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【悲報】サービス業の人々「繁忙期は1日12時間勤務。人がいなければ休日出勤必須」
- 1 ：2018/06/10 〜 最終レス ：2018/06/12
- http://img.2ch.sc/ico/nida.gif
飲食、販売、観光、アミューズメント。物だけでなく、情報や快適さ、技術、娯楽などあらゆるものが「サービス業」の商品として扱わ
れ
ている。人々の余暇ニーズを満たすための業界だからこそ、働く側の負担が重くなる場合もある。企業口コミサイト「キャリコネ」に寄
せられた口コミからは、サービス業界のハードな勤務形態が見えてきた。（参照元 キャリコネ「サービス業」）
「土日まったく休めない」「長期休暇が取り辛い」
「サービス業であるため、夏季休暇や年末年始、長期休暇に関して休みを取り辛い。店舗によって残業時間に違いがあり、手当は出るが
土日まったく休めないこともある」（ショップスタッフ 20代後半男性 契約社員 年収350万円）
「休日出勤、深夜早朝勤務、有給のとりづらさ、勤務条件はあまりよくなかった。サービス業だから仕方ないが、もう少し改善してほしい」
（代理店営業 30代前半男性 正社員 年収400万円）
圧倒的に多く見られた口コミは、「休みの取り辛さ」に関するものだ。レジャー業界などは、世の中が休みの時期ほど稼ぎ時である。物流
サービスや医療、介護サービスなど、社会インフラともいうべき業界は、常に動いていなければならない。
しかし、人々の需要に応えるために「いつでも開いている」「いつでも使える」状態を目指した結果、現場スタッフの長時間労働や長期休暇の取得しにくさといった問題が生まれてしまった。
2014年に牛丼チェーン店「すき家」の「ワンオペ」体制が話題となったのは記憶に新しい。人手不足を補うため、深夜の時間帯にスタッフ
1人で店を切り盛りしていたことが明らかになり、「ブラックだ」と批判された。
こうした現場の状況を理解し、改善しようとしない企業に責任があることは事実だ。しかし消費者が過剰な「便利さ」を求めることも、社員の労働環境を悪化させる一因になっていることを忘れてはならない。
「サービス残業当たり前。子どもを持つと続けにくい」
「サービス業なのでやはりしんどいです。当たり前のようにサービス残業がありますし、土日はほとんど休みが取れません。子どもを持つとな
ると女性は続けにくいと思います」（ショップスタッフ 20代後半 正社員 年収350万円）
「サービス業なだけあって残業は非常に多い。繁忙期である12月は1日に12時間以上働くことは普通。たとえ休日でも人がいなければ、休日出勤
は必須。しかし残業代はほとんどみなしなので、お金にならないところが非常に辛い」（ホールスタッフ 20代前半男性 契約社員 年収300万円）
「サービス業なので、土日祝が仕事なのは仕方ないが、祝日の振り替え休日がもらえるわけでもなく、週に2回かっきりしか休めない。年間休日
数はかなり少ない」（その他 30代前半女性 正社員 年収250万円）
https://news.careerconnection.jp/?p=55033
- 2 ：
- 帰ればいいし、休めばいい
結果サービスが滞ってもそれは経営者の責任で、従業員の責任では無い
- 3 ：
- 「スタッフのシフトが埋まらなかったので本日は休業いたします」って店が増えても
良いんじゃね
- 4 ：
- 人手不足ってことは
辞められると困るってことだろ
だったら、労働者側のほうが立場上じゃね
- 5 ：
- http://img.2ch.sc/ico/nida.gif
12時間は普通っちゃ普通だけど 残業代払えやクソ経営者
- 6 ：
- 12時間なんて普通じゃいの？
- 7 ：
- >>2
救急車とか来ないしどこも病院やってませんとかで世間がいいなら帰るぞ
- 8 ：
- >>3
飲食の場合は前もって人がいないんじゃなくて
「すいません。今日休ませてください」で人が捕まらないのがほとんど
夕方から閉めるわけにもいかないし、予約入ってたら今日は休み、も出来ない
贖罪によってはロスになることもある
- 9 ：
- >>8
社畜になりたい奴の気が知れない
- 10 ：
- 蘇える勤労
- 11 ：
- 繁忙期ならどの業種もそんなもんだろ
- 12 ：
- 通常14時間ぶっ通し
繁忙期18時間ぶっ通し
宅配業
- 13 ：
- >>9
さすが乞食は言うことが違う！wwwww
- 14 ：
