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氷河期世代は棄民世代 Part.16
- 1 :2018/07/20 〜 最終レス :2018/09/14
-
前スレ
氷河期世代は棄民世代 Part.15
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/soc/1529320504/
- 2 :
- 大学と企業って一貫させたらいいと思う。大学によって入社可能な会社がほぼ決まるようにする。これよくね?
- 3 :
-
【就活ナビサイト】「学歴フィルター」の仕組 帝京大生「説明会予約で満席と表示。大学名を早稲田大学に変更したら全部空席だった」★8
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1520197864/-100
- 4 :
- 企業が悲鳴「30代40代に専門的な知識や技術を持つ正社員経験者が少なすぎる」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1517440457/
平均的Jap企業の年齢構成が話題に 企業「氷河期世代のせいで技術の継承ができない!!助けて!」 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://hitomi.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1480419066/
日産「30〜40代の正社員が少なすぎた。どうしようもなかった。」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1511040201/
厚生労働省「調査したら30、40代に異変が起きてる。ここだけ所得300万以下がやたらと多い…なぜ…」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1511991652/
「40代前半の層が薄い」40代人手不足に危機感 [926483322]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1512642924/
【調査】氷河期世代の非正規、「不本意」就労が4割 [転載禁止]©2ch.sc
http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1445297978/
【労働】やむなく非正規、中年男性の苦悩 35〜44歳の非正規390万人、10年で3割増 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://potato.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1454547806/
【話題】NHKクロ現+の就職氷河期世代「アラフォー・クライシス」特集に「辛すぎる」の声 「年寄りよりこっちだろ…」
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1513293276/
厚労省「働き盛りの40代がヤバい。就職氷河期でスキルや職歴を積めなかった人が多すぎ…」
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1518524436/
【非正規雇用のまま40代に突入・・】氷河期世代の窮状へ
http://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1518922049/
【社会】40代になっても低賃金…誰が「絶望の就職氷河期世代」を生んだのか? 採用抑制、派遣解禁…★85
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1521634484/
政府「氷河期世代は7割が生活保護を受けることになる。この世代の社会保障を削らないと財政破綻は確実」 [748768864]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1527332312/
- 5 :
- 1989年大卒への求人数が70万件←バブル時
1996年大卒への求人数が39万件
2000年大卒への求人数が40万件
2009年大卒への求人数が95万件
2010年大卒への求人数が73万件 ←リーマンショック後
2016年大卒への求人数が72万件
2019年大卒への求人数が81万件←現在◉
求人倍率過去最低→2000年 0.99倍
就職内定率過去最低→2003年 55.1%
進路不明者・ニートフリーター・自殺最多→2003年
就職氷河期の四大卒の就職率:文部科学省の統計より(以下は、最も酷かった時期)
2000年 男性55.0%、女性57.1%
2001年 男性55.9%、女性59.6%
2002年 男性54.9%、女性60.0%
2003年 男性52.6%、女性58.8%
2004年 男性53.1%、女性59.7%
2005年 男性56.6%、女性64.1%
https://i.imgur.com/FwOmFoQ.png
http://www.geocities.jp/gakurekidata8/2003s.html
http://www.nikkei.com/content/pic/20160626/96958A9F889DE2E1EAE3E4E7E0E2E0E2E2E4E0E2E3E4868896E2E2E2-DSXMZO0391698022062016TZD001-PN1-15.jpg
氷河期世代の貧困率が悪化
http://online.sbcr.jp/image/karyuchunen_1.png
https://i.imgur.com/SeVJZne.jpg
