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【楽しい職場】内務ゆうﾒｲﾄの愚痴ｽﾚ149【陰ｷｬ皆無】


1 ：2019/11/07 〜 最終レス ：2019/11/29
前スレ
【特別休暇】内務ゆうﾒｲﾄの愚痴ｽﾚ148【有給扱い】
https://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1570842825/

2 ：
2ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな
http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824

3 ：
私はある局の正社員で管理職ですが、
正社員になりたいという期間雇用社員のために
毎週土曜日に日本橋局の近くで勉強会を開いています。
勉強会は無料です。
私の門下生は毎年5人前後が正社員に受かっています。
勉強会に参加したい方は後ほど載せる連絡先にメールください。

4 ：
ただし30歳以上のおっさんはお断り。
あと、３回以上登用試験落ちてるやつもお断り。
見込みねーし。
それと高卒もお断り。
俺と知的レベル合わねーからかいわできねーし。
あとデブもお断り。
それと実家住まいのヤドカリ君もお断り。
つまりお前ら全部お断り。

5 ：
めいとは負け犬ではない

負　け　人　間　だ

6 ：
仕事は遅いし大してできないベテランが
ブツブツ念仏唱えてたから、十何年も居る
〜さんならこの程度すぐですよね？って
凄んだら自分はそんなにできるほうじゃないから
バイトだしねだとさw
頭の中に虫でも飼ってるのかよ

7 ：
下げチン郵便局とつるむから、メルカリは株価ストップ安・70億赤字になるんや

8 ：
>>1
スレ立てはいいんだが
https://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1570842825/983
は読んだか？
このことをテンプレに入れないと
部外者にレスする馬鹿が減らずに
スレが荒らさられぞ

9 ：
>>6
アホだなこいつ
だってバイトじゃん
昇給１６０円で打ち止めなんだから
新人よりぜいぜい２割増できりゃいいんだぜ

10 ：
今年、課長から副部長になった奴が「なんで俺がいる時に出さないの？」と言ってきた。
オメーが怖くて嫌いだからに決まってるだろ(怒)!?
やたら厳しいし、うるさいし。

11 ：
>>6
古参なんてロクでもないやつしかいないさ。
行くところないから居着いてるわけだしな。

12 ：
こんなとこに来ちゃう新人さんも碌なのいないけどね

13 ：
自分もだけど長く居るとだんだん腐ってくるからな
やたら他人が気になって攻撃的になる・あら探しする・陰口大好き・噂話大好き・男女ともやたら派閥がある
適当にゆっくりやってようが必死に時間内に終わらせようとやってようが、ミスさえしなきゃ評価は一緒だし、
頑張ってるとどんどん仕事押し付けられて自分が損するだけになる

14 ：
喋りながらやってる奴はミスするって

15 ：
スピードを上げたいなら喋らずやれ
正確性を上げたいなら喋らずやれ
ペチャクチャ喋ってないで手を動かせやババアども

16 ：
典型的な下級国民だわな

17 ：
>>14
ほんとそれ、うるせえだけで手を動かさねえ。そんなやつに限ってリーダーやってる。指示もめちゃくちゃでストレスたまる

18 ：
クラス替えって必用だよな。

19 ：
例えば日勤や夜勤に応募したけど
早勤に放り込まれたら
その後日勤や夜勤に空きができても
ずっと早勤になるのがメイトだからな
本人の希望に応じて時間帯の移動があってもいいのに
公務員体質なのか郵便局は絶対に変えないからな

20 ：
>>19
一度早勤に入ったが最後、牢屋やねん

21 ：
「集中して作業をやる」
これができない奴はこの仕事向いてない

22 ：
地方都市の郵便局勤めてるがメイトが俺１人って日があった。ひねくれた中年メイトが休み４０代のヒステリックおばさんも休みクールな社員とおっさん社員が代わりに仕事回した
静かだった。非正規社員いらないんじゃ？

