【JINJIN就職】 富士ソフト(ＦＳＩ) 第58弾
富士ソフトは”悪の枢軸”と呼ばれている創業者のワンマン企業です。
創業者の子息であるJINJINは子会社の役員でしたが、創業者である
父の面子を潰した為、逆鱗に触れ会社から追放されてしまいましたｗ
創業者である代表取締役会長は中々に厳しい父親です。
無職だったJINJINは何処かの会社の取締役へ就任しました。
(心からオメデトウー！！)
学生の為に就職板、富士ソフトスレへの書き込みの協力宜しくです！
富士ソフト（ＦＳＩ）過去スレ：>>2-3
富士ソフトグループ企業ＨＰ：>>4
富士ソフト製品情報：>>5
富士ソフトグループ企業の平均年収：>>6
富士ソフトグループ企業の生涯年収：>>7
富士ソフトを含む独立系ブラック大手各社の称号：>>8-9
富士ソフトを含む独立系ブラック大手関連スレッド：>>10-14
富士ソフトＨＰ：http://www.fsi.co.jp/
富士ソフト（ＦＳＩ）関連スレ
就職板
富士ソフト（ＦＳＩ） Part2
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1552277278/l50
通信技術板
富士ソフト（ＦＳＩ）ってどうよ？ その３
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/network/1167462679/l50
プログラマー板
マンガで新卒者を募集 ～富士ソフト株式会社
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1207447538/l50
前スレ↓
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1540759838/l50
情報システム板
【JINJIN就職】 富士ソフト(ＦＳＩ) 第57弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1540759838/l50
［JINJIN就職] 富士ソフト(ＦＳＩ) 第56弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1526592819/l50
[JINJIN雲隠れ] 富士ソフト 第55弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1521390841/l50
[JINJIN消滅] 富士ソフト(ＦＳＩ) 第55弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1521083222/l50
[JINJIN追放] 富士ソフト(ＦＳＩ) 第54弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1515363734/l50
[JINJIN更迭] 富士ソフト 第53弾
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1509039083/l50
[JINJIN休養] 富士ソフト 第52弾©2ch.sc
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1502123225/l50
[JINJIN再生] 富士ソフト 第51弾©2ch.sc
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1492605374/l50
[JINJINの勃起] 富士ソフト（ＦＳＩ） 第50弾 [無断転載禁止]©2ch.sc
https://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1486709553/l50
富士ソフト 50 [無断転載禁止]©2ch.sc
https://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1487807126/l50
[JINJINの一年] 富士ソフト 第49弾©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1480611010/l50
[JINJINの闇] 富士ソフト 第48弾©2ch.sc [無断転載禁止]©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1475812327/l50
[JINJINの闇] 富士ソフト 第47弾©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1471789101/l50
[JINJINの義弟] 富士ソフト 第46弾©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1466091075/l50
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1461371270/l50
[JINJIN退任] 富士ソフト 第44弾©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1457270183/l50
[JINJIN謹賀新年] 富士ソフト 第43弾 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1452052820/l50
[JINJINいま] 富士ソフト 第42弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hanabi.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1447601311/l50
[JINJINどこ] 富士ソフト 第41弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1443461746/l50
[JINJIN不在] 富士ソフト 第40弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1440072583/l50
[JINJIN不在] 富士ソフト 第39弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1437291672/l50
[JINJINの消失] 富士ソフト 第38弾
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1434842231/l50
[JINJINJANJAN] 富士ソフト 第37弾 [転載禁止]?2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1433080067/l50
[JINJINいなくなる] 富士ソフト 第36弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1431169396/l50
[JINJINいるかな] 富士ソフト 第35弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1429015801/l50
