ファイト兼業ママ part96
専業VS兼業は、おなかｲﾊﾟｰｲ！
キャリアVS一般VSパート・非常勤も、おなかｲﾊﾟｰｲ！
夫婦・家族の多様性を思いやれない人は出入り禁止。
煽り、荒らしは脳内あぼ〜んでおながいします。
荒れるもとなので、年収に関わる話は専スレへ
（年収別の育児スレなど）
次スレは>>980でスレ立て宣言後にお願いします。
スムーズな移行のために新スレが立つまではレスをお控えください。
※関連スレ
兼業ママ職業自分語り [無断転載禁止]©2ch.sc
https://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/baby/1464443251/
兼業ママの不満・愚痴スレ part17
http://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/baby/1531562549/
※前スレ
ファイト兼業ママ part95
http://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/baby/1531890271/
乙です！
立つまでは雑談控えて欲しい
ここのスレマナー悪すぎて驚く
だけど、書籍やペンを電車で広げられないのでタブレットを購入したいんだけど使用してる人いる？
自分には高価だけど気になる
ね。次スレ立ってないのにガンガン書き込みがあるからビックリするわ。
自分さえ良ければそれで良い人が多いんだろうね
立てられないなら踏まなきゃいいのに
乙でした
前スレ992もありがとう
前スレ終盤は流れ見えない仕事できない兼業母が多かったのね
本当だよね
大人しくロムってろと思う
乙！
ここのマナー悪いのは今に始まったことじゃないけど、本当目に余るよね。自己中というか。せめてリロードできないもんか。
転職からちょうど一年で営業アシスタントから経営戦略室に異動になった。
現場よりの考えを叱責され、企画がやっと通ったとおもったら運営で部署に板挟みにされ、なにもかも0からの作業に本当に本当につかれた。
残業できない管理職叩いてるひとってすごいブラック思考だよねwかわいそう
今の上司は緊急事態が起こっても吸収するバッファーを作って進めるから、何が起こっても事前打ち合わせ通りずらして予定あけたらいいだけで誰も無理しないし、でも仕事は無駄なく早く進むし、マネジメントの重要性を知った。
本人は奥さんいるけど子供いないし別に早く帰る必要ないんだけど、必要ないと思ってたらズルズルやるから意味なくても俺は18時に帰る！と言い切っててかっこいいw
でも前の上司の下にいた時は、定時に帰るしかないなんて周囲に迷惑かけて恥ずかしいと上司に思わされてたんだよね…
いや前の上司は週に10時間くらい全員集めて会議してたのが本当無駄だった
16時終了予定にしても17時半に終わったことないし、それで決まらないから明日の午前も続きやろうとか今から思うと本当無能
会議しすぎて仕事進まなかったら反省のために会議開いたりしてたし
退社も早い人だったけど私は仕事しやすかった
上司が帰宅してて部下は残業だから、その時の新人はその上司が大嫌いで
指示だけして人にやらせて帰るのどうなのって文句言って転職してったけど
流れ読まずすみません
9ヶ月で復帰して今1歳1ヶ月
連休も入るし今が断乳するタイミングとして最適なんだろうけど子も執着してるし自分が寂しくて踏み切れない
夜中起きたときも添い乳してるから寝かしつけも不安
上の子のときは働いてなかったからどうしたらいいか分からない
今逃すと次の連休は年末年始なんだけど、皆さんはどのタイミングで断乳しましたか？
子供が勝手に卒乳した一歳半まで何もしなかった
夜起きすぎて困るなら断乳したらいいと思うけど、働いてたら昼は吸わないし続けててもそんな困らない
近くの病院とか助産院は開業してる？
