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【最新】2019：ベネッセ進研模試 ①早稲田・慶應③上智・明治⑤立教⑥中央⑦青学⑧学習院⑨法政
東洋大学vs中央大学
＊＊＊＊同志社大学 vs 立命館大学 102＊＊＊＊
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- 348 ：
- 60 ：名無しさん ：2018/06/15(金) 21:26:47 ID:N3hVIbbs
社長だけが偉いのではない。
先駆的経営者・リーダーだけでは会社は回らない。
中大生の良いところは、リーダーシップを取れる積極性以外に、
縁の下の力持ちとして周囲のサポート役を
喜んで買って出られるところである。
これが中大の質実剛健のスクールカラーである。
早慶の出身者が華やかで目立つ仕事をするイメージに比べると、
中大生は縁の下の黒子として、
誰にも気づかれず、直接客の目に触れない場所で仕事をする裏方業務を
率先して行うイメージであるが、
それでも縁の下の力持ちは、裏方でも一生懸命に仕事をする。
サポート側は地味で、目立たない仕事内容も多いが、
サポートする人がいなければ会社は回らない。
中大生は、このような数字に表れない部分にも誇りを持つべきである。
↑・・・そういうスキルはどんどん機械化自動化してしまう
自動化が進むアマゾン、ホワイトカラーにも影響
https://www.technologyreview.jp/nl/amazons-automation-goes-white-collar/
アマゾンの小売チームが縮小され、アルゴリズムが人間に取って代わった。
アマゾンの倉庫では、自動化テクノロジーの使用が拡大を続けている。
同社のロボット群は現在10万台を上回る。
アマゾンではオフィス労働者も、アルゴリズムの攻勢にさらされている。
発注と在庫管理の権限をソフトウェアに移すことから始まり、
今では大手ブランドとの交渉などの業務にまで拡大した。
「コンピューターは何をいつ購入すべきか知っていますし、
有利な条件を提示すべき時とそうではない時を知っています。
何千何万の入力を受け取って常時実行されているアルゴリズムは、
どんな人間よりも賢いのです」と、
元アマゾン幹部のニール・アッカーマンはブルームバーグに語った。
■【西の中央】関大＞＞＞＞＞＞同志社【西の拓殖】 ■
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「確定」早稲田、慶応、上智、立教。 上智立教はやはり強い。
天下の早稲田政経があれば、拓殖、明治の政経学部というゴミはいらんだろ
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