TOP カテ一覧 スレ一覧 100～終まで 2ch元 削除依頼
代ゼミ英語科講師・西川彰一
SSS進学教室 集団訴訟 2回目
代ゼミリスニング　谷川　学
代ゼミ古文講師佐藤敏弘
代ゼミ京都寮
SSS進学教室 集団訴訟 2回目
【代ゼミ英語科】吉村和明【センター英語】
【低い賃金】明光義塾 Part 8 【高い離職率】
【センターから】湯木知史【医系小論文】
パソコン授業の塾ってどうよ→【経営】

【朗報】臨海セミナー【裁判にも負けた】


1 ：
★就活中の学生・新卒・在職中の講師・退職2年以内の講師必見★
あの、シュバルツなことで話題沸騰の臨海セミナーについに司直の鉄槌が下りた。
裁判関連ブログ
http://plaza.rakuten.co.jp/jukugyoukaijituw/
臨海パート裁判の顛末
http://sr-partners.net/archives/51899340.html
さあ、今こそ労働環境の改善のためにここで声を上げようではないか。
臨海セミナーを働きやすい、素晴らしい企業に我々の手で実態を明かし
首脳部に改善を要求していくぞ！

2 ：
笑止千万｡
かかってこいや～

3 ：
他の２スレがつぶしにあっている…

4 ：
嫌なら辞めろ。

5 ：
あげ

6 ：
usugeritu 異常

7 ：
あげちゃうよおお

8 ：
友人によれば、ここバイト講師が人手不足しすぎてやばいらしい。

9 ：
やまもっちゃん早く帰ってきてよ
ねーやまもっちゃん見てるでしょ
早く臨海帰ってきて
もーやだ今の先生嫌い
某臨海生のツイより

10 ：
高○さんと一緒に勉強していきたいのにな
高○さんのこと普通に好きだったけど今日でもっと好きになった
高○さんに個別してもらいたい
○下さん○下さん
今日わ○下さんのことでいっぱい
高○さんにもっと褒められたい
高○さんの期待に応えたい
塾の先生が○下さんだけならいーのにな
ｂｙ某臨海生のツイ

11 ：
高○さん大人気みたいだけどJCに手を出したりしていませんよね？

12 ：
kappa ikikusai

13 ：
ワタミ自殺　動画　で YouTUbe検索すると、
ワタミのビルの隣に臨海セミナーの看板出てくるよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

14 ：
足りてない

15 ：
ここは糞

16 ：
はげ覆い

17 ：
嫌なら辞めろを徹底したおかげで人手不足なんですね

18 ：
灯台のＴＡくそが多い

19 ：
三冠達成するぞ　三冠達成するぞ　三冠達成するぞ　三冠達成するぞ　三冠達成するぞ
三冠　四冠　十冠　百冠　千冠　万冠　億冠　兆冠するぞ！　誰でもいいから「継続書類」もってこい！　

20 ：
あげ

21 ：
臨海セミナーに清掃にいたヤツです

拳銃奪おうとした男逮捕

　神奈川県警大船署は１３日、警察官の拳銃を奪おうとしたとして、強盗未遂の現行犯で、
横浜市栄区公田町１０１９、無職菅沼弘高容疑者（２５）を逮捕した。

　調べでは、菅沼容疑者は同日午後１１時２０分ごろ、神奈川県鎌倉市大船の同署大船駅前交番で、
１人で勤務していた男性巡査部長（２９）の顔にいきなり育毛スプレーを吹き掛け、カッターナイフで
切りかかり「死にたい、拳銃をよこせ」などと言って、拳銃を奪おうとした疑い。
今現在 かつら工房という作業所に通ってる、ウソの様な本当の話

22 ：
ここの隠語教えてくれ！！！
生徒だが気になります！！！

23 ：
オナシャーーース！ｗｗｗｗｗｗｗｗ

24 ：
臨海セミナーのオーソドックスなところが好き。

25 ：
講師の採用は筆記試験なし
声が大きいかどいかで決まる。

26 ：
講師がFラン大学生だらけだから、
生徒に大学名話すの禁止です。

27 ：
なんか前、時給いいとかミーティングで言ってたけど、全然よくねー
授業中にビラ配りとかアンケート回収とか宿題のチェックと書きこみ・・・毎回友人紹介してねーと怒られるｗｗｗｗｗ
これじゃあ、社員さんみたいにカッパ頭になっちゃうよ

28 ：
勧誘の電話がしつこすぎる。
ロクに挨拶もできない室長。
四谷の全国テストは継続して受けたいけど
ここはもう…。

29 ：
医者は「ご臨終です」が言えて一人前

30 ：
でも一番勢いあるのも臨海。

31 ：
少子高齢化で早く倒産しろ笑　　
講師が低学歴しかいないクソ塾

32 ：
限界セミナー。

33 ：
斎藤公智

34 ：
これから塾いくわ

35 ：
寺田昭と青崎公博に一秒でも早く神の裁きが下りますように。
これほど魂を悪魔に売り渡した人間どもを、私は見たことがありません。

36 ：
時間講師が足りなすぎてやばい

37 ：
無料で生徒釣りすぎなんだよ
ここも秀英と同じ運命をたどりそうだな

38 ：
ここはミーティングその他もろもろ入れたら、実質、時給600円くらいだったことある
時間講師

39 ：
塾けっこう楽しいお

40 ：
塾講師の学歴を公開してほしい。ほんとに低偏差値の大学出身が多い。大手塾に多いね。

41 ：
今塾から帰ってるなう

42 ：
情熱なき講師も、一度足を踏み入れたらなかなか辞めさせてくれない
それほど今、人員不足している

43 ：
『情熱無き講師は去れ』

44 ：
情熱ある講師は禿げ！

45 ：
そんなに禿多いか？

46 ：
合格可能性の低いところを周囲の反対を押し切って無理やり受験させるカッ○室長。
見事に落ちてるし。

47 ：
さあ、そろそろ人事異動の時期がやってきた！

48 ：
事務の人可愛いすぎワロタww

49 ：
室長不足が起きますよ

50 ：
生徒です
受験の直前に先生が移動とかありえないだろ
マジ糞
オレが入試終わったら妹も熟やめるって
親ももうココ信じてない

51 ：
斎藤公智

52 ：
焼きおにぎりでてこい

53 ：
今日の入試がんばるお

54 ：
>>53
頑張れ～！

55 ：
光陵と県横、トップに返り咲きできるか～！？
頑張れ！

56 ：
KGCが創英ゼミナールに買い叩かれたように、臨海も売却話しが出ていたと思ったが。
ただでどれだけ多くの時間を働かせるかで利益を出してきたのに、ブラック批判で事業モデルが成り立たなくなっている。

57 ：
50>>
さすがに今年はあらゆる手を使ってトップに返り咲くでしょう。
合格者数を水増ししていた過去の体質はまったく変わってないので。

58 ：
この会社、パートが有休取れる事を事務リーダーにさえ教えてなくてひいたわ。本部に直接連絡して、フローを聞き出して有休取得した猛者がいたが。今でも有休隠しは変わらないみたいだな。

59 ：
入試終わって暇なんだが

60 ：
今年の実績も危険だね。
２７日が楽しみだ草

61 ：
げんきないね

62 ：
臨海vs湘ゼミ
翠嵐　127：152
湘南　48：56
光陵　96：99
多摩　80：47
県横　75：15
平塚　33：12
柏陽　29：71
秦野　33：5
緑が丘　27：96
希望ヶ丘　28：74

臨海大勝利www

63 ：
秦野は33-4になってほしかった
空気読めない・・・それが臨海！

64 ：
なんでや、阪神関係ないやろ！

65 ：
1年前にここから転職したけど、マジで転職して良かった。
当時はここでしか社会人経験なかったから基準になってたけど、やっぱりこの会社の労働基準法異常だよね。
生徒が可哀想。

66 ：
ここの内定蹴って、別の塾で働いてるが、
先輩が「なんでこんなクソ会社来たの？」って聞かれて、臨海と比べて…と言うと
みんな納得するんだよねww

67 ：
子供の先生はすごく熱心に指導してくれる
そういう人が残ってくれてるなら言うことないわ

68 ：
今年も臨海パワー炸裂だったかな？
予想通りでつまんない。楽勝が確約されているのかな？

たまには今年は臨海苦戦っていうの聞きたいよ～

毎年、圧倒的勝利じゃ面白くない
ライバル他塾様も精一努力してほしいヽ(●´ε｀●)ノ

69 ：
東大の合格実績、東大テストゼミ生含めて公開してるけど、本科の授業を受講した生徒は何人くらい合格してるんですかね？

70 ：
なんだかんだで臨海よくね？

71 ：
東大７２名って、誰が信じるの？
全員、名前を貸して１０万～３０万受けとっただけでないの？

72 ：
下らない事を言わずに自分の性分を恥じて精進に勤めよ。あなかしこ

73 ：
>>71
臨海必殺技の「QUOカードあげるから作戦」で
東大テストゼミ生しかいなんじゃね？
http://www.rinkaiseminar.co.jp/course/todai/tensaku-to.html

「今なら登録料が無料で、QUOカードももらえるから」
みたいな営業をかけてるからね～

色々やれば７０くらいは集まるだろう

74 ：
今年この塾入って高校受験落ちたんだけど
高校受験科の先生は今月末と四月初めにある体験授業みたいなのは無料って言ってたのに大学受験科の先生からの電話ではその日の授業料はもらってるとか言ってる

75 ：
俺は高校受かった。ありがとう臨海

76 ：
臨海セミナーはブラック企業じゃないんだよ
学習塾業界がブラックなんだから
ワタミがブラックだから白木屋に転職するような
下手うったらダメだよ

臨海→少ゼみ→某痴呆老人介護施設

人生負けパターンな人いるんでwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

77 ：
＞＞６６
つうかさ、新聞折り込みチラシの集合写真に１０人も生徒がいなくて受験生よりスタッフのほうが多いんだがｗ

78 ：
X　１０人も生徒が
〇　生徒が１０人も

79 ：
成績上昇によって一橋志望から東大に志望を変えて県立高校から５年ぶりの現役合格高校達成や、
夏まで部活をしていた生徒の現役合格に関して全く触れずに、羨望の歪みから来る情けない中傷
ばかりだから神奈川の学習塾の低迷とか言われるのだ。恥を知れ。

まあ頑張って上位合格を争いたまえ。東大、早慶に行きたい生徒で、大勢がコストやシステムにあぶれる
優秀生は…東大ＰＪにどうぞ。

Das menschliche Leben ist kurz.
Du solltest eine Anstrengung für sein Lernen und Fähigkeitstraining
machen, ohne um eine andere Person besorgt zu sein.

80 ：
大学受験科もなんか臨海感があったから安心してる。

81 ：
設備費がなんであんなに高いのかな
ESCだけかな
月謝と合わせたら結構な値段

82 ：
村祭りレポないの？

83 ：
○白川先生ってまだいるの？元生徒と付き合ってたとかいう

84 ：
>>83
辞めた

85 ：
キムさん元気～～？？

86 ：
生徒に無理やりチラシとか配らせてる。

友人のポストにチラシ入れてとか、普通に言ってる。

異常・・・・

強要罪だよ、これ。

87 ：
>>84
辞めたんだ。なんかやらかしたのか

88 ：
ワタミが潰れはじめましたね。
この勢いでここも潰れてほしい。

89 ：
ここ応募しようとしたら、臨海だけは辞めたほうがいいって神奈川のサークルの先輩に全力で止められたｗｗｗｗ

90 ：
キム（臨海の面接で・・・）「ネットに書いてあることは全て嘘です」

91 ：
キンショウ爺さんかな？

92 ：
ここに講師で応募したいんだけど、模擬授業ってどんな感じ？
普通に教室で先生の前で本当の授業そっくりにやればいいの？
それともまさか自分と同じように説明会来てる講師応募者の前でやるわけじゃないよね？

93 ：
>>92
後者だよ。中学コースはね。
ポイントは、声のデカさだけ。
高校生の大学受験対策は普通の予備校形式だが、やはり声のデカさ重視

94 ：
>>93
マジかよ俺中学コース志望なんだよ…
もちろん模擬授業とはいえ当てて質問したりもするんでしょ？
それも同じ応募者にやらなきゃいけないの？
一応教官というか先生も見てるんでしょ？

95 ：
模擬授業というか、みんなの前で声だし数分やらされるだけ。
授業内容見てない。
つか、板書例も全て配られて、それを大声だして真似するだけ。
ブラック企業の新入社員研修みたいな感じの声だしだけだよ、事実上
声が出てれば原則的に全員採用。
まっ、採用されてから、勤務はじまると後悔するがな

96 ：
>>95
詳しくありがとう
実はこの間他の塾の試験受けて今は結果待ちの状態だから
それ落ちたらここに応募してみるよ

97 ：
>>96
失礼な人ね
来なくていいよ、そんな人

98 ：
>>96
話のﾈﾀに冷やかしで受けに行く(＝問題企業のやり口を見学に行く)なら止めないが、勤務ならやめとけ。
講師が大学の友達を(講師として)紹介したら一万円、五人紹介したらプラス○万！
とかやってまでD・Eランク大学生かき集める理由考えて。

99 ：
>>98
今年もやるのか・・・

100 ：
斎藤公智

101 ：
板書例を配布されるわけだから、全くの未経験者が取り敢えず経験を積むにはいいかもね

102 ：
臨海の板書例ごときでこんなところに未経験者が行くのは自殺行為
むしろ負の経験となってかえって遅れを取ること必至

個別の墓場が明光なら、塾の墓場は臨海だね

103 ：
大学生らを酷使する「ブラックバイト」の問題で、厚生労働省が学習塾業界に、
適正に賃金を支払うよう異例の要請をしていたことがわかった。
「未払い賃金がある」といった相談が労働組合などに相次いでおり、業界全体で改善に取り組むよう求めている。

　講師らが授業時間の前後に働かされているのに賃金が支払われていない事例があり、厚労省が調べていた。
残業の割増賃金を支払わなかったり、時給が最低賃金を下回ったりする例もあったという。

　厚労省は具体的な件数を公表していないが、労働基準法や最低賃金法の違反事例も目立つとして、
塾業界で不適切な労務管理が広まっている可能性があると判断。
労働基準局長からの改善の要請文を、全国学習塾協会や私塾協同組合連合会など関係７団体に３月末に送った。

　要請文では、労働基準監督署が実際に指導した違法なケースを例示している。
授業後に生徒からの質問対応をさせる際に、時間給ではなく一律「１００円」だけ払っていた事例もあったという。

　全国学習塾協会は、約４７０の塾運営会社などに内容を伝えて法令順守を徹底させるようにした。
担当者は「一部の塾による賃金未払いは、業界が以前から抱える問題だ。厚労省の要請をきっかけに、見直しを進めていきたい」という。

　ただ、業界団体のなかには「会員への指導に強制力はなく対応は任意」というところもある。
団体に加盟していない小規模の塾も多いため、改善要請が十分に伝わらない恐れもある。

　この問題ではブラックバイトユニオンを母体として、「個別指導塾ユニオン」が４日に発足。
賃金の支払いなどを求め、１０社前後の企業に団体交渉を申し入れていく方針だ。（高橋末菜、疋田多揚）


　　　　　◇

　ブラックバイトについては、今後も紙面で事例から考えるケーススタディーなどを掲載していく予定です。ご意見や情報、体験談をお寄せ下さい。朝日新聞経済部労働チームのメール（t-rodo@asahi.com）へ。

104 ：
近くの臨海の室長がクレームの嵐で 飛ばされたわ。

105 ：
大学生らを酷使する「ブラックバイト」の問題で、厚生労働省が学習塾業界に、
適正に賃金を支払うよう異例の要請をしていたことがわかった。
「未払い賃金がある」といった相談が労働組合などに相次いでおり、業界全体で改善に取り組むよう求めている。

　講師らが授業時間の前後に働かされているのに賃金が支払われていない事例があり、厚労省が調べていた。
残業の割増賃金を支払わなかったり、時給が最低賃金を下回ったりする例もあったという。

　厚労省は具体的な件数を公表していないが、労働基準法や最低賃金法の違反事例も目立つとして、
塾業界で不適切な労務管理が広まっている可能性があると判断。
労働基準局長からの改善の要請文を、全国学習塾協会や私塾協同組合連合会など関係７団体に３月末に送った。

　要請文では、労働基準監督署が実際に指導した違法なケースを例示している。
授業後に生徒からの質問対応をさせる際に、時間給ではなく一律「１００円」だけ払っていた事例もあったという。

　全国学習塾協会は、約４７０の塾運営会社などに内容を伝えて法令順守を徹底させるようにした。
担当者は「一部の塾による賃金未払いは、業界が以前から抱える問題だ。厚労省の要請をきっかけに、見直しを進めていきたい」という。

　ただ、業界団体のなかには「会員への指導に強制力はなく対応は任意」というところもある。
団体に加盟していない小規模の塾も多いため、改善要請が十分に伝わらない恐れもある。

　この問題ではブラックバイトユニオンを母体として、「個別指導塾ユニオン」が４日に発足。
賃金の支払いなどを求め、１０社前後の企業に団体交渉を申し入れていく方針だ。（高橋末菜、疋田多揚）


　　　　　◇

　ブラックバイトについては、今後も紙面で事例から考えるケーススタディーなどを掲載していく予定です。ご意見や情報、体験談をお寄せ下さい。朝日新聞経済部労働チームのメール（t-rodo@asahi.com）へ。

106 ：
代表かわったのか。

107 ：
情熱なき講師も去れないほどの人手不足

108 ：
校舎数メッチャ増えてるやん
人手不足なん？

109 ：
バイトで四年間やってたが、
実働4時間で6000円はもらってたし、ゴールド講師もらってたし生徒は可愛いから正直楽しかった。
だが社員はつらそうだったな。
達成してないというだけで休日出勤をし、明日達成できなかったらRみたいなメールが届き、電話で詰められる。
仕事ができる人は早々に辞めていったが、働いている人は現状が異常だということに気づいた方がいい。

110 ：
>>109
正社員で雇ってもらえるなら臨海でも非正規雇用より良いと思う。元臨海社員だけど今の職場に比べればぬるま湯だよ
達成してないって営業ノルマ達成してないんだから当たり前だろ！ゆとり世代はこれだから困る。
死ぬ気でノルマ達成しないと困るし、ノルマ達成しないなら給与を会社に返すくらいの持ちで仕事したいと困る。
これ臨海に限らず一般論ね

111 ：
日本に輸出するキムチにタン唾を入れる韓国のババア
http://plaza.rakuten.co.jp/tinkorosuke/diary/200508010001/

112 ：
MKどころかTAすら取れないって無能にもほどがあるわ

113 ：
情熱なき講師も去れないほどの人手不足

114 ：
坂本先生はまだ生きてますか？

115 ：
クソクソクソ中のクソ！！！！
こんなところに金払う保護者はアホ

116 ：
塾に行かせないで公立不合格、併願なしで定時制進学、半年後退学
男ならとび職、塗装工、ホスト
女なら￥公、キャバクラ、風俗

アベノミクスで景気がよくなるので、こういう人もたくさん必要

117 ：
靴販売大手「ABCマート」（東京都・渋谷区）の従業員4人が、
不適切な形で月100時間前後の時間外労働をさせられていたとして、
東京労働局は同社と役員・店長2人を労働基準法違反の疑いで、書類送検した。

ABCマートは2014年4月～5月の1カ月に、「Grand Stage池袋店」で、
残業にかんする協定書を労基署に出さないまま、従業員2人にそれぞれ97時間・112時間の残業をさせた疑いがある。
また、「原宿店」では、協定で定めた残業限度時間（月79時間）を超えて、
2人にそれぞれ98時間・109時間の残業をさせた疑いがもたれている。

このケースは、今年4月に東京労働局に新設された「過重労働撲滅特別対策班」（通称・かとく）が、初めて書類送検した事例だという。

●どんな組織なのか？

2014年11月に厚労省が「過重労働撲滅キャンペーン」で4561の事業所を調査したところ、
過半数の2304事業所で違法な時間外労働が発覚した。この結果を受け、
いわゆるブラック企業への監督指導・捜査体制の強化策の一環として「かとく」が東京労働局と大阪労働局に新設された。

東京労働局は、厚労省（国）の出先機関で、都内に18ある労働基準監督署をまとめる役割を担っている。
東京労働局の「かとく」には、事業所に立ち入って調査・指導や摘発を行う「労働基準監督官」が7人配属された。
監督官は「特別司法警察員」として、事業所への捜査を行い、検察庁に送検する役割も担っている。

そのうちのひとりによると、所属している7人は監督官歴10年以上のベテラン揃いで、
長時間労働の問題に特に強い。パソコンのデータから不正を隠すための改ざんを見抜いたり、
削除されたデータを復元したりする証拠収集技術「デジタル・フォレンジック」に詳しいメンバーもいるという。

もともと、違法な長時間労働への対応は、それぞれの労働基準監督署にいる監督官が行っている。
東京労働局「かとく」が担当するのは、その中でも特に、犯罪の立証に高度な捜査技術が必要なケースだ。
かとくの担当者は「それぞれの労基署の管轄エリアを越えて
広域で活動している大きな企業などを中心に扱っていきたい」と話している。

118 ：
夏期講習無料！　　内部生との差はどうするんですか？　　内部生も無料？

119 ：
>>118
マジレスすると内部生でも　夏期講習出ません！って強く言うと色々やってもらえるよ～
詳しくは言えんけど９、１０月は授業受けます！イレギュラー申請してください！って室長に言えばOK
頭の弱い保護者様は臨海に１０万くらいお布施すればいいんじゃね？

120 ：
縺ｧ縲∝､ｧ蜿励↓縺・◆縺・ｓ笳九§縺ｾ縺上ｓ縺ｯ逕溘″縺ｦ繧九・・�

121 ：
誰か通訳頼む

122 ：
｢皆さん連日の猛暑には充分お気をつけ下さい｣

123 ：
臨海で時間講師をやっているんだが、給与明細がひどすぎる！
教えてない教科に時間が付いているのは、別に科目が違っても時給は一緒だからまだいいけど、トータルの時間が明らかに少ない。
訴訟を起こそうがガチで検討中。

124 ：
時間講師はボラれる上に、「授業後の掃除」という”無償奉仕”を強いられる。チョークの粉まみれになって掃除している様はまるで奴隷のようだ。

125 ：
たまに偉そうなじじいが授業を「監視」しにくるよね。
そんで授業が終わったあとに、偉そうにご高説を垂れてきやがる。
じじいだから、年代的にも雇用契約が対等な契約だという当たり前の常識がないらしく、
超上から目線で「ここをああしろ。あれをこうしろ！」と説教してきやがる。
まったく老害も甚だしい。指示を出すならせめて敬語を使え。こっちもそうしてんだから。
それか給料をまっとうな金額にしろ。そしたらそれぐらいは目をつぶってやる。

126 ：
バイトが偉そうに何をのたまうｗ　　代わりはいくらでもいるのだよ。　　嫌ならやめてもいいんだよ。

127 ：
126
バイトは時給適用時間を不当に削られようがサービス残業を強いられようが文句は言うなと？

128 ：
>>125
どうせ低学歴ならではのつまらないくだらない独り善がりな授業でもしてたんだろ？

129 ：
涙腺崩壊 号泣
http://power-of-nature.blue/cmyhl/

130 ：
>>125
文句言ってる暇あんならちゃんと予習してこいよ無能

131 ：
特待生というエサで、成績優秀者を引っ張り込まないと
合格実績を稼げない塾があるって聞いたけど
どの塾のことでしょう？

132 ：
＞＞119
ほんとそれ

133 ：
スミマセン、中２の子を持つ親です。
現在塾探し中です。
まずはネットで情報を調べているのですが、
臨海さんの維持費がいくらかかるのかわからず、躊躇しています。
（授業料はネットですぐわかりました）
どなたか教えてください！

134 ：
>>133
教室に問い合わせれば大丈夫ですよ～

135 ：
≫100
ゴールド講師って、まさか相模大野校ですか？
≫77
キム先生を知ってるんですか？

136 ：
北進

137 ：
ゼミ

138 ：
夏休みまで臨海で時間講師をしていて、今は学業の関係で休職しているものですが、プライベートな時間を取れないのが本当に辛いですね笑
これから臨界で働こうとしている人は本当によく考えてからの方がいいですよ笑

139 ：
>>138
お仕事ご苦労様でした
娘が指導を受けていますが｢先生忙しそう｣と家でよく話しています。
でも課外の質問にも丁寧に答えていただき、先生方にはとても感謝しているようです。
今後違うお仕事されても、感謝している子供たちがいたことを忘れないで下さいね。

140 ：
講師じゃなくて受付事務はどーなの？
めちゃ求人出てない？
男で受付事務ってあり？

141 ：
文系の就職活動必勝テンプレ

たまに大手入る人もいるがそんなのは例外中の例外。 放送大学と扱い同じ。放送大学はスマホで授業を受けられる。mvnoみたいなもんだ。
文系は就職厳しい、だが一発逆転できる道も無くはない

大学１年・・・高卒区分の公務員試験を受験。受かったら即退学
大学２年・・・高卒区分の公務員試験を受験。受かったら即退学
もっと遊びたい？公務員になれば大手並の給料貰えてずっと遊べます 。学位授与機構から大卒なりましょう。

大学３年・・・年齢的に高卒公務員の受験が不可能となり民間への就職にシフトするしかない
この１年でとりあえず簿記をがんばる。商業高校生でも取れるので簿記２級を頑張って目指してみよう。大卒公務員や難関資格はどうせ取れないので無理をしない。

大学４年・・・就職活動は早めに始める。大手は元から無理なので出す必要なし
無名でも優良そうな大手孫会社、地元中小をメインに回る。ハロワも活用すべし。ここで３年時に取得した簿記２級がジワジワと効いてくる
あと並行して日本年金機構も出してみる。試験が無く学歴も関係ないので勝ち組に入れるラストチャンス。普通の文系でも採用される唯一の公的企業。

142 ：
上に行く程教師の選民思想がキツい
普通科をクズと言い切る
少し前まで自分もそう言われてたんだな
あと、普通科のヤツの質問にもちゃんと答えてやれ

143 ：
ここって誰でも正社員なれるの？

144 ：
>>143
2年くらいバイトしてると会社の方が誘ってくるみたいですよ

145 ：
優秀な室長がどんどん退職していき無能がどんどん上に行く…完全に負のサイクルにはまってるよこの会社は

146 ：
嫌でも辞められないバイトがここにいる。
圧力かけられるし蒸発は視野にいれてる。

147 ：
東大ゼミ生になりたいんですが、模試の偏差値が足りません。実際どのように確認されるのでしょうか？

148 ：
前俺臨海生だったけど先生2時まで校舎にいたとか言ってて
ブラックかと疑ってたがやっぱりそうだったのか
まじでT先生ちゃんと寝てくれｗ

149 ：
有田の評判わるいねえ

150 ：
>>147
もう見てないかもしれませんが、昨年ゼミ生だったので答えておきます。

東大模試を受けている場合、成績の写メかコピーを提出させられます。
受けてない、もしくは夏の東大模試が開催される前の時期である場合、
ウェルカムテスト（英語・数学）というのが送られてくるのでそれを解いて送って、基準点を超えればゼミ生になれます。
テストは調べて提出してもOK。有名進学校であれば無条件でなれるという噂。
テストゼミ生になった後、夏と秋の東大模試をうけた場合提出を求められます。

その他、注意点も書いておきます。

東大テストゼミの問題は旧帝大の過去問を中心に東大形式に改作したものなのでオリジナルではないです。
問題集に出てる問題がそのまま出てたりします。
テスト当日に参加できない人は、後日問題と解答がセットで送られてきますが、
１ヶ月以上何も提出していなかった場合家に電話がかかってくるようです。

ゼミ生募集のページに「市販の問題集の質問・添削もします」と書いてありますが、あくまで東大の問題だけです。
東大以外の問題を提出した場合、添削も連絡も一切ないので注意してください。

添削は、ほとんど答え合わせに近いのであまり期待しないほうがいいかもしれません。
国語や英語も解答の採点基準で点数をつけてくれるだけなので、間違いの理由は自分で解答を読んで理解する必要があります。
解答が理解できない場合、東大レベルに程遠いので時間の無駄になる可能性があります。
Z会のような赤ペンでびっしりの添削は期待しないほうがいいです。
添削は大学生中心にやっていて、たまに講師もやってくれますが基本的に○付けなので大差ありません。
塾生として通ってる生徒は多少丁寧に添削してもらえるようです。
答案の提出はFAX・写メール・郵送どれでもできますが、返却は必ず郵送で１～2週間かかります。

使い方次第だと思いますが、3000円相応のサービスだと思います。

151 ：
.>>145
塾業界はどこも同じだよ。

悪貨が良貨を駆逐して、会社を食い物にして最後は組織全体が壊死する。

152 ：
個別指導塾大手「明光義塾」を運営する明光ネットワークジャパン（東京）が宮城県内で直営している教室で、
アルバイト講師の大学院生の男性（23）に対する賃金未払いがあったとして、
仙台労働基準監督署が是正勧告をおこなっていたことがわかった。
男性が加入する労働組合「個別指導塾ユニオン」が10月26日、東京・霞が関の厚生労働省で記者会見を開いて、明らかにした。
勧告は10月6日付。


ユニオンによると、この男性が勤務する教室では、一コマ90分の授業に対して1600円の「コマ給」と、
授業前の10分間・授業後の20分間に相当する「手当」（1日あたり400円）が支払われていた。
しかし、男性の場合、授業準備や報告書作成などで、授業前後の労働時間は1日あたり1時間半を超えることが多く、
賃金未払いが発生していたという。


この日の会見に出席した男性は「生徒のために必要な仕事だが、その分の賃金がしっかりと支払われていなかった。
是正勧告がなされて、一安心したが、同じような働き方をしているアルバイト講師がほかにもいる。
会社側は実態を確認して、しっかり対応してほしい」と話した。


●個別指導塾ユニオン「コマ給をやめる必要がある」

宮城県のケースのほかにも、10月中旬から下旬にかけて、東京や埼玉にある明光義塾のフランチャイズ教室に対して
「賃金未払い」の是正勧告が相次いでおこなわれたという
。
個別指導塾ユニオンの青木耕太郎氏は会見後、「『コマ給』という構造的な問題がある。
コマ給をやめて、労働時間にあわせて賃金を支払うように制度を変えるべきだ」と述べた。


明光ネットワークジャパンは、弁護士ドットコムニュースの電話取材に、是正勧告があったことを認めたうえで、
「現在、事実確認をしており、内容がはっきりしたら、労基署の是正指導にしたがって、適切に対応したい」と答えた。


（弁護士ドットコムニュース）

153 ：
従業員を食い物にして成長してきた化け物

また、来年も１００人以上の新人正社員を迎える。

内定者よ‼ 入ってはいけない。

君を骨までしゃぶりつくす。

引き返せ。一目散に！とにかく離れろ！

甘い言葉を吐いて、君を惑わす男から

彼は、ペテン師だ。

彼は、化け物に食われ、化け物と一体となった。

154 ：
毎週の新人研修

４月には、５つのパーテーションを開くひつようがあった会場も１１月を迎えた今では、３つも開けば、十分になっている。

４月には３人で詰めて座った机も、今では、二人掛けとなっている。

毎週毎週、同期が少しずつ減っている。小さな変化だから、見過ごしていたけれど、４月と今を比べると気がつかされる。

内定者時代に、意欲の高かった人から消えた。４、５人の内定者グループが跡形もなく消えた。

そんなことを考えながら、隣の奴を見ると見慣れない奴、話して見ると１０月から入社したらしい。

次は、俺の番なのだろうか。

155 ：
自習室に来ることを強制させる理由がわからない。
自習室に通ってなくても早慶国公立合格した生徒はいるでしょ。

156 ：
臨海セミナーは塾でも模試があるみたいに聞いたんですけど、河合模試でも特待はとってもらえるんですか？
あとそれって受講する科目が基準(偏差値60or65？)をこえてればいいんですかね？全科目ですか？
もし特待の方とかいたら教えてください。

158 ：
カッパって今どこにいるの？

159 ：
ブラックバイトだな

160 ：
大学生らを酷使する「ブラックバイト」の問題で、厚生労働省が学習塾業界に、
適正に賃金を支払うよう異例の要請をしていたことがわかった。
「未払い賃金がある」といった相談が労働組合などに相次いでおり、業界全体で改善に取り組むよう求めている。

　講師らが授業時間の前後に働かされているのに賃金が支払われていない事例があり、厚労省が調べていた。
残業の割増賃金を支払わなかったり、時給が最低賃金を下回ったりする例もあったという。

　厚労省は具体的な件数を公表していないが、労働基準法や最低賃金法の違反事例も目立つとして、
塾業界で不適切な労務管理が広まっている可能性があると判断。
労働基準局長からの改善の要請文を、全国学習塾協会や私塾協同組合連合会など関係７団体に３月末に送った。

　要請文では、労働基準監督署が実際に指導した違法なケースを例示している。
授業後に生徒からの質問対応をさせる際に、時間給ではなく一律「１００円」だけ払っていた事例もあったという。

　全国学習塾協会は、約４７０の塾運営会社などに内容を伝えて法令順守を徹底させるようにした。
担当者は「一部の塾による賃金未払いは、業界が以前から抱える問題だ。
厚労省の要請をきっかけに、見直しを進めていきたい」という。

　ただ、業界団体のなかには「会員への指導に強制力はなく対応は任意」というところもある。
団体に加盟していない小規模の塾も多いため、改善要請が十分に伝わらない恐れもある。

　この問題ではブラックバイトユニオンを母体として、「個別指導塾ユニオン」が４日に発足。
賃金の支払いなどを求め、１０社前後の企業に団体交渉を申し入れていく方針だ。（高橋末菜、疋田多揚）


　　　　　◇

　ブラックバイトについては、今後も紙面で事例から考えるケーススタディーなどを掲載していく予定です。
ご意見や情報、体験談をお寄せ下さい。朝日新聞経済部労働チームのメール（t-rodo@asahi.com）へ。

161 ：
数学講師のカッパヘアー元気かな

162 ：
中３の冬期講習を無料にするメリットは何？

163 ：
>>162
成績いい子をとりあえず体験させて、継続しなくても実績に加えるためですよ

164 ：
塾の取り決めかなんかで
長期在籍していないと実績に加えないって
自主規制みたいなのなかったっけ？

165 ：
この塾にそんなものはない
ホームページの合格実績を見てみろ
普通の塾には書いてある
模試・講習のみの生徒は含みません
の文言がないだろ
ということはだな・・・・

166 ：
明光義塾なんか比較にならんくらい臨海のがブラックよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


今年のブラック企業大賞候補は、セブン-イレブン・ジャパン、暁産業、フジオフードシステム、
エービーシー・マート（ABCマート）、明光ネットワークジャパン（明光義塾）、
引越社関東（アリさんマークの引越社）の6社が挙げられていました。

　ブラックバイト賞は明光ネットワークジャパン。講師アルバイトに対して、
授業以外の業務に賃金が違法に払われない「コマ給」問題がまん延していると指摘されています。
ありえないで賞は引越社関東（アリさんマークの引越社）。社員に不当な異動を命じたとして裁判になっています。
特別賞は暁産業。19歳社員が上司からの暴言を受けて自殺したとして遺族はが裁判を起こしています。

　Web投票賞は引越社関東。ネット投票で大きくリードし（2万票あまりが投票され、1万票以上を集めた）、
セブン-イレブンが2位となっていました。

　「ブラック企業大賞」は今年で4回目。過去にはヤマダ電機（2014年）、ワタミフードサービス（2013年） 、東京電力（2012年）の3社が大賞に輝いています。

167 ：
臨海に労働力提供してるお前らは
ブラック企業幇助者だよ
ブラック企業支援すんな！

168 ：
来年の春から馬渕になるみたい。大阪から買いに来たか。

169 ：
>>168
kwsk

170 ：
>>169
臨海の経営を馬○○○が行うんだよ 名称変わるかと思う

171 ：
>>170
マジ？
売上高的に臨海が買収とか無さそうだよね。
ソースってどのへんなの？

172 ：
>>171
講師数人から聞いたが、馬渕になるの？

173 ：
公立受験対策に方向性を見出している点で馬渕は買おうとしたんだろ
地盤の関西では先が見えないしな

174 ：
昨年度の売上は臨海＞馬渕だろ
馬渕に臨海買えんのかな？？

175 ：
学習塾の経営統合なんか腐るほどあるが
名前が変わった例なんか稀有だろ

176 ：
みんなわかってないな。
もう東京でも河合塾wingsにタジタジで、つぶれそうだよ。りんかいは

177 ：
買収おめ

あげるよおおおおお

178 ：
買収話が出る時点で経営終わってるな

179 ：
埼玉だって知名度低くてボロボロじゃん

180 ：
ここは、無料無料無料攻勢で有名ですよｗ

テスト前２週間で学校の提出物を終わらせるとかいうけど
まだ習っていないところを無理やり答え写してみんな塾に提出している
何の意味もないｗ

181 ：
最近馬渕で無料が多くなってきてるのは臨海の影響なのかなぁ
稲田塾を買収した時には馬渕に看板書き換えたよね
自社ブランドにこだわりあるみたいだからね、馬渕は

182 ：
臨海という名の暴力

183 ：
授業台本覚えられない講師は去れ

184 ：
前のスレで話題になってたあの人。
駄目そうに見えるけど河合塾に居た頃は入試問題正解の執筆依頼されてたんだから実はすごい奴だったんだなと思ってた。
しかし、実は同姓同名で科目も同じだったと知って一気にイメージが崩れてしまった。

185 ：
吸収

186 ：
ブラック企業・ホワイト企業（教育機関を含む）の情報を閲覧・投稿できる、クチコミサイト群

キャリコネ　　　　　　
http://careerconnection.jp/
就職活動と会社情報
http://work.wor9.net/
http://ww.wor9.net/　モバイル版
転職会議
http://jobtalk.jp/
みん就(みんなの就職活動日記)　
http://www.nikki.ne.jp/

187 ：
情熱なき講師(業績を上げられない講師)は去れ(降格処分・左遷)

188 ：
>>187
実績が上がらなければ降格って普通じゃね？

189 ：
馬渕、臨海を買収してうまみあるの？

むしろマイナスじゃね？

190 ：
かっぱ先生どこいったの

191 ：
159 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/08(火) 08:18:09.50 ID:A2ra2BwtO
>>169
臨海の経営を馬○○○が行うんだよ 名称変わるかと思う

160 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/08(火) 20:08:36.57 ID:EkajmV8N0
>>170
マジ？
売上高的に臨海が買収とか無さそうだよね。
ソースってどのへんなの？

161 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/10(木) 13:03:28.29 ID:zavpFQIzO
>>171
講師数人から聞いたが、馬渕になるの？

162 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/12(土) 09:41:53.61 ID:PBbmS9vB0
公立受験対策に方向性を見出している点で馬渕は買おうとしたんだろ
地盤の関西では先が見えないしな

163 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/13(日) 14:49:50.64 ID:+xLNpaCP0
昨年度の売上は臨海＞馬渕だろ
馬渕に臨海買えんのかな？？

164 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/12/15(火) 01:13:12.50 ID:r7nuz7Cm0
学習塾の経営統合なんか腐るほどあるが
名前が変わった例なんか稀有だろ

192 ：
１月２７日は、全体会

スーツ着用

社章を忘れないようにしよう。

193 ：
>>189
手早い方法での関東進出だろ。馬渕の日比谷、西、浦和、県千葉制覇作戦開始か？
来年の秋には本社も東京に移転するそうだし。

194 ：
なんかもう、社員もやる気なくなってるよｗここｗ

生徒も感づいてるｗｗ

195 ：
>>192
馬渕買収が公表される衝撃の一日だな。

196 ：
>>195
ってことは馬渕でもその頃に発表があるはずだわな

197 ：
>>193
日比谷・西は、Z会・早稲赤・市進の三つどもえで、他は入れない。

enaが少し伸びるか。

たぶん、Z会の勝利に終わるだろう。次が早稲赤。

198 ：
その代わり、Z会も大阪本格進出だろ。その大阪では北野は馬渕が7割、天王寺でも5割半は押さえてる
んだから、どこまで食い込めるかだな。

199 ：
臨海が馬渕を買うの？

200 ：
講師になって３回目の授業のときに、審査役の偉そうなジイさんがやってきてボロクソな評価を付けられた

そのベテランから新人までの評価をランキングにした表は講師控え室にずっと張られることになった

自分の実力不足のせいでもあるが、非常に気分が悪かった

201 ：
合併されて、ここの社員は野に放たれればいいんだよ。
犯罪行為スレスレのことやってんだから。

グッズ配布とかいって、生徒にビラ撒きさせたり、いきなり理不尽にどなったりしてるんでしょ。

学校でうちわが出回ってたよ。

202 ：
>>200
文句たれてる暇あったらしっかり予習したまえ

203 ：
馬渕と業務提携とかじゃないの？臨海も関西には
行きたいだろうし。経営陣が経営権手放すわけないし
規模から言っても臨海の方がはるかにでかい。
それに50周年迎えたばかりだぞ。

204 ：
そっか、じゃあ知名度アップして、今年ののブラック企業大賞ノミネートに近づくね！

205 ：
湘ゼミヤフーとっぷかよ。

206 ：
臨海の大受なんて未払いたくさんあっただろうに。
３年ほど前に全校メールで授業実施未登録数ランキングとか見ると大受がズラリと並んでいたぞ。
月末でコマ数の帳尻合わせで終わらせたかもしれないが、
室長の中には指導した学年教科関係なくコマ数だけあわせている奴も絶対いる。
次のヤフートップは臨海じゃね？

207 ：
生徒が良ければそれでいいんだよ。
生徒の学力が伸びればそれでいい。

208 ：
臨海に限らないんだけど学習塾業界はブラックなんて当然だろ。たまたまショウゼミが地雷踏んだだけ。ご愁傷様としかいいようがないね
Fラン大学出でも大卒扱いしてくれるありがたい業界なんだから、ありがたく仕事をさせていただいてる喜びをかみしめて授業にとりくむべき！
キュウリョウガーって自分の権利ばっかり主張するのカッコワルイ

