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【LIVE】倍率600倍！「就職氷河期」世代の職員募集 宝塚市長会見
- 1 ：2019/09/03 〜 最終レス ：2019/09/05
- https://www3.nhk.or.jp/news/realtime/rt0001108.html?utm_int=all_contents_realtime_001
- 2 ：
- やる気ある人たちなんだろうから
落ちてもなにか違う仕事紹介できりゃいいな
- 3 ：
- 採用者増員するの？
- 4 ：
- 氷河期から二十年経っても当時かそれ以上の倍率で殺し合わされる呪われし世代
それが氷河期
- 5 ：
- 採用の転売屋いないかな
- 6 ：
- >>1
実況板でやれや
キャップ剥奪しろよ
- 7 ：
- すみれの花 咲くころ〜♪
- 8 ：
- >>4
確かに地獄だなｗ
- 9 ：
- >>4
ほんとこれな…
- 10 ：
- 機会の均等と
http://pbs.twimg.com/media/DFqsVc5UIAUAAQe.jpg
結果の平等を
履き違えてはいけない
- 11 ：
- 1800人の中から3人を選考するという神経が理解できん トップアイドルグループのオーディションじゃないんやで そんな世の中なんやな
- 12 ：
- 結局氷河期で草
- 13 ：
- 正直、公務員がいいとか、まだ思ってるのか（感
- 14 ：
- 氷河期と言っても落ちぶれたのは自業自得だからなぁ
まともな奴は普通に就職もできたし結婚も余裕
時代や社会のせいにしてる奴はなにやってもダメな奴だと思うよ
- 15 ：
- ３人の雇用に対し１８００人テストするコストは大変じゃないかなあ
書類を読むだけですごく時間がかかる
- 16 ：
- >>2
行動も早いだろうから
他がこれにエントリーした人を対象にするのも十分ありだな
- 17 ：
- 氷河期世代は、新卒時点からずっと、このほとんどまともに就職できない
（できても１８００倍とか、本当に「ひとにぎり」）状態だったんだし。
これ見ても驚かないところがある
しらんけど。
- 18 ：
- >>17
逆に言うと今会社にいる氷河期世代ってエリートなんだな
- 19 ：
- 氷河期釣り
- 20 ：
- もうこの1800人で政党か圧力団体作れよ
- 21 ：
- >>10
氷河期ってのはこういう事。
https://i.imgur.com/wokAyqV.jpg
- 22 ：
- なんか氷河期は無能だから保護してあげないといけない的に捉えてる人が多いな
- 23 ：
- ここの市長って中川智子だっけ？
- 24 ：
- 白鳥星座の氷河期
- 25 ：
- 努力してきた
優秀な奴
が採用されるんだからいいと思うよ
- 26 ：
- これは安倍ちゃんGJやねｗｗｗ
- 27 ：
- 職歴なしの応募も多数だろう
- 28 ：
- そりゃ年収600の公務員募集あれぱそれ以下の待遇のヤツは受けるだろ
フリーターとかニートは対象外だな
- 29 ：
- この絶望的な需要と供給のバランスがビジネスチャンスになったりするんだろな。派遣とか
- 30 ：
- >>14
もう無理だよ
その世代は正社員さえ賃金低い
しかも世代によりここまで差が大きい
なのに個人の努力とか言い出す人もこの状況の責任の一端を担っているのは明らか
この惨事見ても犯人がお前の責任と言い張って結果的に白状してるようなもんだよ
- 31 ：
- あ？
これが氷河期の実態（リアル）だ
- 32 ：
- 「お詫びとしてケースワーカー専門職枠を作ります」
- 33 ：
- 職員総入れ替えしたら面白いのになw
- 34 ：
-
＿ﾉ乙(､ﾝ､)＿６００倍は当時でもなかったんじゃない？
ド田舎公務員で百数十倍だったはず。
- 35 ：
- バブルの頃に
「公務員臨時採用、600倍」
とか言ったら
どこの国？って反応だろうな
ウケる
- 36 ：
- >>18
実際会社の実力よりも上の人って感じがする
- 37 ：
