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【日本年金機構】 ここは非正規の天国です9
【ビルメン】グローブシップPart.9
朝起きたら鬱だ…会社行きたくない…350日目
エア出勤総合スレ42
こんな会社には絶対入るな!
ビルメン別館「地域冷暖房」「DHC」「地冷」6
●埼玉の転職part9●
ベンチャー企業の実際
筆記試験・SPI・Webテスト・テストセンター対策
ビルメンのスレ多すぎだろ!!!
35歳超45歳未満の転職サロン Part307
- 1 :2019/08/12 〜 最終レス :2019/09/06
- ※前スレ
35歳超45歳未満の転職サロン Part305
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1562325593/
35歳超45歳未満の転職サロン Part306
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1563920387/
専門板のくせに次スレ建ててないとか何事だよ。。。
- 2 :
- いちもつ
- 3 :
- おつ
- 4 :
- 4なら今年中にホワイト企業に内定もらえる
- 5 :
- 年間休日128日
有給取れるけど取ると自分の仕事に遅れが出るぐらい負担量は多い
残業は月20時間ぐらい
年収350万(残業代含めない)
ブラックではない?
- 6 :
- 年休96日、有休消化は年5日以内、残業は月多くても20時間、管理職年収500万、役員クソ、一族経営、転職しようか考え中。
- 7 :
- >>5
ホワイト
- 8 :
- >>5
安い。
- 9 :
- >>1
乙
- 10 :
- >>1
オツ
- 11 :
- >>1
オツ
- 12 :
- 会社から期待されてないの分かってて
昇格試験受けさせるとかマジ意味不明。
どーせ1次で落としてお気に入りを
受からせる出来レースなのにさ。
出世させなくて良いから休ませてほしいわ。
- 13 :
- ◆東大 京大 早稲田 慶応の就職活動生1,000人が選ぶ 就職人気企業ランキングTOP5
1 三菱商事
2 伊藤忠商事
3 三井物産
4 丸紅
5 住友商事
- 14 :
- 年収355万以下の男は生活保護以下で働いてる意味なし
生きてる意味もなし
- 15 :
- >>14
呼んだか?
工場勤務年収350万
ワークライフバランスは良いから満足はしてるが
- 16 :
- >>14
根拠は?
- 17 :
- コミケ会場で無職オタク(45)が会社員オタク(19)のバッグから4万円を盗み現行犯逮捕 何もかも悲しくなる事件だな [389326466]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1565650833/
- 18 :
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは3Kはあたりまえ(きつい、汚い、危険)はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物(うんこ)を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財(一応上場、独立系) テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 19 :
- 43歳でなんとか転職出来ました。無職期間は4カ月で、何度も気が狂いそうになりました。
カフェのテーブルとか椅子を作る仕事です。
休日は少なめですが、淡々と作業する感じなので、比較的楽です。
頑張ります。
皆さんも転職出来る事願ってます。
- 20 :
- 今37歳で、今年の三月に地元から東京に出てきて親戚が経営する会社でバイトしてるんだが、
別の県の友人から「うちの会社に来ない」と誘われて悩んでる。
元々1年くらいバイトしてお金貯めたらまた地元帰って仕事する予定だったし、今でも来年には地元に帰りたいと思ってる。
それで、このまま今のバイトをしばらく続けてから地元に帰るか、今のバイト辞めて友人の会社に入って2,3年働いたら地元に帰るかどうしようか。
正直今の親戚の会社は辞めれるならすぐにでも辞めて友人の会社に逃げたいと思っているんだが、友人の会社に入ったとして、2,3年で辞めてしまってはその次の就活の際印象が悪くなるのではないかと思うんだが。
年齢的にもそう何度も仕事変えるのもどうかなと思うんだがこの状況どう思う?
- 21 :
- なんで日本はこんなに仕事が少ないんだろう
年齢いっても希望があればいつでもちゃんと働けるといいのに
きつい臭いみたいな仕事しかないのはおかしいよ
- 22 :
- ふと IT系請負求人の地方にある本社所在地をグーグルマップで見たら静岡の農家の一軒家だったワロタ。。。笑えねえ
- 23 :
- >>5
中途ならホワイト。
新卒なら誰でも入れるレベルなんだよな
- 24 :
- >>20
その書き込みもうこの板で10回は見たしみんなアドバイスもしてるけど、結局「自分で考えろ」ってみんな言ってるだろ
お前の選択肢はどれも客観的にみてベストはなく、どれもそれなりに難が多い(現状維持ですら)
年齢的な原因が主だけど、どれを選んでもスムーズに行く可能性は低く、自分で死に物狂いで何かを切り拓かないと詰む
だから他人に選んでもらったら、いざ困難に直面した時に責任転嫁するのに忙しくなって対応に手遅れになってしまわないように、自分で選ぶべきだよ
- 25 :
- 今spi受けて来たけどオワタ
あんな難しかったっけ
涙目だわ
- 26 :
- SPIにも種類あるからね
転職者用のSPI問題集を完璧にこなして、自信を持って
某メーカーの試験を受けたら、レベルが全然違っていて惨敗した事がある
- 27 :
- >>981
お前職員じゃないだろ
田舎一般市なんでまったくマッタリしてないんだが
人員削減してるところがほとんどなのに嘘吐くなよ
都心だろうが都道府県庁以下なら地方だし
国家と地方の区別も付いていないエアだな
何十年も前の環境も持ち出して楽だのマッタリだの今だに湧いてくる
- 28 :
- >>25
俺も先日受けて回答したのは非言語6割で言語8割
正解率はその内の6割くらいかな?
だから4割くらいしか取れてないが通った
そんなもんだ
- 29 :
- SPIなんて中途採用じゃバカ避けくらいの基準しかもたんやろ
相当悪くない限り経験と面接官が感じた人柄じゃね?
- 30 :
- 替え玉受験したことあるわw
- 31 :
- >>29
まぁそうなんだろうけど超一流企業だからな
万全を期すべきだったと反省だわ
お盆明けに今日の結果と合わせた2次面接あるから頑張らねば
- 32 :
- >>30
初出勤の日にバレるだろww
- 33 :
- >>32
バレなかったけど能力不足でクビになったわw
「自己都合で辞めてくれ」と言われたけど、ごねて会社都合にしてもらった!
- 34 :
- >>33
いくら会社都合でも無駄に職歴汚しただけじゃんww
つーか、よく替え玉なんか見たかったな
バレたら職歴詐称よりヤバイわ
確実に勝ち目のない裁判沙汰になるだろうし
- 35 :
- >>34
今の会社に出した履歴書には、クビになった会社名は載ってないんやで(ニッコリ
職歴は汚れてないよ(´・ω・`)
- 36 :
- >>35
経歴詐称は大事だよね(´・ω・`)
- 37 :
- >>36
会社は求人情報で嘘ついてるのに、俺らは嘘つくなっておかしい話しだからね(´・ω・`)
- 38 :
- 居直り強盗同士の華麗な化かしあい
- 39 :
- >>35
気が小さい俺には出来ない事だわ
替え玉使ってゴネて自己都合を会社都合にするなんて
でもそのぐらい図太くないと世の中渡っていけないんだろうな
- 40 :
- >>37
詐称求人出すような企業にはそれなりのレベルの人材しか応募しないから、まぁお互い様なんじゃないのかね
- 41 :
- このサイトで年収300万円以下は池沼レベル
2019年春の年収アップが反映済み
http://2ch-vip.net/money
- 42 :
- >>40
ほんこれ
まともな職務経歴を重ねて居れば詐称募集してる企業から内定出ても蹴れば良いだけの話
自分の経歴偽装して企業や時代や世相にエクスキューズとかしてる人はブラックしか道はない
- 43 :
- >>6
俺も以前はそんなかんじの会社に勤めててストレスでおかしくなりそうだった
転職して年収は下がったけど精神的に楽になった
残金なしで年休128日、有給休暇は強制的に70%取らされる
休みが多過ぎて少し困惑するwww
- 44 :
- >>43
その会社ヤバそう
子会社か?
- 45 :
- 残弾つきてハロワ案件に手出しそうだわ
人材に金出せない会社はやめたほうがいいよなぁ
- 46 :
- 背中を押してもらいたいんですね分かります
- 47 :
- マジでハロワはやめとけ
入社した工場でいろいろあって医者に「警察に相談して下さい」と言われた
- 48 :
- >>45
選べる立場じゃねーのに、この考えが全てを物語ってる
さっさと捕らわれろよ。過酷だけど飯と寝床は何とかなるだろw
- 49 :
- >>22
まだマシだよ
ハロワ求人で応募前にグーグルマップで会社所在地確認したら、家賃2万くらいの小汚いアパートの一室だった事がある
- 50 :
- ていうかハロワって在職者も使えるの?
- 51 :
- >>47
殴られて怪我させられた?
- 52 :
- >>50
求職者なら使えるよ
- 53 :
- とんでもない暑さでハロワに涼みに行こうかな..
- 54 :
- 台風来てるから外に出れないわ。
- 55 :
- >>53
自宅じゃダメなのか?
- 56 :
- 本社デスクワーク勤務職で面接行ったら、この職で採用しても地方転勤・出張のある職に異動できますか?って面接で言われてビビって濁して帰ってきたら落ちたんだけど、
エージェントに、この職は社内で繋がってる地方転勤・出張のある職にいつでも異動の可能性のある求人だからそこはできます!って言わないとダメだって叱られた
普通にいやだろ、そんな職…
- 57 :
- 厚労省「35〜44歳に失うものが何ひとつない無敵の人が突出して多い。正規雇用で解決を。」 [533895477]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1565752052/
- 58 :
- >>56
エージェントがそんなこと言うんだ
ヤバすぎるね
- 59 :
- 氷河期世代の就業支援ってのみるけど、普通の在職者転職にも有効にはたらくシステムなん?
- 60 :
- >>45
給料が安い=楽だと思ってる馬鹿がいるからなあ
- 61 :
- >>58
すぐに移動になる可能性のある職があってそこは地方転勤ある、って求人票で告知義務ないのか疑問だ
分かってたら面接行ってないし有給の無駄だった
- 62 :
- 今日ハロワ開いてるの?
- 63 :
- 俺も先日、質問を1個濁したら入る意欲が感じられないって落とされたよ
この歳でだと何でもハイかやれますって言わないと採用されないのかな
- 64 :
- こんなに仕事がない国は日本くらいじゃないの?
働きたいのに過酷な環境の仕事しかないのはおかしいって
こんなんだから独居死がふえる
- 65 :
- 選り好みしなければ溢れているだろ。
- 66 :
- >>63
年齢関係なく採用してくれる所は採用しくれるよ
ただ、そこを探すのが難しいゲーム
- 67 :
- 【悲報】日本政府「氷河期世代だけ犯罪率もニート率も引きこもり率も突出してる。何なんだこいつら…」 [875850925]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1565754915/
厚労省「35〜44歳に失うものが何ひとつない無敵の人が突出して多い。正規雇用で解決を。」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1565752052/
- 68 :
- 退職したけど保険料高すぎて泣きそう
健康保険と年金で6万ちかくあるぞこれ
- 69 :
- マジか!
退職するのちょっと止めるわ。
- 70 :
- 俺は2点の合計3万ちょっとだぞ。年金は免除申請通ったから国保のみ払ってる。
- 71 :
- 国保と国民年金の保険料の高さと内容を知ると
改めて会社の社会保険の有難みが分かる
- 72 :
- >>70
免除はちょっと抵抗あったけどとても払える額じゃないわ
これに家賃と生活費って…マイナスになるかもしれん
- 73 :
- >>72
俺は無職当初は年金も払ってたけど、なかなか決まらないから免除申請した。
家賃もあるとキツイな。何にも買えない。
- 74 :
- どのみち役所に行かなきゃいけないしついでに行ってくるか…
退職金なんかすぐに消えるわ
ほんと食費削らないとやっていけないかもしれん…
- 75 :
- >>56
いわゆる総合職扱いでの採用なんじゃないの?
だから、最初は本社のデスクワークでもその後地方拠点もある部門に異動する可能性があるって事だと思う
大企業だと高度な専門職以外だと普通にあるから、そこまで拒否感持たなくてもいいと思うが、まぁその他の待遇が分からんから何とも言えん
- 76 :
- >>60
現実は給料が安い=仕事もキツいが大半だからねw
- 77 :
- 転勤や単身赴任って実際どうなんだろうね。
俺はこれまで地元を出たこともないから、いまさら転勤・単身赴任なんて考えたくないけど、
いい給料の会社だったらそこそこあるみたいだし、ある程度覚悟なのかね。
これも経験、と思えればいいんだけど、実際そんなの経験しないまま働いている人もたくさんいると思うと。
- 78 :
- >>75
いや、一般的な職で例えるなら、営業と営業事務をリバーシブルで移動させます、いつも営業と仕事してるから内容わかってるはずなんで〜みたいな話
しかもエージェントと話してたらその転勤職は今どき求人への応募も少ないんで常に人不足で、すぐ異動になることも多いらしい
ただの罠だろ
- 79 :
- 保険と年金は減免あるから良いんだけど、問題は住民税よ
払えるけど高すぎ…
- 80 :
- >>77
個人的はそういう職だと告知されててそういう仕事をやりたい奴とマッチングさせるならアリだけど
そういう約束では採用してないけど一度我が社に採用されたからにはどんな目に遭っても我慢してもらう、みたいなのはキャリア採用では本当ナシ
- 81 :
- >>80
まあそうだよね。
ちょっと聞いてくれよ。
いまの転職先が、地方に工場はあるが本社採用で、面接では転勤可能かと言われて
10年後とかならできるでしょうと答えて、採用時の求人票にも転勤なしと明記されていたんだが、
実際働いてみると方々から早々の転勤をささやかれているんだわ。
本社勤めは、一度は工場を経験しないとなって感じで。10年後とは言わずって感じで。
家庭の事情で本当にしばらくは転勤無理なんだが、「総合職採用なんだから」と言われる。
まあ給料は悪くはない。でもなあ、と悩んでいるんですよ。
- 82 :
- 34歳ですが、転職の面接を受けてきました。
在職しながらの転職活動であまり準備に時間が取れなかったし、4年ぶりの面接という事もあり、ズタボロで撃沈してきました・・・
長い戦いになりそうです・・・
- 83 :
- >>81
無理と牽制しつつ転職活動再開してみる感じか…?
- 84 :
- まあ実際に転勤が本当に無理かどうかは横に置いておくにしても、
事情があると言ってるのに一切聞かない、どころか、事情があると知ってるからこそ忠誠心を試すためにそういう人事をしてるんじゃないか
(別に転勤先でも本社的にもその人事が必須なわけでもないのに)
とすら思える、中途にまず社畜根性を刷り込んでおかねば的な処遇はむかつくよな
- 85 :
- >>72-73
俺も年金の免除は抵抗があって離職後ずっと払ってたけど、
同じくなかなか決まらなくて申請した。
郵送で手続きできるし、
申請理由が離職であれば無条件で免除されるはず。
もっと早くやっておけばよかったよ。
今は派遣で働いてて社会保険に加入してる。
去年は収入ゼロだったから、
国保のほうが安くつくんだけどなぁ。
さて、免除された分は追納すべきか、年金の減額を受け入れるべきなのか。
- 86 :
- 台風来てるけど明日は仕事
上司から電話があったので、もしかして休みになった??って思ったら
台風来てるから交通機関もマヒするだろうし、いつもより30分は早く家を出るように、だって。。
意味不すぎて泣きそうになった
こんな会社、早く脱出せねば・・・
- 87 :
- 大学病院も台風関係なしだった。その割には帰る方はOKで意味不明。
- 88 :
- >>85
年金なんて誰も責任取らないんだから追納するな
- 89 :
- >>78
それは罠求人だな
営業事務で募集しといて採用は営業職みたいな詐欺求人
会社的にもブラックだから考えた方がいい
- 90 :
- 年金は減免色々あるけど国保は自治体と個人収入で色々違うから厄介だわな任継とか含め
俺の自治体は自己都合だと何の救済処置も無く収入もそこそこだったから馬鹿高い金額だった
無収入なのにどうやって払うんだ?みたいな税額だったな。貯金無いと滞納一直線
そりゃ無軌道な犯罪者も生れるわな。社会保険様々と保険証を貰って痛感した。
- 91 :
- 営業事務で募集・採用しといて、引き取りや納品、さらには得意先の動向説明会(毎月)、さらにはキズ品の特採の打ち合わせまで行かされた。
事務業も普通にやった上でな。辞めたわ。
- 92 :
- 夢真なんて管理系事務で常に募集かけてるぞ
嘘ではないがw
- 93 :
- >>83
まあじわじわやり始めている。いくら無理だの言っても最後は会社の力が勝つからね。
個人では太刀打ちできない。
この歳で1年経たずに活動再開とか転落ですよ…。
- 94 :
- >>93
うつ病になって回避できるよ。
俺はそれで転勤辞令を回避した(´・ω・`)
- 95 :
- >>82
手ごたえそんなないですか?
自分は36歳で職歴も4年ぐらいしかないです
- 96 :
- >>88
やっぱそうかな
いざ払うのをやめるとなると、
過去に払った分が惜しくなってくるな。
- 97 :
- >>90
国保はむつかしいのか
こっちの方が簡単なイメージだった
- 98 :
- 自分の会社の、社員は身を捧げて会社のいいなりになるべき、みたいな方針に心底嫌気がさして転職活動してるんだけど
受けた会社で、会社の言うことは不本意でも何でも聞きますよね?みたいに言われて即答できずに落ちた
外資のようなマインドで、社員のチャレンジを尊重しつついざとなったらリストラだってやるのを売りにしてたはずなんだが
リストラやりつつ社畜強制ってただの悪魔合体だよな
- 99 :
- >>96
今の年金機構の前身の社会保険事務所の連中で年金を着服した奴らがいたが金を返金しなかっただろう
- 100 :
- ここ最近、身の危険を感じながら働いている。どうにかして、この状況を脱したい。心療内科に何回か通ったが、仕事中、禁断症状やしてはいけない行動をやらないか不安でいっぱいだ。
- 101 :
- 一般事務の求人で入社したのに営業サポートと受発注と経理の一部やらされてる
業務量が凄いけど会社が残業絶対するなという方針で仕事溜まったまま無理矢理帰らされるから毎日雪だるま式に業務が溜まっていく
優先順位を付けながらやってるけどどうしても一部遅れが生じる業務があって、嫌味混じりに急かされる
その5分後には新たな仕事を持ち掛けられる
1年経ってないけど秋になったら転職活動始めるわ
- 102 :
- >>101
それ営業事務やん。
仕事がこなしきれないなら辞めた方がいいぞ。
- 103 :
- >>102
営業事務なら過去に受発注やった事があるし多少求人詐称されてもまだ許せるんだけど経理もやらされるとか知ってたら蹴ってたわ
年齢も年齢だから我慢すべきかと思ってたけどこんな雑多にやらされて必死にこなしてるのに仕事遅い奴扱いされて我慢ならんしお盆終わったら動くよ、ありがとう
- 104 :
- 無職はちゃんと申請すれば国保月2000のみだけだぞ
- 105 :
- 世の中恋愛も格差社会だな…………
うさまるガイヂ@koegahikusugir3
※18歳 RのJK3 ゆりあちゃん
細くて可愛いJKと制服寝バックでお尻に射精
この世にこれ以上の至福はあるだろうか
https://i.imgur.com/2RrZ8Uk.jpg
https://i.imgur.com/gt38M1m.jpg
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うさまるガイヂ@koegahikusugir2
元モデルの彼女Bと渋谷デート
171cm53kgの細身超スタイルにEカップとプリケツがたまらん
https://i.imgur.com/X6ylptl.jpg
https://i.imgur.com/iCwvsCH.jpg
https://i.imgur.com/XCH5aA4.jpg
- 106 :
- >>105
盆休みに憂鬱なもの見せるなカス
- 107 :
- >>105
グギギ
- 108 :
- >>105
悔しくて吐きそう
- 109 :
- >>105
ただの売春婦じゃんかw
- 110 :
- じっくり聞いタロウ 〜スター近況(秘)報告〜
2019年8月15日(木) 24時12分〜25時00分
中年フリーターの悲惨な実態
- 111 :
- >>104
自治体によって異なるみたいだよ?
俺の住んでる街だと、
解雇などによる離職でないと
減額はしてもらえないようだ。
- 112 :
- >>111
いや、解雇と別に枠があるだろう
そんなことありえんと思うけど…
- 113 :
- 無職の朝は早い
- 114 :
- >>113
おはよう(´・ω・`)
- 115 :
- >>113
無職なら再就職じゃね?
- 116 :
- 無職だと昼夜逆転にならないか?
- 117 :
- >>116
人によるよ
自分は無職の時期は不安で熟睡できず朝5時起きになったw
- 118 :
- 今日から出社、転職活動なんもしてねー
今から頑張って12月入社か
- 119 :
- 連休はなにもしなかった
ひたすら寝た
- 120 :
- 週空けから新しい職場だけどもとっても嫌でいきたくないの。すぐやめそう
- 121 :
- >>120
早い方がいいぞ。会社もすぐ次を採るからね。
遅いと同僚の人がムリヤリ押し付けられる。(俺は別チームの仕事を押し付けられたことあり)
- 122 :
- 何日以内に辞めたらなかったことにできるかな?保険とか
- 123 :
- 5日
- 124 :
- 「この会社、俺が定年になるまで持つのか?」と考え始めるとどこも応募出来なくなるな。
年齢的に失敗したらやり直しが効かないと思うと何に対しても恐怖心が先立ってしまう。
留まるも進むもどちらにも良いビジョンが全く浮かんでこない。
- 125 :
- 会社持たせるために自社製品買ってるわ。
- 126 :
- >>124
だわな
そしてもう一つの現実
今働かないと今金がなくなる
金がなくなると将来どうこうじゃなくて今困る
- 127 :
- 今の会社が潰れそうなので思い切って飛び降りるほかないわ
- 128 :
- 会社が身売りされて月給半額になるから慌てて公務員になったが激しく後悔している
- 129 :
- >>128
どうした?