- 若者が減りまくってるのに24時間営業増やしまくり
店舗増やしまくりだから、人手不足になって
数少ない奴隷労働に耐えられる奴らに負荷がかかるんだろ
- 15 ：
- どうせ
人がいないなら店長家族だけででも回せ
休みたかったらバイト探せってやってんじゃないの
- 16 ：
- もうサービス残業なんてすんなよ
そんな時代じゃないだろう
結局誰も得しないよ
- 17 ：
- 不便になってもいいじゃない
みんなで不幸になるよりは
サービス業も休日は休もうぜ
- 18 ：
- コンビニなんて交代で店閉めればできるはず
- 19 ：
- http://img.2ch.sc/ico/nida.gif
宗教だよな休んじゃいけないとかいう日本人の思い込み
- 20 ：
- 子供を持つと土日休みじゃないとつらい
- 21 ：
- ITドカタは繁忙期関係なくそんな感じやで
- 22 ：
- それやって壊れかけてた身体を完全に壊した俺が来ましたよっと。
- 23 ：
- 働きすぎは、想像以上に体を蝕むぞ
若いうちは気付かないだろうけど、じわじわ溜まる。
あと、心も病んでくる。
自分の働きをディスカウントされたくなかったら、ブラックはとっとと辞めるしかない。
世の中にはゴマンと仕事があるんだから。
とにかく、できるだけ大勢がブラックから逃げ出すムーブメントが必要。それが連鎖
すれば、労働環境は確実に改善する。
- 24 ：
- 片っ端から労基署に通報しろよ
うちはそれで労基署から監査に入られて時間外手当てが増えたぞ
- 25 ：
- 警備員は基本的に12時間勤務。正直辛い
- 26 ：
- 飲食からIT系に転職した知り合いが、週2日も休みなんて何すればいいんだよって言ってたの思い出した
週休2日に慣れきってる人からすれば、週休1日とか何もできなさ過ぎて耐えられんわ
- 27 ：
- ↓延々とブラック奴隷自慢が続きます
- 28 ：
- 働きすぎて俺は心を無にする事が出来るようになった
20連勤でも何も感じなくなくなったし
三徹しても何も思わない
ロボットになってしまった
- 29 ：
- 逆に客がいないときにどんどん休ませるスタイルでいけよ
いっそ2か月丸まるどーんとやれ
- 30 ：
- 商店街の個人商店なんて週１で休むし盆暮れ正月は一般企業並に連休取るし
チェーン店の小売もそうすりゃいいのに
- 31 ：
- 日本人労働者は忠実すぎる
これが欧米人ならどんなに混んでいても、稼ぎ時でも、定時退社
それに激怒した管理職や経営側いたら、即、裁判で訴えて勝訴
- 32 ：
- 人が少ない時に出かける方がいいだろ
- 33 ：
- サービス残業させた企業と役員に厳罰(会社と一族郎党の資産の3割を従業員に還元、5割を罰金として徴収)与えるくらいしなきゃ懲りないよ
- 34 ：
- 1人で仕切る店舗ならいいが
従業員はそういう働き方をしてはダメ。
最低限の労働をして
帰ったら、接客やら英会話の勉強をして
空いた時間はなるべく自己研鑽に充てる事。
- 35 ：
- 年収４００万なら
年間休日１２０日(土日祝)+有給２０日(全部使える)
残業月３０時間以下
上司が神
同僚も神
後輩も神
ノルマとかはなし
こんぐらいじゃないと(´･ω･｀)
- 36 ：
- >>35
社内恋愛おk？
- 37 ：
- 学生の時に飲食店バイトで16時間勤務とかあったなぁ
朝から仕込みしにいってそのまま夜まで
店長の決まり文句は
今日稼げるね
今月稼いじゃおうぜ
- 38 ：
- ホワイトカラーはこれからなくなっていくからスーツを着る仕事より
こういう仕事をおぼえるといいよ
- 39 ：
- >>33
これはね自分も思う、それに例えば従業員が労働時間が長くて家庭に
支障をきたして離婚などになったら会社にも損害賠償請求できていいとおもう
- 40 ：
- でも、家買って、子育てして教育受けさせて、老後まで考えると
底辺労働者はそれくらい頑張らないとダメだね。
稼げない奴は死ぬほど働いて稼ぐかそのまま本当に死ぬかしかないんだよ。
- 41 ：
- >>40
こういう職業に対して優越を付ける考えはよしたほうがいい
時代によって需要も変わるしとくにこれからさらなる産業革命で
ホワイトカラー職がなくなっていくから
- 42 ：
- これからの時代に一生食べてけそうな仕事というものが20世紀とは
違ってくるこれからはドカタやコンビニ店員介護士などの価値が上がり
銀行員や事務員などのホワイトカラーはどんどんやすくなる
- 43 ：
- >>40
底辺から搾り取ったら
国自体が少子化で死にそうになったでござる
