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【技術】リストラリンガー社長、誕生【音痴】
- 1 ：2009/02/28 ～ 最終レス ：2018/03/11
- ハリウッド流の政治がわからんエンジニア上がりは俺がキル！
- 2 ：
- 阿鼻叫喚。
- 3 ：
- これでいよいよ本格的に、外資系並みのリストラが出来るよ。
ソニー復活に向けて、期待しています。
- 4 ：
- これで終わった。
テレビ部門は全廃されるな。
おそらく中国企業に売り飛ばす。
レノボと同じ運命ね。
- 5 ：
- 企業年金の廃止はあるな～。一番ひどい赤字部門だからにゃ。
- 6 ：
- ストリンガにとっちゃ日本の製造拠点なんか何の思い入れもないから
バシバシ閉鎖するだろ
- 7 ：
- あーあ…これで本格的に韓国、中国への工場進出が決まったな…。
さらなる技術ダダ漏れand品質低下して本当にソニー終るぞ…。
ストリンガー早く辞めないかな…。
- 8 ：
- アンフェアな人事だと思います
- 9 ：
- この人事みて思った・・・ 後釜になれる人材が居なかったんだろうなぁ・・・
まぁ居ないだろうな
- 10 ：
- >>9
はい、将来の社長候補たち、だそうですよ。
http://www.zakzak.co.jp/top/200902/t2009022801_all.html
ストリンガーに逆らわない人を残しただけだな。
- 11 ：
- ttp://japanese.engadget.com/2009/02/27/sony-ceo-restructure/
そう「Connect」と同じ仕組みです。
- 12 ：
- この体制で
・詐術をやめる
・製品に耐久性を持たせる
・サポート体制を整える。
と言った地味な仕事をちゃんとして欲しいのだけど、
「若手のエリート」では期待できなさそうだな。
しばらくは勘違い自称オシャレオナニー路線が続きそうだ。
今のソニーに必要なのは
融通の効かない真面目一徹誠実だけが取り得的な職人だと
思うのだがなあ。
オレはデザインが多少ダサくても
耐久性・性能・サポートがよければそちらを買う。
今のソニーはデザインが無茶苦茶ダサくて、耐久性もサポートも駄目。
カタログスペック(性能)だけが良い有様だから話にならん。
- 13 ：
- 英語上手 パワポ上手 口先上手 中身空っぽ 若手４人組は
馬鹿を踏み台にベテランエンジニアをリストラし 同僚を蹴落とし
無能私利私欲不良外人にごますってやっと地位を手に入れました
これじゃソニー全滅だ
- 14 ：
- ストリンガの興味無さそうなもんって
テレビ
オーディオ
エナジー
ファイナンス
の他何があるか教えて
そっから切ってくんでしょ？
- 15 ：
- あと、セミコンとケミカルもそうか
- 16 ：
- どうでもいいけで平井って胡散臭そうな顔してるな
詐欺師によくいそうなタイプ
- 17 ：
- 14>ファイナンスとケミカルが危ないと思う
- 18 ：
- 何でストリンガーが帝王みたいに振舞うのか良く分からん。
もうこいつが上層部に入って、何年経つのよ。
その間、何かめぼしい結果残した？
ＰＳ３の発売を許した時点で、こいつの能力なんて
お門が知れると思うけど。
- 19 ：
- 日産の様に、社内共通語が早々に英語になるのでしょうか？
中国売り飛ばし部門は部門共通語が中国語になるかも。
日本語は3番目のマイナーな言語に格下げ
- 20 ：
- ストロンガーがPSとVAIOとWalkmanをまとめた意味が見えてきた。
DSサイズのPCを作って、その中のPS1,2,3およびPSPのエミュをプリインストール
そして、ノイズキャンセリングヘッドホンを搭載して、WiMaxにも対応、
で１９８００円。
これなら年間500万台は硬いだろ。
- 21 ：
- >日産の様に、社内共通語が早々に英語になるのでしょうか？
すでになってるよｗ
- 22 ：
- この10年は、日本の著作権者の意向を聞いてデジタルが使いにくくなる必要の無い開発ばかり
したソニーだからね。
JASRACが独占禁止法で活動が制限されようとしているのはいい流れ。
ストも出井もソフト思考で方針は似ている。でも、