- >>18
レベル下げているからね
人数も少ない
氷河期世代は勝ち組なんだよ
たった１つレベルを下げるということができれば
ここを妥協できなかった人間は負け組で文句を言っている
あとレベルを下げることができないくらい下の奴もいる
- 38 ：
- 就職試験が狭き門、非正規で苦労してるって話なのに
引きこもりの質問した女はアホなのか？
- 39 ：
- >>33
むしろ20年以上有効な政策提言できてない官僚を入れ替えた方が良いんじゃないの？
他の国の成長と大違いだよ
- 40 ：
-
＿ﾉ乙(､ﾝ､)＿国立国会図書館職員の最高倍率っていくらくらい？
- 41 ：
- 是非、採用された人間について報道して欲しいね。
どの点がスペシャルなのか知りたいね。
- 42 ：
- 負け組氷河期を完全につぶすための移民政策なんだよな
賃上げさせない
移民に子供を産ませる
参政権を与えて票削りする
- 43 ：
- うちも氷河期世代は高学歴が多い
- 44 ：
- 30人採用にかえるだけで60倍
- 45 ：
- >>30
「40代だけ正社員の給料減」氷河期世代に嘆き相次ぐ
https://www.google.com/amp/s/news.livedoor.com/lite/article_detail_amp/14929941/
この世代は年収400万未満の老後破綻予備軍が多すぎてこの世代が高齢になる頃には日本は社会保障で今以上の重税、低福祉を受け入れるか治安の悪化を受け入れる事になる。
- 46 ：
- 市長ありがとう
- 47 ：
- >>41
普通なんだろ
まあ氷河期だとそれが難しいみたいだけどな
- 48 ：
- >>44 だから、なんやねん。(´・ω・｀)
- 49 ：
- エンコちゃうの
- 50 ：
- >>18
私が居た会社だと極端だったよ
今40代前半位の先輩でコネ入社組はあからさまにバカ丸出しで
○○がバックなんだぞとかバカなのでコネ入社さえ隠さない
同じ年代で数人きちんとした人が居るけど少なかった
某車の関連の会社だとまあそんな感じ
- 51 ：
- >>44
むしろ1人にして1800倍の方がありがたみがあるんじゃ無いかな？
- 52 ：
- 年金も生活保護もなくなるって
- 53 ：
- で、
ハローワークの氷河期世代限定の求人はどこいっちゃったの
- 54 ：
- そのうち鉄骨渡りとかさせられるだろう
- 55 ：
- >>2
別に底辺職ならいくらでも余ってるじゃん
なんで能力に見合わない高望みするの？
- 56 ：
- 氷河期時代と同じ状況じゃねーか
- 57 ：
- くじ引きでいいよマジ
- 58 ：
- >>39
これ
- 59 ：
- >>42
そんなの氷河期世代だけでなくその下の世代も困るんだけど！
- 60 ：
- >>50
それが正しい姿だけど？
コネ入社はバックレ含めて辞めないからある意味企業としては
安パイなんだぞ
宮崎見たいに半年で辞めちゃう奴もいるなかで企業に取って
「辞めない」って安心感は凄く大事
バックレ上等の派遣と違うからな
- 61 ：
- >>15
んなアホな
履歴書の学歴と職歴欄みていらないのを捨てるだけだからそんな時間かからんわ
- 62 ：
- TBSの安住アナは1/1500で採用だったな。
- 63 ：
- 自己責任で話しついてたはずなのに今さら急に焦ってどうした？
- 64 ：
- >>15>>61
公務員試験て筆記試験合格者しか書類見ないよ
- 65 ：
- 採用された人間のスペックは知りたいね。
- 66 ：
- >>55
賃金が低すぎるからだよ誰でも出来る仕事だからってやりたいヤツが居ないなら賃金上げればいい
- 67 ：
- 氷河期
ほんまに最悪
- 68 ：
- >>11
氷河期はなあ・・・
いま数百人単位で採用してるような企業でも
採用若干名（採用するかしないかわかりません）みたいな感じで
そんな所に千人こえる募集があるような状況だったんだよ
まじで学業でAがある程度ないとエントリーしまくっても面接にすらこぎつけない
- 69 ：
- >>14
