政府は氷河期世代への無条件救済措置を採るべき13
国内社会問題の根っこには必ず氷河期問題が潜んでいることに誰しも気付き始めたようです。
選挙対策のための一過性の現象で終わらせないようにもっともっとどんどん救済を呼びかけていきましょう。
関連リンク
内閣官房就職氷河期世代支援推進室
https://mobile.twitter.com/hyougakishien
前スレ
政府は氷河期世代への無条件救済措置を採るべき12
http://yuzuru.2ch.sc/test/read.cgi/job/1310794117/
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就職氷河期世代を苛む「雇用の調整弁」にされ続けた記憶と「自己責任」の呪い
http://news.yahoo.co.jp/byline/fujiiryo/20191227-00156631/
今更になって氷河期世代への支援が増えた政治的理由
http://www.yutorism.jp/entry/2019/12/29/231759
40代後半「就職氷河期」支援なぜダメなの? 非正規、若年層より多いのに
http://mainichi.jp/articles/20191021/k00/00m/040/213000c
就職氷河期世代の“今”、４分の１が“非正規・フリーター”
http://headlines.yahoo.co.jp/videonews/jnn?a=20191127-00000005-jnn-soci
http://www.youtube.com/watch?v=P21HrkUzQ1U
1994 461,898 325,447 70.5 ベスト６
1995 493,277 331,011 67.1
1996 512,814 337,820 65.9
1997 524,512 349,271 66.6
1998 529,606 347,562 65.6
1999 532,436 320,119 60.1 ワースト７
2000 538,683 300,718 55.8 ワースト２
2001 545,512 312,471 57.3 ワースト５
2002 547,711 311,495 56.9 ワースト４
2003 544,894 299,987 55.1 ワースト１ (高卒は16%の最凶年)
2004 548,897 306,414 55.8 ワースト３
2005 551,016 329,125 59.7 ワースト６
2006 558,184 355,820 63.7
2007 559,090 377,776 67.6
2008 555,690 388,480 69.9 ベスト７
2009 559,539 382,485 68.3
2010 541,428 329,190 60.8
2011 552,358 340,217 61.6
2012 558,692 357,088 63.9(正規60.0% 非正規3.9%)
2013 558,853 375,957 67.3(正規63.2% 非正規4.1%)
2014 565,573 394,845 69.8(正規65.9% 非正規3.9%)
2015 564,025 409,754 72.6(正規68.9% 非正規3.7%) ベスト５
2016 559,673 418,166 74.7(正規71.3% 非正規3.4%) ベスト４
2017 567,459 432,088 76.1(正規72.9% 非正規3.2%) ベスト３
2018 565,436 436,097 77.1(正規74.1% 非正規3.0%) ベスト２
2019 572,639 446,882 78.0(正規75.3% 非正規2.7%) ベスト１
http://or2.mobi/data/img/207271.png
https://www.mext.go.jp/content/20191220-mxt_chousa01-000003400_1.pdf
http://toki.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1310135152/
【ニュース解説】遅きに失した「就職氷河期世代への早期対応」 ★11
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1555341377/
【人事コンサルティングによる分析】就職氷河期世代とはなんだったのか
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1555584567/
【氷河】日本は「就職氷河期世代」に手を差し伸べるべき…OECD局長が懸念「彼らに的を絞って投資をしていくことが不可欠」★
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1556589892/
【労働】やむなく非正規、中年男性の苦悩 ３５〜４４歳の非正規３９０万人、１０年で３割増 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://potato.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1454547806/
【国内】「下流中年」問題を自己責任論で片付けていいのか？ 中年層の非正規が直面する厳し過ぎる現実 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://potato.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1462411258/
【国内】正社員化でも報われない氷河期世代の無間地獄…見捨てたツケは、全世代で払うことに [無断転載禁止]©2ch.sc
