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【津田沼】千葉工業大学建築都市環境学科【3】
ブラック企業のコンサルタントをKする
ゼネコン問題に詳しい古舘真氏のスレ 01
【2級】二級建築士 学科試験スレ part83
今回の地震でツリーが倒れたら笑い者
☆ 一級建築士 あつまれ ☆
建築学科の大学ランキング 2位
原子炉冷却作戦＠建築板
２２年度 1級建築士試験
CAD総合スレッド30 Jw_cad/AutoCAD/VectorWorks etc
■過労死、過労自殺、うつ病退社
- 1 ：2014/05/30 〜 最終レス ：2020/03/24
- ブラック企業では、大きな問題です
- 2 ：
- 日建設計
- 3 ：
- 過労死も過労自殺（労災認定）もうつ病闘病後の事故都合退職もあったみたいだ
- 4 ：
- 左上カワイイ。顔採用
http://www.nikken.co.jp/ja/recruit/staff/index.html
- 5 ：
- 顔が公開されてるのか？
- 6 ：
- 女性なのに度重なる海外転勤で可哀想だな
- 7 ：
- ◎2chスレッド勢いランキングサイトリスト◎
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- 8 ：
- 業界全体がブラックなので問題無いです
- 9 ：
- スイス 自殺補助サービス
https://www.youtube.com/watch?v=-P9gJsjYYpA
- 10 ：
- 絶望の老後に備え、安楽死を
https://www.youtube.com/watch?v=Y6Fz1MYedSw
- 11 ：
- 日建スレ
- 12 ：
- 【出会って何秒でセックス?】Day59「大阪府民は日本一エロかった。」
https://www.youtube.com/watch?v=kDfbXZZ15s4
- 13 ：
- サカイ引越センターの闇
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14133160549
- 14 ：
- ベルギー、世界で初めて子供の安楽死を認可
http://www.portfolio.nl/bazaar/home/show/569
- 15 ：
- 明日に向かって
鬱べし鬱べし鬱べし
- 16 ：
- 俺としたことが不覚にもっ
- 17 ：
- 今日こそ鬱！あ、間違えた。打つ！！
- 18 ：
- 笑えないな
- 19 ：
- 元ネタでんじゃらすじーさんか
- 20 ：
- 鏡に鬱ったあｎ
- 21 ：
- 神戸市の東、芦屋西宮の知的障害者施設で未成年利用者に性的な行為をして淫行条例で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの？
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか？
差別や虐待は環境を選べない子供には関係ない。
http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&sns=em
- 22 ：
- 24時間戦えますか？
- 23 ：
- 市川の川嶋浩じ、娘が生まれて以来4半世紀セックスレスＷＷＷ
20代からやってないのか？
- 24 ：
- マスゴミが隠そうとする真実-------------安楽死--------------------
安楽死旅行企画が大人気｜竹田恒泰チャンネル
https://www.youtube.com/watch?v=XmP1TRsAe88
死刑制度がある方が人道的なのだ！佐藤優が意外な逆説を語ります。
https://www.youtube.com/watch?v=WCSPNswwZ-I
武田邦彦：安楽死と大麻、そして売春・・・オランダに学ぶ
https://www.youtube.com/watch?v=nWV8YOY39tw
日本に必要なもの-------------安楽死制度--------------------
- 25 ：
- 「労働問題相談ダイヤル」（無料）を全国一斉に実施し、
厚労省の都道府県労働局の担当官が相談に対応します。
実施日時 ：11月１日（土） 9：00〜17：00
フリーダイヤル ： ０１２０（７９４）７１３
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000060042.html
- 26 ：
- 段差付きバリアフリー住宅をぼったくり価格にて提供。
文句を言う奴は百倍返しだ!!
