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【12店舗目】コメリ【業界リーディングカンパニー】

【9店舗目】コメリ【新潟発ブラック企業】


1 ：2018/03/08 ～ 最終レス ：2018/06/22
前スレ
【8店舗目】コメリ【目標3000店舗】
https://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hcenter/1508844603/

2 ：
マツダ防府工場西浦地区の敷地内にあるダイキョーニシカワ西浦工場の成型課に
朝日協同組合(本部　長野県　ダイキョーニシカの元社員が設立）が
シナ大陸から仕入れてきた頭のおかしい中国人実習生の女がいるんだが
このキチガイチャンコロ実習生女は虚言癖のある凶暴なチャンコロ気質の女で
同僚の日本人に暴力を振るったり、マツダ向けの製品であるバンパーなどを
乱暴に扱ったり（多少の傷だったら塗装で誤魔化せる）してるキチガイシナ豚実習生女
おまけに仕事もやる気がない糞ブス
神聖なマツダの聖域である工場にこんなキチガイチャンコロ実習生女を入れないでね

3 ：
前スレ？

【7店舗目】コメリ【目標3001店舗】
http://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hcenter/1508844603/

4 ：
あげ

5 ：
前スレ1000は捧のケツ掘って動画うpしろや

6 ：
人が足りない→忙しくて皆イライラする→職場関係悪化→退職者続出→人が足りなくなる

コメリが消えるのも時間の問題

7 ：
潰れろ新卒使い潰しの残業代未払い糞企業

8 ：
客より従業員のこと考えろよ
マジで客どころじゃ無くなるぞ

9 ：
新卒一名脱落

10 ：
>>9
サバイバルがスタートしているからな、次々と脱落する新入社員に刮目せよ

11 ：
>>9
コメリをやめることを脱落と言うのは失礼
英断と言うべき

12 ：
新店のpw旭もこけたみたいだな
金と人使うとこ間違ってやいませんかね？

13 ：
今朝、奈良県のパワー生駒店に行って来たが、ほとんど客がおらず店員は雑談していた。

平日だからかと思ったが、同じ道路沿いにあるカインズホームは混んでいた。

14 ：
プライスの本部ミスはマジでくたばれ

15 ：
>>9
新卒採用は消耗率を計算して多目に採用しているって
バイトも言うまでもなく雑巾扱い
ボロ雑巾になるとポイ

16 ：
休みてえ

17 ：
>>12
間違ってなかったらブラックになってないんだよなぁ

18 ：
アクアカードはお得？
ポイントで買い物できるとか？

19 ：
売上落ちてんのはおめーが浮気相手の女社員侍らせて
パコパコしながらアホみたいな指示出してるからだろチンカス工藤

20 ：
>>15
大量離職を加味してのボロ雑巾採用だからな、新卒は。エリートコースへようこそ！と新潟に連れて行き洗脳する。最後、社会復帰不能なまでに使い潰していく………。正に、早期退職は英断である。

21 ：
>>16
退職しなさい

22 ：
求人見たらお前らセレブじゃん
リージョナル社員の給与
16,000円～222,000千円だぞ
1億なんてザラじゃん

23 ：
>>22
16000円ってお前...

24 ：
へへ、おっちょこちょいな俺
社員向きかも
俺は奥ゆかしく300,00千円で働いてやるよ
年収3億6千万とボーナス1億2千万　5億に届かねえな

25 ：
pwhchgどこも人はいないのに新店出して補充もない
上は何考えてんだ

26 ：
1200店舗達成って言ってるけどドットコムには1188店舗って書いてあるのはどういうことなの？

27 ：
せっかくの休みも、上司からの電話一つで振替地獄に

28 ：
ここの正社員は目指す価値ある？

29 ：
コメリは上の役職になったら楽になるシステムか？

30 ：
スレタイ読めないの？
新卒は半年～1年もすれば残業代つかなくなるし、4年もすれば手当のない名前だけの管理職任されて休みの日がなくなる

31 ：
>>30
OK店舗建てるだけの能無しなんだな

32 ：
>>28
正社員を目指す価値は無いよ。
応募をしてはいけない。

33 ：
>>29
逆だよ、上に上がれば上がるほどブラックシステムは助長される。

34 ：
>>33
独学でキャリア勉強して3年で退職がベストか

35 ：
>>29
要領よくやれたら楽になることも‥‥
事務所にこもる店長もいまだにいるし
あと仕事のしないBMとかも楽にやってるかもな
うちのこばっしぃーBMは口だけのやつだから楽してるように見える
自分の考えはたいしたことなくてAMから言われたことを聞いて流すだけのやつ
その変わり他の店長からは支持されてないけどな