23 ：
正社員が黙々と仕事やってんのに、その横で関係無い話で盛り上がって仕事しないバイト。。
うちのBBAのことだが

注意しない正社員もよくないが、異常な構図やろ

24 ：
そりゃ報酬が全然違うんだから
正社員は勤勉で当たり前やな
3倍働いてくれ

25 ：
>>19
それお前のところだけだろ
普通は希望があれば考慮される

26 ：
>>23
なぜか、BBA > 正社員だよな　ここ

27 ：
今日もめいとは臭かった

28 ：
というか、人が集まらないからね
短時間や早朝なんてババアくらいしか
募集してこない

29 ：
お喋りしたりフラフラうろついたり全然仕事しない奴
管理者に注意するよう訴えても面倒くさそうに聞くだけで結局何もしてくれない
正直者が馬鹿を見る会社だ

30 ：
>>19
夜勤で希望して面接うけて早朝とかあるのか？
そんなん入る時に拒否したらいいやろ

31 ：
「お喋りしないで先生の話を聞く」
小学生のときに言われただろ？
メイトは小学生以下かよ

32 ：
パワハラの証拠は、被害メモと録音の両方があるのが理想的です。もちろん、画像があればなおよいですが、通常は難しいでしょう。 被害メモだけでは客観性に乏しく、録音だけでは日時の特定が困難です。 被害メモと録音の両方があるほうがいいんです。

33 ：
実態知らない外部の人は喋るなよw

34 ：
>>13
郵便局みたいな社会の底辺で小遣い稼ぎをしつつ、次の目標に向かって努力するのが
一番だよな。

35 ：
英語勉強すれば、英会話教室行こう

36 ：
>>31
無駄口ばっかで同じババアにすらウザがられるようなババアとかバカは
そういうのがコミュニケーションのつもりなんだろ
公私の区別がつけられず肝心の仕事の話はお友達としかできなかったりするしな

37 ：
お喋りばっかりしてる奴らが、黙って仕事してる奴を叩くのが内務メイトスタイル
あいつは他の人とコミュニケーション取れない、愛想が悪い、質問しに来ないだのね

38 ：
>>34
元メイツで成功したやつはまず皆無

39 ：
>>36
そういうのは一喝すれば黙るよ。
大体喋ってる時点で集中してないんだし。

40 ：
把束機や区分機に指挟んで怪我でもしない限り、お喋りマシーンどもはお喋りやめへんやろな…

41 ：
>>30
他の会社で採用されないから
郵便局に応募してるんだろ
無職になるよりはマシだと思って
希望以外の担務や時間帯で契約する
メイトはいくらでもいるよ

42 ：
未だにいくらでもいると認識している時点でおかしいよ。今は募集出したって来ないんだよ。

43 ：
楽だから全然来る、飲食店とか小売は厳しいみたい

44 ：
どこの平行世界の話？

45 ：
有泉

46 ：
無事包茎手術から帰還しました。今おちんちんは包帯でぐるぐる巻

47 ：
下を見る
めいとがいる
安心する

48 ：
>>46
副部長お疲れ様です

49 ：
君たちめいとの存在は、周りの人間に優越感を
与えてくれることです

50 ：
めいとと聞いた瞬間に私は思います
「ああ、勝った」と。
あるいは「なんだこいつめいとか」と

51 ：
>>38
成功できるよう頑張ってください

52 ：
めいとはいつまでもめいとのままだよ
醜いアヒルの子は五日は白鳥になるけど、
めいとはつまでもめいと
３０めいとが４０めいとになり、
５０めいとになりじじいめいとになるというだけ

53 ：
そして最後は無縁仏めいととなる

54 ：
>>50
お前は無職だろw

55 ：
>>39
一喝した方が悪者になっちゃうんだよなここって・・・

56 ：
【日本郵便】処分逃れ？郵便局員、調査前の退職相次ぐ　金融庁が引き留め要請…かんぽ生命保険の不正販売問題
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1573440389/
(´д`*)何なんでしょう

57 ：
クレカ作りたいのに、簡易書留だと朝のババアメイトに噂立てられるのが嫌だ
「○○くんが××カード作ってたよw w w」とか広まってしまう(´･ω･｀)
本人限定処理のメイトさんはいい人だから別に知られてもいいけど

