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☆ミートホープ総合スレッド★
トーホーでどう？3店舗目
倒産しそうな肉屋教えろ
極悪ジョイフルについて
【２４６】大丸ピーコック【青山通り】
★マックスバリュ西日本パート10
マックスバリュ東北 ３
食品関係業界裏話ぶっちゃけｽﾚｯﾄﾞ
★マックスバリュ西日本パート10
マルハニチロ食品。最悪
カネ美食品株式会社 ６品目
- 1 ：
- カネ美食品株式会社 ６品目
≪過去ログ≫
part1 http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1312509148/l50
part2 http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1365342248/l50
part3 http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1379509629/l50
part4 https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1466577127/l50
part5 https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1498609024/l50
いろえろとありますね。
頑張りましょう！
- 2 ：
- 吉増の取締役社長室付 就任記念スレ立て
■組織変更及び役員・一般人事異動に関するお知らせ
http://v4.eir-parts.net/v4Contents/View.aspx?cat=tdnet&sid=1565910#.pdf
《関連スレ》
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/conv/1521511675/l50
- 3 ：
- ■カネ美食品外販事業本部長 "中田 究"の歩み
平成23年1月1日 管理部長 ← 岡崎工場長
平成24年6月1日 人事部長
平成25年4月1日 執行役員 総務部長
平成30年3月19日 上席執行役員 外販事業本部長
そういえば… 人事部の水野は勇退したの？
家も新しくなって、娘も嫁に出したから引退ですか？
- 4 ：
- カネ美食品の弁当やパスタやファミデリカ運んでる運転手って挨拶も出来ないの？
東海地区の運転手は挨拶出来ない！
センターで挨拶出来ないとか、話にならん
- 5 ：
- 次はどこの工場が閉鎖になるの？
- 6 ：
- 挨拶出来ない出来ないとか言ってるやつに限って自分からは挨拶しないんだよなぁ
挨拶待ってる方が気味悪いわ
よぉ！でも言ってやれば、あ、こんちわ！くらい誰でも言うやろ
黙ってムスっとしてるやつに誰が挨拶するんよ
挨拶しても挨拶返さないのはホームのやつらやろ
- 7 ：
- >>6
それがな、
挨拶しても、知らん顔なんだよな。
気持ちよく仕事しよーよ。
大人だしなって思うよな。
- 8 ：
- >>7そういうおっさんたまに見るけど安月給なんだろ
察してやれよ
そこまでサービス求めちゃ可愛そうだって思ってやれ
おっさんはどうしようもない
むしろ相手にすると逆に噛み付いてきて余計気分悪くなる
そういう動物
- 9 ：
- ■挨拶について
>> http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1312509148/152-154
152 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/04/02(月) 19:30:37.47 ID:WtehiyRI
共感しますね。基本的なことが出来ていない社員が多すぎると思います。まず
挨拶、返事が出来ない！松○工場だけですかね？
こんなにひどいところは...
他の一般企業はもっとしっかりしてるんじゃないかな？ウチだから社員でやっていけるんじゃないでしょうか...
