転職板＠何でも質問所 ip表示無 Part.22
http://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1563583745/
※前スレ
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/job/1568249330/
たておつです
前スレ996
年調に必要なのは前職の源泉徴収票なんだが今は退職の時点で渡してくれるようになってる
現職の新入社手続きで出してると思う
覚えてなければ会社の人に確認してみて（というか提出してなかったら言われてるはず）
乙です！
気になってる会社、12〜3月までの3ヶ月7:00〜、7:30〜、8:00〜、9:00〜、9:30〜、10:30〜、11:00〜、13:00〜みたいに始業時間相当変わるようなんですけど（それぞれどのくらいかは求人票情報なので不明）こういうのって夜勤でない限りは慣れれば大したことないですかね？
業務内容によると思うけど、7時始業が気になるな
通勤時間にもよるけど、5時台に起きないと無理じゃない？
13時始業の後に休み無しで7時始業が来るとキツいと思う
通勤は車で20分以内なので申し分ないんですけど、まさにそれが気になってまして…。
7時始業と13時始業が交互とかだったら流石に慣れそうにもありませんよね…そこは面接でしっかり聞こうとは思ってますが。
↑の経験ってエクセルで表計算とか関数、グラフ作れないと厳しいって感じですかね？
まともな会社なら13時始業→7時始業と繋げるなら休み入れると思うけどね
確かに面接で確認しといた方がいいと思う
>>7
退職理由は他者が聞いても納得できる客観的且つ具体的な理由を用意すること
あとは職務経歴について訊かれた場合に詳細まで説明できるように
>>8
試用期間中は給料多少下がるところもあれば、そうでないところもある
これは会社の規模に関係ないので、試用期間の待遇がどうなのか訊くしかない
>>9
一般的には関数理解できればいいと思う
ありがとうございます！
関数等基本からexcel學ぶのにおすすめのサイトとか参考書あるでしょうか？
http://egg.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1573801830/
売れてる本一冊買えば問題ないと思う。
合ってると思う
これまで何社も面接して来たが、
退職理由と経歴は100%聞かれるが、
志望動機は聞かない会社も何社かある
あっても参考程度で聞き流すぐらい
そこが新卒と中途の違いとも言える
anazonで売れてそうなの買おうと思います！ありがとうございます！
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1573982941/
【社会】アラフィフ婚活女の叫び、“熟女”だってオンナなのです！★６
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1573995601/
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574002457/
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574006999/
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1539492311/
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もう未経験職への転職は無理でしょうか?
31で未経験職の内定もらったらからモノによる
未経験で問題ない職種 製造 マシンオペレーター 生産管理 品質管理 未経験でも即ベテランと同じ仕事が出来る
応用が利く職種 営業 販売員 接客業 生産技術 事務職 コンサルタント スッチー 経営 ５年〜１０年で管理職
未経験無理 研究 開発 設計 専門技能職 料理人 これは一生修行する職業
資格を取れば年齢関係ない 医者 弁護士 弁理士 理容師 看護師（資格取るのに年齢制限アリ）
何から何をやるかだろう
コンサルと似たようなもんで応用が利く
一生修行する仕事を選べば同職に転職なら転職回数も年歴が高くても転職しやすい
給料はピンからキリまで自分の能力経験次第で転職で給料がアップする中国企業から年収５倍でモテモテ
応用が利く職種の未経験転職３５歳までそれ以降はさすがに無理
誰でも出来る職種は誰もやりたがらない仕事なら年齢高くても安給料なら転職は有る
楽な仕事で人気が有る職種は新卒採用のみで中途採用しないから新卒入社でたまたま転属先が当りなら会社を辞めたらダメ
人生設計に失敗したら頑張って資格をとるただし歳をとってからの転職の給料は若い新人と同じで年齢関係ない
>>23
まだ希望持っててもいいですか?
