまだ１回だけ。

505 ：
みんな内示はあった

506 ：
局によるんだろうけど、課長だから連休無理って信じられないな
うちの局だと普通に7連休とかだよ
人足りない時は班長使うしね

507 ：
課長課長代理は楽そう
休み多いし

508 ：
そうでもないぞ
年で１８０日しか休めない

509 ：
>>508
いいね

510 ：
>>506
それは極一部の人間では？

511 ：
一般職はあくまで転勤させる方向なんだなあ、なんの意味ねえのに
外務だと班で主任や課長代理の異動と一般職の異動が重なって
ただでさえ欠員なのに、2人入れ替えで通区もままならない状態になったりするから
4月からせめて時期ズラせよなあ

512 ：
>>511なんで一般職も基幹差し置いて転勤なんだろうな

513 ：
社員を転勤させたい会社と、
基幹職を転勤させたくない組合が相まって
一般職の方が転勤させられやすくなってるのよね

しかもクソ組合が一般職の転勤は
一般職同士の交換を前提条件にしているらしいから
どこかで登用された一般職が転勤になると、
他のどこかの一般職が交換で転勤になる倍々ゲーム
そろそろ一般職で2回目の転勤も出てきてる

514 ：
理屈は単純なんだろうけど、今の職場で能力をフルに発揮できないのでは！？
と思われた職員が異動するよ

515 ：
主任から課長代理っていくらぐらい給料あがりますか？

516 ：
>>515
5万くらい

517 ：
役割成果給が１万円弱上がって、基本給が２万円位上がる。

518 ：
課長代理から課長はいくらくらいあがります？

519 ：
役割成果給11,000円と基本給が２万ほど上がったような覚えがある

520 ：
今回ウチの支社管内は総括が強制昇格の対象だった。
今回難を逃れた総括、新しい総括になった人はガクブルwww

521 ：
日本郵便、保険勧誘80歳以上自粛へ　新規客対象　苦情受け4月から
郵便局員の保険業法違反に当たる営業行為が168件発覚し、内規に違反する不適正な営業も約1440件に上る。高齢者に対し、法律で義務付けられた説明をせず、保険内容を理解しないまま契約を結ばせる事案が目立っていた。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190325-00010003-nishinpc-soci

522 ：
>>516
3万くらいだよボケナス野郎

523 ：
課長課長代理って基本給いくらなの？
休み多いしいつもヒマそうなんだけど

524 ：
>>520
総括課長は、他の課長と何が違うのですか？

525 ：
だいたい30ﾏｿ～40位だろ？年齢とか査定昇給を何回したかにもよるだろうけど。

526 ：
総括課長は計年なくなるんじゃなかったっけ
だからだいたい職場にいる

527 ：
>>519
役割成果給ってなんですか？

528 ：
>>524
経営者側になる
労働組合に入れなくなる
超勤がでなくなる
計年もとれなくなる

529 ：
総括課長も超勤は付くでしょ
場合によっては計年がある局もある

530 ：
課長はおいしいなぁ～

531 ：
>>528
>>529

どっちなの？　非組になるから、計年、超勤付かなくなるの？　

532 ：
>>530
楽じゃね〰よ。すぐにでもお前と代わってやりて〰よ。

533 ：
総括課長にも三六は適応されるから、年間360時間までは超勤付けられるよ。
でも管理者によっては超勤付けてたら怒る管理者もいる。

534 ：
総括はつい最近までは青天井で超勤付けられたけど
今は普通の社員と一緒だな
しかも来年度からは計年の取得も義務付けられる

535 ：
現場の総括は組合員だよ
計画の総括は非組

536 ：
>>535
ありがと
昔の知識しかないからしらんかったわ

537 ：
なんだ部外者か。

538 ：
告一かどうかじゃないの？

539 ：
苦情減らず… 日本郵便 80歳以上の保険勧誘自粛
https://news.tv-asahi.co.jp/news_economy/articles/000150693.html

540 ：
社会人ごっこ　お疲れ様です

541 ：
社会人ごっこで年収750万です！ありがとうございます

542 ：
>>538
正解

543 ：
志願制終わって良かったな。
これからは、実力あるのに昇進しなかった奴らはバンバン上げられる。
逆に実力もない奴らはずっとぺーぺー。

544 ：
実力ってなんだろうね。営業なんか長いやつのほうが強いし、配達の速さは課長代理にも必要ない。

545 ：
計画行きたいやつとかはどうするんだろうな

546 ：
>>543
クソ使えないヤツが４月から上司になった
志願制廃止とは何なんだろ…

547 ：
皆さんの課代で計年を祝日明けばかりににつける奴とかいる？
挙手制の弊害がこんな課代を作って挙手制廃止になったのは良い事だが、既にそんな課代がいるので手遅れ。

548 ：
おらっちも祝前日と祝日明けに計年入れるのが日課なんやが？
とこに入れてもいいなら忙しいのが予見できる日に入れるのが普通やろ
入れて欲しくやきゃ計年入れるの禁止期間に明示しといてくれ

549 ：
>>543
むしろ仕事できなくても
上司に対してごますりがうまい奴が上がりやすくなったんだけどな

550 ：
>>547
>>548
何処に入れても構わないよ。
服務規程に書いているわけじゃないから。
けど、休みの枠はせいぜい1～2だよね。
本音はみんな休みたいだろうけど、みんな空気読んで毎回入れないようにしている。
ウチの班にはそこまで露骨なのはいないけど、似たようなヤツはいる。
一事が万事なんで、そいつに対する班員の陰口は凄いけどな。
そういう輩の計年は計画変更して、ある程度平等に回している。

551 ：
公務員的な人は上がりやすいね。
仕事出来ないけど。
マネジメント出来ないのに、課長課長代理は拙い。

552 ：
7月1日、12月1日に入れる人でなしなら居る

553 ：
チラシ屋で「仕事できる」とかwwwww

554 ：
祝日明けに入れると言うことは日曜、祝日は出ないと言う事で日曜祝日に出た人が休めない日曜祝日出た班員から当然不満が出る。
課長代理がそれやってると常識的にダメだろ。

555 ：
555ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

556 ：
日曜祝日は役職は極力出さないのが常識。平日は出張や会議があるし業務運行もあるからね。日曜祝日はゴミ主任にやらせておけばいい

557 ：
>>544
ここの実力なんてあってないような能力のことでしょ。ようは上が気にいるかいらないかだけ

今まで思い起こして無能な上司、有能な下、色々見てきてりゃ分かるけど必ずしも有能だから上にいるわけでもないし無能のくせに下にいるわけでもない。

558 ：
局によるんだよな。
前いた局は役職関係なく日曜出勤してたが、
今の局は代理は基本的に夜勤、日曜はいれないことになってる。

559 ：
>>558
休日の課長勤務が２週に一回ペースで頻繁に入るとかでないなら、
みんな出たくない日曜出勤はできる限り役職者込みで回さないとダメだと思う。

560 ：
要らない紙を書いて忙しい忙しい
チラシ屋なんだからチラシ撒いてろ

561 ：
>>528
御用組合に入れない弊害なんかあるか？

562 ：
年収1200万円の部長が、年収260万円の電話番に…定年後の「再雇用」の現実
https://nikkan-spa.jp/1560462 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)

