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【京都】京都生協の悪事を語る Part2
- 1 :2019/02/12 〜 最終レス :2020/04/17
- 京都生協の劣悪な労働環境について情報共有していきましょう。
- 2 :
- ■■■生協の労働環境が劣悪な理由■■■
・方針が理解できない。
・上司がわからずや。
・職場に馬鹿が多い。
・配送が大変。配送だけで一日終わるのに営業や保険販売もある。
・客がDQN。
・給料が少ない。
・新卒が内定辞退する。運よく入協してもすぐ退職。
・日常業務が終わらない。
・ノルマがむちゃくちゃ。
・業務内容が多すぎる。
・時間的制約がありすぎる。
・休憩時間が不規則。というか休憩がない。
・繁忙日が忙しすぎる
・クレーム処理が多い
・中身のないミーティングが多い
・忙しいのにジジババの自慢話や世間話に付き合わされる。
・休日出勤あり。お盆や祝日は無し。年末も31まで出勤。
・予算が少ない。業務に必要なものまでケチる。
・カネにならない業務が多い。
・一部役員や幹部職員が殆ど働いてないにも関わらず大金をもらっている。
・事故等、さまざまなリスクがある。
・歓送迎会の修羅場。このご時世に一発芸をやらされたりする。
・ジジイババア職員が多すぎる。
・サービス残業の山。
・あまりの激務に体を壊す職員が続出。
- 3 :
- ・ボケ老人のクレーム。殆どいいがかり。
・組合がクソ。組合員のことを全く考えない組合。組合費だけはしっかり取る。
・地域の評判が悪い。共産党と仲がいいと思わてたりする。
・異動の引継ぎが無いに等しい。
・人事部がバカ。個人の特性を全く無視した人事異動。人事異動が頻繁すぎる。
・反原発等、仕事と関係ないことに力をいれている生協がある。
・新しい配送エリアに異動すると十中八九前任の奴がなにかしら問題を起こしている。
・本部からの視察が最悪。支所の実情を全然理解できていない。
・宗教色が強い。
・退職者が多すぎて常に人員不足状態。募集かけても人がこないのでセンター長まで配送やってたりする。
・マニュアルがない。なのでもしもの時に迅速な対応ができない。
・端末操作が時代遅れ。
・役員が業務を理解していない。
・自爆購入を行う職員が多い。親戚や家族に無理やり買わせてノルマをこなす職員も。
- 4 :
- ・将来性がない。赤字の店舗が続出。増税でなおヤバい。
・評価基準が分からない。実績よりコネや媚売りが重要な場合がある。
・退職者に厳しくあたる。なので辞めた退職者が評判落としに一役買うことになる。
・村社会状態。業務内容以外にも日常生活等に気を使いつづけなければいけない。
・人が足りてないのに新規組合員の勧誘を積極的に行い職員の負担を増やす。
・転職に必要なスキル等が習得できない。年をとったら転職が厳しい。
・ノルマを達成しても見返りがない。拍手だけ。
・休みの日にも組合員から電話。中身のない内容が殆ど。
・地域行事にも駆り出される。ボランティア扱い。
・インターンシップに来てくれた子が採用試験に来ない。
・理念が守られていない。利益追求は禁止のはず。
- 5 :
- |
| 彡⌒ミ
\ (´・ω・`) ♪ねぇ君 ぼくはこう想うのさ
(| |):::: 人生なんて髪次第だと
(γ /:::::::
し \:::
\
- 6 :
- >>4
気持ち悪〜
- 7 :
- 営業の仕事は必ずやらされます。というよりも、そちらの方がメインの仕事です。
“商品を届けて回る配達という仕事が中心で、その合間にそれ以外の営業をする”ではなく、
“営業の仕事があって、それをしながら配達業務を行う”これが現実の実態に近いです。
全国にはたくさんの生協があるので、労働環境や給与、待遇などに関してはそれぞれの生協で
違いがあるとは思いますが、配達だけが仕事というのは、まずありえません。
必ずやらされます。そして、数字を求められます。
営業の中身については、このスレを最初から読めば大体わかると思いますが、訪問販売のイメージ
に近いです。
また、ハロワの求人票や、求人広告には仕事内容の欄にはっきり“営業”と書かれていないことの
ほうが多いです。“仲間作り”とか、それに似たような表現で書かれている事が多いので、勘違い
しないように気をつけて下さい。
- 8 :
- 生協は万年人手不足
おすすめ営業が厳しい
- 9 :
- >>8
こうべのスレッドたててくれませんか
- 10 :
- >>9
コープこうべ12 [無断転載禁止](c)2ch.sc
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1555898213/
- 11 :
- ここの存在はほとんど知られていません。誰も見ていないと思います。なので私の日記代わりに使っていきます。
- 12 :
- 京都生協ではフランチャイズのブラック企業から生協に転職してきた職員が「前の職場と比較して生協は素晴らしく、生協で働いている私は幸せです」という報告を全職員集会という公の場所で行なった。
労働環境が酷であるブラック企業と比較してそんな報告をするなんて、まるでマルチ商法の洗脳公演、新興宗教の布教活動のような狂気じみた光景でした。