58 ：
それって別に申し込んだ人が選べるもんじゃないのに…。
あとそういうのをペラペラ喋ってる時点でコンプラ違反だから通報していい。

59 ：
通報しても何にもならないよ
「今その人に辞められたら現場が大変になるから」ということで上は動かない

60 ：
ネットから申し込むならお届け方法とか書いてあるからそれが簡易書留なんだろ
ヤマトの本人確認サポート、佐川の受取人確認サポート、郵便の簡易書留のどれかってなってても郵便になるリスクはあるだろ

61 ：
それにババアにコンプライアンスの概念もクソもあるかよw
ババアは噂話で盛り上がるためにバイトに来てるようなもんなんだよw
仕事中も休憩時間も帰りの更衣室でもそらもうペチャクチャペチャクチャよw

62 ：
ババアだけじゃないけどな
オッサンも集まると噂話や悪口しか言ってない

63 ：
でもまあ個人情報もらしてるなら通報はしてよい
そのババアを排除できる可能性はある

64 ：
>>59
さすがに部内犯罪だと話は別
即刻排除に動くよ

65 ：
ゆうメイト内務は考えられうる限りで史上最低の職場だと思う

66 ：
資産10億以上の資産家、大企業会長社長政治家、ランクSSS　権力者
大企業役員
国家公務員キャリア
医師　弁護士　ランクSS
最上級国民
大企業管理職
国家公務員ノンキャリア
資産5億以上
上級国民

大企業上級正社員
優良企業経営者
地方公務員、AAA
資産1億以上
中流国民
中小企業経営者、中小正社員、名ばかり大企業正社員(飲食や介護)
貧民
ここが人としての最低ライン
フリーター、派遣社員、契約社員、パート、零細企業関係者
大貧民

受刑者、テロリスト、指名手配犯、ニート、ゆうメイト全般(特にアソシエイト古参)
人として許されない非国民

67 ：
>>65
食肉解体業の現場に行ってから言え

68 ：
金貯めて1年くらい留学すれば、仕事いくらでもある。バイトでも時給5000円とか

69 ：
めいとが泣いている
賞与が欲しいと

70 ：
やっぱり今年は減額？

71 ：
新東京とか関東圏の局はケースの使う向きが逆なせいで、こっちの区分機担当が上下逆に供給して無駄なVC出してくれるのがウザイ

72 ：
確かうちは赤が下で供給したような気がしたが…
ひょっとして逆な所があったりする？

73 ：
えっ、うちはそんなの気にせずやってるんだが決まりとかあったの？ｗ
ちなみに中国地方

74 ：
しょうもない俺ルールだから気にしなくていいぞ
自分が楽できるようにやればいい

75 ：
>>69
時給が60円あがれば賞与なしの方がもらえる

76 ：
表札が手前になる向きでケース使わないのか。

77 ：
票札が手前に来る（赤が右に来る）向きで、郵便の手前が下に表が右に来るようにって教わった
だいたいその向きで入ってるけど、一番困るのが途中で向きが変わってるケース
そして持ち手に赤いテープ（なんか紙貼ってたんだろうけどテープだけ残った感じ）貼ってある紛らわしいケース

78 ：
開束でも逆に入れる奴がいるから区分機フラットでもいちいち確認しないとならないんだよね
あれも集配交付まで意味があるのに

79 ：
>>77
それが正解
でも一部の局ではそれが常識になってない

80 ：
一部どころか多数の局で逆に入れてるわな
これが郵政クオリティ局によってバラバラの巻

81 ：
集配局勤務だが、ケースの向きと郵便の向きに決まりがあるのか？
定形外とか投げるように入れるから横向いたり裏向いたりしてるんだがまずかったのかね？

82 ：
区分機に供給するときに向きがあるんですよ
局内バーコードの仕様の問題
大型の場合は表が上向いてればいいんじゃないすか

83 ：
ゆうメイトはA型が多い
これ豆な

俺調べで7割〜7割5分

84 ：
往復葉書はジャムりやすいから上下逆さ向きでかけてるよ。
他にも糊付けが甘くて逆さにかけないと封筒が開くやつとかも上下逆にかける。
詰まらせない破損させないこと優先

