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期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★351


1 :2019/11/16 〜 最終レス :2019/11/29
前スレ
期間雇用社員(旧ゆうメイト)情報交換外務★350
https://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1572046637/

2 :
アマゾン、ゆうパック、ゆうパケットプラス
いろいろ楽しそうですね

3 :
郵便局詐欺事件
(かんぽ投信)
返金問い合わせ
金融庁
https://www.fsa.go.jp/receipt/index.html
かんぽ生命(書類有効返金なし)
https://www.jp-life.japanpost.jp/
正社員の退職金は2400万円
同一労働同一賃金
老害の勝ち逃げを許すな!

4 :
班長の退職金は2000万円
NHKに年賀状やお歳暮のノルマを報告
https://www.nhk.or.jp/gendai/request/yubin.html
個人情報は守られます。
安心して投稿してください。

5 :
5ゲット
ありがとうアドバイス ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

6 :
学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。

7 :
年賀の局順位何て競わせてるんじゃねえよクソ関東支社!

8 :
なんで年賀なんて売らなきゃいけねーんだよ
付き合いめんどくさ過ぎるわ

お前らよく売ってるよな

9 :
>>8
毎日部長に結果報告、詰めが怖い
20件も声かけて1件も売れないのは接遇が悪いのと
コミュニケーション能力がないんじゃないのと人格否定される
それと売る熱意がないからお客さんに軽くあしらわれるんだとも
だから必死に売れるまで帰れないロ―ラー作戦
今日も2時間超勤で収穫ゼロだった
班の進捗俺のせいで遅れて死にたくなる

10 :
年賀を売るなら他のもの売ったほうがマシ

11 :
>>9
売れてる人の対話方法を勉強させて頂きたいので、
○○さんに付いていっても良いですか?
って言って、現状を全て報告しろ
どうせ自爆してるから

12 :
>>9
真面目なんだな。
俺なら、残業稼げてラッキーくらいしか思わない。

13 :
>>9
もう辞めちゃいなよ

14 :
誰かゆうパック盗みまくって信用落としてくれ…こんなんもう無理に決まってんだろ終わりだ

15 :
もしタイムマシンがあれば昔の自分に言いたい
安易な考えで期間雇用には応募するなと…

16 :
年賀の声かけしたらよく行くスーパーで買うと言われた
ノルマがあるんでお願いしますと言えば買ってもらえたかもしれないが
そこまでして販売したくないよな?

17 :
物量がおかしいやろ…
営業をする暇とか全く無いわ

18 :
>>17
暇があっても営業しないよな

19 :
本社で購入するんで買わない10%
特定局に頼まれて1%
知人の郵便局員に頼まれて3%
出すけど枚数まだ分らん20%
出さない60%
買ってやる6%
40営業日で800件声かけたら50件の成約件数になる感じ
毎日年賀2時間超勤してたら営業コストは16万
一件50枚と多く見積もって15万7千5百円の売り上げ
声かけするほど赤字になるけど・・・自爆頼みなのかなw

20 :
>>9
別の局に行けば?

21 :
>>15
自分は38歳だからここにしがみつくしかない。

22 :
>>18
やる訳ないやん
クタクタになるまでコキ使われて頼まれても営業なんかやらん
手が全く足りない…正月が回せないぞマジで

23 :
年賀なんて声かけどころかチラシの持ち出しすらやってない。以前はかなり売ってたけどアホらしくなって止めた。正社員になるつもりもないからどうでもいい。

24 :
昔は年の瀬と言えば、年賀JKのパンチラ見たり、イチャイチャしたり楽しみだらけだったのに、Amazonゆうパック奪還で物量予想2倍とかおまいら終わってるな。
数年前に辞めて正解だったよ。

25 :
短期年賀で組立する、元長期で親の介護で辞めたけど長期の誘いは
断っている。

26 :
>>24
奪還じゃねえよ
捨てたゴミ集めてくるのがここのスーツ族

27 :
>>25
金が欲しくて年賀の短期バイトに応募してるのに長期やりなよ
アタイは今年はまだ1日も働いてない
でも11ヶ月間で貯金60万円貯めたから年賀の短期バイトなんてしない

28 :
学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://news.yahoo.co.jp/pickup/6342586

29 :
>>21
俺もそんな感じ
周りの新卒よりは貰ってたし、その内正社員になるだろうと思ってダラダラ過ごしてたら、いつの間にか年食ってた
集配は身体壊したらアウトだしなぁ、65まで続けられるか不安だわ