- 13 :
- 【超悪質!盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪者の実名と住所を公開】
@高添・沼田(東京都葛飾区青と6−26−6)
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在/犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
老義父は息子の嫁の痴態をオカズに自慰行為をし毎晩狂ったように射精をしている/息子の嫁をいつもいやらしい目で見ているエロ老義父なのであった
A井口・千明(東京都葛飾区青と6−23−16)
※犯罪首謀者高添・沼田の子分/いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン/親子孫一族そろって低能
低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊/超変態で食糞愛好家である/醜悪で不気味な顔つきが特徴的である
B宇野壽倫(東京都葛飾区青と6−23−21ハイツニュー青戸202)
※色黒で醜く太っている醜悪黒豚宇野壽倫/低学歴で人間性が醜いだけでなく今後の人生でもう二度と女とセックスをすることができないほど容姿が醜悪である
異臭を流し込んでくるなどの嫌がらせを何度も繰り返ししつこく行ってくる嫌がらせ犯罪者である
C色川高志(東京都葛飾区青と6−23−21ハイツニュー青戸103)
※色川高志はyoutubeの視聴回数を勝手に短時間に何百何千時には何万回と増やしたり高評価・低評価の数字を一人でいくつも増やしたり減らしたりなどの
youtubeの正常な運営を脅かし信頼性を損なわせるような犯罪的業務妨害行為を行っています
※色川高志は現在、生活保護を不正に受給している犯罪者です/どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
【通報先】
◎葛飾区福祉事務所(西生活課)
〒124−8555
東京都葛飾区立石5−13−1
рO3−3695−1111
D清水(東京都葛飾区青と6−23−19)
※低学歴脱糞老女:清水婆婆 ☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い/醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
E高橋(東京都葛飾区青と6−23−23)
※高橋母は夫婦の夜の営み亀甲縛り食い込み緊縛プレイの最中に高橋親父にどさくさに紛れて首を絞められて殺されそうになったことがある
F長木義明(東京都葛飾区青と6−23−20)
- 14 :
- 【 生 意 気 】を ズバリ 絵にかいたような まるっぽ生意気クソ野郎
山岡正昭 若死にした ざまあみろ
めでたしめでたし
- 15 :
- NHK国民党が選挙にでている
NHKがいつも災害放送で国民を守っている
これを称えている政治団体なんだな
- 16 :
- 私はもう限界だ。
京都生協は組合員の為とか言って偽善行為ばかり。
組合員を騙し、従業員を騙し。
幸せそうに呑気にしているのは上の人間だけ。
現場の人間の事なんて気にもかけていない。
私達はもう生きていくのも辛い。
死にたい。
京都生協を恨んでいる。
私は死ぬ。
- 17 :
- >>16
そこまで我慢して働く会社ではないですよ。
あなたが幸せに過ごせますように
- 18 :
- コンプライアンス違反だらけのコープ共済キャンペーンお疲れさまでした。
- 19 :
- コンプライアンス違反でチーム達成良かったね。おめでとう。
- 20 :
- >>16
「私」なのか「私達」なのかはっきりしろや
死ぬなら 迷惑のかからないとこで こっそりな
- 21 :
- 冷凍ボックスにドライアイス山ほど入れて、顔突っ込んで冷凍ボックスの蓋を閉じれば二酸化炭素中毒で酸素不在でRるよ。
- 22 :
- 荷台の荷物止める紐で首吊って死ぬのが1番簡単。
思い切り体重かければピチッと張るから思い切り首絞まるよね。
配達中に人気の少ないところに留めて荷台で首吊っててもそうそう誰も気がつかないし、嫌なことあればそうしてRばいい。
- 23 :
- もう限界なので最後は最大に京都生協にマイナスイメージを埋め込んで死にたい。
- 24 :
- >>21
密閉された運転席にドライアイスを沢山積んで、少し水加えれば、車内のCO₂濃度が高くなって二酸化炭素中毒で10分かからずRるよ。
- 25 :
- ドライアイスで車内自殺
https://anrakushi.exblog.jp/14245674/
- 26 :
- こんな団体に関わったがために
自殺なんかすることないで!したらあかんで!
今ならエアコンでキンキンに冷えた部屋でのさばってるボケを巻き込むと親族に迷惑かかるからしたらあかんで!
一昔前のストライキと同様、一気に大量退職。
やつらが最も嫌なのは自分が代行すること。
人員不足の今こそ、規則通りに退職願いを出して次の人員を確保できないまま穴を空けることだよ!