出井は肝心な事が分かっていなかった。
ストがやるべき事は、デジタルをアナログよりも使いすくすること。
この当然のことが、できればストは成功する。
- 23 ：
- ストはアメリカの友人達の方向しか向いていないので、
ハリウッドのデジタルコンテンツを「使いやすく」などするはずもない。
- 24 ：
- 「デジタル化したら使いにくくなりました」じゃ売れるわけがないわな。
- 25 ：
- 米国ではストリンガーの判断で
iTunesに楽曲は提供するわ
映画も見られるようにするわで
使い勝手はいいんじゃねーの？
日本ではそうなってないし今後どうなるかは知らんが
- 26 ：
- どんなに良いシステムや販売形態を作っても、コンテンツが有料ならダメなんだよ
ましてや、数年で復活しなくてはならないソニーが有料のコンテンツから得られる収入で
復活を達成するのは無理。
完全に全てのコンテンツを無料にして儲ける。それが本当にできるのか？
やれば、できるんだよ。
- 27 ：
- http://pc.watch.impress.co.jp/docs/2009/0303/intel.htm
コレとソニーの次世代携帯機の関係はあるのでしょうか？
- 28 ：
- >>21
英語と言うより、煙に巻くための横文字や略称だらけ。
多くの場合、使っている本人も理解があやふや。
- 29 ：
- http://it.nikkei.co.jp/digital/news/index.aspx?n=MMITxw000010032009
ストリンガー氏のソニー再建計画に異議あり！（麻倉怜士）
- 30 ：
- 満３５歳 基本給の３０ヵ月分
満３６歳 基本給の３４．８ヵ月分
満３７歳 基本給の３９．６ヵ月分
満３８歳 基本給の４４．４ヵ月分
満３９歳 基本給の４９．２ヵ月分
満４０～５４歳 基本給の５４ヵ月分
満５５～５９歳 基本給×５４×（６０－満５５歳以降の在籍月数）/６０ ヵ月分
- 31 ：
- 中国に本社を移転させてしまえよ
これがソニー復活の鍵
- 32 ：
- 出丼が傾け、ストがトドメか‥
(-人-)南無南無
- 33 ：
- >>31
中国の外資系って出資は５０%上限だった気がす、
これは自動車産業だけ？
- 34 ：
- こいつじゃだめ
- 35 ：
- >>31
>中国に本社を移転させてしまえよ
エレ関係者は、全員ベトナムに島流し。
帰って来なくていいよ。骨を埋めな。
- 36 ：
- ストリンガーの主張は一貫している。
「オープンなプレイステーションネットワークでアップルに勝つ」
ストリンガーって多分プレステ使ったこと無いよな。
- 37 ：
- ストちゃんは入社式出席しなかったらしいな。
まあ、そういうことだ。
- 38 ：
-
このクソリンガーは４月１日の入社式になんと欠席！
ビデオメッセージで済ませてるｗｗｗｗｗｗｗｗ
こいつ自身も４月１日付けで会長兼社長になったくせに
ソニー史上最低のトップだなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 39 ：
- お荷物50代を例外なく全員やめさせてくれ
- 40 ：
- 人事全部いらんわ
無能なくせに社内で一番偉そうにしてる
- 41 ：
- ´ ￣￣｀ヽ、 ／￣￣￣￣￣￣￣
／ ｀￣⌒＼ /
∨
/ ／ ＼ / そっかー
/ / ∨ >>1-40くんってば
,′ │ インポなんだね…
｛ ＼ |
| ／ ／八 ＼ | とりあえず
| ／ ＼ | えーと おっきくは
│/ _. -‐=彡 `ー‐-- ＼ /ﾊ なるみたいだからー
|∧_,癶ﾃ≧､ 癶ﾃ≧=ｧ j / }∧
｛ ,小 V:ｿ V::ｿ 〃､＿人 ……ぷちインポ？
／| |ノｱ／ ' ／／／u 厶=☆ﾍ ＼
/ ∧| .ﾄ､ ＿＿ ｲ | ' ＼
カ )＜⌒丶 `ｰ‐┘ イ {ｰ‐､| ', ﾉ／￣￣￣￣￣￣
ワ | |'､:.:.:.:.:.::.}｀YT´ ∨.:.} ｝
イ | ﾚﾍ :.:.:.:.:.:.: |､＿＿＿／/:／ 八
ソ | ∨:〉=-:.:.:.:.ﾄｰ -─／ /:.:∧
ウ {八 ∨:=彡:.:.ｲ ／ ／:.:./:.:.:.