必死で選り好みせずなんとか正社員になったり、派遣の時期もながくこれからの昇給も望めないのに？
そういうギリギリの頑張りさえ政治の失策の言い訳にされるんだな
- 70 ：
- >>64
1800人もそのまま受けさせると思う？
少なくとも、筆記試験前の足切りはするだろ
- 71 ：
- どうせ戸籍課のLGBT対応係とかだろ
- 72 ：
- 宝塚て創価だろ
- 73 ：
- http://www.city.hiroshima.lg.jp/www/contents/1361512768304/simple/common/51270cb2007.htm
広島市役所
2005年度試験
大卒一般行政事務職
採用人数 2人
倍率 279.0倍
↓
１０ 年 後
↓
http://www.city.hiroshima.lg.jp/www/contents/1110961009815/index.html
広島市役所
2015年度試験
大卒一般事務職
採用人数 168人
倍率 5.4倍
- 74 ：
- >>37
上と下はMARCHどころか日東駒専ばかりなのに
氷河期世代だけ早慶とか旧帝がいる会社とかめずらしくないしなｗ
- 75 ：
- 氷河期当時、民間企業だけでなく公務員も採用凍結ばかりで、
旧帝卒でも一斉に「高卒化」した、この異常性、これこそが氷河期のナイトメアモード
2007/4/16
自治体職員が採用された時の学歴詐称が問題になるなか、大阪市でも大量の学歴詐称が明らかになった。
一説によると、自分の学歴を低く申告した数は400人以上。だが、それに対する処分は「停職1ヶ月」。
これまで他の自治体で下されてきた処分は「免職」だったはず。この違いは、どのようにして出来たのだろうか。
大阪市では400人以上が「自首」?
大阪市では、現在も大卒者が「高卒・短大卒」の試験を受けることはできない
本当は短大や大学を出ているのに、自分の学歴を低く申告、「中卒または高卒限定」の採用枠で採用される「『逆』学歴詐称」が問題化したのは2004年。
この時は、青森市営バスの男性運転士（当時32）が短大卒なのに高卒と偽っていたことがばれ、懲戒免職となった。06年には、神戸市と尼崎市でも同様の問題が発覚。
これまでに神戸市では36人、尼崎市では2人が諭旨免職になっている。
横浜市は３１日、職員５０７人が大学卒業などの学歴を中学卒業などと偽っていたとして-、停職１か月の処分とした。
バス運転手などの技能職員は、大卒などでは受験できず、安定した就職口を求めての詐称-とみられる。
横浜市が「７月中に申告すれば停職１か月。８月以降に発覚した場合は懲戒-免職」と通知したところ、申告が相次いでいた。
大卒が高卒と偽りクビ 「厳しすぎ」とネットで議論 2007年2月3日 17時6分 J-CASTニュース
http://www.j-cast.com/2007/02/03005294.html
【逆サバ】大卒なのに高卒限定採用枠を受けて働いていた職員を懲戒免職処分
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/155377466/
- 76 ：
- >>15
筆記で8割以上は落とすだろ
- 77 ：
- バブルは伝説ではなく今や氷河期が伝説なんだよ
バブル時代は「海外連れ出しや風俗接待があった」なんて言っても今の若者は「そんなの普通ジャン今もやってる」と返答される
しかし氷河期時代の学歴低詐称で現業公務員に潜り込むとか便器舐めや東大出ても旗振りバイトが珍しくなかったとか
東北大卒パチンコ店就職または京大卒シロアリ駆除会社バイトなんてのも話題だったと言っても「嘘だそんなことあるはずがない」と返答される
今の若者は氷河期の知識が皆無なのだ
2 君の名は(地震なし) 2018/08/08(水) 22:58:24.99 ID:Etoj1SDF0
20代前半なんだけど最近まで就職氷河期について知らなかった
925 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM8a-cU8o) 2019/01/16(水) 04:11:05.24 ID:D9LB3cTqM