- 27 :
- 毎日忙殺されているような感覚。
辞めたい。辞めたい。転職したい。
でも心が忙殺されているため、
考える時間がなく、考える気力すらもなくなる。
そのような状態に陥り、現状維持、何となく続けている状態。辞められない状態。
生協で働き続けてる理由ってそれだけでしょ?
- 28 :
- おいおい悩むな
うつ病になるぞ
何も考えずに働けそのうち業績悪化でリストラが必ずある
そのとき
いやでも転職のこと考えることになるから
心配するな
- 29 :
- 病まないように何も考えずに特に拘りあって着いているわけでもない生協の仕事を何となく続けてきて、辞める暇もなく、辞められないくらい時間を重ねた方々振り返ってみて生協で働いていて幸せでしたか?
- 30 :
- 京都生協に入協して日々激務に追われ辞めたい仕事を変えたいと思っても、それを行動に起こす気力をも失うほどに忙殺され。気がつけば辞められずに生協に勤め続けている。
- 31 :
- その過程で結婚したりしなかったり気づけび転職なんてできる年齢ではないほど歳を重ね。生協に骨を埋めるしか道はなく、汚いものには目を瞑り働き続ける人生。
- 32 :
- 生協で長く働いている人って精々こんなものでしょ?
京都生協の先輩たちを見ていると人生で何かを諦めた人達の集まりに見える。
- 33 :
- 夢も希望もない。
京都生協で勤めている人って世間一般の平凡な幸せ以下だと思う。
- 34 :
- この状況を変えるには犠牲者が必要。
世の中の血の気が引くような悲惨な事が起こらないと京都生協の労働環境は変わらない。
だから自身が犠牲者になる必要があると思うんだ。
- 35 :
- >>34
「だから自信が犠牲に…」
ダメだよー犠牲にならないでー
- 36 :
- >>27
きっとあなたは真面目な方なんですね。
じゃないと後先考えずあっさり辞めてるはず。
辞めてから転職活動しても良いかもね。
売り手市場だし、きっとすぐ違う仕事が見つかるよ
- 37 :
- 早まるな死んではダメ
人間死ぬきでやれば道がひらくこともあるかもしれない
神は見てるかもしれないし見落とすこともある
- 38 :
- 自殺者くらい現れないと京都生協の体質はかわらないってのは強烈に共感だな。
それくらい京都生協の労働環境は過酷で体質が古い。
- 39 :
- >>28
業績悪化の前に膨大な宅配利用者を抱えたまま、深刻な人材不足で生協の宅配は機能しなくなる。
ここ2.3年で入協した職員は早めに見切りをつけて今年中かあと3年以内に大量離職が起こる。
- 40 :
- >>39
「今年中かあと3年以内」って なんですか その適当な期間設定は? アホばっかしだね
- 41 :
- >>40
経済新聞や経済雑誌を読んでないのか
- 42 :
- 9月を皮切りに20代正規職員の連鎖退職がはじまる。
京都生協は毎年約20人ずつ新卒採用している。
若い世代にとって生協という企業ブランドのイメージは古臭いダサい芋臭いというマイナスなイメージばかり。
労働環境も悪く休みも少なく薄給。
- 43 :
- このサイトで年収300万円以下は池沼レベル
2019年春の年収アップが反映済み
http://2ch-vip.net/money
- 44 :
- 20代の正規職員は年収300万以下だよ
- 45 :
- 京都生協に皆様お盆休みのこのクソ暑い中お勤めご苦労様ですwww
年休と期間休消化されるだけの9連休とやらを楽しみに配達頑張ってくださいよwwwwww
- 46 :
- 過去にリーダーが自殺した事あるよね?
俺は当時の幹部を知ってる。
- 47 :
- >>46
だからどうした?
その当時に 何もしなかったポチが 今更
- 48 :
- 京都生協でバイトしてます。
一番年配の農産の社員は、衛生帽をかぶらず、楽して作業しています。それを見て、誰も注意しません。他の者は皆、頭を蒸らしながら頑張っているのに。。
孫の世話だと言えば許されると思われているのか、急に休まないといけないと勝手を言うので…振る舞わされて大変。自分の都合ばかり。。こんな上司がいると大変です。。
- 49 :
- 森や吉岡みたいなのが上にいる時点で京都生協は終わってる
- 50 :
- >>48
バイトをかたらないと 文句も言えない しかもこんなとこで … 休みたければ休めよ 権利だろ クズだな
- 51 :
- >>50
お前がクズやな(笑)
ピーヒャラと文句言うてみんかいや!
- 52 :
- おお
知らん間に新しいスレ立っとるやん
死にたいって言ってる子がいるみたいやけどやめとけ。やめとけ!
