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サンドラッグ★惨薬 Part.4


1 ：2019/11/24 〜 最終レス ：2020/03/01
前スレ
サンドラッグ★惨薬 Part.2
http://itest.2ch.sc/test/read.cgi/bio/1510699232/
サンドラッグ★惨薬 Part.3
https://egg.2ch.sc/test/read.cgi/bio/1545653629/

2 ：
いちおつ（＾▽＾）

3 ：
いちもつ

4 ：
病的な虚言癖と妄想癖の精神科医　古根高の病名を診断するスレ
https://egg.2ch.sc/test/read.cgi/hosp/1529634250/

古根高（サッポロファクトリーメンタルクリニック院長）のご尊顔
https://i.imgur.com/ymnga6m.jpg

5 ：
府中おつ

6 ：
監査の指摘でうつ病になったらパワハラで労災おりる？

7 ：
パワハラ系は全て録音してないと無理。
いくらひどいこと言われただの何だの言っても上記がきつい。

8 ：
０５３１４５４９００

9 ：
監査でなに指摘されたんだよｗｗ

10 ：
監査でパワハラなんてされないでしょww

11 ：
監査で鬱？何枚書かれたらそうなるの？

12 ：
一行でも書かれたら滅入るけど

13 ：
>>12
自己愛性パーソナリティー障害

14 ：
>>12
自己愛性パーソナリティー障害

15 ：
>>13
なにそれ

16 ：
そうか…でも監査も仕事だからそれは無理だな。考え方変えてある程度は書かれるものと思った方がいい。

17 ：
今後登販持ちじゃないサブと一切被りませんように・・・

18 ：
登販持ちじゃないサブマジでキツい
エリアに複数人居ると終わる

19 ：
【窃盗団】福島県のドラッグストアで大量の化粧品を盗み…ベトナム人のゴック容疑者逮捕
http://asahi.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1574525320/

20 ：
増税付近からかなり忙しかったけど11月は落ち着いてるね。12月やばいと思うけどみんな頑張ろうね！！！

21 ：
そういえば退職届出した奴いる？俺は結局出した

22 ：
今まで厳しい労働環境で仕事してきたことは、転職する場合ある意味プラスかもね。結局は今までとの相対比較になるからね。(^^)

23 ：
まだ働く人なんているの？

24 ：
>>21
おめでとう！今までお疲れ様。

25 ：
早朝(夜間)商品補充は品出しだけですか？清掃や他ありますか？

26 ：
出勤時間にもよります
ただ言えるのは品出しだけじゃないです、レジ混んだらレジにも入れます

27 ：
>>26
ありがとうございます。時間帯はオープン前、閉店後です。

28 ：
応援の人は車通勤大丈夫なんですか？

29 ：
>>28
店責ってほとんど車通勤じゃない？

30 ：
>>29
店舗によって変わるかな。
駅から遠いとか終電、終バスないとか。
でもサブ以下が電車なら公共交通機関で通勤出来るはずだから普通に車両申請通らないと思うよ。

31 ：
来月で退職するのでまだ若い人に
この会社で働くと上から好かれるか下から好かれるかになると思う、実際両立出来てるのが仕事の出来る人って評価されるべきなんだろうけどこの会社では上から好かれる事が評価の全てになってる
ただなるべく自分の部下やPAから認められる店責サブになって欲しい、人手不足だって言われてるこのご時世PAやサブ3番手と上手くやっていけないと退職者も増えて本当に終わる
人は会社の一番の資産だよ、別に好かれる必要もないし甘やかす必要も無いけど無闇に酷い態度を取ったり信用されないような状況にはならないで欲しい

32 ：
>>31
ボーナス前でこれだと2ヶ月後までに20〜30人位辞めそうだな。

33 ：
>>29
あまり触れない方がいいかもよ。
知ってるのに言わないSVも同罪だろ？そもそもお届けとか全然行かないで店責に行かせてる時点で車必要なんだから。
俺は元々車通勤だから関係ないけど。

34 ：
前任者が遠いのに電車通勤だけど後任は近くて車とか普通だからなぁ、わりと出したもん勝ちの暗黙の了解になってるよね

35 ：
確かにお届けとか店間とかSVの仕事なんだよな。B2の時の店間位しか動かないよね。
しかもお届けとか発生しないような言い回しするように指示するとか立派な仕事放棄。

36 ：
B2すら動かん
で他の店行くついでに店間持ってってくれと頼めば物流で出せば着くじゃんってなんやねん

37 ：
本部のアホはなんでガムの買付けやめないの？

38 ：
使えないヤツらの処理場だからおかしな事になってんのよな
はやく吸収合併して本部のヤツら全員クビにならねぇかな

39 ：
>>31
おつかれ
どの立場の人だかわからないけど、あなたみたいなまともな考えの人が減って悲しいです

40 ：
>>38
例えばあなたが同業他社の経営者だとしたらこの会社と合併したいですか？

41 ：
>>36
欠品欠品言うクセに店間依頼すると『何で？欠品させたの誰？で消化数はどうゆう予測したの？』と追い詰める。
で当然『売上の為に売価下げてんのに欠品したら意味ねぇじゃんか！分かってんの？』と始まり店責の店間オンパレード。
一時期やってた本部の特売品欠品メールとか本当地獄だったよな。