こういう人ってやりがいとかないんだろうなあ～　不幸なひとたちですねwww

209 ：
>>208
「やりがい」だの「使命感」って言葉で講師にタダ働きを強いてきた結果、塾業界はブラックと呼ばれるようになった。

210 ：
悪いことは悪いと認め、改善をしていく。時代の流れに合わせていく。そうやって社会的組織として正しい方向に進もう。

211 ：
断る。

212 ：
給料に目が眩むような講師は去れ

213 ：
キンショウ出現

214 ：
臨海って説明と請求書の値段が毎回違うんだよなーあそこはかなり悪質な経営方針だと思う
今時説明と全く違うとかありえない

215 ：
ツムツムにキンショウ出現

216 ：
たかだか学生バイトに時給2500円なんて破格の待遇設けてやってんのに「時間外がー」「教室掃除がー」とかアホなのか
代わりはいくらでもいるから大人しく時給900円のコンビニバイトで労力無駄にしとけや低脳

217 ：
>>216
湘ゼミ森塾の時給はその半分未満だから確かに時給900円のコンビニバイトの方が割がいい

218 ：
>>216
コマ給とかいうクソ仕様じゃなかったら全然いいんですけどね、

219 ：
>>218
情熱なき講師は去れ！

220 ：
神奈川の最低賃金は時給９０５円。それを下回ったら確かに違法だが・・・
確か森塾は１コマ１５００円だろ？
２時間授業して1時間サビ残でも実質的には時給１０００円。

半分以下ってwww
話を盛りすぎだろう・・・森塾だけに・・・

221 ：
>>220
1コマ80分で1,500円だよ。時給換算で1,125円だよ。
だから2時間授業1時間サビ残なら時給750円、2コマ授業1時間サビ残なら時給818円だよ。

222 ：
>>220
１コマ60分なら、最初からコマ給ではなく、時給って言うだろ。
時給とは違うからわざわざコマ給って呼び方があるんだ。

>>221
それで生徒一人あたり30分予習したら、実質529円か。
個別指導塾は実際時給は500円なんて書き込みを時々見るけど、あながち嘘ではないんだな。

223 ：
今年受験の中3だけど、大学受験科への勧誘がしつこすぎるよ。
なんかノルマでもあんの？
講師は馬鹿ばかりでまともに歴史も理解出来ずにテキストの読み上げだけでさ。

今更やめるわけにも行かないけど

224 ：
あともう一つ
授業中いきなり偉い人と言われているが乱入してきて受験についての講釈垂れ始めたんだけど、それはどこの校舎でもやっているのか？
その人はここだけの話とか言ってたけど。

225 ：
馬渕の話しは結局どうなったの？

226 ：
>>223
ノルマがあるかどうかはしらんが、どこの塾も中三を退塾させないように必死だよ。

227 ：
馬渕は一月に全体会議なさそう。

228 ：
誰か馬渕の詳しい話聞かせて～

229 ：
ここってクラスに名前とかある？

230 ：
馬渕のマークに春から変わります 名称は臨海のまま

231 ：
マジれすかー

232 ：
http://www.rinkaiseminar.co.jp/room/roomfile/tokyo/machida/933.html

233 ：
>>232

いい笑顔してんな

234 ：
>>232
その先生知ってるわ

235 ：
引越しするから解約しようとしたら引越し先が決まってから連絡下さいと言われた。
引越し先教えないと解約できないの？

236 ：
大学受験科の時間講師って大学生なれるの？？

237 ：
なれる

238 ：
どうすればなれるの？今小中のJKしてるんだが

239 ：
臨海さんだけ神奈川公立の実績出して無いんですけど、どうしたんですかね？
まさか、県横も光陵も奪還できなかったとか？翠嵐減ったとか？
アピールする点がないからどう出していくか協議中なんですかね？
元社員としても気になるわ～。早く見たい。
まぁ、あんなカリキュラムと指導方法じゃ伸びるわけ無いわな。

240 ：
たしかに

241 ：
臨海という会社ほど、社員を信じない会社がかつてあっただろうか。

臨海という会社ほど、自社の成長のためなら社員の生活を犠牲にしても良いというロジックを社風化した会社がかつてあっただろうか。

臨海という会社の社員ほど、自分の社会人としてのキャリアと正面から向き合うことから逃避する個人がかつてあっただろうか。

臨海というシステムほど業界のブラック化を促すシステムがかつてあっただろうか？


汝よ 足を洗おう ここにいては君は蝕まれていくだけた。生徒がかわいいのは分かる。だが、それ故、君は利用される。働く仲間が魅力的なのは分かる。だが、それ故、君は利用される。

汝が汝のために生きない。だから、君は臨海に利用される。君が臨海を辞めたとき、日下部は、西川は、長堀は、金澤は、松山は新たな人間を雇わなくては・・・としか思わない。

賢明なる講師は去れ！
生命力が尽きるまで使い倒す。それが臨海。

242 ：
>>239
同感です。何もアピールするところがない。

243 ：
早稲田佐賀・摂陵を入れたことで湘南ゼミナールを批判した時代も今は昔。
トップにこれを入れた早慶の合算数出してきた時点でもはや終焉だな。節操がなさすぎる。
こんなの入れて合格者増のグイーン使ったら来年もっと受けさせるだろこれ。
横浜市内は湘南ゼミナール、市外はステップ、中受は中萬。別に前からだがここ２年で神奈川の勢力図は完全に決まったな。
臨海？あぁ地方（九州）の私立に強い塾ね。

244 ：
湘ゼミの合格実績見る限り、間違いなく翠嵐は減ったな。
市内は湘ゼミ、市外はステップ。臨海が強いのはもはや川崎だけ。
今年は○年連続No.1は多摩だけだろう。

いつまで川崎が耐えられるか。

245 ：
やっと出たな。
実績アピールはスピードだなんて言って夜中に雪の中でポスティングをさせられた時代は何だったのか？

案の定、翠嵐減ったな。湘南も県横も。光陵だけは頑張ったのか。
この出し方って事は、グイーンが出てないトップ校は減ったってことだよね？

笑えないな(笑)

246 ：
西湘がトップに出てきて恥ずかしくないのかね。
地域版の１カセットに使うならまだわからなくはないが。
ま、グイーンを使いたかったけど他のトップ高は減ったから使えなかったんだろうけど。
それでも営業活動第一の理念は変わらないんだろう？変えられないよな、だって売り上げ第一主義なんだから。
この他とくらべてショボい実績を子どもたちに言葉巧みに騙して
「こんなにすごい結果が出た！だから友人紹介して」といういつもの流れになるんだろうな。
情弱は騙せても通からは失笑買うわ。

247 ：
ずっと同じ人が書いてるんだよね
恨みがあるのかな
私は志望校受かったし感謝してるわ

248 ：
実績見た
早慶の実績が圧倒的な分、トータルでは臨海有利は変わらないかと思われ・・・

臨海は全国区を目指してる学習塾だからなあ
湘ゼミとか中萬なんかの地方ローカルマイナー学習塾と争ってるヒマはないのですよ

臨海のライバルは早稲アカ、栄光であって湘ゼミ、中萬じゃないんだよね～

249 ：
ばかだなぁ
早慶の実績増えてるけど、千葉埼玉東京にどれだけ新規開校してると思ってんだ。
去年より早慶の伸びが20ないくらいということは一校舎あたり合格数はそうとう
落ちてるぞ。
現場はどれだけ劣化してると思ってるのか。

全国区？わらっちゃうね。

神奈川すら惨敗の今、そんなこといってる余裕あるのかな。

講師が安定的に確保できないから教室の教務力が劣化して、やばいことになって
るんじゃないの。

ESCセレクトにしたって、全国学習塾基準の実績から言うとすれすれのことしてるし

まあ、神奈川ではなにか手を打たないと没落していくのはし集約みてればわかるのに

どんだけ神奈川の在籍数へったよ。

これが、市場からの評価だよ

250 ：
>>247
おめでとう！良かったね。華のJKを楽しめよ！
同じ人が書いてるって、俺は何個か書いてるが、俺以外に少なくともあと一人は書いてそうだな。

251 ：
↓まさにそのとおり（元関係者）


臨海という会社ほど、社員を信じない会社がかつてあっただろうか。

臨海という会社ほど、自社の成長のためなら社員の生活を犠牲にしても良いというロジックを社風化した会社がかつてあっただろうか。

臨海という会社の社員ほど、自分の社会人としてのキャリアと正面から向き合うことから逃避する個人がかつてあっただろうか。

臨海というシステムほど業界のブラック化を促すシステムがかつてあっただろうか？


汝よ 足を洗おう ここにいては君は蝕まれていくだけた。生徒がかわいいのは分かる。だが、それ故、君は利用される。働く仲間が魅力的なのは分かる。だが、それ故、君は利用される。

汝が汝のために生きない。だから、君は臨海に利用される。君が臨海を辞めたとき、日下部は、西川は、長堀は、金澤は、松山は新たな人間を雇わなくては・・・としか思わない。

賢明なる講師は去れ！
生命力が尽きるまで使い倒す。それが臨海。

252 ：
己の道は己で決めよ。

253 ：
>252
TEPO

254 ：
Das menschliche Leben ist kurz. Es ist notwendig, jemandes Leben abgeschlossen mit einem Ziel zu machen.

Sich ist nur in Schwierigkeiten, selbst wenn ich jemandes Unzufriedenheit, die Ursache eine einer anderen Person schließlich mache. Das ist, weil es selbst entschieden werden soll.

255 ：
マイナンバー提出済み？

256 ：
都立重点進学指導校ですが、昨年より下がりましたか？

257 ：
マイナンバー出しとらんわ

258 ：
>>257

出せよカッパ

259 ：
新高１で退塾したい旨を塾に伝えたが、俺は特待Aってやつで無料だからやってみる価値があると言われた。
しかし、それでもやめようと思っているので退塾届けを貰いたいと言ったらそんなものは臨海にはないと言われた。
すべて先生がパソコンで退塾などを管理していると聞かされた。
やめるということを伝えたからやめさせてくれたのかと思ったら大学受験科から授業来るように何度も電話が来ている。

どうしたらやめさせてくれるの？

260 ：
>>259
ウェブサイトの右上に出てる電話番号にかけてみたら？

苦情・問い合わせを受け付けるコールセンターみたいな部署が
多分あるでしょう。

自分の名前と在籍教室名は無論伝えないといけないけど、
退会申し出は直接通ってる教室にしてくれとか言われたら、
断固拒否。

しつこく電話かけてくるのやめないなら法的措置も辞さないぞ
くらい脅しておいてガチャ切りで丁度いい。

押し売りみたいな連中に礼を尽くす必要は断じてない。

てか、授業料払ってるの親なら、親に言えば？

まぁ高校生なら半分は大人だ。断固たる態度でもって、
要らないものは要らないと相手にキチンと伝えよう。

261 ：
>>260
親もどうしたらいいかわからないからとりあえずやめるとだけ伝えてあとは無視してる

262 ：
次は消費者センター

263 ：
>>259
そもそも中学から大学受験へ自動更新ってのがおかしいよね
事前に意思確認とか書いてあったけど、そんなのなかった
しかも大学受験科の室長がダメ過ぎる
TAもダメ
事務もいい加減
断固として拒否しないと辞めるのは難しいよ

264 ：
>>263
どこの校舎？

265 ：
臨海通ってて志望校も受かったし感謝してるけど、
おっとりしてて塾長にいじめられてた？っぽい人の退職願を見てなんか・・・
退職願なんか生徒の見える位置に置いとくなよ・・・

266 ：
上石神井にいる中二が通りますよ

267 ：
248です
事前にあった意思の確認アンケートではしっかりと行かないところにチェックしてましたがまったく効果なく…
親と話し合って教室に話してみます。

268 ：
>>264
東京の南西部の方です

269 ：
「消費者センターに相談します。」と言えば一発だよ。

270 ：
久本まじチック。たまに何言ってるか分からなすぎＷＷＷまじきもいＷ

271 ：
みんな、春期講習お疲れ様。
臨海って相変わらず営業電話ばっかしているの？今はどうなんだろうか？

272 ：
採用されなかくて不採用通知が郵送できたんだけど
倍率どれくらいなの？厳しいの？なんで落されたの？

273 ：
臨海に応募して採用されない奴なんて、普通いないよ?
ネタだろう。

274 ：
>>273
マジ…？

275 ：
きっと情熱がないと見られたんだよ

276 ：
臨海セミナー小田原校に通っているものです。小田原校は、「狭い」!!わしは算数単科なんですが、室長は、まぁまぁ面白い。理系主任池田っていうのは、茅ヶ崎南に行ったからいないんだけど、代わりの講師が来た

277 ：

臨海って広告ばっかしてるイメージ

278 ：
>>277
それって普通の企業だとおもうのだが・・・



臨海に就職して辞めたいって思うヤツいるとだろうけど本当に辞めたら後悔するぞ

２８歳超えたら臨海で仙人だったら辞めないほうがいい
夢は正社員になるぞ！

279 ：
>>278
C長やってて辞めたけど、まったく後悔していない。
臨海での実績書いたらどこの企業からも引っ張りだこ。
とある学習塾に再就職したが、いきなり課長級での採用。
仕事は楽ではないが、営業はしなくてよいし、生徒の事を一番に考えられる。
それにサービス残業はないし、給料は高い。日々充実してるわ。
もうちょっと立場上がったら、臨海の知り合いを引き抜こうと思ってる。

280 ：
>>２６８

湘ゼミ?

塾業界は、どこも人手不足だからね。

たしかに、臨海は、もって３年くらいだよね。

281 ：
正直、バイトの大学生の方が教え方上手いしセンスある。高学歴なバイト多いんだから学歴公開した方が動員に繋がるんじゃない？

282 ：
>>280
湘ゼミなんかじゃないよ。湘ゼミも所詮臨海と変わらない営業一辺倒のブラック塾じゃないか。
転職するならよくよく吟味して選べ。必ずや自分のやりたいことを出来る場所はあるから。
臨海で5年以上働いて、C長以上をやってれば中途で採用されない塾はないよ。

283 ：
>>２７１

まじ、臨○での勤務経験って、同業だったら、他社から意外と評価してもらえるんだな。

臨○すげー

284 ：
韓国の企業みたいに、ノウハウを吸い取ったらポイ。

まあ、韓国企業が狙う技術者と塾の講師とじゃ価値が100倍以上違うがw

285 ：
横浜北労働監督署
045―474―1251
臨海セミナーのブラック体制を情報提供しましょう。もちろん匿名でok。提供者が多ければ多いほど実行してくれます。

286 ：
>>281
時間講師してるんだが、バイトの方が上手いってよく聞く
てか時間講師じゃないと教研に集中できないもんね
社員は色々追われてるし授業準備どころじゃ無いだろうね

287 ：
横浜北労働監督署
045―474―1251
臨海セミナーのブラック体制を申告しましょう。もちろん匿名でok。提供者が多ければ多いほど実行してくれます。
勇気.度胸.覚悟もって。

288 ：
>>279
給料高い（笑）
無理すんな、Fらん講師。自分の職歴に臨海があるだけで恥www
どうせ症ゼミとか似たようなクズ塾だろw

289 ：
>>286
たかが中受高受なんか誰がやろうが大差ねえよ。お前よくこんな所で働いてて恥ずかしくないな（笑）

290 ：
横浜北労働監督署
045―474―1251
臨海セミナーのブラック体制を申告しましょう 。もちろん匿名でok。安心してください。プライバシーは守られます。
提供者が多ければ多いほど実行してくれます。
ただ愚痴るより、勇気.度胸.覚悟もって。

291 ：
昔ここに入社したときのこと。

「入社式に絶対判子持ってこい、絶対に忘れるんじゃない！」
って言われて何かなー、なんて思って持っていったら雇用契約書配られて
すごい適当に説明されて、ハンコ押して後ろから回せって。
たいしてみる暇もなく回収された。
写しとか、控えとか何もなかった。

今思えば事実とは異なる、ひどい内容だったんだと思う。
でもその場で回収されてしまったから内容の確認のしようがない。

見たければ本社に来い、普通の人がすることではないけど、みたいなこと言われた。
(見に来る人なんて、少数派だよ？みたいな言い方だったかもしれない)

そしてこの内容をかいつまんで、みんなの就活日記に書いたことがある。
次の日消されてた。

どうやったらブラック企業に就職してしまう人を減らせるんだろう。

就活は辛いかもしれないけど、現実から目を背けないで。
一度は入社してしまった私が言うことではないかもしれないけど
私はそれで人生の大失敗をしてしまったから。

多分この書き込みも消される。
って書いておけば、裏を書いて消されないで残してくれるかな。
より多くの人の目に触れればなんだっていいけど。

なんでもいい。
臨海で働いたことのある人の書き込みを見て。
色んなサイトがあると思う。
新卒用のものだけを見ないで。
転職用のサイトの方が、昔働いていた人の書き込みがたくさんあるって私は思う。

内定者時代、私はそこを見ていればよかったってすごく思う。

お願いだから、納得できるまで情報収集をしてほしい。
内定者研修の異常さを分かってほしい。
流されないで。
自分を大事にしてほしい。

292 ：
いい先生に恵まれて志望校に入れた側からみれば、うだうだ愚痴るタイプの女先生に当たらなくてよかったと思う
そんな人が担当ではモチベが上がらなかっただろう

293 ：
ヨレヨレのスーツをどうにかして欲しい…。みすぼらしい。

294 ：
不摂生でアウトローな感じが臨海の売りですからそこは譲れないっす

295 ：
前、富岡校に可愛い人いたよね。

296 ：
>>292
モチベとか（笑）受験はグダグダ言わずに黙ってやれゆとりがw
さっさと臨界という糞塾は潰れろ。年がら年中講師を急募で募集してるよな（笑）もう頭打ちだろここ。メシウマw

297 ：
いろいろ噂は聞きますが、
残業代はちゃんと出ますか？
有給はとれますか？

298 ：
出ないし、身内に不幸あった社員が葬式帰りに授業してたよ。

299 ：
>>297
有給は情熱でかき消します

300 ：
>>297
出るわけねーだろ。有給なんてあるわけねーだろ。臨界がとんでもないブラックって知らねえのか？ネタか？

301 ：
何故か生徒にも見えるような至る所に「情熱なき講師は去れ」と貼り出し、自身に暗示をかけ続けなければ消失してしまいそうな乏しい情熱

302 ：
授業前に生徒のツイッター見てる講師多くてキモいわ。バイトの講師のSNSも見てるらしいな。仕事しろよ。

303 ：
>>302
そんな所で働いてるお前も十分キモいんだが。

304 ：
深夜の電車内で素面のげっそりしたスーツ男がいたらそいつは臨海セミナーの社員である可能性が極めて高い

305 ：
>>304
働いてませんよ。社員乙。

306 ：
>>305は>>303ね。

307 ：
卒業した生徒と連絡先交換とか普通にやってるわ。
講師十戒とか守ってる人いるの？？？

308 ：
本社にいたけど、同族会社のトップダウン方式。
ちょっと古いしこの先が心配で辞めた。
長く勤務しても福利厚生には反映されないと感じた。
本社でこう思ったのだから現場はさらにきついんだと思う。

309 ：
>>308
こんなクズ会社の社員で働いてたとかお前本物のクズだわ。で、どうせ労基やユニオンにKもしないで大人しくしてんだろ？（笑）
さっさと臨界は潰れろ。

310 ：
>>309
あんまり調子に乗るなよ小童

311 ：
長く居るような会社では無いよ。20代で室長なれなかったら辞めるべき

312 ：
>>311
あんまり調子に乗るなよ河童

313 ：
>>312
図星で顔真っ赤

314 ：
>>312
死ぬまで働いてろよ、糞社員がw

315 ：
臨海って室長になれない社員いるの？
うちの塾なんて臨海よりでかい準大手だけど新卒2年目くらいで無理矢理室長にされるぞ
拒否してもなんだかんだ言って受け入れてもらえない
講師職でいたい社員が多いのに室長にされて営業ばかりやらされて嫌になって辞めて行く
講師職でいたければ臨海がいいのか？

316 ：
>>315
マジレスすると室長も授業する。

317 ：
>>316
303は若いんだろ。色々経験もなさそう。
303は早めに転職しな、悪いこと言わんから。高受なんて一番稼げないぞ。

318 ：
「致死量の放射能を放出しました」
2011年３月18日の会見で東電の小森常務は、こう発言したあと泣き崩れた。

川島なお美が遺著で近藤誠医師のセカンドオピニオンをKしていた！「あれは何だったの」「がんを放置しないで」
食べて応援させられたのか？大塚アナから始まって麻央まで芸能人が次々に癌白血病心筋梗塞で倒れてゆく

Ｊ１アルビレックス新潟 早川選手（２２）が急性白血病
俳優集団「Ｄ―ＢＯＹＳ」の高橋龍輝（２３）引退　２３歳の芸能人で、体調不良って・・・
『進撃の巨人』作画監督アニメーター杉崎由佳(享年26歳)5月28日死去。４月頃から、「頭が重たい」「歯が痛い」「服に血がめっちゃついているけど出血原因がわからん」



オノデキタ　　　　今のYahoo画面。若い男性の骨折が１度に二つも掲載されている。
https://twitter.com/onodekita/status/720207084432699393
非御用学者　　　後々、健康被害が出たら、ウソを言った御用学者や政治家は、全員死刑だ。
https://twitter.com/Fibrodysplasia/status/363753995791114240
東　海アマ　　　　副島隆彦・リチャードコ　シミズ・中矢伸一・藤原直哉・鎌田實・江川紹子。全員、安全デマ吹聴に回った 。
https://twitter.com/tokai amada/status/592518352393764866
　　　　　　　　　　『放射能は安全です。福島の食べ物は安全です。』福島の中学生達が訴えていたのを見てゾッとした。
neko-aii　　　　　　大人達に嘘を教え込まれ、自分達の命よりも 経済を優先されたと知った時、彼らはどれほど傷付き、未来に不安を持つのだろう
https://twitter.com/neko_aii/status/741970281774776321



千葉麗子　　　　「科学的根拠も示さず福島には住めないなどと風評被害をまき散らしている」
名無し　　　　　　食べて応援で人が何人死んだみたいな無茶苦茶なこと、福島県の人に対してよく言えるな…。見苦しい。
https://twitter.com/tok aiama/status/720726309240836097
リチャード輿水　「なぜ、福島が安全なのか、１０月１１日（日）のＲＫ佐久講演を聞けば、全部、わかるよ。」
ベンジャミン　　　フクシマが大変だ大変だって、あれはもうプロパガンダ、嘘八百なにもない。２６分４０秒～
https://www.youtube.com/watch?v=KRd6O5bwN9M

319 ：
中学生よりも頭悪いバイトは採用するなよ。
塾代だって馬鹿にならないのに
漢字読めない奴いて呆れたよ。
だめだね。この塾…

320 ：
馬鹿だな。漢字より大事なのは、熱意だ。読めなくてもいい。大声、スピードでなんとかなる。

321 ：
というか、ここ塾じゃねえから。
そもそもこんな所で働いてるバカ講師は勉強や学問てものを理解してないし、学生時代に真剣に向きあったこともないFランばかりだろ。
目障りだから早く潰れろ。糞ブラックが。

322 ：
>>321
生徒がかわいそうという意見をよく聞くが、それは違う。
こんな塾に来る生徒は、所詮その程度ってことだ。
本質を理解している生徒ならこんなところには来ない。

323 ：
しょっちゅう中学の校門前で案内配布してるけど
そんなに生徒集まらないの？
無料キャンペーンには誰も引っかからないのかな。
配布した資料、その辺に捨てられるから
ゴミが多くて近所迷惑なんだけど。

324 ：
>>323
工作員必死だな

325 ：
>>323
この御時世で今だに校門前でゴミ配ってんのか。迷惑な上にただの不審者。
警察に通報されないかな。求人とか常に急募だよな、この糞ブラック塾。働いてんのも先生として問題がある。

326 ：
>>323
お前に何が分かるというのか？

327 ：
うちの近所の臨海は、クレームが入って校門前配布やめてたよ。

328 ：
>>327
工作員必死だな

329 ：
臨海以外の方が多いよ
悪意があるとしか思えない

330 ：
>>328
まだ小学生の授業あるだろ。あと、中学生の授業の準備しろよ。欠席連絡も忘れずに。

331 ：
埼玉に進出したのはいいけど某教室
よりによって早稲垢の隣に教室作って生徒数で惨敗
ちょっとは場所考えろよ
それとも勝算あると思ったのか

332 ：
マーケティングとしては有り
室長(含む社員)が心身削って死ぬまで働けば客を奪うことは可能
なお集客に失敗したときの処分は…

333 ：
今日、大学受験科のうちわの夏期講習案内着たんだけど遅すぎ
もう他の予備校に夏期講習予約しちゃったよ
ESCのおかげで受験合格したから臨海がいいんだよなあ
上の子で他の予備校は経験してるけど、下の子は臨海があってるんだ
たまには、そういう子もいるからDMくらいは早めに頼みます
他の予備校は山ほどDM送ってくるのに、ちょっと遠慮し過ぎだよ

334 ：
>>323
有名私立中の側でも多数の塾が配ってるよ
むしろ、臨海はあまり見ない

335 ：
ブラックバイトの観点でかなり今年給与の見せ方を変えたからアルバイトが激減してて笑う
まあ、社員のためにお金を使えない会社はダメだけどな
無駄に事業展開してないで社員に還元しろよ

336 ：
>>335
仕事というのはお金のためにするもんじゃない。相手を幸せにした分だけ「ありがとう」が返ってくる。それを集めるためにするんですよ。

337 ：
>>336
洗脳された講師乙

338 ：
>>336
アホかてめえ。ならお前がお手本になって今日から睡眠時間2時間で働け。こうゆう輩が塾には一定数いるよな。なら無償で働け。

339 ：
洗脳された社員が無能な役員の片棒担ぐからいつまで経ってもくだらない風潮がなくならないんだよな
口だけ達者な無能社員にこの傾向が強い

340 ：
臨海の業績みたことあんのか？
役員が無能なわけねーだろ

341 ：
>>340
臨界って元々公立高校を目指す（笑）塾ですよね。

342 ：
>>340
会長直筆の文章見たことある？
稚拙な文章で寒気がしたよ。
時間講師に連絡先聞いて謹慎処分になった関連会社の親父もいるみたいだし。
講師十戒とはよく言えたもの。

343 ：
講師十悔

臨界に入って後悔することが１０個あること

344 ：
>>342
んなこたどーでもいいんだよ
会社の業績はウナギのぼりだろ

345 ：
>>344
校舎も潰れかかってるとこ沢山あるがな（笑）だいたい校舎が汚い。見るに堪えないほど。こんな超絶ブラックがよくもまあ今だに続いてるわ。はよ潰れろ。働いてる講師もよく恥ずかしくないわ、法律を堂々と破ってまで働くとは。

346 ：
>>345
お前が言ってることが仮に本当だとして、じゃあそれが業績が良いという事実を批判する材料ななり得るというのか？
出直してこい

347 ：
>>346
お前こそ日本人をやり直してこいや。たかがパートのBBAに訴えられてんじゃねーよバーカwww
この超絶ブラックがwww法律破ってる塾とか先生をやる以前の問題だぞ。中学生からやり直してこいw

348 ：
今jkやってんだけど、臨海は聞いてた以上にヤバイとこだった。

349 ：
>>347
論点ずらして必死だな。出直してこい

350 ：
>>349
業績ウナギのぼりはホームページでも確認できるが、利益の大半を会長とその取り巻きが搾取してるのが現実。
当然ブロック長、室長、それ以下には還元される事がない。まず、ここの会社の悪いところはノルマの設定の仕方。年々動員人数を増やし、過酷なノルマを各教室に与えている。需要と供給を理解していない証拠。

内々定の新卒が新卒前に辞めていくのは、入社前研修と称して季節講習に参加させ、他社の選考に参加させないように囲い込みをしたりする会社に嫌気と10年後、20年後の未来が見えないからかと…

351 ：
>>350
まあ、情熱なき講師は向いていないから去ればよろしい
情熱があるから生徒の笑顔が生まれるんですよ

352 ：
>>351
本当のこと言われて何も言えなくなってるな。
あと、笑顔じゃなくて嘲笑な。

353 ：
>>351
底辺塾業界の講師に情熱を求めた結果が講師不足とか超ウケルｗｗｗ

354 ：
ここは業績が上がった際社員の昇給につながってんの？
うちの会社は社員の給料下げて純益上げてるから営業利益下がっても
業績好調を謳ってるんだけど

355 ：
>>351
だからおめえは無償で休みもなしで働けよ、負け犬。
大受も中受も中途半端（笑）高受は公立高校（笑）向けだもんなw

356 ：
>>351
あと、お前らのような時代遅れの声がデカイだけとか底辺向けであって、学問・勉強をクズ臨界ごときが語るなカス。
毎日終電で死ぬまで働いてろ。超絶ブラックがw

357 ：
馬渕と早稲アカが手を組むとか。

358 ：
以前臨海セミナーで働いていました。
その時は、風紀十戒というもの（みなさんすでにご存じだと思いますが）があって、自分の知り合いは破ったため退職に追い込まれました。
まぁ破るのが悪いですが。。。

今の大和校の久○も現在もいろいろ卒業生と繋がっていたりしても特に退職には追い込まれないようですね。
やっぱ少し偉くなってブロック長とかになるとそこまでの罰はないのかな？
その辺のことはよくわからないけどおかしなことだよなーとか思ってる。

どなんだろう？
みんなはどう思う？？

自分がおかしいのかな？
臨海がおかしいのか？

風紀十戒破っても退職まで追い込まれない時代になったの？？？？？

359 ：
うわぁこんな塾に今通ってんのか
だから室長らは目が死んでたんだ
あと数学の式を間違えて教えられた
(情熱無き講師は去れ)が何故か講師の目に届かない所も納得したわ
夏期で止めよ

360 ：
ttps://job.rikunabi.com/2017/company/blog/detail/r730800087/214/

こんなこと載せたら逆に志望者が逃げそうな気がするけど。
室長になるまで平均2年から3年ってどれだけ離職率高いのか
とか疑ってしまうだろうし。

361 ：
セレクト城南ブロック池上の塾長はマジで使えない

362 ：
>>360
見させてもらいました。結構笑えましたね。頭の良い学生は２,３年で室長になれるなんてかなりヤバイところだな…って思うかと。または、３年後には室長としての責任を負わされるなんて…と思うのではないでしょうか。

363 ：
臨海の室長は、だいたい何年くらいで異動があるのでしょうか？長い人だと１０年くらい同じ教室に留まるものでしょうか？

364 ：
>>363
そういう人もいますね。

365 ：
行くならマスター講師いるとこ狙え

366 ：
川崎校だかの、長谷川ってどお？

367 ：
あんなマスター講師などという腐った肩書は評価に値しない。
なかにはいい授業の先生がいるのは事実。
結局人育の目に止まるかと、自ら人育にアピールする目立ちたがり屋の称号なだけ。
型にはめた陳腐な授業でゴールドとって賞状持って教室のブログトップとか笑っちゃうね。

368 ：
臨海って時点でね

369 ：
>>366
物理の長谷川さん？？？
今年は川崎いないけど、臨海で一番物理良いはず。生徒からの支持も凄いし分かりやすかったよ。

370 ：
臨○は生徒も講師もクソ。
ノートを開けだのペンを持てだの指示されなきゃ何もできないお猿さんと指示されてもできないチンパンジー。
Fラン講師でもすぐに現場で使えるよう作られたマニュアルにより空欄だらけのスカスカの板書と、デカイ声をだすことしかできないオランウータン。
シャ○ー方式という名のもとに同じ言葉を何度も言わせる様はまさにウマシカの一つ覚え。
マスター講師ってのは板書がいかにスカスカなのか、声の大きさはどれくらいかという厳しい基準の下選ばれしオランウータンしか貰えないたいへん名誉ある称号なのだ。副賞でバナナがついてくるらしいぞ。
ここは塾ではなく動物園だな。

371 ：
結核の感染源じゃないよね？

372 ：
講師の中にも生徒の中にもできる子はいるぞ。

373 ：
講師マニュアルはしっかりしてそう

374 ：
リクナビだと専門卒や短大卒の講師も募集になってるねここ。

375 ：
高卒もいるよ。

376 ：
現在中学3年の臨海生です。

先生は労基法ギリギリの仕事量だと言ってましたし、端から見てかなりきつそうです。

しかし質でいえば、校舎にもよりますし、生徒も先生もピンからキリまであります。

結局下のクラスで言えば、生徒はやる気のない人ばっかですがESCなどの難関校クラスになると先生と生徒のやる気や質はかなり高いです。

377 ：
こう○かべさん最高！！

378 ：
うんこぶりぶり

379 ：
>>378
いい年して恥ずかしくないの？

380 ：
うんこぶりぶりだな
いい年かどうかの判断基準は、どう決めるんだろう

381 ：
冷静にちんこ痒くない？

382 ：
>>381
白癬菌でね？薬塗らないとずっと治らないぞ

383 ：
横浜のオナクラ行きたい

384 ：
はやくかえりたいな～

385 ：
そういえば、大学受験科でかつて校舎ぶち壊し王だったうん●じまはどうなったんだ？
室長時代に髪がボサボサ（ハゲの前兆）の写真でHPにのり、ここでディスられたら一ヶ月以内に写真が変わったやつ

386 ：
塾の女子トイレ盗撮した中学生が居るのは何校だっけ？

387 ：
去年今年と200人ぐらい採用してるらしいけど辞める人多すぎるだろ…

388 ：
200人中、3年後に残っているのは2人ぐらい?

389 ：
西船ってどう？

390 ：
臨海って、校舎によってはすぐに授業持てる感じですか？
因みに、以前３年程栄○ゼミナールでバイトしてました。
大学院に入って、金銭的に苦しくなり塾講バイトを再開しようかと思ったのですが、
研修が長いのも大変だし、出来るだけ早く働き始められるといいんですが…。
みなさんは、研修って何回くらいありました？すぐに授業持てましたか？

391 ：
〇〇先生のもと、日々風俗業界を教材研究してる〇〇です。よろしく～～♪

392 ：
>>390
直ちにコマに入って借金返済したいですか？
直ちにコマに入れてもコマ数少ないか、タダ働きが多すぎて、たぶんし直ちにお辞めになりますよ。
あなたみたいな人、契約講師でたくさん見てきましたから。

しかし、最も愚かな選択肢は専任講師ですね。

臨海セミナーは、一億総最下層社会ですからね。

無知な若者集めて、情熱訴えて騙して働かせてますからね。

無知な若者にも責任がありますけど、子供相手の商売なだけに、無知な若者社員やその延長にいる哀れな社員を手玉にとるその経営スタイルは、近い将来意外な形で終焉を迎えます。

393 ：
人材育成センターとは何か?

ある人物の自己愛の肥大化による産物である。

394 ：
役員やめるのかな

395 ：
>>394
kwsk

396 ：
>>350
業績うなぎのぼり？？

ホームページに書いてあることだけ見て言ってるから、会社から騙されるんだよ。

まずは、四季報見てみなよ。

この会社がどれだけやせ我慢してるかがよくわかるよ。

397 ：
四季報にも小さくしか載ってないから肝心なところは不明っていう…笑

398 ：
歴史は繰り返す

399 ：
ここで管理職やっていた時、室長同士は結束力が生まれて仲良くていつも飲みに行ってたけど、スーツがみんな穴空いてて笑ったな。なかなか休めないかスーツ買いに行く余力なんてなかったわ

400 ：
塾講師ペディア

401 ：
うん○じまが人育ｗｗｗ
新卒やめるの加速するぞｗｗ

402 ：
ドクターマーチン履いてる人居てワロタ

403 ：
>>399
平成１５年くらいまでは、何処の塾でもそんな感じでワイワイやれてた気がするなぁ～～うちは飲みもそうだけど、平日は徹夜で麻雀や将棋、土曜に飲んでから日曜日に草野球やってこともあったわ笑
学生の質も変わったよね～～

404 ：
飲み会でベロベロに酔って部下のJKを殴って怪我させたクズが人育にいるねwww
そんなやつが新卒育てるwホント腐ってるなw
暴力反対！！！

405 ：
>>404
個人名はよ

406 ：
カープ女子と言えば、去年の夏ぐらいに、店に行った時にセ・リーグとパリーグごちゃごちゃの女の子と喋った思い出がある。

ソフトバンクとカープが戦うみたいな話してて、ビックリした。

まぁ、サービスは濃厚やったけど…

最後イった時に、
俺「サヨナラ満塁ホームランだね！」
嬢「もうバカなんだから！」
みたいな楽しい会話をしたのを覚えている。

407 ：
湘○ゼミと
ゆくゆく、統合してもおかしくない

408 ：
>>401
新卒は早くここを辞めた方がいいという考え方なら起用は間違っていないのかもしれない。

409 ：
>>405

ヒント　393の名前。後ろにDすけをつければ完璧。

410 ：
大阪展開ってマジ？

411 ：
中受のエース講師が消えた

代替講師が、無能すぎる

a特待失ったら金払うハメになるじゃねーか、ボケ

412 ：
かつて大受にいたブロック長の話

室長を兼ねていた校舎の達成を最優先して、同じブロックの他校舎を見殺しにした。
ブロックの達成は遅くても、自校舎の達成は最速だから評価されてのし上がった。
もちろん、自校舎に優秀な講師を配置してね。

そのブロックで見殺しにされた校舎の一つは、室長が鬱になるまで働いて退職しちゃった。
使えない新卒専任を部下にし、優秀な講師も配置されない中で奮闘していたのに。

その室長、下が使えないのは仕方ないにしてもブロック長がクソだったからどうしようもなかったんだと思う。
でも、そのブロック長は見殺しにした。

その教室の生徒として室長を見ていて、その後TAになって現実を知った。
もう戻らないと思うと、とても切なくなった。

413 ：
>>412
転職すればいいだけじゃん

414 ：
塾に通わせたら成績が自動的に上がると思ってるバカ親、お金払ってるのだから文句言って当然というバカ親、最近多いよね。

415 ：
こちらに落ち度がないのに成績が上がらないのならその生徒の問題点をハッキリ言っちゃっていいと思うよ

416 ：
刑事K

417 ：
ttps://job.rikunabi.com/2017/company/senior/r730800087/K151/

こいつか

418 ：
考え方が昭和なんだよな。
ビラ配れ。とにかくポスティング。校門前に張り込んで意味ないチラシ配り。
時代遅れ過ぎて絶滅危惧種だよ

419 ：
このネット時代に紙の媒体使って売り込んでるなんてここぐらい。
無能でもサビ残すればするほど賞賛される。
働かせ方も含めて時代についていけてない典型。

万歳してるころの日本かなってレベル。

420 ：
>>417
はげそう

421 ：
あの吐き気がするメールのやり取りどうにかならんの

422 ：
このスレみてるとうちの校舎って臨海の中だとかなり良い方なんだなぁと思う。

423 ：
他塾に移ればいいじゃん

424 ：
労働基準監督署

425 ：
>>417
教え子を医学部に受からせて今医者って書いてるけど、こいつ教え子の努力で得た結果を自分の手柄にしたいだけじゃんw
こんなやつの下で働きたくないわw
それが人事とかwww

426 ：
そもそも英語じゃ、頭が良いとか悪いとかの何の尺度にもならないでしょ

英語使用の他国なら、数学や理科、世界史など全ての教科を英語でやっているのがふつうですねｗ

日本で日本人が英語だけだなんてバカねｗ
低能だよｗ

大学受験なら理系で、数学や理科を思いっきりやるべきだよ

文系はカスｗ英語を含め受験で文系教科は自学自習できなきゃ能力ないよ

塾で文系科目を習うなんてカネの無駄ｗ

427 ：
こいつ得意科目なさそう
英語も数学も三流以下なんだろうな

428 ：
追加の勤務申請をすると削除されます。
残業をなかったことにするとか
労働基準法違反だよ

429 ：
文系科目を塾で教えてもらっている時点で才能ないだろう
自分でやれないのなら受験をやめたほうがいい
カネの無駄

430 ：
内部をよくするために
労働基準法違反
悪質な隠蔽により
刑事Kします。

431 ：
>>430
ほんとにやってくれよ、口だけでなく。

432 ：
新入社員たくさん取って
年取った高級取りはクビ

433 ：
門前　ポスティング　会議　授業研修
テスト対策
みなし残業、、、全く意味のない残業申請
どうせ削除されるのに

434 ：
臨海は社員がポスティングまでしているんだね。いつ、どの時間帯でやっているの？

435 ：
労基署に労基法違反の申告をする場合の文例

労働基準法違反事件申告書

申告者　　　○○

違反者　　　（株）□□　　　
　　　　　　　　代表取締役　△△

　○○は、（以下申告者という）は、株式会社　□□代表取締役　△△
（以下違反者という）に対して労働基準法第３９条に反する事実があるので労働基準法第１０４条に基づき申告する。

平成○○年○月○○日

　　○○労働基準監督署　御中

一，違反者の概要

　　違反者は、右肩書地において○○業務を行う事業所（社員数○○人）の代表者である。

二，申告人の職務

申告人は、右事業所に○○職として平成○○年○月○日採用され、現在○○○の職にあり、主に○○の職務を行っている。
申立人の賃金は、月額金○○万円である（平成○年○日から平成○年○月に至まで同社給与規定　○等級）

三，労働基準法違反の事実

申立人は、平成○○年○月○○日右肩書地において、△△に対し平成○○年○月○日に年次有給休暇を請求したが、△△は「休暇は、認められない」と言って年次有給休暇の請求について、その時季を変更することなく休暇請求を拒否した。
年次有給休暇については、労働者の休暇請求する時季に付与しなければならず、その事業の正常遂行を妨げる場合にのみ時季変更が認められるが、本件については、同権を行使せず単に休暇拒否をしたものである。
四，是正措置の申立

　　違反者のこれらの行為は、労働基準法第３９条に違反する。よって速やかに調査の上、同種案件再発防止のためにも厳重なる措置をとられたい。


五,　立証方法

　　休暇請求書写
　　タイムカード（または出勤簿）写
　　□□従業員××の陳述書（印鑑証明書付）

　以上

436 ：
臨海は特待生制度があるそうですが、入塾前に模試で好成績をとっていれば、その成績で特待生として入塾出来るのでしょうか？
河合塾の模試で見られるということですが、基準の偏差値はどのくらいでしょうか？
また、進研模試でも代用出来るのでしょうか？
詳しい方、回答よろしくお願いします。

