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エリクソン・ジャパン株式会社 Part.9


1 ：2018/12/06 〜 最終レス ：2020/04/05
エリクソン・ジャパン株式会社 Part.8
http://lavender.2ch.sc/test/read.cgi/radio/1530801159/l50

2 ：
エリ糞ンw

3 ：
エリクソン・ジャパン勤務って言いづらくなる

4 ：
ソフトバンク通信障害、エリクソン機器のソフト不具合が原因
https://news.goo.ne.jp/article/reuters/business/reuters-20181207000.html

5 ：
インフラにミスは許されないんだなって

6 ：
バカエリクソン
認証切れって何やねん？ナメとんか

7 ：
ｸｿ会社
潰れろ

8 ：
初期化しちゃった？

9 ：
マイケル辞任やろ？SWのバグ出したやつは切腹

10 ：
ボーナスは完全に期待出来なくなったな

11 ：
タイミングがタイミングだけにHUAWEIのせいと思ってる馬鹿が多くて助かってるだろ

12 ：
みんな、心配するな。
少なくても社内的には、誰も責任は取らないし、誰も自分の責任と感じるやつはいない。

13 ：
KのM.Kさんも辞めた

14 ：
何人か友達からLINEきた
さみしい

15 ：
辞めてどこ行くのよ

16 ：
もうぼろぼろ
地元かえりたい

17 ：
ここも行政指導入るんか

18 ：
今からでも遅くはない、自分の人生は自分で切り拓くのみ。

19 ：
19さまwwww

20 ：
KMKといわれてもKのことしらん

21 ：
通りすがりの者だけど
お前ら全員死んでいいよ、このクズ会社、クズ社員

生きてる価値がないんだよ
こんなところに書き込んでるかたわら
クソMMEおくりこんでるんだろ？

もう一回書くよ、お前らにはインフラなんか作る資格はないんだよ
タヒね！

22 ：
ほんとにソフトウェアの証明書の更新忘れなの？ライセンスの問題はどのノードでも注意してるはず…

23 ：
どの証明書かによるんじゃない？
メインの製品のライセンスならわかりやすいけど、3rd製品モジュールに組み込まれていたり、接続認証の証明書がExpireしてたりすると、開発者しか追いきれない気がする。

24 ：
Sに関わってるやつかわいそー、この二日目が死んでるよ

25 ：
冗長とかバックアップもアウトか。

26 ：
行政指導ハヨ

27 ：
SNSで社員がこの事件にコメントするの辞めてほしい。普通しないでしょ

28 ：
人事に報告しとけ

29 ：
知人からやめろって言われる

30 ：
口止めされてるけどホントは北からハッキングされたんでしょ？

31 ：
やっぱし

32 ：
こんな状況でこの件についてペラペラとこんなところで書き込める神経が分からない。そんな常識もない社員は社会人として失格だからさっさと辞めろ。ソフトバンクさんに対しては勿論のこと、この件で昼夜、週末問わず真摯に対応している人の気持ちを考えろ。

33 ：
外部の人かもしれへんやん

34 ：
俺、ゲリクソン社員

35 ：
社会人としての教育ができてないんですね

36 ：
>>32
ほんとだ、ほんとだ。
そして会社も社員の気持ちを考えろ。
自分のミスでもないのに残業、休出を当然の様に強いられて、その手当も出ない。
ニュースで大々的に取り上げられて家族や友人の前で恥かかされて。
もっと誇れる様な会社になってくれ。