30 :
29さん
長期期間雇用社員で配達なら60歳が定年、組立なら65歳が定年。

31 :
>>30
そうなんだ、ありがとう
年金支給が70歳になってるとして、60以降の人生設計をどうするべきか

32 :
>>30
60超えた外務未経験新人も普通にいるが

33 :
32さん
外務も定年は65歳までOKなの?外務は60歳と聞いていたけど。

34 :
来年の同一労働同一賃金でどう変わるかで進退考えてる
全く同じ業務内容で社員だけしこたま休んでばかりなのが続くなら辞める
同じだけ休みが付与されても無給だったりしたらやっぱり辞める
こんだけ待遇格差つけといて都合のいい時だけプロなんだからとか言って責任押し付けてんじゃねーよクソ会社

35 :
34さん
元長期だけど計画年休があってそれは正社員だけでなく期間雇用社員
でも使えたぞ。

36 :
12月の寸志ってA有でどのくらいもらえるの?
12万くらい?

37 :
>>35
定年も年休も正しく理解してない無職はどっか行けよw

38 :
去年の暮れってAmazon大量に到着してたっけ?
それすら覚えてない

39 :
>>34
こんな責任転嫁のだらしない
奴だらけなのが屑メイト

40 :
一番賃金格差が大きいのが外務メイトだなんだがな
地域やランクで
年収200万から450万までいる

41 :
同一賃金ならどう考えても能率手当はアウトだからな
じゃあ廃止ねとか言われかねないのであるが

各種手当ては特にね
法的な支給義務がないからね
ヤブヘビがありえる

物事は客観的に見ないとな
学力に反比例して主観で見る度合いが強くなるからな

42 :
確か2年前の年末にゆうパック地獄
がマスコミで騒がれたけど
今年は更に酷くなりそう?

43 :
>>39
不満があれば声に出すか、戦わないと
賃金待遇なんて悪くなる一方
人件費予算一定でアルバイトの待遇良くなると一部の正社員の待遇悪くなるから
アルバイト憎しの人もいるけど、戦うべきは会社

44 :
やめてよかったゆうめいと!

いまはプラント運用管理資格、フォーク、重機の資格とって働いてるけどほんと資格の時代だよね。

45 :
>>34
ここは破綻解散するまで何も変われないと思う。

46 :
>>34
自分でこの労働条件飲んでバイトにきといて勝手に不満抱えるとかアホかww
都合がいいのはお前だww

47 :
過剰ノルマ、死選んだ夫】自腹で年賀状、ゆうパック 自殺した配達員の妻訴え
http://itest.2ch.sc/asahi/test/read.cgi/newsplus/1573953305
埼玉って事はココでよく名前が挙がってるヤツが関係してるの??

48 :
>>34
結局同一賃金で美味しい目にあいたいからそれまで待つってのがそもそも甘えなのでは?

49 :
>>47
さっさと辞めたらよかった
ド田舎じゃあるまいしバイトぐらいすぐ見つかるやろ
嫁も働けば生活できる
会社辞めたら「ボーナス無くなる」「退職金減る」って欲張るからよ

50 :
ジャニーズの嵐は、SMAPの代わりに稼ぎ頭にされて仕事たくさん入れられたからギブアップして活動休止
メンバーは、金はいらんから休みが欲しい、人気落ちてもいいから結婚したいって心境なんやろ

51 :
団地育ちの貧乏な同級生が、スーパーのダイエーの男性社員と結婚した
同級生はマンションを買って自慢気だったけど、ダイエーが傾いてイオンの子会社化したからザマーミロと思った
金目当てならせめてイオンの社員と結婚しろよ
何で甲斐性ない男から金を搾り取ろうとするのかね?

52 :
>>50
活動休止でも今年は嵐の年賀状入れるんかな?
アレも上級国民の利権からなんかなの?

53 :
今日の配達最低だったわ
でかい重いでかい重いでかいでかいでかい
おもいおもいおもい



しねええええええええええ

54 :
おもうんだがホテルニューオータニ以上に忖度しまくってるだろこの会社
絶対にそうだわ

55 :
>>53
110ccのバイクなら楽勝

56 :
やべぇ、ノルマ無くなってから逆に売ってないやつバレんじゃん
俺のことだけどね

57 :
>>56
同一賃金回避に正社員からの業務命令、営業指示が強化された
進捗が遅れている班には部長から班長にアルバイトの指導命令強化
活動量が弱いアルバイトには班長が対話
営業協力で対話とかね、俺は脅迫に感じてるわ
インナーあるだろと言われても無いよ

58 :
喧嘩一つできないその性根をまず直しな

59 :
>>58
いやいやどこの班も怒鳴りあいだぞ
もう横の繋がりは崩壊してる
相互応援もクソもない、応援行くくらいなら営業行くわでさらに険悪

60 :
欠区分他の班員に押し付けといて自分は営業()やってドヤ顔で定時過ぎに帰ってくるクソ社員うち以外にもいるのか

61 :
応援に期待して手抜く奴が必ずいるからな
各区地力が基本
ばらつきがあるなら区割りの方を何とかしてもらえ
無理なら他局へ

62 :
気が狂う

63 :
例年よりも喪中ハガキを配達してる感覚がないんだけど(1列につき10枚位)11月中旬だとこんなもんだっけ?