437 ：
数年前の話ですが
特待は、難関私立の受検が義務付けられています。
もちろん行く気があろうとなかろうと
合格実績稼ぎのために。

あと、合格する前に合格体験記を書かされました笑
チラシの締め切りに間に合うように。
高校名はあとから追加されて印刷されます。

うちの教室だけかもしれませんが。

いまはどうなんでしょうね。

438 ：
>>436ですが、大学受験科の話です。
言葉足らずですいません。

439 ：
残業代請求によって未払い残業代を獲得する全手順と注意点

残業代請求
Zangyo-mibarai
無料相談可能な事務所多数！
残業代請求が得意な弁護士一覧▶▶▶

あなたは残業代請求の具体的な手法をご存知でしょうか。

残業代の未払いは、会社が従業員に対して負う賃金支払い義務を怠る行為であり、民事上の責任が生じることは当然ですが、悪質な場合には刑事上の責任も生じ得る行為です。（労働基準法は、残業代の未払いについて刑事処分まで予定しています。）

厚生労働省発表によると、総合労働相談コーナーに寄せられた残業代の未払いに関する相談件数は106万7210件に上り、助言・指導申出件数も10,363件と1万件の大台を突破し、過去最多を記録しました。
（平成25年5月31日付「平成24年度個別労働紛争解決制度施行状況」）

このように残業代未払い問題は年々増加傾向にあり、深刻な社会問題となっています。今回は、そんな未払いとなっている残業代を、企業に支払わせるための手順をお伝えいたします。

440 ：
弁護士への相談で残業代請求などの解決が望めます
労働問題に関する専門知識もつ弁護士に相談することで、以下のような問題の解決が望めます。
・未払い残業代を請求したい
・パワハラ問題をなんとかしたい
・給料未払い問題を解決したい
など、労働問題でお困りの事を、【労働問題を得意とする弁護士】に相談することで、あなたの望む結果となる可能性が高まります。
お一人で悩まず、まずはご相談ください。あなたの相談に、必ず役立つことをお約束します。
現在地から近くの弁護士を探す
編集部
本記事は労働問題弁護士ナビを運営する株式会社アシロの編集部が企画・執筆を行いました。

441 ：
臨海方式の授業のやり方って、教育実習のときに役立ちますか？

442 ：
>>441
そんな先生いたか？居ないだろう。
つまりそういうこと。

443 ：
【成功報酬制で安心】サービス残業はもうたくさん！残業代を取り戻そう！ＴＶでおなじみのアディーレ法律事務所なら，残業代請求の弁護士費用は成功報酬制。着手金無料。
弁護士事務所情報
●事務所名
【新宿支店】弁護士法人アディーレ法律事務所
●対応地域
全国
●弁護士
●初回相談料金体系
残業代請求のご相談なら何度でも無料
●事務所からのお知らせ
所属弁護士180名以上(2017年2月時点）。ブラック企業との闘い方を説明した書籍「

444 ：
補習などの時給が６００円って違法ではないか？また訴えられるらしい

445 ：
>>444　自分で訴えや

446 ：
塾の卒業生がバイトとして戻ってくると大分優遇されるよね。

447 ：
卒業生とかたいてい四流高校から三流四流大学へ進学した使えないバカばかりなのにね

448 ：
嫁さんいるのに不倫してるブロック長がいるみたいだよ。どこの誰？

449 ：
セレクトマンだけどTSP入れなくなって減収や‥

450 ：
>>114
千葉のだったら超元気
坂本先生のおかげで第一志望受かった

451 ：
社内授業力大会で優勝ってどれだけ強いの？その先生はどれくらい素晴らしいの？もっと給料の良いブランド塾に移籍するべきタイプ？もしくは独立して個人塾開いて、多くの優秀な生徒を集めて満喫できるレベル？どなたか教えてください
！！！

452 ：
>>451
知り合いが優勝？してるけど、めちゃ生徒からの人気あるよ
なんで臨海で授業してるのかが不思議なレベルで良いと思う

453 ：
評価してるのも評価基準も社内なんだから、臨海でしか通用しないでしょ。
教師になれなかった人が塾講師になるんでしょ？

454 ：
彼氏がここで社員してるけど、朝早くから行って毎日終電だし、休みも二週間なし。そんなのが原因で毎日喧嘩してて、ツラい。
室長デブでキモいし、臭いって彼氏から聞いたけど、そんなんになる前に辞めてと、毎日言っていて、そろそろ辞める。

455 ：
そもそも人を幸せにするのに自分が幸せでなければ他人に幸せなんて与える余裕なんかでねーわ。社員の首を絞めて、社員入れ替わりすぎる。社員の質を落とした結果。翠嵐の実績も酷すぎる。もう、ステップ湘ゼミに勝てないよ。佐藤さん。今のうちに会社を売った方が良いよ。

456 ：
先生がコロコロ変わる生徒の身にもなれよ

457 ：
生徒の気持ちなんて知らねーよ
売上増やすためにはそういうことだってするだろ

458 ：
増えてないんですが、それは…

459 ：
残業代請求に関しては、会社がタイムカードを付けさせていない、業務日報が存在しないなどの事由から残業代請求を諦められている方が多いです。
また、会社から「管理監督者」であるから残業代は出ないと言われた等の理由で諦めている方も多くいます。
しかし、証拠はないとご本人は思っていても、実際には労働時間を証明するに足る証拠はたくさんあります。
また、「管理監督者」と認められる場合は相当に限定されているなど、実際に長時間労働した労働者の権利は結果的には保護されています。 残業代請求ができないと諦めず、まずは残業代請求事案を数多く取り扱う弁護士にご相談ください。

460 ：
愚息が開成・聖光・浅野と落とさずに終えることができた結果には感謝している。
しかし、熱意があって有能な講師を評価しない(したくない？)栄光卒の無能には反吐がでる。

461 ：
みなし残業
退職金なし

これどうなの

462 ：
理三に11人は素直に凄いわ。代ゼミ河合駿台を
超えたのでは？

463 ：
>>462
がんばってスレたてたのに誰も書き込まないなｗ
この１１人が本当に純粋培養の臨界生なら確かにすごい

464 ：
1回判定模試無料で受けさせて、名前借りるパターンでしょ

465 ：
この塾って何で湘南ゼミナールのそばにばかり出店してんの
主要な駅のそばのビルで２Fが臨海、３Fが湘ゼミなんてところもあるし

ゲーム理論的にはあり得ない選択なはずだけど、
ご存知の方おせーて下さい。

466 ：
>>462
西日暮里とかにある無料自習室の人数を差し引いたら何人になるんだ？

467 ：
◯崎なんて、授業中に個人商売やってるからな。
Twitter→@netschool_With

468 ：
ＴＹＧ

469 ：
リンキハク先生は光線火ポケットインしてクビでオジャル

470 ：
疲れたな

471 ：
>>467
続き
ファンダメンタルやアドバンストの、自作の解答解説を売っています。強制ではないとはいえ、そんな行為が許されると思いますか？

472 ：
欲しいわ

473 ：
臨海セミナーのチラシを見て質問です。
難関国公私立に16名合格とありますが、一人で公立・私立併願に合格している生徒を「２名」と数えて表記しても良いのですか？

474 ：
普通はそうだろ
チラシに書くのは〇〇高校合格者数であって〇〇高校進学者数ではないからな

475 ：
ブラック臨海ってやっぱり大学受験部もサビ残ある？授業だけならいいんだけどくだらねー雑務やりたくないんだよな。

476 ：
>>475
そういう奴は自分で塾開けよ

477 ：
>>471
twitter.com/netschool_With

478 ：
>>476
社畜は死ぬまで働けよ、ビンボーshineさんwww

479 ：
東大ゼミ生の基準変わったん？

480 ：
>>478
俺はここの社員じゃないよ(笑)

481 ：
不倫してるブロック長とは誰のことですか？　

482 ：
みんは暇なんだな

483 ：
給与がちゃんと払われてない

484 ：
>>483
本当ですか？
それ、やばくないですか？

485 ：
ここって生徒が授業中に動画をふざけて撮影して、タイムラインにあげているんたよね？

486 ：
臨海セミナーがちゃんと給料支払わないのは今に始まったことじゃない。

487 ：
給料払わないから講師が辞めて、彼らを好きな生徒も辞めてく～

488 ：
ＯＫＤ

489 ：
>>485
それみた！
もしかしたら同じ教室かもｗｗｗ
埼玉です！

490 ：
会社から許可をもらって撮影してるならいいけどそうでないのならかなりまずいよそれ
授業自体が無体財産だから塾は絶対禁止してるはずだけどね

491 ：
>>489
いえ、横浜ですよ。

492 ：
埼玉でも横浜でもやってるのか。

493 ：
許可も何も
生徒が勝手に盗撮してタイムラインにあげてるんだろｗ

494 ：
それ問題にしろよ
会社としては結構な損害だぞ
授業が下手な講師であれば評判落とすし授業が上手い講師であれば権利侵害になるし
肖像権の問題も絡んでくるから完全に黒だぞ
ほんとガキってバカだな

495 ：
いやいや、そんな状況にしている。または、なっていても気付かない教師がアホでしょ。
普通の塾はそんなことないからね。

496 ：
確か駿台って授業の動画全部とってて、駿台のものにしてるんだっけ？

497 ：
映像授業とかあればいいのにね。通ってるとき思ったわ。

498 ：
通ってる生徒はいい子が多い

499 ：
一番生徒が通っていることをウリにしていますが、
ステップや湘ゼミより、トップ校合格者が少ないのはなぜですか？

500 ：
それが臨海方式

501 ：
大阪に進出するんすね

502 ：
さいとうこうち

503 ：
大阪進出マジか…。誰がいくのかな

504 ：
ふむふむ、大阪か

505 ：
ＯKD

506 ：
退職しようと思うんだけどさ、ここって有休消化とかってできるのかな？

507 ：
職場からの離脱日＋有給＝退職日

508 ：
俺の前の室長は2月で終わって3月は有給消化ということで一回も来てなかったな

509 ：
長い連休はGWだけ
これが終わればまた数字を追いかけ始めるんだね
営業マン集団だな

510 ：
生徒のことより見せかけの業績アップ
それが臨海方式

511 ：
ここって、景品で釣って生徒を集める塾なんですよね？
光陵以外の実績は出ているのですか？

512 ：
日本の文部科学行政が研究大学とし、予算も重点配分しているのは、 「旧帝大格」の大学と指定している 北海道大、東北大、筑波大、東京大、名古屋大、京都大、大阪大、九州大 の８大学＋東京工業大（＋一橋大）。
※筑波大学はもと帝国大学ではないが、文部科学行政では旧帝大格の大学と定めている。
旧７帝大以外では筑波大学のみで、東工大や一橋大は、筑波大学の前身である東京教育大と並列の大学だったが、
厳密にいえば旧帝大格の大学ではなくランク下の大学である。しかし、片割れである東工大や一橋大を代表して
筑波大学が旧帝大格に指定されているとの解釈も可能で、東工大は予算面では旧帝大並にある。
尚、予備校が難関大学としている神戸大学、或いは広島大学などは地方国立大学である。

旧帝大でも、名大や阪大の文系学部をはじめ、帝国大学由来では無い学部は多数ある。


設置者別 大学教員の出身大学　　H13中央教育審議会資料
●国立大学
出身大学　教員数（人）　占拠率（パーセント）
東京大学　6,164（15.1％）
京都大学　4,443（10.9％）
東北大学　2,586（6.3％）
大阪大学　2,391（5.9％）
九州大学　2,372（5.8％）
筑波大学　2,341（5.7％）
北海道大　2,019（5.0％）
（外国大）　1,683（4.1％）
名古屋大　1,676（4.1％）
広島大学　1,395（3.4％）
東京工大　1,216（3.0％）
神戸大学　　 646（1.6％）
早稲田大　　 604（1.5％）
東京芸大　　 579（1.4％）
東京都立　　 414（1.0％）
金沢大学　　 371（0.9％）
合計　40,729人
http://www.mext.go.j...07011713/001/008.htm

513 ：
有給はとれたり、とれなかったりするケースがあるみたいね

514 ：
有給取れるの！？
パート事務が有給取ろうとすると…………

あ、誰か来た？

515 ：
大受はクソ。
時間外労働が普通。

ワイ的にセレクトがよかったわ。

516 ：
>>503
いつ開講？

517 ：
渋谷教育学園幕張高校（私・千葉）78　

聖光学院高校（私・神奈川）69

桜蔭高校（私・東京）63

栄光学園高校（私・神奈川）62

駒場東邦高校（私・東京）52

海城高校（私・東京）49

日比谷高校（公・東京）43

東京学芸大学附属高校（国・東京）43

ラ・サール高校（私・鹿児島）40

甲陽学院高校

518 ：
新卒で働き始めたけどやめていいかな？

519 ：
>>518
絵に描いたような五月病だなw

520 ：
新卒か…1年は頑張れw

521 ：
厚生労働省が労働基準法違反のいわゆるブラック企業様を公表した

522 ：
そこに入ってるの？

523 ：
同期が何人も1ヵ月で辞めてて笑える

524 ：
>>523
新卒の正社員が、ってこと？
そんなに酷いの？

525 ：
知り合いも研修終了後にばっくれててわろた

526 ：
>>525
酷いのは会社よりも、入ってくる人間って感じだね。そんな奴らはどうせＥ、Ｆラン大学卒とかだろ。どこにも就職出来ず、たまたま引っかかったのが、臨海ってとこだろうな。
ま、そんな奴らでも採用されてしまうのが臨海クオリティなんだがwww

527 ：
俺臨海でバイトしてるけど、正社員は決起大会とかあって大声で目標叫ぶらしいww

528 ：
毎月の給与明細に「みなし残業」ってのがあるんだけどさ、あれ何時間分のみなしなのかな？？

残業申請はエリ研とか会議関連しか申請するなって感じらしいけど。。
もしそうだったら、これ違法だよな？？
誰か何時間分ついてるのか、分かる人キボンヌ！

529 ：
キ、キボンヌて…

530 ：
臨海の社員はこんな感じです
https://youtu.be/N2GsjzDrz7U

531 ：
本当に大阪に進出するんだね。おめ。
緑地公園校のツイッターを見たよ。
この夏から大阪に開く校舎は幾つあるの？

532 ：
>>531
一校らしい。誰が行くんだろうね

533 ：
大阪か、すごいね

534 ：
阪神ファンが単身赴任。
あとは現地採用で、勢力拡大や！
かな？

535 ：
大阪なめすぎ…大手の塾が地盤固めてるのにww

536 ：
元臨海生やで～、教師は木偶の坊や知識も技術もない。悪い事は言わないまともな塾にいきなさい。あと、平よりアルバイトの方が教え方が上手いし知識ある。

537 ：
アルバイトより下手な社員はさすがにいないわ
どんだけ見る目ないんだよ

538 ：
>>537
社員乙

539 ：
いやいや、いっぱい居るって
バイトの方が上手いし、生徒受けが良いよ

540 ：
おっさんは身だしなみと体型気をつけろよな。
タバコ吸っている奴らも、女子中学生に嫌がられている自覚ある？
喫煙している塾の正社員ってそういうモラルないよね。今すぐタバコ止めろ。

541 ：
>>540
直接言えよ。

542 ：
>>528
48時間のみなし
申請するなって感じって実際言われてないだろ？
そもそも知ってどうする？訴えるか？
訴える勇気もなく泣き寝入りするだけだろ。
自分で調べようね新卒くん

543 ：
48時間も見なし残業付けてくれるなんて、
すばらしいホワイト企業じゃないか。

544 ：
516です。すまんね。新卒じゃないよー
中堅の室長だわ。
530のとこは48時間？マジ？

545 ：
下記の相談機関は、過労死や長時間労働やサービス残業をなくすために、みなさんと一緒になって最後までサポートしてくださります。

無料相談窓口

NPO法人POSSE
03-6699-9359
soudan@npoposse.jp
http://www.npoposse.jp/

総合サポートユニオン（関東、関西、東北）
03-6804-7650
info@sougou-u.jp
http://sougou-u.jp/

介護・保育ユニオン（関東、関西、東北）
03-6804-7650（平日17～22時／土日祝12～22時）
contact@kaigohoiku-u.com
http://kaigohoiku-u.com/infomation/start/

ブラック企業被害対策弁護団（全国）
03-3288-0112
http://black-taisaku-bengodan.jp/

546 ：
マジでここは新卒で入るところじゃない
今の管理職の人ほとんど中途採用だし、新卒はすぐ潰されるのがオチ

547 ：
６５０円って違法じゃないのか

548 ：
個別は正社員一人のワンオペだから
すき家の深夜ワンオペが朝昼晩毎日続く感じ

549 ：
セレクトは専任が室長ではないところもあるから地雷でしかない。
１人で2人以上を見ることも普通にあるから詐欺だろ。

550 ：
時間講師のみなさん、、中学受験のトップブランド、サピックスはこのたび時給500円アップ、最低時給3000円からスタートです！

551 ：
どの業種でも人材不足の時代になったから人材確保に走らないといけないからね。採用する側としては、時給を上げて優秀な人材を集めるしかない。
恐らく個別指導塾は学生講師の確保も苦しくなり、現在の指導形態を維持できない時代になるだろう。
個別指導は完全定員制にして質で勝負だな。ただでさえ学生講師の質は落ちているし、賃金が発生しないからと予習の手を抜くしな。

552 ：
>>550
マジかww
臨海の個別なんて時給1000円だぞ…

553 ：
鉄緑会とか大学生のバイトが時給7000円とかもらってるらしいね。
まあ東大生だけど。

554 ：
アディーレ法律事務所
オススメ

555 ：
>>544
変更した時、会議の時人事部が来て説明あったじゃん。本当に中堅か？どーせセレの室長でしょ？

556 ：
>>555
いやいや、焼酎だよ。
なんか給与関係、相当グレーだよ。

557 ：
>>545
無意味だ

アディーレ法律事務所にいけ

558 ：
おもしろい

http://www.xn--vns3rq7i7il47iv5i0wsc3g.com/entry/2017/04/01/165229

559 ：
臨海のみんしゅう更新されてて草ww
新卒で入るところじゃないって…

560 ：
>>556
中受の乱があったじゃん。みなし残業に切り替わる時にwww

561 ：
>>560
ちょっと詳しくwww
臨海の正社員の給与体系気になるんだけど教えて

562 ：
30越えてるならここに身をうずめてもいいけど20代なら絶対他いったほうがいい
若いならこんなところで時間を使うならフリーターのがまだマシ

563 ：
中にいるときは転職しても不安しかなかったが、
いざしてみたら30過ぎてもここより遥かに高待遇の場所に巡り合えた。
仮に戻ったとしたら3日でギブだわ。

564 ：
臨海の仕事って、そんなに大変なんだね。ちょっと想像つかないけど…。
平日の午前中は自分の時間取れているの？

565 ：
>>564本社で研修or地域ごとの集会or保護者面談

566 ：
崩れゆく教育先進国

フィンランドの学力急落と止まらない校内暴力：　ライフルを振り回す女子学生も　（画像あり）

http://blog.livedoor.jp/yasemete/archives/1388225.html

567 ：
>>561
当時の管理者が、切り替わる時に、みなし残業分はきっちりと働いてもらう。暗に限界まで働いてもらうみたいなこと言ったから、反発が出たとの噂。

568 ：
>>567
マジかww
まさしく「情熱なき講師は去れ」だな…

569 ：
なんだかなあ

570 ：
>>568
他の部署は、そんな指示出なかったけど中受がその話出て、内乱起きてると情報回って来たよ。

571 ：
俺の妹、セレクト通ってるんだけど「クオカード2000円分あげるから友達連れてきて」って言われたらしいwww
やばいなこの塾…

572 ：
春○どうしようもねえなぁ。
授業を生徒に動画で撮られて、気付いていねぇって。

573 ：
集客に必死すぎるんだよな
内部生を大事にすれば自ずと生徒なんて増えるのに

574 ：
>>571
それくらいなら、まだ普通。

575 ：
ここって塾長が授業で
＊近くの人気塾の悪口（デタラメ）
＊友だち連れてこい
というのを毎回言っているのは本当ですか？？？

576 ：
本当に成績あがってる？
そもそも校舎辺り何人生徒いるの？

577 ：
臨海の社員の給料体系知りたい
室長とかB長どんくらいもらってるの？
入社年数で増えて行くんですか？
詳しい人教えてください！

578 ：
お金よりも会社の体質を知りたい

579 ：
知らないほうがいいよ

580 ：
なんか室長がある生徒にESCめっちゃ押しまくってるんだけどそういうノルマでもあるの？
それとも評価が上がるからとか？

581 ：
娘の通っている塾の講師と終電で一緒になることが結構ある。
土日も何かしらやってるし大変だと思うわ

582 ：
粗利のために大阪開校

首都圏じゃ売り上げはもとより、利益は確保できん。

ルスクヘッヂとかいうんだろうが(笑)

583 ：
>>580
ノルマもそうだけど、新規とるときに、うちの校舎からESCに行ってる子もいるって広告にできるから。

584 ：
湘南だるい

585 ：
>>581
社畜なので、可哀想な目で見てあげて下さい。就職で失敗し、他に行く会社もないので、臨海に入りました。
そんな僕でも頑張っているのです。
これからもノルマ達成のために頑張ります。→本当は今年で辞めたい30歳の夏

586 ：
CM第3だん

早稲アカのCMに似てるな

587 ：
ここのOG潰したグループのメンバーと曲使うのはどうかと思う

588 ：
早稲アカの、パクリ

589 ：
まだ見てないな

590 ：
子どもたちに勧誘の話ばかりしなくていいから、ちゃんと授業して頂きたいです。

591 ：
あと雑談やめろ

592 ：
授業中に営業の電話するとかおかしいと思う
他塾もそうなのか？

593 ：
G社

594 ：
>>592
普通はそんなことしないよ。

595 ：
授業の合間に営業の電話とか当たり前だよ
セレクトにいたことあるけどあそこは酷かったな

596 ：
友達紹介があるのはいいけどそれを授業中にプッシュするのはやめてくれ
ちゃんと授業をしてくれ
ねずみ講じゃないんだからさ

597 ：
営業第一、授業第二だからしかたない。

598 ：
ＯKDってまだいるのか(笑)

599 ：
ここって時期的な繁忙期どんな感じですか？

600 ：
時間講師のアルバイトはやめたほうがいいですか？今研修中です

601 ：
やめといたほうがいいです。
いろんな校舎にたらい回しされるから

602 ：
校舎は家から近いところで決まったっぽいのですが異動とかあるんですか？

603 ：
教室によって室長、専任によって待遇変わるから様子見て無理なら辞めな
他の教室も嫌なら断ればいいよ

604 ：
弁護士事務所も経営難に陥る時代だそうです。
“過払い金バブル”が終焉・・・続きはこちら↓
http://kmnavi.com/%E5%BC%81%E8%AD%B7%E5%A3%AB%E4%BA%8B%E5%8B%99%E6%89%80%E3%82%82%E7%B5%8C%E5%96%B6%E9%9B%A3%E3%81%AB%E9%99%A5%E3%82%8B%E6%99%82%E4%BB%A3/

605 ：
臨海が初めての塾だったから授業中に電話とるのふつうだと思ってたが違うのか。
入塾時の志望校よりランク高いとこ受からせてくれたからいいけどね。

606 ：
>>605
他塾だったらまたさらに上のランク入れた可能性余裕

607 ：
>>605
他塾だったらまたさらに上のランク入れた

608 ：
6月から時間講師の給料が変わるみたいなのですが詳細知ってる人いますか？

609 ：
テスト結果は本当にあんなにいい結果出てるのかよ？あんなに営業電話しまくってる授業なのに

610 ：
>>609
テストで結果をだしているのではなく営業電話で生徒集めまくって頭いいやつみつけてるだけだから

611 ：
>>610
そんなんで人は集まるんだな…。
オワタ

612 ：
>>608
去年も変わってなかった？

613 ：
授業ないからって何時間分も給与支給しないって違法では？

614 ：
担当授業ないからって何時間分も給与支給しないって違法では？

615 ：
時給950円と謳ってるけど、補講や試験監督は45分換算で１時間拘束しておいて600円ちょっと。
最低賃金以下だし広告虚偽だよな。

616 ：
白澤

617 ：
残業代はみなしでそれ以上を申請しても揉み消しくらう。みなしなのに給料が結構な幅で上がったり下がったりしてる。現在の手取りでは結婚してもパートナーに負担をかけるばかりでなかなか結婚を言い出せない。転職しようか悩んでます。

618 ：
残業代出るだけわりとマシ

619 ：
ブラックカラーエグゼンプション

620 ：
一歩踏み出そう

621 ：
≫608
ん？また変わるの？昨年度から変わったのに？

622 ：
>>613
室長によったら空きコマも給料付けてくれるよ
ただ、こればっかりはエリアやブロックや教室の室長でマチマチ

623 ：
だめな室長なら揉み消しくらう。20分の昼食を1時間の休憩扱いで給料なし。
生徒よりも先生が辞めてくわけだ。

624 ：
ある公立高校の学校紹介パンフレットに大学進学した学生の体験談が掲載され、
http://www.edu.pref.ibaraki.jp/board/gakkou/koukou/gakkodukuri/guide/annai/h28pdf/0028.pdf
流通経済大学に進学した学生が、
・「日本通運と言う企業によって設立された大学で、産業界との連携により実学を徹底して学べる」事が進学の理由と言っている。
この学生の言っている事は本当だろうか？。検証してみよう。

【検証１】就職活動（その１）
http://www.rku.ac.jp/news/career/503
日本通運に内定した学生の体験談では、就職活動中にリクルーターとの面談があったと記されている。
通常、企業のリクルーターは、その企業に勤務する卒業生が担当し、採用実績や人材が評価されていなければ配置されない。
すなわち、多くの卒業生が日通グループで活躍している事を表している。

【検証２】就職活動（その２）
http://www.rku.ac.jp/news/career/513
日通グループに内定した学生の体験談では、就職活動中に先輩を職場訪問している事が記されている。
大手企業に就職活動中に先輩訪問できる大学とは、歴史と伝統と人材輩出に実績がある大学である。

【検証その３】人材輩出（その１）
http://www.rku-koyu.org/greeting/andou.html
流通経済大学の卒業生団体、流通経済大学校友会の会長は、もちろん、流通経済大学の卒業生であり、
日本通運の元役員。物流業界で活躍し、役員となる卒業生も多くいる。これは、大学の専門性が評価されている証拠だ。

【検証その４】人材輩出（その２）
http://lnews.jp/2017/05/j051513.html
今年５月、日本通運と関連の深いある物流企業で社長交代が発表されたが、新社長は日本通運出身で流通経済大学卒。
流通経済大学卒⇒日本通運⇒役員や子会社・関連会社社長と言う人材輩出の伝統は脈々と続いている。

【検証その５】企業からの評価
http://www.rku.ac.jp/pdf/guide2018/guide2018.pdf
流通経済大学の２０１８年入学者向け大学案内が、ＷＥＢで閲覧できるが、この中に、日本通運は流通経済大学をどう評価しているのか？
について、人事担当者のコメントが掲載されているが、
・「少人数教育で大切に人材を育てている」
・「ロジスティクスについて専門的に学んでおり、仕事への意欲も基礎的な能力も高い」と、言っている。
「就職に強い」大学は数あれど、企業が具体的な校名を挙げて人材を評価するとは、専門性を評価している事の表れだ。

さぁ、１－５を読んで高校生の受験体験談は本当かどうか、判断できただろうか？。

625 ：
流れ的にウソなんでしょ？

626 ：
https://instagram.com/p/BXPjfuTh26_/
チューターと付き合ってる子のインスタ

627 ：
上の子いい感じに出っ歯でブスだね

628 ：
退職多い？

629 ：
給与と勤務時間がいい加減すぎる

630 ：
>>628
１日に1人誰か辞めてるのでは？って思うレベル
まぁ名前書けば入れる企業だから誰か辞めてもすぐ補充できるから安心だね！
社員が壊れちゃったらポイ

631 ：
セレクトで昔バイトしてたけど、セレクトの講師バイトの給料がものすごく安い。

632 ：
>>631セレクトは、全然稼げないね。あそこはケチすぎるし、ひどかったなあ。俺も友達もセレクトのバイトは、すぐ辞めた。

633 ：
実質65分で1000円とか安すぎ せめて1050に上げてくれ 最低賃金割ってんだから

634 ：
45分の計算だから1000円もないはず

635 ：
最近、ここを退職しましたが
思うことは、、、
本当に辞めて良かった！！

現職の方で、少しでも無理だと思ったら
早めに退職について相談されたほうがいいです。
世の中、仕事は腐るほどありますよ。

新卒や中途の方は、なるべく早めにアクションを起こした方がいいです。
まずは入社しないように出来れば一番いいです。
自分の人生を大事にしてください。

636 ：
まあ辞めるやつって文句はいっちょまえだよな
俺もすぐここ辞めた人間だけどいかに自分が甘えて育ったか身にしみたわ

637 ：
一般企業よりは楽なのは間違いないがもっと環境が良い塾はいくらでもある。

638 ：
>>636
世の中ぬるい会社なんてたくさんあるわ
クソみたいな会社しかしらないから今までの自分が甘かったみたいな考えになるんだろうな

639 ：
塾業界でダメなやつがまともな会社で務まるわけないな

640 ：
最近、バイトの説明会行ったけど、セレクトの時給何あれw
セレクトの給料安すぎw。他の個別塾の方が絶対給料良いよ。
しかも、月曜日休みとかw

641 ：
最近、セレクトのバイト入ったけど、
ブラック過ぎだわ。ブラックな割に給料マジ安いし。。もう辞めたいわ。

642 ：
セレクトなんてどこも人不足してるから最近入ったやつなんて特定されるぞ

643 ：
ここの社員割り切りしてる人がいるね

644 ：
というかセレクトのJK根性無しと無能な癖に文句しか言わない奴多すぎだよな
他校舎ヘルプの給料上げるか 休んだバカから罰金取ってくれ ヘルプの行き損だわ
ていうか通学1時間くらいで大学ツライとか忙しいとかバカなこと言わないでくんないかなマジで うちの校舎は半分くらい通学に2時間かかるのに来れてるんだから お前らみたいな奴が忙しいわけねぇだろ
セミナーでやってこいよ いかに自分が甘えたことほざいていたかわかるから。

645 ：
ここの会社ほんと無理…
会社に殺される助けて…

646 ：
こんなとこで愚痴ってないでやめなさいよ

647 ：
＞６４５　どんな無理を強いられてるのですか？

648 ：
>>639
その台詞よく部下に辞めさせないために使うよね。
１回転職してみろよ。いかにここが奴隷育成センターだったかわかるから。

649 ：
>>648
奴隷育成センターは同意。だけど塾の通常業務すらおぼつかない奴は何やってもダメじゃん？

650 ：
セレクトは、セミナーで仕事出来ない奴が逃げるところでもあるからね。バイトもそう。ある意味逃げ場みたいなもんだから、良い待遇とか、良い上司とかを期待してはいけない。だから、セミナーで頑張ることをオススメする。

651 ：
最近退職者が多いな

652 ：
黒

653 ：
大阪は好調なの？

654 ：
月曜の新人研修、明らかに人減ったよね、、、？
辞めた人多すぎでしょ

655 ：
>>654
また、辞めてんの？
社員の給与あげればある程度解決するよ。

656 ：
>>655
無理無理。時間講師でさえも給料が安すぎだし、
社員も給料安いけど、こき使うのが臨海。この会社は、社員に還元する気はないから。創業者の例の一族が儲けたお金を丸々もっていくのが、臨海だから。ある意味、北朝鮮みたいだな。

657 ：
例の一族とは？
たしかに給料きちんと払わないよな。社員はただの損。

658 ：
創業者や、社長などの経営幹部のあの一族だよ。
この会社は、一族経営だからね。一族が豪遊し、社員やアルバイトは、安くこきつかわれる奴隷みたいだね。
北朝鮮と同じ状態。
社員もバイトも、来るもの拒まず去る者追わず、だから。
すぐ去るのが臨海だがw

659 ：
今年の新卒もどんどんやめていってるな

660 ：
ここやめて教師になったが
労働環境は学校のほうが悪いはずなのに長く続いてるわ
やっぱ詐欺に荷担してる罪悪感が精神を蝕んでたわ
1対2で説明してるのに1対5とか茶飯事だったし

661 ：
>詐欺に荷担してる罪悪感とは？

金払わないからやる気も情熱もなくすわ

662 ：
JKの先輩が言ってた 臨海は共産主義が長年の謎を解決した
それで説明できる

663 ：
>>639
始業時間の2時間前に校舎にこさせられることもないし
言いたい放題言うエリア長もいないホワイトな環境でしたよ。

もちろん、休日返上のサービス出勤のテスト対策もありませんよ。

664 ：
>>150
＞問題集に出てる問題がそのまま

何の科目？

665 ：
『ラスベガス銃乱射事件はマインドコントロール下の出来事か』↓
https://ameblo.jp/sync-one4all/entry-12319374687.html

『悪魔の道具　これがテクノロジー犯罪機器だ（写真付き）』↓
https://ameblo.jp/sync-one4all/entry-12307484098.html

『集団ストーカー、テクノロジー犯罪。マインドコントロールで刑務所へ入れられた私』
http://ameblo.jp/sync-one4all/entry-12273284481.html

666 ：
>>663
休日返上あるんやが…

667 ：
臨海セミナーはブラック企業です。

求人には載っていない
臨海セミナーで働くデメリット

①始業時間は勤務時間の1,2時間前から
(求人情報だと13:00-22:00だが、実際は11:30-23:30)
②新卒、中途入社に関わらず、室長になるまで昇給は無し
③中途入社は専任講師にならないとボーナスが出ない
(少なくとも、半年以上は出ない)
④テスト対策で日曜日や祝日にサービス出勤をさせられる(丸一日)
(中間、期末テストのある月は月に2-4日の休日がなくなる、もちろん無給です)
⑤入試日は朝の8時ぐらいに高校に行かされるので睡眠時間は3,4時間取れればいい方
⑥季節講習時は勤務時間が8:30から23:30まで(たぶんどの校舎も同じ)
⑦バイトだと、授業に入れてもらえるまでに研修が10回ぐらいあるが、手当てが全然出ない
授業に入るまでに辞める人が多い(正しい判断だと思います)
⑧バイトだと、室長に大学の時間割を提出させられて、どの授業をサボれるか等を把握させられます

臨海セミナーで働くメリット
①常に人手不足なので、すぐに採用されます
お金に困っているなら、食い繋ぐためにはいいかもしれません
②大学を留年していたり、過去に何か問題を起こしていたとしても、常に人手不足なので採用されます

668 ：
こんなにひどい労働条件だから、非正規よりはマシ、ぐらいに考える人材しかいないんですね。

669 ：
パワハラクチャラー教室長

670 ：
ここの社員やバイトの採用説明会は、本当に嘘多すぎ。よくあそこまで嘘をつけるね。
もしあの説明会の言っていることが全部本当なら、めっちゃホワイト企業じゃん。

671 ：
公表されてる初任給が24万程度とかあるけど、48時間のみなし残業代（６万程度）含めてだからな。
実質18万くらい
裁判では会議や研修はみなし残業代に含まれずに別で支払うということで可決されているが、実際は今でも会議や研修はお金が発生していない。
反省しない企業。
客にも似たようなことやってるし
本当に情熱ある講師はこんな詐欺みたいな企業、罪悪感に押し潰されてやめるわ

672 ：
>>667 蝉のJKだったけどほんこれ
マジで暇な奴にしか務まらない こっちは通学2時間もかけてんのに暇だよね？他の人はやってるよ？とか お前らせいぜい一番遠くて通学1時間しかかかんないだろ？ゴミってかんじ JK考えてる人はせめてセレクト
暇人はセミナー行け 金自体は儲かるからただし身体ボロボロになる。
JKですら23:30まで最低残されるし

673 ：
パワハラが普通に横行する会社

674 ：
セレクトのJKは、給料激安だよ。1コマ1000円だし。
たくさんある個別指導塾の中でも給料は、1番安いと思うよ。
本当にここは全然稼げないよ。
セレクトは、バイトの人の入れ替わりが酷かったなあ。
室長も変な人だったし。俺はさっさと辞めたけど、二度と戻りたくないな。

675 ：
以前Rで勤務していた者です。
自分も2年前の夏に辞めて別の業界に勤務しているのですが、やはり内情は変わっていないんですね。
カネのこともそうですし、社員のパワハラだとか色々問題続きだというのには失望しています。
いっそのことマスコミにRの悪評をKすべきだと思います。

676 ：
季節講習が勝手に組まれてるのはビビった
普通その子のためにプランを作って面談するもんかと思ってた
全員が同じプランっておかしいと思うけど普通なのかな？

677 ：
あ、個別ね

678 ：
ESCの教師大したことないな。

なんであれで早慶受かるかなぁー

本当に合格してるかすら信じられない

679 ：
大森校 室長…。あぁあ

680 ：
大受の大森校室長すごいことになってんな
何があったんだ

681 ：
ハゲが一気に進んだの?

