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公務員やめたい人 pant58
- 1 ：2019/07/29 ～ 最終レス ：2019/08/13
- 前スレ
公務員やめたい人 pant56
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/koumu/1560525986/
公務員やめたい人 pant57
https://rio2016.2ch.sc/test/read.cgi/koumu/1562466291/
- 2 ：
- 天下り予算のために経済が衰退したっていいじゃない♪アベノミクス
http://mevius.2ch.sc/test/read.cgi/seiji/1564364546/
- 3 ：
- >>1乙
- 4 ：
- >>2乙
- 5 ：
- >>3乙
- 6 ：
- スレ立て乙です
みんな夏休は取れそうか？
- 7 ：
- 仕事はできなくても休みだけはきっちりとるのがここの住人のいいところ
- 8 ：
- エア夏休だけは避けたい
- 9 ：
- スレ立ておつだよ
- 10 ：
- やめたかったけど、異動して天国だから辞めたくないわ
- 11 ：
- いいなあ
- 12 ：
- 就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。
- 13 ：
- うんこ
- 14 ：
- あー
宝くじ当たんないかな
- 15 ：
- 夏休み楽しすぎワロタ
- 16 ：
- ここにいる奴らは口だけで行動にはだしてないからな
- 17 ：
- 一人がメインでやる仕事を３つやらされてる。上司は夏休みを満喫。かたや、時間内に二つの仕事のことしかできず、夜中まで残業(笑)しかも、１０時以降は仕事するなといわれ、サービスサービス(笑)
- 18 ：
- >>17
そういうのは個人的な主観だから何ともいえない
うちでも同じようなこと言ってるのがいるけど、周りはその反対の認識なんだわ
まあその通りなら地獄だな
- 19 ：
- >>16
愚痴吐いても実際に辞めるとは限らないからな
- 20 ：
- 市長「財源不足は職員給与カットで確保」
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1564460384/
- 21 ：
- 真夏日に外回りしてる奴アホでっせ
- 22 ：
- >>20
そんなもんだよ
- 23 ：
- >>17
少数職場で産休とメンタルで2名欠とかなったりしたら3人分とか軽く背負うことになる、俺も経験あるわ
- 24 ：
- >>17
無駄な仕事してないか？
- 25 ：
- ああ、民間勤務が羨ましい
ゴミどもと触れ合う仕事がマジで苦痛
植松の気持ちがわかる
- 26 ：
- >>25
そのゴミって住民業者のこと？
それとも同僚部下上司のこと？
俺はもちろん後者
- 27 ：
- >>26
どちらとだけど前者が強め
- 28 ：
- >>27
住民は所詮外敵だから対処方法はある
病気で言えばウイルス感染
同じ職場の職員は内敵だから厄介
病気で言えば悪性腫瘍
- 29 ：
- >>26
お前みたいなの
- 30 ：
- R
- 31 ：
- 辞めたいだけで
決して辞めないんだから！
- 32 ：
- >>31
辞めたよ
- 33 ：
- >>32
お疲れ様でした
- 34 ：
- ×辞めた
〇辞めさせられた
- 35 ：
- うんこ
- 36 ：
- >>32
人生もやめよ？
- 37 ：
- R
- 38 ：
- 仕事初心者だけどやめたいーてかやり方がわからない...
とりあえずすべて理由をつけながら勝手に進めてけばいいの?
失敗を後で指摘されるの嫌だから何でも上司に確認したいんだけどそれではだめなんだよね...?
