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派遣会社の営業してるけど質問ある?Part20
- 1 :2019/11/26 〜 最終レス :2020/02/02
- ※前スレ
派遣会社の営業してないけど質問ある?Part17
https://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1552736016/
派遣会社の営業してるけど質問ある?Part18
https://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1559050290/
派遣会社の営業してるけど質問ある?Part19
https://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1565489722/
- 2 :
- https://youtu.be/iG-pCzV7evE
派遣会社に行くと結局、人間を物のように扱うって言うのが、メリットだと思うのか、
デメリットだと思うのか、人によって違うと思うんですけれども、人が苦しんでて、
ピンハネをして、それで給料稼いで、わーラッキーって思えるかって言うと、なんか
そういう仕事が好きじゃないよねって僕は思うので(中略)
派遣会社って基本、中抜きでピンハネするだけなので、人を困らせて間を抜くって言う
仕事なので、本質的には。
派遣会社って、アメリカとかフランスだと違法なんですよ。って言うくらい、
会社の仕事として、あんまりよろしいものではないと僕は思ってるんですよ。
まぁ、日本でも小泉政権前の20年前ぐらいだったら、まだ違法だったんですね。
違法な業態、事業やってるってことに対して、俺の国は合法だから全然問題ないよーって、
考える人もいると思うんですけど、僕はあんまりいい仕事だとは思わないってだけです。
はい。
なんかねー、他の国では違法だと思われる仕事が結構、日本では合法になっていて、
それに対して疑問を持たないと言うのが、社会としてどうなのかなと思うんですけどね。
国民が文句言わないんだったら、それでいいんじゃないんですか。笑
- 3 :
- 先↓ね
派遣会社の営業してないけど質問ある?Part20
https://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1574721848/
- 4 :
- 営業じゃないやん
- 5 :
- 3年満期すると担当営業にボーナス出たりするの?
- 6 :
- その前に賠償金払いましょう。
- 7 :
- >>5
私の知る限りそんな会社はありません。
- 8 :
- 派遣会社の営業は辞めても営業としてのスキルは身につかないからね
派遣会社で働くってそういうこと
- 9 :
- >>5
本当は派遣先からボーナスでる契約なのを派遣が隠して
うその契約書にサインさせてたり
契約書に記入漏れがあったとか言って書き換えてたり
そもそも契約書を仕事した半年後とかにまとめて書かせた
- 10 :
- >>8
その代わり、入社のハードルが低いのでは?
- 11 :
- 派遣で働く人ってすぐ辞めるんだが、合わなかったら辞めていいよって、言うの?
40代とかで派遣って転々としていてばっくれる、人として信用ないからやとえない、まともな人います?
- 12 :
- >>11
嫌になったらすぐに辞められるのが派遣の特権だろ
そもそも世間体なんて気にする奴は派遣なんてやってない
人として信用ないから雇えない?
現実には面接行けばすぐに雇ってもらえるのが派遣なんだがな
次の仕事が簡単に見つかるからバックレるってのもあるんだが、開き直れば罪悪感もないよ
- 13 :
- 派遣なんてものがあるから、そういう人がいるってだけで
全員を正規雇用にすれば良いだけ。
正規雇用じゃないんだから、派遣先が糞プロパーとかゴミ組織なら
どんどんバックれるのが利口なヤリ方。
- 14 :
- >>11
バックレはともかく合わなきゃ辞めるのは当然だろ。
- 15 :
- バックレはしたことないけど就業後か当日に連絡して辞めますはあるわ
合わないはともかく心身どっちかか両方おかしくなりそうなのに続けても仕方ないというか
派遣先とかだって労災だなんだってなったら面倒だししょうがないよね
- 16 :
- 合わなくてやめるともうその後の紹介はしてもらえないよね
- 17 :
- てか、顔合わせ後に辞退するだけでもまるでブラックリスト入りの雰囲気だし
- 18 :
- うちは辞めても紹介してるよ
辞めた理由や職種にもよるけどね
少なくとも一度目はイエローカードで通す
ガチの紹介ストップ(ここで言うブラックリスト)は結構ハードル高い
初日バックレして音信不通、一ヶ月くらいして「頭打って記憶喪失になってました☆記憶戻ったので次紹介して下さーぃ」ってのは即アウトだったわ
顔合わせ後断ってブラックは可能性低い そんなのゴロゴロいるから
あとはスキルとか年齢とかの合わせ技じゃないかね
一般事務やサポート系なら登録者数多いから後回しにされるかな
- 19 :
- 先に↓のスレね。ここはその後ですよ
派遣会社の営業してないけど質問ある?Part20
https://mao.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1574721848/
- 20 :
- >>19
疑似スレ
- 21 :
- >>11
最初から正規雇用で募集したらいかが?