何かあったときにケアしてくれる助産院とか開業してる時期にするほうを絶対おすすめする
年末年始も断乳3日目で地獄をみて助産院に駆け込んだ私がソース
一週間ぐらい泣かれたけど、寝かしつけは旦那がやって乗り切った
私は1歳半で復帰したから参考にならないかもしれないけど、旦那の長期休みを利用して1歳で断乳した
1歳半ぐらいになるともっと執着が強くなると聞いたから1歳前後でやめると決めていたよ
確かに数日は泣かれたけど、旦那もいたし比較的平和に断乳できたと思う
ちょうどタイムリーな話題！
1才4ヶ月。断乳したいのに執着すごい。
保育園行ってるから昼間は問題ないのに夜寝るとき添い乳してた弊害がでてる。前にやろうとした時は3時間全力で泣かれて心折れた。
私は仕事だからついていけない
学童弁当がもう無理で、外注したいんだけど実例あったら教えて貰えませんか？
チェーンor近所の弁当屋、1日あたりの金額、親が主体で管理or学童管理or個人利用、学童全体での利用率、子供達の声など
ママ友も弁当作りつらいって言ってるし今年は間に合わなくても来年から外注できるならしたい
高くても400円くらいで賄いたい、私は毎日コンビニオニギリ2個300円だけど
弁当屋は探せばあると思うよ。ただし子供には不評でうちは結局弁当作りに戻った…もういっそ大変な時はコンビニ弁当でもいいんじゃないかな。
弁当屋の弁当は密封されてないから、子供が持ち運ぶのは難しいような気がするなぁ。仕出しならいいだろうけど。
冷食のおかず詰めるだけとかも難しいのかな？
私は寝坊したら冷食の焼きそばやパスタだけのこともあるよ
週1くらいならパン持たせればいいと思うけどな
あと「温めずにおいしく食べられるレトルトカレー」(こんな感じの商品名)とごはん持たせてる人もいる
最近仕出し導入する学童や学童父母会増えてきたけど、>>28みたいに子供が嫌がって弁当作りに戻るという話を散見するから、本気でやるなら子供入れて試食会するとか相当真面目にやらないと結局手間が無駄かも
子供に聞くと惣菜パンと魚肉ソーセージとバナナみたいな子が羨ましがられてたりするらしい
こういうことを思いつくのは地域ママ友ネットワークの為せる技だと思う、聞いて感心した
うちは揚げものしないから弁当は冷食様様よ
やっぱり子供が嫌がった時に無駄骨になるよね
うちも冷食様様なんだけど、子供の偏食がものすごくて冷食の在庫管理もしんどい
同じもの続けて食べさせると飽きたとか言って残しまくる
いつもは毎日炊飯せずたくさん炊いて冷凍派だから、お弁当のために白米用意するのも面倒
家→学童→コンビニの立地だから遠回りして朝買いに行くのも効率が悪い
もう学童にオフィスオカンみたいなのいれて各自好きなオカズ食べてて欲しい。400円じゃ済まないけど
アマゾンecho使ってる人いますか？
時短になるかな？
アレクサー！ねぇ、アレクサーってば
アーレークーサー！
あ、反応した
3000円の時に買うならいいよと思う
8時に「ママが会社に行きます」
21時に「そろそろ寝る時間ですよ」
火曜の朝だけ「今日は不燃ゴミです」とかしゃべらせてる
四則計算と「？分計って」もたまに使う
天気はザックリとしか教えてくれないからスマホアプリで見る
子供の声は滑舌が悪いからかほとんど認識してくれないけど話しかけてるのは見てて面白い
残してるってことはそんなにお腹すいてないんだろうからもうそれでいいんじゃないかな
全部完食するようなお弁当を目指すのはハードル高め設定だと思う、保育園児なら栄養が心配だけど小学生だったら嫌々食べない程度にしかお腹すいてないとみなす
ご飯冷凍するなら、一緒におにぎり作って冷凍
炊き込みご飯だったらおかず少なくてもいいかなって思う
朝、解凍して持たせる
後は、卵焼き好きなら、数日分作って切って冷蔵庫
子が好きなおかずを作ったときに、多めに作って自作冷食。
あまり飽きたと言わないかもしれない
高学年になったら状況変わるから頑張って！