トラックの中で首吊ってんのを早朝の積み込みのパートが見つけたとか
営業車で行方不明になったやつが林の中で首吊ってたとかこれ見よがしに死んだところで
生狂は変わらんよ
- 53 :
- 宅配運営部の森は時代遅れな昭和脳モラハラ男です。何故あれほどに高圧的な態度で偉そうなのでしょうか?ほぼ全員から嫌われている事に気がついていないのでしょうか?
- 54 :
- >>53
実名って
これだけ ネットの名誉毀損とか 騒がしい時に 本人が訴えたら 開示されるよ
- 55 :
- 京都生協に勤めていて幸せですか?
- 56 :
- 労働とは苦しく嫌なものなの
幸せな人などいない
- 57 :
- >>42
立て続けに若い子らが退職休職続きで正直驚いている
- 58 :
- >>57
イジメすぎなだけだろ 気づけよ
- 59 :
- 増税対策で今月は忙しくなるね
- 60 :
- >>59
ならないよ!
- 61 :
- トイペや洗剤が売れるとおもうけど
- 62 :
- >>61
そんなもんは他のスーパーの方が安いから生協では買ってもらえない。
- 63 :
- 生協は効率が悪いから価格は割高。
国産や安全性重視なのでスーパーとの競争に負ける
- 64 :
- まだあるんですね
- 65 :
- 個人宅配の利用は一定程度あるよ
問題は@ヘビーユーザー高齢組合員はドンドン減っていっている。
A子育て組合員は少ないし買い物行ける状態になると脱退していく。
利用者の数ならびに量が減少しておりその流れが大きくなってきているの。
ネットの浸透がモロ影響しているね。衰退産業だな。
- 66 :
- やっぱ考え直したけどここでずっと働き続けるなんてあり得ない。
今は外面良くずっと働きそうで生協大好き感出してはいるものの、ここぞってタイミングで突然辞めてやろうと思います。
- 67 :
- >>66
周りに迷惑だからとっとと辞めろよ それよりこんな底辺の会社なのに 次の勤め先あんのか?
- 68 :
- >>67
こんな底辺な会社務めなのに罷り間違って結婚して家庭まで持ってしまえば、いよいよこの会社に骨を埋めなくてはいけない。そうならない為にも若い子には早く次の人生を見つけてほしい。
- 69 :
- 若くて優秀な職員は存在しない
すでに転職している
職場にはカスしかいない
- 70 :
- >>69
こうべも同じくです。
- 71 :
- https://i.imgur.com/n5g5HrY.jpg
- 72 :
- 異動してきた農産チーフは、バックヤードが狭いからと毎日不機嫌。。他店に商品をもらいに行ったら帰ってこない。。タバコ休憩や昼寝長すぎ。。早い早い時間から棚卸し。。忙しい日には高熱で休まれて大変。。
長年、暇な店でのんびり癖がついてるベテランの方を、忙しい店舗に配属しないでほしい。。
熱は仕方ないけど。。
- 73 :
- >>72
忙しいなんて店舗あんのか?
- 74 :
- 新店オープンおめでとうございます
全国の生協では経営不振により閉鎖撤退が続く中
すばらしいことです
京都生協が力強く発展している証拠です
- 75 :
- 大学卒業してスーパーマーケットのバックヤード食品配送業とか負け組
- 76 :
- KPRD〇杉パワハラ塩貝不倫肉泥氏ネダニ野郎
- 77 :
- 死にたい
年末の配達に出掛けたまま帰らぬ人になりたい
最近配達中に荷台の溜め紐を見るとこれで首を吊ってRるなと思うんです
荷台の後ろの扉を締めて人気のないところの停車しておけば、それなりに誰にも気づかれる事なく、配達時間の遅れ異変に誰かが気づいてトラックを発見した頃には息途絶えられるなって
- 78 :
- 京都生協55年の歴史の中で皆んなの記憶から一生忘れられない大晦日にするよ。
今まで関わってくれたり迷惑をかけた上司同僚ありがとうさようなら
- 79 :
- ここで長く勤めている人って頭おかしいよ
他の仕事はもっと不条理なことが沢山あるとか言ってくる上司
また話聞かせてねって貴方に話したところで何も変わらない
てかただでさえ8連勤で毎日毎日配達で疲れて帰ってきたところにお前と話するのが1番のストレスなんじゃボケ
気を使ってくれるなら一言も話しかけずに早く帰らせてくれよ
なんでわからないかな?
このストレスの原因はお前なんだよ!
ストレスの原因の人間と2人きりで監禁状態で話とか地獄なんじゃ!
わかれや!!ボケ!アホか!
そんなんやからパートさんすぐ辞めるんじゃ!!
お前に支部運営向いてないんじゃ!!!
自負しろやボケ!
だいたい1か月も働かないパートを立て続けに2人も採用してしまう支部長副支部長の採用能力の無さだろ
お前らの勝手で適当な採用のせいでトレーナーつけられた担当者はどれほどのストレスだったか!
