TOP カテ一覧 スレ一覧 100～終まで 2ch元 削除依頼
【ec-cube】関西のロックオンってどうよpart２
イチョウ葉エキス●ナチュラルメディスン●EGB761
ビデオ安売り王の佐藤太治社長
フレパーネットワークスってどうよ Part2
社長で高卒っているの？
【$$】金持ち父さんｼﾘｰｽﾞを読んで変わった【自由
【仮想通貨 金品配当組織】ビットマスター｜BMEX みなし交換事業者 Part6【ビジョン系マルチ】
ベンリーコーポレーションのＦ田・Ｊ井について
＊日本ボトラーズってどうよ？＊
アムウェイについて語りたまえ【79系列目】
コンテンツってどーよ。
- 1 ：2006/10/28 ～ 最終レス ：2018/10/04
- http://www.contents.ne.jp/
空間プロデュース事業、WEB事業等々。
勢いあるベンチャー企業のようだけど、
実際、現場はどうですか？
- 2 ：
- o
- 3 ：
- え？
- 4 ：
- おのパチ屋にLED売ってる会社だろ？
あそこの営業連中は生意気な奴ばっか！！
パチ屋の社長さん方、コンテンツから買うのは
止めておいた方が無難だと思いますよ！
- 5 ：
- お
- 6 ：
- パチ屋ってなんでつか
- 7 ：
- 確かに売る時はいい事言うが、
とにかく態度がデカすぎー。
うちの店にも来たことあるがどっちが
客か分からんくらいの態度！
二度と来るなって言いたい！
- 8 ：
- それが社員教育なんでしょうか？
サービス業の基本ってなんなんでしょうか。
- 9 ：
- パチ以外のどの業種に売りさばいているんでしょうか
- 10 ：
- FUMUMU
- 11 ：
- コンテンツ社員で一番かわいい子
は誰？
- 12 ：
- コンテンツ大学ができたね
- 13 ：
- どんな大学
- 14 ：
-
戦艦ヤマトの人が関係してる
- 15 ：
- CDDは、目黒にしか事業部ないの？
- 16 ：
- >>12
>コンテンツ大学
ググっても引っかからないよ
戦艦ヤマトの人って、大戸天童とかのことか
- 17 ：
- 【新宇宙戦艦ヤマト】ベンチャーソフトの裏事情2
http://money4.2ch.sc/test/read.cgi/venture/1102231581/
- 18 ：
- デザイナは、しにまつ。
- 19 ：
- o
- 20 ：
- ベンチャー特有の立ち上げては、消えるみたいな。事業はあるかもしれません。
- 21 ：
- えっち。
- 22 ：
- re
- 23 ：
- asa
- 24 ：
- p---
- 25 ：
- だいじょうぶすぎ？
http://ameblo.jp/contents-rookies2006/
- 26 ：
- re
- 27 ：
- PO
- 28 ：
- あおいちゃん
- 29 ：
- あおいチャンって かわいい？
写真見せてくりくり
- 30 ：
- たけしくん
- 31 ：
- はにかみん
- 32 ：
- 離職率高い。優秀な人はすぐ辞めていくのでクズしか残りません。
死ぬほど薄給です。
- 33 ：
- >>32
まさしくガチ！中の人かな？
本当にまともな人間ほどさっさと見切りをつけて辞めていくよ。
今年は全事業部売り上げ目標達成できずに終了ムード♪
- 34 ：
- >>33
過去の者ですｗ
全事業部売り上げ目標達成できずってところがやっぱりって感じです。
経常確保できてるのも社員の超絶薄給によるところだからな～。。。
これから新卒募集やらなにやらで動いてるようですが、
応募を考えてる人は人生を無駄にしてほしくないですね。
それより自分のいた事業部だけが評判悪いと思ったら、とある会社の社員が
この会社の名前に反応して、「評判悪いね～」だって。なんだよ、全事業部が
クズじゃんって感じです。
ｼｮﾎﾞ
- 35 ：
- Dicono jigyoubu?