http://potato.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1481071917/
【無業者】「中年ニート」120万人、統計に表れない無業者 [無断転載禁止]©2ch.sc
http://egg.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1496137665/
【雇用】中高年化する氷河期世代… 40代のSNEP(孤立無業)の増加が止まらない 売り手市場で20代SNEPは大幅減
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1526042709/
【衝撃の事実！】３人くらい産んでほしいのに、最後の人数多い氷河期世代だけ給料が下がっていた！もう手遅れ
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1559214153/
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1545011719/
【日本】40代無職と70代無職の親子が「共倒れ寸前」は自己責任か 「7040問題」が氷河期世代を襲う
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1545489565/
【社会】氷河期世代没落で、生活保護費が30兆円増となる可能性 非正規・無業者の生活保護予備軍は147万人★23
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1522943705/
【雇用】中高年化する氷河期世代… 40代のSNEP(孤立無業)の増加が止まらない 売り手市場で20代SNEPは大幅減
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1526042709/
【氷河期】空前の売り手市場も恩恵皆無、"中年フリーター"「恋愛も結婚もできない…」「もう声をあげても無駄」
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1543731870/
【衝撃の事実！】３人くらい産んでほしいのに、最後の人数多い氷河期世代だけ給料が下がっていた！もう手遅れ
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1559214153/
【兵庫】氷河期世代支援の職員３人募集、１８００人殺到 倍率６００倍 宝塚市
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1567168266/
【兵庫】「就職氷河期世代」限定 三田市、正規職員の募集開始 「1人程度」採用
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1571708247/
【就職氷河期世代】将来的な生活保護費が１０兆円にのぼる 「中年フリーター」の救済策はあるか
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1561196273/
一般入試 【出願期間】
令和2年(2020年) 1月7日（火曜日）から10日（金曜日）
【一次試験日】
令和2年(2020年) 1月26日（日曜日）
【二次試験日】
令和2年(2020年) 1月31日（金曜日）
願書は1月10日まで！！！！！！！まだ間に合う！！！！！！！！
1045万円ゲットのために看護学校を受験しよう！！！！！！！！！！！！
R4年3末＝実質来年までの暫定措置なので1045万もらうためには今年受験必須！！！
お前ら、3年間、毎月１１万（月給20万だった人）〜２０万（月給３０数万だった人）
働かずに（ここ重要！）タダでもらえるんだぞ！！！
さらに、病院から奨学金が毎月１０万もらえるから、毎月３０万、無職でももらえるんだぞ！！！！！
さらにさらに、東京都の奨学金が毎月３万もらえる！
つまり、
毎月３３万円、３年間、「学生をやりながら」タダで、無料でもらえるんだ！！！！
しかも措置がR４年３末までだから、今年〜来年の受験がラストチャンスだ！！！！
看護師になったら、スーパーで大根買ったついでに面接受けただけで即採用！！！！！！！！！！しかも７０歳まで働ける！！！
タダで金もらえるのに、誰もこの制度知らないのな！！！！！！！！！！
https://ameblo.jp/kango-kouryaku/
氷河期世代が訓練受講をさらに支援するため、「教育訓練支援給付金」が支給されます。
◆対象となる方
４５歳未満で社会保険２年間、過去に加入してたことがある人！
◆支給額
教育訓練支援給付金の日額は、原則として離職する直前の6か月間に支払われた賃金額から算出された基本手当（失業給付）
の日額に相当する額の80％になります。
たとえば、会社員として月給20万円(総支給額）しかもらっていなかった、という人がいたとします。
それでも、毎月11万3700円が生活費として支給
1年間136万4000円、3年間で409万3000円が「生活費として別途支給」されることになるのです。
?専門実践教育訓練給付金：就職後に48万円
?専門実践教育訓練給付金：3年間で最大120万円
?教育訓練支給給付金：3年間で約410万円
合計：約570万円 国から 無料でもらえる！ ことになります！
さらに！たとえば、病院の奨学金、月10万円もらえる病院と契約したとします。
(3年間我慢して働きましょう）すると、?3年間で360万円、別途もらえます！
そのうえ！
東京都の東京都看護師等修学資金第一種を奨学金として借りることができ、
東京都に就職して都内で5年間働くと、完全免除になります！
?3年間で：115万円！
結果
?-?：570万円 ?：360万円 ?：115万円
なんと、社会人が看護学校に入っただけで
１０４５万円もらえることになるのです！！.