563 ：
>>561
公社時代
過労死した労担いたがもみけされたぞ

564 ：
管理者って退職金ぐらいしか楽しみなさそうだけど
集配部長は一年でどのぐらい積み上がるんだらうか

565 ：
退職金を楽しみに、10～15年も地獄を見るのか？
割に合わないな。

566 ：
地蔵は極楽

567 ：
>>559
俺は日曜2回出勤が常にあったときがあるけど。
ひどいときは勤務変更で1ヶ月日曜なかたときもあった。

568 ：
>>558
俺がいた局(ちなみにいずれも郵集未分課)
・前任
内外とも課長1人ずつ、内務は課長の代わりに課長代理の時も
・前々任
内務は課長1人、外務は課長配置なし。場合により課長代理すらいないことも

569 ：
部下が家を買った。悔しいから転勤させた。ざまぁ！
しかも夫婦共働きだったらしくて妻が転勤を断り離婚した。よっしゃー。家を買う部下はとりあえず転勤させて単身赴任させる合法的なパワハラを実行する。

570 ：
>>569
サイテー

571 ：
結婚なり自宅新築すると転勤するってジンクスあるのに、
自分には無関係とでも思っちゃうのかね。

転勤嫌なら、最初から転勤がない職場を選ぶなり、
自営業やればいいのに。

572 ：
家を買うってなると、ﾛｰﾝ組むから
簡単に仕事辞めないから転勤させるって聞いた事ある

JPではないけどね

573 ：
社員申告書に自宅から通勤可能範囲内にしてもダメ？

574 ：
単身赴任なんて極力なくさないといけない
なんでも会社最優先なんていい加減変えていかなければならない

575 ：
>>569
地域基幹職は家を買おうが扶養家族がいようが支社管内の異動はあるんでしょ
転勤したくない人のために新一般職ができたから問題ないよ

576 ：
年収予想（2019年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル！
今回の冬ボーナス、昇給が反映されてます。
https://u.nu/37g1

ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
https://u.nu/h7o1

577 ：
>>486
配達だけならバカでも出来る！

578 ：
>>575
新一般も異動はあるんでしょ？
転居を、伴わないだけで。

579 ：
政府でその転勤自体が無駄という案が上がってるからそう悲観するものでもないと思うよ。
そりゃ幹部にもなれば人数がいない代わりがいないからやむを得ないだろうけど現場を入れ替えする意味が分からない。よほどそこの地域に合わないとかでもなければ無駄な労力で非効率すぎる

580 ：
つか、そもそも転勤ひとつでゴミになる職種についたのは誰だ？という話。

581 ：
>>580
今日、転勤ひとつでって殆ど転勤ある職種だろ。ドラッグストアーでもスーパーでもある。よほどの零細だとかドライバー系、ブルーカラーでもなきゃそうなんだから誰だ？って言うのはおかしな話だわな
そして転勤無しの職種なんて待遇ゴミみたいなとこしかないんだしその言い方はおかしいと思うよ

582 ：
>>577
あー
俺のことか
申し訳ないから専門要員にでも手を挙げるか

583 ：
転勤もなしに課長になった人って実際にはいる？
課長職以上は全員が転居を伴う転勤が強制されるのが一般的だよな？今の若者の殆どが転勤を嫌がっているのはやる気がないってこと？

584 ：
>>583
組合役員でいるわ
課長まで自局

585 ：
>>583
持ち上がりばかりでウンザリだわ

586 ：
何もしないで座り続ける
これぞ地蔵

587 ：
>>583
部長になって初めて異動した人がいるよ

588 ：
勤続年数25年超えで一回も転勤無しで採用局で課長になった人がいるよ。
周りに敵がいないから、やりたい放題で完全にお山の大将。
影では「井の中の蛙」と呼ばれている。

589 ：
班に一人くらいは生き字引的な人が居てもいいと思う考えは異端なんだろうか？

590 ：
>>583
持ち上がり課長なんてどこにもいる。そしてクソ。
今年の人事ではっきりしたけど、自動昇格＋異動なんて有り得ないね。自動昇格＋持ち上がりでこの会社はどんどん腐る。

591 ：
>>589
必要だと思うけどなあ、仕事のできる職人みたいな万年主任。サボるだけのやつじゃなくてさ。

592 ：
>>573
人事で言う通勤可能範囲とは自宅から半径80km
新幹線あれば100km

あれは罠だよ、
お人好しで、かつ現状に満足してないやつを転勤させるためのな

593 ：
>>581
そこまで転勤がリスクと思うなら、就職する際に考えるだろ？
それを考えなかった、あるいは考えることを怠ったなら、
後悔するのは当たり前だろ？
別に、誰かに郵便局に就職するのを、強いられたわけでもあるまいに。

594 ：
>>583
いるよ！採用局から外務、内務、計画を局内異動して、総務で労担総括までいってる35歳は４月から俺の上司

595 ：
>>591
仕事する万年主任とか普通課代になるわ
いたとしても、体がガタきたらサボりだすから
若い新一般のが欲しいわ

596 ：
酒気帯び運転疑い　神河の郵便局課長を逮捕
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190402-00000009-kobenext-l28

597 ：
グダグダ言ってねーでチラシ撒いてろ
チラシ屋

598 ：
>>589
生き字引は、万年の仕事出来る人がいいね
うちもいたけど勤続35年で他局に転勤していった。
定年まであと7年

599 ：
>>598
ウチは57歳万年が異動した

600 ：
転勤はストレス以外の何者でもない。転勤を繰り返す課長の殆どが禿げている。

601 ：
転勤ない職業を選択しなかった、当人の過失。

602 ：
こんなお仕事ごっこでストレスなんざあるわけねーだろ　カス

603 ：
福田泰治はゴミ。全く仕事しない。お山の大将。裸の王様。皆に嫌われてる事に気付け。鈍感野郎。

604 ：
>>593
だからリーマンなるってことはほぼ転勤が付いて回るだろ。強いられてはいなくてもほぼ強いられてるようなもんだ
自営、役所(これだって出向もある)、農林水産業をやれってか。入ったやつが悪いというよりこういう風習が悪いって考えられなのか。そしてよろしくないから政府でも取り上げられてるんだっての

605 ：
まあ、今　バカバカ言ってる人が将来海外とばされたりしてな

606 ：
部長の組合役員への忖度やめろよ

607 ：
世間で問題になっている転勤というのは、「転居を伴う異動」の事だろ。
特に大企業の場合、遠方への全国転勤とか単身赴任が珍しくないから、
子供の教育はどうするのかとか、親の介護はどうするのかとか問題になる。