37 ：
おれだって自分のミスじゃないのに
毎日顧客に怒られてる
このニュースのずっと前から
かなし

38 ：
本日、禿げエリクソン会談

39 ：
>>38
最低だな

40 ：
起こした後に「真摯に対応してる」と言われても。

41 ：
ハゲ潰し
ようやった！

42 ：
TO側大変そう…

43 ：
特需オメ

44 ：
ダブルチェック、良し！

45 ：
神様だぞここ

46 ：
レイオフしたのに今度は退職者祭りか

47 ：
２月に証明書のバグの問題あるって開発から通知されていたのに
Localがスルーした責任は誰が取るの？

48 ：
>>47
それデマだからね。いい大人なんだからちゃんと自分で情報を確かめようぜ。

49 ：
世界中で同じことが起きてるんだから、ローカルだけの問題じゃない

50 ：
問題を事前に回避したとこもある

51 ：
あるの？

52 ：
この会社は神レベル

53 ：
全世界ってメジャーなのは日本とイギリスだけやん。

54 ：
ヘッドハンターからここの有線製品のヘッドで〜

って外人と面接って言われたけど、どう？プリセールスもデリバリーも全部

55 ：
また社員減らすだろうし、良いオファーあれば
タイミングいいんじゃないの

56 ：
>>54
有線ってやらかした製品？

57 ：
5GもこれだけMMEでやらかしたから、どこも
日本は採用せんよ。日本のオペレーターは
そんな甘くない。

58 ：
富士通の看板で売れば良い

59 ：
経団連へ加盟の検討を

60 ：
せっかくHが排除されて神風が吹いたのに、
まさかのダブルでキックアウトでNにだけ
ダブル神風

61 ：
楽天もH排除もNはどうなってしまうのか
経営には良いが
みんな激務で精神病むのでは

62 ：
大丈夫。襟から大量にNに転職するから。

63 ：
大勢が転職したらNがEのレベルになるのでは

64 ：
今回の事故でようやく転職する決断出来たよ。
何年も迷っていたけど、見切りつける事が出来た。

65 ：
日本でコア買えるとこなくなっちゃう

66 ：
基地局屋さんになれということですか

67 ：
襟糞んは、中国二社と同じく日本は出禁です。

68 ：
>>48

> >>47
> それデマだからね。いい大人なんだからちゃんと自分で情報を確かめようぜ。

火のないところに、、？
ヒデー会社。

69 ：
さすがに実は問題は既知の問題とは言えないでしょ？

70 ：
未来ある仕事がしたい

71 ：
HやZに移った人たちはどうするんだろう…

72 ：
どうもしらしい

73 ：
Sの大規模障害で５日間だけ解約１万人超え

問題起こした開発の人間はもうクリスマス休暇か？
何故日本に来て直接謝らない？

74 ：
あああ、上客の株価暴落だった
責任どうやって取るんだ？
何人切腹するんだろうね

75 ：
高みの見物だわ。ww

76 ：
もうちょっと深刻に受け止めろよ、おまえら

77 ：
その通り。これだけの問題引き起こしても
誰も何も処分なしなんて、普通の会社からありえん。
社長の辞任や報酬カット、責任者の処分など普通あるやろ？
しかも、社員にも問題を開示しないしなあ。
何を改善するつもりなのか、全く見えない。
未だに直接関係ない顧客からキツイお叱りを
受けてるのに、会社はどう考えてる？

78 ：
>>77

禿しく同意

こういう時こそ、社員をホテルとかに集めて説明会やるべきだろ？

運動会とか、中身のないAEMでホテル使ったり、新年会でホテル借りる金が
あるならなおさら。

クリスマスでもう責任者誰もいないの？

79 ：
クリスマスとトラブル対応とどっちが大事かわかってるのか？
多分、クリスマスだ。

80 ：
もう営業むり

81 ：
年末の挨拶に弊社のカレンダー渡そうとしたら、
家族に何言われるか分からないからお断りしますだと。

本当にやばいね。

82 ：
今年のインセンティブはiPadすら買えないレベルかもな

83 ：
出るのかね
振れ幅の最小が0じゃなかった？

84 ：
まだ職歴浅い人はどうしたらいいんだろうね

85 ：
このご時世に忘年会とかクリスマスパーティなんかするか？
そんな暇あれば、早く再発防止策考えろよ。

86 ：
え？まだ再発防止策ないの？

87 ：
毒入りまんじゅう売って
全国民の1／3が食中毒
売ったスーパーが謝罪して
まんじゅう製造元は知らんぷり

お前らがやった事だよ
よく考えろこのバカクソ野郎会社
北欧に帰ってのたれR

88 ：
通信インフラに興味持ってくれる人増えないかな

89 ：
>>80

君は辞めなくていいよ。
客に暴言吐きまくる営業こそ辞めさせるべき。

90 ：
そんな奴いるのか

91 ：
１万にの解約者、時価総額１兆円の損益をSBに出してしまって、
開発した連中はとっくにクリスマス休暇、ローカル社員も大半は来週から休みなのか？
もちろんSB担当者はクリスマス返上で頑張るんだろうけど。

92 ：
毒入りまんじゅうを売らないようにする再発防止策ってどんなの？
どう考えてもテロと同じなんだから、再発防止策なんてあるとは思えん。

93 ：
トップが責任を取るべきだろうな
そして廃業が一番ベストではないかな

お前らはやく辞めろよ
それともこんな会社にロイヤリティ感じてるの？

94 ：
>>91
SBは別に損してないから。
1500円で株を売りまくって笑いが止まらない状況。
宮内社長の会見で、深刻な話でも顔がにやけまくってたのはそのため。
損を出してるのは証券会社に騙されて株を買った株主。

95 ：
H社でこんな大きなバグを出したら、
会社中に見せしめとして社員全員が
誰がやらかしたか分かって会社に入れなくてなるけど、
ここは、そういう所は守られてクビにもならない。そして誰も責任を取らない。

96 ：
こんだけブランドイメージおとして
損してないとか正気かよ
携帯なんてどこ使っても一緒なんだからブランドなんだよ

97 ：
Sも自業自得なところもあるよ。
保守費削ってローカルのサポート契約結ばないから
復旧遅延したり
安い中国ベンダーばかり入れたばっかりに
全取っ替えする莫大なコストかかったり。

98 ：
優秀な技術者とか営業は当分入ってこないだろうな
そして抜けていく
負のスパイラル
なんとかしてしぬ

99 ：
そもそも優秀な営業や技術者はいないけど。
HとかZから大量に出戻りが来そうやな。

100 ：
何でこの会社出戻り社員受け入れるの？
裏切って辞めた奴なんか書類選考で落とせよ。
どうせまた裏切って辞めるぞ。


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