682 ：
大受の大森どころか
小中の大盛りの室長がヤバいことになってんな。

世も末だな。

683 ：
塾講師　４２歳　京都　淫行で検索して

684 ：
実名出ちゃってるニュースもあるね。

685 ：
この間、アルバイトの説明会に行ってきたのだけど、
何なのあの担当の人。応募者の前で履歴書を見ながら、人の学歴や個人情報を大声で読み上げたり、めっちゃ自分の自慢話ばかり。そしてめちゃくちゃ偉そうでね。モラルとかありゃしない。確か、○井っていうおっさんだったっけな。本当に何あの人。

686 ：
小中学部？

687 ：
小・中学部のサイトから、室長が消えてるね。

688 ：
淫行逮捕か、臨界の化けの皮が剥がれてきたな

689 ：
ほんとだw
室長よりってなってて写真消されてるw
でもクビにならなさそう
クビにするほど人足りてないだろここ

690 ：
ごーーーーーーーーーーみ

691 ：
この人B長じゃないの？
淫行逮捕はさすがにクビやろ。
こういうのがあるとやっぱり退塾ラッシュとか入るんかな？

692 ：
退塾はさほど出なくて、新規入塾がガクッと減る気がする。

693 ：
淫行多いなこの会社

694 ：
他にも淫行あるの？！

695 ：
やっぱりここの会社の社員は、まともなのがいないな。。
良い人は普通にここは辞めるけどな。
ここの会社のベテランでまともな人は、本当にいないねw
まともな人が淘汰される会社。長くベテランの人は、どこかおかしい。

696 ：
この事件でもクビにならないなら、会社はこの事件を許すってこと？
凄い会社だね

697 ：
だって人足りないし

698 ：
>>683
新幹線でわざわざ京都まで行ったのかなw

699 ：
室長でも淫行はクビになるっしょ

700 ：
ついったーはじめて面白いって生徒に言ってたらしい
大森校のせいとはわんちゃんやられてないのか？

701 ：
臨海セミナーの上司は、本当にロクなのいないね。
ま、社長、会長、役員とか事業部長とかエリア長とか見れば、一目瞭然だがな。まともな神経している人はいない。
この人B長でしょ？上司としても人としても終わってるよ。

702 ：
臨海セミナーは淫行の講師を生み出す塾なんですか、、、

終わってる、、、

703 ：
不倫 淫行 生徒へのセクハラ 当たり前の会社それがここ
頭おかしい それでいて社員やバイトに働け働け 仕事してないんだから給料は出さない！とか頭おかしい とあるA長も残念だし、A西もおかしいし、Kそかべもキチガイだしダーメロクでもないわこの会社

704 ：
自分のことを棚に上げて文句ばかりの上司しかいないのか。寂しい会社だね。これじゃあバイトも社員もみんな去るね。

705 ：
セレクトは、ロクな上司いないでしょ。セミナーもそうだけど。
講師というか、営業マンが出世する会社だね。

706 ：
>>580
ESCは授業料がほぼない変わりに、難関校(指定されたところ→早稲田とか慶應)を数校受けないとダメ。
優秀な子が数校受験→何校か合格→合格者数アップ

707 ：
早慶の合格実績のためならどこの塾でもやってるでしょうよ。
臨海以外でも当たり前の話。

もう少し他塾と比べてのクソなどころかほしい。

臨海がクソではないということではないけどさー。

708 ：
特区会で食事して金ばらまいてるなら
時間講師と事務の時給上げろよ
使えない専任より働いてるぞ

709 ：
忘年会の景品額が７０万とかバチあたる～。給料けずってごまかされてるし。

710 ：
京都へついったのは
いわゆる大人の修学旅行ですかね？笑

ま、淫行で捕まるのはありえないですけどね

711 ：
ゴミなんだよなぁ

712 ：
ま、会長や社長や役員が人間的にアレだからしょうがない。

713 ：
大森校の人、淫行で逮捕されても
出所したらすぐに臨海セミナーで働き出せるんですか？

714 ：
どうだろうね。もう辞めたけど、臨海セミナーの人事部は、キチガイとゴミしかいないからね。まともなのがいないからね。

715 ：
>>703
どこのA長だww

716 ：
>>715
うちのエリア長も言ってたよ
「新卒は給与泥棒」とか

717 ：
この企業は従業員を安く使い倒すことで成り立ってるから
どのエリア長も役員も同じことを考えてるでしょ。

718 ：
どこのエリアがまともなんだろ？？西東京とか湾岸とか相模原とかどうなんだろ？

719 ：
まともなとこなんてあるわけないw

720 ：
https://www.google.co.jp/search?q=%E7%A8%B2%E8%A6%8B%E5%85%88%E7%94%9F%E3%80%80%E5%A4%A7%E6%A3%AE%E6%A0%A1&source=lnms&tbm=isch&sa=X&ved=0ahUKEwiq65e2mpHYAhWJxLwKHf_aAIsQ_AUIDCgD&biw=1008&bih=564#imgrc=4zpYF-jhyBaa2M:&spf=1513519213670

721 ：
西東京、湾岸は、どうなんよ？K藤とかA田とかは？

722 ：
無理やり受けさせても早慶受かるんだから、やっぱり臨海凄いね！

723 ：
教務力は本物だよ！

724 ：
生徒が優秀なだけだろw

「俺が合格させる！」と思って仕事するべきだけど、「俺が合格させた！」と自慢するのは勘違い講師の典型。
部下にも生徒にも女性社員にも嫌われるタイプ。
気をつけな。

725 ：
ごーーーーーーーーーーみ

726 ：
講師の授業がわからない
ってクレームは小中では日常茶飯事

中途採用は誰でも受かるって本当なんだろうな

727 ：
過去の話だがここで時給アップオーディション何回か行って+500くらいあげたのに、
ある年を境に突然時給リセットされた。
室長にクレーム入れたら等級制度が導入されたかなんとか後付けで言われてバカバカしくてやめた。

728 ：
臨海セミナーの中途採用は、異常。
というか、人事部がおかしいだけ。
特にY井。

729 ：
そもそも時給アップオーディションなんかで給料が決まるのここだけだよな。
なんで生徒からの人気とかで給料決めないのか。

730 ：
講師が人気取りに走り、厳しさがなくなるから。

731 ：
やっぱ人足りんね。

732 ：
人は足りなくても生徒増えるからオケ

733 ：
>>358
懲戒解雇になればいいのにね

734 ：
逮捕されたのは

735 ：
というか、この会社のベテラン勢は、なんであんな偉そうなのかね？臨海セミナーで長く働いていることが、そんな誇りなのかw
もしくは洗脳されちゃったのかな？

736 ：
>>735

臨海セミナーで長く働けてきたことが誇りとか、頭おかしいわw
とっとと辞めるのが吉だろw

737 ：
淫行で逮捕された先生がいるのはどこの塾か、ご存知の方いませんか？

738 ：
金券の配布、引くレベルの割引で生徒を増やす！それが臨海！
しわ寄せは講師の給料！でも情熱があればそんなの関係ないよね！

739 ：
ごみ

740 ：
>>737
大森校

741 ：
情熱で成績上がるならいいけどね

成績上げるより人数増やす方に情熱持たれてもな
生徒もうんざりだよ

742 ：
本当だよ。セレクトの室長だったけど、生徒の成績上がっても何も評価されず、生徒を増やすのみで評価されるとか、バカバカしすぎるわ。
セレクトの室長は、講師じゃなくて、完璧な営業職だよ。セレクトの室長辞めて正解だったよ。
人もバンバン入れ替わるし。セレクトのバイトの講師は待遇が悪くて、頑張っていた時間講師に返せなくて、申し訳なかったわ。やる気ないバイトとやる気あるバイトの給料がずっと同じとか、かわいそうだったわ。やる気ある時間講師を使い潰してる気分になったわ。

743 ：
情熱ないからやめちゃったよここ

744 ：
この会社のエリア長って、どんな人なんですか？

745 ：
出来損ないの人育が合宿でチョーク一本で食わせる覚悟ってキレ芸してたが、
チョーク関係なしに電話一本でMK取れなければ飯食えない塾だよここは。
大阪もとっとと馬渕に食われればいい。

746 ：
クズ。どっちもアスペルガー。

747 ：
>>737
臨海セミナーという塾です。
大森校らしいです。

748 ：
正月特訓も行く時間講師いる？

749 ：
正月特訓はバイトのJKは時給5000円
社員は10000だから出たほうがいいで

750 ：
大受の面白い話持ってるやついない？
ひさびさにゴミな話聞きたいなぁ

751 ：
臨海セミナーは、社風最悪で給料激安のクセに求める要求が高すぎなんだよな。給料激安のクセに社会人は～とか言って偉そうに。まずはパワハラ普通にやってる会社の体質を改めろよ。パワハラ普通にやってる上司から、社会人は～とか偉そうに言われる筋合い無いよ。

752 ：
ごーーーーーーーーーーみ

753 ：
臨海セミナーじゃなくて、ゴミセミナーw

754 ：
冬季講習は終われ、退職まであと4日

755 ：
なんでセレクトは、何から何まであんなに酷いんだ？
室長もバイトもバンバン入れ替わるし、結果を出さなければ、給料出さないとか言うし、時間講師の扱い酷いし、パワハラとか普通だしね。
良いところあるか？トップとか、エリア長やブロック長とか人間的にヤバイ奴しかいないからかw

756 ：
パワハラに加えてクチャラーでしたわ

757 ：
>>755  確かにセレクトは、社員もバイトも事務ヤバイ。普通にかわいそうだわ。
給料も酷すぎだし、人も悪い。Kそかべ、N川、A西、I井、K合、K浦w
マジで上司は、キチガイしかいない。社員も事務もバイトもバンバン人が入れ替わる。激安給料でボロ雑巾のごとく使い捨てる、それが、セレクト事業部。

758 ：
>>>757
臨海セレクトの塾講師バイトは、酷すぎるよね。頑張っても何の見返りも無いし、評価も全くされない。やりがいとかも何も無いし。給料アップも全く無い。セミナーと違ってプレゼン力もつかないしね。セレクトの塾講師バイトは、やる意味が無い。
そんなんだったから、俺はもうセレクトの塾講師バイト辞めて、他の塾に行ったけどね。

759 ：
https://twitter.com/bb_giants_dena/status/709034728293146629

760 ：
みんな、早く辞めよう、こんな所、、、

761 ：
ごーーーーーーーーーーーーみ

762 ：
臨海セミナーに通っていた生徒でも、こんなところで大学生になったら塾講師バイトしちゃダメだぞ。
生徒としては良いけど、ここの 塾講師バイトは、待遇悪いから。特にセレクトはね。臨海の元生徒でセレクトでバイトを始めたけど後悔してみんな辞めてるぞ。

763 ：
だけどセミナーのバイトは、給料まあまあ良いし、オススメかな。もちろん最初からそんなにコマは入れないけど、給料はまあまあ稼げるし、プレゼン力とかもつくし、オススメ。経験もすれば、コマも増えていくし、給料もどんどん増えていくよ。結構稼げるし、やりがいもある。

764 ：
>>762まあ確かに、セレクトの時間講師の扱いと上司の時間講師への信頼度の異常な低さは、酷いもんだよな。室長に激安給料でこき使われるだけ。室長の手足のようにね。
時間講師のことあんなに信頼しないなら、セレクトは、もっと研修なりなんなりしろよな。授業するのが、時間講師の仕事なわけだし。セレクトは、時間講師には一切返って来なくて、全部室長の手柄だしね。バカバカしいね。
最低な事業部だよ。

765 ：
>>764元臨海生で、元臨海セレクトの時間講師だけど、
確かにセレクトの時間講師は、酷かったね。
生徒の頃は良かったけど、時間講師になってみたら、
悪い意味で驚きしかなかったわ。もう嫌になってセレクトの時間講師を辞めたけどね。生徒の時は分からなかったけど、先生は、激安給料で酷い目にあわされていたのかと思うと、ショックだよ。セミナーやってる友達は、まだ続けてるけどね。セレクトは、
みんな辞めてるわ。

766 ：
ごーーーーーーーーーーーーみ

767 ：
N川やKそかべやA西は、情熱の塊じゃなくて、ただのキチガイ&馬鹿の塊。

768 ：
>>748
行ったよー
今年は今まで(時給5000円)より減ってたから残念無念

769 ：
https://blogs.yahoo.co.jp/educational_industry_agent/43406452.html

770 ：
https://blogs.yahoo.co.jp/educational_industry_agent/43406452.html

771 ：
セレクトの時間講師は、最悪だね。何も身に付かないし、何もやりがいも無いし、お金も手に入らない。遅れ過ぎなのだよ。
臨海は、個別指導自体向いてないよ。

772 ：
ここって、辞めた従業員ばっかり？

臨海に在職中はこき使われてて、見る余裕ないから

773 ：
そんなこと無いかもよ。
パワハラするような馬鹿な上司に泣き寝入りしている人が書いている場合もあるだろうし。ワガママ言い放題の上司とか、手を出す馬鹿な上司とかにね。人が足りない校舎ってだいたい室長の人格に問題ある場合が多いね。

774 ：
ごーーーーーーーーーーーーみ

775 ：
何でこの会社は、何でもかんでも色々な人を採用しているんだろうね。
新卒採用は、落ちるのに、塾講師バイトと、中途採用は、本当に誰でも受かるとか。
時間講師(バイト)採用と中途採用の人事部が、頭おかしいわ。採用担当の吉○は、キチガイで頭おかしい。
ちゃんとヤバそうな人とか、合わなそう人とか落とせよ。

776 ：
そんな誰でも入れる採用してるから、バイトも社員もすぐ辞めちゃうんだよ。ここマジでおかしいよ。

777 ：
セレクトのバイトは、マジで辞めとけ。

778 ：
新卒採用ですら落ちないんですが、それは・・・

779 ：
新卒採用は、最初の方は少しは厳しめにやってるよ。9月以降とかならほぼ全員受かるみたいだけどねw

780 ：
セレクトの室長だけど、入試対策講座という制度はやり過ぎだろw
冬季講習が、毎日10時間も勉強させるとか、頭おかしいだろ。生徒がみんな体調崩していて、可哀想だったわ。

781 ：
臨海セレクトって何でロクな室長いないのだろうね。
自分のことを棚に上げて文句言う奴ばっか。

782 ：
>>773
手を出すのもいるんだ、、、

783 ：
ここにいたころは
ボーナスもらえるだけすごくありがたいことだよって言われてそうなんだーとか思って一桁のボーナスで喜んでた
すげー会社だな今思えば

784 ：
ここは、洗脳セミナーだよ。
>>782いるよ。普通に。殴ったり小突くいたり、足蹴りした人もいるし。立派なパワハラだよ。
本人は指導してるつもりだろうけどさ。立派な犯罪だね。
この会社は、そんなのが室長だぞ。
だから、まともな人は、嫌がって辞めるのだよ。バイトも社員もそう。
みんな泣き寝入りして辞めるのだよ。

785 ：
小◯？ごーーーーーーーーーーーーみ

786 ：
小○以外にも普通にいるからw
セミナーにもセレクトにもね。ロクな人間では無い社員が生き残る会社だから。セレクトは、特にヤバイけどね。セレクトは、ヤクザ事業部w

787 ：
ここを辞めて行った人達は
皆さん 活き活き働いてます
ボーナスも2ケタ当たり前だし

788 ：
大森校の先生なんかあったのですか？

789 ：
ボーナス1桁とか、異常だよw

790 ：
それ今になってよく考えれば、洗脳してるだけだしw

791 ：
小◯って誰や

792 ：
元大学受験科のB長で、今は人事部w

793 ：
>>788
中学生を買春。

794 ：
臨海セミナーとセレクトには、バイトも社員も元生徒だとしてもなることは、強く勧めない。何故なら、職歴汚すだけだし、洗脳もしてくるので感覚も麻痺するし、激安給料で生活や人生を狂わされるだけ。

795 ：
>>787
ボーナス2桁フツーにもらえてるだろが

796 ：
ここって、社員もバイトもやめ過ぎでしょ。会社の体質や考え方が、ブラック過ぎるわ。ベテラン社員や、昇進していく社員は、悪い意味でヤバイ人多いよ。

797 ：
小◯？ごーーーーーーーーーーーーみ

798 ：
ボーナスといっても給料三ヶ月分じゃないからな
めちゃくちゃ少ないから

799 ：
俺が新卒で入ったときは
夏は7万で冬は20万だった
まぁ辞めるよね

800 ：
セレクトの給与体系酷すぎる 授業間の5分を12回したら給料つけてくれ うちの校舎は仕切りがないから生徒からの質問がひっきりなしにくる
あとヘルプに行く奴と行かない奴の差が酷い
一年目から10校舎は行かされたのに二年目の今は12校舎とかおかしい ヘルプの時には給料上げろ セレクトのJKのサボり癖是正させろよ クビとか罰金とか、当日ブッチとか蝉も居たから言えるけど許されない
そして、ヘルプの時に出来ない科目やらせないでくれ
そんなんだから人来ないんだよ だからクソガイジいれるしか無くなる
夏期講習後の中3受け入れやめてくれ そんなやる気もなかったクズの相手はしたくない
高校生の生徒にもクソバカの相手しなきゃいけないの可哀想とか言われるくらい酷い有様
TSPも入試対策講座も無意味だから廃止してくれ
推薦で逃げたクズ卒退にしてくれ そいつらの相手なんかしたくない そもそもも推薦狙いは受け入れないでくれ

801 ：
>>800  Kそかべや、N川、A西がいる限り変わらないよ。あいつらはマジで頭おかしいから。

802 ：
セレクトは、上司がロクな奴がいないから。セレクトは、セミナーで仕事出来ない奴の逃げ先でもあるけどな。セレクトは、ロクな奴がいない。

803 ：
セレクトの時間講師(バイト)の扱いは、ヤバイよ。というか上もそうだけど、セレクトの室長は時間講師のことを人ではなく、使い捨ての物としか思ってないし、信頼してないからね。どんだけセレクトの時間講師の扱い酷いのだよ。

804 ：
時間講師は、使い終わったらポイだから。

805 ：
セレクトのＮ川ってどうやばいの？斜視だよな。

806 ：
>>805  N川というより、セレクト事業部自体が管理とか運営が駄目すぎるから。セレクトの上層部が頭おかしい奴しかいない。セレクトは、臨海の中でも1番ヤバイ事業部だよ。あと、セレクトの時間講師は、ただの使い捨て要員だから。

807 ：
基本給という考えがないからね
給与は手当てコミだから
基本給なんか事務だと１３万円？
新卒だと１４万円？とか

湘南ゼミナールも基本給格安
神奈川って貧乏

808 ：
焼酎もやばいよ

809 ：
セミナーよりセレクトの方がヤバイかもよ。

810 ：
ここの内定もらってる人は蹴るならいまだぞ。
教員になれなかったからとか、子供が好きだからとかで入社したら営業職の強さに引いちゃうから。
業績悪いと休日出勤も普通にある。(もちろんボランティア)
まだ求人はたくさんあるんだから、本気でよく考えてくれ。

811 ：
塾講師バイトも、臨海なんかより給料もやりがいも良い塾講師バイトたくさんあるんだから、元臨海生でも臨海の塾講師バイトはしない方がよい。臨海に変な愛着持ったら駄目だぞ。元臨海生で臨海の塾講師バイトしている人、みんな辞めていくぞ。

812 ：
臨海セミナーは、社員もバイトも人として見ていない。
だから、人を見ずにとにかく入れて、ボロボロになるまで使い捨てするぞ。

813 ：
臨海セミナー人事部の吉○は最高w
こいつは、マジで嘘つき野郎だ。

814 ：
セレクトのバイトは、マジで辞めとけ。本気で後悔するぞ。

815 ：
>>814社員も後悔するよーw

816 ：
小中はエリアによって違うんかね？

817 ：
さ

818 ：
うち間違えた。すまぬ、

819 ：
セレクトは、上層部が、Kそかべとか、A西とかのキチガイしかいないから、駄目なんだ。管理とか運営が下手すぎる。そしてガチで頭おかしいし。

820 ：
【中野信子】なぜ！？日本はブラック企業が多く生まれるのか！？ 「偉い人に良い人がいない理由！」聞けば納得すぎる！
https://www.youtube.com/watch?v=Z-Gq5x7supI&t=628s

821 ：
セレクトほど、人を信用しない事業部はない。

822 ：
>>820 臨海で長くやっている人ほど人間的に腐っているのは事実。上層部になれば成る程腐っている。
良い人はすぐに使い捨てでポイだから。
この会社は、どんだけ腹黒い最低な奴しかいないんだよ。この会社の管理職は自分のことを棚に上げて文句ばっかで、パワハラ・セクハラも普通にあるし。
管理職なら、人間的に見本とならなきゃ駄目だろ。この会社は、キチガイほど昇進する会社だな。

823 ：
言い忘れた。キチガイほど長く残る会社だな。

824 ：
時間講師は、室長や社員の奴隷よ。室長や社員の都合の良いように使われてポイだから。やりがいも何もない。子供は可愛いけど、社員や室長がウザくて辞める時間講師は多いよ。

825 ：
>>800  セレクトの入試対策講座は、確かに意味無い。自習みたいなもんだよねw
しかもダラダラ勉強してるだけだしね。しかも室長が担当だから、時間講師は見れないしね。マジ最悪だよ。

826 ：
>>825 セレクトの時間講師ほど信頼されないものは無い。

827 ：
>>>825 確かにあのセレクトの入試対策講座はマジで酷いもんだよな。システムもそうだし、時間講師は見れないとかねw
酷すぎるよ。

828 ：
有給休暇は取れますか？

829 ：
>>828 取れます。授業に穴空けないよう、事前にヘルプの先生探して引き継ぎをするのがいいと思います。
病気でもなければ、当日いきなり休むとヘルプを探すのに現場が大変ですので、前もって伝えるのが大事です。
持ちつ持たれつなので、普段から同僚と仲良くしてくださいね。

830 ：
>>>828 事業部やエリア長やブロック長によって違うよ。

831 ：
この会社？のダメなところって何でしょうか？
見たところによると、入れ替わり立ち代わりが激しい。と、見受けられました。

832 ：
>>>831  会社のシステムも酷いし、社員もバイトも大量離職、パワハラセクハラ当たり前。
上司がキチガイ＆人間的に腐った考えの人ばかり。自分のことを棚に上げて文句ばっか。労働環境最悪。病気になる人もたくさん。犯罪者もいたし。
そのくせ給料も安い。この会社の採用担当も嘘しか言わない。だからみんな騙されて入社する。マジで北朝鮮だね。
社員もバイトも酷使してポイだから。社員もバイトも人として扱われて無いので、使い捨て。これほど信頼が無い会社は無い。

833 ：
832
有り難う御座います。
凄いですね。そんな会社がまだ世に存在しているとわ。。
辞めない人って鈍感なんですか？それとも身動き取れない年齢になっていて、諦めたとかですかね？

834 ：
>>>833  鈍感もそうですし、他では使い物にならないから続けているのだよ。ここまで社員やバイトを大切にしない会社は無い。
バイトも社員も入ったら後悔する。この会社は、人が悪すぎる。
だからみんな辞めるのだ。

835 ：
>>833  社員いじめとかも普通にある。室長や社員がバイトをいじめることだってある。室長が講師をいじめることも普通にある。
この会社は、社員もバイトもお互い信頼してない。

836 ：
>>833  この会社の社員は、自分の身を守ることで精一杯なのです。だから使えない社員やバイトを、平気でいじめたりして辞めさせるのです。人が酷すぎる会社だよ。

837 ：
>>833  特に小中とセレクトは、特に臨海の中でも酷いからな。セレクトは、小中よりも酷いけどw

838 ：
セレクトの室長やってたことあるけど、あそこは、エリア長、ブロック長、支部長共にヤバかったな。
あいつらは、人間ではない。セレクトは、酷い事業部だったよ。時間講師も安い給料で働かせて申し訳なかったよ。長くやっている室長も少しいたけど、なんだこいつ？みたいな人だったし。
ロクでも無いわこの事業部。

839 ：
834
835
836
837

コメント有難う御座います。そんな狂った事が中で起きているんですか？？
漫画の中の世界だけではないんですか？そんなブラック感。それは辞めますね。皆。
読んだ肝心、復帰を残っている人は精神いかれて冷静な判断が出来ない人間や、転活してもどこも受からない人ですね。。
恐ろしい、、、

840 ：
ボーナスは出るんですか？

841 ：
>>840 出ます。けどかなり少ないけどね。ボーナス出してくれることに感謝しなさいみたいなこと言われるけどね。マジで洗脳だよ。

842 ：
>>838 セレクトは、金しか興味が無い。セレクトの管理職や室長は生徒や親を、金を取る候補としか見てない。だから、生徒減るんだよwマジでセレクトのKそかべやA西やN川は、人では無い。
セレクトは、コスト削減ばっかやってんじゃねえよ。そんなんだから、社員もバイトもみんな消えていくんだよw

843 ：
セレクトは、ロクな上司がいない。頭おかしい奴ばっかり。ヤクザみたいなのばっかり。バイトも社員もみんな辞める。キチガイしか残らない。

844 ：
セレクトのKそかべやA西川ってどんな人間なの？

845 ：
>>894  KそかべとA西は、マジでキチガイ。新卒たくさん辞めさせた。情熱という名の根性論を強調し、社員にキレまくり。
自分のことを棚に上げて文句ばかり。バイトもその場でクビにしたとかw
あの二人が嫌でどんだけ辞めていったのやら。
パワハラとか普通にするからね。関わらない方が良い。マジでヤクザみたいだから。
あの二人は、頭マジでおかしい。

846 ：
会社に合わない人だと思っていても、採用しちゃうのは、頭おかしいだろ。すぐ辞めるだけだし。人事部は、マジで馬鹿じゃないのw

847 ：
会社に合わない人だと思っていても、採用しちゃうのは、頭おかしいだろ。すぐ辞めるだけだし。人事部は、マジで馬鹿じゃないのw

848 ：
吉○は、マジで頭がおかしい。ボケてんじゃないのw
しかも臨海で定年まで勤めるとか、キチガイの塊でしか無いw

849 ：
臨海セミナーと臨海セレクトで頑張っていた生徒も、
生徒の時と時間講師になってからだと悪い意味でかなり印象変わるからな。臨海長く通っていて、臨海愛を持っていたとしても、
間違っても時間講師になってはいけないよ。洗脳されて、かなり安い給料でめちゃくちゃこき使われて、大学行けなくなったりして、人生壊れた人いるぞ。
生徒の時までで、臨海愛は止めとけ。時間講師になった人、みんな辞めてるぞ。か、時間講師で頑張って、人生壊れていくかだぞ。
時間講師の臨海愛＝自己犠牲＝人生壊れる

850 ：
>>844  Kそかべは、事務とも問題起こしたからなw
 マジでゴミだわ。○タミとかブラック企業の上司にいそうな人だよ。他の会社だと普通なことが、通用しない人間だからwパワハラ当たり前。あいつは、人格異常者だよ。

851 ：
Kそかべは、マジでゴミだよ。あの人のこと素晴らしい人とか言う人いるけど、その人自身も頭おかしいね。あれを素晴らしい人とか言う人は、正気じゃない。セレクトは、ロクな室長、上司がいないね。良い人は、普通は辞めるからね。

852 ：
ごーーーーーーーーーーーーみ

853 ：
臨海を離れて約5年
新卒で勤めた企業。

中途でいくつか会社に入ったけど、職場の人間の温かさは、一番だった。
優秀な人も、一握りではあるがいた。

人育のＢenさん元気にしてるかな？もう、あの部署、解体されているかも…?
それはそれで、臨海にとって良いと思う。

たまに、チョークをもって臨海方式で授業をしてみたいと思う。
まあ、叶わぬ夢か……

多くのことを感謝している。だからって、俺にはずっといることができなかった。
臨海人として生きていくために、必要な何かを俺は、持っていなかった。

私の辞めたあとも、相変わらず、新卒の大量離職を前提として、事業を営んでいると聞かされる。
辞めた俺としては、どうでも良いのだけれど、やっぱり、ちょっと悲しい。

もう少し、新卒を信じてやっても良いと思う。自分達が、見込んで採用した社員じゃん！
そんな研修とかで、ガチガチに縛らなくても、生徒のために努力すんじゃねえの？
努力しなかったら、そんな講師見捨てりゃ良いじゃん。
新卒に一律に、研修の板書案とか書かせるのやめようよ……

入る価値のない会社だとは思わない。とりあえず、入社してみるのも悪くないと思うよ。
前職は、塾講師っていうと20代あたりでの転職なら、そんなに印象悪くないよ。(俺の実体験)

まあ、後輩諸君、応援してるよ！

854 ：
>>853  セミナーの話でしょ。セレクトは、そんな暖かさなんて存在しないwヤクザ事業部だから。

855 ：
セレクトなんかで時間講師をしても何も得られない。

856 ：
セレクトは、事業部自体がゴミだから。事業部の運営も、人も全てゴミしかいない。

857 ：
>>855   1コマ1000円だからな。他の個別指導塾に比べて安すぎだよ。半分以下だよ。

858 ：
KそかべとA西は、人格異常者。性格がマジで腐っている。

859 ：
セレクトは、バイトする価値が無い。

860 ：
セミナーの講師やっていたけど、自分の子供は、セレクトだけには通わせたくないと思った。

安いだけで、効果ないと思う。

861 ：
>>860 同感。個別指導塾なのに、全員同じプランとか酷すぎる。
入試対策講座とかも、ほぼ自習に近いしね。マジで意味無い。
この制度が導入される前のように講師や室長が最後まで授業を見れる制度の方が良かったよ。
ま、セレクトの上司のKそかべやA西やN川は、経費削減や金儲けしか興味無いからね。俺は、セミナーからセレクトに移った元社員だけど、
もっとセレクトの時間講師の待遇とか良くしてあげろよ。セレクトの時間講師を信頼してあげろよ。マジで可哀想だよ。
セミナーは、スター講師みたいに、時間講師を評価してあげたり給料上げたりなど出来るのにね。セレクトの時間講師は、安い給料で何も評価されずに、可哀想だ。頑張っていた良い時間講師もいたけど、
何も返せなくて、可哀想だった。ありがとう、だけどごめんよ、何も返せなくてと、いつも思っていた。
N川やKそかべやA西は、ただの使い捨てにしか思ってないだろうが、せっかく応募して来てくれたんだから、頑張っている講師を尊重しろよ。てきとうな時間講師と頑張っている時間講師が給料同じとか酷すぎるよ。

862 ：
あ

863 ：
>>860  セレクトは、どんどん悪くなっているな。N川やKそかべやA西やI井などが、マジで頭悪いからか。あいつらは、頭おかしい。マジでセレクトの上司はゴミしかいない。

864 ：
A西とKそかべは、人格が崩壊してるよ。

865 ：
どこの校舎にいる人たち？

866 ：
>>セレクトの幹部だよ。本部のブロック長室にいる。

867 ：
セレクトは、幹部が駄目だから管理とか運営がマジで駄目。根性論ばかりで、頭がおかしい。

868 ：
セレクトは、営業しか興味無いからね笑

869 ：
セレクトは、個別指導塾の墓場だな。

870 ：
Age

871 ：
セレクトのある教室に行ったことがあります。

そこで驚いたのは、セレクトの室長は授業時間にずっと電話をかけて
いて、生徒の対応は全くしていませんでした。

生徒はほぼ自習状態。時間講師は一応いるけど、、、
個別指導ではなく、個別自習。

872 ：
>>871  セレクトの入試対策講座ですか？セレクトの入試対策講座は、個別自習講座ですね。室長が基本的に見るというゴミ制度により、自習ですね。時間講師も見れるようにすれば良いのに、Kそかべは、時間講師への信頼度が０だからね。マジでゴミだよ。
室長が忙しい時、時間講師にもこっそり任している校舎もあるけどね。Kそかべの人格をどうにかした方が良いよ。Kそかべは、明らかに人格に問題あるよ。

873 ：
セレクトは、最低な事業部だね。

874 ：
セレクトは、料金が安くないと見向きもされない低クオリティ個別指導塾だからね。もっと他の個別指導塾の方がまだしっかりしているよ。
セレクトは無意味の映像授業や意味無い入試対策講座とか導入してないで、もっと本来のところに力を入れろよ。
だから、社員も時間講師もいなくなるんだよ。N川とKそかべには、馬鹿だから分からないと思うが。

875 ：
>874
私はセレクトで働いていたわけではないのでよくわからないのですが
入試対策講座とはどういうものなのですか？

あと、タブレットも置いてありましたが、映像授業はどういう先生がやってるんですか？

876 ：
退職者が多いな

877 ：
>>875  映像授業は、市進の先生だった気がする。入試対策講座は、室長が基本担当する。9月ぐらいから、毎週土曜に開催する。TSPのテキストを使って問題を解いていく感じです。12月からは、
毎日通う。室長が基本的に見る。時間講師は、基本的にブースで授業だね。受験生は、基本的に最後は室長が見て終わる感じかな。だから、時間講師からしちゃあ、かなりがっかりする制度だね。

878 ：
実際ほぼ自習みたいなもんだけどね。話しながらダラダラ勉強してるだけ。

879 ：
マジでセレクトの入試対策講座は、廃止にしろよな。マジで意味が無い。何が大改革だよwただのコスト削減じゃん、このゴミ制度。

880 ：
うちの会社は、毎年、売り上げが伸びて、生徒数が増えて、校舎数が拡大していることが大事なんです。
文句のある従業員は、他社に行ってもらって構いませんよ。リクナビネクスト一年中求人出してますし、あなたの代わりなんていくらでもいるので。
最後にもう一回言います。文句があるなら、他社へ行って下さい。

881 ：
>> 880  代わりなんていくらでもいるのでとか、従業員は将棋の駒並ですか？   という驚き。小中だとエリアによっては辞めさせないようにする努力などしているのに、セレクトは、まだそんな感じなのですね。

882 ：
http://www.inoblog48.com/entry/2016/05/30/200517

883 ：
すごいよな 仮にも教育関連の会社なのに人を育てる気がないの文句と罵倒、精神攻撃しかないの、山本五十六と後藤新平がなんて言ってるか見てこいよ

884 ：
やっぱりセレクトは、個別指導塾の墓場だな。人が悪いからこうなる。私はもう辞めたけど、セレクトの室長二度とやりたくないなと思った。上司が酷すぎる。

885 ：
セレクトの社員は、臨海の社員のなかでも、全体的に頭悪い人多いよね。

これは、俺だけじゃなくて、同期のやつらも同じこと言っていた。

何でなん？

886 ：
885
それは、他の事業部で使い物にならないゴミか最後の砦としてぶちこまれる所やから。
まあ、会社全体がゴミグズばっかだから優越はつけがたいが、
その中でも選ばれしゴミ及び社会的府適合者が、
いるところやからな。。

887 ：
>>866  セレクトの上司は、頭悪いし、社会不適合者、ゴミクズしかいないからね。他事業部よりだいぶゴミクズだよ。A西、Kそかべとか特にね。ヤクザみたいな奴多いし。あと、セレクトは、上司が馬鹿多いから、根性論大好きw  頭おかしいわ。
あと、セレクトは、仕事出来ないとかしない奴多すぎ。
だからセミナーから追い出されるのだよ。クズ人間率高いよ。
もっとセレクトも追い出せば良いのに。マジ仕事出来ない奴とかしない奴は、いらんわ。

888 ：
臨海セレクト愛 =  異常  = 人格崩壊、人生崩壊

889 ：
全うな精神構造してる人は、この会社がゴミだと察せる事が出来、転職活動開始するか辞める。
んで、他に受からないやつか、年食って身動き取れなくなる迄働かされてバッチし洗脳された猛者のみ
ここに残る(正確には脱出が出来ない)。だから、必然的に人間の質が低い？奴らだけ残る。それがこの会社

890 ：
セレクトの講師は、本当に安い給料でワンマン室長に振り回されるだけ。イジメとかあるしね。

891 ：
セレクト事業部は、他の事業部と比べても、ゴミのゴミ。他の事業部が、まともに見えてしまう錯覚が起きる。

892 ：
891
ブサイクちゃんばっかの大学に通っていると、普通の子が可愛く見え手しまうマジック作用と
同じやんな

893 ：
バレてないだけで、生徒食ってる校長いたなー

894 ：
898
まじで？情報きぼんぬ

895 ：
セレクトの室長辛い。マジでヤバイ。本当に上司ウザい。もう限界だ。営業営業で嫌だ。すき○のワンオペみたいで、もう限界。
まともな神経の人じゃ続かないよ。

896 ：
>>880  そういうお前が他社に行けよ。

897 ：
セレクトの室長は、ワンマン室長が多いな。こんなところでしか威張れないからね。室長が気に入らない講師のコマを意図的に減らしたりするイジメとかあるよ。

898 ：
セレクトは、上が駄目だから、何もかも余裕が無い。ここまで営業が露骨な事業部は無いね。セレクトの社員(室長)は、講師ではなく、営業職、管理職だよ。時間講師(バイト)は、室長の奴隷。安い給料で使い捨てる。

899 ：
セレクトは、N川とKそかべとA西が変わらなければ、何も改善されないだろうな。特にKそかべね。臨海の中でもスーパーゴミ事業部なセレクト。

900 ：
セレクトの上司は、雰囲気ヤバめな奴しかいない。ブラック企業とかにいそうな根性論、精神論ばかりの上司ばかり。講師ではなく、ゴリゴリの営業とかにいそうな奴ばかり。

901 ：
セレクトは、映像授業に頼り過ぎだな。その結果、講師が暇になり過ぎた。
○進と変わらないじゃんwどーせコスト削減か、講師を全く信頼してないからだとは思うがw お互い信頼が無い、そしてコスト削減ばかりしないと余裕が無い、それがセレクト。
セレクトは、個別指導塾の墓場だよ。

902 ：
>>901  セレクトは室長や講師を育てるみたいな人を育てることに興味が無い。金にしか興味が無い。セレクトは、教育者ではなく営業マンの集まり。講師は神レベルの授業をしても、ゴミレベルの授業をしても、評価は同じという素晴らしくゴミなシステム。

903 ：
セレクトは、もっと他の個別指導塾を見習えよ。もっと他の個別指導塾は、講師のことを信頼してるぞ。成績アップとかにも多少は注力してるぞ。

904 ：
https://youtu.be/mrYDxSypuBI

905 ：
セレクトは安いだけ。他は何もメリットは無い。講師も室長も低クオリティ。だってセレクト事業部の上司が駄目だから。Kそかべ、N川、A西、マジで頭おかしい。Kそかべは、特に人格が腐っている。

906 ：
>>904
草

907 ：
セレクトの講師は、辞めとけ。1コマ1000円だし、全然稼げない。
これは、他の個別指導塾の給料の半分以下だね。給料も上がらない。
映像授業とかもあるから、授業もあまり担当出来ないし、やりがいも無い。お金も稼げない。スキルもつかない。受験生とかも映像授業だから、あまり見れない。
やりがいやお金を求めたいなら、セミナーに行け。もしくは、他塾とか。セレクトの講師の入れ替わりや離職率は、本気でヤバイよ。
セレクトの室長の入れ替わりもヤバイよ。
セレクトの講師は、搾取されているだけ。マジで後悔するぞ。
ま、生徒の時と働く側になったら、臨海の印象がかなり変わるからね。悪い意味で。
元セレクトの時間講師の経験談。

908 ：
うんちぶりぶり

909 ：
セミナーの講師もヤバイよ。テスト対策の時とか、給料がものすごく安くなるし、準備もかなり大変だぞ。ただ、プレゼン力はつくね。

910 ：
大学受験科の卒業生の講師勧誘しつこいな。セレクトもセミナーの講師登録は、辞めとけ。マジでブラックだから。

911 ：
きちんと給料払わないで減らしたりするから一年中求人してるんだぜ

912 ：
>>910  大学受験科の卒業生を無理やり講師登録させるぐらいしないと、講師を集められないぐらいの会社だからねw
騙されてはいけないよ。入ってもみんな辞めるぐらいブラックだから。セミナーかセレクトか迷ったら、セミナーの方がまだマシ。セレクトは、上司も仕事も給与も職場環境も論外だから。

913 ：
セミナーがメインで、セレクトもヘルプでそれなりにやったことある元講師だけどね。

914 ：
誰でも入れる職場＝ブラックな職場

915 ：
N川とKそかべはセレクトを破壊しているだけ。

916 ：
>>904
無意味な新人研修やエリア研修、エリアのイベントは
従業員の体力と考える力を奪って冷静な判断をさせないために
やってるのね～

まじで納得した、腑に落ちたわ、、、

917 ：
>>904
全体室研時の管理職や目標の復唱、目標未達の教室のつるし上げ、
報連相と称した毎日の反省文メール、ドキュメント管理における他後者との比較・お荷物意識植え付け。
なるほど、ハマりすぎて笑ったわ。

918 ：
セレクトは、臨海の中でも特に選ばれしゴミ社員がいるところ。
騙されて入った人は、すぐ辞める。
本気でロクな社員がいない。ヤクザみたいな室長、ブロック長多い。あと頭悪い社員とか人間的にヤバイ人が多い。セミナーでやっていけないクズが集まるところだから。セミナーでやっていけないのは、なかなかヤバイよ。
ま、セレクトのトップのN川とかKそかべとか、A西とか人間的に変だからな。特にKそかべは、最低な人間だからな。
セレクトのトップのN川は、元セミナー室長のクセになんであんなゴミ事業部作ったんだろ？セミナーとセレクトは、システムとか人が違い過ぎるよ。セレクトは、人間的にカスみたいな人が多いよ。

919 ：
古矢聡（ふるやさとし）中学英語教師
イジメ加担者・淫交前科アリ3人被害者
神奈川県横須賀市船越町4-58に住んでいる
神奈川県横須賀市不入斗中学へ逃げた
朝から県庁で騒ぎが凄まじい

920 ：
セレクトは、臨海の墓場だな。個別指導塾の墓場でもあるね。

921 ：
臨海は、人を見ない会社。だから人間的にやばい奴でも入れちゃう。というより、ヤバイ奴ほどこの会社に残る。

922 ：
セレクトの講師の給料安すぎだろ・・・。セレクトの講師は、酷すぎだよ。

923 ：
セレクトは、社員も講師バイトも人足りないとか言うけどさ。
まず講師バイトの待遇なんとかしてあげろよ。あの給料は、酷すぎるよ。大学受験科の卒業生を騙していれても辞めていくだけだろ。映像授業とかTSPとか馬鹿みたいにやる無意味の入試対策講座とか導入して、それでどんどん講師はやりがいとか失ってるのに。
もう講師バイトは廃止で全部映像授業だけにしたら？
社員は、なったら損だよ。営業ばかりで嫌になるよ。

924 ：
>>923   去年までセレクト講師だったけど、志望校受かったし、システム悪くは無いんじゃない？

925 ：
セレクトの元室長やって、別の会社に転職した身だけど、
マジでここは辞めとけ。異常な人しかいない。感覚狂うよ。
セレクトの講師バイトを安く使い潰していて当然みたいな感覚だった。搾取しているだけだった。
セレクトの講師を騙している気分だったよ。
上司は営業の数字しか興味無い。上司は自分のことを棚に上げてばかり。マジで理不尽にも程がある。異常過ぎだろ。
同僚もたくさんいたけど、常識とかモラルとか無い人多かったなあ。頭悪い変な人多かった。
セレクトの室長と講師バイトは、両方辞めときな。
今と思えば悪夢だったし忘れたい期間だな。

926 ：
退職者多いな。
ま、会社の制度もおかしいし、上司が頭おかしいウザい奴しかいないからな。セミナーもセレクトも。こんな会社にはいてはいけないと感じるのだろうね。

927 ：
キチガイとか頭おかしい奴とかを辞めさせれば良いものを。

928 ：
927

残っているのはキチガイと頭おかしい奴しかおらんから、慣性が合って辞めさせられんやない？
普通の感性しとるのはおかしくね？って思えるが、イカれてる奴はそれが普通。やと、変換できるかとおもわれ。w

929 ：
>>928   ちょっと前まで社長だった会長もキチガイの塊だもんねw

930 ：
最小の費用で最大の効果とか嘘だろ。
最小の費用で最小の効果だろ。
営業で頭良い奴を集めてそのまま合格させているだけ。
最小の費用しか入らないから、社員もバイトも給料安すぎ。
臨海の賞賛に値する部分は、詐欺レベルの営業力だね。もはや学習塾ではないw

931 ：
というか、会長も含め会長のお気に入りや会長関連の人達は、みんな頭おかしい奴しかいないよ。w
この会社そろそろ潰れた方がいいかもねw

932 ：
>>925  元社員だけど、セレクトの室長と講師バイトに応募とか無駄でしかないね。マジで辞めとけ。
バイトも室長も安い給料で使い潰されるだけだよ。上も上で馬鹿でロクな上司いないから。KそかべとかA西とかI井とか特に。
洗脳されて職歴汚すだけw 不幸になるだけだよ。

933 ：
ヘルプで色々行ったけどセレクトはどこもワガママ言い放題のワンマン室長多いな。こんなところでしか威張れないゴミクズばかりだね。

934 ：
いつまでたってもセレクトはグダグダだな。相変わらず管理や運営が駄目だね。優しいじゃ駄目なんだよ。

935 ：
臨海の自慢とは、会社のレベルの低さ、人の悪さだね。

936 ：
セレクトは、上司も生徒も本当に馬鹿みたいな奴しかおらんかったわ。あそこやばいわ。

937 ：
936
セレクトの生徒はやる気ねえ～みたいな奴ばかりだったな。
あいつら正直何しに来てんのかよく分からなかったわ。
ゴミみたいな生徒、ゴミみたいな室長、うんざり過ぎで辞めたわ。

938 ：
セレクトで室長や講師バイトをしても何もやりがいも無いし、何も得られない。

939 ：
テストの点に関してはそりゃ学校の過去問勝手に保存してるんだから当然上がるだろ。
因みに法律的には違法行為を平然と行っている。それがこの塾

940 ：
臨海は本当に人が悪いね。上司からの圧力に耐え切れなくて、室長はバンバン辞める。講師とかバイトも室長からのいじめや圧力に耐え切れなくて辞める。人間関係悪過ぎだろこの会社。

941 ：
他の会社に転職してわかったよ。この会社の人の異常さ。

942 ：
>>939
例えばどんな違法行為？

943 ：
>>942
著作権法違反
労働基準法違反

944 ：
この会社には、法律というものが定着してないからね。
組織全体が腐っている。人も腐っている。

945 ：
創研学院

946 ：
退職者や人の入れ替わりやばいだろ。
会社の制度もそうだし上司も人格駄目すぎだろ。
特にわがまま言い放題のゴミ室長に当たった講師はかわいそうだな。辞めて正解よ、そんな教室。洗脳されて搾取される前に辞めちまえ。

947 ：
クズみたいな社員が長く残り、クズみたいな社員ほど昇進する
それが臨海セレクト。

948 ：
KそかべとかA西みたいな奴がトップとかやばいだろこの事業部。

949 ：
セレクトの室長辞められて良かった。セレクトは何もかもが狂っているよ。周りの社員も？？みたいな奴ばかりだし、上司はキチガイみたいな奴しかいないし、常識とか普通のことが通用しない事業部だったよ。
バイトの講師も何人かいたけど、かわいそうだったな。というか騙して搾取している気分になったよ。

950 ：
セレクトはいつまでたっても、臨海のお荷物事業部だな。
臨海は全体的に人間のレベルが低い方だけど、その中でも一番のダントツ低いレベルの人間の集まりがセレクトだからなw

951 ：
セレクトのバイトも室長も、何もスキル身につかないな。

952 ：
掲示してある実績は
そこに通っていないＥＳＣの子も含まれていますよね
実際はどのくらいそのお教室の生徒さんなのですか？

953 ：
>>952
6割。

954 ：
>>953
6割もないだろうね。
トップ校に限って言えば、トップ校狙える生徒は
ESCに送れとの指示が上から出ているだろうから。
普通科で◯◯校単独で翠嵐◯名早慶◯名とか、
HP更新してるお前受験指導1ミリもしてないだろうと言いたいw
普通科で指導を受けた翠嵐合格生なんて20人いるか？ってレベル。
いてもS値は軒並ESC生の下位だろうからESC生によって落とされた普通科在籍のトップ校受験生多いはず。
所詮は普通科の室長に求められているのは教務力ではなく営業力だから。
あ、二番手以降の高校実績は普通科セレクトほぼ100%ね。
最近はトップ校合格数しか教室ページに載せないからしょぼい教室は0%かもね。
トップに全体実績しか載せてないところはお察しくださいってことよ。

