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“就職氷河期”限定の募集に１８００人殺到、倍率６００倍に　宝塚市の正規職員採用


1 ：2019/09/01 〜 最終レス ：2019/09/04
http://img.2ch.sc/ico/anime_kuma01.gif
氷河期世代支援の職員３人募集、１８００人殺到　宝塚市

「就職氷河期世代」とされる３０代半ば〜４０代半ばの人を正規職員として採用する方針を明らかにしていた
兵庫県宝塚市は３０日、募集締め切りとなる同日までに計１８１６人の応募があったと発表した。
募集人数の３人に対し、倍率は６００倍強となった。

市によると、今月１９日の受け付け開始後、北海道から沖縄まで全国から応募があったという。
市は応募を５００人程度と想定し、市役所など３カ所を試験会場として確保していたが、市外の大学施設なども
含めて計１０カ所に会場を増やした。中川智子市長は取材に「予想を超える応募状況。それだけ多くの方が
支援を必要としていると実感した」。さらに「宝塚市だけでは砂漠に一滴の水を落とすようなもの」と述べ、
他の自治体や民間企業に就職氷河期世代の人々を安定的に雇うよう訴えた。

今回の職員採用は、社会に出る際に不景気の影響を受けた氷河期世代の人たちに対し、正規職員としての
勤め先を提供するのが狙いだった。市が設けた募集要件は１９７４年４月２日〜８４年４月１日生まれで、
学歴が高卒以上の人。職務経験などは問わなかった。市は９月２２日に、１次試験を実施する予定という。（太田康夫）

https://www.asahi.com/articles/ASM8Z3W9QM8ZPIHB00C.html

2 ：
まじかよ、宝塚歌劇団最高だな

3 ：
どうせ縁故で決まってるのに、募集だけかけてんだろ

大学の事務員と同じ

4 ：
競馬の未勝利戦みたいなもんか

5 ：
限定にだけ飛びついた結果、競争率上げるとか流石無能世代

6 ：
新卒時となんも変わってない

7 ：
>>3
君は言い訳ばっかだね

8 ：
そりゃそーだ

苦労して大学出たのに面接官に目の前で履歴書破かれたとか嘘のようで本当の話だもんね

9 ：
https://i.imgur.com/RP6CRKG.jpg

10 ：
一番無能な世代

11 ：
これじゃ職歴や資格揃った人が採用されるな

12 ：
うまい話には裏があるな。採用者はもう決まってるから

13 ：
>>7
地方公務員総出のいいわけの、以前事務所ガソリンでは無いが
丸焼けにされた宝塚がなにいってんの

14 ：
>>13
１００%縁故採用だというソースだして？

15 ：
もう、司法試験に合格する方が簡単なんじゃないか？

16 ：
クソワロタ

もう駄目だわ……

17 ：
今45才くらいの大卒は公務員試験倍率200倍は普通だったが
600倍は大変だな。累積してるからなあ。

18 ：
引っ越した先で地方公務員になったけど、縁故採用って今時あるのか？
同期こ半分ほどは別の地域から移ってきたやつばかりだぞ

19 ：
縁故は言い訳。マジ

20 ：
500人分の仕事あるのか

21 ：
もうこんな国嫌だ。ナマポくれないなら役所の職員皆◯しにする。

22 ：
官公庁と大企業に障害者枠みたいに氷河期世代枠を義務付けろよ

23 ：
しまった3人か

24 ：
>>10
それは今の55から70くらいのバブルで勘違いした人達だと思うよ

25 ：
ウダウダ言って動かないこどおじよりゃ頑張ろうって気概を感じるな
受からなくてもほか目指せばいい

26 ：
重複やな




【不遇の世代】宝塚市が就職氷河期世代採用で全国から応募者殺到！3人枠に1800人以上の倍率600倍超えへ
https://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1567189341/

27 ：
公務員なんか給料安いのになにがいいの？(・ω・)

