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【日本商品不買運動】 売り上げ70%急落の韓国ユニクロ、結局全職員に有給休暇検討
- 1 :2019/08/22 〜 最終レス :2019/08/25
- 不買運動の余波で売り上げに直撃弾を受けたユニクロが全職員を対象に有給休暇を検討することが分かった。
予想以上の深刻な売り上げ下落を記録しながら今年の経営計画に支障をきたしているためだとみられる。
ユニクロを運営するFRLコリアの職員数は昨年基準5403人だ。
19日、流通業界によると、日本商品不買運動の余波で先月の売り上げが70%(国内主要8社のカード会社の6月最終週〜7月第4週基準)急減すると、
ユニクロが自己救済策づくりのために全職員を対象に有給休暇を検討している。
業界関係者は「不買運動以降、売り上げが深刻に落ち込んだユニクロ内部からさまざまな対策が出ている状況」としながら
「あまりにも注目を受けているため他のイシューを作ってしまうのではないかと心配で、どうすることもできなくなっている。
このため無給休暇ではなく有給休暇で大枠を決める雰囲気」と話した。
不買運動の標的になったユニクロの実績には赤信号が灯った。
業界によると、FLRコリアの今年第2四半期の売上額は昨年同期比5.1%増の3360億ウォン(約296億円)を記録したが、
同期間の営業利益は7.3%減となる530億ウォンを記録した。
これまでユニクロはグローバルSPAブランドの中で独走を続けてきた。
実際、FRLコリアの売上額は2014年8954億ウォンを記録した後、2015年1兆ウォン(1兆1169億ウォン)を突破した。
その後、2016年1兆1822億ウォン、2017年1兆2376億ウォン、2018年1兆3732億ウォンと売り上げを伸ばし、
4年連続で売り上げ1兆ウォンクラブの神話を築いてきた。
そうしていたところ、先月「(韓国の不買運動による影響は)長期継続するとは考えていない」
というユニクロ親企業のファーストリテイリンググループの岡崎健・最高財務責任者(CFO)の発言が伝えられて世論の袋叩きにされた。
ユニクロの下半期実績見通しも明るくない。ファッション業界シーズンである秋冬衣類の場合、
単価が高いため、下半期ユニクロの販売量減少による売り上げ下落幅はさらに大きくなる展望だ。
https://japanese.joins.com/article/730/256730.html
- 2 :
- なあに、かえって免疫力がつく。
- 3 :
- レイオフが妥当
- 4 :
- 収入激減なのに有給って潰れそうだな
- 5 :
- チョウセンジンの声闘で負けっぱなし
- 6 :
- 長引きそうやね
閉店解雇か
- 7 :
- トンスルリスク発動。
東レ ユニクロ ザマァ
- 8 :
- 有給って
働かせないで給料払うのかよ
- 9 :
- 撤収
- 10 :
- コレは失業率に入るのか?
- 11 :
- 有給休暇にする意味ある?
しばらくしたら不買も収まる想定か?