- 36 ：
- あ
- 37 ：
- この会社は営業出来る人が少ない。レベル低すぎ！
- 38 ：
- 俺の彼女が今年からコンテンツorz
- 39 ：
- 今就活中の者ですがやめたほうがいいですか？
この会社はまだ説明会行ってないんですが当初から候補の中にあったんですけど‥。社員待遇が悪し？
- 40 ：
- 俺も求人みたけど、ここは常時募集かけてるような企業なのですか？
離職率高いなら危ないですね、。。
- 41 ：
- 去年の年商も落ち込んでるし、今年も売上げは見込めそうもない！
今年はかなりヤバ！！
上層部だけいい思いして、下の人間にはスズメの涙。
はっきり言ってこの会社ながくないな・・・。
- 42 ：
- この会社は考え甘いんだろうね。
急成長したベンチャーによくあるパターンかもねぇ～
- 43 ：
- 心の余裕は、ございますか？
- 44 ：
- やめた人間から言うと・・・
心の余裕などかけらもないほど馬車馬のように働いてました。
給料は就職時の約束を守ってもらえず、残業代なんか出ません。
>39
社員待遇？むしろ何があるか聞きたい。
ただ、管理が糞甘いから遊んでてもそうばれないよ。
営業なんかはみんな外出て漫喫行ってるよ。
>40
最近は調べてないけど、私が入ったときは本当に1年中リクナビに乗ってた。
常に出て行くから、常に募集してる。
ついでに言うと、まともな人間は辞めていくから残ってるのは
底辺の経験をさせて頂いたので、良い勉強になったと考えるようにしてます。
・・・お疲れ様でしたm(_ _)m
- 45 ：
- ついでにボーナスの話は信じちゃいけません。
「 絶 対 に 出 な い 」
- 46 ：
- >45
出てたよ昔は。今は知らない。
しかしあなた必R。ルー○？？
- 47 ：
- 知り合いに看板屋がいるんだけど、この会社の人が営業に来たらしい。
看板って言ってもここみたいにテレビみたいなのじゃなくて、普通の看板。
ちなみにその営業は、「うちは販売面積No.1です！」と言ってたとか。
ここが一番なの？？？
- 48 ：
- コンテンツそんなに評判悪いですか？HPを見ると良さそうに思えたんですが、
？次面接受かって喜んでいるものですが、
薄給って一体どれぐらいですか？考えてしまいますね。
- 49 ：
- 一年目から忙しいですか？
- 50 ：
- >>32-33
辞めていった人たちはどこに行くんだろう…。
- 51 ：
- 仕事はどこでもあるよ。自由だよ。
心の余裕とかどうでもいいけど社員の評判が悪いのは事実。こないだ来た奴も生意気やったな。社会人としての教育しろ。
- 52 ：
- ここデザイナーとしてやってる、やってた方います？
どんな感じなのか、教えていただきたいです。給料・仕事中のことなど…
- 53 ：
- 仕事はｸｿ忙しいのに給料は薄給。
残業代もつかないしボーナスもあてにはならん。
今はどうかしらんけど。
- 54 ：
- 普通の底辺ベンチャーだよ。声が大きい人間の意見が通る。
上の人間は自分たちよりできる人材は採用する気ないから会社の体質が
変わることはないだろうし、会社の体質が変わらないから成功することもない。
そのかわり大きく失敗もしない。かつ、手足としてこき使える新人はどんどん
募集してるから下積みとして経験積むんならありなんじゃない。
- 55 ：
- ○嶋 辞めたらしいが？？
理由が知りたい。
- 56 ：
- >>55
小○さん辞めたんだ。・・・
酔うと「辞めたら独立するから着いて来い！それまで我慢しろ！」
って言ってたよね。
誰か引き抜いて辞めたりしたのかな！？
- 57 ：
- こっそりひっそり
- 58 ：
- コンテンツはいいとこだよ
- 59 ：
- >>56
まだやめてないらしいよ。
コンテンツの中では実力ある方だよね、多少のビッグマウスはあるけどね。
今は吹けば飛ぶような会社らしいよ。
- 60 ：
- どうよって言われてもなー
- 61 ：
- LEDディスプレイの販売から撤退するって噂流れてるけど・・・
- 62 ：
- >>61
元社員だけどマジ？ やっぱ5号機問題とか影響してんの？
- 63 ：
- 最高の会社です！
- 64 ：
- 友達ここで働いてるけどかわいそうで見てられない。
- 65 ：
- そうなの？！そんなにひどいんだ・・・
転職考えてたけど辞めようかな。どんな風にひどいの？
- 66 ：
- Ｍまでいけば５００確定！
ここのＭの基準はよくわかんないけどね・・・・。
- 67 ：
- 社名がなんとも
- 68 ：
- コジコジやめたんだって？
LED部隊って解散したの？
- 69 ：
- LEDまだがんばってるよ。
それよりﾎﾞｰﾅｽ出せくそ会社。
