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海上保安学校 入校待ちスレ
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ニッコマレベルで公務員or公務員志望
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公務員から公務員への転職
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【いざ】東京都1類B一般方式 part110
TACってどうよ?
国家公務員障害者選考試験 part17
- 1 :2019/03/29 〜 最終レス :2019/06/02
- 国家公務員障害者選考試験の総合スレです。
人事院統一試験、各省庁個別採用、常勤・非常勤は現在スレ分けされていません。
身体も知的も精神もみんな仲良くね
次スレは>>980 流れが速いときは臨機応変に
※前スレ
国家公務員障害者選考試験 part14
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/govexam/1551533086/
国家公務員障害者選考試験 part15
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/govexam/1551874018/
国家公務員障害者選考試験 part16
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/govexam/1552533048/
- 2 :
- 大卒なのに高卒と学歴詐称して神戸市水道局で働いていた男(42)クビになる ドンピシャ氷河期世代でさすがにかわいそう [389326466]
https://leia.2ch.sc/test/read.cgi/poverty/1553775690/
- 3 :
- 役所では障害者はいじめて排除する方向
地方も国も大差なし
川崎市係長試験 行政判断 予想問題 (公職研作成問題に準拠)
4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。
課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。
そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員(担当係長、担当課長を含む)によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。
数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。
障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。
1.障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
2.抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
3.引き続きかつより厳正な指導を継続し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
4.厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。
正解:3
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
1、2は当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
4は休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よって、3が正解。
なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。
- 4 :
- ここは重複スレなのでPart18として再利用しましょう
先に↓のスレを使ってください
国家公務員障害者選考試験 part17
https://medaka.2ch.sc/test/read.cgi/govexam/1553683442/
- 5 :
- 就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。
- 6 :
- 障害者が産んだ子は障害児になる
https://www.kyoto-np.co.jp/top/article/20190331000115
- 7 :
- 旧優生保護法で不妊手術
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190326/k10011861561000.html
- 8 :
- 3月19日までの旧優生保護法に関する報道を掲載。部分的に、最新情報あり。新聞報道がもとになった『毎日新聞』の書籍刊行、『京都新聞』の連載記事は別ファイルに掲載。それらの詳細説明へジャンプできます。/優生 2019(日本)報道
http://www.arsvi.com/d/eg-j2019n.htm
- 9 :
- 強制不妊手術の真実 54年目の証言
https://www.nhk.or.jp/heart-net/article/16/
- 10 :
- ぶっちゃけ初の障害者選考試験って非常勤の人しか受かってないし、この流れで当面は乗り切るんでしょうな。
みんな思ってるし、とても公平とは思えなかった。
- 11 :
- 不合格者の鳴き声が心地よいのうwww
- 12 :
- ひょっとして >>11 は >>6 >>7 >>8 >>9 に憤慨してるのかな?
頭おかしくない?
- 13 :
- 非常勤安易に受けんなよおまいら
金融恐慌が起これば
更新無し=派遣切り→野ざらし
ってことをこの国を障害者相手でも平気でやるだろう
歴史は繰り返される
あと
秋の試験定員=各省庁が補充したい人数も何かの資料に挙げられていたぞ
秋の試験を開催してもらうためにも非常勤になんかなるんじゃない
多分
3000人に非常勤になってもらいたい人事院がフェイク情報を流している
おまいら
誘導されて非常勤を受けるんじゃない
ステップアップなんかない
期限がきたらポイ捨て非常勤なんだぞ
- 14 :
- そもそもw
短大出の20前半で中庸な乙女しか
中央省庁での非常勤採用は無い
ババア採らないだろw悪趣味
- 15 :
- 感覚が昭和
短大なんてもう廃校になってるし
- 16 :
- てか精神障害者の障害者枠なら性別や年齢やキャリアに関係なく非常勤から始めるのが当然では
- 17 :
- 障害者選考試験(裁判所事務官)
http://www.courts.go.jp/saiyo/jimukan_senkou/index.html
- 18 :
- 平成31年度国立国会図書館障害者選考採用
https://www.ndl.go.jp/jp/employ/shogai_senko.html
- 19 :
- 障害者枠の詳細がわからないんだが
省庁によっては年齢制限が35歳までとかで若いんだけどどうなってるの?