もちろん、上限はあるものの、社会人で月額の総支給が40万くらいもらっていたという人、それ以上の人は生活費としてもっともらえます。
病院の奨学金は利用しない人もいるでしょうが、もし利用しなかったとしても、700万近いお金が得られるのです。
いかがでしょうか？看護学校受験、あなたが本気で目指せば、1000万円、無料でもらえることも可能になるのです！
切り捨てでいいよ(´・ω・`)
公務員やらせろクソが
なんでそんなに公務員になりたいのかよくわからん。
給料低いし、新卒で入らないと旨味が少ないし。
就職氷河期世代採用選考
厚生労働省本省
http://www.mhlw.go.jp/general/saiyo/hyougaki.html
内閣府
http://www8.cao.go.jp/jinji/saiyo/hyougaki/hyougaki.html
国交省関東地方整備局
http://www.ktr.mlit.go.jp/kikaku/news/kikaku_news00000046.html
終身で年間150万円支給すればよい夫婦で300万円ね
年金支給年齢になっても年金と別に支給ね
景気対策にもなるだろう
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/nensyu
ブラック企業判別（2019年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://2ch-vip.net/black
非正規で250万で働いていくのよりマシなんだから
旨味しかねえだろ
マイナンバー導入した際に、この年代の収入と貯蓄が危機的すぎてどうにもならんってのがわかっちゃったんだろ。
今になって社保崩壊阻止だの生保受給阻止だのいってるけど、そもそもこの世代に真っ当な貯蓄も出来ないほどの境遇を強いた責任を総括しなきゃ無理でしょ。
平成以後の社会問題のかなりの部分がこの世代放置で発生しちゃってんだからさ。
【東京都】2020年1月〜からでも受験できる看護学校【現役生・社会人共通】
https://ameblo.jp/kango-kouryaku/
看護学校に行けば、国から生活費まで毎月３年間無料でもらえ、学費も支給されるんだぞ。
公務員になりたい氷河期世代へ
看護師になれば、一瞬で公務員になれます。都道府県の看護職員として身分が保証されます。
就職倍率は１倍でございます。
ベーシックインカムだね。
１倍未満 Fランク大学入試
１.２倍 新潟県小学校教員採用試験 2018
４倍 国家公務員第二種採用試験
７倍 慶應義塾中等部
１０倍 難関大学入試
２０倍 東京オリンピック観戦チケット
３０倍 宝塚音楽学校
５０倍 国内人気絶頂歌手、アイドルのコンサートチケット
１００倍 NHK歌のおねえさん
１５０倍 第一次安倍政権政策再チャレンジ国家公務員試験
２７９倍 広島市大卒一般行政事務職 2005年
５００倍 旧司法試験
５００倍 セント・フォースの女子アナ
５００倍 ローリングストーンズライブチケット花道席
５４５倍 令和元年度 就職氷河期世代を対象にした宝塚市行政事務職員試験
１０００倍超〜∞ 超氷河期時代(90年代末-00年代初頭)の大企業及び公務員試験
【就職】545倍市職員試験に氷河期（36〜45歳の高卒以上）挑む 兵庫・宝塚で正規採用目指し
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1569138248/
バブル時代は「海外連れ出しや風俗接待があった」なんて言っても今の若者は「そんなの普通ジャン今もやってる」と返答される
しかし氷河期時代の学歴低詐称で現業公務員に潜り込むとか便器舐めや東大出ても旗振りバイトが珍しくなかったとか
東北大卒パチンコ店就職または京大卒シロアリ駆除会社バイトなんてのも話題だったと言っても「嘘だそんなことあるはずがない」と返答される
今の若者は氷河期の知識が皆無なのだ
2 君の名は(地震なし) 2018/08/08(水) 22:58:24.99 ID:Etoj1SDF0
20代前半なんだけど最近まで就職氷河期について知らなかった
925 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜﾝﾐﾝｸﾞｸ MM8a-cU8o) 2019/01/16(水) 04:11:05.24 ID:D9LB3cTqM
当時は小学生で就職氷河期とか知らなかったけど
同級生の親が「神戸大学出て生協の配達員が勝ち組」とか言ってたから
今考えると相当酷かったんだなと思う
Hagex刺殺犯、九州大学を卒業後はラーメン屋でアルバイト [741292766]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1530003552/
東京理科大卒でビックカメラ店員
http://etc.2ch.sc/test/read.cgi/recruit/1056291198/