郵便局みたいに、総合職か管理者にならない限り、エリア内とか、
せいぜい隣接エリアとか引っ越しの必要のない異動しかないのは、問題にならん。
全国転勤のある世の中の大企業サラリーマンと比べれば、遙かに恵まれてるぞ。

608 ：
郵便局局の転勤なんて学校の先生の転勤と一緒だよ

609 ：
転勤ねぇ…。
就職する際に、予め考える要素だろ。それを何を今更。

610 ：
>>609
昔はそんなに転勤なかったんやで

611 ：
>>608
学校の先生の方が転勤多いだろw

612 ：
>>607
主任クラスで転居を伴う異動なんか聞いたことないから楽だよな
安心して家買えるわ

613 ：
>>612
別の意味で、家買うのは慎重に。
2、3年先すら、どうなるか分からないのに、定年過ぎの35年ローン組む人の度胸のあること。
はたして郵政持つかな？

614 ：
てゆーか、転居を伴う異動が無いことを前提に就職したのかと…。

615 ：
そうはいっても通勤距離が伸びるってのは結構辛いもんだ。片道30分くらいならまだいいが1時間クラスになると通勤可能範囲とは言えそれだけで朝早く起きなきゃならんし仕事後のプライベート時間が削られる

616 ：
>>599
事実上のリストラ宣告だな。

617 ：
通勤片道一時間で氏ぬ訳でもあるまいに、大げさな。

618 ：
今で行きは５０分位だな。
帰りは60-80分。
連絡していないから。

619 ：
「基幹で主任だけど上目指す気ある？」て聞かれたら「上目指すなら計画とか経験してからがいいです」と言ったら課代に上がらずに済むかな？

620 ：
即行計画行きですよ

621 ：
>>619
そんな答え方したら課代に上がって計画入り→昇職したのに給料下がって計画業務に潰される未来しか見えない
集配でも郵便でも現場課長くらいまでなら計画経験は不要だろ
つーか計画行ったら現場に戻れなくない？計画は一生飼い殺しか管理者かの2択だと思ってる

622 ：
>>621
そういえば計画も昔は公募試験あったけど、任命制になったからそう言う形で課代かつ計画になる可能性あるのか！まあべつにそれはそれでいいんだけどね
管理者行きになる前に国際だの支社だの受ければいいわけだし

623 ：
>>620
ワード、エクセルも出来ない奴が計画務まるのか？

624 ：
>>623
そんなのでも計画に送られるよ

まあ、つとまるかは別

625 ：
>>624
部長も班長上がりで専担や計画経験もなければエクセルできない状態で部長になった人多いからね

626 ：
キーボード打てませんレベルの人材は流石に絶滅したと信じたいが

627 ：
今、集配課長だけど、正直行き詰まってる。
配達一本でやってきたから、この先、どこに身を振ればいいかわからない。今さら計画も出来ないし。どうすればいいんだ。
因みに今39歳。

628 ：
全国の郵便局でストライキが実施された件

　日本郵政の非正社員らでつくる「郵政産業労働者
ユニオン」は３月中旬、神戸市内の郵便局前で非正規の待遇改善を求めた。ストライキも実行し、現場の
人手不足や時給引き上げなどを訴えた。

　参加した４０代の男性が務める郵便局は５月２日が出勤日となるため１０連休にはならないが、「給料が大幅に減る状況に変わりはない」。１０連休は今年限りの特別法によって決まったが、別の４０代男性も
「月収の３分の１近くがなくなる仲間も多い。月給で働く人を前提にしたような法律は疑問だ」と訴える。
http://www.piwu.org/

629 ：
単独局で内務の課長代理はどこまでが代理の業務なのかな？
局の事情で代理が内務の責任者だって言われたんだけど、正直回せる気がしない。

630 ：
>>627
俺は５年目の集配課長だけどここから先は難しいよな
先輩の他県に御栄転した副部長たち楽しく働いてないもの

631 ：
>>627
せめて、規模の大きなセンター行った方がいい。内務作業覚えて、色々な取り扱い覚えれて。配達一本は、よくないよな。

632 ：
>>628
ユニオンは結構やっとるよ
班員にいたけど、相談されたりした

633 ：
>>627です。

>>630>>631さん、ありがとう。今、集配課長３年目です。まだ40前という事で、定年までまだまだ長年働かないといけないですが、既に課長。
この先、どうなる事か。管理者との対話ではそろそろ総括考えろと言われてるけど、自分自身で総括の器じゃないの解ってるから、なりたくないです。
ましてや、その上なんて考えられません。計画やらずに管理者になるのは無謀と思ってます。
ここには計画やらずに配達一本で管理者になった人いますか？

634 ：
>>628
2ヶ月に跨ぐし3分の1は言いすぎでは？

635 ：
>>633
計画未経験の外務上がり管理者か。
居ないことはないが、大抵潰れてるな。

パターン的には、
・地域区分局の郵便部副部長。深夜勤＆誤送対応で心身ともにボロボロ。
・集配センター担当副部長。24時間365日、無法地帯のセンターを面倒見るので心身ともにボロボロ。
・郵集未分部の郵便部長。20系管理者は局長と自分だけ。
労担も今は長時間労働ＮＧ、総括未配置だった場合、内務外務全ては自分が管理する。
なお、単身赴任ももちろんあり。

636 ：
>>627
定年まで万年主任を貫けばいいのに。
まあ別の意味でしんどいけど。

637 ：
>>632
あいつらは何の威厳も決定権もない。

638 ：
>>633
仕事にこだわる必要はないと思う。
休みに自分の好きな事をして、高い給料を自分の趣味に使えばいい。
俺も同じ気持ちで同じ境遇だけどね。
営業専門要員なろうか迷い中。

639 ：
>>626
スマホになれてる現世代はキーボードなど触ったこともないと言うぞ。

640 ：
今の子たちは大学でプログラミング専攻してるからできると思うぞ

641 ：
28年転勤知らずの組合書記長班長課長様は
キーボード人差し指1本操作ですよ

642 ：
>>641
今時そんなのいるの。
いくつだよ

643 ：
>>641
今の高齢再雇用の人は班長時代そうだった。

644 ：
28年転勤知らずの組合書記長班長課長様はキーボード人差し指1本操作で2ちゃんに参加してカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》 記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進したらいいっちゃ？
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「新仙台郵便局」というスレに書いてある。