- 70 ：
- ↑ ボーナスないの？
確かにLED売れてないから・・
しょうがないんじゃねー。
- 71 ：
- また主力メンバーが辞めましたな・・・。
- 72 ：
- LED燃えてリコールだって・・・
- 73 ：
- もと社員から一言！
この会社のボーナスはすごいぞ！
例えば各Ｍ宛てに１００支給されるとすっでしょ。
取り合えずＭが半分持っていって
残りをＭが兵隊ｱﾘに分配していく仕組みになってるから
Ｍに嫌われたらﾎﾞｰﾅｽ なんて無いのよ！
ｵﾘが辞める直前はﾀﾊﾞｺ4ｶｰﾄﾝ買えなかったヨ！
- 74 ：
- それなりにちゃんと数字積んでれば
ボーナス出ますよ。現にちゃんともらってますけど
- 75 ：
- 私がいたときは最高20万。平均10万いってないな・・
普通の会社ではありえん額だ。
- 76 ：
- ボーナスでないってマジ？ここ最近も？？
- 77 ：
- 社長がさいあく
- 78 ：
- こじこじっていまなにしてんの？
- 79 ：
- ↑
会社興したみたいだけど、もう辞めたのか？
それとも倒産したのか？
・・・らしい。
- 80 ：
- 上海事務所ができたね
- 81 ：
- ＞＞日本人女性は軽い
知り合いの米国人にな、聞いたらよ、「NYにいる時に同じ質問を
日本人女性の友人に聞かれた事があって”まあ本当の事だ”と答えた事があったよ」だと。
で奴が言うには「よく考えるとね、女性のタイプってのは２つあってヤりたいからさくっとやってサヨナラ、ってのと堅いタイプ。
で、日本人女性の問題は、そのどっちでもなく軽くヤって、その後も継続したステディな関係を持ちたがるって所。
思うに彼女らはまだ心理的な駆け引きとかに長けていないんだね。軽くやれば軽くみられる、
それもあって「 他 の 国 の 女 性は駆け引きとして 簡 単 に は 許さない、」
何故ならそれが彼女らの価値を高める事になるからさ。
その点、日本女性は軽い。悪く言えば幼い。
問題はここだな。このＮＹの白人男は勘違いしている。
日本人女性だって白人以外ならこの遊ぶ女は見下される、安く見られる
というのはわかっている。日本男性と女性で日夜この駆け引きは繰り返されてる。
ただ、白人男が相手となるや外人好き女は、これが頭から消えて肉便器になってしまうだけ。
んで外人男に軽い、淫乱と馬鹿にされるわけだ。
- 82 ：
- 株式会社ゴーギャンズ・インターナショナル
東京都中央区のブラック企業
社員監視用の盗聴器つきのナイスな会社
残業代はあるわけない 社員募集で入社したら業務請負
社会保険はない 毎日終電まで残業 徹夜は日常茶飯事
ボーナスあるわけない 給料は毎回遅れる 会社の家賃の支払いも遅れている
社長あてにはサラ金から返済の催促の電話＆借金のとりたて
業者への支払いの遅れはあたりまえ
みんな終電まで残業なのに社長はさっさと帰宅
社長の愛人はアタマがおかしくていきなりキレる
自社では何もできないから全部外注にまわしてる
２か月つとめてこの会社はやばいと思って辞めたけど、
辞めるときには損害賠償とかって散々脅された
こんなところ早く消えてほしい
- 83 ：
- クリエイター引き抜けよ。 もうﾀﾞﾒﾎﾟ､､､
- 84 ：
- ＴＥＳＴ
- 85 ：
- ＴＥＳＴ
- 86 ：
- ２階のCDD、家賃払えなくてアルコ追い出されるらしいね。
- 87 ：
- >86
マジで？
家賃も払えないって、もう終わりじゃん。
- 88 ：
- 取締役も解任されて、完璧に解散コース。
発注側は仕事引き上げないと痛い目見るかもな。
というか、このご時世だし路頭に迷う奴続出するんじゃないか？
- 89 ：
- もともと奴隷の集団だし、解散したって誰も困らない。
あんな宗教臭い社風で今まで生き残ってたことが奇跡だ。
- 90 ：
- ﾙｰﾁはどう？
- 91 ：
- まだ、P店にLED販売してるの？
- 92 ：
- 脳みそからっぽのパチンコ屋以外に誰が買うんだあんなもの
- 93 ：
- 愛媛県松山市です パワハラ鬱が原因で死にたいです
用意できるもの
車 練炭 睡眠薬 梅酒 車二台
まだ席に空きがある
- 94 ：
- どうしてM社のようなCGつくれないの？
- 95 ：
- CG屋さんではないから。
M社ってあそこか？ そんなレベル高かったっけ？
俺がいた頃はむしろショボかったと思うが・・・
- 96 ：
- この業界スキルの高いクリエーターが来てくれる方が稀。
ま、そんなとこか。
- 97 ：
- インフォＰを子会社化！ちなみに名物社長の笠○さんはどこ行っちゃったの？あの人なしにあの会社はやっていけるのかなぁ？
- 98 ：
- 上場を諦めて宗教法人化を狙ってるというのはほんとですか？