当時は小学生で就職氷河期とか知らなかったけど
同級生の親が「神戸大学出て生協の配達員が勝ち組」とか言ってたから
今考えると相当酷かったんだなと思う
Hagex刺殺犯、九州大学を卒業後はラーメン屋でアルバイト [741292766]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1530003552/
大卒なのに高卒限定の採用試験を受けて就職氷河期を乗り越えた神戸市の職員、大卒なのがバレて懲戒免職 [無断転載禁止]c2ch.sc [865355307]
http://hitomi.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1470323007/
- 78 ：
- >>39 無能役人「有能な俺たちがやってなかったら国が破産してたかも知れないぞ！」
- 79 ：
- 無職期間が少しでもあれば人間扱いされないからな
人手不足と言いながら、こんな奴嫌だあんな奴嫌だって言って、完璧超人求ム！って企業ばかりだし
- 80 ：
- ここの公務員とか利権でウハウハできそうだもんな。
- 81 ：
- >>60
コネバカのせいで下の世代で優秀な人が嫌がって辞めていくから煙たがられてたよ
安全どころか疫病神で腫物扱いだったよ
- 82 ：
- 名前：[sage] 投稿日：2019/05/01(水) 09:20:11
>>329
972 ：就職戦線異状名無しさん：2015/04/25(土) 20:21:11.53
今期は就活楽勝だろ
第三志望くらいまでに入れないのなら社会には出ない方がいいかも
71 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾌﾞｰｲﾓ MM24-HJAy)：2016/03/30(水) 21:57:10.83 ID:Wz1dZgSYM
>>26
ワイ16卒のFランやが確かに就活楽勝だったわ
先輩が就活はつらいよ〜なんて脅してくるからどんなもんかと思ってたけど余裕で上場企業の総合職の内定何個ももらったわw
毎日人事の人に誘われて面接と言う名の飲み会三昧だったから体重5キロも増えたw
バブルもこんな感じだったのかな〜と思ってる(笑)
654 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2016/10/02(日) 09:01:23.25 ID:ealtxoTE
通信3キャリアは大企業に入るよね？
Fランだけど２つの会社の選考進んで１つから内定貰ったよ
そんなに学歴関係ないんじゃないかと思う
72:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲWW fba0-+D8h)2017/05/25(木) 20:16:33.82ID:1Vf2l4kR0
16卒だけどまじで売り手市場だったわ
ESぜんぶ一夜漬けで業界研究もせずにぼろぼろ内定でた
面接いく途中で会社のWikipediaは読んでいったけど
70 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2018/03/17(土) 13:23:33.78 ID:cQ/+lNyp
今年卒業のF大だけど無名優良大手なら楽勝だったわしかも東京本社
専門商社 ITインフラ ニッチメーカーなどはガチで楽勝、因みに信金と準大手証券は内定辞退した
都内中小は人事とか不潔だし会社汚いし話長いしバカばっかりでドン引きしたのを覚えている
地方の中小は99%北朝鮮みたいな会社しかない
F大ですら大学出て大手に入れるのに大卒で中小に行く人ってマジで池沼だと思うよ
1 以下、2ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/04/13(金) 21:23:14.159 ID:djPqVBBs0