http://www.e-plant.co.jp/
- 27 ：
- 【マジで？】ヒカキンの彼女が冗談抜きで美人過ぎるだろ！と話題に【ウソだろ？】
https://www.youtube.com/watch?v=8nU2UaSlGx0
- 28 ：
- 100時間うつ
- 29 ：
- 離婚
- 30 ：
- Ｎ日本建技(株)
当時のパワハラ地盤系東京支店長に電話ごしで1時間以上吠えられて
対面したときも怒鳴られまくった九州の現場社員がうつ病になって退職
その支店長はパワハラなどの罪で成敗を受けて解任されて会社を転々としている
- 31 ：
- 性欲減退
- 32 ：
- 急所区
- 33 ：
- 新型撃つ
- 34 ：
- 薬飲んでまでやるような仕事だろうか
- 35 ：
- ブラック企業に務めいてもう限界だ
すぐにでも仕事を辞めたいという人のために本を作成しました
ブラック企業対策や有給の取得 残業代の請求 休職
さらに退職や各種保険についての手続きを分かりやすく記載
フローチャートや画像がありわかりやすくなっています
【会社をやめるときに読む本〈ブラック企業で働いている全ての人〉】Amazonにて販売中
http://www.amazon.co.jp/B-ebook/dp/B00S1K18WK/
仕事を辞めたいと考えている方に手元にあると心強い１冊となっております
スマホでもAmazonのKindleアプリをダウンロードすれば読むことができます
- 36 ：
- 薬て楽になってまたやるんですか
- 37 ：
- 長時間バワバラ
- 38 ：
- むかしは、あーだ
コーダ
パワハラ
- 39 ：
- http://www.jiritu-kokufuku.net/top/
大阪で有名な金本先生の施術を試してください
１００％改善が見込めますよ
- 40 ：
- ゼネ設計部はどうなの
- 41 ：
- マレ
- 42 ：
- 建築業界じゃ
作業員の過労死なんて日常茶飯事やろ
大手ですら毎年死んでるやん
- 43 ：
- 当時東京支店長兼土質技術士に電話越しで１時間以上も吠えられて九州の現場技術社員がうつ病で退社
- 44 ：
- 工事間に合わないプレッシャーから鬱自Rる人居るよね
何も死ななくてもいいのに
- 45 ：
- 同感だ。死ぬ以上のことはないのにな。追い詰められて瞬間的に視野狭窄になってしまうんじゃね。
- 46 ：
- どっかのショッピングモールが工事遅れてるの誤魔化す為に工事中に死人が出たって噂を流したりしてたな
あとは引き渡しが近くなってくるとボヤが出たり…
- 47 ：
- 山崎氏が代表を務めるstudio-Lでは「全員が個人事業主」といい、その働き方に賛同する人を集めるのだという。
でも、１年目は給料は何もださないんです。１年間仕事をして、行政から仕事を発注され、そこで報酬が得られたらみんなに配ります。
この無給の１年間を耐えられるのは５人中２人ぐらいですね。残り３人は「やっぱり無理でした」といって辞めていく。ということは、僕ら
の事務所は１００人に２人ぐらいしか続けられない会社ということになります。本当は全員ウエルカムなのに、それしか残らない。こう
い
う働き方って、一般的にはハードルが相当高いんでしょうね。 ただし、そうすることで、志をともにする「すごいいいメンバー」と仕事
ができている。そういうな実感はありますね。
- 48 ：
- 食べてストレス発散
デブ量産
- 49 ：
- 株式会社studio-lはブラックバイトの巣窟
- 50 ：
- ブラックで働いてた弟がうつ病になって会社やめて部屋に引きこもってたんだけど
親が「何してんだ！甘えるな！とにかく前を向いて動け！」と怒鳴りつけた
弟はえらく素直に「うん、分かった、頑張る」って返事してた
次の日に自殺した
- 51 ：
- 株式会社studio-lは詐欺師グループ
- 52 ：
- 宇宙
- 53 ：
- ◯光電気工事
- 54 ：
- 一人暮らしで、会計事務所で働いていた娘は、仕事でうつ病を患い自殺してしまった。タイムカードもなく、残業時間の証明ができない。無念でたまらない。泣き寝入りするしかないのか…？
- 55 ：
- http://studiol.blog.fc2.com/blog-entry-1.html
- 56 ：
- どんどん自殺して人口減少すればいいね
- 57 ：
- 西村務（繁建築構造設計事務所）、滋野友義（cimストラクチャー）は社員の自宅の鍵を盗み、盗撮機、盗聴機を仕掛けました。また車にはGPSをつけストーカー行為を行いました。
反省の意味を込めて、社名と自宅住所をネットに晒します。会社名 繁建築構造設計事務所、住所 大阪市淀川区三国本町2丁目2-19です。会社名 cimストラクチャー、住所 兵庫県西宮市大屋町9-6です。
- 58 ：
- u2
- 59 ：
- 中田さやか中田さやか中田さやか中田さやか中田さやか中田さやか中田さやか
- 60 ：
- 環境工学パワハマ再稼働反対