955 ：
954  セレクトなんか、下流高校しか合格無いから、実績出せないわw
セレクトは、カリキュラムも講師も室長もカスだしね。

956 ：
ESCにいける頭じゃないと臨海ではだめなんだな

957 ：
>>953
ありがとうございました。
半分も、実際には通っていない生徒さんなのですね・・・

958 ：
辞めたが、マジ正会員やったわ
ここに要ると頭が腐る

959 ：
正解やったわ。の間違い

960 ：
>>952
教室による。ただ、HPの自校舎実績にはESC含む場合はその旨を載せるルール。掲示はどれを指しているかわからないので何とも言えないが、、、

961 ：
あげ

962 ：
最近思うけどさ、セレクトのバイト辞められて本当に良かった。
馬鹿な生徒の相手ばかりだし給料めちゃ安いし、やりがい無いし、授業上手くなっても何も評価されなくて、給料も上がらないしね。何も得られなかったよこんなバイト。時間の無駄無駄。
ワーキングプアとはセレクトのバイトだね。室長もなんだこいつみたいなウザい人だったし、職場の雰囲気も最悪だったわ。
セレクトのバイト辞めて正解だわ。

963 ：
臨海愛とか洗脳でしか無いよ。騙されてたわ。

964 ：
〈悲報〉臨海セミナーの合格祈願鉛筆使い回し説www
中からサイヤ人がでてきたったw
https://t.co/MZCLHMIAGl」
https://mobile.twitter.com/hikarucinnamon/status/972856423775272961 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:b73a9cd27f0065c395082e3925dacf01)

965 ：
鉛筆くらいケチるなよ💧

966 ：
授業力とか動きとか求める前に、給料体系どうにかしろよ。
給料安いのに求めることが高いなんて、理不尽だよ。根性とかでごまかしてるんじゃねえよ。馬鹿馬鹿しいわ。

967 ：
鉛筆代ですらケチるのか…

968 ：
セレクトに関する書き込みが多いけど
セミナーも糞ですよ。
3年以内の退職者は90%以上行くと思います。

辞めるために本社に行ったとき
人事の事務さんが、辞めることになりとても残念ですと言っていたが
心の中で、自分は辞められて本当に幸せだと思っていたよ。
マジで。

500～1000枚のチラシをくばらされる
小学校の校門前でノートをくばらされる
どうでもいいことでいばり散らしてくるキチガイ上司
時間外の無意味な罵詈雑言を浴びせるための研修
洗脳のための本社研修
季節講習の勧誘の電話
生徒から友達の名前を聞き出す作業

書き出したらきりがない。
本当に臨海セミナーを辞められて幸せ。

969 ：
転職した人間は、皆気がついていると思うが、臨海にも、確かに良いところはあった。
よほど勤務態度悪くなければ、首にならないという安心感はあった。
自ら考えて動かない指示待ち人間でも、全然やっていけるという安心感があった。
次の世代を育てているという確かな手応えがあった。
全体的に、優秀ではないけど、温かい人が多かった。

転職したからこそ分かるが、これらは、まぎれもなく臨海の良さだった。

こういった環境に居心地の良さを感じる人もいると思う。そういった人間は、自信を持って臨海で働いて良いと思う。


臨海OBより

970 ：
968
どこらへんのエリア？
セレクトもセミナーもゴミだな。
セレクトの方がよりゴミかw

971 ：
事業部によって雰囲気は全然違うぞw
セミナーの講師とセレクトの室長経験して辞めた身だけど、
全然雰囲気違ったぞ。セレクトに温かい人なんていなかったぞ。
セレクトはキチガイ率が高かったな。

972 ：
上から詰められるから気持ちはわかるけど小学生の受け入れやめてくれ
 グレーゾーンと甘やかされて育ったゴミしかこねぇ他の生徒からもうるさいとか態度が悪くて見ていてイライラするって言われるししんどい、
金のためにガイジ入れたらマトモな子が辞めてそれこそ、
あそこの塾は旧学区トップ校すら狙えないとか言われるわ

973 ：
ベアアップに期待するか…

974 ：
ベアアップ？
講師の知的レベルが・・・
そりゃ薄給でアップアップかも知れないが

975 ：
972
セレクトなんかそんなもんよ。
セミナーの方が良いよ。

973
セレクト？
セレクトは一番の赤字だし、上司もロクな奴いないから無理。
給料上がるとか無理無理w
あいつら営業数字しか興味無いから。一番の営業事業部なのに赤字とかクズだろw

976 ：
Kそかべがトップとか、もう終了だわ・・・。臨海の中の最後の砦のゴミ事業部のセレクトがさらにブラックになるよw
もう辞めるから関係無いけど。

977 ：
バイトの学歴が低すぎてドン引き。gmarchはおろか大東亜帝国レベルの大学でも上の方。酷いのは40未満の大学の奴もいる。下手したら生徒のほうがレベル高いわ。
もとが酷すぎるから研修でマシーン化させられるんだろうな。

978 ：
977  セレクトなんかもっと学歴ヤバイぞ。授業研修もあまり無いけどw  一部しっかりやっている校舎もあるが。
営業しか興味無いから、システムがめちゃくちゃだよ。

979 ：
977 JKだけどそんな低くなくね？
 確実に大東亜帝国なので足手まといだと思うけど自分は
そもそもあんな安い時給で上位の大学の奴はやらねぇだろ
それより、推薦入試のJKの方がよっぽどゴミだぞ勤務態度悪いし

980 ：
セレクト最高ー(大嘘)
給料は数ある個別指導塾の中でもダントツ最低。
社員や講師やシステムも数ある個別指導塾の中でも最低レベル。
マジで良いところ無いな。

981 ：
学歴とかマジでどうでも良いから理系入ってきて
理系科目教えられる人ほんと少なすぎ

982 ：
文系が理転すれば良くね？小中学部とかなら義務教育の内容だし。逆に英語しか教えられないとか言う奴は帰国子女でない限りいらないわw

983 ：
981 セレクトだけどうちは理系が溢れすぎて文系欲しいわ、
社会国語が突発で対応できるのすくねぇ

984 ：
>>983  わいは理系だけど、理系が文系やるのって少し勉強すれば上手くいかね？文系が理系の授業をやる方が断然きつい。
ど文系人間が数学とか理科は教えるのは無理よ。理系が英語とか国語とか社会とかやる方がかなり楽よ。社会とか暗記だし。
テキストに書いてあることそのまま教えればいいしね。
セレクトで社会とか国語とる奴なんていないし殆ど映像授業だしね。
ど文系人間いらんわ。

985 ：
英語とか理系でもふつうに教えられるしね。

986 ：
セレクトの講師は給料異常に安いし、社員もキチガイ多いからオススメしないがなw

987 ：
>>984 細かいことわかんなくね？ 社会なんかワイに全部質問来るし国語も俺ともう1人に来るし、キツイわ ただテキスト読んでるだけで授業なら頑張ってくれw
うちは、国語も社会も映像と個別指導半々なんでね

988 ：
一年間小中でバイトして分かったがある程度のレベルまでは学歴関係ないな
表彰されるレベルの人でも本人の学歴はそうでもなかったり
むしろ中途半端な学歴とプライド持ち合わせた新卒のがよっぽど使えない気がする
大学受験科はそうも言ってられないけどね

989 ：
教育関係者が低学歴じゃ駄目だろ。例え塾講師でも最低限（ニッコマ）はないと子どもも可哀想だ。

990 ：
やはり、流通経済大学は素晴らしい。
日本通運株式会社が、学校法人日通学園・流通経済大学を設立したことは、
サマージャンボ宝くじ一等前後賞同時当選にも匹敵する、奇跡の瞬間である。

ついに、ついに、流通経済大学公式動画サイトで、
・「流通経済大学の紹介動画」
http://www.youtube.com/watch?v=We_p_3uV0fg
・「学校法人日通学園の紹介動画」
http://www.youtube.com/watch?v=pRlbGy5-dCs
が公開された。

この動画の見どころをそれぞれあげてみよう。

まず、
・「流通経済大学紹介動画」では、
http://www.youtube.com/watch?v=We_p_3uV0fg
日本通運の総務労働部の偉い人が、「流通経済大学卒の人材を日本通運はどう評価するか？」について、
・「一人一人が自分の個性を持っている」
・「物流に関する知識を持っている事が、他大学の学生との大きな違い。それ故、日本通運の業務に強い関心を持っている。」
・「自分自身の個性がきちんと確立されており、頼もしく心強い」と、述べられている。

そして、・「学校法人日通学園の紹介動画」では、
http://www.youtube.com/watch?v=pRlbGy5-dCs
豊かな社会を支える動脈である、物流に精通した人材を送り出すため、企業によって設立された大学であることが、
時代の流れと共に説明されている。

日本を支える重要な人材を育てる大学、それが流通経済大学なのだろう。

991 ：
事務のパートのおばさんマジでウザいわ。

992 ：
セレクトなんかやる気無い馬鹿生徒しかいないから、講師バイトや室長は低学歴でよくね？早慶とかマーチがやる仕事じゃないw

993 ：
文句言ってるんだったら辞めろよ。

情熱なき講師は去れ！

994 ：
 >>993  情熱という騙し言葉が臨海は相変わらず好きだねえ。私はこの会社が嫌になって辞めましたが。この会社が変わろうとしなければ、普通は情熱無くなるよ笑

995 ：
臨海は毎年あんなに退職者出して何とも思わないのかね？
そこがマジで異常。
奴隷を募集してるようなもんだなw
説明会の嘘に騙されてはいけないよ。

996 ：
>>995
臨海は正社員にもバイトにも安い給料で情熱という言葉で騙して無駄に高い要求を押し付けるブラック企業だからな。

997 ：
>>993
もう、辞めたわ、ボケ！

998 ：
>>993  もうセレクトの講師なんか辞めてやったよボケ！あー時間の無駄無駄。洗脳され搾取されただけだったわ。

999 ：
993
情熱なき講師は去れ！ってめっちゃ大きく書いてあったから辞めたわ、ボケ！！

1000 ：
バイト新人も新卒もこんなところに入って洗脳されちゃ駄目だぞ。この会社は、嘘しか言わないからマジで辞めとけ。セミナーもセレクトもだぞ。

1001 ：
警察官・消防士・自衛官を多数輩出する文系なのに体育会大学の宣伝ですね。
千葉県民は通いやすくて良いのではないでしょうか

1002 ：
1001
なにこいつ、意味不明なんだけど

1003 ：
臨海セミナーもセレクトも教室によってだいぶ雰囲気が違うからね。どこの教室もブラックな環境であることは同じだけどw
室長がどんな人かによって雰囲気かなり違う。キチガイだったり理不尽やったり、仕事出来ない室長だったら辞めとけ。

1004 ：
臨海は何もかも考え方が古くさいのだよなあ。今の新卒の世代だとついてこないぞ。ゆとり世代の扱いは大変だ。

1005 ：
臨海は本当に値段が安いだけで、質はかなり低いな。実績も微妙だしね。実績が下がってもごまかし方が上手いだけだからw

1006 ：
今年の実績微妙だよなーw

1007 ：
東大ゼミ生みたいなの入ってたらTAとしてのバイトの案内が来たんだけど、どんな仕事で給料どのくらいかわかる？

1008 ：
マジでこんな会社入るなよ。セミナーもセレクトも社員もバイトもマジで良くないよ。教育をしたいのならマジで入らない方が良いよ。

1009 ：
1007  時給確か1000円いかなかったはず。コピーとかの事務作業したり、高校のテスト対策をしたりする。ここでTAやるぐらいなら他塾のバイトに行った方が良いよ。

1010 ：
968  確かにセミナーは駄目だね。安いだけで授業てきとうだしね。セミナーは安いだけで意味無いと思う。実力をつけたいのなら、他塾行った方がマシだわ。

1011 ：
臨海セミナーで長く働いている人ほど人格ヤバイよね。ベテラン勢知ってるけどロクな奴いないよ。間違って入ってきた常識ある優秀な人はすぐ辞めるから。臨海のベテランほど洗脳されているし、頭おかしい。

1012 ：
1011
例えば誰んご？

1013 ：
大森校で何があったのですか？

1014 ：
セミナーで長く働いている人は洗脳されているからね。あと低学歴ばっか。頭悪い人ばっかし。
臨海セミナーのシステムが異常なことに気付けない。素晴らしい会社だと思っているアホばかり。
抜け出す勇気も無い。
セミナーで重要なのは子供騙しと営業だね。合格実績も良く無いのにごまかし方がプロ級だからね。
専任がアホで時間講師の方が優秀とか普通にあるよ。

1015 ：
小中の話ね。あそこで重要なのは営業力だから。教育に励みたいなら辞めた方が良いよ。というかすぐ辞めた方が良い。抜けられなくなるから。

1016 ：
臨海で歳食って辞められなくなったら悲惨だな。辞めたくても最後の砦だから辞めたくても辞められない。

1017 ：
>>807
退職金もないから、それ考えると実際の基本給は10万くらい

1018 ：
久しぶりに自分が元々いた教室のHP見たら、自分の後釜の人が室長になってて笑った

1019 ：
人の入れ替わりヤバイねw
辞めるが吉だわ。

1020 ：
>>1007
人事に訊きなさい

1021 ：
>>1013
講師が京都で中学生を買春。

1022 ：
女子中学生にわいせつな行為をしたとして、京都府警宇治署は２８日、府青少年健全育成条例違反の疑いで、
東京都大田区西蒲田の塾講師、稲見雅樹 容疑者（４２）を逮捕した。

臨海セミナー　で検索すると
一発目に　大森校が出てきますが
別に拠点校とかではないですよね。

1023 ：
1022
こいつブロック長だったはず。臨海セミナーのベテラン。やはり臨海で長く働いている奴はロクな奴おらん。
あと俺はここ辞めて教師になったけどさ、臨海セミナーの社員は、学校の教員のこと馬鹿にしすぎだから。
こんなブラック企業で働いて誇りなのかw臨海で働いていることの方がよっぽど恥ずかしいわ。
臨海が学校の教員のことを馬鹿にするとか、負け犬の遠吠えだね。単なる僻みだね。くだらない。
そんなレベルしか集まらないのが臨海セミナー。

1024 ：
ベテランと上司はゴミしかいないから転職するが吉。
セレクトも小中も。

1025 ：
やってられへん

1026 ：
セレクトのバイトなんかつまらなくて給料も安くてやってられへん。

1027 ：
セレクトの室長なんて臨海の中のゴミのゴミしかいないからなw
変な奴しかいない。まともな奴は辞める。

1028 ：
小中の社員の学力ヤバすぎるわ。マジで馬鹿すぎる。

1029 ：
地域No1とか嘘やんw
定期テストだけが地域No1なだけだろ。合格実績や合格率が
地域No1なわけがない。
自称地域No1とかウケるわw

1030 ：
他の塾とか定期テスト対策やってない塾とか多いからね。
そりゃそうだろ。定期テスト勉強なんて自分でやれよ。それすらもできない生徒しかおらんのかw

1031 ：
あげ

1032 ：
セレクトの時間講師なんて給料安いし、意味ないしスキルも身につかない。やるメリット無いね。辞めた方が良いね。

1033 ：
ゴミ会社かよ

1034 ：
ゴミ会社だよ。

1035 ：
ここで働いてるやつに年収聞いたんだけど、高卒公務員の初任給以下でわろえなかたわ。

1036 ：
全く上司はゴミみたいな奴しかおらんし、室長もいい歳してワガママ言いたい放題のガキ以下みたいなロクじゃない奴しかおらんし嫌になるわ。
ゴミ上司ゴミ室長消えろよ。

1037 ：
臨海に通わせている時点で、保護者は値段に騙されているな。小中は特にね。値段が安いからには理由があるのだよ。それが分かってないw 自称地域No.1の低クオリティーセミナー。

1038 ：
見ていて思うけど、ここの会社の時間講師は辞めておけ。ワガママな馬鹿室長の元で洗脳され奴隷のように働かされるだけだぞ。

1039 ：
セミナーもセレクトもだぞ。特にセレクトは論外だぞ。

1040 ：
1035  事務の専任なんかもっと悲惨w

1041 ：
事務の月給って１５万３千円だっけ？

1042 ：
それぐらい。悲惨すぎ。

1043 ：
新卒初任給が248000円から256000円に上がってるね
みなし残業代が上がったのかね。

1044 ：
1043  手取りは悲惨だぞw  積立金とかもあるし、色々なわけわからない理由でお金が引かれていくから。その金額の中にも退職金は含まれているからね。だいたい初任給が高いところは、訳ありだよ。

1045 ：
そのうちの基本給はいくらなのかね～

1046 ：
知ってた？
この会社って退職金無いんだよ

1047 ：
室長から降格した専任もろくなのがいなかったわ

1048 ：
臨海セミナーの小中は教育をするところでは無い。
営業をして生徒をかき集めるところだな。

1049 ：
>>989
学校歴から言ったら、公立の中学でもピンキリなんだけどね

1050 ：
【世界一トップへ】　　 　　　　　 　 《四大学連合》　
　　 　　　　　 　 東京医科歯科大・東工大・一橋大・東京大・東京外大


【　司令塔　】　　　　　 東北大（東京中心から東へ400km）
　　　 　　　　　　　　　　京都大（東京中心から西へ400km）　　

【ボランチ】 　つくば千葉横浜(首都圏御三家)

【サイドアタッカー】　　　　 北海道（東京中心から東へ1000km）　
　　 　　　　　 　 　　　 　 　 九州（東京中心から西へ1000km）


【センターバック】　　 　　　　　 　 はん飯大（第８番目設立旧帝大）　

【キーパ】　　　　　　　名古屋（第９番目設立旧帝大）　

　　　　　
<ベンチ>　兵庫県にある神戸大



はん大は大阪人のための大阪地方大学

1051 ：
臨海セミナーで長くやっている奴はアホだな。
会長のことを慕っていたり感覚が麻痺している。あと、周りの会社や学校の先生を馬鹿にしたりと周りへの軽蔑がすごい。
謎のプライドがあるねw
臨海セミナーは、根性論の会社だな。授業も仕事も根性論のみw
根性論ゴリ押し過ぎてガチでウザいわ。

1052 ：
臨海セミナーの場合、ベテランほど洗脳されてるからねw
頭おかしい奴多い。普通の感覚が無いのだろうね。
あと臨海で働いてきた誇りとかもあるしね。
馬鹿じゃねえの。

1053 ：
生徒に手を出す馬鹿講師もいるしねw
体罰反対！

1054 ：
小中で時間講師やってみて気付いたこと。
専任や室長はアホばかりだな。頭悪い奴しかいない。

1055 ：
根性、情熱、熱血だけで内容がスカスカの授業しかしてなかったわ。

1056 ：
自分のエリアの教室のHP見たんだが
人が変わりすぎててわろたよ

辞めてる人多すぎ笑

新卒も中途も1年もってないぞ笑

1057 ：
>>1053
手を出すとは、具体的に言うと？

暴力系ですか？
淫行系ですか？

1058 ：
生徒の頭を叩いたりゲンコツしたり、密室に連れ込んで大声で脅したり、椅子を蹴ったりなどねw

1059 ：
1056  どこらへんのエリア？

1060 ：
セレクトはもう終わりだな。ま、もともと終わってるようなもんだけど。
セミナーも上記のようにゴミだが。

1061 ：
あげ

1062 ：
元新卒で辞めたけど、臨海の考え方はおかしいわ。ここ辞めて教員になったけど、学校の方がまともな考え方だよ。臨海の考え方は腐ってるよ。今どき馬鹿みたいな大声と根性論とかおかしいよ。

1063 ：
そういえば時間講師の有給って出るようになった？

1064 ：
なるわけがない

1065 ：
ごーーーーーーーーーーーみ

1066 ：
臨海って専任も時間講師もノリとか雰囲気とか独特だよな。気持ち悪いわ。あと、臨海セミナーに長く通っていた小中の生徒もヤバイ。

1067 ：
役立たずのデブはどこの教室に行ったの？

1068 ：
臨海セミナーの専任とかは、やたら学校の先生や教え方を馬鹿にするよね？あんな馬鹿げた臨海方式の方がよっぽど恥ずかしいじゃないかw

1069 ：
https://matome.naver.jp/m/odai/2146368511184229101

1070 ：
>>1060  セレクトはロクな上司いないよね。
          統括もブロック長も。会議も研修も意味無いものばかり。

1071 ：
保守

1072 ：
セレクトの時間講師がいなさ過ぎてヤバイ。
ま、誰もあんなやりがい無いし給料安いバイト誰がやるかって話w

1073 ：
臨海のベテランとか上司とかは性格ヤバイやつ多いよね笑

1074 ：
クズ
どっちもアスペルガー

1075 ：
独特の体育会系の雰囲気嫌だわ。合わない人でも採用するのが、臨海セミナー。

1076 ：
臨海のベテランとか上司は、臨海を素晴らしい会社とか言っていて、マジアホかと思うわ。

1077 ：
頭おかしいわw

1078 ：
頭わいてる

1079 ：
ばーーーーーーーーーーーーか

1080 ：
洗脳されていることに気付いてない。
こんな会社にいることが異常なことにね。
小中とセレクトはマジでカス。さっさと転職しよう。
中受とESCはまだマシかもだが。ESCでも最近辞めてるからなあ。

1081 ：
西川洗脳

1082 ：
なんか臨海セミナーの指導って古くさいよね。軍隊みたいな指導だね。

1083 ：
臨海の時間講師とか死んでも辞めておけよ。子供の可愛いさに騙されて、搾取されているだけだから。所詮使い捨て。臨海方式なんて何の役にも立たない。

1084 ：
小中とセレクトだけは辞めとけ。大受とか高受とか中受はまだましかもだけど。

1085 ：
てか、早くなくなれよ。この会社

1086 ：
臨海セレクトのバイトを仮採用の状態で研修を終えて３日以内に採用かそうでないか連絡をすると言われました。研修で落ちることってありますか？

1087 ：
ない

1088 ：
>>1086  というか、セレクトのバイトなんか申し込まない方が良いよ。後悔したくないなら今のうちに辞退だ。給料安いし、ロクな室長いないし。人の入れ替わりヤバイし。
セミナーのバイトも辞めとけ。学生生活を奪い取るから。

1089 ：
もっと良い塾はたくさんある。臨海の室長は洗脳されているから頭おかしい奴ばっかり。ブラック企業の洗脳と同じ。社長万歳とか臨海万歳とか。早く目覚めた方が良い。

1090 ：
臨海なんか辞めて正解。

1091 ：
1090
同じく！毎日仕事が楽しいわ

1092 ：
大声、スピード、遊ばせない

はあああああああ？

1093 ：
アホみたいな根性論の会社。臨海信者は本当に馬鹿だよ。いや、本当の大馬鹿だよ。
親も安さに騙されているのに気づいてない。ここに通わせるメリット無いよ。
この会社早く潰れろよ。

1094 ：
新卒も辞めるなら今だ。体壊す前に、異常さに気づいてこんな会社辞めちまえ。人生壊すよ。
バイトもそう。学生生活壊すから辞めるなら今だ。留年したり中退する馬鹿が、意外と多いよ。

1095 ：
そもそも新卒カードをこんな会社なんかに使った方時点で、積んでるから。
まともな神経してたらこんな会社、選択肢に入れない。なんかの事故で入社して
しまったアフォは、今すぐ辞めろ。なんの役にも立たないから！！

退職金無いし、給料激低だし、回りカスしかいなし。

1096 ：
頭わいてるやつが9.8割
そいつらは転職活動し始めても、このくそ会社にどっぷり浸かってるからまともな
職歴が無くてなーーにも話せない。んで、どこも移籍出来ずこの北○鮮で一生を終える。
そう。一生、佐○一族の肥やしのために奴隷として働かさせ続ける。
バカのいく末だな

1097 ：
1096>>言っていることが正しいね。一生は無理だろう。この会社で働いていたら、普通は病気になるか、体壊すしね。

1098 ：
こんな会社で評価されたって意味が無い。抜けられなくなる前に辞めちまえ。

1099 ：
1096

有難うな！経験者やからな。
在職中からここはくそだ。って感じてたからね。
人生積む所だったよ。今は、せいせいしとる！
転職して仕事が毎日楽しいよ！

1100 ：
>>1095  >>1096
言っていることが正しすぎて笑えない。
こんなところでバイトも社員もやってたって何もスキルつかない。
体壊したり、人生壊すだけ。楽しい学生生活を壊すだけ。
社員は洗脳されていて、バイトにも洗脳してくる。
バイトの扱いは奴隷だから。室長はバイトを搾取しているだけ。
臨海方式なんて他塾で通用しないし。
あの馬鹿みたいな根性論やめてほしいね。

1101 ：
この会社で定年退職とかする前に体を壊して病気になるか、死ぬだけだからなw

1102 ：
すまん

1095と1096の書き込みは、自分です。
連投したからID？みたいのが違ってわぎらわしくしてしまった。

1103 ：
35歳位のやつが年収、320万位で同情したわ

まあ、自分は転職成功したから関係ないけど

1104 ：
ブロック長でどれくらいなのかね？

1105 ：
臨海セレクト人足りなすぎるだろ

1106 ：
クズ
どっちもアスペルガー

1107 ：
みんな辞めすぎワロタw
奴隷っぽい奴もやめてて、うけるw

1108 ：
@taiki3616

1109 ：
親切だよな、この会社は
情熱無き講師は去れ！って、掲示が貼ってあるからww

はぁーーい！去りまぁぁぁす！って、辞めてやったわwww

1110 ：
>>1105セレクトは給料安すぎだしつまらない仕事だしな。室長もヤバイ奴多いし。

1111 ：
去った方が良いよ、早いうちに。もっと良い塾はたくさんあるよ。臨海方式という謎な授業やって変な経験積むより、別の塾に行け。あとこの塾は、情熱という言葉を使ってバイトや社員を騙すだけだから。

1112 ：
長く続けている奴でロクな奴がいないという事実。

1113 ：
ベアアップの件はどうなったんだろ？

今の売上で社員の給与も潤沢にやりきれる展開にすればいいのにね。
この会社は成長を急ぎすぎたと思うわ。
結果、成長痛がきてるんだよ。　

1114 ：
塾業界なんてこの会社もそうだけど、社員を定年までやるのは無理だし、体壊すだけだし井の中の蛙になるだけだから意味ない。子供がかわいいからだらだら続けて人生終わるだけだぞ。若いうちに辞めないと大変なことになるぞ。

1115 ：
臨海方式とか馬鹿馬鹿すぎ。
あと、学校の先生の教え方は駄目とか説明会で言っているらしいが、臨海方式の方がよっぽど駄目だと思うわw

1116 ：
ごーーーーーーーーーーーみ

1117 ：
ベアアップ
てどういう意味？
ここの塾はアホしかいませんか？

1118 ：
情熱だけの塊みたいなアホしかいないからね。
専任は頭おかしいキチガイみたいな奴しかいなくて萎えるわ。
もう行きたくないわ。

1119 ：
元自教室が滅んでる

1120 ：
ベアのことか。
そういや、そんな話もあったな。

1121 ：
終わりっ！

1122 ：
頭痛が痛い

1123 ：
やっぱりセレクトのJKって無能とクズの集まりだわ セミナーもやってたけど本当にそう思うわ。 1～3年がサボってなんでうちの校舎は4年が出てるんだよ。 しかもみんな自分含め、遠い所から来てるのに30分～1時間で来れる奴がサボるな
通学30分～1時間のやつが忙しいとかほざくな すーぐガッシュクガー、ブカツガー、サークルガー、ゼミガッシュクガーとか理由になってねぇから
周りの迷惑だから辞めろ セミナーの時そんな奴居なかったぞ。
うちの校舎の4年はみんな部活、サークル辞めたぞ。
 暇な癖に嘘つくなって役立たず共が

1124 ：
1123

ちっちゃw

1125 ：
1124 よう役立たず

1126 ：
まぁ、そもそもセレクトが特に終わってるからな
事業部潰すというか潰れるのも時間の問題

1127 ：
セレクト室長からセミナー専任へ

1128 ：
松本良夫　不細工　葉山　集配　倉迫万梨　豚　土偶　高田千鶴　婆

1129 ：
スター講師ってどうやったらなれる？スター講師になったら時給上がる？あと昇給って本社行って試験とか受ければ認定される？

1130 ：
1127  セレクトの室長からセミナーの専任とか一部の人しか無理無理w
セミナーの専任で使えなかった人の逃げ場でもあるからね
。
セレクトだけじゃなくて、臨海全体が潰れれば良いんじゃない？

1131 ：
〉〉1130
逆もあるよ
セレクトで使えなかった人がセミナーに飛ばされるパターン

1132 ：
>>1130
逆もあるよ
セレクトで使えなかった人がセミナーに飛ばされるパターン

1133 ：
1132  マジでw
セレクトで駄目ならもう諦めた方が良いだろw
というか、こんな会社さっさと辞めちまえ。
臨海は臨海方式という馬鹿馬鹿しい3流の教え方だし、子供を大声で勉強しろと脅してるだけ。洗脳教育だわ。
ずっと臨海生で臨海でバイトもして、社員になった奴いるけどさ、
マジで頭おかしい奴しかいない。
学校の教師を皆馬鹿にして、臨海の先生は素晴らしいとか。
マジメなガチのキチガイだよ。ガチで気持ち悪いわ臨海っ子って。

1134 ：
塾なんて臨海以外に良い会社はたくさんあるよ。

1135 ：
>>1123  大切な学生生活を臨海なんかに費やすなんて、もったいないw

1136 ：
大学受験科の講師もほんとに教務力がなくて、英語の添削も知識ないから
忙しいことにして、やらなかったり、本当に生徒がかわいそう。
著作権無視して国語とか社会は、文章配りまくるし、講師には給料未払い多発
するし、法規違反で教務力もないとか終わりすぎ。。。

1137 ：
教材もグダグダだし受験で出るようなところ後回しとか表題の見開きではなくて、次のページとかにあるから酷すぎる

1138 ：
生徒に手を出してる孔子っているの？

1139 ：
>>1138 いっぱい居るよ バレて首になってるのも居るしバレてないのも居るし

1140 ：
元生徒に手を出したやつならたくさん知ってる。
最近はそれで専任も首になったしね。時間講師はばれない。

1141 ：
>>1140 ところがどっこいJKでバレてる奴も沢山おるぞ

1142 ：
ゴミ会社かよ

1143 ：
> >1142 何を今更

1144 ：
元生徒なら手を出してもいいんじゃないの？？

1145 ：
セレクトから使えないやつよこすなよ

1146 ：
ごーーーーーーーみ

1147 ：
やっぱり宿題多い

1148 ：
セレクトは駄目だな。創設者のN川は中途半端な個別指導塾を作り、離職率ナンバーワン、数字も取れないゴミ事業部のまま去った。そして、次のKそかべは、短期間で去った。
このまま廃止で良いんじゃない？N川はどうせ知らん顔だろうし。
TSPに頼りすぎだよあの馬鹿なN川は。

1149 ：
1148
K川と、kそかべって辞めたですか？

1150 ：
この会社で長く働けるように改革してるエリアは馬鹿じゃないのか？そんなんだから使えない奴がダラダラ残るんだよ。さっさと辞めさせて、数字取ること優先しろよ。足手まといの奴は消せ。

1151 ：
臨海の室長は、成績上位しか興味が無く他は放置。本人が嫌でも、全然授業についていけなくても辞めさせないように生徒を脅したり、親を騙したりする。教師ではなく、セールスマンだね。生徒も親もこんな塾で騙され時間を潰してかわいそうだ。
そもそも臨海なんかに通うのが間違い。もっと良い塾に行け。

1152 ：
ま、もう辞めたよこんな会社。

1153 ：
http://goodue.seesaa.net/article/459034852.html

1154 ：
1149 N川は役員職専念 Kそかべは退社 A西が消えれば膿が出る

1155 ：
セレクト事業部は終了のお知らせw
もう買収か廃止かな。

1156 ：
セレクト事業部は、廃止になるのは時間の問題だろ。数字が全然取れないし。

1157 ：
小○？gm

1158 ：
セミナーの時間講師になって臨海愛なんか持ってはは駄目だ。
それはただ洗脳されてるだけだから。単位をボロボロ落として留年とかして学生生活壊した人いっぱいいるぞ。

1159 ：
数字取れない奴は去れ。

1160 ：
>>1129
スター講師はただの肩書きでいわゆる名誉だけってやつ
昇給は自分の校舎の数字が悪いと行かせてもらえないから自分のとこの結果次第だね

1161 ：
時間講師に社員と同じ働きを求める時点で頭おかしいと思うわ

1162 ：
ブラックの定義は知らないけど少なくとも個別はヤバい
新卒にいきなり室長任せるのはおかしいよ

1163 ：
1154

なるほど。今はもう辞めた身だが中々荒れてるなw

1164 ：
https://www.zangyou.jp/example/lecture/

1165 ：
かつて、労組作って消された人もいるくらいだからね。
行政の鉄槌を食らわせてくれ。

1166 ：
なんか謎の飲食店やってるが、なんだあれ。

1167 ：
1162 個別の室長はヤバイね。全然教育とか育成とか出来てないね。管理もめちゃくちゃ。あと、上司はA西とかHらとかI井とかK合とか見てると分かるけど、マジのアホばっかw
早く辞めろよこんな事業部。

1168 ：
あ

1169 ：
セレクトの室長は、大バカしかいない。
頭悪いし、人格腐っている奴しかいない。

1170 ：
臨海のベテラン室長＝人格崩壊してる。

1171 ：
臨海は、講師ではなく営業マンw

1172 ：
臨海の社員の採用何あれw
人を全然見ずにとにかく採用するとか終わってるよ。
やばい奴とかいるだけで迷惑だよ。

1173 ：
臨海セミナーの指導法は、5流だね。臨海方式とか生徒に蹴りをいれたり、脅すとかくだらないわ。レベルが低いわ。

1174 ：
小中の室長と専任講師は、アホばっかw

1175 ：
良くも悪くも臨海の社員というのは、あらゆる社会人の平均だなと感じた。

臨海の社員が馬鹿とか言っている奴は、社会人経験に乏しい人だね。
中小企業の社員なんて、だいたいこんなもんよ。

1176 ：
>>1175  臨海が平均とか無いないw
教育をやってみたいと他業種の中小企業から臨海に来たが、マジで後悔してるよ。臨海は宗教団体だよ。友達が臨海と同じ規模の会社で働いてるいるけど、だいぶマシだよ。
まあ、確かにそれほど大きくないESCとか中学受験とか大受はマシかもしらないけどね。
この会社のメインの小中とセレクトは、終わっているよ。
あと、この会社は人の入れ替わりが本気でヤバイし。

1177 ：
豚はゴミ

1178 ：
個別は人足りないし室長は無能だしさっさと事業縮小しろ

1179 ：
臨海最高

1180 ：
今夜も寝ないできょうけんするんだのん。

1181 ：
ベテラン臨海っ子と、臨海信者はヤバイw
頭おかしいわ。

1182 ：
>>1178  確かにw  セレクトの室長でロクな奴見たことないわ。人格に問題ある奴しか残らないからねw
セレクトの室長は臨海の中でも一番のアホの集まり。 一番のクズの集まり。
セレクトは、臨海の中の最後の左遷先だしね。
だから事業部全体が数字も取れない。管理者も管理出来てない。
講師の待遇が酷すぎる。
もうセレクトは廃止の方が会社全体的に良いかもね。

1183 ：
まともな塾ってありますか？

転職のメール見ると、栄光ゼミナールは
労働環境良さそうだけど

1184 ：
臨海よりはどこもまともだよきっと

1185 ：
臨海は講師なのに営業ばっかやっているからね。
そのくせテスト対策や特訓などもあるから、授業もおぼつかない。雑な授業やテキトーな授業もよくあるよ。ノリだけとか楽しいだけで、内容が酷い授業とか普通にあるよ。
そのくせ、学校の先生の教え方がクズとか言ってね、腐っているわ。

1186 ：
臨海セミナーは、お金の安さだけで生徒をかき集める悪徳塾だからね。安物買いの銭失いとは、マジで臨海セミナーのことだよ。

1187 ：
>>1183
栄光はパワハラで裁判起こされてるぞ

1188 ：
四谷大塚とかサピックスとかどうよ。あそこは、マシじゃない？
湘南ゼミナールはどうなんだろね。

1189 ：
相変わらずくたまらない決起大会だったぜ
この後ガキ共を相手にして授業とかくそダル

1190 ：
ステップとか

1191 ：
公文じゃね？

1192 ：
マジでこの会社の会長は人格が狂ってるよ。
体壊すぐらい仕事はきついのに、給料が安いからね。残業代込みの給料だからね。基本給は激安だよ。
体壊す前に辞めてしまえ。生徒も保護者と値段だけで騙されていることに気付け。値段と質が同じだからね。

1193 ：
ごーーーーーーーみ

1194 ：
臨海って過去問勝手にコピーしたりしてたね。
合格実績がボロボロなのに、過去問勝手に使って、定期テストで無理やり結果出して、あと安い値段で保護者を騙すしね。
過去問無ければ、定期テストすら実績出せないくせにね。
小中は、講師のレベルが全体的に低いからね。臨海は、ごまかしのプロだね。さすがセールスマン講師だね。

1195 ：
1192

ここの会長、小学校の元教員で教員時代、公務員くせに在職中に臨海立ち上げて
教員免許剥奪されてるからね。あと、結婚相談所とかもやってたけど
結局失敗。自分はもう辞めて別の仕事して毎日が充実して働いてる。
早くこのくそ会社世の中からなくなって欲しい。
早く潰れろ！ゴミ詐欺会社。

1196 ：
1192  本当に教員免許持っていたのかねw
それすらも怪しいかもね。

1197 ：
臨海セミナー信者もそうだけど、会長信者は人格ヤバイと思うね。

1198 ：
ここ辞めて教員になったが、臨海の教え方の方がレベルは低すぎだね。教員を臨海ごときに馬鹿にされたくないわ。
ま、臨海信者には分からんと思うがな。アホらしい。

1199 ：
臨海セミナーの小中は、安い金で保護者を騙す悪徳塾だから、入ってはいけない。安い金じゃなかったら、あんな低いレベルの授業を受ける価値無いね。安いから騙されて入ってくるのだよ。
小中は、悪徳詐欺塾だね。

1200 ：
いい講師ほど辞めていくなあこの会社。
人格がヤバい奴しか残らないなこの会社。
新卒で残っている奴は、人格がおかしい人ばっか。

1201 ：
セレクト事業部廃止でいいんじゃね。
もうあいつら野に放とうぜ。給料泥棒だろ。

1202 ：
>1174 たしかに室長と専任は賢くないな。
給料減らすのは組織的犯行だよな。

1203 ：
1202  室長は専任や時間講師を洗脳するのが仕事。また、保護者を騙すのも仕事だね。

1204 ：
事務さんかわいそうだわ。室長が馬鹿で無能すぎてね。
子供みたいだわ。
室長が一番の大バカだからな。

1205 ：
馬渕サイコー
思うか？笑

1206 ：
豚と老害はゴミ

1207 ：
確かに。小中とセレクトのベテラン社員は、頭おかしい奴が多い。こんな会社早く去った方が良いね。若手社員もバイトもね。

1208 ：
臨海は、人が悪い会社だね。特に悪いのはセレクトだね。
臨海の社員の中のカスのカスしかいないからねw

1209 ：
臨海の求人広告(マイナビ転職より)
給与の項目より一部抜粋

モデル年収例
年収700万円／31歳 エリア長職 ※月給50万円
年収500万円／28歳 ブラック長職

1210 ：
こんな奴いるのかw
事業部によって違うしね。小中だけならありえるかも。
セレクトなんかあり得ないね。数字悪いし管理もグダグダだし。
まともに管理できる奴がいないからな。室長もカスだし。

1211 ：
セレクトの室長になったけど、辞めたわ。周りの室長みてゴミしかいなかったしね。説明会で騙されたわ。

1212 ：
エリア長はホワイト

1213 ：
>>1212  エリア長までは使い捨てだぞw
エリア統括まで行かないとね。

1214 ：
なんか、臨海セミナーの社員って顔が怖い奴とか、チンピラみたいな奴、卑屈な奴が多くね？

1215 ：
確かにエリア長は、楽だったな。
ブロック長は、意外と大変。

1216 ：
バイト説明会で嘘ばっか並べ立てたクソ野郎
説明された最低値より給料下がるし時間外手当ねーししねぼけくたばれカス

1217 ：
1216 それよ 交通費も会社都合のヘルプは出すつってたのに自宅からしか出さないとかRよ ぱちこくなY井

1218 ：
Y井は頭おかしいからな。あの野郎早く辞めろよ。臨海で定年退職とかキチガイの塊だよ。

1219 ：
Y井は臨海から去れ。

1220 ：
Y井が人事部から去ればかなり変わるだろうね。あいつがめちゃくちゃな採用してるから、本気で無能な奴が入ってくる。マジ困るわ。

1221 ：
結局、給与明細見てわかったけど、みなし残業アップででベアはおわってたのね。。。。
もっと残業しろですかね。

1222 ：
ようやく辞める決心ついたわ
ガイジに限って要求が多いし素行が悪い バカに発言権与えんなよ

1223 ：
辞めちまえ、こんな会社。
ロクな社員ほど残らない会社だからね。卑屈な社員ほどよく残る。

1224 ：
1223 自分はセレJKだけどアホくさいわ
貢献度で給料上がるわけでもないし蝉がガイジ切り捨てで業績上げになって皺寄せがこっちに来てもう耐えらんないわ

1225 ：
1224  セレクトのJKなんか給料安いし、室長も臨海の中でもクズだから辞めとけ。
というか、臨海のJKは辞めとけ。もっと良い塾はたくさんあるよ。セレクトのJKやる選択肢は無いね。
ウチのバカ室長も言ってたよ。セレクトJKは搾取のためにいるとね。安い給料で使い潰すためにいるのだよ。

1226 ：
セレクトと小中は、金儲けのための事業部。小学部は、特にそう。破格な値段で騙して生徒を集めているだけ。授業はテキトーだけどねw

1227 ：
臨海のK藤は、臨海の中では地位高い奴や表彰されている奴多いけど、部下からしてみればロクでも無い奴ばかりという印象w
むしろ臨海のK藤は、ヤバい奴ばかり。