実質年齢不問の一括試験を受けた後に、年齢制限とかがある各省庁に面接受けに行くの?
- 20 :
- >>19
一括の統一試験が60歳未満で
各省庁の独自試験については別試験で年齢制限も統一とは違うときがあるんじゃないでしょうか?
- 21 :
- 勤続25年未満は退職金が半額になるから公務員になる意義がなくなる
ただでさえ安いのに
- 22 :
- >>21
うっ!
なら今40歳で今年中に41になる人は秋に受かっても退職金半分?
- 23 :
- >>22
そうだよ
退職金ないような中小にいくならオススメ
民間大手ならわざわざ公務員なんかにいく意味がない
- 24 :
- >>21
どこにそんな決まりあるの?
- 25 :
- 障害者枠は全府省が年齢制限を取っ払ってる。
その代わり一般枠(年齢制限あり)と同じ扱いは望むべくもない。
同じ扱いをしてもらいたいなら一般枠で受けろってことだろ。しらんけど。
- 26 :
- >>24
まず法律を調べる癖をつけた方がいい
国家公務員退職手当法で検索すればわかりづらいけどすぐ出てくるぞ
ttps://www.jinji.go.jp/shougai-so-go-joho/income/1_5.html
ttps://www.meti.go.jp/committee/summary/0003580/pdf/036_s04_02.pdf
20年勤続定年で(俸給月額×24)+(調整額×60)
25年勤続定年で(俸給月額×33)+(調整額×60)
30年勤続定年で(俸給月額×40)+(調整額×60)
35年勤続定年で(俸給月額×47)+(調整額×60)(上限)
これの調整額が勤続10〜24年だと半額になる
ttps://www.cas.go.jp/jp/gaiyou/jimu/jinjikyoku/jinji_c3.html
- 27 :
- 35歳以上は公務員を目指すだけ損だぞ
無職や非正規なら失うものはないから目指せ
- 28 :
- >>21
40で春受かったy チンチン皮一枚でセーフの模様
- 29 :
- >>26
リンク先に入ったら
こう書いてあった↓
(注1)勤続期間9年以下の自己都合退職者等は調整額が支給されない。
また、勤続期間1年以上4年以下の退職者(自己都合退職者以外)及び
勤続期間10年以上24年以下の自己都合退職者は調整額が半額になる。
自己都合退職と満期退職では全然意味が違うくないか?
- 30 :
- >>29
21に言えよ…
定年で調整額全額もらえるならいいじゃねえか
- 31 :
- ごめんその×60とか、(注1)とかはどこにあるんだ?
- 32 :
- 公安調査庁
本庁(主任級)
公安調査庁研修所(主任級)
九州公安調査局(主任級)
http://www.moj.go.jp/psia/kouan_saiyo_H30senkou_index.html
- 33 :
- >>30
確かに
アンカミスすんません
>>31
場所は>>26にある下のリンク先
- 34 :
- ホッとした
退職金は自分から辞めない限り満額なんだな
- 35 :
- >>21は受験者減らしたいのかなw
くだらんデマ書いて
- 36 :
- >>35
統一試験開始前からずっとネガキャンデマ捏造、辞退誘導してたじゃん
いまだにやってるとこみると、落ちたんだろうけどwww
- 37 :
- おめでたい奴らだなw
- 38 :
- >>21は
20年勤続定年で(俸給月額×24)
35年勤続定年で(俸給月額×47)
の部分だけ見て半額とか言ってるアホって事でok?