- 61 ：
- 石田君げんき？
- 62 ：
- 復興業務で疲れ果てた。
仕事自体はまぁまぁ進んでいるとは思うけど、激務に加えて、怒りとか呆れに心を揺さぶられすぎてちょっと限界。
10年前に心療内科にお世話になった時以来の感覚なので、そろそろやばい。
- 63 ：
- ヤバい職場か
３日で分かりそうなもんだが
- 64 ：
- >>63
3ヶ月は好環境を装う
長時間労働が状態化したALSOKは
3ヶ月は新卒に残業をつけない
新卒はコロッと騙されてるよ４ヶ月目あたりからボチボチ残業が付き始め
１年後には過労死ライン程までに長時間労働。
- 65 ：
- AAの画像をダウンロード
∧＿∧ ／￣￣￣￣￣￣￣
（ ´･ω･) ＜ 荒されると、ｼｮﾎﾞｰﾝ｡
（つ旦と） ＼＿＿＿＿＿＿＿
と＿）＿）
縮小
,､__,､ ＿＿＿
( '･ω･) -{ ｼｮﾎﾞｰﾝ
(､っiｮc) ￣￣￣
ﾞ'ｰ'ﾞｰ'ﾞ
- 66 ：
- 35で既に過労死しそうな顔
ttp://kenplatz.nikkeibp.co.jp/article/const/news/20080926/526581/NOMA-SAN.jpg
- 67 ：
- コラムノフ スノー @masuzu http://twitter.com/masuzu ロリコン 小児性愛者 ペドフィリア 児童ポルノ 中高年 高齢者 独身 派遣 底辺 無職 社会復帰失敗 社会不適合者 老母 婆さん ババア 母親死亡 ももクロ
下を向いて歩こう http://arukou.blog.jp/archives/52574091.html 失業者 貧困 職安 ハローワーク 求職活動失敗 派遣会社とトラブル 逃亡 クビ 解雇 派遣切り 鬱 自殺 老婆 老衰死 ももいろクローバーZ
- 68 ：
- 東京都内の建設コンサルティング会社で働いていた男性（当時42歳）が、
業務中にくも膜下出血で倒れ、その5日後に死亡したことについて、遺族の代理人弁護士が8月3日、東京・霞が関の厚生労働省記者クラブで記者会見を開き、労災申請が認められたことを報告した。
会見などによると、男性は同社で課長代理として設計業務などを行っていたが、
2015年7月、解離性脳動脈瘤によるくも膜下出血で業務中に倒れ、5日後に死亡した。
遺族は、男性が死亡したのは長時間労働や度重なる出張による過重業務が原因だとして、
2015年12月、渋谷労働基準監督署へ労災の申請を行った。
遺族によると、「亡くなる2015年7月までの13カ月間の月平均残業時間は104時間を超え、
最悪の月は（残業）250時間・休日ゼロの月があった」という。
労基署は2016年7月26日、死亡する直前6カ月間の平均時間外労働時間が80時間以上で、
労災認定基準から見ても過重だったなどとして、男性の死亡を労災と認めた。
また、男性は同社において管理職とみなされ、残業代が支払われていなかったが、
労基署は、男性について「（労働時間に関する規定の適用を受けない）労基法41条2号の『管理監督者』ではない」「時間外労働賃金を支払うべき」と判断した。
遺族側代理人の川人博弁護士は会見で、「過労死防止法が成立、施行された以降でも、
月100時間を超える時間外労働を強いられ、過重労働の結果、死亡に至った。
企業の責任および監督行政の責任は極めて重大」と述べた。
また、「管理監督者とみなして残業代を支払わない事例が多発し、長時間労働の温床になっている。
労基署はより厳しく摘発するべき」と指摘した。
- 69 ：
- 東京都内の建設コンサルティング会社で働いていた男性（当時42歳）が、
業務中にくも膜下出血で倒れ、その5日後に死亡したことについて、遺族の代理人弁護士が8月3日、
東京・霞が関の厚生労働省記者クラブで記者会見を開き、労災申請が認められたことを報告した。
会見などによると、男性は同社で課長代理として設計業務などを行っていたが、
2015年7月、解離性脳動脈瘤によるくも膜下出血で業務中に倒れ、5日後に死亡した。
遺族は、男性が死亡したのは長時間労働や度重なる出張による過重業務が原因だとして、
2015年12月、渋谷労働基準監督署へ労災の申請を行った。
遺族によると、「亡くなる2015年7月までの13カ月間の月平均残業時間は104時間を超え、
最悪の月は（残業）250時間・休日ゼロの月があった」という。
労基署は2016年7月26日、死亡する直前6カ月間の平均時間外労働時間が80時間以上で、
労災認定基準から見ても過重だったなどとして、男性の死亡を労災と認めた。
また、男性は同社において管理職とみなされ、残業代が支払われていなかったが、
労基署は、男性について「（労働時間に関する規定の適用を受けない）労基法41条2号の『管理監督者』ではない」「時間外労働賃金を支払うべき」と判断した。
遺族側代理人の川人博弁護士は会見で、「過労死防止法が成立、施行された以降でも、
月100時間を超える時間外労働を強いられ、過重労働の結果、死亡に至った。