- 99 ：
- ろくに営業力もないくせに、なにＣＧ語ってんの？
- 100 ：
- 腕がないくせ語りたがるのがコンテンツクオリティ。
- 101 ：
- これで名実ともにパチンコ屋専門の会社になったな。
- 102 ：
- 底辺の人間から金を搾り取るパチ屋から小銭を恵んでもらう乞食会社
それがコンテンツ
- 103 ：
- M社のＣＧって外注なんかね？ 相当コスト掛けてるよね。
- 104 ：
- メディアは社内だろ。
- 105 ：
- メディアは害虫だろ。
- 106 ：
- コンテンツの新入社員ってどんな感じの仕事をしてるんですか？
入社いきなりでも大きな仕事をまかされたりするんでしょうか？
- 107 ：
- >>105
害虫ねw
あいつら最近元気いーな。
- 108 ：
- 新卒男は先輩の奴隷
新卒女は先輩の穴奴隷
- 109 ：
- 買収、会社移転、本当に先が読めない。
社名は？社名はどうなってしまうの？ｗ
しかし面白い時期に立ち会えたと思う。
内部の人間でした。
- 110 ：
- なんだブラックかよ。
あやうく応募するところだった。
- 111 ：
- やってらんね
- 112 ：
- どーせリストラ候補なんだから辞めればｗ
- 113 ：
- なんか、インフォＰの連中って気持ち悪いやつ多くないか？
- 114 ：
- AVIXってまだ頑張ってたんだね。
- 115 ：
- LEDの事故も増えるしね。
- 116 ：
- もう上場は諦めたんだろうか。
- 117 ：
- コンテンツ・アビックス・メディアシステム・オックス・ハイシステム
どこがいいですか？
- 118 ：
- コンテンツかメディアじゃないの。他はソフトショボ過ぎ。
- 119 ：
- マジレスするとだな、金額で決めるならコンテンツ。
映像で決めるならメディアだ。
うちは金額の面でコンテンツになったが、ライバル店はメディアのLEDを設置している。
見に行ったが映像には雲泥の差があるよ。
今回の任天堂の減収もそうだが、全てはソフトだということを痛感させられたよ。
- 120 ：
- メディアはヤバいだろ。
好意的に見てもクオリティは中の下ってところ。
ソフトが大事なのは当たり前だが、メディアはそのソフトがたいしたことない。
- 121 ：
- しょうもない事しか書いてないね。
メディアがどうとかはいいよ。
批判しか出来ないのは売れない営業が言う言葉だね。
がんばってくれ。
- 122 ：
- >>121
もしや教祖さま？
- 123 ：
- つまんねえ
- 124 ：
- まだあったのか
- 125 ：
- 久しぶりに覗いてみた元中の人です。
私がいた頃の人ってどの程度残ってるのかな・・・
上場上場って言ってた頃が懐かしいね。
きちんと利益が出てた頃でさえ、ボーナスもまともに出してなかったのに
今の実情は知らないけど減益してたら身入りも厳しそうだ。
自分の腕に自信のある人が残ってたら、体壊す前に転職も考えて下さい。
会社に尽くしても、それを会社がその気持ちに気づいてくれる、
行動を認めてくれるとは限りませんよ。
- 126 ：
- 一昨年の利益が３００万
去年の利益が２０００万の赤字だっけ？
- 127 ：
- すごい落差だな。
- 128 ：
- みんなの就職活動を見ると、現役OBが「月給ｘ１２、業績賞与・ボーナスほぼなし」と
言っていたらしいよ。
オレは中途で応募しようと思ったけど、年収500-700万円に騙される所だったわ。
- 129 ：
- もお限界。
- 130 ：
- 年収500なんて一握りのマネージャー以上にならないともらえないよ。
300くらいが平均なんじゃないの。
- 131 ：
- リストラ記念age
- 132 ：
- どうなってしまうんだろ
- 133 ：
- 予想通りの展開だな。
人材なくして会社なし。
この会社には、この先伸びる要素が全くない。
- 134 ：
- リストラ…そんなに大変なんだ…
- 135 ：
- へぇ～ 今どんな状態なの？
どれくらいのリストラ？
教えてくれ！ 元同士よ！
- 136 ：
- ＞135
お前絶対同士じゃねぇだろ。
- 137 ：
- ここのＬＥＤはヤバイ
異常に熱くなるし、すぐに切れたやつもあった。
サムソン？のＬＥＤ使ってるらしいが、日亜に電話して聞いたら
特許はだめだと言ってた。
それでも営業のヤツは大丈夫と言ってるし、
というか営業のヤツは態度デカイだけで全然詳しくない。
もう絶対使わねぇからな！
- 138 ：
- そんなん知らねえ
売れればいいんだよ。
後の事なんか関係ねーっつの。
- 139 ：
- みんな生きてる？
- 140 ：
- 終わってるw
- 141 ：