大卒なのに高卒限定の採用試験を受けて就職氷河期を乗り越えた神戸市の職員、大卒なのがバレて懲戒免職 [無断転載禁止]c2ch.sc [865355307]
http://hitomi.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1470323007/
広島市役所
2005年度試験
大卒一般行政事務職
採用人数 2人
倍率 279.0倍
↓
１０ 年 後
↓
http://www.city.hiroshima.lg.jp/www/contents/1110961009815/index.html
広島市役所
2015年度試験
大卒一般事務職
採用人数 168人
倍率 5.4倍
・50社にエントリーして面接の声がかかったのが1社のみという慶大生が話題に
・国立理系でもスーパーの品出しに就職やパチンコ店に就職当たり前
・東大卒がタクシードライバーに就職
・市役所の大卒募集3人に対して5000人が応募という異常事態。さらに大卒なのに高卒と偽って高卒枠で受験する社会問題もあった。
・書類選考を経て面接が7次まであった。中には部長との会食でテーブルマナーができなければ即お帰りくださいとなる
・大卒より専門卒のほうが就職しやすいという逆転現象。大学を中退して専門に再入学する者が続出
・バブル期は3Kと言われ嫌われてた医療系が大ブーム。安定しているという理由で専門の倍率も数十倍まで増大
・「資格は多ければ多いほどいい」ということでまったく役立たずの資格取得に躍起。受験料だけで数十万かける者もいた
・とにかく履歴書を埋めろということで犯罪歴まで書いて埋めようとするものまで現れる
・新卒向けの募集なのに「経験者のみ」「職歴3年以上」という意味不明な募集が。ハロワからの補助金目当てで採用する気まったくなしがバレバレ
・やっと内定をもらっても1か月後に会社都合による内定取消が多発。入社式翌日に整理対象となり解雇されることも
・これらに加え搾取型派遣がブームになったためワープアが増大。家賃も払えず「ネットカフェ難民」が多発する、後に練炭集団自殺、硫化水素自殺へつながり社会問題へ
・就職氷河期の平均生涯年収はバブル世代比6000万、ゆとり世代比4000万減。世代別に見ても就職氷河期のみ谷間になっている
神戸市職員 採用試験 倍率推移
バブル崩壊以後、採用数が減少
2004〜2006年度頃の採用数の少なさが凄まじいな
阪神淡路大震災後の行財政改革一環によるものだ
倍率的には2000年前後も凄いが、2004年度採用がMAXか
神戸市 合格者数推移
http://twitter.com/KSiuYnZpzB3Twjb/status/1212313914316185600/photo/1
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氷河期世代の男が若い女と結婚できるようにすれば少子化対策になるよ。
氷河期世代にはベーシックインカムでお金だけ直接渡して両親の介護だけさせておけばいい。
どうせ介護士不足なんだから。
今の20代に成長性見えないぞ
業務での能力や実績とか以前に、遅刻早退欠勤連絡できないとかそういうレベルだもん
人事考査する度に頭抱えるわ
親の介護を子供がするのは今の時代にそぐわない。
というか、子にも愛する人がいてそちらと愛を育みたいにもかかわらず、自分の面倒を見させて子の人生の自由を奪うような駄目な親には絶対になりたくない。
ただの自治体の宣伝に使われている感がある。
なるから、採用されても貧乏の
ままだろ。。だって中小零細なんて
当時だって簡単に入れたわけで、、
いまさら、そんな激務薄給のとこに
入れても意味無いわな
大手も中小も公務員も採用抑制だからこそ 「氷河期」 であって
中小企業には簡単に入れたということはない
中小企業は即戦力重視
育てる資金もなかなか捻出できないんだから
氷河期時分は、体力がない中小企業に入る方が難しかっただろう
なんせ大量に雇う余裕がないから超厳選採用するしかない
大企業でもまるで採用しないほどの大不況なのに、中小企業が採用育成コストを捻出できる道理がないのだ
バイトでさえ倍率10倍とかっすよ…
・第一種大型免許
・中型一種免許
・けん引
・フォークリフト、玉掛、クレーン車講習
↑
これらの受講費用は氷河期に限って全額補助を出すべき
今でも雇用保険で条件満たせば給付受けられるけど緩和するべき
やってもらえば良い。嫌ならホームレスにでも
なれば良い。
http://hitomi.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1480419066/
日産「３０〜４０代の正社員が少なすぎた。どうしようもなかった。」 [533895477]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1511040201/