645 ：
休みの日に課長からテンキーが壊れたって連絡あったのでNumLock押すように指示しました

646 ：
それを嘘松と言い切れないのがこの会社の怖いとこだよな

647 ：
>635
散々見てきたパターンだね。イヤだイヤだ！
部長のうつ病経験の多いこと、狂ってく過程を目の前で3人見てきたから怖いわ

648 ：
まあバカの佃煮だから

649 ：
>>635
そのとうりだね。
潰れるね。

650 ：
「そのとうり」
「使いずらい」
こういう奴は潰れないが使えない

651 ：
>>649
それでも30系管理職よりましだという現実

652 ：
「88万円の保険料を支払えば1年後に100万円」
郵便局員 違法営業68件 不適切営業440件 高齢者と強引契約したことが発覚した。

653 ：
「づらい」を「ずらい」と書いてしまうひど低脳

654 ：
辛いって言葉知ってれば間違えないのにね

655 ：
ゆとりって漢字習ってないだろ？

656 ：
>>654
「からい」って読んじゃうから

657 ：
>>654
つらたん

658 ：
スマホ脳PC脳の弊害ってやつだな

659 ：
郵便局員は復興以上に大事。

660 ：
>>659
大臣になってくれ

661 ：
バカの佃煮

662 ：
>>641
転勤無しとか、どこの恥知らずだよ。
流石にネタだろ。

663 ：
組合様の御威光を知らんとはモグリか無知か

664 ：
>>662
探せばいるぞ、自分の知ってる中では20年転勤無しって人もいる。退職まで転勤無しとかもいたそうだ

665 ：
うちにも転勤無しの課長いるぞ
主任なら37年異動無しで退職もいた

666 ：
666ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

667 ：
日本人の女性でノーベル賞を受賞した人っている？
女って人の足を引っ張ることに長けては天才だよね。

668 ：
>>662
いくらでもいるよ。
引き取り手がない万年主任は定年まで自局で飼うしかないからな。

669 ：
主任レベルならいるだろうけど
課長で転勤知らずはありえんだろ
それだけで給料泥棒ってわかるくらいだわ

670 ：
>>665
ユニオンの組合員は、転勤無しだな！
４２年間１度も転勤無しの爺いが、ユニオンだった！www
しかも、再雇用で現在同じ局に４４年目勤めてるwww

671 ：
転勤知らずの課長が２人いる
主として君臨している
こいつらに逆らうと、粛清される!

672 ：
局で一番超勤が多いのが、組合の役員で採用から１度も転勤が無い！腐り切ってる！

673 ：
うちの課長も29年間異動なし。組合の役員だけど仕事できないのにA評価。
甘い汁を吸い続けてる井の中の蛙。

674 ：
課長にもなって一回も異動した事なくて採用局にのさばるって恥ずかしくないのかね？
皆、腹の中で笑ってるぞ。

675 ：
>>669
亀チルでメイトから転勤なしで課長までなってる奴居るで

676 ：
地蔵「おで以外ぜんぶバカ」

677 ：
2010卒大卒10年目で今年の4月から課長代理って早い方？

678 ：
>>785

>>591
特別早くはない

679 ：
普通か遅いくらいじゃね？
2010採用の俺の後輩が今年4月から課長だわ。

680 ：
人間の容してたら誰でもいいって。じじぃどもへ餌をやるのが得意ですって
社員申告書に書いとけば一発やで。馬鹿でもチョンでもおｋや。

681 ：
あまり知られてないが、実は定年退職でも一定条件を満たせば失業保険がもらえるのだ。

年収1000万円から、定年後は失業保険をもらうためにバイト生活。「楽しいけど不安です」

https://nikkan-spa.jp/1555087 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)

682 ：
地蔵「しごとはたいへんだ」

683 ：
Excel使えない課長多いね。すごい会社だな。
オートSUMとIF関数使えない奴は課長にならなくていいよ。
足手まとい。

684 ：
>>683
3流高校出で、高卒叩き上げなんかだと、下手にマクロ組んだファイル回すと(人間の方がが)固まったりするしなぁ。
課長代理だけど、ウチには自分のIDで精算調書すら出力できないアホがいる。
つか、全然ログインしていないんで、パスワード更新をしていなくて、他人がログインしないと何も出来ないと言う。
いくら課長勤務に付かない(班員の要員不足で通配専担)とは言え、同じ手当て貰ってそれは無いやろ…。

685 ：
PC操作ごとき学歴なんて関係ないだろ

686 ：
>>685
学歴の事なんて言っていない。
課長にもなればPCを使う事が増えるのに、Excel全くできない奴がいるのは会社として問題だよ。
オートSUMとかIF関数、ドロップダウン作ったり、グラフ作ったりする位は課長なら出来ないと仕事に差し支えると思うんだけど。
俺は配達上がりの集配課長だけど日常の業務でそれらを使ったり作ったりする事、結構あるから。
おっさん課長でキーボードを人指し指だけでノロノロ打ってる奴見たら、給料泥棒だなと思う。

687 ：
３０代で課長ならはやいよ。
３０前半で代理でもはやい。

688 ：
要員不足で課長が通配専担の班員は課長と同一賃金を貰うためにカレーを食いながら脱退届用紙をダウンロード《右側部分を切り離さないで》記入してＪＰ労組の本部（上野）へ郵送する事を推進しよう！！
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3」というスレに書いてある。

689 ：
６年連続B査定(ボーナスも)これって人事評価は他の人と比べたら良い方でしょうか？
３０前半なのですが指名されて課長代理やらされるのでしょうか？
正直嫌なのですが。

690 ：
チラシ屋「オレ以外ぜんぶバカ」

691 ：
>>689
来年頑張ってねー
そんなに嫌なら人事評価シート全部◯で出せばいいじゃん。コメントなしで。バカな管理者はそれを2、3個◎にして終わり。C評価確定。っていうか、この会社の管理者はもうバカしかいないけどな！

692 ：
自分で記入する人事評価シートに意味があると思ってることがおめでたい
どう記入しようと最初っから決まってるわ

693 ：
チラシ屋「オレだけ天才　あとはバカ」

694 ：
>>691
その通り
役員も本社支社も仕事しない統括局長もバカばかりだから

695 ：
企業バカナンス

696 ：
お前らもぜんぶバカ

697 ：
>>696
お前もな

698 ：
使えない言うこときかないくそ万年主任の人事評価ぜんぶ△にして出してやったぜ！
なぜ△なのかのコメント書くのだけで２Ｈ超勤

699 ：
>>698
パワハラで懲戒。

700 ：
>>698
◎だろうが◯だろうが、コメントは必要だろ
コメント書くたびに超勤してんの？

701 ：
>>698
お前の評価が△だったら笑えるなww

702 ：
>>698
人事評価制度を理解出来ていないのに役職をしているのですね

703 ：
チラシ地蔵「オレ以外ぜんぶバカ」

704 ：
コメント必須は◎か△。◯はなるべく記入。
△にしてコメント全部書くくらいなら◯で通してコメントなしで定時で帰る方がよっぽど合理的。
管理者も△だらけをよっぽどじゃないかぎり通さない。