ゼミで推薦が余りまくってる、ちなみに生化専攻で就活してない
内々定は返事したら貰える
氷河期の人達って無能だっただけなんじゃね？
- 83 ：
- 筆記試験前に書類審査で学歴でスクリーニングかね。
そこで半分落として筆記試験で8割落として一次面接二次面接最終面接かね。
- 84 ：
- >>70
この前のスレでは
試験会場足りないから近隣の場所確保したとか見た
１０か所ぐらい
- 85 ：
- まだ応募したい氷河期はたくさんいるよ
中小正社員とかフルタイム派遣社員とか
それだけみんなまともな職に就けてない
やる気と技術はあるのに
- 86 ：
- 採用されたら
関西ローカルで
インタビュー受けさせられるやろなwwww
- 87 ：
- 東京都庁 (事務職and技術職)採用者数推移
http://www.soumu.metro.tokyo.jp/03jinji/pdf/hakusyo/111_2.pdf
1986年 567人
1988年 614人
1990年 901人
1992年 1173人 ← 公務員バブル
1994年 661人 ← 赤信号
1996年 615人
1997年 826人
1998年 877人
1999年 719人
2000年 159人 ← 超就職氷河期(理系技術職採用ゼロの悪夢)
2016年 1069人 ←東京オリンピックバブル
2017年 1021人 ←東京オリンピックバブル
2018年 1354人 ←東京オリンピックバブル
http://www.metro.tokyo.jp/INET/BOSHU/2015/03/22p32100.htm
2020年東京オリンピック・パラリンピック大会準備、福祉先進都市の実現等、都政における課題はますます高まっています。
このため、事務の採用予定者数は、昨年度に比べ150人増の770人となりました。
このうち大卒以上事務（1類A、1類B、キャリア活用採用選考）の合計数は715人にのぼり、
前回の東京オリンピック・パラリンピック大会前の1962年以来の大規模な採用予定者数となっています。
- 88 ：
- ６００倍とかｗ
救いになっていないｗ
宝くじ買うのと、どう違うのか？
そして、こう言うのを通るとマウントし出したりするんだよな。
せいぜい１０倍くらいにしておかないとｗ
- 89 ：
- >>84
ほんとだ
そんな無駄なことしたら税金かかるだけなのにね
- 90 ：
- 僕は43歳で年収650万しかない
まともな大学出ていい会社の課長格になった同級生の半分の年収だよ
家の大きさや車や駅の近さなど全てにおいて負けてる
高校の同窓会など恐ろしくていけない
- 91 ：
- >>78
早くきちんと破産させたうえで出直した方が良かったのかもね
- 92 ：
- >>88
どう違うのか？って勉強してる奴、してない奴の違いだろ
宝くじとか、お前は鉛筆でも転がして試験受かる気なの？
- 93 ：
- 3/1800！！！
どえらい優秀なのが採れるな。
- 94 ：
- >>87
当時の首長の方針次第でしょ
東京は鈴木さん？辺りが雇用対策したんじゃね
- 95 ：
- 教員採用試験とか自治体によっちゃ2倍前後なくらい新卒からしたら公務員は不人気なのに
氷河期にとっては不安定な生活から抜け出すことが死活問題なんだろうな
- 96 ：
- >>88
氷河期はマウントとらないような気がする
今まで20年以上も苦労を分かち合った同士相手に対してね
そういった精神面でもゆとり馬鹿とは違うんだよ
- 97 ：
- >>85
やる気はともかく、職に就けないと、技術を身につける機会も奪われるから、厳しいね…
- 98 ：
- >>74
４７のおっさんだけど
同期は３分の２が修士 ただし旧帝は少ない
残り３分の１は学部だけど旧帝だけ
なお私立は０
国立理系のみ
- 99 ：
- >>95
教員は教育関係者のコネが必要なのが暗黙の了解だから受けないんでしょう
少子化ですし
- 100 ：
- 氷河期世代は人生ハードモードすぎるやろ
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