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武田薬品工業株式会社 総合スレッド18
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20代MRが語り合うスレ
- 1 ：2018/07/31 〜 最終レス ：2018/09/13
- なかったからたてたよ
- 2 ：
- みなさんいかがお過ごし？
- 3 ：
- 中年MRの焦り見てるとやる気になるぜ。
- 4 ：
- 自分も焦るぜ
- 5 ：
- まあ、MR数ここ数年で半分、約3万人が失業
2025年には、全国で1万人はキルだろう
- 6 ：
- 人格障害者の精神科医 古根高
http://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hosp/1497760609/
最悪の精神科医 古根高
http://potato.2ch.sc/test/read.cgi/hosp/1439931587/
過去ログだがブラウザで読める
病的な虚言癖と妄想癖の精神科医 古根高の病名を診断するスレ
https://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hosp/1529634250/
- 7 ：
- 割増もらって他業種いった同期が正解だったんかな
- 8 ：
- 20代で割増金みたいなの出た会社ってあるの？
うちは今景気いいからリストラ自体ないわ。
- 9 ：
- >>8
新薬もほとんどでないし、将来性はないよ
新薬出ないということは将来的にジェネリックもでないってことだから
- 10 ：
- >>8うちあったよ。雀の涙だけど
- 11 ：
- 【MRの更生を阻むもの。(1)ユアナビ編集部】
MRの転職が厳しい状況が続く。
かつては、「運転免許を持ってれば採用」
と言う時代もあったが、いまでは転職に成功するのは、ごく一握りの若いMRだけ。
最大の要因は、MRの持つ能力が他の業界では役に立たない点だ。
人材開発会社、トランスメディ社牧田チーフオフィサーによると、
とにかくMRの能力は特殊だ。面接の際、特技を聞くと、
「病院の廊下に何時間でも立てる」
「医師に会わずに、日報を何枚でも書ける」
「一日中、営業車の中で生活できる」
「説明会の弁当の余りだけで一年間生きて行ける」
など、まず一般的な職業では活用場面のない能力をあげてくる。
牧田チーフは、
まずは、簿記でも、英会話でも、世間で必要な能力を身に付ける事から始めなければ、転職はままならない、と言う。
- 12 ：
- 中堅内資にいたんだけど年齢構成が40後半~定年間際が異様に多くて、逆に40前後の就職氷河期世代？が全然いなかったように感じた。
新卒も採用絞ってるし後5年~10年したら自然とMR数が減るから、業界で言う数年でMR数が半分に減る！みたいな話は20代ならそこまで関係ないのでは？という考えは甘いかな…
- 13 ：
- あまーーーーーーーい
MRが数年で絶滅する、国が駆除主導
ボーとしてると、おやじ狩りならぬ、MR狩りにあうぞ
- 14 ：
- >>12
でも上の世代みたいに年収上がらなそうじゃね。あと良くも悪くも業務内容は変わるだろうな
- 15 ：
- >>11
おもろい。もっと書け
- 16 ：
- こんな掲示板見る暇あるなら、早く逃げて
- 17 ：
- 【MR募集 一切募集条件無し】
イボンヌ 日本のMRの皆さん。 アニハセヨ
北の私達の国で働いてみませんか？
私達の国では、接待は禁止されておらず、タクシーチケットも好きなだけ使うことができます。
説明会時のお弁当も未来永劫に提供でき、金額に上限はありません。
私達の国の病院には一切の訪問規制は無くMRの皆さんはいつでも好きな時に訪問が可能です。
もちろんいかなる形のノルマも存在しません。
日報の記載も、活動記録の入力もありません。
私達はMRの皆さんを暖かく迎える準備が出来ています。
私達の国で働きたい方は、毎月6日に新潟港に貨客船が迎えに行きますので、埠頭に集まって下さい。
希望者は、全員乗船可能です。
失業や衣食住の心配が一切無い私達の国で一緒に働きましょう。
最近、皆さんの身の周りから急に姿を消したMRがいませんか？
彼氏は今、リストラの無い私達の国で生き生きと働いています！
マンセー
- 18 ：
- やりたい仕事決まってから
頑張る。
- 19 ：
- こんな掲示板見る暇あるなら、早く逃げて
- 20 ：
- ナマポになるぞ
- 21 ：
- 自分から辞める気はないがこれから資格取る
念のためね
- 22 ：
- 先はないぞ
他の営業は不可能だぞ
現金の取り扱い、契約書作成、回収等経験ないと
- 23 ：
- ナマポになるなよ
- 24 ：
- 我ながら先見の明の無さに驚く。
年収に釣られ入社したのが運の尽き。
MRボロボロだけど中年を生贄に生き残りをかける。
- 25 ：
- 異業種から製薬来たが、製薬以上の年収だと、プラント、銀行、証券、商社、メガサプライヤー、メガ電機、メガ自動車、の一部しかない。 仕事のレベルはMRの比じゃないから気をつけてね。10年MRやるともう無理よほんとに