- 22 :
- 派遣会社どうしでブラックリストの共有とかしてるの?
- 23 :
- ブラックリストは、明らかな違法行為。
個人情報保護法違反。
個人情報を他者に共有する場合、本人の同意なくしてはアウト。
これは厚労省への通報するべき。
- 24 :
- まあ、派遣労働法自体が、違法性の高い法律なんだけどね。
N国党、立花あたりが、派遣業界の闇をぶっ壊してくれないかな。
全国の派遣労働者の票を獲得できる、かなりのメリットがあるからな。
- 25 :
- もともとは、戦後復興、高度成長期の中で、肉体労働者を建設会社に提供して
利益を得るという悪どいヤクザの仕事だったから。
三谷あたりのドヤ街で、トラックの荷台に大勢乗せて、危険な建築現場なんかに
日雇い人夫を送り込んでた。
- 26 :
- ピンハネ業が国の為、国民の為になることなど何も無い。
合法的、奴隷制度だよ。
- 27 :
- 堂々と派遣会社同士でブラックリスト共有することはないけど、営業やコーディが仲のいい同業他社の友人とかに流すとかあるよ
バックレとか職歴偽造とか営業怒らせパターンだけどね
- 28 :
- >>24
全労働者の中で派遣労働者が占める割合は3%くらいなので多勢に無勢だろねw
- 29 :
- >>27
むしろ個人的に漏洩してるほうがヤバいだろ。
- 30 :
- パックレって派遣スタッフに非がある場合と派遣先に非がある場合がある
それなのに、派遣先に問題があったとしても派遣スタッフが悪いとして
たぶん記録に残るんだよね
で、新しい登録派遣スタッフをまた募集して人がすぐやめてしまう現場に送り続けるという・・
- 31 :
- パックレとは数日以内にやめてしまうという意味で使いました
連絡をしないで消えるというのはまずいよね
30は、ちゃんと理由を言って担当者に相談して数日以内にやめてしまうケースのことです
- 32 :
- 派遣先が悪くても人をくれって要望出すから派遣元はわかってて人を出すだけだよ
だから奴隷商人言われるわけで
ちゃんとしてる職場はきちんと数日前から手続き踏んでクソな所は帰りにもう明日から来ないからじゃあなでいいよ
- 33 :
- >>28
国政選挙だとして
派遣労働者で、130万票か…
しかし非正規も全部巻き込めば
3000万票の基礎票が見込める。
- 34 :
- >>31
半日で辞めたヤツが居たな。
バックれじゃなくて、
「聞いてた仕事内容と、違うじゃねえか!!」
って、爆キレして。笑
結果、派遣先の責任者に非がある的な
雰囲気になって、ソイツにはお咎め無し。
- 35 :
- ド◯モなんかは、外注にパワハラやり放題だったけど、
今は少しは良くなったのかね。
派遣労働者はテープ回す(録音)は必須だな。笑
- 36 :
- てす
- 37 :
- >>33
主婦、学生、オフシーズンのリゾート関係者等の
やりたくて期間限定の片手間就労を選んでる人を仲間にする事は出来ないだろうね
- 38 :
- IT系の労働者は7割以上が、派遣社員だろ。
どこの企業行っても。
(個人事業主含む)
派遣が全雇用者の25%と言う国のデータにはメッチャ違和感があるな。
また情報操作か。
- 39 :
- 年収予想サイト(2019年・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/jobjob
ブラック企業判別(2019年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
http://2ch-vip.net/info9
- 40 :
- どうしよう
- 41 :
- https://www.jassa.or.jp/images/keywords/03_contents02_img.png
- 42 :
- >>24
派遣労働者ってものすごーく少ないんだよ。
そりゃあれだけ求人あれば山ほど派遣労働者っているように錯覚してるかもしれないけど。
その中から投票に行く奴がどれだけいるか。
車無くて行けないやつ、県外の寮に済んでて投票出来ない奴などいるしそうなると対した票にならないよ
また、派遣同士の横の繋がりもないからね
- 43 :
- もし派遣社員が突然バックレたらどんな処罰はするの?
- 44 :
- >>38
25%には違和感あるな
全労働者の3割が非正規雇用で非正規雇用の1割が派遣労働者と聞く
派遣労働者は全労働者の3%程度の超マイノリティ
工場勤務者か情報技術作業現場以外では滅多に会う事などない
- 45 :
- 事務系の仕事にも官公庁とか派遣社員なしではもう仕事はまわらないレベルじゃないの?