- ttp://www.contents.ne.jp/release/100301/index.html
ITPさん、さようなら。映像チームも順次InfoPへ。
LED証明メインといっても間接照明屋さんでしょ。
次はどうなんの？ 人に恵まれてないのかな？
心配心配。がんばれ。やばいよぉ！！
- 142 ：
- Luciはもうダメでしょ？
数千万の赤字だし。製品の不良ばかり。
事業部長がない頭で一生懸命コストを調整しているけれど。
ブレまくりの方向性に未来はないな。
- 143 ：
- ３月末に大量リストラ。
社員の希望は聞かず、何が何でも３月末に一斉処分。
- 144 ：
- 本当に時間をムダにした。
まあ、この選んだ自分も悪いんだけどね
どちらにせよここは終わるよ。
- 145 ：
- ３月末は結局２桁の人数が退職（リストラ）。○○fo-Pと合わせると２０数人
- 146 ：
- ４ヶ月前に○○fo-Pから役員になった○橋取締りが○○fo-Pの役員のお役ごめん。
役員クラスのリストラも始まったか？！
- 147 ：
- ここの採用説明会いったけど、ガチでたいど悪いし何でか偉そうwww
人事制度もキチンと機能してないわな。
だって人事があれなんだから。
- 148 ：
- 赤字でも役員報酬は上がり、社員の給料は下がる。社員はたまらんな
- 149 ：
- このスレがまだ存在していたことにびっくり。
>>125
せんせい？
- 150 ：
- 少々前に会社を離れた者です。
４月頃ASPの新卒が一名音信不通になってヤバイと聞きましたが
彼は大丈夫でしたか？
- 151 ：
- >> 150
どうやらただの逃亡のようです。
- 152 ：
- コンテンツ？
- 153 ：
- 最高ですかー！？
・・・最高でーす！
- 154 ：
- 社内は荒れてますなぁー
来年はどーなることやら•••
いい加減潮時かなぁー•••
少なくとも、未来のない会社かと•••
- 155 ：
- 首になった人達元気ですかぁーーーーーーっ！
- 156 ：
- 至って元気だぞ！
ちゅーか、辞めてから体調が良くなった！
- 157 ：
- i bodymoの動画
http://www.youtube.com/watch?v=o9skKGC0j68
http://www.youtube.com/watch?v=sbgN_p4cU7E
- 158 ：
- 3月のIP売却に続いて、5月にはVPを売却。
どっちもコンテンツ制作部隊。
これでまともに残っているコンテンツ制作はSDのみ。
もはや名は体を表していない会社になってしまっている。
終焉の始まり
- 159 ：
- 就職を考えていた者ですが、ＳＤってクリエイティブ系の部署ですか？
過去ログ読んでいても、いい話全くないですね。
- 160 ：
- 新卒８人中一人は卒業できず
一人は逃亡
一人は退職
人を見る目のない人事
- 161 ：
- 社員の給料手つけるのは最後の手段だろ。。
役員以外皆下げてることが会社の発してるメッセージだな
何を意味してるか気づかんのが残ってるんだろうな
パチ関連以外は仕事なくなるぞ
- 162 ：
- 社名変更記念age
- 163 ：
- なんで社名変えたのw
- 164 ：
- 社名が変わっても本質が変わらなきゃ同じ。
- 165 ：
- 給料も変わらん
- 166 ：
- コジコジ 岩手のキャバ嬢と結婚したんだって・・ pupu
- 167 ：
- 石○龍○くんはどうなったの？
- 168 ：
- 石○くんはクビ。
給料は変わらずではなくより上がらない仕組みに変わった。
部長職、マネージャー職は大半がインフォＰ出の人間で、
コンテンツ色はどんどん薄まり。ほとんどがインフォＰカラー。
インフォＰに吸収されたというのが実状
- 169 ：
- >コジコジ 岩手のキャバ嬢と結婚したんだって・・ pupu
まじで？ 強面の奥さんは？？ コジコジそっくりのに○とくんは？
- 170 ：
- プロテラスってどーよ？
- 171 ：
- ルーチはオシャレなブランドを目指しています！？by成お了
- 172 ：
- 「プロテラスさんってオシャレだよね？」って言われたいの。
- 173 ：
- コンテンツ最高ーーー！
プロテラス最高ーーーーー！
皆一緒に働こうよーーーーーーー！
- 174 ：
- コンテコンテコンテンツーってナンだよ？
あんなくだらない映像作ってる暇があるなら少しはマシな映像提供しろよ！
- 175 ：
- age
- 176 ：
- なるおりょうwww
- 177 ：
- モーグラ組www
ｵｳｹﾞﾗﾁｮwww
さっさと潰れろよ
あと福山Rよチビカス
お前ら偉そうなんだよ
Rよまじで
- 178 ：