705 ：
評価者は◯でもコメント書くだろ普通

706 ：
△の部下しか育成できない無能な指導者として△評価だな。無能と罵る無能ここに爆誕

707 ：
△つけまくるなら、事前に管理者に話通しておかないと無意味。
じゃないと、統率力がないと判定されて、自分が低評価の憂き目に遭う。

708 ：
人事評価は130点前後が平均くらい。
B評価なら優秀やで

709 ：
自分の評価、ほとんど◯にして出したわ。
上に上がりたくないからね。課長代理で十分だ。

710 ：
○は一個上げる一個下げるが簡単で好きにできるから上は喜ぶで

711 ：
労担課長なりたい人いる？
計画の課代だけど、目標だわ。
社労士持ってても意味ないかね

712 ：
局長に気に入られることが一番の近道

713 ：
>>711
物好きだな
労担なんて成り手いないから志願すればすぐじゃね？

714 ：
管理者への近道だからね
今計画にいるんなら志願すれば確かにすぐだと思う

715 ：
役割成果給MAXまでいったらあとはＣ評価狙いでいいよね

716 ：
◎　○　▲　注　△　△　×　こんな感じ

717 ：
>>716
競馬の予想かよ

718 ：
労担は局長候補生だからね。
労担課長→総務部長→局長って感じだね。
でも労担は大変だよ？
飲み会多いし、組合との窓口出ないといけないし、局長の秘書兼運転手だから、局長と合わなければ地獄だよ。
うちの労担は朝６時入り、夜９時帰りが普通。飲み会の時は家に帰ってないよ。

719 ：
座ってるだけなのに何の評価だよwwww

720 ：
そんな早くないだろ
今は局長ポジション持て余してるからわけわからん専門役とかどんどん増えてるし
労担→副部長→集配部長→郵便部長→総務部長→局長
くらいだろ

721 ：
地蔵　サボリ鬼　粗大ゴミ　肉塊　岩石先生

722 ：
労担は超勤0で地獄って感じですか？

723 ：
やすみが年間で１８０日しかないのが辛い

724 ：
60代で警備員バイトは大変？「夜勤21時～6時で1万円です」
https://nikkan-spa.jp/1555095 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)

725 ：
労担→労働調整役補佐→郵便部(パック部)副部長→総務部長→労働調整役→幹事局総務部長→局長

726 ：
労働調整役って何が仕事なの？必要なの？
労担のボスみたいにしてるけど疑問しかない

727 ：
謎の小部屋で謎の仕事して、転出するときは局長だったりするイメージ

728 ：
月の途中で昇進した人っていますか？
例えば4/15とかの場合も昇給は4/1と同じ扱いですか？

729 ：
新城郵便局の課長を自殺に追い込んでやった。あの課長はポンコツでしょっちゅう休職するので復帰したてきに「あんたは課長としてなってない。あんたは職場放棄している。無能な課長だな。」と暴言を浴びせたら自殺しやがった。まさか死ぬとは思わなかった。

730 ：
ああ、あの局自体がど田舎でロクな社員おらへんからな～。

731 ：
>>724
郵便局のバイトは時給1700円。
仕事するふりして壁と話するだけ。

732 ：
地蔵は時給７０００円
ひたすら座ってるだけ

733 ：
>>728
私は日割で精算だった

734 ：
>>733
どーもです！

735 ：
チラシ屋「オレ以外全部バカ」

736 ：
>>735
そう思えるうちはいいほうだわ
大バカだと頭抱えることになるし

737 ：
時給7000円の地蔵にｶﾚｰを塗ってｶﾚｰを食いながら脱退届用紙をﾀﾞｳﾝﾛｰﾄﾞ《右側部分を切り離さないで》 記入してJP労組の本部(上野)へ郵送する事を推進したらいいっちゃ？
ダウンロードするアドレスとＪＰ労組本部の住所は「時給800円の郵便局員が聲の形を語るスレPart3 」というスレに書いてある。

738 ：
課長は職場に何人もいるのに、「計画の課長」という理由で、管理者から責められまくり
周りの課長はのほほんとしてるのに

分かっちゃいるけど、やりきれない思いになるわ

739 ：
>>738
責められる内容によるだろ

740 ：
集配外務の課長もなかなか責められるぞ

741 ：
計画はまあ0.5段階くらい上に扱われてるから責任負わされるのも当然かと
計画ったら出世コースなんだろうし。

742 ：
出世コースは総務でしょ
勝手に事務屋・経理の計画を出世コースとか言って変なことに巻き込まないで欲しい

743 ：
総務は1段上でしょう
郵便部長より総務部長が明確に上だし
その間に位置するのが現場より半段上の計画というわけ
総務部に配転狙うにあたって計画やるやるも多い

744 ：
総務は出世する気も仕事やる気もない女社員と力仕事等で常に犠牲になり最終的には無理やり労担になって潰れる男社員の2パターンある

745 ：
出世のレベルが違う話

746 ：
>>744
支社とか総務狙いで計画行きたくても
やる気ない女優先されるのが現実なんだよね…

747 ：
俺、男のアラフォーだが集配計画行かされたぞ
出世になんの興味もないから早く外務に戻せと何度対話しても相手にもされん

>>746
いくらでも代わったる
と言うかウチの局にも何人も計画やりたがってる奴がいるからソイツと俺を換えろよ

748 ：
>>276
どこの局でもクソカス野郎だら

749 ：
俺は今年異動したばかりだから計画とか支社はまだいけなさそうだよ

750 ：
んなのカンケーないぞ
俺は前の局に転勤して半年で計画なれ言われてさらに転勤させられたわ

751 ：
誰も読まない紙を書くだけ

752 ：
>>751
そう、書いたという事実を残すこと
読んだ者と読まなかった者を区別すること
読んだ者を理解した者と理解しなかった者に区別すること

計画は人事評価の「ものさし作り」

753 ：
>>751そうだね計画とは現場は誰も興味無い紙を印刷して局長にハンコもらう仕事

754 ：
計画行きたいなら普段からpcスキルアピっとけ

755 ：
チョー缶殿下万歳＼(^o^)／ヽ(^。^)ノ！

756 ：
>>747
希望出してないのに計画行かされたの？
正直外務なんかバイトでもできる仕事で年取るほどキツくなるのは目に見えるから羨ましいわ

かと言って計画や総務の仕事は何やってるかよく分からんし迂闊に希望も出せない
希望してないのに回されたのならまだ最初は慣れなくても許される感あるだろうし

757 ：
計画は基本的に強制・希望問わず優秀っぽい人がいくけど例外的に現場で使えなさすぎて強制的においやられるパターンもある。

758 ：
>>756
給料が信じられない勢いで下がるけどな…

759 ：
>>758
外務手当ないしな
早く出世しろってとこだな

760 ：
やっぱ外務って体力的にキツい分給料はいいんだな
下手に内務や計画総務の課長になるよりは今のママがいいか

761 ：
外務手当なんて3万しか貰えんだろ
さっさと出世したほうがいい

762 ：
主任から課長代理になって役割成果給料含め給料4万以上上がった。

763 ：
自分のやってることを正当化したいだけのバカが下らない紙に判子おして「仕事たいへん」と言うゴミ集団

764 ：
やってることは一緒なのに課長代理って儲かるんやな
手取りなんぼなん？

765 ：
やってることは一緒とか思ってる時点でダメ社員だな

766 ：
事実やってることが主任と変わらん、どころか期間雇用以下のゴミカス課題が一定数おるからな

うちにもおるよ、その道10数年のプロ副班長

767 ：
うんこに毛が生えた程度の仕事量の違いでしょうに

768 ：
それはわかる
でも、そうじゃない、列記とした課長代理もいるわけでしょきっと
できないヤツばっか見てウダウダ愚痴垂れてるばっかじゃ何の生産性もないうちの会社そのものじゃないか
なぜデキる人を見て、こういう人になりたい！って思わないかねぇ
もったいないなぁ