153 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/04/03(火) 06:36:29.26 ID:e7LPAwWT
何回かサンクスでお弁当買いましたけど、ホント美味しくないんですよね。すごいガッカリでした。やっぱりセブンイレブンがあればそっちに買いに行きますね。セブンイレブンのお弁当は多少高くお金を払ってでも食べたいです。
154 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/04/04(水) 05:34:01.94 ID:jy9vhmXw
自分より目下に考えている奴には挨拶しない。
そうした行動をすることで威厳を保っている。
大きな勘違いをしている方々が多いですね。
おはようございます。
おつかれさまです。
本当に人として出来ている人物ほど、上下関係なく、自分から挨拶が出来るのが不思議ですね。
挨拶すら出来ない人物が、
人をまとめて動かし、
チームとして成果を導けますか？
組織として行動できますか？
『カネ美マン』ならば、チームワークを考えられる人物に育って欲しいですね。
- 10 ：
- ■挨拶について
>> http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1312509148/210
210 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/05/22(火) 12:07:46.71 ID:oDtCB9Ra
(´ﾟ c_,ﾟ｀)ﾌﾟｯ
松戸工場の視察で、
挨拶が出来ていない
そんな指摘をした、幸ちゃん。
いまでも、従業員に挨拶が出来ない２本線が多数いますよ。
どうしますか？
あなたが辞令をだして
２本線や統括に据えた方々が
挨拶すらできていません。
さあ、どうするのかなぁ〜
- 11 ：
- ■挨拶について
>> http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1312509148/360
360 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2012/08/03(金) 09:50:21.27 ID:/mtPYkFb
◆『岩瀬』班長
絶対に挨拶しないことで有名な方です。
社員にもパートにも『絶対に挨拶ができない』人格を備えた方です。
社長の視察で『挨拶ができていない』この言葉に反応して全ての挨拶を拒否した有名な方ですね。
- 12 ：
- ■挨拶について
>> http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/peko/1312509148/651
651 ：三輪幸太郎：2012/12/26(水) 21:05:21.63 ID:3C1YlkHB
松戸工場は挨拶すら出来ない奴らばかり
- 13 ：
- ■挨拶について
総評
カネ美食品に勤める方々に「挨拶」を求めることが間違い。
カネ美食品は、企業の文化として「挨拶」をしないのが当たり前です。
あなたが勤めるカネ美食品で、社員の方々が挨拶をしたことがありますか？
三輪幸太郎が、自ら挨拶したことがありますか？
執行役員が、自ら挨拶したことがありますか？
工場長が、自ら挨拶したことがありますか？
おにぎり100円セールへの対応を頑張った方々に、
お疲れ様でした。ありがとうございました。
そうした「ねぎらいの言葉」を発したことがありますか？
カネ美食品に勤める方々、創業者の末裔（今期で終わりですね）の三輪幸太郎に、何かを期待する考えは間違っています。
カネ美食品はファミリーマートの子会社となり、今後は別の形で発展をして行くでしょう。
いつまでも幸太郎に頭を下げている時点で、ご自身の進退が窺い知れると考えられない時点で間違いですね。
- 14 ：
- >>5
■工場閉鎖のお知らせ／津工場（三重県津市）