https://www.nikkei.com/content/pic/20180213/96958A9F889DE0E4EAE6E5E3E3E2E3E1E2E0E0E2E3EA9797EAE2E2E2-DSXMZO2684709013022018SHA001-PB1-2.jpg
氷河期世代放置が消費低迷、年金破綻、財政破綻、社会不安、少子化猛進などに繋がったのである。
総合研究開発機構(NIRA)の報告書によれば、によって77万4000人が生活保護受給者となり、
そのための追加的な財政支出が20兆円にのぼると指摘している。問題の先送りが、より悲惨な様相を呈して来たのである。
- 6 :
- 組織の形態を議論するのに、ピラミッド型を前提として、
ピラミッドの角度がどうとか、役職が何段階が望ましいとか、そういう議論はあり得る。
でも、逆ピラミッド型組織が正しい組織なんだって理屈を立てるのは相当苦しい。
ましてや、この形がベストって理論を作るは、絶望的だ。
しかし、現実の日本企業の組織はこういう形をしていた。
長期的展望なんかなくて、行き当たりばったりで採用してるだけ。
団塊団塊
団塊団塊団塊
バブルバブルバブルバブル
バブルバブルバブルバブルバブル
氷
ゆとりゆとりゆとりゆとり
ゆとりゆとりゆとり
外人外人外人
JR西日本の年齢構成
https://www.westjr.co.jp/company/action/training/img/graph02.gif
http://i.imgur.com/0qj9Drg.jpg
JAL・ANA
http://blogs.c.yimg.jp/res/blog-29-b5/biwalakesix/folder/487982/32/27868832/img_0
NTT
http://i.imgur.com/b5WRm3Q.jpg
中年フリーターの人数の推移 (既婚者を除く)
http://mainichi.jp/graph/2015/08/04/20150804mog00m040007000c/image/001.jpg
- 7 :
- 年卒 卒業者数 就職者数 就職率
1994 461,898 325,447 70.5 ベスト4
1995 493,277 331,011 67.1
1996 512,814 337,820 65.9
1997 524,512 349,271 66.6
1998 529,606 347,562 65.6
1999 532,436 320,119 60.1 ワースト7
2000 538,683 300,718 55.8 ワースト2
2001 545,512 312,471 57.3 ワースト5
2002 547,711 311,495 56.9 ワースト4
2003 544,894 299,987 55.1 ワースト1 (高卒は16%の最凶年)
2004 548,897 306,414 55.8 ワースト3
2005 551,016 329,125 59.7 ワースト6
2006 558,184 355,820 63.7
2007 559,090 377,776 67.6
2008 555,690 388,480 69.9 ベスト5
2009 559,539 382,485 68.3
2010 541,428 329,190 60.8
2011 552,358 340,217 61.6
2012 558,692 357,088 63.9(正規60.0% 非正規3.9%)
2013 558,853 375,957 67.3(正規63.2% 非正規4.1%)
2014 565,573 394,845 69.8(正規65.9% 非正規3.9%) ベスト6
2015 564,025 409,754 72.6(正規68.9% 非正規3.7%) ベスト3
2016 559,673 418,166 74.7(正規71.3% 非正規3.4%) ベスト2
2017 567,459 432,088 76.1(正規72.9% 非正規3.2%) ベスト1
https://i.imgur.com/FwOmFoQ.png
http://www.mext.go.jp/component/b_menu/other/__icsFiles/afieldfile/2017/12/22/1388639_1.pdf
- 8 :
- 介護とか運送とか飲食とか小売りが若者の確保が全くできなくなってものすごい人手不足だが、
大企業も追加募集、公務員も不人気で定員割れと辞退続出の状況でわざわざ不人気業界に行く必要性もなく、
派遣会社も閑古鳥状態で今後バンバン消滅していくだろうな
サービス業「助けて、募集しても全然人が来ないの!」 人手不足倒産、過去5年で最多。サービス業の倒産件数は去年より26.7%増 [441660812]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1531526966/
【朗報】人材派遣業、どんどん倒産しまくる。 [976470219]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1522805467/
人材派遣会社が悲鳴 「人手不足すぎて派遣する人がいない。派遣事業の継続が難しい」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1525939123/
- 9 :
- ゆとりはスッカスカ
- 10 :
- この2年間、仕事がキツい時いつもこのスレの同世代の負け組の皆さんを見て、こうはなるまいと頑張ったおかげで管理職になれました。
皆さん、本当にありがとう。
- 11 :
- >>10
頑張る
とか言っちゃう管理職か
先が見えるなぁ
- 12 :
-
政府「意図的に氷河期世代をつくった。キャリアを積んだ人材が枯渇するのは予想外だった」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1532063350/
- 13 :
- 20代で生活保護もらいたいんだけどどうすれば門前払いされない?
