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【元NHK】青山祐子アナ 産休と育休を繰り返した件について神田うのが説明「NHKからお給料や産休手当などはなく無給で在籍」★2


1 :2019/07/16 〜 最終レス :2019/07/20
7/16(火) 14:23配信
神田うの、元NHK青山アナ非難の声に反論 育休中は「無給で在籍」と説明

 タレントの神田うのが16日、ブログを更新。元NHKの青山祐子さんとの写真をアップし、産休と育休を繰り返した青山さんについて「NHKからお給料や産休手当などは一切頂いておらず無給で在籍だけしていました」と説明。一部でいつまで産休を取るんだなどの声が上がっていたことに「何故彼女がそんな事を言われなければいけないの?」と疑問を呈した。

 神田は青山さんとの2ショットを始め、他の友人家族らと食事を楽しむ様子など9枚の写真をアップ。「元NHKアナウンサーの青山祐子ちゃん。今は4人の子供のスーパーママです」と紹介。青山アナは11年に会社役員の男性と結婚すると、12年1月20日に第1子出産のため産前産後休暇に入った。そして12年3月に長男、13年6月に第2子の長女、15年7月に第3子次男、17年春に第4子次女を出産。約5年で4人を出産したことで話題となった。

 今年3月に退局したが、約5年の間テレビには出演せず育休を取得していたことから、ネットでは賛否両論が。これにうのは、青山さんは在職中は「無給」だったと主張。「それなのにいつまで産休をとり続けるんだ!?とか、産休中にバースデーパーティーを開いて何!?とか色々言われてしまって何故彼女がそんな事を言われなければいけないの!?(産休中にお給料を頂いているなら言われても仕方がないかも知れませが)と凄く厭わしい思いでした」(原文ママ)と、納得いかない心情をつづった。

 4人もの子供を産み、育てている青山さんに対しては「本当に尊敬しかありません」ともつづり「自分の事は後回しに(しかも誰にも迷惑はかけていない)日本の未来の為に子育てしていて頑張っている女性を応援するではなく批判する社会が本当におかしいととても残念に思います」と、青山さんを非難する声を逆に非難。「これだけ能力の高い素晴らしい女性ですのでまた時が経てばいくらでも仕事は出来ると思います」と、子育てが一段落したら必ず社会に貢献してくれると訴えていた。

https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190716-00000081-dal-ent
https://amd.c.yimg.jp/amd/20190716-00000081-dal-000-3-view.jpg

★1がたった時間:2019/07/16(火) 15:48:58.00
※前スレ
https://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/mnewsplus/1563259738/

2 :
本当か?
本人そう言ってた?
  

3 :
うのが擁護するってことは真っ黒なんだろうな

4 :
うの絡んだら胡散臭い

5 :
産休手当ても育休手当ても失業保険から出てるんだから無給だったのは間違いないよ

6 :
無給って法に触れないのかな

7 :
宮迫の件と同じで最初は受け取っていないことにしてから何か出てきたら作戦変えるんだろう

8 :
無知のネトウヨはすぐにデマに引っかかるからなw
ネトウヨのソースは2chだからしょうがないw

9 :
>>6
産休中育休中はみんな無給だよ
貰ってるのは産休手当て育休手当てであって払ってるのは企業ではない

10 :
会社じゃなくて社会、な

11 :
それはそれで不味いんじゃない?
制度を利用する→手当でる
制度を利用しない→ただの欠勤扱い
7年もただの欠勤で在籍し続けるなんて出来るもんなの?

12 :
わりとみんな忘れかけてたっぽいのに
また火に油みたいなことをw

13 :
>育休中は「無給で在籍」

規則でOKなのか?

14 :
おまえらあやまれよ
画伯事件から何も学んでないな
クズしかいない

15 :
>>11
手当ては給料ではないから

16 :
そりゃNHKからは出ないよ。
失業保険から出るから。

17 :
昼寝して数千万かと思ってた

18 :
出産手当金は健康保険
育休給付金は雇用保険

NHKだと自分たちの健保組合持ってるんだろうけど究極の源泉は受信料
雇用保険の源泉は国民の雇用保険料

19 :
>>13
OKも何も育休中に無給じゃない人いません

20 :
なんでうのがそんなこと言わなきゃいけないのかのほうが疑問だわ。

就業規則に書いてあればもらう権利はあるわけだし
もう辞めたんだから私人で、今更蒸し返すほうが悪意を感じる

21 :
>>16
失業保険?