[JINJINいなくて] 富士ソフト 第34弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1427198912/l50
[JINJINしやがれ] 富士ソフト 第33弾 [転載禁止]©2ch.sc
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1424653953/l50
[JINJINする間に] 富士ソフト 第32弾
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1401192866/l50
[JINJINしてるか] 富士ソフト 第31弾
http://hello.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1383835892/l50
[JINJINしてる間] 富士ソフト 第30弾
http://ikura.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1366385686/l50
http://www.fsi.co.jp/group/index.html
富士ソフト（東証１部）
http://www.fsi.co.jp/
サイバネット（東証１部）
http://www.cybernet.co.jp/
サイバーコム（東証１部）
http://www.cy-com.co.jp/
VINX（ヴィンクス）（東証１部）
http://www.vinx.co.jp/
富士ソフトサービスビューロ（JASDAQ）
http://www.fsisb.co.jp/
※上場企業のみ抜粋
VINXは2017年に東京証券取引所市場第１部に指定替え
富士ソフト（FSI）
http://www.fsi.co.jp/products/type_of_business_finance.html
サイバーコム
http://www.cy-com.co.jp/products/index.html
サイバネットシステム
http://www.cybernet.co.jp/lineup/
ヴィンクス（VINX）
http://www.vinx.co.jp/search/from_work.html）
（上場企業のみ抜粋）
586万0,000円 富士ソフト
724万9,000円 サイバネットシステム
467万8,000円 サイバーコム
542万5,646円 ヴィンクス
403万8,000円 富士ソフトサービスビューロ
※一番年収が高いのは子会社のサイバネットシステム
親会社の富士ソフトはサイバネットよりも離職率が激高だと思われる
（上場企業のみ抜粋）
2億3,937万6,299円 富士ソフト
（国家公務員 行政職(1) 大卒一般職(旧国家２種)レベル）
2億4,716万4,755円 サイバネットシステム
（国家公務員 行政職(1) 大卒一般職(旧国家２種)レベル）
1億9,772万7,055円 サイバーコム
（国家公務員 行政職(2) 高卒レベル）
2億0,660万7,795円 ヴィンクス
（国家公務員 行政職(1) 高卒一般職(旧国家３種)レベル）
1億8,300万円 富士ソフトサービスビューロ
（国家公務員 行政職(2) 高卒レベル）
人と技術の墓場
・フォーラムエンジニアリング
悪の枢軸（ブラック四天王で有名な独立系大手４社）
・東京コンピュータサービス（ＴＣＳ）
・富士ソフト（ＦＳＩ）
・トランスコスモス
・ＰＣＩ‐ＨＤ（旧社名 ソフトウェア興業）
上記の東証１部上場企業
メイテック、テクノプロＨＤ、アルプス技研、富士ソフト、トランスコスモス
ＰＣＩ‐ＨＤ（旧社名：ソフトウエア興業）
東証１部上場
・ＭＵＴＯＨホールディングス（旧社名：武藤工業）
・ＮＣホールディングス（旧社名：日本コンベヤ）
東証２部上場
・セコニックホールディングス（旧社名：セコニック）
・明治機械
ジャスダック上場
・アイレックス
・アンドール
・テクノセブン
※東京コンピュータサービスことＴＣＳの創業者である
髙山 允伯(代表取締役社長)氏は
平成３０年５月１１日、７５歳にて逝去
就職板
【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part5【請負】
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1549770253/l50
フォーラムエンジニアリング Part5
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1516230719/l50
東京コンピュータサービス Part3
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1543272460/l50
富士ソフト（ＦＳＩ） Part2
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1552277278/l50
転職板
【昇給って】フォーラムエンジニアリング【有る？】
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1516489244/l50
派遣業界板
【派遣＆請負】 テクノプロ その２５ 【受託拡大】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1557721697/l50
テクノプロ インフラ第２ 近況報告会 Part.２ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1500130609/l50
テクノプロって企業ウザくね？ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1477647779/l50
テクノプロＲ＆Ｄのスレ↓
ハイテックってどうなの？その9 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1450350468/l50
■クリスタル●パート32■■
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1249490515/l50
【請負消極的】 メイテック Part57 【MEITEC】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1552783367/l50
【40歳以上昇給ゼロ】フォーラムエンジニアリング55
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1532815686/l50
アルプス技研ってどうよ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1491343976/l50
【超ﾌﾞﾗｯｸ･VSN】 ＶＳＮ Part25 【VIバカ(笑)】
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1554948139/l50
ちくり裏事情板
[ルネサス]スタンダードロジック[テクノプロ]