769 ：
そのできる人の絶対数が少ないからでしょ
少なくともうちの局にはおらん

770 ：
バイトと同じ仕事しかしない主任が一番のゴミ。それで文句ばっか言ってる。嫌なら辞めればいいのに。今なら40代でも再就職出来るでしょ

771 ：
同一労働同一賃金の概念が進めば、万年主任が真っ先に待遇悪くなるのにね。

経験があるから、バイトより能率良い！！とか反論する奴がいるけど、能率とかスキルの話じゃねぇよ。
業務として配達だけしかしないなら、万年主任もバイトも待遇に差をつけられないって意味だからな。
そのくらい区別つけろ。

772 ：
できる人？
チラシ屋に？
あーーーギャグだったのか悪い悪い
気づかなかったわ

773 ：
むしろ、五年十年と同じ仕事ばかりしておきながら、
仕事が出来ないと評価される方がハードル高いだろ。

774 ：
だいたい、40代50代で火病ってる配達のジジイって、自分が若い当時に
見ていた、40代50代のジジイのような待遇が得られなくて癇癪起こしてるだけだからな。

20年30年前の郵便配達なんて、タバコ吸いながらノンビリと区分して、
行く先々ではタバコ休憩、ダラダラと事故処理して定時のチャイムでサヨウナラって時代。
若い時分にそんな悠長な先達見てりゃ、辛い役職になろうなんて
ついぞ思わないわ。
ま、そんな老害どもには、無理してこの会社にしがみついてお互い不幸になるより、
新しい人生を切り開く方をオススメするよ。

775 ：
>>761
外務経験ない人かな？

776 ：
外務は手当よりも要因不足からくる限界ギリギリ超勤がでかい

777 ：
今月26時間で勘弁してやったぜ！

778 ：
基幹の若年層って何歳までだよ。
ちゃんとかかないでごまかしやがって

779 ：
郵便局員の訳の分からない論理は小泉政権には通用しないw

780 ：
チラシ屋は「会社」ではなく
家畜製造集団

781 ：
4月から課長に上がって基本給がガッツリあがった。
主任だった数年前まで総支給だった額を、今は基本給だけで同じ額を貰えてる。

782 ：
>>781
一階級五万くらい上がるから十万くらいだね。

783 ：
俺も１年前に課長になったけど、基本給25000円位しか上がらなかったぞ？
それと役割成果給が11000円上がって、全部で36000円位かな。
俺の場合、調整手当て10％局から６％局に異動になったから２年かけて８％→６％と落ちていくからあまり旨味ないわ。
ただ超勤は異常に増えた。配達の頃は年間150時間位しか超勤しなかったのに、課長になって年間330時間位したわ。
超勤単価2300円として、超勤だけで年間40万は収入アップになったよ。

784 ：
超勤で年収増えても嬉しくないな

785 ：
まわりの外務課長は平均800万はもらってるからな、超勤は多いだろうがどう考えても貰いすぎ
一流企業の管理職並みやんけ

786 ：
班長様、イベント売ってくださいよ。
通配からも逃げまくって楽してばかりじゃあないですかwww

787 ：
課長は仕事の割に貰い過ぎ

788 ：
>>785
過労死するまではたらいて800万は安すぎる。

789 ：
計画課長より100万以上多く貰ってるってのは納得いかない、あっちの方がよほど過労死に近い

790 ：
貴族の賃金が高いのは奴隷から搾取しているから

791 ：
外務課長が過労死www
しない、しない

792 ：
>>791
うちの課長、打刻してから更に二時間くらい仕事してるけど…

793 ：
課長になって良かったね。班長の時はいつも変な奴がゴロゴロいて苦労した。部長職はコケだからこのまま課長で退職だな。退職金も期待できる。因みにうちの課長は皆、打刻してから30分以内に帰ってるよ。

794 ：
ウチの外務課長見てると楽してるようには見えないけどなぁ。
上からの圧力によるサビ残、トラブル対応の為の数時間にも及ぶサービス前超、無給での休日出勤。
そういう姿見てるから大変だなと思う。

795 ：
だから局によるんだって田舎は全てにおいて楽だからな
上に行っても申告対応で精神やられるのがオチ
休日も電話来るから電話恐怖症になってる奴を何人も見てきた

796 ：
>>792
結局、課長の仕事は押し付けられないしな
そこからきな臭いよな

797 ：
外務課長から部長になった人は口を揃えて課長時代のが給料も良かったし仕事も楽だったって言ってるからなぁ

798 ：
どれだけ残業したところで賃金は奴隷の３倍以上

799 ：
課長→部長→局長→退職金→天下り→退職金→死去→叙勲

800 ：
800ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

801 ：
平成のヒーロー総選挙３位に郵政民営化を成し遂げた小泉純一郎キターーー！！！

802 ：
志願制なくなったから社内公募受けられるのって国際か支社だけだよね？
計画行きたいなら引っ張ってもらえるようにアピするしかないってこと？

803 ：
主任だから対話で「役職上がる気ある？」てきかれると思うけど
正直班長とかより別方面で上に上がりたい

804 ：
キツいなら家畜になれよ

805 ：
正直、このご時世に支社や非現部門に行けるのは、コネあり組か
現場から要らない烙印押された輩ばかりですから…

806 ：
>>802
国際なら英検一級持ってるとなれるぞ。先輩が一発で変わっていった。
外国からの問い合わせが多くて少なくとも英語話せないと仕事にならんとか。

807 ：
>>801
日本を終わらせた張本人だよな。ヒーローに間違いない。

808 ：
かもは自爆黙認ならないのか？
そうなら金券ショップに流すだけだが。

809 ：
>>808
G.W.前に郵便イントラのかもめのページ見てみたけど、実需のない買い取りの事は書いてなかったなぁ。
管理者向けにコンプライアンスのページはあったけど。

810 ：
あ、そういやこいつの御蔭で社員に成れた奴もいたっけ、中卒のｗ

811 ：
>>806
国際は降格者や問題児ばっかり流れてくるし、
英語なんてほとんど使うことない。
国際来ても理想と現実のギャップで辞めてく若いやつが多いよ。

812 ：
ニートの名言「働いたら負けかなと思ってる」をマジで笑えなくなった“平成の終わり”
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190501-00011807-bunshun-soci