1228 ：
臨海の人事部は詐欺師。説明会で大嘘を言い人を騙す。Y井は詐欺師。

1229 ：
臨海のベテラン社員で謎のプライドを持っている奴を見るとウケるわ。
臨海ごときで偉そうになんなよ。ブラック企業のベテランでw
このまま佐藤一族の社畜になればいいんじゃないのw
なんとまあ素晴らしいベテランだわw

1230 ：
書先輩方、教えて下さい。
どうしたら生徒とやれますか？

1231 ：
豚とハゲと老害

1232 ：
授業中、股関が熱くてたまりません。

1233 ：
生徒と関係を持たれた先輩方、自分にエブリタイム情熱と称してご指導を願います。
生徒がかわいくてたまりません、、、

1234 ：
>>1233
うまくやれよ笑

塾講師なんて普通の人間と変わらんが
生徒からしたら『先生』だからコントロールしやすいよ

一般の女性よりもはるかにずっと

1235 ：
>>1234  会話がヤバい内容だな。

1236 ：
1234
エロりタイム情熱。ありがとうございます。注入致しました！
何回か食事に行っているので次のデートで
関係を持てるよう、情熱指導していきます！

1237 ：
>>1236
秘密を守らせるのと、写真は残さないように気をつけて下さい
ツイッターもリスクが高いです

専任ですか？JKですか？
これぐらいの情熱がないと、こんなところ続かないですよね笑

1238 ：
>>1236
ちなみに、どんな流れで個人的な関係になったんですか？

授業は全然ダメだったけど、なぜか慕ってくれてた生徒いたなー
なつかしい、、、

1239 ：
1238

夏祭りですね。

1240 ：
1237
その通りですよね。
SNS系の履歴が残るタイプは全て消去させてます。
ほんとこれくらいしか楽しみないですわ。こんなゴミ会社。

1241 ：
こなぃだの補修のときやけど、誰も出勤してなかったから
手コキと口でしてもらったわ。ちょろいな。

1242 ：
補習ってやりたい放題だよな。
懐かしい

1243 ：
こんな会社に職歴残す方がよっぽど恥ずかしい。
セミナーもセレクトも辞めてやったわ。

1244 ：
ああ

1245 ：
臨海の時間講師は、室長の奴隷募集みたいなものだからね。
安い給料で生徒のために頑張る奴、室長の奴隷のこどく働く奴募集だから、時間講師に入ってはいけないよ。

1246 ：
晩年臨海っ子、臨海信者の人格は終わっとるな。頭おかしい奴ばっか。あいつら馬鹿なんだろうな。

1247 ：
>>1241
中学生？

1248 ：
>>1240
未成年系で問題が発覚するのは、親バレした時なので
そこは気をつけた方がいいですね。

子供が普通に話してしまう、一緒にいるところを見られる、携帯を見られるなどなど

うまくがんばってください

1249 ：
いま臨海に通ってるけどマジでやばいですね

勉強出来ないからセレクトも通わされてるのにセレクトの他の生徒は授業中立ち歩いたり奇声発するし。
ほんとゴミ塾過ぎて草も生えない

1250 ：
臨海の時間講師も専任も成る価値なし。人生に大きな汚点になるだけ。辞めるが勝ち。
俺はもうやめたけど、あそこにいたのは時間の無駄だったわ。子供の可愛さを使って、
安い給料で洗脳されていただけだったわ。

1251 ：
セレクトのA西って何であんなウザいのかね。臨海信者って異常だね。

1252 ：
1248
ありがとございます。無事終了いたしました！
毎日授業が楽しいです！笑

1253 ：
1249  セレクトの時間講師なんか、1コマ1000円だよ。
頑張っても給料上がらないし、馬鹿馬鹿しいわ。
コンビニの方が稼げれるよw

1254 ：
あーあ、室長とブロック長マジでウザいわ。説明会で騙された。
一発大喧嘩してから辞めようかな。

1255 ：
臨海信者とか、臨海大好きみたいな奴は、本当に頭おかしいw

1256 ：
>>1252
お疲れ様です！

女性の気は変わりやすいので、アフターケアをしっかりとされて
人生を楽しんでください！

長続きのコツは、秘密を守らせる、SNSに証拠を残さないことだと思います。
芸能人みたいに変装するのもいいかもしれませんね
外で2人で歩くときは笑

こんな会社の下らないルールに縛られることなく、人生を楽しんでください。

1257 ：
たけ◯◯校舎は潰れます

1258 ：
マジでうちの室長最低だわ
◯山校 プライド高すぎ こんなとこ誰でも室長なれんじゃん
一年働いてれば人材不足でどんな無能でも室長任される
のに 仕事できると勘違いしてるやつばっか
しかも生徒に言えないような三流大卒ばっか
死んでもこんな会社に就職しねーよ
よほど入れる会社なかったんだな
そんなやつが講師なので 生徒の皆さん入塾はやめたほうがいいです
すすめたくないのに無理矢理営業させられてます
あーマジでバイト行きたくねー

1259 ：
中○校乙

1260 ：
1256

ピチピチやわ！
肌の質が違いすぎてびびた！

1261 ：
週休は上の命令で週に一回、室長は早出勤を強制され、エリアが達成してなければ連帯責任で週休なし、講師が足りなくても生徒は増やせ、退塾はだすな
こんな会社で誰が室長になりたい？働きたい？

1262 ：
臨海のK藤マジ乙

1263 ：
この会社残業申請とかしてるやついるの？

1264 ：
>1261
それに薄給も追加してほしいね。

1265 ：
時給上げれば大学生もっと来ると思うんだけどなあ

1266 ：
富山県

1267 ：
臨海セミナーの社員は頭おかしい。ベテランほど頭おかしい。なぜなら洗脳されているから。

1268 ：
バイトに求めるものが多すぎるし時給上げなきゃ割に合わねえよ上げてくれ

1269 ：
>>1260
最近、20の子と関係を持ちましたが
やっぱり若い子は違いますよね笑

会う場所は隣町的なとこにズラしてるんですか？

1270 ：
この会社に賃金アップとか無理よ？
室長ですら基本給20数万らしいし、土日のテスト対策は学期で2万とかクソみたいな金しか出ないらしいし
上のやつらが私腹を肥やすのにしか使われてないんだよ

1271 ：
室長の基本給低すぎだろ てっきり30万は貰ってるもんだと思ってた

1272 ：
ブラックやねえ。

1273 ：
新卒と基本給は16万だよ
そこからみなし残業代やらで額面は24万程度になる

1274 ：
個別は利益あんまでないから、現状だと時給上げるのは難しいのかねえ

1275 ：
ゴミ会社かよ

1276 ：
>>1275
そうですよ
早く気付きましょう

1277 ：
>>1276  社員もバイトも辞めちまえこんな会社。
人生奪われていることに気付かないまま、時が過ぎるぞ。
騙すからなこの会社は。
もっと良い塾はたくさんある。
ベテランほど洗脳されていて、若手にマインドコントロールしてくるから腹立つわ。

1278 ：
ベテランは臨海から抜け出せないくらい臨海信者だね。ヤバイね。

1279 ：
↑他にいくところがないだけですwww

1280 ：
なにが決起集会だ
単なる宗教セミナーじゃねーか

ここに書かれてるとも知らんでアホで使えん社員どもよwww

そりゃお前らのまえではハイハイ言ってんよ
腹んなかじゃ吹き出してるけどw

だってこんなとこ就職するってよほどの無能でしょ
他に沢山会社あるのに、わざわざここってw
ご苦労

ということで、生徒のみんな友達連れてきちゃだめだよ
うちらはやらされてるだけ
人生ダメになる

その模範がここの社員です

By 武◯校バイト

1281 ：
みんなごーーーーーーーーーーーーみ

1282 ：
山口勇人（ヤマグチハヤト）少女猥褻罪
父親は名古屋アベック殺人犯の犯人の男
兄は不動産屋
神奈川県横須賀市大矢部５丁目２０番 二階建ての家 庭無し。住んでいる！

1283 ：
>>1280
バイトなのに決起大会行かされたんだ、、、
可哀想に、、、

早く別のバイト探した方がいいですよ、ほんとに

1284 ：
1283  臨海のバイトなんか辞めちまえ。
俺もセミナーとセレクトのバイトをしてきたけれど、室長マジでクズだし、ワガママだし、馬鹿だし、嫌になるわ！！

1285 ：
生徒とやれたわ。。

1286 ：
うそだけどね

1287 ：
大森校で何があったのですか？

1288 ：
オフパコ

1289 ：
臨海もう嫌だわw

1290 ：
臨海もう行きたくない！！
上司まじうざいし、頭おかしいわ！！

1291 ：
>>1287
>>1022

1292 ：
セレクトのバイト給料１０００円で、昇給無しとか笑えないわ・・・。コンビニの方がましだわ。
基本頭悪い生徒多いし、室長も馬鹿が多いからやってけへん。セレクトのバイトは、やるメリットが０だわ。

1293 ：
マトモに来ない 馬鹿どもの尻拭いしたり 池沼のガキ相手にしたり本当に地獄
自称中受したいの親とクソガキ死んでくれないかな 他塾や中受に受け入れ拒否されたり、受験と言えない中学（高校も然りだが）受ける気なら塾やめて欲しい セレクトは終わってる

1294 ：
こっそり夏祭り誘うと余裕でやれるかww
久しぶりに若い体楽しんだわ！

1295 ：
実際に講師にここにあった事を聞いてみたらほとんど本当らしいですね

あっさりと自白しましたよ
給料の事とか色々と

1296 ：
セミナーもセレクトも社員は、教育に命をかける人ではなく、保護者や子供を騙せる営業マンでなければ、生き残れない。
授業は適度にしておいて、熱心に巧みな言葉でだますことが仕事。

1297 ：
臨海に通わすメリットは無いね。安さに騙されてはいけないよ。値段と質が同じだからw

1298 ：
ここは自習室満席でどうにもならない

1299 ：
値段が安いのには訳がある。
いわゆる低品質。どっかの国のコピー商品と同じや

1300 ：
みんなごーーーーーーーーみ

1301 ：
武山達成してるやん

1302 ：
1301
どうせ、詐欺まがいな営業でもしてたんだろw
今からやらなければ間に合わない、熱心に指導します！とかね。
嘘つきすぎだろ。
あーあ、K藤ムカつく。

1303 ：
こないだ半ば強引に、たつ何とかという
居酒屋に連れてかれたわ。なんだあの店？
くそ高けーし、客いねーし、

1304 ：
1303
それって臨海が作った居酒屋じゃねw
値段高いし、マズイとか最悪じゃんw

1305 ：
武山って室長変わったの？

1306 ：
臨海のベテランって変なプライド持っていて卑屈で、人を騙す腹黒い奴多いよな。短気な奴も多いしね。
臨海のベテランほど人間が狂ってるね。

1307 ：
みんなごーーーーーーーーーーーーーーーーーーーかみ

1308 ：
ここの塾で生徒に手出して、転職先の塾でも元生徒に手出してる先生が今日も普通に授業やってるんだよな～

1309 ：
って、誰も見てないか

1310 ：
婚約中に生徒に手出してたのもいた

1311 ：
あ～晒しちゃいたいな～

1312 ：
>>1308-1310

詳しく！

1313 ：
詳しく教えろください。

1314 ：
ムカついた セレクトに抗議するわいい加減サボりやめさせろよ なんでテスト勉強休み禁止させてんのに休ませてこっちがヘルプ行かなきゃならねぇんだよ
給料まじで俺は1500円貰っていい人材
セレ本部の電話番号誰か貼ってくれ

1315 ：
もう7年も前の話だから平気かなー

1316 ：
1315
平気てす

1317 ：
1314

自分で調べろよ、ｶｽ

1318 ：
1318 テメェには聞いてねぇよ 仕事探せクソ無職

1319 ：
最近も湘南地域で生徒に手を出して…って噂でやめたやついたぞ

1320 ：
これは現在進行形の話だから、もし終わりが来ればここか転職先のスレに書く予定。

1321 ：
湘南でも手を出すやついるんか

1322 ：
セレクトのバイトなんか辞めちまえ。というか、臨海のバイトなんか辞めちまえ。
もっと良い塾あるよ。KそかべやN川が率いていたセレクトがまともなわけがないだろw

1323 ：
臨海のベテランってキチガイと卑屈率高いねw

1324 ：
転職したい。
でも、ここがブラックで他の会社も信用ならない…

1325 ：
Kそかべって今何やってんの？

1326 ：
1325 辞めた

1327 ：
>>1324
自分の優位性を示すために
部下をこき下ろしたり、どうでもいいことでイチャモンつけてくる
人間がいないので、早く転職した方がいいですよ。

1328 ：
1324

このくそゴミ会社から転職成功したから、気持ちがわかる。
ただ、あえて厳しい言葉を言おう。

一生このままでいいのですか。
幸せな家庭は築けますか。
胸を張って今の仕事を誇れますか。

答えはわかってるはずです。
早く内定勝ち取って脱獄しろ

1329 ：
1327
そうなのかね。井の中の蛙になってしまってるな。

1328
ほんと、おっしゃるとおり。
一生このままは、この給料じゃ無理だよな。幸せな家庭も築けない。
転職活動頑張るわ。

1330 ：
1328
1324だが、『塾講師』って転職市場で価値ないですよ。
前職で何か手に職を付けていましたか。
何か資格はありますか。

なければ、似たようなゴミ会社からしか内定でませんよ。
もしそうなら市役所とかの公務員試験を受けるべきですね。

1331 ：
1326
Kそかべ辞めたの？やったー(^-^)
ざまあみやがれw

1332 ：
害悪でしかない

1333 ：
臨海の社員って、何であんなしかめっ面している奴ばかりなのかねw

1334 ：
セレクトのバイトは、安い給料でこき使われる。セレクトにおいては、授業が神レベルでも、教室の数字が神レベルに良くても、
何も評価されない。ずっと時給1000円でこき使われるだけ。また、人員の数の規定も厳しいので、結局全然稼げない。辞めた方が良いね。

1335 ：
臨海の人事部の詐欺師Y井早く辞めろよ。さっさと退職しろ！

1336 ：
この前、数人の生徒に手を出した先生について書き込んだ者です。
聞きたいことがあれば質問どうぞ～
答えられる範囲で答えます。

1337 ：
【自然地震とみせかけて】　　不審な揺れ　＜●＞　　＜●＞　震源が基地　　【地下核実験してるだろ】
http://rosie.2ch.sc/test/read.cgi/liveplus/1533776268/l50

1338 ：
1336
ありがとうございます！
どこ校舎でしょうか？

1339 ：
最初に手を出したのは鎌倉エリア[?]の校舎で、数年後他の塾に転職してそこでも他の生徒に手を出してます～

1340 ：
ここって標準的な塾長レベルで年収いくらぐらいですか？

1341 ：
>>1305
さ、は、ら。

1342 ：
>>1339
Yのこと？

1343 ：
事務のパートのばばあうるさいわ。
何であんな偉そうなんやろか？
パートのくせにね。いくら社員の年齢の方が若くても、
ばばあの、あの態度はありえないだろうよ。

1344 ：
ちょっと質問失礼します。妹がここの会社入りたいとか言ってるのですが、それほどブラックなのですか？
私も聞いたことがある有名な塾だから安心かな思いましたが…

1345 ：
>>1344 ブラック以外何も無いです。
体を壊す人とかもたくさんいるしね。
女性となるとなおさらキツイです。バンバン辞めていきます。
こんなところ入っても不幸になるだけだから、別の塾に行った方が良いですね。給料も安い。基本給が18万とか酷い。
講師だったら上記の通りだけど、講師ではなく事務ならまだ少し楽だけど、給料が馬鹿にしているのかというぐらい安いし(16万？)、みんな3年ぐらいで辞めるね。
会社内の結婚とかもほとんど無いし。

1346 ：
>>1344  あ、臨海の説明会や選考の時は嘘しか言わないからねw
この会社は素晴らしいみたいなこと言うけど、ただ人をかき集めるための嘘だから。本当のことを言ったら誰も受けないだろうからねw
この会社の人事部は、もはや詐欺師だねw

1347 ：
社員よりもアルバイトの大学生の方が有能だし仕事が出来る、そんな会社。

1348 ：
ID変わってしまったかもしれませんが、1344です。
1345さんありがとうございます。妹には考え直すように言ってみます

1349 ：
>>1344、1348
そうです。この会社のことはこのサイトや転職の評判や会社の評判などでたくさん出てくるので。ブラック企業です。
あと、この会社は教育ではなく、営業に力を入れている会社なので、勤務時間中は、営業メインです。無料体験の生徒人数や、入塾人数で会社からの評価が決まります。
教材研究なんか勤務時間には出来ません。
また、もし営業の数字が悪い場合は、授業を問題演習などでごまかして、ひたすら電話がけをしなければなりません。さらに、休日出勤もしなければなりません。
営業の数字さえ出来れば、何も会社から文句を言われません。
どんどん昇進できます。
パワハラ、セクハラ当たり前の会社ですのでお忘れなく。
悪いこと言わないので、妹さんには考え直して頂いた方が、妹さんの人生にも良いと思います。
宜しくお願いします。

1350 ：
>>1348  上記の通りです。選考を辞退することを強くお勧します。
アルバイトも辞めておいた方が良いです。会長、社長万歳！会社万歳みたいな洗脳があります。この会社は、宗教系のワンマン企業ですから。

1351 ：
>>1341  多忙すぎて安月給でも使う暇ないから金は溜まる一方だっていってた。
しかも、そんなんだから校舎にきたバイトや新卒の中で出会い探してる。
こんなとこ勤めてたら、結婚なんか社内か一生ないかどっちかだろう。
武のサハ◯は、上司や色んなやつにいい顔してるけど実際計算高いやつ。
うちらバイトは一緒に働いてるからさすがにわかる。
しかも、室長としての自負が強すぎてダサい。

1352 ：
>>1351
クソだなそいつ

1353 ：
>>1342
イニシャルはYではない
かなり前(十数年前くらい)に辞めたらしく、知っている人少ないかも…

1354 ：
人事部のY井、てめいはあの馬鹿会長のお気に入りにだからって図にのんな。
早く辞めろよ。お前が消えると喜ぶ奴いっぱいいるね。

1355 ：
【自分の大学を探して下さい。あれば、Fランです。】

大東文化　関東学院　東京国際　桜美林　城西　桃山学院　追手門学院　九州産
帝京 東京都市
白鴎　西武文理　駿河台　★東海　高千穂　文京学院　和光　名古屋学院　大同　大谷
四天王寺　大阪商
中央学院　明星　目白　山梨学院　常葉　帝塚山　岡山理　広島国際　広島経　熊本学園
沖縄国際 亜細亜
埼玉工　流通経済　上武　明海　日本工　多摩　帝京科学　神奈川工科　大阪産　大阪電通
千葉商　千葉経　日本文化　桐蔭横浜　横浜商　静岡産　名古屋商　大阪経法　関西国際
流通科学
北海道工　盛岡　尚絅学院　尚美学園　聖学院　嘉悦　東京情報　花園　徳島文理
ものつくり　江戸川　帝京平成　千葉科学　城西国際　中部学院　名古屋産　姫路獨協　福山
崇城
共栄　平成国際　東洋学園　京都学園　大阪国際　大阪学院　九州共立　九州国際大 福岡国際
日本文理
札幌　札幌学院　富士　高崎商　常盤　清和　同朋　長野　帝塚山学院　四国学院

1356 ：
大正　
立正
東京工科
日本工業
など
が抜けているよ。
他にもあるよね。

1357 ：
https://twitter.com/kekelephant/status/396659161389228034

1358 ：
>>1353
つまり同じエリアで生徒に手を出す奴がゾロゾロいるんだな

1359 ：
人事部のY井は詐欺師。
あと、配属校舎もめちゃくちゃ。
通勤時間が30分くらいの校舎も空いているのに、
1時間半以上の校舎に配属させる馬鹿人事。

1360 ：
早くY井退職しろコールw

1361 ：
大学受験科の講師動画、途中で先生見切れているし、言葉が聞き取りづらいし、はっきりいって授業下手。。。

1362 ：
高校受験レベルですと、授業力がある先生ほど独立して個人塾開いたりして伸び伸び経営していく傾向もあると思いますが、こちらの塾の先生方はいかがでしょうか？
20年以上勤務している40代の先生も多いですか？

1363 ：
>>1362
ブロック長やエリア長クラスになるといますよ。全然多くは無いです。その前に身体を壊したり、辞めますね。

1364 ：
みんなごーーーーーーーーーーーーーみ

1365 ：
セレクトの室長だけど、もう辞めてやる！
毎日数字は？数字は？なんで取れねえんだよ！ばかりで、嫌になったわ。
ここって塾じゃねえのかよ。
ここの採用説明会の時、営業ばかりなんて言葉聞いたことないぞ。
騙しじゃないか！
ブロック長もムカつくしさ。K合やA西の顔もう会議で見たくないわ。

1366 ：
臨海のベテラン社員って何かしら変なプライド、人を見下すなど酷いよねw
人としてズレている。
臨海に洗脳されているやばい奴だからなあw

1367 ：
佐藤Mさる早く引退しろ。
もうお前みたいなキチガイ詐欺師は必要ない。

1368 ：
40代の講師普通にいると思う

1369 ：
豚とハゲと老害

1370 ：
臨海に勤めていると、辞めたくなる気持ちばかりつよくなるわw

1371 ：
特別週間の時も普通の授業料取るから二重取りだな
えぐい

1372 ：
もう辞めたいわ。
生徒もう嫌だ。

1373 ：
久しぶりの休みだやっほーい。
ウザい生徒と会えなくて最高だわw

1374 ：
糞豚は早く引退しろ

1375 ：
セレクトのブロック長以上ってろくな奴いないよね。
A西とかK合とかもういないけどKそかべとかただのヤクザもどきのチンピラだったわ。キモいわ。

1376 ：
臨海セミナーの小中は、営業マン集団。あとやたら情熱を押して洗脳してくる。

1377 ：
臨海セレクトは、カスだよ。
時間講師は、1コマ60分1000円だしw
やりがいも無い。
室長も使い捨てにしか思ってない。
もう馬鹿馬鹿しくて辞めるわ。
全部映像で良くね？
給料も永久に上がらないし。
ブロック長もエリア長もロクな奴いないっぽいし。

1378 ：
>>1377
確かにセレクトは長く続けても、給料上がらないから、
頑張る意味は無いな。
大学生が趣味程度にやれば良いものだね。
生徒で良い子もたまにいるくらいで、
ろくでも無い奴ばかり相手にしているから、嫌になるわ。

1379 ：
1コマ1000円とかコンビニバイトと変わんないしw

1380 ：
ここで働いてたときに
上司から「授業に逃げるな」て言われたのが今でも覚えてる

1381 ：
人事部の吉○は詐欺師。
バイトにも中途にも平気で詐欺レベルのことを選考希望者に言う。人を騙してる奴だからね。
そもそもバカ会長の佐藤まSるのお気に入りだからねw
マジでクズw

1382 ：
>>1380
つまり、授業は二の次。営業優先ということ？

1383 ：
そう。営業数字取れなかったら、授業なんか演習させておいてひたすら電話がけをする。

1384 ：
セレクトなんかマジでクソだろ。
授業中にブロック長から電話かかってきて、
数字取れた？とか、業務やった？とか。
授業やりながら、どうやって営業するんだよw
こんな時間講師のバカ安い給料じゃあ誰も来ねえよ。
コンビニの方がマシだと普通は思うわ。

1385 ：
ブロック長は、やたら授業やってんじゃねえよとか言ってきて、
じゃあ授業しなかったらクレームきて、退塾につながるしさ、
意味わかんね。生徒辞めたらあいつらキレるくせにw

1386 ：
現在就活準備生のものです。
臨海セミナーへの就職も検討しているのですが、実際のところどうなんですか？

1387 ：
>>1386
釣りか？
みん就とかVorkersとか転職会議とか見とけよ

1388 ：
臨海に入るメリットは無いな。
セレクトの元時間講師で、セレクトの室長だったけど、
辞めたわ。
セレクトの室長なんかやる価値ないよ。
上司もキチガイしかいない。
kそかべ、A西、N川、K合、Hら、
マジでクソだった。
セレクトは塾ではない。
安いだけで、質は最低のぼったくり詐欺個別指導塾だよ。

1389 ：
＞みん就とかVorkersとか転職会議とか見とけよ

すげえな、ここ。www

大手塾なんてどこも大概だが、特にすごい。www

1390 ：
こんなところ入ったって意味無いよ。
もっと良い塾に行きなよ。

1391 ：
臨海の人事部のY井は、マジでクソ野郎だ。人格が崩壊している。

1392 ：
臨海って小中以外赤字ばっかw
もうそろそろ倒産か？w
小中学部は、値段の安さで保護者をだましているだけだからなあw
小中学部の値段に騙されてはいけない。

1393 ：
>>>1368
そして、40代の社員はロクな奴がいないというねw

1394 ：
セレクトもセミナーも講師ではなく営業マンばっかりw
ここって保護者や子供を騙して、生徒をかき集める塾なのかよ。
ここは、塾じゃないw

1395 ：
臨海自体、保護者も時間講師も社員もみんな損だねw
得するのはS藤バカ一族だけ。
あいつら俺たちの給料減らしている分、もうけた金で豪遊しているからなw

1396 ：
セミナーもセレクトってはっきり言ってクソだねw
塾ではないなw
営業詐欺集団だわw

1397 ：
臨海って、残業に対しての給与って別途支払われますか？

1398 ：
>>1397
48時間の見込み残業代は、支払われる。
あの給料は、見込み残業代を含んでの金額だからねw
基本給が18万円とかw
ちなみに、48時間を超えての残業代請求は、申請しても怒られるだけなので無駄ですw
ま、臨海に就職とか時間の無駄だから辞めとけ。

1399 ：
セミナーもセレクトもクソだからw
ここまで社員やバイトに還元する気が無い会社は無い。
臨海歴が長い人で、まともな上司に会ったことがない。これは事実
ここは、北朝鮮と変わらないからw

1400 ：
>>1353
だれ？

1401 ：
セレクトのA西とKそかべとK合は、マジで逝ってよし！

1402 ：
臨海セレクトの講師バイト募集とか書いてあったけど、
時給1000円で高時給とか書いてあるわw
高時給とか詐欺だろw

1403 ：
>>1386
臨海セミナー2chをさかのぼってよく読んでみろよ。
ここに書いてあることマジで本当だから。

1404 ：
K合A洋乙

1405 ：
臨海セレクト乙

1406 ：
ごーーーーーーみ

1407 ：
一応見込み残業代として払われている。
ただ、大勢が誤解してるけど、見込み残業時間を超えた分は別途請求できる。
知り合いは毎日出社、退勤時間を記録しているので、裁判になったら余裕で勝てる。
残業代の未払いは時効が2年なので、2年後に退職するときに請求するのが一般的。
おそらく、200万＋遅延利息金として14パーセント＋弁護士を雇ったら弁護士費用も請求できる。
毎日メモしとくといいよ。

1408 ：
セレクトは、マジ辞めとけ。
セレクトの室長は、セミナーでも使えないアホ、無能ばっか。
A西とかKそかべとか、K合とかアホ丸出しだよねw

1409 ：
最近、ここの社員めちゃくちゃ辞めてない？

1410 ：
辞めるだろうねw
この会社に長く残っている奴は、ロクでもない奴か40代のおっさんだよw

1411 ：
あ、50代のおっさんとか、60代のY井もいたわw
マジでマヌケクソ野郎だわ。

1412 ：
>>1409
最近？？
いつもだよ。

1413 ：
>>1412
なんでそんなやめるの？

1414 ：
業務が辛くて辞めるのではなく生徒に申し訳なくなって俺は辞めたよ
授業中に営業の電話なんて本当にやりたくなかった

1415 ：
教室長の年収ってどれぐらいですか？

1416 ：
セミナーの講師からセレクトの室長になって驚いたこと。
まず、セレクトの時間講師のレベルがマジで低すぎるw
研修とか全然しなくて良いみたいだしw
給料もコンビニと同じくらいだしねw
セミナーの時間講師の方がしっかりしてたね。
セレクトの生徒は、真面目にどうしようもないアホ多いw
勉強大会やTSPという、個別指導なのに、テスト前だけは集団指導という、生徒放置プレーを実施する。
テスト前でも、室長は楽しく電話電話営業営業  笑
マジで値段が安いだけで、意味ないw
ブロック長もゴリゴリの営業マンみたいな奴ばっかだしw

1417 ：
かなり昔に辞めたけど、いまの各エリア長は誰なのかな？

1418 ：
セレクトのバイト講師速攻で辞めたけど、
あそこは異常だったなw
生徒がみんな馬鹿だしね。給料も安すぎだし、何しろ昇給も一切無いとか異常だわw

1419 ：
 確かにセレクトは、バイトの時間講師の入れ替わりや、室長の入れ替わりが激しかったなw
バックレや1日で辞める奴もたくさんいたしね。

1420 ：
セレクトのバイト講師のバックレとか、入れ替わりとか日常茶飯事だろw
誰があんなの真面目にやるかよ笑
賃金もコンビニ並、そのくせラストコマは、数人しか入れない。
給料が上がることも永久に無い。
室長に聞いたら、コスト削減が目的とかねw
金も無い、人もいない、生徒は馬鹿ばっか、上司も使えない、
給料安すぎ、給料上がらない、それがスーパークソ事業部のセレクトのバイト講師です。

1421 ：
ごーーーーーーーーーーーーみ

1422 ：
Kそかべが辞めて、少しマシになったけどね。
セレクトは特に金儲けしか考えていない悪徳個別指導塾ですw
生徒管理とか授業とかもメチャクチャw
セレクトの講師はレベル低すぎだねw

1423 ：
1420
セレクトは、最高のゴミ事業部だな。
もう潰してよくね？

1424 ：
>>1423
潰したら、リストラじゃんw
セレクトの社員なんて、セミナーでも使えない馬鹿な無能社員ばかりだからね笑
セレクトの社員は、特に頭悪い奴ばっかだわ笑

1425 ：
間違えて入社してしまいました。
マジでヤバいです。
助けてください。

1426 ：
>>1425
kwsk

1427 ：
新卒で入社するつもりだったんですけどやめた方がいいですか？
他塾と比べてもやばいんですか？

1428 ：
>>1427
小中はごーーーーーーーーーーーーみ

1429 ：
>>1425
過去問1冊300ページくらい？を7冊全てコピー機で印刷→印刷機でそれぞれ30部ずつ印刷2日以内にしろ→当然終わらない→終電逃す→早く帰れとキレられる→翌日続きをやっていると別の上司にコピー用紙の在庫を考えて印刷しろと怒られる

1430 ：
人間の尊厳はない

1431 ：
個別でアルバイト足りなさすぎて1対4とかひっくり返しとかいう裏技みたいなことしててここの社員は絶対なりたくないなぁと思ってたな

1432 ：
>>1428
個別指導のセレクトもごーみ笑

1433 ：
>>1431
セレクトのブロック長もエリア長もゴミしかいないからね。
Kそかべ、Hら、K浦、A西、K合、マジでごーーーーーみ！

1434 ：
>>1427

辞めた方がいいよ。
身体も精神も壊すよ。

1435 ：
辞めた人達は新しい職場に行くと
人間らしくなったと言う

1436 ：
>>1431
ひっくり返しって何?

1437 ：
この職場じゃ人間にはなれない

1438 ：
>>1434
なんで辞めた方がいいんですか？

1439 ：
>>1435
何がそんなにひどいんですか？

1440 ：
上司がマジでクソだからね。
まともな奴はいない。
この会社は、生徒を使って営業したりするからね。
営業第一！授業はおまけw
授業が下手でも営業が取れれば、昇進できるw
生徒を騙し、営業一辺倒の人絶賛募集中w
それがセレクトだからねw
体を壊した人もたくさんいるからね。
新卒もかなりたくさん1年目で辞めるよw

1441 ：
臨海セミナーは、社員の給料も上がらず、ケチな会社だよ。
ここは、一族経営だからね。給料上げない分、会長社長のS藤一族が豪遊しているだけ。

1442 ：
この会社残業多すぎるだろ 残業量に対して給料が見合ってない 潰れろ

1443 ：
この会社の人事部とか役員とか社長会長とかS藤一族とか、本当に馬鹿だよなあ。
新卒も中途もザル採用してたくさん辞めていってねw
採用コストとか無駄すぎんじゃんw

1444 ：
残業というか早出だよね
休日もなくなるし
全て生徒の成績じゃなく営業の数字で上記が決まる

1445 ：
セレクト潰れて良し！
Kそかべや、A西、K合は人としておかしいよ。人としてズレている。

1446 ：
ちなみにWさんも基本的には同じ社風な。
授業準備は時間外。生徒対応より営業電話。
生徒がお金に見える、なんてことを平気で言う奴が評価される。

1447 ：
 >>1446
セミナーに勤務してたけど、イベントと称して生徒を使った営業とか、子供だましみたいなことをしていて、おかしかったね。
セールスマンセミナーだねw
どこのエリアとかは言わないが、エリア長のK藤！お前を許さない。

1448 ：
>>1438
いろんな人が書いてることだけど、時間外労働の量がありえない。
早出、サービス残業、サービス出勤。

新卒用の就活サイトではなく、転職会議みたいな、1度そこで働いた事のある人の書き込みが沢山見られる所を参考にするといいと思うよ。

1449 ：
>>1446
Wって某有名な？

1450 ：
>>1448
インフルでも授業できる！とか言う上司がたくさんいるわw

1451 ：
セレクトは、コンビニバイト並みだね笑

1452 ：
早出30分、残業1時間。
これが25日間あっても37,5時間。
これ以上やってる人はさっさと帰りましょう。

1453 ：
みんな帰りましょうではなく、みんな辞めましょう。
早出1時間とか、2時間ぐらいしないと、面談やら業務やら間に合わないよw
仕事量ヤバイもん。よっぽど要領良くなければ無理。
営業数字取れてないと、詰められて、早出せざるを得ないし。

1454 ：
>>1449
そだねー

1455 ：
セレクト元事業部長で役員のN川はガチでアホ。

1456 ：
なんで臨海の授業ってあんな馬鹿みたいに発問するの？
実際の現場の授業でもあんなアホみたいに同じことを連続で何回も生徒にあててるの？

1457 ：
教室長経験1年
学歴　早稲田二文　教員免許あり
年齢　アラフォー

臨海さんで教室長になれるでしょうか？

1458 ：
1456
もちろんw
しないと、怒られる。巡回の人にボロクソつけられ、再研修w

1459 ：
臨海セミナーの中途採用は、Y井というキチガイ人事だから、大丈夫。正直学歴とか経歴は不問だし、誰でも受かるw
室長は、最短3年目でなれる。なれない奴はなれないね。
ま、その話以前に、中途は辞める奴多いけど。

1460 ：
臨海セミナーになんか入社するなよ。
本当に学歴無くて、他どこも受からなくて、最後の砦なら良いかもだが。他受かるなら、他に行け。

1461 ：
1431  さすがセレクトだね。臨海セミナーを代表するスーパーゴミ事業部。生徒もアホばっか(内申2が普通とかw)、営業マン集団、低賃金、離職率No.1のスーパーゴミ事業部のセレクトだねw

1462 ：
昨日適応障害で労災認定された神奈川の学習塾臨海じゃないのか。
まぁここで買われてる社畜は感覚麻痺してるからあの程度の連勤では障害なんて起きないだろうがなｗ
目標未達成⇒週休なし　講師不足⇒週休なし　テスト対策⇒週休なし　週休停止週⇒週休なし
目標未達成⇒早出　校門前配布⇒朝出勤　エリア研修⇒早出　新卒研修⇒早出　室長会議⇒早出
労基から鉄槌下らないのは誰もKしないからかｗ

1463 ：
懐かしいな。
教室長やってた時に、数字が足りない時があって、B長から「授業合併して、お前の体空けて、電話しろよ。意地でもMK1獲れ。獲るまで帰るな。」って言われたなー。
新卒の年の卒パでは「お前らそんな事やってらんねーだろ。JKに任せてお前らは電話しろよ。」って言われて電話してたわ。
つくづくクソな会社だと思う。辞めて正解。
探せば同じ塾業界でも良い会社はあるよ。給料も増えたし、残業一切無し。常に生徒第一に考えられる。

1464 ：
>>1462
https://jp.reuters.com/article/idJP2018112701002146

ステップみたい。

1465 ：
俺も生徒第1に考えられる会社に移りたい…

1466 ：
カスみたいなところだな。
まぁ他にもそういうところ多いけど。

1467 ：
臨海セミナーは、営業マン集団だからね。
もう辞めたよ、こんな会社。
講師ではなく、営業マンw
セレクトのブロック長エリア長は、元営業系しかいなかったな。
こんな会社潰れろ。生徒がかわいそうだ。
セレクトは、生徒の成績を上げようが関係ない。
内申2とか1とかの馬鹿な生徒の世間話につきあって、
盛り上げて、ゆるく楽しいから友人連れてきてもらって、数字取って、出世したとか。
キャバクラかよw子供を営業に使うなよw
臨海セレクトの授業の質は、カスです。

1468 ：
セレクトの上司は、頭悪い奴多いよね。同期も言ってた。
生徒も馬鹿だからだろうね。
馬鹿同士あうのだろうね。
A西、K合、もういないけどN川、Kそかべ、
アホばっか。

1469 ：
生徒第一に考えるなら教師やるしかない
ここは講師職ではなく営業職だから

1470 ：
そうだね。
臨海セミナーは、講師職採用だけど、人材育成センターや、Y井が騙してるからね。授業下手でも、生徒や保護者を騙す営業マンだったら、出世できるよ。営業職採用だもんね。
授業第一なら、時間講師とか契約講師しかないね。

1471 ：
まじで、釣った魚にはエサをやらないからなぁ。

1472 ：
ここまで社員を大切にしない会社はなかなか無いね。
奴隷募集みたいなものだもん。
新卒や中途を大量採用しているのは、すぐ辞める人がたくさんいるからだよ。時間講師出身の人もたくさん辞めるからね。身体壊す人、入院する人もたくさんいるよ。

1473 ：
セレクトは、何もかもがめちゃくちゃ。社員もたくさん辞める、
バイト講師も全然来ないし定着もしない。社員も上司もゴミみたいな馬鹿な奴が多いからな。

1474 ：
塾業界全体として改善していって欲しいわ。
神奈川4大塾の中で最もクリーンなイメージがあったとこでさえこれなんだから…。
https://news.tbs.co.jp/sp/newseye/tbs_newseye3535388.htm?1543795200069

1475 ：
今思えば、セレクトのKそかべとか、マジでブラック企業の上司って感じだったよね。あいつと仲良しのK合とかA西とかも同様だな。

1476 ：
>>1448
あの・・・
それって、完全にブラックじゃないですか

きっといつかすべてが明るみになって
いつかその分の給料支払ってもらえるんじゃないですか？
某個別塾みたいに。

みなさん、しっかり履歴をとっておいた方が良いですよ。
超臨時収入っすね！

1477 ：
臨海っていつまでも昭和だよなw
平成ももうすぐ終わるってのになw

1478 ：
>>880
Kそかべだか誰だか知らんがそういうお前が他社に行けよ。
あなたみたいな上司の下にいる部下が全員かわいそうだ。
ブラック企業の上司みたいな考え方もマジで改めろよ。
お前のせいで何人も有能な部下までがたくさん辞めていってるんだよ。

1479 ：
俺はもうこんな会社辞めて転職したけどもね。

1480 ：
>>165
訴えられたから訴えられないようにうまく改悪してる

1481 ：
>>1480
もうそれって
完全なブラックじゃないですかー。

1482 ：
時間講師やってれば分かると思うけど、予防線の張り方が半端ない。
何度も何度も似たような書類書かせにくる。

1483 ：
1482
時間講師も専任もこんな会社辞めちまえ！
もっと良い会社はたくさんある。
良い人はたくさんいる。
S藤一族の会長のような腐った人間がいりゃこんな会社になるよ。

1484 ：
>>1482
kwsk

1485 ：
セレクトは、マジで臨海の中でもゴミの中のゴミだね。
セレクトの室長いわく、セレクトの時間講師は奴隷みたいなものだと。
あーセレクトの時間講師早く辞めたい。というか、もう辞めよう。

1486 ：
セレクトの室長は、ロクな奴がいない。色んなところに行って思った。人間的におかしい奴、クズみたいな奴しかいない。

1487 ：
よそのスレに書いてあったけど
この塾お得意の成績優秀者を授業料無料というエサで釣っておいて
合格者数を稼ぐという作戦は
合格実績にカウントするのは反則なんですか？
無料の生徒は入れてはいけないと

1488 ：
セレクトのバイト講師って損だよな。
他の個別指導塾と比べても大きく劣るね。
給料安いし、授業テキトーな奴と頑張る奴と同じ給料とかおかしいだろ。給料上がらずに安いままなら誰もやる気は起きないな。だからバイト講師も全然来ないし、来てもすぐ辞める。
今どきのバイトは、安くても根性だとか言っても誰もついてこない。やりがいや、給料などのバックを求めているのにさ。
臨海の上司は馬鹿な奴しかいないからね。役員も。
この会社EランFラン大卒や中退ばかりだから馬鹿ばかり。

1489 ：
栄光が過労死で訴えられていますが
この塾の労働状況はどうですか？
社員の皆さんみんな充実していますよね

1490 ：
うん、とても充実してるよ
皆、会社のためにRるなら本望だと洗脳されてるからね

1491 ：
セレクトはマジで営業数字もダメで金も無いゴミ事業部だ。

1492 ：
セレクトのブロック長とかもアホばっからしいw
セレクトの社員は頭悪いやつが多いと、同期も言ってた。入ってはいけない事業部だったとね。

1493 ：
所詮セレクト。
あんな左遷先行く人材なんてその程度の価値だから。

1494 ：
1493
セレクトなんて講師と生徒の左遷先だよねw
だから、上司も生徒も馬鹿しかいないw
受験前なのに遊び呆けたり、塾をサボる奴とかたくさんw

1495 ：
講師や生徒に手を出す馬鹿室長もいたしねw
セレクトの室長は、Fラン卒などの馬鹿しかいない。

1496 ：
セレクトの入試対策講座とか、ただの自習じゃんw
意味ないねw
さすがセレクトの低クオリティw

1497 ：
A西マジでウザかったな。
もういないKそかべもだけど。
あの2人はマジで気持ち悪い変人だよ。

1498 ：
臨海セミナーもう辞めたい。
こんな会社早く潰れろよ。
人事部のY井消えろよ。

1499 ：
塾とは勉強を教える場所ではなかったのか？
他の生徒に暴力を振るう奴を託児されて心底うんざりしている。
あいつの面倒を見続けるくらいなら辞めてやる

1500 ：
1499
セレクトのことかw
セレクトは、内申2とか1とかの馬鹿な生徒しかいないからね。
あと、問題児ばかり。
さらに給料も激安だし、何もスキルはつかない。
セレクトのバイトも社員も辞めちまえ。
素行不良、馬鹿な中学生相手に頑張っても意味ねえよ。
セレクトとセミナーの生徒は、学力の差も人としての差もすごいあるねw