42 ：
年収予想サイト（2019年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/jobjob

ブラック企業判別（2019年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://2ch-vip.net/info9

43 ：
ダメなところをダメって言えない人が多いからどんどん酷くなるんじゃないの？私は発言したお陰で労働環境少しだけマシになりましたよ。本当に無理なら無理って言わないと。言わないと変わらないけど言ったら変わるかもしれないよ。

44 ：
>>43
それはサンドラッグでのこと？

45 ：
>>43
ふ〜ん…休日出勤強要に対して「強要ですけどそう受け取って大丈夫ですか？」と言ったら「お前ふざけてんのか？じゃあ誰がやるんだよ」とパワハラ。
言ってないんじゃない！勘違いするな！

46 ：
そいや
花粉症が保険適用外になるって騒いでるね
もしなったら市販薬がよく売れそうだが、
鼻炎薬2個でアラームはやりすぎなような気がする

47 ：
会計分けたら会社的にやばいの？

48 ：
>>47
別に問題ないっしょ。でもレジ混みそうだけどね…

49 ：
一人で割り込み駆使してやるしかねえか

50 ：
サービス残業、休憩時間が確保しにくいのって全国どこの店でも同じですか？

51 ：
>>50
店責、SVで強弱はありますが基本的にそういう会社です
長年の高い経常利益率は社員の犠牲の下に成り立っています

52 ：
>>50
新人さんですか？サブ、店責になれば60〜80時間は残業だよ〜。計画で組んだ残業以外はサビ残です。
嫌と言っても強要、やらなければSV同士は横でつながってるからどこ行っても煙たがられる。
最終的に退職まで追い込んでくる。
労基に言ってもムダ。全然変える気すらない。

53 ：
>>52
辞めた社員より。体壊しておかしくなる前に他を探して

54 ：
>>52
本当これ。陰口酷すぎて陰湿。
特にSVが酷すぎる。過去にいた店にまで話し聞いたりしてマジキチガイ。
「○○はこの店でどうだった？」とかね。
ここで「○○さん嫌です」とか一人でも言う奴がいればそれをネタに精神的に追い込む。
パートに指導すればこうゆう感じで追い込まれしなければしないでSVから「何で指導しないんだ」と追い込まれる。
残業だけならまだマシだ。毎日仕事に行かないで逃げたいと思ってる。

55 ：
>>50
新人さんですか？サブ、店責になれば60〜80時間は残業だよ〜。計画で組んだ残業以外はサビ残です。
嫌と言っても強要、やらなければSV同士は横でつながってるからどこ行っても煙たがられる。
最終的に退職まで追い込んでくる。
労基に言ってもムダ。全然変える気すらない。

56 ：
>>55
サポートセンター様
分かるか？貴殿方が新人を甘やかし過ぎて本当の事言わないからこうなるんだよ。
SVにパワハラ指導はしてるのか？ZMと電話で話してる時にオリコンとか商品蹴飛ばしてるSVを見て店舗従業員はどう感じる？

57 ：
いっそみんな適当な精神疾患の診断書とか体調の不良の診断書持ちながら働いた方がいいんじゃないかと思えてきた
精神疾患なら上司に理不尽な事言われた時に貴方のせいで精神疾患が悪化したんですけどって直接言えるし突きつければパワハラ避けになる最強の印籠じゃないかな

58 ：
>>47
会計分けたら意味ないだろ
何のためのレジアラートなんだか

59 ：
もうすぐナスですね！
皆さん退職届の準備はお済みでしょうか？

60 ：
>>57
えっ？精神的に追い込まれて具合悪くてSVに電話した時「俺店まわし出来ないから！」って電話切って逃げる奴等にそんなの通用しない。

61 ：
>>60
まじで体調悪いならなんでSVで話止めるの
最近の流れ見ててSVがSVがっていう話にしかなってなくて別に問題を解決したいんじゃなくてSVに文句付けたいだけじゃんとしか思わんぞ
別にあいつらが受け付けるか受け付けないか通用するかなんかどうでもいいんだよ、一方的に言われ続ける事についてひっくり返せる切り札が欲しいって話してんだから人の人生ぶっ壊すくらいの気持ちでやれやくそチキンの雑魚奴隷がよ

62 ：
口を開けばSVがSVが〜ってならお前ら録音したり写真撮って証拠残してんのかよ、意味無い意味無いってそういう行動しないから現状意味無いだけで積み重ねれば人ひとり会社から蹴落とすくらいの効力持つんじゃねえの
文句ばっか言うならさっさと行動しろよ、だからずっと都合のいいように使われ続けてSVも調子乗るんだよ

