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ヨドバシカメラの従業員集まれ Part.2


1 ：2017/12/08 〜 最終レス ：2018/08/02
ヨドバシカメラで働く人たちのスレです。
※前スレ
ヨドバシカメラの従業員集まれ【新宿上野Akiba】
http://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hcenter/1404899937/

2 ：
>>1
スレ立て乙

今日7番でやりたいことが全然出来なかった…

3 ：
>>2
良く来るの？
暫く見てないな、元気だった？（笑）

4 ：
>>3
いや、昨日が初だよ
元気じゃねぇなぁ…ｗ
今日は遅番だから良いけど、明日また早番からの通しで辛い

5 ：
4年前に退職したオレ…7番とか社内用語を久し振りに聞いてテンション上がるww

6 ：
4年前に退職したオレ…7番とか社内用語を久し振りに聞いてテンション上がるww

7 ：
辞めた人結構見てるよ
俺もだけど

8 ：
ゴミ会社

9 ：
来年入社予定の者ですが、配属(店舗・コーナー)って希望通りになりますか？第2〜第3希望以降の店舗に配属されたら一人暮らしした方がよさそうで困っています

10 ：
会社も交通費の支給額減らしたいから極端に遠くはならないけど、今住んでる場所にもよるだろうね。
コーナーは希望は通らないと思った方が良い

11 ：
社員さんは裏ルートで夢箱買えるんですか？？

12 ：
>>11
買えない

13 ：
夢箱に限らず品薄商品は絶対買わせてもらえないよな。
そういう所は異常に厳しい。

14 ：
巨大ホームセンターが遂に仙台市に進出してくる
http://www.daiyu8.co.jp/tenpo/tenpo_197.html

15 ：
9です。詳細は避けますが、東京以外(主に近畿)で勤務希望の場合最寄り店舗以外(第2〜第3希望)の配属になる可能性ってあるんでしょうか？
最寄りじゃない店舗に配属されたら通勤するのがかなりツライ距離なので心配です。採用担当者に相談したらなんとかしてもらえるでしょうか？(誰に言えばいいかわからない・・・)

16 ：
>>15
近畿って事は、梅田、京都、六甲ですか？
まー、あり得ない事もないね
２時間までは通勤圏内と聞いた事がある。（笑）

17 ：
年末年始、急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい！
借金の返済が立て込んでどうしようもない！ （金融機関、住宅ローン、会社、個人など）
給料が減少し、生活が苦しい ！
そんなアナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
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18 ：
クリスマスが近付くとだんだん憂鬱になるおもちゃコーナー

19 ：
お年玉箱で海外ブランドパソコン15インチ Office って何が入っているの？PC担当さん教えて下さい。

20 ：
お年玉箱の中身はトップシークレットだから一般社員はわからんよ

21 ：
OBです。

現役の方、新入社員の方も含め、気になる事があれば、言ってください。

可能な限り教えます。

22 ：
>>21
社歴、退職時のジョブランク

23 ：
>>21
少し上の方で見かけた2時間までは通勤距離というのは本当ですか？
また、家に帰れない日ってありますか？

24 ：
>>22
たしかJ3-7でしたね。
8年目で終えたんで。

25 ：
>>23
二時間までってっていう規定は昔から入る時に聞いたような記憶が薄いです。
総務の須山MGに一度確認してほうが良いかもです！

26 ：
>>23
棚卸しなどによって住んでる場所によっては終電無くしてる人もいました。
面倒な人は満喫使ってましたね。

27 ：
>>21
プラスプレミアムノルマは？
まだブロバン社員獲得とかしてる？

28 ：
退職金って一年目とか一年未満でも出るの？
出るとして幾ら？

29 ：
>>28
たしか三年目以降からです。
10万×勤続年数です。
管理職の方はわかりません。

30 ：
>>27
これはどこの会社もそうだと思いますけど、ノルマというより目標≠計画みたいな。
できる奴はポンポン取れますけど、できない奴はいつまでたっても取れない奴は取れない。
ブロバンは店舗によりますね、うちの店舗はそこそこ取り組んでましたけど。
獲得系は、できる奴とできない奴の給料が同じということで、変な亀裂が生まれる笑

31 ：
15の書き込みさせてもらった者ですが、第一希望ではない店舗に配属された従業員の話って聞いたことありますか？

32 ：
>>29
会社の辞めかたってマネージャーに言えばいいのですか？総務？

33 ：
>>32
基本直属の上司ですね。

34 ：
>>30
俺一年以上プラスもプレミアムも加入して貰って無いけど別になんともないよ！
まー店長とか責任者の取り組み方次第な所はあるよね？

35 ：
>>31
横浜と上大岡
上野と秋葉原
西口と東口
とかで距離が近いから振り分けられる的なのはあるね
そちらの最寄駅と希望店舗が分からないと何とも言えないけど、本部、物流、コールセンター、アウトレットに初期配属はされないはず。