64 :
前一緒に働いていた局の奴に多いんだが、自爆した年賀ハガキを消費したいのは分かるけど、その1年どころか数年会ってもない、連絡も取ってないのに年賀状出してくんなや。正直いらねぇって。

65 :
配達員から年賀ハガキ買っても赤いポケットティッシュしかおまけでもらえないとか、誰がわざわざ買うん?窓口の可愛いねーちゃんか可愛いコンビニ店員から買った方がマシだろ?
配達員から買ったらガチャ引けるならまだしも。

66 :
>>53
ばーかばーか

67 :
>>66
うんこうんこうんーこうんこ

68 :
>>63
そもそも若いやつはそれすら出さないからな
喪中をだす層すら死んでいってるだけや

69 :
>>59
いやほんとそう
始業チャイムが鳴ったら保身バトロワ状態
”終わったら飲みにいこうぜ”とかもう全然ない
仕事じゃなきゃ一秒たりとも関わりたくねえしw

70 :
>>61
俺応援に来て欲しくないんだが
おかげで道順変えて配れなくて困るわ

71 :
>>52
活動休止ギリギリまで嵐で稼ぐ方針
EXILE軍団の年賀状でもいいのに利権があるからジャニーズなんやろね〜
紅白出場もジャニーズは金の力で5グループ出すからねぇ〜

72 :
物品なさすぎる
例えばプラ箱のせるキャリーが全くなくて直置き
ずらし移動が日常化してて春先新品が真っ黒 郵便にアミアミついてることもしばしば きたねぇよ
標準作業だ4Sだの言ってるくせに必要な環境も用意できないのかな

73 :
>>72
資金運営してる本社の道楽で4000億とかすっ飛んでるから金がねーんだよくそが

74 :
>>73
ニュースで4000億円ドブに捨てたってわかってるんだから、さっさと転職先を探した方がいいよ
上が無能だとバイトにしわ寄せがくる
沢尻エリカは、遊び人風だからクスリをやってそうだった
それなのに沢尻をCMやドラマや映画に使っていた
もっと真面目そうな女優を使えば損害なかったのに

75 :
死ぬほど嫌いな奴が班にいる場合、どう接している?

76 :
ガソリン撒いてライターをクルクルやれば大抵の奴は黙る
それで抵抗してきたら火をつける
たったこれだけ

77 :
>>75
自分でもありえないなと思うけど暴言吐いてるわ
暴言吐く方が立場悪くなるんだけどね
もう辞めてもいいと思っている人多いから
人間関係丸く収めようとする心理が働かず
毎日怒鳴り声が絶えない職場になっている
ただその根本原因が年賀営業の取り合いや部長からの詰めで
イライラしているからなんだよな

78 :
>>52
あれもアフラックも櫻井のとーちゃんの力だよな

79 :
>>75
徹底的に無視

80 :
>>75
それが副班長だったんだよな、うちの場合。
パートの組立の人も嫌ってて、
何人か辞めていったわ。
結局左遷で居なくなったけど
彼の所為で辞めた人たちは戻って来ないから
残った者がその負担をやる羽目に。

81 :
>>61
配達が一番しんどいからそこ手伝わせようと手抜く奴いるからな手伝う気無くなるんだよな
だらだら配れば仕事減って早く終わったら仕事増えるなんてやってられなくなる

82 :
>>75
キツくあたったりはしないけど補助もしない
必要最低限の会話しかしない

83 :
チラシ屋にいる限りは努力も時間も全てがムダになる
家畜ができるのは辞めることだけ

84 :
学校や職場でいじめにあっている人へ。すぐに警察や労基署に訴えればいいのだが、できないのならせめて暴言は録音しよう。傷の写真を撮り病院へ行って診断書をもらおう。ものを壊されたら証拠を保全しよう。毎日詳細な日記をつけよう。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。
https://www.nishinippon.co.jp/item/n/560243/

85 :
ゆうメイト外務の過酷な実態
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20191118-00010000-nishinp-soci