メガ電機→外資オンコより
- 26 ：
- >>25
あんた素晴らしいわ。
まぁどう考えても要らんと思うMRは。
- 27 ：
- >>25
年収を３割落としてでもやりがいと未来のある職を探します。
- 28 ：
- 時代遅れの仕事なんだろう
- 29 ：
- 新卒が配属になる
相当なバカなんだろうな
- 30 ：
- >>29
新卒は、ハードなマゾ 軽く言葉責めで
- 31 ：
- WHO、2025年迄にMR根絶宣言
25日、スイスジュネーブで行われたWHOの年次総会で、2025年を目標にMRの根絶が宣言された。
人口の高齢化に伴い、各国の医療費高騰が懸念される中、元凶の一つとされるMRを2025年迄にゼロにする必要があると判断された模様。
この宣言は全会一致で採択され、各国はMRの根絶に向けて動き出す。
分科会では、約3.7万人MRを減らす事に成功した米国からの発表をはじめ、各国のMR駆除策が披露された。
MRが他国に比べてはびこっている、との指摘を受けたわが国は、
「日本のMRは医師の処方に影響を与える事は極めて希で、害はない。」
としながらも、
「説明会時の弁当提供を禁止するなど、MRの駆除に努めている。」といった現状の報告があった。
- 32 ：
- ウソだんべ
- 33 ：
- >>27
25のものだが、やりがいは、メガ企業にいくほど悩むぞ。電気業界なんて製薬の比較にならんほど歯車よ メガ工場の片隅タバコ部屋で吸う虚無感。ほんと末端の歯車。転職するときは業界の同期によく相談して転職して下さい。
- 34 ：
- メガ企業の営業、本社業務でなければ 転職は良く考えて下さい。他業界はほんと甘くないです。 高校野球部経験の俺でも辛かった職場環境。 製薬ほどパワハラ、コンプラ守られた業界ないで。
33までに異業種転職すべきか考えてぐださい
- 35 ：
- おそらく 業界MR人数は2007年レベルまで下がりそのあと維持です 噂に振り回されないで下さい。リーマンショック時のあの電気市場からみたら楽です糞です。ほんと耐性が無い業界です。
この業界余命残りたければ30代までにかオンコ、大学、年収850まで達成しましょう。世間一般の仕事力であれば残れますよ。異常業界てことを忘れずに
- 36 ：
- >>35
あまちゃんだな
嘘だ、数年後は1万人以下だ
アポンな見方
- 37 ：
- ナマポになるぞ
- 38 ：
- >>35
人数よりもMR活動が制限法制化される
特殊領域は確かに残るが薬剤師資格必須
数年は経験者が優先されるだろうが10年以上は厳しい世界だ
- 39 ：
- 特殊な領域ってなんですか？
- 40 ：
- オンコぐらい
もうあかん逃げ道ルート検索。
- 41 ：
- >>40
spécialité care
- 42 ：
- オンコ
AIがあるからいらないよ
- 43 ：
- 数年後一万人になるわけないだろ あたまウジわいてんのか
- 44 ：
- >>43
ウンコ
- 45 ：
- >>42
オンコこそ、最新の膨大なデータからの情報提供が必要。AIがオンコには最適。
質問にすぐに複数のデータを根拠に最適な回答をする。
- 46 ：
- 日本て削減し出すと加速する。
ゾロも予想より早く浸透した。
MR粛清も進み数年で1万人というのも夢ではなく現実になるで。
- 47 ：
- データきちんと見ろよおっさん
だからリストラ候補になるんだぞ
- 48 ：
- >>43
おれは５年後に３万人だと思う
- 49 ：
- >>48
足りない頭での予測信じて頑張れw
- 50 ：
- リストラされても、クインには来るな
- 51 ：
- 東京医大の女子減点問題について、いち小児科医が思うこと
http://frax.freetcp.com/newsplus/2018041124.html
今の時代、「ふわっとした仕事を具体的なタスクに落とし込むスキル」だけで十分食えると思う
http://frax.freetcp.com/newsplus/201808041232.html
- 52 ：
- 薬の情報なんてネットで十分
- 53 ：
- >>52
これな。
- 54 ：
- 本社勤務以外は転職がいい
MRがあと30〜40年続くとは思えんし、無くなる
- 55 ：
- え、どの業界にいくの？
- 56 ：
- 医療機器はやめとけ
ただMRよりは医者から相手にしてもらえるけどな
- 57 ：
- こんな会社にしか、子供を就職させれないおとうさんはどんな身分でしょう
- 58 ：
- 営業所の飲み会に子供連れてくるバカ親とそれを喜ぶ責任者、それは虐待だ
- 59 ：
- 虐待ではないけど、連れてきた家族だけ喜んでるよ
- 60 ：
- ファミリーデイ
外資、やめてくれ
- 61 ：
- 【群馬県でＭＲと思われる数人の男性を保護】
群馬県警は、11日 桐生山中の洞穴でＭＲを名乗る男性数名を保護した。
群馬県下では、複数の医療機関から、
「ＭＲが来た」
との情報が寄せられていた事から、地元猟友会などと捜索を行い、桐生山中の洞窟で、昼寝中のＭＲを名乗る男性数名を保護した。