国民から搾取するということは
国自体から搾取してるということに気づこうよ
- 44 ：
- >>42
ドカタはわからんがコンビニはレジ無人化進完成したら補充兼清掃要員だけになるよ
- 45 ：
- 旅館やホテルの下ッ端従業員は、繁忙期は悲惨らしいね
世間が休んだり遊んでる時期は必ず忙しいし
忙しくても給料増えない、早出や残業してもサービスだし
忙しければ忙しいし程、現場は擦り切れて、貧しくなるモノらしい
やっぱり、あの手のサービス業って
客から直接チップや心付けを受け取る仕組みの方が、良いのかもね
- 46 ：
- >>37
あ、ちゃんと金くれるならまだ良いね
時給800円くらいで13000円くらい稼いだ？
- 47 ：
- >>41
そしたらホワイトカラーが底辺になるだけだろ。
何を言ってるんだお前は。
>>43
おさめた税金の何倍もの公共サービスをうけてるくせに
底辺から絞りとるだと？馬鹿も休み休み言えｗ
- 48 ：
- おれみたいな上流階級でも繁忙期は12時間くらい働くんだから底辺も頑張れよ
- 49 ：
- 昔ホムセンとかスーパーのチェーンで働いてたけど
月に15日ぐらい休めるんだけど一日の労働時間は18時間とかそんな感じだったわ
5連続勤務でも結構きつい
年末年始は特別手当が出るけど、休日の申請は却下されてた
土日はまず休めないな
- 50 ：
- よかったな
農家のおれは3月から今日まで全休一日もないぞ
休みは地域奉仕に漏れなく引きずり出されるし
- 51 ：
- 人員整理は、
派遣の部外者
非正規契約社員
工場勤務、支店勤務
ホワイトカラーは後
- 52 ：
- たまに土日休むと
どこ行っても混みすぎで嫌になるわ
平日休みは悪い事じゃないよ
- 53 ：
- >>48
12時間労働は上流ではない。おまえは似非。勘違いするな。
- 54 ：
- 給与と待遇上げなきゃ去る
立場は上なのに何故言えない
自業自得だろ
- 55 ：
- >>37
ちゃんと勤務時間分給料でたら店長の言うとおり稼げて良いやん！
飲食店なら賄いも出るやろうし補助でも安くつくから１日金使わなくて良いし
それで８時間越え残業扱い25%upなら最高やん
- 56 ：
- （ ）
＿＿( )
彡⌒ ミ. |;;lヽ::/ ｺﾎﾟｺﾎﾟ
（ ´･ω･） .|;;| □o
（::::::：::） .i===i=i
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
お前のやってる偽農業なんぞどうでもいいよ＞＞50
ねむい〜コーヒー飲む？
＿＿
彡⌒ ミ. |;;lヽ::/
（´･ω･｀）∫ |;;| □o
（::::::::つc□ .i===i=i
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
- 57 ：
- >>51
それはどうかな現状人手不足で支障をきたしてるのは現場を軽視してるところばかり
ドライバーもその典型だけど、ホワイトカラー職ばかり無駄に抱えてる会社の方が
今後負ける
- 58 ：
- 変なコンプや優越感を持たず虚心坦懐に考えると21世紀の末ごろには
ホワイトカラー職はAI化とIT化で激減して電気工事士とか建築などの
技術職や農業などの一次産業しか食える仕事はなくなると感じる
だから今から家庭菜園でも学ぼうかとおもう
- 59 ：
- 平日休みは悪い事じゃない
官公庁とか銀行には普通に行けたから
月曜の映画館でほぼ貸し切り状態で映画見たのもいい思い出
でも土日にしかないイベントに行けないのがちょっと辛かった
- 60 ：
- 昔スーパーで働いてた時はセールのある日は基本7時から23時半の終電まで働いてたな
家に帰るのが1時半でそれから少し寝て月を見ながら出勤したっけ
- 61 ：
- >>47
底辺化とかじゃなく消滅するでしょ普通にふファンドマネージャーとか
そういうはAI化されてるし、コストが高い職種こそ狙い撃ちされるよ
- 62 ：
- >>47
気持ちはわかる、うちも金持ちだから相続税払った時どうして
うちごときのレベルでそんなに取るのかって思うけど結局税金てのはよ
納税者の数と社会保障が必要な数で決まるだけだから
あなたという通り感情で考えたらそうだが実際のところ今後も上がるよ
- 63 ：
- 安い飲食店は全部回転寿司みたいにすればいいのに
タブレットで注文してレーンで運ばれてくるからウェイター要らないし
- 64 ：
- たまに行くラーメン屋は、人手不足で日曜日は休むとかシャッターにはってあった
せっかく行ったのに。。
- 65 ：