85 ：
自分が楽できる方法が正解
他所の局の知らんやつがどうなろうと知ったこっちゃない

86 ：
ケースが散らかっても「それは私の仕事ではない」という意識なのか全く片付けないヤツがいる

87 ：
配達指定日時に間に合わない小包の扱い方。
俺らのリーダー「勝手な判断をして交付してはいけない、計画に渡せ！」
後の時間帯のリーダー「お客様は急いでいるんだから交付しなきゃダメだろ！」
計画「こんなの自分で判断して交付しろよ！いちいち持ってくんな！」
配達員「遅れてる理由が分からないのに配達できる訳が無いだろ！交付するな！」
ほんとここは素晴らしい会社だよね。

88 ：
何で追跡番号見ないの？
引き受け局の時点で間に合わない時間帯で引き受けしてる場合がある。
誤送なら誤送された局が誤送入力するだろ？
あと差出人が間違えて差し出した当日の日付書いてたりすることもある。
その上でうちはその時間帯の課長に報告、
差出人受取人に連絡するか、集配に最先便で持っていってもらうか判断してる

89 ：
何で見ないの？は俺らのリーダーに言って欲しい。
率先してソレを調べて計画の意向に合わせてた俺に「やるな」と命令しているのがリーダーだ。
手遅れになってから丸投げされるんだけどね。だから仲の悪い郵便部とコールセンター、パック部の間を
激しく叱責されながら頭を下げてお願いをして、担当じゃないから他所へ行けとたらいまわしにされる訳だ。

90 ：
管理者何してんの？ちゃんと報連相した？
客からの苦情とか不着の電話とか無いわけ？
外務だって自分のとこの上司に
パック担当が理由すら言わずに指定に間に合わない荷物持たせてくるって言ったりしないの？
リーダーって所詮バイトだろ？なんでバイトが客の不利益になるルール作ってんの？

91 ：
>>89
やるなと命令するリーダーに対して代理はどう判断してるの？
内務の事は基本的に部長か代理の方針に従えばいいでしょうに。
普通に考えたら代理も>>88の通りにやるはずだから、リーダーがそれを否定するなら報告して判断を仰げばいい。
リーダーに何か言われても代理の命令なのでと言い返せばいい。
まあ、そういう道理が通じないキチガイバイトもいるから困ってるのかもしれないけど。

92 ：
>>85
あーそれな。
次の人のこと考えられないゴミは淘汰されろ。

93 ：
自分は悪くない、リーダーが間違ってるって言いたいんだろ？
それなのにリーダーの言いなりに、自分が間違ってると思ってる事を
黙々とこなしてる訳だろ？
これから年末に向けて荷物増えるし、問題が表面化した場合、
君もそれに加担してる訳だし同罪、まとめて処分を食らうと思うよ？
とりあえず、リーダーより上の立場で信頼できる人いない？
自分は違うって行動だけでも起こすべき

94 ：
ホントかよ？
日時指定でミスったらまず間違い無くミーティングで言われるぞ？
んで、関係した人物あぶり出されて問責シートみたいなの書かされる

95 ：
>>91
たらい回しにされてる被害者気取ってるけど、
集配からしてみれば、理由も言わずに間に合わない持たせあつくる
計画からしてみれば、手遅れになってから持ってくる
そんな尻拭いばかりさせようとする厄介者でしかないだろ

96 ：
>>93
>自分は悪くない、リーダーが間違ってるって言いたいんだろ？
俺は悪くない。リーダー2人は「その後の対応が決まっているなら」間違った事は言っていない。
「その後の対応を決められる人」がウチにはいないのが問題なんだな。

97 ：
向井源治いるのか　

98 ：
>>95
実際被害者だからな。
待遇に見合わない責任感を持つ意識高いメイトは、まず自分が局内で軽作業を行うだけのアルバイトだって事を思い出すべき。

お前のような無駄な責任感を持って周囲に押し付ける奴が、俺らが受け持つべきではない担務を増やしているのだ。

99 ：
適当に軽作業して社員と雑談してタバコ休憩でちょくちょくいなくなるうちのおっさんメイト最強

履歴に名前残ることないし声だけはデカいから存在感はあるしな

同じ立場の俺らはストレスたまるだけだけど

100 ：
100ゲット
ありがとうアドバイス　ありがとう日本
こんなにガーガー言われて肌身が狭いな

http://toro.2ch.sc/test/read.cgi/nenga/1278688160/818-824


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