- 39 :
- w
- 40 :
- 障害者選考試験の申込受付を開始しました。申込締切は5月24日(金)です。(令和元年5月7日)NEW
障害者選考試験(裁判所事務官)
- 41 :
- 障害者 非常勤職員から常勤へ転換の仕組み導入を 文科省
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190507/amp/k10011906971000.html
- 42 :
- zozo障害者求人
https://corp.zozo.com/recruit/handicapped/
- 43 :
- 【障がい者採用】ZOZOTOWN商品管理スタッフ(習志野)<募集終了>
業務内容
ZOZOTOWN(ゾゾタウン)で販売される商品の荷受・検品・採寸・棚入れ・ピッキング・発送・撮影補助などの軽作業業務
※詳細はこちらをご確認ください
募集人数
700名
応募資格
年齢・学歴不問、高校生不可
週20時間以上勤務ができる方
障がい者手帳を所持または申請中の方
※申請中の方は入社までにご提出いただきます
時給
1,100円〜1,500円
※週2、3日勤務契約の方は時給1,100円
※週4、5日勤務契約の方は時給1,300円
※リーダーは時給1,500円(週5勤務契約のみ、リーダー昇給には審査があります)
※22時以降勤務は深夜割増賃金あり
- 44 :
- 【障がい者採用】ZOZOTOWN商品管理スタッフ(習志野)<募集終了>
業務内容
ZOZOTOWN(ゾゾタウン)で販売される商品の荷受・検品・採寸・棚入れ・ピッキング・発送・撮影補助などの軽作業業務
※詳細はこちらをご確認ください
募集人数
700名
応募資格
年齢・学歴不問、高校生不可
週20時間以上勤務ができる方
障がい者手帳を所持または申請中の方
※申請中の方は入社までにご提出いただきます
時給
1,100円〜1,500円
※週2、3日勤務契約の方は時給1,100円
※週4、5日勤務契約の方は時給1,300円
※リーダーは時給1,500円(週5勤務契約のみ、リーダー昇給には審査があります)
※22時以降勤務は深夜割増賃金あり
- 45 :
- 【北海道旭川市/フルタイム】
<求人番号>01030-8240291
<公開日>5/24
<事業所名>旭川地方裁判所
<就業場所>旭川市花咲町4丁目
<職種>事務の補助的業務
<賃金>106,200〜129,120円
<就業時間>8:30〜17:00の間の6時間程度 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/28
<選考日時>7/16、7/17
- 46 :
- 【埼玉県さいたま市/パート】
<求人番号>11050-10764191
<公開日>5/24
<事業所名>経済産業省 関東経済産業局
<就業場所>さいたま市中央区新都心1-1
<職種>一般事務補助
<賃金>1,050円
<就業時間>8:30〜18:00の間の6時間
<選考方法>面接、書類選考、PC試験あり
<書類受付期限>6/3
<選考日時>随時
- 47 :
- 【千葉県千葉市/パート】
<求人番号>12010-19706791
<公開日>5/20
<事業所名>農林水産省 関東農政局 千葉県拠点
<就業場所>千賀市中央区千葉町10-18
<職種>軽作業及び事務補助
<賃金>1,020〜1,420円
<就業時間>9:00〜16:00 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/17
<試用期間>1ヶ月
- 48 :
- 【東京都昭島市/フルタイム】
<求人番号>13150-10989291
<公開日>5/20
<事業所名>東京西法務少年支援センター
<就業場所>昭島市もくせいの杜2丁目1番1
<職種>一般事務及び軽作業
<賃金>159,650円
<就業時間>8:30〜17:00
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/10
<選考日時>別途連絡
- 49 :
- 【東京都目黒区/パート】
<求人番号>13070-47888191
<公開日>5/20
<事業所名>目黒税務署
<就業場所>目黒区中目黒5-27-16
<職種>一般事務
<賃金>1,070〜1,1100円
<就業時間>8:30〜17:00の間の6時間程度 他
<選考方法>面接
<選考日時>随時
<試用期間>なし
- 50 :
- 【東京都千代田区/フルタイム】
<求人番号>13010-63537991
<公開日>5/20
<事業所名>国土交通省
<就業場所>千代田区霞が関2-1-3
<職種>一般事務
<賃金>173,000〜228,800円
<就業時間>9:00〜17:45
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>5/31
<選考日時>後日連絡
<試用期間>1ヶ月
- 51 :
- 【東京都大田区/フルタイム】
<求人番号>13060-10440491
<公開日>5/21
<事業所名>国土交通省 東京航空局 東京空港事務所
<就業場所>大田区羽田空港3-3-1
<職種>一般事務補助
<賃金>190,00〜239,600円
<就業時間>8300〜17:15 他
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 52 :