残業月10時間前後
月給20万、賞与MAX6ヶ月らしい
退職金は積み立てNISA
昇給は能力によりけり
作った自動車部品の検証と評価業務の求人に
受かったんだけど、未経験でかなり緊張。
条件的には良さそうだけど悩む。
生産管理・品質管理の未経験って20代限定が多いけどな
>>21-22,26
37で未経験職(大手)決まったくらいだから楽勝だよ
なんとかなるさ！
って方がいるけど、そもそもエージェントって
マイナビやリクナビの社員とかなの？
だからモノによるんだろ
1.大家さん
2.登山家
3.転売屋
4.パチプロ
になりたい。
過去スレに似たような質問ありましたけど実際115ってどうなのかと思いまして。
年休108日のところにいたけど、どんな感じで115日休めるかによるんじゃないかな。
完全週休二日制で長期休暇は少ししかないのかとかでも変わると思うよ
祝日→16日
完全土日祝休→120日
完全土日休→104日
115日ならば
土1出勤→108日(祝日休含)
残り7日(年末年始4日、夏期3日)
すげー迷惑かけちゃってる？
パートの募集もしていました。どうしても今の勤めてる会社を辞めたいのですが
面接で正社員の雇用がダメなのならパートでもいいので雇用お願いしますと
泣きついても雇ってくれるでしょうか？
>>35
求人票には基本土日祝休み、ただし祝日ある週は土曜日出勤時ある場合がありとなってますね。。。
土曜月一回と考えるとそこまできつくなさそうですね！？
横からすまん。
てことは130日超って恵まれてんだね。
副店長にはいえたんだが店長にはいえない
正社員
※試用期間が6ヵ月あります。その間のみ雇用形態は契約社員となります。そのほかの待遇は変わりません。
って書かれてる所から内定もらったんだけど、どうしよう
普通は三か月だが問題ない何が不安で問題なのか悩むのか分からん
逆にあった方が良いだろう合わなければすぐ辞められる
だが社会保険に入るから次の会社に応募する時は前職扱いになり早期退社になり不利になる
逆にブラック企業の試用期間中は社会保険に入らないところが自分的にはベスト
試用期間で辞めても社歴に残らない
試用期間中は契約社員という点がどうしても気になって
＞祝日ある週は土曜出勤
地雷
>>42
社員に成れず契約のままの場合があるからこれも地雷
東証一部で創業400年以上あるような所でもヤバイところの可能性あり得るんですね。。。ありがとうございます。
ネットで色々調べてみましたが、試用期間中は契約社員ってのはかなり地雷なんですね。
男女いきいき事業所
て何なんだろう･･･
離職率がめちゃくちゃ高い企業も表彰しているし、
体壊して入院している社員が出ている企業も表彰しちゃってるし･･･
何が何だか分からない･･･
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574163766/
母親を殴ってけがをさせたとして、大阪府警貝塚署は１９日、
傷害容疑で、大阪府貝塚市橋本の無職、末重政弘容疑者（４８）を逮捕したと発表した。
母親は死亡しており、同署は傷害致死容疑に切り替えて送検した。逮捕は１０月２８日。
送検容疑は、１０月２８日午後１時１０分ごろ、自宅前の路上で、
母親の利枝さん（７９）の顔を殴って転倒させ、頭蓋骨を折るなど
頭に強い衝撃を加えて翌日に死亡させたとしている。
同署によると、末重容疑者は利枝さんと２人暮らし。
末重容疑者は現在黙秘しているが、逮捕当初は「口論となって殴った」などと話していたという。
2019年11月19日 19時17分
https://news.livedoor.com/lite/article_detail/17404697/
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1573826296/
日本経済「緩やかな成長」 菅官房長官 2019年11月14日12時29分
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019111400616&g=pol
菅義偉官房長官は１４日の記者会見で、
２０１９年７〜９月期の国内総生産（ＧＤＰ）速報値が年率換算で０．２％増となったことについて