36 ：
>>34
それはあると思います。人によって、こいつは何言っても無駄だから放置されてる人もいれば、他に別業務でMGとかGLの補佐してるかわりにやらなくてもいいとかありますよね。

37 ：
ECも人手、車足りず破綻しとるらしいし
この会社は何時になったら余裕といものを
産み出せるんだろか

38 ：
>>35
31です。第一希望が京都(最寄り店舗)、第2希望が梅田(通勤時間が京都の2倍の距離)なんですが梅田配属の可能性があるのかどうかがとても心配です。
4月まで不安なまま過ごすと思うと胃に穴が開きそうですorz
たぶん関東と関西じゃ配属の基準とか違いますよね…
採用担当の人に聞いたとして、4月まで教えてもらえないだろうし、配属に従うしかないですよね・・・

39 ：
実際この会社って他の小売りと比べるとましな方？それともおかしい？？

40 ：
家電量販店の中じゃマシな方。小売全体からしたらおかしいんじゃないかな。
例えば文春にユニクロの潜入K記事が載ったじゃん。
世間じゃブラックとか叩かれてたけどあれをヨド社員が読んでもヌルすぎて全くなんとも思わないと思う。

41 ：
>>38
京都店から梅田店まで、電車の待ち時間含めず、徒歩含むで調べて見たけど、１時間ちょいかな？
最寄駅分からんけど、単純に京都まで25分、梅田まで50分だとしたら梅田の可能性もある。
実際俺は片道１時間以上掛けて通勤してます。

42 ：
>>36
俺前者だわ（笑）

43 ：
>>40
残業規制掛かってだいぶマシになったんじゃないかな？
責任者も早上がりしてるし、サービス残業も無いけど、実際は店舗によるのかな？
劣悪環境と話題の東口、吉祥寺あたりはどうですか？（笑）

44 ：
>>39
そもそも小売全体は給料は低いです。だけどヨドは家電量販店の中だと良い方じゃないかな。
こつこつ働けば普通に年収も400万くらいいくし、もし500万くらいの年収欲しけりゃ、たくさん残業するか、出世すればいいだけのこと。

45 ：
小売業界のブラック度なんてどんぐりの背比べだよ
ペーペーでも責任者でもみんなお客さんの満足の為に身を削ってるんだ
ホワイトな会社なんかケーズ電気ぐらいじゃないか？

46 ：
責任者普通にサービス残業してる

47 ：
>>43
確かにサービス残業は無くなったが責任者も含め偏ったシフトになり売り場に販売員が2人なんて事がざらになった
更に販売員不足が顕著だね

48 ：
この仕事も会社も嫌いじゃないけど、人がいなさすぎて辛い。
あと、一部の責任者が無能…

49 ：
>>21
社長が80過ぎて引退しないのおかしくないか？老害だろ
r3でしか処理できないのスゲー時代遅れ
他の量販タブレットで全て業務できるぞ
レジ、品出しバイトいないの考えられない社員は疲弊してる。こんなゴミ会社辞めた貴方なにやってるの？

50 ：
>>49
そこなんだよな。
客に在庫聞かれて売場からカウンター内のR3まで戻る→責任者が占領してる→仕方なくレジで確認の無駄な時間

51 ：
旧時代の会社って感じ
社員のことを少しは考えろ

52 ：
相変わらずこの会社はタイムカード切り忘れると始末書やら店長から１時間以上怒号で説教なのかな。

53 ：
>>52
その通りだよ
遅刻は悪いけど些細なミスも許さない体質。その割に社員に全て業務、販売やらせるからバタバタ辞めていく。年商7千億あってよ資本金3阡万あるか？法人税対策だろもっと給料や環境よくしろって

54 ：
この会社には一切期待はしない

55 ：
>>52
本人だけじゃなく連帯責任でチーム全員書かせてた店長もいたな

56 ：
>>52
自分も2回くらい書きましたね、あれだけで半日くらい潰される。
犯した自分がいけないのがわかるが、そこまでする必要あるかと思う。

57 ：
社員を疲れさせるためにやってるとしか思えない

58 ：
ヨドバシも
ヤフーショッピングや楽天と同じで
購入額に対してポイントつきますか？

購入額1000円
現金購入
ポイント100

購入額1000円
現金500円ポイント500消化
ポイント50

前者ですか？

59 ：
ポイント利用分にはポイントつかない

60 ：
どの責任者も情緒不安定すぎて、振り回されるこっちの身が持たない

61 ：
>>58
前者でもあり、後者でもある。

62 ：
>>58
現金　10%
クレジットカード　8%
プリペイド型電子マネー
(Suica 楽天edyなど)　10%
ポストペイ型電子マネー
(Quickpay IDなど)　8%
デビットカード(銀行　ゆうちょ)　10%
デビットカード(VISAデビット JCBデビット)　8%
ギフトカード、商品券　8%
ヨドバシギフトカード　10%
ポイント充当　0%