- 130 :
- >>128
なんで?
公務員なら定年まで仕事を保証されたようなものじゃない?
- 131 :
- 何があったw
- 132 :
- 俺も公務員だがやること無さすぎて発狂思想だからやめたい
- 133 :
- やることない公務員とか今時ないよ
- 134 :
- 安倍ちゃん! 国民が死ぬ思いで払ってる税金で、140億円の戦闘機を42機購入! R売国奴 [663198509]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1565970418/
- 135 :
- >>124
企業の平均寿命は20年前後だそうな
https://www.axa.co.jp/100-year-life/business/20180717g/
とてもじゃないが定年まで続いている会社は絶無
これでは正社員制度なんぞクソみたいなもんだな
賃金報酬と業務内容だけで就職先を探せば吉だな
- 136 :
- きっつ
- 137 :
- >>124
50代半ばでリストラくらって途方にくれた親仁もなんだかんだで勤め2出れたと聞いたことあるからとりあえず入れた会社で頑張るのが良いと思う
- 138 :
- >>133
同級生も公務員だけど仕事が多すぎて、非正規職員を採用してどんどん人が増えてるみたい。
とにかく忙しいけど無駄に電話や窓口に来る常連がほとんど。
部署によっては人も増えないし、仕事もオーバーワークしない量で、終わったら暇な時間で机に座って談笑してるってさ。
そういう部署は人を毎年、予算で減らしにかかってるようだからいつまでその状態か分からんみたいだが
- 139 :
- NHK集金人と同じ様に国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは3Kはあたりまえ(きつい、汚い、危険)はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物(うんこ)を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財(一応上場、独立系) テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ(過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M&A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 140 :
- 面接にて・・・・
「求人票に基本給○○万円とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票に雇用形態正社員とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票の年間休日数〇日とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票に毎年、昇給○円とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票に雇用保険あり、とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票に社会保険あり、とあるが・・・あれはウソじゃ」
「求人票に退職金があり、とあるが・・・あれはウソじゃ」
と、デタラメ求人晒した挙句・・・・
「おまえの履歴書怪しいから年金記録出せ」とかwww
面接官の顔面ブン殴られても文句言えんぞ
- 141 :
- 自治体出資の外郭団体に転職したが解散に日々怯えながら仕事してる
年収もサラリーマンの平均年収位は貰えていて、残業も無いし
周りの人達は優しい人達ばかりで仕事はやりやすいんだが…
- 142 :
- >>141
この年齢ゾーンだとそういう待遇落ち着かなくないか?
自分も会社のあまりに潰れ操作にもうメンタル耐えられそうになくて転職活動してるけど
しがみつけるだけしがみつきたいタイプもいるから意見割れるな
- 143 :
- 潰れ操作ってなんだw
潰れそうな具合って感じか
- 144 :
- >>135
だな
そんなかで何を学んでいけるかで
次の道が見えてくる
働くってのは常に勉強するって事やわ
- 145 :
- 外資系1100万円+インセンティブ
(残業20時間込み)
英語力かなり必要。金融コンサルではない。
部下なしマネジャー。
これかなり条件良いよな。
- 146 :
- >>145
成果出てなければフルボッコで居場所なさそう
- 147 :
- 自治体とか公務員系はスキルつかないから放り出された時に詰むぞ
- 148 :
- 従順で、仕事がつまらなくてもそういうものだと割り切れる人には向いてると思う
2〜3年で異動があってクソ上司にあたってもリセットできるときく
- 149 :
- >>146
そうだよな。。
ガクブル状態だよ。
- 150 :
- ここ数週間、深夜にSPIや履歴書、職務経歴書作成して送ってたら
寝不足気味で風邪引いちまった…。
- 151 :
- >>149
もう通ったんだ、いいな
自分がよく応募してるのもほぼそんな感じだけど、やっぱり競合の応募者のレベルも高いし
企業の希望のレベルはそれより高く規定のレベルに達してなければ合格者を出さないことも辞さないケースが多い
- 152 :
- >>151
英語面接含め面接5回にSPIあったものの、なぜオレが通ってしまったのか、先方は勘違いしている、過大評価してるに違いない。
期待に応えられる気がまるでしない。
今は不安でしかない。。
- 153 :
- >>148
それが異動しない人もいるんだな
どこも引き取り手がない問題ガイジは同じ部署に8年以上縛り付け
- 154 :
- >>152
ええやんか
終身雇用とか無縁の世界でどうせ数年後にはまた転職活動するんやろうから、思いきって飛び込むだけやろ
- 155 :
- 面接5回は凄いな
それ通ったんだから会社も相当厳選して慎重に選んだはず
自信持ってはいいんじゃない?
- 156 :
- >>155
自分は面接4回だったわ
厳選傾向なんかねえ…
- 157 :
- 最終面接は大体受かるという都市伝説は本当ですか?
- 158 :
- >>157
嘘です。
- 159 :
- >>155
前スレで2200提示されたやつだけど、やはり面談4回、それも各部門の役員クラスばかりだった
ちょっと戸惑ったな
- 160 :
- Amazonかな?
- 161 :
- >>157
面接結果報告関連のスレ見てるとわりと落ちてる
まあ落とさないならやる意味もないわな
- 162 :
- >>157
嘘
そこまで残るのは自信持った方がいいが
1人定員に2人を最終的に比較する状況の場合は
落ちる片方にとったら100%ではないわけだし
- 163 :
- 定年まで年収500万までもっていけるかなー
不安で仕方ない
- 164 :
- 筋トレしてる夢見た。
アホやろw
- 165 :
- >>164
ワロタw
- 166 :
- >>157
余裕で落ちるよ!辛いよ!
- 167 :
- 転職して一気に給料が倍とかなると嬉しい反面、不安だよな?
- 168 :
- >>147
余程の悪事をしない限り放り出される事はないと思うが。
- 169 :
- >>168
団体職員だよ
公務員は手当カットや残業代出なくなるのが先
- 170 :
- 団体職員とか資産家で公務員なれない連中が
とりあえず社会性の為に就く仕事じゃない
あとは特殊な思想もった人で固められたある種の政治的な組織
ってイメージ
- 171 :
- 市とか区の職員、ストレス少なくて良さげだけど、40歳超えた俺には転職難しいかな。。
どんな仕事でも良いんだけど。
ちなみに20年同じ会社でSEしてたけど、そろそろ違う事やりたい。
- 172 :
- 違う事やりたいとか思っちゃうなら、なおさら公務員は難しくないか?
- 173 :
- >>171
何を持ってストレスが少ないと思うの?
そんな感じだとすぐ辞める未来しか見えないわ
- 174 :
- 市とかの職員こそストレスありそうだけどね
- 175 :
- >>171
40過ぎで準公務員的な仕事就けるわけないやん…
ゴミ収集とかハロワの窓口にいる契約社員とかだろ
- 176 :
- 団体職員も楽でお金そこそこなイメージだけど。入るの難しい気がするし。行政法人とか
- 177 :
- 変化といえば四季と出入りする市民のクレーマーなどに苦心するだけで
SEやってる奴からしたらつまらなすぎて苦痛だろあれ
- 178 :
- キャリア的には終わるけど、一生安定してそのみ行けるし給料そこそこだし、で手を打てる人はいいんじゃない?僕は憧れるけどな
- 179 :
- >>2
働いてる店(飲食店)でそれやってる。
精/子を瓶に集めて調理してる最中に混ぜてる。
ある意味で隠し味だわ。
女性グループ客が来たら大歓喜だわ。
見知らぬ女が俺の精/子飲んでるって想像するだけで胸熱。
- 180 :
- >>179
ごめん、誤爆
- 181 :
- >>179
妊娠したらどうするの?
- 182 :
- (´ロ`ノ)ノエェーッ!?
- 183 :
- いったい、どんなスレなんや...
- 184 :
- 通報したら警察動きそうなレスしてますね…
- 185 :
- 傷害罪に適応されるレベルだと思う。
てか、スレが気になるw
- 186 :
- 夏が逝くね…
- 187 :
- どんな誤爆だよw
- 188 :
- なんのために仕事をがんばるの?
- 189 :
- そら自分の存在意義だろ
それに重きを置かないなら定年まで安定に何も考えずに出来る仕事がいい
- 190 :
- 頑張らなくてもええやん
適度に休めて600万くらいもらえれば
- 191 :
- >>176
そりゃ非正規の経験しかなけりゃそうなるわな
アホらしい
- 192 :
- ほぼIT系だけど
年収600万でリモートワーク可能な所で週2自宅作業にしてダラダラ過ごして
残りの3日働けば時給単価は週5日働く年収1000万と同じだもんな
楽しながら適度にもらえればいいじゃない
- 193 :
- よし
その仕事を捕らえて見せるから、その屏風から出してみろ
- 194 :
- >>192
羨ましい。リモートで家でやりたいな
- 195 :
- >>191
非正規しか経験なければ行政法人とかは無理だと思うけど
- 196 :
- >>190
大手でも役職つかないと無理だね
- 197 :
- 外資系と大手日系、どちらが精神的プレッシャーきつい?
- 198 :
- >>197
会社や部署によるといいたいところだけど、外資は技術や経験などの専門性の維持向上が生命線である一方で、内資は政治力が必要そして政治力の維持のために専門性を捨てることも必要(会社都合でどこへでも異動になる)
あと外資は部署が不採算とか会社事情で即リストラ無職になる危険はあるけど、内資だと即無職になることはあまりない、損保事務から介護に飛ばされたりするけど
内資はできるだけ外に出ても潰しがきかないようにキャリアを育てる傾向があるから、介護職だろうが終身雇用にしがみつきたいなら内資
サバイバルで何度か転職することになってもやりたいことをやりたいなら外資
- 199 :
- どっちもつらいな
- 200 :
- >>199
今の日本どこで何やっててもつらいと思う
外資でも内資でも公務員でも民間でも正社員でも非正規でも
待遇下げたら仕事楽になるとか全然ないし
- 201 :
- >>198
的確だなあ
転職する前に知りたかったわ…
- 202 :
- >>198
基本的な分類としては同意だけど、以前より複雑になってると思う
下手すると外資のほうが人材確保に躍起だから、終身雇用ではないけど働き方改革や長期的な労働環境を検討しているところも出てきてる
逆に内資のほうが突然潰れたり売却されたりと不安定さを感じる事件が多くなってる
- 203 :
- まあ大手内資は今もうガチでやばいよな
だんだんモノノケに化けてきてる気がするわ
- 204 :
- >>198
このクソ掃き溜め掲示板での「超お宝レス」有り難う
俺の心に刻むよ
- 205 :
- 認知症の親がいる。(同居)
勤務が激務になる時もしばしばあって(業務内容に対してもしんどいこともあり)、今の状況では親を満足に見れないこともあり
退職申し入れると、時短勤務で契約社員を提案されて悩んでいる。
36歳♂
要介護の親と同居。親の持ち家ローン無し。
示されたのが月給23万円。
月の労働時間130時間。1日約7時間拘束。
キッパリやめて他に行くか…
ちょっと助言をいただきたい。
- 206 :
- 追記
社保等は完備、ボーナスは無し。
昇給は考えてくれるそうだが果たして。
- 207 :
- 介護で辞めて復職できないひとが山のようにいるから、絶対に契約社員がいい
介護しながら新しい仕事覚えるの大変だよ
- 208 :
- 7時間拘束とか時短でもないなと感じてしまうが・・・
契約で賃金下がって同じ仕事とかなら、辞めて希望の時間働ける正社員の方が万倍ましだよ。
景気が悪くなれば下手したら切られる可能性もあるしね。
- 209 :
- >>205
・実家は都市部なのか郊外・田舎なのか
・また、エリアは都会(首都圏や関西圏、中京圏)か地方か
・自宅の築年数
・結婚、子供の有無、またはその予定や意思の有無
・兄弟の有無とその属性
・現在の待遇
・現在の貯蓄や資産状況
以上の情報が無いので何とも言えんが、月23万円で基本残業無いとすれば年収は額面でも300万円を割り込む水準。
親の介護で余計に費用がかかるとなると、その収入では生活はかなり厳しいだろう。
また、自分の老後の事も考えると今の内から老後資金の積み立ても必要。
以上を考えると、他の会社を探した方が良いと思うが、年収や勤務時間の折り合いを付けれる会社が見つかるかどうか。
とりあえず時短契約社員にしてもらい様子を見つつ、在職しながら転職活動を進めた方がいいのでは。
- 210 :
- だいたい>>205と同世代の者だけど自分はもともと異業種転職を志望してて退職したんだが、
その数ヶ月後に離れて暮らす母親の実家の祖母の介護生活する事になって就活どころか仕事を続けるのも無理だったろうなと今では思う。
自分以外の人のことが中心で犠牲というか自身がないがしろになりがちだけど前向きに頑張ってとしか言えない。
- 211 :
- >>207
やはりそうなんですかね。なかなか
- 212 :
- 途中で書き込んでしまった。
そういうのはよく聞きますね。
なかなか17:00できっかり終われる仕事がなさそうなのもあって。
- 213 :
- >>208
家の事情は分かってくれてるので契約を切られることは無いのですが。
もう少し拘束時間を減らせたらなとは思いますね。。。
- 214 :
- >>200
公務員すら休む暇ないとは思わなんだ
まったり働きながら役職欲しかっただけなんだ
いざ入ったら地獄
- 215 :
- >>202
そうはいうものの親次第だしなあ
いつ撤退してもおかしくないし使い捨てブラック半端ない
- 216 :
- >>209
・実家は都市部なのか郊外・田舎なのか
→ 都市部に近いベッドタウン
・また、エリアは都会(首都圏や関西圏、中京圏)
→勤務エリアは、関西圏。自宅からドアtoドア 40分
・自宅の築年数
→築5年
・結婚、子供の有無、またはその予定や意思の有無
→結婚願望も、予定も無いです。
・兄弟の有無とその属性
→姉と弟、両方既婚でマイホーム持ち
・現在の待遇
→年収400万円
・現在の貯蓄や資産状況
→貯蓄2000万円 株等は無し
生活費としては、自分個人では食費や交際費、通信費は月7万円くらいかと。
光熱費等は親名義で口座から引き落とされている状況。
確かに、年収は250万〜270万程度になります。
今の月の手取りは23万円くらいです。
ボーナスが年に手取り30万×2回くらいかと
正直、正社員転職をしても年収は今よりダウンしそうです。
そして、勤務時間の方が厳しいのかと。
こればかりはめぐり逢いなので分からない部分です。
それなりに貯蓄はあるのでこれを減らさないようにやっては行きたいとは思うのですが。
介護の絡みもあり、仕事にも疲れてる部分はあるのですが、それは甘えなのかなと思う時も…
- 217 :
- >>216
貯金減らしたくないなら、親をホームに預けて
今まで通り仕事した方がいい。
認知症だと目が離せないから
自分で看るとなると時短労働でもキツイと思う。
夜に騒がれて寝られないとかあるから。
介護離職は絶対ダメ。介護は金が物言うから。
医療費の補助は色々あるけど、介護費の補助金って殆ど無いよ。
- 218 :
- 認知症酷くなると掛り切りってレベルじゃなくなるからねぇ。ホーム預けた方がいいと思うよ。
- 219 :
- >>216
とりあえず
「母さん、ごめん。」 50代独身男の壮絶な介護奮闘記
という本を読むんだ…
- 220 :
- 職歴は10年近くあるけど、空白期間が5年近くある場合、
転職サイトや転職エージェント使うのとハローワーク行くのはどっちがおすすめですか?
- 221 :
- >>220
とりあえずハローワークに登録して、応募可能な状態にしておく
で、並行して転職サイトや転職エージェントも使えばええんやで
- 222 :
- >>221
同時ですね
ありがとうございます
- 223 :
- くっそむかつく上司と連日喧嘩して、まあなんか居づらい。クビを言われてもしょーがないんだが、生活困る。
- 224 :
- >>223
そういう時こそハロワで求職登録して転職活動すればいい
転職活動進捗が進めば進むほど、どうでもよくなってくるから
採用内定でたら逆襲口論すればいい
そのときに「おまえはクビだ!」と上司に言わせたらおまいの勝ち
なんと!会社都合退職となってハロワから半年分の再就職手当
(50〜100マンくらい)ゲットして再就職できるからwww
- 225 :
- とりあえず受けた会社が思ったより雰囲気がよくて、諸条件もよかった。
ただ通勤が渋滞するから車で70分なんだよな。
天秤かけてるもう一つの会社は来週面接なんだけど通勤30分。
とりあえず悩みます。
- 226 :
- >>216
有料老人ホームで働いてるけど自宅介護は共倒れになるケースが多いので施設に入れるのがご自身の為にもなります。
散々、自宅介護で辛い生活を見てきました。
介護認定を貰ってるなら介護保険と年金を確認して賄える額があれば有料老人ホームで認知症対応してくれる施設を探すなり、地元企業の有料老人ホーム紹介会社を使い入居のお手伝いをしてくれます。
例:ロイヤル、みんかい、ユニマットリタイヤなど
賄えない額ならば特養=特別養護しかありませんが安く入居出来るんですがご自身で、もしくはケアマネさんやソーシャルワーカーさんに相談して下さい。
- 227 :
- >>226
ホームって言うけど一番安くてどれくらいかかるの?
年収350でも入れられる?
ちなみに年金はなしで
- 228 :
- ドイツの経済状態が危ういみたいだな
ユーロの中心のドイツが経済危機に陥ったら大不況間違いないし
- 229 :
- 介護離職って大概の人は
介護の為に離職するんじゃなくて
離職の為に介護するんだろ
辞めたい仕事を辞めるきっかけに利用するみたいな
- 230 :
- >>228
リセッション入りはまだ先。
早くても来年じゃない?
- 231 :
- >>227
参考
https://kaigo.homes.co.jp/manual/
- 232 :
- >>229
十代の学生くらいの認識だなw
- 233 :
- >>227
年金無し?ご両親はおいくつなんですか?
- 234 :
- >>233
75
自営業で年金払っていなかったよ。
- 235 :
- 親元離れたヤツいない?
介護フェイズになるとどうしたらいいんだろ?
週イチで遠方に行かないとやっぱいかんかな
- 236 :
- >>235
介護は知識を仕入れとくのはいざという時のために大切だと思うけど
どの程度何をしたらいいのかは親の状態によって全然違うから、あんまり前倒しで心配しても意味ない
70で倒れて80過ぎまで介護するのと、80で倒れて2年くらいでお迎えが来るのなんて同じ「介護」で括っていいのかっていうくらい違う
後に残るのが母親か父親かでも全然違うし
- 237 :
- 内定ブルーで毎日つらい。
新しい職場で大丈夫なのだろうか。
鬱歴は隠している。
- 238 :
- >>235
移動費(時間)が痛いから、移り住もうかなと思ってる。
親がもう家買っちゃったし。。
- 239 :
- >>236
残る方か、たしかに
呼び寄せようかと思ったんだが、福祉関係の人に慣れ親しんだ場所から
引き離すのは相当ストレスだと言われてしまった
>>238
移り住んだ先に仕事はあるのかい?
- 240 :
- >>239
ずっと住んでた土地から移動させると一般的に急激に認知症は進むんだけど、ある程度進んでたら逆に加速させて要介護認定上げた方がいい時もあるからなぁ…
中途半端にしっかりして行動力もあるのに、唐突に奇行や徘徊する時間が1日に何回かくる程度のボケ方が一番ややこしい
- 241 :
- >>234
だとしたら役所の福祉関係の窓口で相談ですね
年金が0だとしたら私の範囲外です
ご自身の状況と両親の事でお金の面をどうするか相談されたほうがいいと思います
何か補助制度があれば良いですね
- 242 :
- 措置で養護へは入所無理か?
- 243 :
- >>237
わざわざ言う必要ないからな。
- 244 :
- 病院勤務だけど楽だわ
朝からお菓子食べてスマホやってる
ホテルとか病院は実は楽なんだよね
- 245 :
- >>244
職員?医者?
大病院の購買は激務だったぞ。
- 246 :
- >>244
実は俺も病院勤務
土曜出勤を目をつぶれば超楽よな
- 247 :
- 病院勤務ってバイト?事務員?
- 248 :
- ビルメンでしょ
病院、ホテルは激務と言われてるから
- 249 :
- ハロワの求人には給与が20万から35万と幅があったので内定後に、メールで自身の想定給与を聞いたら
求人票に書いてある通り、
年齢を考慮し、3ヶ月試用期間中を実施するので
提示します、とか意味不明なメールが返ってきた。
内定もらったら給与、もしくは年収は教えてくれないの?
- 250 :
- 内定もらっても、先方は口では期待しているとか言っているけど、内心はこいつ使えるのか?と半信半疑だよな?
- 251 :
- >>249
かなりの確率で20だと思うけど。。
普通は、最初は25とか30提示で、
試用期間後に前後するかも、って言われると思う
- 252 :
- あなたにスカウトが届きました。
派遣
アウトソーシング
特定技術者〜
勤務地は広範囲に及ぶため〜
こんなのばっかり
- 253 :
- 俺なんて内定後に試用期間中はアルバイト採用で、その後は有期雇用の契約社員になり、半年後に無期雇用になります。と言われた。
- 254 :
- >>252
これまでの職歴を悔いるしかないな
俺は糞みたいな不動産営業や保険、パチンコ業界の幹部候補とかそういうゴミ求人ばかりだww
こんなの応募するやついるのか?