- 46 :
- 官公庁はもともと時給の契約社員だかパートを使ってて
ハロワに求人出してたんだよ
そっちに戻るかもしれない
- 47 :
- 同じ派遣会社から誰も同じ就業先にいないとちょっと寂しいな
グチぐらい言いたいんだけど
- 48 :
- 自分の意志なのか
営業や派遣先からのプレッシャーなのか
働きすぎてしまい病気になったんだけど
労災認定下りますか?
そしていくらかお金もらえますか?
病気的には異様なペースで作業し続けてたというところで
慢性疲労や甲状腺機能の障害くさい
検査して確定次第どうするか決めるが仕事続ける気がないんだが
営業から辞めないほうがいいとか
派遣先は人が余ったら休み多いやつから辞めてもらうとか
契約残りの日数は働いてもらわないと困るとか
人のこと一切考えてないんだなとおもったわ
- 49 :
- >>48
病院に診断書をもらって労基に相談に行って下さい
- 50 :
- >>48
まず、>>2 を読め。
派遣なんて、ただのピンハネ業だから、一切、遠慮したり情をかける
必要など、まったく要らん。
そして明日にでも、すぐに厚労省の相談ホットラインに電話しろ。
口コミ評価の良い病院にいき、医者から就業不可能の診断書をもらって、
重症のうつ病になる前に、休養を取った方が良い。
本当に体調悪化で働けなくなったら、即リストラされるぞ。
会社は一切、守ってはくれない。
労働条件相談 | ほっとライン
無料電話相談。(厚生労働省委託事業)
月〜金:17:00〜22:00・土・日・祝日:9:00〜21:00。
電話: 0120-811-610
- 51 :
- 派遣会社って弱い派遣スタッフを更に不幸につきおとして楽しんだりしてる?
少なくとも幸せを願ったりはしてないよね
- 52 :
- 派遣会社の担当者は何人ぐらい派遣者を操っているのだろうか
個々の派遣者のこと覚えてないだろうな
クレーム来たときだけ対応する、と
- 53 :
- >>51
甘ったれるな!
俺たちが派遣を利用するんだよ
俺は常に他人を利用し続けて棄ててきた
不幸に落とされたことなどないわ
勝たなきゃゴミだ!勝つことが全てだ!
- 54 :
- クライアントから毎月一人分58万貰って派遣に24万給料は搾取しすぎだよな
- 55 :
- >>50
親切で草
- 56 :
- 以前、仕事で必死こいて相談の電話を
営業にしたら、昼間なのに寝てやがった。
そいつは、中間搾取の営業だったが。
- 57 :
- IT系の仕事だが、新規プロジェクト面談の待合せ時に
一番、非道い時で引渡しリレーを4回やられた。
つまり、元請けの下に4人、搾取営業がいたってことだ。
エンドユーザーは、100万の人件費を払ってたが
オレの手元には、37万の月給だった。
こんなクソな業界はないぜ。
- 58 :
- 俺の派遣先は数社の派遣会社と契約してます
休憩中に別の派遣会社から来てるおばさん話してたら同じ仕事してるのに俺の方がおばさんより時給が高くて月額にすると風俗2回分差が出ます
世の中ってなんで不公平で不条理なのですか?
- 59 :
- 風俗2回分でいくらですか?
>>58
- 60 :
- >>59
3〜4万
- 61 :
- >>58
同じ派遣会社でもそんな感じだよ
- 62 :
- 風俗手当だろ
- 63 :
- 派遣会社の社宅暮らし女が一週間に渡り無断欠勤してクビになりました
これだと派遣会社もクビになるかもしれんしそうなると社宅を追い出されます
社宅付きの派遣会社はこの辺りにはそうそう無いしこの女は今後どうなりますか?
発達障害だし頭悪いので風俗は無理だと思います
- 64 :
- 実家帰るんじゃね?
- 65 :
- >>63
家出少女なら俺が保護して助けてやってもいいが?
- 66 :
- >>63
生活保護かな
- 67 :
- 派遣先での直接雇用の声がかかりました
派遣会社を辞めて派遣先に転職する扱いになりますか?
それだと有給消化して再就職手当てもらえますか?
- 68 :
- 再就職手当はキツイんじゃないかな
派遣先と派遣元で関係があるから
- 69 :
- >>23
そんなのわかりっこねーし証拠もとれないから通報すらできないだろ
- 70 :
- >>24
立花に電話して聞いたことあるがブラック企業の蔓延や派遣についてどう思うか聞いたらNHKのことしか考えてないので知りませんて言うてたよ
- 71 :
- >>33
そもそもが派遣に関わるような人間て知識がほぼない政治や法律の
だから派遣会社の違法行為にすら気づけずほったらかし
派遣でも社会保険加入は義務だぞ
2ヶ月以上働けばね
- 72 :
- >>48
法テラス行けよ無能
- 73 :
- 無能はアナタ。
法テラスは、月収18.2万円以下でないと利用不可。
普通に働いてたら使えないんだよ。
それに法テラスの担当弁護士は、ヤル気無し。
アンド、一回30分しか相談時間がない。
普通の弁護士事務所でも、初回相談30分無料の所が多いから、そっちを勧める。
- 74 :
- >>73
は?