22 :
証拠を示して欲しいな

23 :
厳密に言えば、労働の対価ではないから給与では無いんだろうな。
まぁ、給料は貰っていないってのは詭弁だけどな。

24 :
いい乳してたんだよな

25 :
それはそれで問題だろ
宮迫かよ

26 :
いつから無給になったかは言わないんだw

27 :
証拠出せよ神田

28 :
なんか信じられないが本当に無給ならNHKが潰されるレベルだぞ。
個人的には手当て貰ったくらい構わないじゃん、って感じだが。

29 :
産休育休中は企業から給料貰ってるんじゃなくて雇用保険入ってた人が受けられる手当なんだよね
うのも擁護するならそこ分かりやすく言ってあげればいいのに

30 :
病欠や忌引きも無給な。
短期入院なら、有給を消化しろって
薦められる。

31 :
>>28
育休中はみんな無給だよ
有給以外の休みはみんな無給

32 :
パチンコをキッパリと止めました

33 :
産休手当などはなく、の部分の解釈問題か?

34 :
無給だが、どれだけ埋め合わせがあるかは
職場によって違うだろ。

35 :
また間違ってたと謝罪することになりそう

法律的に有り得ないし
 

36 :
手当てと給与なんて違うの皆知ってるよ
知らないのはこいつだけ

37 :
雇用保険からしこたまもらってるだろうよ
NHKだと元が高いからさぞ高額をもらってるんでしょうよ

38 :
まあスクランブルで解決だろ

39 :
まあ、ことの真相はさて置き、青山は仲間内ではこう言って自己弁護をはかってるってことだ。
神田もなんにも無いとこからこんなこと言い出すわけはないからな。

40 :
>>34
育休手当ては月給の67%
だだし上限が30万

41 :
うのうぜーてめは関係ないだろうが
てめの旦那の店は違法操作してボロ儲けしてだろ

42 :
長期の病欠でも1〜2年ぐらいまでは健保からの給料相当の何割か出るけど
2年間会社に一度も復帰出来ないと解雇なんだよね。

43 :
【元NHK】青山祐子アナ

この人だけじゃなくて
全てのNHKの女子アナやアナウンサーや職員は
一般国民から無理矢理脅し取った受信料で生きてる鬼畜しかいないんだよ それが事実だから

7月21日の参院選では
NHKから国民を守る党に投票
鬼畜集団NHKをぶっ壊す!

44 :
公的年金や社内年金、健康保険の支払いは、NHKから出てないか?

45 :
>>37
上限あるの知らないの?

46 :
この人が援護してもマイナスにしかならない

47 :
NHKせこいな

48 :
働かずに5年も在籍して復帰することなく退職したの?
何のためにわざわざ在籍してたんだ?

49 :
給料じゃねえ!手当てだ!って擁護も
産休手当などがないって主張だからズレちゃうんだよな
別のやり方しないと

50 :
うちでも長期休業のときは同じ扱い。
産休制度だけじゃ足りないってことなのかな。

51 :
>>6
労働の対価が給料だからね
会社に労働提供してなきゃ給料払われないのは当然

でも産休育休で無給になった場合の保障が健康保険や雇用保険から給付金として受け取れる

52 :



4回ズル休みして
海外トンスラー
日本勢など払って溜まるものですか
くやしいかちょっぱり

53 :
先生、素晴らしい女性は神田うのとは付き合わないと思います

54 :
>>1
当たり前だろ、雇用保険から出るんだよ

馬鹿は黙ってろ

55 :
うのってやっぱり浮世離れてるからあんまり会社とか世間のことに口挟まないほうが良いよ

56 :
>>49
「NHKから」って部分は正しいんじゃないの?

57 :
本当だとしても擁護してるのがよりによって神田うのとは
どうしても胡散臭くなる

58 :
>>56
手当てがどこから出るかを焦点にすればいいんだが
そうすると擁護しづらいのかもしれない

59 :
実際育休中に会社からお金出てると思ってるばかチン多いよね

60 :
制度がある以上使うことに問題はない
制度を使うと批判されるとか、意味不明すぎて笑う
制度を作った奴がほんらい批判の対象でね?

そもそもさこの手の話って、解雇規制の緩和と雇用の流動化で解決する話なのに
そりに逆行する補助金プランを採用している日本www

雇用の流動化が進めば、その人の能力で給与が決まり、その人の働けるタイミングで働くことができる
パワハラもなくなるし、マタハラだの、パタハラだのもなくなる
間接部門の縮小化が可能だし、
社内失業者も労働市場に出せる
総じて給与も上がる、無能以外はw

無能以外みんなが幸せになるのになあ

61 :
籍があること自体おかしい、制度であったら直すべきだ
籍があるってこと、在籍年数がカウントされることは退職金の計算の時大きく金額が違ってくる

62 :
>>49
退職金の計算の時休んだ分も在籍年数で計算される

63 :
会社やめても育休手当って継続して出るものなの?