切りこみいれて挟んで包むだけ。栄養面は夜と休日に頑張ってもらう
あー夏休み長いな
美味しそう〜
ロールパンサンドに冷食おかずつめあわせ弁当、週1〜2回はコンビニの冷たい麺類
冷たいまま美味しいレトルトカレー
弁当まで頑張れない！来年どうしようと思ってたけど、なんとか乗り切れる気がしてきた
ありがとう
ぱさぱさしておいしくない？
うちもたくさん炊いて冷凍派なんだけど、ちょうど冷凍ご飯終わった日に限って残業とか
そういう時に備えて常備してあるから
朝起きてあ！お米炊いてない！とかの時お弁当に使えるなら便利だな〜と思ったんだけど
大丈夫だと思う
でもアツアツで入れると、この時期は痛みが心配だから、ちゃんと冷まさないとだけど。温めて冷やしてると、理不尽な気持ちになるけどw
私は毎朝、冷たい枕、名前ど忘れしたw 熱とかの時に使うやつでお弁当ごと冷ましてる
保冷剤一緒に入れるのが一番いいけど、旦那も子も冷たすぎるって嫌がられるから
テレワークの日はたまのダラダラデーとして朝から家OKか
午前中は学童で遊んで昼ご飯には帰っておいでとか
母が仕事してると横で宿題やる気になったりしないかな
人間ドックが早々に終わり、説明の時間までファミレスでドリンクバー三昧
通信教育の課題も半分片付き、良かった
ありがとう！
アイスノンかな？
きちんと冷ましてから持たせるように気を付ける
ちょうど娘がトトロのサツキに憧れてお弁当作りたがってるから
明日からのお盆休みにサツキごっこと称して自分のお弁当作りさせてみようかな
厳しいところだとテレワークしてると預かってもらえなさそう。
オフィスにいる時と同じように電話かかってくるのでたしかに居るとバレるしまずい
同じだ
うちは超熟ロール？みたいな中途半端な長さが量的にベストだった
面白そうだね。
安いときに買ってみようかな。
レスありがとう
なんだかいつの間にか、ママじゃなくても大丈夫、と言わんばかりに冷たくされる。
2人でゆっくりお出かけしたりクレープ食べに行ったら、少しは信頼取り戻せるかなぁ。
まだ大丈夫かな、喜んでくれるかな
何歳？
うちは基本給÷20日（平均月勤務日数）÷1日の基本勤務時間で算出した時給×実働時間なんだけど、
8月お盆休みがあるから手取り15万なかった
なんかもう虚しすぎるし納得できない
というか私含めて最近初めて時短社員が出たから、規程変えられてた
基本給÷1日の基本勤務時間×時短勤務時間だったはずなのに
その計算だったら3万アップだよ
籍を置いてやってるだけありがたいと思え、嫌だったらフルに戻せってか
あと最低6年はこんなワープア状態かと思うとやる気消え失せたわ
どのスレが適切なんだ
の人はもう締めちゃったかな？
うちもまもなく1歳1ヶ月でお盆にまずは夜間断乳するよ！
今は朝飲まない･昼保育園･夕方飲む･寝る前ミルク200でも夜2回は起きる。
そろそろお酒も飲みたいし、お盆逃したら年末まで無理そうだし。
事情があって夫がお盆明けてもしばらく休みだから、泣かれたら夫に頼りまくるわ。
移動します
うちは後者
みなし残業代とか手当がなくなってがくっと減る会社もこのスレでよく聞くけど、
前者は一般社員にも÷20×実働日数が適用されない限り不公平すぎるね
具体的な金額は出さない方が>>1
うちは時短した分が差し引かれる
2時間短縮で20日働いたとしたら
基本給−(2時間×20日×単価)
休みが多いほど給料が多いという不思議…
でも手取り15万も無いですけどね
産前は残業代で稼いでたけど
産後は時短を取ったから
時短分と残業代がマイナスなのがツライ
1時間時短しても給料変わらなかった。
そしたら子供が3歳の頃に呼び出されて「2週間後から通常勤務で」って言われたわ。
年度末でもなかったし、子供の誕生日前でもなかったのに。
そうだね。いきなり言われると困るよね。
法律準拠なら3歳の誕生日の前日に時短切り上げのはずだから言ってほしいよね
うちは、基本給-（基本給÷160×時短時間）
