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【明るすぎ】ホリーズカフェ【関西】2杯目
- 1 ：2008/08/16 〜 最終レス ：2020/04/24
- 前スレ
【明るすぎ】ホリーズカフェ【関西】
http://food8.2ch.sc/test/read.cgi/pot/1117269480/
- 2 ：
- 2getあげ
- 3 ：
- どうせ従業員の愚痴ばかりなんだから
アルバイト板に立てたほうが良かったのに
- 4 ：
- まあでも>>1乙
- 5 ：
- age!
- 6 ：
- 前スレが急に消えたね、何でやろ？
- 7 ：
- 世話になってます。ありがとうホリーズカフェ。
- 8 ：
- バイト増やしてくれage
- 9 ：
- みんなサービス残業しすぎ・・
ついていけません。。ボランティアか？ここのバイトは。
労働基準監督署に相談しなきゃね・・
- 10 ：
- ラストの時間までしか時間つかないのもおかしいし有休もないしね 訴えようか
- 11 ：
- 訴えればお金でるよ
オープンやクローズに時間を設けてないのは違法やから労働基準局に行けばもらえるよ
- 12 ：
- ホリーズは労基対策かなりしてるよ
戦う気力のある人 お願いしますm(._.)m
6ヶ月以上バイトしてる人て有給申請してる？
- 13 ：
- ｲｲｸﾆがご昇進ですよ
重役会議に出席っていばってた
ｵﾜｯﾃﾙ
- 14 ：
- あのー １人シフトで入ってる時間が明らかに存在してるのに、
辞めたからという理由で給料支払わないってのは違法ですよね？
どのくらい労基対策してるのか試してみようかな？
確固たる証人居るから、アリバイは確実。さすぺんすぅ
- 15 ：
- それは明らかに違法だから確実に給料はもらえるよ〜
労基に相談するのが一番いいね
たぶん、内容証明サービスで給料の請求書を送ることになるんじゃないかなぁ？
支払い期日も明記しといて、期日までに支払われなかったら、、、て感じで。
給料未払いって、どんな会社だ
しかし今までおつかれさまー
また人が辞めたのかーめっちゃ人手不足ー
- 16 ：
- （ここではどっちが良い悪いかは関係なく）現場でもめた＋マネージャーが
労基に無知という組み合わせかな？
マネが払わないと言ってるだけなら直接本社に言ったほうが話が早いと思うよ
- 17 ：
- とりあえず、本社に確認を取ってみるのがいいんじゃないかと。
文句言ってくるキャストには払う。泣き寝入りしてくれれば儲けもの位にしか考えてないよ。
からふね屋の頃から、労働局の指導は何度も入ってるから、
手慣れたものみたいだしね。
関西系の中小トップは しぶちん が多いからしょうがないっちゃぁしょうがない。
- 18 ：
- 元キャストです 残暑きびしい中ご苦労さまです サビ早出、サビ残がいやで辞めました 今はホリーズ並みの体力は使いますがトイレはいつでもいけるし、1150円はありがたい みなさん早く去る事をお薦めします
- 19 ：
- 真面目にする人ほど、痛い目みる会社
- 20 ：
- ここのバイトしようと思ってますが、やめといた方がいいですか？
- 21 ：
- ここを読んで、バイト入りたいと思っている人がいるってスゴイね。
- 22 ：
- 確かにこのとおりだったらやばいけど・・カフェの割りに自給わるくないし、総合的な意見（いいところと悪いところを客観的に）が聞きたいなあと思って。
- 23 ：
- >>22
やめとけ
- 24 ：
- >>22
やめとけ。時給が割に合わないと思える位の仕事量だ。
一人シフトの店だとトイレも行けない。二人、三人シフトの店でもサビ残は当たり前。
ホールにテーブルケアに行きたくても行けない位あわただしい。
お客様にテーブルが汚いとよく怒られる。トイレも同様。
ダッチの器具はガラス製で細長いのもあるので扱いに気を遣う。もちろん手洗い。
破損すれば弁償。
小型店だと食洗機が無いので食器はすべて手洗い。店によってはお湯が出ないｗ
冬場とか死ぬ。（電調でお湯沸かして貯め洗いとかとかしてごまかしてた。辛かった）
お客様からのクレームは基本的にキャストが対応。
詳細は書けないけど食品衛生法上微妙な事がチラホラ。
但し、キャスト同士は仲がいいよね。
もっとも数年前からレジカウンターの上（天井）に防犯カメラという名の監視カメラが付くようになって、
逐一チェックされているので嫌気が指して辞めた。
カフェと名前は付いてるけど、やってることは時間に追われながら作業工程表をこなす、
工場労働みたいなもんだぞ。
長文ｽﾏｿ
- 25 ：
- いや、すべてに納得してしまった。
- 26 ：
- >>22