64 :
これはN国党の立花に確認してもらうしかないな

65 :
青山て別に好きでもなんでもないけど40近くまで働いててそれから子供産んだんだから
入社してすぐ子供産んで復帰したと思ったらまた子供産んでの人とはちがうと思うんだけどなー

66 :
>>1
なんで青山本人が直接言わずに神田うのごときが喋るんだよ

67 :
>>51
産休の場合は出勤扱いだよ。ただし、産前の6週間と産後の8週間。

68 :
育児休業手当は雇用保険から給付される
退職後の失業手当は育児休業に入る直前6ヶ月間の給料で計算
育児休業中の社会保険料は免除で払ったものとされる
厚生年金の加入年数が増え将来の年金額アップ
退職金は勤続年数でアップ

育児休業を繰り返し継続で5年間一切働かなくてもメリットいっぱいあるじゃん

69 :
会社にもおるよ辞める前提で
育休とるって
自分の権利だからって

70 :
https://blogs.25ans.jp/elegant_yoshiko/files/2012/05/658187b766d867baa328924e090640c51.jpg

71 :
>>1
元記事
https://www.daily.co.jp/gossip/2019/07/16/0012519030.shtml
https://i.daily.jp/gossip/2019/07/16/Images/f_12519031.jpg

72 :
復帰してないなら育児休業給付金の搾取だよな

73 :
NHK違法企業だったのか

74 :
>>57
過去に阪神大震災の賭けとか
とんでもないことを喋っていた神田うのが代行しての釈明は胡散臭いよな

75 :
育児休業中は無給
育児休業中は雇用保険から育児休業給付金が出る(今は2年まで)
ここまでは多分NHK関係なく皆同じ

産前産後休暇は有給だったり無給だったりするのかな
うちのところは産前6週産後8週は有給
NHKは無給なの?NHKのページの待遇・福利厚生のところを見ても良くわからなかった
スレタイの「産休手当」は、産休が無給だと代わりに手当がある会社も存在するのかな

76 :
>>69
制度なんだからそれの使用自体は問題ない
制度に問題があるなら、制度を正すべきで、使用者を責めるモンでもない

77 :
共済組合から給料の80%出るよな。
そのこと言ってんだぞ整形オバケ。
でしゃばるな化け物。

78 :
証明しろよ

79 :
>>77
そうそう
そういう制度あるよな

80 :
>>68
へぇ〜じゃあ青山アナは上手くやりやがったわけか

まぁ神田うのと交流がある時点でお里が知れる

81 :
>>29
あんなバカに説明できるわけないだろw

82 :
下級国民の目には
上級国民がやりたい放題してるように見えるんだよな
セレブ大金持ちのうのは言うまでもなく

83 :
在職期間が加算されるから退職金とか年金に影響するんじゃね

84 :
なわけない

85 :
>>77
給与として会社から支給されるものじゃない

86 :
>>5
すでに正解が書かれてる

87 :
会社からは無給ですが、

組合からお金が出ます。
税金からもお金が出ます。

復帰したら必ず元のポジション以上を保証(法律で決まってる)です。

女ってクッソ楽やな。

88 :
さて 比例の投票はN国にします

89 :
どこからも一銭も貰ってないわけないよね

90 :
これ問題視されたら厳しい立場に置かれるのは一般庶民だからな
自分の首を自分で締めるようなもの

91 :
世の中の人って失業保険知らんの?

92 :
https://hochi.news/images/2019/07/16/20190716-OHT1I50076-L.jpg

93 :
>>87
産むのは女だから当たり前
男は働け

94 :
社会保障費用は誰が負担したのか?

95 :
誤魔化さなきゃいけないものという風潮が一番悪いと思うんだけどなあ

96 :
NHKとしては反論したかったんだろうね
誰かを使っても

97 :
結論
出所はどこであれ金はもらってたわけで、無収入だったわけてはない

でいいの?

98 :
社会保険料は免除
払ったものとされる

99 :
>>87
産んでみなよ
トータルで楽じゃないってw
自分の体一つとったって一年経っても足腰ガクガクだったりするし、
年とってから内臓でてきちゃったり色々大変だよ

100 :
4人も産んでるんだからもっと給付してもいいぐらいだろ


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