http://www.kanemi-foods.co.jp/news/detail.php/212
2018年03月20日
平素より格別のご愛顧を賜り、厚くお礼申し上げます。
この度、2018年3月31日をもちまして「津工場（三重県津市）」を閉鎖することになりましたので、お知らせいたします。
1994年11月の工場稼働以降、23年間にわたり、お取引先様や近隣住民の皆様には多大なご支援・ご協力を賜り、心から感謝申し上げます。
今後も引き続きカネ美食品をよろしくお願い申し上げます。
津工場は前回に減価償却の対象になった外販工場ですね。
同じく減価償却の対象となったのは、新潟工場でしたっけ？
次の工場閉鎖は、新潟ですか？
新潟を担当している門脇は、今後の扱いをどうするのかな？
- 15 ：
- 埼玉の深夜の盛り付け社員って今誰がいるの？
不倫問題ばかりの増〇と安〇？瓜〇ってまだいるの？
- 16 ：
- 次は三田が閉鎖だとよ。
津も三田もパートさん達が気の毒だよなー。
- 17 ：
- ファミマはシノブが支えます
- 18 ：
- シノブフーズさん岡崎か刈谷に工場作って
カネ美食品追い出して！
- 19 ：
- なんか三峯運輸のせいでカネ美食品は
マジで潰れそうだね。
三峯運輸が潰れれば良いのに
潰れても、又、名前を変えてそうw
三峯さん！次の名前は何？
@ポー？wwwwww
愛家族？wwww
税金すら搾取ですか？
- 20 ：
- 東海工場の閉鎖まだ？
- 21 ：
- 岡崎工場ヤバくないの？
東三河は、カネ美食品袋井が担当でしょ？
岡崎はプリムがあるでしょ？
名古屋地区は、シノブフーズ、ファーストフーズ、カネ美食品十一屋が有るし？
岡崎工場ヤバくないか？
- 22 ：
- 関西の２工場を閉めるからその分岡崎に一部仕事が回る。
- 23 ：
- １部て、おにぎり？
機械で出来るし？
三峯が配送でしょ？大丈夫？
- 24 ：
- ずーと赤字だけど、どんな経営状態になると倒産なのかな？
いきなり倒産ってことはないよね？
- 25 ：
- 柴田パワハラ担当へ
電話しても、あなたが電話口に出ないのはパワハラですか？
現場の無能無責任な班長が、昨日もパワハラをしてきました。
本来は、4名でやる作業を3名でやれと言ってきました。
出荷に遅れを出すなとまで言ってきます。
無能無責任な班長の要員配置能力、要員管理能力が欠けているのに…
この無能無責任な班長をパワハラで訴えようにも、パワハラ担当の柴田がパワハラしていたら意味がない。
カネ美食品って、そんなにダメな企業なんですか？
- 26 ：
- >>24
マイナス思考過ぎ
頑張らなきゃ、飯が食えない訳だし！
今、頑張らなきゃ、何処で頑張る訳だ？
頑張らなきゃ！なあ！違うか？
- 27 ：
- 頑張ろう！
金を持ってる？持ってない？
関係あるか？
飯を食おうよ！なあ皆がな！
馬鹿は地獄へ！頑張る奴は天国へ。
世の中は修業
- 28 ：
- 確かに頑張りが必要だ！
無能無責任な経営陣の退陣
無能無責任な本部連中の更迭
無能無責任な事務長の更迭
無能無責任な統括の降格
無能無責任な現場班長の退任
これらを勝ち取る為に頑張ろう！！
- 29 ：
- なんで赤字だったの？
- 30 ：
- >>26
この規模の赤字って頑張ってなんとかなるレベルじゃないと思うけど？
頑張った結果赤字が増えたって思うとマイナス思考にもなるよ。
頑張ってなんとかなるなら今頃黒字でしょ？
日に日に赤字が増えるって、商売として企業として成り立たないレベルじゃない？
- 31 ：
- >>29
部外者？
関係者なら赤字の理由くらい分かるでしょ
- 32 ：
- これでも、株主配当20円出すって言うんだろ？
狂ってない？普通は無配だろ
- 33 ：
- 第３四半期の決算で
輸送費が掛かり過ぎが赤字の原因の一部
と有ったが、今までよりも運送会社に金を払ったのか？
- 34 ：
- 今日、近くのファミマに行ったらカネ美食品岡崎製造だったから買うのは辞めた
カネ美食品プラス三峯運輸（別名をアルファ-ポ−）は絶対に買わない