君がＭなら止めない
- 27 ：
- 堀尾くんは元気かね？
- 28 ：
- 堀尾はマネージャーに仕事任せて、夜ぐっすり眠ってるから元気元気
- 29 ：
- 最近、静か
- 30 ：
- レジ上のカメラって、いつもチェックはされてないよな？
- 31 ：
- いつもではないが けっこう見てる
交代の時とかは確実に見てるな。
つか、さらに経営悪化してるよかーん。
カメラ見てぼーとしてる人間を解雇せよ。
- 32 ：
- >>31
交代の時って
どうやってわかんの？
- 33 ：
- ここのダッチソフトオーレ大好きだから、
色々違う店で毎回飲んでるんだが、
最近どうも飲んだら気持ち悪くなるんだ…＿ﾉフ○
- 34 ：
- バイトするぜ！！！！！
- 35 ：
- >>34
南無〜
- 36 ：
- 堀尾くん あけおめ！
- 37 ：
- ここのバイト最悪
- 38 ：
- ここの店に飲みにくる奴は馬鹿。
何をされても腹壊さない馬鹿か、
安モンに法外な料金払いたい無駄遣いが好きな馬鹿か、
味覚音痴の馬鹿か、
の
いずれか、もしくは、つまるところ、その全部であろう。
- 39 ：
- ここ、禁煙と喫煙で席を分けてるだけで、煙が店内に充満してる。
店に入った瞬間に真っ白のカフェなんていまどきありえん。
完全分煙してくれ！！
- 40 ：
- ムリ
- 41 ：
- 今働いてるミスキャストの諸君へ。サビ残でお困りなら、給料明細、PCの労働管理表をプリントアウトなどして京都下労働基準監督署にいきたまえ
- 42 ：
- 関西のカフェ行ってみたいなー!
モーニング食べたいんだけどおすすめの喫茶店何時から開店教えて欲しいでーす＊＊＊
- 43 ：
- 大阪で研修して京都に来た某社員は社長の身内
逆らわないほうが身のためだよ
他の社員のあることないことチクって
濡れ衣で辞めさせられたりした社員やキャストのなんと多いことか
- 44 ：
- >>43
更に酷くなってるんやww
- 45 ：
- まだあったんか。
堀尾喫茶・・・。
- 46 ：
- 残業代無し。
トイレも行けん。
最低な環境。
社員もクソ。
みんな同じ仕事してるのに、
リーダー給？あんた自給１２００円？
ふざけんな。
- 47 ：
- トイレに行けないって膀胱炎になりそうだな
- 48 ：
- ここ給料日いつですか？
- 49 ：
- 京都の２ヶ月ほど前からのＮマネージャー嫌い
前の人とぜんぜん違う
現場わかってない
本部が本部が
としか言わない
もうがまんならんので、いろいろ理由作って辞めることにした
仕事や仲間は好きだったけど
こいつがいるから環境悪くなった
- 50 ：
- 京都の社長身内とか言うマネの詳細わかった
社長の嫁の弟
女久保が「内緒やで〜」といろんなとこでしゃべってるｗ
- 51 ：
- http://gxc.google.com/gwt/n?u=http%3A%2F%2Fwww2s.biglobe.ne.jp%2F%7Edaibo%2Fnewpage295.htm&hl=ja&mrestrict=xhtmlchtml&inlang=ja&client=ms-kddi-jp
- 52 ：
- あー社員んまクソやな。
だからこんなクソ会社でしか正社員でけへんねん。
本社勤務のオッサンもたまに店来てグチグチ言うて帰ってくだけ。
んまここでバイトはせん方が良いですよ☆
- 53 ：
- ホリーズいつもお世話になってます
安くて居心地よくて長居できるから好き
- 54 ：
- dame
- 55 ：
- ダメ社員クソ社員の宝庫
まともな社員は辞めて行くのが当たり前でしょ
どんなに頑張っても意味ないこと気づかないくらいクソなんだろう
辞めても雇ってくれるところがないからここで働くしかないなんて
哀れっちゃぁ哀れ
でも自分は仕事できると妄想してんだよね こーゆーヤツに限ってwww
デキる人はとっとと辞めて新しい人生歩んでるよ
- 56 ：
- まじで、マネージャーうざい。
売り上げ悪いの
人のせいにすんじゃねえー。
お前はどうなんだよ？
- 57 ：
- イ○ク○さんってスタッフからの信頼されてるの？
自分入ったばっかの頃、二回目のキャッシュカウントしてたら
「なんでそんな時間かかってんの！？」とかいきなりキレられた苦い思い出がｗ忙しかったし慣れてなかったから仕方ねーだろって内心イライラしたよ
- 58 ：
- >>57
スタッフからの信頼は全くありませんが、会社からの信頼は女久保並みにあります。
重役候補ですね（笑）
- 59 ：
- ここの重役候補と呼ばれてる人達って
キャストから嫌われてる人ばっかだよね…
いいのか？それで。
- 60 ：
- ここってアルバイト面接のとき適正検査とかある？