28 ：
>>18
縁故取る余裕も無くなってただけで、どうせ無能世代取るなら縁故選ぶやろ

29 ：
氷河期世代の公務員だけどマジで同世代いないわ

30 ：
>>27
俺の周りでもそれに耐えれなくて辞めたのがいる

31 ：
>>29
いつまで経っても若手扱いだな

32 ：
>>27
倒産なんかないし、まじめにやってりゃ飯が食えなくなることはない

って無能世代だから勘違いしてるんじゃねーかな。

33 ：
>>31
20代は多いよ
まだ30代だから若手かもしれんけど

34 ：
>>18
あるよ。引っ越ししてこようが、遠方の親族親戚だっているだろうし。

35 ：
600人に1人とかやる気なくすわ

36 ：
昔、再チャレンジとかあったけどあれと同じだな

37 ：
これじゃ無理だな
最近また暑くなってきたし今年は諦めて来年から頑張る

38 ：
>>24
あいつら本当に無能でクズで日本食い潰した挙句に勝ち逃げしてるからな
バブルは年金剥奪すべき
日本おかしくしたのあいつらじゃねーか

39 ：
同じ給料で雇うなら２０代の方がええわな

40 ：
俺も家庭の事情で転職していま公務員だけどどんどんやれ　
ただしまともな仕事してたやつは公務員なんかやめといたほうがいいぞ薄給激務の具合が民間の下の中くらいと思ったほうがいい

41 ：
宝塚に入れるの？

42 ：
>>29
民間も全くいないぞ
いても世代的に酷い待遇だったから子会社いかされて昇進遅れてたり。

消去法で仕方なくおれが幹部候補になるとか、笑える状況。ありえん。

世代の断絶のせいか、ゆとりだからか、下の世代はあきらかに教育不足で仕事できないというか分かってない感じだし、常々ヤバイと感じてる。

43 ：
たまに縁故はある
議員を使うの

44 ：
>>22
それじゃパソナ竹中が儲からないだろ

45 ：
全国一斉にやれよ

46 ：
>>24
無能さでは下回るけど逃げ切りカスだから害悪度は上だよな

47 ：
うちは氷河期世代の新卒はほとんど残ってないな
採用数も少なかったが、不本意組が多かったのか
景気が良くなった頃に半分以上が転職していった

48 ：
>>3
これ

49 ：
今まで就職出来なかった奴がこの高倍率を勝ち抜けるのか？
今でも結構良いところで働いている奴が転職してくるだけではないのか？

50 ：
氷河期世代は大学も倍率酷かった時代だし

51 ：
>>49
まあそうなるよね

52 ：
>>4
6歳上未勝利戦とかになるのか
馬のように情け容赦なくやってもらってたほうが気が楽だったかもしれない

53 ：
せめて自分の出身地が宝塚市とかに限定しろよ

54 ：
>>49
実際かなりの激務だから今までまともな職に就いたことが無い人がこなせる仕事では無いとは思う

55 ：
ハイスペが採用されるだけだぞ
無職ニートなんて対象外

56 ：
中にはそこそこの学歴や正規ではなくてもそれなりの職歴を持って、コミュ力も備えた人がいそうだし、まともに選べばそういう人が選ばれるんだろうけど、ちょっと本末転倒な気もするな。

57 ：
公務員は年俸300万で募集しても応募が殺到する
給料上げる必要性がない

58 ：
>>13
まずは相手に伝わる日本語を書く練習をしてはどうか？

59 ：
父親が「労働省」に勤めていた頃の話だけど、西日本の某県に出向したときに

・いわゆる部落の代表に挨拶に行かされた
・数人程度だが絶対採用と言われた面接があった

という経験をしたと、定年後に教えてくれたな。
父親は関東出身で正直部落の話は知ってはいたが怖かったと。ただ挨拶に行っただけで特に何か要求されたわけではなかったとも言ってた。