企業の責任および監督行政の責任は極めて重大」と述べた。
また、「管理監督者とみなして残業代を支払わない事例が多発し、長時間労働の温床になっている。
労基署はより厳しく摘発するべき」と指摘した。
- 70 ：
- 長時間過密労働→過労死、過労自殺
若者よ気を付けよ
- 71 ：
- 過労死や過労自殺の事例は公表されないのは何故？
- 72 ：
- ブラックな過去を隠すのもブラック
- 73 ：
- パワハラ追放の居場所確保としてNPOを立ち上げても数年後に離散して長続きしない
- 74 ：
- 労災隠しは犯罪です
- 75 ：
- 土曜日は休日です
- 76 ：
- 名ばかり管理職にきちんど残業代や休日出勤手当てを払ったらどうだ
- 77 ：
- 過労自殺の実積あるブラックコンサルタントは公表するべきでは
- 78 ：
- A社5人、B社４人、C社3人、D社3人、E社3人、F社2人
- 79 ：
- 新入社員を募集するなら公開するべきでは？
ブラックコンサルタント指標（過労死者数、過労自殺数、うつ病発症数、うつ病退職数など）
- 80 ：
- 激務な上に酒の席は頻繁に設けるわ
土日を使い泊りがけの旅行は企画するわ
こんなんじゃ幾ら若くても心身共に持たない
- 81 ：
- 今にすれば社内結婚を推奨してる体があったな
それで成立してる奴等はプライベートを潰されても苦にならんだろうよ
毎日会えてムフフだからな
だが社内に目ぼしいのがいないもしくは
社内恋愛はまっぴらな奴等にとっては傍迷惑
友人ヅテの合コンや結婚式が命綱なんだよ糞が
チビブサイクジジイなんか絶対に嫌だ！
- 82 ：
- サービス残業は法律違反です
- 83 ：
- 貴方のまわりにうつ病で辞めた社員がいませんか？
- 84 ：
- 終電帰りどころか深夜タクシーや徹夜もあった
その上更に気持ち悪いブサ男やジジイから好意を寄せられ
断れば性格悪い呼ばわり・最悪は事実無根の噂を流された
もう限界だった
- 85 ：
- 「ゼネコン 実態」で検索すると、恐るべき事実が判明しますよ
- 86 ：
- 図面描くだけで深夜続きなのに
丸一日かけて図面上のタイルの枚数も数えてる
これって普通でしょうか
営業の範疇にまで手を延ばしてる気もするのですが
- 87 ：
- 俺の勤め先はどちらかと言うとホワイトなんだけど、設計事務所の都合で工事が何ヶ月も遅れたのに、
そのしわ寄せを全部、施工側に押してけてるせいで、とても多くの人が長時間労働を強いられている。
- 88 ：
- 辞めたのに電話してんじゃねーよ。
分かれよ。
- 89 ：
- ブラック企業は退場せよ
- 90 ：
- ザルナンド・メギルダフィデラックスで心にエネルギー与えてごらん。
- 91 ：
- 国立感染症研究所は２００６、１２年に次ぐ水準で、猛威をふるっている。
近年流行していなかった型のウイルスが原因の一つとみられ、
免疫のない幼児が集まる保育所などを中心に集団感染も発生している。
専門家は予防のため１３日、ノロウイルスなどによる感染性胃腸炎の
患者報告数が直近の１週間（１１月２８日〜１２月４日）で、
１医療機関あたり１７・３７人に上ったと発表した。最近の同期比では、
食事や調理前などに積極的に手洗いをするように呼びかけている
- 92 ：
- 北海道の田舎ほど、ブラック企業がおおい
- 93 ：
- 三桁はゆうに女に悪さしてきた
→袖にされた腹癒せでパワハラ・出鱈目な噂を垂れ流す
お前の場合は総てこれだろブサチビが
- 94 ：
- たまたま同じ環境に身を置くだけで仕事上は全く接点ないのに
社交辞令以上かつ水商売なみの距離感を求め
相手がそれに応じないと逆ギレする気違いもいる
結局は女がビッチであろうとそうでなかろうと
悪さする男は悪さするんだよね
- 95 ：
- 特にいま50歳前後のバブル世代
大嫌い
- 96 ：
- 社交辞令以上かつ水商売なみの距離感を求めるのも
ダイレクトに言うならまだしも
「察してオレちゃんに寄ってこい」だからな
こちとらエスパーじゃねえんだよ知るかバーカ！
- 97 ：
- ビ●グ測量設計
仮眠室で過労死
同年自殺者あり
- 98 ：
- うつ病改善の情報とか参考になったら幸いです
↓
http://dhiu8ee.biz/2ch/himago/utsu/
- 99 ：
- 旭日産業北関東かな？
- 100 ：
- 苦しくていっそ死んでしまおうかと、思う。
要因は身勝手な上司・それを受け入れる自分自身・孤独・家族との軋轢。
改善案は他者とのコミュニケーションの改善。
業務スキルの向上。能動的思考、行動力。
ではそれを踏まえ具体的に今後どのような計画を立てるか。
シンプルに考えると自分がこの世から消滅し、全ての記憶を自身で消す。その衝動に押し潰されてしまいそうだ。
愚痴を吐かせて下さい。苦しい。
100〜のスレッドの続きを読む
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