この計算だと勤務日数が多いほど引かれる金額が多いから何だかなぁと思ってる
すみません
＞荒れるもとなので、年収に関わる話は専スレへ
よく読んで
4月に9ヶ月で保育園に入れて、時短で復帰したけど、仕事量がフルタイムの人と変わらず、毎日終わらないから6月くらいからほぼフルで働いています
延長ができない保育園なので、定時でダッシュしてるけど、残業しないと厳しい日が多いので、シッターにお願いしようかと思っています
ただ、子は人見知りがひどいので、子のストレスになるのでは、と思ったり、相性が良いシッターに出会うまでモヤモヤするかも、と思ったりして、躊躇しています
シッターにお願いして良かった、悪かったなど教えていただけますか
人見知りのお子さんだと、最初はある程度割り切るしかないと思う。
相性=ママとの相性が主になるかと。
うちは小さい頃からお願いしてたから、旅先等の初対面のシッターさんでも大丈夫だったけど、人見知りのお子さんは最初の1ヶ月泣きっぱなしだったらしい。
でも慣れたら、親子共に安心して過ごせると思うよ。
やはり時間の融通効くのが最大のメリット。
子供が寝た時には家事もしてくれる人なので本当に助かってる。
うちの場合は、最初に契約書見せて、各部屋にカメラついてるのを理解した上で働いてもらってるので、デメリットは特にないかな。
4歳半です
とりあえずシッター同じ人で数回予約して勿体無いけど一緒にお迎え行って家で一緒に過ごしてみるとか？
うちも最近シッター依頼して初回だから一緒に迎えに行った
うちは3歳だし元々人見知りないから大丈夫なんだけど、私が行くとワガママ放題なのにシッターさんと一緒だとスムーズ過ぎる
時短減らして稼いだお金で毎日シッター頼みたい…と思ってしまった
シッターさんとの相性と、どこまでお願いするかにもよるけど私は楽だった
フルで働くと帰ってから子と遊ぶ余裕なんてないし、全力で構ってくれるシッターさんと楽しく遊んでくれて助かったかな
でも家に他人をあげるわけだから家もそこそこ綺麗にしてないといけないし、ご飯とかお風呂の用意もぬかりなくしなきゃって感じだし、気疲れするときもある
学校の教室内も学童の部屋もガンガンエアコン効いていた
お弁当痛まないようにって配慮もあるのかな…
みなさんありがとうございました
他人を家に入れるためにそこそこ掃除しないといけないのが、確かに疲れるかも
一度誰かに来てもらって試してみようと思います
とりあえず、いらんもんメルカリに出しまくるのと、ヨガの体験レッスンに行くのと、肉を一切食べないビーガン生活するのを目標に自由に過ごすぜ！
まあ子供らが独立して、夫が先に死んだら毎日こういう生活なんだろうけど。。
そんな寂しいこと考えんと！満喫してね！
うちは義実家近いから泊まりに行くことがない…
一応栄転なんだけど、通勤が30分伸びる。
仕事好きだし、時短でも評価されてすごく嬉しい反面、やっぱり不安。
やっていけるだろうか、、
うちも今日から一週間一人
早速今日は時間気にせず残業して帰りにジャンクフード食べて家でラフな格好でソファでゴロゴロして一人暮らし気分だw
30分はきついね、断るわけにいかないなら頑張るしかないけど
会社が18時終業で、保育園の通常保育の区切りが18時半、保育園が近いのもあっていつもはギリギリまで仕事してお迎え行ってるけど、最近は定時ダッシュでお迎え行けてる
30分早いだけで就寝までのスケジュールが捗る捗る
サービス残業だし、常に定時で上がれるように頑張ろう…
ありえなすぎる！スーパーウーマン！！って思ってたけど、試したら確かに21:00に寝るとそのくらいに自然と目覚めるもんなんだね。
私まさにそのタイムスケジュールだけど、小梨の頃は深夜までテレビ見たりダラダラして5時間くらいしか寝てなかったから、今の方が睡眠時間確保できてて頭も冴えてる気がする。
ただ飲み会とかで夜遅くなるとリズムが狂うのがしんどい。
ただ起きる時間は4時じゃなくて6時半だけどそれでも十分寝てるから体がうごいて人生で一番しゃきしゃし動けてる