- 80 :
- 採用されたパートの人間性否定する前に、お前らの管理職としての労働実態を改善したらどうや?
若い担当者が8連勤の中管理職の人間は休み取ってるし、控えめに言って頭おかしいだろ
しね
- 81 :
- いくら話をしても無駄だから、一応話聞いてますよ風に話聞くよみたいなのは本当のウザいから辞めてくれ
いじめっ子にいじめられっ子がいじめられてるんですどうしたらいいですか?って相談しないだろ本当に馬鹿なのか?支部長?わかれや!!ほんまゴミやな
- 82 :
- 過去の支部運営ではマンパワーのパワハラ運営で何とかやってきたみたいだけど、ここの支部ではえらい苦戦したはるみたいで。
それはお前が今までただのパワハラ紛いなパワー抑圧プレイで職員を制圧してきただけで、貴様に支部運営の能力なんて一ミリもない。
実際、支部長の発言なんてガン無視の今の支部では一切結果残せてないじゃないか。
若い職員病ませて、採用したパートはすぐ辞める、提出人数はだだ下がり。
お前のマンパワー運営は時代遅れなんじゃ!
支部長クラスの中では若い気であるみたいやけどもうほとんどキャリア腐っとるんじゃ。
制圧してイエスマンで固めるみたいなやり方しか出来ない無能なんだから、丸くなってもっと職員と向き合ったらどうなんだ?
- 83 :
- 実名だそうか?
なんなら私の名前をここで公言してもよいぞ?
どうせ31日に終わる命だからね
死ぬと決まったらもうなんでもできるわ
私は強い
- 84 :
- 配達中に車内でできる簡単な自殺方法
コンビニでペットボトルの水を3本ほど買いましょう。
シッパーに用意されたドライアイスを運転席に持っていきます。
トラックのドア窓ガラスは締め切ってしまいます。
そしてシッパーに先程買った水を注いでください。
そうすると車内のCO2濃度が高くなり、そのうち二酸化炭素中毒でRます。
- 85 :
- 悲惨な事故起こしたらどうするんだ?
ってよく言われるがそんなの生協の労働環境のせいだろ。人跳ねて殺して逮捕されても私は一生罪の意識は持たないし一生生協を恨んで生協に人生を狂わされたと主張し続け悲劇のヒロインとして生きていく。
大きな事故を起こして人が死んで私が牢屋に入れられて生協のイメージが悪くなってもっと働きやすい環境に変われば幸い。
- 86 :
- >>85
アホじゃねえの? お前なんかに はねられる人が気の毒やわ やるならどっか迷惑にならんとこで 突っ込んでくれ あと上のかまってちゃん やりたきゃ勝手にしろよ
- 87 :
- >>83
実名希望です。
- 88 :
- >>84
実名早よ みんな期待してるぞ
- 89 :
- もちろん良い人もたくさんいた
いや良い人で溢れていた 感謝
でも死にたいほど嫌いな奴もいる
そいつは聞く耳を持たない
いつも独裁政治のように
彼を一緒許さない
恨み続ける
死んだらそいつの家族も含めて不幸にしてやる
不幸にしてやる
不幸にしてやる
不幸にしてやる
不幸にしてやる
不幸にしてやる
- 90 :
- 独裁運営をする聞く耳を持たない上司を
恨み12月31日に業務中に自ら命を絶つ
皆さんお分かりの通り私はすでに正常な判断が出来ないほど精神的におかしい
今の私ならなんできる
変な奴が書き込んでると思って笑って馬鹿にしていればいい
私はそいつを恨んで恨んで死ぬ
お前は私が死んだことで私の身内、親族から人殺し扱いされ一緒、若い命を奪った伝説のパワハラ野郎として京都生協の歴史に名を残すだろう
ワクワクしてきた人生を終えることに興奮する
- 91 :
- ムカつく本当はあいつに死んでほしい
毎晩眠れないほど追い詰められるし
あいつの気持ち悪い顔が脳裏に浮かぶ
死んでほしい死んでほしい
でもそんな簡単には叶わない
だから私が死んで奴に一生の償いをしてもらう
- 92 :
- 本当に嫌い
ムカつく
死んでほしい
不幸になってほしい
- 93 :
- >>90
まず、「なんでできる」やなく「なんでもできる」な 「一緒」やなくて「一生」な
- 94 :
- そんなくそ上司のために死ぬのか。ヘルプラインに電話してさっさと退職届出して、ここでその上司の実名と悪口書き込んだ方がよっぽど復讐になると思うけど。
ちなみに、ヘルプラインはあまり期待しないほうが良いよ。でも何もしないよりかはマシかな
- 95 :
- 《《地域担当者必見》》
配達中に車内でできる簡単な自殺方法
コンビニでペットボトルの水を3本ほど買いましょう。
シッパーに用意されたドライアイスを運転席に持っていきます。
トラックのドア窓ガラスは締め切ってしまいます。
そしてシッパーに先程買った水を注いでください。
そうすると車内のCO2濃度が高くなり、そのうち二酸化炭素中毒でRます。
- 96 :
- 新宿駅南口で自殺 ミロードにつながる歩道橋で首つり
https://matomedane.jp/pecorin/page/44526
- 97 :
- >>96
マニアかよ 気持ち悪いわ やりたきゃどっかで
勝手にやってろカス
- 98 :
- 人手不足で破綻する時代
- 99 :
- 洛北支部と洛中支部の一部配達地域の移管が中止に
原因は洛東支部の建設的問題で行政に指導を受けたとか?
