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ぶっちゃけ再早で昇格してくのに必要なこと13


1 ：
立てました

2 ：
評価Ⅱでモチベーション下がりまくり。

3 ：
昇給面談の招集っていつくらいからだ？

4 ：
去年の駅一は10月だったよ。コアが無くなったせいか例年よりだいぶ遅くなってる。

5 ：
>>4

質問の昇給面談ってEx1→賛辞B　じゃないの？

6 ：
いや、ex2->ex1のつもりで質問してた。ありがと。

7 ：
基準内賃金って昔は
資格賃金、年齢賃金、成果加算、扶養手当、地域加算手当だったけど、今は何になってるのかな？

8 ：
地域加算手当は対象じゃなくなったと思ってたのに、今回のボーナスの算出式には入っていた

9 ：
ボーナス評価って頑張ってもCとかだったりするから萎えるわ

10 ：
>>9

ボーナス評価＝Cなら総合評価＝Aになる可能性大。
１０月位に昇格面談のチャンス！！

11 ：
ヘタに昇格なんかするより業績Ｂ維持、たまにＡで、総合Ｃで職級据え置きの方が長い目で見てるとカネにはなる。

12 ：
神 　日本電信電話㈱（NTT持ち株）
63 　NTTドコモ
62 　NTTデータ
61 　NTTコミュニケーションズ
60 　NTT東日本 NTT西日本
59 　NTT都市開発
58 　NTTファシリティーズ

ソース：http://2chreport.net/com_ntt.htm

13 ：
>>10
総合もＣだったら絶望だな

14 ：
7月1日の異動、まだ決裁おりないの？

15 ：
>>14

もう候補者が決まって、あとは決裁のみ。

今回は多いらしいよ。自分は残留だけど・・・

16 ：
いつ決裁おりるのだろうか。
すぐに引っ越しできないから、早めにホテルの予約しないと埋まっちゃうし。場所だけでも教えてもらいたい。

17 ：
ここまできたら内示を待てば

18 ：
普通は先週末で決裁おわってるんじゃない？

19 ：
>>16

貴方の上司が普通の思考状態であれば
「住居移転」が伴う異動の場合は事前に場所くらいは言うはずなので、
「場所を言われていない＝近場の異動」なんじゃないの？

20 ：
>>19
転居をともなうのにバカ真面目に内示に言われるケースも結構ある。

21 ：
>>20
あるよなぁ…
慌てて家探しさせられる身にもなれっちゅうの(´・ω・)

22 ：
内辞って、行き先教えてくれないの？
明日8時30に辞令あるからって言われて、行き先聞いたら、明日にならないと教えられないだって。
こんなこと初めてなんだけど。

23 ：
>>22
ふつう教える（笑）

24 ：
ひどい上長だな

25 ：
>>22
上司は教える義務はない。だが、教えてくれる上司もいる。
要は上司との関係がその程度だったってことじゃないか？

26 ：
>>25
たくさんの部署を渡り歩いていろんな上司を見ていくといいさ。

27 ：
MBGK-PT

28 ：
辞令出たねえ

29 ：
持株へ逝ってきます(;´д｀)

30 ：
>>29
特定しました

31 ：
>>29
おおさすが最早
激務乙

32 ：
駅２で役職無しってあり得るの？

33 ：
>>32
メンタルやられて駅１でも担当とかいるよ。

34 ：
>>32
家庭の理由とかで課長の役職を降りる人もいる。

35 ：
>>32
あるよ
給料よくて責任少ない、ある意味最強の立場

36 ：
>>29
おめでとう
体と心に気をつけて頑張れよ

37 ：
上乗せ１０万円を全ての地球国民へ約束したないな～　こころの安息で乗り切れる日は来るよｗ

http://hope.2ch.sc/test/read.cgi/spiritual/1412345289/l50　亞羅さま+けて。。。F
大正天皇の３名は、こう論じられた！

太陽が一杯の、この国のエデンの東にゴットfatherとなるべき俺たちは生まれました。

この日本の過ちを、どのように償ってゆけばいいのでしょう？　こんな無責任な無政府の国で
私が責任者ですか？あんまりでしょｗ　日本は当然出ますよ、悪も無力な全員も皆様逃げ出した
この日本で地球国の女王となるべくして５大陸の血を受けて生まれました究極落ちぶれ旧家の海蛇敷の才子が
生まれも名も知らない帝王の貴方福山雅治の田中史博に、この国をプレゼントしたいな～♪

私達　藤森、田中G家ならきっと世界は息を吹き返します！　darling史へ　大好き大好き。。。あの世から続く愛をこめてsai

http://hope.2ch.sc/test/bbs.cgi?guid=ON 残酷な天使のテロリスト達へ　３００万円では済まないかもよ？
ひろゆきへ　何時まで寝てるの？　意地も誇りもないなら蠅男にもならないよ。２ちゃんねるから改革すべし