∧ /:.:.:.:.:.:.:.:.:| ／ _ -‐ ´:.:.: /:.:.:.:.:｝
〈 (ヽ:.:.:.:.:.:.:.:/＿__/ ／:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.ﾘ
{／￣￣:.＼:/㏍№{ ,′:.:.:.:.:.:.／:.:.:.:.:.:.:./
/:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:. ＼￣i八 |:.:.:.:.:.:／⌒ .:.:.:.:.:./
- 42 ：
- 嫉妬豚、こういうｷﾓｲAAをどこから拾ってくるんだろう？
- 43 ：
- 技術に詳しくても過去の技術だったら博物館の学芸員でしかない。
- 44 ：
- > 43
違うな。コアな技術、匠の世界は存在するよ。何をもって過去の
技術とおっしゃるの？ 真空管アンプでアナログレコードを聴く
良さが貴方にはわからないのだろうよ。真空管がトランジスター
になり、半導体になっても、基本は変わらないのだよ。なぜなら、
それを見る、聴く、触る・・・のは、アナログな人間だからさ。
- 45 ：
-
- 46 ：
- >>44
生演奏の良さがお分かりでないと言うことが良くわかった。
- 47 ：
- >>46
バカなのがよくわかった。
- 48 ：
- アナログとデジタルの違いがよくわかってない
例の人が来てるんじゃないかな？
- 49 ：
- アゲンスト凪平
- 50 ：
- まあ、過去のソニー党としては模様眺めです。
改革に依って良くなってくれれば、それに越した事は有りませんが、
万一、破綻しても電機事業史に於いて
「外人社長の代でソニーが潰れた」の方が気楽でしょう。
- 51 ：
- ストリンガーレクイエム
- 52 ：
- なるほどね
- 53 ：
- そうなんだ
- 54 ：
- >>40
hgsk ドウイ
- 55 ：
- 未だに成果なしとかw
- 56 ：
- そうなんですか
- 57 ：
- そんなもんだよ
- 58 ：
- IBMから連れてきたリストラ屋はいつ活躍するの？
- 59 ：
- 保証期間過ぎた頃。
- 60 ：
- 自分とこの社長に サー とかつけて呼んじゃうのが寒い
- 61 ：
- Appleのジョブズを社長にしろ！
- 62 ：
- これだけ人を切っておいて責任なしはないだろw
株主さん、どうおもうよ。あんたらも同罪だぞw
- 63 ：
- 責任なら取ってるぞ！ワシの給料は４億円から２億円になった！
…とストが申しております。
- 64 ：
- 文系の人が技術の会社にかかわって、失敗したのは、
東芝のアメリカ進出後の話や、日本ＩＢＭ、今だとソニーかな？
それまでの人たちが蓄積した技術、
製品を上手に売っているうちは業績を伸ばせるんだけど、
社内の技術もブランド力も使い果たした末には、
大規模なリストラと市場撤退を前提にした業務提携とかの、
笑い話のような「改善策」くらいしか打つ手が思いつかないみたい。
- 65 ：
-
カルロス・ゴーン
「世界的に有名な3つのアルファベットがあります。G、T、Rです。私はここでお約束いたします。必ずGT-Rは復活します」
ハワード・ストリンガー
「ソニー社員は士気低く熱意無い」
http://gimpo.2ch.sc/test/read.cgi/sony/1127623171/
- 66 ：
- なるほどね
- 67 ：
- スレタイが技術音痴になっているが、経営・音痴が正しいダロ。
- 68 ：
- 757 名前: It's＠名無しさん Mail: sage 投稿日: 2010/03/30(火) 21:00:25
台湾・鴻海、ソニーの欧州2工場買収か＝地元紙報道
ソニー、スロバキア（ニトラ）とスペインの液晶テレビ工場を
電子機器受託製造（EMS）世界最大手の鴻海精密工業へ売却するとみられる
台湾経済紙・工商時報 （A4面） 2010/3/26
- 69 ：
- >>68
二トラは公表されたな、
> http://www.sony.co.jp/SonyInfo/News/Press/201003/10-041/
> スロバキア共和国ニトラ州）の持分の一部を鴻海グループへ譲渡し、
> 同工場は今後、鴻海グループ約90％、ソニーグループ約10％の
> 出資比率で運営され、ニトラ工場の現在の従業員の雇用は、