- どいつもこいつも使えないゴミばっか。
ゴミ営業はゴミ箱に逝ってくれ！
- 179 ：
- ルー恥のザキ○マの娘は、父親そっくりな顔。
将来、ブサイク決定で、残念！
ザ○ヤマのやってきたことのしわ寄せが家族に影響する。
- 180 ：
- ルーチって、名前がダサい。
結局、パチンコ屋相手の案件しかない。
- 181 ：
- 経費削減のために社員はバンバン切り捨てるのに、見栄で毎年新卒を7～8人採用し続ける。
新卒を採っているという安定企業アピールだろうが、実状はそうではない。
- 182 ：
- プロテラスという社名がオワコン。
- 183 ：
- パチンコ屋相手のクリエイティブなお仕事♪
- 184 ：
- 今日も俺たちオシャレな仕事してまーす。
- 185 ：
- おはよー！今日もオレたち、オシャレに仕事しま～す！
- 186 ：
- オレたち、オシャレな仕事しているので、こんな時間までまだ仕事してまーす！
- 187 ：
- なる お りょう
おなる りょう
- 188 ：
- プロテラス社員は無駄に遅くまで仕事しているから、また労基署に教えてあげよう♪
- 189 ：
- パチ系は中途なのに「キミが憧れるカッコいい営業」を募集してたぜ
毎月激務に耐えられず辞めたか、退職を強要して辞めさせたかの欠員募集
今年の新卒は何人生き残れるかね
- 190 ：
- 若い社員を長期計画で育てることが出来ない会社であることは確かである。個人プレーが目立つ。でも、現実は実力主義ではない。目に見えない鎖で、人事制度をがんじがらめに縛り付けている。
- 191 ：
- 若い社員を長期計画で育てることが出来ない会社であることは確かである。個人プレーが目立つ。でも、現実は実力主義ではない。目に見えない鎖で、人事制度をがんじがらめに縛り付けている。
- 192 ：
- ダサい会社
- 193 ：
- プロテラスは一歩先を行っている会社でーす！
- 194 ：
- 今日も俺たち、シャレオツな仕事してまーす♪
- 195 ：
- 消えていく会社
- 196 ：
- また移転
- 197 ：
- 離職率の高い会社。
辞めていく人間、辞めさせられる人間。
会社に残るのは無能の者ばかり。
- 198 ：
- 同業者です。 ダメな会社ってのは何処も同じだね。
- 199 ：
- 西岡大志容疑者
- 200 ：
- パチンカス増やして金を巻き上げるのが仕事
生活保護が減ると困るね
- 201 ：
- チンピラみたいな社員ばかり。
- 202 ：
- おなる りょう
- 203 ：
- おなにー りょう
- 204 ：
- ボーナス出せ！？
働けど働けど、社員に全く還元されない会社。
- 205 ：
- ルー恥って、何でイタリア語なん？？だせぇ(笑)
- 206 ：
- プロテラスって社名、だせえ。
伸びないな。
- 207 ：
- 格安でこき使うのに未踏楽
実際に経験するのは身倒落
- 208 ：
- 自己満足でしかない社風。
イケてると思っているが、すべてはダサい。
- 209 ：
- 夏の賞与が66,000円って、どーよ？
これだけ働いて、こんな評価ってあり？？
無能なマネージャーのせいで、有能な俺が評価されないなんて、もう終わってる。
- 210 ：
- >>209
誰にでもできる様な仕事で、2,3年位しかいないのに有能も無能も無いだろ。
きちんと査定して金を渡す位なら、適当に未経験者歓迎でかき集めた安い人間に交換した方が、コストもかからず早いのが答え。
真に優秀な人はさっさと辞めるか、邪魔になるからクビになってるけど。
- 211 ：
- 赤坂にオシャレ移転しましたー！
- 212 ：
- ザ・キヤマ ココ 露は、父親似で、お顔が、ザ ン ネーン！？
- 213 ：
- こんなクソみたいな会社、存続意味もないわ。
- 214 ：
- チンピラみたいなのばっか。アホばっか。
- 215 ：
- この会社に残るのは転職先が無い無能な奴か仕事＝人生の奴だけだろうな。
ただ、会社はその見返りはくれない。
残業代はびた一文払わない。
一部の奴等が会社で幅を効かせてのうのうと生きている。
待遇も人材も正にブラック企業そのものだな。
- 216 ：
- すべてが“ごっこ遊び”な会社。
「俺の仕事、イケてる」と勘違いしたイタい奴が多すぎる。
ベンチャーって、そんなもん？
- 217 ：
- この会社、まだあんの？
営業は、自社サービスや製品の知識が浅すぎるし、全くもって信用出来ない。
何か問題があれば、これまた胡散臭い上司たちが出てきて、責任所在や金で解決する話ばかり。
若いやつが多いイメージだけど、会社自体もあやふやな感じ。
まともな感覚からすれば、取り引きは続けたくないな。