「４０代前半の層が薄い」４０代人手不足に危機感 [926483322]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1512642924/
厚労省「働き盛りの４０代がヤバい。就職氷河期でスキルや職歴を積めなかった人が多すぎ…」
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1518524436/
国内製造業の大誤算 「現場のベテランが退職した後に中堅社員が全然育ってない、というより居ない」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1549266633/
「氷河期世代が他の世代に比べて貧しすぎる」 政府に困惑と焦り [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1574148579/
政府「３０代４０代に第３次ベビーブームが起きなかった理由がわからない」 [533895477]
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1577331224/
採用予定3 応募1816 一次受験1635 一次合格200 二次受験180 二次合格20 三次受験20 最終合格4
三田市
採用予定1 応募427 書類選考通過199 一次受験177 一次合格57
あとは楽だろうという考え持った人とか
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1578173891/
宝塚市のこの求人、採用されたうちの１人がニュース出てたが、社会保険労務士の資格もちだった
氷河期でも何でも、努力したやつにチャンスが回ってくる
https://i.imgur.com/SeVJZne.jpg
正社員でも給料が安くて低賃金ブラック労働に免疫があるから悪い意味で利用されてる。
氷河期世代と他の世代の生涯収入の差が１億円と言われているから、ベーシックインカム等でこの差額を日本政府が氷河期世代に弁済する形でいいと思う。
戦争でもやったのかこれ？って感じだ
半数を病死や事故にしたとしてもこれは・・酷い
「理工系の大卒」という資格持ちではダメ？
他の年齢層と給料に差があれば会社に文句言うのが筋じゃないの？
お前毎度それ書いてるけどさ
だったら募集要項に書いとけよで終わる話じゃん
頭で太刀打ちできんから無駄って話だろ
引きこもりがあんなやつに試験でどうやって勝てるんだよw
いまだに横行する「非正規雇用の増加は、小泉政権＆竹中平蔵大臣のせい」というトンデモ論
「小泉政権・竹中平蔵大臣が労働者派遣法の変更で非正規雇用者を大幅に増やした」という批判は、この学生に限らず左翼系の方々の間で広く判を押したように共有されている認識の様だ。
しかし控えめに言っても針小棒大な勘違いであり、はっきり言えばどこかの左派政党のアジビラなどをデータの検証もなしに鵜呑みにしている結果だ。
事実は以下の通り。
図表１：対象となる労働者派遣事業所の派遣社員数は非正規雇用全体の6％でしかない。
https://static.blogos.com/media/img/163199/raw.jpg
図表2：非正規雇用比率の上昇は、1990年代から民主党政権時代を通じて上昇して来た。
https://static.blogos.com/media/img/163202/free_l.jpg
それが上げ止まって37〜38％でフラットの推移になったのは安倍政権下2014年以降だ。
図表3：非正規雇用が増える一方、正規雇用は長期的に減る一方のようなイメージを語る人が少なくないが、
実は正規雇用総数は長期で見ると3千数百万人前後で比較的安定している。
図表4：2003年の労働者派遣法の改訂以降（施行は翌年3月から）の非正規雇用者の増加全体に占める派遣社員カテゴリーの増加の寄与度は12％に過ぎない。
また第2次安倍政権期の雇用者の増加は468万人（正規雇用161万人、非正規雇用306万人、増加した非正規の大半は女性と65歳以上高齢層）、
一方民主党政権期の雇用者の増加は48万人、しかも正規雇用は50万人の減少、非正規は98万人の増加だ。
氷河期被害相談窓口とか言うのも全国的に配備されたのか？
高学歴や難関資格の有無が採用要件という訳ではないだろうが、氷河期世代の中には優秀な人材が数多く埋もれているので、結果的にそういう高スペが採用される事になるんだと思う。
ただ、本来救済されるべきなのはそういう人たちであるべきとも思う。優秀だけど新卒時にたまたま氷河期だったばっかりに、マトモな正規雇用職を得られなかったような人。
氷河期関係なく最初から公務員になれないような人は、こういう氷河期採用で救済すべき対象ではない。
例えば、地方公務員試験で面接官は優秀かどうかはあまり見ていない。
人付き合いがうまいかどうかとか、性格を見ている。性格なんて変えられるものではないし。