36 ：
>>35
仕事しないBM？
結果出さなきゃ店舗に逆戻りだからみんな必死だぞ

37 ：
新卒8名脱落

38 ：
仕事をしないで指示を出し他の人にやらせるんだな

39 ：
すぐ辞める新卒ほんともったいないわ
AMになれば1000万はもらえるぞ？
一部上場企業のマネージャーになれるんなんてそうそうないぞ？
コメリには夢がある

40 ：
ムサシは早朝営業やめてきて、営業時間も短くなってるのにコメリと来たら

41 ：
アメリカ見習ってるなら働き方も見習ってホラ

42 ：
>>41
Walmartを？

43 ：
>>42
申し訳ないがクソブラックはNG

44 ：
>>39
AMやっても500いかんわ

45 ：
若者たちよ
コメリで夢をつかめ

46 ：
金より今は時間が欲しい

47 ：
>>45
やったー、夢を掴んだ。嬉しいなー。
アメリカン・ドリームを手にした！

48 ：
担当者って最低評価でいいんなら程よく手抜いて怒られ続けても問題ない？
転職の準備したいんやが

49 ：
新卒の正社員って鶏糞運びするんですか？

50 ：
当たり前だろアホか

51 ：
新卒はスマホをもっていないのか？
なぜ調べてから入社しなかったのか。自業自得だね、貴重な新卒カードをこんな会社に使って可哀想。

52 ：
ただのフルタイムバイトを準社員(笑)とか呼んで意識高くさせて
やりがい搾取してサビ残休日出勤させてるのマジでアホ
準社は手抜いとけ 評価されても社員に全部手柄持ってかれるぞ

53 ：
>>39
部長でも600万だぞ

54 ：
カケラも希望はありはしない。まさに、絶望だね。

55 ：
若者たちよ
コメリで鶏糞を掴め

56 ：
部長で600万？
コメリエアプは黙ってくれ
ZMになれば1200は固い
予算達成し昇進しよう

57 ：
人手不足、人手不足と会社側が言ってる割には
働き方改革は進まないよな。人手を作りたかったら、子育て制度を充実させる現実があるよな笑笑

58 ：
>>55
40歳からなら鶏糞掴みはゴールデンタイムさ。
若者たちには地獄だろうぜ、既に新卒は8名脱落している。

59 ：
>>56
どんだけ夢見てんだよw
これが田舎者の末路かww

60 ：
>>57
頑に経営見直さないのは何なんだろうな

61 ：
1年働かず転職したけど本当に早く辞めた方がいいよ

定時退社と休日、4ヶ月分のボーナスが得られるのが普通だからな
コメリ辞めてから本当に人間らしい生活できてるわ

62 ：
コメリの募集に正社員は実働7時間40分ってあるけどそんなもん？

63 ：
新入社員の最初だけ定時で帰らしてくれる。そのあとは朝から晩がデフォ

64 ：
入って一ヶ月だが、いつ辞めようかなあ、退職届って45日前だっけ？
担当者でもないし最短の2週間でダメか？

65 ：
>>62
8時45分～9時15分までだから実質7時間40分だな
月の3分の一は7時前出勤の9時15分までだけど残業代付けて貰えないから実質7時間40分だな
休みの日も毎日出てきてるけど私服で売り場作ったりしてるだけだから仕事じゃないもんな

66 ：
ここでグダグダ言ってないでまず労基署に訴えろ
奉仕残業、奉仕休出は時効が2年。
奉仕残業の年月日と何時から何時まで何をしてたかノートに全部記録残せ。
特にやめるやつで奉仕した額が大きい場合無料法律相談や社外の労働組合に相談して回収方法を考えろ