区役所や市役所で無料の市民相談で弁護士と相談できるぞ
- 75 :
- >>73
あと弁護士のやる気なんて関係ねーよ
法的にどうなのか聞くだけだから
法的手続きに出る前の段階の話だぞ
法的手続きに出るならそりゃ金だして弁護士雇うしかねーだろ
- 76 :
- 非正規雇用ゼロを打ち出して
国政に出馬でもするか。
中間搾取をぶっつぶ〜す!
を合言葉に。
- 77 :
- 派遣社員が数百人いると色んな噂があるね
若い男と女が話してるだけで付き合ってるみたいな噂もあれば可愛い女はおばさんの嫉妬による虐めの対象になって
陰口や悪い噂をされて辞めさせようとするし女怖いわ
- 78 :
- 男だってやっかいだわ
目があったイコール気がある
そういう解釈になるようなので
出来るだけ目が合わないように
気をつけてる
変な人とか臭い人ってつい見てしまうでしょう
気をつけないとね
- 79 :
- かわいいだけで虐めるは無いでしょ
知らないところでトラブってるんじゃないの?
それでもまともな人は虐めなんてしないけどね
- 80 :
- 自分より異性にもてるってだけでも虐める奴は虐めるぞ
- 81 :
- 知り合いにそんな人はいない
くだらん
- 82 :
- >>67
前職との間があかないで働くなら再就職手当は貰えないんじゃない?
- 83 :
- 派遣の女には、枕営業よろしく、派遣先の部長の肉便器になってるのも多々いる。
女なんてそんなもんだし、権利を持った男もそんなもん。
くだらない世の中ですよ。
- 84 :
- どういう職場なの?
働く業界と業種変えたほうがいいよ
- 85 :
- とくにCS企業の情シス部門とかに多い。
佐藤とかいうハゲと金髪のヤリマンとかね。
- 86 :
- あとゲロックスとか。
- 87 :
- 20の女営業に囲われててわろた
何もできないくせに正社員でやとわれて
新人グループのリーダー扱い
一番最初のやり始めたのが〇〇と〇〇は辞めさせる発言ww
一時的に仕事任せてその女がやってた分だけミスしてるのに
そのミスをほかのやつのせいにしたり
こいつ頭おかしいわ思って無視してたら
派遣先の社員に泣きついてその女嫌ってたやつらが次々と謎の契約解除
くそみたいな職場もあるからな
- 88 :
- >>2 を見ろ。
雇う側からみたらデリヘルのチェンジと
変わらん感覚だよ。
奴隷。それが派遣社員。
- 89 :
- 奴隷は奴隷なりに立ち回る術がある。
そう腹をくくれば、仕事は楽しくなるぜ。
- 90 :
- なんかおかしなのが住み着いたなぁ……
- 91 :
- >>89
奴隷でもないけどな
いくらでも雇い主を変えられるフットワークの軽い傭兵だよ
権利は常に俺にある
- 92 :
- 傭兵に人権はねえわな。
権利?
ああ、既得権益な。
んなもんぶち壊したるわ。
- 93 :
- >>92
それはおまえのやり方にセンスがないからだ
いい加減腐った根性を叩き直せよ
自分に甘えるな!
- 94 :
- 先月から同業だわ
- 95 :
- >>93
甘えてるのはオマエだろ。
利権を貪るピンハネ業風情がよ。
生意気なんだよ。
- 96 :
- メリットがないなら普通に就職しろよ。
- 97 :
- 派遣会社の出している美味しそうな求人に釣られてエントリーをしたのが
きっかけって人は大勢いそうだ
- 98 :
- 入社したら実態は派遣会社だったぜ…
- 99 :
- 派遣会社の求人広告なんて、
情報商材詐欺とかわらん。
派遣社員をやってるヤツらは
本当に世間知らずが多い。
その会社ホームページの
会社概要に記載のある
「労働者派遣事業許可番号 派XX-XXXX…」
というのを見れば分かるんだがな。
- 100 :
- 行政処分を受けたとは言え、ジャパンライフあたりの普通のマルチが反社会勢力
扱いされてるが、マルチ商法以上の悪徳業が派遣業なんだから派遣会社と
その手下も反社だろw
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