「海外経済の減速などから輸出が低調だったものの、個人消費、設備投資、公共投資は堅調に増加し、
内需を中心に緩やかな成長が続いている」と述べた。
テクニックが有るらしいよ
モノづくり助成金と同じでしょう計画など見ない
市長や市議と仲良くする
中小企業の社長が政治家に献金やパティーなどの会費なんて安いもんだって言ってる
それ以上の見返るがくる
>>57
個人的には二十代までだと思う
新卒のリクナビとかマイナビの↑みたいな数字って結構信用できるものでしょうか？
ずるい
この時期に事務的な書類とかって発行されるっけ？
新卒でメーカーのグループ会社居たけどたまに8時〜26時を1週間とか出来る体力あるならお勧め。
景気には左右されないけど激務。工事部門でこんだけだったから施工管理部門とかサービスエンジニア部門とかだと更にキツイよ
1
会社を辞める時に次の勤め先、住所って教えないといけない決まりとかってある？
2
ウェブからの書類選考で不採用の場合に相手から連絡無しって結構あるもんなの？
1は教える必要ない
2は結構ある
連絡しない結構あるもんなのね
一企業としてどうなんだか…
どうもこうもない
そういうところは不採用者はゴミにしか思ってないから
１ 教える必要は無いが辞めた後も会社と良好な関係で付き合って利用するなら教える
人脈は仕事をする上で大事だよ前会社と縁を切るなんてキャリアアップに繋がらない
２ 求人サイトから応募した場合は無視はゼロだしょうサイトから無視したら注意されるかな
その内５０％は書類選考の合否の連絡 残りの５０％は履歴書と経歴書を送ってください書類を見て書類選考始めます
履歴書と経歴書を送ると書類選考の結果連絡が来ないところが１０％くらいある
直接企業のＨＰの中途採用問い合わせページから「応募は出来ますかと」と尋ねると２０％くらい連絡は来ない
１０％くらいは今は募集してませんと返答される
７０％は履歴書と経歴書を送るように連絡がくる履歴書と経歴書を送ると３０％くらいは書類選考の結果連絡は来ない
おそらく特例
採用されて断った会社からも飲み会に誘われたり仕事の相談されたり良好な会社はある
断った会社から新規支店開設や社長の交代の挨拶状が届く
断った会社も仕事で利用できる可能性があるので良好な関係を築き人脈に繋げる
事例の経験は少ないが人材紹介会社のエージェント案件は
専門のサイトに登録すると紹介会社から紹介したい会社が有るので面談したいと連絡が来て
面談に行くと希望の企業で無く断り登録してマッチングした企業案件があれば連絡すると言われたが２件とも連絡なし
それ以降も同様のスカウトが２００件くらいあるがこちらから断る
専門サイトの気に入った案件に応募したら事務所に来て面談して登録が必要と言われて登録して企業に紹介すると言われたが
その後の選考結果の連絡無視が２件
それ以降は利用はしない
詳しくありがと
自分の能力が至らないってのは分かるけど
連絡が凄く遅かったり、ましては連絡が無いのはちと頭にくるな
↑みたいな団体職員と、非鉄金属業界5位以内の会社が職種や勤務条件ほぼ同じで悩んでるんですが、将来性や永く働きたいと考えると公務員に近い団体職員の方がその面では上でしょうか？
あるにはあるな
大手子会社で利益も上げてるとこ（激務なのと交替手当が低いが安定性はあるみたい）
製造が無理なら厳しいだろうが
似たような年齢と経歴だが、父親亡くなる前に正社員として安心させたいから今日も続けられる就職先探すか
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/jobjob
ブラック企業判別（2019年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://2ch-vip.net/info9
サンクス
まあチャンス無くても探す以外の選択肢しかないんだけどね
もう派遣は嫌だしハロワとネット求人見続けるわ
46歳、独身、今の会社の状態が悪く、新年度からグループの親会社に統合されます。休みも給与も減るとのこと。
実は自分自身も、メンタル追い詰められ、５月末から休職中です。
取り敢えず最低賃金はいただいてますが、、3月から８割に。
親の治療費なともあり、貯金も厳しいという状況です。
今の業界以外が希望ですが、