813 ：
ここは他人の仕事にケチをつける人が多すぎる

他人を批判する人っていうのは単なるアホか、嫉妬に狂ってる他責の人か、抜かれるのが怖い上の人。

他人を認めないと自分は成長できないよ。

814 ：
>813
ナイス批判

815 ：
>>813
ブーメランがすごいな(笑)
お前ももっと成長しような

816 ：
令和元年をイジメ撲滅元年にしましょう

＞大阪府三島郡島本町のいじめはいじめられた本人が悪い
＞みんなそう思ってる
＞誰もいじめの被害者に同情しない
＞はよRイジメられるクズ
　　　　　　　　　　　↑
島本町民以外の皆さん
イジメは卑劣な行為なので隠ぺいするのは学校や加害者側に後ろめたい気持ちがあるからですが
いじめがあったことを認めたうえで被害者に責任をなすりつけるなんて最低最悪ですね

イジメ撲滅は島本町から
島本町は自浄能力のない腐った町なので
外圧でイジメを撲滅しましょう

817 ：
チラシ屋さんの「営業」とはハガキを買って安く売ること
知り合いにハガキを売ること

818 ：
非正規社員が正規の正社員になれず人生を悲観して自暴自棄になり自殺してしまうのであった。

819 ：
>>809
管理者向け営業資料にはガッツリ書かれてあったよ、実需のない買い取り云々

820 ：
そもそも独占商品を売れとか頭沸いてるからな
ほかの会社でも買えるならまだしもわざわざ手数料払ってまで販売所に売らせて利益を減らし需要がその分減ったものを売れと社員に押し付ける社員いじめ。
んなことするならさっさと販売所は撤廃、窓のみの販売に切り替えろボケ。
あとは届けて欲しい人には最低金額の設定と送料として1割り増しくらいでお届けサービスとかにしろや。だからどんどん人離れ人材不足が加速してんだよ、ブラックぶりが世間にはすでに知れ渡ってるし知人にもこんな環境じゃ勧めれる職じゃねえわ

821 ：
ゴミ集団になにを期待してんの？

822 ：
>>819
管理者向け営業資料はメルカリに売ってますか？

823 ：
ポータルはその気になれば誰でも見られるから営業関連の指示文書などは管理者しか見られんようになってるんな、納得

てなわで>>822、手を挙げて管理者になればわざわざ金を払わんでも見られるよ好きなだけ

824 ：
首都圏の郵便局で契約社員として働く30代前半のショウさん（仮名）は、そうした荷物を手作業で仕分け、配送地域ごとの台車に載せていく。

ふだんは朝6時半から午後4時まで、この力仕事を続ける。年収は300万円ほど。休みの日は、両親と同居する自宅でゲームをして過ごすことが多い。

「早く実家を出て一人暮らしをしたいのですが、そうすると投資にお金を回せない。資産として不動産も持ちたいので、投資がうまくいってお金ができたら1LDKくらいの部屋を買いたい」

ショウさんが投資を始めようと一念発起したのは、30歳を目前にしたころ。貯金はほぼゼロだった。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190505-00010002-binsiderl-bus_all

825 ：
誰一人読まない紙を書き続ける地蔵のお仕事ごっこ

826 ：
「48歳で会社を辞める」時代がやってきた 　NEC、富士通…大企業で相次ぐ早期退職者募集
https://bunshun.jp/articles/-/11768?page=1

827 ：
クソカス野郎のバイトを指示するのは虚しい。
バイト様=社会不適合者だからな。

828 ：
そんな奴隷に頼らなければ立ちゆかないチラシ屋

829 ：
そもそも地蔵はチラシのことなどなにも知らないので指示できない
指示できるのはチラシ音頭くらいだな

830 ：
計画行きたいなら、Excelマスターしとけよ。グラフやテーブル作成や、DATEDIF、VLOOKUP、IF関数、あとオートSUM位使えないと務まらなくて潰れるぞ！

831 ：
あと電話恐怖症にならないようにな。

832 ：
>>831
それ、必要！意外とマジで。

833 ：
クソカスは日本の宝

834 ：
クソカスを雇うことを専門用語で「奪還」と言う

835 ：
下流老人まっしぐら。非正規の人たちの老後とは
https://m.finance.yahoo.co.jp/news/detail/20190508-00017528-argent-column

836 ：
うちの集配課長は電話対応一切してくれない。ぜんぶ、班長に丸投げ。
PCもろくに使えない。それなのに部長になるとかほざいてる。

837 ：
座って動かない奴は出世する
卑劣ゴミ集団の「評価ごっこ」はそういうもの

838 ：
>>836
副部長に昇職した奴来たんだが使えなさすぎ
センター副部長なんだが「郵便の事はわからない」で逃げ三昧、集配の事も「支店に任せろ」
総スカンくらって今では掃除夫になってる

839 ：
>>838
分かる。センターの副部長はセンター上がりにしてほしい。
支店と同じように考えられても困る

840 ：
管理者なるならパソコンをどの位使えないといけない？
Excelだけで大丈夫？Excelはどの程度必要？必要な関数教えて。

841 ：
総括になると課長時代より、いくら給料上がりますか？
手当てと役割成果給が上がるのでしょうか？

842 ：
>>841
地獄へようこそ

手当類は微増
総括手当は9,800円/月かな

843 ：
でも超勤つくじゃん

844 ：
副部長って管理職だっけ？

845 ：
>>838
本社支社から来る副部長までいるからな。現場知らんのが来てもコミュニケーションなんかそもそもとれない。貯保から来ても同様

846 ：
現場どころか仕事も知らんのなら、
せめて謙虚でいてくれればいいんだけど
話を聞かず立場振りかざすだけの馬鹿だと

その上、知識のなさから組合役員につけ込まれて
組合役員だけ優遇する方向に利用されてしまうから
文字通り現場崩壊してしまうんだよね

なあ、大島クン

847 ：
仕事終わっても本当にイライラして眠れず胃に穴が空きそう
俺が班長になったことをいいように思ってない万年主任がいて（何度も課代落ちる）その人が裏で俺を人格否定するような妄言を言ってるんだよねー。
今は全く相手にしてないけどそろそろ笑顔も消えてブチキレそう
オブラートに包まないで直接言ってもいいのかな？
班から追い出してスカッとしたい

848 ：
>>847
いるよね。そういう班員。ブチ切れて怒鳴ったら大人しくなるよ。
そういう奴は優しくしてたら付け上がるから。

849 ：
いるいる。追い出してもゴミのトレードでゴミがくるんだよなぁ…

850 ：
実力も経験もないくせに、あそこまで言いきれるんは逆にすごいと思うし
あーやってこっちの事を攻撃したつもりになって優越感に浸れるんじゃけえ、おめでたいわけで。
ただ、そんな低レベルな学生ノリを社会人になってまで平気で出してくるんは
滑稽じゃし弱く見えるけえ、やめた方がええよ？？？
俺が離婚歴あるのはそうゆう性格が災い？、笑
生涯独身貴族の万年主任に言われたくない。
男同士で暮らすようになってホモ？
父親なんですけどね。金持ちのパパ見つけた？、笑
男なのにカワイイ顔しとるからたぶらかした、笑
俺が班長になったの気にくわないからって
妄言にもそろそろ限界が来そう