- 【東京都千代田区/フルタイム】
<求人番号>13010-64803691
<公開日>5/21
<事業所名>衆議院事務局庶務部人事課
<就業場所>千代田区永田町1-7-1
<職種>庁務員
<賃金>196,,800円
<就業時間>7:00〜15:45
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 53 :
- 【東京都千代田区/パート】
<求人番号>13010-64319691
<公開日>5/21
<事業所名>厚生労働省 医薬・生活衛生局
<就業場所>千代田区霞が関1-2-2
<職種>一般事務の補助
<賃金>1,176〜1,661円
<就業時間>9:30〜17:30
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>儀実連絡
<試用期間>1ヶ月
- 54 :
- 【東京都世田谷区/フルタイム】
<求人番号>13070-47921991
<公開日>5/22
<事業所名>日本年金機構 世田谷年金事務所
<就業場所>世田谷区玉川2-21-1
<職種>一般事務
<賃金>170,520円
<就業時間>8:15〜17:15
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<試用期間>2ヶ月
- 55 :
- 【東京都世田谷区/パート】
<求人番号>13010-64986791
<公開日>5/22
<事業所名>内閣府大臣官房会計課
<就業場所>千代田区永田町1-6-1
<職種>一般事務
<賃金>1,062円
<就業時間>10:00〜16:45 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/3
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 56 :
- 【東京千代田区/フルタイム】
<求人番号>13010-64984991
<公開日>5/22
<事業所名>内閣府大臣官房会計課
<就業場所>千代田区永田町1-6-1
<職種>一般事務
<賃金>167,892〜204,408円
<就業時間>8:30〜17:15 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/3
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 57 :
- 【東京都千代田区/フルタイム】
<求人番号>13010-64923191
<公開日>5/22
<事業所名>農林水産省大臣官房秘書課
<就業場所>千代田区霞が関1-2-1
<職種>一般事務
<賃金>166,000〜230,000円
<就業時間>9:00〜17:45または9:30〜18:15
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 58 :
- 【東京都江東区/パート】
<求人番号>13130-17224691
<公開日>5/23
<事業所名>東京税関
<就業場所>江東区青海2-7-11
<職種>事務補助員
<賃金>1,062〜1,093円
<就業時間>8:30〜18:00の間の5時間程度 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<選考日時>随時
<試用期間>なし
- 59 :
- 【東京都武蔵野市/フルタイム】
<求人番号>13080-45231591
<公開日>5/23
<事業所名>日本年金機構
<就業場所>武蔵野市吉祥寺北町4-12-18
<職種>一般事務
<賃金>170,520円
<就業時間>8:15〜17:15
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<試用期間>2ヶ月
- 60 :
- 【東京都千代田区/パート】
<求人番号>13010-66143491
<公開日>5/23
<事業所名>東京地方検察庁
<就業場所>千代田区霞が関1丁目1-1
<職種>一般行政事務補助
<賃金>1,030円
<就業時間>10:00〜17:00 他
<選考方法>面接
<選考日時>随時
<試用期間>なし
- 61 :
- 【東京都中央区/フルタイム】
<求人番号>13010-65645791
<公開日>5/23
<事業所名>日本年金機構 中央年金事務所
<就業場所>中央区銀座7-13-8
<職種>一般事務
<賃金>164,836円
<就業時間>8:15〜17:15 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<選考日時>随時
<試用期間>2ヶ月
- 62 :
- 【神奈川県綾瀬市/パート】
<求人番号>14160-3875891
<公開日>5/22
<事業所名>海上自衛隊厚木航空機地帯
<就業場所>綾瀬市海上自衛隊厚木航空基地
<職種>事務補佐
<賃金>989円
<就業時間>8:00〜16:45、または7;30〜16;15 他
<選考方法>面接
<選考日時>6/30
<試用期間>6ヶ月
- 63 :
- 【愛知県名古屋市/パート】
<求人番号>23020-38799191
<公開日>5/21
<事業所名>東海農政局
<就業場所>名古屋市中区三の丸一丁目2番2号