- 12 :
- >>4
韓国国内では通販での販売量が増えていて、店舗の減少分を埋めているらしい。
そういうことだ。
- 13 :
- 岡崎さん、日本人で良かったね
バ韓国人だったらこの世にいないか仕事辞めてるね
- 14 :
- 有給消化したら解雇ですね
- 15 :
- オンラインのみになんのか
- 16 :
- いずれ解雇されるだろうが、社員の大半は韓国人なのがもらい泣きを誘う
- 17 :
- 韓国のその会社そのまま倒産だろうな
- 18 :
- ユニクロが休業どころか撤退すれば
配送業者や地主やビル所有者まで
韓国の不景気は拡大する
ましてや他の日本企業にも波及したら
どうなることやら
- 19 :
- とりあえず溜まってる有給を消化せよか
- 20 :
- >>1
解雇でいいやん。
韓国人が路頭に迷うたけだし
- 21 :
- カントリーリスク
仕方ない
- 22 :
- 通販完売とか言ってたのにw
撤退した方がいいよ
- 23 :
- 有給休暇使い切って解雇は
よくある手順
- 24 :
- 後に強制徴用で訴えられるわけだな
- 25 :
- 裸ですごせばいい
- 26 :
- 職場も無くなりWin-Win
- 27 :
- 有給使い切ったら首
- 28 :
- この有給休暇が各個人に付与されている日数から引かれるのかが問題だよな
もし引かれるのなら全部使い切った時点で30日後解雇だぞ
- 29 :
- UNIQLO追い出して
ユニクロのパクりデザインの
URIQLOを作るからいいニダ
- 30 :
- 法人も韓国で職員も韓国人
まさにリスカブス
- 31 :
- 単にカントリーリスクの問題だな
どうでも良い話
- 32 :
- グローバリストの柳井が放置するわけないな
店舗よりネット販売が売れるなら
店と店員要らんからな
倉庫と荷詰めのロジだけ残すか
- 33 :
- 求職活動のための休暇付与だろうな
やさしいなぁ、ユニクロは
- 34 :
- 解雇でいいじゃん
社員はほぼ韓国人だろ
日系企業に雇われてるなんて屈辱だろうし解雇されたら喜ぶだろ
- 35 :
- 店舗も店舗人員も減らして、物流倉庫から通販中心の事業展開へ。
どこまで不買が続くかしらないけど、現地ユニクロ縮小やむなし。
試算して利益が出ないようなら撤退。現地事業なので、日本人とほぼ無縁。
- 36 :
- 引かぬ媚びぬ顧みぬ
- 37 :
- 韓国人職員全員解雇で潰れろ
糞ユニクロチョン
- 38 :
- もう関係改善しないんだから閉店しろよw
- 39 :
- 有給消化させて閉店処理と撤退。
後で解雇通達届いた社員が慌てて店舗に来た時には時既に遅し。
- 40 :
- 彼らもろうそく集会で忙しいだろう。休ませてやるがよい。
- 41 :
- ユニクロ買えないから昔みたいに乳丸出しのモノクロファッションするしかないね
- 42 :
- 波風立てないようにそーっと退場しようとしてるなw
長い有給消化に入ってそのまま開かないシャッターだろw
- 43 :
- >>1
冗談抜きで韓国ロッテ潰せそうよな
- 44 :
- この先韓国に未来はない
潰しても惜しくはないし 韓国系のユニクロとしても
新規国外にシフト 模索するんだな
- 45 :
- 5年後に強制退職で訴えられて
30年後に強制徴用で訴えられるんだな
- 46 :
- 柳井が引き上げを決断すればいいだけ
- 47 :
- >>43
ロッテは日本企業って思われてるらしいよw
- 48 :
- ユニクロはチョゴリ売れよ
- 49 :
- 撤退しろよアホだな
まだ反日キチガイ相手に商売できると思ってんの?
- 50 :
- 朝鮮リスクの良い見本
- 51 :
- どうせ中国産の服だぞ?
- 52 :
- ファーストリテイリングはまだチャンスがあるとでも思っているのかな?
もちろん撤退の策も視野には有るのだろうけど、どうするつもりなのかな?
- 53 :
- 減収は、ユニクロしか話題ないね。
しかも韓国国内のでしょ。。。
日本への旅行者は増えてるし
- 54 :
- あんな国によく進出できるよな
リスク管理全然できてねえじゃん
- 55 :
- デモ、ストと失業はコリアの華だ
むしろ誇れ
- 56 :
- >>41
日帝残滓は徹底排除しないとな。
- 57 :
- 通販ばか売れなんだろ。
- 58 :
- 有給休暇中にリストラ
有給休暇明け→退職→失業だな
- 59 :
- まあOINKリスクくらいはユニクロも考えてるだろ
- 60 :
- ユニクロはすべて中国製だろ
日本人の雇用に関係ない会社だ
どうにでもなれよ
- 61 :
- https://www.fastretailing.com/jp/ir/financial/outlets.html
海外 186/1241 だから小さくはないか。
- 62 :
- ウォン売られてんな(笑)
- 63 :
- >>1
全員解雇して撤退したらええねん
これって国つぶれTるまで続くと思う
- 64 :
- >>1
馬鹿チョンに似合う乳出しチョゴリを売ってやらないと!