63 ：
>>60
無能SVやな

64 ：
>>56
物を蹴り飛ばしたり、物に当り散らすなどは禁止行為に書かれてるんだから降格かクビでいいと思う
動画撮影してやりたい(笑)

65 ：
初めて今月異動したのですが、店責の違いに凄く驚いてます。
前の店責は凄く嫌いでした。新しい店の店責は仕事に一生懸命で、仕事を沢山教えてくれて、気遣いが上手でとても素敵な印象です。社会人の良いお手本のように思えます。
倉庫も試験室も整理されてます。
色々なお店があるんですね。

66 ：
>>65
フッ( ´,_ゝ`)
そうやってズルズル底無し沼にはまるんだよ。

67 ：
俺も良い人にしかあたった事がないから、悪い店責なんて都市伝説とさえ思ってしまう。
東京とかに多いの？

68 ：
ソフィの生理用品の企画って、女性的に的を得てる企画なの？
生理に対して知識がないから心無い言葉を男性にかけられるのが嫌ってのは凄く分かるけど、そもそもそーゆう人達は知識があっても心無い言葉をかけると思う。
その人の性格の問題のような気がする。

69 ：
前の店責は良かった…

70 ：
友達がここで働いてて、転勤無しの役職アリでボーナス5万らしいんだけどマジなの？

71 ：
転勤なしは希望によるはず
役職もあるっちゃあるが、まともに働くなら転勤ありの方が良い
ぼーなすは知らん

72 ：
パートでは？

73 ：
嘘偽りなくいうと店責で、40万から50万位。
僕がそうなので。、

74 ：
一回の手取りね。

75 ：
>>70
役職ありって役職付くのSV以上です。
その他店責含め役職ではないので。
店責って『一般社員』だから間違えないでね。

76 ：
因みに店責でボーナス手取り40〜50は貰ってる。年で有給買取りあるから100万位だろ？但し有給買取りは違法。
そこまでしても辞める人が多いのはそれだけ会社、上司に問題があるからです。

77 ：
店責って役職じゃなかったのか…

78 ：
賞与額はあまり書かない方が…
誤解が生じるかと思います。
知らないなら仕方ないですが。

79 ：
まあ評価でかなり下がったりするから
一般職で一桁なんて割りといるからね

80 ：
一桁って…そんなのボーナスと呼べない寸志じゃん
上司に気に入られるかでそんなに変わるのか

81 ：
一桁でも居座ってる人ってどうなんだろ。
俺には絶対無理だわ。

82 ：
ボーナス直後にやめる人が一定数出る会社の理由が判った気がするわ

83 ：
この会社でボーナス一桁なんているの？入社してから一回もそんな事ないけど？
評価って言っても＋1万〜−1万位の間でしょ。やってもやらなくてもそれ位しか変わらないのに上司にペコペコなんてしない。そんなのしなくてもプラスになるし。評価なんてないに等しい。

84 ：
店責10年でボーナス査定下がるって本当？
SVになれば残業代無くなるから給料下がるし他部署も薄給でしょ…。
そりゃ辞めるよな。

85 ：
店責13年目だけど、今のところ上がりもしないし下がりもしない印象だよ笑
満足して働いてるよー

86 ：
チラシの度にショーカードを大量に発注して差し替えて翌週に捨てる
紙と時間の無駄なような気がする

87 ：
どうするのがベストだと思うの？

88 ：
チラシ入れなきゃいいじゃん

89 ：
まぁ人が足りないし金も無いから何も変わらないと思うよ

90 ：
電子値札

91 ：
逆にずっとチラシの値段にしとけばいいのでは？

92 ：
ショーカードを普段用と特売用で表裏両刷り、とか？
まあそんなん許可でないわな

93 ：
チラシのアイテムをもっと絞ってアイテム数減らして商品の写真や販促を目立たせるチラシが、良い思う。
条件と、チラシが同じなら掲載しないとかね。
そうすれば無駄になるSCも減る。

94 ：
チラシ入れすぎクーポン撒きすぎとは思う

95 ：
クーポンばらまかないと行けないほど売り上げが死んでるのか。
クーポンばらまいてもへっちゃらなほど元値が高いのか
まあドラッグストア全般、薬の値段がぼったくりとは聞く

96 ：
年収予想サイト（2019年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://2ch-vip.net/jobjob
ブラック企業判別（2019年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
http://2ch-vip.net/info9

97 ：
クーポン以外の日、来なくなる

98 ：
国分寺日吉店
店長は特定の客を監視するためか、
裏口から出て、客用出入口から入ってすれ違い
しかも、この客はいつも同じ商品を買うとか他の店員と雑談しているし

99 ：
>>93
それ前にテストして売り上げ落ちたから止めたよ。
作業的には楽で助かるんだけどね。

100 ：
ボーナスよっしゃー！！


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