<職種>一般事務
<賃金>1,020〜1,420円
<就業時間>9:00〜16:00または10:00〜17:00
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>電話にて連絡
<試用期間>1ヶ月
- 64 :
- 【愛知県一宮市/パート】
<求人番号>23060-756691
<公開日>5/22
<事業所名>名古屋法務局 一宮支局
<就業場所>一宮市公園通四丁目17番地3
<職種>登記行政事務補助
<賃金>898円
<就業時間>8:30〜17:15の間の6時間程度 他
<選考方法>面接
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 65 :
- 【愛知県一宮市/パート】
<求人番号>23060-7515991
<公開日>5/23
<事業所名>一宮公共職業安定所
<就業場所>一宮市八幡4-8-7
<職種>求人支援者
<賃金>1,530〜1,591円
<就業時間>8:30〜16:00または9:45〜17:15
<選考方法>面接
<選考日時>後日連絡
<試用期間>1ヶ月
- 66 :
- 【大阪府豊中市/フルタイム】
<求人番号>27100-6946891
<公開日>5/21
<事業所名>日本年金機構 豊中年金事務所
<就業場所>豊中市岡上の町4-3-40
<職種>アシスタント契約職員
<賃金>154,560円
<就業時間>8:15〜17:15 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<選考日時>後日連絡
<試用期間>2ヶ月
- 67 :
- 【大阪府枚方市/フルタイム】
<求人番号>27130-7509891
<公開日>5/21
<事業所名>日本年金機構 枚方年金事務所
<就業場所>枚方市新町2-2-8
<職種>一般事務
<賃金>162,288円
<就業時間>8:15〜17:15
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<選考日時>6/17、6/18
<試用期間>2ヶ月
- 68 :
- 【兵庫県神戸市/フルタイム】
<求人番号>28010-16407591
<公開日>5/21
<事業所名>日本年金機構 三宮年金事務所
<就業場所>神戸市中央区江戸町93
<職種>アシスタント契約職員
<賃金>158,576円
<就業時間>8:15〜17:15 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/6
<試用期間>2ヶ月
- 69 :
- 【岡山県岡山市/パート】
<求人番号>33010-21903691
<公開日>5/20
<事業所名>岡山地方法務局
<就業場所>岡山市北区南方一丁目3-58
<職種>事務補佐員
<賃金>912円
<就業時間>9:00〜16:00 他
<選考方法>面接
<選考日時>追って連絡
<試用期間>1ヶ月
- 70 :
- 【広島県広島市/パート】
<求人番号>34010-28013991
<公開日>5/22
<事業所名>国土交通省 中国地方整備局
<就業場所>広島市中区上八丁堀6-30
<職種>一般事務
<賃金>1,020〜1,260円
<就業時間>9:15〜18:00 他
<選考方法>面接、書類選考
<選考日時>随時
<試用期間>1ヶ月
- 71 :
- 【徳島県三好市/パート】
<求人番号>36030-1086391
<公開日>5/22
<事業所名>池田税務署
<就業場所>徳島県三好市池田町シンマチ1340-1
<職種>事務補佐員又は用務員
<賃金>890円
<就業時間>9:00〜17:00の間の4時間以上 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/7
<選考日時>後日連絡
- 72 :
- 【高知県高知市/フルタイム】
<求人番号>39010-13104191
<公開日>5/22
<事業所名>高知地方・家庭裁判所
<就業場所>高知市丸ノ内一丁目3番5号
<職種>事務の補助的業務
<賃金>137,175〜166,780円
<就業時間>8:30〜17:00 他
<選考方法>面接、書類選考
<書類受付期限>6/11
<選考日時>6/27〜7/2
- 73 :
- 【福岡県福岡市/パート】
<求人番号>40190-3632891
<公開日>5/22
<事業所名>日本年金機構 西福岡年金事務所
<就業場所>福岡市西区内浜1丁目3-7
<職種>アシスタント事務
<賃金>844円
<就業時間>9:00〜13:00
<選考方法>面接
<書類受付期限>6/6
<選考日時>後日連絡
<試用期間>2ヶ月
- 74 :
- 次スレはここをリサイクルかな
- 75 :
- おはようございます。
今週も熱中症に気を付けて適度に頑張っていきましょう。
- 76 :
- >>23
結局、30以上で公務員になるなら仕事内容に興味あるかどうかだろ
障害者の多くは興味ある仕事になんか就けてないからな
- 77 :
- 世のため人のためになりたい
- 78 :
- 総務省も障害者選考試験のページがあるから、採用やりそうだよ
- 79 :
- これかな
http://www.soumu.go.jp/menu_syokai/saiyou/index.html
任期付き職員と非常勤職員って何が違うんだ?
