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はっきりと障害者なんて働かせたくないと言えばいいんだよな。障害年金や生活保護で暮らすから。


1 :2018/08/21 〜 最終レス :2018/08/24
http://img.2ch.sc/ico/nida.gif
長崎県でも障害者雇用率に誤り
https://www3.nhk.or.jp/lnews/nagasaki/20180821/5030001731.html

2 :
税金を使われるのも嫌なんですが

3 :
本当にそれで生きていけると思ってるの
もっとくれよ

4 :
健常者でさえ
組織で働いてたら精神を病むのに(´・ω・`)

5 :
>>3
ホントこれ。月30万円くれよ。

6 :
生活保護の額が低すぎなんだよ。単身者7万じゃクーラー代も出せないだろ。夏季加算も必要なんだよ。公務員の給料あげてる場合じゃねーだろクソが!

7 :
百姓やらせろよ
自給自足させてあげればみんな幸せになれると思うよ
種ポあげなよ沢山

8 :
時代が進めば進むほど、仕事の難度が上がってる一方で
無能な人は一定数いるんだから効率は悪くなる
障碍者なんて体の一部が使えないんだから企業にとって大きなハンデになるのは当然

9 :
テレビ局や新聞社は莫大な利益を上げてるが障害者を雇用してるか? まったくしてないだろ。

10 :
>>8
本当それ
差別するなと言うなら健常者と同じ仕事量できる人間のみ文句言う資格がある

11 :
前に勤めてた会社は障害者手帳を持ってる奴は名乗り出てくれと通知を出してたな w

12 :
働かせた方が逆に
無駄な手間とコストかかる奴は
残念ながら数%くらい実在する

13 :
間違ってこの世に生まれ落ちてしまったとしても、障害者をぶっR訳にはいかないんだから、手当てを月10万なり20万なり出して、国民皆で養うしかない。障害者を生んでしまうのは運で、皆があり得ること。仕事に就かせるのは諦めた方が良い。

14 :
そもそもニーズも何もかも無視して一定規模以上の企業に一定の割合で障害者を雇用するように
ってのが無理があるんだよ。ある程度「働ける」障害者は、そんなにいねーっつーの。

15 :
左翼や宗教臭いNPOやら意味のねえお仕事ごっこの補助金ビジネスに金出すの止めて、
その分を障害年金に上乗せした方が障害者自身の為なんだけど、
うまい汁吸いたい奴らは障害者は貧乏でいてくれた方が都合がいいんだろうな、とは思う

16 :
LGBTと同じで欠陥品のゴミクズだろw
どうでもいいからまともな人たちの税金をあてにせず自分か家族でなんとかしろよ

17 :
>>13
俺もそう思う

仕方ない
その上で働く場があるなら働けばいい

親御さんも安心する

18 :
金だけふりこんでくれよ

19 :
需要あるのは若年の軽度身体障害者のみって言うべき

20 :
安楽死で解決

21 :
>>13
この世に生まれた時点では健常だったってのも多いぞ
生まれた時に健常なら人生最後まで健常でいられるって信じてる馬鹿が多いこと

22 :
>>7
百合にみえた

23 :
就業支援の施設とか障害児施設が雨後の筍みたいにポンポン出来てて
駐車場に新車で下ろしたっぽいミニバン何台も置いてあるの見ると
大阪の逃亡犯じゃないけど打ち出の小づちかよ、って思いながら前通るわ

24 :
他人の介助が必要なレベルだと雇いにくいわな

25 :
能力あるならいいが、無いならそれなりの仕事作ってやれよ。

26 :
安楽死とか、殺せとか絶対できるわけもないことは言うなや、植松だって死刑だぞ
何も変わらんわ、実際問題としてどうするかだよな、それがないと一向に議論が発展しない

27 :
ここは文化レベルが低いですね。

28 :
352 非公開@個人情報保護のため[] 2017/08/26(土) 14:19:50.62 ID:
>>348
「厳しい指導による人事管理」は川崎市役所の人事方針であり、業務改革マネジメントの方向性でもあるからね。

組織内の発達障害を持つ職員の人材としての活用に関して、厚生労働省が今年度に入って数多くの通達を出してるけど、
川崎市、特に障害者対応行政の主管部署である健康福祉局の対応方針は厚生労働省の通達に真っ向から逆らうものだけどね。
発達障害者には厳しい指導を行い、発達障害の特性を「自己責任に基づいて」克服するよう促す。本人の合理的配慮の訴えは感知しないし、鬱病や抑鬱状態の診断書の提出があっても、それには対応せず厳しい指導を継続する。
この方針に基づいた対応事例もある。

29 :
劣悪遺伝子排除法

30 :
障害者といっても様々だろ
例えば足に障害あって歩けなくても事務職とかならそれほど支障はないし
働けるところで働いてもらって税金納めてもらった方が社会保障の負担が減って社会にとってプラス

31 :
隔離施設を作り、そこで意味のない作業をやらせよう
生産性ゼロでも問題ない

32 :
>>21
健常者の誰しもがいつでも障がい者になりうるのに、そんな事は考えもせず今しか見えてないバカ結構多いよな

33 :
>>32
それは分からん連中が多いよ。

34 :
>>32

> 健常者の誰しもがいつでも障がい者になりうるのに、そんな事は考えもせず今しか見えてないバカ結構多いよな

それって精神障害? それとも軽度知的障害?