既にＭＲの活動が禁止されて5年になるが、この通達が出た事を知らないまま山林に隠れて、密かにＭＲ活動を続ける元ＭＲが発見されたのはこれで2件目となる。
元ＭＲらは、名入宣伝物や薬の製剤見本を配るなど、往年のＭＲ活動を行っていたという。
厚労省などでは、まだＭＲ活動が終了した事を知らない元ＭＲが残存している可能性がある事から、元ＭＲが居そうな、山間地域にビラを撒くなどして下山を促す、という。
- 62 ：
- 20代、商社やメーカー行った同期は早ければ海外転勤に行ったり、海外出張で飛び回っている。
一方MRになった自分は病院の廊下でひたすら相手をしてくれるはずもない医者を待ったり、車の中で寝ていたり、このままこの仕事を選んで将来何かキャリアを積むことができるのだろうか？と悩み、思い切って転職をしました。
20代ならまだ間に合います。
- 63 ：
- 確かに逃げるならいまだよ
- 64 ：
- 俺は50代でずっとこの業界の流れを見てきたけど、
20代で逃げないやつは相当変わってるぞ。
まぁ自分に対して特殊な能力や適性を感じる人はそのまま頑張ったらいい。
けど100人中９８人は逃げた方が良いぞ。
- 65 ：
- ||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
|| 逃げられ人は ∧_∧ いいですね
|| 逃げる！ ＼ (ﾟДﾟ,,)
||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ |￣￣￣￣|
( ∧ ∧ ( ∧ ∧ ( ∧ ∧ | |
〜（＿( ∧ ∧ __( ∧ ∧__( ∧ ∧￣￣￣
〜（＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧ は〜い、先生。
〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)
〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ
- 66 ：
- >>64
会社や医療制度が死なない程度に寄生したら良い。今の20代はバブル期世代に比べて、物欲も出世欲も無い。良い寄生虫として、長生きするだろう。大半の寄生虫も、今は帰省中。
- 67 ：
- ||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
|| 逃げられる人は ∧_∧ いいですね
|| 逃げる！ ＼ (ﾟДﾟ,,)
||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ |￣￣￣￣|
( ∧ ∧ ( ∧ ∧ ( ∧ ∧ | |
〜（＿( ∧ ∧ __( ∧ ∧__( ∧ ∧￣￣￣
〜（＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧ は〜い、先生。
〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)
〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ 〜（＿__
- 68 ：
- ||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
|| 逃げれる人は ∧_∧ いいですね
|| 逃げる！ ＼ (ﾟДﾟ,,)
||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ |￣￣￣￣|
( ∧ ∧ ( ∧ ∧ ( ∧ ∧ | |
〜（＿( ∧ ∧ __( ∧ ∧__( ∧ ∧￣￣￣
〜（＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧ は〜い、先生。
〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)
〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ 〜（＿__
- 69 ：
- ||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
|| 寄生虫は ∧_∧
|| 帰省中。＼ (ﾟДﾟ,,)
||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ |￣￣￣￣|
( ∧ ∧ ( ∧ ∧ ( ∧ ∧ | |
〜（＿( ∧ ∧ __( ∧ ∧__( ∧ ∧￣￣￣
〜（＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧ 先生、素晴らしいです！
〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)
〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ 〜（＿__