- 80 :
- >>79
任期付き職員も非常勤
ただし業務内容は常勤と同じ
ただのお手伝いさん(バイトと呼ばれる)は臨時職員
- 81 :
- 任期付きはフルタイムで雇用期間の定めがある
いわゆる非常勤はパートタイムで雇用期間の定めがある
常勤はフルタイムで雇用期間の定めがない
パートタイムで雇用期間の定めがないのは介護や育児の時短職員
- 82 :
- >>79
http://www.soumu.go.jp/menu_syokai/saiyou/128531.html
ここの何もないページに6月中に何か告知があると思う
1人は取るんじゃないか
- 83 :
- 今も任期付きや臨時を10数人単位で採用しているから
秋採用は各省庁で僅か1人〜数人ずつしか採らないかも
春の大量募集はもう無い
- 84 :
- >>83
900円て公式アナウンスじゃなかったのか?
- 85 :
- >>84
800人程度は採用するから安心しな。
6月までに考えが甘い一期生が数十人は離脱してるだろうから、これから先の離職率も考えて多めに採用するよ。
雇用率達成は至上命令だからな。
- 86 :
- >>83
>>84
>>85
関東甲信越地区全体で10数人、日本全体で100人弱らしいな
- 87 :
- >>86
秋採用の正規職員についてだけど
@本省や本庁は既に任期付職員と臨時職員の障害者を大量確保済 → 霞が関での正規募集予定はほぼ無し
A霞が関以外での関東甲信越地方の総合計で10数人 → 地方局や支局や現地事務所で健常者同等の障害者のみ採用予定
B残りの数十名は全て田舎で働く現地人 → 中央つまり霞が関での勤務は諦めろ
C法定雇用率は任期付職員と臨時職員で達成できるめどがついている
D秋の2次試験以降の面接は各省庁主導ではなくなる → 採用数が少ないので人事院が2次試験以降の面接もとりまとめる
ヘタしたら外部からは採らずに
既存の任期付職員や臨時職員で働いている人へ
2次試験以降の面接案内を出されるかも
- 88 :
- どこ情報だよ・・・
- 89 :
- 過去レスで
春は田舎からはるばる上京して来て
ホテルで前泊して不合格の結果
そして今は週4勤務で週3日を国税合格めざしている精神障害のレスがあったけど
その国税だけど
秋採用が無い可能性あるから
気持の準備はしておきなさい
じゃあ国税ダメなら他をといっても霞が関でも募集無い可能性が非常に高い
- 90 :
- なんで国税なんだろう?
きついんじゃね?って思うけど
- 91 :
- 国税はまだ採り終えていないし、非常勤から常勤への登用がないため、難易度は低いと思います
- 92 :
- >>90
本人が詳しく書いていたけど
手帳は精神(実は営業経験あるから詐病の可能性が高いが)で
お金がないうえに田舎から東京へ新幹線で脱出して
新しい住まいを自力で確保する事も難しいので
住居という寮を用意してもらえる国税が唯一の希望だったらしい
その為に現在の田舎の会社では週4で働いて週3は筆記試験勉強の身を削る生活だったとか
- 93 :
- てか何でこういう妄想思いつくんだろう
ソース無いよね
- 94 :
- >>91
途中入学はできないだろうから
国税は来年の春統一まで無いだろ
- 95 :
- 僻地のダム管理事務所は嫌だと言っていた奴へ
秋試験の正規がまさにダムでも驚くなよ
- 96 :
- >>94
ね
大晦日までに勤務スタートして3月いっぱいまで何しとくんだって前に書いといたんだが
- 97 :
- 国税とか民間の業者使ってるが・・・
- 98 :
- https://twitter.com/horikoshikeinin/status/1133269792595488769
これどこからの情報なんだろうな
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- 99 :
- >>98
堀越けいにん 衆議院議員 立憲民主党
@horikoshikeinin
行政による障害者法定雇用率達成の水増し問題をうけて、試験をもうけて障害者雇用を進めてきているが、
予想以上に早く退職者が出ているようだ。
だから拙速にするべきでないと指摘したのだ。雇用側からすればまた募集すればいい、くらいに考えているかもしれないが、当事者にとっては喪失体験だ。
午後4:12 · 2019年5月28日
https://twitter.com/horikoshikeinin/status/1133269792595488769
国会議員なのだから
国会対応している職員との雑談でわかる
(deleted an unsolicited ad)
- 100 :
- 退職者がいるとしか書いてないから一人でも退職者がいれば書ける文章だろう
ただ、体制が整う前にともかく法定雇用率を満たすためだけに採用を急ぎすぎたってのは正しいと思う
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