診断書は保険証ないから無理
- 14 :
- >>11
情けない、素直におめでとうと言えない時点
で負け組感がハンパない。ゆとりか氷河期か知らんが、一生、夢見るだけの底辺生活だろうな。
- 15 :
- >>14
管理職の業務と、頑張るっていう行為が背反するっていう指摘なんだけど
管理職用の講習とかやんなかったの?
プレイヤーとマネージャーの違いとして、真っ先に注意受ける部分なんだけどね
- 16 :
- >>15
いや先程の文面でそこまで察しろとか、ありえんだろ。営業とかプレゼンした事ある?
相手に伝わらないと意味がない。
あと、>>10の文面はどう読んでも管理職を
頑張るのでなくプレイヤーとしての頑張りが
認められたと言う意味だが、どうしてそんな
歪んだ考えになるかね?そもそも君も管理職
なら頑張ってる人間にそんな発言しない。
部下のモチベーション維持が管理職にとって
どれほど大事か知ってるだろ。
何をとりつくろっても君が能書きだけのボンクラだと感じえない。
- 17 :
- >>16
だったら頑張ったから〜なんて到底業務管理する側の発言とは思えないような主観的な評価じゃなくて
どの方面でどれだけの実績作ったからとかそういう言い方しないとさ?
管理職なんでしょ?
営業権持ってる側への説明や調整とかどうやるつもりよ?
- 18 :
- >>14
僕ちゃん誉められたかったんでちゅねー
- 19 :
- お、今日もオモチャがやって来たな
- 20 :
- >>11
頑張るはNGワード
幹部候補生や管理職なら常識なのにな
- 21 :
- >>13
利き腕切断
- 22 :
- >>17
はいはい、管理職に抜擢された時点で何らかの
成果を出したわけだろ、その程度も読み取れない馬鹿なの?後、ここは会社の業務報告書じゃないぞ。いいから、もう黙ってろ。
- 23 :
- >>22
あれ?
管理職に抜擢?
氷河期が同世代にいるって設定じゃなかったの?
40前後で管理職って企業の規模にもよるけど割りと順当じゃない?
それを抜擢って言うの?
いろいろ設定が甘すぎるんじゃない?
- 24 :
- がんばったー
何らかの成果ー
黙ってろー
具体的なことがひとつも書けない
これは間違いなくバイト以下
- 25 :
- 知らん、俺が設定したわけじゃないし
本人に聞けば?
- 26 :
- >>25
こいつぁやべえ
- 27 :
- いつもの彼だわ
ちょっと追い詰められると言葉少なくなって敗走しちゃうからまるわかりなんだよな
- 28 :
- 能力も学歴も努力も何もかも普通だけど、
普通に上場企業に就職できて、普通に結婚して、普通に家族養うだけの給料貰えて認められる事が何よりの幸せ。
世間じゃ当たり前の幸せだけど、
こんな当たり前の幸せすら享受できない負け組のお前らの足掻きやその先の悟りに触れるとより一層幸せになれる。
- 29 :
- 日本の政治はなぜ腐敗しているのか どう直すのか 韓国人皇室が原因
https://goo.gl/jKuCqy
国民が大統領を選べる外国、総理大臣すら選べない日本 天皇が原因
https://goo.gl/c7sYpR
皇室と日本政治について考えてみよう 天皇が問題
https://goo.gl/bAkzNv
闇の政府 低姿勢で笑顔の黒幕 〜韓国人天皇と皇族【皇室ブログちゃんねる】
https://goo.gl/1vbrUj
- 30 :
- 氷河期負け組の未来がどうなるか?
1.運良く生活保護
2.ホームレス
3.死ぬまで肉体労働
考えるとこんな感じだろ。
- 31 :
- 氷河期負け組オッサンの悲鳴が聞きたいな!