35 :
うちの会社も困ってるわ
全社員の内5%を池沼とカタワにしなきゃいかんのだと
ふざけんなよ!駆除してしまえ!

36 :
>>35
罰金払ったほうが安く済むかもよ

37 :
>>6
どういう意味か分かるだろ?
足りないなら働け

38 :
>>1
障害者年金って厚生年金を払ってなきゃ支給されないけど?

39 :
>>13
自分が
トラックに跳ねられて身体障害者になったりしたら
同じこと言うの?

40 :
身障・池沼
先天・後天
等級

それぞれ違うのに十把一絡げにするからややこしくなる

41 :
一応、企業は一定数以上は障害者雇わないといけないんだよな
ほとんど守られてないらしいけど

42 :
戸塚ヨットスクールにでも送り込むか

43 :
>>23
授産施設で知り合い(障害者ではない)が働いているが人手不足資金不足で週6〜7日働いているぞ

44 :
>>38
安いけど基礎年金いけるぞ

45 :
24時間テレビは障害者だけで番組作ったらいいのに

46 :
精神障害2級なんか労働できないから2級であるから障碍者雇用で雇われても労働
能力があるから傷害は無いということになって障害者雇用を解除されてさらに障害年
金も停止させられちまうじゃないかよ。

47 :
>>4
病んだやつ雇っちゃだめだよな。

48 :
障害者雇用って実際会社的にはどうなの?
国から補助金が出るから雇用しているのであって、会社の損得で言うとマイナスなのか?
だとしたら、国や会社の為というより、障害者本人の生き甲斐の為に雇用してるってこと?

49 :
身体の一部欠損なら仕事を選べば働けるが
頭を病んだらおしまい

50 :
>>39
いっそRば良かったとは思うだろうな

51 :
>>45
精神障害者はお断り

52 :
欠陥不良品人間なんて殺処分でいいだろ
諸外国みたいに障害者支援とか救いの手とか必要ない
ガイジは生まれた時点でキュッとシメる
日本人には日本人のやり方がある

53 :
自分が障害を抱えたときに速やかに消えるんかお前らは

54 :
実際問題、障害者が働くためにかかる税金より生活保護出した方が安上がりと聞いたことがある

55 :
えせ障害者が多いよ。

56 :
国が詐欺をしてるんだから公務員システム廃止しろや

57 :
>>55
詐病のナマポの多さよ

58 :
ここできついこと言ってる人も障害者なのかな?

59 :
>>55
身体は耳以外エセで手帳なんか取れない

60 :
金だけ振り込めば不幸な現場は減るよ

61 :
>>2
はい
仕事とかで事故で障害者になったなら厚生年金で面倒見てやれば良い
遊んで事故とかで障害者になった奴は自己責任
産まれた時からのは腹にいる時に判ってんだから親の自己責任

62 :
障害者に渡すべき金を企業に渡してるんだよな
あれをそのまんま障害者にやればいいのに

63 :
なんでも現場に負担させすぎなんだよ

64 :
>>58
おまえがな^^

65 :
弱者を食わせる余裕ってどうやったら生まれるんだろうな
いや、むしろ余裕だからこそ健常者の余裕が奪われてるのかな?
むかしは容赦なく淘汰されてたんかな?

社会保障費払わなければ俺は手取りで7万多いぞ
7万あったらベンツ乗れるし家も買えるよ。いやまじで

66 :
>>26
そういう施設があるから頼る。無ければ親が考えるしかない。
今の親は気楽すぎる。自分で出来ないことを国にやらせる。

67 :
7万どころじゃない
厚生年金は会社が3万払ってるから、本来俺が手に入れるべき給料は+10万のはずだわ

68 :
統計学的には6人に1人が知的障害ボーダーだからな
おまえやおまえの母ちゃんも障害者かもしれないんだぞ

69 :
上司「これ取ってきて」つメモ
俺「了解です!」
〜数分後〜
上司「全然ちゃうやんけ!パン君とジェームズですらお遣いちゃんと出来るのにお前はなんなんだ!」

自分の無能さに泣いたわ

70 :
社会保障費を払わないでおく選択ができるようにして欲しいのか。

71 :
産み分けが必要

72 :
年金でない程度の障害だとどうすんの?