- 65 :
- もう韓国に出店しても意味ない
どのみち沈む泥舟だ
- 66 :
- >>12
どっちにしろ店員いらんやん
- 67 :
- さっさと撤退しなさい
- 68 :
- 失業者5000人追加でーっす!
- 69 :
- 不買運動で全職員に有給を与えしブラックなアパレル業界に現れた神
- 70 :
- 플루오린화 수소불매!
- 71 :
- ↑フッ化水素不買!
- 72 :
- 安全保障の分野で韓国が日本に喧嘩を売った
ユニクロの服を切り刻むレベルとは比較にならない
もう韓国で商売してる場合じゃないから
速やかに撤退しなさい
- 73 :
- >>8
一応正社員なら20日位有給あるんでは?
強制有給消化でなくなったあとは知らんw
- 74 :
- 家族で週末にユニクロの服をショッピングモールに買いにいって、
そのあと食事するような消費もなくなるんだよな。
ユニクロの従業員や取引先だけでなく、
韓国経済に対するネガティブな波及効果半端ないだろうな。
- 75 :
- 仕事がなくなって良かったやん
韓国人のだがw
- 76 :
- こんな可愛い子にキチガイじみた言いがかりをつけて嫌な思いをさせるとか、
韓国人が世界中から嫌われるのは当然だと思う。
- 77 :
- バ韓国国内での売上減少だろ?
総人口たったの5千万人 全体的に見ればまったく問題ない
- 78 :
- >ユニクロを運営するFRLコリアの職員数は昨年基準5403人だ。
もうすぐ失業だなww 日本には来るな!!
- 79 :
- >>60
東南アジアが多いと、思ったが、、?
ベトナム、とか、マレーシアとか、
かなり昔だったら、韓国製、中国製もあったかもしれないが、
いまは、無いだろう
- 80 :
- >>2
レアアースはマジでそうだったねw
- 81 :
- チョンパンジー従業員全員解雇。
トンスラーから撤退。
- 82 :
- どうせ韓国人が失職するだけですがな
- 83 :
- 最後は解雇だよチョンさん(笑)
- 84 :
- ファーストリテイリングは現時点で損切りした方がいいと思う
- 85 :
- 未来の徴用工被害者である
- 86 :
- 有給の間、自分らで転職先を探せってことだろうな
このあ無給休職→解雇の流れなんだろう
韓国でも解雇は大変なんだし、元従業員と市民f団体がデモを始めるからね
- 87 :
- >>86
チョン自らつぶしたんやから、文句言っても無駄やろ
- 88 :
- >>86
現地合弁(出資比率はほぼ半々)だけど店舗オペは韓国ロッテ。
損失の殆どを韓国ロッテが被るんじゃないかな?
伸び代のある国で展開すれば、穴埋め出来るさ。
俺はユニクロ製品持ってないけどね。
- 89 :
- 不買運動と、店舗でお客様に怒鳴るデモの営業妨害、服を切り刻むなどの抗議運動のため、ユニクロは韓国での経営が困難になりました
さようなら
と伝えて、さっさと店舗しめなよ
韓国はもう危ないって
- 90 :
- 大統領制って、怖いね。
政治の素人が一国を潰す。
- 91 :
- ユニクロの後はウリクロに就職
- 92 :
- ヒートテックは火病に効果が無いぞw
- 93 :
- 韓国から撤退、現地採用従業員は全員解雇でいいんじゃないの
- 94 :
- そして永遠の夏休みへ…
- 95 :
- >>53
韓国からの旅行者は7〜8%減ってるよ
その代わり利益率のいい他国がその分増えてて穴埋めはされてるね
すでにキャパ一杯だから、貧乏旅行の韓国旅行者がゼロになった方が儲かりそう
- 96 :
- ユニクロッテの会社だろ、跡の始末は韓国ロッテ。
- 97 :
- 基地外国家で銭儲けを画策するからだ。
基地外リスク。
- 98 :
- 有給残ってるうちに落ち着くと考えたな
- 99 :
- ユニクロみたいなぼろ儲け企業はわざわざ韓国で商売しなくてもいいだろう
- 100 :
- >>1
早めの解雇が妥当だと思うよ
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