知り合いが三峯運輸で酷い扱い受けたらしい
カネ美食品のスレッド見ても、まともじゃない
両方とも潰れたらファミリーマートの弁当買う
特に三峯運輸が最低らしい
- 35 ：
- 岡崎って小牧市のデカい会社も配送してるでしょ？
デカい会社なら残業代とかチャンと出すし
何が楽しくて三峯運輸でドライバ−やるの？
待遇イイの？
三峯運輸辞めた奴がウチに居るけど
三峯運輸は、こき使うし給料安いらしいです
ウチの会社は原則8時間残業代は1800から2200円出るから稼げる
年収450から530辺りかな？休みは月6の4ｔ
2ｔの仕事はかなり落ちるが8時間ピッタリ年収360くらい
ウチは小牧の会社じゃないよ
なんでウチに来ないかね？
大型の仕事も多数あって、土日休み大型連休年3回
大型、4ｔで200台ほど2ｔ3ｔは稀だね
500万円なんて直ぐに稼げるのに
クズ会社なんて直ぐに辞めな
- 36 ：
- もうさ！カネ美食品の役員を総入替えして
出入り業者を選びな。
カネ美食品の社員やパートやバイトが可哀相。
カネ美株50円下落。
配当の確定売か？それとも
終わりの始まりか？
- 37 ：
- > 赤字の理由
業績の下方修正
四半期の報告書
昨期の決算報告書
毎度毎度、赤字の理由を書き連ねている。
赤字の原因がわかっていても、いつまでも解消策を出さないのは、明らかに経営陣の怠慢です。
現場へコスト削減を唱える前に、経営陣や本部はやることがあるのでは？
作業効率を唱えて現場にハラスメントする前に、出向役員は成すべき事があるのでは？
本当にコスト削減をしたいなら、まずは無能な経営陣の報酬削減が先ですよね？
本当にコスト削減をしたいなら、まずは無責任な本部連中の手当削減が先ですよね？
そうした社会一般的に当たり前のことを実行してから、業績回復の絵図を考えましょう。
それすらも出来ずに、技能実習生絡みで癒着や賄賂で私腹を肥やしちゃダメですよ！
- 38 ：
- >>37
だよな
パートやバイトが特に悲惨だな
明らかに、伊藤忠商事は見抜いてる。
その上で、経営力を創業家に任せた上で
ダメ出ししてる。
責任は誰が取る？
- 39 ：
- もっと買え！
三峯運輸の緒形さまが顔がたあんだろ！
天伯や十一屋なんかは地雷だ！
と三峯運輸緒形さまが
言うだろ！
めんどくさいから仕入しろ！カネ美食品の幹部を知ってるから、お前は冷や飯食いだぞ！
言われるぞ！
三峯運輸緒形さまが一番だ！
- 40 ：
- >>39
何だお前は
- 41 ：
- 三峯運輸のカキコミばかりだけど、そんなに関係あるのか？カキコミたいなら専用でスレたてして書き込んだらどうなんだ？
- 42 ：
- お弁当50円引きセール
皆様のご協力ありがとうございました。
と、言えるカネ美食品の社員はいるのかな？
- 43 ：
- 工場を２つ閉めたところで赤字経営は続いていく。
もう中部地方限定で生き残ることを考えた方がいいんじゃないか？
- 44 ：
- >>43
工場二つ閉めて赤字？
外販はやめて、テナントだけだなw
- 45 ：
- >>42
カネ美社員って馬鹿ばかり？
倒産した方が、新たな雇用工場が出来ない？
- 46 ：
- 運送屋をイトチューの御用達に変えたら？
クズ運送屋なんだろ？
- 47 ：
- 津工場閉鎖
次の工場閉鎖は無いよね？
過日の人事異動組織変更の発表時点で
津工場が資料から消えていたから
閉鎖するだろうと思った通り！
他の工場は名前が残ってるから
次の工場閉鎖は無いよね？
- 48 ：
- >>47
15に書いてあるでしょ。部外者か
- 49 ：
- ファミリーマートのパートナー企業の運営してる所は、強いな。
一方、サークル側は敗北濃厚。
カネ美食品も使うだけ使ってポイ！だな
- 50 ：
- カネ美食品は自分達の財産を潰して
三峯運送に差し上げたの？
社員やパート泣かせて運送屋を儲けさせたの？
残った工場の方は気をつけて
- 51 ：
- 私はこの４月に専門学校に入学した１８歳です。
高校生のころからカネ美食品でバイトしていました。