http://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/company/1513216295
セントラルエンジニアリング株式会社
http://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/company/1232853488/l50
情報システム板
株式会社VSN [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1490446376/l50
【ユー子】 ＳＣＳＫ Part8 【最大手】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1542117580/l50
TCSホールディングス [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1479647219/l50
◆◆◆東京コンピューターサービス◆◆◆ [無断転載禁止]©2ch.sc
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1462203148/l50
【JINJIN就職】 富士ソフト(ＦＳＩ) 第58弾
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1559516312/l50
【信頼と品質】TAQ【ソフトウエア興業の新会社】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1315485763/l50
【ITバブル】ソフトウェア興業が破産手続開始
https://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1403408086/l50
【システムプロ＋カテナ】システナPart.5
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1402712385/l50
【システムプロ＋カテナ】システナPart5
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1402416884/l50
【システムプロ＋カテナ】システナPart.4
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1324778848/l50
FBS（カテナ システナ）
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1349490521/l50
NSWは永遠なり カップ麺２個目
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1331333249/l50
トランスコスモスってどうなの?vol.４
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1286265731/l50
テクノプロ（ＴＥＣＨＮＯＰＲＯ）
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1550460834/l50
【三角形】エデルタってどうよ？ その４【テクノプロ子会社】
http://matsuri.2ch.sc/test/read.cgi/infosys/1524190704/l50
東京コンピュータサービスグループ総合 Ver2
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1533496711//l50
▼シグマアイティエス(SITS)TCS Group
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1205644705/l50
【INW】インターネットウェア 01【TCS】
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1215274544/l50
HTS ハイテクシステム 002
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1325304496/l50
マンガで新卒者を募集 ～富士ソフト株式会社
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/prog/1207447538/l50
富士ソフト（ＦＳＩ）ってどうよ？ その３
http://mao.2ch.sc/test/read.cgi/network/1167462679/l50
７５ ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ 大庄（庄や等） IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信、ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ、ﾆｭｰﾄﾝ、ｾﾌﾟﾃｰﾆ等)
★東海東京ﾌｨﾅﾝｼｬﾙHD 学情 竹書房 秋田書店 学習塾、予備校講師
東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
７４ ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等)
★信用金庫 ｻﾆｯｸｽ
７３ SEL MST 大創産業 中央出版系列(ELBEC等) 丸八真綿 ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ]
ｼﾞｬｽﾃｯｸ SE(下流/下請/独立、但し一部例外あり) ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]
７２ 大塚商会 ｱﾋﾞﾊﾞ ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ 陸運業界（日通、ﾔﾏﾄHD、佐川HD以外）
消費者金融 TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ
東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ 大東建託
７１ 再春館製薬所 ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸ(販売職) 王子製紙 内外美装 富士火災
富士ｿﾌﾄ[FSI] テクノプロ[TECHNOPRO] ｱﾙﾌﾟｽ技研[ALPS] ﾌﾙｷｬｽﾄ
７０ 証券ﾘﾃｰﾙ営業(東海東京別格) ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等)
MKﾀｸｼｰ 引越業界(ｻｶｲ等) 綜合警備保障[ALSOK]
６９ 生保営業 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
人材派遣、業務請負業界(ﾌﾙｷｬ別格) シャープ[SHARP]
ｱｺﾑ[ACOM] ﾌﾟﾛﾐｽ[PROMISE] ｱｲﾌﾙ[AIFUL]
６８ ｵｰﾋﾞｯｸBC ｺｱ 日通 ヤマトHD 佐川急便
宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界
(大創産業、家電小売業界別格)
６７ ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 リコー 富士薬品 伯東
ﾆﾁｺﾝ みずほ(システム) ｾｺﾑ[SECOM]
６６ ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５ 旅行代理店(JTB、HIS別格) エプソン 日本食研 USEN 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ
６４ 早稲田ｱｶﾃﾞﾐ- ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社 ｱｲﾌﾗｯｸﾞ TOKAI(ｻﾞ･ﾄｰｶｲ) 東光電気工事
ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｴﾝｼﾞｬﾊﾟﾝ
６３ 印刷業界
６２ OTC-MR 通信系教育業界
６１ ﾛｰﾑ ニコン 住宅販売会社(積水ﾊｳｽ、大和ﾊｳｽ工業等) 交通ﾊﾞｽ業界
超大手企業 従業員3000人以上、年商5000億以上、Large70 800万以上
大手企業 従業員1000人以上、年商1000億以上、日経225 700万以上
-----------------------以下低学歴底辺男---------------------------
大企業 従業員500人以上、年商500億以上、東証一部 600万以上
中堅企業 従業員300人以上、年商100億以上、上場企業 500万以上
中企業 従業員100人以上、年商2桁、株式会社 450万以上
小企業 従業員50人以上、資本金1億未満、旧有限会社 400万以上
零細企業 従業員10人以上、資本金1000万未満、持分会社 それ以下
最低でも大手年収700万に行かない甲斐性なしで世間から笑われる底辺男は無理
※富士ソフトの平均年収は、586万0,000円で若手の離職率が高いと思われる
大卒総合職（旧国Ⅰ種 キャリア） ：３.４～４.３億円
大卒一般職（旧国Ⅱ種 準キャリ） ：２.３～２.５億円
高卒一般職（旧国Ⅲ種 ノンキャリ）：２.０～２.２億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
大卒総合職（キャリア）の退職金は６０００～７０００万円
退職金をプラスすると生涯年収は４億～５億となる
その後、天下りを繰り返せば生涯年収は８億～１０億になる
高卒一般職（旧国Ⅲ）でも定年退職金は２８００～３０００万
富士ソフトの生涯年収は大卒一般職(旧国家2種：準ｷｬﾘ)と同等
大卒＆高卒：１.８５～２.０億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
行政職（２）の場合、学歴は殆ど関係ない
行政職（２）の主な職種
・電話交換手の職務
・しゅんせつ船等の作業船の乗組員の職務
・一般技能職員（物の製作若しくは修理又は機器の運転若しくは操作に従事）
・理容，調理等の家政的業務を行う職員の職務
・自動車運転手の職務
・守衛又は巡視の職務
・用務員，労務作業員等の職務
中卒：１億７千万
高卒：１億９千万
大卒：２億５千万
※富士ソフトの生涯年収は国家公務員、大卒一般職レベル
国家公務員 行政職(1) 大卒一般職(旧国家2種、順キャリ)
代表取締役 会長執行役員 野澤 宏
略歴
昭和45年5月
株式会社富士ソフトウエア研究所（現 富士ソフト株式会社）取締役
昭和48年5月
当社代表取締役社長
平成13年4月
当社代表取締役会長
平成16年6月
当社代表取締役会長兼社長
平成20年6月
当社代表取締役会長
平成21年9月
当社取締役辞任
平成21年10月
当社会長
平成23年10月
当社会長執行役員
平成24年6月
当社代表取締役 会長執行役員（現任）
足度には使用するPC・開発環境や勤務時間が影響。― 「エ
ンジニアの働き方と仕事の満足度」調査 ―
http://www.technoproholdings.com/release20180727_01/
※ITエンジニアの67.4％が自社施設での勤務なのは意外だった
富士ソフトの自社施設で勤務してるエンジニアは何％よ？
テンプレは必要だよ！例え、自己満と言われようがな
あんたらが出てくるのも楽しいしｗｗｗ
あんたらを不快にするのが楽しいんだよ！
新しい変更画面の脆弱さとその後の動作不良の噂を聞くといやはやなんとも？
俺が技術者やめて人売屋やる理由
・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの多数は高額料金を提供してくれる
・SEの多数は知的財産を譲渡してくれる
・SEの多数は料金以上に開発してくれる
・SEの多数は搾取損害を訴えないでくれる
・SEを多重派遣したら責任問題を揉み消せる
・SEに不法行為しても機密誓約で揉み消せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに料金以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEを過労死や鬱病にしても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬が不払いでも未完成と偽って開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
無能ドカタから料金やプログラムを泥棒しても捕まらないからな
https://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/news4plus/1559790439/
https://i.imgur.com/qtOGeDm.jpg
こいつだけは死んでいい！！！
世界一ズリー男！！！
伍賀隆裕（ごかたかひろ） （４４）
goka takahiro
東京農業大卒
元カテナ
元システナ
AVスカウト担当
http://www.eclat-assist.jp/
代表者 柴田 尚範 (しばた なおのり)
代表者経歴：
元 株式会社アビリティ社員
元 電脳株式会社社員
元 株式会社日本システムテクノロジー社員
本社：
千葉県市川市島尻2-34-934 ※自宅
営業所：
東京都豊島区南池袋2-49-7
池袋パークビル1階
※誰もいないレンタルオフィス
アジト：
千代田区某所
TEL：
047-397-7730 ※本社(自宅)
03-4405-7530 ※IP電話
FAX：
03-6869-9110
採用担当直通：
070-6573-7520
ご連絡お待ちしています。
事業内容：
システム開発
OA機器販売
LED販売
特定労働者派遣事業
特13-318603
資本金400万円
設立2014年12月1日
社員数11名（2016年1月現在）
取引銀行千葉銀行 浦安支店
※法人口座なし
こんなクソ会社辞めてやると常々思うが賞与のときだけは尻尾振っちゃうわ
いくらだった？
給与体系って社外秘だっけ
新卒三年目
計算してください
プラスもマイナスも付かない
富士ソフトで3.0ってどんだけ低脳なんだよ
食堂で声高に血液型を語ってる奴等と一緒で諦める
ただ３年目で補助か専門か次第で実力を推し量れよ
永年勤続表彰者の役職に涙