あと、この歳で独身なことが面接のやり取りでバレると、高齢独身に対する偏見からか不利になると思う。
http://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1578383050/
氷河期が文句言ったらこれまで通り「文句があるなら辞めてもらって結構です」で終了。
年齢的にもそういうところしかないから辞めずに続けるしかない。
一方、３０歳くらいまでの若い世代なら再就職先なんていくらでもあるし
募集してもなかなか集まらない。辞められると困るわけだから大切にしようとする。
経営状態が良くないなら氷河期の給料を下げてでも若い世代の給料を確保する。
同じ役職や年齢でも世代を理由に給料だけ逆転現象もある。
スキルあるのにいまどき年齢差別とかあると思ってんの？
むしろ職歴の短い30代未満のほうが辞めてもらったほうがありがたい。
ITスキルのある氷河期に辞められたら困る。
事実、「退職代行」を使う人は氷河期が一番多いそうだな。簡単に辞められると仮定するなら、これを使う必要もないだろうし。
これをどうやって証明する？
だから氷河期世代にはベーシックインカムでお金を直接渡して、消費に専念してもらうのがいいと思う。
氷河期の一員だが、そう思うわ。
子供産むのは女のほうでしょ。
というか、能力の低い社員のほうが、40代の氷河期より給料高ければこれは訴えて会社に勝つべきでは？
アメリカでは不当解雇はもちろん、能力に見合わない安い給料も裁判沙汰になるわけだが。
使えない若い世代を切ったほうがいい？
短期的に見ればそうかもしれないが長期的に見ればそうではない。
というのも若い人を切ったら１０年後、２０年後はどうなるか？
経験豊かな４０歳前後の課長クラスがいなくなる。
今の企業は氷河期を採用しなかったせいでこの問題で痛い目を見ている。
能力・生産性など貢献度向上は若い世代ほど伸びしろがあり、だいたい４０歳くらいで止まる。
ここから向上というのは確率論で０ではないがほとんど聞かない。
そういった意味で若い世代を優先して報酬を支払うということは先行投資という意味合いがある。
>>70
ここは日本であってアメリカではない。
訴えるのは勝手だが、たとえ勝ててもこういう輩に対して会社は全力を上げて
労基法すれすれのパワハラ・いじめ・嫌がらせで結局辞めるように仕向けるだろう。
なぜ氷河期の報酬が狙ったように安いままで上がらないのか？
必ず理由があるはずだ。
裁判の費用で一億ぐらい用意できるけれど。法律が全てだから。
辞めた後に会社を潰してやると脅せば良くね？正義って何だろね？
父親：「なんだい」
息子：「国の仕組みってどうなってるの？」
父親：「いい質問だ。よし。うちの家族を例にとってみよう。
父さんはお金を稼ぐから”経営者”だ。
母さんは家計を管理してるから”政府”だ。
そして、父さんと母さんに面倒を見てもらっているお前は”国民”だね。
ウチに住み込みで働いている家政婦さんは”労働者”だ。
赤ちゃんは・・・そう、”未来”だね。
国の仕組みってこんな感じだよ」
息子：「うーん。よく分からないや。今夜、よく考えてみるよ」
その夜、赤ん坊がおもらしをして、ひどく泣いていた。
息子は両親に知らせようと寝室に行ったが、 母親が熟睡していただけだった。
そこで、家政婦の部屋に行った彼は、ドアの隙間から父さんと家政婦がベッドの上で夢中になっているのを見た。
「父さん！」と何度も声をかけたがまったく気づいてもらえない。
しかたなく、息子は自分の部屋に戻って寝てしまった。
次の朝・・・。
息子：「やっと国の仕組みって分かったんだ」
父親： 「ほう。えらいな。どれ、説明してごらん」
息子：「ええとね。”経営者”が”労働者”をいいように使っている間、”政府”は眠りこけているんだ。
そして、”国民”の声は無視されて、”未来”はクソまみれなんだよ」
https://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1578229125/
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1576219351/
相模原障害者施設殺傷事件裁判傍聴券 ７５倍 New
払うものを払おうとしないで
最低賃金レベルでの募集しかせず、
人手不足と言いながら
40代以上は書類選考で不採用とか、
深刻さが全く感じられない。
そういう甘ったれた経営者や店舗は
倒産させ市場から撤退させた方が
日本と国民のため。
一般入試 【出願期間】
令和2年(2020年) 1月7日（火曜日）から10日（金曜日）
【一次試験日】
令和2年(2020年) 1月26日（日曜日）
【二次試験日】
令和2年(2020年) 1月31日（金曜日）
願書は1月10日まで！！！！！！！あすまで！！！！！！！！
１０４５万もらえるかは、明日までにかかっている！！！！！
https://ameblo.jp/kango-kouryaku/