- 255 :
- 内定先が実働労働時間7時間って短いけど、8時間のところと比べるとホワイトの確率高い?
- 256 :
- >>251
レスありがとう。
面接の時に希望額について一切聞かれなかった
から不安だったので。
やっぱり下側を考えてたほうがいいよな。
業界は未経験なんだけど、職種は営業経験が10年以上あるからそのあたり考慮して
くれたらと期待したんだが。
- 257 :
- 今日初出勤日だけど、午後から既にパソコンだけ与えられて放置されてる。
同じ部の人みんな出掛けてて、マジで初日からぼっちなんだが。
定時になったら帰ってねと言われたが、こういうの普通なのかね。久しぶりの転職でわからんのだけど。
明日も放置っぽい。資料読もうにもアクセス権ないし。
- 258 :
- >>257
職種がなんなのかわからないけどまぁ普通ではない
なんで放置されてるのさ
- 259 :
- セルフスターターかどうかを試されているのさ。
資料とかみたいのでアクセス権寄こせ!って言わないと、ぼけっとしてただけなの?ということになるぞ!
なんてな。
- 260 :
- >>257
さすがに放置プレイだな。
皆んな今日は忙しいんじゃないか
- 261 :
- >>255
一日の実働時間が短い分休日減られたりしなければホワイトなんじゃないかな
- 262 :
- IT系の仕事です。みんな忙しいらしい、というかそもそも出勤する場所がバラバラらしくあんまり集まることがないらしい。今日は事業部とかのホームページとか組織図とか経営資料とか見てすごしたけど、明日もなら辛いな・・・初日で辞めたくなってきた。
- 263 :
- メールでアクセス権ないから資料読めないとだけメールして帰ってきた。向こうも忙しそうだから、あまりガツガツ質問攻めしても悪いし、とも思うけど、何もしてないって思われるのも嫌だしバランス難しい。てかもう辞めよかな
- 264 :
- やっぱり仕事させてもらえないってのも
つらいもんなのか
初日ならそんなもんじゃないの
- 265 :
- 会社やめたら住民税102000円の請求きた。
目が飛び出た。無職なのに払えるわけない
市役所行って免除求めたけどダメだった。
給料から引かれてる時は何とも思わなかったけど
この先10月と1月に同じくらいの額払わないといけない、
税率上がったのか?
国保の人は保険料減額しましょうと言ってくれたけだ市民税課は一切譲らない。
- 266 :
- >>265
無職だから免税とか流石に釣りすぎるわ
35過ぎて貯金すらないのかよ
- 267 :
- >>265
バイトやれよ
- 268 :
- >>263
IT系ってそんなところ多いよな。
俺も昔、放置されて研修なしに実践させられて
辞めたわ。
自分が知ってることは相手も知ってると思って
仕事するからやりづらかったわ。
- 269 :
- >>268
どこも似たようなもだな…
- 270 :
- >>263
自分も未経験でIT行って三日連続放置された
半日自習とかもしょっちゅう
権限なくて資料見れないのも同じ
他にも気になるところあったし二週間で辞めたわ
>>265
国保と年金は減免あるけど住民税はないよ
本当まとまった額見るとびびるしきついよね
- 271 :
- >>94
今更ゴメンよ。
回避できたのはうつ持ちだったから?
それとも転勤を通達されてうつになったから?
- 272 :
- >>271
後者。
転勤辞令後に発症。
診断書に「配慮せよ」って書いてもらって提出した。
- 273 :
- 退職代行使った人いる?
- 274 :
- >>273
退職代行はここの人たちが詳しい
辞意→退職日までの戦い(´ω`) 79日目 ・
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1563667483/
- 275 :
- 前の会社にいたなぁ。
鬱を理由に転勤拒否した人。まぁ鬱というより強烈なゴネ得みたいな感じだったけど。
長年内勤希望だったが、地方A支店→地方B支店への転勤を拒否。転勤辞令後に猛烈な反発をあらわにして鬱を発症し、一旦転勤先に赴任したものの結局半年後に自宅のある県のC支店に異動。
しかし、そこでも鬱を理由にゴネて結局休職。
会社側も扱いに困り果て、人事部長も何度も本社から自宅に面談しに行ったけど本人は頑なに営業支店での勤務を拒否。
大騒動の結果、その半年後に念願叶って内勤部署に異動になり、今は何事もなかったように勤務している。
ちなみに、これで管理職たる課長様で年収は軽く800万円以上w
- 276 :
- でも上のポジションになればなるほど、どうやってゴネるか、どういうみっともなさが事態解決に効果的か分かってるだろうからなあ
ヒラがイヤイヤ言って大騒ぎしたり、カ○カの育休男みたいに辞めてからマスコミ行ったりと事後の無駄な労力でささやかにリベンジするレベルじゃなく
効果的に休職した上で社内で立ち回ってありがたく希望の終身ポジションを手に入れてるんだろ
みっともなさすら効果的に使えるところまで含めてやり手だよ
- 277 :
- >>265
目が飛び出たら生活保護
- 278 :
- >>252
りらく、コンビニオーナーとかくる
- 279 :
- >>265
住民税の税率はここ10年以上ずっと10%だよ。会社勤めの時は月割だったのが年に3回か4回になって一回あたりの金額が上がっただけだと思う。
- 280 :
- >>275
次のトレンドが読めたぞ。
#utoo
- 281 :
- >>265
前年度収入が絡んでくるから今年の収入で来年の税金が決まるでしょ
退職時に説明なかったの?
たしか6月に金額が決定するよね
国保、年金は減免ゆるいけど、住民税は譲らないかも
- 282 :
- >>263
IT系だとして、客観的にみてハズレっぽい
- 283 :
- 勤務地は千代田区・中央区・港区あたりじゃないと絶対にモチベーションが上がらない
- 284 :
- >>283
本社が千代田区なら地方都市勤務でも有りですか?
- 285 :
- >>284
地方は嫌だな・・・
最低でも横浜・大宮あたりまでかなぁ
- 286 :
- >>285
そっかぁ
地方転勤も案外悪くないぞw
何より通勤楽だし
- 287 :
- >>285
なぜ?
- 288 :
- 通勤電車は嫌だよ
なんだよあのシステム
- 289 :
- >>286
住めば都ってやつか
>>287
とにかくオレって場所によって気分の上下が激しいんだわ
- 290 :
- 徒歩10分のところにオフィスがあるなんて幸せだわ
人通りの少ない公園も多くてのんびり出来るしな
まぁ千代田区の雰囲気は俺も好きだけどw
- 291 :
- 今日午後から2社面接だ
売り上げ1兆円超えの企業は規模が大きすぎて
会社研究不十分すぎて不安だわ
少し小さめの上場企業狙ってるのに書類が全然通らん
- 292 :
- >>288
バカバカしいよな。
- 293 :
- >>291
俺も明日二次だわ
だが規模が小さくて研究しようがないわw
hp以外情報源がかいむ
- 294 :
- >>291
大丈夫だ
殆ど業界研究もしなかったし売上も知らなかったけど気付いたら1兆超える企業に転職してた俺みたいなのもいる
- 295 :
- 今月3社も面接入ったのに全部棒に振っちゃったよ。
現職で萎縮しきってる時の面接はダメだ
- 296 :
- 実際、就職活動ならなんで入りたいか志望動機は聞かれるけど
転職活動は聞かれないよな
何をしてきたかを聞かれる
- 297 :
- ヤバイな、どこも応募せずズルズルだらだら
増税前で9月はめちゃくそ忙しい
せめて1社面接に行くように頑張ろう
- 298 :
- シェアハウス、アパートの
営業にきまった。
基本給12万
みなし残業3万の計15万
歩合が1契約15万
ボーナス時にさらに販売価格の数%支給
頑張ればかなり稼げるな
- 299 :
- >>298
営業しなくても15万は最低貰えるってことですよね? 割り切れば有りですかね
- 300 :
- >>298
シェアハウスやアパートのオーナー向けの建築営業?
歩合給でもノルマはあるし、売れなければ営業課長や支店長から激詰めされて退職に追い込まれると思うよ。
みなし残業3万円で深夜土日も関係なく定額働かせ放題で潰されると思う。
- 301 :
- >>300
せっかく仕事決まったやつにそんなひどいこと言うなよww
- 302 :
- 千代田区勤務に変わって新幹線見下ろすとむっちゃエリートになったと錯覚
- 303 :
- 新幹線っていえば新幹線通勤って認められるのは無理よな
あれって異動か何かで特例的に認められてるものだよね?
- 304 :
- >>301
たしかにw
- 305 :
- 1社目の面接終了
結構いい感じだった気がする
さすが超一流企業のマネージャークラスはちがうなと思った
これから1時間かけて2社目にいかねば
- 306 :
- がんばれー
- 307 :
- >>305
この暑い中、その行動力頭下がるわ
報われてほしい
- 308 :
- >>305
お?コンサルか?
- 309 :
- >>272
ありがとう。
転勤鬱って言葉があるくらいだし、転勤して悪化したら元も子もないしね。
>>274
>>275
ゴネ得はあるね。
うちは上場子会社の販売店だけど、転勤する人、しない人が極端。
だいたい他に行ってやれる自信ないって断言してる人ほど陰で上に歩み寄ってゴネと言われないように上手く関係作ってるんだろうな。
または異動したけどダメでした宣言して元に戻る。
みっともなさを自分で認めて伸び伸び仕事してる人もいるし、多少ずる賢いぐらいでいいんだなと思った。
- 310 :
- >>272
俺は転勤後、数か月して発症
診断書に医師の意見で前の部署に戻した方が良いと書いてもらったが
会社には却下されたな
大手のグループ会社で、もう辞めた会社だけど
- 311 :
- 戻したらその人事決定した人の評価が下がるんでない。
同僚を助けるより保身を考えるなら通らないかと。
- 312 :
- 人事=転勤の辞令を出した人ってことね。
- 313 :
- 今日は朝から放置プレイだったな。同じ部署の人、誰もいねーんでやんの
- 314 :
- >>313
はかどって良いじゃん。
クソ上司が思いつきで仕事増やすからいない方がいい。
- 315 :
- >>306 >>307
どうもです。2社面接終えて今帰宅
個人的には2社とも笑いも出るいい感じの面接だったと思う
>>308
2社とも製造業開発です
- 316 :
- >>288
都心の大学へ進学するやつとか都心で就職するやつは一回でいいから通勤電車で地獄を体験して欲しい
もし猛暑の炎天下で1時間も停電停車したら地獄絵図
- 317 :
- >>301
けどこんな世界でっせw
朝礼(日常的出来事)
社員A 「○月○日○曜日、朝の朝礼を始めます!!昨日の結果はアポ○件、契約○件、
○○さんと○○さんです!おめでとうございます!!!!!」
パチパチパチ!!!(全員拍手)
(拍手やめの合図)サッ・・・ピタッ(全員瞬時に拍手やめる)・・・シーン・・・
平社員A 「えー、スピーチっすが、最近テレアポとって営業あげる確率が下がってるので、自分の努力が足りないと思いました。
最近ずっと終電までに上がれてるのに、情けないと思いました。これからはテレアポも一日200件はガンガンいって、
最低でも週3は契約あげたいと思いまっっすっっ!!自分からは以上です!!!」
課長 「おいA!てめー自分で言ったからには絶対ェー今日はあげんだろうなぁ〜!?」
平社員A 「はいっす!絶対あげるっす!!」
課長 「てめー、毎日毎日あげるあげるって口だけじゃね〜かよ、あぁ!!??ざけてんじゃね〜ぞコルァ!」
平社員A 「すみませんっす!あげるまで泊り込みでがんばります!!!」
課長 「てめー今日は徹夜でテレアポさせっかんなァ〜!ざけんじゃねーぞ!!!」
(ボカッ!)←精神注入の音
平社員A 「すいませんでしたっ!!!」
部長 「おい!おめーら笑顔が足りねぇ〜んだよ、笑顔が!暗ぇツラしてっからアポも営業もあがらねぇ〜んだろ!?!?」
課長 「おい!聞いてんのかよ!笑えっつってんだろオメーら!!」
(全員必死の笑顔)
部長 「いつも営業を楽しめっつってんだろ〜がよぉ〜!俺の言うとおりやらねえから数字が上がんねぇ〜んだよボケがぁ!」
(ボカッ!ボカッ!ボカッ!ボカッ!ボカッ!ボカッ!ボカッ!ボカッ!)←←精神注入の音
- 318 :
- >>317
それ10年くらい前のコピペじゃないか…?
お前ちゃんと令和を生きてるか?
- 319 :
- >>318
大東建託社員がハンマーで顧客を殴打、瀕死の重傷を負わす――
「優秀な」営業マンはなぜ破滅したのか@
http://www.mynewsjapan.com/reports/2358
2年前の2015年。年の瀬も押し迫った12月25日クリスマスの日、
アパート販売最大手・大東建託株式会社(熊切直美社長)松本支店=長野県松本市=で
建築営業を担当する男性社員(40代)が、顧客とその家族の頭や顔をハンマーで
殴って瀕死の重傷を負わす事件が起きていたことがわかった。
新聞・テレビは社名を伏せて報じたため、大東建託社員の事件であることは、これまで知られていなかった。
この、いわば「見えない大東建託事件」の刑事公判が、今年11月9日〜21日、長野地裁松本支部で、
裁判員裁判によって開かれた。検察は懲役20年、弁護側は12年を求刑し、30日に判決を迎える。
公判廷から見えてきたのは、狂気というほかない猛烈なノルマ主義と、
それに応えようと契約獲得に奔走し、モラルを失って破滅にいたる、「優秀」で「忠実」な社員の姿だった。
彼を凶行に追いやった張本人でありながら、他人ごとのような顔をしている大東建託の無責任体質も
浮き彫りとなっている。傍聴メモから、詳細を報告する。
【Digest】
◇ 大東建託社員による「見えない」凶悪事件
◇ 殺人未遂など6件の起訴事実
◇離婚を機に入社、パワハラの洗礼
◇助手席ダッシュボードを蹴り続けた課長
◇GPS監視、24時間電話にでろ
◇軍隊式教育に電通鬼10則
◇不正は当たり前の職場
- 320 :
- 大東とか東建は景気に関係なく年中募集してるからな〜。
しかも支店単位で求人出してるから求人検索で大量に引っ掛ってくるw
- 321 :
- 不動産営業って年中募集してるし誰でも入れるでしょ
IQが低い田舎者が働いてるイメージ(笑)
- 322 :
- 休みが少ないからパス
- 323 :
- これから二次面接だ
いつもよりは涼しいから楽でいいわw
- 324 :
- NHKの訪問契約スタッフもマジおすすめ
- 325 :
- >>324
YouTuberのマスザワ内閣がNHKからのノルマ引き上げでトラブルが増えそうって言ってたぞw
- 326 :
- NHKをぶっ壊す?
- 327 :
- >>326
はい。ごめんなすっての人。
- 328 :
- >>325
立花がNHKを煽って怒らせてるだけだからな。
あいつは捕まればいい。
引っ越しおばさんと同じ気違いの顔してるだろ?
- 329 :
- 既得権をぶっ壊してくれればいい
- 330 :
- 和気藹々と終わって俺調子乗りすぎてない?って逆に不安しかない
すげぇいい会社すぎて是非働きたい
- 331 :
- NHKの訪問契約スタッフもマジおすすめ
- 332 :
- >>319
怖すぎる
- 333 :
- >>330
そういう面接って通るもんなの?
- 334 :
- >>333
穏やかな雰囲気にして、人間性を見てるんだと思う
そういう手法はある
- 335 :
- 特殊清掃マジおすすめ
- 336 :
- >>330
使えなさそう(笑)
- 337 :
- >>315
笑いの出るいい感じが100%通るとは限らない。逆もしかり。
- 338 :
- >>337
ほんそれ
結局そういうところで、社風に合うかどうか(笑いが出るのを肯定的に捉えるかどうかという価値観も含め)を見てる部分も結構あると思う
一次から気難しそうな定年間近の管理職が詰問してくる会社は合わなさすぎて一次通ったことないわ
逆に面接官5人くらいいて囲まれても向こうから笑いを挟んでくるところは通りやすい
- 339 :
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは3Kはあたりまえ(きつい、汚い、危険)はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物(うんこ)を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財(一応上場、独立系) テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ(過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M&A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 340 :
- 戦略系の外資コルサルの人っている?
給料良いのは分かるのだけれど、やはり激務?
あと平均して何年くらい働けるものなんだろう?
50代近づいてから会社辞めて、どんなところに転職するのかさっぱり見えない。
- 341 :
- もう引退で良くないか
- 342 :
- >>330
3日前の俺を見ているようだ
今日お祈りが届いたよ
- 343 :
- IT系ってやっぱりきついとこばっかりなの?
- 344 :
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは3Kはあたりまえ(きつい、汚い、危険)はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物(うんこ)を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財(一応上場、独立系) テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ(過労死、自殺はあたりまえの冷たいモラルのない会社)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M&A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 345 :
- 昨日受けたとこの2社目から最終面接の案内キタコレ
1社目が本命だから週明け吉報を願う(´・ω・`)
- 346 :
- >>340
こんな土地勘ないやつが入れるわけないだろ
- 347 :
- ITだからと行ってキツイところばかりでもないし、ゆるいところばからでもない。
総じてブラックはキツいけど、大手の企業も待遇いいけど仕事はキツかったりするかな
- 348 :
- ITならユー子行け
激ユルで腰抜かすぞ
周りは技術なんぞ何にも興味ない事務員ばかりだから楽にリードできるし
親会社と同じ手厚い福利厚生
ガチで好きなやつはメー子行け
ユー子じゃやりがいなさすぎて多分死ぬ
- 349 :
- メー子いたけど確かに福利厚生は親会社とほぼ同等だけど、劣等感半端ないから僕は辞めた
- 350 :
- メー子、ユー子て、どこじゃ?
- 351 :
- >>345
とりあえずおめ
みんなは最終面接までいったら大抵内定もらえてる?
- 352 :
- ここで聞く事かわからないけど
7/23に失業保険の申請
7/30に再就職先から内定8/1入社
8/9に書類を持ってハロワで再就職手当ての申請して受理
今日給料日で会社から雇用保険通知証と雇用保険証を貰って雇用保険も納めた
再就職手当てはいつ頃振り込まれるんすかね?
- 353 :
- >>352
9月末までには入金。
驚くほど早いよ
- 354 :
- >>353
ありがとう
前職自己都合退職だから約50万ほどだけど臨時ボーナスみたいで嬉しいね
- 355 :
- 素敵
- 356 :
- >>334
緩んだ空気にするとキチガイは暴走する
底辺な職場だとキチガイ避けはしなきゃならない
- 357 :
- 休めないから辞めなきゃ転職活動出来ないけど
書類通るか心配で辞められない…
- 358 :
- 来月から入社予定の者です。
金曜に電話がかかってきて、「本社勤務ではなく、支店勤務は可能ですか」と突然言われました。
これまで支店勤務の話なんて一切出てきてなかったので、「今年いっぱいとか一時的な配属なら大丈夫ですが、それ以上は厳しいです」と伝えました。
正直全然通える距離ではあるのですが(1時間ちょっと)、本社のが近く(30分弱)、乗り換えもなしで、電車も空いてて、圧倒的に楽です。
この先、支店勤務の可能性があるなら入社するのを辞めようかと迷っています…
支店勤務の可能性があるなら入社を辞退したいと言うのは非常識でしょうか?
- 359 :
- >>358
普通じゃない
入社後、支店に回される可能性大
俺だったら辞退するね
- 360 :
- >>358
まず採用職種・部署は何なのか(本社部門?支店駐在が可能な職種?)
支店勤務を嫌がり本社勤務に拘る理由は?
あと本社ではなく支店勤務を打診してきた会社側の理由は?
- 361 :
- >>358
そんなん辞退しろよ。
後出しはアカンわ。
その理由で内定辞退は全然非常識じゃないよ。
現職は退職手続きしちゃったの?
ひどい会社だな。
- 362 :
- @本社の経理部の事務員として採用→やっぱり支店の営業事務として勤務してね
(事務職という点は同じだが、部門も勤務地も違う)
A本社の直轄営業部の営業担当者として採用→やっぱり支店の営業担当者として勤務してね
(営業担当者という職種は同じだが、本社部門ではなく支店部門での勤務)
B本社の総務部採用→やっぱり支店駐在の総務担当として勤務してね
(総務部所属は同じだが、駐在という形で勤務地が本社ではなく支店となる)
ちょっと考えただけでも幾つか思い付いたが、いずれのパターンなのか
それともこれ以外のパターンなのか
- 363 :
- >>362
なんにせよ
採用段階で説明があったのか、なかったのかで随分話が変わると思う
- 364 :
- >>358
働き始める前に知らせてもらえるだけましだよ。
来週から支店に行ってとか働き始めてから言われる方が腹立つでしょ
- 365 :
- >>359
入社後すぐは無くても将来的に支店勤務は免れなさそうですよね…
支店勤務の可能性があるなら入社を辞退したいって言ったら、じゃあ本社勤務限定でいいから入社してよって流れにならないですかね?
でもその場合、もし仮にこちらが支店で働きたくなった時は本社勤務で我慢しなきゃいけないってことですよね(可能性はかなり低いが、引っ越しとかによって支店のが近くなった場合とか)
>>360
>>362
営業部で営業事務として採用されました。
パターンとしてはAになるのかな?
支店勤務を嫌がる理由は通勤が辛いというただ一点です。
会社側の言い分は、今後支店を強化したいとのことです。
>>363
支店勤務の話は一切出ていません(有るとも無いとも)
通勤圏内の支店があるなら、こちらから確認すべきだったでしょうか?