- 218 ：
- ザ・キヤマ ﾀﾋね
- 219 ：
- THE キヤマ、タヒね
- 220 ：
- 未来がない会社。クズばっかり。
- 221 ：
- 「一番には、プロテラスさんってオシャレだよね？って言われたいの。その仕事、オシャレだね？って。」(真顔)
byなるなる。
- 222 ：
- 土曜日～月曜日、3連休でもメールがバンバン飛び交ってるぜ！！
送る方も見る方も頭おかしいんじゃね！？って位に…
ただ、会社じゃ休みにメールを見ない俺が異端児扱い＼(^o^)／
- 223 ：
- 「泥臭い仕事は、下請けがやればいいじゃん？やだよ、現場なんかに入ったら、俺のネイルが剥がれるじゃん。」
byなるなる
- 224 ：
- 午前3時の無法地帯
本物を経験したい貴方は当社へ
- 225 ：
- どの事業部も残業多いの？
- 226 ：
- >>225
管理本部以外は、残業ばかり。
というか、どこからが残業？てなレベル。
２３時ぐらいは当たり前、制作系は徹夜も。
２０時ぐらいに帰ろうもんなら、周りの目は冷たい。
- 227 ：
- 実際はなり振り構わず行動した奴の勝ち。
Luciの平○は毎日6時半に帰って、この前は自宅作業って会社来なかったぞ。
それでも誰も何も言わない、それがプロテラス・クオリティ。
- 228 ：
- あんなｸｿ制作物で徹夜とか、どんだけ腕ないんだよｗｗｗｗｗｗｗ
- 229 ：
- >>228
俺たち、イケてる仕事しています。
それが、コンテンツ・クォリティー。
俺たち、競合他社の追随を許さない。
それが、プロテラス・クォリティー。
- 230 ：
- http://www.youtube.com/watch?v=9yRO-RE5xfY
（＾ω＾；）
（ ＾ω＾ ）
- 231 ：
- P R O T E R A S W A Y
1.成長の喜びを、人生の喜びに
→超多忙の雑務につき、成長できない。人生に喜びなんぞ見出せない。
2.期待を超えて、信頼を得る
→客からはそもそも期待されてない。社内他部署からの期待は高過ぎて信頼なんぞ得られない。
3.新しさに挑み、未踏を楽しむ
→新しいことなんて何もさせてもらえず、他人や他社の後追いしかしない。
4.当事者意識を強く持ち、チームを強くする
→皆、いかに他人にやらせるかしか考えてないため当事者意識は皆無。チームなんてガタガタ
5.プロとしてクオリティと数字にこだわる
→クオリティは無いに等しい。数字にこだわりはあるが、目標は勘で設定。下が苦労する。
ここまで徹底的に社訓と真逆を実施されてもねぇ…
∑(ﾟДﾟ)
- 232 ：
- >>230
拝啓
このたびは、弊社の求人にご応募いただきましてありがとうございました。
慎重に選考を重ねました結果、まことに残念ながら今回については
ご期待に添えない結果 となりました。
末筆ではございますが、貴殿のご活躍とご健勝をお祈り申し上げます。
敬具
- 233 ：
- ここの社長のブログ
http://s.ameblo.jp/ameguro/
リストラした時期もやりたい放題でリストラには一切触れてないね。
社員は使い捨てなんだな。
いつか社員にあんたが捨てられる日が来るよ。
- 234 ：
- 奴隷として支配できない人に対する首切りが一番エグい
病気にするか、不可解な降格やら減給やらで、自主退職へ追い込む
他社に売却したり、わざわざ会社都合の解雇にしてまでも排除
全く会社を信用できない
- 235 ：
- この会社、本当に評判悪いよね～？
まあ、パチンカス相手の商売だから、仕方ないか？？
クリエイティブとはほど遠い実状。
- 236 ：
- また募集してる。
今度は誰が辞めたんだ？
- 237 ：
- >>236
もう誰やめたかわからん
- 238 ：
- ザキヤマタヒネ
- 239 ：
- ダセエ会社
- 240 ：
- 会社名、変えたのね？プロテラスって、イミフな社名だな？
- 241 ：
- ださいけど
- 242 ：
- プロテラスって、社名ださくね？
- 243 ：
- ＬＥＤの映像作ってたクリエーター達って今どうしてるの？
- 244 ：
- ここって、よく転職サイトに求人出しているけれど、そんなに続かないの？
- 245 ：
- 勘違い高飛車のバカ営業やディレクター相手のストレスと社歴だけ無駄に長い低スペックマネージャーへの嫌気と安月給じゃ
そりゃ行く宛ある人は辞めるわな
- 246 ：
- >>245
行く宛無かったけどこんなとこ絶対嫌だったから転職サイト駆使してでも辞めたσ(^_^;)
- 247 ：
- 期間限定動画（すぐ消します）
http://youtu.be/U6URjqgrpIA