- 32 :
- いつものバカゆとりが来たw
- 33 :
- >>30
世代関係なく負け組に落ちたらみんなそうなるんじゃね?
団塊なんか特に社会保障もらい逃げ完了する前に制度変えられたらもっとひどいことになりそうだけどね
- 34 :
- そもそも社会保障といっても
医療や介護はモロに給付側のスキルや徳性に依存せざるを得ないわけで
植○や川崎転落死みたいな施設かもわからんサービスのために負担被る義理あるのか
食料費以外のことまで強制保険とする大義が果たして…
- 35 :
- >>33
団塊はもう70超えてるから、半数は後10年、20年でほぼいなくなる。つまり勝ち逃げ確定。
20年後に苦労するのはバブルと氷河期。
氷河期ホームレスが町中にゾンビのように沸く。おまえらの未来は最高に笑えるな。
- 36 :
- >>35
いや俺28なんで氷河期じゃないんだけど
お前なにと戦ってんの?
- 37 :
- >>36
負け犬ゆとり?
- 38 :
- 日本の大卒に専門性を求める事自体が間違っている。
- 39 :
- そういえば、この前に軽作業でバイト派遣を
呼んだら、40位の人が何人かいた。きっと
このスレにいる奴らだろうな。
- 40 :
- そういえば、この前に頭の悪いゆとりがいた。
きっとこのスレにいる奴だろうな。
- 41 :
- >>37
負け犬かどうかは知らんけど世代的にはゆとりだね
毎日通勤電車に揺られてるよ
- 42 :
- 負け組氷河期の無様な姿を見て、ああいう風に
なるまいと学びました。氷河期様ありがとうございます。
- 43 :
- >>35
移民政策なんか見てると、切羽詰まったら議論とか放棄していきなりルール変更しそうだけどね
GPIFなんかも年金の原資に当ててる分が全然足りてないみたいだし
- 44 :
- 移民政策賛成。
移民によってワークライフバランスを確立しヨーロッパのように幸せな社会を作ろう。
- 45 :
- 移民が来たら、真っ先に氷河期非正規は職を失い、毎日が夏休み。素敵だね!
- 46 :
- 移民をマネージメントする仕事が俺らの仕事だ。バーカ。
- 47 :
- ヨーロッパだけを見れば移民が少ない国ほど失業率が高いという事実。
スウェーデンの失業率は低く、イタリアやスペインの失業率は高い。
移民を受け入れてビジネスチャンスや顧客を増やすことができるか、それは民度の問題。
- 48 :
- >>46 少なくとも、お前みたいな底辺ではない。
鹿児島のカッペは黙れ。東京来たら派遣位しか
お前の居場所はないぞwww
- 49 :
- 俺は東京の早稲田大卒だよ
- 50 :
- 実際問題、移民はブラック企業の社畜や、派遣の代わりになるの?
技能実習生とかのシステムが無くなっても、過労死するまで頑張れるのかな?