> そのまま鴻海グループに引き継がれます。
とか、バハカリフォルニアと同じ運営見たい。
バルセロナは売れんだろ、元々、Bridgend => Barcelona => Nitra と云う
流れだから。しかし、2007年9月工場設立発表、2007年9月稼働の工場を
売り払うって、どんだけ先を見た経営しとるんだよ。
次は上海、マレーシア、ブラジル、稲沢を無くすんだろうな、TVの人間は
Foxconnに再就職すべきだな、Samsung よりは待遇良いかもしれん。
- 70 ：
- 577 名前: It's＠名無しさん Mail: sage 投稿日: 2010/04/30(金) 10:34:49
ttp://www.asahi.com/business/update/0323/TKY201003230404.html
これ見ると、1億以上もらってる人の開示って義務化されたのね。。。
578 名前: It's＠名無しさん Mail: sage 投稿日: 2010/04/30(金) 10:41:02
ソニーは外資系の企業、会長も外国人なので開示義務はありません。
残念でした。 - 広報より
579 名前: It's＠名無しさん Mail: sage 投稿日: 2010/04/30(金) 11:19:21
株主総会質疑応答 「日本文化の観点から、（取締役報酬は）非開示は適切と考えます」
http://www.asahi.com/job/special/OSK200907140059.html
- 71 ：
- 二虎
- 72 ：
- >>70
>どんだけ先を見た経営しとるんだよ。
「しとるんだよ」
↑
稲 沢 弁 乙 ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 73 ：
- ソニー、弱腰のグーグルを叱咤してアップルに宣戦布告！
ttp://www.gizmodo.jp/2010/05/post_7118.html
>>「アップルさえ倒せば勝てる。今度こそ市場を支配してみせる」
- 74 ：
- 93回定時株主総会
開催日: 2010.06.18 [金] 10:00
開催場所: グランドプリンスホテル新高輪
http://www.sony.co.jp/SonyInfo/IR/investors/Meeting93/index.html
ソニー会長兼社長の報酬８億円 株主総会で開示
http://www.chugoku-np.co.jp/NewsPack/CN2010061801000231_Main.html
ソニーは１８日の株主総会で、ハワード・ストリンガー会長兼社長が２０１０年３月期に
受け取った報酬総額が約８億円だったと明らかにした。
中鉢良治副会長が総額約２億１５００万円、大根田伸行副社長が同約１億６４００万円
だったことも明らかにした。
- 75 ：
- 他社の動き見てから3Dの尻たたきw
馬鹿？
- 76 ：
- >>74
> ソニーは18日の株主総会で、ハワード・ストリンガー会長兼社長が2010年3月期に
> 受け取った報酬総額が約8億円だったと明らかにした。
> 中鉢良治副会長が総額約2億1500万円、大根田伸行副社長が同約1億6400万円
> だったことも明らかにした。
日経新聞2009/8/2 一人当たり役員報酬（平均）
ソニー 2億7329万円、
つまりは、ストリンガーの独り占めだな。
- 77 ：
- 赤字なのになぜ外国人経営者は破格の高額報酬を受け取れるのか
http://moneyzine.jp/article/detail/187776
- 78 ：
- ソニーは、新技術だけ開発して、それを提供して、製品の設計は
ODMに任せろ。製品設計で肥大した、各事業部はいらない。
ODMをコントロールできる人材だけいればよい
- 79 ：
- http://ameblo.jp/kokkoippan/entry-10248896225.html
ストリンガー会長に８億円とはブッタマげた
http://gendai.net/articles/view/syakai/124679
ソニーは０９年３月期に本業の儲けを表す営業利益で２２７７億円という巨額赤字に陥った。
１０年３月期は黒字化したものの、その額は３１７億円に過ぎず、直近のピーク０８年３月期の
１０分の１以下だ。