所詮、民間企業への転職は一旦リストラされたり、人間関係や職場ブラックで退職をしてしまうと
次の転職は保証されません。1年無職になったり場合によっては永遠無職の可能性もあります。ところが、看護師になると
スーパーで大根を買ったついでに面接を受けただけで、北海道〜沖縄までその場で瞬時にいつでもどこでも採用されます！！
◆対象となる方
社会保険にたった2年入ったことのある45歳未満であれば＜誰でも＞「教育訓練支援給付金」が支給されます。
そして看護学校に合格すること！
◆支給額
教育訓練支援給付金の日額は、原則として離職する直前の6か月間に支払われた賃金額から算出された基本手当（失業給付）
の日額に相当する額の80％に。
たとえば、会社員として月給20万円(総支給額）という人がいたとします。
それでも、毎月11万3700円が生活費として支給
1年間136万4000円、3年間で409万3000円が「生活費として別途支給」されることになるのです。
?専門実践教育訓練給付金：就職後に48万円
?専門実践教育訓練給付金：3年間で最大120万円
?教育訓練支給給付金：3年間で約410万円
合計：約570万円 国から 無料でもらえる！ ことになります！
さらに！たとえば、病院の奨学金、月10万円もらえる病院と契約したとします。
(3年間我慢して働きましょう）すると、?3年間で360万円、別途もらえます！
そのうえ！
東京都の東京都看護師等修学資金第一種を奨学金として借りることができ、
東京都に就職して都内で5年間働くと、完全免除になります！ ?3年間で：115万円！
結果：?-?：570万円 ?：360万円 ?：115万円
なんと、社会人が看護学校に入っただけで
１０４５万円もらえることになるのです！！
上限はあるものの、社会人で月額の総支給がそれ以上もらってた人は生活費としてもっともらえます。
病院の奨学金は利用しない人もいるでしょうが、もし利用しなかったとしても、700万近いお金が得られるのです。
いかがでしょうか？看護学校受験、あなたが本気で目指せば、1000万円、無料でもらえることも可能になるのです。
企業に義務付けるような政策をしなきゃダメなんだよ！
◆氷河期世代救済政策
そもそも大企業のこの世代が少ないんだから
財政に余裕がある大企業に絞って氷河期世代を受けさせればよい。対象となる大企業にはその会社の全従業員に
対する氷河期世代の正社員の割合と勤続年数に応じて
法人税を決めれば良い。氷河期世代の割合が少ない
大企業は大幅に法人税をUP。また他の企業から
氷河期世代を引き抜いたなら法人税を減税または補助金を与える制度があれば面白い、逆に引き抜かれた企業は増税となる仕組みとする。
そして受け入れ後は氷河期世代の離職率にあわせて追徴金を徴収する。ここまでやってようやく企業も本腰を入れて採用をするだろう。
論議する暇はもうない！！
これを手段を選ばずに早期にやる事。
これが最優先事項だ。
このまま放置すれば将来３０兆円の社会保障費を負担せざるおえなくなる。その前に大企業の内部留保で負担させるか？はたまた国民全員で将来負担するのか？二者択一だ
そういうことを>>1のツイッターなどに投稿していかないと
同級生の墓参りをしてきた。
私たちは新卒で就職しようという時期に平成不況が直撃した、
いわゆる「就職氷河期世代」だ。
非正規の仕事を転々とした末に職を失い、
困窮して死んだ友の墓前に立ち、
政府が同世代の支援に動きだしたことを伝えてきた。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200110-00010005-nishinpc-soci
それしかないから問題なんだろ
バカなの？
なら死を選ぶんだ？
どうぞ御勝手に
さすがにもう氷河期世代とその親世代は自民党には投票しないから、自民党の大敗は確定。
よく「選ばなければ仕事はいくらでもある」みたいなことを若者に言う年長者がいるが、
それは間違っている。仕事は選ぶ権利があるのだ。
死ぬまでやりたくもない仕事で身も心もすり減らせと言うのですか？
仕事は選ばなくてはいけない。仕事を選ぶということは、人生を選ぶということなのだから。
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1578666174/
「就職氷河期」世代、初の全国団体発足…「一緒に人生を取り戻したい人来て」
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1578693038/
日本の企業は年齢へのハードルは高いかならな。
氷河期世代を雇用した場合、雇用した会社に国がいくらか払う
現実的にはこんなのぐらいか
そんなことしても中抜きされるだけだから、ベーシックインカムを導入して氷河期世代に直接お金を配った方が100倍マシ。
中抜きって中間業者を排除することですよ
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