63 ：
>>62
さすが

64 ：
>>62
こういう人、実際店舗でもすげー頼れるんだろうな
上司が見てなくてもキビキビ働いていそう
ヨドバシは良い店員多い
ぶっちゃけ社長好い人だもんな
長野話で盛り上がった
次ぐ息子はどうなんだろう

65 ：
>>64
盛り上がるとかヤバイ
店舗巡回の時に売り場と商品の話ししかした事無い
MG、GLクラスは雑談とかもしちゃうんすね

66 ：
社長がいい人だったら社員をこんな奴隷扱いする会社になってない

67 ：
>>66
現場のマネジメントが悪い

68 ：
18時退勤の筈なのに今退勤したんだが

69 ：
量販店でイブに早上がりとかなめてんのか？

70 ：
>>68
当たり前

71 ：
>>68
特に驚く事でもないな。

72 ：
>>68
だが、ってなに？
バカじゃないの
気持ちわり
仕事変えれば

73 ：
>>66
もう80半ばだからじきにお陀仏だけど
社員を奴隷扱いしてるからろくな死に方しないだろうな

74 ：
まあ、ヨドバシなら、当たり前です･･･

75 ：
24日は奇跡が起きて休みになったので冷やかしでアキバ見に行ったら6階ゲームコーナーのスタッフ全員が恐らく同じ会社の社員以外では気づけないであろう殺意を放ってて笑う

76 ：
本当の地獄は25日朝のクレームの電話のはずだが
今年は大丈夫だったのかな？

77 ：
ECは川崎サンタにクリスマスプレゼント
貰ったらしいなw

78 ：
社長替わっても安泰？

79 ：
次期社長は副社長の息子
北朝鮮が金正日から金正恩に代替わりして変わったかどうかを考えれば答えは簡単

80 ：
金正恩は3代目

81 ：
大塚家具

82 ：
他家電量販店からここに転職したいが求人無いな　
最近は新卒しか採用しない感じ？
ちなみに長時間残業と超体育会系理不尽への耐性は自信ある

83 ：
>>82
直接連絡してみれば？
きっと採用されると思うよ。

84 ：
人手は常に足りてないから同業経験者なら確実に採用されるやろ

85 ：
直で連絡してみる
ありがとう

86 ：
>>85
どこの出身か知らないが
やめとけカルト教団に近いから

87 ：
>>86
ヤ○ダ電機
家電量販なんてケーズ以外ブラックか悪徳企業だと思うけどここより酷いとこなんて無いやろ的な感覚　
家電量販の仕事自体は好きだから

88 ：
>>87
ケーズはブラックじゃないの？
ただの消費者だけど多少値段が高くても働く環境がきちんとしてる店に金を落としたいと思ってるから
もちっとくわしく

89 ：
>>88
働いてる人の話や転職会議の情報だと残業は20時間越えないし休日呼び出される事はないし数字達成しなくても評価は下がれど厳しく詰められることもないとか
唯一の欠点は頻繁に長距離の人事異動があること

90 ：
>>89
いまどきの小売にしては珍しい職場ですね
従業員を大切にしている会社は客としても大切にしたいし
そういう情報はもっと出ていいと思う

ヨドバシで買える商品は日常品から全てヨドバシで買ってるので
近所にケーズデンキがあれば今度ちょっと覗いてみようかと思ったけど、
店舗調べてみたら郊外にしかないのかあ

91 ：
>>90は>>88の書き込みね
Wi-FiでIDが変わった

92 ：
とあるメーカーの人から聞いた話だと目が生き生きしてるのはJoshinくらいだってさ。

93 ：
ジョーシンは平均年収が他の同業より100万くらい高いね

94 ：
カーナンバー函館33062-36,50065-65思考盗聴犯
函館2億円録音編集偽造文書作成犯飯島思考盗聴犯
函館富岡3丁目15-6富岡荘住人思考盗聴犯

95 ：
ジョーシンは凄い勢いで店舗拡大してるね
今絶好調なんだろな

96 ：
各社年収どれくらいなの？
そもそもヨドバシどれくらい貰えるの？

97 ：
ヨドバシ社員が一斉にケーズとジョーシンに逃げる流れ

98 ：
K'sは給料が低いんだよなぁ

99 ：
K'sは北の端から南の端まで店舗あるから田舎巡り覚悟の上になるだろうな

100 ：
壱佰


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