バイトをしていた２月に店長から「送って行くよ」と声をかけられバイト疲れから家まで送ってもらいました。
そうしたら次の日も店長から「送って行くよ」と声をかけられました。
家までの途中で店長が「ちょっと寄りたいからつきあって」と言われてなんだろうと思ったら店長がラブホに車を入れたんです。
お小遣いあげるから…
私は店長を睨みつけて絶対に車から降りませんでした。
何度も店長は私の手を引いて車から降ろそうとしましたが私は降りませんでした。
するとホテルの従業員のおばさんが「使わないなら出て行ってください！」と言われて店長も諦めました。
自宅まで送ってもらうのが嫌だったのでホテルの駐車場を出て最寄り駅で車を降りました。
翌日は出勤でしたが体調不良で休みを貰いました。
しばらく体調不良で休んで３月に入ったときに辞めたいと電話で連絡しました。
すると店長から「急に辞められても困る。辞めるなら給料は出さないから。」と言われました。
３月の給料日に振込口座の残高照会をしたら給料は入っていませんでした。
このことをパワハラで訴えようと本社に連絡したんですが取り合ってもらえませんでした。
これって明らかにパワハラですよね？
- 52 ：
- パワハラもだけど給与未払いは犯罪だろ
労基にタレ込め
- 53 ：
- ウソのカキコミも犯罪になりますよw
気を付けてww
- 54 ：
- カネ美の社員はパートとかのロッカーを勝手に開けるから注意しといた方が良いよ。
上の指示なのかも知れないけど
- 55 ：
- タイ人実習生の通訳の娘さんとヤりたいで
- 56 ：
- カネ美食品の社員って不思議な程に馬鹿が多い。
確かに元フレッシュハウスの社員だとか
ナガイから来た社員とかあるかも知れない
けれどもいずれもカネ美食品の社員。
幾多のバカな言動や行動はカネ美食品の社員として責務を負うこと理解していない。
パートやアルバイトへの作業指示が
全く論理性に欠けているものばかり。
少し知的なバイトから反論されると黙りこむ。
そうした姿に人として恥を感じ無いなんて人格を疑われだけ。
- 57 ：
- あなたの働く職場にもいませんか？
論理性に欠けた発言をしている
カネ美食品の社員がいませんか？
- 58 ：
- 誰か通訳さんの詳細よろ
- 59 ：
- >>57
いる、いる！バカ社員と糞パートが。屁理屈で楽な仕事しかしない論理性に優れていると思っているバカ社員と糞パートがカネ美食品をダメにしているんでしょうねwww
- 60 ：
- どのみちクズはクズ
- 61 ：
- 工場長と同期の班長が使えない
- 62 ：
- ○○：昔は事務長も経験した。
ﾊﾞｲﾄ：へぇ〜
○○：もちろん課長も経験した。
ﾊﾞｲﾄ：凄いですねぇ〜
○○：残業できなくなるなら辞める！
ﾊﾞｲﾄ：…
○○：だって、おかしいだろ？
ﾊﾞｲﾄ：確かに、可笑しい(おかしい)ですねw
○○：カネ美食品なんて大したことないよ。
ﾊﾞｲﾄ：以前はナガイですか？
○○：ナガイで事務長だった。
ﾊﾞｲﾄ：その後、カネ美食品で現場社員？
○○：やってくれと言われたから…
ﾊﾞｲﾄ：へぇ〜 我慢強いですね。
○○：俺はいつ辞めてもよいんだ。
ﾊﾞｲﾄ：じゃあ今日辞めたら？
○○：…
ﾊﾞｲﾄ：辞めれないんでしょ？
- 63 ：
- 製造開始時間を守るのは正しい
守らないとファミマから取引停止だから。
製造量が同じで出荷時間も同じ
けれども製造開始時間が遅くなって
時間内の製造量が増えている。
けれども要員数は同じ
人手が足りなくなれば
製造優先を唱えて人手を剥ぎに来る班長
挙げ句には少人数でやれと言い出す。
自分が担当する寿司は人手を集めるが
自分が担当しない箇所は見て見ぬふり。
それがカネ美食品の当たり前ですか？
それともダメ班長個人の問題ですか？
とにかく時短での対応を求めるなら
要員配置の適正化から実行するべきでは？
もともと要員管理能力が無いカネ美食品の現場班長。
残業の必要性判断もパートやアルバイト任せ。
これでは人件費による赤字も当たり前。
黒字化の道は効率以前に要員管理能力の向上にあるのでは？
- 64 ：
- 政策発表会