株価だって、リーマン・ショック前の４０００円台はほど遠く、２５００円近辺を
ウロウロしているのである。８億円はもらい過ぎだろう。
「ストリンガー会長の報酬は、庶民感覚とかけ離れています。彼はＣＥＯに就任する際、
冗談交じりで『こんな安い報酬で働けるか』と言い放ったそうですから、８億円でも安い
と思っているのでしょう。
- 80 ：
- フォーチュン誌のソニーCEOハワード・ストリンガーに対する評価
http://d.hatena.ne.jp/happs/20090627/1246060220
> フォーチュンの、ハワード・ストリンガーと彼の行ったソニーの改革に対する評価は相当に厳しいものだ。
> ストリンガーはいくつか手ごたえのあるアイデアを持っていたが、それを実行することは悪夢のようなものだ。
> 希望的観測をもってしても、その将来は極めて曖昧でぼやけている。
>
> 彼の就任に関してはいつも「強引で向こう見ずな経営スタイル」だとの噂が飛び交い、その結果
> 彼は会社に必要なものを排除する改革を実行した。
- 81 ：
- 朝日新聞 今日の朝刊 ストリンガーインタビュー
記者「ソニーは３Ｄテレビでパナやサムスンに遅れをとったが」
ストリンガー「一番がいつもいいわけではない」
記者「なぜソニーはＣＥＳでタブレットを出さなかったのか」
ストリンガー「ソニーはコンテンツ会社だ」
記者「英国ＢＢＣから会長職のオファーがあった？」
ストリンガー「今のソニーの仕事にわくわくしている」
ＢＢＣからオファーあったことを話題にしてソニーからの報償つりあげ
を策略してるようだ。こんなセンスの悪いリストしか能のないラ社長では
ソニーは２番煎じの人まね商品ばかりだ
- 82 ：
- ＳＴＲＩＮＧＥＲのような強欲不良外人いらない
- 83 ：
- 売れないものを片っ端から切ったはいいが、売れるかもしれないものを世に出そうとする
意欲まで一掃したことにより、ソニーは沈没します。
そんなリスクを犯す馬鹿な管理職はひとりも居ませんｗ
- 84 ：
- もう一度、町工場に戻ってやり直すしかないかも。
- 85 ：
- ストを会長にした奴が一番無能
- 86 ：
- 聖闘士星矢 #84 死の宣告! ストリンガー葬送曲
- 87 ：
- 個人データ流出事故の責任をとるのかな
- 88 ：
- これでも外部報道とかでは最初は「ソニー初の外国人社長」とか言って持ち上げられてたんだよなあ…
- 89 ：
- 【取引危険】ヘ゛イカレント・コンサルテイング【常習詐欺】
・コンサル詐欺、実態はＩＴ人材派遣会社。
・戦略部門はウソ。実活動無し。
・営業社員が元ホスト。みずほ証券金券贈 賄事件の立役者。
・ヘ゛イカレント新卒内定辞退強要被害者、間宮理沙さんが本を出版。
- 90 ：
- >>87
結局ないもなかったみたいだな。
経営者レベルでは。
- 91 ：
- >90
リチウムイオン電池の大量不良問題で責任を取らなかった副社長だった中川裕みたいじゃん。
- 92 ：
- ソニーでは失敗するほど出世するからな。
5000億赤字でも出世できるし、首にもならない。
- 93 ：
- 平井一夫「私は、NY・宇宙流だ。これも人類のためだ。」
- 94 ：
- >>3
> これでいよいよ本格的に、外資系並みのリストラが出来るよ。
> ソニー復活に向けて、期待しています。
ソニーに貢献する気のない社員を、
一人残らず解雇すれば業績は急回復する。
社員は人件費を貪るシロアリ。
- 95 ：
- トップ交代しかないね
- 96 ：
- あ
- 97 ：
- ストリンガー先生の経営実績発表！ソニーに2.4兆円の損失
http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/ghard/1363765283/
- 98 ：
- ストリンガー会長もそろそろ退任の時期だけど、次は日本人会長に戻るのかな？
アメリカ人はジンクスみたいなのがあって、他国企業のトップになることはまず無いから、
困ったところだけど、あのクオリティは保った人事にしてほしい。
- 99 ：
- 現在は取締役会議長で会長じゃないだろ
役員報酬にどれだけの差があるのかはわからないけど
- 100 ：
- ストリンガーって何だったの？
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