- 366 :
- >>365
なるほどね
まぁ、本社勤務の前提で内定貰ってたから支店勤務を拒否する事はできなくはないと思うけど、勤務地が本社限定と雇用契約書に明記されてない限りは、入社後に支店勤務を命じられるリスクは常に付きまとうと思う
通勤が嫌で、どうしてもそこが譲れないなら入社は辞退した方がいいと思う
大手で給料や休日数等の待遇がすごく良い会社なら勤務地は妥協するのもアリだけど、そうじゃないなら今からでも入社を辞退すべきかと
- 367 :
- >>365
転勤のあるなしは確認事項としてあったんじゃない?
勤務地限定採用で無い限り
転居を伴わない異動は一般企業としてはアリ得るのでなんとも言えないが
後出しで条件を出してきたという不義理さをあなたがどう捉えるかですかね
俺なら前述したように断りますけど
- 368 :
- 通勤距離が変わるとか毎日のことなので悩むな
支店の人が急に辞めたとかなんだろうか
できれば本社入社で会社全体を見れた方が良さそうだね。
もし内定取消になってもいいのなら強気に出ても良さそうだけど、俺にはできないかなorz
- 369 :
- >>357
辞める覚悟あるなら休めるだろ
- 370 :
- 30分か1時間くらいの違いなら自分がほんとに行きたい会社であれば気にするレベルじゃなくね?
後出しジャンケンしてくる企業に対する不信感で揺らいでるならやめてたほうがいいかもだけど
- 371 :
- まあ1つはっきりしたのは「そういう会社」で「今後も何度もこういう感じのことがあるリスクがある」ということだよなあ
- 372 :
- 36歳3月まで働いててそれから無職
5月に結婚して働かないといけないんやけど仕事決まってもすぐ辞めてしまう
もう3社目〜自信無くなって来週パートの面接行くけどまだ正社員の仕事受けた方がいいかな?
嫁さんには取りあえずパートの仕事をしつつ平日休みの日でも就活すると言ってるけど〜
- 373 :
- >>372
新妻さん正社員で働いてくれるなら軽いパートして主夫になるのは夫婦間の合意があれば全然ありだと思うけど
一応二度と正規社員として就職しないかもしれないけどいいかは聞いた方がいいと思う
それなら傷が深くならない早めのうちに離縁したいという話になるかもしれないし
- 374 :
- >>373
うん!今までこどおじしてたから4月
から実家出て一緒に住みだしてから生活環境
変わりすぎておかしくなってる特に食生活嫁さんはあまり作らないし自分でも作るけどあまり美味しくないからレトルト系とかになってしまうし実家のありがたみがホントわかった〜嫁さんは子供さえ作ってくれたら別れるとは言ってる〜
- 375 :
- >>374
なんか、創作くさいな...
- 376 :
- >>358
>>365です。
>>366
会社は本社が首都圏の都市で、支店が東京になります。
待遇が良い会社ではないのですが、悪いということもなく、私の住んでいるところから45分以内の通勤圏内だと私が受かりそうな待遇の良い会社があまりありません…
>>367
確認しなかったこちらにも落ち度があったということでしょうか?
たしかに確認しなかった私にも落ち度はあったと思いますが、求人事項を今見返してみたら「転勤はございません!」と記載がありました。
スカウトメールにも「転勤などもないのでご安心下さい」と誘い文句が書かれていました。
>>368
「今後東京支店を強化したいと思っているので、本社からも何人か東京に行きます」とのことです。
将来的に東京勤務の可能性があるなら辞退したいと伝えてたら、じゃ本社勤務限定でいいよとなってくれるのが一番いいのですが、、、
>>370
向こうも1時間超の通勤が嫌で辞退するなんて思ってもみないですかね?w
1時間超の通勤なんてみんなしてるから甘えだと言われても仕方ないですが、個人的には通勤に時間や体力を使うのはもったいないと思っています。
東京勤務になった場合、1時間超時間がかかること以上に、満員電車で通勤すること・乗り換えが二回発生することがキツイです…
- 377 :
- 気づけば来週で8月も終わり…。
今日は24時間テレビ、いつになったら終わるのやら…。
- 378 :
- >>376
361にもレスちょうだい!(レス乞食
- 379 :
- 見落としてました、すみません(^_^;)
>>361
既に辞めてから4ヶ月経ってます
ニートですw
- 380 :
- >>365
営業事務ってブッチャケ会社の根幹たる人が就く仕事ではないぞ
多少頭が良い程度の理由で選考されてんじゃね?
- 381 :
- >>373
やめとけ
男に頼らず生きてく女は男に求めるものは非常に大きい
- 382 :
- >>374
わりかしマジでネット切断して自決しな
- 383 :
- >>380
頭は良くありませんがw、前職で全く同じ仕事を長くしてたから採用されただけだと思います。
- 384 :
- SPI試験受けた方、内容はどんなかんじでした?
- 385 :
- >>384
テストセンターかパソコン受験かによってだいぶ変わるけど、どっちですか?
私はパソコン受験しかしたことないけど、馬鹿だから結構難しかったし、時間が設定されてるからかなり焦る
- 386 :
- >>383
ぶっちゃけ営業事務は長年続けてた女の子が将来を悲観する仕事
「若い子にはどうしても負けるんで」
これが元ベテラン営業事務の女の子から聞く言葉
- 387 :
- >>375
残念だけどホントです〜
- 388 :
- >>382
ゴメンもっとキツく言って欲しいです!
- 389 :
- >>388
池沼っぽいから無視していいか?なんか頭悪そうだし気持ち悪いし
- 390 :
- >>380
営業事務やったけど、俺→課長→部長って回さないと発注させてくれなかったよ。
受注110円 発注100円
なんて受発注でもなw
単にそこが変わってる会社じゃねーかと言われたらそれまでだけどさw
- 391 :
- >>389
はい!すいません絡んでしまって申し訳無いです
- 392 :
- >>385
Web試験みたいなんで、パソコンですかね。
今まで一般常識の方の試験ばかりで、今回書類選考通った所がSPIでまったく対策していないものでして。
試験内容見落としていました。
- 393 :
- >>392
SPI本でWebで出る問題を分類・明記してある問題集あるからそれをやるといいと思う
自分は本一冊とStudy proの言語非言語のアプリ買って勉強した
でも確かに同じ問題も出るけど対策本より本番の方が難しかったわ
- 394 :
- 年収1.8倍に増加、非管理職から管理職(部下なし)、日系から外資系、上司外国人。
内定もらってるけど、恐怖でしかない。
通用するのか。。
- 395 :
- 今の年収が極端に低いとかじゃなきゃ
年収1.8倍ってのはそういうことだろう。
通常現状に少し色つけてもらって
UPしてもせいぜい50〜100万程度だろ
- 396 :
- >>394
俺は外資系で半年でリストラされたw
- 397 :
- 先週から転職先で働き出したけだど、雰囲気合わないわー。辞めたい
- 398 :
- >>396
何すりゃ半年でクビになるの?
- 399 :
- >>398
能力不足だわw
- 400 :
- >>398
外資はかなりドライやぞ
- 401 :
- >>378
ウケた
- 402 :
- さ
- 403 :
- >>395
前の転職では480万から700万に上がったよ
もう辞めちゃったけど
- 404 :
- >>288
京浜東北線、横須賀線、東海道線、基地外すぎる。
近代日本の都市計画考えた明治以降の役人無能すぎる。
つーか東京に一極集中させすぎなんだよ
- 405 :
- 東証一部の会社は東京都以外に本社を配置する義務になって欲しいよ
地方に金入るじゃん
地方の雇用増えるじゃん
- 406 :
- 大手(東証一部レベル)に正社員で転職したいです
現在は東証二部の製造業で管理部門の職種です
経験談やアドバイスお願いします
- 407 :
- >>406
利き手とは逆の手で履歴書を書きます
↓
書類選考通過したら面接へはタンクトップと短パンとサンダルで挑みます
以上
- 408 :
- 東証一部企業てそんなに入るのすごいことなの?そんな待遇いいのかね
- 409 :
- 東証一部の肩書きに憧れているだけだろ
- 410 :
- 東証一部の大東建託や東建なら誰でもウェルカムじゃね?(笑)
- 411 :
- 36歳 転職経験なし 役職なし
この年齢以降からの転職ってきつくないですか?
ついこの間から初めての転職活動をし始めてエージェントにも足を運んでみたが
ただ己のスキルの無さが浮き彫りになっただけ
自己PRとか強みが書けない。一体今まで何やってきたんだという感じ
万一優良企業に入れたとしても周りのレベルの高さにやっていけないのではとか現職より待遇悪くなるんじゃないかとか
恐ろしくバイタリティ要りそうで、全ての転職活動者を尊敬します
- 412 :
- >>411
そんなもん職歴によるだろ
- 413 :
- >>411
>ついこの間から初めての転職活動をし始めてエージェントにも足を運んでみたが
>ただ己のスキルの無さが浮き彫りになっただけ
>自己PRとか強みが書けない。一体今まで何やってきたんだという感じ
みんなそんな感じだし強みある人ばっかじゃないから
その上で自分の今までの仕事を振り返って書いてるんだよ
この年齢だと企業は何をやってきたかを必ず聞くから
とにかく考えている捻り出せ
>万一優良企業に入れたとしても周りのレベルの高さにやっていけないのではとか現職より待遇悪くなるんじゃないかとか
仮に同じような仕事に転職しても
仕事慣れるまではついていけないでしょ
会社によりやり方やルールが違うし
あと転職して待遇良くなる人より悪くなる人の方が多いと思うよ
- 414 :
- ニッポン政府の考える歴史教育:「愛国心」という名の奴隷根性を叩き込み、御しやすい臣民を量産する徳育
- 415 :
- >>393
参考になります。明日本屋にでも行ってみます。
- 416 :
- >>406
現職の業務内容と年収は?
- 417 :
- 人手不足が半端なくてリクナビに何十万円はらってるのに誰も来ない。きてもゴミとか怪しい外人
- 418 :
- >>417
求人がゴミだからじゃない?
- 419 :
- 自営業始めた、って感じの転職した人いる?
なんか会社っていろいろ疲れるし、そっちの方がストレス少なそう。
儲けるのは大変だけど。。
- 420 :
- インフラ事務系 一部上場
新卒で15年勤務。
年収600万、年間700h残業、有給消化率40%。
職場の人間関係は最悪。
他人の些細なミスや、噂話を自分のアピールのため、上司に告げ口するのが横行。
役員直轄部署で朝三暮四な新規案件の開発指示が多く、仕事は激務。
人間関係に疲れたから辞めます。
転職サイトでスキルチェックすると
想定年収700万くらいらしいので、
30後半のリスクあっても辞めた方がマシかもしれんと思ってます。
- 421 :
- 転職サイトのスキルチェックなんてなんの参考にもならんよ
- 422 :
- >>420
次決めてから辞めた方がいいですよ
- 423 :
- >>420
辞めて休みたまえ。
- 424 :
- 39歳9ヶ月から派遣になるのってヤバいですか??
- 425 :
- >>424
ええんちゃう
- 426 :
- >>425
マジですか。。
- 427 :
- >>404
朝の東西線に初めて乗ったけど、団体種目かと思うぐらいの混雑だった。
下りても横断歩道の信号待ちでも、列になって並ぶんだな。
- 428 :
- >>424
業界は?
- 429 :
- >>411
内定をひとつ蹴ってからが転職活動のスタートラインだから。
今は悩むのは当たり前だけど、深刻にならなくていいと思うよ。
- 430 :
- >>427
一番嫌なのは電車内の人間の陰湿な空気(自分も含めてだけどさ)
あの表情見ると本当に憂鬱になって家に帰りたくなる
あとさ東京って民度低いよね。こちらが電車から降りる時ドア開いた時にドアのど真ん中に突っ立ってるジジイ
ほんとバカじゃねえのこいつって思うわ(こちらが降りる時に避けないと絶対にどかないっていう基地外)
朝鮮や中国と変わらない
- 431 :
- >>430
韓国人が日本人観光客の女性に暴行
https://hebi.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1566697413/
そうだねえ韓国人だねえ
- 432 :
- >>398
外資は取り敢えず採って使えないなら半年でクビにするケースもある
- 433 :
- この年で勇気を出して転職したのに半年でクビとか俺なら立ち直れないな
- 434 :
- >>411
全ては面接で決まる
余程アレな面接官でない限り書類は体裁整ってれば質疑応答で内容を追うから問題なし
解決するのに同僚・上司に相談した、協力してもらえるように根回ししたみたいな
自分が主体性持って環境を変えた、って印象を与えるのが大事、盛れ
現職あるなら面接で落ちて失職するわけでもないし
交通費で減る残高を見て胃がキリキリすることもない
企業見学のつもりでいけばよい、受かったらその時考えろ
- 435 :
- このサイトで年収300万円以下は池沼レベル
2019年春の年収アップが反映済み
http://2ch-vip.net/money
- 436 :
- >>411
機械工学科卒で設計やってる友人は大企業渡り歩いてるよ
年齢の問題じゃなく職歴とスキルの問題でしょ
機電は就職だけじゃなくて、転職でも無双出来るんだなと今更思う
- 437 :
- 次決まって7社目だけど
経験が刺さる刺さらないかは縁だと思う
全ての企業がウエルカムな人材なぞいない
今までしてきた労働が次でどれだけ貢献できるかアピールして
それが合えば刺さる、それだけ
相手に合わせなくていいのさ
- 438 :
- >>430
名古屋の地下鉄も梃子でも動かない人だらけだったよ
名古屋人に聞いたら名古屋の悪癖って言ってた
- 439 :
- >>438
名古屋住みだけど、マジで邪魔なところに突っ立ってるやつ多い。奥に詰めないから俺が奥に行く。
- 440 :
- 昔はもう少しマシだったと思うんだけれど、都内について言えば、外国人の労働者や観光客増えてきた影響はかなりあると思う。
- 441 :
- もちろん人によるとおもうが、田舎から離れて都会で働いてる人は離職したら親の面倒見ること考えて田舎かえるんか?
俺は親や親戚は好きだが、地元の町内会の人や町の催し物が嫌い、同年代が嫌い、友人が少ない
だが親の事考えて自分の心を犠牲にして田舎戻っていいのかクッソ悩んでる
年代的に皆の親も徐々にいい歳になってるでしょ
- 442 :
- 基本帰らねーわ
もし妻子いて生活基盤あったら親のためだけに家族全員引越しなんて絶対させないだろ
とにかく帰らないことを最初の条件として何か手段を考えると思う
そもそも介護要員として役に立つ気もしないしw
- 443 :
- >>442
まぁそうよな
俺は未婚でどこでも動けるから悩んでる
嫁に面倒みさせる前提で婚活もしたくないしな
親は金もってるから施設に入ってもらうとは思うんだけど、
親戚からは戻ってやれ戻ってやれ言われ続けてるし
- 444 :
- >>443
自分もどこにでも動ける未婚だけど、だからこそ流されて帰ってはいけないと思う
親が死んだらそのあと長い人生を独りで生きていかないといけないんだから、自分の人生をしっかり立てていかないと
親戚は親の面倒もお前の面倒も見る気ないんだからうるさいハエくらいに思っとけ
- 445 :
- >>441
犠牲にするっていう考えの時点で無理
帰ったところでストレス溜まって親に八つ当たりの未来しかないぞ
止めといた方がいい
自分の親も高齢で帰ってもいいよと言ってるけどむこうはもう生活の順番が決まってるから
帰ってこられても困るとお断られてる
ヘルプが出たら帰るけどその時は自治会などは積極的に参加して苦手を克服していこうって言う気持ちだよ
性格変える転機になるかもしれないし
- 446 :
- ニッチな仕事をしてきたこともあって、スキルも資格も金もなくて詰んだ
いろんな派遣会社に大量募集出してるところですら落ちたわ
ダイ○ル、お前だよ
- 447 :
- 外資系の嫌がらせってあるの?
無理難題を押し付けるとか。
- 448 :
- >>447
それは別に外資関係ないだろw
そういうことがどこかにあるとしたら会社固有の文化なんでは
ただぬるま湯で底辺の働きだけしてしがみつきたいみたいな奴は生かしてはおかない
終身雇用保証ではない、決定権が本国にあって下手したら日本から引き上げる可能性があるところが内資との最大の違いかと
- 449 :
- >>447
嫌がらせではないけど、外資で退職勧奨(リストラ)された時に「自己都合でやめてくれないか?」と言われた。
ただ上司は俺がレコーダー持ってたの知ってたから、最終的に会社都合退職になったけど。
- 450 :
- 外資関係ないワロタw
- 451 :
- 面接で「入社は急ぎですか?」と聞かれたんだが意図が分かる?
- 452 :
- >>451
普通逆だよな。
辞める社員しかわからないから早く来てほしいという意図で。
退職者が引き継ぎ期間を長めに取ってるんじゃね?
- 453 :
- >>445
それは立派だなぁ
でも大人として当然なのかもな
俺はいつまでも言い訳して子供だよ
- 454 :
- >>411
あなたと同じ条件で転職活動を初めて、最初はあなたと全く同じことを考えてたけど、なんだかんだで初めて2ヶ月ぐらいで年収100万アップの内定もらえたよ。
自己PRとか強みとして何を言うべきかは、いくつか面接を受けるうちに段々わかってくるんじゃないかと思う。言うことがなければハッタリでも何でもいいからでっち上げろ。
- 455 :
- 強みくらいはハッタリかましてもいいけどスキルはハッタリかますと入社後大変だろw
- 456 :
- みなし残業制の会社から実時間に応じて残業代を支払う会社に転職したんだけど、残業する程仕事がないから、結果として年収大幅ダウンすることになってしまった
内定通知書の理論年収では前職とほぼ同じ年収ってことだったのに…
生活残業するしかないんでしょうか
- 457 :
- >>456
ま、人生は金だけじゃないよ
のんびり読書でもすれば良い
- 458 :
- >>456
家族と一緒にいる時間が増えるし、副業もできるからええやん。
俺も定時でほぼ終わるから家帰ったら子供達の面倒見てるわ。
前職は子供が寝た頃に帰宅してたから全然子供と触れ合えなかった。
前職に比べて年収は100万円くらい下がったけど今の方が幸せ
- 459 :
- ありがとう
家族と過ごす時間も大事だけど、
100万超える年収減だから家族に迷惑かけそう
生活残業は側から見ていて不快だから
副業やるか財テク始めるかだね
あとは本を読みつつ次の転職に備えようと思う
- 460 :
- >>459
家族は何か言ってたの?
100万くらいなら一緒にいる時間を優先すると思うよ
- 461 :
- >>455
全く未経験なら厄介だけど、かすってたらなんとかなるさ
SEならプログラミングスクールとかで金掛けて追い付くとかもある
- 462 :
- >>460
共働きでお互い転職経験者だから転職の難しさを理解しているんだと思います
だから思ってても口に出さないですね
ただ、夫婦共に企業年金に頼れない身分だから老後資金が心配です
子供の大学卒業と同時に早期リタイアして親の介護に専念する予定でしたが、今回の転職失敗で計画破綻です
人生思うようにならないですね
- 463 :
- >>446
あー営業でいったけど雰囲気悪そうだったわ
エージェントに求人出してる時点でさっしだけど
あと頭の悪いコンサルなんか使わない方がいいよ
- 464 :
- >>462
理解ある奥様で良かったじゃないか
とりあえず副業しつつ転職も視野に入れたら?
- 465 :
- >>456
残業代が前提の理論年収って一体何だ?
- 466 :
- >>456
俺も残業手当の分、前職より年収下がった。
前職が月30〜35時間残業だったけど、転職先は基本給同じで月15時間残業での理論年収計算。
しかし、実際には月15時間も残業しない事も多く、残業手当だけで月8万円位は収入が下がった。
一応前職よりボーナスが少し多いから年収ベースでは多少は補填できてるけど、月8万円も下がると結構痛い。
けど前より早く帰れるからその方がいいかなと。
- 467 :
- >>420
>他人の些細なミスや、噂話を自分のアピールのため、上司に告げ口するのが横行。
うちは激務まではいかないけど、これが一番多い。
なんでそんなに他人ばっかり気にするんだろう。
- 468 :
- >>466
いやそういう意味じゃなくて、残業することを前提として理論年収を提示するって意味がわからん
それって募集要項に書くような単なるモデル年収ってやつで、内定通知書に書くような内容じゃねえんじゃね?って思っただけ
- 469 :
- >>467
うちもだ
そして陥れられたのがそもそもの転職動機だがw
- 470 :
- >>468
正論だけど、実残業手当込みで理論年収を提示する会社は多いと思うよ
今は働き方改革の影響で残業少な目の会社が増えているから、実際の残業時間を良く確認しないといけないね
個人的には、みなし残業手当とか年俸制の方が安定的だと思う
- 471 :
- みなし残業制とかブラックの常套手段かと思ってた
1分単位で精算された方がマシじゃないのか?