- うちは週休2日の普通のサラリーマン。週一回は定時退社だし月一回は必ず週2回の定時退社。休みも社員に朝からラインメール1本で休める。1年間休んだときも傷病手当てで年間400万以上もらって人生のバカンスを楽しんだよ。
- 66 ：
- >>61
どちらにしろ働くしかないだけ。
- 67 ：
- >>62
感情じゃないよ。一般的に言われていることを
言ったまでよ。
- 68 ：
- サービス業よりサービス残業がひどい
- 69 ：
- GWの11連勤が辛かった
ミスしたらニュースになるような場所なのに、精神的に疲れてたらミスにつながるぜ
- 70 ：
- しかもこういう所は残業代を払わない糞ブラックばかり
- 71 ：
- 土日、大型連休に休めない業種は、世の中に無くてはならない会社。
土日、大型連休に休める業種は、世の中に無くてもいい会社。
土日、大型連休に休めない仕事をする人は、土日、大型連休に休める仕事でも出来る。
土日、大型連休に休める仕事をする人は、土日、大型連休に休めない仕事は出来ない。
- 72 ：
- 専門職に就けば良いじゃん。
- 73 ：
- 12時間程度でぐちゃぐちゃ言うんじゃねーよ。
こちとら施工管理は年度末の繁忙期なんて18時間勤務とか普通やぞ。
夜勤絡んだら36時間とかもある。
時間外がちゃんと出なければとっくに辞めてるわ。
- 74 ：
- >>73
こうやって奴隷自慢をする馬鹿が絶えないからこの国の労働環境はいつまで経っても改善しない
- 75 ：
- >>73
問題は月の手取りが20万いかないんでねえのこういう仕事は
俺の彼女も洋菓子店勤務でフランス留学と勤務経験ありで月の手取り19万で月の残業40よ
儲からんからやめればいいのに
- 76 ：
- まじかよウヨブラック最悪だな
- 77 ：
- >>56
実際、本物ってなんだろうな
- 78 ：
- 立ちっぱなしの12時間はかなりキツイと思うけどな
- 79 ：
- >>73
なんででこういう激務な人っていつも自慢げなんだろうな
がんばってると思ってほしいのかな。えらいと思ってほしいのかな
ホント馬鹿な人生送ってんなと思うわ
- 80 ：
- 各労働組合は何やってんの？？
ほんと労働組合はゴミだな
- 81 ：
- 社長の思い付きで福利厚生の充実とかなんとか言って年間休日増やしたけど
人を増した訳じゃないからそのぶん現場に出る人間が減って仕事量増えてなおさら激務になった
結局休みの日も疲れがとれなくて辞めた
最近は営業時間縮めて定休日作ったみたいだけどそれでも元同僚達の目は死んでる
- 82 ：
- 一分単位で残業代が出る俺は社畜の中の勝ち組
- 83 ：
- サービス業の多様性が増えればいいのに、早く始まって早く終わる店。遅く始まって遅く終わる店。
それには早く交通機関が24時間対応しろよ。
- 84 ：
- 繁忙期は俺も毎日、１２時間以上は働くぞ
甘えるなよまったく
- 85 ：
- >>79
しかも時間外手当もらってるしない
- 86 ：
- たった12時間労働？底辺ドライバーなめんな
- 87 ：
- そもそも消費者がワガママつか、糞ブラックだからねこの国は
- 88 ：
- >>33
それで経営者倒産したら全員失業するがね
人口減少なんだから医療介護消防警察などは人と予算を増やさないとどうしようもないが平日なり、土日どちらかなり、休めばいいと思う
コンビニも24時間減らす傾向なんだし
- 89 ：
- そろそろ日本もアメリカみたいにため口接客を認めるべき
- 90 ：
- >>10
オッサン乙
- 91 ：
- >>7
病院閉めたら人死ぬけど、
飲食、アミューズメントを閉めたところで死ぬ思いするのは経営者くらいだしな
- 92 ：
- サービス業じゃないけど毎日13時間会社にいるわ。
- 93 ：
- サービス残業ならぬサービス早出させてるクソ会社も有るんだよ
- 94 ：
- ちゃんと残業代がでているから許せてる
- 95 ：
- あ
- 96 ：
- >>36
セクハラです
- 97 ：
- >>45
平日休みの旅館あったな
そのほうが売上アップしたとかいってた
- 98 ：
- >>63
裏に沢山人いるけどな
- 99 ：
- >>7
いいぞ
- 100 ：
- サポート職出身で残業しまくりの上、ＧＷや夏休みも皆勤賞取ったくらいなんだが、
自営やってる今の基礎になってていい思い出として思い出される。
突飛な例なんだろうか。
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