http://youtu.be/RXpTkL9zzyQ
http://youtu.be/POziKnYpZqk
- 248 ：
- http://hissi.org/read.php/market/20151212/
- 249 ：
- 大阪府三島郡島本町は大阪の糞ダメとも呼ばれているガラも程度も悪い暴力とイジメの町？
- 250 ：
- おいクソテラス
面接後3日以内に必ず結果を知らせますって言ったよな？もう3ヶ月経つのに音沙汰なし
噂通りの常識のないブラッククソ会社だな
数段条件の良いところから内定もらったわ
こんなクソの面接に行ったのは一生の恥だ
- 251 ：
- 【傍若無人】傍に他人が居ないかのように、騒いで勝手にふるまうこと。
支那は国連安保常任理事国であるにもかかわらず、国際海洋裁判所の判決を無視して、
南シナ海で勝手に軍事基地化を進めながら、すっとぼけて「南シナ海の問題は
対話で解決しましょう」と世界中にアピールしている。しかし軍事基地化の動きは
一切止めようとしない。
大国にも関わらず、周囲の国の迷惑を一切考えずに、傍若無人にふるまう支那は
世界中の国から軽蔑されている。
- 252 ：
- http://video.fc2.com/content/20161030uY26KR5a
- 253 ：
- 永遠の美を保つ秘訣 種明かし
https://www.youtube.com/watch?v=RSQRmHKeXLk
http://matome.ｎ***ｒ.jp/odai/2140176754066817301
http://img181.poco.cn/mypoco/myphoto/20110313/21/55794165201103132144551025173878385_000_640.jpg?t=1192996928
http://nihon.syoukoukai.com/uploads/stories/575_2.jpg
https://www.youtube.com/watch?v=dHFh3LPvK48 ちゅ＾ちゅーちゅー すっきっぷらんらんらん
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
http://stat.ameba.jp/user_images/20121113/11/ultraquizhistory/5b/80/j/o0610045712283719603.jpg
- 254 ：
- 知り合いから教えてもらった稼ぐことができるホームページ
時間がある方はみてもいいかもしれません
グーグル検索⇒『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
0LN4L
- 255 ：
- ↑詐欺
- 256 ：2018/10/04
- すごくおもしろい嘘みたいに金の生る木を作れる方法
参考までに書いておきます
いいことありますよおに『羽山のサユレイザ』とはとは
M5G
【T&Gニーズ 4331】テイクアンドギヴ・ニーズ２
インターネットサーキュレイトサイン株ってどう？
「東洋堂FCはんこ広場って儲かるの～赤字が増える」
アムウェイについて語ろう【92系列目】
人類最大の発見を世の中に広めていきましょう！
壊れた車買い取ります！TAU ３台目
【最終手段】臓器を売って資金作り【最終手段】
倉山満と上念司が喧嘩している件について
社名に付くと怪しい言葉
■■■ＩＴベンチャー及びＶＣの内部Kスレ■■■
--------------------
情強揃いのPC板でVAIO買うバカはいないよな
【韓国紙】リセットコリア 韓国・日本・中国のコロナ三国志、対立ではなく協力が答え［3/16］
移籍・レンタル・戦力外「ら」スレPart12261
ラーメン１杯に税込７００円超出す奴アホじゃね？７
モーリスは大種牡馬になるぜ
(´･ω･｀)ショボンヌ大使館74
もりのなか
ヤフオクの利用者って何でクズばっかなの？
2012NFL、誤ってプレイオフに出たチーム
1000万超の金は株ドットコムに預け様！
暗黒大陸じゃがたら
さくらももこのオールナイトニッポン
韓国政府「放射能汚染が酷いため、東京を含め日本全域を旅行禁止区域とする検討が必要」 ネット「ソウルの線量には負けます
FiグリップのENTJ改善するにはどうしたらいいんだ
【8.0】Windows8 タブレット総合 その7【8.1】
【jyp】GOT7【27】
聖教新聞 辞めた人
公務員の給与削減、賞与＆退職金ｶｯﾄは国民の総意 54
skaではどのバンドが最強？
【Amazon】アマゾン京田辺FC Part3
TOP カテ一覧 スレ一覧 100～終まで 2ch元 削除依頼