- 472 :
- 年収300万くらいしかないけど、FXで毎日4400円入金される。
手取り20万+4400円×31日=336,1400円の月間収入。
悪くはないな…
- 473 :
- >>468
本来の定義から言えば理論年収には残業手当は含まないんだろうけど、実際の残業手当分も含めた年収はどの程度になるのかを知る為にも、標準的・平均的な残業時間(前年度の実績値を基にしたもの)の金額を提示していてくれるのは、求職者側にとってもメリットはあると思う。
自分が貰った内定通知書には、基本給+ボーナス(前年度実績)の合計額と残業手当部分に内訳は別れてたから、本来の理論年収額も把握はできてた。
まぁ企業側としては少しでも提示年収を高く見せたいという意図もあるんだろうけど。
- 474 :
- >>473
いや、だからさ、それは正しい給与とは言えないだろ
メリットと言ってるけど、今回の事例では完全にデメリットにしかなってないし、このご時世でこのやり方は不正に近いと思うぞ
平均的な残業だというなら>>470のいうとおりみなし残業とか固定の年俸に組み込めるはず
それができないなら、錯誤や誤認を誘発する詐欺に近いやり方だと思う
- 475 :
- >>424
39歳8ヶ月から派遣になったよ。
仕事を辞めて職探しをしてたけど、
どうしても決まらなくて妥協の末に。
でも私はクリエイティブ職だから、
正社員以外の働き方をしている人は多々居る。
私自身も採用時に、業務委託と派遣、
どっちがいいかと聞かれて派遣を選んだ次第。
とは言っても週5フルタイム勤務で有休無しの生活を
ずっと続けるわけにはいかないから、
正社員登用を目指すか他を探すか検討しているところ。
紹介予定派遣ではないから正社員への可能性は分からない。
- 476 :
- 来月、同窓会の案内来たけど派遣だから断っちまった…。
行くと肩身が狭そう…。
- 477 :
- >>474
けど本来の理論年収額もちゃんと明記されてる上での想定残業手当額な訳だから、それほど目くじら立てる事もないと思うけどな。
確かに自分のケースでは実際の残業手当は想定額より低い状況だったけど、別にサービス残業してる訳じゃないから残業手当が少ない分労働時間も少ないので損はしてない。
それに、実際の給与は残業が全くない会社でない限り残業手当を加えた金額が支給される訳で、その金額を昨年度実績値という合理的な根拠で計算し、基本部分と分けて示す事はむしろ必要な事だと思う。
実際にどの程度残業してる会社なのか内定承諾前に分かる訳だし。
あと、みなし残業制や固定年俸はサービス残業の温床となりやすい(超過分の残業手当が実際には支払われない恐れがある)から、むしろそちらの方が錯誤や誤認を誘発すると思う。
- 478 :
- 同窓会の案内なんて一度も来たことないよ…
- 479 :
- >>472
ツール使ってるの?
- 480 :
- >>472
トラリピ?
- 481 :
- >>478
大人数でタバコ臭かったから、後でmixiでタバコ臭かったって書いたら幹事や参加者から「こんなの書くな」って怒られた。
二度と行かない。
- 482 :
- >>478
俺も大学時代とか社会人1年目に連絡きただけで
忙しすぎていけなくて断ったらその後、こなくなったわ
- 483 :
- >>481
mixiwww
- 484 :
- >>481
時代感じるわ
ノスタルジー
- 485 :
- >>483
なんだよw
今もやってるぞ。3人くらいしかつぶやいてないけどw
- 486 :
- >>472
どうやってんのかマジで教えてくれ。
自分も手取り19万でしばらく生きていかないと行けなくなった。
ku451@ponp.be
- 487 :
- スワップじゃねーの?
- 488 :
- >>469
もう転職は済んだ?
- 489 :
- >>477
まあお前がそれで納得してるならそれでいいけどな
実際お前がデメリットを被ってるわけだから
そんなことを内定通知書に記載する会社は見たことないし、そもそもそんな会社では安定した生活基盤を設計できないから俺なら御免だけどね
- 490 :
- >>489
想定残業時間含めて記載があった方が残業の単価分かるし親切じゃないのか?当然残業が発生しない場合の基本年収も書いてある訳だが
お前マジで頭大丈夫?ガチで仕事出来ないでしょ?そんなことで噛みついてる馬鹿は1人だけだぞ
- 491 :
- >>490
いや、だから>>477が納得してるならそれでいいと言ってるじゃん
そんなブラック臭しかしない会社は「俺は」御免だと言ってるだけで、噛み付いても叩いてもいないよ
俺には縁のない会社だろうけど
ちなみに俺は、国内大手のホワイトそのものな企業で1000万もらっているが、ホワイトすぎるあまり思うように働かさせてもらえないので、
1800万でヘッドハントしてもらった会社に9末で転職待ちな
転職板を眺めてると、俺の知らないていへ…ゲフンゲフン‥世界もあるんだなあと勉強になってる
- 492 :
- 週3勤務で年収1100万の俺が高みの見物しときますね
- 493 :
- どっちがいいかは職種によるんじゃない
自分の場合、繁忙期と閑散期があって月によって残業代が10万円以上変動する
年俸とかみなし残業の方が安心だな
- 494 :
- みなしだからって仕事ないのに定時で帰れない
残業自体は嫌ではないがこの雰囲気は本当に糞だと思う
- 495 :
- 俺は見なし10万くらいあるぞ
何時間だか知らんけど
現実は
15時間か20時間のあいだだから
文句言ってない
- 496 :
- 実働労働時間7時間なんだけど、なぜ短いんだろう。
ホワイトかな?
- 497 :
- 工場とかで7時間50分とかいうのがあるけど朝礼とかのミーティングは勤務に入れてないとかなのかな謎
- 498 :
- 10時や3時に休憩5〜10分の休憩とか
- 499 :
- >>497
9時始業
8時55分朝礼
ならあった。違反だよなw
- 500 :
- エージェントに頼んでるが
1割も書類が通らん
辛い
こんなに価値ないのか
- 501 :
- >>500
そんなもんだよ自分は15%くらいだった
自分に価値が無いとか思うのはよくわかる
ちがうよその会社に縁が無かっただけで貴方に価値が無いわけではないから
- 502 :
- >>500
スペックをどうぞお聞かせください
- 503 :
- 採用面接に関わっているけど、会社も無茶言うよな
20代がいい、でも社会経験少ないとダメって…
それなら給料上げてやれよ
マトモな会社に勤めたいよ
- 504 :
- >>481
10年以上前だろ
タバコうんぬん終わった後でいちいち文章で書くのも発達くさい大丈夫か?
- 505 :
- >>504
タバコ嫌いなんだから別にいいでしょ。
言われるのが嫌なら吸うなよ。
- 506 :
- >>499
こういうの入社する前に確認しないといけないと思うんだけど、事業所、営業所単位の独自ルールがある場合もあるし本当に気をつけないとね。
ホワイトは割と始業開始からじゃないと朝礼も清掃も始めてダメになってきてると聞くけど。
時間外手当がちゃんと申告できればいいんだよね、こういう場合。
- 507 :
- 1800万の会社か。
ヘッドハンティングから提示された外資コンサルはそれくらいもらえそうだったが、
激務みたいなので断ったわ。
1000万ちょいでも65歳まで働ける今の会社の方が気楽だ。
- 508 :
- 8時半始業だけど、みんな7時に来て仕事してるって面接で言われたけどどうなんだろう?その分はやく帰れるように努めてるとか言ってたけど。
面接で言うだけ親切なんかな?
- 509 :
- >>508
必要なのはそれがサビ残になってないかの確認だろうね。
夜残業するか朝するかの違いだけな気はする。
- 510 :
- >>508
1)各人の実労働時間をきちんと会社で把握できているかどうか
2)(少なくとも)法令基準で支払うべきものを支払っているかどうか
を確認しないと何とも言えないでしょう
両方ともイエスであればむしろ(個人的には)好印象
- 511 :
- 法令遵守は立派だが
入社直後は7時台には出社せんか?普通は
- 512 :
- 法令遵守は立派だが
入社直後は7時台には出社せんか?普通は
- 513 :
- 大切な事なので、先生は2度言いました
- 514 :
- >>511
少なくとも、今の職場ではそんなことさせていないです。
見ていないところで事故起こされても困るし。
- 515 :
- >>511
は?何その普通
- 516 :
- 8時前には出社してるけど、7時に来て仕事はしない
- 517 :
- >>500
俺は
リクエー
0/12 全滅(うち 6社 リクエー内落ち)
doda
3/16(10社 doda内選考落ち)
1社これから最終面接
2社 2次面接結果待ちだ
3/28だけどそのうちいくつかは応募後すぐに他の合格者がでて募集取りやめたみたい
1部上場の大手か医療メーカー関係狙って応募したけど
医療系は全滅だった
- 518 :
- >>505
その場で言えよアスペ。
- 519 :
- >>508
そもそも、始業時間の1時間半も前にみんなが出社してる意味が不明だな。何か業務上の必要があって早く来てるのだろうか。
ていうか朝7時出社って早すぎだろw
その時間に出社するとなると、通勤時間にもよるが朝5時台には起きる計算になる。
フレックスタイム制みたいに朝の通勤ラッシュを避けて早く出社し、その分夕方15〜16時頃にはみんな帰ってるならいいけど、そうじゃないならただのブラック企業だな。
まぁ自分は朝苦手なタイプだし、今は9時始業の8時45分出社だから朝7時出社は絶対お断りだけどね。
- 520 :
- >>517
エージェント内書類落ちって何で判断してる?
- 521 :
- >>520
リクエーは全然連絡よこさないんで切れた感じで直接聞いた
dodaはアドレス事務局経由で書類選考結果くるときはメーカーに届いてない
あとはよくわからんがメイテックは社内選考しないと聞いたような
- 522 :
- お前の普通は普通じゃない
- 523 :
- 書類選考通過率なんて20社に1社くらいだけど。みんな通過し過ぎだろ
- 524 :
- >>475
やっぱり苦戦します?俺はあなたより3歳年下ですがスキルもほとんどなく学歴も高卒です
今より安泰なとこに転職できたらなーなんて思ってますが
- 525 :
- >>479
>>480
>>486
勘違いさせてスマン。
ただ単なるスワップポイントな。
毎日4400円のスワップポイントが付くの。
- 526 :
- >>525
金利差縮小したら脂肪じゃない?
- 527 :
- >>526
インフレ率<政策金利
基本はこれだから大丈夫だよ。
なんか人によっては「FXは投機だ!ゼロサムだ!強制ロスカットが危険だ!」って言うけど、安定した通貨で証拠金維持率も高めでやっとけば大丈夫なんだよ。
- 528 :
- >>527
レスありがとうございます。
自分も興味あることはあるのですが、為替に回すまでの資金がねぇ…orz
母方の実家の不動産なんかもらい受けたのが間違いだったか…(絶賛、金食い虫となり果てています)
- 529 :
- >>528
理解するまでは難しいけど、VIX(CFD)だったら少額も稼げる。
仕事と同じで理解したらめちゃ簡単で、アホのようにフルポジしなければ100%勝てる。
スマホのアプリゲームやる感覚でポチポチと今月は+1.5万円くらい。
確実に稼げる点、チャンスの訪れが年に数回しかない。
今月はトランプが大暴れしたから2.3回チャンスがあった。
- 530 :
- >>527
今まともに金利つく通貨なんて
ランドかリラかドルくらいしかないけど
どれも危ねーじゃん
- 531 :
- >>491
聞いてもいないのに最後勝手に妄想マウティングに移行しててワロタw
- 532 :
- >>530
さすがにここのスレ住人を巻き込みたくないから通貨名は出せないけど、通貨ってめちゃくちゃ種類あるんやで。
資源国であり先進国の国もあるし、金利はドル以上ランド・メキペソ以下の固定相場の通貨もあるしな。
もっといろんな国の通貨調べてみ。
- 533 :
- >>524
それは本人次第でしょう。
経歴も目指す所も違うんだから。
私は総計卒でそれなりのスキルはあるけどブランク多め。
志望職種の募集が少ないこともあって苦戦した。
片や類似職種の同級生は、大手から内定をもらって4桁間近。
とは言え、彼が書類落ちした企業でも私は面接に進んでたりする。
受けてみないと分からないよ。
- 534 :
- 入社後三日間放置されたうえに、顧客の最前線にいきなり投入されて、デスマーチ状態なんだけど、辞めていいよね。聞いてた業務と違うし
- 535 :
- 59社受けて6社内定。
- 536 :
- >>534
SES企業に入る奴が悪い
- 537 :
- >>536
ses企業じゃないです。トラブってるから暫定的に客先に最前線基地作られてて、そこに送りこまれた。
- 538 :
- >>524
わたしは貴方と同じ年齢です。3か月前に条件良い所に転職し毎日モラハラ気味の説教を永遠とされ陰口まで叩かれる始末。社全体がそういった感じでも無いが運悪く配属部署農業が良くなかった。社風も合わない。
毎日毎日小さなことで教育担当から何時間も説教ばかりされていると自分自身に自信が無くなり果ては生きていて良いのか?とまで考えるようになってきました。
入社してからの職場環境や上司などの運も必要だと痛感しました。現在退社を考えこのスレに来ました。
短期間での退社はこの年齢ですと今後に悪影響なので履歴書には書きません。源泉徴収票から足がつかないように11月から転職活動を開始し1月入社を狙ってます。(まあすぐにもう一度地獄の転職活動をしたくないというのもありますが)
お互い頑張りましょう。
- 539 :
- >>524
>>524
わたしは貴方と同じ年齢です。3か月前に条件良い所に転職し毎日モラハラ気味の説教を永遠とされ陰口まで叩かれる始末。社全体がそういった感じでも無いが運悪く配属部署が良くなかった。社風も合わない。
毎日毎日小さなことで教育担当から何時間も説教ばかりされていると自分自身に自信が無くなり果ては生きていて良いのか?とまで考えるようになってきました。
入社してからの職場環境や上司などの運も必要だと痛感しました。現在退社を考えこのスレに来ました。
短期間での退社はこの年齢ですと今後に悪影響なので履歴書には書きません。源泉徴収票から足がつかないように11月から転職活動を開始し1月入社を狙ってます。(まあすぐにもう一度地獄の転職活動をしたくないというのもありますが)
お互い頑張りましょう。
- 540 :
- >>535
面接うけるのが趣味とかか?
- 541 :
- 久々に、ここで働きたいって思える会社があったので応募したけど書類落ちですた
- 542 :
- そういうのはみんな働きたいと思うだろうから倍率跳ねあがってるんでない
- 543 :
- >>525
トルコリラ?
いくら持ってやってるんだろう
- 544 :
- >>542
ほんそれ
- 545 :
- みんな凄いな
俺は地方住みだから求人自体が少ない
その中で自分のスキル、経験、希望に叶う職というと本当にない
転職サイトみると東京や都市部勤務で求人が多くて羨ましい
地方の求人は給料安いの仕方ないとして、隔週土曜日出勤当たり前など、待遇が萎える
- 546 :
- >>505
そいつらもお前が嫌いなんだとよ
文句を言われたくなければ書くな
- 547 :
- >>546
タバコに文句言うなってこと?
こっちの泣き寝入りじゃん。おかしいじゃん。
- 548 :
- 先日、最終の電車内でIT業界で働いてるスレ見てる人がいてなんかあっーてなったわ
- 549 :
- >>545
厳しい言い方かもしれないけど、そういう人は東京や都市部の求人に応募すればいいよ
自分で限界決めておいて愚痴る姿勢って、何かしら面接の時に出てると思うよ
- 550 :
- >>549
それはわかってる
でも親の介護で地元に戻ったのにそれを放棄することもできなくてね
レスありがとう
- 551 :
- >>550
自分は親の介護で時短社員にしてもらったけど、給料ダウン。
いつか施設に入れられたらまた正社員に戻れるといいんだけど。介護大変よな。
- 552 :
- >>551
ID変わりまくりでごめん
実際やってみると介護は本当に大変
明日終わるかもしれないし10年続くかもしれない
まぁこれも俺の人生なんだろうと思ってる
- 553 :
- >>548
切なすぎる
- 554 :
- 同僚と楽しく定時退社からの飲み会しただけかもしれないから…
- 555 :
- >>552
自分は介護ノイローゼで、母親に強く当たったりしてしまった。その心の痛みは日常でフラッシュバックして死にたくなる。
介護生活大変だけど、親には優しくあってほしい。無理もないように。
- 556 :
- 休みが日祝で土曜日と平日が半休ってしんどいかな?
- 557 :
- >>556
完全土日祝休みから、日祝休みになってみたけども
しんどくは無いが、慣れはしない
平日休める嬉しさはあるけど、半休と1日休みは決して等価評価ではない
朝寝られるというのは尊いということに気づいたよ
- 558 :
- 転職エージェントで
面接のやり取りをしてるんだけど
まったく噛み合わない
すぐに返事しても結局別の日をまた選ばされるんだが
これってどうなの?
4〜5回も噛み合わないともう無理だと思うんだけど
- 559 :
- 俺も為替やってみるかぁ
マンション一室の家賃収入と株は実施してる。
マンションは入居者からもらう家賃があっても管理費と修繕積立金はこちら持ちだからいうほど儲からんし、退去されたあとの修繕費もこちら持ち。
敷金と礼金と更新料も管理会社が持っていくので株みたいに大損しないがなかなか難しい。
- 560 :
- >>547
お前もそいつらも同じ穴の狢ってこと
他の連中の反応を見ても分かる通り、お前はお前で低レベル
ちなみに俺は嫌煙家だよ
- 561 :
- このスレの人達は頭いい人から理解が早いと思うけど、VIX(CFD)のショートおすすめ。
VIX指数って絶対に13〜15に戻る性質あるから、VIX指数が20以上のときにインすれば負けない。
ショートだからロールオーバーのときに不安にならなくて良いし。
- 562 :
- >>561
なんもしたことないから何言ってるのか分からぬ。
初心者がそれをやるには無理か?
- 563 :
- 43歳が頑張ってハローワーク行ってきた結果
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/morningcoffee/1566866559/
- 564 :
- >>562
恐怖指数って言って、相場が荒れて市場が値動きの恐怖のどん底にあると値が上がる
>>561が言ってるのは、恐怖は常に起きるのではなく、平常時は通常の値に戻るから、何かのイベントで上がるだけ上がったら、その次は必ずショートで儲かると言ってるのさ
- 565 :
- >>564
サンキュ
スワップポイント(サヤ取り)ってやつの方が簡単なのかな。
ずっとチャート張り付いてられないのよ。
- 566 :
- >>560
意味がわからない。
あれは迷惑だったって書いて何がいけないの?
その場で言わなかっただけでも譲歩してるじゃん。
- 567 :
- >>558
1.エージェントが無能な可能性
2.>>558が無能な可能性
どっちかな?
エージェントは所詮仲介業者の御用聞きだから企業側の都合を優先させる
応募者が1人とは限らないし
その辺りを加味せずにピンポイントに●日以外不可とか返してるなら当然
メール送って確認してお伺いして更にそれを返してくるって作業で最短2日
通常4日は掛かるから企業と担当が休日挟むかどうかも踏まえておくといい
最長で2週とかあったな、企業の対応が遅すぎて応募したこと忘れてたわ
- 568 :
- 親の介護なんだが介護認定出てるのに自宅介護してるの?
- 569 :
- >>566
迷惑だったと後から言われたことが不快だったと言うことの何がいけないの?
その場で言わなかったことをあとから言ったら、結局言ってるどころか不愉快度が倍増することも想像できないか?
まあこのやり取りからして、お前はもう二度と行かないのは正解
お互いにとってね
- 570 :
- >>561
お前って頭悪いの?金余りの緩和相場で今まで外資やら世界の名だたるファンドもvixショートしてたけど昨年たった1日で大借金背負った日があるのをお前知らんの?
CFDではないが野村が出してるVIXのETN1日で償還されただろ。3%償還くらいだったと思うが100万買ってたら3万しか戻ってこん。お前みたいな建玉すら見てないバカがこんな板で煽ってんじゃねーよボケ
- 571 :
- とりあえず市況2でやれよ
- 572 :
- 国民の血税を…
経団連と安倍政権がグルになって…
経団連と安倍政権が巻き上げる仕組み…
わたしたちの120兆円返せ‼️
120兆円あれば…
年金や医療福祉や教育…
どれだけのことができただろうか⁉️
- 573 :
- >>569
いけないの?じゃねーよ。
こっちは不快2、あっちは不快1だろ。
ここで終わっとけって言うなら俺の泣き寝入りじゃん。
だったら書くなよって言うなら、だったらタバコ吸うなって話だわ。
- 574 :
- お前らここが何のスレか分かってんのか?
タバコと投資の話してる馬鹿どもは反省してR
- 575 :
- 一応エージェントに登録しているが、現在の職場以上の条件のところが全くと言っていいほどないw
いい加減腰を落ち着けろということか?
(もっとも、経歴が特殊なのでエージェントが扱いに困っている可能性も無きにしも非ず…orz)
- 576 :
- >>573
お前が嫌われる理由がよくわかるわ
ぜひ人間社会に近づかないでくれ
- 577 :
- るいとも
- 578 :
- ずっとも
- 579 :
- 今35で年収600。
今以上に年収あげようとすると求人少ないし、30前半のころと違って書類通らなくてびびる
一応語学スキルだけはあるんだけど
35で年収600は都内有名大卒なら平均以下だとお思うんだけどなあ
- 580 :
- >>576
嫌煙家と仲良いよ。
泣き寝入り君は泣き寝入り君と仲良いんだろうけど、ダサいよねw
- 581 :
- >>579
日本語しか分からないし無名の駅弁以下だけど35歳の頃は年収800万だった
有名私立出身でそれは悲しいね
もっと頑張るべきだったね
- 582 :
- >>579
それは普通に誤解だと思う…
中央値は450〜500弱くらいじゃないかなぁ(平均でぎりぎり500行かないくらい?)