851 ：
限界来てるよ
病院行け

852 ：
>>850
ちょっと女性と仲良くしたら不倫と流され
それで動じないならばホモ疑惑あると噂を流し
嫉妬深い人は貶めようとあの手この手と策を練ってくる。
無視する事も大事だけど毅然とした態度を取らないとなめられる。
妄想した噂を流す人を刺激しプライドを傷つけると仕返しがエスカレートし
とことんやり込めるまでストーカー被害に遭いしまいには殺されるぞ！

853 ：
今の俗に言う任命制は人事評価関係あるのか？
C.とかでも上がれるわけ？

854 ：
>>853
基本ABから選ばれるというか、一時評価者が何つけようと上げたいやつを部長が全部二重丸にしてしまう。

855 ：
パワハラ証明に「秘密録音」　企業は制止できず
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO44662730Q9A510C1EA1000/

856 ：
●人生何があるかわからないので、住宅ローンは55歳までに返せるくらいの余力を持って組むと安心度が上がります。
●人生の後半にピークがくる教育費。余力を残して住宅ローンを組んでいれば、教育資金の準備も無理なくできてピークも乗り越えられます。
●50代になると親の介護等で想定外に離職・転職し、収入が激減することも。収入減が5年続く事態になっても乗り切れますか？
●離婚も3組に1組という時代。負担の大きい住宅ローンは人生の選択肢を奪うこともあります。
●住宅ローンを55歳くらいまでに完済すれば、退職金を老後資金としてキープするだけでなく、老後資金の準備をする時間も確保できます。

857 ：
独身の非正規社員（ゆうメイト）は老後にいくら必要なのか？ 人並な生活を送るには…
https://nikkan-spa.jp/1485446 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)

858 ：
広がる“秘密録音”社会
https://www.nhk.or.jp/gendai/articles/3305/1.html

859 ：
とにかく座ってるだけでいいから楽すぎる

860 ：
ゆうパック運転手が行方不明　荷積み数十個、配送車ごと
https://www.asahi.com/articles/ASM5G3QG6M5GPLZB00K.html

861 ：
地蔵「運転手はどうなってもいいけど荷物がないのは困る　オレの勤務評定が悪くなって損すんじゃねーかよ」

862 ：
>>857
⚪ねば金要らんやん。
さっさとバイトは⚪ねよ。

863 ：
>>834
要らんわそんなゴミクズ。

864 ：
京都市左京区の左京郵便局で９日午前、配送車が宅配便「ゆうパック」数十個を積み込んだ後、
行方がわからなくなっていることが日本郵便近畿支社や京都府警への取材でわかった。
運転していたのは、配送を委託している大阪府内の会社の２０代男性＝京都府＝で、同社が１０日、京都府警下鴨署（同区）に捜索願を出した。
男性は家族とも連絡がつかない状態とみられるという。

　左京郵便局はゆうパックが届かなくなっている顧客宅を訪問したり電話したりし、事情を説明して謝罪している。
男性は９日夜に同局に戻らず、会社からの電話も通じなくなり、行方不明になっている状況が発覚した。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190514-00000034-asahi-soci

865 ：
上で誰かも言ってるけど、計画に行きたいのならExcelは必須。
ドロップダウン、テーブル、グラフの作成。条件付き書式。IF、IFERROR、DATEDIF、VLOOKUP、SUM位は出来ないと潰れると思う。

866 ：
普通の社会人ならそんなもん誰だって出来るんだよ
地蔵に必要なのは何があっても動かない「着席力」そして「オレかんけーねーもん」をいかに大声で叫ぶことができるか

867 ：
Excelなんて半年もあればある程度マスターできる
計画は知識勝負
必死に規定ナビや郵便イントラ丸暗記したよ

868 ：
>>867
規定ナビ、郵便イントラ丸暗記はすごいね。
膨大な量を暗記しないといけないし。
でもマニュアルも約款もせっかく覚えても変更変更されるから古い知識はゴミになっていく。
計画に一番必要なのは何だろうか？仕事を捌くスピードもかなり必要と思う。

869 ：
要領の良さ
厚顔無恥さ

870 ：
そりゃ計画性だろ

871 ：
飲み会とかレクとかそういうのが苦にならなければおｋ

872 ：
>>865
そんなんで潰れるのは元々の適正に合ってなかったとしか

というかこの職場IT関係レベル低すぎ

873 ：
NHKスペシャル
密着！ パワハラ探偵
https://www.nhk.or.jp/gendai/articles/3305/1.html

874 ：
残業規制で住宅ローン滞納するアホが爆増w

875 ：
>>869
これはバイト野郎のスキル

876 ：
>>837
バイトの一例

877 ：
バカの佃煮

878 ：
親の年収が200万円の家に生まれた子どもは、貧乏なので大学に進学出来ず、非正規雇用での就職となり、結婚も出来ずに介護老人になる人生を歩むそうです。

一方、親の年収が1,000万円の家に生まれた子どもは、幼い頃から塾や習い事、そして海外旅行で社会学習ができ、大学に進学、そして一部上場企業に就職し結婚、貯金や年金も潤沢のまま人生を過ごし、有料老人ホームで幸せな余生を送るそうです。

http://livedoor.blogimg.jp/dwatch/imgs/2/5/255d8c49.jpg

879 ：
仕事というのは生命を燃焼させて臨む生涯の対象のこと
チラシ屋には仕事をしている奴は一人もいない

880 ：
昇任試験の要項でたけどまったく話題にならんな。
課長３９歳まで。
代理は年齢制限ないけど同じく３０代までだろうな。

881 ：
>>880
それ、本社支社の要項じゃない？
五十過ぎで課長代理になる人もいるし。

882 ：
志願制ってなくなったんじゃないの？
まだ昇任試験とかあるの？

883 ：
選抜だろ

884 ：
今、現場課長は国立で研修やるからだろ。

885 ：
座って動かない
奇声を発する
これだけ必須

886 ：
>>879
無職のお前が何をおっしゃる

887 ：
ある年、「年賀ハガキ販売成績全国１位の人には海外旅行が贈られます」と、本社からお達しが来た → 年明けに、「成績１位の人は非正規だったので２位の正社員に旅行が贈呈されました」と、お知らせが来たことがあったw

888 ：
888ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

889 ：
コルセンからの電話応対で口調が変わるデブバイト野郎が笑える。
なぜあそこまで卑屈になれるのか。
なぜ他のバイトには高圧的になれるのか。
とりあえずくせえから、体臭どうにかしろや豚野郎。

890 ：
アルバイトは家畜なんだから海外に出れないだろ
検疫の手続きも大変だしそもそも祝日すらないんだから行けるわけがない

891 ：2019/05/26
Twitterに投稿されていた名古屋・栄の殺人事件現場の動画と画像です。※過激な動画・画像のため、閲覧する際は十分にご注意ください※
https://breaking-news.jp/2019/05/26/048867

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