しばらく家事は必要最低限、と思ってますが、育休中の残り1ヶ月半で準備しておけるもの・ことって何があるでしょうか？
離乳食と自分たちのご飯などは出来る限り週末作り置きしたいです
同じく21時に寝落ちして、12時くらいに目が覚めるけど、そのまま寝て、6時前に子供に起こされるw
本当は4時くらいに起きたい！
同じ頃に復帰
体力ない方だからかもだけど、疲れてるから、休日に食事作るのも厳しかったよ
今から気張りすぎない、無理しないが肝要よ
おすすめは
・冷凍庫大きめの冷蔵庫にする（離乳食フリージング）
・洗濯物を乾燥できるようにしておく（乾燥機やドラム式の導入など）
かな
掃除洗濯優先だし外出の予定があったりすると休日もあんまり時間ない
1時間以上キッチンに立ちっぱなしっていうのがもうしんどいわ
幼児食くらいになるとフリージングより大人の取り分け(味付け途中で分ける)方がやりやすかったし
今のところ前日の残り物1品＋当日1品＋具だくさん汁物、で落ち着いてる（おかずは基本二日分ずつ作る）
小さい頃はそのままおんぶして家事してたけど、ゆっくり寝たあとで一番体力ある時間だからそんなにしんどくなかったし、おんぶだと二度寝してくれてそのまま朝まで寝てくれたらテレビ見たりしてた
朝家事に慣れると、たまに夜の一番疲れてる時間に家事やるのが疲れ果ててるから全然進まなくてびっくりする
わかる
作り置きすると平日楽！がそのうち、作り置きすると休日しんどい、の方が重くなってくる
うちは子は21時迄に寝るけど旦那帰るの22時だから、
食事温めて出して片付けて...とやると私が寝るのは23時過ぎてしまうわ。
私21時寝落ちだけど旦那の食事を温めて出すという発想ない
うちは旦那には悪いけど一回横になった後起きれないから自分でご飯チンして食洗機入れるところまでは旦那にやってもらってる
朝ご飯だけ家族で一緒に食べて情報共有してる
そこは旦那さんに自分でやらせたら
>>93
同じく
>>94
旦那に悪いという発想がない
むしろ当然の分担
母は良かれと思って、平日私が仕事がある人に来てくれて家事を手伝ってくれる
それに甘えて私も自分のメイクや食事など結構余裕持ってやらせてもらってたんだけど
正直「来て欲しい」と私から頼んだのは1回ぐらいで、あとは母のほうが、大丈夫〜？っと来てくれる感じ。
敷地内同居のような感じなので軽く来られます。
手伝ってもらっている手前、それこそ朝早起きして自分時間をとったりできず縛られてしまっていて最近少し辛い。
全部自分でやって、それで早起きして読書ならありだけど、
手伝ってもらってる分際で早起きして読書して、結局いつもと同じ時間になり手伝ってもらうんじゃ母も嫌な気持ちになるよね…
実母であるから余計に距離感がつかめず、最近の悩み。
母が来てくれると子も喜ぶしありがたいんだけど…
実母だったらそのまま直接言えばいいのでは？自分で自分の時間作りたいから頼んだ時以外は来なくていいわ、と。それでも来るなら、甘えて好きなことすればいいよ。
実母が忙しいのか暇なのかによるかもね。
私なら何も気にせず好きなことするけど。それで母がイラっとくるなら「ちょっとあんた！」って言ってくるだろうから。
甘いものでも食べながら本音で話し合うしかないよ。
案外お母さんも家事めんどくせって思ってるけど兼業の娘の為に！って無理してくれてるかもよ。
お2人ともご意見ありがとう
実母だからそこどこまで本音で言ったらいいのかわからなくて。
この間、数日早起きして趣味をしたんだーと何気なく話したら、時間あるなら家事やったら？と本気で驚かれ（半分引いて）たので、私は兼業でひと時も休まる時間も憩いの時間もない（なくて当然）と思っているんだと思う。
やはりきちんと伝えるか、私の自立どちらかが必要ですよね。
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