1501 ：
臨海セミナーなんか勤務する価値無いね。
上司は新卒や時間講師のことを奴隷にしか思ってないもの。
騙して搾取しているだけだよ。
特に小中やセレクトはね。

1502 ：
セレクトはゴミだったなあ。

1503 ：
ここってライバル塾どこなの？早稲アカ？

1504 ：
湘南ゼミナールじゃね

1505 ：
>>1503
そんなレベルにはない。

1506 ：
中萬かな

1507 ：
臭英

1508 ：
STEP越すのはもう無理かな

1509 ：
臨海ごときが中萬とかSTEPとか湘ゼミに勝つとか無理だろw
臨海は、教務力も全然無い、コスト削減、営業ばかりだからね。
臨海のテキストは完璧コピペ。自作のテキストとか出来やしないw
そんなカスみたいな塾が、勝てるわけ無いだろう。

1510 ：
臨海セミナーって本当にトップダウンだな。
ボトムアップとか嘘すぎだわ。

1511 ：
>>993  お前はKそかべだかA西だか知らんが馬鹿じゃねえのか！
お前みたいな奴がいるからこの会社はロクな人材が残らず、ブラック企業なんだよ。

1512 ：
ロクな人材ではなく、まともな人材だわw
うち間違えた。

1513 ：
臨海セミナーは、子供の前でも室長が講師や部下を怒鳴る会社です。それが毎日です。

1514 ：
どこもどんぐりだろ

労災でどこが先に潰れるかの差だろ

1515 ：
上場企業との差はやっぱりあるんじゃない？

1516 ：
臨海潰れろ。
セレクトマジでクソ。

1517 ：
本来なら中小規模のくせになんちゃって上場して室長の労災認定が全国ニュースになってるステップと自社のブラック体制が表沙汰にならないように規模と生徒数を拡大して売り上げを伸ばしていく臨海。
神奈川県の塾はアツいなあ、、、。

1518 ：
>>1517
湘ゼミと中万は？

1519 ：
湘ゼミ→臨海とほぼ同じ
中萬→空気

1520 ：
>>1517
臨海も上場しようとしたけど、S藤一族の経営だったから認められなかったらしい。

1521 ：
セレクトって本当にゴミだよな。
ロクな生徒もいない、ロクな上司もいない、
ロクなシステムもない。
潰してよくね？

1522 ：
犬糞放置するバカ飼い主死滅しねーかな

1523 ：
どんどん辞めていくね、この会社。

1524 ：
各教室で既定の専任数の確保すら困難になったときが見ものだな。
転職した方が確実にプラスなんだが当事者は理解できないからブラックって怖い。

1525 ：
教室の社員さんって通常授業時期の昼間ってなにしてるの？

1526 ：
研修(営業とかのロールプレイングや、発声練習w)、無意味な会議、保護者面談、営業電話掛け、校門前配布や営業のためのグッズやチラシ作り、営業戦略を練る、教室の掲示をつくる、TTを作る、座席表を作る、などなど。
ほとんど営業の仕事だねw

1527 ：
どんどんこの会社の新卒辞めていくねw

1528 ：
セレクトとかゴミすぎるわ。
何あの入試対策講座とか。
ただの自習じゃん。値段が安いだけで意味無いわ。
セレクトの室長研修も営業研修ばかりで、教務とかありゃしない。
時間講師もそう。教え方の研修とかもありゃしない。
まあ生徒が馬鹿すぎて授業やる以前のレベルなのかもしれないが。というかセレクトの生徒ゴミすぎ。性格悪い生徒多いわ。だから内申2が普通なんだよw

1529 ：
セレクトは臨海の中でも最大のゴミ事業部です。臨海の中でも最後の左遷先です。
最初からあんなところに行くべきでは無い。
あんなゴミ事業部作り上げたN川マジで責任取れよ。

1530 ：
セレクトの時間講師ってそういえば昇給制無いよねw
ゴミ事業部だから時間講師の給料も最低賃金と同じくらいで、
昇給制も無い。教務とか全くできてなくてグダグダ。
値段を安くして保護者を騙して生徒集めにのみ必死。
金儲けしか考えていないのがセレクト事業部w
金儲けしか考えてないのに赤字とかN川とKそかべクズすぎんだろw

1531 ：
現役臨海erだが臨海はブラック
ほかの塾行ったことないから知らんけど(適当)
労働基準法には反してるんじゃね
弁護士じゃないから詳しくは知らんけど8時間は超えてるって言ってた希ガス

1532 ：
正月特訓参加してるJKいるか？

1533 ：
>>1532
正月特訓ってどうやったらJKでも参加出来るのですか？
ただ中3を担当しているだけではダメですか？巡回で良い評価を得なければダメですか？

1534 ：
正月特訓って給料上がるんかな

1535 ：
>>1534
時給5000円ね。破格よ。
小中のJKのみ正月特訓に参加出来るね

1536 ：
専任は多少色ついてるぜ

1537 ：
臨海の役員のN川はただのバカ野郎だ。

1538 ：
小中もセレクトもはっきり言ってゴミだな。おっさん室長は、大学生の女性の時間講師といちゃついてんじゃねえよ。エロ室長がね。セレクトのヘルプで色々飛ばされて、いろんな室長みたが、女性JKに手を出す寸前のおっさん室長多いなw
セレクトの室長の人格は、終わってるよ。

1539 ：
セレクトはただの金儲け事業部で、生徒の成績のことなんか一切考えてはいない。
安い費用で保護者や生徒を騙し、低品質なひどい教育を提供しているだけ。TSPもそう。講師不足をごまかすためだけ。
セレクトの時間講師なんか誰がやるかよw
時給1000円で内申2とか1ばっかの不良みたいな生徒ばかり相手にしてね。給料アップも永久に無い。コンビニの方がもうかるよ。
室長は生徒や保護者のことを金としてみているからねw
エリア長やブロック長もコスト削減しか考えてないw
セレクトって本当にゴミだね笑
セレクトは、教務とか興味無いし。
室長も超低学歴ばっかだしねw

1540 ：
新卒の一次選考で見せてくる映像からすごいブラック臭するよね。
あれでやばいと思う賢い奴は辞退する。
社会人なんてこんなもんと思ってしまう世間知らずか、情熱(笑)に洗脳されちゃうバカしか残らない。

1541 ：
>>1520
あえて上場しないとか言ってるけどなw
上場しない方が色々隠せるしなw

1542 ：
JKから専任になる奴って何なの？バカ？

1543 ：
>>1542
臨海に洗脳されたか、臨海のJKやりすぎて大学留年したり、大学中退したりなどの訳ありの奴が多いな。
ただの馬鹿だね。臨海に情熱をそそいで人生狂ったやつばかりだ。
臨海しか就職先が無いのだろうね。

1544 ：
セレクトの時間講師はゴミだね。
時給1000円w  待遇ゴミ過ぎワロタ。
しかもラストコマは、数人しか入れない。だから、
1日3000円ぐらいしか稼げないとかゴミだねw
室長も時間講師はやりがいとかでごまかして搾取する奴隷みたいなものとか言ってたし。

1545 ：
ごーーーーーーーーみ

1546 ：
塾生が、「この問題用紙、塾でコピーしないようにって言われました。学校に言いつけますよ」
「言えば～」と開き直った奴がいるらしい。

1547 ：
セレクトは、馬鹿で金にしか興味がない役員のN川が創り上げたゴミNo1、離職率No1、のスーパーゴミ事業部です！

1548 ：
10時間拘束されて無給なんだがまた訴えられたいのかここは

1549 ：
解決

1550 ：
生徒です

1551 ：
今でもFFFとかいうバカなことやってるの？
ノルマをたてに社員の休みと命を削るブラック企画、ほんと狂ってたわ。

1552 ：
>>1551
FFFとは？
臨海セレクトの時間講師が深刻な不足だって。
そりゃそうだろ。待遇が他の塾に比べてかなり酷いし、 はっきり言ってコンビニの方が稼げるw
生徒は内申2とかばっかだし問題児多いし。
授業上手くても給料は一生時給1000円w
どんなことがあっても一切昇給しない。
室長も時間講師を奴隷にしか思ってないし、搾取しているだけ。
セレクトは教務力とかも興味なし。研修なども殆どしない。
N川や上司が営業数字やコスト削減にしか興味が無いからねw
事業部長が馬鹿なN川だしね。
セレクトだけは絶対に子供には行かせたく無いね。
セミナーも結構ゴミだけどね。営業ばかり。
ただ、セミナーの方が教務力はまだあるけどね。

1553 ：
教師だよ。ソースあり。

1554 ：
生徒と同僚とで二股かけてたYさん元気？

1555 ：
ソースありってなんだよw
ソースあるなら提示しろよw

1556 ：
>>1555
某区立某中学校の生徒から聞いた。

1557 ：
ソースになってねえw

1558 ：
もみ消しに必死だねｗ

1559 ：
>>1552
Final Fire Fighting＝講習前など未達成校舎が多いときに上から降りてくる慈悲なき指令。
朝から電話がけ、週休返上、毎日校門前、夜はポスなど。
達成するまで命を削ってでもMK取れという鬼畜の所業。
今だと苦しすぎて常時やってるのかね。

1560 ：
辞めたいのに辞めさせてもらえないんだが

1561 ：
女に手を出すエロ室長って戸越銀座校のことか

1562 ：
>>1559
佐藤Mさるという馬鹿社長の時はあったが、社長が息子に代わってから少し改善されたね。
ポスティングとか校門前配布とか電話がけは相変わらずあるね。

1563 ：
>>1562
そこ以外にもたくさんいるよ。生徒や女性JKに手を出す馬鹿室長がねw

1564 ：
>>1560
上司は辞めたら校舎が回らなくなるから訳わからないこと言って止めてくる。思いっきり振り切れ。というかこんな会社辞めちゃえ。もっと良い塾はある。ここの社員は人間的にクズか馬鹿ばっか。

1565 ：
>>1560
生徒の退塾止める手法とまったく同じ。
（生徒・専任）辞める→（在籍数・専任数）減る→上長（が上長）に詰められる→必死に止める
生徒はどうしてる？辞めてるだろ？
専任を恫喝してゴミのように扱う会社にいる口頭で上司が首を縦に振らないなら
退職届（×退職願）を突きつければいいんじゃね？
届の受取拒否は例外を除きできない。
早く辞めて崩れ行く様を外から眺めてニヤニヤしようぜ。

今年も汚水の上澄みだけ汲み取ってとてもキレイと言い張るような苦しい合格実績を見るのが楽しみ。
生徒数No.1って言いながらなんで合格者数No.1取れないんだよｗ

1566 ：
セレクトの時間講師が人員不足過ぎだね。
そりゃあ時給1000円とかラストコマの時間が1人とか2人とかしか入れないから1日で結局2000円くらいしか稼げないからね。
生徒も内申2とかのアホばっか。問題児もかなり多い。
セミナーは時給も良いし手当もつくしプレゼン力つくしね。セレクトなんかでプレゼン力つかないしね。
セレクトの時間講師で良いこと全く無しw
セレクトの社員も臨海の中で一番の左遷先だしね。
一番無能な社員が多いのがセレクトだねw

1567 ：
転職した身だがここに書いてあることリアルすぎてびっくり。
それだけブラック企業で不満をもって働いているのだろうな。
もっと良い塾はたくさんあるよ。

1568 ：
この企業の真実が書かれているね。早く潰れろ。

1569 ：
セレクトは元祖ゴミ事業部だねw

1570 ：
本当にこの会社って普段時間講師(バイト)とか専任とかボロクソにつ使っているくせに、辞めると言うといきなり異常に優しくなったり、めちゃくちゃな言い訳をしてくるよねw
他の会社はクソだ！とか、この会社を辞めたら他ではやっていけないとかw
本当に臨海の室長ってゴミ人格だ。Fラン大卒とか中退ばかりだからね。
この会社を辞めない方が恥ずかしいよ笑
時間講師も専任ももっと良い塾はある。

1571 ：
新卒内定者で内定辞退を申し出たらなぜか引き止められてる。
まだ戦力でも何でもないのに...。
人育の先生はすごく親身になってくれてるけどここを見てるからいまいち信用できない。

1572 ：
>>1536
コマ給一万じゃなかったか？

1573 ：
>>1571
人事部や人育は採用数のノルマが課せられているから必死なだけ。
本音を言うと新卒は奴隷募集みたいなもんよ。
あと人育は臨海の中ではお荷物事業部だからね。
今は優しいが、入ってからみんな後悔する。大事な新卒キップを無駄にしないでね。新卒はただの使い捨てだから。新卒1年間で大量に辞めていくからね。

1574 ：
セレクトはゴミ事業部だね。
経費削減、営業しか興味が無い。生徒や保護者を金にしか見てないからねw
教務とか全く興味が無い。
ま、生徒が内申2とかばかりだから、教務をやる以前なのかもしれないが。

1575 ：
ま、セレクトの室長なんか嫌でもう退職しましたが笑

1576 ：
>>1573
そういうことだったんですねw
「無理やり引き止めるわけじゃないんだけど～」と言いながら毎回面談だけして辞退の手続きに進めません。
次の内定もらってるので早く逃げたいのですが...。

1577 ：
>>1576
電話で辞退しましょう。他の内定があることを言いましょう。あと、きっぱり辞退しましょう。それでもダメなら大学な就職課などに相談ですね。
ここはブラックのブラック企業なのでやめときましょう。
新卒は奴隷募集です。使い捨てなので人事部や人育は嘘しか言いません。

1578 ：
>>1565   それは臨海は本音を言うと合格実績なんかあまり興味が無く、生徒の人数や利益にしか興味がないからだw
小中とセレクトは金もうけにしか興味がないw

1579 ：
ESCねぇ・・・半年未満のしょぼいJKが教材音読するだけの授業を見て眩暈がした。
ESCのJKなんて授業終わったらさっさと帰るから研修まともに受けてないので当然なんだが。
授業を受けた生徒から自分で勉強した方がマシと言われたときは返す言葉がなかった。

1580 ：
>>1579
ESCのJKなんていたんだ。ESCセレクトのJKはいるがね。
だけどあいつら教え方下手すぎw
臨海の個別やセレクトは本当に研修も無いし、教え方テキトーだね。
セレクトは元事業部長のN川が金もうけしか興味ないマジでゴミクズだったからねw
ESCセレクトやセレクトのメリットは安いだけで全然意味無い意味無いw

1581 ：
臨海潰れろー笑
N川率いる役員どもや佐藤まSるの一族はいつまでも甘い汁吸ってんじゃねえよ。

1582 ：
本当にブラック企業だねえ

1583 ：
この会社に、約5年いて、室長やった身として提言する。

まず、授業料を全体的に、10％値上げをすべき。

そのお金で、講師の待遇を上げて、離職率を低めるべき。

そうしないと、淘汰されるよ。まじで。経営陣は、あまり、教育をなめない方が良い。

1584 ：
>>1583
N川率いる役員どもや佐藤まSる、という馬鹿は専任や講師のことを奴隷にしか思ってないからね。講師が辞めてもまた騙して新しい人をいれれば良いとかゴミみたいな奴がこの会社の経営陣だぞw
あー、模試だけの出勤とか乙。

1585 ：
臨海歴長い人ってロクな奴がいないよな。
辞めた新卒を馬鹿にしたり、自分のことを棚に上げて文句がすごい奴とか、人間的にクズしかいない。まあそんな人格だから臨海しか就職先が無いのだろうけどねw

1586 ：
個別のそこそこ偉い人どこいったの

1587 ：
>>1568
Kそかべ？
あいつは事業部長になって2ヶ月で辞めたよ。
まああいつは自業自得だろうよ。あいつが辞めて万歳だ。
でも本当にKそかべは人間的にクズだったな。
ブラック企業にいそうなゴミ上司だね。
ま、というかセレクトの上司でロクな奴いないからね。
あんなセレクトとかいうゴミ会社の中でも一番のN川率いる左遷先事業部(臨海の中でもダントツ一番のゴミ事業部w)なんか行くのは人生の最大の間違いだよ。

1588 ：
セレクトはゴミ事業部だね。
上司も馬鹿ばっか。人間のクズばっか。
営業マン集団だね。セレクトは塾では無い。金儲け事業部だね。

1589 ：
本当、セレクト嫌だわ。
生徒のアホっぷりに呆れたわ。
本当に内申2とかそんなんばっか。
アホのアホだわ。

1590 ：
しかも室長も馬鹿というw
Fラン大卒の集まり、それがセレクトの室長w

1591 ：
人間のくーーーーーーーーず！！！！！

1592 ：
ここの教室長、アラフォーでも採用される？

1593 ：
人手不足だから採用されるかもね。
臨海はそれだけロクな上司もいないし、人間的にカスな奴が多い。本当にそう。パワハラセクハラ当たり前。それほど幼い会社というわけ。
まともな人は辞めて人間性のクズが集まる会社、それが臨海セミナーw

1594 ：
臨海の近藤はロクな奴がいないw

1595 ：
臨海もう辞めよう。3月限りで。
営業もそうだし、講師としてもそうだし。
もう俺には向いてなかった。

1596 ：
セレクトは、本当に社員も生徒も馬鹿しかいないなw

1597 ：
退職者多いねw
そりゃ当然か。
ESCも辞めて小中も辞めてセレクトも辞めて。
この会社は本当にゴミだね。
新卒もバンバン辞めていくしw

1598 ：
また今年も上司や会社に対して不満に耐えられなくなり、専任もバイトも大量退職して、人事部に騙された新卒やバイトが入ってくるのだろうね。
でもまた辞めるのだろうね。
ここは本当にゴミみたいな会社だから。
低賃金でボロボロになるまで働かせる、情熱という言葉にだまされてボロボロになる新卒やバイトが大量発生するのだろうな。

1599 ：
臨海の小中もセレクトも、 専任やバイト講師には死んでもなってはいけないよ。真面目に人生後悔するよ。特にバイト講師は留年した奴とか普通にいるからねw
大学のテストの時期でもバイト休むな！とか平気で室長は言うからね。

1600 ：
本当にセレクトの中3のアホどもは勉強しないな。
遊びに来てるのかって感じ。
もう限界だわ。

1601 ：
本当に臨海セミナーはクズの集まりだね。
考え方も昭和みたいに古くさいし、人も悪いね。
ベテラン室長ほど人が悪い。
良い人やマトモな人はすぐに辞めるからね。
とにかくグダグダだし人も悪くて、たくさん辞める会社だね。
生徒や保護者を金としか見てないね。
あ、新卒と時間講師は人ではなく奴隷な。

1602 ：
入試まであとちょっとだ。
テスト対策、入試の指導、2ヶ月ほぼ休み無しの連勤ももう少しで終わる。もう辞めてやるこんな会社。体壊すよ。
こんなの長く続けてられないよ。
新卒やバイトの時間講師入ってもブラックと認識してすぐ辞めて人の入れ替わりがひどいから、毎年教え直さなければならないし。

1603 ：
ブラック過ぎるよ、この会社。
時間講師に営業させてんじゃ無いよ。
授業だけかと思ったら思いっきり営業させられるじゃん。
しかも営業取れなかったら、室長から詰められる。バイト講師じゃ無いよ。

1604 ：
もう。嫌だ

1605 ：
ここの2chに書かれていることは本当だからね！
人材育成センターや人事部の吉Iに騙されるな。
あいつらは新人や大学生を騙すのが仕事だからね。
マジで詐欺師のレベルだね。

1606 ：
もみ消しwww

1607 ：
大学受験終わった人たちもここで時間講師は辞めとけ。
マジで大学生活崩壊するぞ。何もスキルは得られないぞ。TAはまだましだけどね。

1608 ：
留年予備軍や留年した奴率が高すぎる、それが臨海の時間講師だからねw

1609 ：
大学のテスト期間でもテスト前でも臨海の授業がある。もちろん室長には大学のテスト勉強なんかで休むな！と出勤は強制される。臨海命！

1610 ：
いよいよ高校入試だね。今年も実績がどうなることやら。やばかったら、また誤魔化すのかね？臨海はごまかしのプロだからねw

1611 ：
大阪の体験封筒には必死に神奈川の各高校合格者数No.1謳っているわけだが、
その中に逗子高No.1とかあって草生えた。
おいおいおい、大阪在住で元神奈川県民がいることも忘れるなよｗ
詐欺ではないが府民ナメすぎ。

1612 ：
セレクトは我ら小中が一生懸命入試応援している中、お休みか。
本当に教務とか興味無いのだね。さすが営業マンのゴミ事業部w
そのくせ小中より赤字とかセレクトどんな経営、営業してるのw

1613 ：
教務という名の営業クソ多いわ 授業中かけろとか神経麻痺してんじゃないか？そのクセ生徒の気持ち考えろとか矛盾しまくってて草も生えん

1614 ：
実際BL長とかエリア長とかとできてる専任とかおる？

1615 ：
臨海は営業ばかりに力を入れている会社ですからw
合格実績も早稲田佐賀とかいう卑怯な手を使わないと実績出せないしw

1616 ：
臨海は授業中営業の電話がけとか当たり前w
しまいにはバイト講師(時間講師)にも営業させるというゴミっぷり。

1617 ：
セレクトはセミナーについていけない奴や、問題児ばかり。
そいつらを教えるために安い給料で大学生バイトを騙し使い捨て目的で雇い、使い潰す。それがセレクトw

1618 ：
セレクト実際、ゴミ箱だからねぇ部活とかで曜日とか合わない奴ﾎﾟｨ成績不振でやめるンごﾎﾟｨ

1619 ：
セレクトはゴミ事業部だからね。数字も取れない、ロクな教育もできない、授業はテキトー、室長はアホばかり、アホな生徒に雑談しまくって仲良くなって、生徒を増やすことが大切とかw
セレクトに学力向上とか教務とかやる気ないねw
時間講師も人の入れ替わりがかなり酷いしw
待遇とかやりがいがマジで無いからねw

1620 ：
この会社、社員もバイト講師も辞めすぎワロタw
ブラック企業だからねえw

1621 ：
この会社の説明会行って思ったのだけど、
年配の人事部のおっさんが一人一人の履歴書に書いてある学歴を大声で読み上げていたw
モラルとか常識とか無いのだろうかw

1622 ：
今年も合格実績はカスだったねw
翠嵐はダメダメだね笑

1623 ：
今年も大量の新卒や時間講師(卒業とか関係無い)が辞めていくなあ。新卒や時間講師もフェードアウトする人多いからね笑
それだけ待遇も酷くてブラック企業なのだよ。
新卒よ、大学生よ、まだ間に合う。この会社とは関わるな。

1624 ：
この会社は人を育てる姿勢が全く無い。
社員やバイト講師(時間講師)は、ただの奴隷。ただの使い捨て。
安い賃金でこき使ってポイだ。
体壊しても、大学生活をボロボロにしてもポイだ。
この会社は腐っている。説明会はウソしか言わないから騙されてはいけない。
ここに書いてあることは真実だ。
説明会は全てウソだ。

騙される前に辞退しろ。

1625 ：
セミナーもセレクトもだ。体制がめちゃくちゃだからね。
セレクトは、絶対に入ってはいけない事業部だ。
人の入れ替わりが一番ひどい事業部だ。社員もバイトもね。
どっかの前のセレクト事業部長は無視していたけどねw

1626 ：
セレクトっていつでもゴミ事業部だね。
保護者や生徒をだまし、金もうけしか考えてない事業部だからw
時間講師の給与も晩年1000円w
 セレクトの離職率は、臨海の中でもダントツ高く、人の入れ替わりもダントツひどいw  専任も時間講師もね。
セレクトは人も悪いし、システムもめちゃくちゃ。
どんな塾よりも待遇が悪く、かつ授業もテキトー、合格実績も全然ダメ、ブロック長やエリア長もロクな奴はいない。悪徳セールスマンの集まり、それがセレクト事業部。

1627 ：
N川とKそかべの時に比べればマシになったけどねw

1628 ：
でも、相変わらずゴミ事業部には変わりは無い。
N川とKそかべの時は地獄の地獄だから。今は地獄かな。

1629 ：
新卒でセレクトの室長だけど、もう辞めたるわ。
会議も営業数字が～、そんなんばっか。ここは塾じゃないの？
セレクトは教育に関する研修が一切無いのはヤバイだろ・・。
時間講師も給料安すぎてかわいそうだし。
セレクト本当にダメだね。

1630 ：
臨海は営業大好きだね。
不合格者もたくさん出して、合格実績もボロボロw
ステップ、湘南ゼミナールなど、とても勝てないだろw
教務力が臨海には全く無いからねw

1631 ：
セレクトは昇進したら本部でひたすら営業・管理ばかり。しかもセレクトの室長が辞めたら穴埋め要員に回されるとか乙w
ブロック長に昇進しても辞める人多すぎw
セレクトは将来性も無いし、臨海の中でもブラック度No.1
それがセレクトだね。

1632 ：
時間講師は社員の奴隷だよ。ここでバイトなんかしたって何もスキルつかない。臨海方式なんて他では通用しないし、役に立たない。バイトなんて社員にこき使われてポイだから。

1633 ：
奴隷社会。それが臨海セミナーw

1634 ：
＞＞1629君、誰だかわかったわw

1635 ：
所詮セレクトだよ。あんな事業部に期待するのと行くのが間違いだよ。

1636 ：
無駄吠えしても注意しない飼い主
犬の吠え方が狂ったように吠えてる
飼い主に似てるのか？
本当に気持ち悪い狂い方してる

1637 ：
>>1636
最近多いモンペと問題児と同じだなw

1638 ：
合格実績がクソだから「生徒数No1！」とか謳ってるの草

1639 ：
神奈川の臨海で月謝が安く設定しているところってあるの？なんかステップ意識しているチラシの写真を見かけたのだけれど・・・

1640 ：
>>1638
今年あんだけ翠嵐高校受けさせておいて、合格実績がダメダメとか草

1641 ：
どんどん辞めていくねw
さあ、今度の新卒はどれくらいもつかw

1642 ：
教室にもよる。お局みたいな奴がいたら正直、鉄の心がないと死ぬわ。
クソ局→やる授業選り好み出来る、文系なのに全ての教科出来ない、何故か出来ない教科ところに外の教室から埋めのスタッフを入れようとするアホ室長。
その埋め合わせを誰がやってんですかねぇ。局は早く帰るしホントクソ。局に強く出れないクソ室長は局が間違えても何も言わんし

1643 ：
>>1642
どこのエリアだよw

1644 ：
さあ、やっと地獄の会社から抜け出せるぞ！
やっとバイト講師だけど辞められた！セレクトだけどね。
ひどい室長に出会ってしまったよ。
セレクトは、本当に最低な塾だった。あんな塾つぶれろー。

1645 ：
>>1639
湘南地区。こういうくだらないことまだやってんだね。

1646 ：
ああ

1647 ：
どれぐらい不合格でたのかね？

1648 ：
>>1645
なるほど。でもそれって良いのかな？
湘南地区って神奈川でもレベル高いのでしょうか？

1649 ：
臨海なんかに期待するのは大きな間違いだね。
セミナーもセレクトも辞めとけ。
時間講師も死んでも辞めとけ。

1650 ：
なんかセレクトの内情に詳しそうな奴多そうだから聞くけど、去年、事業部長になったコソカベがすぐ辞めたのってなんか理由あるの？
表向きには病気のためってことになってるけど、やっぱり実際にはパワハラKとかあったの？

1651 ：
>>1648
もちろん、普通に考えたら良くないけど、普通じゃない力が湘南地区には働いているんだろうな。

1652 ：
給料がより高い他塾へ

1653 ：
正月特訓はコマ給だいたい3500円
季節講習は全学年少しコマ給あがって午前から入ると18,000稼げる

残念なところはテ対がほんとにゴミ。補修扱いになるから運が悪いと時給700円くらいになるときもある
通常は学年によってコマ給変わるから中三入るのが一番稼げる。小学生は稼げない

結局はじめは時給1000くらいだけどオーディション行けばコマ給+500円されるから余裕で扶養超える。

授業力さえあげれば教育系の学生じゃなくても楽しく働ける。もう一回言うがテ対と通常は稼げない

1654 ：
>>1653
それは、集団授業のセミナーの時間講師(バイト)の場合な。
それに対し、ゴミ事業部の個別指導のセレクトは、時給1000円w
しかも、どんなに授業が上手くとも一生時給1000円w
学年関係なく時給も同じ1000円w
生徒は本当の馬鹿ばかり。
内申も2とか1とかでやる気の無い＆態度がヤバイ奴ばかりw
不良な奴の集まり。校舎によっては中3でも動物園とそんなに変わらない状態w
他の個別指導塾よりかなり給料は安い。
オーディションも無いし、研修も無いし、何もスキルもやりがいも得られない。それが個別指導セレクトというゴミ事業部ですw

1655 ：
>>1650
こーそかべは、パワハラ野郎だったな。本当にひどい最低なトップだったよ。あいつは人間的にカスだね。

1656 ：
内申悪い生徒たち集めてあんな実績出る
臨海すげー

1657 ：
>>1656
営業ばかり熱心にして、頭良い生徒を集めているだけだよw
専任だけでなく時間講師も営業させられているとかw
教務力とか指導はダメダメだよ。教材研究しているぐらいなら営業しろだものw
第一優先は営業だしw

1658 ：
やっと辞められたわ。子供が好きで塾講師になったけど、子供が嫌いになって辞めたわ。
今の子供は本当に大変だよ。本当にだるい。あと保護者もだるい。

1659 ：
室長やってた生駒はどこいった

1660 ：
さあ、もうすぐ騙された新卒が臨海に入ってくるぞ！
今年はどれだけもつことやら。もしくはすぐ辞めるかw

1661 ：
２０１８単年度だけだとマグレがあるので

「東大合格高校盛衰史」(光文社新書)によると、1950年～2009年までの60年間の累計で、
千葉都民【現・第2学区の高校のみ】

東大合格累積数 BEST１０　　これが現実 序列

①★県立 舟橋★　314
②　私立 市川学園　133
③　私立 東邦大学の付属　71
④★県立 国府台★　19
⑤★県立 小金★　15
⑥★県立 薬円台★　13
⑦★県立 八千代★　9
⑧　私立 国府台女子学院　6
⑨　私立 専修大学 松戸　5
⑩　私立 八千代松陰　4
　私立 日出学園　4
　私立 和洋国府台女子　2
　私立 日大習志野　2


千葉都民　<第１～第３学区> のグループ分け 県立高校　　　　これが現実

公立１番手校　累積東大合格数４桁　　県立千葉
公立２番手校　累積東大合格数３桁　　県立舟橋、県立東の葛飾
公立３番手校　累積東大合格数２桁　　県立八千代、 県立国府台、 県立小金、 薬円台（もと農業校？）、 県立千葉 東（もと女子高？）

公立４番手校　累積東大合格数１桁　　県立かしわ

公立５番手校　累積東大合格数０人　県立 船橋 東 （創立以来いまだに東大合格者が出ていない？）

1662 ：
ホーム
https://sgym1008.jimdofree.com/

1663 ：
セレクト50分授業とかゴミだわw
セレクトの講師の時給アップとか言っておきながら時間によってはほとんど得をしない。
やっぱり元祖ゴミ事業部だわw

1664 ：
ホーム
https://sgym1008.jimdofree.com/

1665 ：
新卒よ、臨海でバイトを始めようとしている大学生よ、
絶対にこんな塾に入ってはいけない。ブラック企業だし、人も悪い。賃金も高そうに見せているだけで、からくりがある。実際には稼げない。そう、臨海は低賃金で働かせる企業だから。
特にセレクトは時給アップとか言っているけどからくりがあるから待遇の悪さは改善されていないし、室長も人間的にレベルが低い。室長が嫌で辞める人が異常に多い。それがセレクトの現実。
あ、セミナーもね。セミナーも待遇が良さそうだけどからくりがあるから稼げない。

1666 ：
セレクトアンチ多すぎるなwwww

1667 ：
だってセレクトってゴミ事業部じゃん。時間講師でもう辞めたけど。

1668 ：
セミナーとセレクトで時間講師だった。もう辞めたけど、無駄な時間だったぜ。
本当に何も得られないよ。臨海方式とか独特すぎて何も得られないよ。

1669 ：
セレクトのJKは普通になんで集団にしなかったのか分からんし
普通にセミナーで集団持った方がいい。
金稼ぎたいなら授業力と教研して中三持つしか無いよ。

1670 ：
>>1669

曜日や時間が合わないから回されただけだよ。この会社は曜日がセミナーの授業日に合わなくても研修受けさせられて、最後の最後で曜日合わないとか言われても今までの時間を返せよ。
セミナーもセレクトもゴミだね。専任の穴埋め要員の扱いだし、奴隷みたいにこき使われれるだけだし。

1671 ：
転職したら就職先に元専任いてワロタ
就職先を紹介してくれたエージェントのスタッフも元専任だし
世間狭すぎw
被害者多すぎw

1672 ：
臨海はとにかく卑怯な会社だよ。騙された社員やバイトが何人いることやらw
何人不満をもって辞めていったことやら。

1673 ：
現会長もクズだし現社長はリーダーシップも無いし、会社には金も無いし、ダメだねこの会社w
会長社長らへんが豪遊してるからねw
給料あげると思ったら、カラクリがあって結局プラスマイナスゼロw
変な手当つけてねw
バイト講師もそう。給料体系変えたけど、前より稼げなくなったり、プラスマイナスゼロだったりね。
この会社で待遇改善は無理だねw

1674 ：
新入社員まだ退職者いない？

1675 ：
もう辞めた奴とかいるの？？

1676 ：
セレクトは本当にクソだね。入って損したわ。

1677 ：
セレクトがマトモなわけ無いじゃんw

1678 ：
だってHRAやK合やA西がセレクトのエリア長だぞw
上司は大馬鹿だし、キチガイだし、今時合わないチンピラみたいな奴もいるしさw
セレクトはゴミみたいな腐った上司しかいない。

1679 ：
どうして見える地雷に突っ込むかな…
もしかしたらそこまで悪くないと思ってた？
少なくともここに書かれてることは真実だぞ。

1680 ：
>>1678
そうだよね。セレクトこそ地雷ゴミ事業部だ。

1681 ：
セレクトは稼げない。これは給料改定する前も後も同じ。
セレクトは赤字だからね。あんだけ営業しておいてダメとか室長や講師の質が低いということ。つまりそれだけの給料しか払えないということ。
セレクトは教える学年が違っても、経験年数が多くても、指導力が高くても給料は変わらないからねw

1682 ：
東大の実績も、早慶の実績もみんな添削生って、どの競業他社にもばれてますよーー

1683 ：
あのくっそ宗教じみた社員旅行まだやってんの？

1684 ：
まだあるよw

1685 ：
数字という説教w

1686 ：
セレクトの時間講師増やそうとやたら必死だなw
時間講師の呼び戻しとかくだらないw
そこまでしないと来ないんだろうねw
どーせ入っても辞めるだろうけどねw

1687 ：
セレクトは元祖ゴミ事業部だからね。
働く時間を減らして金も減らすゴミ事業部だからね。

1688 ：
弾丸社員旅行だろ？　やってるらしいぞ。
　
ここの講師はレベルが低いのが多すぎるんだよ。
出身高校は中堅以下、大学も偏差値40台のF欄出。学歴偽ってる奴も。
だから中学生を教えるのもやっとっていうのがゴロゴロ。
そういう奴が威張り腐ってるからダメなんだよ。
巡回講師も授業見ないで評価つけてく奴もいる始末。

1689 ：
俺慶應だけど時給低くね？
1000円行かないってダメだろ

1690 ：
俺には解らん

1691 ：
臨海すごいらしいね
何がって、塾長が責任感もなく突然いなくなったり、それを隠そうとする本部の動きとか、ホームページに名前も出ないバイト講師がたくさんいるみたい
でもって、授業料免除の名目で成績いい子を確保して合格実績をのべ人数で増やす、と
大手Sで正解かも
頑張る子はどこでもできるから、関係ないか

1692 ：
ステップもダメだろ

1693 ：
社員旅行のあと辞める人多いよね

1694 ：
セミナーもセレクトも辞めてばかり。セレクトの室長はフェードアウトしたり、逃げ出したりする奴も多い。劣悪な上司が多いし、管理とかもものすごく雑。最低な事業部。

1695 ：
セレクトの時間講師を去年からやっているけど、時給アップとか言っておきながら、カラクリがあるせいでほとんど給料変わらなくてワロタw
本当にセレクトの時給アップ！とか詐欺レベルだわ。
みんな騙されてはいけないよ。本当に卑怯な会社だからw
セレクトは全然稼げないからねw

1696 ：
セレクトの室長って低学歴多すぎじゃねw
あと人格がヤバい奴が多い。
セミナーでもやっていけない臨海の中でも無能の集まりだからね。

1697 ：
ここの求人は本当に嘘ばっかり。嘘にも程があるよw

1698 ：
時間講師は、室長からしちゃあ搾取しているだけ。
穴埋め要員みたいなもの。基本使い捨てだからねw
もっと良いバイトはあるよ。

1699 ：
社員の拘束時間まじ奴隷

1700 ：
セミナーもセレクトの社員もマジ奴隷w
時間講師も使い捨て。
室長のストレスをぶつけられるのが時間講師w
社員も時間講師もマジでやるべきではないねw

1701 ：
ここの社員はロリコンがマジで多いな。
教え方はまあまあだけど、人格がゴミみたいな奴多すぎw
犯罪者予備軍かよw

1702 ：
体験の時に渡されたカード(kitazo)って
入塾しない場合はそのまま持っていていいのでしょうか？
それとも返しに行くのでしょうか？
入塾するかどうか今考え中です。

1703 ：
入塾？　やめとけやめとけｗ
　　
>>1691
バイト講師の方が優秀な奴多かったりするぞ？
ま、臨海でバイトしてて大学何年も留年するようなアホレベルの奴もいるがなｗ
で、臨海の何がすごいって、他塾でアホ講師として有名になってるのを自慢しちゃうような奴が室長やってるんだぜ？
社内テストも偏差値５０ぐらいのがいっぱいｗ　テストのレベル？　中学生用の模試ｗ
しかも、その偏差値も中学生の模試の偏差値をそのまま流用。

1704 ：
>>1691
臨海でバイトして何年も留年した人は臨海にそのまま就職だねw
臨海の社員は、若い時は出来るかもだけど40とか50超えたらマジで身体壊すぞ。

1705 ：
>>1703
今は知らんが当時社内テストは駿台だったな。しかもB長で10点とった者もいたらしいｗ
教務力ではなく営業力で上に上がれる典型的な例だなって思ってた。
70点でも講師側失格なのに10点とはね。室長に指示出したあと生徒と一緒に授業受けるべき。

1706 ：
本当にこの会社は金出さない会社だなw
終わってるわ。

1707 ：
業務時間に対して給料安すぎだろw

1708 ：
ここってセレクトアンチ多いけど、何であんな左遷先カス事業部行ったの？本社もセレクトなんてオマケ程度にしか思ってないぞw
ふつーにセミナー小中行けよ。セレクトなんか何も得られないぞ。

1709 ：
大受の某教室なんだけど、合格一覧のトップに掲げているのが「東京農業大学」なんだけど間違いだよね？
似ている名前の国立の間違いだと信じたい

1710 ：
普通は間違えないから、合格実績自体を疑ったらどうだい？
受験業界にいて大学名間違えましたって何の冗談だよ。
というより、そういうレベルの社員ばかりだってこと。
もし間違っていたとして、間違いの指摘も訂正もできない会社って異常じゃないか？

1711 ：
セレクトの時間講師って安い給料で室長からこき使われていて、可哀想だw

1712 ：
セレクトのゴールデンウィーク特訓とか意味ないだろw
あいつら馬鹿ばっかだし来ねえだろw
勉強に意欲的なら内申2ばかりのセレクトなんか来ないだろw

1713 ：
セレクトは良い室長ほど辞めるねw
人間的にクズな奴か、悪どい奴しか残らないw

1714 ：
時間講師なんだけど、有給休暇とるにはどうしたらいいの？教えて下さい。

1715 ：
事務のパートって有給取れるようになった？
また、飛ばされる？

1716 ：
>>1714
時間講師なんて専任からしては奴隷みたいなものだから、取れるわけ無いだろうw
専任が入れない穴埋め要員だからね。

1717 ：
セレクトの人の入れ替わりヤバすぎワロタw
まあ、人が辞めてもA西とかHら、K合は何も思わないだろうけどw
あの3人は人格が腐っているカスだからね。

1718 ：
セレクトの時間講師やる奴とか馬鹿だろw

1719 ：
セレクトとかゴミじゃんw
生徒は馬鹿と問題児しかいないし。
ま、エリア長も馬鹿だしねw

1720 ：
セレクトとか臨海の中でも将来性無いねw
カス事業部がw
ブロック長になっても穴埋めに回されるし。

1721 ：
ここって大学受験科の時間講師は稼げますか？

1722 ：
稼げるよ。だけどいきなり大受の配属は難しいね。卒業生とかの方が有利かな。あと学歴が高い方が有利かな。早慶とか東大一橋と東工とか。
基本小中で頑張ればいけるかもかな。でもセレクトはありえないねw

1723 ：
セレクトでバイトテロが起きないかどうか心配だ。
低賃金すぎてねw
マジでセレクトは臨海のゴミ箱と同じw
内申1とか2のオンパレードw
セミナーで無理なバカばっか。

1724 ：
セレクトって問題児ばかりだよね。
やばい奴ばかりだし。
そのくせ低賃金だしねw

1725 ：
セレクトゴミだわ。
態度ヤバイ奴しかいない。
不良と溜まり場でしかない。

1726 ：
セレクトって安い給料で室長にこき使われるだけだね。
何もメリットは無い。

1727 ：
セレクトの給料は時給アップとか嘘すぎw
実質ほとんど変わってないw
授業時間が、60分1000円が50分1000円に変わっただけ。
やること変わらないw
見かけだけ給料アップのからくりばかりの最低な事業部、それがセレクトだw