あと、(経験上)語学スキルは職にありつけやすくはなるが年収には結びつかないような気がします
- 583 :
- >>582
中央値じゃなくて最頻値だったorz
- 584 :
- >>581
有名私大と言っても、日大や帝京大だって「有名大学」なワケなんですけど
難関私大とはちゃいまっせ
- 585 :
- 早慶以上の話です。
自分と同じ35のニッコマ小売業勤務の友達と同じ年収だったので低いと思ってました。
- 586 :
- >>585
普通に35で600は低いと思うよ
自分で言ってる通り語学スキルしかないのが問題なんじゃない
- 587 :
- 今は事務のお姉ちゃんですらVBAぐらいばりばり出来るからな
- 588 :
- このスレ、レベル高すぎワロタ。
俺は早稲田だけど400-500くらいだぞ。
早稲田は二流とか2chでは言われてるようだけど、
それでも上から10%位には入ってるよね。
全人口の上から10%。
そんな人がこのスレには集まってるのか。
学歴と年収が比例するわけじゃないけどさ。
- 589 :
- >>588
安心しなはれ。俺はニッコマだぜ。
まぁ一応年収700万円以上はあるけどね。
学歴は確かに新卒の時は重要だけど、入った会社や業界によってその後の人生が変わってくる。
俺は新卒でニッチな業界に入ったけど、会社も某大手メーカーの子会社だったので、親会社と同等かそれに近い給与水準を得られた。
今はその流れでこれまた某大手メーカーの子会社でそこそこの年収貰えてるよ。
- 590 :
- 今日も行ってきたけど、少しでも嫌だなと一瞬でも思ってしまうとお祈りに…。
気づかないうちにマンネリ化した受け答えしてるのかな…。
- 591 :
- 面接行く前に企業の評判見る悪い癖直したい
悪く書かれてる内容を真に受ける自分の浅はかさを呪う
- 592 :
- 評判も大切だけど、評判が完璧でないからこそ空きがあり求人も出ているのだということは理解しとかないと
いつまでも絵に描いた餅を探してることになるぞ
- 593 :
- >>587
マジ?
前職は4人連続VLOOKUPすら知らないレベルだったぞw
- 594 :
- みんな収入いいんだな
新卒でコケてレールこともあって40で年収350万だわ
努力が足りない奴の典型的な末路だわ
- 595 :
- レールから外れたこともあって
- 596 :
- 新卒でこけるとある程度激務なとこで数年我慢して力をつけてから
ホワイトなとこに滑り込む以外ないもんなぁ
- 597 :
- 高学歴でも新卒こけてって人は同年代多そうな気がするけどな。
高学歴の方がメンタル病みやすそうではある…
- 598 :
- >>580
一つマジレスで社会で生き残っていくためのアドバイスをすると、
今回の件のようなで「泣き寝入り」という発想をもつことをやめることだな
お前のレスを見てると、お前には常にお前の気持ちが優先され、お前の気持ちを理解させる権利を持っているように見える
だが、相手にも同じように気持ちがあって、お前の気持ちの発露の結果嫌悪感を抱くこともある
わざわざ相手に嫌悪感を持たせることを承知でお前の気持ちを抑えることが「泣き寝入り」だと思うから、他人に疎ましがられ社会でもうまく行かない要因となる
相手の気持を考えて、伝えるべきかどうか末路する必要があるかを一呼吸おいて考えたほうがいい
ここでの強がりとかはいいから、お前の現実を見回してみな
少しでも思い当たることがあるなら、今からでも改善しておく方がいいよ
- 599 :
- >>598
いやいや、じゃあどうすりゃいいのよ。
伝え方を工夫しろってこと?めんどうじゃん。
- 600 :
- 新卒でスッコケて人材派遣に落っこちたけど役職まで持ってこれたわ
- 601 :
- >>599
そんなこともわからないから、VLOOKUP程度でしか仕事を測れない会社にしかいけんのだよ
- 602 :
- 嘘ばっかりだなこのスレ
- 603 :
- >>601
では仕事を測る要素を詳しく。
- 604 :
- >>572
そこでコンビニ経営ですよwww
- 605 :
- >>575
雇う会社は仲介斡旋業者のエージェント自体にも金払うんだから今以上は無理だろ
- 606 :
- >>604
日曜休みの平日9時から17時までのやつな
- 607 :
- >>605
えっ
どんなブラックに転職したらそうなるの?
- 608 :
- いい歳してエクセルごときでマウントwww
- 609 :
- 転職のプロのおまえらから見た内定フラグってなんかある?
- 610 :
- >>609
よく言う話だけど
最終面接でぜひうちに来てください、末永く一緒に頑張りましょう、て言われて握手までしても、落ちるときは落ちる
- 611 :
- この年齢で持たざる者の転職は厳しいよね。
- 612 :
- 2社とも最終面接まで行けることになった
頼むどちらか決まってくれ
もうやめるつもりだからお盆明けから業務に全く集中できていないんだ
- 613 :
- >>609
採用だと最終でいつから来れますか?だった 上場企業の面接
一週間後にお返事しますはお祈りフラグ
- 614 :
- >>609
内定出したらいつから来れる?
かねえ。100%じゃないけどね。第2候補としてのキープかもしれないから。
- 615 :
- 今日連絡きて
明日面接とかってどうなん?
しかも複数日指定じゃなくて明日のみとか
ブラック?
- 616 :
- いつから来れますか?で落ちた事2回ある
- 617 :
- いつから来れる?ってむしろ一次で落ちてるレベルでも全部聞かれてる気がするが…
- 618 :
- >>615
ブラックの可能性はある。すぐに都合付かないのが普通。
- 619 :
- 有給なんかとれねーよ ってのはナシにして
一斉年休3日分が仮付与(前借みたいなもんで法的にもOK)での対応だったけど
これよく考えると来年の年休3日も余らしとかないとダメ?ってことで1年目付与10日だとしたら
実質この先1年で4日しか使えない?と気づいて耐えられそうにないw
ここキャリア転職組が多いが、俺は逆に楽だけを求めての転職なんで有休もバンバン使える会社にしたのに orz
- 620 :
- >>615
こちらが3つくらい候補日を出せばいい
日程交渉をできるかどうかのテストかも
- 621 :
- >>610
そこまで言っといてそんな事ってありかよ
- 622 :
- >>619
計画的付与のことなら、先に日数分天引きされる。余らせるとか考えなくても大丈夫。
- 623 :
- 仮に日程調整ができるかどうかのテストだとするなら、その企業に対して陰険な印象しか持てないな
- 624 :
- >>579
ペラペラしゃべって聞き取れるレベルなの?
そうであれば、休めかもね。
- 625 :
- >>588
東大京大でも低学歴のねら〜()にしては低レベルで控えめに思えるけど。
- 626 :
- >>622
俺まだ半年経ってなくて盆休みが一斉年休でその分引かれて来月付与されるのよ
だから、あれ??それじゃ来年の盆休みの分も考えとかないと・・・と思ったのよ
年休なんか入社時付与か新人は特別休暇にしろよと思うが
俺にそういう会社入れるスペックがなかった
- 627 :
- NHKの集金人みたいに国民を脅かす存在それがブラックメン、ブラックメンは3Kはあたりまえ(きつい、汚い、危険)はあたりまえで
そのうえ給料が安い国民を脅かす存在である。
オッス、おら統合失調及び頭がおかしな変態うんこマン。
頭がスッゲーおかしくて、このへんのブラック同類しか入れないけどなんだかスッゲーわくわくしてきたぞぉ。
※ 1.テスコは、ブラックメンの中では休みが少し多い。
2. 月島テクノメンテサービスは汚物(うんこ)を毎日扱う会社であり体臭がうんこ臭くなり
コンパ等の時に女の子にくっさと言われたりする精神的に辛い仕事である。
40 日本管財(一応上場、独立系) テスコ(旧泰成エンジニアリング) オーチュー 、月島テクノメンテサービス (毎日ウンコとにらめっこ)
---------総合評価★の壁----------うんこマン
28太平ビルサービス (独立系で給料が安い) ,
グローブシップ(過労死、自殺はあたりまえのモラルのない会社)
----------総合評価☆の壁----------スーパーうんこマン
17 日本ビル・メンテナンス(ビルメン業界での評判は極悪非道。安月給)、MHiファシリティーサービス(M&A等の買収によって会社の名前がコロコロ変わっており、将来外資系に売却か消滅確定か。安月給)
- 628 :
- >>561
VIX売り最強な
ってのはよく見る
- 629 :
- >>628
VIXの話題出すと、「VOXベアETN強制償還がー!」って言うおじさんワラワラ湧いてくるのが草
ETNじゃないVIXの話してるのにw
- 630 :
- 31万が支給のはずなのに
手取り23万9000円って少ねーな
26万くらいかと思ってた
- 631 :
- 35万で手取り26万だからそんなもんでしょ
社保、源泉65000
住民税 25000
- 632 :
- そっかーどんだけ引かれるんだよ
介護保険料もニクイ
- 633 :
- 面接なのに雨か・・・
- 634 :
- 内定もらったがめっちゃ悩んでる
- 635 :
- 何が気になってる?
- 636 :
- 二次面接から1週間そろそろ連絡くるはず
朝からもやもやして仕事にならない
- 637 :
- >>634
試用期間で考えれば?
- 638 :
- >>635
年収と仕事内容かな
今の年齢が35
年収570万で月平均25時間の残業込み
これが1つ昇格すると同じ条件で年収680万になる。その後職責によっては720万円程度まで上がる
内定先が裁量労働で年収690万円
昇給があって年収720万円で頭打ち
仕事内容は内定先の方が難しくなる想定
つまり、仕事内容が難しくなるのに年収ベースは変わらないのでは?という懸念
現職も内定先も年間休日は125日程度で年休も必ず取得できる環境として
- 639 :
- 月給制>年俸制>裁量制 裁量制まじでしぬ
- 640 :
- >>638
仕事内容難しくなっても、今よりスキルがつくならいいんじゃない。また転職したくなるかもしれないんだから経験幅増やせて、年収アップ少しでもするなら前向きに考えるかなぁ。
- 641 :
- >>639
裁量労働制はアレだけど、年俸は払い方だけの違いじゃないの?
- 642 :
- >>638
それ、条件だけみれば現職一択でしょ
裁量労働制って事は定額働かせ放題で、今より時間外労働が増えるのは確実
仕事の難易度が上がるなら尚更
転職先では一からの出直しになるから、業務内容や企業文化&ルール、人間関係に慣れるまでは相当しんどいし、成功するという保証もない
リスクと労働時間のみ増える割には給料は現職と大差ないなら、現職に留まるべきかと
何かそのリスクと負担増に見合う魅力があるなら話は別だが
- 643 :
- 年俸制は外資に多い
あと管理職
- 644 :
- >>640
スキルアップには確実になる
それは間違いない
>>642
問題があって、現職で1つ昇格するのがかなり難しいのよ
俺は少なくとも最低あと三年は今のままで、遅いと40でやっとって感じ
そこから上は管理職になるから、無理かなぁと諦めぎみ
- 645 :
- 裁量制って残業を嫌う人には地獄だけど今の働き方改革の世の中で一定額の支給が見込まれると考えるとそっちのほうがいいって人もいるんじゃ?
- 646 :
- >>612
同じ
俺は今日最終面接
仕事が手につかない
- 647 :
- >>645
裁量って時間の問題もあるけど、成果出ないと評価しませんよってほうが苦しいんやで
- 648 :
- >>644
現職でも昇格すれば720万で同じ…
とか書いたら誰もがそこまで行けると思ってなら楽な方がいいって考えるけど、上がれる見込みないなら書くなよw
取らぬ狸の皮算用
結局転職したら業務レベルも年収も上がるんだろ
あとはプライベートを取るかお金を取るかお前次第
- 649 :
- >>648
やっぱそうだよね、ありがとう
土日使ってじっくり考える
今回の内定蹴ったら、もう転職活動もしないかな
疲れた
- 650 :
- >>647
成果出ないと評価されないのは裁量じゃない平社員でも同じでは?
平社員なら残業時間の長さで評価してくれるのか?
残業やった分だけ残業代貰えるならその金が評価だ!って言うならそうだけど、
代わりに無駄に長時間残業してる奴は評価低くて賞与も低いとかもあるけどね。
- 651 :
- ウチも裁量労働制だけど、定時がないから午後出社で良くて
早起きして通勤列車に乗らなくていいのは楽
- 652 :
- 県庁蹴った俺に一言
この年齢でヒラからの再スタート怖かったんだ
- 653 :
- >>4
35にもなってこんな事やって...
いいとこ見つかったか?
- 654 :
- >>652
蹴っちゃったものはしゃーない。非効率な仕事が多すぎて苦労するとも聞くしな。
- 655 :
- 今日面接だったんだけど
エージェントに開始30分だけ早められないか企業に確認してもらったら
そっちの都合に合わせて時間設定してやったのに
そんな連絡入れるなんて、社会人として非常識ということで
面接取りやめになったわ
いや、先方で時間を打診してこないから全部こっちで調整したのによ
しかも今日は、19時までって希望時間出してるのに、それオーバーした日時にしてくるなよ
という愚痴
- 656 :
- あー、金曜だからか
仕事終わりのキラキラした若い男女のグループが飲みに向かってるわ…
- 657 :
- >>655
非常識に同意
随分と自分勝手に生きてんだな
- 658 :
- >>655
まあでも逆に考えると、19時までって希望を出してたのにわさをざ超えてきたってことは
向こうは19時までに終わる時間には設定できない事情があったってことだろ
そりゃ変えてくれって言われても変えられんわ
縁がなかったってことだな
- 659 :
- 面接で顔を合わせられるかどうかがまず最初の縁だからな
縁のないところは互いに面接する気があってもすれ違って結局顔合わせられなかったりする
- 660 :
- >>658
いや、3日候補日出せって言われてたんだよ
しかも一回目に、面接希望日提示したら
3つとも全部ダメって言われて
こっちだって、3日も候補日出すの大変なんだわ
まあ、縁がなかったと思うよ
- 661 :
- >>641
年棒制は年ごとに前年度の成果をもとに年棒契約を更新するそうな
これって会社側が被雇用者が絶対に飲めない激安年棒提示するだけで雇用契約終了できるぞ
ある意味、1年更新の契約社員と変わらんな
- 662 :
- クズ過ぎて草
自分で一旦OKだした日時を当日変更してくれってのと候補日の調整じゃ次元が違うわ
- 663 :
- >>662
だめだ、日本語通じんね
- 664 :
- 40過ぎて初めての転職するやつおる?リストラとか倒産じゃなくて
20年くらい同じ会社で働いてきてからの転職って希少なんかな?
- 665 :
- 20年続けられた会社なら、慣れているから辞めたくなるような出来事ももうないだろ
- 666 :
- 15年勤めてるけど斜陽業界だから脱出する予定。
年収もピーク800から今400ないところまで落ちたし。
- 667 :
- 増税前のかけこみでワンルームマンション買ってしまった。これを人に貸して月50000円の家賃収入
サブリース契約で住む人の手配は先方がやってくれるから空室でもつき50000円は保証。
こういう投資もあるんだなと思ったね。
- 668 :
- >>664
新卒で入って19年余りになるけど、初めての転職活動している。
面接だと、どうしてって感じで退職理由を聞かれるね。
>>665
大概のことは乗り越えてきたけど、細かい事の積み重ねで退職しようと思った。後は環境を変えたいと思ったからかな。
- 669 :
- 月の給与で残業代○時間込みでそれ以上は別途支給っていのもあるけど、
それだと毎月最低○時間残業が発生してるって事…だよね…。
- 670 :
- >>664
よほどの事情がない限り、40過ぎてからの初転職はやめた方がいいよ
同じ会社にずっといると、新しい環境や会社の体制に馴染むのが難しくなる
何より、退職金が大きく目減りする
- 671 :
- >>669
そうとも言い切れない
中にはみなし残業分も実際に残業しない所もあるよ
ただ、基本的に月給に残業代分があらかじめ含まれてる所は元々残業が多く、超過分の残業代を申請しづらい雰囲気になってる事が多いので注意が必要
- 672 :
- >>646
内定貰えました。。。
- 673 :
- >>667
更新時に家賃は下がることが多いと聞くけど
- 674 :
- 5社目の転職に失敗して短期離職・転職活動中…家庭もあるのに。
マジしんどい。内定報告がうらやましい。
何とかなるとだれか言ってくれ…。
- 675 :
- 底辺の俺はハロワで紹介状2件もらってきた
週末頑張って書類作るよ
早く今の職場を脱出したい
- 676 :
- >>674
10月11月スタートの求人増えるぞ。
何とかなるって!
- 677 :
- 久しぶりにリクナビnext使ってるけど履歴書、職務経歴書かんたん出力便利過ぎでしょ
これだけでもモチベーション上がるわ
- 678 :
- 現在43歳。
将来年金の見込み金額調べてみたら
1ヶ月11万だった…。
Rと言うのかこの国は…。
- 679 :
- >>663
相手のせいにしすぎ
- 680 :
- >>665
30代半ばからずっと秘めてたけどもう限界って感じ
>>666
それもまた辛いよね。頑張ろうず
>>668
全くもって似たような感じ
面接でも志望動機以外のなんかあるんじゃないの?って勘ぐられる感じがして、え?ってなる。。
>>670
もちろんその辺は覚悟してるけど、現職が零細よりの中小だからこの先の不透明感のほうが大きい
- 681 :
- >>667
元金2000万として年60万
35年がんばれ
そして20年後じじばばが最大になり順に消滅し、空き家だらけ
そして築15年過ぎると人気はなくなる、メンテも必要
とんだ負債を買ったもんだな
- 682 :
- >>650
裁量労働がどんな仕事に適用されてっか調べてみてー
- 683 :
- 五万の家賃のところのワンルームが2000万もするわけないだろ
- 684 :
- >>678
それな 海外いくか
- 685 :
- 例えにつっこまれてもねぇ
ならあなたが相場教えてくれればいい
なんにせよ、素人が家買って貸し付けても負債にしかならん
- 686 :
- 裁量労働って地雷なのか
うーん、それならやっぱあれだな
現職残るか、、頑張るか
- 687 :
- 財閥大手の友人
裁量制でみなし50h12万、基本給42万、住宅手当3万
50h以上の残業代は別途支給
35で年収1000こえてた
マジで羨ましい
- 688 :
- >>687
50hで12万円って時間外の時給2400円しかないじゃん
基本給の通常時給が約2600円だから、それを下回る事になる
基本給42万円なら時間外の時給は約3300円程にならんとおかしいが、裁量労働制だと時間外の計算方法違うのかな
- 689 :
- ウチの会社は主任から裁量労働だけど平社員だって評価は成果が全てだよ
裁量かどうかは職種だけで決まる訳じゃない
裁量労働制が適用出来る職種だって上の指示で動く平社員にはそんな裁量無いしね
知識があって自分で判断出来て責任も取れてこその裁量労働
新人すら裁量労働とか言ってる会社は残業させ放題と思ってるただのブラック
労働者側もごちゃ混ぜに考えて裁量=ブラックと考えてる人も多い
- 690 :
- >>652
給料は事前にわかったろ
県なんかめちゃ給料安いぞ
- 691 :
- >>688
俺はインフラだけど基本給31万で36協定で月40hまでしか残業できない(それ以上は切り捨て)
40h以上きちんと残業申請できるとこ保はホワイトだと思うわ
- 692 :
- >>689
平社員に毛の生えただけの主任から裁量労働制ってブラックそのものだろ。。。
- 693 :
- >>691
45時間の定額を超えても残業代の申請を出来ない我が社はなんなんすかね。。。
- 694 :
- 部下は可愛くて可愛くて仕方ないけど
基本的に残業ありきの糞会社に積極的に何かを賭けようとは思わないっすね
- 695 :
- >>691
まぁ本当のホワイトはそもそも月40h以上は残業できないんだけどね…
ワイの前職は毎月35hが残業時間の上限で、それ以上の残業する場合は例外なく事前申請が必要だった
それも上限45hまでで、しかもPCのログ時間と勤怠システムの出退勤時間、事務所の入退室時間を全てチェックされてたから、絶対に既定時間以上の残業はできなかったわ
- 696 :
- 部下無しでも支店の責任者として管理職扱いで残業代0もあるのがジャップ
- 697 :
- https://news.yahoo.co.jp › byline › s...
「日本の“働き方改革”が羨ましい」韓国サラリーマンたちの過酷な職場環境とは ...
2017/06/05 · 韓国労働社会研究所によると、 2015年基準の韓国ビジネスパーソンの年間労働 時間は2273時間になる。日本の労働時間が1719 ...
グックはそれ未満
- 698 :
- >>692
主任なら850〜1000万くらいだけどそんなブラックかな…
- 699 :
- 金払ってればOKって考え方はブラックやろ
払わないトコよかマシではあるが
- 700 :
- >>698
素晴らしい会社ですね
何でそんなら会社の方がこんなスレにいらっしゃるのですか
- 701 :
- 手取り17万で激務過ぎる
働きながらの転活はどう考えても無理なんだけど、辞めてから探すのも
すぐ決まらなかったら困るし‥
このままダラダラ働いて精神病むのが先なんだろうか。。
子供のときのイメージだと結婚して子供2人くらいいて家建ててるはずなんだけどな。。
- 702 :
- 手取りで言えば俺も25万円くらいよ
何か毎月9万円くらい引かれてる
妻子いて戸建てだけど、それは義親が頭金数千万円出してくれたから
逆玉とは言わんがありがたや
- 703 :
- アラフォー独身の手取り24万の底辺です。
固定費変動費で月12万くらいつかってるから14万しかのこらない。
足りない手取りは投資か副業でふやすしかない。
- 704 :
- 結婚してダブルインカムにしないときついな
- 705 :
- ダブルインカムでもきついから、
俺(正社員・20万)+妻(正社員・30万)+インカムゲイン(投資系・15万)で何とか子供2人と家のローン払ってる。
毎月の収入は合計して65万。
- 706 :
- うまくやってんじゃん
- 707 :
- 基本給92万円(残業20時間含む、それ以上の残業は別途支給)
賞与も別途あり。
入りたい。
- 708 :
- >>609
とにかく最終面接から内定までの時間が早い
遅い場合は誰かと天秤に掛けられてて、多くは二番手以下
でも一番手が辞退して受かる場合もある
- 709 :
- >>707
何の仕事だよw
- 710 :
- >>708
フラグちゃいまんがな
- 711 :
- 厚労省「有効求人倍率、リーマンショック以来10年ぶりの悪化を見せているが、悪化は見られない」 [483468671]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1567214444/
- 712 :
- 最近やたらACのコマーシャルが
多いのはリクルートが予約していた枠らしい
- 713 :
- >>701
俺も17で激務だったわ。
取引先じゃなくて上司のくだらないこだわりで仕事が進まないタイプ。
発注は俺→課長→部長って決裁が必要で、1個でも余ると課長からも部長からもイチャモンの嵐。
毎月の資料も、見込みとちょっとズレただけで原因追究。
常に納期遅延なんだから低めに報告してるのに、何で増えたんだ?とか。1個1個把握してる余裕なんかねーよ。
- 714 :
- >>672
おめ
条件はどんな感じなの
現職より上がる?