- 39 ：
- 自分で決めたことは大体間違ってるっていうトラウマから抜け出せないんだけど
- 40 ：
- 暑くて体調も悪いのに、トラブルが舞い込んでくるわ、上司が仕事しないわで、ムカつきすぎて胸が痛い。
- 41 ：
- 辞めろ
- 42 ：
-
【人事院】国家公務員、ボーナス６年連続引き上げへ
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1564620338/
1 名前：ばーど ★[sage] 投稿日：2019/08/01(木) 09:45:38.63 ID:DWPzGc1P9
人事院は３１日、８月上旬に国会と内閣に行う国家公務員の給与改定勧告で、ボーナス（期末・勤勉手当）を６年連続で引き上げる方向で調整に入った。
人事院が行った民間企業の給与実態調査で、民間のボーナスが公務員を上回る見込みであるため。引き上げ分は一律に支給する期末手当ではなく、勤務実績に応じて額が決まる勤勉手当に積み増すよう求めるとみられる。
今年の勧告に反映されるのは、民間の２０１８年冬分と１９年夏分のボーナス。連合の集計では、１８年冬分の平均回答月数は２．４０カ月（前年実績２．４３カ月）で、１９年夏分は２．４５カ月（同２．４４カ月）。
他の各種調査も前年比プラスとマイナスが入り交じる結果だったが、これらの調査と人事院の調査では対象となる業種の割合や規模などが異なる。人事院の調査では、民間が公務員をわずかに上回る見通しだ。
公務員のボーナスは０．０５カ月単位で改定を勧告するのが通例で、人事院は引き上げ幅を調整中。１８年度の支給実績は、前年度比０．０５カ月増の４．４５カ月だった。
ボーナスと同様、人事院は月給も６年連続で引き上げる方向で検討している。民間では賃上げの流れが続いているものの伸びが鈍くなっており、引き上げ幅は前年の６５５円より縮小する可能性が高い。
2019年08月01日07時06分 時事ドットコム
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019073100912&g=pol
- 43 ：
- 公務員ボーナス高くていいよな
ここの奴らも仕事辞める気ないみたいだし
- 44 ：
- 職場の同僚に ウザいのがいるから 辞めたい
やめたいがやめれん 次がない
- 45 ：
- まあこの程度の仕事でこんなに待遇のいい職場はそうないからな
中にはサビ残が多い人もいるみたいだが、うちはそんなにないからな
- 46 ：
- 下手するとブラック企業に再就職で
今よりも状況が悪化することは目に見えてるしな
- 47 ：
- >>44
それならいつかは異動で変わるんだから耐えろ
- 48 ：
- >>45
サビ残があっても食うには困らない給料は入るからな
でも辞めたら無職で無収入になってしまう
- 49 ：
- やめるくらいの覚悟あるならサビ残なんてしないで仕事放り投げて帰るか残業代を総務へ請求しろよ
やることやってかはやめても遅くないだろ
- 50 ：
- >>47
今年4月に異動してきたばかり
- 51 ：
- >>50
さっさと次を決めて年休完全消化して辞めろ
- 52 ：
- >>51
オマエガナ
- 53 ：
- 仕事しないでお金ほしい
- 54 ：
- >>53
ナマポ、精神障害年金など
- 55 ：
- >>54
仕事しないでちょっと贅沢できるくらいのお金ほしい
精神障害年金がどんな人がいくらもらえるのか知らないけどナマポはいろんな制約あるからなあ
- 56 ：
- 老後に2000万
世間はたったそれっぽっちの金も貯めれない層がいるらしい
その点、公務員なら全員クリアだ
- 57 ：
- 老後気にして生きるとかつまらん人生だな
- 58 ：
- >>44
同期と犬猿の仲だったが、マジ喧嘩したら仲良くなった過去がある。
でも、ムカつくやつって居なくならないよ。
みんな適当にうまくやってる。
- 59 ：
- >>57
わかるー
何歳までで絶対しぬって決めてある程度お金たまったら仕事やめるってことしてみたいけど、お金なくなりかけたところでしにたくなくなったらどうしようって思うと出来ないざこ( ¨̮ )
- 60 ：
- 事務仕事は嫌いじゃないんだが、くだらない雑用とか調整とか配慮とかが自分には向かないわ。
かといって、イケイケの会社で自分がやっていけるかと言われれば違う。
中途半端なんだよ、俺。
もっと頑張らなきゃならないんだが、これ以上頑張るとバカを見るんだよなぁ。
周りが明らかに俺よりやってないもの。
- 61 ：
- 学生の頃は真面目に勉強してなんでも割りと出来たから、こじつけとかでなんやなんや上手いことやり過ごす方法なんて学んでこなかったしコミュ力もないよーどらえもーん
- 62 ：
- >>50
石の上にも三年だよ
- 63 ：
- >>60