73 :
障がい者は20人に1人もいるんだぞ
それを生活保護でまかなうなんて無理

74 :
>>34
おまえ分かってないなw
健常者でも運が悪けりゃ事故でどちらにもなり得る

75 :
健康で文化的な最低限度の生活にはネットはいらないなッ(キリッ

ナマポの耳に念仏ッ。。。

76 :
障害者年金は障害者全員もらえるわけやないんやで
勘違いしてる奴すごく多いが
年金受給判定は障害者認定とまた別に受けないとダメ
働いてなかったやつも年金なんから貰えない

77 :
>>7
身体障害者は百姓やりたくてもできないんじゃが

78 :
>>69
上司に噛みつかないだけマシ

79 :
こういうやつがみんなRば日本も多少良くなるんだよなぁ

80 :
>>55
9割9分がエセだろ
同じ苦労でも痛がりな怠け者は病気を盾に健常者に寄生する
本当ゴミクズ

81 :
会社から見れば
効率考えたら障碍者なんて雇いたくないとは思うが

社会全体で考えたら
職に就けず自立できない障碍者ばかりだと
莫大な社会コストがかかるからな

障碍者雇用はある意味税金の一種だよ

82 :
自力で生きれない奴は死ぬのが自然の摂理
面倒見てもらう人がいない奴は大人しくR

83 :
障害者だろうと健全者であろうと
同僚や競合他社に勝たなくては仕事は続けられない競争社会

俺が見る限り、健全者はその覚悟がちゃんとあり、ノルマ・結果を理解してるが
障害者はその覚悟が無い 参加賞で仕事をした気になってる勘違いが多い

84 :
民間だと従業員の50分の1は障害者枠になる。
障害者を雇うとその給料、職場環境改善費用、交通費などの一部が税金で補助される。
障害者の給料はほとんどが10万円以下で5〜7万円が多い。半分が補助金。

企業はこの条件で障害者枠の労働者をハローワーク経由で雇っている。
雇わないとその分の賦課金を取られる。

一方、官公庁は軒並み障害者枠をごまかしていた、というのは衝撃的なことだよ。
みんかんにあれほど強制していたくせに、自分たちは全部ゴマカシ

85 :
霞ヶ関はブラックな上に責任も重い
その分、他の人にしわ寄せが行って、その人が潰れる事は目を瞑れってか

86 :
やっぱ日本版T4作戦を実施か?

87 :
アウアウあーの障害者とさ
手や足の特定部位が不自由な障害者は
はっきりと区別するべきだと俺は思う。

後者は職場によっては第一線で働けるんだよ。
それこそ企業で雇うべき人材。

88 :
枠決めても
その通り人が集まらなかったから
適当に穴埋めしただけだろ
それが問題になるんなら
数字決めた障害者雇用枠くなんて
無くせばいい

89 :
タラの餌にするしかねえな

90 :
会社に障害者が1人いたら
従業員がマイナス1になる

つまり2人分の人件費負担

91 :
障害者の雇用は補助金が無ければ100%無理

92 :
どう転んでも税金を使う事になる

お前ら諦めろ

93 :
障害者の給与は県から支給されるんで会社は通勤費とか保険だけでいいというのが店長らの言い分
でもな、頭悪いやつに働かせてると片付けが雑だったり、ほかの人の邪魔になる置き方するんだよ
副店長やらが仕事を監督する余計な手間とかかかってるし、トータルでは無駄が多い

法律で決まってるから一定数雇わなきゃならんにしても、あまりに能力の無いのは断って替えてもらいたいんだよ・・・

94 :
働けるんなら障害者年金廃止な

95 :
好んで障害者になったわけでもないのに
障害者を悪く言う方は違う形もしくは同じ目に必ず合う。

96 :
syamuさんやったじゃないですかぁ!

97 :
監督する奴の人件費がバカにならん

98 :
>>95 暴飲暴食、健康を考えない、安全を無視した無謀な行為をした結果の障害者が過半数を超える
そしてそういう「自分の非」を認めない人ほど障害を負った後に文句・不満を言い出す

なぜ安全・健康を考えないで行動したのか?
自分への過信・妄信 結局は障害者になりやすい行動体質なんだよ
それは結局のところ「反社会的な精神」を持った人間であったという証拠

あと高齢出産での先天性障害者は確かに本人に非はないが「親」には非がある
不満を言うべきは「親」であって、社会でも日本でもない

99 :
さすがに厚労省は雇用してたようだけど
障碍者を雇用できなくて罰金を払ってる
民間企業は返金してもらわねばならない
ような事件と言ってもよい

100 :
人間簡単に障害者なるよ
車で事故ったり、最近では職場で腕千切れた人がいる
あと、重病な人とか、車いす、ボケた老人とか
病院行ったら、健康な体のありがたみが良くわかる


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