三輪幸太郎
⇒ お前ら現場を担う奴らが無能だから赤字になった。
赤字だからお前らの昇給は無いです。
加藤出向役員
⇒ 効率を改善しないから赤字になった。
赤字だからお前らの昇給は無いです。
吉増社長付
⇒ お前ら現場が何も改善しないから赤字になった。
赤字だからお前らの昇給は無いです。
既に経営者として己の無能をさらけ出す発言ばかり。
総会での更迭が楽しみです♪
- 65 ：
- >>63
どこの工場も同じなんだな。
おっしゃる通り無駄な人材配置で人件費による赤字を垂れ流してる。
とかく誰でも班長になれるのが問題なんだな。
人を好き嫌いで判断して自分の言うことを聞く人ばかりを手元に集めたがる馬鹿班長共。
横の繋がりなんか何も考えてないから人はいるのに人がいない状況を生み出している。
この馬鹿班長共は赤字経営を深刻に受け止めているとは思えない。
手袋をケチケチ使えば赤字が解消出来ると思っている真正の馬鹿共。
- 66 ：
- >>65
頼むぞw
そうでなくても、創業家排除が規定路線か？
次いでに、社長付けもか？
ついでに、癒着運送屋もか？
- 67 ：
- たべすぎたし だいぶまえに ちょっときもちわるいけど
- 68 ：
- カネ美食品さんの内部留保は
有ったとしても40億円くらいかな？
株価は下がる一方
株価×発行済み株式が時価総額
純資産はプラスだが
時価総額のマジックだけ。
新年度が赤字決算なら、トコトン追い込まれ、
更には赤字の原因である特定企業との関係も
表に出る。10億円赤字でギリギリ
20億円赤字で別の会社になる？って予想
昔は良い会社だったのに。
変な運送会社と組むから！
カネ美食品の弁当や、おにぎりは今後買いません。
- 69 ：
- 私は28歳で新婚1年目です。
今年の1月からカネ美食品でパートで働き始めました。
年末に旦那の賞与が少なかったので折り込みの広告を見てカネ美食品で働き始めました。
2月の末に店長から「送って行くよ」と声をかけられ疲れから家まで送ってもらいました。
そうしたら次の日も店長から「送って行くよ」と声をかけられました。
家までの途中で店長が「ちょっと寄りたいからつきあって」と言われて、
なんだろうと思ったら店長がラブホに車を入れたんです。
お小遣いあげるから…
この店長は面接のときから私を見つめる目が怪しかったんです。
やたらと私の胸元を見ていたりスカートから除く足首を見ていたり…
ここで断ったらパートを辞めさせられるかも?!
そんな危機感を感じて私は諦めて店長の手を握り返しました。
凄くヘタで早かったです。
このとき店長はお金を払ったら売春だからとか言ってお小遣いは払われませんでした。
翌日も出勤で店に出ると店長がお尻を触るんです。
店長!セクハラです!
と睨みつけたらその日も送って行くと誘われました。
私は車の中でお手当てはどうなんてんですかと問い詰めると黙ってしまいました。
3月の給料日に給料明細を眺めていたらその他の欄で2万円が入っていました。
これって店長が会社の金を使って売春したってことですよね?
- 70 ：
- >>69
それが本当ならなぜ2ちゃんなの。訴えたらいいでしょ。訴えたらまた書き込んでね(笑)
- 71 ：
- テナント店長の若妻不倫はカネ美食品の文化です。
テナント店長のJK援交はカネ美食品の文化です。
- 72 ：
- >>71
いくらネットだからって根拠の無い誹謗中傷は止めた方がいい。
個人特定できるんだから、訴えられても知らないよ。
カキコミは冗談でしたって後で謝罪しても遅いよ。
- 73 ：
- >>72
やれるならカネ美が訴訟したら？w
俺は関係ないけどwww
だけどな、パートの体を触る班長は
見た事あるぜ！
真っ黒なカネ美が訴訟か？w
- 74 ：
- カネ美食品役員人事が凄い事になったな
社長はカネ美食品創業家筋
取締役にはカネ美食品が議決権を持てない
親会社の二人
株主総会で何らかの発表が有りそう。
方や、妙な噂の絶えない社長付きさんは
5月1日でファミリーマートへ出向
いよいよ、動き出す。
- 75 ：