それよりは採用における出来レースを止めたかったけど結局どうにも出来ず、それが本当に悔しかったと言ってたな。

そういう出来レース(縁故なのかどうかはわからなかったらしい)は何回か目にしたと言ってた

まあ全体的な傾向ではなくて個人的経験でしかない話だけど

60 ：
>>57
カレンダーの暦通りに休めるかが結構重要

61 ：
人手不足のはずなのに…おかしいな🤔

62 ：
>>54
公務員って、わりとブラックみたいね

63 ：
>>61
非正規だらけだから

64 ：
ワイも遊びでエントリーしてみようかの

65 ：
>>62
追加予算なしで動かせるコマだからね
役所に勤めてる友達が休日ボランティア出勤で
何かの催し物の着ぐるみの中の人やらされたって言ってたわ

66 ：
>>59
親父さん、不正人事に関与してたんだね
さっさと責任とってRよ

67 ：
>>49
結構いいところで働いてる四十代半ばが明らかに待遇落ちるのに来るわけないだろw

68 ：
>>49
公務員というだけでたいして給料いいわけじゃないから現状まともに正規で働いてる奴が転職してくるメリット無いのでは

69 ：
>>49
氷河期支援って謳ってるけど
結果ただの中途採用だな
地方にこんな先導切ってやられて
国家公務員は何もしないのかな？

70 ：
>>27
全国から応募ってことは、現時点で家庭持ってなくてマジモンのニートかそれに近いバイト生活者なんじゃね？

71 ：
応募しても大体は採用する人材は目星付けてる。
一応募集してるけど、君に採用だから大丈夫。って話は大中小企業ではある事。

72 ：
>>9
さすが麻生空気を読めないw

73 ：
遠方からエントリーした人は交通費もったいない

74 ：
>>38
ほんとにな
70代連中なんてそこだけでなく学生運動との名目で破壊活動を楽しんだテロリスト世代でもあるんだよね
そんな一番韓国人に似てる犯罪者世代ばかり優遇するとかそりゃ国ガタガタになるわな

75 ：
せめて応募資格に真ブラック企業の正社員か非正規従業員限定入れないと対策にならないよ。

76 ：
無職が来てるのか待遇が良くて転職かどっちなんだよ

77 ：
就職氷河期のロスジェネ世代なんだがこんなような記事を読むと切なくなる

同世代でも立派に正規でリーマンになったり独立して頑張ってる奴もいるしなぁ

78 ：
たったの三人枠か？
砂漠に水一滴ってまさにその通りやんけ

79 ：
在日枠を撤廃してくれないかな
在日は在日を優遇しては在日特権を作る
日本人は迫害されていく

80 ：
>>60
広報課とかになってイベントの写真撮影係とか任されるとガッカリするみたいね
自分に用事あって誰かに代わって欲しくても中々代わりが見つからないとか

81 ：
>>17
200倍は普通じゃないでしょ
自分の時は96年の試験(技術吏員)で
約20倍程度、それくらいなら普通だったよ

82 ：
>>66
血も涙のない、模範的ニュー速民で草

83 ：
氷河期世代を募集する分、上の無能公務員を解雇しろ。

84 ：
>>10
一番無能はバブル世代

85 ：
>>18
地元の町内会長が元市役所の職員とかよくあるぞ

86 ：
あの当時は現役の時でも市役所１００倍越えだったからな　そして復活戦でも６００倍か
こういう倍率て　めちゃくちゃ高学歴とか優秀なやつが数人は確実に来るから、一般人以下はまず無理だもんな

87 ：
新築のマンションの営業とかも真っ先にくるイメージ
優先的にいいとこ紹介してあげるかわりに、管理組合とかの役員やっててとか言われるんじゃないの？
金だけ持ってるそこらの民間の人とか絶対やらなくて困るから

88 ：
氷河期世代、まだ氷河期だった

89 ：
せめて市内在住とか周辺の市町村限定にしなけりゃそりゃそうなるわ
県外から人が来てほしいのもあるだろうが収集つかんだろ
1800人の履歴書見るだけで何日かかるんだよ

90 ：
20年以上経っても解凍しない氷河

91 ：
>>85
お前町内会長やりたいか？
やってくれるだけ感謝しろよニート

92 ：
>>46
無能さはどう見てもバブルが下だよ

93 ：
10年以上たっても氷河期を苦しめるつもりか
ほんと腐ってるな
600倍じゃふつうの奴はまず通らない
ましてや空白期間が少しでもあるなら一瞬履歴書見ただけでゴミ扱い

94 ：
どんだけ衰退国家なのよ……いい加減にしろよな

95 ：
今は縁故一発で懲戒免職だから、なかなか受けたがらない
公務員で年金飛ぶのはマジできついから

96 ：
これは酷い

氷河期は受験から就職まで　いつもこうだったよ

97 ：
本来稼ぐはずだった金　氷河期にバラまいてくれよ・・・

98 ：
人手不足なんて氷河期世代を完全雇用の数字まで雇用してから言えって話

99 ：
氷河期時代、ホンダ期間工の社員登用が同じく600倍だったな
静大工学部を出た奴もそれを目的に期間工になってたけど
まず一年働いて職長から試験を受ける資格を得るだけでも大変
社員になれてもライン工からのスタートだしアホらしいわ

100 ：
ようするに1797人を不合格にしなきゃならないってことだからめんどくさい話だな。


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