この損害は一体どれくらいになるんだ?
- 100 :
- >>99
ざっと689円ほどだから気にすんな
- 101 :
- >>41
読まないな。
財務省の記者クラブな記事なんて信用出来ない。
- 102 :
- 「安い低賃金で働くサービスの良い国の日本」だって。これ生協じゃないか。
https://youtu.be/gjo5w_WmoWY
- 103 :
- コロナウイルスへの危機管理が乏しいのでは?
搬入に来た際店舗のバックヤードにアルコール消毒を強要される事もなく普通に通されたことにはびっくりしたよ。
宅配の皆さんも普通に赤ちゃん連れてる方に営業で声掛けとかしているし。
危機管理が乏しすぎるのでは?
不特定多数への不要不急の営業行動は自粛するべき。
- 104 :
- >>103
「搬入に来た際」って業者なら「行った際」やろ
お前 宅配の仕事出来ない契約やろ しょうもない事ぐちぐちと仕事出来ない したく無いならとっとと辞めろ
- 105 :
- >>104
こんなところ見てる暇あるならお前が辞めろ
生協なんてオワコン組織
無能しかいない
私はあくせく働く必要のない身分なのでいつでも辞めてやっても良いんだわ
パートの方など良い人が多いし何とかいてやってるだけ
京都生協で働いてしまい間違って世帯持って金稼がなきゃならんような人はまぁ頑張って働けや
お前みたいな奴に仕事できないとか言われても痛くも痒くもないわ、仕事出来なくても困らないわ
あくせく働く必要なんてないからな
そのうち辞めるよ
まぁがんばれジジイ!
- 106 :
- 仲間づくり?
配達箇所増えるだけだろ
数字の為頑張る人だけ頑張ったけ
頑張った優越感にでも浸ってるのか?
頑張ってキャリアアップ狙ってる?
京都生協ごときでキャリアアップして嬉しい?
なんの対価にもならない営業課題にどうして力を入れなくてはいけない?
やってほしけりゃそれなりの対価を示せ
現場知らずの分からず屋がデカい顔して支部長してる
無能の時代遅れのハゲ
数字上げて支部達成して支部長会議で褒められろよ
嬉しいのかそれで?
本当に虚しい仕事だな
そんな意味もない対価にもならないことに対して数字に追われる日々
悲し何が楽しくてやってるの?
世帯持ってしまったから働かざるを得ない奴らとジジババの溜まり場
それが京都生協
- 107 :
- 仲間づくりとか配達後に残業してまでやってる人ほんと見てられねーわ。なんの給料にもプラスにもならないのに。何を必死にやってんの?
配達大変になって自分の首締めてるだけ。
こんなクソみたいな仕事に熱注いでやってる人見てると人生観腐ってくるわ。
支部長とかも口だけ適当なことほざきやがって。
せいぜい2年もすりゃ移動になるくせに、短期間で支部運営に熱量注いでなにになる?
本当にここにいる人たちは何を働き甲斐にしているのかわからない。
ここまでクソみたいな組織は他にはない。
表向きにいい顔するまさしく偽善組織。
京都生協ごときの仕事で熱量注ぐとかバカバカしい。
黙って所属さえしていれば給料もらえるのに。
残業してまで仲間とか馬鹿じゃないの。笑える。
- 108 :
- >>105
強がっちゃって〜ここ辞めたら行くとこないよね
「やらない」のと「できない」はちがうんだわ
それすら自覚できないのか? ほんとめでたいねそんなんだから ビデオルーム大好き童貞独身なんだよ
- 109 :
- >>108
嫁子供親放ったらかしでわざわざしなくて良い単身赴任して、毎日数字の事ばかり考えて親の子供家にいる嫁に押し付けっぱなしで社会生活上手くいってない奴に言われたくないわ
嫁はお前らの収入ありきで一緒にいるだけだからな。
お前らは家計を支えるため京都生協に骨を埋めんだよ
やらない?できない?
できなくて大いに結構だわ
利用もしてもらえない断片的な数値を上げるだけの営業スキルなんて得てなにになる?
まさかそれで仕事できているつもりでいるのか?