- 70 ：
- ||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|| 先は無い 泥舟 溺死 ナマポ レゲエのオジさん に
|| 逃げられ人は ∧_∧ いいですね 戒厳令
|| 逃げる！ ＼ (ﾟДﾟ,,)
||＿＿＿＿＿＿＿＿⊂⊂ |
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ |￣￣￣￣|
( ∧ ∧ ( ∧ ∧ ( ∧ ∧ | |
〜（＿( ∧ ∧ __( ∧ ∧__( ∧ ∧￣￣￣
〜（＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧＿( ∧ ∧ は〜い、先生。
〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)〜（＿( ,,)
〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ 〜（＿__ﾉ
- 71 ：
- >>62
若いわね頑張って下さいね。 俺は20代までアジアでメーカー営業してその後外資オンコよ 他は仕事内容、プレッシャー大変よ 給料はメーカー海外営業でやっとMR給料ぐらいかな。 若い人は海外憧れるよね
- 72 ：
- 害死ウンコか
- 73 ：
- >>70
コピぺ貼り付け以外できないの？
学校で学んだのコピぺ貼り付けだけ？
- 74 ：
- >>71
要するに前職で使い物にならなくてドロップアウトした訳ですね
- 75 ：
- まあ、20代のMRの皆シャン
10年後の日本を考えてみようね
何をやっているかな？
- 76 ：
- オンコっても新薬が出せるメーカーだけな
既出のチェックポイントとかのレベルでは厳しい
5年くらいで3万人は確実に切る
あと1、2年で定年迎えるのが多いからそれを換算して3万人、もしかしたらもっと少ないかもしれん
- 77 ：
- まあ、先細りは間違いないな
MRの人数は1万もいらんし、給料もこんなに貰えんな
- 78 ：
- 自分だけは何とかなるだろう
バカの壁
- 79 ：
- 生保のおばさんが、一斉ににいなくなった
こんな感じになるだろう
- 80 ：
- 医薬営業 リストラの波
市場縮小、3000人削減 アステラスや大正
ビジネスTODAY
2018/8/15 2:00 朝刊
製薬各社が営業職に当たる医薬情報担当者（MR）を大幅に減らしている。
削減数は2017年から3年で3000人を上回る見通し。4月の薬価改定は約10兆円とされる国内医薬品市場に約7200億円のマイナス影響があるとみられ、収益環境は厳しさを増す。
医師がインターネットで自ら情報を集めやすくなったことなどで、かつて花形だったMRはコスト削減の標的となっている。
「100人規模のリストラがこれだけ続いたことは記憶にない」。国内製薬幹部は言う。業績が比較的堅調で、大規模な人員削減に踏み込んでこなかったが、電機業界などに周回遅れでリストラの波にさらされている。
ドイツ製薬大手の日本法人、日本ベーリンガーインゲルハイムは1000人超いるMRのうち300人程度を減らす。アステラス製薬も社員数の1割強に当たる600人の早期退職募集を発表した。いずれも過去最大の人員整理だ。
公益財団のMR認定センターによると、日本製薬工業協会加盟社のMRは18年3月末で4万8000人。過去2年で2000人近く減り、減速ペースは上がりそうだ。
退職したMRの行き先は多様だ。リクルートキャリアによると、17年の転職市場で医薬・医療業界出身者は3分の2が他業界へ行ったという。
大量リストラは成熟企業から成長企業に人材の流出を促し、産業の新陳代謝を進める面もある。
医療分野はIT（情報技術）との融合など革新の余地が大きい。MR出身者が成長企業に転じ、新たな産業の芽を生む可能性もあるかもしれない。
- 81 ：
- >>80
凄まじく減るんです
- 82 ：
- >>81
減り方が思ったより緩やか。
他の業界とは桁が違います。
- 83 ：
- でも薬剤師じゃないMRはツブシがきかんだろう
- 84 ：
- 来年がMR粛清の正念場だよ。
粛清加速が凄いんじゃね。
- 85 ：
- >>83
20代なら公務員も良いと思います。
- 86 ：
- 公務員行った同期いるわ
- 87 ：
- >>84
預言者様ですか？
博打を始めたらどうでしょうか。
- 88 ：
- 札幌ひば りが丘病院
麻薬取締法違反で書類送検
https://video.fc2.com/content/20180606MyAYrSXS
- 89 ：
- >>87
情弱乙
- 90 ：
- >>89
知ったかぶり乙。
他人の受け売り乙。
- 91 ：
- 各メーカーMRは最低でもこの人数は抱えていたいという思わずと実際の財布事情があるから、減少傾向は間違いないが激減させるとこ微減ですむとこと見極めが大事そう……
私見だけど外資は一気にやりそう
- 92 ：
- >>91