調整
配慮
忖度
近隣市への聞き取り調査
煩わしいよな
- 64 ：
- よく誰にでも出来る仕事だと揶揄されるけど意外と柔軟性や適応力が要ると思う
- 65 ：
- 1つ1つの作業は大半の日本人ならできる
問題は組み合わせ方と手順と段取りと根拠固めと方針作りと内容の説明だ
- 66 ：
- 計画とか面倒くさい…
- 67 ：
- 頑張っても給料変わんないし仕事はつまらなくてどうでもいいから最低限のことしかやらんわ
- 68 ：
- マルチタスクは疲れる
- 69 ：
- 過去に議会で一回質問出ただけで毎回議会のために作ってるエクセルの集計データが大量にあるんだが、どこもそんなもん？
数年質問されてないんでやめていいですか？って課長に聞いたら、ダメだよ今年出たらどーすんのだって。
使わないのに各部に照会かけなきゃいけないし、他の部署にも仕事増やして申し訳ない。
こういうストレスがいつのまにか溜まってる
- 70 ：
- >>69
そういうのは一団体の話ならまだマシだよ
国→都道府県→市町村の例年の照会モノがそうやって増えていく
- 71 ：
- 交渉事が必須かと
- 72 ：
- 会議あるから出て、と一切説明のない会議に呼ばれるの本当にやめてほしい
- 73 ：
- >>72
わかる。傍観してるだけたなるし。意見求められたら吊し上げくらう
- 74 ：
- 傍観してるだけならいいが
- 75 ：
- 作った笑顔で固めながらイヤミいってくるアンパンマンみたいなブサイクな女上司やめてくれないかな
- 76 ：
- >>73
求められはしないけど、終わった後は、今の内容全部わかったよね？
って感じよ
異動してきて、１５分しか引き継ぎ受けてない人にな
- 77 ：
- 一番忙しい時期に辞めてやろうと思うんだが、なんか俺に不都合出てくるだろうか？
- 78 ：
- 本庁の担当者「○○の計画について教えて欲しいことがあるから協議に来て欲しい」
・何が聞きたいのか
・聞いた情報を何に利用するのか
・どのような方向性で整理したいのか
まずそこを言えアンポンタン
- 79 ：
- >>78
打ち合わせをするから来て
↓
何のですか？
↓
知らない
技術屋に聞くと、知らなくていいっていうし、どうすればいいんだ・・・
- 80 ：
- >>70
あるあるだね
同じようなこと何度も照会するなよと腹が立つ
- 81 ：
- 部署の飲み会の幹事やらされてるんだが、おっさん係長からキャンセル料かかる当日にメールで欠席するわ、だと。
席が10メートルしか離れてないんだから直接いいにこいと思う。
マネジメントどころか常識のない管理職ばかりだ
- 82 ：
- >>81
管理職はみんな使えないから諦めろ
- 83 ：
- >>81
勤務中に送別会準備 職務専念義務違反で処分検討 大阪府庁
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190727/k10012010741000.html
- 84 ：
- >>83
実際クソみたいな仲よしごっこだから処分されて当然なんだろうけど、これよくマスコミに出したよな
普通にどこの公務員もやってると思う
- 85 ：
- >>83
内部Kかな
- 86 ：
- >>85
俺みたいなのがいるんだな
- 87 ：
- 嫌われてたんだな
- 88 ：
- >>57
あと30年耐えればって生きて、すぐ死ぬんだよ。
- 89 ：
- >>81
キャンセル料かからないよう交渉をし、かかるようなら徴収をするだけだな。
- 90 ：
- キャンセル料は親睦会費から出すのかな
普通はキャンセルした人が払うと思うが
- 91 ：
- >>84
だよな
- 92 ：
- 残業代要らないから毎日定時で帰りたい
- 93 ：
- >>92
人間って勝手なもんでって、そういう部署に行くと今度は残業代が欲しくなるんだよ
特に子供が学校にいくようになるとみんな残業したがるからな
- 94 ：
- 変わらん
独身で金には困ってない
- 95 ：
- 新人バカすぎて困る。
やったこともないのに、これ楽勝ですよね？とかさ、どうやったらそんな言葉出てくるんだよ。
Rや。
- 96 ：
- >>93
ないない
金も貰えないのに残業したがるドMなんざ見たことないわ
- 97 ：
- 猛暑日に空調の効いた部屋にいてチンタラやってたら３時のお茶が出て給料ももらえる
一時の感情に走って安易に辞めるべきではない
６５歳定年になったら生涯賃金３億５千万だ
- 98 ：
- 何言ってんだこのキチガイ
もうそんな職場無いぞ
エア公務員の在日よ
- 99 ：
- スルー能力の低さと知能の低さは比例するんだな
- 100 ：
- >>83
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