1728 ：
セレクトって室長もそうだけど、生徒もゴミだよな。
本当にやる気ねえ奴や問題児ばっか。親は不良をおしつけているだけ。
ヤバイよね。

1729 ：
セミナーの時間講師だけど、セレクトの時間講師やる奴って馬鹿だと思う。
稼げないし、馬鹿ばかりだし。

1730 ：
http://archive.is/L6McE 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1322b9cf791dd10729e510ca36a73322)

1731 ：
セレクトの幹部連中、残ってるやつもいたのね…
パチ屋上がりのヤクザBL長(今は何やってるか知らんが…)のI氏なんかろくな奴じゃなかったな。知り合いの弁護士の名前を出すわ警察幹部の名前を出すわで脅しをかけて歩けなくなるまでスネ蹴るわで、まさにヤクザ顔負けだからな…
A氏もただのクズだったし、ホント人格崩壊者の集まりとしか言いようがないわな。

1732 ：
A西はクズだね。
セレクトは生徒も問題児多いし、
上司もゴミが多い。
人格崩壊者が多い。
セレクトは、A西とかHRAとかK合は残ってるね。
Kそかべは辞めた。万歳！

1733 ：
セレクトって何かとおかしい生徒多いよねw

1734 ：
セレクトの室長だけど、時間講師の採用増えたなw
何でこんな安くてゴミみたいなバイトしようと思うのかねw

1735 ：
セレクトの講師研修日とかゴミだわw
ただの電話がけじゃないか。
セレクトは講師研修なんかろくにしないくせにねw
さすがゴミ事業部だね。

1736 ：
面接の時の模擬授業って個別セクションでもあるんですか？

1737 ：
>>1736
基本的に無いよ。研修の時にはやるけどね。
個別のセレクトは給料安いし、ほとんど稼げないから基本的に辞めておいたほうがよいですよ。
それにプレゼン力とかつかないと思います。
セレクトは人の入れ替わり酷いし。
よい室長はすぐに辞めます。
長い室長ほどキチガイで変な人が多いです。
小中は授業上手くなれば稼げますよ。プレゼン力もつきます。
セレクトのバイトは、本当に辞めておきましょう。

1738 ：
セレクトは授業が良くても給料アップ制度は無いので、一生時給1200円です。しかも、1コマ50分で1000円なので、時給1200円にしてごまかしてるゴミ事業部ですからねw

1739 ：
セレクトって個別セクションのことね。
本当にオススメできません。
それだけ職場や上司のレベルが低いということです。待遇も悪いので。
人手不足だからごまかしで良いこと(ほぼ大ウソ)を言っているだけです。
ここの上に書かれていることも本当ですよ。

1740 ：
臨海セミナー、臨海セレクトの掟。
長いベテラン室長ほど人間的におかしい＆ゴミ
若くてまだ臨海暦短い室長ほどまだマシ。
臨海に長く残る奴ってのは、その程度のレベルということだ。
他ではやっていけない、転職もできないくらい問題ある奴ということ。普通だったら臨海なんか将来性無いということに気付いて辞める。

1741 ：
なんでセレクトの時間講師なんか応募する馬鹿がたくさんいるんだろうねw

1742 ：
セレクトの時間講師なんか全然稼げないのに。時給1200円だけど、1コマ50分で1000円だからね。他塾のほうが稼げますよ。
セレクトの時給は稼げるフリをしているだけです。ほぼ騙しみたいなものです。
生徒も内申1とか2の馬鹿と問題児しかいないので、ご機嫌取りみたいなものです。何も得られません。プレゼン力とかつかないです。

1743 ：
長いベテラン社員って変なプライド持っているよねw
俺がいなくては変わらないとか、俺がいなくては回らないとか。
お前そんな教え方上手いのかよ。仕事もできないくせに。
転職できない低学歴無能のくせに。

1744 ：
セレクトのバイト入ったけど全然稼げない。こりゃ騙されたわ。サクシードの派遣とかゴミだわ。

1745 ：
セレクトの時給は詐欺みたいなもの。マジで釣りだよ。
サクシードもクソだよ。

1746 ：
セレクトの生徒って馬鹿とゴミしかいないよねw

1747 ：
講師もゴミしかいないぞw
セミナーと比べてみ。
セレクトの講師のゴミっぷりがよく分かるよw

1748 ：
室長もカスだよなw

1749 ：
セレクトの室長なんかゴミに決まってるだろ。
低学歴の無能なんだから。

1750 ：
てすてす

1751 ：
臨海セレクトは、働く意欲を減らすダメ事業部てす！
バイト講師も派遣とかで無理やりかき集め、給料は釣りだからゴミです。全然稼げません。セミナーに行きましょう。生徒も内申1とか2の馬鹿中学生しかいません笑

1752 ：
東京と神奈川の最低賃金が1000円超えるね。
ここの社員の基本給も上げないと法律違反になるね

1753 ：
今もまだ正社員の基本給は16万？それだと東京や神奈川だと最低賃金にひっかかるんじゃないかな。

1754 ：
セレクトの時間講師はかわいそうだ。
騙された奴も多いだろうに。
時給1200円。しかし、1コマ50分でコマ給1000円だからね。
時給1200円は釣りだw
さすがクソ事業部だね。

1755 ：
セレクトは昇給無しだからねw
3年間やっても4年間やっても給料は上がらないw

1756 ：
ゴミ事業部だから当然だろうw

1757 ：
セレクトの室長は人格崩壊者と無能が多いw

1758 ：
セレクトは全入のクソバイトw
バイトの質も最低レベルw

1759 ：
セレクトの時間講師とかゴミばっかだろw
セミナーの時間講師の方が質は高いよ。
というかセレクトの講師とか全部テキトーだろ。
研修とかも無いしゴミ。給料も安いしね。
通う生徒がかわいそうだ。
いや、生徒もやる気ねー、授業中スマホいじる、とか問題児しかいないから、ゴミ同士お似合いかw

1760 ：
セレクトは人格崩壊者ばかりだねw
セレクトの方がセミナーより赤字のクセして
なんであんなに休んでばっかなのかね。
セミナーの厳しさを味わってみろよ。だから黒字を取れている。
セレクトは赤字のクセに楽ばかりしているゴミ事業部だね。
もう潰れろよあのゴミ事業部。

1761 ：
セミナーからヘルプでセレクト行ったけど、セレクトの時間講師とかゴミしかいないな。教材研究もしねえ、生徒はギャーギャー遊んでんのばっかなのに一緒になって遊んでる馬鹿講師もいる。
～先生の授業分かりやすい～じゃなくて、～先生の雑談面白いから最高ーとかね。生徒は遊びに来てんのかよ。それで先生も遊ぶとか、セレクトは幼稚園か？笑。
生徒は、学習指導のためじゃなくて遊ぶために来てんのかよ笑
給料安いし、昇給もしない。

1762 ：
セレクトセレクトうるせぇな

1763 ：
セレクトほど楽なもんはねぇだろ。１０時ぴったに帰れるお気楽部署でしょ。気楽だねぇそんなんだからここにセレクトセレクト書き込む時間あんだもんなぁ。セレクトしか書き込みねぇじゃん

1764 ：
そうそう。俺たちが一生懸命数字取りとかやっている中でご帰宅だものな。
さすがセレクトはゴミ事業部だねw
セレクトの時間講師なんかゴミしかいないし。

1765 ：
室長もゴミしかいないものねw

1766 ：
セレクトの講師は無能多すぎだなw

1767 ：
セレクトの講師たくさん大量に送り込んでいて、ロクに研修せずに授業させるとかマジでセレクトの時間講師は無能だなw

1768 ：
セレクトの夏期講習の8コマ制限はゴミだな。
50分だから割増賃金も必要無いのにw
給料激安、講師の質最低レベルのゴミ事業部がw

1769 ：
セレクト事業部休みすぎじゃねw
セミナー全然休みなくて、なんで赤字事業部があんな休んでんだよw
セレクトはサボり事業部だね
いや、保護者に高い金を払わせておいてテキトーな授業しているぼったくり事業部でもあるかw

1770 ：
出身高校も中堅クラス、大学も偏差値４０代出の馬鹿ばっかり正社員で
採ってるんだから、それでいいんじゃないのか？
で、碌に教えられないで、ミスはバイトのせい。
巡回講師の評価は、出来の悪い正社員に「エコヒイキ」三昧。
事務作業も出来やしない室長がご～ろごろ。
間違っても、こんな会社でキャリア積もうなんて思うなよ？

1771 ：
臨海の新卒採用PR動画が低評価多すぎてワロタwwwwwww

1772 ：
大学中退が室長やってるよ。社員は１２時間労働だしかわいそう

1773 ：
人事部のK島えらそうに巡回しにくるなよ。
あいつの存在が腹立つわ。

1774 ：
人事部の小○は人格崩壊。ただの詐欺師。ただのゴミ野郎。

1775 ：
アホだなあ。動画で宣伝するとかいうレベルじゃないだろうに。

採用なんて労働条件よくすれば宣伝なんかしなくても集まるんだよ。
ま、臨海の場合は社員を安く使い倒したいから労働条件は意地でもよくしないだろうな。

1776 ：
このご時世新卒での手取りふつうにいいやんけって思ったら労働日数やべえんだな

1777 ：
だからみんな辞めるんだよw

1778 ：
>>175
そう。人事部のK島は騙して奴隷を募集することしか考えてないゴミ野郎。室長時代あいつはパワハラ当たり前、飲み会で講師を殴るなどのゴミ野郎だから。

1779 ：
>>1776
新卒なら、住民税も取られていないしね。

1780 ：
セレクトはカスゴミ事業部だね

1781 ：
>>1775
労働条件をよくするもなにも、「出来る講師」を組織だって潰してるからな。
だから、残ってる正社員は「カス」ばかり。
ここは、親も見たりするのか？
見てたら、子供を行かせることは絶対におすすめしない。
圧倒的に、「ダメ講師」に当たる確率のほうが高い。

1782 ：
裁判負けたのか

1783 ：
セレクトはダメ講師、ダメ室長しか残らない。
良い室長は辞める。

1784 ：
良い室長は仕事頑張りすぎて体を壊して辞める。
逆に仕事できなかったり、サボりまくっている室長の方が残る謎の現実。

1785 ：
セレクトの時間講師やってみたけど、後悔しかないわ。

1786 ：
俺の室長ほんと仕事をサボりまくりで困るわ。
あんなんで室長になれるとはな。

1787 ：
セレクトはゴミ事業部です！！

1788 ：
時間講師の方が専任より巡回評価って厳しくなりやすいのですか？

1789 ：
臨海ってこき使わせてポイだものな。
めっちゃ働かせておいて、ポイ。
時間講師はただの使い捨て。

1790 ：
セレクトって何から何まで駄目だな。

1791 ：
俺の室長なんかFランク馬鹿大学でマジで無能だわ。仕事全然できない、話も通じない、精神年齢が子供なみ。

1792 ：
退職者やはり相変わらずだねw

1793 ：
セレクトが臨海の中でもゴミなのは当然だろうw

1794 ：
セレクトは臨海の中でも最底辺だからね。

1795 ：
セレクトの室長なんて最底辺だからねw
セレクトの室長なんか生徒を金ヅルにしか思ってないし。

1796 ：
セレクト本当にどうしようもない将来性がない事業部だよな。

1797 ：
この会社辞めたけど、、良かった。
Fラン卒の馬鹿室長のもとではやっていけないわ。
ワガママやりたい放題の仕事できない無能室長だしね。

1798 ：
セレクトが赤字っていうけど、お前んとこの教室はどれだけ利益出てるの？賃料や人件費の計算すら出来ないバカどもが何騒いでるの？ちなみに休んでばっかりって言うけど、だから何?お前に何迷惑かけた？

1799 ：
退職者多いな。新卒がいつも通り転職していくよw

1800 ：
>>1789
何きれてんの？さすがセレクトだね。

1801 ：
ヤクザ事業部。それがセレクト。

1802 ：
セレクトの長くやっている室長なんて低学歴馬鹿のセミナーで使えない人格崩壊無能野郎しかいないだろ。

1803 ：
数学できてもアホだなって室長みて思った

1804 ：
セミナーのjkです。情報交換しましょう

1805 ：
セレクトのブロック長とエリア長はクズの集まり。
人格崩壊者しかいない。

1806 ：
パワハラ上司、新卒を詰めることばっかりです

1807 ：
絶対に臨海セミナーで働くのはやめたほうがいいです

1808 ：
中途入社の場合、転職サイトでは
あたかもボーナスが出るように見えますが
中途の場合はオーディションを経て、専任講師になるので
ボーナスは出ません。

なれるまで、個人差がありますが1年はかかりますが
臨海セミナーは離職率が極めて高いので、専任講師になる前で辞めてしまう
または、なっても体と精神が持たずに辞める事になります。

あと、転職サイトに記載されている勤務時間も嘘なので
気をつけてください。
13:00-22:00となっていると思いますが
実際は、11:00-24:00ぐらいです。
また、週に2,3回、研修がありますがその日は9:00-24:00ぐらいになります。

1809 ：
季節講習の時は、9:00-24:00だったと思います。
教材の研究はする余裕がないので
電車の中で、答えに目を通す程度でなんとか授業をこなします。
夏期講習は本当に地獄でした。冬季も地味に地獄です。

新人研修で新人のリストが配られますが
いつも人間がやめて行くのが手に取るようにわかります。
飛んだ人間、精神病になって辞めるケースが本当に多いです。
感覚的に、3年以内の離職率は95%ぐらいです。

面接の時は、模擬授業をさせられて
人事の人間にアドバイスをもらえますが、それで成長できると
気持ち的に乗せられてしまい、入社してしまいましたが
本当に間違いでした。同じように思う人は多いと思います。

私は臨海セミナーでしたが
どの事業部でも同じパワハラブラックな体質だと思うので
この臨海という会社には絶対に関わらないほうがいいです。
教育業に就職、転職を考えている方には賢明な判断をしてくださることを
心よりお祈り申し上げます。

1810 ：
育児板で全統絡みでこんなこと書かれてたけど事実ですか？

416 名前:名無しの心子知らず [sage] :2019/10/23(水) 22:12:39.14 ID:GFysx2qf
臨海セミナーは受験票が来ないよ
あそこは行ってはいけない塾だと思った
電話受付だけやって、手元の紙もメールもなにもないから会場の情報が分からなくて
当日電話したら誰も出なくてワロタ
正気と思えない

1811 ：
「あそこは行ってはいけない塾だと思った」

状況が良く分からないけど
これだけは事実です。

1812 ：
英検とかの検定の受験票かね？

1813 ：
全統って書いてあるやんけ

1814 ：
エリアの会議の罰ゲームで、激辛とか激マズ系の食べ物食べさせられたけど
今思うと、パワハラだろ、これ！

1815 ：
どこの事業部？どこのエリア？

1816 ：
セミナーからセレクトに異動してセレクトの室長やったが、ゴミばっかだったな。
セレクトのブロック長、エリア長、マジでクズ。

1817 ：
>>1814
あったなそれ。小中事業部のエリア会議で達成率最下位の教室の専任全員が前に出て、
罰ゲームと称して色々食わされてたわ。
しかも「エリアの達成率で足引っ張ってしまって申し訳ありません」とか意味不明の謝罪まで。
A長が嬉々としてシュークリームのカスタードを全部抜き取りからし詰めてる姿を見た記憶が。

1818 ：
>>1815
城北エリアです
板橋区の校舎です

小中事業部です

エリア長(一般企業では部長職)は色んな講師を退職に追い込んでた
まじでやめて正解だった
暴力はないが、精神的な暴力はハンパない
精神病にまで追い込んで退職させたからね、、、

1819 ：
>>1817
何の責任もない中途の人間がそれやらされてた笑
その人、すぐ辞めたけど笑

1820 ：
新卒、転職の人にいうが
臨海はやめとけ
キャリアを無駄にする

1821 ：
いまだに休日出勤ありますか？

1822 ：
中間と期末のテスト対策の期間は休日出勤に決まってるじゃん

1823 ：
城北エリア長って佐藤直○？精神病にまで追い込んで退職させたとは？

1824 ：
それ城西じゃね？

1825 ：
パワハラなんてレベルじゃねーぞ！！

1826 ：
kwsk

1827 ：
病院行きたかったのに有給取れなかった

1828 ：
もう辞めたい

1829 ：
>>1714
今更だけど、そんなのないぞ、辞めるときに有給使わせろって言ったけどそんなの手続きの方法すらマニュアル化されてないし、聞いたこともないって言われて、そのあと有耶無耶にされた

1830 ：
>>1829
おれも辞める時、有給消化できないのか
人事に聞いたけど、ダメだった

この会社は本当にブラックだわ

1831 ：
>>1829
有給無いとかどんだけ洗脳されてんだよw

1832 ：
ごーーーーーーーーーーみ

1833 ：
>>1831
相談したら地区長に電話して
「有給を使いたいと言ってるんですけど、なんか世間一般ではあるらしいですよ」
みたいなこと言ってて辞めて良かったぁ、って思った

1834 ：
この会社、点数や偏差値を高く取らせることを評価することなく、授業ランキングとかいう意味わからねぇもので評価してるからクソなんよ。寝てる奴とか授業まともに見てねぇのに評価する爺婆とか腑抜けた奴ばっかこういう奴切って現場に人増やせよ。無駄なところに金かけすぎ

1835 ：
親からの情報。
新〇子校でボヤ騒ぎだってよ。
Mって講師がやらかして教室中が臭かったと。
Mが授業中に、燃やしちゃうところだったって笑いながら言ってたって。
塾で何をしたら火がでるんだ？？？

1836 ：
4610
しろ@huwa_cororon 11月27日
苦節6ヶ月、初満点&一等賞です！
https://twitter.com/huwa_cororon/status/1199593474128896000
(deleted an unsolicited ad)

1837 ：
インターネット一週間くらい止まって親の質問に答えようにもパソコンから色々見れないん
けどなんなのここ？

1838 ：
サーバー換えたらしいぞ

1839 ：
このクソ忙しい時にホントやめてほしいよな。本部、気楽な分こういう時に夜を徹してサーバー直せよw

1840 ：
みんなごーーーーーーーーーーーーーーーーみ

1841 ：
サーバー換えたぐらいで一週間も見れなくなるって、どんな運営体制だよ？
まともな会社に外注できないぐらい経営やばいのか？

1842 ：
原因は12月の金曜日に全校メールを送りまくって容量がパンクしたからだってさ

1843 ：
ホント馬鹿

1844 ：
小中は達成したの？

1845 ：
相鉄沿線の某校舎、移動式看板が破壊されてんだけど、、、
酔っ払いがやったのか、恨みを持ってる近所の奴がやったのか、、、
激しくボロボロだし、路上に転がってて更なる近所迷惑になってるぞ

1846 ：
業務の一環として預かっている他人の財産や金品を着服すると、「業務上横領罪」に問われる可能性があります。業務上横領罪で有罪となると、10年以下の懲役刑が科せられます。執行猶予がつかなければ、刑務所に収監されることになるのです。

1847 ：
教室の菓子買う金を着服してる室長いるよな。

1848 ：
「業務上横領罪」

1849 ：
クズ
どっちもアスペルガー

1850 ：
15日だるいよー
いい加減地域ごとかWebミーティングにしてくれー

1851 ：
>>1850
全体会？今回はどこがMVA取れそう？MVBは？MVKは？今ヤバいエリアはどこ？

1852 ：
>>1829
今更だけど、それ普通に違法じゃね。jkつまりバイトも有給とれるだろ

1853 ：
ステップは広告費をかなり抑えてて好感もてるわ。

1854 ：
臨海は中３の一年間の合計費用は100万円くらいになりますか？講習費が意外とかかるのでしょうか？
他と比較すると合計費用も割安な気がしておりますが。

1855 ：
入る時は安く見せておいて後からオプションオプションの悪徳商法
まるで課金ゲー
何よりも人手不足により講師の質がだだ下がり
特に後発の千葉～東京東部は悲惨
集団なら年40～50万が適正価格

1856 ：
>>1855
埼玉も講師の質最悪だよー

1857 ：
>>1854
入試対策のコースにもよるけど、フルで取ると小中学部だと60万弱かと。

1858 ：
講師の質が最悪なのは、人手不足が原因ではないぞ？
　
まず、採用試験をしないで、誰でも構わずとってる。
下手すると高卒もいたりするし、学区の下位レベル高校出身もいっぱい。
大卒も偏差値４０台、下手すると偏差値３０台がごろごろ。
で、この下位レベルの奴らが正社員となっていばってて、トップ校の悪口三昧。
大卒なら満点とるべき中学生向け模試問題を、正社員は社内テストでやってる
が、偏差値５０（中学生の成績基準）ぐらいでも平気の平左。
　
結論としては、「通わせない方がいい」と思う。ここに行かせるぐらいなら、
市販の参考書と問題集をかたっぱしに買った方がいいレベル。
確かに、いい講師もいるが、圧倒的に実力のない講師にあたる可能性の方が高い。
出来ない奴に習ったって、出来るようには、絶対にならないからな？

1859 ：
俺が室長やってる時、偏差値35の大学のJKいたけど、かなり使えたよ。生徒からの信頼抜群やったし。
むしろ早稲田のヤツのが使えんかった。
結局、生徒が勉強やってくれるかくれんかは先生の信頼次第。

1860 ：
偏差値35の大学のJK？
ここは日本だから、JK＝女子高生だよな。
大学の女子高生って、何言ってるんだお前？　
その国語力で室長かよｗ
まあ、勉強したくない層からは、そういう奴の方が好まれるだろうな。
でも、出来る層からみたら最悪だぜ？質問に答えられないからな。
ちなみに、早稲田の奴が使えないのは、お前の能力不足。
そういう教えられない奴のせいで、
他塾に出来る生徒いっぱい横取りされてるだろ？

1861 ：
早稲田つってもエスカレーター確定状態で6年遊び呆けた奴とかAOで入ったアホもかなり多いから
そういうのは使えないのは当然

1862 ：
出来ない社員の擁護か？　必死だなｗ
そりゃあ偏差値低い高校・大学出ばっかりだもんな？ｗ
塾業界でそれは致命的だぜ？
偏差値低い＝勉強してこなかった奴　だからな。
まともに勉強したら偏差値50台になんてすぐ行くんだよ。
まあ、それでも必死に努力してればいいぜ？
それさえしないで、手柄は横取り、悪い成績はバイトのせい。
最悪なのは生徒に間違いを平気で教えてるもんな～？
間違いだって気づいてないんだろうけどなｗ

1863 ：
>>1860
904だが、辞めてからしばらく経つから分からんけど、もう今はJKって言わないのか？

1864 ：
>>1861だけどどこが擁護に見えたのか
部外者だよｗ
ここの塾、チマチマ小さい校舎を駅の周りに散らばるように作る傾向あるけど、なんの意味あるの？
わかりにくいんだけど

1865 ：
>>1863
ここは（元）社員だけの集いの場じゃないぜ？
誰にでもわかる言葉を使うべきだろ？

1866 ：
>>1864
部外者だったか。すまんな。
ここの社員、自分より出来がいい奴のこと、悪口三昧だからよ。
一般的に、駅前の広い物件は需要が多くあるから賃料と保証金が高い。
せまかったり、借りてがいない所だと相場より安く借りれたりする。
あとは言わなくてもわかるよな？

1867 ：
>>1855
人手不足って言う割に校舎数増やしすぎじゃないか？
時給も業界最安値レベルだし。
普通、人手不足なら募集時給上げるもんなんだがな。
業績好調を見せかけるための工作の可能性ありそうだな。

1868 ：
>>1865
別に分からんやつに読んでもらいたくて書いてるんじゃない。時間講師をJKと書くと国語力無い事になるのか。さぞ高い国語力をお持ちで。
『最悪なのは間違いを平気で教えてるもんな～』とか文法ガン無視した文書いといて。
いろいろ妄想されているようですが、偏差値35の大学のJKに1番上のクラス担当させて普通科から翠嵐と希望ヶ丘と光陵受からせてくれましたけどね。
どのタイプの先生をどのクラスを担当させれば結果が出るか、これをマネジメントするのが室長の醍醐味。早稲田の使えない講師が最後まで使えないままだったのは確かに自分の力が足りなかったんだろう。
ただ、室長の間は1回以外は3冠逃した事無かったけどな。
知ったかぶりしてマウント取ろうとする恥ずかしい行為は止めた方が良いですよ。なんか嫌なことあった？高学歴なのにここでJKやってて、使えなくて捨てられでもしたか？

1869 ：
辞めたのは嘘で、現役の社員だろ？　
普通、辞めた所擁護なんてしねぇよｗ　必死過ぎｗ
大学の偏差値関係ないって言いたいようだが、
だったら、講師の出身高校と大学名全部公表してみろよ？
生徒なんてそれだけで集まらないぜ？
それに、お前わかってないな。
出来る生徒は、板書案通りに書いておけば、自分でやる。
そもそも、トップ校合格するような奴は、塾行かなくても受かるぜ。
出来ない生徒を出来るようにするのが大変なんだろ？　
まあ、出来ない生徒は志望校どんどん下げさせればいいもんな～？ｗ

1870 ：
>>1869
臨海を擁護なんかしてない。あんなブラック企業、死んでも戻るか。講習前になったらクラス合併して室長と2番手は電話電話。授業中でもTA電話最優先。エリアがキツかったら全員で朝から校門前、業後に会議。今は知らんが、全部時間外出ないし。
俺が擁護するのは、偏差値が低い大学だからと言って馬鹿にされるJKと、そのJKに教えられた生徒たち。立派に志望校に合格した生徒はたくさんいる。その先生も今は学校の先生になるって夢をしっかり叶えてる。その先生には本当に感謝してる。

1871 ：
>>1870
そいつだけを見て、一括りにしてはダメだぜ。
まあ、そいつは一生懸命やってた、稀有な存在ってところだ。
でだ、現状はひどいぜ？
偏差値が低い上に、
予習もしない本物の「馬鹿」がいっぱいいるんだからよ。
それで自信満々に間違ったこと教えてるぜ？
テキストへの質問にも答えられないしな。
さらに、生徒からクレームが入っても「上層部が擁護」だぞ。
そのせいで、トップ校合格確実の奴が、何人もやめたわ。
で、担当講師は他の奴に書き換えよ。責任転嫁な。
専任テストは、中学生用だっていうのに出来ない奴ばかり。
社内平均出したら、おそらく中学生より悪いぞ。
それで反省すればいいよな？
でも、点数取ったやつの悪口言って、キズのなめあい。
よくその点数で教壇に立てるわって思うぞ。
まあ、ここに行かせることを検討してる保護者がいたら、他へ行くことを勧める。
悪い講師にあたったときが悲惨すぎるし、その確率が異常に高い。

1872 ：
ここの塾なら全統小偏差値60レベルで特待取れると聞いたんだけど本当ですか？
タダならいいかなと思ったんだけど

1873 ：
↑のやつもコメント７個も書いて必死やなw溢れる馬鹿が抑えられないようだwww

1874 ：
>>1871
そりゃそうだ。一括りには出来ない。逆にこちらからも同じ事言いたい。低学歴JKを全員ダメと一括りにすんな。ちゃんとした先生もいる。
で、あなたは何者ですか？元社員？元JK？元生徒？
内部の事知ってるような妄想してるだけのような。
あと、「～だぜ」とか…すぎちゃんかよw

1875 ：
すぎちゃんの文章読みにくいわー
わざとなのかな？

1876 ：
今ごろ顔真っ赤やろうなぁw

1877 ：
>>1872
昔からタダほど高いものはないという言葉があってですね？
勉強は、先生本人の学力自体も高い人に習うことを薦めます。
なぜか？それは、基礎からしっかりと学んできてるからです。
生徒が習うのは、その基礎部分からですから、そこをおざなり
にしてきた人に習っても、上辺だけを教わることになります。
ここは採用に筆記試験を課していないようなので、学力水準に問題がありそうです。
レスを読むと、中学生レベルの問題さえまともに解けないようなので。
一般的に、自分が出来ないことを、人に教えられる人はいません。
同様に、自分で解けない問題を、生徒にわかりやすく教えられるわけはありません。

1878 ：
すぎちゃんさん落ち着きましょうwwww

1879 ：
「JK」も知らんなんて、よっぽど臨海のこと知らないんですね…

1880 ：
常勤講師、つまりバイトのレベルが低いことにしたいようですが、
正社員講師の学力レベルの低さの噂はいっぱい流れてますよ？
ここで書かれてる話なんて氷山の一角でしょうに。
私が、ここをやめた子の保護者から聞いた実態なんて、もっとひどいですから。

1881 ：
人によるし校舎によるだろそんなの

1882 ：
火消しが出てきた＝図星ってことかｗ
校舎によるって、博打かよ？ｗ
高い金払って成績はガタ落ち。
外れ引いた人、か～わいそｗ

1883 ：
急に、～ぜ、って言わなくなったな。
何でこんなに学力批判ばかりしてんの？あなたはどう言う立場の人間なんですか？相当臨海に恨みありそうですね。臨海に自分の塾潰されたとか？
俺も元社員として恨みたくさんあるが、こんなとこで批判しても何もならんやろ。
ま、ストレス溜まってるんだろうねー。

1884 ：
意味ないだと？　あるだろうが。
お前、生徒の人生なんだと思ってるんだ？
どこの高校に行けるかで変わるんだぞ？
社内成績争いのために、
実力にそぐわない高校受けさせられて落ちた生徒、何人いるよ？
ここに行かなければ
当初の志望校通りに受かったであろう生徒何人も見てんだよ。
指導で成績が伸びるってことは、ここが悪いに決まってるだろうが。
塾講師なら学力批判されて当然の世界。
しかも、中学生の問題も解けないんじゃな。

1885 ：
↑正直、自分も含めてこんなところに書いてる奴はまともじゃねぇから安心しな

1886 ：
>>1883
批判しても何にもならん、ていう理屈が的外れ
だせぇ奴を見てるとdisりたくなるのは人間の心理w

1887 ：
生徒が授業を動画に撮っても気付かない(怒れない？)教室あったなぁ。

1888 ：
なにひとりで盛り上がってるのかよくわらん。本当に気に入らないなら校舎名と講師名だしなよ。

1889 ：
jkは時間講師、つまり大学生のバイト講師
tjは退塾の略
mkは申し込みの略
A長はエリア長、B長はブロック長の略

こんな感じかな？

1890 ：
講師足りないのか知らないけど、システム課？の人に国語教えられたらしいw
そのシステム課のやつ、授業中に歌い出したんですよw

1891 ：
だからどこの校舎の何て先生だよ

1892 ：
>>1891
最近のレス読んでみ？まとめると、
「中学生向けの模試問題で、正社員の平均点が中学生より低い」
ということは、特定の校舎・講師ではなく、臨海全体でしょ？
どこの校舎に通っても、出来ない講師に当たるってこと。
中学生平均より低いって異常。みんな「大卒」なはずなのに。

1893 ：
>>1892
おれはマーチだけど、高学歴な部類だったよ笑

1894 ：
>>1892
元社員だけど、流石に極論すぎ。どこの塾にだってクソな校舎（講師）もあれば、良い校舎（講師）もあるよ。
実情をある程度知っているならまだしも、知りもしないで適当に言うのは辞めたほうが良いよ。
こう言うとまた現役だろ？とか言われるかもしれないけど。確かに個人的には会社に対する恨みやムカつきは凄いあるけど、一方で一緒に苦楽を共にした仲間やお世話になった先輩もいるし、単なる印象や妄想で貶めるのはやめてあげてほしいな。

1895 ：
必死だよなぁ、火消し。
知りもしないでって決めつけてるし。
恨みを持ってやめた元社員は絶対に擁護なんてしない。
正社員が中学生用の模試が解けないのは、事実。
辞めてった社員は今までに何人いるよ？
さらに、バイトの前で点数の話しちゃあおしまいよ。
残念ながらな？保護者の間にも既に出回ってるんだわ。
出来ない講師の話は。
実力を見抜かれないと思って、中学生を甘く見てたんだろ？

いい校舎もあるだと？
じゃあ、悪い校舎にあたった生徒に対してどう弁解する？
はい、残念賞とでもいうのか？
塾業界で、出来の悪い講師は絶対悪だってことを覚えておきな。
保護者はな？ドブに金を捨てにきてるんじゃねぇんだよ。

1896 ：
営利企業なんだから、店舗店員によって出来の差があるのなんて当たり前だろwww
それでどうしても納得いかないなら>>1891のいうように具体名出せよ

1897 ：
>>1895
なぁ、すぎちゃん。なんでそんなに必死なんだ？あんたがどう言う立場なのかまず言えよ。じゃないとあんたは妄想でdisってるだけの痛いヤツだぞ。
学力が低いヤツはそれを補うように研修や教材研究を必死にやってたよ。翠嵐早慶レベルは難しいけど、光陵レベルなら偏差値35の大学でもヤル気があれば教えられるようになる。それにそう言うヤツが教えられないような生徒はESCに送ってたから。
俺も元社員で、恨み辛み抱えて辞めたけど、新卒で入った会社やから多少なりと情はある。自分がやってきた事も否定されたくないしね。戻りたいとは絶対思わんけど。

あ、もしかしてすぎちゃん自身が低学歴で入社したけど教えられなくて辞めた元社員なんじゃね？

1898 ：
すぎちゃんプロフィール
①元社員 使えなくて捨てられた
②自分は高学歴だと思いこんでいる
③歪んだ正義感を持ち、「俺って大義のために頑張ってる！カッコいい～」と考えている
なぁすぎちゃんよお前の言葉を返すが元社員で恨みを持ってなきゃこんなところにそんなに必死に書かねぇよな？

1899 ：
大方、今の職場でも上手くいかず、腹いせでここに書き込みに来てるんだろ.
可哀想にwww先生が慰めてあげるよ

1900 ：
935＝931だな。
誰か一人の責任にして終わらせたい社員か。
偏差値３５でも教えられるねぇ？
中学生用模試で50点未満の奴らが？
そこまで肯定したいなら、
答案を生徒と保護者に公表してみたらどうだい？
それだけで生徒こなくなるから。
「元」社員も一生懸命会社を擁護したいみたいだけどなぁ？
自分らで低学歴が多いこと暴露してて滑稽。
擁護すれば擁護するほど事実になるってわかってないだろ（笑）
保護者も見てるだろうになぁ、ここ。
筆記試験やらないで講師採用してるからな？臨海は。
社員平均点が中学生平均点より低い理由は、それ。

1901 ：
その馬鹿と同等の話を繰り広げる君も滑稽だねw。さぞかし高学歴のようで・・・
試しにここに高学歴の証拠見せてくれないかなぁ？それで君の言う「低学歴」
のやつらも黙るから。口では何とでも言えるからねぇ
自分の意見に反対するやつを全て臨海の擁護と思っちゃってる君にはそんな事出来ないと思うけどねw

1902 ：
>>1895
933だけど、
「恨みを持ってやめた元社員は絶対に擁護なんてしない。 」
も決めつけでしょ？会社の幹部や体制・仕組みへの恨みと、そこで働いている人への感謝や思い入れは別だよ。

「どこの校舎に通っても、出来ない講師に当たるってこと。 」
なんてあり得ないから。そんな塾がここまで大きくならないでしょ。玉石混交だよ。これ言ってる時点で実情知らないってことだもん。現に良い校舎たくさん知ってるよ。

何者かはわからないが、とりあえず臨海が憎いんだね。感情が先に出過ぎている。

1903 ：
私は元、中途採用。(当然、退職してる)
大学は大東亜帝国で、数学の二次関数について理解していない社員もいましたよ！

保護者のかたが見てるなら、絶対にワセアカとかに通わせたほうがいいと思います。
臨海は、安かろう悪かろうですよ。
違法労働ばかりなので、社員も疲れ果てて、その場しのぎの授業(と呼べるのか？)ばかりです

1904 ：
超絶ブラック企業を恨む人間が多いのは当然

1905 ：
935だけど、根拠のないレッテル貼りで言い逃れしてないで不満な対応を受けたならここでも消費者センターにでもいいから具体的に話せよ

1906 ：
あと書き込み時間から社員じゃないのバレてるぞ

1907 ：
>>1884
こいつ朝鮮人なの？

1908 ：
多分場末のセレ室長だろ

1909 ：
>>1900お前一人、暴れてるんだからしかたねぇだろw馬鹿か

1910 ：
みんなごーーーーーーーーみ

1911 ：
大阪の中学生です。
臨海ってどんな塾かを調べてたらここに到着。
ここに書かれてるのは神奈川県の臨海ですか？だったら絶対嫌なんですけど、、、

1912 ：
1911へ　事実。あの塾はこういうところw

1913 ：
レス速いですね笑
さようならーです

1914 ：
ちなみに、なんで神奈川県で生徒数多いんですか？

1915 ：
人事部のK島は騙して奴隷を募集することしか考えてないゴミ野郎。室長時代あいつはパワハラ当たり前、飲み会で講師を殴るなどのゴミ野郎だから。

1916 ：
やまもっちゃん早く帰ってきてよ
ねーやまもっちゃん見てるでしょ
早く臨海帰ってきて
もーやだ今の先生嫌い

1917 ：
jukugyoukaijituwa3@outlook.jp

1918 ：
大学生らを酷使する「ブラックバイト」の問題で、厚生労働省が学習塾業界に、
適正に賃金を支払うよう異例の要請をしていたことがわかった。
「未払い賃金がある」といった相談が労働組合などに相次いでおり、業界全体で改善に取り組むよう求めている。

　講師らが授業時間の前後に働かされているのに賃金が支払われていない事例があり、厚労省が調べていた。
残業の割増賃金を支払わなかったり、時給が最低賃金を下回ったりする例もあったという。

　厚労省は具体的な件数を公表していないが、労働基準法や最低賃金法の違反事例も目立つとして、
塾業界で不適切な労務管理が広まっている可能性があると判断。
労働基準局長からの改善の要請文を、全国学習塾協会や私塾協同組合連合会など関係７団体に３月末に送った。

　要請文では、労働基準監督署が実際に指導した違法なケースを例示している。
授業後に生徒からの質問対応をさせる際に、時間給ではなく一律「１００円」だけ払っていた事例もあったという。

　全国学習塾協会は、約４７０の塾運営会社などに内容を伝えて法令順守を徹底させるようにした。
担当者は「一部の塾による賃金未払いは、業界が以前から抱える問題だ。厚労省の要請をきっかけに、見直しを進めていきたい」という。

　ただ、業界団体のなかには「会員への指導に強制力はなく対応は任意」というところもある。
団体に加盟していない小規模の塾も多いため、改善要請が十分に伝わらない恐れもある。

　この問題ではブラックバイトユニオンを母体として、「個別指導塾ユニオン」が４日に発足。
賃金の支払いなどを求め、１０社前後の企業に団体交渉を申し入れていく方針だ。（高橋末菜、疋田多揚）


　　　　　◇

　ブラックバイトについては、今後も紙面で事例から考えるケーススタディーなどを掲載していく予定です。ご意見や情報、体験談をお寄せ下さい。朝日新聞経済部労働チームのメール（t-rodo@asahi.com）へ。

1919 ：
お？なんか荒れてるぞwww

1920 ：
0066-9736-2015

1921 ：
あのー笑
大阪バージョンの臨海2ch作ってください！どなたかお願いします！

1922 ：
法テラスでは、犯罪被害にあわれた方やそのご家族の方などが、
そのとき最も必要な支援が受けられるよう、
お問い合わせいただいた方の被害後の状況やニーズに応じて、
さまざまな支援情報をご提供するほか、
一定の要件に該当される方には弁護士費用等の援助制度をご案内するなど、
犯罪被害にあわれた方やご家族の方などを多角的にサポートしています。

1923 ：
jukugyoukaijituwa3@outlook.jp　です。
もう辞めた方がた、もうあんな会社忘れましょう。

1924 ：
柳生聡（やないさとし）中学英語教師
イジメ加担者・淫交前科アリ3人被害者
神奈川県横須賀市船越町4-58に住んでいる
神奈川県横須賀市不入斗中学へ逃げた
朝から県庁で騒ぎが凄まじい

1925 ：
おい！人事部のK島！仕事中だぞwwwww

1926 ：
K島に2ch見ろって総合案内に電話してあげた～wwww

1927 ：
>>1910 k先生お元気ですか？

1928 ：
ダゼはもうこないのか？

1929 ：
せっかくのおもちゃだったのに・・・泣

1930 ：
ココ↓は？
https://facebook.com/story.php?story_fbid=845027809166407&id=561067154229142

1931 ：
翠嵐NO1取れるのか？

1932 ：
ごーーーーーーーーーーーーーーーーみ

1933 ：
ゴミ会社かよ

1934 ：
小島って、そんな詐欺みたいなことした？
おれはあまり悪い印象ないんですけど

■中国で出荷時からマルウェアを含むPC
現代文の有名講師教えてくれ
学習塾では女子学生にとって男子は邪魔
個別指導学院　フリーステップ Part.2
北九州予備校小倉駅校
【SSS進学教室 サンマエデュケーション】集団訴訟
個別指導塾スタンダード SCホールディングス Part 2
【斬新】N予備校part22【想定外】
代ゼミ 世界史 諸岡
【個人塾】個人塾の経営者ちょっとこい【塾経営】80
--------------------
【HONDA】ビートを語れ! ver.112【BEAT】
ﾀｶﾗｼﾞｪﾝﾇ御用達うまいもんを語れ
【悲報】パチンコライターがハンドル固定をしている実戦画像を上げてしまい炎上
トランスフォーマー TRANSFORMERS ラストナイト 157
【アリスギア】アリス・ギア・アイギス 愚痴スレッド Part25
【全日本/岡山】宮下遥 Part40【もー早く起きないと遅刻しちゃうよ】
【もうだめだ】ワールドカップサッカー【３失点目】
docomo Xperia X Performance SO-04H Part28
波瀾万丈・前科者たちのスレッド
ITストラテジスト Part25
【名無し奥も○○奥も】気楽に井戸端会議5746【みんな来い】
チアリーダー役をやってほしい女性芸能人を挙げるｽﾚ
【調査】「恋愛はコスパが悪い」と考える方向に若者が進化中　初体験率は12年で約25％低下 ★11
北海道と沖縄在住の花粉症いる？
テニス肘に優しいラケットってどんな？
【ドラマ】『ルパンの娘』 深田恭子VS田中みな実、セクシー女泥棒の対決にネット大興奮「美とエロスの頂上決戦」
コロナウイルスこわいよねー
【経済】飲食店の53%、値上げを計画…2019年度、コスト高を転嫁
アンチブログ総合フリー　Part2
大阪桐蔭とはなんだったのか ２
TOP カテ一覧 スレ一覧 100～終まで 2ch元 削除依頼