ここは製薬会社の経営者もどきや官僚もどきが多い。人員がどうのこうの何の権限もない輩が勝手なこと言っている。何様だろうか？
- 93 ：
- 俺様だよ
ボケ
- 94 ：
- >>91
私も外資は一気にやってくると思います。日本が美味しくと思えば参入してきたし、旨み無くなれば、撤退は当然でしょう！ルールは国が決める！このままではこの国が破綻する。皆、分かっている事だよね！
- 95 ：
- >>93
お見それ致しました
- 96 ：
- 金融や他の業界観ても外資はやって来ては消える。
利益があるうちは頑張るが目先利益が薄くなればサッと引き揚げる。
外資の研究所も沢山出来たが今は無し。
筑波を観れば数年後がわかるだろ。
- 97 ：
- ここに入ってる20代？
バカが多いねw
- 98 ：
- >>93
俺様は経営者ですか？
官僚？
- 99 ：
- >>97
20代で賢いなら、大手商社やマスコミ関係へ行っている。
先見性の無い、今だけしか考えられない勘違いが多い。
- 100 ：
- 俺様は落合だよ
オレ流
- 101 ：
- 30までには転職して
埋もれない人生にしたい。
- 102 ：
- >>100
ナマポ予備軍。
- 103 ：
- ＭＲゼロ社会を目指して！
医療を患者の手に取り戻そう！
- 104 ：
- >>103
エムスリーにRよ、はげ
- 105 ：
- 将来のためにエムスリーの株を買いまくってるよ。
MR粛清が進めば代替えのエムスリー株はあがるよ。
- 106 ：
- ナマポもオレ流
- 107 ：
- 情報はネットで取れる
患者データを入力すれば、最適な治療法や最適な薬で対処する時代に来てる
MRは不要
- 108 ：
- 情報はネットで取れるが、普通は表面的な情報しか見れない。細部の情報は、どこでどのようなツールでと言ったノウハウがないと無理です。
- 109 ：
- だからって6万人もMRいらないだろ
今後AIが本格的に活用されるとますますいらなくなるよ
- 110 ：
- AIは、検索機能なので、行き着くコンテンツが陳腐だと顧客ニーズは満たせず、すぐに棄てられる。
- 111 ：
- これが現実？
厚生労働省は７月12日、「医療用医薬品の販売情報提供活動に関するガイドライン」案を公表し
、パブリックコメントを開始した。本誌既報の通り、ガイドライン案では、
社内に「販売情報提供活動監督部門」の設置を求めたほか、
売上目標の設定やＭＲ・ＭＳＬ活動に関するすべての責務を企業経営陣に課す方針を明確化した
- 112 ：
- >>111
今頃w
- 113 ：
- >>92
経営者でなくてもある程度人事の権限をもった人に聞くと実情を教えてくれるよ。20代で権限ある奴なんて稀なんだから情報収集にいそしむわけよ…
外資のリストラを頻繁にするとこは本国からMR人件費の予算枠がおりてくるから毎年それに合わせて増減させてるとかね。
- 114 ：
- 外資だ日本企業とか関係ないです。
ヘッドカウントの細かい計算と調整は経営としては、当たり前。
別にMRに限らず、本社、支店、営業所、工場、研究施設、物流など、全ての部署や社員に及ぶ。
- 115 ：
- 当局の締め付けが
更に厳しくなります
- 116 ：
- Rは柔らかいらしい
- 117 ：
- >>113
人事の情報は、しかも社内にベラベラ話される内容なんて、ピンキリ。
ペラペラしゃべる人事は大丈夫か？
- 118 ：
- ナマポ予備軍
- 119 ：
- >>118
ナマポや年金受給者のために、若者は懸命に働き、せっせと納税して、働いてない者を支えましょう。
景気が良くなるように、若者は貯金などしないで、無駄な買い物、無駄なサービスで浪費しましょう。
- 120 ：
- >>100
コイツは20代か？
落合のオレ流とか40代以上ではないのか？
ギリ30代でも、20代に落合とかオレ流とか分かるのか？
- 121 ：
- 金利がほとんどゼロなのが、不幸な現況だよね。
金借りて投資するノウハウも根性もない。
- 122 ：
- >>121
度胸も努力もない。
何もない、ナマポ予備軍。
- 123 ：
- 生活保護は一番アタマいいかもしれない。
ベンツ乗り回してる方も多い。
- 124 ：
- >>123
将来なりたい職業の第一位ナマポになる。
- 125 ：
- なまぽもオレ流
- 126 ：
- ワイはパチプロや。
- 127 ：
- 金利がゼロという事は、そもそも日本国民が受ける利益が、外国人に流れている事になります。
日本で借りて、海外で投資し、利益を上げて、ほとんどそのまま返済。円安時に返済すれば、元本以下で返済可能。
日本ほど、海外に食い物にされてる国はありません。
- 128 ：
- それが投資信託と言うものだよ。
プロは為替や金利等全て計算して運用している。
まあそれでも損が出るけど自己責任やで。
- 129 ：
- それが投資信託と言うものだよ。
プロは為替や金利等全て計算して運用している。
まあそれでも損が出るけど自己責任やで。
- 130 ：
- 国内への投資がほとんどされていない証拠。
極めて異常。
米国との金利差圧力で、日銀が短期プライムレートを1パーセントでもあげると、日銀の債務超過の危険。