まあ日本じゃ外国人は底辺から抜け出せないだろうし、真実を知ればもっと別の国に行くんだろうけどね。
- 51 :
- >>48
マネージメントなら語学力があればできる。ちなみに俺は転職前は東京で働いていてそこから海外赴任してきたんだけどね。Uターン転職して中都会の鹿児島市内の親の豪邸に戻っただけ。
- 52 :
- >>50
群馬だけど実習生の逃亡と犯罪組織化がヤベーことになっとる
ドラッグストアで堂々と集団万引きとかそういうの
- 53 :
- >>51 外人相手にマネジメントした事なく、
田舎に逃げた雑魚は黙れよ。言っておくが
おまえの想像以上に意思疎通が効かないぞw
英語すら出来ない奴が多い。試しに東京来て
その歳で面接受けてみろw
- 54 :
- >>51
欠勤の時は就業時間前に連絡
こういうところが通じなかったりするんだぜ
- 55 :
- 通じないのではなくて、おそらく、意味は通じても守れないだけだと思われる。
こういうときは、「この人は規則を守れない人」と割り切ってしまって、その中でどれだけ成果を出せるかを導き出す。その人が確実に守れることは何なのかを探り出していくわけです。
- 56 :
- 馬鹿な奴だな。全体の成果が達成できれば
良いが、ルールを守れない、モラルがない奴
ばかりだったら全体は達成しないよ。
中国法人ですから、かなり苦労している。
余裕で違法行為で走る奴ばかりだ。
- 57 :
- >>55
マネジメントの基本としちゃあ
ルール化とインセンティブで方向性与えて誘導するもんよ
あなたのやり方じゃ不採算部門を放置することになっちゃうぜ
- 58 :
- 移民の扱いなら簡単よ、氷河期非正規やバイト
と一緒。口で丁寧に説明しても無駄、怒鳴りつけて、きっちり躾ける。あいつらを甘やかす
とすぐサボる。動物の調教みたいなもんさ。
- 59 :
- >>58
そしたら、欧米に移民してしまうよ。向こうにも選ぶ権利はあるからな。
移民受け入れの意味がない。ジャップはチャンコロやチョン並に野蛮だな。
- 60 :
- サボるとか、勤務時間が数時間短いだとか、休みが多いとか、アホかよ。もうそういう昭和のビジネスの時代じゃないんだよ。
ジャップの先進性のみみっちさに呆れる。
ちなみに俺は前職でアメリカとアルゼンチンに駐在したことがあるんよ。
- 61 :
- 氷河期負け組は日本の社会では通じない
雑魚だから未開の国に移民しなさい。
日本では女に相手にされないカスも相手に
してもらえるかも。
- 62 :
- 移民も来なくなってきてるらしいよ
勤務時間が長く安月給と待遇悪いからね
- 63 :
- 氷河期の皆様、今日も暑いですね。
- 64 :
- >>61
日本より近代的で公平な競争社会のアメリカ社会では通用するかもね。
野蛮な国日本みたいに既得権益に群がる老害の屑や天下り爺は少ないからな。
- 65 :
- >>61
現役時に海外在住で一部しか納税しない層が、リタイア後に帰国して 年金 健康保険 各種インフラ利用する構図になるけどいいの?
一度そのスカスカの脳ミソで考えてから発言しようや
- 66 :
- >>65
なに言ってんの?片道切符に決まってんだろ!
お荷物でしかない氷河期負け組は海外に放出。
- 67 :
- >>66
ああ
君の
脳内の
ファンタジーだったのか
- 68 :
- >>66
マジレスすると、abandon ならまだしも移動の自由まで奪ったら purgeになるから無理です
キリスト教的国際社会から孤立してもいいならいけますけども
- 69 :
- >>66
放出も最終処分も現行法では不可能。
今のまま行けば生活保護が続出するし、
それでも食っていけなければ死んで元々の犯罪が頻発して社会不安が広がったり、
予防のための治安維持費が増大するのは決定事項。
それを払うのは勝ち組全員だよ。
自分は氷河期勝ち組に入ると思うが、一番問題なのはその危機感の無さ。
当事者感がないので氷河期を理解できないんだろうが、
問題が起きてからの混乱に先が思いやられる。
近い将来の社会構成員全員、あなた方の問題なんだよ!(もちろん私自身にも)
- 70 :
- >>66
国際社会ではそれは棄民と言って国際法に抵触する訳だが
日本をならず者国家にしてアメリカに見捨てられ露中朝に袋叩きにされたいのかね?
- 71 :
- 棄民出来ないなら、働いてもらうしかないな。
それか増税、消費税率を30%にあげないと日本
は破綻するらしいからな。氷河期負け組は本当
に迷惑な奴らだ。
- 72 :
- 迷惑だなんだと罵ったところで何も解決せんよ
税金を搾り取られながら養うしかないんだよ
恨むなら氷河期を放置して逃げ切ったその上の世代を恨むんだな
- 73 :
- 働いてもらう?どうやって?
資格もスキルもなくてろくに稼げないんじゃなかった?