- 61 ：
- >>60です
さっきアルバイト面接の電話があって
Yahoo!で番号調べたら
京都の糸工場みたいなのが出てきたんだけど…
- 62 ：
- ホリーズ好きです。また行くね。
- 63 ：
- 三条のホリーズで本読んでたら
「飲み終わったら早く出て行け」って言われた
ゆっくりしたいなら隣のリプトン行けとも言われた
なんや、あのおかもととか言うやつ
- 64 ：
- >>63
前、女の人も怒りながら出ていったよ。
ついでにおじさんもﾌﾞﾂﾌﾞﾂ言ってたな…。
店長とかなのかな？
他の店員さんは、そんな感じじゃないのにね。
- 65 ：
- そいつが社長の親戚だよ。
- 66 ：
- >>65
上に書いてある、社長の嫁の弟ってやつ？
自分はﾊﾞｲﾄの休憩や終わってからよく行くんだけど、たまに目がﾏｼﾞで怖いよ…。
てゆうか、あそこは1人勤務みたいだけど、そのおかもととか言う人はよく2人で働いてない？
- 67 ：
- そう。例の社長の嫁の弟。社長、そいつにだいぶ甘いみたい。やっぱり身内は特別待遇。前にそいつを叱ったマネージャーに、 逆に言い過ぎだと叱った。最低社長、最低会社。放っておいてもそのうち潰れる。経営もかなり悪化してる。
- 68 ：
- >>67
詳しいですね。
会社関係の方ですか？
まあ、三条のお店は近くにスタバもタリーズもドトールもあるし、激戦区ですね。
でも、長居するならリプトンを勧めるとは…。
- 69 ：
- マネ最近誰か辞めた？
- 70 ：
- >>69
地域は？
どこからのｿｰｽ？
- 71 ：
- ｶﾀﾔﾏとｲｲｸﾆ辞めたね
- 72 ：
- そうまの
- 73 ：
- マネに対する待遇が悪いから？
- 74 ：
- ｍｊｄ ね●し無理。
仕事しろや粕。
頭悪すぎ。
- 75 ：
- >>74
特定した
- 76 ：
- おっ 会社更生法か民事再生か
- 77 ：
- 辞めたい
- 78 ：
- 最近仕事楽しくないーつまらんー
- 79 ：
- 辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい
- 80 ：
- >>77-79
ｷｬｽﾄ何人勤務の店？
自分の店は基本1人で、定時には終わらないけど自分のﾍﾟｰｽで働けるから楽しいよ。
それか、仕事自体がつまらんのか？
- 81 ：
- >>80
2か３。
マジしんどい。
給料上げてくれ
- 82 ：
- >74
ﾈｷﾞｼ
異動半月にして、キャスト全員を敵に回した
歴代マネの中でも異常なくらい嫌われてるバカ
前のマネに愚痴言いたくもなるよね・・・
- 83 ：
- まじﾎﾘｰｽﾞしんでる!!てか店舗に一人マネージャーつけろや!残業はマネージャーしろ!残業代つけろや!
- 84 ：
- 通りすがりの者です。
過去ログ拝見しましたが酷い会社ですね。
逆に興味を持ちました。
- 85 ：
- あなたはまだ本当の怒りを知らない…
- 86 ：
- 残業手当出るよ。
ほんの少しだけど。
- 87 ：
- ここのバイトしたかったんだけど断られた
M店のＮって社員だった
- 88 ：
- バイトやめようか｡だがカフェで850円はあまりないしな｡
サビ残と､うざマネいんかったらいいんだが｡｡｡｡
- 89 ：
- やめちゃえ
- 90 ：
- 残業代もらってた。
予算時間超えんかったらでる。朝も同じ。
正直に閉店時間に打刻なんてしてたらダメだよ。
- 91 ：
- 嘘だぁ
- 92 ：
- >>90
調整されてるのは気のせいか…？
- 93 ：
- 調整しまくらちよこ
- 94 ：
- たぶん、一定以上の手当てが出ないんじゃない？
働き初めて3日目には1人でｸﾛｰｽﾞやらせるほど人件費を削る店だよ？
残業手当を削るのは当たり前だろう…。
- 95 ：
- その当たり前が当たり前であることがいけないんじゃないの？
- 96 ：
- 打刻を改ざんさせるという当たり前・・・
- 97 ：
- 94です。
確かに…。
ヤバい。感覚がマヒしてきた。
でもまあ、他のカフェに比べたら時給いい方だとは思うけどね。
- 98 ：
- >>97
その分、負担が大きいやん。
結局
金をとるか
仕事量をとるか、のどっちかじゃね？
- 99 ：
- 人の入れ替わり激しいねんｹﾄﾞ？新人教育に力いれた方が良いと思われ｡キャストに任せすぎですね｡
- 100 ：
- 100＼(^^)／
>>99
人の入れ替わりって、ﾏﾈのこと？
うちの店は、最近新卒の若いｻﾌﾞﾏﾈが増えた。
まぁ、ﾏﾈにこき使われてるのは言うまでもないが。
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