- 131 ：
- MRやめて何ができるかな
- 132 ：
- この業界に足を踏み入れたのが運の尽き。
サボり癖はついてるし自慢できるのは胡麻擂りだけ。
転職する気さえ起きない。
- 133 ：
- やはりナマポか
高学歴ナマポ増えそうだな
- 134 ：
- >>130
安く国債買い過ぎなんだよ。
- 135 ：
- トルコ系の投資信託に突っ込んでる人、みな元気ないな。
- 136 ：
- スルガ銀行株でダブルパンチの静岡県民
- 137 ：
- 毎日どうやったら辞められるかしか考えてない
同じ給料なのに仕事量だけどんどん増えていって本当にキツイ
- 138 ：
- >>137
お金の奴隷として、死ぬまで働け。
- 139 ：
- >>137
仕事量増えてるよね？どこの会社？
うちは外資のB
- 140 ：
- >>139
内資のM
本当辛いけど転職する気力も起きない
辞めるって言ったら周りからどんな目で見られるか考えるのも怖い
- 141 ：
- >>139
リストラの後は担当地区が広がる。真面目な奴は仕事量が増える。しかし、これぞチャンス！行きたくない得意先は適当な理由付けてターゲットから外すだけで楽チンだよね！俺はこっちかな！
- 142 ：
- >>140
どんな目で見られるかって、そりゃ決断力あるやつだなぁって感じじゃないの？
- 143 ：
- 働くとね、他人の苦労を助けたり周りを喜ばせたりできて、ちょっとうれしいんですよ。
若いうちは出世競争や、子どもの教育費、住宅ローンを抱えて、もっと稼がなければとそっちが先に来ちゃう。
60歳過ぎていろいろ仕事をやってきて、楽しくてしょうがないよ。
毎日毎日問題は出てくるけど、それを一生懸命片付けることがだんだん楽しくなってきています。
30代、40代の頃とは、考え方も感じることもだいぶ違うような気がしますね。
プレッシャーが少ないんです。
何かうまくいかなくても、年寄りだからしょうがない、と最初から期待されてない w 。
そこで少しだけうまくいくと、
やった！
と満足感があります。
老後の家計は労働収入を柱とし、年金はあくまで補助的にとらえる。
少しでも働いて日々の生活費を稼ぎ、先の人生に楽しみを見いだしていく、こんな今の暮らしが楽しくて仕方ないです。
- 144 ：
- >>143
残り少ない人生、時間の大切さが身にしみるコメントですね！生活に余裕のある方なのでしょうね。でも期待はされていると思いますよ！
- 145 ：
- 大手製薬企業を辞める場合、早期退職なのかキャリアアップなのか理由は様々だと思いますが、
大手製薬企業のMRを勤めてきた人の傾向として多いあるある話は、プライドが高すぎて、他の製薬企業を見下してしまっているということです。
「自分は、誰もが知っている大手製薬企業に勤めていたんだ！」
というプライドが強すぎて、中小規模の製薬企業のことを見下してしまっているのです。
こういう態度は、転職活動における面接の姿勢に出てしまうので、相手の面接官にはすぐ分かります。
大手製薬企業一本でやってきたMRの場合は、今まで自分が担当していたエリアで、
相手にもしていなかった「弱小製薬企業」を心の中で見下してしまっているのです。
- 146 ：
- 新卒入って来るが、アポ〜んやな
- 147 ：
- 来年からは業界研究して賢い奴は入社してこないでしょうね。
他業界がダメでどうしようもなく入社するしかない薬業界と銀行業界はオワコン。
- 148 ：
- いよいよ日本ジェネリック医薬品バイオシミラー学会が京都で開催されますね。
ジェネリック医薬品80%達成とBS製剤の促進
バイオシミラー使用促進へむけて 招待講演と大会長講演は興味津々です。
現在、世界が経験したことのないスピードで少子高齢化が進み、社会保障制度の存続が危機にある中、薬剤費はバイオ医薬品等の高額薬剤が相次ぎ開発され、今後も社会保障費の増加は続くと思われます。
そこで、本大会では、ジェネリック医薬品80％達成とバイオシミラー製剤の促進をテーマに掲げ、今後、国民医療費の増大を抑える切り札になると思われるバイオシミラー製剤に対しての理解と使用促進について考察します。
なお、ジェネリック医薬品の使用促進については、この10年普及促進するための診療報酬上の政策や、医療関係者のさらなる努力により、
2020年9月までの数量シェア80%以上の目標は可能であると考えており、これまでジェネリック医薬品の使用促進で培った経験も活かして、
今後、正しくバイオシミラー製剤を理解し評価して使用いただくことを目指します。
- 149 ：
- >>140
棚蜜は辞めた方が正解だよ
- 150 ：
- 壇蜜はイイナ
- 151 ：
- スルガ銀行株で資産溶かした人いますか？
あの、シェアハウスかぼちゃの馬車への投資の、スルガ銀行が不適切融資です。
なんか、サッカー元日本代表10人のJリーグ選手や元選手がいるとか。みなさん多額の借金を背負って返済できず、破産間違いとか。
普段のプレーや現役引退後の人生に悪影響が出かねない状況だって。
スルガ銀は、サッカー王国静岡県において、JリーグYBCルヴァン・カップ覇者と南米カップ王者で争う大会の冠スポンサー。