労働環境改善を要求するためできるだけ多くの組合員で労組に訴えストライキの構えを見せるように動け

それで組合関係者が不当解雇される場合おおっぴらに裁判を展開しろ
組合費取られてるなら闘争資金も十分ためているだろう
顧問弁護士もいるだろう

67 ：
>>66
コメリって組合のトップとコメリがずぶすぶな感じがしますけどちゃんと動いてくれるんですかね？

68 ：
>>65
休日出勤あるんですか？
残業つきますか？

69 ：
>>68
休日出勤は当たり前だから
あくまでこっちが趣味で勝手に仕事してるだけだから残業代なんて出るわけ無い

70 ：
休みの日も返上してコメリに尽くす熱い想い感動もんだわ

71 ：
これだけ悪評が溢れているのに、とち狂った若者たちは新卒カードをドブに捨てるんだよなー。バカの極みですなぁ笑笑、何でKOMERIに入社するんだい？笑

72 ：
>>61
賢いね、コメリを離脱した瞬間から勝ち組コースへ栄転するんだよな、不思議なことに。

73 ：
ボーナスまだ減るんだな

74 ：
また減るね
もう給与やボーナスで社員を維持しようって気ないんだろうな

75 ：
>>69
休みはまともにとれないですか？
それならコメリ諦めます

76 ：
0.19会社から上乗せされただけでも土下座もんだろ

77 ：
>>74
会社側には失望感しかない。若者は他に移った方がいいよ。

78 ：
ガタガタ言ってねーで嫌なら転職したらええやん？転職できない根性も能力もないならそこで努力してちょっとでも改善したらええやろ～ by転職勝組

79 ：
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80 ：
>>53
嘘松

81 ：
HC店長で600万

82 ：
まず社員が一致団結出来る組織を労組以外に作り闘争するポイントを決めろ
例)
・残業、休日出勤は金を出せ
・休日出勤をなくせ
・週に1回閉店日を設けろ
・法規違反は大勢で労基に訴えろ

83 ：
有給の給料いつ貰えるの

84 ：
休日出勤でお金出ないってまずくないですか？

85 ：
>>84
普通にまずいよ。会社側が現場の把握を本当の意味で出来ていない結果がコレよ。

86 ：
時すでに遅し。

87 ：
>>86
未払い残業代の蓄積量は凄いだろう。

88 ：
給料のことだけは、ちゃんと書いてやらないといけないよ

ZMは1200万も貰ってません、それは昔々にIYやジャスコから連れてきた人達の給料で、
もうそんな人は残っていません。あくまでも等級プラス職務手当だからもし8等級なら800万くらい
またZMから平マネージャへの降格など日常茶飯事なので、その給料もつかの間のこと。
AMが500万でもおかしくは無いよ

89 ：
BMで600万

90 ：
ほとんど5等級以下のBMだから500万以下だろw ZMも7等級以下が多いから700万ってとこだね

91 ：
>>84
社員が勝手に公休日に出てきて働いてるだけだから一切関与してないよってのが上のスタンスだけど
実際は作業量に対して十分な人時も取らせないで「残業はさせない。残業代付けない。でも作業は終わらせろ」って
圧力かけてサビ残・休日出勤に誘導するんだよ
もっと直接的に「休みの日に出てこい」「カードは切るな（カードを切らないと定時に退社したことになる）」って違法行為を大々的に強要する店も珍しくない
直接的な物言いしなくても訴えられたらどっちにしろ一発でアウトなのにね

92 ：
カード付けていなくてもメモで記録残せ
上司との会話はスマホに録音して年月日、時間わかるようにPCに保存
休出は命令じゃないというスタンスなら行かなくていい
仕事が回らなきゃ回る範囲で途中で放置でいい
仕事が回らない理由は詳細に明確にしておく

いろんな理由付けて解雇しようとするだろうが不当解雇、違法解雇でまずは労基署へ

やめようと思ってる人はまず行動し未払いの残業代と休出代を奪い返してからにしろ

93 ：
あと「上の奴が来る！」ってバタバタ片付けしてたりするけど
そんなことやってできてるように見せてるから人も増えずに仕事が増えるんだよ。
手が回ってないことをわからせてやらないとずっと無理な要求されるぞ。
あと店内使用も自腹で出すな。

94 ：
新卒はそろそろ店舗配属だっけ？
最初で最後の優雅な一ヶ月を楽しめよ…

95 ：
凄まじくブラックらしいけど
コメリの正社員って、退職金はどんなもんなん？

96 ：
>>95
退職金出る勤続年数理解した上で言ってるんだよね？

97 ：
毎日の作業でアホみたいにゴミが出るのに店内使用でいちいち許可貰わないと使えないうっすいゴミ袋
芯ありでペラッペラだから速攻で無くなって補充しないといけなくなるトイレットペーパー

何をするにも100均のがマシみたいな品質のコメリPB(笑)商品縛り

バカかと思うわ

98 ：
>>96
質問の意図がわからないけど・・・
そもそも支払い義務は企業にない上で
コメリはどんぐらい退職金でるのかなと思って。

99 ：
10年勤めて6ヶ月分ぐらいだと思うけど、そこまでいる気はたぶん無いということだよね、

100 ：
コメリはやりがいを感じられる仕事ありますか


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