そう切り捨てたつけは必ず払わされる
それが嫌ならそれこそ海外へ行けだろ
- 74 :
- >>71
資本主義、契約社会なんだから労働の強制はできない。全て自己責任。よって、親が金持ちなら働く必要はない。
- 75 :
- >>73
大卒という名の資格があるじゃん。
- 76 :
- >>73
海外をバカにしているの。アメリカの足元にも及ばない途上国ニホンのくせに。
俺たち在米は勝ち組だよな? 5発目
http://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/northa/1528521084/
- 77 :
- いやいやそんな話をしてないだろ
大丈夫か?
- 78 :
- >>73
消費市場ひとつとってみても
そのたいして稼げないやつら、とやらが形成するんだから国民全体で凋落を実感するしかないんじゃないかな
- 79 :
- だから、肉体労働でも何でもやってもらう。
- 80 :
- >>79
資本主義、契約社会なんだから労働の強制はできない。全て自己責任。よって、親が金持ちなら働く必要はない。
- 81 :
- >>79
こういう後先考えない発想が
雇用のミスマッチとかを生むんだろうねぇ
- 82 :
-
【悲報】「氷河期世代やその子どもがいないので深刻な人手不足、首相何とかしてくれ」 [425021696]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1532241954/
- 83 :
- >>65
>現役時に海外在住で一部しか納税しない層が、リタイア後に帰国して 年金 健康保険 各種インフラ利用する構図になるけどいいの?
>
>一度そのスカスカの脳ミソで考えてから発言しようや
↑国民年金の場合、海外に在住している期間は脱退扱いになるから給付額には反映されないんじゃないのか?
保険は今後高年層の自己負担率も上がってきそうだから必ずしも旨味がある保証ないし
- 84 :
- >>83
脱退扱いになるとかビックリして確認しちゃったぞ
デマはやめてくれよ
- 85 :
- 正確には強制保険から任意加入に代わることになってるな…いずれにしろ年金は保険料納付期間に支給額比例するのが原則だから帰国者だからって特段不当な優遇受けるわけでもない
- 86 :
- ドコモ部長と客のバトルが聞ける
あまりのひどさに総務省が是正勧告
do-como.com
- 87 :
- >>85
社会保障協定ってしっとるかい?
- 88 :
- また我々ゆとりの仲間が皆さんに無礼な発言をしてしまい、申し訳なく思います。
僕たちゆとりは能力もないのにたまたま運よく好況に恵まれて就職できただけなので、
それを忘れず謙虚に生きていく所存です。
- 89 :
- >>71
隣の半島から沢山移民来るかも
それでもええんか?w
- 90 :
- 今日も氷河期オッサンを指導してやったよ、
暑いからってサボるなよ!
外行って足で稼ぐくらいできんだろ!
この暑さで加齢臭全開だからヤバイなw
- 91 :
- また我々ゆとりの仲間が皆さんに無礼な発言をしてしまい、申し訳なく思います。
僕たちゆとりは能力もないのにたまたま運よく好況に恵まれて就職できただけなので、
それを忘れず謙虚に生きていく所存です。
- 92 :
- 毎日ヒマです。
バイトでも不採用になる
転職市場から排除されている
でも世間では、人手不足とか言って騒いでいる。
- 93 :
- >>91
うむ。
- 94 :
- >>83
帰国者が受ける健康保険のメリットを国内居住者の感覚で語っちゃいかんだろ
- 95 :
- ゆとりはスッカスカ
- 96 :
- この熱射の中、氷河期負け組は底辺労働
してるのかw
- 97 :
- >>90
ハッパ掛けのキミは幾ら足で稼いで来たんだい?
- 98 :
-
氷河期「我々のサイレントテロからは決して逃れることができない」、日本少子高齢化で2019年から衰退国に [805596214]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1532409354/
- 99 :
- >>97
産まれながらの貴族の俺様はそんな底辺労働しねぇからw
- 100 :
- ゆとり様は優良だから氷河期より企業も採用
する、これが現実www
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少女への性犯罪で朝日新聞社員 関口徹逮捕
[●] 平成、その後、その前の日本 [●]
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