こうした場合は、職安に相談か、マイナビなどに登録した後に相談か、
やり方が分からず、追い詰められてます。
ぜひご助言お願いしたいです。宜しくお願いします。
なんもわからないなら転職サイト登録して、エージェントにでも相談してみればいい
俺はエージェントは役に立たないと考えてるけど、どうしたら良いか分からない人は、人に聞く方がいいだろ
職安でも、エージェントでも良いから一回話したり、どっか応募して落ちてから自分が何やりたいか見つめ直せばいい
その年齢ならどの道ポンポン決まるもんでもないから焦らず、とにかく行動してみれば良い
明日、職安に行ってきます。
一次面接の時点で風態からして何となく役職少し高めの人かなと思ったのですが、二次面接では普通どのような人が面接官で、どんなことを聞かれるのでしょうか？
二次面接通ったら最終面接で役員に会います。
同世代で、母が病気になった
結婚もしてないし孫の顔を見せることもできなさそうだからなんとか人並み以上に稼いで安心させたい
お互い悔いなくがんばろう！
https://phoebe.bbspink.com/test/read.cgi/pinkplus/1574346774/
【社会】女子高生と中年男性の関係を描く漫画『娘の友達』が物議 「性的搾取を助長する」との声も ★2
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574344027/
【愛知・豊田】48歳女、税金滞納 差し押さえで「Rと言っているのかと」市役所で包丁を振り回し逮捕…その動機に同情の声も★3
https://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574339869/
三次の最終面接が役員なら、二次は人事部長か現場責任者というところじゃないの？
中途で三次面接まであるのは珍しいね
>>79と被る部分多いけど、エージェントの登録を勧める
俺も個人的にはエージェント好きじゃないけど、
エージェント登録しなくてもいいのは転職慣れしてて、全部自力でやれてしまう人
あなたのように何から手をつけていいか分からないレベルの人はエージェントを頼った方がいい
ただ、かなり根掘り葉掘り聞かれるし、エージェントとのやりとりも面倒だよ
一応新卒から5年近くは働いてます
スキルが新卒と大して変わらないように見受けられるので、難しいと思います。
何年も社会人で仕事していて転職も出来ないってネタだろう
一度も転職したことないって誰でも初めの一度目は経験が無いが戸惑うバカは居ない
ある程度知識があり利用できる立場で上位に立てなければ
騙されて終わり利用できる賢さが必要
奴らは求職者の為に働いてない自分たちが儲けるためだけに仕事をしてる
社会人なら一度は学生から就職活動してる
自分で何もせずに親からここで働け学校の就職課からここで働けて強制でもされたか
やっぱりそうですよね
33くらいまでなら未経験いけるから、頑張れ
まじめに質問させてください。20代男です。
現在は大手鉄道会社で乗務員しています。
残業時間がかなり多く、休みも少ない上に不規則勤務で、将来体力的な面や仕事面で面白みも感じられず、転職を考えています。
前職で経理をしていた経験もあり、転職するなら経理系を考えています。
現在 誰もが知っている大手メーカーの子会社から経理財務職での内定をもらえそうです。
年収は少しダウンしてしまいますが、休日も多く残業もそんなにありません。ただ、経理の将来性として AI化やアウトソースだったり 食っていけなくなるんじゃないか？と不安になります。
どちらを選択するべきでしょうか？正直 考えすぎてわからなくなってしまいました。ご意見いただけたら嬉しいです。
経理や事務行くんならさっさと決めとけ。30間際でも男だと経験者でも採用されにくくなる。
作業服で職場行く訳にもいかないので何か服を買うかーと思ってるんですが
スーツでいいんですかね？ジャケットとかでもいいのかなー、と悩んでます
サーバーや配線の知識軽くあるなら採用されやすいんじゃないかなぁ
病院に出入りしてた時に事務長とそう言った話よくしたし
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