9年前の2010年12月、郵便配達員だった夫=当時(51)=は勤務局の4階窓から飛び降りて亡くなった。
年賀はがきの販売ノルマ達成や時間内の配達を執拗に求められ、苦しんだ末の自殺だった。
夫の様子が変わったのは06年。23年間勤めた埼玉県内の郵便局から、郵便物の取扱件数が首都圏有数の大規模局に異動したのがきっかけだった。
「今日も昼ご飯が食べられなかった」。職場では残業を減らすよう求められたが、慣れない道で配達が思うように進まないと悩んでいた。
交通事故などのミスを起こした局員は「お立ち台」と呼ばれる台に上がり、数百人の局員の前で謝罪させられた。
毎年、年賀はがき7千〜8千枚の販売ノルマが課せられた。金券ショップに転売する同僚もいたが、転売は禁止されており、真面目な夫は「俺にはできない」。
自宅には、自腹で購入した年賀はがきが山積みになっていた。歳暮や中元、母の日…。歳事のたびにゆうパック商品も購入。
夫は「時間内に配達するので精いっぱい。営業なんかできるわけがない」とこぼした。
夫は次第に笑わなくなり、休日も外出しなくなった。心配した女性は08年、夫を心療内科に連れて行き、うつ状態と診断された。
休職と復職を3度繰り返し、毎年異動希望を出したが、上司からは「病気を治さないと異動させられない」と告げられた。
10年12月、主治医が再度の休職を勧めたが、夫は「同じ班の人が2人も辞めたので、今は休めない」と断った。
それから1週間後の朝、駅で姿が見えなくなるまで手を振って見送ったのが夫の最後の姿になった。
亡くなった翌日、自宅に荷物が届いた。差出人は夫。自腹で購入したゆうパックの商品だった。
「何でここまでしないといけなかったの」。女性は受け取りのサインを書きながら、涙が止まらなかった。
9日の集会では、今年3月に局内で自殺した関西の男性配達員=当時(29)=の問題も話し合われた。
同僚の局員によると、男性は上司から業務上のミスについてたびたび叱責され、自殺直前に交通事故を起こしていた。
女性は「社員を追い詰める会社の体質は、全く変わっていない。家族のため、一生懸命働く社員が報われる会社になってほしい」と語った。

86 :
>>85
さっさと辞めたらよかった
そして病気になっても仕事へ行かす怖い嫁と離婚して逃げたらよかった
同級生の貧乏主婦は、「旦那がお小遣いを使わないで貯めて結婚記念日にアクセサリーをプレゼントしてくれた」とノロケた
その金で家族で外食した方が嫁も旦那も楽しめる
だけど、貧乏主婦は異様に勝ち負けにこだわっていて、よその主婦が結婚記念日にアクセサリーをもらってたら「私もアクセサリーがほしい」って対抗意識を燃やすんよ

87 :
同一労働同一賃金
社員の退職金は2300万円
格差是正!
https://www.mhlw.go.jp/index.html

88 :
貧乏人は勝ち負けに異様にこだわる
嫁の実家が金持ちなら夫が病気で仕事を辞めても実家から仕送りしてもらえば生活レベル落ちない
しかし、貧乏な嫁は夫が仕事を辞めたら生活レベル落ちて負け組になるから許さないんよ

89 :
貧乏男と貧乏女がくっついてもピンチの時に助けられないからさっさと離婚する方がいい
1人なら何とかやっていける

90 :
>>85
どこのさいたま中央だよ

91 :
勝ち負けに異様にこだわる
「負ける=ダメなこと」と思い込んでしまう
「次、勝てばいい」「別のことでがんばろう」という気持ちの切り替えが苦手
このほか、過去の失敗体験から抜け出せず、「次は絶対に勝たないとだめなんだ」と思いつめていることもあります
病んでるわ〜

92 :
結婚なんてするもんではないな
安月給でも気楽な独身が一番
そうは言っても
郵便局のパワハラは凄そうだな
お立ち台なんてたまらんよ

93 :
>>85
もしかしておいらゴミみたいな職場で8年も働いてたってこと?

94 :
>>91
お前すげー勝ち負けにこだわってんだな

95 :
>>85
雑魚すぎる・・・どうせなら役員の2、3人でも屠ってくれれば世の為になったというのに

96 :
チラシ屋に関わったら人生終わり

97 :
>>94
実は職を転々として負け組だったんよ
しかし実家の田んぼが売れたんよ
おかげで潤ったんだけど、それを隠して質素な生活してるから見下されるんだよね

98 :
>>97
田んぼが売れて儲かるって何十年前の日本だよ。

99 :
うちの局の計画がやばい
うつ病で休職や退職が続出と発生してる
追い詰めすぎやろ

100 :
>>98
嘘松ですよ


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