問題は中間世代層の役職格差じゃないのかな
☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆
リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。
反社会な孤独死の現場
https://last-cleaning.com/loneliness-death-image-4264
https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg
https://www.xvideos.com/video48369883/_ai_
一定の年齢って、だいたいどのくらいでしょうか
にやけて業務を説明するのは仕方ないが
昔話や自慢は一切必要ないから。
定年退職扱いというのは都市伝説
なのか。給料が下がっても退職金
の計算では補填されるようなの。
大量採用の中から実力を蓄えて退職すると
残る者どもはカスばかりじゃないのかって。
組織としての公式見解を持ってこい
って上がもめてる、そこでやるなよ
いきなり地方とかあり得る？
社内に残るかお客に行くかも仕事次第で
研鑽する場としてはどっちがいいのか？
地方出身者に地元がいいのか首都圏か？
どこでもいいならエリアもあるが普通は首都圏だと思う
ただ居住地とオフィス、実際の勤務先が近いとは限らない
自宅を新築したら地方の仕事で単身赴任の例も聞いた
貰わない方が良かったと思うぞ
肉体や精神が付いていけなくなるのはいる
女に巨根とソちんを見せた時の反応。
それは凄いですね！尊敬しますよ
今の役職は？
やらされてる？
あとはグループ会社に転籍か
やってられないと退職する若手に堪え性がないと言うお局
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マネジメントも生え抜きより転職組のができるし新卒で文系とるの辞めた方がいいんじゃないか。
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【K権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。
使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（K状）による刑事K（※K先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側はKが受理された時点でK取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、K取り下げの和解金は高額となることが多いのです。
Kの流れとしては、
刑事K⇒K受理⇒K取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒K取下げ
となります。Kの懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、Kする対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事K取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（K状は人数分提出する必要あり）
https://news.livedoor.com/article/detail/16648925/
19歳の被害者は気の毒だが弱いなｗ
いつから日本男児はヘタレになったのだと思う今日この頃
"KARATE MASTER" EP01(1973) - YouTube
https://www.youtube.com/watch?v=yrKmwHxGVD0
無しは無しで聞きたいです
上司になると部下の有給却下できること。
最近は少なくなったけどね。
結局仕事調整したら申請しろって言われるから
調整できないと有給申請できない
きも
ただし上司と部門に恵まれた場合のみ！
世間的には一部上場なので安い金利でローンを組んで家が買える！
ただしいつまで返済できるかは運次第かも？
不参加の選択にそれとなく参加を促したり
希望種目の決定に委員の恣意があったり
聞こえてくる声が当社らしいと言えば当社だ。
良い
給料がやや高め、休日もやや多め
一部上場なので世間体がやや良い
大手なので自社で仕事できることが多い
標準労働時間が7.5h
完全フレックスなので自由な働き方ができる
悪い
幹部は数字が全てで
人を見てないからコミュニケーションが取れない
従業員の不満は増加して離職する
大量採用で補填するのループ
売り上げは上がってるけど
成長というより膨張しているだけ
給料高くないよ
いいところって・・・
完全フレックス？自由？
んなもんねーよ。建前だけだ馬鹿
可哀想に
一方で大手ITコンサル・SIerは現場責任レベルで1800万、更に社員の地頭が良いので安心して仕事を任せられるし会議体の進行も非常にスムーズ。
上を目指せばいくらでもいい会社はあるよ。
会議の役員発言を経験ないので曲解するから
見当違いの資料ばかり作らされてる部下が心配
上に行けないからこの会社にくるんでしょ。
目指すのは自由だけど、実力があったらこの会社にはこないよ。
沿岸を東上して雨も強いのに様子見のレベル０しか発っせられず
月末金曜日だから仕方ないのか？締めは延ばすと管理が言ってた！
それな
☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。
・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
http://www.caribbeancom.com/moviepages/013109-975/index.html
ダイナマイト 中森玲子 中森玲子
http://www.musyuse.net/Caribbean/4146/index.html
爆乳】中森玲子 ： ムッチリボディの爆乳痴女が多人数の男たちに激しく
玩具で責められ、大量のザーメンをぶっかけられるｗ | 無修正クラブ
http://musyuuseiclub.com/entry/12493/#more-12493
上記の動画↓
https://jp.xhamster.com/videos/busty-babe-knows-how-to-suck-cock-and-get-creamed-3770298
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現場活性化のために本社部門と
管理職を対象外にしてたのに
自社プロダクトの品質向上とはいえ
情シスの部長や本社系の主任に
感謝ポイントを与えてなんだかなあ
（活性してない社内掲示板限定？）
持ち込み申請が必要らしいそうだって
社外で使う場所がないのでロッカーに
一括保管されたままという本末転倒とか
百人くらい書き込んでて
二百人ぐらいが読んでるだけの
小さな空間なのにね
会社のスマホやタブレットも渡されて荷物が重たくなるばかり。
社員SNSは公式グループでも部外者の雑音が多くて
担当部所の書き込みがほとんど少ないので話半分なの
オフィスのグリコを真面目に語るなよ、幼稚園じゃない
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