- 715 :
- >>700
主任が1000万もらえる可能性があり、裁量労働制の対象になるお仕事。平社員がいるらしいから研究職でも法務系でもなく...なんだろうね
- 716 :
- 手取り22万だが今の職場環境が色々とやりたい放題(中抜けや急に休んでも何も言われない)だから転職してもやっていけるか心配だわ
- 717 :
- >>716
まあ人間関係共に不満なかったらそこでも良いんじゃないの?
- 718 :
- >>630
31万支給だと32万の15%位(48,000位)が社保として控除されるから。年齢や健康保険組合によっても違うけど。あとは所得税、住民税(特別徴収の場合)。会社によっては積立金とかの控除もあるかもしれない。
- 719 :
- 36で12年いた会社から転職
最初は張り切っていたんだが、不慣れな仕事から始めて怒鳴られまくって出来損ない扱い
耐えきれず異動希望だしたら異動させてもらえたんだが
今度は仕事が少なすぎる場末の部署
金稼ぎたいけど定時まで仕事もたせるのがやっと
すっかり仕事のモチベも下がってしまった
激務よりは良いけど会議にも声がかからずチームも与えられず
メインの球拾いみたいな仕事してる
それで職級にあったリーダーシップを取れって誰に対してどうとるんだ
出来損ないだから仕事与えるなって通達でもあったんだろうか……
- 720 :
- >>719
楽でいいじゃん。副業すればいいのに。
- 721 :
- >>715
IT外資とか
国内大手ITも裁量労働になると800万円くらいはもらえるが
- 722 :
- >>719
前はどんな仕事してたのさ?
- 723 :
- 相当なコミュ強以外はそれまでいた会社にしがみついた方がいいだろうな
会社が倒産してとかリストラされてじゃしょうがないけどさ
結局仕事って金も大事だけど人間関係なんだよな、そこがダメなら全てダメ
- 724 :
- >>716
十分ホワイトじゃん
自分も緩い職場から転職したが転職先がイメージと違ってかなりキツイ職場だったんでまた転職する
- 725 :
- >>719
転職したらまたゼロからだからな
年下に教えてもらわにゃならん
さすがに12年で役職あったんだろうが、新しい職場ではゼロから新米だプライドなんて捨てろよ
- 726 :
- >>725
転職の時って新しいとこでも役職付くなりするんでないの?
- 727 :
- >>726
役職つく人もいればそうでない人もいる。
当然だろ?
- 728 :
- >>719
12年も続いた場所捨てたらそうなるわ
個人的に5年続いたらそこが身の丈にあう会社だと思う
転職してもまた快適な職場を拾えるなんてそうそうないのが転職
- 729 :
- >>352だけど今日仕事から帰ってきたら再就職手当て支給決定のお知らせが来てた
来週には振り込みだと
ホント早いね
- 730 :
- >>714
28万、交通費別途
ボーナス夏冬各40万
残業無し
土日祝、お盆年末年始休み
現職と年収ベースは変わらず、労働環境が変わる感じです。
- 731 :
- >>730
いいね。
- 732 :
- >>715
トヨタ、日立、MHIとかも主任なら800〜1000くらい貰える
って言うとそんな会社の奴がこんなスレくるはず無いって思いそうだけど、大手でも辞める人は一定数いるよ
- 733 :
- それはそうなんだが、それは超少数派だと理解した上で発言をして欲しいところ
- 734 :
- 主任って20代後半くらい?それでそんなにもらえるなんて羨ましいね
- 735 :
- グーグル先生でトヨタ40代で、調べると720万から940万なんだが。
40のわいより安いw
- 736 :
- 業界の違いはあるのかもと思うが主任って40前後じゃないか?
SIベンダーだと20代は全て使い捨ての兵隊レベル
- 737 :
- ヒラ→主任→係長→課長→部長→役員
ってのが一般的な流れだとすると、主任には早ければ20代後半から昇格する
- 738 :
- >>735
高卒含まれるから低いんだよ。
メーカーは低くでる。
- 739 :
- いやわいも高卒やけどw
- 740 :
- ワイは株主や。
MAX11000株保有してる
- 741 :
- 今の会社は30前には主任になれるけど、平の上って感じ。
最初に入った会社は早ければ40くらいで主任だったが、主任といっても
中身は課長級の扱いで、主任の次は主席か部長という役職体系だった。
- 742 :
- >>739
高卒バカ
- 743 :
- >>740
すごいなぁ。
- 744 :
- >>732
そりゃ本体ならありえるだろうけどね
- 745 :
- >>732
うちの会社もそれぐらいだわ
大手は従業員数も多いからね
- 746 :
- >>732
わかったから、裁量労働で主任で1000万のとこがあんのか考えてくんないかな。
- 747 :
- チクリ板見てきたけど
これから最終面接のとこの就労意欲がかなりなくなったwww
- 748 :
- 筋トレと水泳して、サウナと水風呂はいったら次の日疲れがとれてないような気がする
- 749 :
- 所定労働時間7時間と8時間の会社だと積もり積もって実労動時間が大差出るよな。気をつけたい。
- 750 :
- 実働7.5時間と言っても実質30分前にタイムカード切るから実働8時間なんだよね
- 751 :
- 2次志望の面接日ばっか決まって
1次の面接日程がこないんだけど
事情話してせかすようなメール送ってもいいもんかね?(´・ω・`)
- 752 :
- はっきり言わせてもらうと
社内で40歳以上を雇うことに
ほとんどの従業員が反対なんですよ
理由は京アニ事件や神奈川の小学生殺害事件など
40代の事件が多いからです
もし採用して、青葉されたら手遅れなんですよ
ですから氷河期世代は採用できないんです
- 753 :
- おっさんおまえは働けよ
- 754 :
- 新しい職場に馴染めません
- 755 :
- >>735
おいおい…
大卒40代の平均はトヨタは1500万は軽く超えてるぞ
- 756 :
- ヒラじゃないからね
- 757 :
- 愛知住みだけど、飲食店の店長のトヨタ出身率が高い。病んで辞めた人ばかり。キツいらしい。
- 758 :
- メーカーは薄給の工場を抱えてるから表向きには安く公表されるのかもね
- 759 :
- >>758
そんなの別にメーカーに限らないぞ
思考が単純すぎる
頭悪そうだし年収も低そう
- 760 :
- まあ年収少ない奴はあえて公開しないもんな
- 761 :
- トヨタ式5Sはビジネスパーソンなら空で言えるようになろうね
- 762 :
- 月給+賞与で年収350万円
昇給は年に4000円〜7000円
年休125日以上
有給はまあ年に5日間ぐらいは取れるけどメンバーが少ないのでそれ以上は取らない。
残業は今まで無かったけど人員が二人欠員してから月に平均20時間ぐらい。
二人辞めても製造が止まってないっていうことで経営者が欠員を補充しようとしない。
そのせいで負担量がみんなに・・・かと言って私のスペックでここ以上の環境に入れる気がしないんだよな
どうですこの環境
- 763 :
- 年齢にもよるけど、現職でそれなりのスキルが身につけられないなら自分で就業外で努力して新天地を目指す覚悟をするか現職での状況を受け入れるしかないよね
給与に不満なら出来る副業にチャレンジしてみるとか
- 764 :
- >>762
年間所得350万は最低ラインくらいだからどこに転職しても給与は同じくらいじゃないかな?
負担に対して収入が見合わないなら俺は転職するけど、、どうなんだろ?
- 765 :
- そこでコンビニ経営ですよwww
- 766 :
- >>762
年収は同じ。自分はエンジニアの仕事やっていて、基本頭を使う。
年休は120だが有休は基本全部使える。残業あっても月10時間ほど。
人間関係も良いし、あとは年収400越え目指したがそろそろ40も後半だからとにかく前見て頑張るしかない。
何年働いてるかによるが、中途製造ならその給料はええ方だと思うけど?
- 767 :
- 虎の子の老後の2500万
コンビニ経営か
アパート経営迷ってるわ
アパートは2500万じゃたりないから5000万から7000万かスルガ銀行から借り入れする予定
- 768 :
- >>762
わしITエンジニア
年収580万円、35歳
年間休日127日、有給取得は完全消化
残業月25時間程度
こんなんでも満足しとらんのよね
でも書いてみれば恵まれてる気がした
- 769 :
- まー上を見てもキリがないけど、下を見てもキリがないよね。。
いずれにしても幸せになりたいわ
- 770 :
- 特に専門性があるわけでなく(英語だけならTOEIC900超)、年収1000万円以上提示あったけどびびっている。ちなみに現年収は800万円くらい。
先方は何か勘違いしていないか?
いや、絶対高く評価しすぎてる。。
- 771 :
- いやー結局恋愛と同じだから
この応募者好きぃぃ…て思ったら好待遇に理屈なんてないと思うよ、逆に落ちるときもスペックが全てでもないし
いいなー
- 772 :
- >>771
ありがとう。
なんか少し落ち着いた。
- 773 :
- >>770
こちらは早慶卒35歳Toeic915で書類落ちしまくってるんですが、、、
年収600から脱出したい
- 774 :
- なんやこのハイスペックしかおらんスレは…
ワイなんて年収350満の工場作業員やで
- 775 :
- >>773
現職はどんな業界でどんなことしてる?
- 776 :
- >>761
デスノートのLを気取ってる情強気取りの臭くて不潔な負け組は激しく抵抗するけどね。
- 777 :
- >>769
内田有紀かよ
- 778 :
- >>775
エネルギー関係。購買職。
業界全体が先行き不安で辞める人多い。
- 779 :
- >>778
贅沢な悩みやんけ!
ワイの工場なんて先なんて真っ暗。
たぶん10年以内に潰れる。
- 780 :
- >>774
ワイなんて商業高校→ニッコマ卒→大手メーカー子会社勤務でグループ会社向けの営業職やってて年収750万円やで
- 781 :
- 悩むなぁ
現在過酷で会わないことだらけだが年収500万(3年後は430万になる事が確定)
次決まるのが条件がほぼ合うけど年収300万
老後や親の介護考えるなら前者だか、過酷なだけに自分壊す恐れもある。
迷うぜ
- 782 :
- Fラン卒、中小メーカー年収520。40代前半。世間的には年収低い部類なんだろうけど家族から安月給て罵られてるは。メーカーの先行き暗いのだけ不安だけど。
- 783 :
- >>778
俺もエネルギー関連だよ。
なぜ低年収で、書類落ちなんだ??
- 784 :
- >>782
俺とほぼ同じ、国内メーカーやばいよね。
海外仕入れの貿易事業の部門の方が儲かってる。
- 785 :
- >>783
低年収は業界全体の問題
書類落ちの原因は現職がキャリアの一貫性皆無の異動ばかりで経験不足に思われているからだと思う
- 786 :
- >>784
物を買わない流れになってきてますよね。クラウドとかシェアとか。わいはメーカーの中の情報部門だけど物売り部署はしんどそう
- 787 :
- >>785
エネルギー関連高いけど。。INPEXとか。低くない。
- 788 :
- >>780
あーあるあるだねそれ
- 789 :
- ワイ38才、年手取り555万円、750万円相当
休み年間110日
- 790 :
- >>787
業務上、インペックスとか総合商社とか海運会社と一緒に仕事してるから彼らの待遇はよく知ってる
エネルギー業界は上位企業と底辺の格差が激しい
- 791 :
- 年収300
年休75
有給完全消化
残業無し
メンタルやられて今月で退職するよ
- 792 :
- みなさん月曜日ですよ
- 793 :
- 転職スレでマウント取り合って何が楽しいんだか
あたまお猿さんなんだろうな
- 794 :
- 42さい
年収400万行くかどうか
これでも年収350万のとこから転職したんだぜ
- 795 :
- 社長がクズすぎて転職したい…
独り身なら間違いなくすぐ辞めてるんだが、家庭もちだと躊躇する…けどこのまま続けてても先はなさそうだし悩むわ。
年収さがるのは確実だし
- 796 :
- 家庭持ちで先がないなら死に物狂いで転職しないといけないと思うんだが…
- 797 :
- 俺は独り身だったら今の会社続けたい
潰れる危険はあるけどやりがいもあるし人間関係も良いしモラルのない人間も少ない。
でも家族がいるから転職するんだ。
金で困らせたくないし
毎週土日仕事ってわけにもいかないし。
- 798 :
- 分かるなぁ。
俺も家族いるから悩むわ。
数年前に大手に転職して悪くない給与と安定を享受できているが、
ここまで自分が積み上げてきたスキルを生かせない仕事。
コストかけて育ててくれた前職の関係者に申し訳ないし、自分でもチャレンジしたい思いはある。
ただ、そういう環境は家族持ちには辛いんだよな。
奥さんのお父さんが大反対。
- 799 :
- >>798
急ぎでないならスキルを生かせる仕事で良い条件のところを受け続けたらいいのでは
具体的に次の候補がないとそりゃ、捨てるものの大きさばかり周りからは見えるだろうし
ちゃんとしたところ、条件で自分にとってもより良い可能性に向かって努力するのは全然ありだと思う
結果的に今が最善だと思い直すこともあるかもしれないし
自分は今の行く先が死んでるからなw
- 800 :
- 子持ちローン持ちの社歴10年以上の人が3人転職した
独身単身のおいらが残った
5年後に対する考え方が違うのだろうな
- 801 :
- まぁ年収に関しては男女で格差あるし同列には語れないからなぁ
男で40越えたら500万は無いと底辺扱いだけど
女だと年収300以下で底辺くらいの感覚
- 802 :
- 本業が年収300万で、副業で投資やってるから総収入がぶれまくるわ。
三年ほど年収600万はキープできてる。
- 803 :
- >>801
まさに女の底辺真っ最中だわ。手取り18万+ボーナス1ヶ月分×2回
- 804 :
- >>802
年収は300万やん
- 805 :
- >>804
せやな。
- 806 :
- 女の底辺とか養ってあげたい
今の嫁がそうだったんだけどね
稼ぐ能力がある程度無いと辛いね
- 807 :
- >>806
うちの弟の嫁は働かないし家事もしないのに「ジャニーズ観に行きたい!」とか言ってるぞ。
俺なら怒る。
- 808 :
- 生命保険の面接いったけど
毛色が違いすぎてワラタ
コテンパンにされて帰ってきたわ
- 809 :
- >>808
日系?外資?大手?どこが違った?どうだった?落ちそう?どうだった?
- 810 :
- >>809
外資とか関係なくにちゃん見てるような陰キャがやるような仕事ではないってわかった
友達、知り合いが山ほどいて
それらを全部失うつもりで売らなきゃいけない
商品が生命保険だからまだまともだけど、
売り方はアムウェイとかネズミ講に近い
- 811 :
- >>810
営業か
現職が何らかのトップセールスマンでも厳しい世界だと思う
超絶ブラックだから辞めた方がいいな
- 812 :
- 人身事故ちょ〜ムカつく
なんで栃木県内で事故って神奈川・東京・埼玉まで止まってるんだよクソが
- 813 :
- 生保営業なんて有名なブラックやん
会社のトイレで出待ちしとる生保レディーおるじゃろ
- 814 :
- 嘱託ってどうですかね?
- 815 :
- トイレで出待ちはねーだろw
食堂出口にはよく居るけど
- 816 :
- 勤勉で聡明なヨメが欲しい
- 817 :
- >>814
やめときなはれ
銀行の嘱託経験済み
- 818 :
- >>817
そっかぁ
条件良いところが嘱託で迷ってるんだよなぁ
- 819 :
- 15人位の会社で年収、勤務時間はホワイトの商社だが、東京リサーチで調べた所、売上3社で占有率が5割なのが気になる。評点は50点後半で、黒字経営が続いているんだけどね。
こんだけ占有率が高いと取引切られたり、倒産したら連鎖倒産あり得るよな。
まーまだこれから面接だし、今悩む必要ないけど、皆はどこまで調べてる?
- 820 :
- >>808
生保営業は数ある営業の中でも特に難易度が高い
そもそも営業先(マーケット)は会社から与えられる事はなく、基本的に全て自分の人脈と営業力で作り出す必要がある
人脈が尽きれば契約は取れなくなり、その内歩合給も殆どなくなり、生活ができなくなって皆辞めていく
各業界のトップセールスマンでも大半は挫折して退職を余儀なくされる世界
- 821 :
- >>819
東京商工リサーチは仕事柄使ってるけど、業務中に転職先の情報を盗み見したとか?
自分は基本的に中小零細は応募対象外で大手の資本が入ってる会社しか応募しないので、そこまで厳密な調査はしてないな
- 822 :
- >>821
ニフティで1200円支払えば個人でも使えるよ。
やっぱり大手の方が安心よな。
営業だけど、家族事情で転勤無しで好条件になると零細が多い。中小だと固定費がかかるからか、待遇が一段下がるんだよなー。
- 823 :
- >>820
まさにその通りみたいだな
頭よりもリア充人脈がすべてって聞いて諦めた
元野球選手とかがめっちゃ売れてるらしい
- 824 :
- >>820
不動産はどうなの?
- 825 :
- >>822
それは失礼、個人でも見られるのね
中小零細で評点50点代後半というのは中々ないから、少なくとも経営状態的には優良企業だと思う
ただ、やはり売上の半分を3社に頼っているというのは確かに注意が必要だろうね
しかしまぁその辺の経営的な所は運任せみたいなもんだから、判断は難しいわ
- 826 :
- >>823
リア充で人脈あっても、保険の話となると途端に皆から避けられるからね
野球選手は学生時代から選手時代にかけて色んな人脈があるけど、それを活かせるかどうかは本人次第だし向き不向きはある
何しろいくら人脈があっても、それで毎月何件も契約取るのを何十年と続けるのは至難の業
最初は人脈である程度契約取れてもその後が続かない
- 827 :
- >>824
不動産って言っても色々あるからなー
賃貸の仲介営業とかなら比較的マシだろうけど、戸建て住宅や分譲マンションの販売、アパートの建築営業(大東建託や東建コーポレーション)、投資マンション販売は保険営業に負けず劣らず難易度高いだろう
中でも建築営業と投資マンション販売は別格だろうなw
特に投資マンション販売は怪しい会社ばかりでヤクザみたいな課長に詰められてはテレアポ地獄の毎日でヤバそう
- 828 :
- >>827
怖すぎワロタ
それでも客捕まえて売りつける営業なら年1500万とかいきそうだな。
- 829 :
- 俺は変な電話かかってきたらスピーカーモードにして、家のアレクサと会話させてる。
アレクサは「すいません、よくわかりません。」と言い返してくれる。
- 830 :
- ちょっとワロタw
- 831 :
- 思うんだよ。これだけ情報が手に入る時代で、わざわざ売りつける必要はないだろうと。
欲しい人は自分で買うやろ。
いまだに営業が息してるのが不思議
- 832 :
- 営業をやると未だに必要な意味がわかるよ
人間は声をかけられないと買わない人がかなりいる
- 833 :
- 独身で勤続20年。
年収は800万ぐらい。
毎日仕事のストレスが酷い。
人との関わりは兎に角疲れる。。
自営業だったら、ストレス溜まらないのかな、、
転職して自営業に行った人いる??
- 834 :
- >>833
人との関わりは自営業になっても続くぞ
- 835 :
- 36歳 未婚 金融 年収600
貯金200万 金融資産100万程
レクサス 持家200坪(親から名変)
ギャンブルなし
借金なし 病気なし 前科なし
タバコあり 酒あり
長男 早大法卒
身長186 イケメン枠(チャラい枠?)
マッチング率10%くらいなんですけど、
条件としてどうですか?
- 836 :
- 俺は年収800超えとるけどコンプレックス大きいけどな
再来年ぐらいには一本行きそうな感じだけど。
- 837 :
- >>833
人との関わりが無い仕事なんて無くね?
直接対面しないという事なら別だが
- 838 :
- >>836
そんだけ稼いで何が不満なんだよw
- 839 :
- まぁ気持ちはわかる
人は常に不満や悩みがあるし
満足もしないからな
- 840 :
- 落ちすぎて疲れてきた
面接下手すぎだわ
- 841 :
- >>833
以前独立してまた会社員に戻ったが
資金繰りでストレス貯まるぞ
うまく行く自信があるんなら無理に止めないが
- 842 :
- >>841
どうやって戻れたの?
コネ?
- 843 :
- 元の会社に戻ったとは書いてないぜ
- 844 :
- >>842
IT技術職だったから働き口はあった
今はしょぼいメーカー勤務
早めに見切り付けて、ブランクも3年程度だったしね
技術もそれなりに自信あったし
まあ経営ごっこが出来て良い経験だったよ
- 845 :
- 自営、やってる知人見てると休みも定時もないようなもんだし、営業から経理から雑用まで全部自分でなんとかしないといけないし(人を使うことも含めて)
マメでコミュ力ないと厳しい印象
知人は横のコミュニケーションは得意だけど縦の人間関係が大嫌い、それ以外は優秀だから向いてるっぽい
- 846 :
- >>833
対人関係に疲れるなら農業や漁業、職人やるしかないんじゃないの?