すでに政策も目的もあります、公共授業の全てに誤魔化しが溢れてますよ、このままでは
地球が死にゆきますよ、マスコミに掛け合いなさい全てのチャンネルジャックを命じます！
日本皇室は犯罪者として佳子譲しか残ってない程ではないですか？　政治家なんて口にすれば生皮を剥される程に
罪は重いのです、貴方もお気づきでしょう。ひろゆきと言う名の藤森君へ　後はお任せしていいでしょ？

それぞれの町を豊かにする方法は見つけましょうね！　海蛇の指揮なら宣言出来ます。愛する才子さんへ
俺がひろゆきですよ、貴方の甥っこです、きっと変えますから安心してね！いぉヴぇゆえ　です！

有難う、これからはイケメンで行こうね！　それなりに裕福に逃げ隠れしない生活を約束したいな～才子

38 ：
>>12

なぜ日本電信電話㈱（NTT持ち株） は「神」なの？

39 ：
>>38
入る難しさかな
年収は特に差がないのが持ち株、東西、コム

40 ：
>>39
研究職採用しかない。持株スタッフ部門は東西コムの選抜メンバー。

41 ：
>>40
知ってるよ、社員なら当然
ランク付けの理由だろ
理系で賢くないと入れないってことで神じゃね?ってこと

42 ：
仕事中にTwitter書き込んでるデブ、何とかしろよ

43 ：
>>42
チクれよw

44 ：
>>42
すR♪

45 ：
>>40

研究職は東西コムから転勤は出来ないのでしょうか？

また、持株スタッフ部門は東西コムの選抜メンバーになるためには

どうすればよいでしょうか？

46 ：
>>45
技術職の一時的な異動はあったはずよ
研究所持ってるのは主に持ち株だから

事務職はできる人という路線を走ることしかないかな

47 ：
事務職で研究所にいましたが何か

48 ：
>>45
NS研とかAS研とか普通にいる。
内閣府出向とかMBAで海外留学もある。

49 ：
>>47
できた人なんでしょ

50 ：
なんで東西コムから研究所に転勤したいのか

51 ：
>>45
研究所はできるかどうかというより適正かな。再送の人から大幅遅れまで千差万別。ただし、事業籍は研究職ではなく、推進Pで開発要員ね。逆に推進Pの研究所プロパーは結構エリートが多い。

事業会社選抜は大手町のスタッフ部門。各事業会社の人事部が選ぶので、同期内での評価と後は運。

52 ：
西の16本社主査、たいがいやな。
採用再開年次だけあるわ。

53 ：
>>46-51

研究職、持株スタッフ部門にしろ東西コムから行った人たちは
多くの人達は２段階くらい昇格して帰ってくる。持ち株は大幅な
昇格率があるようですが、なんで？

この前、再送から数年遅れの先輩が飛び級して自走程度レベルで帰ってきたが、
持株には飛び級が多数存在するの？

例：飛び級の例
・Ex2→Ex1は再送で3年間だが、2年間で昇格
・Ex1→賛辞Bは再送で1年半だが、半年で昇格

54 ：
>>53
知らんけど、枠あるんだろ
腐ってもNTT総本山だぜ
東西コムより早くても可笑しかないと思うよ

55 ：
>>53
飛びの制度は事業会社と同じだよ。枠は多い。でも上がれない人もたくさんいるよ。特に最近は厳しくなってる。

スタッフ部門は管監以外は、再送の駅1、2しかきなくない？組合員で遅れてる人なんて見たことないけど。

56 ：
>>55
>>管監以外は、再送の駅1、2しかきなくない？

少ないけど存在するよ。
やっぱり東西コムの人事部も、研究職、持株スタッフ部門には
「能力的には非常に高いけど人事的に不遇な目に合ってきた人
（前職の部長と合わないため出世レースから脱落した人）」を
送り込むのかな？

結果、研究職、持株スタッフ部門に行って持ち前の能力を発揮して
飛び級しまくって帰ってきて出世レースに再度乗せるための通過点なら
NTTも捨てたものんじゃないと思うけどなぁ・・・

57 ：
>>42
日比谷？

58 ：
しっかし、こんな会社で出世して何が楽しいんだ。
部門長クラスまで行けばまだしも、
課長クラスで大して給料も上がらずに、上からこき使われるくらいなら、
Ex2、Ex3で責任ない方がよっぽどましだと思うのだが。

59 ：
独り身で余裕でマッタリいくわ

60 ：
>>58
Ex2主査なら責任あるだろ

61 ：
駅2支店主査が最強だよ。
数年やれば、なあなあで仕事回るしね

62 ：
ボーナスIV評価でしたが、これって総合Cフラグ？

63 ：
>>60
何の責任があるのよｗ >>61の通り

64 ：
>>61
数年たったら異動だし。

65 ：
支店の駅3無任用ヒラが最強だ
対外的な責任はなく、兵長さんみたいな位置付けにされて居心地は悪くない
任用されない限り異動もないしな

66 ：
一番の問題は、そういった楽な道も、再送で頑張ってもたいして給与変わらないから、モチベーション維持が辛いということかな。
階級上がっただけで、社会的に偉いと、勘違いしてパワハラが蔓延してるのもその辺に原因があるのではと思う