- ■役員人事及び執行役員人事に関するお知らせ
http://v4.eir-parts.net/v4Contents/View.aspx?cat=tdnet&sid=1573025#.pdf
幸太郎 そのまま残る。赤字の責任を最後は被ります。
園部 幸太郎と同じ。
三矢本 ファミマで修行してきます。
吉増 ファミマで修行してきます。
そういえば、ファミマからの加藤はどうなったん？
- 76 ：
- 三矢本はファミマ修行は無いね。
ファミマデの修行は吉増だけだ。
- 77 ：
- 吉増はファミリーマートで取り調べだろ？
株主総会に彼が居たら荒れそう。
株主総会は重大発表が有りそうな気がする。
カネ美食品の上場廃止に向けてのTOB
つまり株式公開買いつけを発表しそう
ユニーファミリーマートの子会社が上場してる意味は薄い。
- 78 ：
- ますます株価動向を注視する必要がありですね。
インサイドで利益を得ようとする馬鹿者が暗躍しそうですね。
社内持株会への通知も楽しみですね♪
- 79 ：
- >>74
昨年の6月以来、予想通りの結果になってしまったね。
来年の今頃、この会社は劇的に変わるよ。
今はその伏線に過ぎない。
- 80 ：
- ■商品に関するお詫びとお知らせ
https://www.recall-plus.jp/info/34869
京都南
- 81 ：
- >>80
何でそんな初歩的なミスが起こるんだよｗ
担当社員はクビだな。
- 82 ：
- これは検査通っちゃうだろうな
- 83 ：
- 厳粛に受け止めてないから、何度も同じことをやるんでしょ
- 84 ：
- 京都南は殺人的にラインスピードが早いから
- 85 ：
- > 初歩的なミス
> 担当社員はクビ
初歩的なミスで、会社を赤字にした連中がクビにならないのが、カネ美食品の文化ですよｗ
- 86 ：
- ファミリーマートへ出向した奴を解任するのが
先だと思うがな。
すべては、コイツと癒着運送屋が原因である。
- 87 ：
- 俺の嫁さんは絶対にカネ美食品にはパートに
出さんけどなw
体を触るなんて、当たり前。
ローンがあっても、絶対にパートに出すなよ。
見てきたから、間違い無いよ
- 88 ：
- カネ美食品会長が退任ならTOBが、ほぼ確定では無いですか？
ユニーサイドに運営を任せて、社員やパートを
預ける覚悟があると言ってる感じです
幸太郎さんは矢面ですが、向かい合ってますね。
正月に、カネ美食品さんで、料理を振る舞って頂いた事を、今でも覚えてます！
ありがとうございました。
でもね、癒着運送屋係長様の
「カネ美十一屋と天白工場は地雷だよ！
地雷」と言った言葉や
カネ美なんか甘やかすな！とかw
昭和冷〇なんか、カネ美の荷物を預かってるだけの会社だ〜。だったりw
名阪急〇は、昭和〇蔵の下請けだの？www
こんな運送屋がユニーファミリーマートの配送に関わって貰いたくないな。
ねぇ！岐阜県出身の緒形さん！
あんたの事だよ。
足りない食材は、カネ美で取りに行け！
誰か居るだろ！（営業や事務）
なんて暴言や？
欠品や製造遅れなんか、我々の考える事じゃ無い。
カネ美が自分達で取りにいけ
だの？スキ勝手でしたね！
カネ美食品さん。
昔の様な会社に社員やパートやバイトさんが
頑張って立て直して！
昔は良い会社だったよ。
- 89 ：
- つまり www
伊藤忠より、ユニーファミリーマートより
名古屋南区の吉増様の関わりある運送屋のが
位は上なんだろ。
運送屋の係長より伊藤忠商事のが上で
販売の権利を持ってるんだよなw
俺はファミリーマートの関係センターや運送屋や工場の働く人の為に走ったよ。
でもな、係長曰く、輸送費が掛かろうが
製造遅れようが、欠品だそうが、三峯は知らんとwww
ウチは吉増とべったりだから、関係無いとw
カネ美食品創業家さん、付き合う奴を考えなきゃ。
- 90 ：
- テナントでレジが合わない時って
バイトやパートが補填するのが
カネ美食品では当たり前なんですか？
店長：レジが合わないから始末書を書いて
こんな事を言われました。
悔しくて悔しくて寝れません。