お前こそほんとめでたい奴だな
- 110 :
- 京都生協の上層部ってバツついてる人めちゃくちゃ多いよね。ここで洗脳されて上にいくために大切なものを捨て去って嫁子供に逃げられた人ばっか。
- 111 :
- >>110
上に行くために捨てるの 大いに結構じゃんなにも出来ない口だけカスよりずっとマシだわ ところで「バツついてる人めちゃくちゃ多い」ってのはどこと比較してなの? 他の会社の平均は? 判断したソース教えてよ チワワくん
- 112 :
- >>111
黙れ腐れ野郎
こんなところに書き込んでる時点で私と同レベルかそれ以下なんじゃ
こんなクズにムキになって書き込みしてくる奴がいるとは驚きだわ。
これぞ京都生協の民度の低さを物語ってるよな。
私もお前もその他大勢も。
馬鹿じゃないの?
ほんとに頭の良い人少ないんだなこの組織。
- 113 :
- >>111
変に文字と文字の間あいてるし相当スマホやパソコン使いこなせてない年寄りの書き込みなんだろうなwww
- 114 :
- >>111
何もできない口だけカスでも採用しないと運営していけないほどのクソ組織に長々と居座ってるジジイが偉そうな口を叩くでない。
- 115 :
- >>114
ははっ ムキになってるのはどっちなんだかww
「偉そうな口を叩くでない」その言い回しは…
ご苦労さんww
- 116 :
- 安倍晋三万歳
生協職員だけど安倍政権を応援しています
- 117 :
- >>115
ムキになってるよ
私自身がゴミクズカス以下なのは自覚してるよ。
そんな奴に対してムキになってるお前は同レベルかそれ以外じゃボケ!!!
わかったような口調で言ってるみたいだが、身バレなんてもんも怖くないわ。どうせ辞めるからな。
なんなら1番辞められて支部運営が苦しくなる困るタイミング見計らって突然出勤しなくなってやる。
偉そうに舐めたような態度取りやがって毎日当たり前に出勤してくると思うなよ。
- 118 :
- >>117
「身バレなんか怖くないもん」
「突然出勤しなくなってやるもん」
「ママに言いつけてやるもん」
けっさくwww
このコロナで殺伐な時期に 笑いをありがとう
続けてお願いしますwww
- 119 :
- >>118
あんま煽るなよ。
今の若い子なにしでかすかわからないよ。
建物に火つけるかもしれないし食べ物に毒入れるかもしれないしネットに動画晒すかもしれないし自ら命絶つかもしれないし。
本当にあんま煽らない方が良いと思う。
- 120 :
- >>119
へぇ〜優しいんですね〜
案外 自分はヘタレで出来ないから 誰かがしてくれるの ちょっと期待したりしちゃってないですかww
- 121 :
- ドミノ・ピザ、配達員が直接手渡ししないサービス開始 6日から
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020030601285&g=eco
- 122 :
- ヤマト、希望者には手渡しせず 荷物は玄関前に―新型コロナ感染拡大防止のため
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020030301206&g=eco
- 123 :
- ドミノ・ピザ、配達員が直接手渡ししないサービス開始 6日から
https://www.jiji.com/jc/article?k=2020030601285&g=eco
- 124 :
- >>123
だからどうした? オタクは宅配なのか? 触れるの嫌なら前日に電話して 留守置きにしろよ もしくは 「お客様と触れるの嫌なので 来週からしばらくご注文お控え下さい」って言えばいいだろ
- 125 :
- 佐川急便の配達担当がコロナ感染
名古屋の営業所を一時営業停止
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6353528
- 126 :
- 配達されてない品が明細に入ってて連絡したいんだけど
ここ数日コールセンター朝晩いつかけてもずっと話し中
他に連絡先もないしどうなってんのか状況わかる人います?
- 127 :
- >>126
来週まで待ってれば?