67 ：
トヨタみたいに配偶者手当（扶養手当の配偶者分）無くせ

68 ：
>>66
モチベーション上げる人は転職してるよ。

69 ：
>>68
オマエはマスターベーションばかりしてるから転職できないんだな

70 ：
>>69
転職する気がありません。
リストラされない限りこの会社で頑張って仕事していきます。

71 ：
>>70
それもひとつの生きざまだからいいと思うよ
うちの会社は、なんだかんだ言って安定度抜群だからね

72 ：
>>71
ドコモがヤバい中、NTTグループは大丈夫なのか。

73 ：
>>72
何がヤバいの？

74 ：
タバコ吸いに行ってる奴は、休憩と同じだからその分、給料から差し引いてくれ

75 ：
細かいことはどーでもよくね?
うちのビルには喫煙者がタバコ休憩してるから俺も休むとか言って昼寝を３時くらいにし出すおっさんがいるらしい
都市伝説であってくれ

76 ：
石橋 将（いしばし まさし、1985年8月2日 - ）は、日本の実業家。
株式会社プリンセス_(ミスコンテスト) の代表取締役社長。
http://wpedia.goo.ne.jp/wiki/%E7%9F%B3%E6%A9%8B%E5%B0%86

経歴

学歴

2008年 立命館大学情報理工学部情報コミュニケーション学科卒業。
2010年 立命館大学大学院理工学研究科修士課程修了。
職歴

2007年（平成19年）12月 - プリンセス関西プロジェクトリーダーに就任
2008年（平成20年）4月 - AFA株式会社、取締役に就任[4]
2010年（平成22年）3月 - 株式会社プリカン、創業
2010年（平成22年）4月 - 東日本電信電話株式会社（NTT東日本）入社
2013年（平成25年）10月 - 株式会社プリンセスを設立し、同社の代表取締役に就任
2014年（平成26年）4月 - 株式会社エムアンドエス入社

77 ：
茸のリースキⅡっていつごろやるのかな？
あと、対象は駅3の二年目でしょうか？

78 ：
>>76
なにこれ？社員なの？w

79 ：
9連休の2日目だが暇すぎる。
あと7日、どうやって過ごそうかな。
全然予定がないんだが。

80 ：
>>79
無計画社員乙

81 ：
駅1面談の案内きたけと、みんなどう？

82 ：
>>81
課長任用目指せ

83 ：
http://webcache.googleusercontent.com/search?q=cache:dvzkPv63d-gJ:eekakkoteam.blog70.fc2.com/blog-date-200707.html+&cd=1&hl=ja&ct=clnk&gl=jp

こんにちは、学生団体MaxVision京都学生スタッフの石橋と申します。
⇒公式HP【http://www.maxvision.jp/mvkyoto.html】

入江映画監督をお招きし、自主上映会を行います。
限定５０人の最高の一日をご用意致しました。


●日時：
7月29日（日）　午後1～5時　　
　　　　　　　　　＊懇親会有志5：30～（2時間）
●会場：
大谷婦人会館　1階　会議室
http://homepage2.nifty.com/otani-hall/fujin/akusesu.htm

84 ：
今日から２週間休みだわ

85 ：
暇だわ

86 ：
やっと自分も明日から夏季休１週間とって海外だー！

。。。と思っていたら上長から、
９月上旬に昇格面談あるから、部署の選抜面談が来週末ので準備しとけって・・・
どの口が言っているのか正直分からんかった。

87 ：
　

88 ：
駅1面談の案内きたー！！

89 ：
再送（２年）の場合の駅3→駅2の通過率は？
面談あり？
リースキⅡは面談前の登竜門？

90 ：
2週間の休み長かったわ
明後日から出社だわ
席あるのか心配

91 ：
ヤクザみたいに部下を責め立ててごり押しで実績上げさせる部長とかが評価されるのなんとかならないの
その裏で課長主査が数人鬱で会社来なくなったんだけど
緊急時には脅すようにして人を動かすのも有りだと思うが常日頃そうやってるのは人を動かす手段として低俗だと思うが

92 ：
>>91
句読点使えや

93 ：
２ちゃんで句読点使うと馬鹿にされるんやで

94 ：
>>91
企業倫理ヘルプライン
ttp://www.ntt.co.jp/about/compliance.html

95 ：
リースキⅡの事前診断てやつはなんだ？NMAT？

96 ：
うちの部署、来週からEx1昇格面談が始まる。
今年は過去の採用凍結もあって昇格候補者が少ないから
合格率も高いかなぁと思っていますが甘い？

97 ：
候補が少ない分、口が上手い奴が多いから、難易度はどうかな

98 ：
H13～15の採用がないので、まだまだ例年に比べて有利なことには

最走:H17M
次走:H16M
次々走:該当者なし
3年遅れ:12B
4年遅れ:11B

99 ：
女性が輝く時代

100 ：
院卒11年目で範１だけど、課長はもとより、
主査にすらなれないのでしょうか？


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