ただそれらの仕事もプレッシャーや大変さはあるから、ストレスの溜まらない仕事なんて基本的にはないと思うぞ
- 847 :
- 自営とか農業漁業こそコミュ力重視なのでは?
- 848 :
- 黙っていいもの作ってれば勝手に誰かが買ってくれるわけじゃないからな
自然相手の一次産業じゃ個人の許容を超えたリスクもあっさり襲ってくる
一夜明けたら田畑が水没、油まみれとか・・・伝染病に風評被害、さらに国の
政策・外交能力にも依存する
だからこそ同業間の相互扶助は欠かせないし当然普段の付き合いも死活的に大事になる
営業という積極面でも自衛という消極面でも、コミュ力というかそういう努力は必須だろうね
旦那が職人気質でも奥さんがその辺表に出てカバーしてるというのはよくあると思う
- 849 :
- 資格を取ろうにも落ちたりして無駄に年が過ぎていく
やばい
- 850 :
- >>849
資格よりスキル・知識やで。
業務に役立つことが大事。
- 851 :
- 40歳になるとあとがなくなる感がヤバい
独立に夢を見たくなるのもわかる気がする
- 852 :
- 43歳で小売の店長辞めちゃったおっさんに仕事くれ
- 853 :
- 定年まで小売すればよかったのに
- 854 :
- 最終面接から明日で1週間や。。もうあかんか
- 855 :
- もうだめだな
面接予定1時間半なのに
30分くらいで切り上げられた
- 856 :
- 面接って1時間半も何やるの?
- 857 :
- >>833
自営業なら会社員と違い自分が剥き出しで対応せんとだめよ
賠償責任リスク背負う覚悟あるんか?
- 858 :
- >>855
マジレスすると面接はドアをノックして入室し椅子に座るまでに8割がた採否が決まるらしい
30分面接して貰ったんだから後は結果待ちだ
- 859 :
- 面接15分前
先週から今日で9発目だから、緊張感ゼロ
- 860 :
- >>859
君すごいなw
- 861 :
- 何社も受けている方って志望理由考えるの大変じゃないですか?
志望理由考えるのが苦手で困っちゃう…
- 862 :
- ミドルの転職で、応募しろって案件くるくせにエントリー後全く連絡ないから泣けるわ。こっちの詳細見てがっかりしたんやろうな。
- 863 :
- 42だけど、ハロワ案件だったら面接呼ばれれば大抵は受かるよ。
- 864 :
- >>860
まぁなんでも慣れだよなぁ
今日は第2希望の会社だったが、好感触だったから受かったくさいな
- 865 :
- ほぼ同じ職歴の2人が面接にきて、その2人の年齢が
39歳と40歳だったら、採用する企業からしたら違う?
- 866 :
- >>865
全然違うよ
確実に35歳を採る
だって5年余分に働いてるのに職歴同じなんだろww
普通は若い方ができれば良い一方で、年上の方が職歴が良いから天秤で悩むもの
- 867 :
- >>866
そうだな、35歳は全然違うな
- 868 :
- あ、39と40かごめん
そりゃ全く同じなら一歳でも若い方を採るわな
ただ職歴ほぼ同じといっても企業的な重視ポイントあったりするから、意外と年齢だけでは決まらないところはある
- 869 :
- >>865
40代からは確実にマネジメント経験が求められる
- 870 :
- >>865
書類の通りが格段に違う点から
採用側に明確な壁があると思われる
- 871 :
- 明日の面接、第7希望だから行くのやめようか迷い中・・・
- 872 :
- 化学工場で筆記試験あるらしいんだけどどんな問題出るの?
何を対策したら良いんだろ?
- 873 :
- >>852
飲食小売りからの転職は35がリミット。同業種以外で仕事欲しいなら、年収半分覚悟せよ
- 874 :
- >>865
この年齢差であれば対して変わらんよ。年齢で決められる事はほぼないと思う、
- 875 :
- また15分後に面接だぁ
どうでもいいところだから適当にやる
- 876 :
- 有休消化中だが、仕事と言いつつ今日は一日中漫画喫茶を満喫してしまった。
休みだからと家に居づらいマスオの転職。
嫁は気にしないと言うが、嫁親に40超えて転職有休消化でゴロゴロしまーす。なんぞ言えん。
言えば有休消化中は、野良仕事の手伝いを口にはしないが期待されてグチグチ言われるだけ。
とりあえず単発バイト申し込んだ。
ああ辞めるのに会社と戦ってる人がいる中で、さっさと毎日仕事に追われてる方がマシと思う自分が情けない。
- 877 :
- >>876
もしかして次の職場は決まってないの?
- 878 :
- >>877
決まってるからゴロゴロしてるのかと。
- 879 :
- >>876
おいおい単発バイトって大丈夫かよ。
社会保険おかしくなるぞ。
- 880 :
- 転職決まってから辞めるつもりが余りの理不尽さに社長と喧嘩してしまった。
ローンありの子供3人36歳どうしよ。
3人しかいない支店で上司が先に退職言いだして、引き止める為に俺を貶しまくったので我慢できず反発してしもーた。
気まずいわー
- 881 :
- おいらは昨年12月に辞める宣言して、
止められて、仕事減らしてもらって
まだ決まらず、気まずい
- 882 :
- 自分は障がい者手帳をもらえないレベルの障がいがあるから
自信持てず何もうまくいかない
普通で平凡な人生でいいんだけどな
- 883 :
- >>835
家もあるのに貯金が200しか無いのが完全に地雷
- 884 :
- >>880
そんな会社辞めとけ辞めとけ
アホすぎて話にならん
- 885 :
- 俺は麻生さんの言いつけ通り
現金2080万なんとか用意したわ
でも銀行に1年預けたら利息18円だった。
老後2000万を解決する不動産投資セミナーにもうしこんだよ。
- 886 :
- >>885
不動産セミナーなんか情弱が行くところだからやめとけ
- 887 :
- >>885
どうせ消費税また上げて足りなくなるぞ。
- 888 :
- >>884
目先のことで上司よりも次世代を担う人材を陥れて何になるのか。
俺の下は新卒1年目。
25年の上司と10年の俺が居なくなり、転勤無しを前提に全員努めてる会社だから恐らく終わる。
でも条件の合う仕事が無くて応募できない。ストレスやばいわー
- 889 :
- >>883
年収600万ならそんなもんな気がするけどなぁ
- 890 :
- >>885
毟り取られて半減する未来しか見えない
- 891 :
- 9末退職の話をつけて、背水の陣で活動してたが何とか内定でたわ。
下らないかもしれないけど、ぜってー今の会社より格上の会社に決めてやるという決意で活動したけど
それも叶えられた。
なんか社内では負け組みたいな目で見られているけど、そうじゃなくて勝ち組だってことを
伝えて辞めたい。大人げなくてすまないが。
一か月前はとても苦しかった。報われて良かった。みんなも頑張ってください。
- 892 :
- >>852
経営企画人事とかやればいいじゃん
経理的な知識も人事評価もわかりそう
- 893 :
- >>879
会社員やりながら単発バイトしてる人なんて世の中にたくさんいるし問題ないと思うけど。ダブルワーク。
- 894 :
- >>885
不動産はやめた方がいいと思うな。後悔してる人をたくさん見てきた。
- 895 :
- >>891
おめでとう!
格上ってのは待遇?規模?
参考までに職種と教えて欲しい。
家族いると背水の陣は無理だわ、凄い精神力だね。
- 896 :
- >>891
普通に転職先の社名聞かれると思うけど、格上企業なら言えばいいんじゃない?
それとも言えない理由でも?
- 897 :
- 転職内定決まって勝ち負け決められるとは、幸せな奴だな
せめて数ヶ月働いて、実態把握してから書き込めよ
- 898 :
- 無い内定の自分からしたらじゅうぶん勝ち組だわw
- 899 :
- 何をもって格上と言えるのかねー。待遇なの?やっぱり
- 900 :
- >>896
会社名聞くやつなんているか?
どんな仕事って聞く程度だろ
- 901 :
- 普通聞かれるでしょ
格上だと僻まれるし、格下だと見下される
だから毎回答えないようにしてる
- 902 :
- 確認する術もないのだから適当な会社名答えれば良いのでは
- 903 :
- >>891
同業他社ってこと??
- 904 :
- >>861
作文と化してくるよね
- 905 :
- >>343
あたりまえやぞ。
- 906 :
- 面接でかみかみの上うまくアピールできなかった、、、
- 907 :
- 実直な人柄は伝わったはず!さぁ、飲もうぜ!
- 908 :
- 有難う!本命でショックだったけどまた頑張るよ
- 909 :
- 書類審査なんてガチャっすよ
注目される点も自分の直前の応募者や退職者が国立卒か産業スパイかで大きく違うっす
志望理由も自己PRも<職務経験><学歴><資格>を貴社で活かしたいでOKっす
趣味はゲームとか映画みたいな趣味は隠して、PC自作とかドライブとかスポーツジムみたいに実務やスキルアップに役立ちそうなのにしておくっす
特技は大学の卒論テーマでいいっす
面接は度胸試しっす
向こうは答えにくそうな部分の質問をして反応を見てるんす
堂々とはっきり、平然と答えればいいんすよ
ネガティブだったり周りの責任にしなければOK「それの何が問題?普通でしょ」ぐらいの態度でいいっす
- 910 :
- 職業訓練って行った方が良いの?
- 911 :
- 全然キャリアと関係ないスカウトかけてくるエージェントたまにいるけど何なんだろうな…
暑いからか
- 912 :
- >>892
ありがとう
書類選考で落とされるかもだけど
応募してみるわ
- 913 :
- 2003年卒の技術系正社員600万(地方)
派遣から正社員に転職したのが4年前、今は激務でヤバい
今まで経験してきた規模の複雑な基板のソフト開発立ち上げ、20人とかのチームでやってきたものを一人で短納期でやらされてる
死ぬ前に再転職を考えて少しずつ活動を開始したんだが、スカウトが飛んでくるのは派遣ばかりだな
年収落ちていいから定時で帰りたい、出会いの時間がほしい、結婚したい
政府の氷河期支援で情勢変わるなら今度こそ乗り遅れないようにと思ってる
- 914 :
- 30後半だけど結婚してないと就職に不利?
結婚する予定あるのか面接でたまに聞かれる
- 915 :
- 独身は常に有利でしょ。
残業させ放題。
- 916 :
- 30後半で結婚してないと、人間性に問題があると思われるパターンもあるよ
- 917 :
- 独身だと予定あるかとか聞かれるよ
無いと答えるけど普通に面接通るよ
- 918 :
- 家庭持ちは企業からすると余計に金がかかるが独身だと簡単に辞めてしまうかもと思われそうだし、どっちが有利なんだろ
- 919 :
- まぁ社風というか、会社によるとしか
- 920 :
- 本当は結婚等に関して面接で聞いてはいけないんだけどねぇ
まだまだ古臭い面接官はいるな
- 921 :
- そういうのは女性のほうが聞かれがちだけど男性も独身質問攻撃されたりするの?
- 922 :
- 転職しようと思ってるのに、男で家庭持ちは逃げないと思ってる旧世代の頭お花畑のもいるからな。
- 923 :
- >>921
もちろんさ
- 924 :
- >>921
男で事務に行ったから警戒されてたと聞いた。
こんな安くていいの?結婚する気あるの?みたいに思ったらしい。
- 925 :
- >>922
辞めやすいのは独身なのは事実だからな
家庭持ち(特に住宅ローン持ち)は次を決めてからの転職
独身(特に親の持家に同居)は次とか考えずに突発的に辞める奴もいる
自分のスマホや交際費だけならバイトでもいーやとか、最悪親に寄生するし
- 926 :
- >>925
流石にこの年代だと独身でもそうそういないだろ
- 927 :
- >>895
ありがとう!
上場会社から内定もらいました。(今努めている会社は非上場)。
IT系ですね。独身なのでその点はまだマシかもしれないけれど、預金あまりないし無職は絶対にまずいので
必死でした。待遇はほぼ横ばい。評価制度が、今の会社よりきちんとしてそうなので、努力して今後アップして行きたいです。
>>896
まあ、社名言ってもかまわないけどね。でも辞める時に社名言う奴なんていないし、はあ?って思われそう。
>>903
全く同じことをしている訳じゃないから競合になるかは微妙だけど、業界は一緒だね。
あと、他の人が言ってるので一応レスすると。
最初に自分が書いたように、格上の会社に・・・っていうのはただのくだらない自己満足。
もちろん、ホワイト上場企業だからって良い会社かどうか分からないなんて、転職何度もしている自分が重々承知してるわw
それでも信じて頑張って活動するんだよね。
だけど、転職をする人はみんな少なからず「今よりも良い会社に決めてやる」って気持ちあるんじゃないかなぁ?
- 928 :
- >>927
自分は今回の転職ではとにかく常務のパワハラと言うかイジメで
辞めたいが先行したのと早く次決めなきゃってので
今より良いとこに〜ってのは無かった
とにかく同等程度で次が見つかれば御の字くらいに思ってたんだけど
次が決まった結果、運良く月給5万も上がって喜んでたんだけど
実際働いてみたら糞みたいに仕事が大変だったw
でも人間関係は今のところは悪くは無いから続けてて
役所書類の関係で前の会社に連絡したら
自分をいじめてた常務が辞める前と同じ対応でワロタわ
もう社外の人間なのにそんな糞対応するって
会社の顔に泥塗る行為だし、よく出来るなーと…
ちなみに社長の身内ってだけで常務なだけで
実力で成り上がったわけでも何でもない
そんな奴が我が物顔でパワハラだのイジメだの
あーやっぱり辞めて良かったわーと再度心の底から思ったし
やっぱり今の会社で頑張ってみようと改めて思えたよ
- 929 :
- >>910
その人の状況・内容によるけど、経歴としてはまずカウントされない
特にこの年齢では
- 930 :
- >>928
自分も辞めると決めたのは上司のパワハラだったよ。このまま耐えてても病んでしまうと確信したので
決まる前に辞めることにした。
でもこっちは、辞意を伝えたら紳士になった。今後どこで顔を合わせるか分からないと思ったのか、
自分が労基にでも何か言いそうと思ったのかは分からんw
辞めた人間にも糞対応って酷いね。そんな会社間もなく滅びるよ。
- 931 :
- >>927
前向きの転職は凄くいいね
素晴らしいと思うよ
- 932 :
- >>922
うちの社長がそれだった
家庭を持ってない奴は人として未熟が口癖
お前はそれ以下だろと思う言動が多かったけどね
- 933 :
- 今月いっぱいで退職だぜ
次決まってないけど
- 934 :
- 俺も今月で退職
有休使うぜ!
- 935 :
- 病院ビルメンおすすめwww
- 936 :
- >>933
おめでとう!
- 937 :
- >>934
おめでとう!うらやましいぜ
- 938 :
- >>935
衛生的におすすめできないw
- 939 :
- >>933
日立子会社→住商子会社に転職したけど、やっぱり財閥系は、待遇面いいな。福利厚生が住商と同じ。
子会社なのに競合他社の独立系の大手メーカーより年収がいい。
日立子会社より年収100万上がった。
- 940 :
- どこのメーカーでも、立場や待遇が本体に近い子会社も有ればかけ離れてる子会社もあるけどね
- 941 :
- >>939
俺も住友商事子会社w
ただ福利厚生全く違うみたいね。
メンタルヘルスとかのサポート係は同じところ使ってるようだね。
ところで、晴海トリトン残留組?新社屋移設組?
- 942 :
- >>939
横やりだけど、日立子会社でATMのところは得意先だった。
ロット割れ注文ばっかりで仕入先からよく怒られたわw
- 943 :
- >>938
医療関係者にけんかうってんのか?病気になっても病院行くなよ?
- 944 :
- 地方なんて年間休日77日で賞与なしで13万とかそんなもんだがどうしたらいいんだ
https://i.imgur.com/gwNH4kT.png
- 945 :
- 地方県内の大企業からスカウトが来たんだが応募してもアカンやつよな?
募集要項の英語なんてまったく満たしてないし、まして30後半だし
怖いから検討中に入れたら応募歓迎も来た
無駄に有給取るのもできないんだけど
- 946 :
- >>945
本当にアカンかったら応募したら落ちるからまずそこまで試しといたら?
やった後悔よりやらない後悔は転職活動中ずっとモヤモヤするから
- 947 :
- >>939
財閥系メーカー子会社だったけど福利厚生は親と同じで給料は親から2割減くわらい
子会社と一括りに言っても、直径から末端下請けまであって全然待遇が違う
名前だけ財閥系が付いてるような中小は給料は親の半額ぐらいで福利厚生も悪い
- 948 :
- >>933
大丈夫か?結構大変だぞ
- 949 :
- >>943
思いっきり医療関係者なんだが?ww
- 950 :
- 今38の課長代理で年収550ぐらい
40になったらもう転職厳しいだろうし、最後にもうひと勝負したけでど
役職付きで転職した経験ないし、平なら年収下がるだろうしで悩んでる
課長ぐらいで転職した人とかいる?
- 951 :
- いま大宮のカフェでまったりしているんだが、隣にいかにもビーチクがピンクな雰囲気の透明感抜群なJKがきた!
マジしゃぶりつきてー( ´△`)
- 952 :
- >>951
JKとか親子の年齢差なんだけど分かってる?
気持ち悪い
- 953 :
- >>952
確かに自分にも子供いるが、何歳になっても性欲がキャントストップ
- 954 :
- 元気そうでなりより
- 955 :
- >>950
同業で引き抜き、紹介でも無いと役職は活かせないし一時期だろうが年収は下がるよ。
相当出来るなら他業種でもいけるかも知れないけど。
- 956 :
- 課長代理で550万は激安だからヒラでも上がる可能性はある
- 957 :
- >>948
金の心配は無いけど暇過ぎて困る
- 958 :
- 性欲はあるが維持できない、10秒で萎えてしまう、エロに集中できない
- 959 :
- >>957
特に仕事探していないなら、転職スレ関係ないな
- 960 :
- 月給35万〜で面接に履歴書不要って求人見つけたけど、世の中いろいろな求人あるんだなーw
- 961 :
- 全員面接
履歴書不要
即日採用
こんなホワイト企業もありますぜ旦那
- 962 :
- 正直40過ぎたおっさんに期待出来ることってなによ?
すんごいマネージメント能力?
すんごい技術?
すんごい知識と経験?
そんな突出したものないし、なんかもう自分が世の中に必要ない人間かと思えて嫌んなるわ
- 963 :
- 中小で名ばかり管理職だったから転職した
大企業の面接だと「それ違法だよね?」と言われて終わっちゃうレベルの話w
- 964 :
- 昔、最初の面接のときに社長が降りてきて
なんかホワイトボードに色々書かれて質問された後
全然間違ってたけど即日内定もらったな
- 965 :
- モンハンワールドアイスボーン
- 966 :
- 内定出て悩んで辞退して、企業からまだ諦めきれんと年収アップの提示があり、それも辞退したがまだまだ諦めきれんと年収さらにアップ
プレッシャーで潰す気ですか?
そんな高年収もらってももはや貢献できるとは思えん、、そもそもが背伸び転職だし
- 967 :
- そこ行って無理ならそこ踏み台にして転職したら今よりいい転職できるだろ
視野狭いんだよ
- 968 :
- >>967
転職は現職の年収がベースなのは分かっとる
が、業界でも大手になるから、ここからさらに良いとこって言うと限られてくるのよね
ダメなら社内SE目指すって手もあるにはあるが、、
- 969 :
- >>968
いやこのスレの年齢層で、そこを踏み台にしてもう一回転職する頃には、
そろそろ転職することにより年収や条件が下がるターンに入ってくるから、多分次に行くところが人生のピークとして次は下がる
現職をベースに次が下がることを計算に入れて、次に妥協できるポイントを増やすために無理無理でも色々高めのところに行くべき
- 970 :
- >>969
最終的に現職より満足できるならOKってことね
現職は現職で異動に伴いちょうど不満は解消されちまったのがなぁ
だから辞退したんだけど、こんな三顧の礼みたいなことされるとは思わなんだ
- 971 :
- >>950
部長で転職したよw
平から主任、主任から部長
- 972 :
- >>952
こいつは確実にゲイ
- 973 :
- >>962
全部でしょうね
あとはコミュニケーション能力と協調性…
それがない人は派遣かバイトでカツカツの生活していくしかないよ
課長が管理職嫌だヒラになりたいって辞めて行ったけど結局同業他社で課長やってる
さらにひどい環境で…
- 974 :
- >>962
キレず怠けずちゃんと取り組んでくれるなら誰でもウェルカム
- 975 :
- >>970
もしかして転職はじめて?
意外に入ってみたらこんなもんか、て感じだよ
外資は、年俸とパフォーマンスシビアに数値で判断される見たいけど
日系企業だとしたらもったいないね
- 976 :
- >>975
うん、初めて
だから尻込みしてる
なお、先方がまだ諦めきれんと言うことで今度面談
日系です
- 977 :
- 先方も交渉下手だな
- 978 :
- >>976
ケチな会社ならそこまで食い下がらないだろ。
報酬で評価してくれるってことがわかるだけでもいい気がするわ。
- 979 :
- >>978
年収積み上げてくれるのは確かにケチでは無いかもね
交渉下手か、めっちゃいい人達だったからなぁ
- 980 :
- 相当人いないんじゃないの逃げ出すぐらいに
- 981 :
- それはかなりあるね
- 982 :2019/09/06
- 何度も金額上げるって事は最初は買い叩こうとしてたんだぞ
そして今の金額が適切なのか、また断ったらもっと上がるのか、はたまた次断ったらこれ以上は上げられないとご破算になるのか
正直言って信用出来ない…
あと吊り上げ交渉して周囲の先輩達より高給で入社してしまうと期待プレッシャー妬みで潰される可能性もある
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