- 91 ：
- まあ、始末書を書くのはどの企業も多かれ少なかれあるようだが…
不足分を自らの財布から補填させることは違法ですね
- 92 ：
- おいおい！ユニーファミリーマートが
カネ美をTOBじゃなくて
伊藤忠がユニーファミリーマートをTOBかよw
流石に伊藤忠さんだな
- 93 ：
- 今日、辞めて来ました。
店長が言うには私がレジの金を盗んだそうです。
証拠も無く人を犯罪者呼ばわりする方とは関わりたくありません。
そう言って辞めて来ました。
帰り道で内部通報に3回電話しても誰も出ません。
カネ美食品って、本当に最低の会社です。
- 94 ：
- 事実と異なる書き込み、中傷は犯罪になります。
- 95 ：
- 事実ではないと言うのならば、事実ではないことを証明してから誹謗中傷を唱えてくださいね。
ちなみに本部の内部通報は17:00までしか受け付けないそうです。
試しに17:01に電話したら出ませんでした。
また、現場班長の明らかなパワハラを伝えたら、担当の者と代わりますと述べてから延々と10分待たされました。
結局、担当の者が居なくて、明朝に電話しろと言われました。
最悪なのは、工場と名前を言わないと対応できないと言われたました。
内部通報で、こちらの身分を明かすことを共用する姿勢に呆れました。
- 96 ：
- 共用×
強要○
- 97 ：
- >>95
パワハラは証拠が大事だよ。こんどは、録音しましょう。ついでに、本部の対応も録音して証拠が揃ってからいろいろやればいいんだよ。
- 98 ：
- 次官のセクハラも自分を守るための録音から。
カネ美食品での勤務は録音機器を肌身離さずが大事なんですね。
パワハラやセクハラが日常茶飯事だから大量の録音が集まりますね。
次官のセクハラ同様に本部の内部通報が相談を受け付け無い。
親会社のユニーファミマHDに録音を渡して対応してもらえば良いんですね。
録音機器を買いに行きます。
まずは更衣室で回して管理職連中のふざけた会話から録音開始かな？
- 99 ：
- そういえば政策発表の幸太郎は相変わらずバカみたいに強気じゃなかったか？
- 100 ：
- > 幸太郎は相変わらずバカ
はい。
彼に何かを求めても無駄です。
以前に政策発表会&場内視察に来た際に、●田が挨拶をしなかったもんだから、工場長や事務長に「挨拶が出来ていない」と延々と説教していました。
彼が自分から、挨拶をしているのを見たことがありますか？
己が創業者一族で社長で株主なだけだという、己の立場を理解できない方です。
彼は、企業の経営とは何かを10年間、一切学ばずに来た方です。
その10年間の無策、それが今のカネ美食品に至るのです。
彼の取り巻きも10年間、何もして来ませんでした。
そうした10年間の姿勢が、今のカネ美食品に至るのです。
社会一般的な企業であれば、10年間で何らかの改革を進めて、企業としての成長を育みます。
社会一般的な企業であれば、10年間で社員育成など、それなりの結果を出します。
そうした社会一般的な事を、10年間、やって来なかったのがカネ美食品です。
今となっては、幸太郎の無能から成長を与えられなかった、そんな社員の方々が、かわいそうに見えてきます。
今後、子会社化が更に深まれば、ユニーファミマHDから管理職が舞い降りて来ます。
以前ならば、出来る先輩が昇進して管理職になり、先輩後輩の仲で仕事が出来ました。
今後はそうした仕事の進め方は出来ません。
あくまでも成果を導く仕事の進め方が求められます。
幸太郎の10年間の無策が、そんな変化にすら気が付かない、かわいそうな社員をカネ美食品に蔓延させました。
成長が出来ていない社員ばかりですから、セクハラやパワハラも当たり前なんです。
因果応報、自業自得
まさに幸太郎は、こうした状態です。
それに従った方々も同じです。
カネ美食品に勤める方々は、ご自身の子息、親戚、近隣の方々に
三輪一族は素晴らしい
と「心から」言えますか？
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