静岡県では大変な騒ぎです。
- 152 ：
- 医学研究不正大国
Half of the top 10 researchers on Retraction Watch's - list of researchers who have racked up the most retractions are Japanese:
Tide of lies
http://science.sciencemag.org/content/361/6403/636
- 153 ：
- サラリーマンが駿河で1億借りてカボチャオーナー
自己破産でナマポだな
その前に頭がカボチャか
- 154 ：
- スルガ銀行の株で資産を溶かした静岡県民がたくさんいる
- 155 ：
- 医学研究不正大国 日本
1人の英国の研究者と3人のニュージーランドの研究者4人のチームが長年に渡り追跡した日本発の研究不正の特集。
Half of the top 10 researchers on Retraction Watch's - list of researchers who have racked up the most retractions are Japanese:
Tide of lies
http://science.sciencemag.org/content/361/6403/636
- 156 ：
- ■ソープと結婚の比較
ソープ 結婚
-
拘束時間 大体２〜３時間 土日も買い物につきあい
-
会話 楽しい グチなど聞かされ苦痛
-
年齢 20から30前後まで選べる 選択不可
-
ルックス 好みで選べる 年齢とともに劣化
-
スタイル 好みで選べる 年齢とともに劣化
-
ＳＥＸ 必ずできる できない日がほとんど
-
料金 １回数万円 年収の半分以上
-
愛情 愛は無いがあたかも有るかのように振舞う
-
しがらみ 店から出れば無い 一生つきまとう
-
喧嘩や罵倒 ありえない よくある
-
他の女性との交際 自由 禁止
-
キャンセル料 無いか数万円 財産の半分＋養育費
- 157 ：
- 保守
- 158 ：
- 最近静かだな 転職シタ？
- 159 ：
- ドンドン回りが転職してる
20代は有利なんだろう。
- 160 ：
- 刑務所 正社員 ナマポ
------------------------------------------------------------------
労働時間 ８時間厳守 １０時間以上 働く必要がない
------------------------------------------------------------------
通勤手段 徒歩数分 満員電車１時間 通勤する必要がない
------------------------------------------------------------------
朝食 食う 食えない日がある 好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
昼食 食う 食えない日がある 好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
夕食 食う 食えない日がある 好きなものを食える
------------------------------------------------------------------
夕食後 テレビや読書など自由 仕事 自由(酒もパチンコも可)
------------------------------------------------------------------
残業 全くない ない日がない 全くない
------------------------------------------------------------------
残業代 残業がないから無い 残業があっても無い 残業がないから無い
------------------------------------------------------------------
休憩 午前午後それぞれ15分 上司次第 24時間365日
------------------------------------------------------------------
土日祝 確実に休み 働くこともある 24時間365日
------------------------------------------------------------------
年数 刑罰に応じる 会社が必要とする期間 もらい放題
------------------------------------------------------------------
- 161 ：
- ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
,＿＿ | 転職できますように・ ナマポは避けたい