別に留守ならメモと明細置いとけばいいじゃん
- 128 :
- おそらく配送員の感染者が相当数いるはず
生協にいたるや個別に開封渡しだから
そんなもんこの時世ならプチクラスター作りまくりやろ。
そして拡大拡大www
- 129 :
- 今週の某支部のコロナウイルスに対する対処まとめ
記録用として記させていただきます
4/6
・発熱による職員の欠席あり
・食堂の着席可能椅子を半減
・昼ミーティングは密集状態の事務所内で実施
(なお換気のため窓は開けていた)
※宅配運営部としての動き
4月18日の職員研修会を半日だけ開催を発表
4/7
・食堂のテーブル配置を変更
・正規昼ごはんにラップを付けるなど対応
・昼ミーティングは密集状態の事務所内で実施
・各チームリーダー・支部長・副支部長参加のチームリーダー会議を支部の会議室の扉を締め切り実施
※政府の動き
7都府県で緊急事態宣言発令
4/8
・昼ミーティングは密集状態の事務所内で実施
(なお換気のため窓は開けていた)
4/9
・昼ミーティングは密集状態の事務所内で実施
(なお換気のため窓は開けていた)
・営業行動に関する規制開始(別紙あり)
※宅配運営部としての動き
4月18日の職員研修会中止を発表
✔昼ミーティングについて密集状態なので危険だと職員から支部長に対する要請があったが改善無し
(昼ミーティングの有無及びやり方について支部職員の指摘総括を含め職員数名が支部長へ要請)
→要請後も変わらず昼ミーティングを実施
※京都府京都市の動き
京都府の緊急事態宣言に準ずると発表あり
4/10
・昼ミーティングは密集状態の事務所内で実施
(なお換気のため窓は開けていた)
※京都府京都市の動き
京都府京都市の緊急事態宣言追加要請
追加情報
※この間ずっと変わらず・喫煙所(外に併設のテント)は開放し続けていおり、支部長を筆頭に複数名の職員が喫煙し続けている。
- 130 :
- 営業行動に関する規制についてミーティングで共有された内容
・原則レスポンス対応のみ
・紹介やTellを中心に営業活動は可能
営業訪問可能な案件について
・レスポンス対応に対する手続き説明等
・古ネタの訪問営業
・組合員紹介による紹介先の訪問営業
- 131 :
- >>130
ふーんだから?
- 132 :
- 4月15日より新規の宅配利用者の受け入れを中止か
物流機関が追いつかなくなったのね
4月15日より新規の受け入れ中止だからって14日の本日中に古いメドあたり尽くして手続き済まして来いという指示があったみたいね。
おかけでリーダー担当者総出で手続きに残業しまくってたみたいでご苦労様です。
物流機関が限界来てるからもう増やすなって言われてるのに、14日中だから大丈夫っておかしくないか?
事態の状況分かっているのか?おかしすぎるよ京都生協。
- 133 :
- >>132
お前の給料どっからでてんの? 必死で働けよどうせ2年もしたら、またすぐいなくなるんだから
- 134 :
- >>133
生協ごときで必死こいて働くなんて馬鹿馬鹿しい。
何も頑張らなくても頑張って必死こいてる奴も給料変わらないし頑張る必要性なんて全くない。
そもそも営業マン気取ってる連中はそれなりの企業では全く通用しない奴が生協ごときでイキりにイキってるだけだろ。
そんなに成果を出して称賛されたいなら別の組織に行け。
そもそも生協は非営利組織だ。
このひと月予算は余裕で達成していたのにも関わらず生協の私利私欲で仲間づくりを激化したお陰で、長く出資していただいている組合員様に商品がご用意できないという最悪な事態に陥っているんだぞ。
この事態を重く受け止める必要があるだろ。
生協って組織わかってる?
頑張ってる人には成果主義で金をくれなんて言ってる営業マン気取りの配達マンよ。
- 135 :
- 大人ってかわいそう。
ただただ組織に従事して、外野が見えず聞こえず盲目になり、間違っていたり矛盾が生じていても間違いを指摘してくれる人も叱ってくれる人もいない。
生きることは働くことなんですか?
あなたは京都生協に勤めて本当に幸せですか?
課題の成果達成の為に京都生協で働いているんですか?大人ってかわいそう。
- 136 :
- >>133
みんな毎日必死で配達をしています。
仲間づくりなどができない人をあたかも仕事を何もしていないみたいに言う人がいますが何てことを言うんだと思いました。
毎日大変な配達業務は仕事ではないんでしょうか?
こういう業態はお客様組合員様と顔を合わせる配達担当者が居てこそ成り立っている事業です。
どうして配達業務を必死にやっている担当者にそんな酷いことを言えるのかわかりません。
何度かリーダー会議をレコーダーを仕掛けて録音して聞いたことがあるのでリーダー会議で発言している酷いことを聞いて胸が痛いです。
- 137 :
- >>134
ははっ 出来ない奴ほど文句垂れてよく吠えるわ
- 138 :
- >>137
>>137
出来なくても同じだけ給料貰えてるから出来なくて大いに結構だわ。給料変わらんくせに仕事してる感に浸って上手いこと京都生協の犬として使われてるだけの先輩お疲れ様です。まぁ頑張ってでんき共済上げまくってくださいな。
- 139 :
- >>137
>>137
出来なくても同じだけ給料貰えてるから出来なくて大いに結構だわ。給料変わらんくせに仕事してる感に浸って上手いこと京都生協の犬として使われてるだけの先輩お疲れ様です。まぁ頑張ってでんき共済上げまくってくださいな。
- 140 :
- 「うちのおかんが言うにはな、仕事適当にやってもやらんでも給料もらえるとこあるんやって
」
「ほなそれ生協やないかい!生協ってそんなとこやから、気にすることあらへんあらへん」
- 141 :2020/04/17
- >>140
ひとりでウケるなよ カス
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