／ .／＼ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／ .／( ・ ).＼ o〇 ヾ!;;l;::lilii|//"
／_____／ .（´ｰ｀） ,＼ ∧∧. |;;l;;::|liii|/ﾞ
￣|| || || ||. |っ¢..||￣ （,, ） ﾅﾓﾅﾓ .|;;l;;::||iii|
|| || || ||./,,, |ゝ iii~ ⊂ ヾ.. .|;;|;l;::i|ii| .（○）
|￣￣￣|~~凸（￣）凸 .（ﾞ ,,,）〜 ｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｗｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｒヽ|〃
ﾞﾞ""""ﾞﾞ"""""""""""""""""""""""""
- 162 ：
- 保守
- 163 ：
- MAはそもそも博士かつ英語堪能、TOIEC 850-が普通。
MRはマーケか営業戦略にいかなければ、現場仕事。
本社所属か、現場か、それぞれ人によって好き嫌いがあるが、はたから見ると
本社所属はエリートに見えるのでは？
戦時中なら、大本営と駐屯している部隊がどっちが偉いの？と言ってるような
もんだな。MA、マーケは大本営、MSLは参謀（大本営付作戦参謀）、MRは現地駐屯部隊
どれが偉いか？言わずもがなだ。今も昔も学歴主義は変わらない。
これほんま？
- 164 ：
- 製品戦略やPL管理しつつ卸やGDP GHP対応まで考えるようなマーケは確かに大本営。
KOLへの忖度学会とか資材管理とクソみたいなデジタル対応ばっかやってるマーケはお察し。
- 165 ：
- くいんのスレ見てミイ
- 166 ：
- >>163
はぁ？
- 167 ：
- 年収1000万円プレーヤーたちがゴロゴロいる製薬業界の雇用が今、大きく揺らいでいる。
名だたる製薬会社がこぞってリストラを断行しているのだ。
2017年末〜18年は、これまで判明した内資系製薬会社（アステラス製薬）と外資系製薬会社（仏サノフィ、独ベーリンガー・インゲルハイム、米ＭＳＤ）の早期退職者数の見通しの合計が約1500人に上る。
1912年の創業以来初の早期退職募集を行う大正製薬ホールディングスも社運を懸けた大規模な人数が予想される。
間もなく募集を行うとうわさされる複数の会社を含めれば、18年だけで約2000人が転職市場に放出される可能性が高い。
http://diamond.jp/articles/amp/174849?display=b
- 168 ：
- 毎日飯を食う
- 169 ：
- https://answers.ten-navi.com/pharmanews/14545/
人員減少の内訳記載してる
- 170 ：
- くいんスレ面白い
MRが介護に進出
まんざら嘘でもないな
- 171 ：
- 必死だな
- 172 ：
- 転職エージェントが
毎日電話してくるんだが。
- 173 ：
- >>172
不備が多いんじゃなくて？
どんな職種紹介されてる？
- 174 ：
- もしかして酸素と介護じゃないの。
- 175 ：
- 大正製薬､業績堅調でも｢人員大削減｣の波紋
40代以上の3割が応募､中堅社員が一気に去る
http://toyokeizai.net/articles/amp/236810?display=b&_event=read-body
中堅として現場の中核を担うべき40歳以上の社員が一気に3割も抜けてしまうことになる。
会社側は割り増し退職金と再就職支援費用として特別損失122億円を計上するが、1人当たりの費用は約1290万円。
2000万円以上の“高額”な割り増し退職金が珍しくない製薬業界にあって、決して手厚いわけではない。
- 176 ：
- 最近のリストラ見てると割り増しは貰えるうちが華だな。
- 177 ：
- 本当、悪しき前例作って
- 178 ：
- 4時に帰って開き直って家で発泡酒飲んでるおいらは勝ち組
今からシャワー浴びてもう一本
- 179 ：
- イイネ
- 180 ：
- >>178
20代は80歳まで、いやそれ以上、90歳までナマポを支えるために働け。
しわくちゃになっても、ハゲ散らかしても、腰が曲がっても、入れ歯しても、杖をついてでも、関節が痛くても働け。
- 181 ：
- 若い綺麗なMRさんは受けがいいと思うんだが、やっぱり枕営業とかあんの？
枕営業までいかなくてもご飯付き合うとか。
- 182 ：
- プライベートとして
- 183 ：
- >>178
30年前ならよく聞いていたが、やってみたいね！俺は昔、卸さんと同行させていただいた時は昼からビール飲んでたよ！先輩のMSさんの時は俺はビールは飲めず、午後からは俺がドライバーしていたよ！懐かしいな…
- 184 ：
- 大坂なおみ≒関口メンディ
- 185 ：
- ナオミよ
- 186 ：2018/09/13
- >>181
軽く誘ってみて、リアクション無かったら素直に諦めた方がいい？
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